計算機(jī)實習(xí)工作精選(九篇)

前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的計算機(jī)實習(xí)工作主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。

第1篇：計算機(jī)實習(xí)工作范文

俗話說：“隔行如隔山”。我的專業(yè)是計算機(jī)，以前從來沒有接觸過房地產(chǎn)開發(fā)這個行業(yè)，說實話心里沒底。領(lǐng)導(dǎo)給我安排到了辦公室工作，可能這是出于對我的照顧，起初真有點不適應(yīng)，不從何處下手。在這里我認(rèn)識了**和**，他倆給了我很大幫助，有什么不明白的，我就去請教他倆。辦公室的工作是很瑣碎的，但又是不可缺少的重要部門。他要領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)的意思，向下傳達(dá)文件；同時又要匯總其他部門員工的總結(jié)和合理化建議，向上級領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)。在這半年時間里，我勤勤懇懇，扎扎實實，腳踏實地地做好一個辦公室人員的本職工作，認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)，虛心向其他員工學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作經(jīng)驗，并注意不斷閱讀有關(guān)房地產(chǎn)理理論和實踐的書籍，以充實自己。

現(xiàn)在我就以下幾個方面對這半年來的個人工作情況做一個簡單的個人總結(jié)：

1．公司領(lǐng)導(dǎo)讓我發(fā)揮計算機(jī)的特長，為“XXX項目分析報告”制作了一個幻燈片，受到了一致好評。

2．加強(qiáng)了公司的計算機(jī)管理，日常對計算機(jī)的軟件、硬件進(jìn)行升級與維護(hù)，對其他員工按不同水平進(jìn)行了計算機(jī)知識輔導(dǎo)，使公司整體計算機(jī)水平有所提高。

3．一段時間，在銷售部協(xié)助**辦理合同的備案工作，參加了兩次銷售部門的周工作總結(jié)會議。從中我學(xué)到了一些房屋買賣合同、房屋契稅的一些知識，并對房屋銷售環(huán)節(jié)有了一定的認(rèn)識。

4．做了一段時間的周工作計劃匯總，在每月例會上向領(lǐng)導(dǎo)作了總結(jié)報告，為年底個人總評提供了依據(jù)，并為公司做好工作周報、月報提供了相應(yīng)的資料。

5．在XXX的幫助下，我學(xué)到了一些勞資方面的知識，對計算工資所得稅有了一些了解。我同時在公司資質(zhì)年檢工作上，協(xié)助XXX做了些工作。

6．日常為公司添置辦公用品，詳細(xì)記錄物品使用收支情況，有效地對公司辦公用品進(jìn)行了管理。

7．地板采暖工程拍攝照片，以記錄工程過程中的違紀(jì)作業(yè)及工程漏洞。從中學(xué)到了相關(guān)知識。

8．為公司新的辦公地點添置了新家具，遇到臨時特殊情況加班加點，多次與物業(yè)聯(lián)系，為公司入住新的辦公環(huán)境提供了條件。

9．對公司部門計算機(jī)進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)連接，加強(qiáng)了計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理。為財務(wù)人員上網(wǎng)報稅以及查閱資料提供了方便；其它部門也可以共享文件、打印機(jī)，使各部門間有了互通性，大大提高了公司的工作效率。

10．為公司組織了幾次活動，如：游泳、臺球比賽，文體活動，公司聚餐等等，豐富了員工的娛樂生活，使公司充滿活力。

11．參加了公司關(guān)于“XXX”，對會議內(nèi)容進(jìn)行了簡單記錄，學(xué)到了房地產(chǎn)開發(fā)及劃化設(shè)計的一些知識，并認(rèn)識到公司的未來意向，發(fā)展方向。

第2篇：計算機(jī)實習(xí)工作范文

關(guān)鍵詞：基于工作過程 計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè) 高職院校 能力培養(yǎng)

一、引言

隨著計算機(jī)技術(shù)在各領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用，特別是計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的產(chǎn)生和高速發(fā)展，使得計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)方面的高素質(zhì)技能型人才十分缺乏。而高等職業(yè)教育正是培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線的技能型人才的教育，是以培養(yǎng)職業(yè)能力為核心的教育。高等職業(yè)教育計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)是培養(yǎng)適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要，德、智、體、美諸方面全面發(fā)展，具備必要的理論基礎(chǔ)，能夠在各類企事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)從事計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)系統(tǒng)的建設(shè)、應(yīng)用、管理和維護(hù)工作，也能在IT行業(yè)從事網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品銷售和技術(shù)服務(wù)工作的高等技術(shù)應(yīng)用性人才。

近十幾年來，我國高等職業(yè)教育研究與實踐一直在不斷發(fā)展和進(jìn)步，同時隨著社會的發(fā)展，對人才的培養(yǎng)又提出了更高的要求，也就是更加強(qiáng)調(diào)職業(yè)素質(zhì)，更強(qiáng)調(diào)基于工作過程的職業(yè)行為能力的培養(yǎng)。那么，高等職業(yè)教育院校如何適應(yīng)社會和職業(yè)發(fā)展的需要，突破傳統(tǒng)，建立以工作過程為導(dǎo)向的課程體系，成為了高職教育和實踐的重要任務(wù)。作為高職計算機(jī)專業(yè)的教師，研究所在院?！焙Ｂ殬I(yè)技術(shù)學(xué)院計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的基于工作過程的教學(xué)模式就具有重要的現(xiàn)實意義。

二、工作過程導(dǎo)向課程改革的基本概念

1.工作過程。工作過程是指“在組織里為完成一件工作任務(wù)并獲得工作成果而進(jìn)行的一個完整的工作程序”。所以，工作過程的意義在于“一個職業(yè)之所以能夠成為一個職業(yè)，是因為它具備特有的工作過程，即在工作的方式、內(nèi)容、方法、組織以及工具的歷史發(fā)展方面有它自身的獨到之處”。基于工作過程的課程教學(xué)模式是在借鑒北美CBE、德國的雙元制、國際勞工組織的MES、英國的BETC與國家職業(yè)資格（NVQ）證書、澳大利亞的職業(yè)教育國家資格框架（AQF）和培訓(xùn)包（TP）等先進(jìn)的職教理念基礎(chǔ)上，汲取其精華，并根據(jù)我國當(dāng)前國情，結(jié)合自身條件，進(jìn)行的有力創(chuàng)新。即從實際工作崗位的典型任務(wù)出發(fā)，以完成實際工作任務(wù)所需要的知識為學(xué)習(xí)內(nèi)容，以培養(yǎng)企業(yè)所需的職業(yè)能力為目標(biāo)，以實踐過程的學(xué)習(xí)為主要過程的一種全新的職業(yè)教育模式。

它打破了傳統(tǒng)學(xué)科系統(tǒng)化的束縛，將學(xué)習(xí)過程、工作過程與學(xué)生的能力和個性發(fā)展聯(lián)系起來，按工作過程中不同任務(wù)的相關(guān)性來實現(xiàn)知識和實踐技能的串聯(lián)整合。在培養(yǎng)目標(biāo)中強(qiáng)調(diào)創(chuàng)造能力的培養(yǎng)，而不僅僅是被動的適應(yīng)能力的訓(xùn)練。基于工作過程課程的教學(xué)體系，重新定義了教師和學(xué)生的角色，教師不再是課堂的主宰，學(xué)生也不再是被動地接收知識的容器。這種教學(xué)模式使教師和學(xué)生都有了重大的轉(zhuǎn)變。學(xué)生成了教學(xué)的主體，激發(fā)了學(xué)習(xí)興趣，能發(fā)揮自己的主觀能動性，能積極地參與課堂教學(xué)，學(xué)習(xí)效果大大提高；教師也轉(zhuǎn)變了自己的角色，從演員變成了導(dǎo)演，變成了學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、策劃者和指導(dǎo)者。

2.行動領(lǐng)域。行動領(lǐng)域是與本專業(yè)緊密相關(guān)的職業(yè)、生計和社會的行動情境中，構(gòu)成職業(yè)能力的工作任務(wù)的總和，它是高技能人才培養(yǎng)目標(biāo)和專業(yè)相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域職業(yè)崗位的任職要求和崗位能力標(biāo)準(zhǔn)的集合。行動領(lǐng)域體現(xiàn)了職業(yè)的、個人的和社會的需求，高等職業(yè)教育的學(xué)習(xí)過程應(yīng)該有利于完成這些行動情境中的任務(wù)。行動領(lǐng)域的開發(fā)以工作過程系統(tǒng)化為開發(fā)的主導(dǎo)思想，以專業(yè)定位——職業(yè)崗位——職責(zé)——任務(wù)——工作流程的分析為依據(jù)。經(jīng)過專業(yè)定位與崗位群論證，工作崗位調(diào)研，典型任務(wù)分析，歸納行動領(lǐng)域等最終確定具體崗位或職業(yè)的典型工作任務(wù)并形成行動領(lǐng)域，行動領(lǐng)域是課程體系設(shè)計和開發(fā)的基本平臺。

3.學(xué)習(xí)領(lǐng)域。所謂學(xué)習(xí)領(lǐng)域是指“以職業(yè)任務(wù)和行動過程為導(dǎo)向的，通過目標(biāo)、內(nèi)容和基準(zhǔn)學(xué)時要求描述的課題單元”，是建立在教學(xué)論基礎(chǔ)上，由職業(yè)學(xué)院實施的學(xué)習(xí)行動領(lǐng)域。學(xué)科課程體系中各門課程的知識相對孤立、自成體系，缺乏融會貫通。而學(xué)習(xí)領(lǐng)域包括了學(xué)科課程體系中相關(guān)的課程知識，將相關(guān)課程知識融合于一個學(xué)習(xí)領(lǐng)域，在一個學(xué)習(xí)領(lǐng)域的學(xué)習(xí)中按照工作過程組織教學(xué)，使學(xué)生的學(xué)習(xí)貼近生產(chǎn)實際。它包括實現(xiàn)該職業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的全部學(xué)習(xí)任務(wù)，通過行動導(dǎo)向和學(xué)習(xí)情境使其具體化。一個學(xué)習(xí)領(lǐng)域由能力描述的學(xué)習(xí)目標(biāo)、任務(wù)陳述的學(xué)習(xí)內(nèi)容和總量給定的學(xué)習(xí)時間三部分構(gòu)成。

4.學(xué)習(xí)情境。學(xué)習(xí)情境是工作過程導(dǎo)向的課程教學(xué)，也即實施方案，或稱作實施單元。它是設(shè)定一定的工作任務(wù)和工作過程，將教學(xué)目標(biāo)和內(nèi)容進(jìn)行基于教學(xué)論和方法論轉(zhuǎn)換后，在學(xué)習(xí)領(lǐng)域框架內(nèi)構(gòu)成“小型”的主題學(xué)習(xí)單元，例如項目、任務(wù)、案例、產(chǎn)品等。

三、基于工作過程導(dǎo)向課程體系設(shè)計的思路

1.調(diào)查和分析社會需求。高職院校開展教學(xué)工作的任務(wù)就是滿足社會對這職業(yè)人才的需要，因此，高職院校為基于工作過程導(dǎo)向課程體系設(shè)計起始點時，首先就要調(diào)查和分析社會對職業(yè)能力和素質(zhì)的需求。根據(jù)高職教育應(yīng)先服務(wù)地方和區(qū)域經(jīng)濟(jì)的要求，高職院校應(yīng)在所在區(qū)域選取有代表性的行業(yè)企業(yè)進(jìn)行充分調(diào)研，對企業(yè)現(xiàn)有的專業(yè)崗位和新的崗位對從業(yè)人員所需要的職業(yè)能力進(jìn)行分析調(diào)查。通過職業(yè)能力的分析，使我們知道學(xué)生職業(yè)發(fā)展應(yīng)該具備的職業(yè)能力，為確定培養(yǎng)目標(biāo)提供依據(jù)。只有充分了解市場的需求狀況，才能有針對性地開展課程體系設(shè)計工作。

2.崗位工作過程分解。工作過程是指一個完整的工作進(jìn)程，即完成企業(yè)一個具體的工作任務(wù)所需要的一個完整的勞動進(jìn)程。針對具體的崗位和崗位群，必須由學(xué)校的專業(yè)教師與企業(yè)的專家、基層管理人員和一線生產(chǎn)技術(shù)人員一起進(jìn)行分析調(diào)研，并將其分解成為完成這一崗位工作所必須具有的專業(yè)知識和操作技能，并進(jìn)行排列整理，從而形成一整套從業(yè)人員所需崗位能力的標(biāo)準(zhǔn)。

3.工作任務(wù)向課程方案進(jìn)行轉(zhuǎn)換。將工作任務(wù)向課程方案進(jìn)行轉(zhuǎn)換的過程實際就是如何將崗位能力要求轉(zhuǎn)換為課程方案的學(xué)習(xí)領(lǐng)域，這項工作是基于工作過程的課程方案設(shè)計的關(guān)鍵。按照“校內(nèi)學(xué)習(xí)與實際工作相一致，突出職業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)”的要求，將具體工作過程所需崗位能力一一進(jìn)行分類轉(zhuǎn)化成多個具體的教學(xué)項目，每一個教學(xué)項目就是一個相對獨立的教學(xué)單元，即每一節(jié)課的理論和操作內(nèi)容，將專項職業(yè)能力目標(biāo)轉(zhuǎn)化為教學(xué)目標(biāo)，將相關(guān)的專業(yè)技能轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)、訓(xùn)練內(nèi)容，并以此作為依據(jù)制作具體的課程方案。

4.設(shè)計學(xué)習(xí)情境。通過與精通崗位技能的企業(yè)專家、技術(shù)人員和專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊的合作，以校企合作、工學(xué)結(jié)合為設(shè)計指導(dǎo)思想， 以企業(yè)真實工作流程和崗位操作規(guī)程為導(dǎo)向，針對學(xué)習(xí)領(lǐng)域具體的能力要求將完成這些能力的學(xué)習(xí)內(nèi)容重構(gòu)組合，將理論知識和技能要求穿插在一起，選擇合適的載體將學(xué)習(xí)領(lǐng)域分為若干個學(xué)習(xí)情境，并按照認(rèn)知規(guī)律和能力遞增的原則合理安排學(xué)習(xí)情境的順序，設(shè)計出具體的學(xué)習(xí)情境。

5.完善課程體系設(shè)計方案?；诠ぷ鬟^程的課程體系設(shè)計不是一蹴而就的工作，它是建立在不同工作崗位上的，而由于不同工作行業(yè)、工作地域、工作崗位、工作任務(wù)、工作性質(zhì)、職業(yè)能力要求等因素的差異性，必然導(dǎo)致各高職院校課程體系的不同。各高職院校必須根據(jù)自身的特點，結(jié)合本地企業(yè)行業(yè)的具體情況開發(fā)設(shè)計基于工作過程的課程體系，同時密切與企業(yè)的溝通聯(lián)系，讓企業(yè)參與到課程體系的開發(fā)過程當(dāng)中，并同步收集更新企業(yè)的生產(chǎn)知識、技能要求，迅速將這些信息進(jìn)行匯總，及時對課程體系進(jìn)行修改和調(diào)整。

四、我校計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)課程體系設(shè)計及實踐方案

以工作過程為導(dǎo)向開發(fā)課程，我校計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)課程體系設(shè)計的總體思路是：按照真正體現(xiàn)以技術(shù)應(yīng)用能力和基本素質(zhì)培養(yǎng)為主線的要求，分析研究本校培養(yǎng)目標(biāo)的能力結(jié)構(gòu)與特點，構(gòu)建以工作過程為導(dǎo)向的課程觀，由職業(yè)相關(guān)的工作任務(wù)按教學(xué)論要求，進(jìn)行歸納總結(jié)，設(shè)計相應(yīng)的理論課程體系和實踐教學(xué)體系。同時，理論課程體系和實踐教學(xué)體系緊密結(jié)合，共同構(gòu)成教學(xué)計劃的四大模塊——公共課模塊、基礎(chǔ)課模塊、專業(yè)技能模塊、創(chuàng)新模塊。課程體系的建立彰顯了能力培養(yǎng)的核心地位.并鮮明地表現(xiàn)出教學(xué)與實踐相結(jié)合的特征，按照“必須、夠用、實用”和突出學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的原則，圍繞“網(wǎng)站建設(shè)能力”、“網(wǎng)絡(luò)建設(shè)能力”和“網(wǎng)絡(luò)管理能力”設(shè)置課程。其中，在“網(wǎng)站建設(shè)能力”模塊中開設(shè)了網(wǎng)頁圖像處理、網(wǎng)頁設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)站測試、網(wǎng)站運營等核心課程，使學(xué)生熟悉網(wǎng)站架設(shè)。了解網(wǎng)頁設(shè)計構(gòu)件，既具備網(wǎng)站前臺設(shè)計技能，又具備網(wǎng)站后臺數(shù)據(jù)庫設(shè)計和程序開發(fā)能力；既能從事有關(guān)網(wǎng)絡(luò)程序設(shè)計、動畫設(shè)計、圖形圖像處理、頁面設(shè)計及美化等相關(guān)工作，又具備網(wǎng)絡(luò)自主創(chuàng)業(yè)能力。在“網(wǎng)絡(luò)建設(shè)能力” 模塊中開設(shè)了網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置與管理、網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)Windows/Linux管理、網(wǎng)絡(luò)綜合布線、網(wǎng)絡(luò)測試與故障診斷等核心課程，通過教學(xué)實踐，使學(xué)生能安裝、配置和維護(hù)路由器、交換機(jī)和防火墻等常用的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，培養(yǎng)學(xué)生把各種設(shè)備和不同的技術(shù)整合起來，提升整體的網(wǎng)絡(luò)集成能力。在“網(wǎng)絡(luò)管理能力”模塊中開設(shè)了計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)、操作系統(tǒng)安全、安全審計與風(fēng)險分析、數(shù)據(jù)備份與災(zāi)難恢復(fù)、網(wǎng)絡(luò)攻擊與防御技術(shù)等核心課程，使學(xué)生掌握信息安全基本理論，具有較強(qiáng)的操作技能，掌握一般的防黑客技術(shù)及防病毒技術(shù)，掌握主流操作系統(tǒng)安全機(jī)制，能夠規(guī)劃計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全平臺，具有信息安全分析與實施能力，并具備快速跟蹤信息安全新技術(shù)的理論知識和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)意識和方法。此外，在教學(xué)計劃的制定中，教師應(yīng)適當(dāng)?shù)匕才鸥鞑糠终n程的學(xué)時比例。在突出實用性的基礎(chǔ)和夠用的原則上，各專業(yè)模塊課以職業(yè)崗位所需的核心理論知識為主，盡可能安排的學(xué)時數(shù)少些，門類多些，范圍廣些，內(nèi)容新些。堅持專業(yè)教學(xué)課程體系必須針對職業(yè)崗位，由職業(yè)崗位對人才的知識、能力、素質(zhì)的具體要求進(jìn)行倒排的方法，建立相應(yīng)的理論課程體系和實踐教學(xué)體系，堅持理論教學(xué)和實踐教學(xué)的1：1比例。

同時，采用符合學(xué)生實際的教學(xué)方法和現(xiàn)代化的教學(xué)手段。一是充分利用多媒體技術(shù)制作教學(xué)課件，將教學(xué)中的重點難點問題用生動的動畫形式來進(jìn)行展示，讓學(xué)生在生動活潑的教學(xué)情境中學(xué)到知識。二是將類比法、啟發(fā)引導(dǎo)法、講練結(jié)合法、情景模擬法、角色扮演法等融于整個教學(xué)過程中，豐富教學(xué)內(nèi)容，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。三是以行動作為學(xué)習(xí)的起點，以實踐教學(xué)為先導(dǎo)，以校內(nèi)實訓(xùn)室作為主要教學(xué)場所，將基本理論滲透到實踐訓(xùn)練過程中；待學(xué)生掌握所需的技能后，再通過“頂崗實習(xí)”“工學(xué)交替”“訂單培養(yǎng)”等方式進(jìn)入校外實訓(xùn)基地、企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)實踐工作。四是構(gòu)筑網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)交流平臺，通過網(wǎng)上教學(xué)、網(wǎng)上練習(xí)和網(wǎng)上答疑等，及時幫助學(xué)生解決課程中的疑點，增加學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。五是給學(xué)生布置課后作業(yè)，要求學(xué)生查閱資料，做出實驗方案，實施后寫出分析報告，鍛煉學(xué)生學(xué)習(xí)能力。六是開展通過走訪企業(yè)和舉辦“技術(shù)論壇”等活動，開闊學(xué)生視野，找到學(xué)習(xí)的切入點。

五、體會與思考

1.基于工作過程導(dǎo)向的高職課程教學(xué)改革，改變了傳統(tǒng)學(xué)科體系建設(shè)中的課程設(shè)置的方式，成為普通教育和職業(yè)教育的明顯區(qū)別。

2.高等職業(yè)教育強(qiáng)調(diào)職業(yè)針對性和職業(yè)技能的能力培訓(xùn)和培養(yǎng)，是以人才需求為導(dǎo)向的就業(yè)教育，而深度融合的校企合作模式、“雙師型”教學(xué)團(tuán)隊、豐富的教學(xué)資源、充分多樣的教學(xué)方法和訓(xùn)練項目則是基于工作過程導(dǎo)向的課程體系建設(shè)實施的基礎(chǔ)和保障，這又給我們提出了新的研究課題。

總之，基于工作過程的高職教育理念，很好地解決了實際教學(xué)和生產(chǎn)實踐相脫離的矛盾。這樣的課程體系和教學(xué)模式以實際工作為導(dǎo)向，讓學(xué)生在實際的工作過程來學(xué)習(xí)，能幫助學(xué)生在工作中查找自己的不足，并能將學(xué)習(xí)的知識及時地應(yīng)用的實踐中，對包括專業(yè)能力在內(nèi)的綜合能力的培養(yǎng)也是很有幫助的，是培養(yǎng)創(chuàng)新人才模式和豐富人才培養(yǎng)模式內(nèi)涵的重要手段，也是構(gòu)建工學(xué)結(jié)合、能力本位課程體系的根本保障。

參考文獻(xiàn)：

[1] 姜大源. 職業(yè)教育學(xué)研究新論[M].北京：教育科學(xué)出版社，2007.

[2] 趙志群.對工作過程的認(rèn)識[J].職教論壇，2008.

[3] 姜大源.論高等職業(yè)教育課程的系統(tǒng)化設(shè)計——關(guān)于工作過程系統(tǒng)化課程開發(fā)的解讀.中國高教研究，2009.

[4] 李圣良.高職院校計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)教學(xué)體系改革的探索[J].職業(yè)教育研究，2006.

[5] 嚴(yán)中華. 職業(yè)教育課程開發(fā)與實施——基于工作過程系統(tǒng)化的職教課程開發(fā)與實施.清華大學(xué)出版社，2009.

第3篇：計算機(jī)實習(xí)工作范文

工發(fā)集團(tuán)是龍巖市政府直屬的集科、工、貿(mào)、資產(chǎn)投資為一體的國有獨資大型企業(yè)集團(tuán)公司；核心產(chǎn)業(yè)為礦業(yè)、旅游、汽車、創(chuàng)業(yè)投資、商貿(mào)及房地產(chǎn)開發(fā)等；旗下?lián)碛?8家全資、控股和參股企業(yè)。

一、集團(tuán)會計核算存在的問題

會計核算標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，工發(fā)在成立初期，各子公司獨立核算，集團(tuán)沒有設(shè)立統(tǒng)一的會計政策和核算標(biāo)準(zhǔn)，核算口徑不一致導(dǎo)致匯總到集團(tuán)的信息真實性和可用性大打折扣。

信息網(wǎng)絡(luò)化應(yīng)用程度不高，各子公司有的使用金蝶，有的使用用友，甚至還存在手工記賬。導(dǎo)致信息分散，匯總不及時，集團(tuán)公司不能有效的獲得可靠的信息，影響集團(tuán)財務(wù)決策。

由于會計人員的工作內(nèi)容較為繁瑣，核算量大，為了保證核算內(nèi)容被及時完成，會計人員只是趕著記賬，無暇分析數(shù)據(jù)，更談不上使用數(shù)據(jù)。同時企業(yè)的會計人員又在不斷增加，人員數(shù)量的增加加大了管理難度，無法在會計核算中展現(xiàn)管理職能。同時也嚴(yán)重影響了會計核算的監(jiān)督工作。

二、集團(tuán)會計工作集中核算構(gòu)建的重要性

21世紀(jì)以來，經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈全球化轉(zhuǎn)變趨勢，經(jīng)濟(jì)體制逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌鼋?jīng)濟(jì)。企業(yè)為了保證在轉(zhuǎn)型過程中，不被市場淘汰，需要根據(jù)企業(yè)的發(fā)展情況，從而對企業(yè)集中核算管理進(jìn)行改革。

我國大多企業(yè)在長期的發(fā)展過程中企業(yè)的核算模式呈現(xiàn)低效、落后的模式，這種數(shù)據(jù)核算處理方式嚴(yán)重影響了企業(yè)的發(fā)展。構(gòu)建集團(tuán)會計工作集中核算可以大大提高企業(yè)核算數(shù)據(jù)處理的效率，在強(qiáng)大的互聯(lián)網(wǎng)的支持下，這種構(gòu)建可以更加為企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略提供指導(dǎo)。

隨著經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)全球化的發(fā)展?fàn)顟B(tài)，市場也在不斷擴(kuò)大，企業(yè)也需要轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)模式。但是在轉(zhuǎn)變過程中企業(yè)的運營發(fā)展存在一定的風(fēng)險。企業(yè)獲取到的各類數(shù)據(jù)存在一定的不可靠因素，而對集團(tuán)會計工作集中核算的構(gòu)建可以極大地提高企業(yè)收集的數(shù)據(jù)的質(zhì)量，為接下來的企業(yè)的發(fā)展提出明確的要求。

集中核算有助于資金使用效率的提高和會計信息質(zhì)量的提高，通過集中核算的構(gòu)建集團(tuán)能更好的控制資金，集團(tuán)對資金進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)度，統(tǒng)一安排大額資金 ， 統(tǒng)一融資。避免各子公司有些資金嚴(yán)重缺乏，有些又閑置大量資金。同時節(jié)約了融資成本。對會計信息進(jìn)行財務(wù)分析，為公司決策提供重要信息，才能提高企業(yè)的效率，讓企業(yè)在競爭中占有優(yōu)勢。

三、簡述集團(tuán)會計工作集中核算

以往集團(tuán)化企業(yè)的會計核算主要采用各子公司獨立核算方式，會計人員按月、季、年報送財務(wù)報表。會計人員的主要工作就是記賬出報表，是企業(yè)經(jīng)營的記錄者，重核算輕分析。集團(tuán)要求提交的報表各子公司會計人員更多的是在應(yīng)付，這種核算方式制約了集團(tuán)對下屬企業(yè)的財務(wù)狀況進(jìn)行管理與監(jiān)督。

企業(yè)會計集中核算則需要以企業(yè)自身的管理水平為基礎(chǔ)，有效監(jiān)督企業(yè)集中核算的管理活動，同時還需要分析探討企業(yè)的運營成本。依靠企業(yè)所有的核算信息制定出一個符合企業(yè)發(fā)展的長期規(guī)劃，同時具備風(fēng)險預(yù)見性，避免企業(yè)在發(fā)展過程中遭受風(fēng)險，將一切風(fēng)險的損失降到最低。企業(yè)集中核算過程中需要詳細(xì)了解企業(yè)自身的經(jīng)營情況，同時還要深入了解市場行情，及時分析市場的發(fā)展動向，而且要分析同行業(yè)中其他企業(yè)的經(jīng)營體系和集中核算管理形式，從而可以有效改革集中核算管理體系。

集團(tuán)會計工作集中核算不僅要求工作人員具備一定的會計知識，掌握會計核算方法，以及對應(yīng)的會計學(xué)法律法規(guī)，同時還需要具備對應(yīng)的管理方法，以及熟練掌握對應(yīng)的統(tǒng)籌計算輔助軟件操作方式，從而才可為企業(yè)制定有效的戰(zhàn)略發(fā)展方案。

集團(tuán)會計集中核算必須依托現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)手段，通過網(wǎng)絡(luò)平臺使得集團(tuán)實現(xiàn)對會計信息的即時查詢以及資金狀況的掌控。實施財務(wù)集成實際上是企業(yè)信息資源在會計核算與財務(wù)管理的一種重組和融合。通過網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)對所屬企業(yè)財務(wù)的動態(tài)管理，真正實現(xiàn)財務(wù)的事前計劃、事中控制、事后反饋，實現(xiàn)對業(yè)務(wù)的全程管理。通過數(shù)據(jù)共享管理與核算融合成一體，為財務(wù)管理與集中核算創(chuàng)造有利條件，為管理工作提供準(zhǔn)確、及時的會計信息。

四、集團(tuán)會計工作集中核算體系的構(gòu)建與實施

構(gòu)建集團(tuán)會計工作集中核算可以有效促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展，下面將從集團(tuán)發(fā)展的實際出發(fā)，探討構(gòu)建的方法，從而提高企業(yè)的經(jīng)營收益。

提高會計人員的工作能力。企業(yè)的發(fā)展離不開高素質(zhì)人員的支持，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善培訓(xùn)考核制度，同時有必要提高企業(yè)吸引會計和管理人才的手段。工發(fā)集團(tuán)在啟動EAS系統(tǒng)前，首先要確認(rèn)項目核心成員，要求人員具備一定的計算機(jī)操作基礎(chǔ)，熟悉EAS系統(tǒng)，熟悉財務(wù)部門業(yè)務(wù)。如果會計人員達(dá)不到一些基本素質(zhì)，一個項目的實施就很難開展，所以人才對一個企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。

對集團(tuán)公司及各子公司進(jìn)行調(diào)研問卷，內(nèi)容主要包括公司業(yè)務(wù)和公司基本情況，財務(wù)方面情況，及各公司希望新系統(tǒng)能解決哪些方面的問題等等。通過調(diào)研，對各子公司有了大體的了解，為后續(xù)工作做好準(zhǔn)備。

建立集團(tuán)統(tǒng)一會計核算政策，在調(diào)研后的基礎(chǔ)上，為規(guī)范集團(tuán)公司及所屬企業(yè)會計核算，提高會計信息質(zhì)，保證會計資料客觀、真實、完整，根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則》及有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合企業(yè)實際情況，集團(tuán)公司制定了《龍巖工貿(mào)發(fā)展集團(tuán)有限公司會計核算辦法》。下屬公司有了統(tǒng)一的業(yè)務(wù)操作指南，避免相同業(yè)務(wù)使用不同的會計處理方法，提高了數(shù)據(jù)的真實可用性。

企業(yè)制定完善的控制制度。企業(yè)在發(fā)展過程中需要依靠制度來控制各項流程的發(fā)展。但是目前我國很多企業(yè)還未形成一套完整的會計制度以及管理制度來維護(hù)企業(yè)發(fā)展，這樣會降低企業(yè)的發(fā)展競爭力。為了確保企業(yè)員工的各項職能得到發(fā)揮，且企業(yè)可以有效控制資金流動，需從整體上提高企業(yè)的資源分配，才可保證企業(yè)在面對重大問題時做出有效的決策。由此可見，企業(yè)需要不斷的完善各項制度標(biāo)準(zhǔn)的制定。

實施信息網(wǎng)絡(luò)化，工發(fā)集團(tuán)在2011年與金蝶軟件公司合作，通過一年多的時間，在全公司實施EAS系統(tǒng)，實現(xiàn)了會計信息網(wǎng)絡(luò)化。極大的提高了會計人員的工作效率，提高了會計信息的使用價值，集團(tuán)可以隨時了解各子公司的財務(wù)狀況，實施會計信息化是提高企業(yè)管理的有效途徑，同時也轉(zhuǎn)變了會計職能，使其從核算型向管理型轉(zhuǎn)化。

成立集團(tuán)財務(wù)中心，集團(tuán)公司財務(wù)中心是集團(tuán)財務(wù)管控體系的核心部門，與集團(tuán)投資管理、資產(chǎn)管理、風(fēng)險管理及人力資源管理等體系的協(xié)同運作，實現(xiàn)集團(tuán)財務(wù)管控的目標(biāo)。工發(fā)集團(tuán)于2011年成立了財務(wù)中心其組織架構(gòu)主要分為會計部、財務(wù)管理部、資金部。財務(wù)中心應(yīng)當(dāng)具備財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、計劃分析、財務(wù)監(jiān)督、資產(chǎn)管理、資金管理、會計核算、綜合管理等七項職能。

第4篇：計算機(jī)實習(xí)工作范文

一、系統(tǒng)管理

系統(tǒng)管理是用友U8管理系統(tǒng)中一個非常特殊的組成部分。它的主要功能是對用用友U8管理系統(tǒng)的各個產(chǎn)品進(jìn)行統(tǒng)一的操作管理和數(shù)據(jù)維護(hù)，具體包括賬套管理、年度賬管理、操作員及權(quán)限的集中管理、數(shù)據(jù)及運行安全的管理等幾個方面。

具體操作：

(1)、建立用戶

(2)、建立新賬套 :這里注意賬套主管設(shè)這、分類設(shè)置、系統(tǒng)啟用設(shè)置

(3)、用戶權(quán)限分配：賬套主管、會計(總賬+工資管理+公用目錄設(shè)置)、出納(出納簽字+總賬中的出納)

(4)、設(shè)置基礎(chǔ)檔案：分別把部門檔案、職員檔案、客戶分類、供應(yīng)商分類、地區(qū)分類、付款條件、客戶檔案、供應(yīng)商檔案、開戶銀行資料輸入新建的賬套內(nèi)

(5)、備份賬套數(shù)據(jù)

二、總賬管理

總賬管理系統(tǒng)是財務(wù)及企業(yè)管理軟件的核心系統(tǒng)，適用于各行各業(yè)進(jìn)行財務(wù)核算及管理工作?？傎~管理系統(tǒng)的主要功能包括初始設(shè)置、憑證管理、出納管理、賬簿管理、輔助核算管理和期末處理等。

具體操作：

(1)、設(shè)置控制參數(shù)

(2)、設(shè)置基礎(chǔ)數(shù)據(jù)：會計科目、憑證類別、外幣及匯率、結(jié)算方式、輔助核算檔案等

(3)、期初余額錄入：錄入完后要試算，若試算不平衡則會影響下面的操作。

三、UFO報表管理

UFO報表管理系統(tǒng)是報表事務(wù)處理的工具。它與用友賬務(wù)等各系統(tǒng)有完善的接口，具有方便的自定義報表功能、數(shù)據(jù)處理功能，內(nèi)置多個行業(yè)的常用會計報表。

在實習(xí)過程中，我們是利用報表模板直接生成報表，生成的報表為資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表。在執(zhí)行模板選擇時，我們要注意會計科目的選擇，一些同學(xué)因為選錯了會計科目，導(dǎo)致報表數(shù)字的錯誤。

四、工資管理

工資管理系統(tǒng)與系統(tǒng)管理共享基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，并將工資分?jǐn)偟慕Y(jié)果生成轉(zhuǎn)帳憑證，傳遞到總賬管理系統(tǒng)，向成本核算系統(tǒng)傳送相關(guān)費用的合計數(shù)據(jù)。

具體操作：

(1)、建立工資賬套

(2)、基礎(chǔ)信息設(shè)置：人員類別、工資項目、人員檔案、銀行名稱

(3)、工資類別設(shè)置：人員檔案、工資項目和計算公式

(4)、工資變動輸入

(5)、代扣個人所得稅

(6)、工資分?jǐn)偛⒅茊?/p>

五、固定資產(chǎn)管理

固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)主要完成企業(yè)固定資產(chǎn)日常業(yè)務(wù)的核算個管理， 大學(xué)生感恩母校，生成固定資產(chǎn)卡片，按月反應(yīng)固定資產(chǎn)的增加，減少，原值變化及其他變動。

具體操作：

(1)、固定資產(chǎn)系統(tǒng)參數(shù)設(shè)置、原是卡片錄入。

(2)、日常業(yè)務(wù)錄入：資產(chǎn)增減、資產(chǎn)變動、生成憑證。

六、應(yīng)收應(yīng)付款管理

應(yīng)收款管理系統(tǒng)主要用于核算和管理客戶往來款項。應(yīng)付款管理系統(tǒng)主要用于核算和管理供應(yīng)商往來款項。

具體操作：

(1)、初始化：設(shè)置賬套參數(shù)、初始設(shè)置

(2)、日常處理：形成應(yīng)收應(yīng)付結(jié)算、轉(zhuǎn)帳處理

第5篇：計算機(jī)實習(xí)工作范文

關(guān)鍵詞：無盤工作站；有盤工作站

中圖分類號：TP318文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A文章編號：1009-3044(2012)11-2537-02

計算機(jī)實驗室，是每所學(xué)校重要的實驗教學(xué)場所，合理的設(shè)計建設(shè)好實驗室，才能最有效的發(fā)揮實驗室的功能，保障良好的實驗教學(xué)效果。同時大大減少實驗室管理員的工作量，達(dá)到最高的機(jī)房管理效率。

我們從以下幾個方面來對比分析有盤系統(tǒng)及無盤系統(tǒng)的優(yōu)劣：

1定義

目前計算機(jī)實驗室建設(shè)設(shè)計時，一般采取兩種方案。第一是統(tǒng)一采購某一特定品牌的電腦或者組裝電腦，通過每臺工作站獨自的硬盤來實現(xiàn)自身軟件與文件的管理，然后在每臺電腦增加還原卡(或在系統(tǒng)里安裝還原軟件)來實現(xiàn)計算機(jī)系統(tǒng)與文件的保護(hù)，這就是采取有盤工作站的方式。另一種就是類似于網(wǎng)吧的建設(shè)，在所有的學(xué)生電腦上都不安裝硬盤，而全部通過網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器來啟動與管理工作站，這就是無盤工作站。

2建設(shè)成本

有盤系統(tǒng)：有盤是指每臺工作站上面有各自獨立的硬盤，所以實驗室建設(shè)的成本就多了硬盤成本，目前市場上硬盤的價格一般是從400到800左右。五十臺機(jī)器的機(jī)房大約硬盤支出為2~4萬元左右。

無盤系統(tǒng)：每臺工作站省掉一個硬盤，五十臺機(jī)器的機(jī)房能省掉近2~4萬元。但是無盤系統(tǒng)比有盤多了服務(wù)器，一臺服務(wù)器的價格從一萬到幾萬不等，再加上無盤系統(tǒng)對交換機(jī)、網(wǎng)卡以及線路要求更高，建設(shè)的時候一般都使用千兆網(wǎng)絡(luò)方案，這方面也要多一部分支出。

所以，無盤系統(tǒng)并不比有盤系統(tǒng)省錢，但是也并不比有盤系統(tǒng)高出多少，基本上兩者處于相當(dāng)水平。

3建設(shè)過程

一個機(jī)房的建設(shè)，從規(guī)劃設(shè)計，到綜合布線，到機(jī)器安裝，到最后的系統(tǒng)、軟件的安裝調(diào)試，是一系列復(fù)雜的工程。前期的綜合布線和設(shè)備安裝，不管是無盤還是有盤系統(tǒng)，都是做同樣的事情，這里我們主要比對系統(tǒng)調(diào)試安裝的方便和快捷和可靠性。

計算機(jī)實驗室建設(shè)中,計算機(jī)軟件(包括系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件)安裝是一件繁雜的事情。一個50臺機(jī)器的機(jī)房，如果采用有盤系統(tǒng)，每臺機(jī)器單獨安裝，或者用GHOST克隆軟件拷貝，耗時又耗力。目前有盤系統(tǒng)機(jī)房一般采用網(wǎng)絡(luò)發(fā)盤的形式，即通過下載網(wǎng)絡(luò)發(fā)包軟件，或者在機(jī)器里增加還原卡（具備網(wǎng)絡(luò)發(fā)包功能），或者通過向BIOS寫入具有網(wǎng)絡(luò)發(fā)盤功能的還原程序來實現(xiàn)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)發(fā)盤。步驟很簡單，就是安裝好一臺學(xué)生機(jī)系統(tǒng)，然后把裝好的學(xué)生機(jī)系統(tǒng)批量的發(fā)到其它每一臺機(jī)器上，那么另外的機(jī)器就好樣機(jī)具有一模一樣的系統(tǒng)。類似于利用GHOST進(jìn)行硬盤克隆，不過這里叫做網(wǎng)絡(luò)克隆。

無盤網(wǎng)絡(luò)安裝系統(tǒng)的步驟大致為：1）先把服務(wù)器系統(tǒng)做好2003系統(tǒng)，在服務(wù)器上安裝無盤工具軟件（目前市場上流行的銳起等軟件）。2）然后再找一塊硬盤給客戶機(jī)做系統(tǒng)，客戶機(jī)系統(tǒng)做好以后安裝無盤軟件。3）裝好之后客戶機(jī)就可以上傳系統(tǒng)至服務(wù)器。4）去掉工作站硬盤。5）在服務(wù)器上設(shè)置工作站網(wǎng)卡和編號等信息。6）工作站設(shè)置網(wǎng)絡(luò)啟動，開機(jī)。能連入服務(wù)器并且開始啟動就說明系統(tǒng)已經(jīng)安裝好。整個無盤大致就弄好了。

從上面分析可以看出，有盤系統(tǒng)主要是對工作站進(jìn)行系統(tǒng)安裝操作，而無盤機(jī)則主要是對服務(wù)器進(jìn)行操作設(shè)置，服務(wù)器上的啟動映像文件（也就是工作站的系統(tǒng)鏡像）做好之后，工作站就可以順利啟動了。

4后期管理維護(hù)

負(fù)責(zé)機(jī)房管理的管理員們對"管理和維護(hù)"應(yīng)該有比較深的認(rèn)識，機(jī)房管理員的主要工作就是要保證機(jī)房能正常運行，包管系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件的正常應(yīng)用，負(fù)責(zé)的教學(xué)軟件等的升級與更新。

在有盤系統(tǒng)機(jī)房中，如果沒有一定的防范措施的話，計算機(jī)的軟件環(huán)境、桌面等往往會改得面目全非，甚至經(jīng)常會出現(xiàn)病毒傳播等，從而嚴(yán)重影響正常的教學(xué)秩序。于是就必須對硬盤進(jìn)行保護(hù)，有兩種做法可采用：1）安裝硬盤保護(hù)卡。它能防止對硬盤的刪、改操作，在退出系統(tǒng)后會完全恢復(fù)到上機(jī)前的狀態(tài)，但需要一定的資金投入。2）安裝硬盤保護(hù)軟件。如：安裝“還原精靈”或“一鍵還原”或“超級保鏢”等軟件，能起到硬盤保護(hù)卡相類似的作用。通過軟件提供的功能，可以有選擇地進(jìn)行設(shè)置，如：可以有針對地選擇存儲器的防刪、防寫、隱藏；可以禁止使用安全模式進(jìn)入系統(tǒng)；也可以禁用控制面板等。

在無盤系統(tǒng)的機(jī)房中，因為工作站將要用到的操作系統(tǒng)的文件和軟件文件都放到服務(wù)器上，系統(tǒng)的管理和維護(hù)都在服務(wù)器上完成。將服務(wù)器上的工作站設(shè)置好實時還原功能，學(xué)生對工作站信息的修改在重啟之后就都會消失，還原成系統(tǒng)最初狀態(tài)。而軟件升級只需要配置一次，就可以實現(xiàn)整個機(jī)房的更新，非常的方便。

如果需要安裝一個新的軟件或者對軟件進(jìn)行升級，有盤系統(tǒng)需要在一臺工作站上調(diào)試好軟件，然后再進(jìn)行一次網(wǎng)絡(luò)克?。ňW(wǎng)絡(luò)發(fā)包），將配置好的工作站軟件克隆到機(jī)房所以工作站中。這就需要一次次的硬盤克隆，勢必會對硬盤造成損害。而在無盤系統(tǒng)中，只要在服務(wù)器上設(shè)置一臺工作站，讓它處于開放模式，在開放模式中，所以更新的內(nèi)容都會儲存到服務(wù)器的映像文件中，而網(wǎng)絡(luò)中的所有計算機(jī)就都能用上新軟件。系統(tǒng)維護(hù)和升級方便，極大地降低了實驗室維護(hù)工作量，提升實驗室的管理效率。

5優(yōu)缺點

有盤系統(tǒng)相對于無盤系統(tǒng)，具備以下優(yōu)點：1）每臺工作站都依賴于各自的硬盤，硬盤容量不足，而且損壞嚴(yán)重是有盤工作站最普騙的問題。2）給多臺機(jī)器安裝新軟件、更新軟件困難，每更新一次，需要進(jìn)行全部發(fā)包，這也導(dǎo)致機(jī)器負(fù)擔(dān)過重，造成大部分機(jī)器老化嚴(yán)重。3）突然停電隨意關(guān)機(jī)或人為破壞，損傷最嚴(yán)重的就是硬盤。4）許多教學(xué)軟件，有一個版權(quán)的問題，而往往只有一個加密狗或者密鑰文件，有時，這就會導(dǎo)致學(xué)生機(jī)需要依次注冊破解，而且存在兼容性問題。這也是許多機(jī)房管理者比較頭疼的問題。

無盤工作站相對于有盤工作站，具備以下特點：1）每臺電腦都依賴于服務(wù)器，如果服務(wù)器壞了，就全部不能用了。一般而言，服務(wù)器配置越高，性能越穩(wěn)定，工作站啟動以及運行速度越快好。實際上服務(wù)器的配置往往都比較高，硬盤一般都采用比工作站快的硬盤或者采用更快的讀寫技術(shù)（如磁盤陣列技術(shù)）。2)無盤的系統(tǒng)數(shù)據(jù)都是由網(wǎng)絡(luò)傳送的，因此無盤系統(tǒng)對網(wǎng)絡(luò)要求也比較高。如果整個機(jī)房工作站同時啟動，無盤工作站上讀信息從服務(wù)器硬盤上讀，而且中間還通過網(wǎng)絡(luò)來傳輸，每臺工作站啟動時間要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于有盤系統(tǒng)。3)由于無硬盤，所以不用擔(dān)心硬盤損傷問題。但同時也導(dǎo)致服務(wù)器硬盤負(fù)擔(dān)過重，學(xué)生保存資料不是很方便。4)任何教學(xué)軟件，只需要注冊一次，就可以實現(xiàn)整個機(jī)房的正常使用。

6通過對比提出的加強(qiáng)教學(xué)管理的更好的方法

我們可以用一個兩全其美的方法來彌補(bǔ)兩種工作站的不足，即采取兩者相結(jié)合的方式:無盤＋有盤系統(tǒng)。用本地硬盤啟動系統(tǒng)，軟件和其他應(yīng)用程序通過訪問服務(wù)器的磁盤鏡像來完成，這樣，既保證了系統(tǒng)的穩(wěn)定性，同時也節(jié)省了磁盤。從辦事器控制工作站工作的角度而言，工作站是“無盤”的；從工作站本身的硬件配置而言，工作站是“有盤”的，并且工作站的硬盤可以完全供學(xué)生應(yīng)用，用于保存學(xué)生的實驗數(shù)據(jù)和重要文件。雖然目前已經(jīng)實現(xiàn)了無盤＋有盤的工作站，但是這個結(jié)合方式還有許多的缺點有待我們的去研究解決。

7總結(jié)

如何有效的管理計算機(jī)機(jī)房一直是計算機(jī)機(jī)房一件很頭疼的事情，有盤管理機(jī)房和無盤管理機(jī)房各有各的優(yōu)勢，我們通過有盤工作站和無盤工作站之間的對比來分析各自的優(yōu)點和缺點，然后提出彌補(bǔ)各自優(yōu)缺點來加強(qiáng)教學(xué)管理的方法。

參考文獻(xiàn)：

第6篇：計算機(jī)實習(xí)工作范文

【關(guān)鍵詞】淺談 考務(wù)工作 信息化 建設(shè)

計算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格（水平）考試（以下簡稱計算機(jī)軟件考試）是由國家人力資源和社會保障部、工業(yè)和信息化部共同主辦，是全國計算機(jī)與軟件專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格和專業(yè)技術(shù)水平“三合一”的考試，報考不受學(xué)歷、資歷的限制，社會化程度高，考生組成復(fù)雜，服務(wù)要求多樣性。計算機(jī)軟件考試在全國范圍內(nèi)已經(jīng)實施了二十余年，截止2012年，累計參加考試的人數(shù)約有三百余萬人，為推動我國信息產(chǎn)業(yè)特別是軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和提高各類IT人才的素質(zhì)做出了積極的貢獻(xiàn)。計算機(jī)軟件考試具有權(quán)威性，開放性和國際互認(rèn)性。權(quán)威性是指由中華人民共和國兩部共同主辦；開放性是指報名參加考試不受學(xué)歷、資歷的限制；國際互認(rèn)性是指開考的專業(yè)資格中程序員、軟件設(shè)計師的證書中日韓三國互認(rèn)，系統(tǒng)分析師、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師、信息系統(tǒng)項目管理師、網(wǎng)絡(luò)工程師和數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師的證書中日兩國互認(rèn)。由于計算機(jī)軟件考試是全國統(tǒng)考，從報名到考試層層部署，考務(wù)工作準(zhǔn)備時間緊、任務(wù)重，原始的手工操作和簡單的信息化應(yīng)用已不能滿足管理需要。信息化設(shè)施的不斷完善和網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的發(fā)展，為計算機(jī)軟件考試考務(wù)工作普及信息化應(yīng)用奠定了良好的基礎(chǔ) ，如何應(yīng)用信息技術(shù)提高考務(wù)管理水平，更好地保障考試安全，提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，已經(jīng)成為目前計算機(jī)軟件考試管理的研究課題。

1.計算機(jī)軟件考試考務(wù)工作信息化現(xiàn)狀

1.1信息不全面

目前，浙江省軟件考試管理機(jī)構(gòu)非常重視考務(wù)工作的信息化建設(shè)，組建了專門的軟件考試管理網(wǎng)站，為考生提供報考信息、資料下載、在線咨詢、網(wǎng)上報名等方面的信息服務(wù)，但是的信息只局限于本省，全國或者其他省市的信息不共享，影響了信息的全面性。

1.2缺少科學(xué)化、規(guī)范化建設(shè)

目前，計算機(jī)軟件考試考務(wù)管理在網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費、考場安排、成績查詢等方面實現(xiàn)了信息化，這些只是局部的信息化，整體考務(wù)工作流程完全實現(xiàn)信息化的并不多，普遍都沒有將整個計算機(jī)軟件考試進(jìn)行流程化設(shè)計，缺少科學(xué)、合理、全面、整體的信息化規(guī)劃，存在信息難以共享，容易出錯，中間缺少控制等不足。

2.計算機(jī)軟件考試考務(wù)工作信息化需求

2.1促進(jìn)考生資源的共享和信息互動

傳統(tǒng)的計算機(jī)軟件考試考務(wù)管理中考生信息難以共享，每次報考考生均需重復(fù)提供照片、填寫資料等操作，如果通過了考試則需要再次填寫資料、遞交照片，存在效率低下，難以控制，容易出錯等問題。而計算機(jī)軟件考試考務(wù)工作信息化可以極大地促進(jìn)考務(wù)工作的集中管理，完全實現(xiàn)信息共享，使傳統(tǒng)的考務(wù)管理工作向無紙化、智能化、系統(tǒng)化、人性化、個性化的方向發(fā)展。在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和現(xiàn)代信息技術(shù)的支持下，可以建立開放的考務(wù)管理服務(wù)模式，充分實現(xiàn)考生信息的完全共享，使考務(wù)管理人員、考生、相關(guān)工作人員都可以通過網(wǎng)絡(luò)以授權(quán)身份登錄管理系統(tǒng)，進(jìn)行相應(yīng)權(quán)限的信息查詢與修改，改變了傳統(tǒng)考務(wù)管理模式下數(shù)據(jù)分離、反復(fù)提交的模式。利用考務(wù)管理信息系統(tǒng)，管理人員、考生之間可以進(jìn)行實時信息交流，極大地保證信息的實效性，提高考務(wù)工作人員對考生信息的操控性，同時可以保存并共享歷史數(shù)據(jù)，為考生提供便利，提高考務(wù)管理效率及質(zhì)量。

2.2促進(jìn)了考務(wù)管理科學(xué)化、規(guī)范化建設(shè)

實現(xiàn)考務(wù)工作信息化，就必須要求考務(wù)流程的規(guī)范化，要求建立包括基本信息、報考數(shù)據(jù)、相關(guān)資料、考試通知等數(shù)據(jù)信息在內(nèi)的龐大的、涵蓋整個考務(wù)管理過程的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng) ，考務(wù)管理系統(tǒng)的建成，可以推進(jìn)計算機(jī)軟件考試工作的流程化管理并且實現(xiàn)信息公開、程序透明，管理進(jìn)一步規(guī)范化，有效避免了人為因素引起的誤差，可以有效促進(jìn)考務(wù)管理工作的公開、公正和規(guī)范，最終推進(jìn)管理科學(xué)化、規(guī)范化。

2.3增強(qiáng)了考務(wù)管理的協(xié)作

建立基于因特網(wǎng)的現(xiàn)代計算機(jī)軟件考試考務(wù)管理系統(tǒng)，考務(wù)數(shù)據(jù)不再是多份備份，而是統(tǒng)一存儲，減少了數(shù)據(jù)的冗余，保證了系統(tǒng)數(shù)據(jù)的一致性。在考生數(shù)據(jù)填寫時由計算機(jī)對數(shù)據(jù)一致性、有效性進(jìn)行檢查，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確，同時，基于網(wǎng)絡(luò)的數(shù)據(jù)讀取保證各地考試機(jī)構(gòu)可以對本地區(qū)考生數(shù)據(jù)進(jìn)行實時統(tǒng)計、分析，以便做出正確決策，提高考務(wù)服務(wù)質(zhì)量。

3. 計算機(jī)軟件考試考務(wù)管理信息化建設(shè)

考務(wù)管理信息化建設(shè)是一項長期性、綜合性、系統(tǒng)性、創(chuàng)新性的工程，涉及到系統(tǒng)整體規(guī)劃、工作流程的規(guī)范化、管理制度建設(shè)、工作人員培訓(xùn)等方面工作。

3.1引入工作流技術(shù)，做好考務(wù)管理信息化的開發(fā)與利用

工作流是信息系統(tǒng)建設(shè)科學(xué)性、規(guī)范性、先進(jìn)性的重要標(biāo)志。要做好考務(wù)工作的信息化，最重要的是在考務(wù)管理系統(tǒng)中引入工作流技術(shù)，提高計算機(jī)軟件考試考務(wù)管理工作的規(guī)范化程度，系統(tǒng)地規(guī)劃計算機(jī)軟件考試考務(wù)工作流程。

對現(xiàn)有的計算機(jī)軟件考試考務(wù)管理工作流程進(jìn)行全面總結(jié)、梳理，明確規(guī)范化目標(biāo)流程的基本需求，并在此基礎(chǔ)上，充分利用信息技術(shù)對現(xiàn)有考務(wù)工作流程進(jìn)行重新思考和再設(shè)計。使用信息技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)新技術(shù)來增強(qiáng)或改善當(dāng)前正在做的考務(wù)管理工作，從而有目的地選擇考務(wù)管理系統(tǒng)功能，保證管理信息系統(tǒng)與流程目標(biāo)相適應(yīng)。

流程管理是一項長期的持續(xù)性工作，涉及流程規(guī)范、人員安排等多方面工作，不可能一次成功，需要建立不斷自我完善的機(jī)制，堅持多次開發(fā)原則，做到考務(wù)管理流程與信息系統(tǒng)進(jìn)行持續(xù)的改進(jìn)、不斷的完善。

3.2完善考務(wù)管理制度

考務(wù)管理的規(guī)范性，涉及到軟件考試工作的方方面面，數(shù)據(jù)來源于考生及各相關(guān)部門，建立和遵守一套規(guī)范的考務(wù)管理制度，才能有效確?？紕?wù)管理信息化的高效性。

必須建立考務(wù)管理運行規(guī)則及管理制度，做到考務(wù)工作信息化建設(shè)“有章可依”。要保障考務(wù)工作的流程精簡有效，需建立考務(wù)工作信息化培訓(xùn)的長效機(jī)制，增加工作人員信息化觀念，提高信息化操作水平。

3.3加強(qiáng)組織建設(shè)，加大考務(wù)管理信息化的執(zhí)行力

計算機(jī)軟件考試考務(wù)管理信息化建設(shè)是一項復(fù)雜、長期的系統(tǒng)工程，領(lǐng)導(dǎo)的重視和考務(wù)組織的執(zhí)行力在很大程度上影響著信息化的程度。為了保證考務(wù)工作信息化建設(shè)的成功，各地考試機(jī)構(gòu)應(yīng)以考務(wù)工作流程為出發(fā)點，綜合考慮各方面因素，在保證能按時完成任務(wù)的同時，盡量考慮成員的專長和優(yōu)勢，充分保障信息化的正常推進(jìn)。

3.4加強(qiáng)工作人員信息化培訓(xùn)，增強(qiáng)工作責(zé)任心

考務(wù)管理信息化建設(shè)離不開考務(wù)管理人員的參與，因此，考務(wù)管理人員除了需要有良好的思想品德素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，還必須熟練掌握必要的專業(yè)知識和現(xiàn)代管理理念，掌握現(xiàn)代考務(wù)管理的方法和手段，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和提高，單位需要制定有效的激勵措施，鼓勵考務(wù)管理人員多思考，勤研究，并建立相應(yīng)的培訓(xùn)計劃，給他們提供培訓(xùn)機(jī)會，采取“走出去，請進(jìn)來”的方式，各考試機(jī)構(gòu)可以定期組織考務(wù)管理人員進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)、工作交流，拓寬考務(wù)管理人員工作視野，提高考務(wù)管理人員的積極性和主動性，讓工作人員除了日常的考務(wù)管理，也可以參與到考務(wù)管理信息化建設(shè)的工作中來。

4.結(jié)束語

提高考務(wù)工作信息化不僅可以提高辦事效率，還可以提升考務(wù)工作的服務(wù)水平。計算機(jī)軟件考試考務(wù)管理信息化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)重視是前提，管理人員的業(yè)務(wù)能力是保障，規(guī)范化管理是基礎(chǔ)，總之計算機(jī)軟件考試考務(wù)管理信息化還有很多方面值得我們?nèi)ニ伎寂c探索。

參考文獻(xiàn)：

[1]李紅球. 規(guī)范考務(wù)管理的探討[J].中國科教創(chuàng)新導(dǎo)刊，2008，10：245

第7篇：計算機(jī)實習(xí)工作范文

【關(guān)鍵詞】計算機(jī)；物流管理系統(tǒng)；數(shù)據(jù)管理；高校飲食管理工作；應(yīng)用

計算機(jī)物流管理系統(tǒng)應(yīng)用于高校飲食管理工作中能改變傳統(tǒng)的手工賬目操作的方式，改進(jìn)單機(jī)小單位設(shè)置材料賬的管理模式，能夠極大提升高校飲食管理工作的效率與質(zhì)量。計算機(jī)物流管理系統(tǒng)應(yīng)用于高校飲食管理工作中能夠在飲食管理工作內(nèi)部建立起統(tǒng)一的局域網(wǎng)平臺，并借助網(wǎng)絡(luò)平臺實現(xiàn)各管理部門的數(shù)據(jù)整合與溝通，該管理運作模式下的飲食管理運轉(zhuǎn)、經(jīng)營等都基于一定客觀數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)檢測、分析及報告反饋進(jìn)一步指導(dǎo)飲食管理。將計算機(jī)物流管理系統(tǒng)引入到高校飲食管理工作中能保障對飲食訂貨環(huán)節(jié)、食材采購、飲食材料供貨、飲食經(jīng)營等環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)的第一時間歸檔，并根據(jù)數(shù)據(jù)分析全面提升高校飲食管理提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力。

一、計算機(jī)物流管理系統(tǒng)在高校飲食管理工作中的應(yīng)用意義

1.為飲食訂貨提供數(shù)據(jù)參考，保證飲食供貨情況。高校飲食原材料的供應(yīng)管理工作的中心環(huán)節(jié)是食材質(zhì)量，傳統(tǒng)的高校飲食管理工作主要是由飲食部門主任負(fù)責(zé)，在進(jìn)行飲食原材料采購管理過程中著重對供應(yīng)商的飲食食材貨源、材料供應(yīng)資質(zhì)、材料數(shù)據(jù)等進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，管理環(huán)節(jié)細(xì)節(jié)較多，增加了管理難度，將計算機(jī)物流管理系統(tǒng)引入飲食管理工作中可以及時保證各項數(shù)據(jù)的記錄，也為訂貨核算提供便利，實現(xiàn)了訂貨環(huán)節(jié)各項工作規(guī)范化。

2.提高飲食品質(zhì)，優(yōu)化飲食供給結(jié)構(gòu)。傳統(tǒng)的高校飲食管理工作中對飲食質(zhì)量的檢查主要是在食品化驗室進(jìn)行，并借助一系列化驗設(shè)備，整個食品檢查環(huán)節(jié)過于簡單，以致飲食安全無法真正得到保障。將計算機(jī)物流管理系統(tǒng)引入飲食管理中可以為食品質(zhì)檢提供相關(guān)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)類數(shù)據(jù)，實現(xiàn)了飲食質(zhì)檢環(huán)節(jié)的細(xì)化，檢驗結(jié)果更加直接明了，有助于改進(jìn)措施的制定，進(jìn)一步優(yōu)化飲食供應(yīng)結(jié)構(gòu)。

3.保證食堂訂單達(dá)標(biāo)，并合理安排食材庫存。借助計算機(jī)物流管理系統(tǒng)保證高校飲食訂單達(dá)標(biāo)主要是就原材料采購與原材料質(zhì)量等環(huán)節(jié)進(jìn)行質(zhì)量控制，并著重進(jìn)行原材料入庫賬務(wù)管理。計算機(jī)物流管理系統(tǒng)還可以為飲食材料庫存制定完善的標(biāo)準(zhǔn)，既保證原材料供應(yīng)又能降低庫存過多而產(chǎn)生的材料浪費與成本增加，實現(xiàn)了高校飲食有序化管理局面的形成。計算機(jī)物流管理系統(tǒng)能夠優(yōu)化食材庫存的作用主要表現(xiàn)在能夠?qū)齑媲闆r及時排查，并參照管理系統(tǒng)提供的庫存供應(yīng)的上下線進(jìn)行庫存數(shù)量控制，比較智能化的管理工作主要是其中的系統(tǒng)化的庫存管理及基于此的數(shù)據(jù)分析，能為食材庫存優(yōu)化提供參考。

4.優(yōu)化飲食管理流程，保證飲食工作順利開展。計算機(jī)物流管理系統(tǒng)能為飲食管理工作提供數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)參考與管理流程，如飲食材料規(guī)格、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、有效期標(biāo)準(zhǔn)等各環(huán)節(jié)詳細(xì)數(shù)據(jù)指標(biāo)等的提供。計算機(jī)物流管理系統(tǒng)的應(yīng)用在為飲食管理提供管理流程與管理標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)參考的同時，表現(xiàn)在能及時進(jìn)行各環(huán)節(jié)原始數(shù)據(jù)的記錄，保證各項數(shù)據(jù)的動態(tài)變化，進(jìn)一步保證飲食管理工作順利展開。

5.實現(xiàn)管理工作的量化，便于管理工作監(jiān)督控制。計算機(jī)物流管理系統(tǒng)的應(yīng)用能夠?qū)崿F(xiàn)飲食管理工作的數(shù)據(jù)化，并保證管理工作各環(huán)節(jié)原始數(shù)據(jù)有據(jù)可查，便于領(lǐng)導(dǎo)數(shù)據(jù)調(diào)研。計算機(jī)物流管理系統(tǒng)還能應(yīng)用與數(shù)據(jù)變化分析，進(jìn)而為領(lǐng)導(dǎo)橫向或縱向的了解高校食堂運營變化情況提供便利條件。將各環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng)軟件是實現(xiàn)飲食管理工作各項工作量化的重要途徑，也是進(jìn)行系統(tǒng)化的飲食管理中效益核算報表管理的重要前提。應(yīng)用計算機(jī)物流管理系統(tǒng)進(jìn)行高校飲食管理能夠制定系統(tǒng)的管理效益報表的制定，這為領(lǐng)導(dǎo)隨時了解飲食運營動態(tài)變化情況提供了便利條件。

6.強(qiáng)化數(shù)據(jù)管理，切實推進(jìn)飲食管理工作。將計算機(jī)物流管理系統(tǒng)應(yīng)用于飲食管理工作中能夠進(jìn)行有效的數(shù)據(jù)測評、數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)報告，對于飲食管理工作的開展提供動力。數(shù)據(jù)管理是該計算機(jī)應(yīng)用系統(tǒng)的主要智能，其中數(shù)據(jù)處理的目的在于形成系統(tǒng)的管理數(shù)據(jù)報表，將各項數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng)，能為飲食管理提供一定時間段內(nèi)原材料采購、出入庫數(shù)量與金額等環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)動態(tài)變化的情況?？偟膩碚f，計算機(jī)物流管理系統(tǒng)能提供的數(shù)據(jù)報表有部門入庫單報表、部門調(diào)撥入庫統(tǒng)計報表、部門出庫單報表、部門庫存報表、部門原材料消耗表等，這些報表的制定需基于數(shù)據(jù)分析，報表的形成可以說是實現(xiàn)了管理工作的數(shù)據(jù)化管理，也利于構(gòu)建物流數(shù)據(jù)庫，為管理工作的深入奠定基礎(chǔ)。

二、計算機(jī)物流管理系統(tǒng)在高校飲水管理工作中的應(yīng)用

1.訂貨環(huán)節(jié)的系統(tǒng)應(yīng)用。飲食原材料的選購與訂貨環(huán)節(jié)中計算機(jī)物流管理系統(tǒng)的應(yīng)用能夠減少訂貨環(huán)節(jié)的人為錯誤，進(jìn)而提高管理工作水平，降低成本浪費。在訂貨環(huán)節(jié)應(yīng)用計算機(jī)物流管理系統(tǒng)能夠進(jìn)行多個站點中訂貨數(shù)據(jù)的收集與匯總，并能實現(xiàn)數(shù)據(jù)匯總的高速率與準(zhǔn)確性，為進(jìn)一步制定數(shù)據(jù)報表奠定基礎(chǔ)。此外，將計算機(jī)物流管理系統(tǒng)應(yīng)用于飲食管理中還能保證動態(tài)數(shù)據(jù)管理的真實與及時性，能夠減少人員對飲食管理的參與，節(jié)省人力，降低管理成本。

2.采購與供貨管理中的系統(tǒng)應(yīng)用。高校飲食采購與供貨管理環(huán)節(jié)中計算機(jī)物流管理系統(tǒng)的應(yīng)用主要表現(xiàn)在軟件處理各食堂部分所需的訂貨與動態(tài)調(diào)整管理措施等方面。一是軟件處理訂貨單。訂貨單的處理可以借助計算機(jī)物流管理系統(tǒng)轉(zhuǎn)化成訂單明細(xì)與匯總單據(jù)，為庫存配貨與庫存調(diào)整提供便利。軟件處理訂單是飲食管理活動的前提與基礎(chǔ)，計算機(jī)物流管理系統(tǒng)為高校飲食管理工作的開展提供了軟件全自動與人工管理兩種訂單管理方式，還將訂單管理與庫存管理相結(jié)合，基于訂單管理進(jìn)行有效的庫存標(biāo)準(zhǔn)參照。二是為動態(tài)調(diào)整管理方案提供指導(dǎo)。飲食管理工作的開展是整個飲食管理工作的關(guān)鍵，將計算機(jī)物流管理系統(tǒng)應(yīng)用與飲食管理工作中能為訂單影響下的管理工作作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，主要表現(xiàn)對物流管理軟件進(jìn)行階段性升級，以保證物流管理工作的有效開展，并不斷提升軟件信息應(yīng)用水平；進(jìn)行相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，為各部門的驗貨工作開展提供及時有效的規(guī)范；制定各部門庫存量標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行嚴(yán)格的庫存控制與管理，以有效避免原材料過期變質(zhì)，減少成本與資源浪費。

3.經(jīng)營環(huán)節(jié)的物流管理系統(tǒng)的應(yīng)用。經(jīng)營環(huán)節(jié)是計算機(jī)物流管理系統(tǒng)應(yīng)用的重要環(huán)節(jié)，運用計算機(jī)物流管理系統(tǒng)可以進(jìn)行有效的庫存管理與經(jīng)營狀況監(jiān)管，其中數(shù)據(jù)測評、數(shù)據(jù)分析與報告是技術(shù)應(yīng)用的核心所在。計算機(jī)物流管理系統(tǒng)應(yīng)用與飲食運營管理環(huán)節(jié)能夠構(gòu)建起信息化運營模式，運營模式中能夠整合各時間段的數(shù)據(jù)并實現(xiàn)動態(tài)盤點，為報表的形成具有推動作用。

將計算機(jī)物流管理系統(tǒng)應(yīng)用于高校飲食管理工作中具有重大的現(xiàn)實意義，如有助于高校飲食質(zhì)量的提升，有助于飲食結(jié)構(gòu)的合理化，還有助于實現(xiàn)飲食管理采購、訂貨、供應(yīng)、入庫等各環(huán)節(jié)管理工作的數(shù)據(jù)化與信息化，總之對與提升飲食管理水平具有重大的戰(zhàn)略意義?，F(xiàn)階段，計算機(jī)物流管理系統(tǒng)已經(jīng)投入管理工作應(yīng)用中，尤其應(yīng)用于訂單處理、采購與供應(yīng)環(huán)節(jié)及運營環(huán)節(jié)，其中運營環(huán)節(jié)是系統(tǒng)技術(shù)應(yīng)用的核心，極大地提升了管理工作的信息化水平，但是還應(yīng)該繼續(xù)加大系統(tǒng)應(yīng)用，以極大程度的推進(jìn)飲食管理的有效開展。

參 考 文 獻(xiàn)

[1]劉煥琴.淺談計算機(jī)物流管理系統(tǒng)在高校飲食行業(yè)中的應(yīng)用[J].中國新技術(shù)新產(chǎn)品.2011（17）

[2]劉煥琴.淺談計算機(jī)物流管理系統(tǒng)在高校飲食管理工作中的作用[J].科技創(chuàng)新與應(yīng)用.2012（13）

第8篇：計算機(jī)實習(xí)工作范文

隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)步與發(fā)展，國家綜合國力日益增強(qiáng)，各企業(yè)在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下都取得了較為顯著的成就。全面預(yù)算管理作為企業(yè)內(nèi)部管理控制中較為重要的管理方法和企業(yè)加強(qiáng)集權(quán)管理的重要手段，在企業(yè)經(jīng)營發(fā)展過程中占有十分重要的地位，在企業(yè)內(nèi)控視角下，推行全面預(yù)算管理，不僅能夠有效提高企業(yè)經(jīng)營管理發(fā)展水平。同時，也能夠加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部各部門之間的交流與溝通，在一定程度上提高企業(yè)的工作效率。因此，本文對企業(yè)內(nèi)控視角下的全面預(yù)算管理工作分析具有重要意義。

二、企業(yè)內(nèi)部控制與全面預(yù)算管理概括

1.企業(yè)內(nèi)部控制內(nèi)涵

企業(yè)內(nèi)部控制主要是指以專業(yè)化的管理制度為企業(yè)管理基礎(chǔ)，通過防范企業(yè)管理風(fēng)險和有效監(jiān)管目的，對企業(yè)全方位建立內(nèi)部控制體系、描述企業(yè)內(nèi)部關(guān)鍵控制點和以流程形式直觀表達(dá)生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)的控制而形成的管理規(guī)范。一般情況下，企業(yè)內(nèi)部控制主要包括對企業(yè)貨幣資金、企業(yè)經(jīng)營籌資、企業(yè)產(chǎn)品材料的采購與付款、企業(yè)經(jīng)營成本費用以及企業(yè)對外投資和擔(dān)保等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的控制。企業(yè)內(nèi)部控制能有效保證企業(yè)資產(chǎn)的安全性和完整性，保證企業(yè)會計資料的真實性、正確性和可靠性，同時也能夠保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動順利的進(jìn)行，有效的實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中制定的目標(biāo)。

2.全面預(yù)算管理內(nèi)涵

全面預(yù)算管理主要是指企業(yè)管理人員利用預(yù)算對企業(yè)內(nèi)部各部門和各單位之間的現(xiàn)骨干財務(wù)和非財務(wù)資源，進(jìn)行行之有效的分配、考核和控制，從而能夠?qū)ζ髽I(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)和組織，進(jìn)而順利的完成企業(yè)既定的經(jīng)營目標(biāo)。全面預(yù)算以實現(xiàn)企業(yè)在一定期間內(nèi)的目標(biāo)利潤為目的，通過對企業(yè)產(chǎn)品的銷售預(yù)測為起點，對企業(yè)成本以及現(xiàn)金收支等方面進(jìn)行有效的預(yù)測，并對企業(yè)損益表、企業(yè)預(yù)計現(xiàn)金流量表以及企業(yè)預(yù)計資產(chǎn)負(fù)值表等進(jìn)行編制和預(yù)算，從而清晰明了的反映企業(yè)在未來發(fā)展期間的企業(yè)內(nèi)部財務(wù)狀況和企業(yè)的經(jīng)營成果。

三、企業(yè)內(nèi)部控制與全面預(yù)算管理的關(guān)系

1.全面預(yù)算管理是企業(yè)內(nèi)部控制的手段

在企業(yè)內(nèi)部控制與企業(yè)全面預(yù)算管理的關(guān)系中，全面預(yù)算管理是企業(yè)內(nèi)部控制的手段。在企業(yè)經(jīng)營管理過程中，通過對企業(yè)內(nèi)部各部門和各單位進(jìn)行全面預(yù)算，企業(yè)能夠?qū)ο嚓P(guān)的經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行分解和落實，對企業(yè)內(nèi)部相關(guān)部門之間的任務(wù)和責(zé)任加以明確，從而能夠?qū)Ω鞑块T進(jìn)行有效的監(jiān)督、考核和控制。全面預(yù)算能夠幫助企業(yè)對其內(nèi)部控制中所存在的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行預(yù)測和鑒別，通過對企業(yè)的風(fēng)險進(jìn)行評估從而發(fā)出警報。在企業(yè)管理過程中，企業(yè)管理者可以通過預(yù)算的方式對相關(guān)部門的管理系統(tǒng)進(jìn)行整合，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制，從而有效實現(xiàn)對企業(yè)的內(nèi)部控制，完成企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。

2.企業(yè)內(nèi)部控制是全面預(yù)算的有效保證

在企業(yè)管理過程中，企業(yè)內(nèi)部控制是全面預(yù)算的有效保證。在企業(yè)經(jīng)營管理內(nèi)部控制環(huán)節(jié)中，各環(huán)節(jié)的預(yù)算都存在一定的風(fēng)險，例如預(yù)算過程中對企業(yè)相關(guān)部門的編制不夠合理，所預(yù)算的數(shù)據(jù)缺乏準(zhǔn)確性，對于預(yù)算缺乏較為嚴(yán)格的監(jiān)控，執(zhí)行力不夠等，因此為了避免在企業(yè)經(jīng)營管理中的預(yù)算管理形式化，需要完善內(nèi)部控制制度對全面預(yù)算過程中可能產(chǎn)生的風(fēng)險進(jìn)行有效的遏制，通過對企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行有效的控制，合理安排和利用企業(yè)預(yù)算資金，防止預(yù)算資金用于預(yù)算外支出情況的發(fā)生。全面預(yù)算在預(yù)算過程中需要企業(yè)內(nèi)部控制中部分控制程序輔助其完善管理制度，從而有效提高企業(yè)全面預(yù)算的執(zhí)行力，保證全面預(yù)算能夠順利的進(jìn)行。

四、當(dāng)前企業(yè)全面預(yù)算管理工作中存在的問題

1.全面預(yù)算管理工作組織機(jī)構(gòu)薄弱

全面預(yù)算管理工作組織機(jī)構(gòu)薄弱是當(dāng)前企業(yè)全面預(yù)算管理工作中存在的主要問題。目前我國企業(yè)在全面預(yù)算管理過程中，普遍存在缺乏預(yù)算管理組織體系保障和缺乏整合思想等問題，部分企業(yè)尚未在企業(yè)內(nèi)部設(shè)置比較專門的全面預(yù)算管理機(jī)構(gòu)。在調(diào)查中顯示，很多企業(yè)在企業(yè)全面預(yù)算管理工作中，便缺乏相應(yīng)的組織體系保障，在企業(yè)編制預(yù)算過程中，該企業(yè)管理者與各部管理人員，將預(yù)算編制工作認(rèn)為是企業(yè)財務(wù)行為，應(yīng)該由企業(yè)財務(wù)部門負(fù)責(zé)預(yù)算管理工作的制定和控制，此種錯誤觀點致使該企業(yè)在預(yù)算過程中，無法將企業(yè)內(nèi)部各部門之間有機(jī)的聯(lián)系在一起，預(yù)算管理整體效果和目標(biāo)無法實現(xiàn)。

2.企業(yè)全面預(yù)算管理編制不夠合理

企業(yè)全面預(yù)算管理編制不夠合理是當(dāng)前企業(yè)全面預(yù)算管理工作中存在的重要問題。在企業(yè)進(jìn)行預(yù)算管理編制過程中，通常情況下以歷史指標(biāo)值和以往該企業(yè)活動數(shù)據(jù)為參考值，確定其未來發(fā)展的預(yù)算指標(biāo)，并沒有根據(jù)該企業(yè)未來發(fā)展中具體的活動等方面，作出較為科學(xué)合理的評估和判斷，該企業(yè)制定預(yù)算的方法，使企業(yè)預(yù)算指標(biāo)的制定缺乏相應(yīng)的客觀性，無法成為企業(yè)內(nèi)部考核和評價員工的有效準(zhǔn)則。另外，該企業(yè)全面預(yù)算管理編制的內(nèi)容不夠全面，一般情況下，預(yù)算內(nèi)容包括預(yù)算管理費用、預(yù)算銷售費用等，而該企業(yè)并沒有真正認(rèn)識全面預(yù)算的意義，并且由于全面預(yù)算編制難度相對而言較大，使該企業(yè)對整體資源缺乏有效和合理的安排。

3.企業(yè)全面預(yù)算執(zhí)行效果不夠理想

企業(yè)全面預(yù)算執(zhí)行效果不夠理想是當(dāng)前企業(yè)全面預(yù)算管理工作中存在的關(guān)鍵問題。在企業(yè)管理中，全面預(yù)算管理預(yù)算的執(zhí)行，將涉及到企業(yè)中每位員工所從事的每項工作，從全面預(yù)算的執(zhí)行角度而言，企業(yè)員工在預(yù)算的指導(dǎo)下，按照一定的標(biāo)準(zhǔn)去完成相應(yīng)的業(yè)務(wù)活動。在企業(yè)推行全面預(yù)算管理之前，并沒有對全面預(yù)算進(jìn)行足夠的宣傳和員工培訓(xùn)，由于企業(yè)中具體業(yè)務(wù)人員缺乏對全面預(yù)算管理的認(rèn)識，因此無法對預(yù)算進(jìn)行有效的執(zhí)行。另外，該企業(yè)缺乏完善的評價體系，對企業(yè)內(nèi)部員工工作情況的考核以及獎懲情況缺乏科學(xué)系統(tǒng)的評價，限制了企業(yè)的發(fā)展。

五、基于企業(yè)內(nèi)控視角下改善全面預(yù)算管理工作問題的措施

1.加強(qiáng)對全面預(yù)算組織機(jī)構(gòu)的建設(shè)

基于企業(yè)內(nèi)控視角下改善全面預(yù)算管理工作問題的措施，首先要加強(qiáng)對全面預(yù)算組織機(jī)構(gòu)的建設(shè)。企業(yè)要展開全面預(yù)算管理，則必須要建立相應(yīng)的責(zé)任部門，企業(yè)需要把全面預(yù)算管理設(shè)定成為企業(yè)內(nèi)部控制的中心，建立全面預(yù)算管理的組織機(jī)構(gòu)，并嚴(yán)格按照相關(guān)的責(zé)任制度執(zhí)行。廣東省鹽業(yè)集團(tuán)廣州有限公司在發(fā)現(xiàn)自身企業(yè)全面預(yù)算管理工作組織機(jī)構(gòu)薄弱的問題后，加強(qiáng)了對自身企業(yè)全面預(yù)算組織機(jī)構(gòu)的建設(shè)，在該企業(yè)執(zhí)行全面預(yù)算管理過程中，要求其管理與企業(yè)內(nèi)部控制要求一致，并對企業(yè)預(yù)算進(jìn)行跟蹤管理，加強(qiáng)對資金和成本兩方面的管理，并對出現(xiàn)偏差的原因進(jìn)行分析，從而對企業(yè)在企業(yè)內(nèi)控視角下的全面預(yù)算管理進(jìn)行有效預(yù)算。

2.建立科學(xué)客觀的編制預(yù)算體制

基于企業(yè)內(nèi)控視角下改善全面預(yù)算管理工作問題的措施，必須要建立客觀科學(xué)的編制預(yù)算體制。建立科學(xué)客觀的編制預(yù)算體制，首先要對企業(yè)內(nèi)部現(xiàn)行預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行客觀科學(xué)的把握，總結(jié)以往編制預(yù)算的同時，要就市場實際情況而言進(jìn)行相關(guān)的調(diào)研與預(yù)測，通過對企業(yè)在市場中的經(jīng)營生產(chǎn)活動的了解作出正確的決策。廣東省鹽業(yè)集團(tuán)廣州有限公司在改變自身企業(yè)現(xiàn)狀的情況下，總結(jié)其在編制預(yù)算過程中的教訓(xùn)和經(jīng)驗，通過對自身企業(yè)在市場中的生產(chǎn)經(jīng)營活動情況與在市場中的行情的客觀把握，采用較為科學(xué)合理的公式和算法，確定企業(yè)未來預(yù)算指標(biāo)數(shù)，促進(jìn)了該企業(yè)在企業(yè)內(nèi)部控制視角下的全面預(yù)算管理工作水平的提升。

3.建立企業(yè)全面預(yù)算執(zhí)行與評價體系

基于企業(yè)內(nèi)控視角下改善全面預(yù)算管理工作問題的措施中，建立企業(yè)全面預(yù)算執(zhí)行與評價體系是尤為必要的。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下，各企業(yè)通過采用相應(yīng)的準(zhǔn)則和規(guī)章制度等方法對企業(yè)內(nèi)部管理者和員工進(jìn)行規(guī)范，以確保能夠全面實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營活動的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)。企業(yè)全面預(yù)算執(zhí)行力度不夠在一定程度上限制企業(yè)全面預(yù)算管理工作水平在企業(yè)內(nèi)控下的發(fā)展。廣東省鹽業(yè)集團(tuán)廣州有限公司在經(jīng)歷了全面預(yù)算執(zhí)行力不夠致使企業(yè)各部門之間發(fā)展不協(xié)調(diào)的情況后，在改善全面預(yù)算管理工作問題的措施中，建立企業(yè)全面預(yù)算執(zhí)行與評價體系，結(jié)合企業(yè)管理的實際需要以及企業(yè)實際的內(nèi)部環(huán)境，對全面預(yù)算執(zhí)行制度進(jìn)行創(chuàng)新和規(guī)范，將預(yù)算管理作為企業(yè)內(nèi)部控制中的一個模式進(jìn)行控制，同時建立了相應(yīng)的評價系統(tǒng)，運用較為科學(xué)的程序考核評價體系，對企業(yè)內(nèi)部工作人員對企業(yè)目標(biāo)的執(zhí)行情況進(jìn)行科學(xué)合理的考核，在一定程度上促進(jìn)了企業(yè)內(nèi)控視角下全面預(yù)算管理工作的發(fā)展。

第9篇：計算機(jī)實習(xí)工作范文

關(guān)鍵詞：集約化會計核算；財務(wù)集約化管理；電網(wǎng)公司；作用；途徑

中圖分類號：F275 文獻(xiàn)識別碼：A 文章編號：1001-828X（2016）028-000-01

一、集約化、財務(wù)集約化管理與集約化會計核算概念解析

1.集約化

“集約化”中每個字都有豐富的內(nèi)涵，“集”有集中、集合、集成之意，“約”含節(jié)儉、拘束、高效之義，“化”使之規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)[1，2]。

2.財務(wù)集約化管理

財務(wù)集約化管理就是通過運用現(xiàn)代信息技術(shù)手段，樹立強(qiáng)化管理、爭創(chuàng)效益的核心理念，具有“財權(quán)集中化、業(yè)務(wù)流程化、監(jiān)控實時化、預(yù)算模型化、核算標(biāo)準(zhǔn)化”的鮮明特征，以實現(xiàn)高效率、高效益財務(wù)管理目標(biāo)的方法。

3.集約化會計核算

集約化會計核算是財務(wù)集約化管理的集中體現(xiàn)，借助信息平臺和管理軟件，將電網(wǎng)公司的全部會計工作集中于統(tǒng)一的核算模式之下，取消傳統(tǒng)財務(wù)管理多級、分散的核算模式，基層單位僅保留所有權(quán)、資金使用權(quán)及財務(wù)自，而不再開展會計核算業(yè)務(wù)，并由企業(yè)集團(tuán)財務(wù)部門統(tǒng)一開展會計核算、監(jiān)督、管理業(yè)務(wù)的一種形式。

二、集約化會計核算在電網(wǎng)公司實現(xiàn)財務(wù)集約化管理中的作用

1.規(guī)范會計工作，提高核算效率

為了實現(xiàn)財務(wù)集約化管理，電網(wǎng)公司各級企業(yè)必須打破地域和組織界限，集成會計信息與前端業(yè)務(wù)信息以及集成會計處理流程與業(yè)務(wù)處理流程，實行會計業(yè)務(wù)與前端業(yè)務(wù)的協(xié)同，構(gòu)建省級公司為主體，上下協(xié)調(diào)一致的會計核算體系，以利于將財務(wù)與前端業(yè)務(wù)實行縱向集約、橫向整合、重點集中的格局。由于規(guī)范了會計基礎(chǔ)工作，促進(jìn)了信息流、資金流和業(yè)務(wù)流的共享合一，從而提高了會計核算效率。

2.提高資金效率，降低融資成本

集約化會計核算在電網(wǎng)公司內(nèi)部建立一套賬目，并實行一套賬集中核算，資金存儲也由分散改為集中，改變了傳統(tǒng)會計模式下分散存儲、分散核算而效率低的弊端，為減少資金存量、優(yōu)化貸款結(jié)構(gòu)和防范資金風(fēng)險提供了有力保障，在滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要基礎(chǔ)上有利于減少貨幣資本存量和貸款余額。由于資金使用效率提高了，因此融資成本也降低了。

3.提高監(jiān)督能力，防范經(jīng)營風(fēng)險

電網(wǎng)公司在實施其整體發(fā)展戰(zhàn)略的過程中，推行集約化會計核算制度，必須落實統(tǒng)一的會計政策、統(tǒng)一的會計科目、統(tǒng)一的業(yè)務(wù)流程、統(tǒng)一的信息標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)成本和統(tǒng)一的組織體系，并加強(qiáng)在線監(jiān)控工作，以確保會計口徑統(tǒng)一及業(yè)務(wù)透明、規(guī)范，從而提高了財務(wù)監(jiān)督水平，增強(qiáng)了經(jīng)營風(fēng)險的防范能力，對于實現(xiàn)財務(wù)集約化管理發(fā)揮保駕護(hù)航的作用。

三、集約化會計核算在電網(wǎng)公司實現(xiàn)財務(wù)集約化管理中的途徑

1.統(tǒng)一流程標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建“一本帳”模式

如前所述，要推行集約化會計核算制度，必須施行統(tǒng)一的會計政策、會計科目、業(yè)務(wù)流程、信息標(biāo)準(zhǔn)、成本標(biāo)準(zhǔn)和組織體系，歸納起來就是構(gòu)建會計核算“一本帳”模式。但由于電網(wǎng)公司財務(wù)管理內(nèi)容的復(fù)雜性和多樣性，構(gòu)建“一本帳”模式必須遵循一定的步驟：首先，按照“一本帳”的需求統(tǒng)一會計核算制度，其核心是統(tǒng)一會計科目和制定會計核算憑證模板。其次，統(tǒng)一會計核算流程，其中成本費用、售電、工程項目建設(shè)、資產(chǎn)管理、稅金等核算流程與電網(wǎng)公司經(jīng)營密切，需要重點梳理和整合。再次，集中管理財務(wù)要素資源，通過設(shè)立會計核算中心來負(fù)責(zé)企業(yè)集團(tuán)所有會計核算業(yè)務(wù)，提高會計核算的專業(yè)化水平。最后，建立“一本帳”信息系統(tǒng)，確保信息流暢通。

2.精簡管理層級，歸并核算主體

傳統(tǒng)會計核算采用分散管理模式，縱向管理層級多，橫向管理會計主體多，下至供電分局、檢修工區(qū)都設(shè)有獨立的會計機(jī)構(gòu)，財務(wù)管控力度薄弱，與集約化會計核算管理要求不符，所以需對管理層級和會計主體進(jìn)行精簡歸并，供電分局、工區(qū)廠隊會計核算職能上移到市縣供電局，使管理體系扁平化?；鶎訒嫏C(jī)構(gòu)撤并后，日常小額支付、報銷業(yè)務(wù)可安排駐點核算員或報賬員負(fù)責(zé)。這樣會計核算主要是省網(wǎng)母公司和市縣供電企業(yè)子公司兩個管理層級，但母公司不能直接管理和經(jīng)營子公司，而是通過控股形式行使管理權(quán)，并需要對財務(wù)管理權(quán)限進(jìn)行合理分割，母公司通過審批制度行使決策權(quán)，子公司通過預(yù)算制度行使日常管理權(quán)，并負(fù)責(zé)日常經(jīng)營活動的核算工作。

3.搭建信息平臺，協(xié)同會計業(yè)務(wù)

信息化是集約化管理的物質(zhì)基礎(chǔ)，為滿足財務(wù)集約化管理需求，信息管理系統(tǒng)要從以實現(xiàn)基本會計核算功能為主轉(zhuǎn)變到以財務(wù)信息為核心集成各項業(yè)務(wù)的一體化系統(tǒng)，以全面、準(zhǔn)確、完整、實時地反映企業(yè)的財務(wù)狀況和管理狀況。EPR是集成物流、人流、財流、信息流于一體化的管理軟件，集約化管理要求重組會計業(yè)務(wù)流程，傳統(tǒng)功能驅(qū)動型的會計流程將轉(zhuǎn)變?yōu)镋PR環(huán)境下事件驅(qū)動型的會計流程，并使會計核算與前端業(yè)務(wù)深度集成。例如關(guān)聯(lián)交易抵消不再采用傳統(tǒng)會計核算模式下“表抵法”，而是采用“帳抵法”，但為了保證內(nèi)部關(guān)聯(lián)交易的正確性，應(yīng)由會計人員最后確認(rèn)。由于集約化會計核算高度依賴一體化信息平臺，如果信息系統(tǒng)出現(xiàn)故障，會計核算必然受到影響，所以要加強(qiáng)信息系統(tǒng)的維護(hù)和安全保障工作。

4.調(diào)整工作職能，加強(qiáng)業(yè)務(wù)管控

集約化會計集中核算模式對前端業(yè)務(wù)信息的準(zhǔn)確性提出了嚴(yán)格的要求，基層電網(wǎng)企業(yè)會計職能也需轉(zhuǎn)變，要加強(qiáng)對前端業(yè)務(wù)的監(jiān)督和控制管理，而不僅僅作為核算部門，為此基層電網(wǎng)會計職能要積極從“核算型”向“管理型”轉(zhuǎn)變。借助EPR一體化平臺及內(nèi)部交易平臺，基層會計人員可以充分對前端業(yè)務(wù)監(jiān)督和管控，從存貨領(lǐng)購開始對每一筆銷貨狀態(tài)、流向、貨品信息、客戶信息、貨款收取與存放進(jìn)行監(jiān)督。

四、結(jié)語

電網(wǎng)公司實施財務(wù)集約化管理是涉及面廣、影響范圍大的系統(tǒng)工程，集約化會計核算作為財務(wù)集約化管理的核心環(huán)節(jié)，承擔(dān)著重要的職能和作用。為了確保集約化會計核算工作穩(wěn)步推進(jìn)，要以一體化財務(wù)信息管理系統(tǒng)為基礎(chǔ)，構(gòu)建“一本帳”模式，并精簡財務(wù)管理層級，調(diào)整基層電網(wǎng)公司會計工作職能，加強(qiáng)對前端業(yè)務(wù)的管控，以利財務(wù)集約化管理的實現(xiàn)。

參考文獻(xiàn)：