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駕駛員安全培訓(xùn)總結(jié)精選(九篇)

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駕駛員安全培訓(xùn)總結(jié)

第1篇:駕駛員安全培訓(xùn)總結(jié)范文

一年來(lái),根據(jù)公司安全生產(chǎn)工作要求,圍繞安全生產(chǎn)中心任務(wù),立足實(shí)際,著力抓好道路運(yùn)輸安全本質(zhì)工作,在做好基礎(chǔ)工作的同時(shí),重點(diǎn)強(qiáng)化本質(zhì)安全,提升駕駛?cè)藛T意識(shí)安全,努力實(shí)現(xiàn)以科技手段強(qiáng)化安全的管理的目標(biāo)。在安管部工作更多的是監(jiān)管,由于有了基層管理的工作經(jīng)驗(yàn),促使我更多的是從根源抓起,及時(shí)將隱患消除在萌芽狀態(tài)?,F(xiàn)將安全工作情況總結(jié)如下:

1、加強(qiáng)安全管理,落實(shí)安全責(zé)任。年初與調(diào)度人員、營(yíng)運(yùn)車(chē)駕駛員層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)、駕駛員安全行車(chē)承諾書(shū)。

2、優(yōu)化管理模式,與部門(mén)調(diào)度人員積極溝通和配合,加強(qiáng)營(yíng)運(yùn)車(chē)在途監(jiān)管力度,根據(jù)車(chē)輛、人員情況適當(dāng)調(diào)整出車(chē)任務(wù),共同進(jìn)行出車(chē)前安全告知工作,出車(chē)前對(duì)駕駛員進(jìn)行酒精抽查測(cè)試,嚴(yán)格落實(shí)惡劣天氣行車(chē)安全,做到對(duì)在途路況及時(shí)通知,危險(xiǎn)區(qū)域及時(shí)提醒,重點(diǎn)關(guān)注駕駛員身體狀況,對(duì)無(wú)任務(wù)駕駛員、住宿人員要求夜間10時(shí)按時(shí)睡覺(jué),午間飯后、裝卸貨期間適時(shí)休息,嚴(yán)格杜絕疲勞駕駛。

3、組織開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)安全治理活動(dòng),例如:輪胎安全專(zhuān)項(xiàng)整治、超速專(zhuān)項(xiàng)整治、疲勞駕駛專(zhuān)項(xiàng)整治、燈光專(zhuān)項(xiàng)整治等,自8月份起,通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng),超速、超時(shí)行為明顯減少,為道路運(yùn)輸提供安全基礎(chǔ)保障。

4、完善安全考核,建立汽運(yùn)部駕駛員考核機(jī)制,在事業(yè)部考核外,每月從著裝、服務(wù)、行為、事故等多方面嚴(yán)格對(duì)駕駛?cè)藛T進(jìn)行考評(píng),更好地利用安全獎(jiǎng)勵(lì)促進(jìn)駕駛?cè)藛T的我要安全意識(shí)。

5、根據(jù)上級(jí)安全工作要求,結(jié)合季節(jié)變化、事故案例等組織召開(kāi)駕駛員安全會(huì)33次,安全培訓(xùn)10次,道路運(yùn)輸車(chē)輛自燃應(yīng)急演練、事故應(yīng)急演練2次,桌面演練1次,調(diào)整事故應(yīng)急處置流程12項(xiàng),觀看安全警示教育視頻6部。對(duì)未參會(huì)駕駛員嚴(yán)格落實(shí)回場(chǎng)學(xué)習(xí)制度,建立學(xué)習(xí)筆記,對(duì)長(zhǎng)期駐外人員先期通過(guò)微信進(jìn)行學(xué)習(xí),在路查等工作中,到現(xiàn)場(chǎng)為駕駛?cè)藛T進(jìn)行培訓(xùn)。

6、根據(jù)天氣、高速道路情況,利用微信群每天為營(yíng)運(yùn)車(chē)駕駛員發(fā)送天氣、路況信息,及時(shí)發(fā)送安全預(yù)警信息,適時(shí)啟動(dòng)惡劣天氣預(yù)案,提前做好車(chē)輛途經(jīng)路段天氣、路況信息搜集,根據(jù)情況對(duì)駕駛員提出行車(chē)要求,提前做好安全防范工作。截止目前共發(fā)送天氣、預(yù)警、督導(dǎo)等相關(guān)信息共800余條。按照省公司安全生產(chǎn)要求,每月定期對(duì)營(yíng)運(yùn)車(chē)信息進(jìn)行維護(hù)更新,按時(shí)上報(bào)事故、安全生產(chǎn)等工作情況,維護(hù)設(shè)備信息104項(xiàng),上報(bào)道路運(yùn)輸安全工作情況176條。

第2篇:駕駛員安全培訓(xùn)總結(jié)范文

安全意識(shí)就是人腦對(duì)生產(chǎn)工作中安全觀念的反映。人要有安全的意識(shí),才會(huì)有安全的行為;有了安全的行為,才能保證安全。對(duì)客運(yùn)行業(yè)來(lái)講,駕駛員是否具有強(qiáng)烈的安全意識(shí)則顯得更為重要?,F(xiàn)總結(jié)幾點(diǎn)駕駛員提高自身安全意識(shí)的方法,跟大家探討。

1、端正安全思想,視安全為需要。

作為一名職業(yè)駕駛員,安全是最基本的需要,眾所周知,對(duì)自己的安全負(fù)責(zé),就是對(duì)別人安全的負(fù)責(zé)。因?yàn)椋煌ㄊ鹿室坏┌l(fā)生,就沒(méi)有可逆性之說(shuō),人的生命只有一次,要懂得安全是父母之所愿、妻子之所依、孩子之所盼、家庭之所靠、企業(yè)之所系,千萬(wàn)不要拿自己的寶貴的生命當(dāng)作兒戲!

2、平時(shí)多虛心學(xué)習(xí),不斷強(qiáng)化安全意識(shí)

除要堅(jiān)持學(xué)習(xí)有關(guān)安全行車(chē)的各項(xiàng)規(guī)章制度和各種交通法規(guī)外,多關(guān)注省內(nèi)外及身邊的事故案例經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),把別人的事故當(dāng)自已的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);另外多向身邊優(yōu)秀駕駛員學(xué)習(xí)成功的駕駛經(jīng)驗(yàn),盡可能多掌握駕駛及車(chē)輛方面的知識(shí),做到既會(huì)開(kāi)車(chē),又懂得如何安全行車(chē)。此外,還要自覺(jué)接受參加公司的安全培訓(xùn)教育,不能敷衍了事,注重學(xué)習(xí)效果。積累、提高自身安全知識(shí),養(yǎng)成良好的交通意識(shí)和職業(yè)道德,避免發(fā)生可能危及交通安全的行為,安全才有保障。

3、增強(qiáng)法制觀念,杜絕違章駕駛

法制觀念是駕駛員應(yīng)具備的素質(zhì),也是行車(chē)安全的重要因素,作為一名合格的職業(yè)駕駛員,應(yīng)該時(shí)時(shí)牢記安全第一,預(yù)防為主的安全駕駛工作方針,自覺(jué)做到遵章守紀(jì),自覺(jué)維護(hù)道路交通秩序,自覺(jué)發(fā)揮模范帶頭作用,自覺(jué)爭(zhēng)做安全文明使者,自覺(jué)按操作標(biāo)準(zhǔn)駕駛車(chē)輛,自覺(jué)確保車(chē)輛出行的安全,杜絕交通違章,杜絕病車(chē)和不符合安全性的車(chē)輛上路,杜絕重、特大道路交通事故的發(fā)生。

第3篇:駕駛員安全培訓(xùn)總結(jié)范文

一、班組是企業(yè)的基本構(gòu)成單元,所以班組安全管理的好壞,直接決定了企業(yè)安全生產(chǎn)的狀況,可以說(shuō)班組是企業(yè)各種事故的主要“發(fā)源地”。因此,專(zhuān)勤一班堅(jiān)持全員安全學(xué)習(xí)和安全培訓(xùn),堅(jiān)持以“以人為本、嚴(yán)細(xì)管理、突出預(yù)防、提高標(biāo)準(zhǔn)”的安全理念開(kāi)展工作,樹(shù)立起了“終身學(xué)習(xí)、全面發(fā)展”的理念,始終不懈地堅(jiān)持學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)。他們?cè)诎嘟M中開(kāi)展技術(shù)練兵和技術(shù)比武等活動(dòng),堅(jiān)持每日一題、每周一課的安全學(xué)習(xí),通過(guò)安全學(xué)習(xí)班組人員安全意識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了明顯的提高,在全隊(duì)的安全考核中,他們班組的成績(jī)始終名列前茅。

二、結(jié)合小指標(biāo)競(jìng)賽、群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新等活動(dòng),在班組中開(kāi)展“節(jié)能創(chuàng)效”和“節(jié)約挖潛”等工作。他們班組所管理的車(chē)輛新舊差異很大,有的車(chē)輛更是過(guò)了報(bào)廢期限,這就對(duì)車(chē)輛的保養(yǎng)造成了一定的困難,車(chē)輛的好壞直接影響到正常的執(zhí)勤備戰(zhàn)和車(chē)輛交通安全,為此他們?cè)诂F(xiàn)有條件基礎(chǔ)上逐步加大了車(chē)輛修保力度。在車(chē)輛的修理上,他們始終堅(jiān)持能夠自己動(dòng)手修復(fù)的堅(jiān)決不請(qǐng)修理工,能夠修復(fù)的決不更換的原則,在為中隊(duì)節(jié)約了大筆修理費(fèi)用的同時(shí)也保障了車(chē)輛的完好率達(dá)到98%以上。

三、專(zhuān)勤一班在平時(shí)的安全生產(chǎn)中時(shí)刻不忘總結(jié)以往的工作經(jīng)驗(yàn),明確“安全第一、預(yù)防為主”的奮斗目標(biāo),建立了一套自身的班組安全生產(chǎn)檔案,把各崗位的安全事故隱患及危險(xiǎn)電源記錄在案,配合中隊(duì)制定事故應(yīng)急預(yù)案,并實(shí)施演練。在演練中不斷完善班組成員在預(yù)案中的戰(zhàn)斗任務(wù),明確個(gè)人分工,為突發(fā)事故的應(yīng)急處理提供了良好的保證。

四、該班組能夠認(rèn)真遵守中隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度及條令條例,嚴(yán)格執(zhí)行《交通二十法》和《交通管理實(shí)施條例》的管理規(guī)定,努力查找工作中存在的事故隱患,首先他們利用每天的早交接班開(kāi)展自檢自查,查找車(chē)輛存在的細(xì)小問(wèn)題;利用每周五的車(chē)場(chǎng)日開(kāi)展安全大檢查,組織全體駕駛員逐車(chē)進(jìn)行徹底檢查,確保將事故隱患消滅在萌芽中。

第4篇:駕駛員安全培訓(xùn)總結(jié)范文

【關(guān)鍵詞】汽車(chē);駕駛;安全意識(shí);培養(yǎng)

1.駕駛員的安全駕駛意識(shí)

做一名合格的駕駛員,必須接受正規(guī)的培訓(xùn),牢固地掌握交通法規(guī)、駕駛理念和實(shí)踐技能、天氣情況、道路變化,為行車(chē)安全打下良好基礎(chǔ)。學(xué)開(kāi)車(chē)容易,開(kāi)好車(chē)難,開(kāi)車(chē)無(wú)事故就更難。平時(shí)要虛心學(xué)習(xí),經(jīng)常總結(jié)成功的駕駛經(jīng)驗(yàn),盡可能多掌握車(chē)輛方面的知識(shí),做到既會(huì)開(kāi)車(chē),又懂得如何安全行車(chē)。此外,還要自覺(jué)接受安全教育,遵章守法,養(yǎng)成良好的法制觀念、交通意識(shí)和職業(yè)道德,避免發(fā)生可能危及交通安全的行為。法制觀念是駕駛員應(yīng)具備的素質(zhì),也是行車(chē)安全的重要因素,在開(kāi)展“文明之讓?zhuān)踩鲂小被顒?dòng)中,我們要自覺(jué)做到遵章守紀(jì),自覺(jué)維護(hù)道路交通秩序,自覺(jué)發(fā)揮模范帶頭作用,自覺(jué)爭(zhēng)做安全文明使者,自覺(jué)按操作標(biāo)準(zhǔn)駕駛車(chē)輛,自覺(jué)確保車(chē)輛出行的安全,杜絕交通違章,杜絕病車(chē)和不符合安全性的車(chē)輛上路,杜絕重、特大道路交通事故的發(fā)生。作為一名合格的駕駛員,應(yīng)該時(shí)時(shí)牢記安全第一,預(yù)防為主的安全駕駛工作方針,在滿足生產(chǎn)工作需要的同時(shí),要確保行車(chē)絕對(duì)安全,牢固樹(shù)立安全是為了有效地生產(chǎn)、在生產(chǎn)中必須保證安全的指導(dǎo)思想,在日常的工作中,除要堅(jiān)持學(xué)習(xí)有關(guān)安全行車(chē)的各項(xiàng)規(guī)章制度和各種交通法規(guī)外,首先在行駛中,精神集中,認(rèn)真操作,遵循“寧等一分,不搶一秒”的駕駛職業(yè)道德規(guī)范要求,聽(tīng)從交警指揮,中速行駛,禮讓三分,杜絕各類(lèi)違章違紀(jì)行為,為他人的生命、家庭幸福而掌握好手中的方向盤(pán),把住駕駛的安全關(guān)。

其次,必須執(zhí)行三檢和例行保養(yǎng)制度,常言道:“要想機(jī)車(chē)運(yùn)行好,必須做到勤、檢、保?!崩袡z查與保養(yǎng)是每個(gè)駕駛員不可缺的日常工作,也是避免事故隱患的關(guān)鍵,“人勤車(chē)貌好,人懶車(chē)貌糟,半路經(jīng)常拋”,根據(jù)以前看到的一些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),凡是出交通事故者,除因駕駛員的駕駛技術(shù)水平及責(zé)任心差外,就是因檢查不到位,或者思想麻痹,懶惰所造成的,駕駛員不但要有開(kāi)好車(chē)的本領(lǐng),更重要的就是要做好車(chē)輛的管、用、養(yǎng)、檢、修工作,從而把事故的隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

2.安全駕駛意識(shí)的培養(yǎng)方法

2.1培養(yǎng)安全意識(shí)的宣貫教育法

在人的大腦中所形成的觀念和意識(shí),支配著人的行為,即習(xí)慣。但每個(gè)人形成一種意識(shí),需要經(jīng)過(guò)一定的時(shí)間,所以牢固樹(shù)立安全駕駛意識(shí)不是一兩天或一兩次會(huì)議宣貫教育即可,而需要一個(gè)較長(zhǎng)的培養(yǎng)過(guò)程。無(wú)論學(xué)員還是教練要改變身上的不良行為習(xí)慣,就必須首先轉(zhuǎn)變自身的不良觀念和意識(shí)。我們要通過(guò)強(qiáng)化安全教育、以會(huì)議、專(zhuān)題講座等形式對(duì)道路交通安全法律、法規(guī)進(jìn)行宣貫,促使學(xué)駕人員在大腦中形成安全意識(shí);同時(shí)督促管理人員制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度并予落實(shí),促使管理人員、教練員將“安全第一”年年講、月月講、日日講、會(huì)會(huì)講、事事講。將“安全第一”的思想和意識(shí)反復(fù)進(jìn)行灌輸,使大家由習(xí)慣到自然,自覺(jué)形成安全第一的意識(shí),變“要我安全”為“我要安全”,進(jìn)而對(duì)安全駕駛的認(rèn)識(shí)提高到一個(gè)新的水平,形成人人積極參與“關(guān)愛(ài)生命、安全第一,預(yù)防為主”從源頭做起的新局面。

2.2培訓(xùn)的教育法

駕駛員素質(zhì)是道路交通安全的重要保證,要培養(yǎng)出素質(zhì)高、具有文明的駕駛行為的駕駛?cè)?,必須?jiān)持在不懈地提高安全駕駛技能的同時(shí),更在培訓(xùn)時(shí)注重安全意識(shí)的養(yǎng)成和考核。如在培訓(xùn)態(tài)度上要有持續(xù)性和嚴(yán)肅性,在培訓(xùn)內(nèi)容上要有針對(duì)性和實(shí)用性,在培訓(xùn)手段上要有實(shí)效性和創(chuàng)新性,做到樹(shù)立安全意識(shí)、普及安全知識(shí)與安全駕駛技能的培養(yǎng)和考核相結(jié)合,將安全駕駛意識(shí)的培養(yǎng)落實(shí)到全過(guò)程、全體員工。只有全體駕培人員,尤其全體教練員理解和掌握了安全意識(shí)教育的新理念、新方法,才能培養(yǎng)出安全意識(shí)強(qiáng)、文明素質(zhì)高的駕駛?cè)恕Wズ蒙鲜鰞蓚€(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)人員職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)至關(guān)重要。

2.3教練員的培訓(xùn)

要培養(yǎng)出素質(zhì)優(yōu)良的駕駛?cè)?,就必須有一支本身素質(zhì)高觀念新的教練員隊(duì)伍。為此,根據(jù)全國(guó)學(xué)大綱和公安部號(hào)令的精神,對(duì)教練員進(jìn)行全面安全培訓(xùn),幫助教練員樹(shù)立和貫徹以培養(yǎng)安全駕駛意識(shí)和文明駕駛行為為核心的駕駛素質(zhì)教育理念,掌握安全駕駛的新知識(shí)和新技術(shù),掌握安全駕駛的新知識(shí)核心技術(shù)才是加強(qiáng)行業(yè)安全教育的首要環(huán)節(jié)。

3.科學(xué)的教學(xué)方法是培養(yǎng)安全意識(shí)的關(guān)鍵

學(xué)生的安全意識(shí)是無(wú)形的、抽象的,培養(yǎng)起來(lái)不是一件容易的事情。因此,在教學(xué)中要巧妙地科學(xué)地運(yùn)用教學(xué)方法,變無(wú)形為有形,變抽象為具體,使學(xué)生逐步樹(shù)立起安全第一的思想。

3.1案例教學(xué)法

案例教學(xué)法也叫個(gè)案或?qū)嵗虒W(xué)法,它是在教師的指導(dǎo)下,根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和內(nèi)容的需要,采用案例組織學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)、研究、鍛煉能力的方法。我校在汽車(chē)駕駛教學(xué)中,長(zhǎng)期和市交通事故科聯(lián)系,獲取第一手資料,建立交通事故案例庫(kù),教師根據(jù)教學(xué)內(nèi)容,有目的地從案例庫(kù)中提取案例,組織學(xué)生進(jìn)行分析,以案論理,教師變教書(shū)匠、講解員為指導(dǎo)者、推動(dòng)者,學(xué)生由接受者轉(zhuǎn)變?yōu)閰⑴c者、思考者,在一個(gè)個(gè)真實(shí)的“故事”中,有針對(duì)性的培養(yǎng)學(xué)生的安全意識(shí),效果十分顯著。

3.2情境教學(xué)法

情境教學(xué)法是指在教學(xué)過(guò)程中,教師有目的地引入或創(chuàng)設(shè)具有情感色彩的具體生動(dòng)的場(chǎng)景,以引起學(xué)生一定的情感體驗(yàn)。我校在汽車(chē)駕駛教學(xué)中,采用大量的圖片,運(yùn)用幻燈片、多媒體、駕駛模擬儀等,創(chuàng)設(shè)逼真的交通環(huán)境,讓學(xué)生入“情”入“境”,體會(huì)安全駕駛的樂(lè)趣,認(rèn)識(shí)到交通事故的危害。另外,我校在訓(xùn)練場(chǎng)地還設(shè)置了許多安全標(biāo)識(shí)、宣傳標(biāo)語(yǔ),通過(guò)以景激情,在情境中滲透安全教育,培養(yǎng)學(xué)生的安全意識(shí)。

3.3模擬訓(xùn)練法

模擬訓(xùn)練法是指使用汽車(chē)模擬駕駛系統(tǒng),操縱著具體力反饋功能的方向盤(pán),在三維立體道路場(chǎng)景中實(shí)時(shí)交互行進(jìn),在各場(chǎng)景中可以進(jìn)行相互之間會(huì)車(chē)、超車(chē)、讓車(chē)等技能的訓(xùn)練,使駕駛者初步了解汽車(chē)駕駛的基本原理和基本知識(shí),體會(huì)駕駛汽車(chē)的動(dòng)作要領(lǐng),感受汽車(chē)駕駛過(guò)程中的安全注意事項(xiàng)。該訓(xùn)練法適合于毫無(wú)駕駛經(jīng)驗(yàn)的學(xué)員的駕駛培訓(xùn)和具備駕駛員資格的新手的實(shí)戰(zhàn)練習(xí)。

4.結(jié)束語(yǔ)

駕駛意識(shí)與安全行車(chē)有著直接的聯(lián)系, 因此應(yīng)注重駕駛學(xué)習(xí)期間良好駕駛習(xí)慣的培養(yǎng),其重點(diǎn)在于職業(yè)道德和職業(yè)特點(diǎn)的培養(yǎng),使駕駛員從一開(kāi)始就養(yǎng)成良好的駕駛習(xí)慣,培養(yǎng)過(guò)硬的駕駛員隊(duì)伍:保障人民生命財(cái)產(chǎn)的安全,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。 [科]

【參考文獻(xiàn)】

[1]馬玲,解建軍.安全生產(chǎn) 教育先行[J].黑龍江科技信息,2008(22).

第5篇:駕駛員安全培訓(xùn)總結(jié)范文

關(guān)鍵詞:危險(xiǎn)化學(xué)品;安全管理;問(wèn)題;改善對(duì)策

中圖分類(lèi)號(hào):U492.8 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

近年來(lái),我國(guó)化工原材料的需求日益增加,化工產(chǎn)業(yè)得到了迅猛的發(fā)展,化學(xué)原料的運(yùn)輸范圍也在不斷擴(kuò)大。危險(xiǎn)化學(xué)品(以下簡(jiǎn)稱(chēng)?;罚┻\(yùn)輸作為化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展中不可缺少的組成部分得到了很好的發(fā)展機(jī)會(huì)。國(guó)內(nèi)危化品運(yùn)輸企業(yè)抓住發(fā)展的良好機(jī)遇,不斷擴(kuò)張企業(yè)的規(guī)模,但在發(fā)展的同時(shí),過(guò)高的事故發(fā)生率給這個(gè)行業(yè)帶來(lái)了一些不和諧,2012年1月30日,湖北孝感107國(guó)道上,因運(yùn)輸硫酸二甲酯的大型半掛槽車(chē)發(fā)生泄漏,造成101人中毒,其中1人死亡,重癥中毒2人,中度中毒4人[1]。

?;愤\(yùn)輸安全管理受到運(yùn)來(lái)越多的重視,沈小燕等(2012)對(duì)2004~2011年866起?;肺锪鬟\(yùn)輸事故進(jìn)行了研究,結(jié)果表明:82.8%的事故由交通事故引發(fā),其中車(chē)輛單獨(dú)事故占44.1%,車(chē)輛碰撞事故占38.7%;9.1%的事故由罐體及附件泄漏和閥門(mén)失效引起;就事故形態(tài)而言,67%的事故因人員因素導(dǎo)致[2];王海燕(2009)以預(yù)防危險(xiǎn)品運(yùn)輸事故發(fā)生的安全管理體系和危險(xiǎn)品運(yùn)輸事故發(fā)生后的應(yīng)急管理體系為核心,構(gòu)建了危險(xiǎn)品運(yùn)輸管理的總體框架,研究了基于危險(xiǎn)性與可操作性分析的危險(xiǎn)品運(yùn)輸預(yù)防性的管理手段[3]。

為降低運(yùn)輸事故率,企業(yè)在逐漸重視?;愤\(yùn)輸安全管理體系的建立,在企業(yè)不斷的發(fā)展過(guò)程中,摸索著如何使安全管理更加的科學(xué)與合理化。

1 ?;愤\(yùn)輸企業(yè)安全管理存在的問(wèn)題

頻發(fā)的危化品運(yùn)輸事故映射出的是?;愤\(yùn)輸企業(yè)安全管理體系的不合理,企業(yè)在過(guò)度重視經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),忽略了安全管理的“不安全”所造成的損失和破壞。根據(jù)對(duì)多起事故進(jìn)行分析總結(jié),目前?;愤\(yùn)輸企業(yè)安全管理存在以下四個(gè)方面問(wèn)題:

(1)人員素質(zhì)是導(dǎo)致危險(xiǎn)液體化學(xué)品運(yùn)輸事故的重要因素之一。我國(guó)目前危險(xiǎn)液體化學(xué)品運(yùn)輸行業(yè)中人員從業(yè)門(mén)檻過(guò)低,部分從業(yè)人員并未獲得國(guó)家危險(xiǎn)貨物道路運(yùn)輸從業(yè)資格證,即存在著無(wú)證上崗現(xiàn)象,且危險(xiǎn)液體化學(xué)品企業(yè)從業(yè)人員文化水平普遍不高,大多只有小學(xué)、初中文化水平;從業(yè)人員所進(jìn)行的安全培訓(xùn)不足,致使人員安全意識(shí)和操作技能參差不齊、缺乏處理緊急事故的能力,頻繁出現(xiàn)違章駕駛、疲勞駕駛等行為,為危險(xiǎn)液體化學(xué)品運(yùn)輸安全帶來(lái)了隱患。

(2)導(dǎo)致危險(xiǎn)液體化學(xué)品運(yùn)輸事故當(dāng)中另一個(gè)重要的原因是運(yùn)輸車(chē)輛不合格。車(chē)輛是危險(xiǎn)液體化學(xué)品運(yùn)輸企業(yè)在日常運(yùn)作中最為重要的工具,但是我國(guó)危險(xiǎn)液體化學(xué)品運(yùn)輸企業(yè)對(duì)于車(chē)輛的管理卻不盡如人意。許多運(yùn)輸企業(yè)至今未建立車(chē)輛管理信息檔案,從事危險(xiǎn)液體化學(xué)品運(yùn)輸?shù)能?chē)輛車(chē)況不良,加之缺乏合理的保養(yǎng)與維護(hù),未達(dá)到國(guó)家的一級(jí)車(chē)況要求,出現(xiàn)“病車(chē)”上路現(xiàn)象;車(chē)上安全設(shè)施不齊全,車(chē)輛內(nèi)部GPS監(jiān)控設(shè)備損壞,不能正常使用且長(zhǎng)時(shí)間不進(jìn)行維修;為擴(kuò)大裝載量對(duì)車(chē)輛、罐體違法改裝,罐體清洗與維護(hù)不當(dāng),危險(xiǎn)貨物混裝、超載等現(xiàn)象頻現(xiàn)。

(3)運(yùn)輸過(guò)程管理是危險(xiǎn)液體化學(xué)品運(yùn)輸過(guò)程中最復(fù)雜也是最難以控制的管理環(huán)節(jié)。目前,我國(guó)危險(xiǎn)液體化學(xué)品運(yùn)輸企業(yè)中眾多企業(yè)缺乏對(duì)于運(yùn)輸中車(chē)輛的安全行駛記錄,沒(méi)有專(zhuān)業(yè)安全管理人員應(yīng)用安全管理方法對(duì)事故進(jìn)行預(yù)防性分析;運(yùn)輸過(guò)程中對(duì)駕駛員、押運(yùn)員起到制約作用的安全管理制度不健全。除此之外,多數(shù)危險(xiǎn)液體化學(xué)品運(yùn)輸企業(yè)內(nèi)部信息化水平過(guò)低,對(duì)于運(yùn)輸過(guò)程監(jiān)控手段不足,導(dǎo)致對(duì)在途運(yùn)輸車(chē)輛的狀況不清,應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的能力差。

(4)應(yīng)急事故響應(yīng)機(jī)制是危險(xiǎn)液體化學(xué)品運(yùn)輸企業(yè)安全管理必不可少的組成部分,但是目前危險(xiǎn)液體化學(xué)品事故發(fā)生時(shí),由于企業(yè)平時(shí)的事故應(yīng)急演練不充分,導(dǎo)致了應(yīng)急救援人員專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及救援能力的不足,加之企業(yè)普遍缺少應(yīng)急救援協(xié)調(diào)組織以及缺乏應(yīng)急預(yù)案的設(shè)定,處置現(xiàn)場(chǎng)比較混亂,嚴(yán)重影響了應(yīng)急救援的速度和效率,容易錯(cuò)過(guò)最佳的事故控制時(shí)機(jī)。

2 改善?;愤\(yùn)輸企業(yè)安全管理的對(duì)策探討

面對(duì)上述?;愤\(yùn)輸過(guò)程中的諸多問(wèn)題,找到切實(shí)有效的安全管理方法成為避免事故發(fā)生的核心。?;愤\(yùn)輸企業(yè)的安全管理水平是由企業(yè)對(duì)于安全管理的投資以及人員安全意識(shí)和素質(zhì)的提高所共同決定的。而在企業(yè)對(duì)于安全管理的投資當(dāng)中,既包括企業(yè)為了增強(qiáng)安全管理水平而進(jìn)行的安全設(shè)備、設(shè)施和技術(shù)等方面的投入,也包括了企業(yè)根據(jù)政府政策法規(guī),制定安全作業(yè)的規(guī)章制度和安全行為細(xì)則并保障其實(shí)施,還包括進(jìn)行員工的安全培訓(xùn)、宣傳以及應(yīng)急預(yù)案等方面的投入。因此,在?;愤\(yùn)輸企業(yè)改善安全管理水平的過(guò)程中,要做到投入的平衡,切忌出現(xiàn)佩爾茲曼效應(yīng)[4]。

危化品運(yùn)輸?shù)倪^(guò)程中涉及到了人、車(chē)、物的安全管理問(wèn)題,因此,本文的危化品安全管理體系框架是建立在信息化系統(tǒng)基礎(chǔ)上,從人員管理、車(chē)輛管理、運(yùn)輸過(guò)程管理和應(yīng)急事故響應(yīng)機(jī)制四個(gè)方面進(jìn)行探討(框架見(jiàn)圖1)。

2.1 嚴(yán)把人員管理關(guān)

做好?;愤\(yùn)輸安全管理必須要把好人員管理這道關(guān),據(jù)統(tǒng)計(jì)我國(guó)危化品事故中,70%~80%是由于人為因素所引發(fā)的[5]。人員管理具體分為三個(gè)方面:

(1)人員招聘。?;愤\(yùn)輸企業(yè)在人員招聘的過(guò)程中要建立嚴(yán)格的人員招聘程序,從資格審查、理論考試、道路考試、場(chǎng)地考試、評(píng)定到最終的錄取層層把關(guān),不可放寬招聘門(mén)檻,對(duì)于人員素質(zhì)水平的硬性資質(zhì)如駕駛員準(zhǔn)駕范圍、相關(guān)車(chē)輛的駕駛經(jīng)驗(yàn)、駕駛員危險(xiǎn)品道路運(yùn)輸資格證、身體狀況等必須經(jīng)過(guò)認(rèn)真審查,務(wù)必在招聘這一環(huán)節(jié)避免“南郭先生”的出現(xiàn)。

(2)人員培訓(xùn)。人員培訓(xùn)是提高從業(yè)人員對(duì)相關(guān)從業(yè)知識(shí)和從業(yè)能力的有效手段。從業(yè)人員在錄用后,要進(jìn)行崗前的三級(jí)安全教育,通過(guò)之后才能上崗。除此之外,為了使從業(yè)人員與行業(yè)發(fā)展同步,從業(yè)人員每年都需要接受貨物知識(shí)培訓(xùn)、貨物品種更換培訓(xùn)一次以上。企業(yè)應(yīng)每月組織一次安全培訓(xùn),安全培訓(xùn)可根據(jù)最新法律法規(guī)的文件精神,進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在培訓(xùn)期間,對(duì)從業(yè)人員的培訓(xùn)效果進(jìn)行書(shū)面考試檢查,未能及時(shí)參加培訓(xùn)的人員,需進(jìn)行補(bǔ)充培訓(xùn),保證每次培訓(xùn)率均達(dá)到100%。

(3)人員培養(yǎng)。為了提升企業(yè)從業(yè)人員的文化水平,?;愤\(yùn)輸企業(yè)應(yīng)與當(dāng)?shù)馗咝=⑿F蠛献?,成為高校相關(guān)專(zhuān)業(yè)的實(shí)習(xí)實(shí)踐基地,為公司的關(guān)鍵崗位提前培養(yǎng)和儲(chǔ)備優(yōu)秀人才。

2.2 完善車(chē)輛管理流程

對(duì)于?;愤\(yùn)輸企業(yè)來(lái)說(shuō),車(chē)輛無(wú)疑是企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中最為重要的工具,車(chē)輛管理水平體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)于安全管理的重視程度。

(1)購(gòu)買(mǎi)車(chē)輛。在車(chē)輛購(gòu)置方面?;愤\(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)選擇優(yōu)質(zhì)的生產(chǎn)商,對(duì)車(chē)輛的發(fā)動(dòng)機(jī)、變速箱、前橋、掛車(chē)罐箱、后橋與輪胎等進(jìn)行優(yōu)化配置,確保車(chē)輛具有良好的運(yùn)載能力與安全性能。

(2)車(chē)輛檢查。合理的車(chē)輛檢查是車(chē)輛保持優(yōu)越性能的前提條件。應(yīng)當(dāng)注重車(chē)輛的日常檢查,嚴(yán)格遵守日檢、周檢、月檢、季檢和年檢制度,確保所有車(chē)輛達(dá)到一級(jí)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并進(jìn)行詳細(xì)的檢查記錄。對(duì)于像車(chē)輛頂蓋密封、緊固螺栓、各閥門(mén)關(guān)閉度等影響車(chē)輛密閉性的關(guān)鍵部位更是要經(jīng)常性的進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)進(jìn)行修復(fù)。

(3)車(chē)輛保養(yǎng)與維修。車(chē)輛的保養(yǎng)主要根據(jù)車(chē)輛運(yùn)行的里程以及車(chē)輛使用年限按照保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)及保養(yǎng)內(nèi)容進(jìn)行保養(yǎng)和維修(如表1所示),尤其要做好具有使用生命周期的車(chē)輛部件如輪胎等的使用及更換記錄。

2.3 運(yùn)輸過(guò)程管理科學(xué)化

運(yùn)輸途中由于企業(yè)對(duì)于車(chē)輛的管理有限,安全管理主要集中在運(yùn)輸前的預(yù)防性安全風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、路線規(guī)劃以及車(chē)輛監(jiān)控方面。

(1)預(yù)防性安全風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別。在運(yùn)輸之前,公司安全部門(mén)應(yīng)當(dāng)有專(zhuān)業(yè)人員根據(jù)車(chē)輛、貨物的化學(xué)及物理性質(zhì)、路線、具體作業(yè)活動(dòng)等具體因素采用系統(tǒng)安全分析法進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)價(jià)。將部分可控安全隱患消滅在萌芽中。常見(jiàn)的系統(tǒng)安全分析方法包括工作危害分析法(JHA)、安全檢查表(SCL)、危險(xiǎn)與可操作性研究(HAZOP)、故障樹(shù)分析法(FTA)、事件樹(shù)分析法(ETA)、預(yù)先危險(xiǎn)分析法(PHA)等。

(2)路線規(guī)劃。?;愤\(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)把線路風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估關(guān)。由于線路制定的好壞將直接影響車(chē)輛在途的安全,因此對(duì)于每一條新開(kāi)發(fā)線路的規(guī)劃企業(yè)都應(yīng)當(dāng)派遣專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行線路安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,通過(guò)實(shí)地的勘察,將高風(fēng)險(xiǎn)路段和事故敏感點(diǎn)進(jìn)行拍照,并匯編至企業(yè)線路圖中,通過(guò)培訓(xùn)等方式告知駕駛員注意事項(xiàng)與防范措施。

(3)車(chē)輛監(jiān)控。由于?;愤\(yùn)輸過(guò)程中危險(xiǎn)性大,危化品運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)整個(gè)車(chē)輛在外運(yùn)輸?shù)娜踢M(jìn)行監(jiān)控與控制。目前我國(guó)已經(jīng)強(qiáng)制要求?;愤\(yùn)輸車(chē)輛安全GPS全球定位系統(tǒng),確保車(chē)輛的運(yùn)行情況能夠被控制。除此之外,?;愤\(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)使用視頻監(jiān)控技術(shù)來(lái)提高車(chē)輛監(jiān)控能力,?;愤\(yùn)輸車(chē)輛中有4個(gè)部位是需要特別注意的,因此,隨車(chē)監(jiān)控?cái)z像頭要能夠?qū)Ⅰ{駛室、油箱、裝卸料口和前方道路的實(shí)施情況拍攝出來(lái),并通過(guò)3G網(wǎng)絡(luò)將信息實(shí)時(shí)傳輸至企業(yè)監(jiān)控室,使監(jiān)控人員能夠密切掌握車(chē)輛情況,并能夠強(qiáng)化駕駛員的自律能力,確保駕駛行為和車(chē)載貨物的安全。

2.4 全面制定應(yīng)急事故響應(yīng)機(jī)制

應(yīng)急事故響應(yīng)機(jī)制猶如?;愤\(yùn)輸安全管理的最后一張底牌,應(yīng)急事故處理能力的高低直接關(guān)系到事故危害的程度。為盡量的避免事故造成的損失以及體現(xiàn)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感,企業(yè)應(yīng)詳細(xì)制定應(yīng)急事故響應(yīng)機(jī)制,減輕事故的危害程度。

(1)建立企業(yè)應(yīng)急事故響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)小組。危化品運(yùn)輸企業(yè)為了能夠更有效率的組織人員進(jìn)行事故的應(yīng)急處理,在企業(yè)內(nèi)部需建立應(yīng)急事故響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)小組,確定領(lǐng)導(dǎo)小組人員組成和每個(gè)成員的職責(zé)分工。一旦事故發(fā)生,每個(gè)成員都能迅速的到達(dá)自己的位置,領(lǐng)導(dǎo)員工展開(kāi)事故處理工作。

(2)應(yīng)急預(yù)案。應(yīng)急預(yù)案的重要程度絲毫不亞于工作規(guī)劃,應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)是根據(jù)不同的情況能夠迅速做出正確反應(yīng)的依據(jù),危化品運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)公司營(yíng)業(yè)范圍內(nèi)的所有貨物的化學(xué)及物理性質(zhì)制定不同的應(yīng)急預(yù)案,并不斷的完善。對(duì)于重大節(jié)假日或惡劣天氣等特殊情況也要制定工作預(yù)案。除此之外,危化品運(yùn)輸企業(yè)為了能夠不斷提高應(yīng)急處置能力,還應(yīng)定期組織事故應(yīng)急演練,提高實(shí)際操作水平。

3 結(jié)束語(yǔ)

上述的每一個(gè)環(huán)節(jié)看似簡(jiǎn)單,都必須凝聚了?;愤\(yùn)輸企業(yè)無(wú)數(shù)的心血和精力才能真正的達(dá)到。危化品運(yùn)輸安全管理不斷受到企業(yè)和政府相關(guān)部門(mén)的重視,為更有效地進(jìn)行安全管理提供了主客觀條件。危化品運(yùn)輸安全管理的完善需要逐步的規(guī)范?;愤\(yùn)輸標(biāo)準(zhǔn),提高危化品運(yùn)輸?shù)木?xì)化,努力打造安全、綠色、和諧的危化品運(yùn)輸可持續(xù)發(fā)展道路。

參考文獻(xiàn):

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第6篇:駕駛員安全培訓(xùn)總結(jié)范文

“車(chē)上乘客多,請(qǐng)您慢點(diǎn)上,哪位乘客為這位老大爺讓個(gè)座!”“謝謝!”

“車(chē)輛起步了,請(qǐng)您扶好站好!”

“下一站新開(kāi)里,請(qǐng)您攜帶好自己的東西,往后門(mén)走!”

“有去往云岡的乘客,請(qǐng)您在本站換乘3路公交車(chē)!”

一個(gè)個(gè)溫馨的微笑、一句句親切的話語(yǔ),像陣陣春風(fēng)吹進(jìn)每位乘客的心田。這就是 “十佳標(biāo)兵”、公交二分公司6路線787號(hào)黨員示范車(chē)組駕駛員__運(yùn)營(yíng)途中不斷反復(fù)服務(wù)乘客的話語(yǔ)。凡乘坐過(guò)該車(chē)的乘客都對(duì)這位女駕駛員贊不絕口

“我愛(ài)公交駕駛員這個(gè)崗位,我要做一名人民滿意的公交駕駛員?!边@是2011年,__從乘務(wù)崗位轉(zhuǎn)入駕駛員崗位工作那天起,立下的誓言,她是這樣說(shuō)的,也是這樣做的。在轉(zhuǎn)崗兩年來(lái)的時(shí)間里,她在駕駛崗位上以4路線馮冰等勞模優(yōu)秀駕駛員為榜樣,從提高自身素質(zhì)開(kāi)始,從規(guī)范服務(wù)、安全行車(chē)做起,向乘客滿意的目標(biāo)邁進(jìn)。

線路有終點(diǎn),服務(wù)無(wú)止境。轉(zhuǎn)崗后的__工作不僅體現(xiàn)在愛(ài)車(chē)和愛(ài)崗敬業(yè)上,還體現(xiàn)在文明服務(wù)和安全行車(chē)的工作上。每逢公司和車(chē)隊(duì)舉辦駕駛員安全培訓(xùn)班并召開(kāi)安全例會(huì),她都積極參加。她經(jīng)常說(shuō)“駕駛員與乘務(wù)員有著截然不同的區(qū)別,駕駛員的工作,不僅要文明服務(wù),而且要把安全行車(chē)放在第一位。所以她平時(shí)非常注重交通的學(xué)習(xí),行車(chē)中嚴(yán)格遵守交通和操作規(guī)程,時(shí)刻把安全二字裝在心中,銘刻在腦海里。運(yùn)營(yíng)中堅(jiān)持安全行駛,保持行車(chē)間隔,遇有掉頭轉(zhuǎn)彎時(shí),注意觀察路況和行人,行至坑洼不平的地段減速慢行。遇有過(guò)崗樓和信號(hào)燈時(shí),提前做好停車(chē)的準(zhǔn)備,從不違章?lián)屝?。在日常的行駛中?jiān)持車(chē)輛??空疽?guī)范,停穩(wěn)車(chē)開(kāi)門(mén)、關(guān)好門(mén)起步、不追前車(chē)、不壓后車(chē),保證安全地把乘客送到目的地。

第7篇:駕駛員安全培訓(xùn)總結(jié)范文

一、安全教育工作做到常抓不懈。

中隊(duì)在執(zhí)行任務(wù)時(shí)始終面臨著點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣等特點(diǎn),為此我們堅(jiān)持做好“三個(gè)層面”的安全教育,確保駕駛員安全意識(shí)不松懈。

1.堅(jiān)持抓好員工的安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)。一方面中隊(duì)充分利用晨會(huì)時(shí)間,要求各班組、各車(chē)組在每次開(kāi)會(huì)前都必須輪流進(jìn)行安全經(jīng)驗(yàn)分享,全年收集安全經(jīng)驗(yàn)121個(gè),使駕駛員從自己和他人的事故案例中汲取安全經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高防范意識(shí),增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,拓寬安全防范知識(shí)面。另一方面中隊(duì)有針對(duì)性地開(kāi)展技能培訓(xùn)。在啟動(dòng)前,針對(duì)冬休期間大部分駕駛員幾乎沒(méi)有碰過(guò)車(chē)的實(shí)際情況,開(kāi)展上崗前的技能恢復(fù)培訓(xùn),重點(diǎn)是重溫車(chē)輛性能,熟悉駕駛技術(shù),使生疏的駕駛技能得到了恢復(fù),為駕駛員安全上崗打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。針對(duì)季節(jié)特點(diǎn)的不同組織開(kāi)展季節(jié)性培訓(xùn),中隊(duì)以春困的預(yù)防措施,春季雨天四防等為培訓(xùn)重點(diǎn);夏季培訓(xùn)以雷雨,防高溫為重點(diǎn);秋冬季以防霧防汛防雪為重點(diǎn)。提升了駕駛員的駕駛技能,避免了人為原因造成交通事故。

2.堅(jiān)持做好出車(chē)前的安全講話。每次出車(chē)前,中隊(duì)干部堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,做到超前預(yù)想,超前布置,超前控制的思想召開(kāi)安全講話。帶隊(duì)負(fù)責(zé)人結(jié)合當(dāng)天的天氣狀況、所行駛道路路況和設(shè)備情況等,認(rèn)真填寫(xiě)《HSE作業(yè)計(jì)劃書(shū)》,中隊(duì)干部要對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的辨識(shí)和提出的控制措施進(jìn)行審核。出車(chē)前安全講話時(shí),將施工內(nèi)容、隊(duì)車(chē)順序、行車(chē)路線等情況告知大家,對(duì)帶隊(duì)負(fù)責(zé)人、各班組長(zhǎng)、各車(chē)組長(zhǎng)進(jìn)行責(zé)任落實(shí),并對(duì)行車(chē)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)和控制措施進(jìn)行詳細(xì)講解,并要求所有人員在《HSE作業(yè)計(jì)劃書(shū)》上簽字確認(rèn),做到員工思想認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任落實(shí)到位、制度規(guī)范到位,嚴(yán)格HSE體系運(yùn)行,強(qiáng)化道路交通安全。

3.堅(jiān)持每月組織開(kāi)展主要行車(chē)路段的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。交通安全是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,涉及到“人、車(chē)、路、管”等諸多方面。而在整個(gè)交通活動(dòng)中,道路是交通運(yùn)行的基本條件,道路狀況是否符合交通安全的要求,將直接影響交通活動(dòng)的安全運(yùn)行。中隊(duì)由中隊(duì)長(zhǎng)、安全副隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)等人員組成道路勘察評(píng)估組,對(duì)經(jīng)常行駛或不經(jīng)常行駛但存在較大風(fēng)險(xiǎn)的路段,進(jìn)行實(shí)地勘察,對(duì)路況、周?chē)h(huán)境、主要標(biāo)志等進(jìn)行詳細(xì)記錄,然后結(jié)合駕駛員崗位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估分類(lèi)確認(rèn),討論建立駕駛員不同類(lèi)型的控制措施,最后對(duì)主要行駛路段危險(xiǎn)因素、關(guān)鍵路口、集鎮(zhèn)、事故多發(fā)地段存在的風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)型和提出的控制措施組織駕駛員進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),增強(qiáng)了員工識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)的能力,提高了駕駛員的安全防控意識(shí)。

二、隱患治理做到精益求精。

車(chē)輛自身安全的問(wèn)題關(guān)乎行車(chē)安全,絕不能敷衍了事,為此中隊(duì)把消除設(shè)備隱患做為做好交通安全工作的一個(gè)重要方面,通過(guò)各項(xiàng)措施嚴(yán)查設(shè)備隱患并及時(shí)整改,保證設(shè)備安全運(yùn)行。

1.嚴(yán)格落實(shí)回場(chǎng)檢驗(yàn)制度。中隊(duì)與檢驗(yàn)員、駕駛員之間建立協(xié)調(diào)有力的管理機(jī)制,中隊(duì)在見(jiàn)到由檢驗(yàn)員出具的車(chē)輛檢驗(yàn)合格證后,才會(huì)安排車(chē)輛出車(chē)執(zhí)行任務(wù),每月對(duì)檢驗(yàn)合格單進(jìn)行統(tǒng)計(jì),對(duì)受檢次數(shù)少、漏檢車(chē)輛進(jìn)行處罰,加強(qiáng)監(jiān)控。截止目前,中隊(duì)共進(jìn)行回場(chǎng)檢驗(yàn)1650余臺(tái)次,對(duì)檢驗(yàn)員發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)督促整改,做到工作有記錄,整改有結(jié)果,銷(xiāo)項(xiàng)有簽字,杜絕了設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn)。通過(guò)檢驗(yàn)人員細(xì)致的檢查,車(chē)輛回場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題都得到了及時(shí)解決,保障了車(chē)輛本身安全。在執(zhí)行任務(wù)時(shí),嚴(yán)格落實(shí)出車(chē)前、行車(chē)中、回場(chǎng)后的車(chē)輛“三檢”制度,各車(chē)駕駛員在檢查完后必須在HSE作業(yè)計(jì)劃書(shū)上簽字確認(rèn),保障了車(chē)輛在行駛過(guò)程中的安全。

2.定期開(kāi)展車(chē)輛設(shè)備專(zhuān)項(xiàng)檢查工作。為了加強(qiáng)設(shè)備管理小組的監(jiān)督管理,重點(diǎn)解決設(shè)備在運(yùn)行過(guò)程中存在的突出問(wèn)題,確保設(shè)備運(yùn)行安全,更好地發(fā)揮其在事故預(yù)防中的作用,中隊(duì)及時(shí)組織開(kāi)展車(chē)輛安全專(zhuān)項(xiàng)檢查。定期開(kāi)展轉(zhuǎn)向、制動(dòng)、傳動(dòng)、燈光、線路等的專(zhuān)項(xiàng)檢查,督促駕駛員員履行崗位職責(zé),自覺(jué)進(jìn)行車(chē)輛日常維護(hù)保養(yǎng),降低故障率。每月對(duì)檢查情況進(jìn)行總結(jié)、分析,對(duì)車(chē)組進(jìn)行評(píng)比考核,為參評(píng)公司年度設(shè)備管理先進(jìn)車(chē)組提供依據(jù),提高了員工管好用好設(shè)備的積極性,確保設(shè)備的完好率,為減少道路交通安全和提高施工質(zhì)量提供了可靠保障。

3.堅(jiān)決落實(shí)設(shè)備強(qiáng)制保養(yǎng)制度。一輛車(chē)是由上萬(wàn)種的零件所組成的。隨著使用,各部分零件的性能由于磨損、老化、腐蝕等因素而逐漸降低,為了維持汽車(chē)正常的技術(shù)狀況和延長(zhǎng)汽車(chē)使用期限,防止意外事故的發(fā)生,中隊(duì)嚴(yán)格落實(shí)服務(wù)部下發(fā)的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,在生產(chǎn)任務(wù)繁忙時(shí),堅(jiān)持保養(yǎng)為重的原則,協(xié)調(diào)車(chē)輛按計(jì)劃完成維護(hù)作業(yè)。對(duì)車(chē)輛一、二級(jí)維護(hù)保養(yǎng)和其他小修工作都能?chē)?yán)格按規(guī)范進(jìn)行,特別是在維修過(guò)程中能夠進(jìn)行質(zhì)量控制,檢驗(yàn)人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,每項(xiàng)工序都按要求完成,避免返工,有力的保障了固井生產(chǎn)順利進(jìn)行。全年累計(jì)完成小修134臺(tái),底盤(pán)一級(jí)維護(hù)32臺(tái),二級(jí)維護(hù)34臺(tái);平臺(tái)一保32臺(tái),二保34臺(tái),全年未發(fā)生一起因車(chē)輛故障引起的交通事故,為交通安全打好了基礎(chǔ)。

三、責(zé)任落實(shí)做到嚴(yán)細(xì)認(rèn)真。

安全系于責(zé)任,落實(shí)確保安全。中隊(duì)在交通安全管理中非常重視各項(xiàng)制度的落實(shí)情況,通過(guò)執(zhí)行干部帶隊(duì)上井制度、GPS監(jiān)控、簽訂責(zé)任書(shū)等把各項(xiàng)安全制度和防范措施落到實(shí)處,有力保障了中隊(duì)交通安全。

1.嚴(yán)格執(zhí)行干部帶隊(duì)上井制度。為了充分落實(shí)“有感領(lǐng)導(dǎo)”,強(qiáng)化干部履職盡責(zé)與現(xiàn)場(chǎng)管理,促進(jìn)安全管理水平提升和工作效率提高,中隊(duì)規(guī)定特殊作業(yè)、完井作業(yè)必須有干部帶隊(duì)上井,表層作業(yè)、倒灰作業(yè)、其他類(lèi)型作業(yè)必須指定帶隊(duì)負(fù)責(zé)人帶隊(duì)上井。隊(duì)干部帶隊(duì)上井要嚴(yán)格履行“三項(xiàng)安全職責(zé)”:一是抓勞動(dòng)紀(jì)律。堅(jiān)持由干部帶隊(duì)集體出車(chē)、集體收工回場(chǎng)。帶隊(duì)過(guò)程中杜絕脫離隊(duì)車(chē)單獨(dú)行駛、超速行駛、不按隊(duì)車(chē)順序行駛等違章違紀(jì)行為。二是抓中途休息制度的落實(shí)。在每行駛2小時(shí)后必須找合適的路段停車(chē)休息15分鐘,并對(duì)車(chē)輛的行駛狀況進(jìn)行檢查。三是抓特殊天氣、特殊路況的安全行駛。在遇到特殊天氣、特殊路況時(shí),帶隊(duì)干部嚴(yán)格落實(shí)中隊(duì)制定的《特殊天氣下行車(chē)規(guī)定》和《不同路段行車(chē)管理規(guī)定》,在確保安全的前提下合理安排隊(duì)車(chē)行駛保證交通安全。

2.細(xì)致做好GPS監(jiān)控工作。中隊(duì)為了充分發(fā)揮GPS實(shí)時(shí)監(jiān)控功能,安排專(zhuān)人實(shí)時(shí)監(jiān)控GPS,詳細(xì)記錄所有車(chē)輛的運(yùn)行情況,隨時(shí)掌控行車(chē)動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)送提示信息,有效杜絕了超速、超時(shí)等違章行為的發(fā)生。截止目前中隊(duì)利用GPS監(jiān)控車(chē)輛3200余臺(tái)次、發(fā)送監(jiān)控指令80次。今年中隊(duì)根據(jù)零星作業(yè)較多,單車(chē)管理難度大的特點(diǎn),對(duì)單車(chē)在執(zhí)行任務(wù)時(shí)進(jìn)行了重點(diǎn)監(jiān)控,保證中隊(duì)所有車(chē)輛都在可控狀態(tài)下運(yùn)行。

第8篇:駕駛員安全培訓(xùn)總結(jié)范文

 

2019年以來(lái),順達(dá)駕校一方面借助各種平臺(tái)擴(kuò)大宣傳,廣招生源;一方面積極承擔(dān)院生產(chǎn)用車(chē)任務(wù),為三院創(chuàng)新創(chuàng)效發(fā)展提供保障。全體職工發(fā)揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的精神,以校為家,以服務(wù)為本。確保院職工、學(xué)生的通勤車(chē)和生產(chǎn)生活用車(chē)安全準(zhǔn)點(diǎn)運(yùn)行,無(wú)安全責(zé)任事故?,F(xiàn)將工作運(yùn)行情況總結(jié)如下:

一、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)完成情況

(一)招收學(xué)員   余人

(二)完成經(jīng)營(yíng)收入:  萬(wàn)元(含考試費(fèi))

(三)工資已發(fā)放至  月份

(四)安置職工: 人

(五)利潤(rùn)  萬(wàn)元

二、主要工作情況

(一)擴(kuò)大宣傳,廣招生源

今年,順達(dá)駕校繼續(xù)通過(guò)廣播電視廣告;駕校公眾號(hào)、微信朋友圈宣傳;參加“愛(ài)心送考”活動(dòng);駕校職工利用中午休息時(shí)間到周邊小區(qū)發(fā)放上萬(wàn)份招生宣傳彩頁(yè);圍繞駕校附近兩所學(xué)院,采取與申城佳信人力資源公司合作,在師范學(xué)院設(shè)招生處等方式擴(kuò)大知名度,招生效果明顯。并專(zhuān)門(mén)針對(duì)師范學(xué)院的學(xué)生開(kāi)通了接送班車(chē),極大的方便了學(xué)生的日常訓(xùn)練,對(duì)于駕校的招生起到良好的促進(jìn)作用。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)教練員管理

年初,我校為進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,增強(qiáng)教練員隊(duì)伍人員素質(zhì),適應(yīng)新形勢(shì)下市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需求,先后委派后勤人員1名、優(yōu)秀教練員2名參加了全國(guó)知名駕校培訓(xùn)機(jī)構(gòu)——新華德御管理咨詢(xún)有限公司組織的金牌客服培訓(xùn)班和王牌教練員培訓(xùn)營(yíng),參訓(xùn)人員回來(lái)后將學(xué)習(xí)到的新的服務(wù)理念及其教學(xué)特色、技能與所有人員共享,共同探討新形勢(shì)下的教學(xué)方法,通過(guò)繼續(xù)教育再培訓(xùn)促使教練員隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到了更進(jìn)一步提高。另外,不斷完善教練員管理制度,明確目標(biāo)責(zé)任,教練員在教學(xué)中,必須嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)政策,法令法規(guī),按章操作,認(rèn)真按照教學(xué)大綱的規(guī)定教學(xué),嚴(yán)禁收受學(xué)員的現(xiàn)金與實(shí)物,接收學(xué)員吃請(qǐng)。不斷提高教學(xué)質(zhì)量,不斷提高順達(dá)駕校品牌知名度。同時(shí)在駕校醒目位置設(shè)置學(xué)員意見(jiàn)箱,主動(dòng)接受學(xué)員投訴和合理化建議,學(xué)員畢業(yè)后駕校及時(shí)回訪做滿意度調(diào)查,促使教練員更好的為學(xué)員服務(wù)。

(三)抓好安全生產(chǎn),服務(wù)三院建設(shè)

順達(dá)駕校秉承“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的管理宗旨,始終將安全工作放在第一位。駕校積極配合院公車(chē)改革,做好院業(yè)務(wù)用車(chē)統(tǒng)一管理并完善具體措施,同時(shí)為各分院生產(chǎn)用車(chē)提供安全、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

駕校嚴(yán)格要求每位駕駛員在行車(chē)前檢查車(chē)輛的狀況,收車(chē)后做好保養(yǎng)工作,消除安全隱患。并要求全體職工牢固樹(shù)立“安全生產(chǎn)創(chuàng)效益,違規(guī)操作釀禍端”的安全理念。到目前為止,沒(méi)有發(fā)生一起安全責(zé)任事故。

(四)通過(guò)與局人勞處溝通、爭(zhēng)取上、下半年各開(kāi)展一期局屬駕駛員安全培訓(xùn)班。

(五)抓好支部黨建工作、充分發(fā)揮支部的政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、組織執(zhí)行力、群眾號(hào)召力,把駕校黨員群眾組織動(dòng)員起來(lái),心往一處想,勁往一處使,立足崗位比貢獻(xiàn),共同努力把駕校工作再上一個(gè)臺(tái)階。

 

 

第9篇:駕駛員安全培訓(xùn)總結(jié)范文

關(guān)鍵詞:安全管理;安全生產(chǎn)責(zé)任制;安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化

1 緒論

近年來(lái),我國(guó)道路運(yùn)輸交通安全形勢(shì)日趨嚴(yán)峻,給企業(yè)和國(guó)民造成了巨大的生命財(cái)產(chǎn)損失。而產(chǎn)生道路交通安全的風(fēng)險(xiǎn)構(gòu)成因素是多方面的,主要包括人為因素、車(chē)輛因素、道路因素和交通環(huán)境因素。其中人為因素是唯一的主觀因素,它包含駕駛員和行人兩方面的責(zé)任,但駕駛員的因素占主導(dǎo)地位,在交通事故原因的占比中很高。在駕駛中違章操作,不遵守交通規(guī)則超速行駛、疲勞行駛、強(qiáng)行變道等違規(guī)行為,以及安全意識(shí)淡薄是人為因素構(gòu)成的重要內(nèi)容;車(chē)輛因素與維修、保養(yǎng)不善密切相關(guān),很多運(yùn)輸企業(yè)和駕駛員從經(jīng)濟(jì)利益和節(jié)省時(shí)間的角度考慮,對(duì)車(chē)輛的零部件疏于檢測(cè)和檢修,從而導(dǎo)致爆胎、轉(zhuǎn)向失靈、制動(dòng)力下降、電氣故障等問(wèn)題的出現(xiàn),極易發(fā)生交通事故,影響交通安全;道路因素主要包括違規(guī)占道、路面的坡度、彎度、附著條件和安全設(shè)施等幾個(gè)方面存在著道路交通安全隱患,當(dāng)前我國(guó)很多道路從設(shè)計(jì)、施工到運(yùn)行環(huán)節(jié)都存在諸多問(wèn)題,亟待政府相關(guān)部門(mén)加以管控和修繕;交通環(huán)境因素包括交通秩序、天氣狀況、道路視線效果等幾方面,相關(guān)事故調(diào)查顯示,交通擁堵、惡劣天氣以及視覺(jué)效果不佳,不僅給駕駛造成困難,同時(shí)也對(duì)駕駛員的心理產(chǎn)生相當(dāng)?shù)挠绊?,是交通事故發(fā)生的重要影響因子。

2 道路運(yùn)輸企業(yè)安全管理存在的主要問(wèn)題

2.1 安全管理隊(duì)伍不健全、素質(zhì)不高、職責(zé)不清

道路運(yùn)輸企業(yè)安全管理是一項(xiàng)專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的工作,需要一些對(duì)運(yùn)輸工作熟悉或者專(zhuān)門(mén)從事運(yùn)輸管理工作的人才,形成一支具備較高素質(zhì)的安全管理隊(duì)伍。而目前,道路運(yùn)輸企業(yè)對(duì)安全管理人員的任職條件要求較寬松,安全管理人員很多是非專(zhuān)業(yè)人員,特別是中小型企業(yè),許多安全管理人員是由駕駛員兼任。另外,有些公司不按經(jīng)營(yíng)規(guī)模配備足夠的安全生產(chǎn)管理人員或獨(dú)立的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),有的管理人員對(duì)自身的職責(zé)不清楚或者不能完全行使自身的職責(zé)與權(quán)限;這都導(dǎo)致企業(yè)運(yùn)輸生產(chǎn)過(guò)程中的安全監(jiān)督和管理不足,給安全生產(chǎn)埋下隱患。

2.2 安全宣傳教育與培訓(xùn)不規(guī)范

一些道路運(yùn)輸企業(yè)安全教育培訓(xùn)計(jì)劃制定不規(guī)劃,落實(shí)不嚴(yán)格。有些企業(yè)有教育培訓(xùn)計(jì)劃,但是落實(shí)措施不夠,計(jì)劃停留在紙面,作為應(yīng)付上級(jí)安全檢查之用,沒(méi)有真正地按照計(jì)劃落實(shí)下去。目前,道路運(yùn)輸企業(yè)在安全宣傳教育與培訓(xùn)方面存在的突出問(wèn)題是培訓(xùn)對(duì)象不全,只重視駕駛員的崗前培訓(xùn)和再培訓(xùn),而忽視安全管理人員、機(jī)務(wù)人員的再培訓(xùn)。另外,很多企業(yè)沒(méi)有根據(jù)法律法規(guī)的要求、制度的變更、崗位的要求及時(shí)識(shí)別安全培訓(xùn)的需求,對(duì)駕駛員、安全管理人員、機(jī)務(wù)人員等進(jìn)行培訓(xùn),并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行考核與評(píng)估,最終與績(jī)效掛鉤。很多企業(yè)欠缺轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。培訓(xùn)的不足一方面導(dǎo)致安全管理人員和機(jī)務(wù)人員無(wú)法在具體生產(chǎn)過(guò)程中及時(shí)、準(zhǔn)確地識(shí)別出企業(yè)存在的隱患,將之及時(shí)告訴駕駛員并采取安全措施; 另一方面,導(dǎo)致一些駕駛員交通安全意識(shí)和法制意識(shí)淡薄,超速行駛、疲勞駕駛等影響交通安全的行為經(jīng)常發(fā)生。

2.3 車(chē)輛技術(shù)管理不善

車(chē)輛是現(xiàn)代道路運(yùn)輸企業(yè)主要的生產(chǎn)工具,車(chē)況的好壞、車(chē)輛的性能等直接影響著道路運(yùn)輸?shù)陌踩?。?chē)輛的性能不佳、機(jī)件失靈或零部件損壞,均可成為直接導(dǎo)致交通事故的因素。部分道路運(yùn)輸企業(yè)的車(chē)輛技術(shù)管理流于形式,僅僅按主管部門(mén)的要求做到了定期檢測(cè)和維護(hù)。在日常管理方面,車(chē)輛發(fā)車(chē)前,不能?chē)?yán)格進(jìn)行例檢,做到例檢合格后發(fā)車(chē);駕駛員不能?chē)?yán)格落實(shí)對(duì)車(chē)輛的“一日三檢”,不能及時(shí)有效地發(fā)現(xiàn)車(chē)輛的安全隱患; 同時(shí)沒(méi)有加強(qiáng)臨近報(bào)廢車(chē)輛的技術(shù)管理的系列措施,使車(chē)輛帶病上路,導(dǎo)致道路運(yùn)輸事故的發(fā)生。

3 改善企業(yè)安全管理現(xiàn)狀的對(duì)策

3.1 建立健全安全管理機(jī)構(gòu)和人員,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制

道路運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)按規(guī)模依法設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu),配備專(zhuān)職安全管理人員。建立健全合理的安全管理機(jī)構(gòu),足額配備安全管理人員,在企業(yè)中形成安全管理的組織體系,有效地進(jìn)行安全生產(chǎn)指揮和協(xié)調(diào),是安全生產(chǎn)必不可少的組織措施。

企業(yè)應(yīng)健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,并對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行考評(píng),對(duì)全員實(shí)行“一崗雙責(zé)”,企業(yè)各級(jí)人員應(yīng)明確在安全生產(chǎn)中應(yīng)履行的職能和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,以充分調(diào)動(dòng)各級(jí)人員和各部門(mén)在安全生產(chǎn)方面的積極性和主觀能動(dòng)性,確保安全生產(chǎn)。嚴(yán)格規(guī)范安全管理人員的任職條件,加大從業(yè)資格審查,對(duì)滿足條件的安全管理人員予以錄用。按照“縱向到底、橫向到邊、合理分工,互相銜接”的原則,層層簽訂安全責(zé)任書(shū),明確各崗位的責(zé)任人員、責(zé)任內(nèi)容和考核要求,形成包括全體人員和全部生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的責(zé)任體系。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任考核機(jī)制,制定安全生產(chǎn)責(zé)任考核制度。對(duì)各級(jí)管理部門(mén)、管理人員及從業(yè)人員安全職責(zé)履行情況進(jìn)行定期考核,每年至少一次。根據(jù)考核結(jié)果做出獎(jiǎng)懲處理。

3.2 加強(qiáng)安全宣傳、教育與培訓(xùn),提高從業(yè)人員的安全意識(shí)

加強(qiáng)安全宣傳、教育與培訓(xùn),能夠提高從業(yè)人員對(duì)安全的思想認(rèn)識(shí),提高其安全管理與操作的判斷、反應(yīng)能力,達(dá)到消除因人的失誤引起的事故,從而實(shí)現(xiàn)道路運(yùn)輸安全生產(chǎn)的目的。道路運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育學(xué)習(xí)制度,同時(shí)應(yīng)當(dāng)建立駕駛?cè)?、安全管理人員及機(jī)務(wù)人員的安全教育、培訓(xùn)及考核制度。企業(yè)要推進(jìn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳貫徹,做到安全宣傳教育日?;R皶r(shí)分析和掌握安全生產(chǎn)工作的規(guī)律和特點(diǎn),定期開(kāi)展安全生產(chǎn)技術(shù)方法、事故案例及安全警示教育,普及安全生產(chǎn)基本知識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范知識(shí),提高駕駛員安全風(fēng)險(xiǎn)辨析和防范能力。

3.3 加強(qiáng)車(chē)輛技術(shù)管理,保持車(chē)輛技術(shù)狀況良好

道路交通事故的發(fā)生都是人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)交叉影響的結(jié)果,所以保持車(chē)輛技術(shù)狀況良好對(duì)預(yù)防交通事故的發(fā)生有重要影響。道路運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)立負(fù)責(zé)車(chē)輛技術(shù)管理的機(jī)構(gòu),配備專(zhuān)業(yè)車(chē)輛技術(shù)管理人員。道路運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立車(chē)輛維護(hù)制度,企業(yè)車(chē)輛技術(shù)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)制定車(chē)輛維護(hù)計(jì)劃,保證車(chē)輛按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定、技術(shù)規(guī)范以及企業(yè)的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行維護(hù)。

4 總結(jié)

雖然我國(guó)道路運(yùn)輸安全形勢(shì)嚴(yán)峻,影響道路運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)的隱患較多,但是只要企業(yè)保證安全投入;建立健全安全管理機(jī)構(gòu)和人員,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制;完善安全管理制度并有效落實(shí),規(guī)范安全生產(chǎn)行為;加強(qiáng)安全宣傳、教育與培訓(xùn),提高從業(yè)人員的安全意識(shí);加強(qiáng)車(chē)輛技術(shù)管理,保持車(chē)輛技術(shù)狀況良好;有效發(fā)揮GPS監(jiān)控平臺(tái)的監(jiān)督作用;從加強(qiáng)人與車(chē)輛的安全管理出發(fā),開(kāi)展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),使安全管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,把企業(yè)的安全管理不斷向前推進(jìn),就能大幅減少事故的發(fā)生。

參考文獻(xiàn)

[1]劉曉輝.道路運(yùn)輸安全管理與事故處理[M].濟(jì)南:山東大學(xué)出版社,2014.