旗手發(fā)言稿精選(九篇)

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第1篇：旗手發(fā)言稿范文

沐浴著冬日暖陽(yáng)，我們播種著希望，收獲著成功。

寒暑交迭，萬(wàn)象更新。不經(jīng)意間，歲月的年輪又劃了一圈。在充實(shí)和忙碌中，XX年即將逝去，XX年悄然而至。

回眸XX年，我們驕傲！我們自豪！全校師生團(tuán)結(jié)協(xié)作，開(kāi)拓進(jìn)取，群策群力，高歌猛進(jìn)，取得了輝煌業(yè)績(jī)。

“盤(pán)點(diǎn)”過(guò)去，浸泡著熱情與期盼，努力讓我們明白：只要我們默默地求索，就會(huì)是行者無(wú)疆！

今天，就讓我們帶著這樣的熱情與期望迎接升旗儀式！

啟東市第一實(shí)驗(yàn)小學(xué)升旗儀式，現(xiàn)在開(kāi)始！

我——是來(lái)自四5中隊(duì)的沈方譯，

擔(dān)任升旗儀式升旗手的是中隊(duì)的 和 ，

護(hù)旗手是由中隊(duì)組成的護(hù)旗隊(duì)。

讓我們用熱烈的掌聲向他們表示祝賀！

全體立正、向右轉(zhuǎn)、出旗、奏樂(lè)。

升國(guó)旗、奏國(guó)歌、敬禮。

禮畢、向左轉(zhuǎn)、唱國(guó)歌。

下面我們歡迎 作國(guó)旗下講話(huà)。

這學(xué)期，學(xué)校開(kāi)展了綠色環(huán)?；顒?dòng)，在這項(xiàng)活動(dòng)中，我受到了教育，我時(shí)時(shí)刻刻都在注意著保護(hù)環(huán)境。前幾天，我看見(jiàn)幾個(gè)小孩在草地上挖坑，他們把草皮扔到路上。我趕緊上前制止，并把挖掉的草種回了草地里，還給這片草地澆了水。

兩年前，我家種了棵小櫻桃樹(shù)，現(xiàn)在大家覺(jué)得它結(jié)的果子不好吃，就想拔掉這棵樹(shù)。我急忙說(shuō)：“以前，我們一天給它澆三桶水，好不容易他才活下來(lái)的。我們不愛(ài)吃它的果子，可以留給鳥(niǎo)吃呀!它本身也可以?xún)艋諝饴?”聽(tīng)了我的一番話(huà)，這棵樹(shù)就留了下來(lái)……

同學(xué)們，讓我們一起保護(hù)環(huán)境吧!就從我們身邊做起，從一點(diǎn)一滴做起!

大家早上好!我發(fā)言的題目是保持“綠色學(xué)?！狈Q(chēng)號(hào)，爭(zhēng)當(dāng)環(huán)保衛(wèi)士”。

早幾年，我校已經(jīng)被評(píng)為“市綠色學(xué)?！绷恕＞G色象征什么?綠色是生命的象征，綠色代表了希望。同學(xué)們，當(dāng)你跨進(jìn)學(xué)校大門(mén)時(shí)，你想過(guò)嗎?你已經(jīng)生活、學(xué)習(xí)在一個(gè)充滿(mǎn)綠色的美麗的校園里。你真要為此而感到幸福和驕傲。

當(dāng)我們把目光掃向整個(gè)學(xué)校時(shí)，就覺(jué)得學(xué)校的每一個(gè)角落都洋溢著濃厚的藝術(shù)氛圍：造型花樣，連在一起的多功能的學(xué)校大樓，雄偉壯觀;寬敞校道的多處花壇，真是意韻無(wú)窮，花草樹(shù)木錯(cuò)落有致，春夏鮮花吐艷，秋冬樹(shù)木青翠，綠意盎然，形成“春有花，夏有蔭、秋有果、冬有青”的園林環(huán)境。這一切，難道你還沒(méi)感受到我們學(xué)校的綠色和美麗嗎?

學(xué)校為我們創(chuàng)造了這么好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，同學(xué)們想過(guò)要珍惜這來(lái)之不易的一切嗎?據(jù)學(xué)校衛(wèi)生部門(mén)反映，少先大隊(duì)干部記載，亂扔廢紙、丟零食袋、隨意踐踏草坪、手亂畫(huà)墻壁等不良行為的同學(xué)越來(lái)越多。在此，我要呼吁，大家要愛(ài)護(hù)珍惜我們學(xué)校優(yōu)美的環(huán)境，從身邊的小事做起，從力所能及的事情做起，積極參與環(huán)保活動(dòng)，培養(yǎng)環(huán)保素養(yǎng)，人人爭(zhēng)做環(huán)保衛(wèi)士。然而我們不要把環(huán)保工作想象得那么復(fù)雜，它就在我們本身，就在我們身邊。你撿起別人掉下的一張紙，你叫住正要踐踏草坪、手亂畫(huà)墻壁的小朋友，你記得及時(shí)關(guān)燈時(shí)，你用好水籠頭能及時(shí)關(guān)掉，你下課活動(dòng)時(shí)能做到有秩序、有克制，不高聲喧嘩…… 這些行為，你就已經(jīng)在做環(huán)保工作的事情了。

同學(xué)們，從現(xiàn)在起，讓我們?cè)趯W(xué)習(xí)、生活的各個(gè)領(lǐng)域，用環(huán)保的眼光看待每一件事，用環(huán)保的行為來(lái)做好每一件事，只有這樣，才會(huì)使我們的學(xué)校更綠，我們的師生更美。

第2篇：旗手發(fā)言稿范文

我在公寓樓擔(dān)任樓長(zhǎng)，XX年因拆遷需要為職教室、保健站騰出兩個(gè)房間。我一個(gè)一個(gè)做好職工的思想工作，適當(dāng)安排了他們的住處，及時(shí)騰出了房間。圖書(shū)室新增加了一千余冊(cè)新圖書(shū)和職教室的兩千余冊(cè)技術(shù)書(shū)籍，我?guī)ьI(lǐng)服務(wù)員們搬運(yùn)到三層，分類(lèi)碼放整齊。我和公寓樓的姐妹們，不等不靠，大家齊心協(xié)力，把更換的37組書(shū)櫥抬到三層圖書(shū)室，重新將圖書(shū)擺放放好。

在XX年，礦新補(bǔ)充大學(xué)生、城輪工、農(nóng)輪工達(dá)一百六十多名，但是和諧公寓房間已經(jīng)住滿(mǎn)，增加了四十多張上下鋪的床，不巧在這時(shí)，我八十多歲的父親生病住院，我也顧不上去看望，帶領(lǐng)大家將床抬到四層，補(bǔ)充了床上用品，為他們辦理了住宿手續(xù)。

新工人到宿舍后，超員住宿120人，個(gè)人素質(zhì)參差不齊，給維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生帶來(lái)了很大困難。有時(shí)三、四層沒(méi)有生活用水，給沖茅廁帶來(lái)很大困難。我一方面到宿舍進(jìn)行耐心的說(shuō)服教育，做好職工的思想工作，一方面提水沖廁所，努力保持公寓樓的環(huán)境良好，為職工提供了舒適的休息環(huán)境。

在礦工會(huì)的支持下，我們每周到井口送溫暖，在七月份高溫酷暑，送綠豆湯到副井口和地面工作場(chǎng)所。到手拉手單位開(kāi)展活動(dòng)，給礦工們送燒餅、雞蛋、安全鞋墊、表演節(jié)目，開(kāi)展安全協(xié)管活動(dòng)，公寓樓協(xié)管會(huì)被評(píng)為先進(jìn)協(xié)管會(huì)。

在住宿的職工中，有的離家遠(yuǎn)，我就經(jīng)常給予他們幫助，為他們縫補(bǔ)衣服、把他們的生活用品打理整齊，床上用品拆洗干凈，讓他們有一種到家的感覺(jué)，為職工從生活上解決了許多后顧之憂(yōu)，讓他們把全部精力投入到安全生產(chǎn)中去。我和公寓樓的姐妹們一起，熱情的服務(wù)，認(rèn)真的工作，始終保持了較好的衛(wèi)生環(huán)境。xx省煤礦安全監(jiān)察局的副局長(zhǎng)xx來(lái)礦檢查指導(dǎo)工作，在沒(méi)有提前通知的情況下，來(lái)到了公寓樓，對(duì)公寓樓的環(huán)境和服務(wù)，給予了較高的評(píng)價(jià)。在公司季度標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收中，我們始終保持了前兩名的好成績(jī)。

雖然我們?yōu)榈V山的建設(shè)做了一點(diǎn)工作，但是企業(yè)也給了我們崇高的榮譽(yù)，這是對(duì)我們的鼓舞和鞭策。

姐妹們，現(xiàn)在集團(tuán)公司又給我們提出了新形勢(shì)、新任務(wù)、新目標(biāo)，明確了今后的發(fā)展方向，新的時(shí)期給了我們新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，我們更應(yīng)該抓住機(jī)遇，只爭(zhēng)朝夕，不斷學(xué)習(xí)，提高個(gè)人素質(zhì)，努力成長(zhǎng)為勇于創(chuàng)新、敢挑重?fù)?dān)的新時(shí)代女性。成績(jī)僅代表過(guò)去，不斷的進(jìn)步才代表未來(lái)。讓我們共同努力，為創(chuàng)造我礦更加輝煌的明天，充分發(fā)揮“半邊天”的作用。為xx礦又好又快的發(fā)展做出我們更大的貢獻(xiàn)。

第3篇：旗手發(fā)言稿范文

大家好!

我今天演講的題目是《文明禮儀在校園》。禮儀是無(wú)處不在的，它可以表現(xiàn)出一個(gè)人的道德修養(yǎng)，它可以增進(jìn)人與人之間的友誼，它的作用太多太多了。在這陽(yáng)春三月，春意濃濃、生機(jī)勃勃，意味著我們?cè)撚幸粋€(gè)嶄新面貌。那么怎樣才能使小學(xué)生禮儀洋溢在美麗的校園里呢? 我們小學(xué)生要著裝得體，符合學(xué)生身份，體現(xiàn)出新世紀(jì)學(xué)生篷勃向上的風(fēng)采，因?yàn)閮x表、儀容、儀態(tài)可以讓人一看便知道你的修養(yǎng)。 升旗儀式，最為莊嚴(yán)。這凝聚了文明與熱血的國(guó)旗，在禮儀的包圍中更顯得鮮艷。此時(shí)此刻，國(guó)旗下的我們要嚴(yán)肅認(rèn)真、精神飽滿(mǎn)、高唱國(guó)歌，不負(fù)于“禮儀之邦”這個(gè)美譽(yù)。 課堂禮儀對(duì)老師的教學(xué)影響很大，它直接關(guān)系著一個(gè)班的榮譽(yù)與凝聚力，體現(xiàn)這個(gè)班的班風(fēng)班貌。校園禮儀就更重要了，下課后的休息時(shí)間，不隨地吐痰、亂扔紙屑、不拿粉筆頭玩、上下樓梯一律右行、見(jiàn)老師和客人要用普通話(huà)主動(dòng)問(wèn)好。我們還應(yīng)該愛(ài)護(hù)花草樹(shù)木和一切設(shè)施，不穿越綠化帶，愛(ài)護(hù)清潔衛(wèi)生，服從老師管理和接受值周學(xué)生的批評(píng)勸阻。受到老師的幫助，應(yīng)主動(dòng)誠(chéng)懇地說(shuō)謝謝。 同學(xué)之間也離不開(kāi)禮儀，它就像油，使粗糙的磨擦消跡，如果有矛盾，多進(jìn)行自我反省?；ハ嗬斫狻捜荽?。培養(yǎng)較強(qiáng)的協(xié)作精神，這樣使班級(jí)更團(tuán)結(jié)、友誼更深厚。 在3月這個(gè)文明禮貌月，全中國(guó)都彌漫著文明禮貌的芳香。而這些芳香正來(lái)自于各種花朵，你，便是他們中的一份子，相信自己，我們一定能行。我們將挑起傳承禮儀的使命，無(wú)負(fù)于未來(lái)，無(wú)負(fù)于這教育我們的美麗校園。

我的演講到此結(jié)束!謝謝!

第4篇：旗手發(fā)言稿范文

各位老師，拳友，敬愛(ài)的師父，同門(mén)師弟師妹們大家中午好：

首先請(qǐng)?jiān)试S我代表我的師弟師妹向今天前來(lái)參加拜師會(huì)的各位老師，拳友，和朋友們致以最真誠(chéng)的感謝和敬意，并祝你們?nèi)f事如意，合家歡樂(lè)，拳藝進(jìn)步，同時(shí)也祝我們的師傅，身體健康，快樂(lè)幸福，廣收賢徒，

各位老師，拳友，今天是本門(mén)添人進(jìn)口的大喜日子，我的師傅又為我們收了一位為人正直，品德兼優(yōu)，熱愛(ài)太極的同門(mén)，為此我們感到萬(wàn)分的高興與激動(dòng)，因?yàn)檫@是標(biāo)志著我門(mén)派的不斷壯大標(biāo)志著雙城陳吳太極拳的不斷發(fā)展，對(duì)此我代表我的師弟師妹們想我們的師父和同門(mén)師叔師伯表示熱烈的祝賀，同時(shí)也祝賀來(lái)自河北邢臺(tái)市的八師弟耿力卓能找到這樣的好師傅，古語(yǔ)云，精誠(chéng)所至金石為開(kāi)，從今開(kāi)始你將踏入太極健康修煉之路，真正成為陳氏太極拳第十三代和吳式太極拳第七代正宗傳人，成為我們可愛(ài)師傅的入室弟子。在此我作為大師姐代表所有同門(mén)師弟，師妹再一次向師叔師伯表示衷心祝賀，同時(shí)希望耿力卓師弟努力學(xué)好太極，做好黑龍江與河北太極流，太極事業(yè)發(fā)展的橋梁和紐帶，綜合兩地太極風(fēng)格的不同，找出不足，把南北兩地太極融會(huì)貫通，太極功夫真正上身，恪守門(mén)規(guī)，尊師重道，按照先祖師訓(xùn)誡，和師傅的教悔將造福于民為己任

第5篇：旗手發(fā)言稿范文

一、當(dāng)前稅務(wù)部門(mén)對(duì)集團(tuán)性企業(yè)稅收征管的現(xiàn)狀

當(dāng)前稅務(wù)部門(mén)對(duì)集團(tuán)性企業(yè)稅收征管的現(xiàn)狀和征管中存在的薄弱環(huán)節(jié)主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、日常稅收巡查工作的淺表性。目前基層分局責(zé)任區(qū)管理員對(duì)集團(tuán)企業(yè)的日常巡查工作主要是對(duì)企業(yè)的一些案頭靜態(tài)資料，相關(guān)動(dòng)態(tài)經(jīng)營(yíng)表面變化情況的口頭性詢(xún)問(wèn)、了解，即使是實(shí)地檢查、巡查，也是粗略性的了解與查看，對(duì)集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)核算與企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)運(yùn)作之間實(shí)質(zhì)性的差異與聯(lián)系,了解甚少或無(wú)法了解，其收到的效果不是很大。

2、日常稅收征管工作的畏難性。調(diào)研中，發(fā)現(xiàn)目前責(zé)任區(qū)管理員對(duì)集團(tuán)性企業(yè)征管工作的畏難性主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：（一）是思想上畏難。集團(tuán)性企業(yè)基本上都是分局、區(qū)局乃至區(qū)、市政府的重點(diǎn)稅源企業(yè)和龍頭性企業(yè)，管理員心理壓力較大，工作上怕出錯(cuò)，不敢輕易采取一些強(qiáng)硬的征管手段和征管措施，怕遇到阻力，也怕得罪人；（二）是業(yè)務(wù)上畏難。日常稅收征管工作中，集團(tuán)性企業(yè)大多數(shù)所涉稅種較寬，有增值稅、企業(yè)所得稅，更有營(yíng)業(yè)稅、房地產(chǎn)稅、外商投資企業(yè)所得稅、出口退稅、個(gè)人所得稅、預(yù)提所得稅等稅種，這對(duì)責(zé)任區(qū)管理員就提出了高要求、高標(biāo)準(zhǔn)。要求責(zé)任區(qū)管理員在掌握的稅收政策、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)核算上要做到“全、廣、精、深”，其難度系數(shù)高了許多；（三）是實(shí)踐上畏難。在基層稅收征管實(shí)踐中，尤其是對(duì)集團(tuán)性企業(yè)進(jìn)行解剖或調(diào)研時(shí)，責(zé)任區(qū)管理員往往是怕走進(jìn)去出不來(lái)。有些集團(tuán)企業(yè)跨省、市、區(qū)（縣）甚至跨國(guó)經(jīng)營(yíng)，集團(tuán)內(nèi)有內(nèi)資企業(yè)、外資企業(yè)以及境外公司等，涉及到的主管稅務(wù)機(jī)關(guān)可能屬于不同的省、市、縣以及區(qū)（縣）內(nèi)的不同管理分局和管理機(jī)構(gòu)。故而有時(shí)對(duì)集團(tuán)性企業(yè)開(kāi)展的服務(wù)性調(diào)研或項(xiàng)目解剖工作深度不夠，調(diào)查流于表面文章。

3、日常稅收檢查的單一性。責(zé)任區(qū)管理員對(duì)決策監(jiān)控系統(tǒng)、票表比對(duì)系統(tǒng)產(chǎn)生與形成的相關(guān)集團(tuán)企業(yè)異常信息的檢查，如紅字發(fā)票的檢查、運(yùn)費(fèi)發(fā)票的協(xié)查、稅負(fù)偏低情況的核查，往往就事論事，不深究、不去挖掘集團(tuán)企業(yè)間深層次的原因，僅停留于查出一般性問(wèn)題即可。

4、納稅評(píng)估工作的局限性。通常情況下，基層納稅評(píng)估人員僅對(duì)集團(tuán)內(nèi)某一企業(yè)當(dāng)期（一般當(dāng)季或所屬月份）或當(dāng)年（一般為當(dāng)年1月至當(dāng)年評(píng)估期）情況進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估時(shí)間較為緊湊，評(píng)估工作量又大，以前年度往往成了納稅評(píng)估的“免擾區(qū)”。同時(shí)，在評(píng)估工作中，評(píng)估人員對(duì)納稅人涉嫌非法避稅事項(xiàng)進(jìn)行合理調(diào)整時(shí)，卻又很難把握“合理”這個(gè)尺度，區(qū)域內(nèi)同行業(yè)合理性參照指標(biāo)欠缺，稅務(wù)人員易產(chǎn)生較高的執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。因此集團(tuán)關(guān)聯(lián)企業(yè)業(yè)務(wù)的調(diào)查有時(shí)也滿(mǎn)足于“淺嘗即止”。

5、稅務(wù)稽查工作的約束性。目前,基層分局a級(jí)誠(chéng)信納稅人的評(píng)定，雖說(shuō)不分經(jīng)濟(jì)性質(zhì)，不分規(guī)模大小，只要具備并符合誠(chéng)信納稅人條件都可參評(píng),但必竟a級(jí)誠(chéng)信納稅人的評(píng)定名額有限。故基層分局對(duì)a級(jí)誠(chéng)信納稅人的評(píng)定主要還是以規(guī)模性企業(yè)、重點(diǎn)稅源企業(yè)、集團(tuán)性企業(yè)中的主要企業(yè)為主。根據(jù)國(guó)稅發(fā)〔20*〕92號(hào)文關(guān)于《納稅信用等級(jí)評(píng)定管理辦法》第三章第十一條的規(guī)定：對(duì)評(píng)定為a級(jí)的納稅人，主管稅務(wù)機(jī)關(guān)可依法給予除專(zhuān)項(xiàng)、專(zhuān)案檢查以及金稅協(xié)查等檢查外，兩年內(nèi)免除稅務(wù)檢查的鼓勵(lì)。如果集團(tuán)中成員企業(yè)連續(xù)兩、三次被評(píng)為a級(jí)誠(chéng)信納稅人，那么該企業(yè)連續(xù)五、六年甚至更長(zhǎng)時(shí)間都與日常性稅務(wù)稽查“無(wú)緣”。

6、稅企溝通方面存在偏頗性。在對(duì)集團(tuán)企業(yè)的稅企溝通方面，基層管理分局往往片面強(qiáng)調(diào)稅源、稅負(fù)的管理，而對(duì)納稅風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的服務(wù)、在稅法解讀的系統(tǒng)性、全面性方面還做得不夠或欠缺。對(duì)集團(tuán)企業(yè)在會(huì)計(jì)制度執(zhí)行中存在的稅法與會(huì)計(jì)制度的差異、主要會(huì)計(jì)科目會(huì)計(jì)核算的明細(xì)程度、產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的運(yùn)作機(jī)制等方面相互溝通的力度、深度不夠。

二、集團(tuán)性企業(yè)稅收征管中存在的主要問(wèn)題

經(jīng)過(guò)篩選，我們對(duì)近10戶(hù)集團(tuán)性企業(yè)進(jìn)行了為期幾個(gè)月的調(diào)研工作，發(fā)現(xiàn)目前集團(tuán)性企業(yè)在稅收征管中主要存在以下幾個(gè)方面的問(wèn)題：

1、存在不及時(shí)申報(bào)應(yīng)稅收入的情形。調(diào)研中，我們發(fā)現(xiàn)目前集團(tuán)性企業(yè)不及時(shí)申報(bào)應(yīng)稅收入的情形主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是直接通過(guò)“發(fā)出商品”科目進(jìn)行核算，并長(zhǎng)掛“發(fā)出商品”科目，直到客戶(hù)來(lái)款后方才開(kāi)票實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售。而在責(zé)任區(qū)管理員日常巡查、檢查工作中，納稅人則將之解釋為向分支機(jī)構(gòu)、外地辦事處發(fā)出的“樣品”等事項(xiàng)來(lái)處理；二是生產(chǎn)工期12個(gè)月內(nèi)的短線(xiàn)產(chǎn)品長(zhǎng)掛“應(yīng)收賬款”或“預(yù)收賬款”科目進(jìn)行混淆核算。一旦遇稅務(wù)人員詢(xún)問(wèn)，則解釋為對(duì)方單位的預(yù)付款項(xiàng)，從而達(dá)到將應(yīng)稅產(chǎn)品推遲開(kāi)票、推遲申報(bào)的目的；三是根據(jù)銷(xiāo)售部門(mén)的“傳遞單”開(kāi)票申報(bào)。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)集團(tuán)企業(yè)的銷(xiāo)售部門(mén)與財(cái)務(wù)部門(mén)往往各負(fù)其責(zé)，互不干預(yù)，應(yīng)稅產(chǎn)品的銷(xiāo)售完全不按增值稅和所得稅的納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間確認(rèn)收入；四是有些集團(tuán)企業(yè)存在對(duì)外產(chǎn)品建設(shè)工程業(yè)務(wù)，如銷(xiāo)售給房地產(chǎn)公司的門(mén)窗等產(chǎn)品，為上市公司或規(guī)模性企業(yè)生產(chǎn)的成套設(shè)備等，“單設(shè)”工程處進(jìn)行核算。工期短的，未依法及時(shí)確認(rèn)收入，工程超過(guò)12個(gè)月未完工的，增值稅方面，未依法在收到預(yù)收款或者書(shū)面合同約定的收款日期的當(dāng)天確認(rèn)收入，所得稅方面，未在納稅年度按工程進(jìn)度或完成的工作量分批或分次確認(rèn)收入，直到工程竣工決算后，方才一次性確認(rèn)應(yīng)稅收入或甚至在對(duì)方款項(xiàng)全部收到后方才確認(rèn)收入。企業(yè)長(zhǎng)期處于低稅負(fù)、無(wú)稅負(fù)狀態(tài)或經(jīng)營(yíng)常年處于虧損狀態(tài)。

2、集團(tuán)內(nèi)關(guān)聯(lián)企業(yè)在關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)定價(jià)上存在隨意性。目前，集團(tuán)性企業(yè)產(chǎn)品都采用集團(tuán)統(tǒng)一的“品牌”對(duì)外銷(xiāo)售，因此其成員企業(yè)往往通過(guò)先開(kāi)票給集團(tuán)公司，再由集團(tuán)公司開(kāi)票給客戶(hù)最終實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售的。而由于成員企業(yè)在產(chǎn)品合同的簽訂、銷(xiāo)售的履行、款項(xiàng)的收付、銷(xiāo)售人員工資的支付等方面無(wú)須支付費(fèi)用，故成員企業(yè)往往按照扣除上述銷(xiāo)售費(fèi)用的一定比例（通常稱(chēng)為扣點(diǎn)）開(kāi)票申報(bào)納稅，由于其費(fèi)用列支不可分割，在稅收征管實(shí)踐中可確認(rèn)為合理。但有些集團(tuán)公司或成員企業(yè)往往存在著享受一定的稅收優(yōu)惠政策：如享受外商投資企業(yè)所得稅“三免二減半”稅收優(yōu)惠、符合條件的社會(huì)福利企業(yè)限額內(nèi)“先征后退”稅收優(yōu)惠以及享受《環(huán)境保護(hù)、節(jié)能節(jié)水、安全生產(chǎn)企業(yè)所得稅優(yōu)惠目錄》所列專(zhuān)用設(shè)備投資應(yīng)納稅額抵免的稅收優(yōu)惠等，故而其在開(kāi)票扣除銷(xiāo)售費(fèi)用比例時(shí)或高比例扣除如18%-20%，或低比例扣除如2%-3%，企業(yè)何時(shí)優(yōu)惠期結(jié)束或發(fā)生變化，何年重新定價(jià)，表面上看似乎企業(yè)定價(jià)原則長(zhǎng)期不變，實(shí)則是規(guī)避了國(guó)家稅收、轉(zhuǎn)移了企業(yè)稅負(fù)，最終達(dá)到了少繳稅的目的，通過(guò)不合法的稅收籌劃，自我實(shí)現(xiàn)了集團(tuán)企業(yè)利潤(rùn)的最優(yōu)化目標(biāo)。

3、關(guān)聯(lián)企業(yè)通過(guò)相互占用資金轉(zhuǎn)移費(fèi)用。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)集團(tuán)性企業(yè)通常都以集團(tuán)公司的名義對(duì)外籌資、融資，融資款項(xiàng)各成員企業(yè)可共同享用，而利息費(fèi)用的支出則有意向?qū)崿F(xiàn)利潤(rùn)較多的企業(yè)或不享受稅收優(yōu)惠的企業(yè)傾斜，享受稅收優(yōu)惠的企業(yè)在經(jīng)營(yíng)資金的收取與支付上,則往往通過(guò)互轉(zhuǎn)往來(lái)的方式由其它企業(yè)代付代收，從而規(guī)避了長(zhǎng)、短期借款問(wèn)題，并通過(guò)“往來(lái)鏈條”在成員企業(yè)間實(shí)現(xiàn)購(gòu)銷(xiāo)經(jīng)營(yíng)資金的循環(huán)。

4、利用特殊混合銷(xiāo)售行為在應(yīng)稅稅種間進(jìn)行避稅。調(diào)研、評(píng)估中，發(fā)現(xiàn)部分集團(tuán)企業(yè)對(duì)銷(xiāo)售自產(chǎn)貨物并同時(shí)提供建筑業(yè)勞務(wù)的混合銷(xiāo)售行為，存在主體稅種跨征管機(jī)構(gòu)征收與管理的情形，如納稅人銷(xiāo)售自產(chǎn)金屬結(jié)構(gòu)件、鋁合金門(mén)窗、大型機(jī)器設(shè)備等并同時(shí)提供建筑業(yè)勞務(wù)（見(jiàn)于新增值稅暫行條例實(shí)施細(xì)則第六條規(guī)定）。其增值稅與營(yíng)業(yè)稅分別隸屬于國(guó)稅與地稅部門(mén)征管時(shí)：一是通過(guò)“平價(jià)”或“低價(jià)”開(kāi)票銷(xiāo)售在集團(tuán)企業(yè)或非獨(dú)立核算分支機(jī)構(gòu)間轉(zhuǎn)移貨物實(shí)現(xiàn)避稅；二是通過(guò)加大安裝費(fèi)用等的不合理比例利用“稅率差”進(jìn)行非法避稅。

5、集團(tuán)企業(yè)間存在隨意調(diào)節(jié)人工成本核算的情形。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，集團(tuán)成員有符合條件的社會(huì)福利企業(yè)或免征、減征所得稅優(yōu)惠的企業(yè)，其用工人數(shù)與工資支出在成員企業(yè)間的分配存在明顯的不合理性，具有隨意分配、調(diào)節(jié)成員企業(yè)利潤(rùn)之嫌。

6、存在非法提取永久性差異支出增加費(fèi)用、減少利潤(rùn)的情形。特別是存在于集團(tuán)企業(yè)長(zhǎng)期處于日常納稅評(píng)估、稅務(wù)稽查的“免擾區(qū)”狀態(tài)下。如調(diào)研中發(fā)現(xiàn)部分集團(tuán)成員企業(yè)提支了應(yīng)據(jù)實(shí)進(jìn)行扣除的基金、費(fèi)用和巧立明目提取而無(wú)需支付的基金、費(fèi)用，利用稅務(wù)檢查的“時(shí)間差”打“插邊球”，縮減應(yīng)納稅所得，少繳所得稅。

7、企業(yè)存貨的會(huì)計(jì)核算不夠規(guī)范。尤其表現(xiàn)在對(duì)庫(kù)存商品的核算上，有些集團(tuán)企業(yè)其庫(kù)存商品的收、發(fā)、存與其銷(xiāo)售存在著非常密切的關(guān)聯(lián)性關(guān)系時(shí)，如通過(guò)核實(shí)庫(kù)存商品在各環(huán)節(jié)的流轉(zhuǎn)數(shù)量能夠測(cè)算、核算出其應(yīng)稅銷(xiāo)售數(shù)量時(shí)，企業(yè)往往在賬上有意不核算數(shù)量，僅按批次、金額進(jìn)行粗放性、規(guī)避性的核算，從而給稅務(wù)人員日常巡查、評(píng)估、檢查等工作增加難度，設(shè)置障礙，請(qǐng)其繞道而行，使其無(wú)功而返。

三、對(duì)加強(qiáng)集團(tuán)性企業(yè)稅收征管的建議

1、加強(qiáng)責(zé)任區(qū)管理員日常巡查工作的深度。巡查工作開(kāi)始前，要充分收集政府、工商、地稅、外貿(mào)、海關(guān)等有關(guān)部門(mén)的外部信息資料，加強(qiáng)信息的交換、更新、反饋，同時(shí)充分利用內(nèi)部一戶(hù)式管理系統(tǒng)和決策監(jiān)控軟件系統(tǒng)等征管信息平臺(tái)，調(diào)閱集團(tuán)企業(yè)的各類(lèi)、各項(xiàng)靜態(tài)數(shù)據(jù)資料，分析、排查異常數(shù)據(jù)信息資料，列出主要疑點(diǎn)和巡查的主要環(huán)節(jié)、主要方面，有目的地進(jìn)入集團(tuán)企業(yè)，運(yùn)用趨勢(shì)分析法、歷史分析法、同行業(yè)比較分析法等進(jìn)行深層次的巡查、核查工作。

2、加強(qiáng)稅收、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的全面、深入的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。集團(tuán)性企業(yè)的稅收征管不僅要求責(zé)任區(qū)管理員須掌握較全面的稅收政策，具備較高的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)和會(huì)計(jì)核算知識(shí)，而且要求其具有一定的經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等方面的知識(shí)。因此，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，只有水平過(guò)硬了，才有充分的發(fā)言權(quán)利和動(dòng)手能力，才能走的進(jìn)、出的來(lái)。

3、建議試行集團(tuán)性企業(yè)集中管理制度。建議基層所轄集團(tuán)性企業(yè)較多的分局，可以實(shí)行集團(tuán)性企業(yè)選派一至二名稅收、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)水平較高的管理員專(zhuān)人統(tǒng)一管理的辦法，從而提升集團(tuán)企業(yè)稅收征管的質(zhì)效，積累集團(tuán)企業(yè)專(zhuān)業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn)，探索集團(tuán)性企業(yè)重點(diǎn)、專(zhuān)業(yè)性管理的有效途徑。

4、建議國(guó)家稅務(wù)總局在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候取消a級(jí)誠(chéng)信納稅人兩年免查（除專(zhuān)項(xiàng)、專(zhuān)案檢查和金稅協(xié)查外）的優(yōu)惠鼓勵(lì)政策稅務(wù)部門(mén)依率計(jì)征，納稅人依法納稅，應(yīng)是征納雙方稅收合作信賴(lài)主義原則的基礎(chǔ)，稅務(wù)部門(mén)不宜發(fā)“免檢牌”給納稅人作“籌碼”。對(duì)未來(lái)事項(xiàng)形成的不公平稅收待遇，一定程度上破壞了正常、和諧的征稅關(guān)系，一段時(shí)期稅務(wù)稽查監(jiān)控的職能，對(duì)具有免檢資格的納稅人而言出現(xiàn)了“真空”。

5、開(kāi)展經(jīng)常性、深層次的檢查與調(diào)研工作。建議由省、市、區(qū)（縣）統(tǒng)一組織開(kāi)展行業(yè)性集團(tuán)企業(yè)、規(guī)模型集團(tuán)企業(yè)、重點(diǎn)稅源類(lèi)集團(tuán)企業(yè)、風(fēng)險(xiǎn)性集團(tuán)企業(yè)等類(lèi)型的服務(wù)性調(diào)研、日常性稅務(wù)稽查工作。從而逐步增強(qiáng)對(duì)集團(tuán)性企業(yè)的納稅服務(wù)、會(huì)計(jì)核算的規(guī)范與管理等方面的工作。

6、切實(shí)加強(qiáng)稅企溝通。為集團(tuán)公司全方位地解讀稅收政策法規(guī)，加強(qiáng)稅收與會(huì)計(jì)在銷(xiāo)售實(shí)現(xiàn)、費(fèi)用列支方面差異性的輔導(dǎo)與解讀工作，建立集團(tuán)性企業(yè)每年1-2次系統(tǒng)性稅法解讀制度，進(jìn)一步提升集團(tuán)企業(yè)的納稅遵從度。

7、有效規(guī)范集團(tuán)企業(yè)轉(zhuǎn)讓定價(jià)與轉(zhuǎn)移稅負(fù)行為。一是建議省、市局定期（半年或一年）或參照上年區(qū)域內(nèi)行業(yè)產(chǎn)品轉(zhuǎn)讓定價(jià)的預(yù)警區(qū)間指標(biāo)，以及符合條件征收營(yíng)業(yè)稅的特殊混合銷(xiāo)售行為行業(yè)性應(yīng)稅建筑業(yè)勞務(wù)的預(yù)警區(qū)間指標(biāo)。從而提供給基層一線(xiàn)征管人員在征管實(shí)踐中參照適用；二是依照《征管法》、新《所得稅法》以及國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于關(guān)聯(lián)企業(yè)《特別納稅調(diào)整實(shí)施辦法（試行）》的規(guī)定，采取非受控價(jià)格法、再銷(xiāo)售價(jià)格法、成本加成法、交易凈利法、利潤(rùn)分割法等方法，對(duì)集團(tuán)企業(yè)的關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)，合理進(jìn)行關(guān)聯(lián)交易的轉(zhuǎn)讓定價(jià)調(diào)整。

第6篇：旗手發(fā)言稿范文

我是高一（4）班的李文遠(yuǎn)，今天我國(guó)旗下講話(huà)的題目是：我參與 我收獲 我快樂(lè)

請(qǐng)你們看看我身后的背景布景，這就是上上周中央電視臺(tái)異想天開(kāi)節(jié)目組再一次來(lái)到中大附中錄制節(jié)目時(shí)所專(zhuān)門(mén)設(shè)計(jì)的。上次央視來(lái)我們學(xué)校制作節(jié)目是XX年，那時(shí)我還在初中，我沒(méi)有機(jī)會(huì)能參與，而這次我和我的團(tuán)隊(duì)成員很幸運(yùn)參加了全程的活動(dòng)。這次科技實(shí)驗(yàn)的主題是“支點(diǎn)的想象”，就是用手機(jī)吊起冰箱或人或者其他重物。它的原理是以手機(jī)的一個(gè)小馬達(dá)為動(dòng)力源，用減速裝置可以將一個(gè)很小的力放大10萬(wàn)倍。這次一共有五個(gè)組參與實(shí)驗(yàn)，三個(gè)組成功的吊起了冰箱、人或者配重塊。我們組恰好是沒(méi)有成功的一組。都說(shuō)掌聲是給予成功者，其實(shí)沒(méi)有成功的人也同樣值得汲取甚至尊敬。雖然我和我的組員忙碌了好幾天最后卻沒(méi)有成功，但是我學(xué)到了很多，收獲了很多。

我們有三天準(zhǔn)備時(shí)間。第一天，主要是在籌劃這次活動(dòng)，我們討論如何連接零件，列出了很多設(shè)想，可是發(fā)現(xiàn)理論和現(xiàn)實(shí)有較大差距。從中大物理系的加工車(chē)間回來(lái)之后，我們排除了許多無(wú)法操作的構(gòu)想。理論上的問(wèn)題解決了，到了實(shí)踐階段又遇到了新的問(wèn)題，比如如何將幾個(gè)小減速器巧妙地連接在一起而不影響其正常工作？如何使能量消耗最小化？等等。

第二天，我們小組再次展開(kāi)激烈的討論，提出了許多改進(jìn)方法，加上老師的指導(dǎo)，我們決定再去一次中大的加工車(chē)間，經(jīng)過(guò)車(chē)間師傅的細(xì)致加工，我們?nèi)〉昧说谝淮沃卮笸黄疲@一次我們完成了一半零件的連接。當(dāng)晚，我們又到附中的通用技術(shù)實(shí)驗(yàn)室加工底板直到深夜。

終于在最后一天，我們成功作好了底板。整個(gè)工程僅剩最后一個(gè)步驟，也是最難的一個(gè)步驟-----把手機(jī)轉(zhuǎn)子與減速器連接。我們花了整天時(shí)間實(shí)驗(yàn)，只可惜，所有轉(zhuǎn)子都燒了。我們只完成了一半，但我們?nèi)〉昧藢氋F經(jīng)驗(yàn)。

通過(guò)這次動(dòng)手動(dòng)腦的活動(dòng)，我有這樣幾個(gè)收獲：

1.科學(xué)實(shí)驗(yàn)的確是非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)氖虑椋紫纫欣碚摰闹笇?dǎo)。而理論到實(shí)踐絕對(duì)不是一帆風(fēng)順和順理成章就能成功的過(guò)程。

2.人真正做起事來(lái)的時(shí)候，時(shí)間過(guò)得很快，不知不覺(jué)幾個(gè)小時(shí)、一天就過(guò)去了。這時(shí)候我們才真正體會(huì)到時(shí)間如白駒過(guò)隙。還有當(dāng)你堅(jiān)持鉆研某一件事時(shí)，你會(huì)發(fā)現(xiàn)其中的樂(lè)趣，而樂(lè)趣使人忘記勞累。而當(dāng)你堅(jiān)持把這件事做完后，你又會(huì)收獲快樂(lè)。

3.我還懂得了如何使團(tuán)隊(duì)的效率提高，一個(gè)團(tuán)體，只有懂得分工合作才能提高效率，才能物盡其用，人盡其才。而且一個(gè)團(tuán)隊(duì)擁有一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者很重要，他能使整個(gè)團(tuán)隊(duì)高速運(yùn)轉(zhuǎn)。

4.我還學(xué)會(huì)了為團(tuán)隊(duì)營(yíng)造一個(gè)積極的工作氛圍。工作時(shí)，盡管我們很累，但是我們不會(huì)說(shuō)出來(lái)。很累的時(shí)候說(shuō)些笑話(huà)會(huì)使我們精力更加充沛，效率更高。那幾天我和我的組員每天都工作到很晚，每個(gè)人都非常辛苦。但我們堅(jiān)持下來(lái)了，我們雖然累，但我們學(xué)到了很多，我們沒(méi)有一絲悔意，我們趕到十分快樂(lè)。

這次活動(dòng)主要由清華大學(xué)的高云峰、梁斌老師做我們指導(dǎo)，我們學(xué)校的物理老師協(xié)助。在整個(gè)制作拍攝過(guò)程中，我們親眼目睹了高老師、央視工作人員和我們的老師忘我工作的情景。他們?yōu)榱俗龊脤?shí)驗(yàn)、拍好節(jié)目，起早貪黑、連續(xù)工作，讓人敬佩。

第7篇：旗手發(fā)言稿范文

【關(guān)鍵詞】 油田開(kāi)發(fā)；采收率；技術(shù)措施

隨著油田開(kāi)發(fā)時(shí)間的延續(xù)，油層能量逐漸降低，提高油田采收率是油田科技工作者必須進(jìn)行的研究項(xiàng)目。從地質(zhì)學(xué)的角度考慮，研究油藏的地質(zhì)類(lèi)型，開(kāi)發(fā)現(xiàn)狀以及今后的挖潛措施，根據(jù)目前油藏的開(kāi)采情況，分析油層的產(chǎn)能規(guī)律，增加油層驅(qū)替能量，降低油流的阻力，能夠順利開(kāi)采更多的原油，提高油田開(kāi)發(fā)的經(jīng)濟(jì)效益。

一、問(wèn)題的提出

油田開(kāi)發(fā)進(jìn)入中后期，油田的產(chǎn)能逐漸下降，導(dǎo)致油田的經(jīng)濟(jì)效益降低。因此，為了提高油田的產(chǎn)值，必須采取有效的挖潛措施，提高油田的采收率。原油的采收率就是已經(jīng)開(kāi)采的原油量占油田地質(zhì)儲(chǔ)量的百分比，采收率越高，證明油田開(kāi)發(fā)效果越好，創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益也更加明顯。提高油田采收率的措施可以從兩個(gè)方面入手：增加原油的動(dòng)力或者降低流動(dòng)阻力。增加原油動(dòng)力的方法有注水、注氣、聲波法、地震法等方法和措施。降低阻力的方式可以通過(guò)兩個(gè)途徑實(shí)現(xiàn)，一個(gè)是降低流體的粘滯阻力和表面張力，另一個(gè)是擴(kuò)大流體的運(yùn)移通道，一般可以采取壓裂或者酸化的技術(shù)措施來(lái)實(shí)現(xiàn)。

油田開(kāi)發(fā)的各個(gè)階段，油層的能量供應(yīng)是不同的，在油田開(kāi)發(fā)初期，就是一次采油階段，油層的能量足夠，完全能實(shí)現(xiàn)自噴開(kāi)采，依靠油層本身所具有的能量可以將石油從油層滲流到井底，再由井底舉升到地面，通過(guò)管線(xiàn)輸送到處理站。而到二次采油階段，需要人為地補(bǔ)充能量，才能實(shí)現(xiàn)石油的開(kāi)采，抽油機(jī)、潛油電泵、螺桿泵等設(shè)備的應(yīng)用，提高油田的開(kāi)采效果。經(jīng)過(guò)一次采油和二次采油之后，地質(zhì)儲(chǔ)量被開(kāi)采出40%，仍然存在大量的原油沒(méi)有開(kāi)采出來(lái)。

到了三次采油階段，也就是油田開(kāi)發(fā)的中后期，剩余油一般儲(chǔ)存在油藏的邊緣或者油水過(guò)渡帶的區(qū)域，含油面積小，油層有效厚度小，開(kāi)采難度大。因此可以采用注入聚合物或者三元復(fù)合驅(qū)的方式，增大注入劑的波及體積，將剩余油開(kāi)采出來(lái)，雖然是一種破壞性的開(kāi)采措施，但是可以提高油田的采收率，是比較先進(jìn)的油田開(kāi)發(fā)措施。因此，有必要深入研究提高采收率的技術(shù)措施，提高油田的最終采收率。

二、油田開(kāi)采技術(shù)研究

油田開(kāi)采的技術(shù)措施基本包括化學(xué)法、熱力法、混相法等，新研究和實(shí)驗(yàn)的方法是微生物驅(qū)油、聚合物驅(qū)油后的洗油新技術(shù)、地震法等。

（一）微生物提高采收率措施

微生物提高油田采收率技術(shù)措施是一項(xiàng)新的工藝技術(shù)，利用微生物代謝活動(dòng)產(chǎn)生的生物，將生物產(chǎn)物注入到地層中，提高油田的采收率?？梢杂械孛娣ê偷叵路▋煞N具體的方法措施。地下法就是將微生物直接注入到井下油層部位，使其在地層中進(jìn)行繁殖生長(zhǎng)，生成的各種代謝產(chǎn)物，對(duì)地層提供足夠的營(yíng)養(yǎng)物質(zhì)，而提高油田的采收率。微生物注入后不會(huì)傷害油層，不造成污染，對(duì)于油層來(lái)講是有利的提高采收率的措施。

（二）聚合物驅(qū)后高效洗油新技術(shù)

對(duì)于前期注入聚合物驅(qū)油之后是油層，聚合物未波及到的區(qū)域，經(jīng)過(guò)高效 洗油技術(shù)，提高聚合物的波及體積，提高剩余油的開(kāi)采效果。在滿(mǎn)足提高洗油效率的基礎(chǔ)上，通過(guò)高效的洗油劑進(jìn)入到聚合物無(wú)法進(jìn)入的巖石孔隙中，彌補(bǔ)聚合物驅(qū)油所損失的波及系數(shù)。注入洗油劑的調(diào)剖效果最佳，提升聚合物驅(qū)油的效果，以提高油田采收率為目標(biāo)，選擇合適的洗油劑，提高油田開(kāi)發(fā)效果。

三、提高油田采收率實(shí)施油田開(kāi)采策略

為了提高油田的采收率，需要逐步完善注采井網(wǎng)的分布，加強(qiáng)開(kāi)采調(diào)配管理，加強(qiáng)注水井的管理，使注入井達(dá)到配注量的要求，實(shí)現(xiàn)水驅(qū)油、聚合物驅(qū)油等效果。不斷研究開(kāi)發(fā)新工藝、新技術(shù)，適應(yīng)油田開(kāi)發(fā)中后期的需要。

（一）應(yīng)用化學(xué)法驅(qū)油

化學(xué)驅(qū)油的機(jī)理就是借助化學(xué)藥劑的作用，提高原油的驅(qū)替效果，開(kāi)采出更多的原油，使油井產(chǎn)能提高。表面活性劑驅(qū)油、聚合物驅(qū)油和堿水驅(qū)油的工藝技術(shù)均屬于化學(xué)法。通過(guò)化學(xué)法驅(qū)油可以增加油水的流度比，降低表面張力，有利于原油的流動(dòng)，能夠?qū)⒂蛯又械氖Ｓ嘤万?qū)替出來(lái)，提高油田的采收率。

（二）熱力法驅(qū)油

借助熱能降低原油的粘度，減小油流阻力，促進(jìn)油流的流動(dòng)，將原油流動(dòng)的動(dòng)力增大，阻力降低，方便原油的開(kāi)采。利用火燒油?、注入蒸频确椒?，實(shí)現(xiàn)熱力開(kāi)采，提高原油的開(kāi)采效果?；馃袑拥姆椒ㄊ窃诰拢镁碌碾娂訜崞骰蛘呔碌娜紵?，將近井地帶的原油點(diǎn)燃，完成點(diǎn)火后，連續(xù)注氣促進(jìn)繼續(xù)燃燒，將火焰延伸到油層深部，可以將油層中的流體全部驅(qū)趕出來(lái)，而且在巖石中仍然留有預(yù)熱，使注入的空氣在達(dá)到燃燒帶之前就已經(jīng)被預(yù)熱，燃燒效果好，不過(guò)火燒油層法需要合理的控制，否則會(huì)造成必要的影響，適得其反，驅(qū)替效果下降。

（三）混相法驅(qū)油

在油層中注入一種溶劑，如酒精、液化石油氣、二氧化碳等，到達(dá)油層之后，能夠溶解在油層的原油中，隨原油一起開(kāi)采到地面?；煜囹?qū)油過(guò)程中，先注入一段溶劑段塞，然后再注入液體或者氣體將溶劑和油的混合物驅(qū)替出來(lái)，通過(guò)這種方式，將油藏中的殘余油開(kāi)采出來(lái)。

（四）地震法驅(qū)油試驗(yàn)

地震法驅(qū)油就是利用強(qiáng)震設(shè)備，產(chǎn)生強(qiáng)大的地震波，對(duì)含油地層及500m以下的部位產(chǎn)生地震震動(dòng)，提高油流的流動(dòng)性，據(jù)有關(guān)資料表明，預(yù)計(jì)能夠提高原油采收率20%～40%。此方法仍然處于試驗(yàn)階段，并沒(méi)有推廣使用，有待于進(jìn)一步地研究和試驗(yàn)，是油田開(kāi)發(fā)到中后期提高采收率的優(yōu)化方法。

四、結(jié)論

油田開(kāi)發(fā)工作的不斷深入，對(duì)提高采收率的要求越來(lái)越高，因此，在石油礦場(chǎng)上，需要根據(jù)生產(chǎn)的實(shí)際情況，采取有效的技術(shù)措施，提高油田的采收率。如果從油氣藏機(jī)理的角度去開(kāi)發(fā)提高采收率的措施，就需要將電滲法和聲波法結(jié)合起來(lái)進(jìn)行研究，才能取得最佳的效果。提高油田采收率的技術(shù)措施的研究，將薄差油層的油以及邊緣油藏的油開(kāi)采出來(lái)，為提高油田采收率做出貢獻(xiàn)。

參考文獻(xiàn)：

[1] 張凌川，張艷杰，楊薇.油田注水開(kāi)發(fā)方面后期提高采收率的有效方法探討.工業(yè)，2016

[2]史運(yùn)芳，張雷，陳道遠(yuǎn).濮城油田沙三上5-10油藏高含水開(kāi)發(fā)后期提高采收率研究.內(nèi)蒙古石油化工，2015

第8篇：旗手發(fā)言稿范文

近日，歐盟公布了一項(xiàng)關(guān)于企業(yè)研發(fā)投入享受稅收優(yōu)惠的研究報(bào)告。報(bào)告指出，在國(guó)際金融危機(jī)之后，政府對(duì)有關(guān)促進(jìn)研發(fā)投入的稅收刺激政策更加感興趣。這是因?yàn)椋环矫?，?guó)際金融危機(jī)的影響迫使政府部門(mén)重新審視現(xiàn)有的政策;另一方面，政府在努力尋找新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)源。

報(bào)告指出，即便在創(chuàng)新程度很高的經(jīng)濟(jì)體，促進(jìn)企業(yè)加大研發(fā)投入、增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新能力的激勵(lì)措施也被廣泛采用，比如美國(guó)和日本。而在歐盟中，只有德國(guó)和愛(ài)沙尼亞沒(méi)有促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新的直接稅收政策。

根據(jù)調(diào)查，政府出臺(tái)激勵(lì)措施具有普遍性，并且大部分國(guó)家采取不止一類(lèi)措施來(lái)促進(jìn)企業(yè)加大研發(fā)投入。這些措施起到的激勵(lì)作用是各不相同的，其中對(duì)企業(yè)研發(fā)投入給予稅收減免是最普遍的方式(有21個(gè)國(guó)家)，其次是財(cái)政補(bǔ)貼(有16個(gè)國(guó)家)，然后是加速折舊(有13個(gè)國(guó)家)。

關(guān)于稅收優(yōu)惠政策所涉及的稅種問(wèn)題，報(bào)告指出，大多數(shù)的稅收優(yōu)惠政策都基于企業(yè)所得稅，但也有8個(gè)國(guó)家基于社會(huì)繳款或個(gè)人工資采取額外的稅收激勵(lì)措施。報(bào)告同時(shí)指出，基于企業(yè)收入出臺(tái)的稅收優(yōu)惠政策正在激增，這其中大部分涉及專(zhuān)利稅。11個(gè)歐盟國(guó)家出臺(tái)基于知識(shí)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)生的收入的稅收減免政策。報(bào)告稱(chēng)，愛(ài)爾蘭政府正在打算制定知識(shí)發(fā)展稅相關(guān)稅收法律文件，這項(xiàng)法律將允許設(shè)在本國(guó)的企業(yè)為轉(zhuǎn)讓特定專(zhuān)利而取得的利潤(rùn)申請(qǐng)較低的稅率。

第9篇：旗手發(fā)言稿范文

在新學(xué)期到來(lái)之際，我代表柳高教師，熱烈歡迎即將踏上講臺(tái)的新老師！熱烈歡迎剛剛進(jìn)入高一年級(jí)的新同學(xué)！今后我們與你們一起，工作、學(xué)習(xí)和生活，共同使我們的百年柳高更加朝氣蓬勃、奮發(fā)圖強(qiáng)。我們會(huì)牢記“讓學(xué)生受到最好教育”，努力在三尺講臺(tái)上，發(fā)揮自己的聰明才智。同學(xué)們，為使自己成為人格健全、自主發(fā)展的現(xiàn)代人，在課桌前、書(shū)海中、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上，去學(xué)習(xí)、探索、拚搏，畢業(yè)后滿(mǎn)懷豪情、無(wú)怨無(wú)悔地離開(kāi)柳高，步入你心目中理想的大學(xué)殿堂。

為了實(shí)現(xiàn)我們的共同目標(biāo)，我今天講一講，螞蟻的精神。

精神一：螞蟻從不言放棄。如果它們奔向某個(gè)地方，而你去阻止它們，它們就會(huì)或往上爬、或從地下鉆、或者繞道而行，直到再次尋找到一條路線(xiàn)，奔向所去的地方。

精神二：螞蟻會(huì)在夏天就為冬天作打算。它們總是在整個(gè)夏天，竭盡全力儲(chǔ)備盡可能多的食物，去迎接寒冷的冬天的挑戰(zhàn)。

精神三：螞蟻在冬天一直想著夏天。它們堅(jiān)信“冬天不會(huì)持續(xù)太久，夏天很快就會(huì)到來(lái)。”于是在這一信念下，螞蟻永遠(yuǎn)會(huì)在氣溫變暖的第一天，走出自己的小天地。

講到這里，聰明的同學(xué)已經(jīng)猜到我想說(shuō)些什么了。

高一年級(jí)的同學(xué)們，你們要去柳高的光榮榜前看看，結(jié)合自己的情況，早做打算。象螞蟻一樣，在高中三年的時(shí)間里，竭盡全力，學(xué)到盡可能多的知識(shí)，鍛煉自己的能力，提高自己的素養(yǎng)。記?。?ldquo;機(jī)會(huì)和運(yùn)氣，永遠(yuǎn)是光顧那些做好充分準(zhǔn)備的人。”高三年級(jí)的同學(xué)們，你們要堅(jiān)信，因?yàn)槲覀儾恍傅呐Γщy一定會(huì)離我們而去，成功必將到來(lái)。前面兩年的學(xué)習(xí)積累，為你們沖刺高考做好了充分、必要的準(zhǔn)備。從今天開(kāi)始，再失去一天，理想就會(huì)變得遙遠(yuǎn)。爭(zhēng)分奪秒是高三學(xué)生的責(zé)任。你們要牢記：“懦弱、放棄，什么都將失去；堅(jiān)持、努力，必定喜獲豐收。”高二的同學(xué)們，前面有高三領(lǐng)跑，后面有高一追趕，你們有理由說(shuō)“冬天還長(zhǎng)，夏天還遙遠(yuǎn)嗎？”螞蟻從來(lái)不會(huì)這樣。

最后我想說(shuō)，老師們，你們都是過(guò)來(lái)人。當(dāng)一群生機(jī)勃勃的大孩子站在你的面前時(shí)，看到他們哪一雙雙求知的眼神，你不想傳授些什么給孩子們嗎？最好是把你小時(shí)侯的，至今也沒(méi)有實(shí)現(xiàn)的理想傳下去吧！讓這一群大孩子們，幫你實(shí)現(xiàn)你的理想。你唯一要做的就是——告訴他們，金鑰匙到哪里去找。他們一定會(huì)帶著您的期盼，懷著一顆感恩的心，義無(wú)返顧地去，為您實(shí)現(xiàn)您的理想。

我想，這就是我們都想看到的最美好的結(jié)局！