大學(xué)生村官匯報(bào)材料精選(九篇)

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第1篇：大學(xué)生村官匯報(bào)材料范文

一、強(qiáng)化幫帶措施，促進(jìn)角色盡快轉(zhuǎn)變。采取鄉(xiāng)干部二對(duì)一幫帶的方式，讓大學(xué)生村官全程參與村日常工作，提高大學(xué)生村官解決實(shí)際問題的能力；指定一名班子成員和一名工作經(jīng)驗(yàn)豐富、群眾基礎(chǔ)好的機(jī)關(guān)干部擔(dān)任大學(xué)生村官工作“輔導(dǎo)員”，傳授群眾工作經(jīng)驗(yàn)，幫助開展各項(xiàng)工作。同時(shí)，把大學(xué)生村官的思想政治學(xué)習(xí)、工作目標(biāo)確定、工作任務(wù)的完成、業(yè)績(jī)考核結(jié)果等內(nèi)容與所在村“兩委”的年度計(jì)劃和年終工作考核捆綁在一起，促使所在村“兩委”主動(dòng)幫助、支持、鼓勵(lì)大學(xué)生村官開展工作，為大學(xué)生村官搭建平臺(tái)。

二是強(qiáng)化教育培訓(xùn)，提高基層工作能力。建立村官培養(yǎng)實(shí)施規(guī)劃，實(shí)行“三項(xiàng)制度”。一是定期工作匯報(bào)制度。每日記一次工作日志、每月一次工作總結(jié)匯報(bào)、每半年一份調(diào)查報(bào)告。二是集中培訓(xùn)制度。定期參加鄉(xiāng)村干部的培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力,使他們對(duì)如何更好地適應(yīng)基層工作，提高自身素質(zhì)，擔(dān)當(dāng)起新農(nóng)村建設(shè)重任有了更加全面的了解。三是會(huì)議制度。鄉(xiāng)要求大學(xué)生村干部都要參加所在村的會(huì)議和鄉(xiāng)干部會(huì)議，全面了解村日常工作議程,了解鄉(xiāng)整體工作情況。

三、強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，提升綜合能力。一是“壓擔(dān)子”。鄉(xiāng)黨委給予大學(xué)生村官安排具體的事務(wù)，如在各類材料撰寫、文化宣傳、遠(yuǎn)程教育管理等方面，明確要求，落實(shí)責(zé)任，進(jìn)行交任務(wù)、壓擔(dān)子，增加他們的工作責(zé)任感，使他們?cè)阱憻捴谐砷L(zhǎng)，在成長(zhǎng)中發(fā)展。二是異崗鍛煉。為增進(jìn)他們盡快熟悉工作知識(shí)，拓寬他們的視野，盡可能多的積累工作經(jīng)驗(yàn)和方法，更好地做好基層服務(wù)。

第2篇：大學(xué)生村官匯報(bào)材料范文

本人在試用期三個(gè)月的時(shí)間里，積極工作，勤于學(xué)習(xí)，充分利用所學(xué)知識(shí)服務(wù)于村民，為村建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。在這期間，我也感觸很深。由出身農(nóng)村到外出求學(xué)﹑外出打工再回到農(nóng)村工作，這一系列的生活工作經(jīng)歷帶來的角色轉(zhuǎn)換，使我體會(huì)人生的酸甜苦辣，也真正認(rèn)識(shí)回農(nóng)村發(fā)展的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我相信農(nóng)業(yè)尤其是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)是一個(gè)擁有巨大發(fā)展空間的舞臺(tái)，是能實(shí)現(xiàn)我們大學(xué)生價(jià)值的舞臺(tái)，是同外面都市一樣精彩的舞臺(tái)。

在這三個(gè)月的時(shí)間里我嚴(yán)格按照縣里大學(xué)生村官管理辦法的要求來督促自己開展工作，及時(shí)完成村委交辦的事情，及時(shí)協(xié)助辦好鎮(zhèn)里交辦的工作。主要開展的工作總結(jié)如下：

一，認(rèn)真學(xué)習(xí)了解村情走訪村民。通過檔案室已有材料認(rèn)真學(xué)習(xí)了解我村基本情況和(來源：文秘站 ）近幾年發(fā)展建設(shè)情況。并向村兩委成員虛心求教。見到村民熱情打招呼，現(xiàn)已走訪寶石西路兩旁村民。

二，認(rèn)真協(xié)助好村委開展“民情溝通日”工作。通過民情溝通日這個(gè)平臺(tái)，到會(huì)村民多，及時(shí)和村民相互認(rèn)識(shí)，會(huì)議期間通過倒茶，遞煙等迅速融入他們中，為日后開展工作打好基礎(chǔ)。會(huì)中認(rèn)真聽取群眾意見，了解民意。會(huì)后詳細(xì)記錄，以備查閱總結(jié)。

三，認(rèn)真管理村委辦公樓當(dāng)好村委秘書。1，管理圖書室，活動(dòng)室，會(huì)議室和檔案室。2，整理完善村委辦公室的各類臺(tái)帳。完成星光老年之家活動(dòng)記錄，殘疾人康復(fù)中心活動(dòng)記錄，綜治工作臺(tái)帳。3，多次接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)團(tuán)體來我村考察指導(dǎo)工作。尤其是縣老年科技協(xié)會(huì)8位同志來我村免費(fèi)寫春聯(lián)，受到極大好評(píng)。

四，認(rèn)真做好工作總結(jié)。在工作和生活中遇到的重大困難和想法都記錄在工作手冊(cè)上。能及時(shí)和領(lǐng)導(dǎo)保持溝通，匯報(bào)工作。迫使自己盡快適應(yīng)農(nóng)村工作并全身心投入。

當(dāng)然在工作中我也遇到很多困難。尤其是當(dāng)你開展工作是面對(duì)的是一個(gè)陌生的環(huán)境，村里的人幾乎不認(rèn)識(shí)。很多時(shí)候村民熱情招呼我們到家喝茶，最后連自己喝誰家的茶水也分不清楚。還有就是剛來農(nóng)村的思想角色轉(zhuǎn)換不過來，所以我想在談兩點(diǎn)工作相法：

第3篇：大學(xué)生村官匯報(bào)材料范文

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

我叫××，畢業(yè)于北京大學(xué)網(wǎng)教學(xué)院。2008年5月我通過了××市市委組織部組織的大學(xué)生村干部考試，很榮幸地成為一名大學(xué)生“村官”。8月份，經(jīng)過為期三天的培訓(xùn)，我被分配到××鎮(zhèn)××村擔(dān)任副書記，至今已近一年時(shí)間。這段時(shí)間以來，在××市

委組織部的親切關(guān)懷下、在××鎮(zhèn)黨委政府以及××村兩委會(huì)的直接培養(yǎng)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)，踏實(shí)做事，真正做到在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)，在成長(zhǎng)中學(xué)習(xí)，不斷地提升自我、完善自我，并逐步走向成熟。今天，我有幸在這里向各位匯報(bào)本人近一年來的工作，如有不當(dāng)之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。

一、正確認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)換角色，迅速熟悉村情。 二、迅速定位，進(jìn)入角色，積極參與工作。

1、創(chuàng)建××省衛(wèi)生村

剛到××村，正好村里在創(chuàng)建××省衛(wèi)生村，經(jīng)丁書記介紹，本村面臨的是時(shí)間緊任務(wù)重，為了照顧新同志，書記把我分在了他自己所分的5個(gè)居民小組，因初到農(nóng)村工作，所有情況還不是太熟悉，就在書記的指導(dǎo)下，發(fā)揮了大學(xué)生的優(yōu)勢(shì)，負(fù)責(zé)整理申報(bào)材料和臺(tái)帳資料，同時(shí)還陪同書記到下面檢查督促清理工作，我們是起早摸黑，早上5點(diǎn)半、晚上7點(diǎn)在辦公室集中小結(jié)開會(huì)，

為完成修剪道路兩旁的雜草工作，我們村特地購(gòu)買了價(jià)值兩千多元的割草機(jī)，極大的提高了修剪雜草的效率；為清理河道里的水花生，我們村委會(huì)干部集體出動(dòng)，帶領(lǐng)村勞力用鋤頭將水花生勾上岸，并打上除草劑以防止其再度蔓延。在平時(shí)工作中，村委會(huì)一班同志個(gè)個(gè)上陣，人人動(dòng)手，戰(zhàn)高溫，求速度，抓質(zhì)量，使全村道路整潔如畫、河道清澈如鏡，更讓廣大村民懂得了既要金山銀山，更要綠水青山的道理。經(jīng)過我們?nèi)w干群的共同努力，我們村率先通過了××省衛(wèi)生村的驗(yàn)收。

2、資料整理和遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)工作。

剛到村里時(shí)，我發(fā)現(xiàn)村里的賬目和資料都是手寫的。在查找資料時(shí)，不僅耽誤了時(shí)間，而且也降低了工作效率。村支部書記利用我的特長(zhǎng)，安排我把村里的數(shù)據(jù)資料實(shí)行電子化，如204國(guó)道補(bǔ)償費(fèi)用和農(nóng)村保險(xiǎn)報(bào)表等統(tǒng)一輸入到電腦里，以便日后查詢。此外，為建設(shè)好網(wǎng)上村村通，我?guī)缀踝弑槿迕恳粋€(gè)角落，認(rèn)真的發(fā)現(xiàn)，及時(shí)的發(fā)掘，將村里的各項(xiàng)數(shù)據(jù)資料全部整理并傳送到我村的網(wǎng)頁上，不折不扣地履行了作為一名網(wǎng)上村村通后臺(tái)管理員的職責(zé)，得到了鎮(zhèn)、村領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可。在工作之余，我也做好了本村遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)的工作，并為村民帶來全新的創(chuàng)富理念和最新的市場(chǎng)信息，成為了一名合格的“六員”。

3、農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼及農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

十二月份，一年一度的水稻收割完畢，政府開展了糧食直補(bǔ)和綜合補(bǔ)貼工作，這是一項(xiàng)新型的惠農(nóng)政策，從計(jì)算各家各戶的具體補(bǔ)貼金額到開寫保險(xiǎn)票據(jù)，我都配合好會(huì)計(jì)，迅速準(zhǔn)確無誤地完成了統(tǒng)計(jì)工作。在接下來的征收養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中，我跟村委會(huì)干部一起挨家挨戶地跑，我們從村民自身的實(shí)際利益出發(fā)，耐心地講解參與養(yǎng)老保險(xiǎn)的可行性和必要性，堅(jiān)持不懈的走訪和切實(shí)到位的宣傳，讓許多村民都積極參與到這一利國(guó)利民的活動(dòng)中來，提前并超額地完成了鎮(zhèn)政府所分配的任務(wù)。

4、夏季收款結(jié)算工作

這是我第一次接觸到夏季收款結(jié)算工作，村書記讓我全面參與。我首先將鎮(zhèn)上分發(fā)的收款結(jié)算方案仔細(xì)研讀，然后根據(jù)這一方案將農(nóng)民負(fù)擔(dān)卡和各類發(fā)票填寫好，并一一核對(duì)無誤后裝訂。我廣泛宣傳，并把自己分工的四個(gè)村民小組的農(nóng)戶負(fù)擔(dān)表挨家挨戶地送到農(nóng)戶手中，召開村民廣播大會(huì)，讓群眾知道了收款日期，繳款項(xiàng)目、款額，并詳盡地講解了相關(guān)政策，得到村民們的積極響應(yīng)。收款期間，我負(fù)責(zé)現(xiàn)金的收繳，短短兩天近30萬的現(xiàn)金我做到了準(zhǔn)確無誤，受到了鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)，我們村也因第一名的成績(jī)完成了黨委政府分配的收款任務(wù)而受到好評(píng)。

5、禁止秸稈焚燒和種植直播水稻工作 三、虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)清不足，全面完善自我。

工作的一年，每接觸村里的一件具體事務(wù)，我都能學(xué)到很多東西。與百姓溝通交流，與村干部搞好關(guān)系，處理不同事務(wù)的不同方法等，相信在以后的工作中會(huì)學(xué)到更多的東西，得到更大的進(jìn)步，成為我們村最扎實(shí)的村官。

我的工作才剛起步，我知道自己還有很多的不足，但我會(huì)不斷學(xué)習(xí)，不斷的磨練自己，努力做好本村的各項(xiàng)工作，全面提高自身素質(zhì)，做一名領(lǐng)導(dǎo)滿意、群眾滿意的大學(xué)生村官：

首先，要繼續(xù)深入了解農(nóng)村，扎根在本村。多接近群眾，傾聽群眾心聲；多向村干部、群眾學(xué)習(xí)，熟悉處理村里事務(wù)的方法；多走訪，多辦實(shí)事，不與群眾產(chǎn)生距離。

其次，全力為本村的發(fā)展出謀劃策，力求相關(guān)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。利用各項(xiàng)幫扶優(yōu)惠政策，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，搞好適合本村發(fā)展的項(xiàng)目，爭(zhēng)取帶動(dòng)全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

第4篇：大學(xué)生村官匯報(bào)材料范文

踏上農(nóng)村工作的路，我開始接觸了更多的人與事，也有了些想法，同時(shí)承受了許多來自外界和自身的壓力，這其中也有很多是我未曾想到的；剛開始工作時(shí)的感覺是：困惑，不知道應(yīng)該怎么和這么多人接觸、溝通；剛開始工作要做些什么；應(yīng)該怎么去做工作，這些我心里真的沒譜。隨后，有一件事對(duì)我觸動(dòng)挺大，那是到村工作后第一次幫村里起草了一份總結(jié)報(bào)告，寫完后，我交給村支書看了，但支書看了之后覺得里面帶有很大的書卷氣息，缺少了寫農(nóng)村特定的氣息，而后我仔細(xì)琢磨，卻總也不知如何是好，這迫使我要多和村支書，主任多聊天多，了解情況，切合實(shí)際的做好總結(jié)。而后隨著在村工作時(shí)日的增加，和村委會(huì)支書、主任經(jīng)常性的交流，我不再困惑，我也漸漸融入。

村委會(huì)主任對(duì)我說過，和村民接觸時(shí)堅(jiān)持說家鄉(xiāng)話，我們面對(duì)的是樸實(shí)的農(nóng)民，用樸實(shí)的語言和農(nóng)民交流，堅(jiān)持說家鄉(xiāng)話是進(jìn)入老百姓心中的前提。多幫助村民做些力所能及的事情，再小的幫助，對(duì)村民來說也是幸福的。如今，和村民說話時(shí)，不再時(shí)不時(shí)冒出幾句洋話，而已講上了流利的家鄉(xiāng)話；平時(shí)我還經(jīng)常幫助村民打印各種合同、協(xié)議書，簡(jiǎn)單的繪圖，偶爾還會(huì)給村民刻錄cd光盤。如此經(jīng)常和幫助村民打印復(fù)印，和村民的接觸、溝通也多了，有時(shí)候也就聊上是簡(jiǎn)單的幾句話，但從簡(jiǎn)單的幾句話中也能提取有用的信息。“勿以善小而不為”，小善，會(huì)有大收獲，現(xiàn)在走上村間的路上時(shí)我看到了村民對(duì)我會(huì)心的微笑。

對(duì)村離退干部生活困難補(bǔ)助的核對(duì)，是我覺得工作以來走最艱難的一個(gè)砍，退職老干部擔(dān)任村委會(huì)職務(wù)時(shí)間長(zhǎng)，資歷深，對(duì)政策上的問題經(jīng)常刨根揭底的問，對(duì)于我來說，對(duì)文件有一點(diǎn)不熟悉，就很回答，我必須通讀文件，讀透讀通，歸納整理，這樣我才能對(duì)其提出的問題從容面對(duì)。但由于一些歷史問題，離退職干部對(duì)其工作簡(jiǎn)歷存在很多爭(zhēng)議，對(duì)于存在爭(zhēng)議人員的簡(jiǎn)歷，還需要多次進(jìn)行檢查核對(duì)，再與他們解釋。但其間的誤差還是有的，這時(shí)難免會(huì)引起他們極大的不滿，產(chǎn)生負(fù)面情緒，面對(duì)這些情況，我感到很心酸，但這也只能是默默的忍著，耐心的解釋，細(xì)想起來，他們畢竟也是老前輩，也是為村的發(fā)展做過貢獻(xiàn)的，是值得尊敬的，他們的情緒也是言不由衷的，不管怎樣在農(nóng)村工作的路上再難的砍我也要跨過去。

在農(nóng)村工作日子是快樂的，學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀匯報(bào)演出的圓滿成功是我任職以來最幸福的事，從演出前的緊張排練，到演出時(shí)的從容表演，再到演出后的熱烈掌聲，是我至今難以忘懷的記憶。

在農(nóng)村工作的路間，我還有塊責(zé)任地，堅(jiān)守崗位，不無故遲到、缺席每一個(gè)大小會(huì)議，并做好會(huì)議記錄、做好臺(tái)賬資料、檔案整理，幫助村領(lǐng)導(dǎo)送、取材料及時(shí)溝通傳達(dá)村鎮(zhèn)之間信息；做好遠(yuǎn)程教育“網(wǎng)上村村通”站點(diǎn)更新與維護(hù)，清除設(shè)備上積塵、整理線路等；前不久由于村廣播并網(wǎng)，遠(yuǎn)程教育接收系統(tǒng)線路被損壞，我及時(shí)排查受損線路，重新接入接收終端，確保了遠(yuǎn)程教育接收平臺(tái)正常使用。

第5篇：大學(xué)生村官匯報(bào)材料范文

在農(nóng)村生活過，對(duì)農(nóng)村工作片面的以為只是解決一些鄰里糾紛之類的瑣碎小事，很擔(dān)心自己沒有能力干好，管理區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)也看出了我們這些大學(xué)生的困惑，專門召開會(huì)議，為我們做崗前培訓(xùn)，輔導(dǎo)我們農(nóng)村工作不是瑣碎小事，而是要將農(nóng)村工作當(dāng)成事業(yè)來做，要有計(jì)劃有規(guī)劃，充分利用所學(xué)習(xí)的知識(shí)給村支書出謀劃策，把農(nóng)民帶到致富的道路上。為了在兩年任期內(nèi)有明確的目標(biāo)和規(guī)劃，我利用一個(gè)月的時(shí)間，走村串戶了解民情，了解村里的經(jīng)濟(jì)、民生情況，很快熟悉了村里的各項(xiàng)工作，盡快地進(jìn)了工作角色，完成了《突出特色、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村》水塝村調(diào)研報(bào)告，并按照自己定的目標(biāo)一步一步的走下。

一、多看多聽多學(xué)，不斷完善自己

我到村工作后的第一項(xiàng)工作就是沼氣建設(shè)，這個(gè)項(xiàng)目屬于國(guó)家新增投資項(xiàng)目，要求很嚴(yán)格，村里的干部帶著我挨家挨戶宣傳政策，分析利弊，幫助家中沒有勞動(dòng)力的農(nóng)戶起坑，在工作中我慢慢的融了這個(gè)我從未接觸過的集體，同時(shí)也體會(huì)到想當(dāng)好一名，確實(shí)不是一件簡(jiǎn)單和的事情，加強(qiáng)學(xué)習(xí)是很有必要的，多聽多看多學(xué)更是必經(jīng)之路。在工作中，一是向領(lǐng)導(dǎo)、村委干部學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們分析、解決的方法，不斷自己的工作能力；二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，自己的理論水平，不論再忙，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)兩小時(shí)科學(xué)發(fā)展觀、黨和國(guó)家的政策法規(guī)和農(nóng)業(yè)專業(yè)知識(shí)，經(jīng)常閱讀有關(guān)“三農(nóng)”的報(bào)刊、書籍，努力提升自己的政治素養(yǎng)；三是向黨員、農(nóng)民群眾學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

二、參與具體事務(wù)，認(rèn)真踏實(shí)工作

我本著“把工作做得更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識(shí)，積極協(xié)助村支書完成了以下本職工作：

1、認(rèn)真做好各種宣傳工作。這一年來，我積極配合管理區(qū)的工作要求，認(rèn)真做好了各種宣傳工作。如深學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、黨的十七屆四中全會(huì)政策、“4+2”工作法、林地流轉(zhuǎn)工作制度的宣傳等，宣傳工作比較瑣碎，有的還必須深村民，向村民耐心解釋，但是效果十分明顯，這是讓村民了解各種政策措施的最直接的方法，減少了工作中的抵觸情緒，增強(qiáng)了村里的凝聚力。2、積極做好深學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀工作。我通過學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀使自身的能力和思想得到一定的，并在全體黨員的學(xué)習(xí)過程中起帶頭作用，積極組織全村黨員學(xué)習(xí)《、、論科學(xué)發(fā)展》、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述》，學(xué)習(xí)十七屆三中、四中全會(huì)精神，以及縣、區(qū)有關(guān)開展深學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的有關(guān)文件，并每次學(xué)習(xí)做好統(tǒng)計(jì)、記錄工作使整個(gè)學(xué)習(xí)過程安排嚴(yán)密。3.配合村委干部開展“為黨慶生”活動(dòng)和落實(shí)“4+2”工作法。為了紀(jì)念中國(guó)誕辰90周年，我配合村委干部組織全村黨員開展集體教育活動(dòng)，通過開展義務(wù)勞動(dòng)、重溫黨誓詞和開生活會(huì)等方式，活動(dòng)開展的井然有序，增強(qiáng)了黨支部的凝聚力；我們通過會(huì)議、發(fā)放宣傳彩頁等形式進(jìn)行宣傳，營(yíng)造良好的氛圍，重大村級(jí)事務(wù)均嚴(yán)格按照“4+2”工作法進(jìn)行，確保工作法落到實(shí)處。

三、積極爭(zhēng)取項(xiàng)目，為老百姓做實(shí)實(shí)在在的好事

充分利用工作平臺(tái)，積極跑項(xiàng)爭(zhēng)資，克服重重困難，多次向發(fā)改委、交通局、水利局、教體局等領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，請(qǐng)求給予項(xiàng)目支持。一年來，共為水塝村爭(zhēng)取水毀道路、橋梁、安全飲水、沼氣建設(shè)、農(nóng)民體育健身活動(dòng)場(chǎng)所等項(xiàng)目資金88.5萬元，以解決農(nóng)民出行難、飲水難等民生。其中，向交通局爭(zhēng)取4萬元，重修進(jìn)村口處水毀道路，現(xiàn)已修建36米長(zhǎng)4米高的護(hù)岸，重整路面50米；爭(zhēng)取以工代賑資金18萬元，修建小橋12米，護(hù)岸40米，目前九斗秋小橋正在施工中，年底可完工，兩個(gè)項(xiàng)目的順利實(shí)施可徹底解決水毀道路的安全隱患，使村民出行不再困難；爭(zhēng)取農(nóng)村沼氣建設(shè)項(xiàng)目資金24萬元，完成沼氣建設(shè)103個(gè)，使全村的環(huán)境得到了改善，村民也使用上了潔凈、節(jié)省的能源；爭(zhēng)取安全飲水項(xiàng)目資金40萬元，用于解決西灣、潢河、水塝、袁河、橋下五個(gè)村民組800人用水安全；爭(zhēng)取農(nóng)民體育健身活動(dòng)場(chǎng)所資金2.5萬元，用于場(chǎng)所的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和配備體育器材，項(xiàng)目正在建設(shè)中，完成后使村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所設(shè)備更加完善，給村民提供更好的休閑、娛樂的場(chǎng)所。

一年來，在區(qū)黨委、的領(lǐng)導(dǎo)下，在村黨支部書記和村委其他成員的共同幫助下，我在工作中不斷的進(jìn)步，村里的工作效率了，而且我自己也擴(kuò)大了知識(shí)面，了工作水平和為人處世的能力，對(duì)農(nóng)村、對(duì)的工作有了進(jìn)一步的了解，我深刻的到做好農(nóng)村工作主要要在以下兩個(gè)方面下功夫。

一、良好的心態(tài)是開展工作的保證。權(quán)不在大，為民則靈，位不在高，為民則行。通過瑣碎具體的工作，使我深刻感受到，只有真心誠(chéng)意的服務(wù)村民，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，才能得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾的贊同和認(rèn)可，看到因自己的努力工作，鄰里之間和睦相處，有困難的群眾得到了幫助，村里更加，內(nèi)心由衷。我擔(dān)任村支書助理這段時(shí)間，沒有做出的大事，只是把村民的小事當(dāng)成大事，為他們解決，消除困難，關(guān)心每一位村民，從中我深刻體會(huì)到，村民需要的不是侃侃而談和不著邊際的高談闊論，而是真心實(shí)意地為他們著想，哪怕雞毛蒜皮的小事，他們也覺得心里踏實(shí)。農(nóng)村工作各式各樣，這些瑣碎的事決定了在農(nóng)村工作的平凡和長(zhǎng)期性，這就需要我們到農(nóng)村工作保持良好的心態(tài)—耐心。農(nóng)村工作不會(huì)給人巨大的成就感，但是卻實(shí)實(shí)在在地砥礪著我的品行，著我的能力。

二、正確的方法是有效工作的關(guān)鍵。同樣的，就會(huì)發(fā)現(xiàn)自己解決的方法和支書主任的有很大的不同。“保證、因人而異、鄉(xiāng)風(fēng)約束”是農(nóng)村工作中的基本技巧?！氨ＷC”要求我們對(duì)于那些有事的村民，不能對(duì)他闡述的事作保證，只有聽取多方面的意見和自己的實(shí)際了解后才能給出答復(fù)，對(duì)于自己不了解的，不能亂指揮、亂發(fā)表意見和建議。“因人而異”要求我們對(duì)于村民提出的意見和要求作出不同的處理，對(duì)于那些的又能解決的應(yīng)當(dāng)及時(shí)解決；對(duì)于那些的但現(xiàn)階段政策法規(guī)的要耐心地解釋說明；對(duì)于那些要求無理的，就需要義正言辭地拒?！班l(xiāng)風(fēng)約束”要求我們?cè)谔幚磙r(nóng)村工作時(shí)法律法規(guī)是需要考慮的一方面，更多更有力的是采取家鄉(xiāng)風(fēng)俗、道德觀念等非法律方面的方法來處理。

回顧已經(jīng)走過的路程，我倍感“村官”使命光榮，任重道遠(yuǎn)。下一步，我將加大學(xué)習(xí)的力度，不斷自身素質(zhì)；加大工作的力度，不斷取得優(yōu)異成績(jī)；加大鍛練的力度，不斷增長(zhǎng)見識(shí)才干。珍惜機(jī)遇，恪盡職守，開拓進(jìn)取，奮發(fā)有為。以更加虛心的態(tài)度，更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，更加出色的成績(jī)，展現(xiàn)新一代大學(xué)生村官的風(fēng)采。

2

光陰似箭，白駒過隙。來到縣鄉(xiāng)村擔(dān)任村主任助理已經(jīng)有一年的時(shí)間了，在這一年的時(shí)間里有苦有甜，有辛有酸，在縣委組織部、人事局的嚴(yán)格要求下、在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和群眾的幫助下，通過一年的農(nóng)村基層工作，我對(duì)農(nóng)村政策、農(nóng)村實(shí)際、農(nóng)村工作、群眾需求、致富產(chǎn)業(yè)都有了較深的了解，為順利開展農(nóng)村工作，促進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在擔(dān)任村官工作的日子里，我都將所見、所聞、所感寫到工作日志本上，積累經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)不足。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我牢記使命，努力學(xué)習(xí)，努力工作，肩負(fù)起了建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的歷史責(zé)任?，F(xiàn)將這段時(shí)間的工作匯報(bào)如下：

一、縣委組織部培訓(xùn)生活及領(lǐng)導(dǎo)的勉勵(lì)，讓我更好地適應(yīng)村官生活。

年9月為期一周的“縣到村任職大學(xué)生崗前培訓(xùn)”學(xué)習(xí)讓我了解了縣農(nóng)村發(fā)展的基本現(xiàn)狀，知道了很多農(nóng)村知識(shí)包括農(nóng)村基層組織建設(shè)的主要任務(wù)、工作措施和要求，農(nóng)村土地承包、財(cái)務(wù)管理、合同簽訂等政策，穩(wěn)定、《村民委員會(huì)組織法》、村務(wù)、管理等有關(guān)法律規(guī)章制度。王林山書記誠(chéng)懇的致辭讓我對(duì)村官生活信心，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨、親切勉勵(lì)，使我相信自己能在廣闊的農(nóng)村天地中得到成長(zhǎng)，村委成員的熱情接待、生活上的關(guān)心，讓我立志一定要為村的發(fā)展貢獻(xiàn)。

二、積極了解村情，熱情投工作。

莊村位于嵐?jié)费鼐€，地處鄉(xiāng)駐地，交通便利，由三個(gè)自然村組成，全村705戶，農(nóng)業(yè)人口2060人。有8個(gè)村民小組，有黨員63名，預(yù)備黨員3名，其中黨員5名。大魏莊村是個(gè)以種糧、養(yǎng)殖為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的農(nóng)業(yè)村，第一產(chǎn)業(yè)收占總收的80%，年農(nóng)民人均純收4428元。我村是我鄉(xiāng)的行政大村，省道沿線商多，大，所以我村的綜合治理、穩(wěn)定、計(jì)劃、便民服務(wù)等事項(xiàng)要比一般小村要繁多，然而村委成員各司其職，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨力爭(zhēng)把每項(xiàng)工作都做到最好的精神，使我大受鼓舞，并積極的投身到村委會(huì)的工作中。

協(xié)助村委成員做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療各環(huán)節(jié)工作

新型農(nóng)村合作醫(yī)療是國(guó)家關(guān)注民生的好政策，對(duì)于解決農(nóng)村貧困家庭就醫(yī)難、防止因病致貧等具有重要意義，但是農(nóng)村中的落后觀念及對(duì)新農(nóng)合的不使這一工作開展并不順利，于是村委成員、各組挨家挨戶動(dòng)員，我協(xié)助他們將收繳、參合名單匯總后填表登記，整理后，再進(jìn)行勘誤校對(duì)，秉著不能讓我們的一點(diǎn)小失誤影響村民報(bào)銷醫(yī)療的原則，針對(duì)參保的1870人，我們花了十多天整理他們的身份證、醫(yī)療證號(hào)碼等材料，又審核填寫所有續(xù)保戶的舊合作醫(yī)療本，09年3月初又將合作醫(yī)療本挨家挨戶的發(fā)放到村民手里。村民們都很稱贊我們的工作仔細(xì)認(rèn)真。

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是一名大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生，剛踏出校園，就走農(nóng)村工作，所以社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)都十分匱乏。因此在工作中有需要學(xué)習(xí)的東西，一月的工作中，村兩委成員給了我極大的幫助和支持，村里的老黨員、年紀(jì)大的長(zhǎng)者都是我的老師，讓我學(xué)到了很多東西。

現(xiàn)在，我將這一月多來的工作做一個(gè)的總結(jié)：對(duì)于我一個(gè)剛剛大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生來講，困難的確很大。但就在一步步的摸索學(xué)習(xí)中，我同時(shí)感受到了做祖國(guó)最基層的工作——農(nóng)村工作原來也是如此的神圣和偉大，它直接關(guān)系到我們國(guó)家的穩(wěn)定與，關(guān)系到我們民族的繁榮與昌盛，我們每一個(gè)農(nóng)村一個(gè)個(gè)微小的細(xì)胞，支撐、構(gòu)建起我們祖國(guó)這樣一個(gè)強(qiáng)大而優(yōu)秀的母體。如果說祖一個(gè)花園，那么農(nóng)村就是花花草草，爭(zhēng)相開妍，姹紫嫣紅，盛開了滿園春色。作為一名“村官”，是直接和老百姓打交道，直接接觸國(guó)計(jì)民生，為百姓辦實(shí)事做好事。為百姓排憂解難、致富謀發(fā)展，就是為國(guó)家排憂解難、為國(guó)家謀發(fā)展，這才是真正為推進(jìn)建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義，建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村添磚加瓦，盡一份綿薄之力。曾經(jīng)也許我的年輕，總想做的大事，實(shí)現(xiàn)鴻鵠之志，殊不知做好點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事、實(shí)事，走好每一步，就是在成就一番大事。正如主席曾說的一樣：“農(nóng)村有著更為廣闊的天地，在那里會(huì)大有作為的！”的確，在已成白熾化發(fā)展的城市，面臨人才飽和的現(xiàn)狀，我們也許很難有成就一番事業(yè)、大顯身手的機(jī)會(huì)，但在相對(duì)落后，各方面基礎(chǔ)設(shè)施相對(duì)薄弱的農(nóng)村而言，我們這些擁有一定文化知識(shí)和滿腔熱情的年輕人，恰好找到了一個(gè)展示才華、的機(jī)會(huì)。面對(duì)著急待發(fā)展的村莊，面對(duì)著一張張真誠(chéng)而樸實(shí)的面孔，我在心中暗暗承諾，為了這些善良而淳厚的老鄉(xiāng)，為了給我機(jī)遇、給我以希的鄉(xiāng)村，即便是用盡全部青春也無怨無悔。

同時(shí)深知自己剛到農(nóng)村工作，才知自己所學(xué)的知識(shí)還是具有一定的局限性，不夠廣博，尤其在某些方面如關(guān)于農(nóng)村的法律法規(guī)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等知識(shí)還十分匱乏，因此我意識(shí)到，自己在做好本職工作的下，還必須不斷充電，學(xué)習(xí)各種關(guān)于農(nóng)村工作的知識(shí)，方能勝任今后的工作。好在村里定有各種報(bào)紙雜志，這樣就方便了我及時(shí)獲取各種時(shí)政信息和國(guó)家、省內(nèi)的各種相關(guān)政策和動(dòng)向。利用工作之余，我認(rèn)真的翻閱《人民日?qǐng)?bào)》、《渭南日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)紀(jì)檢報(bào)》、等相關(guān)報(bào)紙、雜志，對(duì)重要內(nèi)容和理論知識(shí)做好學(xué)習(xí)筆記，自身素質(zhì)，以便做好本職工作，服務(wù)農(nóng)村。剛到村里，倒是參與了很多工作，都是一些小事情，但人生就是由無數(shù)點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事匯集而成的，而人生的價(jià)值也體現(xiàn)在點(diǎn)滴小事之中?！安患磅筒綗o以至千里嘛！”來村之后，我便被邀請(qǐng)參加省農(nóng)業(yè)廳舉辦的農(nóng)民專業(yè)合作社會(huì)計(jì)培訓(xùn)，從培訓(xùn)學(xué)習(xí)中我深深地了解到農(nóng)民專業(yè)合作社在農(nóng)村扮演相當(dāng)重要角色，引導(dǎo)農(nóng)民了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，做好農(nóng)副產(chǎn)品的推廣，幫助農(nóng)民增產(chǎn)增收，起到良好的引導(dǎo)者。

在日常工作中，我主要就是協(xié)助書記和主任處理一些文件和文字方面的事情，起草一些文件、申請(qǐng)、規(guī)劃，方案，完善各種資料、檔案。我深知在自己在以后的工作中，一定盡力協(xié)助書記、主任做好各方面的工作，積極配合兩委為我村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、為村民的生活謀求更多的福利。后半年村內(nèi)工作比較多，我下戶了解民情的次數(shù)不是很多，在以后的日子里，我一定利用工作之余多到村民家串串，多了解大家的生活，多看看農(nóng)村的真實(shí)面貌。?？梢詾榘傩辙k一些實(shí)事。

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時(shí)間如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間我到村任職已經(jīng)一年半了。從最初對(duì)村官工作的陌生和新奇到現(xiàn)在的了然于胸，從最初的整理材料跑腿到現(xiàn)在的全面接觸和處理村內(nèi)事務(wù)，這一年多我變化很大。年，是我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極爭(zhēng)取進(jìn)步，全面融村民，做出一定成績(jī)的一年，也是我到村任職承前啟后的關(guān)鍵一年。一年里，我和村支兩委一班人在加強(qiáng)村級(jí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、幫扶弱勢(shì)群體、豐富村民精神文化生活、黨員群眾受教育水平、促進(jìn)勞動(dòng)力就業(yè)、推進(jìn)高效農(nóng)業(yè)發(fā)展等方面做了一定的探索和努力，取得了小小的成績(jī)，全村各項(xiàng)工作穩(wěn)中求變，取得了一定進(jìn)展。這一年中我主要從以下幾個(gè)發(fā)面嚴(yán)格要求自己：

一、堅(jiān)定思想，牢固樹立扎根基層服務(wù)意識(shí)。

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，堅(jiān)定的意志和信念是成功的助推器。在農(nóng)村工作中，我始終堅(jiān)持干一行愛一行，行行出狀元的信念，全心全意地投農(nóng)村工作。時(shí)刻以先當(dāng)好村民再當(dāng)好村官為行動(dòng)指導(dǎo)，深田間地頭，切實(shí)了解他們的需求和要求，協(xié)助、幫扶村民尋找出路，解決困難，盡自己所能服務(wù)村民。正是由于自己對(duì)信念的不懈堅(jiān)持，終于得到了群眾的充分認(rèn)可，在今年的村支兩委換屆選舉中被群眾推選為黃莊村支部副書記、村委會(huì)主任。

二、擺正位置，扎實(shí)做好農(nóng)村工作

到村任職一年多，我參與了很多工作，都是一些小事情，但人生就是由無數(shù)點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事匯集而成的，而人生的價(jià)值也體現(xiàn)在點(diǎn)滴小事之中。到村之后由我獨(dú)立負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程教育接收站點(diǎn)，每周五組織村內(nèi)的黨員干部學(xué)習(xí)相關(guān)課程和做好遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)的記錄。在日常工作中，我主要協(xié)助村里處理一些文件和文字方面的事情，起草一些文件、申請(qǐng)、規(guī)劃，方案，完善各種資料、檔案以及跟隨書記、主任學(xué)習(xí)如何處理農(nóng)村的實(shí)際日常事務(wù)和管理村級(jí)財(cái)務(wù)。除了這些日常的行政工作，我們還開展了一系列的文娛活動(dòng)。通過不斷開展豐富多彩的文娛活動(dòng)來村民的思想積極性，滿足群眾日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需要，實(shí)現(xiàn)真正意義上的為民服務(wù)。

三、帶頭創(chuàng)業(yè)，引領(lǐng)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)致富

能給群眾做榜樣的，除了積極向上的精神狀態(tài)，的工作作風(fēng)，還有就是創(chuàng)業(yè)致富的本領(lǐng)。同樣，也有義務(wù)幫助村民找到致富路子，指出一條好路子。在全鄉(xiāng)發(fā)展高效農(nóng)業(yè)的大好形勢(shì)下，我們村支兩委一班人也千方百計(jì)聯(lián)系老板，積極，提供優(yōu)質(zhì)幫辦服務(wù)，于今年9月引進(jìn)了5萬噸秸稈草場(chǎng)項(xiàng)目，將秸稈充分回收利用，從根本上解決了秸稈燃燒的，既環(huán)保又增收。黃莊村緊鄰洋河，所以群眾多以板皮廠創(chuàng)業(yè)。結(jié)合本村實(shí)際情況我們村組干部成立了黃莊村板皮合作社，團(tuán)購(gòu)原材料，集中銷售成品板皮，有效地抑制了惡性競(jìng)爭(zhēng)，從而確保參社農(nóng)民年均增收3000元。與此同時(shí)，我還充分利用遠(yuǎn)程教育和互聯(lián)網(wǎng)為有創(chuàng)業(yè)想法的青年提供有價(jià)值的信息，幫助他們找到適合自己的創(chuàng)業(yè)門路，他們的致富技能，從而實(shí)現(xiàn)我村返鄉(xiāng)農(nóng)民的充分再就業(yè)，緩解社會(huì)壓力的同時(shí)也帶來集體收的增加。

自己相對(duì)于剛參加工作時(shí)有了很大的進(jìn)步但是在工作中還存在以下的不足之處：

1、工作經(jīng)驗(yàn)不足，處理事情不夠穩(wěn)重，考慮事情不夠全面。

2、知識(shí)欠缺，不能很好地為農(nóng)民提供的農(nóng)業(yè)知識(shí)和農(nóng)業(yè)政策。

3、自身心理素質(zhì)有待，農(nóng)村環(huán)境復(fù)雜，工作繁瑣，面對(duì)困難和挫折，更需要有良好的心理素質(zhì)和意志品質(zhì)。

關(guān)于對(duì)年的工作，我計(jì)劃如下：

1、管理好農(nóng)家書屋，豐富村民文化生活

第6篇：大學(xué)生村官匯報(bào)材料范文

但光有故事還不行，饅頭家家都會(huì)做，憑什么市場(chǎng)就非得認(rèn)可來自北京城南的饅頭？趙帥給出的答案是，實(shí)打?qū)嵉挠昧虾椭谱?，讓孝心饅頭得到很多人的認(rèn)可。如今，靠著好口碑創(chuàng)出一片市場(chǎng)的孝心饅頭，成為青云店的一張名片。

發(fā)現(xiàn)饅頭里的孝心故事

大興區(qū)青云店鎮(zhèn)孝義營(yíng)村是位于北京城南的一個(gè)村子，這里村容整潔，民風(fēng)淳樸，重孝厚義。其實(shí)，2011年之前，孝義營(yíng)村和周邊其他村子無異，村里沒有企業(yè)，村民靠務(wù)農(nóng)為生，收入微薄。在那一年，大學(xué)生村官趙帥的到來，為孝義營(yíng)村帶來了一縷新鮮空氣。

那一年，趙帥剛剛大學(xué)畢業(yè)，正好趕上了村官招聘。一切都是新鮮的，當(dāng)村官，意味著這群年輕人不僅要給鄉(xiāng)村建設(shè)帶來外腦的力量，也是他們了解北京農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民的渠道。剛到孝義營(yíng)村的頭一年，趙帥閑暇時(shí)做得最多的就是到村子里找村民聊天，了解大家的情況。除了聊家常，他還試探著問村民對(duì)集體發(fā)展的意見和建議。

在這個(gè)過程中，他了解了這個(gè)只有一百多戶人家小村子的歷史。村民們告訴趙帥，這個(gè)村得名還是在明朝洪武年間，當(dāng)時(shí)山西省孝義縣地區(qū)的部分百姓遷至此處，為了不讓后輩多年之后忘祖，便繼續(xù)沿用“孝義”之名。

在挨家挨戶入戶走訪的過程中，趙帥從老一輩村民的口中了解到孝義營(yíng)村的一個(gè)歷史典故：清乾隆年間，乾隆帝之子永堿一次打獵來到孝義營(yíng)村，看到一個(gè)為了照顧身體不好的婆婆，自己吃粗糧而把白面饅頭全部留給婆婆的孝道兒媳，永堿深受感動(dòng)，當(dāng)下賞賜這個(gè)村婦白銀數(shù)兩，并稱這個(gè)饅頭為“孝心饅頭”。

這也是“孝心饅頭”的由來。結(jié)合青云店鎮(zhèn)一村一品旅游富民的政策和歷史典故，趙帥向村書記提出了發(fā)展“孝心饅頭”來帶動(dòng)村民致富的點(diǎn)子，想讓村民足不出村就能掙到錢，這個(gè)點(diǎn)子得到了村書記的支持和肯定。經(jīng)過村支部和村委會(huì)的集體討論，大家一致認(rèn)為這個(gè)點(diǎn)子可行，并同意向鎮(zhèn)黨委請(qǐng)示匯報(bào)，爭(zhēng)取上級(jí)支持。經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，同意孝義營(yíng)村發(fā)展具有文化特色的“孝心饅頭”產(chǎn)業(yè)。

這么貴的饅頭有人買嗎

光故事講得好還不行，關(guān)鍵還得有過硬的產(chǎn)品。孝心饅頭應(yīng)該是一個(gè)什么樣的饅頭呢？“靠傳統(tǒng)面粉發(fā)酵，從原材料的推磨到制作，全程不放添加劑，做綠色健康的手工饅頭?！?/p>

盡管趙帥對(duì)孝心饅頭的定位想得很清楚，但現(xiàn)如今，人力成本這么貴，再加上要甄選用料，要做成理想中的孝心饅頭，成本就要8毛多，饅頭的定價(jià)最低也得1塊錢，比起市場(chǎng)上機(jī)器規(guī)模生產(chǎn)的饅頭，價(jià)格足足高了一倍。這么貴的饅頭有人買嗎？在當(dāng)時(shí)，這也是很多村民的顧慮?！罢l家不會(huì)蒸饅頭啊？就這么一個(gè)小小的饅頭，賣一塊錢太貴，低于一塊錢又會(huì)賠本，怎么可能讓我們走上致富路呢？”

萬事開頭難。為了讓村民放下疑慮，參與到“孝心饅頭”項(xiàng)目中來，趙帥廣泛搜集各種有機(jī)產(chǎn)品的成功案例和各種不法商販對(duì)饅頭添加有害物質(zhì)給人類健康帶來極大威脅的報(bào)道，讓村民們知道，做“孝心饅頭”不光是為了致富，還是為了讓更多的人能吃上“放心饅頭”。

拿著這些素材，他開始一家一戶走訪，為村民講解他所了解到的市魴星欏W詈螅終于有7戶村民愿意嘗試。但前提是村里要提供面粉等必需品，還要提供饅頭銷路。“剛開始那段時(shí)間，每天用柴鍋蒸好的饅頭，我就在村委會(huì)門口支張桌子開始賣。剛開始，做得少，賣得也少，但每天都能賣光。買的人都是附近的村民，因?yàn)槭止ゐz頭好吃，后來口口相傳，還有城里的人專門開車過來買?！?/p>

這讓趙帥看到了希望和前景。每天他把賣饅頭的錢分給大家，平均每戶每天能分到300多元，這在村里引起了不小的轟動(dòng)。與趙帥合作的村民也都沒有想到，小小一個(gè)饅頭竟還能帶來這么好的收益。后來申請(qǐng)加入饅頭制作的村民越來越多，但沒有標(biāo)準(zhǔn)化，大伙兒蒸出的饅頭做法不一大小不等，如果真要走向市場(chǎng)，這未免也有點(diǎn)太草率了。

為了能讓村民們蒸好饅頭，趙帥找到大興區(qū)職校，邀請(qǐng)那里的面點(diǎn)師給村民授課。他還請(qǐng)來前門飯店的面點(diǎn)大師王志強(qiáng)做技術(shù)指導(dǎo)，解決做法不一的難題。在趙帥的邀請(qǐng)下，這些面點(diǎn)老師多次到村授課。每一次，趙帥都堅(jiān)持接送老師。兩個(gè)多月的培訓(xùn)結(jié)束后，經(jīng)過考核，57戶村民取得了面點(diǎn)中級(jí)證書。

跑市場(chǎng)三年行程17萬公里

制作的問題解決了，就剩下銷路了。由于孝心饅頭遵循古法，不添加任何防腐材料，所以，饅頭的保質(zhì)期相對(duì)較短。“3天，肯定發(fā)霉。同樣的天數(shù)，一般的饅頭最多就是風(fēng)干?！彼?，這個(gè)既是優(yōu)點(diǎn)也是短板的特殊之處，讓趙帥在當(dāng)初推廣孝心饅頭時(shí)費(fèi)了不少勁。

為了讓“孝心饅頭”更快走向市場(chǎng)，趙帥開始策劃營(yíng)銷。他一個(gè)接著一個(gè)地拜訪商家，逐個(gè)跟他們談“孝心饅頭”的銷售前景。直營(yíng)超市是很多市民購(gòu)物的第一選擇，為了打開一家北京直營(yíng)超市的大門，趙帥連續(xù)4天每天帶著剛蒸出來的饅頭去找超市的采購(gòu)經(jīng)理。一沒門路二沒背景，趙帥只能用這種笨方法去嘗試。最終他用自己的誠(chéng)意打動(dòng)了采購(gòu)經(jīng)理。對(duì)方給了他一個(gè)進(jìn)到辦公室坐下來詳談的機(jī)會(huì)?！斑@個(gè)經(jīng)理是采購(gòu)方面的專家，他嘗過之后覺得我們的饅頭確實(shí)很好，當(dāng)時(shí)就拍板訂下每天供貨7000個(gè)?！?/p>

那時(shí)，村里為了擴(kuò)大生產(chǎn)，已經(jīng)建起了一個(gè)1000平方米的標(biāo)準(zhǔn)化廠房，來廠里上班做饅頭的，也多是村里的中老年人。解決這些人的就業(yè)問題，增加他們的收入，最直接的辦法就是讓廠里的這些設(shè)備盡快投入生產(chǎn)，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)。所以，趙帥才急著四處跑銷路。

第7篇：大學(xué)生村官匯報(bào)材料范文

為貫徹落實(shí)團(tuán)中央關(guān)于加強(qiáng)基層組織建設(shè)和推進(jìn)基層工作的有關(guān)要求，按照?qǐng)F(tuán)市委的統(tǒng)一部署，3月，我被選派成為__批派駐區(qū)縣團(tuán)委指導(dǎo)工作的團(tuán)干部，赴__團(tuán)縣委開展工作。半年來，我嚴(yán)格按照?qǐng)F(tuán)市委的有關(guān)要求，圍繞加強(qiáng)共青團(tuán)服務(wù)能力建設(shè)這一目標(biāo)任務(wù)和今年團(tuán)市委重點(diǎn)工作，努力在基層立住腳、撲下身，用真心實(shí)意、真才實(shí)學(xué)和真抓實(shí)干贏得青年的信任。我努力做到虛心學(xué)習(xí)，深入調(diào)研，不辱使命，從基層汲取養(yǎng)分，不斷提高自身的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、協(xié)調(diào)能力以及處理復(fù)雜問題的能力，準(zhǔn)確掌握不同層次、不同領(lǐng)域團(tuán)的組織和工作情況，幫助基層團(tuán)組織理清工作頭緒和發(fā)展思路，有的放矢地開展工作。我努力做好“四個(gè)結(jié)合”，將上級(jí)團(tuán)組織工作部署與當(dāng)?shù)貓F(tuán)情相結(jié)合，將推進(jìn)團(tuán)的工作與服務(wù)黨政中心工作相結(jié)合，將開展團(tuán)的活動(dòng)與夯實(shí)團(tuán)的基層基礎(chǔ)相結(jié)合，將進(jìn)行工作思路指導(dǎo)和提供實(shí)實(shí)在在幫助相結(jié)合，確保駐點(diǎn)工作取得實(shí)實(shí)在在的成效，樹立派駐干部的良好形象。

一、深入基層抓調(diào)研

駐點(diǎn)以來，我全身心投入__團(tuán)縣委工作，保證每周5天出勤。我積極向黨政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，共向縣委副書記倪福江同志匯報(bào)三次，向縣委副書記、組織部部長(zhǎng)劉建國(guó)同志匯報(bào)一次，爭(zhēng)取黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持。深入基層，迅速開展工作調(diào)研，在一個(gè)多月內(nèi)走訪__縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，9個(gè)企業(yè)，5個(gè)學(xué)校，11個(gè)街道社區(qū)，與40多名基層團(tuán)干部座談，與30多名農(nóng)村青年直接交流，掌握第一手資料，詳細(xì)了解本地區(qū)團(tuán)工作情況和遇到的困難。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，__縣共青團(tuán)工作基礎(chǔ)較好，開拓進(jìn)取意識(shí)強(qiáng)烈，但還存在基層團(tuán)干部流動(dòng)性大、兼職過多，黨政領(lǐng)導(dǎo)重視不夠，資金緊張，資源和項(xiàng)目匱乏、團(tuán)干部力量不充足等問題，團(tuán)的工作在基層得不到有效落實(shí)，大部分農(nóng)村基層的團(tuán)組織尤其是村級(jí)團(tuán)組織還處在半癱瘓狀態(tài)。分析其主要原因，歸結(jié)起來是組織和隊(duì)伍的問題。

二、夯實(shí)基礎(chǔ)抓組織

駐點(diǎn)以來我主要以加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)為重點(diǎn)，努力恢復(fù)基層最根本的造血能力，整體活躍基層團(tuán)的工作。

1、推進(jìn)村級(jí)團(tuán)組織換屆工作。村級(jí)團(tuán)組織是共青團(tuán)組織的基石，是農(nóng)村共青團(tuán)工作的具體組織者、實(shí)施者和執(zhí)行者，是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的重要力量。為夯實(shí)農(nóng)村共青團(tuán)工作基礎(chǔ)，促進(jìn)基層共青團(tuán)工作的全面活躍，按照?qǐng)F(tuán)市委加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)的工作要求，我積極向縣委組織部匯報(bào)，推動(dòng)以村級(jí)“兩委”班子換屆為契機(jī)，在全縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、383個(gè)行政村中全面啟動(dòng)村級(jí)團(tuán)組織換屆選舉( ）工作，通過選拔優(yōu)秀青年能人進(jìn)入團(tuán)的工作隊(duì)伍，選拔選調(diào)生、大學(xué)生村官、“西部計(jì)劃”志愿者、“三支一扶”志愿者兼任村團(tuán)干部等方式，配齊配強(qiáng)團(tuán)干部，推動(dòng)他們進(jìn)入村級(jí)“兩委”班子。換屆工作結(jié)束后，村級(jí)團(tuán)組織結(jié)構(gòu)和工作條件得到歷史性提高，村級(jí)團(tuán)組織書記平均年齡達(dá)到32歲，比上屆降低了4.7歲。據(jù)統(tǒng)計(jì)，團(tuán)縣委直接“操盤”村級(jí)團(tuán)組織換屆工作，在全市18個(gè)區(qū)縣中尚屬首次，這項(xiàng)工作被團(tuán)中央列為基層團(tuán)建試點(diǎn)工作典型。

2、建立農(nóng)村基層共青團(tuán)工作示范點(diǎn)。為破解基層團(tuán)工作的困境，按照“強(qiáng)鄉(xiāng)帶村”的原則，圍繞區(qū)域化推動(dòng)共青團(tuán)工作的思路，我們積極爭(zhēng)取政策，將__鎮(zhèn)、王口鎮(zhèn)和臺(tái)頭鎮(zhèn)團(tuán)委創(chuàng)建為“農(nóng)村基層共青團(tuán)工作示范點(diǎn)”。通過建立健全工作制度，支持和鼓勵(lì)示范點(diǎn)大膽創(chuàng)新工作的方式和方法，通過以點(diǎn)帶面的形式，活躍農(nóng)村的共青團(tuán)工作。推動(dòng)開展了農(nóng)村青年實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班、青年農(nóng)民西瓜種植技術(shù)服務(wù)、“愛心助農(nóng)”行動(dòng)等工作項(xiàng)目，如依托王口鎮(zhèn)國(guó)良菌類種植基地，創(chuàng)建農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富實(shí)踐基地，成立國(guó)良種植專業(yè)協(xié)會(huì)團(tuán)支部，以服務(wù)青年增收成才為紐帶，免費(fèi)為150名農(nóng)村無業(yè)青年提供菌類種植技術(shù)培訓(xùn)，培養(yǎng)30名優(yōu)秀青年產(chǎn)業(yè)帶頭人，帶動(dòng)50余戶農(nóng)戶共同致富，從而把青年緊密團(tuán)結(jié)在團(tuán)的周圍。

3、實(shí)施“兩新”組織團(tuán)建工程。為進(jìn)一步提升非公企業(yè)共青團(tuán)工作水平，鞏固黨執(zhí)政的青年基礎(chǔ)，指導(dǎo)海青集團(tuán)、佳榮商貿(mào)集團(tuán)等2個(gè)符合建團(tuán)條件的“兩新”組織建立團(tuán)組織，指導(dǎo)國(guó)良菌類種植基地依托行業(yè)協(xié)會(huì)建立3個(gè)團(tuán)支部，共增加覆蓋青年達(dá)1000余人，提高了團(tuán)的覆蓋率。指導(dǎo)新建的“兩新”組織團(tuán)委立足企業(yè)實(shí)際，緊密結(jié)合黨的工作和企業(yè)發(fā)展需要，積極開展青年文明號(hào)、青年崗位能手、青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)。組織青年員工積極為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策，參與技術(shù)革新，承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)，圍繞企業(yè)文化建設(shè)和青年實(shí)際需求，大力開展團(tuán)員青年喜聞樂見的讀書求知、文體娛樂和交友聯(lián)誼活動(dòng)，豐富團(tuán)員青年的業(yè)余文化生活，進(jìn)一步增強(qiáng)了團(tuán)的凝聚力。

三、服務(wù)青年抓能人

1、建立“農(nóng)村青年人才庫(kù)”。為促進(jìn)農(nóng)村青年致富能人在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮示范帶動(dòng)效應(yīng)，推動(dòng)建立“農(nóng)村青年人才庫(kù)”。通過調(diào)查摸底，深入挖掘本地區(qū)農(nóng)村青年能人，全面了解他們的工作情況、專長(zhǎng)和需求，通過開展 宣傳引導(dǎo)、交流培訓(xùn)、信息服務(wù)等活動(dòng)，進(jìn)一步提升青年自我成長(zhǎng)發(fā)展的能力和水平，引導(dǎo)他們把自己的聰明才智發(fā)揮到為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和村民致富上來，多做幫帶共富的好事，贏得群眾支持。前段時(shí)間，我還實(shí)地考察了部分青年致富能手，與他們開展座談交流，用心聆聽他們的心聲，了解他們的發(fā)展情況和遇到的困難，將他們的建議和意見向有關(guān)部門匯報(bào)，為黨政制定農(nóng)村政策提供依據(jù)。

2、推進(jìn)農(nóng)村青年行業(yè)協(xié)會(huì)建設(shè)。在調(diào)查中，我發(fā)現(xiàn)農(nóng)村青年主要存在信息、技術(shù)、銷售和資金問題，個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中普遍處于弱勢(shì)地位，他們急需一個(gè)組織的幫助和扶持。因此，我們大力推進(jìn)農(nóng)村青年行業(yè)協(xié)會(huì)和行業(yè)協(xié)會(huì)團(tuán)組織建設(shè)，創(chuàng)新團(tuán)的服務(wù)載體，延伸團(tuán)的工作手臂，切實(shí)滿足農(nóng)村青年發(fā)展生產(chǎn)的需求，引導(dǎo)和幫助他們?cè)鍪罩赂弧?月份，我們依托國(guó)良菌類種植專業(yè)合作社建立了菌類種植協(xié)會(huì)，帶動(dòng)青年入會(huì)200余人。

3、開展“青春__win”人才專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃。一是組建青年種植服務(wù)隊(duì)。我積極爭(zhēng)取了團(tuán)市委青農(nóng)專項(xiàng)資金和縣委配套資金，依托團(tuán)泊鎮(zhèn)西瓜種植產(chǎn)業(yè)，選拔30名西瓜種植經(jīng)驗(yàn)豐富的農(nóng)村青年組建青年農(nóng)民西瓜種植技術(shù)服務(wù)隊(duì)，面向西瓜種植農(nóng)戶提供技術(shù)服務(wù)。計(jì)劃在年內(nèi)培養(yǎng)100名青年西瓜種植能手，并免費(fèi)為500個(gè)西瓜種植農(nóng)戶提供技術(shù)服務(wù)，以發(fā)揮規(guī)模效應(yīng)，帶動(dòng)周邊農(nóng)戶共同致富。二是舉辦青年人才培訓(xùn)班。依托成人技術(shù)培訓(xùn)中心、農(nóng)業(yè)學(xué)校，利用現(xiàn)有實(shí)用人才協(xié)會(huì)、養(yǎng)豬協(xié)會(huì)、棗樹協(xié)會(huì)的人才資源，針對(duì)農(nóng)村青年開展勞動(dòng)政策咨詢、免費(fèi)技能培訓(xùn)、就業(yè)推薦等服務(wù)?，F(xiàn)已舉辦青年使用技術(shù)培訓(xùn)班5次，重點(diǎn)開設(shè)了種養(yǎng)殖、餐飲服務(wù)、家政服務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、家電維修、汽摩修理、it技術(shù)等專業(yè)課程，并與勞動(dòng)部門協(xié)調(diào)通過考核為學(xué)習(xí)合格者頒發(fā)證書?，F(xiàn)已開辦3期，培訓(xùn)青年100余人。

此外，我積極聯(lián)絡(luò)南開大學(xué)、__科技大學(xué)、市農(nóng)學(xué)院等高校，深化與__縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的結(jié)對(duì)合作，引進(jìn)外腦資源，跟蹤服務(wù)本地青年成才和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。開展“知識(shí)打造新__”活動(dòng)，推動(dòng)南開大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院18位博士擔(dān)任__縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)助理，為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展提供咨詢服務(wù)，實(shí)現(xiàn)高校學(xué)生實(shí)踐與區(qū)縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的互動(dòng)雙贏格局，此項(xiàng)工作正在推動(dòng)落實(shí)中。

四、活躍基層抓項(xiàng)目

1、開展服務(wù)青年創(chuàng)業(yè)致富項(xiàng)目。一是開發(fā)示范農(nóng)業(yè)園項(xiàng)目。依托團(tuán)縣委現(xiàn)有土地資源，開發(fā)示范農(nóng)業(yè)園項(xiàng)目，積極聯(lián)系市農(nóng)學(xué)院、農(nóng)科院等科研院所，建立青年就業(yè)見習(xí)基地，開展農(nóng)村青年技術(shù)培訓(xùn)服務(wù)。二是開展“服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)新__”農(nóng)口局團(tuán)委__幫扶系列活動(dòng)。我發(fā)揮自身工作優(yōu)勢(shì)，多方奔走，聯(lián)絡(luò)市農(nóng)業(yè)局、水務(wù)局、農(nóng)墾集團(tuán)、林業(yè)局、畜牧獸醫(yī)局團(tuán)委等單位，開展了“市農(nóng)口局團(tuán)委__行”系列幫扶活動(dòng)，針對(duì)農(nóng)村青年所需所想為其提供政策、資金、技術(shù)、人才等服務(wù)，取得良好效果，受到縣委領(lǐng)導(dǎo)的肯定。三是開展了青年企業(yè)家子牙考察團(tuán)活動(dòng)。積極聯(lián)絡(luò)市青鄉(xiāng)企協(xié)會(huì)員，深入子牙鎮(zhèn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園，開展實(shí)地調(diào)研、投資洽談、項(xiàng)目對(duì)接等活動(dòng)，達(dá)成中兵別克“虛擬4s店”、安邦保險(xiǎn)青年創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目多個(gè)投資意向。

第8篇：大學(xué)生村官匯報(bào)材料范文

一是強(qiáng)化基層責(zé)任體系。按照“屬地化”原則，在各鎮(zhèn)設(shè)食安辦，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)全鎮(zhèn)食品安全監(jiān)管工作。健全完善鎮(zhèn)級(jí)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管服務(wù)機(jī)構(gòu)，在各鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心掛農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管中心牌子，為其增加農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全知識(shí)培訓(xùn)、質(zhì)量安全控制技術(shù)推廣、安全巡查等職責(zé)。二是完善基層監(jiān)管體系。在全市各鎮(zhèn)共計(jì)設(shè)立了6處食品藥品稽查中隊(duì)，13處動(dòng)物衛(wèi)生與產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督站，22處衛(wèi)生監(jiān)督與疾病預(yù)防控制工作站；同時(shí)，明確公安部門配合有關(guān)部門依法開展食品安全綜合整治和專項(xiàng)整治活動(dòng)的職責(zé)。三是創(chuàng)新基層執(zhí)法體系。探索建立綜合執(zhí)法機(jī)制，由鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法中心依照法律規(guī)定或接受食藥局、畜牧獸醫(yī)局等市級(jí)部門的委托，組建專門執(zhí)法隊(duì)伍，對(duì)食品安全進(jìn)行統(tǒng)一、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范執(zhí)法。即墨市編辦E：ZZJ

金鄉(xiāng)縣編辦探索數(shù)字化城市管理新體制

近日，金鄉(xiāng)縣數(shù)字城市綜合管理項(xiàng)目通過省級(jí)驗(yàn)收，成為首個(gè)通過省級(jí)驗(yàn)收的縣級(jí)城市。2011年4月以來，金鄉(xiāng)縣編辦聯(lián)合住建、公安等部門，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，組建縣數(shù)字化城市管理監(jiān)督指揮中心，把公安、供電等部門的城市管理機(jī)構(gòu)資源整合為數(shù)字化城市管理監(jiān)督指揮系統(tǒng)。該系統(tǒng)采用“一級(jí)監(jiān)督，一級(jí)指揮，二級(jí)管理”的模式，指揮中心負(fù)責(zé)受理城市管理問題，相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)具體落實(shí)。同時(shí)開通了“12319”城建服務(wù)熱線，實(shí)行24小時(shí)不間斷服務(wù)，對(duì)反映的問題做到“事事有回音，件件有答復(fù)”。金鄉(xiāng)縣編辦 E：LQF

莒南縣確定大店鎮(zhèn)第二批放權(quán)事項(xiàng)

一是深入調(diào)研，初步申請(qǐng)。結(jié)合深化擴(kuò)權(quán)強(qiáng)鎮(zhèn)工作的發(fā)展需求，縣編辦指導(dǎo)大店鎮(zhèn)提出了第二批擴(kuò)權(quán)事項(xiàng)目錄申請(qǐng)，內(nèi)容共涉及24個(gè)部門、107項(xiàng)擴(kuò)權(quán)事項(xiàng)。二是牽頭協(xié)調(diào)，反復(fù)論證?？h編辦牽頭大店鎮(zhèn)、縣直各放權(quán)單位、縣法制局，對(duì)大店鎮(zhèn)第二批放權(quán)事項(xiàng)的實(shí)用性及法律上的可行性進(jìn)行集體研究、反復(fù)論證。曾先后5次修改擴(kuò)權(quán)事項(xiàng)目錄，取消了暫時(shí)不能實(shí)際開展工作的17項(xiàng)放權(quán)事項(xiàng)。三是精心修改，確定目錄。編制《莒南縣下放大店鎮(zhèn)第二批擴(kuò)權(quán)事項(xiàng)目錄》，共涉及19個(gè)放權(quán)部門，90項(xiàng)放權(quán)事項(xiàng)，其中委托放權(quán)53項(xiàng)、內(nèi)部調(diào)整放權(quán)19項(xiàng)、服務(wù)前移18項(xiàng)。莒南縣編辦E：ZY

萊州市推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)鎮(zhèn)行政管理體制改革試點(diǎn)

一是明確責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)權(quán)限下放。二是提高效能，簡(jiǎn)化行政審批環(huán)節(jié)。凡是能進(jìn)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心的事項(xiàng)，全部進(jìn)中心實(shí)行“一站式”辦理。三是規(guī)范設(shè)置，做好機(jī)構(gòu)編制調(diào)整工作。四是強(qiáng)化保障，積極落實(shí)政策扶持。在財(cái)政扶持上，對(duì)鎮(zhèn)地方財(cái)政收入超出年計(jì)劃部分全額予以返還，比上年新增部分按50%給予獎(jiǎng)補(bǔ)；鎮(zhèn)項(xiàng)目用地實(shí)現(xiàn)的縣及縣以下土地純收益全額返還沙河鎮(zhèn)；工業(yè)和倉(cāng)儲(chǔ)類項(xiàng)目的基礎(chǔ)設(shè)施配套費(fèi)由沙河鎮(zhèn)收取，其他項(xiàng)目的由市財(cái)政全額返還沙河鎮(zhèn)。在人才支持上，近3年來共招考公務(wù)員6名，事業(yè)編制4名，選調(diào)生3名，大學(xué)生村官8名。今年定向招考公務(wù)員5名，并補(bǔ)充招聘部分事業(yè)站所的工作人員。在完善金融服務(wù)體系上，與市建設(shè)銀行初步達(dá)成融資開發(fā)的框架思路，成立小額貸款公司、融資性擔(dān)保公司等。目前，沙河鎮(zhèn)有萊州農(nóng)村商業(yè)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)建設(shè)銀行、中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄等4家銀行設(shè)立7個(gè)網(wǎng)點(diǎn)。萊州市編辦 張永寧E：YWJ

棗莊市進(jìn)一步完善醫(yī)改工作體制

一是設(shè)立機(jī)構(gòu)。設(shè)立醫(yī)改科，為市發(fā)展和改革委員會(huì)機(jī)關(guān)科級(jí)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，增配了科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)1名。二是明確職責(zé)。明確市發(fā)展和改革委員會(huì)醫(yī)改科承擔(dān)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組的具體工作。三是配備人員。醫(yī)改科所需工作人員從發(fā)改、人社、衛(wèi)生、財(cái)政等市醫(yī)改成員單位機(jī)關(guān)人員中抽調(diào)使用。在全市深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作任務(wù)完成后，將撤銷醫(yī)改科，收回所增領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。棗莊市編辦 E：TC

棗莊市臺(tái)兒莊區(qū)編辦實(shí)施重點(diǎn)工作臺(tái)賬制度

為確保全市編辦主任座談會(huì)議各項(xiàng)重點(diǎn)工作部署的貫徹落實(shí)，有效推動(dòng)工作，提升執(zhí)行力和工作效率。臺(tái)兒莊區(qū)編辦對(duì)市座談會(huì)上安排部署的六項(xiàng)重點(diǎn)工作：事業(yè)單位績(jī)效考核工作、政府機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變工作、食品藥品工商質(zhì)監(jiān)管理體制改革工作、事業(yè)單位分類改革工作、機(jī)構(gòu)擴(kuò)權(quán)強(qiáng)鎮(zhèn)改革試點(diǎn)工作、編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)管理工作，明確了分工，強(qiáng)化責(zé)任，實(shí)行了臺(tái)賬管理制度。臺(tái)賬詳細(xì)記錄各項(xiàng)工作的任務(wù)目標(biāo)和完成時(shí)間，定期匯報(bào)工作進(jìn)展情況，主要領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行不定期調(diào)度工作進(jìn)展，對(duì)在工作中認(rèn)真細(xì)致、高度重視并及時(shí)完成各立項(xiàng)工作的，及時(shí)給予表揚(yáng)；對(duì)因工作不力、措施不落實(shí)，多次不按時(shí)完成立項(xiàng)工作的進(jìn)行批評(píng)。臺(tái)兒莊區(qū)編辦 E：TC

泰安市岱岳區(qū)機(jī)構(gòu)編制工作培訓(xùn)注重三個(gè)結(jié)合

泰安市岱岳區(qū)自2012年起，將機(jī)構(gòu)編制工作納入?yún)^(qū)委黨校干部培訓(xùn)規(guī)劃，注重“三個(gè)結(jié)合”。一是將機(jī)構(gòu)編制政策法規(guī)宣傳與理論研討相結(jié)合，提高領(lǐng)導(dǎo)干部遵守機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律的自覺性。二是將傳統(tǒng)教學(xué)與現(xiàn)代教學(xué)方法相結(jié)合，突出直觀教學(xué)，采取案例圖片資料、多媒體課件與現(xiàn)代教學(xué)方法，確保培訓(xùn)效果。三是將宣傳教育與推動(dòng)當(dāng)前機(jī)構(gòu)編制工作相結(jié)合，將年度機(jī)構(gòu)編制重點(diǎn)工作列入教學(xué)內(nèi)容，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性。岱岳區(qū)編辦 E：FQJ

泰安市泰山區(qū)編辦加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制臺(tái)賬管理

一是健全機(jī)構(gòu)管理臺(tái)賬。把機(jī)關(guān)事業(yè)單位的設(shè)立、變更、調(diào)整和撤銷情況等納入機(jī)構(gòu)管理臺(tái)賬，對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行詳細(xì)登記和及時(shí)更新，并對(duì)上級(jí)和區(qū)編委、編辦批復(fù)的文件，機(jī)構(gòu)歷史沿革檔案等文件進(jìn)行系統(tǒng)整理。同時(shí)借助機(jī)構(gòu)編制專項(xiàng)督查，摸清機(jī)關(guān)事業(yè)單位的職能情況，分類整理記入臺(tái)賬。二是健全機(jī)構(gòu)編制臺(tái)賬。將全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)的機(jī)構(gòu)編制信息和編委、編辦相關(guān)批文進(jìn)行詳細(xì)記錄和統(tǒng)計(jì)匯總，并及時(shí)調(diào)整和更新。三是健全人員信息臺(tái)賬。對(duì)各部門（單位）人員招錄、調(diào)入、調(diào)出、退休、死亡等情況及時(shí)統(tǒng)計(jì)和更新，并對(duì)人員的身份信息、編制性質(zhì)、占編情況等進(jìn)行登記。同時(shí)健全與組織、人社、財(cái)政等部門的協(xié)作機(jī)制。泰山區(qū)編辦E：FQJ

章丘市編辦強(qiáng)化《機(jī)構(gòu)編制管理證》使用效力

一是嚴(yán)把材料審核關(guān)。對(duì)未攜帶《機(jī)構(gòu)編制管理證》的單位，暫緩辦理變更業(yè)務(wù)，待下次帶齊《機(jī)構(gòu)編制管理證》再行辦理。二是嚴(yán)把機(jī)構(gòu)編制變更程序關(guān)。將《機(jī)構(gòu)編制管理證》的調(diào)整程序放在前面，先進(jìn)行調(diào)整，后在審批材料上蓋章。三是嚴(yán)把審核關(guān)。定期對(duì)《機(jī)構(gòu)編制管理證》的變更進(jìn)行審核，確?！稒C(jī)構(gòu)編制管理證》信息實(shí)時(shí)準(zhǔn)確。章丘市編辦 E：FQJ

第9篇：大學(xué)生村官匯報(bào)材料范文

關(guān)鍵詞：研究生；就業(yè)；對(duì)策

中圖分類號(hào)：G646 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1674-9324（2013）49-0002-03

近年來，研究生的就業(yè)一直是社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)之一。2009年，在經(jīng)歷了新世紀(jì)以來最嚴(yán)峻的“就業(yè)寒冬”之后，近700萬高校畢業(yè)生正遭遇著2013年“史上最難就業(yè)季”。的確，如此龐大的就業(yè)隊(duì)伍的就業(yè)狀況是全社會(huì)不同階層所關(guān)注和擔(dān)憂，將直接影響社會(huì)和諧與穩(wěn)定。2008年金融危機(jī)后，中央及時(shí)果斷采取措施擴(kuò)大內(nèi)需促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)，積極創(chuàng)造就業(yè)環(huán)境，可以說，是經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇溫暖了“就業(yè)寒冬”。2009年廣東省初次公布大學(xué)生就業(yè)率為87%，曾讓人們看到一絲就業(yè)的“回暖”和希望。直至2012年，國(guó)際金融危機(jī)的陰影依然存在，但研究生的就業(yè)仍保持相對(duì)穩(wěn)定。而2013年，當(dāng)再次面臨嚴(yán)峻的就業(yè)局勢(shì)時(shí)，高校如何應(yīng)對(duì)并有效推進(jìn)研究生就業(yè)？筆者結(jié)合工作實(shí)踐，對(duì)進(jìn)一步推進(jìn)研究生就業(yè)提出對(duì)策。

一、分析就業(yè)形勢(shì)、解讀就業(yè)政策

就業(yè)輿論在一定程度上影響畢業(yè)生擇業(yè)觀和求職的信心，高校及時(shí)為畢業(yè)生分析當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)和解讀相關(guān)政策，主動(dòng)引導(dǎo)研究生理性擇業(yè)。由于持續(xù)擴(kuò)招和部分高校實(shí)行碩士研究生兩年制改革，加上金融危機(jī)的影響等，近幾年來研究生的就業(yè)曾一度走入低谷，媒體各種評(píng)論也見諸報(bào)端，給研究生群體貼上“眼高手低”、“啃老族”等各式標(biāo)簽，一定程度上夸大甚至扭曲研究生群體的形象。有的研究生在這樣的輿論環(huán)境中，缺乏對(duì)就業(yè)形勢(shì)的客觀評(píng)估，心態(tài)消極，隨波逐流。實(shí)際上，2008年金融危機(jī)給中國(guó)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)帶來了機(jī)遇，也因此成了推動(dòng)研究生就業(yè)的極好契機(jī)。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中，中國(guó)的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)正處在轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵期，同時(shí)也給研究生就業(yè)帶來更大的空間。在2008年保持就業(yè)基本穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，2009年中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議隨之提出并頒布了一系列就業(yè)政策，為研究生下基層、當(dāng)村官、進(jìn)軍營(yíng)、自創(chuàng)業(yè)等提供優(yōu)惠政策，全方位促進(jìn)就業(yè)。新《勞動(dòng)合同法》在一定程度上也保護(hù)了研究生的就業(yè)?？梢钥吹?，國(guó)家的諸多政策和文件都在大力推進(jìn)就業(yè)、政府正在創(chuàng)造更多的條件、社會(huì)正在以一種寬容的態(tài)度接納著一批批的畢業(yè)生。同時(shí)，當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻性的客觀存在，是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)進(jìn)行到一定階段的反饋和調(diào)整，是歷史的必然。因此，在這樣一種“危機(jī)并存”的社會(huì)環(huán)境下，作為相對(duì)高層學(xué)歷的研究生，更應(yīng)該透過現(xiàn)象看本質(zhì)，理性分析當(dāng)前就業(yè)嚴(yán)峻的客觀因素，充分利用國(guó)家創(chuàng)造的有利條件，找準(zhǔn)自身定位，在就業(yè)的大潮中找到適合自己的航標(biāo)。同時(shí)，應(yīng)創(chuàng)造條件及時(shí)為研究生詳細(xì)解讀有關(guān)形勢(shì)政策，引導(dǎo)樹立合理的擇業(yè)觀。

二、樹立自信心、提高就業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

擇業(yè)是人生諸多重要的選擇之一，清楚自己想要的是什么、最適合什么，才能更加自信的去選擇，也會(huì)受更多機(jī)會(huì)青睞。好高騖遠(yuǎn)、盲目攀比都是不可取。同時(shí)，研究生要學(xué)會(huì)客觀評(píng)估自己的優(yōu)勢(shì)所在，尤其是在專業(yè)能力和創(chuàng)新能力上，多數(shù)研究生在一定程度上是“術(shù)有專攻”，如生物類專業(yè)的研究生，經(jīng)過研究生階段的論文實(shí)驗(yàn)的實(shí)踐，大多比本科生更具備系統(tǒng)的理論基礎(chǔ)和堅(jiān)實(shí)的動(dòng)手操作能力，基本能獨(dú)立開展有關(guān)科學(xué)研究。因此，研究生在專業(yè)領(lǐng)域上的綜合素質(zhì)比本科生更具有競(jìng)爭(zhēng)力，接受新工作的能力也比本科生強(qiáng)。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看，如懂得不斷提升自己的能力，那么，其優(yōu)勢(shì)相對(duì)于本科生而言是顯而易見的。另外，年齡雖然在某些時(shí)候成為研究生擇業(yè)的門檻之一，但年齡也是人生閱歷的一種體現(xiàn)，研究生比本科生年長(zhǎng)幾歲，遇到的問題，經(jīng)歷的挫折普遍比本科生多，促使他們?cè)谒伎紗栴}時(shí)更具邏輯性、周密性、現(xiàn)實(shí)性，更加穩(wěn)重和理智。因此，在主客觀因素上，研究生具有比本科生更寶貴的這種優(yōu)越性將更凸顯和被用人單位肯定。

三、優(yōu)化研究生培養(yǎng)方案，實(shí)現(xiàn)人才轉(zhuǎn)型

研究生一般是按照導(dǎo)師制定的培養(yǎng)方案完成各個(gè)培養(yǎng)環(huán)節(jié)，但目前很多高校的培養(yǎng)方案已不適應(yīng)當(dāng)前研究生的培養(yǎng)要求，如過多的學(xué)分、缺乏前沿性的課程等，尤其是對(duì)于生物類研究生，修完學(xué)分已占去大半時(shí)間，還要忙于實(shí)驗(yàn)和畢業(yè)論文，可能失去最佳的求職時(shí)機(jī)，最后不得不先畢業(yè)再就業(yè)，而每年申請(qǐng)暫緩就業(yè)人數(shù)也在不斷增長(zhǎng)，因此，根據(jù)社會(huì)對(duì)人才培養(yǎng)的需求，高校需要培養(yǎng)更多適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需求的復(fù)合型和應(yīng)用型人才。可根據(jù)研究生職業(yè)生涯規(guī)劃進(jìn)行分類培養(yǎng)；完善學(xué)科專業(yè)及研究方向的設(shè)置，增加專業(yè)實(shí)用性；減少學(xué)分和必修課的限制，增加自主選修課的空間；增設(shè)人文、藝術(shù)類和就業(yè)指導(dǎo)課程，拓寬研究生的興趣愛好和綜合知識(shí)視野，有利于其綜合素質(zhì)的提高等。

四、構(gòu)建研究生就業(yè)全程指導(dǎo)體系

相比本科，研究生就業(yè)工作更具復(fù)雜性和多樣性，但卻沒有引起高校足夠的重視。當(dāng)前高校就業(yè)指導(dǎo)運(yùn)行體系的保障機(jī)制不完善，就業(yè)指導(dǎo)工作仍停留在簡(jiǎn)單的程序指導(dǎo)、政策咨詢、招聘信息、組織就業(yè)講座上等，且隨意性大，缺乏系統(tǒng)性和指導(dǎo)深度，不適應(yīng)研究生的特性；有的高校由于機(jī)構(gòu)不健全，指導(dǎo)工作簡(jiǎn)單粗放，因此，高校應(yīng)該采取措施，提高研究生就業(yè)指導(dǎo)工作的地位和研究生個(gè)人的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。研究生的就業(yè)指導(dǎo)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要全程規(guī)劃、循序漸進(jìn)和分類指導(dǎo)。首先，建議在培養(yǎng)方案中增設(shè)研究生就業(yè)指導(dǎo)課程，作為非專業(yè)必修課并計(jì)算學(xué)分。課程內(nèi)容與就業(yè)形勢(shì)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下人才培養(yǎng)的要求緊密結(jié)合，并實(shí)時(shí)刷新，從而有針對(duì)性的提高自身素質(zhì)。同時(shí)，也可利用就業(yè)課作為及時(shí)傳播就業(yè)信息的平臺(tái)。其次，針對(duì)不同年級(jí)研究生，進(jìn)行有重點(diǎn)的指導(dǎo)。如對(duì)于一年級(jí)研究生，指導(dǎo)其合理進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃，找準(zhǔn)自己的職業(yè)方向并利用在校期間有針對(duì)性的進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的補(bǔ)充和能力的培養(yǎng)；對(duì)于二年級(jí)研究生，必需學(xué)習(xí)就業(yè)政策和職業(yè)道德課程，可通過提供近年來本學(xué)院研究生的就業(yè)去向分析，讓他們了解畢業(yè)后可從事的領(lǐng)域，提高對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)和就業(yè)市場(chǎng)發(fā)展的分析能力，并結(jié)合個(gè)人實(shí)際情況及時(shí)引導(dǎo)微調(diào)職業(yè)生涯設(shè)計(jì)；三年級(jí)研究生則開展實(shí)用性強(qiáng)時(shí)效性高的就業(yè)指導(dǎo)，如求職簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)、面試禮儀和技巧培訓(xùn)、就業(yè)心理疏導(dǎo)等，從而堅(jiān)定求職的心理自信力，更加從容淡定走向職場(chǎng)。再次，高校應(yīng)該盡快提高就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍的師資力量和專業(yè)化水平。目前，輔導(dǎo)員是研究生就業(yè)的第一指導(dǎo)人，但普遍缺乏專業(yè)化知識(shí)背景和指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，使得就業(yè)指導(dǎo)流于形式和表面化。加大力度培養(yǎng)一批對(duì)就業(yè)形勢(shì)敏銳的職業(yè)化、專家化的高水平專職研究生就業(yè)指導(dǎo)老師，從源頭推進(jìn)研究生的就業(yè)，是當(dāng)前高校在研究生就業(yè)指導(dǎo)上的當(dāng)務(wù)之急。最后，發(fā)揮學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心的外交效應(yīng)，主動(dòng)與用人單位保持長(zhǎng)期良好的聯(lián)系和溝通，“將企業(yè)請(qǐng)進(jìn)來，讓畢業(yè)生走出去”，舉辦各種校園招聘會(huì)和宣講會(huì)，及時(shí)向企業(yè)推薦各種“適銷對(duì)路”的優(yōu)秀畢業(yè)生，積極培育和拓寬校內(nèi)畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)，促進(jìn)研究生就業(yè)。

五、建立三位一體的就業(yè)互動(dòng)鏈

研究生的成功就業(yè)與導(dǎo)師和輔導(dǎo)員密切相關(guān)，建立“導(dǎo)師—研究生—輔導(dǎo)員三位一體”的就業(yè)互動(dòng)鏈，共同推進(jìn)研究生就業(yè)工作。在研究生的培養(yǎng)上，許多高校采用“導(dǎo)師負(fù)責(zé)制”。由于朝夕相處中導(dǎo)師對(duì)研究生有更深層次的了解，因此，在就業(yè)指導(dǎo)上導(dǎo)師有更大的推動(dòng)能力和發(fā)揮空間。如在研究領(lǐng)域上，有一定成就的導(dǎo)師，與許多企業(yè)和科研單位有密切的科研聯(lián)系和人脈關(guān)系，導(dǎo)師的推薦可為研究生提供更多的工作機(jī)會(huì)。筆者所在學(xué)院曾面向畢業(yè)研究生的問卷調(diào)查顯示，大部分研究生認(rèn)為與導(dǎo)師的關(guān)系是“關(guān)系就業(yè)”中最有分量，在就業(yè)援助途徑上希望能得到導(dǎo)師的指導(dǎo)和幫助。但是，該調(diào)查問卷也凸顯了一個(gè)問題，在研究生眼中，許多導(dǎo)師并不關(guān)注他們的就業(yè)。一方面，有的較年輕的或科研項(xiàng)目較少的導(dǎo)師，鑒于自身能力確實(shí)無法給研究生提供就業(yè)推薦；有的導(dǎo)師的科研側(cè)重理論研究，與企業(yè)聯(lián)系合作不多，缺少外部人脈資源；有的導(dǎo)師只潛心科研，他們所關(guān)心的僅是研究生的實(shí)驗(yàn)是否有進(jìn)展或畢業(yè)前能否發(fā)表SCI論文；有的導(dǎo)師帶的研究生多達(dá)二三十名，無暇顧及到每個(gè)研究生的就業(yè)需求。另一方面，在思想上，導(dǎo)師對(duì)研究生培養(yǎng)的認(rèn)識(shí)存在片面性，認(rèn)為導(dǎo)師僅僅是“學(xué)術(shù)導(dǎo)師”，跟學(xué)術(shù)無關(guān)的均由學(xué)院和學(xué)校有關(guān)部門負(fù)責(zé)。甚至有的少數(shù)導(dǎo)師不贊成研究生在校期間找工作，認(rèn)為研究生應(yīng)在實(shí)驗(yàn)室好好的做實(shí)驗(yàn)寫論文，求職就業(yè)那是畢業(yè)以后的事情。所以，對(duì)于部分生物類、農(nóng)科類的研究生到臨畢業(yè)前夕還在實(shí)驗(yàn)室趕論文或?qū)嶒?yàn)的現(xiàn)象也就不足為奇，但因此也錯(cuò)過求職的良好時(shí)機(jī)。那么，如何讓導(dǎo)師在學(xué)術(shù)尖端的細(xì)縫里，關(guān)注研究生的就業(yè)，發(fā)揮其在提高研究生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量的重要作用？首先，導(dǎo)師應(yīng)該深入理解“負(fù)責(zé)制”的內(nèi)涵，除了在科研能力、學(xué)術(shù)道德、創(chuàng)新思維等方面對(duì)研究生進(jìn)行培養(yǎng)之外，研究生的個(gè)人綜合能力，包括就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等都與導(dǎo)師息息相關(guān)。其次，擺正導(dǎo)師與研究生之間的關(guān)系。雇傭關(guān)系、合作關(guān)系、師徒關(guān)系等，在一定程度上蒙蔽了導(dǎo)師對(duì)研究生培養(yǎng)的全面性。雖然從教育方法上，導(dǎo)師與研究生之間根據(jù)不同情況形成不同的身份關(guān)系無可厚非，但從教育功能和教育實(shí)質(zhì)上來說，兩者的關(guān)系可以形容為生產(chǎn)者和產(chǎn)品的關(guān)系，只不過這種產(chǎn)品是擁有知識(shí)、能力的高層次人才。為了使“產(chǎn)品”進(jìn)入市場(chǎng)具有一定的優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)力，導(dǎo)師需要全程全面關(guān)注對(duì)研究生的培養(yǎng)。再次，提高導(dǎo)師自身的素養(yǎng)。優(yōu)秀導(dǎo)師的風(fēng)范在研究生一生的成長(zhǎng)中都起著不可估量的作用，導(dǎo)師優(yōu)良的秉性，將被耳濡目染內(nèi)化成研究生自身的素質(zhì)，而就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力本質(zhì)上是研究生自身素質(zhì)能力的體現(xiàn)。最后，導(dǎo)師要將研究生的就業(yè)納入培養(yǎng)范圍內(nèi)，把推薦就業(yè)作為應(yīng)擔(dān)的責(zé)任，積極為研究生提供就業(yè)援助，尤其就業(yè)困難的研究生，更應(yīng)該給予及時(shí)的關(guān)懷和就業(yè)心理壓力疏導(dǎo)。同時(shí)，研究生創(chuàng)業(yè)是實(shí)現(xiàn)就業(yè)最直接有效的途徑之一，導(dǎo)師在國(guó)家給予大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策基礎(chǔ)上，利用自身得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)在研究生創(chuàng)業(yè)扶持上給予最大幫助。當(dāng)然，高?；蛴嘘P(guān)管理部門能給予研究生創(chuàng)業(yè)一定的啟動(dòng)資金將更利于推動(dòng)研究生創(chuàng)業(yè)。此外，建議高校管理部門通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高導(dǎo)師的素質(zhì)能力，并健全有關(guān)導(dǎo)師激勵(lì)和考核機(jī)制，規(guī)范明晰導(dǎo)師的責(zé)權(quán)，將研究生的就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量與導(dǎo)師的年度考核掛鉤。作為就業(yè)主體的研究生，應(yīng)主動(dòng)多與導(dǎo)師溝通，努力取得導(dǎo)師的理解，積極建立融洽的師生關(guān)系。本學(xué)院在一份關(guān)于導(dǎo)師與研究生關(guān)系的調(diào)查問卷顯示，有的研究生由于與導(dǎo)師的溝通不到位，面對(duì)畢業(yè)前夕導(dǎo)師仍安排繁重的科研任務(wù)，擔(dān)心忙于實(shí)驗(yàn)錯(cuò)過求職機(jī)會(huì)而產(chǎn)生焦慮情緒和心理壓力；有的研究生甚至只能趁著導(dǎo)師出差期間去參加面試等。在調(diào)查問卷最后一項(xiàng)“你最想跟導(dǎo)師說的一句話”中，有的研究生認(rèn)為就業(yè)是研究生與導(dǎo)師不能觸碰的話題，有的坦言希望導(dǎo)師能減輕實(shí)驗(yàn)任務(wù)，讓他們騰出時(shí)間走出實(shí)驗(yàn)室找工作等。該調(diào)查問卷結(jié)果整理分析后反饋給學(xué)院所有導(dǎo)師，曾引起一定的積極效應(yīng)，在一定程度上促進(jìn)了導(dǎo)師和研究生之間的相互了解，另一方面也讓導(dǎo)師堅(jiān)定了他們?cè)谘芯可哪恐械闹匾萘?，加深?dǎo)師對(duì)新時(shí)期研究生群體的理解。在研究生的就業(yè)關(guān)系鏈上，輔導(dǎo)員起著聯(lián)系導(dǎo)師與研究生的橋梁作用。作為研究生思想教育和日常管理工作者，輔導(dǎo)員必須及時(shí)與研究生進(jìn)行深入交流，將研究生宿舍作為工作的主要陣地，全面了解掌握每一位研究生的詳細(xì)情況并建立個(gè)人檔案隨時(shí)更新跟進(jìn)，盡量為研究生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和創(chuàng)造良好的環(huán)境。同時(shí)，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，與導(dǎo)師保持經(jīng)常接觸和溝通順暢，在導(dǎo)師接納并理解研究生輔導(dǎo)員工作的基礎(chǔ)上，將研究生各種信息包括就業(yè)情況及時(shí)反饋給導(dǎo)師，借助導(dǎo)師的力量幫助研究生就業(yè)。

六、建立就業(yè)信息資源庫(kù)

學(xué)院是研究生就業(yè)工作的第一線，須建立研究生就業(yè)信息資源庫(kù)，包括及時(shí)收集有關(guān)歷屆研究生的就業(yè)信息，進(jìn)行歸類整理并作為內(nèi)部信息公布，讓在讀研究生真實(shí)了解近幾年本學(xué)院畢業(yè)研究生的就業(yè)現(xiàn)狀，也是作為現(xiàn)實(shí)材料培養(yǎng)研究生分析和把握當(dāng)前的就業(yè)趨勢(shì)的能力，從而給自己更準(zhǔn)確的就業(yè)定位，也是學(xué)院在研究生就業(yè)指導(dǎo)上有用的參考數(shù)據(jù)。同時(shí)，通過就業(yè)信息資源庫(kù)，與已畢業(yè)研究生保持聯(lián)系，通過他們反饋用人單位各種寶貴的招聘信息等。此外，學(xué)院要挖掘校友資源，利用他們熱愛母校，回饋母校的熱情，邀請(qǐng)他們?yōu)檠芯可鲇嘘P(guān)講座或由借助他們?cè)谏鐣?huì)上的人脈關(guān)系，直接推薦合適的研究生參加工作，拓寬研究生就業(yè)渠道。

七、完善校院兩級(jí)就業(yè)管理平臺(tái)

學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心，是學(xué)院就業(yè)管理的上級(jí)主管部門。目前，學(xué)院的就業(yè)管理工作一般是由學(xué)院黨委負(fù)責(zé)，結(jié)合學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心的要求來開展。兩者責(zé)權(quán)和工作重點(diǎn)不同，但相互的配合才能完成畢業(yè)生的全程就業(yè)服務(wù)工作。就業(yè)中心與學(xué)院就業(yè)管理部門要保證就業(yè)信息的順暢，并經(jīng)常到學(xué)院走訪掌握研究生具體的就業(yè)情況和對(duì)就業(yè)指導(dǎo)的需求，在學(xué)校層面上有針對(duì)性的加強(qiáng)研究生就業(yè)指導(dǎo)工作。學(xué)院作為二級(jí)就業(yè)管理平臺(tái)，根據(jù)本院研究生就業(yè)具體存在問題及時(shí)與就業(yè)中心匯報(bào)，取得上級(jí)管理部門的援助，同時(shí)，也可以將學(xué)院在就業(yè)指導(dǎo)工作上獲得的經(jīng)驗(yàn)通過就業(yè)中心平臺(tái)與其他學(xué)院進(jìn)行資源共享。

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