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市級職稱論文精選(九篇)

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市級職稱論文

第1篇:市級職稱論文范文

【關(guān)鍵詞】職稱考試;回顧;展望2007年中級會計師考試好像剛剛結(jié)束。而2008年的備考、輔導等工作又即將開始。作為廣大考生,要想在明年的考試中取得好成績,有兩件事情必須做好:第一。

對2007年的考試試題做認真地分析和回顧;第二,對明年的考試進行科學地預測和展望。在此,本人愿和大家一同來完成這兩項工作,以供借鑒。

一、2007年《中級會計實務(wù)》試題分析

2007年的中級會計師考試是新會計準則施行以來的第一次考試。縱觀本次試題,大概具有以下幾個特點。

(一)充分體現(xiàn)出知識更新的要求

由于新會計準則剛剛,考題必然體現(xiàn)出知識更新的要求。所以。試題內(nèi)容。新”的特征十分明顯。即試題充分反映出新會計準則中的新內(nèi)容。

在2007年職稱考試指定的教材中,新增加的內(nèi)容主要集中在投資性房地產(chǎn)、金融資產(chǎn)、資產(chǎn)減值、所得稅、長期股權(quán)投資等章節(jié)當中,這幾章分值高達45分;而分散在其他章節(jié)體現(xiàn)出新內(nèi)容考核的比如棄置費用、職工薪酬、商業(yè)實質(zhì)判斷、每股收益、虧損合同等占13分;兩項合計大約為58分。本人在以前的輔導體會中,多次提到過。新”就是“重中之重”的觀點。這是復習考試過程中必須牢記的。按照這樣的思路推測。2007年還沒有來得及考核的新內(nèi)容,一定是明年考核的重點。

(二)試題覆蓋面廣

在2007年職稱考試《中級會計實務(wù)》指定的教材共20章。而從第一章總論到第二十章行政事業(yè)單位會計,每章都有分值分布。尤其是第二十章行政事業(yè)單位會計。2007年分值為4分。大概是歷年最高的。

這也就提醒大家:忽略哪一章都是不行的。復習一定要全面。

(三)傳統(tǒng)重點章節(jié)。雷打不動

不論內(nèi)容如何變化。那些傳統(tǒng)重點章節(jié)始終都是重點。比如長期投資、合并會計報表等章節(jié)就是如此。2007年綜合題的第2題(18分)就出在此處。復習考試。全面系統(tǒng)是必要的,但是。如果抓不住重點。。地毯式”推進,是不會取得好成績的。

(四)注重應(yīng)用能力的考核

2007年試題中。雖然客觀題占45分。但是,在單項選擇題15個當中,有11個是需要通過計算才能確定答案的,占74%。再加上主管題55分,實際上應(yīng)用計算題的分值達到了66分??梢姟?yīng)用能力的考核將是今后會計考試的必然發(fā)展方向。

(五)綜合性強

綜合性、復雜性是本次試題的另一明顯特征。也是考試向難度邁進的標志。計算題原來一般只是局限在某一章范圍內(nèi)考核,而現(xiàn)在往往要涉及多章內(nèi)容同時應(yīng)用。

比如計算題的第2題,涉及壞賬準備、預計負債、金融資產(chǎn)、產(chǎn)品跌價準備、所得稅等內(nèi)容。而綜合題的綜合性就更不必多說了。

綜合題是最能考核考生水平的試題,當然。也是難度最大、最容易丟分的試題。所以。

考生不能孤立地學習每一章,而是要把知識串聯(lián)起來。形成一個整體概念。

二、2008年《中級會計實務(wù)》試題趨勢預測

由于2007年考試指定的教材已經(jīng)是按最新會計準則編制的。所以,2008年的教材內(nèi)容基本保持不變。這樣,就可以對教材內(nèi)容進行總體把握和分析。較為科學地預測出2008年的命題走勢。

這里強調(diào)的重點內(nèi)容總體沒變。在這些重點內(nèi)容中。2007年已經(jīng)考過的內(nèi)容。在2008年整體出現(xiàn)的概率不大,有的知識點可能還會零星出現(xiàn)。但是,已經(jīng)構(gòu)成重點內(nèi)容而在2007年還沒有來得及考核或考核不充分的內(nèi)容。則一定是2008年考核的重點。本人認為。以下內(nèi)容值得關(guān)注(內(nèi)容重要程度與排序先后無關(guān))。

(一)投資性房地產(chǎn)的確認和計量

首先,要明確投資性房地產(chǎn)的內(nèi)涵,自用的以及作為存貨的房地產(chǎn)不屬于概念規(guī)范的內(nèi)容。其次,投資性房地產(chǎn)的初始確認和計量,主要把握對于符合定義的投資性房地產(chǎn)應(yīng)當采用成本進行初始計量這一知識點就可以了。第三。投資性房地產(chǎn)后續(xù)計量。要明確可以采用成本模式和公允價值模式兩種計量方法;采用成本模式下。要計提折舊或攤銷。并且。要計提減值準備;采用公允價值模式。不計提折舊或攤銷,也不計提減值準備,而是根據(jù)公允價值的變動情況,適時調(diào)整賬面價值,并將其差額計入當期損益。這也是兩種模式的主要區(qū)別。準則規(guī)定。。投資性房地產(chǎn)的后續(xù)計量具有成本和公允價值模式。通常應(yīng)當采用成本模式脊梁,滿足特定條件時可以采用公允價值模式脊梁。但是。同一企業(yè)只能采用一種模式對所有投資性房地產(chǎn)進行后續(xù)計量,不得同時采用兩種計量模式”。本人對這一規(guī)定表示疑義:當投資性房地產(chǎn)已經(jīng)滿足特定條件并采用公允價值模式進行了計量。而以后又增加的新的投資性房地產(chǎn)。又不具備特定條件時將如何計量?這種情況只能采用成本模式計量,而準則又不允許兩種模式同時存在。不知道此問題如何解決?第四,投資性房地產(chǎn)的轉(zhuǎn)換和處置。轉(zhuǎn)換時一定要分清是哪種核算模式下的轉(zhuǎn)換。處置核算最重要一點是應(yīng)用的科目:

“其他業(yè)務(wù)收入”、“其他業(yè)務(wù)成本”,而不是我們習慣使用的科目即營業(yè)外收支。

(二)金融資產(chǎn)

本項內(nèi)容從本質(zhì)上說是原來的舊內(nèi)容。但是,新準則卻賦予了新的分類方式和新的核算形式,提出了新的核算要求。這是本項內(nèi)容的總體特征。首先。要明確四類金融資產(chǎn)的分類。這種分類既具有客觀性,更帶有主觀色彩。因此,這種分類沒有一定定律??荚囍幸貏e注意題中的條件說明,看清楚題中涉及的金融資產(chǎn)劃分為哪一類。

其次,要明確各類金融資產(chǎn)的核算方法。各類資產(chǎn)核算方法差別很大。一定不能混淆。

第三。取得金融資產(chǎn)過程中發(fā)生的交易費用。有的計入當期損益。有的計入成本。第四。在這四類金融資產(chǎn)中。要重點掌握第一類和第四類。第五。金融資產(chǎn)減值。明確哪類金融資產(chǎn)不計提減值準備,哪些計提減值準備;計提減值準備的金融資產(chǎn)。哪些可以轉(zhuǎn)回。哪些不得通過損益轉(zhuǎn)回。哪些干脆不能轉(zhuǎn)回。

(三)長期股權(quán)投資

這部分內(nèi)容是永恒的重點,只要是會計考試。該內(nèi)容就一定是主角。盡管2007年已經(jīng)考過了很多內(nèi)容。但是,仍有出題的可能。不能掉以輕心。長期股權(quán)投資的核算。首先。

可以分成四塊:1。對子公司的投資。采用成本法核算;2對合營單位投資。采用權(quán)益法核算;3。對聯(lián)營單位投資。采用權(quán)益法核算;4。其他投資。根據(jù)金融資產(chǎn)準則核算。其次。分別掌握同一控制下的企業(yè)合并形成的長期股權(quán)投資和非同一控制下的企業(yè)合并形成的長期股權(quán)投資。熟悉各自的核算方法和程序。第三、要把長期股權(quán)投資與企業(yè)合并及合并會計報表結(jié)合起來一同學習。

(四)職工薪酬的計算

新準則中。對職工薪酬賦予了很多新內(nèi)容。其中。非貨幣性職工薪酬、辭退福利、以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付等內(nèi)容很重要。并且,也有一定難度。很容易出錯。

(五)企業(yè)發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券

新準則規(guī)定。可轉(zhuǎn)換發(fā)行時。要對其包含的負債成份和權(quán)益成份進行分拆。將負債成份確認為應(yīng)付債券,將權(quán)益成份確認為資本公積。另外。還涉及到轉(zhuǎn)換時的處理。本知識點由于難度大、所涉及的金額位數(shù)多、數(shù)字計算不能取整等因素的存在,因此,本題十分容易丟分。

(六)購買固定資產(chǎn)

無形資產(chǎn)等延期付款而采用現(xiàn)值入賬。本知識點盡管不是很難。但是,計算比較繁瑣,尤其是未確認融資費用分攤很容易出錯。仍然需要十分謹慎。

(七)固定資產(chǎn)棄置費用

雖然2007年已經(jīng)考過,但只是一個判斷題。因此。仍然有進一步考核的空間和可能。棄置費用實際上分解為兩部分:一部分以現(xiàn)值的形式及如固定資產(chǎn)成本。以計提折舊的方式實現(xiàn)補償;另一部分是以計入固定資產(chǎn)成本的棄置費用的現(xiàn)值部分為基數(shù),按照相應(yīng)的利率。采用分期計提利息的方式實現(xiàn)補償。

(八)無形資產(chǎn)研究階段與開發(fā)階段的劃分以及費用的不同處理方法

第2篇:市級職稱論文范文

(1)課程設(shè)計要以能力為本位,注重學生職業(yè)能力的培養(yǎng)。

課程的教學應(yīng)從職業(yè)崗位的需要出發(fā),確定能力目標,突出教學的實踐性、開放性和職業(yè)性,強化技能訓練,以培養(yǎng)學生崗位能力為主線,設(shè)計教學內(nèi)容、方法和過程,并據(jù)此評價教學效果。

(2)課程設(shè)計要以崗位工作任務(wù)為引領(lǐng),明確教學目標與要求。

以崗位工作任務(wù)和工作過程為載體設(shè)計任務(wù)模塊,確立教學的重點和難點,引入行業(yè)要求和職業(yè)資格標準,通過各種“做學一體”的課堂教學活動設(shè)計,將具體工作過程所涉及的技能組合成工作任務(wù)模塊,由簡至繁,由淺至深,將教與學完成在工作過程系統(tǒng)化之中。

(3)課程設(shè)計要以就業(yè)為導向,以職業(yè)生涯發(fā)展為目標。

高職教育的課程設(shè)計應(yīng)以滿足行業(yè)要求為宗旨,通過校企合作、工學結(jié)合等方式,培養(yǎng)社會需要的技能型人才。就業(yè)導向的職業(yè)能力系統(tǒng)化是體現(xiàn)高職教育特色的課程體系,應(yīng)在需求分析的基礎(chǔ)上進行課程開發(fā),決定教學方式。

2課程設(shè)計的思路

《值機實務(wù)》課程以值機崗位職業(yè)能力培養(yǎng)為核心,以值機服務(wù)實際工作過程為主線,在分析值機工作崗位典型工作任務(wù)和職業(yè)能力的基礎(chǔ)上,確定學習領(lǐng)域的目標及內(nèi)容。遵循認知學習規(guī)律對學習領(lǐng)域進行具體化,根據(jù)實際工作情境由簡到繁、由易到難、由一般到特殊分別設(shè)計四個學習情境:乘機手續(xù)的辦理、行李運輸、特殊旅客服務(wù)、不正常情況的處理。每一個學習情境都以一個真實完整的工作任務(wù)為驅(qū)動,并依照值機服務(wù)實際工作流程,采用“課堂教學+仿真實訓+崗位見習+頂崗實習”四種形式組織和實施教學,使學生學以致用,獲得知識的過程與真實的崗位實踐相對應(yīng)。實現(xiàn)做中學、學中做的教學做統(tǒng)一,讓學生真正感到學習的意義,充分體現(xiàn)了高職教育職業(yè)性、實踐性和開放性的特點和要求。

3課程的設(shè)計與實施

(1)課程教學目標設(shè)計。

根據(jù)航空服務(wù)專業(yè)的人才培養(yǎng)目標,通過本課程的學習,學生能掌握值機服務(wù)的各類業(yè)務(wù)規(guī)定和工作流程,明確值機服務(wù)人員崗位職責和應(yīng)該達到的服務(wù)質(zhì)量;掌握嫻熟的實際操作技能,正確地提供值機服務(wù)。了解航空服務(wù)業(yè)行為規(guī)范,養(yǎng)成良好的職業(yè)道德,樹立航空服務(wù)的安全意識和服務(wù)意識,培養(yǎng)誠實守信、善于溝通、富有愛心等品質(zhì)。

(2)課程內(nèi)容設(shè)計。

按照課程的教學目標,同時結(jié)合民航客運員等職業(yè)資格證書對知識和技能的要求進行課程內(nèi)容體系的框架設(shè)計。本課程依據(jù)民航值機工作崗位的典型工作任務(wù)創(chuàng)設(shè)學習情境,安排學習單元。

(3)課程教學模式設(shè)計。

高職教育的特點要求課堂教學過程突顯實踐性、開放性和職業(yè)性。因此,在教學模式的設(shè)計上,課程實行“校企合作、兩堂交替”的教學模式。校企合作指校企雙方共同參與建設(shè)課程,深入課程教學的各個環(huán)節(jié),引入行業(yè)企業(yè)的標準,把握企業(yè)對人才的需求;兩堂交替是指實現(xiàn)校內(nèi)“課堂”和企業(yè)“店堂”的雙向融通,通過“兩堂交替”將知名航空企業(yè)專家請進學院在課堂開設(shè)講座或進行授課工作,還將部分實訓課程授課地點拓展到航空企業(yè)。通過校內(nèi)課堂學習,仿真實訓基地練習,崗位見習強化,再到校外實訓基地頂崗實習這樣一個循序漸進的實踐過程,強化了學生的職業(yè)技能。真正實現(xiàn)做中學、學中做的教學做統(tǒng)一。

(4)課程教學的評價。

為適應(yīng)民航服務(wù)市場發(fā)展的需要,提高學生崗位技能的實際操作能力,本課程教學效果評價采取過程與結(jié)果并重、教師評價與學生自評、互評相結(jié)合的方式,重點評價與考核學生的實際操作能力。評價分三部分組成:過程考核占40%,實操考核占40%,理論考核占20%。其中過程考核評價中校內(nèi)教師和行業(yè)專家評價占60%,學生互評、自評各占20%。

4課程實踐效果

第3篇:市級職稱論文范文

【關(guān)鍵詞】拖欠工程款;建筑企業(yè);對策

中圖分類號:F27

文獻標識碼:A

文章編號:1006-0278(2015)02-041-01

在工程建設(shè)領(lǐng)域,拖欠工程款的問題是非常嚴肅的社會問題,會給企業(yè)單位造成巨大的經(jīng)濟損失,還制約了國民經(jīng)濟的健康發(fā)展,會對社會的穩(wěn)定造成影響。

一、提高對拖欠工程款問題嚴重性的認識

(一)工程款數(shù)額巨大

從業(yè)內(nèi)諸多建筑單位的現(xiàn)狀來看,拖欠工程款的情況大多具有以下幾個特點:一、數(shù)額巨大。小額的拖欠不太常見,在大規(guī)模工程中往往會出現(xiàn)拖欠工程款的現(xiàn)象。二、拖欠時間久。單位拖欠的工程款各單位的欠款通常會拖至一年或兩年,部分甚至會長達八年或九年,以至于最后成為死賬、壞賬。三是政府單位拖欠比例高。通過對以往的工程拖欠款的構(gòu)成進行分析,可以明顯發(fā)現(xiàn)各級政府占的比例最高,占到六到七成,其次是開發(fā)商和業(yè)主。四是拖欠案例逐年上升。

(二)拖欠因素繁多,外部環(huán)境因素為主

由于建筑市場上施工隊伍眾多,多于建筑項目所需,因此很多業(yè)主就會要求施工方現(xiàn)行墊資開始施工;其次,國內(nèi)的信用體系還不完善。我國的市場經(jīng)濟剛剛開始發(fā)展的時候,沒能很好地堅守誠實信用原則,造成了后來市場上誠信和商業(yè)道德意識的缺乏,發(fā)展到現(xiàn)在滋生了工程款拖欠的問題。從建筑單位的內(nèi)部環(huán)境來看,企業(yè)自身存在著管理漏洞,生產(chǎn)方式也存在著弊端。一是缺乏可行的自律手段。有的企業(yè)為了得到項目,惡性競爭,白行墊資用低價中標,這就給工程款的收回留下了隱患。二是企業(yè)人員對于風險的防范意識不強,存在“陰陽合同”,這就使得工程結(jié)算階段容易出現(xiàn)問題。二是一旦出現(xiàn)業(yè)主拖欠款項的時候,施工方不懂得使用法律手段維權(quán),害怕由于官司會得罪到業(yè)主或者是當?shù)卣?,對以后企業(yè)的發(fā)展造成影響。

(三)后果嚴重,危害巨大

拖欠工程款往往會造成不堪設(shè)想的結(jié)果。一是增加了施工企業(yè)的經(jīng)營風險。單位若是積壓了大量的工程款,會使得單位可用的資金出現(xiàn)緊張局而,只得通過銀行借貸的方式來維持運轉(zhuǎn),增加了不必要的產(chǎn)值,卻得到較低的效益,在這種惡性循環(huán)下,最終會拖垮企業(yè)。二是拖欠行為會造成一系列的拖欠“鏈”,擾亂市場秩序?,F(xiàn)在市場上常見的拖欠鏈模式如下:在業(yè)主、建筑承包商與分包商、農(nóng)民工二者之間形成拖欠鏈。由于施工單位被夾在拖欠鏈中間,進退兩難,只有把風險轉(zhuǎn)嫁給兩頭,或是轉(zhuǎn)向原料和設(shè)備供應(yīng)商,或是轉(zhuǎn)向農(nóng)民工。二是對農(nóng)民工的利益造成損害。處在這個鏈條最低端的農(nóng)民工是最為弱勢的群體,但也正是這個位置,往往會導致出現(xiàn)影響社會安全的行為,影響社會穩(wěn)定。

二、施工企業(yè)多管齊下,做好清欠

1.建立激勵機制鼓勵清欠。對于需要進行清欠的單位,應(yīng)當制定自己的清欠獎罰制度,按照清欠工作的完成情況對單位或個人進行獎勵和懲罰,根據(jù)清欠款項進行度量。2.依命群眾參與清欠。進行清欠工作需要耗費大量的人力財力,費時費力,單位擁有的專職人員有限,清欠計劃的進行需要整個單位參與進來。若有必要可以從那些待崗、下崗職工和退休人員中招募清欠人員。3.對陳年老帳實行招標清欠。清欠工作中,最難解決的往往是陳年舊賬,若是硬是讓員工完成指標,通產(chǎn)無法達到目的。因此,可以讓員工白行發(fā)揮,采取多種形式進行清欠。4.借助社會力量。善于利用社會上具有一定知名度的人或者擁有影響力的人參與到清欠工作中來,利用社會輿論和媒體力量向欠款單位試壓,從而達到催回欠款的目的。5.領(lǐng)導干部牽頭。對于部分難以解決的欠款,可以讓公司領(lǐng)導參與清欠計劃,既可以調(diào)動員工的積極性,也可以讓拖欠單位引起重視。6.運用法律手段推動清欠。靈活運用法律手段保護單位的權(quán)益,通過訴訟,利用法庭判決強行執(zhí)行清欠。若有可能還是盡量用非訴訟的方式解決。因為通過法院打官司的方式來解決問題,就算勝訴,執(zhí)行階段往往會遇到阻力。讓律師向拖欠方進行試壓,若對方對法律有一定的認識,那么將大大提高清欠工作的進行。7.保全債權(quán)跟蹤清欠。部分無法討回的款項,可以通過資產(chǎn)抵押和簽訂還款計劃的方式解決,單位需要長期保持持續(xù)有效的債權(quán),對債務(wù)方的資金動向?qū)崟r掌握,跟蹤清欠。

三、企業(yè)清欠,預防為主

(一)建立自己的信息庫

在競爭日益激烈的今天,建筑市場的招標投標活動應(yīng)進行控制。單位應(yīng)該自行建立起完善的信息數(shù)據(jù)庫,其中包括開發(fā)商、施工方的信息,方便今后進行信息跟蹤和錄入,對業(yè)主做到知根知底。

(二)投標前要摸清情況

單位在進行投標活動之前,應(yīng)當做好調(diào)研工作,包括對建設(shè)方的信用狀況和資金實力的考察。項目本身也需要經(jīng)過多方的論證,確定其擁有完整的法人資格,能夠按合同落實資金,擁有各項股權(quán)認證。在正式簽訂合同之前,要仔細查看合同條款,防止合同中存在漏洞,造成后期的拖欠行為。

(三)第三方擔保,防止出現(xiàn)拖欠

為了預防拖欠,業(yè)內(nèi)普遍的做法是由業(yè)主或者第三方提供擔保工程款的支付,法律責任由業(yè)主擔保方承擔。這就保證了施工企業(yè)權(quán)益,就算業(yè)主或開發(fā)商沒能支付工程款,擔保人也會根據(jù)合同進行賠償。

(四)強化合同管理.防止出現(xiàn)拖欠

這項措施的實施,對整個企業(yè)施工各個過程中的技術(shù)人員、管理人員的素質(zhì)要求是很高的。加強施工管理和過程控制,認真履行合同,確定工程質(zhì)量和按期完成任務(wù),同時還應(yīng)搞好安全生產(chǎn)和文明施工,及時完善各項基礎(chǔ)資料和簽認手續(xù),避免“糾紛”拖欠。

(五)加強自律,維護市場秩序

企業(yè)自身應(yīng)該對白己的經(jīng)營行為進行規(guī)范,辦事依法進行,依靠自己的真實實力和信用來競爭,在業(yè)內(nèi)樹立起正而的市場形象。作為施工企業(yè),應(yīng)建立起一套集合市場開發(fā)、合同簽訂、施工管理、決策和工程款清欠的內(nèi)部控制機制,以防止和減少出現(xiàn)工程款拖欠的現(xiàn)象。

參考文獻:

[1]李瑞君,展慶林,拖欠工程款,前清后欠,包袱沉重[J]山東審計,1996(3):52-53.

[2]汪光燾,統(tǒng)一思想抓住重點綜合治理拖欠工程款[J]建筑,2004(2):10-13;9-4

第4篇:市級職稱論文范文

當前,我國社會經(jīng)濟發(fā)展迅速,對于資源的需求也不斷增加,這在一定程度上為煤礦開采提出了更高的要求。但是在煤礦的開采、輸送、生產(chǎn)過程中,難免會對生態(tài)環(huán)境造成一定的破壞,不利于煤礦企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。隨著礦井機電設(shè)備的廣泛應(yīng)用,大大提高了煤礦生產(chǎn)的效率,減少了人力成本,并降低了能源損耗和各類有害廢棄物的產(chǎn)生,從而使得我國煤礦企業(yè)向著綠色生產(chǎn)發(fā)展,為我國生態(tài)社會的建設(shè)添磚加瓦。在煤礦的實際開采過程中可以發(fā)現(xiàn),煤礦機電是整個煤礦生產(chǎn)的系統(tǒng)平臺,支持著煤礦企業(yè)的穩(wěn)定運轉(zhuǎn)。同時,礦井機電設(shè)備也逐漸由最初的機械和電力系統(tǒng)分離的形式,發(fā)展為如今的機電一體化模式,實現(xiàn)了我國煤礦開采業(yè)水平的進一步提高。對此,各大煤礦企業(yè)必須意識到機電設(shè)備在煤礦開采中應(yīng)用的重要價值,不斷完善機電安裝夠工作,做好機電安裝工程施工質(zhì)量控制工作,從而保證礦井機電系統(tǒng)穩(wěn)定、高效地運行,最終實現(xiàn)煤礦的安全、生態(tài)生產(chǎn)。

2煤礦礦井機電安裝施工要點

在進行煤礦礦井機電安裝工程施工前,安裝人員必須意識到機電設(shè)備應(yīng)用的重要性,并嚴格依照相關(guān)規(guī)范要求開展工作。

2.1根據(jù)合理的施工組織設(shè)計開展施工

在煤礦礦井機電安裝工程的實際施工中,因為每個煤礦企業(yè)選擇的機電設(shè)備類型存在一定的差異,這就使得其施工組織設(shè)計各有側(cè)重、不盡相同。礦井機電安裝施工組織設(shè)計方案,均是由專業(yè)人員在對煤礦施工現(xiàn)場進行勘察后,充分領(lǐng)會機電設(shè)計要求,了解機電原理的基礎(chǔ)上,經(jīng)由科學探討、技術(shù)論證后所得到的,其能夠最大程度地保證施工工序之間的銜接性、平衡性、科學性。對此,機電安裝工作人員必須在施工前做好相應(yīng)的技術(shù)交底工作;在施工中嚴格遵循施工組織設(shè)計中所規(guī)定的程序與方法進行施工,不得憑經(jīng)驗施工,或是擅自更改施工組織設(shè)計中的施工順序,否則會直接影響到最終的施工效果,導致礦井機電系統(tǒng)無法正常運行。例如:在進行礦井井架的安裝施工時,需在一層組裝完成后做好操平找正,并開展下一層的組裝工作,逐層進行;井架全部安裝施工完成后,需在各連接部位均穿上螺栓、擰緊,確保安裝牢固;做好整體操平找正工作;對井架四腳進行二次灌漿施工。上述工序方是符合施工要求的,若是工序顛倒,必定導致設(shè)備出現(xiàn)運行事故。

2.2細化煤礦礦井機電安裝工藝

當前,從我國煤礦礦井機電安裝工程實踐可以看出,礦井機電安裝一直存在設(shè)備多、安裝環(huán)節(jié)復雜、整體性要求高的特點,這在一定程度上加大了機電安裝施工的難度。對此,機電安裝工作人員應(yīng)在施工前就做好安裝環(huán)節(jié)的分解、細化工作,充分掌握每一個安裝步驟及每一個步驟所需要的材料、構(gòu)配件、設(shè)備,從而確保在實際安裝施工中從容不迫、心中有數(shù)。此外,機電設(shè)備的整個過程必須是連續(xù)的,避免影響到最終的安裝效果。

2.3煤礦礦井機電安裝工作應(yīng)主次清楚

如上文所述,在煤礦礦井機電設(shè)備安裝環(huán)節(jié)施工工序較多,這就使得機電安裝工作人員極易混淆施工順序或是無法分清安裝的主次。(1)項目技術(shù)負責人需做好施工方案內(nèi)容的宣貫、交底工作,使得安裝工作人員充分掌握施工方案,將整個的施工環(huán)節(jié)牢牢映在心中,確保施工順序明確;(2)施工人員必須分清安裝主次,重點環(huán)節(jié)重點控制,確保施工質(zhì)量達到相應(yīng)的標準,例如在機電安裝施工中,必須先做好電源、動力電源的安裝施工,從而保證井下機電設(shè)備穩(wěn)定運行,方可開展后續(xù)工程。

2.4做好安裝后的檢查工作

煤礦礦井機電設(shè)備安裝完成之后,必須要做好設(shè)備的試運檢查工作,確保設(shè)備可以正常運行,并將設(shè)備試運過程中的狀態(tài)詳細記錄下來。只有確定設(shè)備運行安全、穩(wěn)定,方可交付使用。

3機電施工完成后設(shè)備運轉(zhuǎn)不正常、故障原因

完工后,機電設(shè)備運轉(zhuǎn)不正常、出現(xiàn)故障率較多的原因主要有以下幾方面:

3.1機電設(shè)備保護不善

煤礦采掘工作量十分大,這也就使得其需要的設(shè)備型號、數(shù)量多,但是機電設(shè)備進入施工現(xiàn)場,存在管理不到位、成品保護不到位等問題,碰撞嚴重,試運行及運行過程中出現(xiàn)故障、運轉(zhuǎn)不正常等問題。

3.2新舊設(shè)備安裝不配套

當前,在不少煤礦礦井中,均存在機電設(shè)備陳舊老化的問題,尤其是礦井、小型礦井中的表現(xiàn)極為突出。這主要是由于在煤礦建設(shè)過程中,若是想要一次投入成套煤礦機電設(shè)備,必然會大大提高工程施工成本,對于小型煤礦企業(yè)或是大型煤礦企業(yè)而言,其均是一筆難以承受的資金。因此,在煤礦礦井機電設(shè)備的實際安裝施工中,不少企業(yè)通過新舊設(shè)備、多型號共用的方式,降低施工成本。但是,這樣的施工方式必然導致機電設(shè)備在后期的使用中出現(xiàn)配件不足、老化速度快、維護困難等問題,從而導致不少設(shè)備長期處于帶病運轉(zhuǎn)的狀態(tài)下,增加安全事故發(fā)生率,對煤礦生產(chǎn)工作人員的生命財產(chǎn)安全產(chǎn)生威脅。

3.3管理不科學,影響工程質(zhì)量

3.3.1人員管理方面。在礦井機電設(shè)備實際施工中,工程建設(shè)的規(guī)劃、決策、勘察、設(shè)計、施工與竣工驗收等全過程,都是通過人的工作來完成的。因此,若是施工人員自身專業(yè)素質(zhì)水平較低,施工人員未能夠按照圖紙、合同、規(guī)范、技術(shù)標準、措施等內(nèi)容要求施工,都將直接或是間接地對機電設(shè)備安裝工程施工質(zhì)量產(chǎn)生不同程度影響。對此,為能夠嚴格按照圖紙、相關(guān)施工規(guī)范、措施等內(nèi)容要求進行施工,施工人員及管理人員必須持證上崗,確保自身具備較高的專業(yè)素質(zhì)。

3.3.2施工機械管理方面。施工機械是工程施工中的重要組成部分,其是確保工程高效、高質(zhì)完成的基礎(chǔ)。但是,在煤礦礦井機電施工中,未能夠充分重視施工機械的管理問題,導致機械帶病運作或是不合理使用,從而出現(xiàn)較大的安全質(zhì)量隱患。

3.3.3施工材料管理方面。工程材料是指構(gòu)成工程實體的各類建筑材料、構(gòu)配件、半成品等,它是工程建設(shè)的物質(zhì)條件,是工程質(zhì)量的基礎(chǔ)。工程材料選用是否合理、產(chǎn)品是否合格、材質(zhì)是否經(jīng)過檢驗、保管使用是否得當?shù)龋紝⒅苯佑绊懡ㄔO(shè)工程的結(jié)構(gòu)剛度和強度,影響工程外表和觀感,影響工程的使用功能,影響工程的使用安全。但是在礦井機電施工中,由于在進行部分配件的采購時,質(zhì)量審核不嚴,使得其規(guī)格、材質(zhì)與國家標準存在一定的差距,從而導致機電安裝工程質(zhì)量受到影響。

3.3.4施工制度、工藝、操作、方案的執(zhí)行等管理方面。對于煤礦企業(yè)而言,礦井機電安全施工專業(yè)性較強,這就要求必須具備科學的管理制度,對其施工與質(zhì)量、安全管理工作進行指導。在工程施工中,施工方案是否合理,施工工藝是否先進,施工操作是否正確,都將對工程質(zhì)量產(chǎn)生重大的影響。采用新技術(shù)、新工藝、新方法,不斷提高工藝技術(shù)水平,是保證工程質(zhì)量穩(wěn)定提高的重要因素。但是,在實際工作中不難發(fā)現(xiàn),不少煤礦企業(yè)的經(jīng)營理念依舊十分落后,其過分地重視煤炭產(chǎn)量,而忽視了煤礦的安全生產(chǎn),僅僅將機電設(shè)備的應(yīng)用視為煤炭生產(chǎn)輔助工序,而未能夠充分重視其安裝與管理工作,導致礦井機電施工管理制度不健全、事故頻發(fā)。

3.3.5施工環(huán)境條件管理方面。煤礦礦井環(huán)境條件極為惡劣,因此一旦對施工環(huán)境管理不當,例如施工材料胡亂堆放、施工廢棄物未統(tǒng)一管理等,均極易導致施工混亂,影響施工效率與施工質(zhì)量,甚至威脅到施工人員的人身安全。

4在施工過程中加強機電安裝施工質(zhì)量控制

4.1施工前做好機電設(shè)備準備工作

4.1.1做好相關(guān)的設(shè)計圖紙審查工作,確保工程施工人員到崗,施工機具設(shè)備數(shù)量、質(zhì)量符合要求,施工管理機制健全。

4.1.2做好機電設(shè)備的采購。(1)煤礦企業(yè)應(yīng)做好不合理的老舊機電系統(tǒng)的改造、更新工作,通過機電主系統(tǒng)設(shè)備可靠性的提高,實現(xiàn)煤炭生產(chǎn)效率的提升。其中,煤礦企業(yè)必須優(yōu)先進行采區(qū)流動設(shè)備的升級工作,及時更換耗能高、效益低、安全系數(shù)小的機電設(shè)備,同時禁止出現(xiàn)設(shè)備改裝、拼裝等現(xiàn)象,及時處理過度老化或報廢的設(shè)備,從而確保礦井機電安裝工程施工質(zhì)量達到相關(guān)標準;(2)由于每個煤礦所處的地區(qū)的地理、地質(zhì)條件存在差異,不同煤礦企業(yè)的內(nèi)部管理、運輸?shù)饶芰σ膊槐M相同,因此煤礦企業(yè)在進行礦井機電安裝工程施工之前,必須根據(jù)其實際開采條件和發(fā)展需求進行設(shè)備的選型工作,要求其不僅適應(yīng)企業(yè)當前的發(fā)展需求,更能夠滿足企業(yè)的長遠利益。值得注意的是,在安裝準備期間,需充分考慮配件更換問題,避免出現(xiàn)單臺冷門設(shè)備的問題。

4.2加強人員培訓工作

人員的素質(zhì),即人的文化水平、技術(shù)水平、決策能力、管理能力、組織能力、作業(yè)能力、控制能力、身體素質(zhì)及職業(yè)道德等,都將直接和間接地對機電設(shè)備安裝工程施工質(zhì)量產(chǎn)生不同程度影響。因此,在煤礦礦井機電安裝施工中,必須做好崗前培訓,嚴格執(zhí)行持證上崗制度,確保其專業(yè)水平過關(guān)。高素質(zhì)的機電施工人才應(yīng)滿足以下四項基本要求:(1)機電基礎(chǔ)專業(yè)知識扎實;(2)實踐經(jīng)驗豐富;(3)質(zhì)量意識強;(4)具備相關(guān)的管理知識。對此,煤礦企業(yè)必須高度重視此類技術(shù)人才的培訓工作:(1)根據(jù)煤礦企業(yè)自身實際情況編制相應(yīng)的培訓計劃,嚴格按照培訓計劃中的要求開展培訓,以確保培訓效果顯著;(2)在進行技術(shù)人才的培訓過程中,必須重視理論和實踐的充分結(jié)合,可聘請具有豐富實踐經(jīng)驗的老工人現(xiàn)場指導;(3)培訓工作必須與時俱進,特別是當煤礦礦井機電安裝施工中投入了新設(shè)備時,必須組織技術(shù)人員進行培訓學習,以確保其充分掌握設(shè)備的原理、施工技術(shù),實現(xiàn)煤礦礦井機電安裝施工質(zhì)量的進一步提高。

4.3落實礦井機電安裝管理制度

對于煤礦企業(yè)而言,其若是想要進一步提高礦井機電安裝工程施工質(zhì)量,必須完善礦井機電安裝管理制度,并將其有效落實,從而實現(xiàn)機電設(shè)備的穩(wěn)定、安全運行。(1)制定完善的責任制度。在礦井機電安裝工程施工過程中,必須做好工種崗位責任制、生產(chǎn)責任制、事故責任追究制的制定和落實工作,從而使得每個安裝工作人員均能明確自身的責任范圍,主動關(guān)注礦井機電安裝施工質(zhì)量;(2)做好施工現(xiàn)場管理的考核工作。在礦井機電安裝工程施工中,應(yīng)通過科學合理的考核標準和獎懲制度,規(guī)范安裝工作人員的施工行為,確保其嚴格按照施工方案進行施工;(3)職能管理部門做好實時監(jiān)督工作。在礦井機電安裝工程施工質(zhì)量的控制過程中,職能管理部門必須做好制度落實情況的監(jiān)督工作,從而確保礦井機電安裝管理制度發(fā)揮實效。

4.4機電安裝施工過程控制

4.4.1做好施工技術(shù)交底書的審核工作,明確施工任務(wù)、施工標準、施工要求以及施工時間。

4.4.2做好質(zhì)量控制點的設(shè)置工作,重點把控施工關(guān)鍵點和薄弱點,確保施工質(zhì)量達標。

4.4.3做好現(xiàn)場施工管理工作。(1)做好施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢測工作,可通過旁站、巡視以及平行檢驗等方式,確保各個施工工序質(zhì)量過關(guān);(2)重視隱蔽工程的質(zhì)量把控,施工單位應(yīng)提交相應(yīng)的質(zhì)量證明文件、現(xiàn)場施工人員與技術(shù)員簽名以及機電、土建專業(yè)的監(jiān)理工程師簽名,方可進行隱蔽部位施工;(3)重點做好施工過程中人員、施工機械、施工材料、施工工藝以及施工環(huán)境的監(jiān)控管理,確保其均達到相關(guān)質(zhì)量標準,一旦發(fā)現(xiàn)問題,必須及時加以控制、糾偏;(4)若是施工現(xiàn)場出現(xiàn)工程變更問題,必須從質(zhì)量、工期以及造價等方面的權(quán)衡,方可做出決定。

5結(jié)語

第5篇:市級職稱論文范文

(一)未能對知識資本成本進行核算,成本管理意識薄弱

現(xiàn)今大部分企業(yè)當中,沒有充分認識到在新形勢下,企業(yè)之間競爭的實質(zhì)是企業(yè)知識成本的較量,更談不上對知識資本成本進行全面核算。因此,導致成本管理意識不強,預算約束弱化,企業(yè)隱形的成本增加。另外,我國許多企業(yè)按照成本習性劃分和核算產(chǎn)品成本,由于通過提高產(chǎn)量可以降低單位產(chǎn)品分擔的固定成本,而產(chǎn)量越高,單位產(chǎn)品成本就越低,在銷售量不變的情況下,企業(yè)的利潤也就越高。成本核算和管理最終走進了只重“產(chǎn)量”不重“銷量”、重視有形成本、忽視無形成本的思維誤區(qū)。

(二)成本管理理念滯后,缺乏戰(zhàn)略性和系統(tǒng)性

許多企業(yè)未能站在戰(zhàn)略性和系統(tǒng)性的視角對廣義成本進行管理,片面強調(diào)狹義的成本控制。在我國,許多企業(yè)的成本核算方式仍以生產(chǎn)制造過程的耗費為主,停留在傳統(tǒng)的工業(yè)生產(chǎn)上,導致成本核算并不能給我們提供真實、準確的成本信息。企業(yè)成本核算中只重視物質(zhì)資料而輕視人力資源成本。雖然我國有大量學者對人力資源進行了探索研究,但我國大多數(shù)企業(yè)的產(chǎn)品成本核算對象仍然以物質(zhì)資料為重點,而沒有將人力資源納入成本核算的范圍。從經(jīng)濟學的角度講,成本的構(gòu)成應(yīng)當是物化勞動消耗成本、知識成本和自然資源成本的總和。筆者認為,成本補償只有包含了這三方面的消耗與支出,才能最終達到人類社會與自然界的和諧統(tǒng)一。實際上,企業(yè)發(fā)生的許多成本是獲取關(guān)系資本、人力資本、環(huán)境資本的必要手段,管理層應(yīng)將“成本觀”轉(zhuǎn)換為“投資觀”,平衡人本和成本的關(guān)系,提升成本管理績效。

(三)傳統(tǒng)會計成本的分類及核算方法陳舊,企業(yè)價值補償不足

當今社會是一個強調(diào)個性化的時代,產(chǎn)品也不例外。產(chǎn)品生產(chǎn)的導向已悄然發(fā)生變化,由以前的工業(yè)經(jīng)濟時代生產(chǎn)導向型轉(zhuǎn)變?yōu)橹R經(jīng)濟時代的市場和消費者導向型。生產(chǎn)品種的多樣化、單件化和知識化與傳統(tǒng)工業(yè)經(jīng)濟中生產(chǎn)的單一化、批量化和物質(zhì)化發(fā)生了根本性變化,也就是說傳統(tǒng)工業(yè)中成本分配的品種法、分步法等已不適應(yīng)新經(jīng)濟形態(tài)中產(chǎn)品生產(chǎn)成本分配的要求。由于企業(yè)中知識因素的運用隨處可見,但企業(yè)自身并未把知識因素的耗用加入成本核算的行列,導致企業(yè)資產(chǎn)價值流失情況加劇,價值補償嚴重不足。也沒有通過分析和利用公司內(nèi)部與外部之間的相關(guān)活動來達成整個公司的策略目的,實現(xiàn)成本的最低化。種種因素,使得企業(yè)成本計算不足,導致盈利虛高,從而最終產(chǎn)生信息失真的后果。

二、知識經(jīng)濟條件下企業(yè)開展成本核算與管理的對策

(一)企業(yè)管理層應(yīng)與時俱進地樹立人本財務(wù)觀

工業(yè)經(jīng)濟時代,企業(yè)習慣于只重視成本,忽視人本,最終導致企業(yè)經(jīng)營總成本的增大。富士康“跳樓門”、三鹿企業(yè)的破產(chǎn)就是片面節(jié)約成本、忽視對勞動者、消費者和社會履行社會責任所引發(fā)的悲劇,企業(yè)管理者應(yīng)引以為戒。知識經(jīng)濟也是人本經(jīng)濟,對知識資本成本進行核算及管理,體現(xiàn)了對知識資本和人的尊重。人是創(chuàng)造知識資本和社會財富的主體,也是企業(yè)取得可持續(xù)發(fā)展的中堅力量。人本財務(wù)打破了現(xiàn)行財務(wù)成本管理物是人非、財務(wù)成本核算見物不見人的格局,將知識資本、人力資本等新資本納入到財務(wù)管理范疇。企業(yè)管理層樹立人本財務(wù)觀,對企業(yè)整體實施以人為本的成本核算與管理、改進知識經(jīng)濟條件下企業(yè)成本管理模式具有重要意義。首先,企業(yè)應(yīng)以長期發(fā)展的眼光來分析核心技術(shù)的成本效益,不斷地開發(fā)核心新技術(shù),不能因為一項新技術(shù)在初始發(fā)展階段的成本費用很高而放棄投入。其次,在新形勢下,企業(yè)應(yīng)重視固定成本的管理,尤其重視由知識資產(chǎn)轉(zhuǎn)化為固定成本的那部分,從而促進企業(yè)在知識成本方面效益的提高。最后,企業(yè)原有的成本管理方法局限于著重企業(yè)內(nèi)部、著重于變動成本,不適應(yīng)現(xiàn)今的知識經(jīng)濟時代,因而應(yīng)該逐步被一些新的成本管理方法所取代,如成本分析法、目標成本法等,這些方法不僅著眼于產(chǎn)品整個的生命周期甚至超出企業(yè)可能的存在時限,從源頭到源尾對企業(yè)的長期固定成本進行有效控制。

(二)將知識資本納入成本核算及管理的范疇

首先,知識資產(chǎn)的計價。企業(yè)知識資產(chǎn)按獲得方式不同一般可分為自創(chuàng)、外購和接受投資三種:對于自創(chuàng)的知識資產(chǎn),可按研究開發(fā)成本或未來收益的現(xiàn)值入賬,主要有企業(yè)擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的專利權(quán)、專有技術(shù)等;對于外購的知識資產(chǎn),可按其取得時的實際成本計價,主要有如外購的專利、版權(quán)、設(shè)計等;對于接受投資的知識資產(chǎn),則按評估價值或協(xié)議價值入賬。其次,知識資產(chǎn)的攤銷。對某些減值速度快的知識資產(chǎn),為了提高知識資產(chǎn)的更新能力,可按加速折舊的方法攤?cè)氘a(chǎn)品成本中,以彌補企業(yè)價值補償嚴重不足。再次,在新形勢下,我們可以借鑒作業(yè)成本法的思路,即按照各項作業(yè)的成本動因來分配各項知識成本,改變以往傳統(tǒng)的單一的間接費用分配標準,從而使知識成本的分配與實際使用情況大致相符。徐國君、趙書東(2009)研究了作業(yè)成本法思想在人本價值管理中的應(yīng)用,提出作業(yè)成本法可以核算出每一員工所創(chuàng)造的價值以及每一員工分享的價值,這為降低委托成本、選擇員工、激勵員工等價值管理活動提供了基礎(chǔ),并且利用作業(yè)成本法能夠核算出增值流程、不增值流程以及增值作業(yè)和不增值作業(yè),為企業(yè)流程以及作業(yè)改進提供了方向。最后,知識資本所有者權(quán)益的確認和分配。無論是高級勞動者提供的高級知識資本,還是普通勞動者提供的普通知識資本,均應(yīng)享有勞動者權(quán)益,參與企業(yè)剩余分配。短時期來看,企業(yè)分配給勞動者的這部分收益構(gòu)成企業(yè)的社會成本,降低企業(yè)利潤,但長期看來,對勞動者價值的肯定和對象會激發(fā)勞動效能,改善勞資關(guān)系,提升企業(yè)商譽,最終會促進企業(yè)組織資本和結(jié)構(gòu)資本等其他知識資本的提升。

(三)加強人力資本管理與企業(yè)文化建設(shè)

第6篇:市級職稱論文范文

【關(guān)鍵詞】施工安全;控制;管理

0. 引言

安全生產(chǎn)是一切經(jīng)濟工作的生命線,建筑施工安全生產(chǎn)是保證建筑業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展的重要基石。通過加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),帶動其它相關(guān)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展,從而增加就業(yè)機會,由此可以看重出,建筑業(yè)在國家經(jīng)濟中的作用和地位。而建筑工程的施工過程當中,很容易發(fā)生一些意外事故,建筑安全直接關(guān)系到人民的生命財產(chǎn)安全,因此必須加強建筑業(yè)施工過程的安全管理,制定安全措施,從而提高建筑施工的安全管理水平,盡量減少事故的發(fā)生。

1. 安全問題發(fā)生的原因

1.1人為因素

建筑工程施工過程當中,絕大多數(shù)事故的發(fā)生都是由人的不安全思想和行為引起的,具體體現(xiàn)在:①管理人員違章進行指揮:②管理人員對施工現(xiàn)場的安檢力度不夠,客觀存在的安全隱患沒有及時被發(fā)現(xiàn)和重視;③操作人員不按照操作規(guī)定進行違章操作;④管理人員沒有給操作人員進行安全技術(shù)交底;⑤操作人員缺乏安全意識等因素可能會形成安全隱患,進而有可能演變成安全事故。

1.2客觀因素

物料、機械及生產(chǎn)對象等生產(chǎn)要素統(tǒng)稱為物,而且在生產(chǎn)過程中發(fā)揮著重要的作用。而物在使用的過程中都會釋放一定的能量,如果某些能量過量的釋放出來,就很有可能引起安全事故的發(fā)生。在建筑施工過程中的主要不安全因素有:設(shè)施的安全度不夠;所用的材料不合格;施工所用機械不合格;缺乏物的防護措施以及有害物質(zhì)。在建筑施工過程總中,要特別注意這些因素,隨時可能發(fā)生安全事故。

2. 安全問題控制措施

2.1加強對從業(yè)人員的安全教育和培訓工作

在施工現(xiàn)場一線的操作工人,他們普遍文化素質(zhì)偏低,而且流動性大,自我防護能力較差,沒有高度的安全意識,據(jù)相關(guān)資料統(tǒng)計顯示,在近年來發(fā)生的施工安全事故當中,大約百分之六十到七十的都是民工自身原因,因此要不斷加強從業(yè)人員的安全教育培訓,要杜絕施工過程中的任何不安全因素,防患于未然,讓不安全因素被消滅在萌芽當中。

2.2加強建筑企業(yè)安全文化建設(shè)

(1)在施工過程中,要始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,牢固樹立“以人為本,關(guān)愛生命”的思想,切實落實“管生產(chǎn)必須管安全”的安全生產(chǎn)責任制,并嚴格遵循國家和地方政府有關(guān)的安全的法律法規(guī)。

(2)要具有較強的團隊意識,樹立安全的價值觀,共同創(chuàng)造良好安全的施工環(huán)境。

(3)不斷完善企業(yè)的教育和培訓體系,讓員工定期進行安全方面的法律法規(guī)學習,開展一些必要的安全操作技能培訓和競賽,從實質(zhì)上提高員工的安全意識。

(4)建立一整套包括安全獎勵、員工福利、人文關(guān)懷、安全考核、安全行為和責任約束等機制的激勵和約束機制。

2.3加強落實和考核安全生產(chǎn)責任制

(1)要明確責任主體,使員工增強責任意識,全面落實安全生產(chǎn)責任制。首先要建立和完善其制度,把相關(guān)的安全責任核實到各個部門和具體崗位上,真正落實到施工中的每一個環(huán)節(jié)當中,要定期對各部門各崗位各個人員的執(zhí)行情況進行檢查,同時項目的總包要對各分單位進行督促,是各分單位建立合理健全的安全生產(chǎn)責任制,并予以落實。

(2)建立合理有效的考核機制,企業(yè)和各個部門的工作人員簽訂安全責任制合同,依據(jù)合同進行抽查,并在每一季度末對執(zhí)行情況進行考核,年終進行評定。

2.4加強安全生產(chǎn)科研和技術(shù)開發(fā)

(1)要建立有效的防護體系,有計劃和步驟的對安全技術(shù)進行開發(fā)和改造,使其安全措施接近標準化。

(2)不斷對工藝進行改革,從而提高施工的技術(shù)水平,減少不安全因素,為建筑施工過程中提供良好的環(huán)境和條件,對新設(shè)備和新技術(shù)的使用,要同步實施安全技術(shù)。

2.5建立新的安全工作管理方法

(1)采用“抓兩頭、促中間”的管理模式,制定標準化工地的相關(guān)標準,并以標準化工地為榜樣,不斷落實現(xiàn)場的基礎(chǔ)管理。

(2)隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴大,要對安全的監(jiān)管模式進行改進,要對二級單位進行重點檢查,督促檢查二級單位安全保障體系的建立和落實。

(3)建立安全信用體系,對分包單位的安全資金投入、安全生產(chǎn)意識等方面進行信用體系評價,使企業(yè)內(nèi)部真正建立誠信制度,對有關(guān)不良行為要嚴厲制止。

2.6安全措施的有效落實

在施工過程當中,一定要要將安全措施落實到位,對施工過程中各個環(huán)節(jié)的安全措施嚴格進行檢查。不管是做什么什么樣的工作,都需要具備一定的素質(zhì),要從根本上做到安全生產(chǎn),就要提高從業(yè)人員的安全素質(zhì),切實做到對從業(yè)人員的安全和生產(chǎn)教育培訓,然他們牢固樹立安全第一的意識,從而減少安全事故的發(fā)生。

2.7建立安全生產(chǎn)統(tǒng)籌基金

企業(yè)應(yīng)該建立安全生產(chǎn)統(tǒng)籌基金,將安全生產(chǎn)中必須的投入作為一種制度,以企業(yè)的銷售收入為基數(shù),根據(jù)一定比例投入安全技術(shù)經(jīng)費,這些經(jīng)費將用于安全經(jīng)費、獎勵及緊急情況處理等方面,為安全生產(chǎn)管理和質(zhì)量體系的正常運行提供堅強的經(jīng)濟后盾,企業(yè)還應(yīng)該制定不同招標方式項目的安全經(jīng)費標準,制作經(jīng)費使用明細表,從而確定各項工程應(yīng)該投入的安全經(jīng)費的標準,不斷完善企業(yè)提取安全經(jīng)費的制度。

2.8加強重大危險源工程安全監(jiān)督管理

想要從根本上杜絕重大安全事故的發(fā)生,就要控制重大危險源。針對重大危險源,企業(yè)與項目部必須簽訂“重大危險源工程安全控制責任狀”,在施工前必須制定相應(yīng)的安全措施,以及應(yīng)急方案、監(jiān)控措施及緊急救護措施等,建立合理有效的安全管理制定,對有重大危險的工程進行嚴格的檢查和驗收。

2.9需要處理好的六大關(guān)系

建筑施工安全控制除過采取以上幾點措施以外,還需要處理好以下幾方面的關(guān)系:(1)安全與規(guī)模的關(guān)系。(2)安全與進度的關(guān)系。(3)安全與質(zhì)量直接的關(guān)系。(4)安全與效益之間的關(guān)系。(5)認識到安全與危險并存。(6)安全與工程實施過程的統(tǒng)一。處理好這幾方面的關(guān)系,可以保證施工的安全進行。

3. 結(jié)語

建筑安全管理和安全技術(shù)問題是一項極其復雜的工程過程,它和自然科學和社會科學領(lǐng)域都有著不可分割的聯(lián)系,建筑業(yè)所有的施工操作都與施工安全有著密切的關(guān)系,因此在施工過程當中,應(yīng)該將現(xiàn)場操作和安全生產(chǎn)責任制進行有機結(jié)合,嚴格遵守安全法律法規(guī),使得安全管理工作有法可依,從而盡量降低安全事故發(fā)生的幾率。如果每個人都高度重視安全,牢固樹立安全第一的意識,就可以有效保障建筑施工的安全。

參考文獻:

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[3] 楊慶山,李敬楠.淺談建筑施工中的安全控制[J].價值工程.2010(4).

[4] 游普元.當代建筑施工中的技術(shù)控制要點[J].煤炭技術(shù).2011(2).

第7篇:市級職稱論文范文

關(guān)鍵詞:水利工程 施工質(zhì)量 質(zhì)量控制 措施

中圖分類號:TV5文獻標識碼: A

水利設(shè)施工程在推動國民經(jīng)濟的發(fā)展方面扮演了很重要的角色,因此在施工過程中施工方案要嚴格把好質(zhì)量關(guān),避免危害人民財產(chǎn)安全的工程出現(xiàn)。

1、水利工程質(zhì)量管理的作用

水利工程的施工質(zhì)量不僅關(guān)系到工程的使用壽命及效益,而且也會對后期的改建及維修所產(chǎn)生的費用造成影響。假如水利工程一旦出現(xiàn)意外,則會給國民經(jīng)濟及生命財產(chǎn)造成不可挽回的損失。所以,在水利工程施工過程中,要對其施工質(zhì)量進行嚴格的要求。經(jīng)過長期以來的施工經(jīng)驗,促使水利工程各參建方的責任得到明確,完善施工質(zhì)量責任制,加強質(zhì)量管理措施,有效地提升建設(shè)單位及施工人員的質(zhì)量意識,提升工程的整體質(zhì)量,真正做到確保國家及人民群眾的生命財產(chǎn)安全,進而提升企業(yè)的信譽度和知名度。由于水利工程項目施工所涉及的方面相對較多,其產(chǎn)生過程相對復雜,導致其質(zhì)量受到影響的因素也相對較多,例如,涉及材料的選擇、機械、地形、地質(zhì)、施工工藝、操作方法及管理等等因素,都會在一定程度上對工程的施工質(zhì)量造成影響。

2、水利工程施工中常見的質(zhì)量問題

2.1、監(jiān)管制度不完善,檢測手段落后

多年來,我國缺乏有專門針對水利工程的監(jiān)管制度,同時在施工過程中領(lǐng)導層管理部門對監(jiān)管工作不夠重視,由于技術(shù)監(jiān)督與管理不到位造成的質(zhì)量隱患時有發(fā)生。特別是對分包或者隱形轉(zhuǎn)包的工程,缺乏合理的監(jiān)管制度,也沒有行之有效的質(zhì)量監(jiān)控措施。而一些中小型的施工企業(yè)由于經(jīng)費和技術(shù)人員的缺乏,很少有先進的監(jiān)測設(shè)備和儀器,在實施質(zhì)量監(jiān)控活動時,卻沒有能力有效的檢測,其檢測結(jié)果也不能夠令人信服。

2.2、技術(shù)資質(zhì)不符合要求

由于水利工程一般情況下,工程量都很大,在施工的過程中對技術(shù)、資金等一系列問題都有著嚴格的要求,但是由于一些施工方在施工前對工程的評估和論證存在著很大偏差,導致對工程的工期規(guī)劃不準確。因此,為了搶進度和趕工期,就會普遍出現(xiàn)不同程度的分包與“隱性轉(zhuǎn)包”。而參與施工的承包商技術(shù)力量參差不齊,又由于缺乏有效的監(jiān)管機制,承包商在施工的過程中為了追求最大的經(jīng)濟利益,經(jīng)常偷工減料、不按圖施工或是建筑材料及制品不合格,擅自替換指定材料,導致轉(zhuǎn)包或者隱形承包部分的工程質(zhì)量不合格,從而導致對整個工程主題的質(zhì)量造成影響。

2.3、技術(shù)力量薄弱,盲目套用圖紙

上一層級的管理者業(yè)務(wù)水平低,且工作量繁雜,沒有太多的時間和精力進行學習和深造,技術(shù)水平難以提高,導致基層的水利技術(shù)人員,在施工過程中分工不明確。同時水利工程的施工隊伍中多為零時工,流動性大。這些因素使得整個施工隊伍的技術(shù)力量低下,難以承擔需要一定技術(shù)水平的工程施工工作。由于技術(shù)力量和業(yè)務(wù)水平,在施工過程中,領(lǐng)導施工的人員沒有掌握水利工程設(shè)計施工技術(shù)標準和規(guī)范,在施工過程中盲目的套用施工設(shè)計圖紙,對工程的具體受力問題很少進行項目的可行性論證,從而導致整個工程的施工不符合規(guī)范,缺乏科學性和合理性。

3、影響水利工程施工質(zhì)量的因素

水利項目本身就是一項工程量浩大的工程,施工過程相當復雜,影響其質(zhì)量的因素很多,但是比較關(guān)鍵的主要有四大因素:即技術(shù)因素、人員因素、工具和材料、環(huán)境因素。

3.1、環(huán)境因素

由于水利工程的施工環(huán)境一般比較特殊,都是在高山峽谷等施工條件比較困難的地方,再加上環(huán)境的不可控性,因此環(huán)境因素也是工程質(zhì)量的重要因素之一。這就要求施工單位的組織者以及工程師們對環(huán)境因素進行全面的評估和風險預測,然后根據(jù)具體的工程特點和現(xiàn)有的施工條件,對環(huán)境因素可能帶來的影響提前做好防護措施,施工現(xiàn)場要嚴格按照施工的規(guī)范進行,做到文明施工。同時應(yīng)該處理好與施工所在地的人民群眾和地方政府的關(guān)系,將施工可能會對環(huán)境帶來的影響降低到最小。

3.2、工具和材料

俗話說,“巧婦難為無米之炊”,因此有了高素質(zhì)的團隊,還得保證有精良的施工機械設(shè)備和合格的材料,才能夠保證工程的質(zhì)量。在施工的過程中,要杜絕偷工減料的行為,嚴格把好材料的質(zhì)量關(guān),按照設(shè)計圖紙的要求和標準,采購合格的材料。在材料的使用過程中也要嚴格按照配量來。在施工機械設(shè)備選型時,要根據(jù)工程施工的具體需要,除了需要考慮實用經(jīng)濟,更要考慮技術(shù)上的先進性和維護的便宜性。

3.3、技術(shù)因素

技術(shù)因素主要涉及到施工的方案設(shè)計和施工的工藝兩個方面。在接到一個工程項目后,需要對項目工程及受力狀況進行可行性論證分析,但是由于施工單位的技術(shù)力量薄弱,達不到相關(guān)的要求,再加上其施工工藝落后,造成工程延期。因此在施工前期,施工單位需要結(jié)合技術(shù)、組織、管理、經(jīng)濟等多方面進行綜合分析,以保證施工方案在技術(shù)上是切實可行的。

4、水利工程施工的質(zhì)量控制對策

4.1、對施工的具體問題進行評估,采取有效的預防措施

在施工之前,根據(jù)以往的施工經(jīng)驗和具體的工程情況,對影響工程質(zhì)量的四大關(guān)鍵因素即技術(shù)因素、人員因素、工具和材料、環(huán)境因素要進行規(guī)劃和評估,對薄弱的環(huán)節(jié)進行修整,對可能會出現(xiàn)的質(zhì)量問題,如果是不可避免的,要事先提出補救方案和有效的預防措施,以保證工程的質(zhì)量。

4.2、技術(shù)層面

定期進行技術(shù)的培訓,健全技術(shù)審批制度。施工團隊的人員業(yè)務(wù)水平和硬性工程的質(zhì)量,一個高水平的施工團隊,其員工的各方面素質(zhì)都應(yīng)該是高質(zhì)量的,因此相關(guān)的施工單位要定期對施工人員特別是技術(shù)人員進行培訓,提高其業(yè)務(wù)水平。當然也需要建立一些有效的激勵機制和學習平臺,鼓勵員工進行學習和深造,加強各部門之間技術(shù)人員的流動,促進技術(shù)交流,共同提高。

4.3、管理層面

提高水利工程建設(shè)管理水平,完善工程建設(shè)監(jiān)管體制。施工質(zhì)量的控制是一個系統(tǒng)的過程,需要參與整個水利工程的各方都要進行良好的協(xié)調(diào)。首先我們要建立一個現(xiàn)代化的企業(yè)管理制度,加強企業(yè)內(nèi)部的管理和人員的合理配置,實現(xiàn)各要素的功能最優(yōu)化。其次要對分承包商的資格進行嚴格的審核,同時在施工的過程中,對承包人從事的施工、安全以及材料和設(shè)備方面的工作要進行嚴格的監(jiān)督和審核,對違規(guī)現(xiàn)象進行懲處。然后要組建項目監(jiān)理機制,責任到人,同時要建立和健全質(zhì)量控制體系。

總之,水利工程和其他諸如房屋建筑工程是不相同的,水利工程的施工環(huán)境一般比較特殊,都是在高山峽谷等施工條件比較困難的地方,這對工程質(zhì)量是一個挑戰(zhàn)。而在現(xiàn)代水利工程的建設(shè)施工中,企業(yè)質(zhì)量控制與管理水平是企業(yè)在行業(yè)內(nèi)發(fā)展的關(guān)鍵。如何準確的預控水利工程施工中常見的質(zhì)量問題,已越來越成為國家和相關(guān)的水利工程開發(fā)單位必須高度重視和認真對待的問題。施工階段的質(zhì)量保證是控制好整個水利工程質(zhì)量的重要階段,因此在水利工程中控制好施工階段是重中之重。

參考文獻

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[2]蔣仲明.水利工程施工質(zhì)量問題及質(zhì)量控制措施[J].中國新技術(shù)新產(chǎn)品,2010,15:53.

[3]曾濤.論水利工程施工中常見的質(zhì)量問題及控制措施[J].價值工程,2011,09:86.

[4]蔣冬玲.論水利工程施工質(zhì)量問題及控制措施[J].現(xiàn)代裝飾(理論),2011,06:184-185.

第8篇:市級職稱論文范文

關(guān)鍵詞:新聞侵權(quán),民事責任承擔方式,《民法通則》

一、 新聞侵權(quán)民事責任承擔方式概說

依據(jù)《民法通則》第106條之規(guī)定,侵權(quán)行為是指公民、法人由于過錯侵害國家、集體的財產(chǎn),侵害他人的財產(chǎn)、人身,依法應(yīng)承擔民事責任的行為,以及法律特別規(guī)定應(yīng)對受害人承擔民事責任的其他致害行為。侵權(quán)行為具體化至新聞法學領(lǐng)域即為新聞侵權(quán)行為。新聞民事侵權(quán)(以下簡稱“新聞侵權(quán)”)是民事侵權(quán)行為的一種,但又與一般的民事侵權(quán)行為不同。這是由于新聞侵權(quán)行為是發(fā)生于新聞活動過程中并利用新聞媒體等中介對他人構(gòu)成侵權(quán)造成的。因此,新聞侵權(quán),一般是指新聞媒體和新聞作者利用新聞傳播工具對公民、法人或其他組織造成不法侵害的行為。[1]

侵權(quán)行為的發(fā)生需行為人承擔一定的民事責任,我國《民法通則》第134條對一般侵權(quán)行為承擔民事責任的方式做出了具體的規(guī)定。即停止侵害、排除妨礙、消除危險、返還財產(chǎn)、恢復原狀、賠償損失、消除影響、恢復名譽、賠禮道歉等等。[2]依《民法通則》的規(guī)定,以上方式可以單獨適用,也可以合并適用。新聞侵權(quán)作為一種侵權(quán)行為,其民事責任的承擔方式也應(yīng)適用《民法通則》的方式體系,考慮《民法通則》所規(guī)定的方式,而不應(yīng)游離于其體系之外。但是,由于新聞侵權(quán)所具有的區(qū)別于一般侵權(quán)的特殊性,《民法通則》中規(guī)定的所有侵權(quán)責任的承擔方式又不是均可適用于新聞侵權(quán)的,新聞侵權(quán)的民事責任方式也不僅限于《民法通則》所列舉的規(guī)定之中。

首先,新聞侵權(quán)是一種侵權(quán)責任,《民法通則》所規(guī)定的一般僅適用于違約

行為的責任方式,諸如支付違約金等對新聞侵權(quán)是不適用的;

其次,新聞侵權(quán)是在新聞活動過程中產(chǎn)生的,且利用新聞媒體等中介對他人的財產(chǎn)及人身造成損害,并不直接以受害人的財物及人身為侵害對象。因此,對直接侵害財物和人身的侵權(quán)行為的民事責任方式,諸如返還財產(chǎn)、恢復原狀等對

新聞侵權(quán)不適用;

再次,新聞侵權(quán)主要是侵權(quán)人利用新聞媒體這一工具而為侵權(quán)行為,這與一般的侵權(quán)行為不同,因而《民法通則》所規(guī)定的責任承擔方式并不能完全涵蓋新聞侵權(quán)的民事責任承擔方式,新聞侵權(quán)可以也應(yīng)該有自己的一些獨特方式;

綜上所述,筆者認為,具體來說,適用新聞侵權(quán)的責任方式主要有以下五種:(1)更正;(2)停止侵害;(3)賠償損失;(4)消除影響,恢復名譽;(5)

賠禮道歉;其中,更正是新聞侵權(quán)所特有的責任承擔方式;停止侵害既可以適用于損害他人財產(chǎn)的新聞侵權(quán)行為,也可以適用于損害他人人身的新聞侵權(quán)行為;賠償損失主要是適用于財產(chǎn)損害,但在一些特定的新聞侵權(quán)情況下也可以適用于精神損害;消除影響,恢復名譽和賠禮道歉主要適用于精神損害,在特殊情況下也可以適用于財產(chǎn)損害。五種方式中,賠償損失一般被稱為“財產(chǎn)責任方式”[3],其余四種一般被稱為“非財產(chǎn)責任方式”,由于新聞侵權(quán)所造成的損害以非財產(chǎn)損害為主,所以,新聞機構(gòu)對新聞侵權(quán)的民事責任也以非財產(chǎn)責任方式為主,財產(chǎn)責任方式的適用輔之。下面對新聞侵權(quán)民事責任承擔方式分別述之。

二、新聞侵權(quán)民事責任方式的種類及內(nèi)容

(一)非財產(chǎn)責任方式

非財產(chǎn)責任方式是指采用非財產(chǎn)給付的方式對新聞侵權(quán)所造成的損害承擔責任。非財產(chǎn)責任要求侵權(quán)行為人為或不為一定的行為,受害人通過必要的積極或消極的法律行為達到停止侵害的法律效果,并不造成財產(chǎn)轉(zhuǎn)移的法律效果。

1.更正。更正即新聞媒體在發(fā)現(xiàn)差錯以后,通過公告改正侵權(quán)新聞中的不真實事實或錯誤內(nèi)容的做法。[4]本方式主要適用于對受害人所造成的傷害比較輕微,行為的侵權(quán)性質(zhì)較弱的情況,例如:非由于新聞媒體的故意發(fā)生了排版、編輯等技術(shù)上的失誤,而對有關(guān)當事人的權(quán)利構(gòu)成了侵犯,如其顯著輕微,一般情況下,應(yīng)由新聞媒體在鄰近下期或近期出版物上,刊載更正文字。確認本種責任承擔方式,有利于杜絕虛假新聞的產(chǎn)生,捍衛(wèi)新聞?wù)鎸嵭缘脑瓌t。[5]

2.停止侵害。所謂停止侵害,是指要求侵權(quán)行為人立即停止其正在進行的不法侵害行為。適用本方式的主要目的在于及時地制止新聞侵權(quán)行為,防止已經(jīng)造成的損害后果進一步擴大。停止侵害是新聞侵權(quán)行為發(fā)生后承擔侵權(quán)責任的第一選擇方式。[6]針對停止侵害涵蓋的界定,我們認為采用停止侵害方式時應(yīng)滿足一定的條件:

(1)停止侵害只能針對正在進行的侵權(quán)行為,對已經(jīng)終止的侵權(quán)行為不可適用本方式。侵權(quán)行為是一個動態(tài)的過程,停止侵害則表現(xiàn)為對這個過程的外力中斷,如果侵權(quán)行為已經(jīng)終止,則客觀上只表現(xiàn)為靜態(tài)的損害后果,對靜態(tài)的損害事實進行外力中斷是沒有任何實際意義的。

(2)停止侵害的適用對侵權(quán)人及公共利益的影響一般不能超出原告通過本方式所能避免的損失。新聞侵權(quán)往往指新聞侵權(quán)人所做的特定的新聞報道,如一味地強調(diào)對受害人利益的保護而武斷地采用停止侵害,則可能對侵害人所做出的未侵權(quán)的新聞報道產(chǎn)生重大影響,可能導致侵權(quán)人直至公共利益的巨大損失。

(3)侵權(quán)行為對原告的損害具有不可彌補性。[6]新聞侵權(quán)通常所侵害的是受害人的人身權(quán)利,其損害后果不可逆轉(zhuǎn),如果不要求侵權(quán)行為人停止侵害,將對受害人產(chǎn)生不可彌補的損害,在此情況下,應(yīng)采用停止侵害的責任承擔方式。

3.消除影響,恢復名譽。所謂消除影響,是指新聞侵權(quán)行為人在發(fā)生了新聞侵害他人權(quán)益后,在相應(yīng)的范圍內(nèi)澄清事實,消除不良影響的做法;恢復名譽則是指新聞媒體因新聞侵權(quán)而對受害人的名譽造成損害后,采取必要措施使受害人的名譽恢復到未受損害時的狀態(tài)的做法。采用本方式應(yīng)注意以下幾方面的問題:

(1)侵權(quán)的新聞機構(gòu)承擔消除影響及恢復名譽的方式應(yīng)與侵權(quán)行為所采取的方式一致。因為新聞報道往往有特定的受眾群體,新聞侵權(quán)所產(chǎn)生的影響也往往首先波及到特定的受眾群體,如責任承擔方式與侵權(quán)方式不具有一致性,此等補救措施則在實踐中難以收到成效。這也是新聞侵權(quán)同其他侵權(quán)責任承擔方式不同的特點之一。

(2)消除影響與恢復名譽應(yīng)當及時。因為不良影響的存續(xù)期間越長,其再傳播的方法與途徑越多,擴大的可能性越高,對受害人更為不利,同時也增加了消除影響與恢復名譽的難度。

(3)侵權(quán)人采用本方式承擔侵權(quán)責任時,必須注意不能對受害人造成“二次侵權(quán)”。一般來說,消除影響與恢復名譽都是公開進行的,所以用以消除影響與恢復名譽的聲明、稿件的內(nèi)容,事先必須經(jīng)過人民法院的審查。

4.賠禮道歉。賠禮道歉是指侵權(quán)行為人向受害人公開承認錯誤并表示歉意的行為。法律上的賠禮道歉不一定建立于侵權(quán)人自愿的基礎(chǔ)之上,它是侵權(quán)人所必須承擔的強制性義務(wù)。在大多數(shù)情況下,賠禮道歉是以公開的書面形式進行的。但是,賠禮道歉不應(yīng)以公開形式為要件,加害人可以公開進行,也可以向受害人秘密進行。如果賠禮道歉以公開形式為必備要件,這種責任承擔方式也就具有了某種消除影響與恢復名譽的性質(zhì)。

在訴訟過程中,加害人以賠禮道歉方式承擔了侵權(quán)責任的,而且為受害人接受,為人民法院所認可的,盡管可以不公開,但應(yīng)將這一事項明確載入法院的判決書或調(diào)解書中。

(二) 財產(chǎn)責任方式

1.財產(chǎn)損害賠償。新聞侵權(quán)不僅對受害人人身造成損害,有時也體現(xiàn)為致使受害人承受金錢上的損失,這種損失包括因受侵害而支出的各項費用(積極損失)和預期可得收入

的減少(消極損失),財產(chǎn)損害賠償即指侵權(quán)人對受害人財產(chǎn)上的直接損失相應(yīng)地給予補償。在新聞侵權(quán)民事責任中,財產(chǎn)損害賠償?shù)膫?cè)重點在于對受害人的補償而非對侵權(quán)人的懲罰,因此,在適用財產(chǎn)損害賠償這一補償性質(zhì)的民事責任承擔方式時,應(yīng)堅持補償?shù)姆秶c損失的范圍相協(xié)調(diào)的原則。

2.精神損害賠償。指新聞侵權(quán)行為人對于因其侵害了受害人的人格、名譽等造成的受害人的精神利益損失用金錢形式予以補償?shù)囊环N責任方式。我國《民法通則》并未規(guī)定精神損害賠償,但最高人民法院在司法解釋中已經(jīng)明確表示,受害人可以要求精神損害賠償?,F(xiàn)通說認為精神損害賠償?shù)男再|(zhì)是經(jīng)濟補償,其具備填補損害,撫慰受害人和制裁違法者等三項功能。[7]

由于精神損害賠償是一項懲罰性的民事責任承擔方式,它對侵權(quán)人的處罰較重,同時,其基本功能是為了彌補受害人的精神損害,因此,精神損害賠償?shù)倪m用有嚴格的條件限制:

(1)精神損害賠償只能作為非財產(chǎn)責任方式的后續(xù)補救手段使用。作為一個基本原則,對于非財產(chǎn)損害,通常應(yīng)以非財產(chǎn)方式予以救濟,只有當其他非財產(chǎn)責任方式無法完全撫慰受害人精神上的痛苦時才可適用。

(2)只有當新聞侵權(quán)人的主觀狀態(tài)是出于故意或重大過失時才能適用精神損害賠償。由于精神損害賠償是對侵權(quán)人的懲罰,因此,只有侵權(quán)人的主觀上具有當罰性時才可適用精神損害賠償。如侵權(quán)人是出于輕微的過失或意外事故,則對其無懲罰之必要。

(3)精神損害賠償只適用于精神損害,而不適用于財產(chǎn)損害。

(4)精神損害賠償?shù)念~度應(yīng)與受害人的社會地位、人格形象、侵害人的主觀狀態(tài)、侵權(quán)行為的情節(jié)相適應(yīng)。

三、新聞侵權(quán)民事責任方式的適用原則

(一)突出新聞侵權(quán)特點原則

新聞侵權(quán)不同于一般侵權(quán),其有自身的特點:1.從具體內(nèi)容看,新聞侵權(quán)都是對公民的人格權(quán)造成損害,其中尤以侵害公民的名譽權(quán)和隱私權(quán)最為多見;2.從侵權(quán)的后果看,往往會使侵權(quán)行為具有范圍的廣泛性、影響的深刻性和傳播的迅速性的特征;[8]3.從新聞侵權(quán)的主體看,一般特定為新聞媒體;基于此,新聞侵權(quán)責任方式亦與一般侵權(quán)責任方式相異。在處理新聞侵權(quán)案件時,應(yīng)本著“特殊優(yōu)先于一般”的原則,對此類案件有針對性地對癥下藥,不能拘泥于一般侵權(quán)責任方式之中。

(二)強調(diào)補償性賠償原則

新聞侵權(quán)行為發(fā)生之后,從侵權(quán)人角度來看,他應(yīng)承擔法律規(guī)定的,由其侵權(quán)行為引起的法律責任,這是一種制裁;從受害人角度來看,他享受了法律規(guī)定的,對其權(quán)利瑕疵的救濟,這是一種補償。補償?shù)臄?shù)額,主要是由受害人的受害程度、損失大小來決定。所以在新聞侵權(quán)責任方式中,均應(yīng)以補償性補救而非懲罰性補救為主。[9]以此作為一項原則,主要是從保護新聞傳播所體現(xiàn)的言論、出版自由以及批評、建議等憲法規(guī)定的自由和權(quán)利等公共利益角度加以考慮的。如果對新聞機構(gòu)的責任設(shè)置過于嚴格,將嚴重阻礙新聞媒體進行報道的積極性,也難以達到受害人合法權(quán)益—個體權(quán)益之保護與新聞媒體言論自由—公共利益之保護在效益上的衡平。

(三)一般優(yōu)先適用非財產(chǎn)責任原則

在刑事法律中,有罪刑相適應(yīng)的原則,在承擔民事責任的方式體系中,也存在侵權(quán)的性質(zhì)與民事責任方式的對應(yīng)性要求。這一要求的基本含義是:侵害財產(chǎn)權(quán)的侵權(quán)行為,一般應(yīng)承擔財產(chǎn)性質(zhì)的侵權(quán)責任;侵害人身權(quán)的侵權(quán)行為,一般應(yīng)承擔人身性質(zhì)的侵權(quán)責任。新聞侵權(quán)所造成的損害后果主要是非財產(chǎn)損害,與此相適應(yīng),在選擇具體可適用的責任方式時,應(yīng)優(yōu)先適用非財產(chǎn)責任方式。當然,對于人身權(quán)受到損害的受害人來說,某些情況下,一定的金錢賠償也不失為撫慰其受到損害的心理使其盡快擺脫精神痛苦的一種有效方式。但是,不可以本末倒置,對于新聞侵權(quán),只有當非財產(chǎn)責任方式的適用不足以彌補受害人所遭受的損失,不足以保護受眾合法權(quán)益時,才可以適用財產(chǎn)責任方式。

財產(chǎn)責任方式的適用具有后續(xù)性,其應(yīng)作為非財產(chǎn)責任方式的后續(xù)補救手段,并與非財產(chǎn)責任方式相適應(yīng)。如財產(chǎn)責任方式過高或過低,不僅不能達到消除影響、恢復名譽等法律效果,而且會進一步損害受害人的名譽。財產(chǎn)責任方式不能單獨適用,必須與非財產(chǎn)責任方式同時使用。如果需要追究新聞侵權(quán)行為人的財產(chǎn)責任,必須同時追究其非財產(chǎn)責任。

四、責任方式的實現(xiàn)機制設(shè)計

隨著媒體對新聞廣泛而深入報道的增加,新聞侵權(quán)事件及由此而產(chǎn)生的新聞侵權(quán)訴訟也不斷增多。解決當事人糾紛的方法,不外乎采取訴訟解決機制和非訴訟解決機制。筆者認為:在民事領(lǐng)域內(nèi)的新聞侵權(quán),一般應(yīng)以非訴訟機制解決,即雙方當事人和解為宜,當和解不成功時再采取訴訟途徑。作此規(guī)定,主要是因為:1.訴訟方式成本過高,耗費時日過久,易造成司法資源的浪費;2.民事領(lǐng)域內(nèi)的新聞侵權(quán),一般不涉及國家和社會公共利益,可以通過非訴訟的方式進行;3.和解簡便易行,且和解協(xié)議具有法律執(zhí)行力,可以達到受害人所期望的法律效果。

但如何實現(xiàn)和解,如何執(zhí)行和解協(xié)議,使侵權(quán)人責任承擔方式得以實現(xiàn),就需要有一套責任方式的制度設(shè)計。

1.和解的促成。新聞侵權(quán)案件中,侵權(quán)人主要是通過合法程序成立的新聞機構(gòu),而受害人一般是社會個體,相對于侵權(quán)人而言為弱勢群體。在要求補償時處于不利地位,需要法律的特別照顧。筆者認為:一方面,增加對受害人的權(quán)利保護,擴大其求償途徑是立法的基本價值取向;另一方面,可以組建一個民間性非營利機構(gòu),代表有關(guān)受害人向侵權(quán)的新聞媒體主張權(quán)利。本機構(gòu)屬于一個自發(fā)性組織,類似于我國的“消費者權(quán)益保護組織”,其中可以由有關(guān)新聞與法學的專家組成,該組織具體職能主要包括:(1)向廣大受眾提供信息和咨詢服務(wù);(2)參與有關(guān)部門對新聞機構(gòu)的監(jiān)督、檢查;(3)受理受害人的投訴,并對投訴事項進行調(diào)查;(4)代表受害人同侵權(quán)的新聞機構(gòu)進行和解;(5)就損害他人人格權(quán)、名譽權(quán)的行為,支持受害人提起民事訴訟;等等。

2.受害人與侵犯其民事權(quán)利的新聞機構(gòu)達成和解,或法院判決侵權(quán)人應(yīng)承擔民事責任后,侵權(quán)人拒不執(zhí)行時,應(yīng)主要從以下方面進行制度設(shè)計以維護受害人的權(quán)利:

(1)侵權(quán)人應(yīng)承擔非財產(chǎn)民事責任而拒不執(zhí)行時,應(yīng)由人民法院采取必要措施以彌補受害人的心理或精神上的損害,人民法院采取措施的必要開支,由侵權(quán)人負擔。這在實質(zhì)上是將非財產(chǎn)責任方式轉(zhuǎn)換為了財產(chǎn)責任方式。例如:根據(jù)最高人民法院的規(guī)定,如果新聞侵權(quán)行為人拒不賠禮道歉,人民法院可以采取公告、登報等方式,將判決的主要內(nèi)容和有關(guān)情況公布于眾,費用由被執(zhí)行人負擔。

(2)侵權(quán)人應(yīng)承擔財產(chǎn)責任而拒不執(zhí)行時,一般可由人民法院依據(jù)《民事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定加以強制執(zhí)行。

注釋:

[1]顧理平《新聞法學》中國廣播電視出版社1999年版P277。

[2]《民法通則》第134條規(guī)定的其他兩種方式:修理、重作、更換和支付違約金一般對侵權(quán)行為不適用。

[3]亦稱為債權(quán)責任承擔方式。

[4]顧理平《新聞侵權(quán)與法律責任》中國廣播電視出版社2001年版P76。

[5]王利明等著《人格權(quán)法》法律出版社P182。

[6]顧理平《新聞侵權(quán)與法律責任》中國廣播電視出版社2001年版P84。

[6] 董炳和編著《新聞侵權(quán)與賠償》青島海洋大學出版社1998年版P216。

[7]參見房紹坤等著《民商法原理(三)》中國人民大學出版社P543-544。

第9篇:市級職稱論文范文

關(guān)鍵詞:成本控制;問題分析;對策

中圖分類號:F257.3 文獻標識碼:A

文章編號:1005-913X(2016)02-0122-02

社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,使得追求經(jīng)營利潤最大化的企業(yè)所面臨的內(nèi)外環(huán)境也在發(fā)生著變化,建立科學的企業(yè)成本控制更顯重要。企業(yè)必須通過內(nèi)外成本控制來實現(xiàn)預定目標,降低經(jīng)營成本,提高市場占有率。

一、成本控制概述

(一)成本控制的概念

成本控制,是指企業(yè)以成本會計理論體系為基礎(chǔ),根據(jù)預定的企業(yè)目標在成本控制的主體職權(quán)范圍里、生產(chǎn)耗費前以及成本控制進程中,采取一系列預防調(diào)節(jié)措施,并利用例外管理原則糾正偏差,以衡量經(jīng)營活動成果。

簡言之,成本控制的過程就是對企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的各種耗費進行計算、調(diào)節(jié)和監(jiān)督的過程,同時也是一個發(fā)現(xiàn)不利因素,挖掘內(nèi)部潛力,尋找一切可能途徑降低成本的過程。

(二)成本控制的主體結(jié)構(gòu)

成本控制的主體結(jié)構(gòu)就企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的角度而言可分為以下幾種:第一,決策主體:即決定成本的產(chǎn)生方式以及整體目標的高層管理人員,并負責對涉及成本控制方案的判斷選擇;第二,組織主體:即依據(jù)成本決策協(xié)調(diào)整個企業(yè)內(nèi)部的成本控制,落實具體實施步驟和控制要求,考核成本控制結(jié)果;第三,執(zhí)行主體:即對各部門、崗位、階段所發(fā)生的成本進行控制的主體。

(三)成本控制的重要性

開展成本控制的目的是規(guī)范成本行為,使企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營成本降到盡可能低的水平,防止資源的浪費。實施成本控制能夠配合企業(yè)取得競爭優(yōu)勢,促使企業(yè)最大限度地獲得利潤,提高資源的利用效率,使企業(yè)在激烈的市場競爭環(huán)境中得以生存、發(fā)展和壯大。

二、企業(yè)成本控制存在的問題

(一)成本控制觀念落后

傳統(tǒng)意義上的成本控制觀念的判斷標準是節(jié)約與否,過度要求降低成本,減少開支費用,其目的僅僅局限于成本總額的下降,較少從總體效益的角度看成本效用。一個企業(yè)的總成本發(fā)生于產(chǎn)供銷各個環(huán)節(jié),伴隨著科技進步,生產(chǎn)環(huán)節(jié)的成本比重有所降低,研發(fā)、銷售費用比重攀升,如若忽視這兩個環(huán)節(jié)的成本控制,則不利于企業(yè)的長久發(fā)展。在市場經(jīng)濟條件下,這種以降低成本為主導的成本控制,一方面會因顧及局部要求而損害整體目標:另一方面會挫傷企業(yè)為未來績效而預先支出某些在短期看來是高昂費用的積極性。

(二)成本控制意識薄弱

1.領(lǐng)導者的成本控制意識薄弱。成本控制是企業(yè)管理的一個重要組成部分,主體是企業(yè),動力也應(yīng)該源自企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理的需要。但有些企業(yè)高層的領(lǐng)導者成本控制意識相對薄弱,忽視了成本控制在企業(yè)經(jīng)營管理中的重要地位。有些領(lǐng)導者認為成本控制只是小事,過問較少;另外有些領(lǐng)導者認為企業(yè)自身的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)簡單,生產(chǎn)周期短、工序少,沒必要過于重視成本統(tǒng)計,導致企業(yè)經(jīng)濟效益、市場競爭等與成本控制之間的脫節(jié)。從這個角度來看,企業(yè)領(lǐng)導的成本控制意識薄弱,會嚴重制約現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營成本的降低。

2.成本管理者成本控制意識薄弱。要搞好成本控制,關(guān)鍵是要提高成本管理者的素質(zhì)。完善的成本管理組織體系是企業(yè)進行現(xiàn)代化成本管理的必要條件之一,也是企業(yè)順利開展生產(chǎn)經(jīng)營活動的一個重要特征。目前,企業(yè)的成本管理者綜合素質(zhì)較低,成本控制的理論知識較為匱乏。此外,企業(yè)各部門的成本責任體系尚未明確,成本管理相對混亂,各級別的成本管理組織聯(lián)系不夠密切,上級成本管理組織的命令不能很好地被下級完成,協(xié)調(diào)性與配合度不夠。

(三)成本信息失真嚴重

1.成本信息扭曲。我國企業(yè)成本控制信息存在失真嚴重、扭曲等現(xiàn)象。在過去勞動密集型的企業(yè)里,由于成本核算系統(tǒng)是建立在“業(yè)務(wù)量是影響成本的唯一因素”這一假定的基礎(chǔ)之上,因此通常不會嚴重扭曲成本。但在現(xiàn)代市場經(jīng)濟體制不斷發(fā)展完善的今天,生產(chǎn)資料價格的攀升,容易造成企業(yè)資產(chǎn)價值的流失。同時,一些采購人員為了謀取私利,在材料采購時選取的是質(zhì)量次、價格高的生產(chǎn)資料,再加上運輸管理不善等因素,導致生產(chǎn)線上大量次品的出現(xiàn),因而增加了產(chǎn)品成本。

2.核算方法不當。成本核算是成本管理工作的一個重要組成部分,它將企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中發(fā)生的各種耗費按照一定的對象來進行歸集和分配,相對完整地核算成本計算對象所發(fā)生的各種耗費,在此基礎(chǔ)上計算產(chǎn)品的總成本和單位成本。但是,如果成本核算僅注重材料、人工、制造費用,而忽視現(xiàn)代企業(yè)日益增加的產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計、中間試驗及售后服務(wù)上的投入,則會使產(chǎn)品的相關(guān)成本內(nèi)容不健全,進而不能正確評價產(chǎn)品在整個壽命周期過程里的經(jīng)濟效益,導致產(chǎn)品成本信息的扭曲,使企業(yè)在選擇產(chǎn)品經(jīng)營方向的決策上產(chǎn)生失誤。

(四)成本控制制度體系尚不健全

企業(yè)在尋找脫離經(jīng)營管理困境的途徑時,較多的考慮采用兼并破產(chǎn)、租賃拍賣等做法,尤其是一些國有企業(yè)一再尋求國家的優(yōu)惠政策,較少考慮建立健全企業(yè)的成本控制制度體系,真正的提升內(nèi)部的管理水平。除此之外,尚不完善的宏觀成本管理體制,也在一定程度上打擊了企業(yè)健全內(nèi)部成本控制機制的積極性和主動性。雖然大部分企業(yè)都有自身的成本管理框架,但相應(yīng)的成本管理制度并不健全甚至缺失,會影響到企業(yè)進行準確的成本核算,給企業(yè)的成本管理造成很大的阻礙。

(五)對資金成本合理控制的缺乏

要維持一個企業(yè)日常運轉(zhuǎn),資金的充裕和流通與否起著關(guān)鍵的作用,因此在企業(yè)經(jīng)營管理中,資金管理占據(jù)著很重要的戰(zhàn)略位置。但在這一方面,很多的企業(yè)都存在一些問題。首先,企業(yè)對資金的重要性認識不足,不注意在增加收入的同時縮減開支,財務(wù)風險的防范意識較差;其次,很多企業(yè)存在隨波逐流、盲目擴投、擴建等現(xiàn)象,忽視了本企業(yè)實際的經(jīng)濟狀況,這種做法明顯是不理智、不可取的;第三,企業(yè)的信用是在社會上立足的根本。倘若企業(yè)的經(jīng)營管理困難,資金短缺,不能及時清償銀行貸款,能否持續(xù)經(jīng)營存在很大的不確定性,這會給企業(yè)帶來極大風險。所以,對于一個企業(yè)來說,進行資金成本的合理控制是很有必要的。

三、實施成本控制的有效措施

(一)樹立現(xiàn)代成本控制觀念

企業(yè)想要在競爭中處于不敗之地,就需要以市場需求為導向,在不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量的同時,注重服務(wù)質(zhì)量的改善,經(jīng)受住市場的考驗,謀求利潤的最大化。成本效益觀念支配著企業(yè)的成本控制活動,以保證產(chǎn)品的質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量為前提,以盡可能最少的成本獲得最大經(jīng)濟效益。樹立成本系統(tǒng)管理觀念,將企業(yè)的成本控制工作視為一項系統(tǒng)工程,強調(diào)整體與全局,對企業(yè)成本控制的對象、方法、內(nèi)容等進行全方位的分析研究。通過研究每種成本控制方法的本質(zhì),構(gòu)建出系統(tǒng)的成本控制方法體系。

(二)提高成本控制的意識

1.提高領(lǐng)導者的成本控制意識。在飛速發(fā)展的市場經(jīng)濟環(huán)境下,強化提高領(lǐng)導者的成本控制意識是很有必要的,這也是企業(yè)進行現(xiàn)代化成本管理的題中之義。將高層領(lǐng)導者作為成本控制的主體力量、以成本效益作為成本控制活動的支配思想,強調(diào)進行成本控制的重要性,通過成本控制創(chuàng)造出更大的價值。只有領(lǐng)導者的成本意識提高了,企業(yè)的各項成本控制措施才能得以真正落實。

2.提高成本管理者的成本控制意識。在遵循成本效益原則的同時,將注意力轉(zhuǎn)移到企業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、采購和銷售等各個環(huán)節(jié)。這就需要將成本控制理念灌輸?shù)礁麟A層、各部門成本管理者頭腦里,實行全員成本管理理念。增強全體員工成本管理意識是改善企業(yè)成本管理效率、效果的一個重要因素。通過進行專業(yè)學習、定期培訓等形式,從領(lǐng)導到成本管理專業(yè)人員、從工程技術(shù)人員到一線員工,建立一支穩(wěn)定高素質(zhì)的成本管理隊伍,使各階層的成本管理者熟練地掌握并運用先進的成本管理理論與方法,提高業(yè)務(wù)水平。

(三)完善成本信息

1.提供準確詳實的成本信息。準確詳實的成本信息是進行正確決策時的主要依據(jù)。如果成本信息存在失真、不透明、不對稱等問題,那么企業(yè)的高層管理者就很難得到準確的財務(wù)信息。更嚴重的是,如果企業(yè)的各個階層都存在信息截留現(xiàn)象,甚至傳遞虛假成本信息,這會導致最終匯總起來的信息普遍失真,因此后期的會計核算是不準確的,會計報表的真實性也會遭到質(zhì)疑。甚至一些企業(yè)的合并財務(wù)報表會掩飾子公司的實際經(jīng)營狀況,這就使得企業(yè)的成本控制工作難以順利進行,不能夠達到企業(yè)預定的效益目標,更難在激烈競爭的市場中占據(jù)一席之地。所以,企業(yè)在進行成本控制工作時,要給予成本信息管理工作應(yīng)有的注意,確保得到的財務(wù)成本信息的真實可靠。

2.完善成本核算制度。首先,應(yīng)綜合考慮市場行情和本企業(yè)的實際情況,制訂一套科學合理的消耗定額標準,并將其作為核算的參照依據(jù),為準確考核奠定基礎(chǔ)。其次,要嚴格落實資金定額以及控制的規(guī)模。資金占用涉及到的步驟通常有生產(chǎn)金額、成本資金、儲備及流動資金定額等,因此通過資金定額的嚴格落實,對于企業(yè)合理規(guī)劃并統(tǒng)籌使用資金戰(zhàn)略意義重大,從而有利于保證企業(yè)資金流的充裕、生產(chǎn)經(jīng)營活動的有序進行。再次,應(yīng)注意內(nèi)部價格的制定和嚴格執(zhí)行,以便保證成本計算以及考核口徑的一致性。同時,強調(diào)保證原始憑證等的完整性,對于涉及領(lǐng)料單、個人考勤簿等相關(guān)原始憑證,通過劃分責任部門以妥善保管,并在限定的時間內(nèi)及時回交至財務(wù)部門,保證歸集和整理工作的有序開展。

(四)建立完善成本控制系統(tǒng)

建立完善合理的成本控制體系是進行成本控制的一項重要戰(zhàn)略措施。成本控制不應(yīng)只是局限于產(chǎn)品的生產(chǎn)過程,而是應(yīng)該將視野延伸到產(chǎn)品對市場需求的分析、相關(guān)技術(shù)的發(fā)展態(tài)勢分析、產(chǎn)品的設(shè)計,以及顧客的使用、維修及處置等方面,從多方面考慮成本控制系統(tǒng)的完善與實施。在成本控制過程中,加強并重視對決策成本的研究分析,能夠有效減少決策失誤,避免給企業(yè)帶來損失,保障企業(yè)通過采用最優(yōu)決策來獲取最佳經(jīng)濟效益。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,一些非物質(zhì)產(chǎn)品也正在逐漸商品化,成本控制的范圍也擴展到了非物質(zhì)產(chǎn)品成本的控制。為了使企業(yè)能夠在競爭中發(fā)展起來,對生產(chǎn)產(chǎn)品所涉及的各種銷售成本、生產(chǎn)成本、庫存成本等要以嚴格科學的手段進行控制,從而保證各級部門在成本控制問題上的通力合作、全過程地參與到成本控制中。

(五)資金成本的合理控制是根本

資金是一個企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),所以,把企業(yè)的資金管理擺在企業(yè)管理的中心位置是必要的。對于資金成本的控制,企業(yè)需要注意其重要性所在。一個企業(yè)固定資產(chǎn)和流動資金的相對比重將決定企業(yè)經(jīng)營的成敗,相關(guān)資料表明,百分之七十五的倒閉企業(yè),其原因不在于盈利能力不足,而在于缺失對于資金比重的合理控制,由此可見資金成本控制的巨大價值。資金的管理者不僅應(yīng)該保證資金的供應(yīng)正常,還應(yīng)著重進行資金成本的控制,努力降低企業(yè)的財務(wù)費用,減輕企業(yè)的財務(wù)負擔。與此同時,要時時關(guān)注最新動態(tài),充分利用資本市場,制定合理的資本結(jié)構(gòu)和融資策略,提高捕捉財務(wù)信息的敏感度。只有把企業(yè)的資金成本控制放在一個重要的戰(zhàn)略地位,并以此作為企業(yè)的行動目標,同時讓資金成本控制帶動日常經(jīng)營活動的成本控制,實現(xiàn)企業(yè)整體成本控制目標的最優(yōu)化。這樣,才能保證企業(yè)的正常運轉(zhuǎn),并為企業(yè)的長足發(fā)展注入活力。

(六)強化成本管理的保障措施

成本管理保障措施的制定,目的是為了保證成本控制管理的有效性以及成本管理方法措施的順利實施。企業(yè)通過職能部門的分工、組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整,建立健全一整套的業(yè)務(wù)處理及報告程序流程,以保障企業(yè)的日常生產(chǎn)經(jīng)濟活動符合成本控制管理的要求。作為市場活動的基本單元,企業(yè)的內(nèi)、外部環(huán)境的變化都可能帶來機遇與挑戰(zhàn)。因此應(yīng)建立有效的成本預警系統(tǒng),在對預先設(shè)定的外部環(huán)境變化以及企業(yè)內(nèi)部形勢變動的長期分析、監(jiān)測的基礎(chǔ)上,有助于企業(yè)及時對可能出現(xiàn)的威脅及挑戰(zhàn)做出反應(yīng)。