當前市場經濟形勢精選(九篇)

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第1篇：當前市場經濟形勢范文

【關鍵詞】房地產；宏觀調控；經濟政策；走勢分析

國務院自2010年4月遏制房價過快上漲的通知到2011年1月又“國八條”，逐漸深化實施細則，鞏固和擴大調控成果，這期間一直圍繞限購、限貸、稅收等調控措施展開，這直接導致的結果就是商品房銷售困難，庫存增加，資金回流減少，各房企資金鏈保障能力備受考驗。有數(shù)據(jù)顯示，2011年1-11月，一些熱點城市的商品房銷售面積出現(xiàn)大幅下滑，其中，北京的新房銷售創(chuàng)下9年來的新低，上海的商品房銷售面積也有不小的降幅。調控政策影響下的房地產行業(yè)，將不得不面對逐漸蕭條的樓市。

1. 我國房地產市場發(fā)展現(xiàn)狀

雖然我國房地產市場保持了年均超過20%的增長速度，依然難以滿足不斷增加的需求，房地產市場似乎一直處于稀缺的賣方市場狀態(tài)。原因主要有兩個方面：第一，我國社會經濟持續(xù)快速的發(fā)展，使得人們的收入水平也隨之不斷提高，此外，城市化進程的加快以及人口的增加，各種合力形成了對住房巨大的剛性需求；第二，房地產自身很強的投機性已經使之成為重要投資品，在預期房價上漲時，投資和投機需求快速進入市場。當前，這種投資和投機已經過度，推動房價非理性的快速飆升，房價的增長速度嚴重超過了經濟和人民收入的增長速度。房價泡沫毋庸置疑，近期福布斯已將房產泡沫列為全球六大資產泡沫第二位，其中包涵的風險不可小視，國家政府對此應引起足夠的重視。

當前，我國房地產業(yè)面臨的主要問題有以下幾個方面：一、房地產價格上漲過快，房屋價格虛高；二、房地產開發(fā)結構失衡，有效供給不足；三、房地產市場秩序混亂；四、投機性成分增加，融資方式過于單一，市場風險大。而房地產業(yè)中存在的這些問題是市場本身無法解決的，這就要求政府必須對房地產進行宏觀調控，以實現(xiàn)房地產市場的健康運行。

2. 當前國家宏觀調控經濟政策對房地產市場的影響

2.1 財政政策調控對房地產市場的影響

財政政策是國家有關部門以變動稅收和支出的形式影響總需求進而影響就業(yè)和國民收入的政策。通過在房地產比較火爆的時候，提高相關的稅率，增加相關的稅收，減少政府支出等財政政策，減少相關的投資者的利潤率，增加房地產投資的成本，從而影響到房地產市場的發(fā)展，抑制了潛在進入者的進入，從而緩和了相關的市場矛盾，從間接的角度，影響房地產的相關行業(yè)的發(fā)展，防止和預防房地產行業(yè)過快發(fā)展而引發(fā)的附加問題，最終影響到國民經濟的發(fā)展。

2.2 貨幣政策調控對房地產市場的影響

貨幣政策的調控主要是通過中央銀行對貨幣供給量的控制影響利率，從而影響相關的需求的政策。

首先，存款準備金政策。國家通過提高或降低銀行的存款準備金率，從而減少或增加銀行的貨幣供給量，從而影響利率進而影響投資的策略。最近國家為了抑制房價的過快增長，通過提高存款準備金率，增加了銀行在中央銀行的存款，減少各商業(yè)銀行中的貸款份額，從而提高了銀行的利率，減少了投資者的貸款，從而緩和了房地產市場的過度激烈的競爭，減少相關問題的出現(xiàn)。其次，再貼現(xiàn)率政策。再貼現(xiàn)率是中央銀行對商業(yè)銀行及其他金融機構的放款利率。中央銀行通過調整再貼現(xiàn)率，調整商業(yè)銀行對外的貨幣供給量，從而影響了利率的升降，影響房地產市場投資者的資金流動，從而最終影響到房地產投資進而影響到總需求，從而對房地產貸款等進行控制，收緊銀根，抑制房地產市場的過熱發(fā)展，進而對房價進行間接調控，從而為人民解決相關的民生問題。

2.3 行政政策——限購令

合理調節(jié)土地供應。直接增加土地供應。2010年計劃供應住房用地總量同比增長逾130%，2011年計劃供應比2010實際供地量增加72.6%。要求各地要明確并適當增加土地供應總量。提高土地利用率，減少大型商品住房及別墅土地供應。經濟適用住房、廉租住房和中低價位、中小套型普通商品住房用地占住宅用地的比例不得低于70%。2010年供地計劃中小套型商品房占四成多。2011年優(yōu)先安排民生建設用地，對保障性安居工程用地實施計劃指標單列。杜絕非法囤地，平抑土地價格。限購以及停購政策。2010年，限購最早由北京發(fā)起，繼上海、廣州等城市宣布后，各一線城市及部分二線城市紛紛出臺相應限購細則。2011年7月，限購范圍從一線向二三線擴大，顯示出政府遏制全國城市房價上漲的調控決心，限制投資投機需求，引導市場預期。房價過高上漲過快城市要限定居民購房套數(shù)，第一批指定的40個重點城市統(tǒng)一實施基本限購令：各城市本地戶籍與持有人才居住證家庭，最多限擁有兩套住房；外地戶籍和境外人士最多限擁有一套；兩次購房時間需相隔兩年以上；禁止公司購房等。

3. 未來政策走勢的初步判斷

3.1 調控效果將顯現(xiàn)

中央政府對房地產進行調控，是從全國社會經濟發(fā)展的大局出發(fā)，考慮緩和社會矛盾、維護經濟秩序和社會穩(wěn)定等因素做出的階段性調整決策，是基于現(xiàn)階段物價上漲過快、民眾生活成本激增、社會矛盾呈激化趨勢背景下的一種主動干預行為。因此，必須從政治角度戰(zhàn)略高度來看待本次調控。無論是大規(guī)模推行保障房建設，還是采取強力的行政手段限制投機/投資購房行為，都體現(xiàn)了中央政府實現(xiàn)調控目標的決心。由此推斷，在未來的1-2年內，也就是說在2011和2012年內，此次調控必然會有明顯的效果，且調控持續(xù)的時間越長，取得的效果越明顯。

3.2 經濟因素干擾調控

國際金融危機及其影響逐漸消除，國內經濟尤其是實體經濟日趨向好，為本次調控提供了非常必要的先決條件。我國經濟受到國際經濟環(huán)境的影響是廣泛而且深刻的。然而，目前國際經濟形勢并不樂觀，美國經濟復蘇緩慢，歐洲問題不斷，如果出現(xiàn)全球性的事件導致經濟動蕩的話，有可能將打亂上述的調控部署。這種不確定因素始終存在，可以成為我們觀察調控政策變化趨勢的重要的外部因素。

3.3 調控難以長期持續(xù)

盡管中央調控的決心和力度如此有力，但刺激房地產市場走高的制度性因素并未消除。首先是土地財政問題，地方政府與中央政府利益博弈的格局未曾改變，地方政府推高地價的沖動始終存在，目前僅僅受到一定程度上的抑制而已。其次，房地產投資熱潮實際上是持續(xù)通貨膨脹預期下，投資渠道匱乏導致資金不斷追高的結果。因此，通貨膨脹預期不變，投資渠道不能拓寬，目前的調控政策只能是權宜之計。用強力的行政手段“堵”住涌向房地產的投資，而“疏”的手段或渠道不能有效建立，只能治標不治本。因此，目前的調控是階段性的，不具備長期持續(xù)的基礎。

4. 房地產企業(yè)的應對措施

4.1 根據(jù)資金供應狀況，適度調整發(fā)展戰(zhàn)略

由于央行緊縮銀根，造成開發(fā)商正常的融資規(guī)模和融資渠道在不同程度上受到了限制。從目前各地的情況看，房地產開發(fā)企業(yè)已很難從銀行借到款，即便借到了也只有其土地出讓金的百分之三四十，而且還要求房地產開發(fā)企業(yè)項目資本金必須達到投資額的35%以上，這對于全國許多實力較弱的開發(fā)企業(yè)來說無疑是致命的。許多房產開發(fā)企業(yè)為了度過難關被迫尋求新的融資渠道，有的被迫向民間集資。民間集資高額的利率在推動開發(fā)成本上漲的同時，無疑加重了企業(yè)的負擔。在銷售不暢和成本上漲的雙重壓力下，房產開發(fā)企業(yè)資金普遍緊張成了不爭的事實。面對目前的形勢，房地產開發(fā)企業(yè)必須在投資策略上作適當?shù)恼{整或控制，以期保存實力再圖發(fā)展。

開發(fā)企業(yè)應視資金運作情況，謹慎面對新的土地開發(fā)項目，盡量做到量力而行，對于超出自己實力的項目必須有清醒的認識，應該拿得起放得下，注意控制風險；對于企業(yè)現(xiàn)行已進行開發(fā)的項目，規(guī)模上也應視資金供給情況作適當?shù)氖湛s，以滿足企業(yè)現(xiàn)金流量平衡。

4.2 慎重選擇開發(fā)項目，注意控制風險

房地產開發(fā)由于其生產產品的獨特性，決定了房地產開發(fā)對地理位置選擇上的重要性。特別是在當前的條件下，房地產企業(yè)關注的不僅僅是房地產價格預期上漲問題，更重要的是開發(fā)的房子能不能順利銷售的問題，因為這將關系到企業(yè)的存亡。所以企業(yè)在選擇項目時必須注重調查研究，特別是對擬開發(fā)地區(qū)住房需要量的測算上要下功夫。對于擬開發(fā)的項目，企業(yè)必須通過對該地區(qū)的人口數(shù)、年齡段分布等資料對購房需求進行適當?shù)臏y算，同時結合已售商品房量、商品房未售存量和現(xiàn)有開發(fā)量等調查情況測算出該地區(qū)的可開發(fā)量，進而確定擬開發(fā)項目的可行性。對于超量開發(fā)嚴重的地區(qū)不宜介入，寧愿持幣待購，也不能冒險挺進，否則輕率的一舉就有可能拖累整個企業(yè)，造成巨大風險。

4.3 開發(fā)適銷對路產品，規(guī)避市場風險

我國由于地域廣闊，各地條件差異較大，生活水準大相徑庭，在對住房面積、結構等要求方面也是大有差別。有些地方由于工資水平高，人們大多喜歡大的、高檔次的房子，而有些地方由于剛解決溫飽不久，人們只能買小的、低檔次的房子，所以房產開發(fā)企業(yè)在擬開發(fā)項目的時候，就必須結合當?shù)貙嶋H對當?shù)氐姆课葸m應情況作一個全面的了解，做到胸有成竹。這樣在開發(fā)的時候就能夠有針對性的設計建造符合當?shù)匦枰倪m銷產品，房屋滯銷的風險將大大降低。

總結

總之，預計未來2-3年，我國房地產市場發(fā)展供應緊張狀況將得到一定程度的緩解，但制約因素依然存在，一系列調控措施將繼續(xù)執(zhí)行。房地產調控力度進一步加強，資源將向保障性住房傾斜，謹防二三線城市房地產的過熱，防止一線城市房地產市場在繁榮后的“大落”，為房地產業(yè)及整個國民經濟的平穩(wěn)發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。

參考文獻

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[2]仇保興.我國房地產市場調控的難點與對策[J].城市發(fā)展研究，2011

[3]蔡繼明，韓建方.我國房地產市場調控走出困局的途徑[J].經濟縱橫，2011

[4]賈康.中國房地產調控與房產稅問題探討[J].首都經濟貿易大學學報，2011

[5]范志勇.中國房地產政策回顧與探析[J].學術交流，2008

第2篇：當前市場經濟形勢范文

關鍵詞：新經濟形勢；供電企業(yè)；市場營銷

DOI：10.16640/ki.37-1222/t.2015.24.165

當前，供電企業(yè)在生產經營過程中所面臨的經濟新形勢對其營銷管理提出了更高的要求，而如何做好市場營銷工作則是電力企業(yè)工作的核心內容之一，是提高其市場競爭力和市場份額，擴大企業(yè)規(guī)模的重要舉措。因此，供電企業(yè)有必要在生產經營及管理過程中，加強對市場目前動態(tài)及未來走勢的研究，并在此基礎上不斷調整市場營銷策略，以做好市場營銷工作，樹立良好的企業(yè)形象；為實現(xiàn)企業(yè)經濟效益最大化的經營目標奠定堅實的基礎。

1 新經濟形勢下供電營銷存在的問題

在我國社會主義市場經濟環(huán)境下，供電企業(yè)由于體制機制的落后或者是營銷體系不完善等方面問題的存在，導致其在新經濟形勢下實施電力營銷的過程中存在諸多問題，一方面影響了其經濟效益的獲取，另一方面也造成了營銷策略的滯后性，很難滿足新經濟形勢下客戶的多樣化需求。就供電企業(yè)在新經濟形勢下存在的電力營銷問題而言，主要體現(xiàn)在以下方面：

1.1 市場營銷理念的落后性

與我國計劃經濟體制時期的社會經濟環(huán)境有所不同，當前供電企業(yè)在生產經營過程中面臨的是一個較為開放的、市場規(guī)律占據(jù)主導地位的市場經濟環(huán)境，供電企業(yè)以往的壟斷性地位已被逐漸打破，其已被卷入激烈的市場競爭環(huán)境中，若想繼續(xù)保持或者是提高其市場份額，就必須積極主動的參與到市場競爭中，樹立起先進的市場競爭理念。但就目前來看，很明顯，供電企業(yè)在市場營銷過程中還未樹立起清晰的、明確的以及完整的市場營銷理念，導致其在市場營銷中還未真正從“大市場”角度思考“大營銷”，亦未真正重視客戶在市場營銷中的重要性。

1.2 目標市場的失誤性選擇

正確的目標市場選擇是營銷成功邁出的第一步，只有在恰當?shù)哪繕耸袌錾喜拍苡嗅槍π缘倪M行市場營銷，充分展現(xiàn)產品的優(yōu)勢，撲捉市場商機。但就目前供電企業(yè)市場營銷現(xiàn)狀來看，在市場細分的過程中，過分將目光集中在已存在的大市場上，而忽略其中存在的潛在性的小市場，在這種情況下，就很容易導致企業(yè)措施將隱形的潛在小市場轉化為顯著的目標市場，錯失該細分市場的客戶，這對于現(xiàn)今的電力營銷來講，無疑是目標市場選擇的一大失誤性。

1.3 電力營銷中存在的電費風險問題

電費是供電企業(yè)的主要收入來源，而供電企業(yè)作為自主經營、自負盈虧的經營主體，其生產經營及市場營銷的最終目的在于實現(xiàn)經濟效益的最大化，因此，電費管理是電力營銷體系的重要構成內容。在實際的營銷過程中，很容易出現(xiàn)電費拖欠等問題，威脅供電企業(yè)的經濟效益，雖然可以通過采取欠費限電或者是停電等措施來催促用戶及時繳納電費，但卻很容易引發(fā)用戶的不滿，最終限制供電企業(yè)市場的進一步拓展，嚴重者可能造成電力市場萎縮現(xiàn)象等，影響電供電企業(yè)發(fā)展的可持續(xù)性。

2 新經濟形勢下提高供電企業(yè)電力營銷質量的策略分析

面臨我國社會生產發(fā)展的新經濟形勢，為有效解決供電企業(yè)營銷中存在的突出問題，提高電力營銷質量，應積極采取以下相關策略：

2.1 轉變營銷理念，樹立“以人為本”的電力營銷新理念

目前，供電企業(yè)已經進入并將繼續(xù)面臨著市場競爭環(huán)境。因此，供電企業(yè)為更好的適應市場競爭環(huán)境，做好電力營銷工作，首先必須要轉變傳統(tǒng)的市場營銷理念，認識到市場競爭的重要性，才能從內部將企業(yè)納入到市場競爭環(huán)境中，樹立起“以人為本”的營銷理念，進而在電力營銷過程中真正從客戶的角度出發(fā)，重視客戶的實際需求，這樣以來就改傳統(tǒng)被動式的營銷模式為主動式的營銷模式，淘汰以往營銷過程中存在的不合理因素，重視客戶的信息反饋，端正服務態(tài)度，提高服務質量。

2.2 完善市場細分，綜合采用多樣化的市場營銷策略

市場策略有效性的前提是，其能被合理的應用在正確的目標市場中。因此，供電企業(yè)在營銷過程中首先要以客戶的需求類型、消費特征及能力等方面特征為標準，對整體市場進行劃分，并進一步將其細分為潛在目標市場、現(xiàn)實目標市場，以便于在不同目標市場中，根據(jù)客戶的細分標準進行有針對性的市場營銷，以達到事半功倍的效果，而科學合理的市場營銷策略則是提高市場營銷質量的重要推動力?；诖?，在目標市場上，要綜合采用多樣化的市場營銷策略，具體包括：

一是服務策略，在電力市場營銷過程中，良好的服務質量不僅是“以人為本”營銷理念的具體踐行，亦是成功營銷的重要因素，因此，要積極采取服務營銷策略，通過走訪調查工作、電話回訪、定期線路設備檢修和維護等優(yōu)化電力營銷服務；

二是價格策略，該策略在電力營銷中的實施并不是一味的降低電力價格，而是采取“階梯型”的價格收費策略，如對居民用電采取峰谷分時電價等，這樣以來不僅可以在一定程度上緩解電力工程供電的緊張局面，亦可提高客戶節(jié)約用電的自覺性，同時也能增強其滿意度；

三是產品策略，優(yōu)質的產品是市場競爭的核心，而供電企業(yè)本身不僅具有經濟屬性，更重要的是其兼具著公用公益的性質，因此，在電力營銷過程中，要致力于電力產品質量的優(yōu)化提升，如提高供電電壓的合格率，降低諧波的不良影響；聯(lián)合各商業(yè)銀行、基層商戶等拓寬電費繳納渠道，減少電費拖欠率等。

3 結語

綜合上述可知，在激烈的市場競爭環(huán)境下，推進市場營銷，提高市場營銷質量是供電企業(yè)增強自身市場競爭力，實現(xiàn)其經營目標的重要舉措。因此，供電企業(yè)在生產經營過程中，要從營銷理念轉變、營銷策略改進等方面入手，不斷優(yōu)化電力營銷體系，堅持新經濟形勢下的市場營銷創(chuàng)新，以促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻：

[1]阮萍.淺析新經濟形勢下關于電力經濟營銷管理策略的轉變[J]. 東方企業(yè)文化，2014（22）：192.

[2]劉洋.北京市電力公司電力市場營銷策略研究[D].華北電力大學，2012.

第3篇：當前市場經濟形勢范文

摘要：新時期中國經濟面臨著更多新的挑戰(zhàn)，在金融危機的后期效應影響下，我國新的經濟增長點放在哪里？我國經濟在未來如何向著健康的方向發(fā)展？筆者在文章中對當前的經濟形勢進行了具體的分析，并提出了文化產業(yè)將成為未來經濟發(fā)展的重點，對文化體制改革進行了詳細地分析。

關鍵詞：文化產業(yè) 中國經濟 體制改革

?，Ｒ?、當前經濟形勢分析編輯。

1.國外經濟形勢現(xiàn)狀

當前，歐洲債務危機進一步加劇，美國金融危機的后續(xù)影響持續(xù)顯現(xiàn)，經濟增長乏力，美歐民眾悲觀的看空未來的經濟形勢，國內需求低迷。近期美國的社會中低層“占領華爾街”抗議活動持續(xù)升級，已經擴散到世界很多城市。這些外部因素直接影響到主要依靠投資和出口拉動的中國經濟，東部地區(qū)加工型的中小企業(yè)首當其沖。溫州的企業(yè)主跑路直接原因是高利貸資金斷裂，而更為深層的影響則是訂單持續(xù)減少，且加工的利潤率低下。

2.國內經濟形勢現(xiàn)狀 二、文化產業(yè)將成為未來經濟發(fā)展的方向

1.社會主義文化大發(fā)展大繁榮戰(zhàn)略計劃的提出

以上種種經濟形勢使得經濟人士和普通民眾普遍擔憂中國經濟的發(fā)展前景，雖然近期出爐的經濟指數(shù)表明中國的經濟并沒有惡化到恐慌的程度，依舊保持了穩(wěn)定的發(fā)展，但已經習慣了中國經濟高速發(fā)展的全世界迫切需要看到中國經濟新的積極變化。在這樣的大背景下，中央政府提出了“推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮”的戰(zhàn)略性計劃，使得我們對中國經濟形成了新的預期。

文化產業(yè)能否成為中國的下一個經濟增長點呢？中國經濟能否在文化大發(fā)展的背景下加大健康指數(shù)的權重？我認為這主要取決與文化大發(fā)展戰(zhàn)略中文化體制改革的思路、決心和力度以及民眾參與的范圍和程度。

經過30多年的摸索與實踐，我們基本形成了一套較為穩(wěn)妥的社會主義市場經濟體制，也就是讓市場發(fā)揮主體作用，以政府政策的宏觀調控為輔的市場經濟體制，作為精神文化層面的產品同樣應當遵循市場為主、政府調控為輔的機制。以市場為主的機制可以有效的調動社會各個層面的文化活躍因子參與到文化大發(fā)展的進程中，有利于社會整體文化氛圍的形成。如果以政府政策主導為主，很容易就陷入一種形式主義、口號主義的怪圈，但政府要發(fā)揮引導和管理的作用，要對積極向上的文化作品給予鼓勵和支持，建立有效的文化經營主體管理機制，讓有活力、有實力、積極向上的參與者充分施展。

2.文化產業(yè)繁榮的決定因素分析

任何市場的繁榮取決與兩個方面，首先要有持續(xù)的大量的消費需求。還要有持續(xù)的、與需求相匹配的供給，兩者缺一不可。文化市場的大發(fā)展與大繁榮同樣如此。

第一，從文化市場的需求來看，中國經濟經過30多年的高速發(fā)展，中國國民的生活水平有了很大的提高，物質文明的迅速提高必將需要有與之相匹配的精神文明。但是，我們注意到，由于20世紀70年代中國社會經濟總體水平與世界整體水平差距巨大，我們采取了惡補經濟的政策手段，使得在過去的30多年里，我們的經濟發(fā)展迅速，物質文明得到極大提高，而社會主義精神文明一直沒有得到實際的重視。到目前，在我們的精神文化層面形成了巨大的虧空。

從社會現(xiàn)象來看，社會各個階層在物質文化豐富的今天出現(xiàn)的浮躁癥狀，例如官員腐敗、炫富、包二奶、炒作、拜金主義、文化無用論、享樂主義，一些地方出現(xiàn)的賭博、等社會不正之風，更有社會道德淡漠、損人利己等諸多社會盲從意識等等，都是積極的、向上的、先進的文化沒能及時有效的占據(jù)大眾文化市場而導致的扭曲的、低俗的、甚至是倒退的文化占據(jù)了大眾的頭腦而造成的結果。

第4篇：當前市場經濟形勢范文

關鍵詞：科技創(chuàng)新；工商管理；重要性；策略

一、引言

近年來，我國企業(yè)市場環(huán)境競爭形勢愈發(fā)激烈，各大企業(yè)都在積極推動自身體制改革優(yōu)化，尤其是在工商管理項目的過程中進行科技創(chuàng)新，是提升企業(yè)綜合實力的重要手段之一。在企業(yè)工商管理科技創(chuàng)新過程中，能夠實現(xiàn)資源的合理分配和調控，可以確保企業(yè)的市場經濟項目運作。但是在推動企業(yè)科技創(chuàng)新進程中仍存在許多問題，這就要求企業(yè)相關領導部門對科技創(chuàng)新在工商管理中的重要性有足夠的認識，解決遇到的各種問題，采取積極的應對措施，才能充分發(fā)揮出企業(yè)工商管理中運用科技創(chuàng)新的職能和效用。

二、企業(yè)工商管理中科技創(chuàng)新的重要性分析

（一）企業(yè)工商管理中科技創(chuàng)新能提高企業(yè)競爭力

我國社會主義市場經濟體制的不斷改革深化，各個行業(yè)的運營機制也在日益轉變，企業(yè)想要提升核心競爭力，對工商管理系統(tǒng)進行科技創(chuàng)新是非常行之有效的手段。綜合科技創(chuàng)新的各項優(yōu)勢，提高企業(yè)對其重視程度，積極促進整體管理控制和企業(yè)運營之間的相互聯(lián)系。通過加強企業(yè)項目中科技創(chuàng)新含量，向科技型方向轉化，規(guī)范項目管理和標準要求之間的系統(tǒng)化流傳，從根源上實現(xiàn)項目運行和技術轉化的戰(zhàn)略目標。

（二）企業(yè)工商管理中科技創(chuàng)新能確保企業(yè)可持續(xù)性發(fā)展

對于企業(yè)工商管理系統(tǒng)，科技創(chuàng)新能夠有效促進企業(yè)從傳統(tǒng)工商管理模式轉變?yōu)楝F(xiàn)代化工商管理模式，符合市場經濟形勢發(fā)展趨勢?？萍紕?chuàng)新在工商管理中的運用，可以提高企業(yè)領導階層對項目運行和企業(yè)管理的認知程度，以創(chuàng)新意識的思維模式制定出適合企業(yè)自身的可持續(xù)性戰(zhàn)略發(fā)展目標?？萍紕?chuàng)新的工商管理模式為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提高了新的思路和方法，積極增加科技創(chuàng)新程度，為企業(yè)積蓄發(fā)展動力和創(chuàng)新潛力，在市場競爭中占據(jù)有利地位。

（三）企業(yè)工商管理中科技創(chuàng)新能提高企業(yè)的經濟效益

企業(yè)運營管理的最終目標是獲取最大化的經濟效益，同時也要平衡經濟效益和社會效益的關系，所以，企業(yè)領導階層要對管理體系中的各個部門進行綜合性評價性監(jiān)督，增加關注度和重視程度，體現(xiàn)出科技創(chuàng)新的特點，完善企業(yè)整體管理系統(tǒng)的構建，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供有力保障。

（四）企業(yè)工商管理中科技創(chuàng)新能優(yōu)化企業(yè)管理控制模式

企業(yè)管理系統(tǒng)的優(yōu)化得益于科技創(chuàng)新在工商管理中的運用，企業(yè)要有機地把工商管理系統(tǒng)與科技創(chuàng)新產業(yè)相結合，轉變傳統(tǒng)管理控制模式，實現(xiàn)企業(yè)管理系統(tǒng)的現(xiàn)代化和科技化。管理職能和成效提升有利于規(guī)避企業(yè)運營過程中的市場風險，也可以保證企業(yè)效益的長遠性發(fā)展。

三、完善科技創(chuàng)新在企業(yè)工商管理中的策略分析

（一）加強科技創(chuàng)新在工商管理中的地位，增加對其重視程度

企業(yè)工商管理系統(tǒng)的成效性能夠體現(xiàn)出企業(yè)自身的整體運營實力和綜合管理水平，可以反映出與市場需求的符合程度。在市場經濟新形勢下，加強企業(yè)項目運營中科技創(chuàng)新的含量，提升科技創(chuàng)新地位，對于提升企業(yè)管理控制的成效性有明顯作用?？萍紕?chuàng)新項目的實施，需要企業(yè)高層領導的高度重視，上層管理部門對科技創(chuàng)新的態(tài)度直接影響基層項目管理的運行。提升企業(yè)管理控制階層對科技創(chuàng)新的認知，轉變落后的意識形態(tài)與思維模式，積極構建符合市場需求與經濟形勢要求的管理模式。

（二）利用科技創(chuàng)新持續(xù)優(yōu)化企業(yè)工商管理系統(tǒng)

任何一個企業(yè)的良好運轉離不開管理系統(tǒng)的合理性與完善性，經濟形勢不斷發(fā)展過程中，企業(yè)的管理模式也應不斷隨市場形勢持續(xù)優(yōu)化。近年來，我國企業(yè)工商管理系統(tǒng)的運行模式和項目結構在不斷發(fā)生轉變，根源在于科技創(chuàng)新的引入，增加了管理系統(tǒng)的科技性與時效性?？萍紕?chuàng)新代表了先進化技術與開拓性的思維方法，企業(yè)積極加快對科技創(chuàng)新項目的產業(yè)化進程，有助于提升管理控制水平與企業(yè)競爭實力。加大資金投入，持續(xù)對工商管理科技創(chuàng)新項目升級更新，確保企業(yè)運行框架和發(fā)展需求，實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。

（三）在企業(yè)工商管理中建設創(chuàng)新型團隊

企業(yè)發(fā)展離不開人才的培養(yǎng)，科技創(chuàng)新在工商管理中想要得到進一步發(fā)展同樣離不開高端專業(yè)人才的引導。因此，企業(yè)要制定專業(yè)人才的培養(yǎng)計劃，建立一支具備科技創(chuàng)新型能力和意識的高水平管理團隊，主要對企業(yè)項目運行中遇到的問題進行分析處理，對企業(yè)管理控制模式不斷改革優(yōu)化。團隊建設要提高員工對科技創(chuàng)新的認知程度，著重培養(yǎng)員工對企業(yè)管理的相關理論知識和項目經驗的掌握，確保創(chuàng)建的團隊符合企業(yè)管理階層的實際需求。

（四）在企業(yè)工商管理中將科技創(chuàng)新作為發(fā)展戰(zhàn)略

從目前我國企業(yè)的發(fā)展狀況來看，傳統(tǒng)的工商管理模式已經逐漸被市場經濟形勢所淘汰，總結經驗不難看出，在企業(yè)工商管理中將科技創(chuàng)新作為發(fā)展戰(zhàn)略是符合當前環(huán)境的有效措施。因此，需要企業(yè)管理階層充分意識到科技創(chuàng)新在工商管理中的重要性，培養(yǎng)科技創(chuàng)新理念和思想，將科技創(chuàng)新作為發(fā)展戰(zhàn)略，最終實現(xiàn)企業(yè)經濟的可持續(xù)發(fā)展。

四、總結

綜上所述，在我國社會主義市場經濟環(huán)境下，充分發(fā)揮科技創(chuàng)新在企業(yè)工商管理中的作用，結合企業(yè)自身特點和市場形勢，理清科技創(chuàng)新與工商管理之間的關系，加快推動企業(yè)整體管理控制系統(tǒng)化進程。進一步加強科技創(chuàng)新在工商管理中的地位，加大領導階層對其重視程度，建立企業(yè)工商管理科技創(chuàng)新型團隊，將在企業(yè)工商管理中將科技創(chuàng)新作為發(fā)展戰(zhàn)略，為企業(yè)獲得可持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎。

參考文獻：

[1]王亞鵬,許恒源.論科技創(chuàng)新在工商管理中的重要性[J].商,2015(47):122-122.

[2]傅宏.論科技創(chuàng)新在工商管理中的重要性[J].中國管理信息化,2016,19(13):137-137.

[3]宋美靜.科技創(chuàng)新在工商管理中的重要性研究[J].經貿實踐,2016,5:110.

第5篇：當前市場經濟形勢范文

【關鍵詞】商法機制；政府與市場

中圖分類號：D92文獻標識碼A文章編號1006-0278（2015）11-097-01

一、商法機制中政府功能

（一）宏觀調控

在經濟的發(fā)展中，無論是處于怎樣的經濟形勢，都需要國家的調控與引導，才能夠讓經濟的發(fā)展處于正常的軌道中。在現(xiàn)實的經濟發(fā)展中，總會因為各種各樣的因素而導致經濟形勢的惡化，在這時就需要國家根據(jù)法律法規(guī)進行調整，才能夠扭轉不良的經濟局面，促進經濟朝著良好的方向發(fā)展。以過去發(fā)生的經濟危機為例，如果當時政府沒有采取調控措施，而是任由經濟自由發(fā)展，就會帶來嚴重的不良影響，引發(fā)一系列的經濟以及社會問題，不利于生產生活的正常進行。

（二）指導功能

政府具有一種組織能力，起著領導性作用，能夠在經濟中發(fā)揮其指導性作用。在法律中，從整體上來講，政府也起著極其重要的支撐性作用。在人才方面，政府更是起著不可或缺的凝聚性作用。對于國家來講，在經濟的發(fā)展方面，政府在市場的探索等方面都有著巨大的積極意義，在項目的選擇方面，政府也能夠通過自身特有的功能，盡可能選擇最佳的項目，引導經濟的發(fā)展。此外，政府能夠通過評估經濟發(fā)展狀況，為合理經濟措施的實行提供一定的指導性意義。

（三）獲取信息

經濟形勢處于何種狀態(tài)需要對經濟信息進行獲取才能夠得到準確的結果，對于政府來講，經濟信息的獲得并沒有具備多大難度。在經營情況的分析方面，政府若想了解這些信息，就需要將關于市場經營的信息進行收集與總結，就能夠通過進一步的分析，從中得到有用的結果。在政策的出臺與調整方面，政府具備優(yōu)先了解的機會，也就能夠進一步發(fā)揮自身的功能，達到優(yōu)先解決經濟問題的目的。政府獲取信息的能力對于自身職能的發(fā)揮有著巨大的促進作用。

二、商法機制中市場功能

（一）經濟識別

在經濟發(fā)展中，有很多經濟活動都是通過經濟識別來達到的。通過經濟識別，得到有利的經濟預測，就能夠促進經濟活動的進行。否則，經濟活動就會中止，或者是尋找其他的經濟對象，進一步達成自身的經濟目的。在市場的經濟識別功能中，主要是對經濟形勢、經濟利益、可能存在的風險等因素進行識別與判斷，然后進一步做出經濟選擇。對于市場來講，這些信息的獲得就遠比政府更加有效，能夠充分發(fā)揮市場的經濟識別作用。此外，市場不僅能夠促進經濟信息的獲得與識別，在其準確度方面，相比于政府來講，也具備更多的優(yōu)勢。這是由于市場自身的優(yōu)勢所決定的，也是由于市場與經濟信息具備更多的聯(lián)系，所以才能夠促進市場發(fā)揮其經濟識別的功能。

（二）經濟反映

在經濟的發(fā)展中，對于經濟形勢的惡化，總會產生不同于正常經濟時期的經濟現(xiàn)象。市場在經濟形勢的反映方面，也具有許多優(yōu)勢。這是因為經濟形勢是一種客觀的經濟現(xiàn)象，如果經濟中出現(xiàn)了不和諧的現(xiàn)象，就會立刻反映出來，市場對經濟的反映在時間上具備統(tǒng)一性，能夠讓人們直觀地看到經濟形勢的發(fā)展趨勢。相比于政府來講，對于經濟形勢的反映能力，市場往往呈現(xiàn)出更加強烈的特點。比如在某一個企業(yè)中，對于商品生產的偷工減料，人們在購買并使用商品之后，發(fā)現(xiàn)其中的問題，必然會減少對該商品的購買，這樣就會使企業(yè)的信譽下降，企業(yè)的商品銷售量也會減少，從而影響到企業(yè)的正常發(fā)展，甚至會導致企業(yè)的破產。這種現(xiàn)象的出現(xiàn)就是市場經濟反映的結果，能夠更加直觀地將經濟形勢反映出來。

三、政府與市場在商法機制中功能的轉型

（一）政府發(fā)揮其配合作用

政府在經濟發(fā)展中發(fā)揮著調控的作用，能夠根據(jù)經濟形勢的變化做出正確的經濟抉擇，促進經濟形勢的好轉。在我國的商法機制中，存在著許多不足，其中的原因在于有許多經濟調整活動并沒有嚴格遵照法律，而是根據(jù)經濟調整的普遍做法而采取的經濟措施，就會帶來一定的不利影響。在政府功能的發(fā)揮中，有時并沒有根據(jù)商法機制中的相關規(guī)定，導致了市場無法發(fā)揮其應有的作用。因此，政府應該配合市場功能的發(fā)揮，共同促進我國的經濟發(fā)展。

（二）政府發(fā)揮間接調控作用

在新的經濟形勢下，政府功能的發(fā)揮應該得到一定程度的調整。我國的商法機制在經濟的發(fā)展中顯得至關重要，要想最大限度地發(fā)揮其作用，就要修正其中存在的不足。市場功能的發(fā)揮會受到商法機制的影響，但是在政府方面，其功能的發(fā)揮卻存在消極因素。因此，要想讓商法機制得到進一步的完善，就需要在政府和市場之間進行一定的權衡，轉變政府的調控方式，讓其以間接的調控方式發(fā)揮自身的作用。

（三）充分發(fā)揮市場的作用

經濟發(fā)展中的市場功能一直是不容輕視的，從當前穩(wěn)定的經濟形勢來看，可以進一步加大市場的作用，充分發(fā)揮市場的經濟識別功能，在經濟行為方面做出正確的選擇。此外，在發(fā)揮市場作用的過程中，一旦發(fā)現(xiàn)不良的經濟現(xiàn)象，就可以根據(jù)政府的調控作用，適當?shù)夭扇〈胧龠M經濟形勢朝著良好的方向發(fā)展，保持經濟發(fā)展的良好勢頭。促進市場在商法機制中功能的轉型。

參考文獻：

[1]陳d.商法機制中政府與市場的功能定位[J].中國法學，2014（5）： 41-59.

第6篇：當前市場經濟形勢范文

關鍵詞：經濟形勢；工商管理；現(xiàn)狀；對策

改革開放以來，中國的經濟發(fā)生了質的變化，在這樣的環(huán)境下，為了能夠快速的適應世界的發(fā)展趨勢，為了能夠適應當今的中國社會的需求，政府從管理的方法、管理的能力以及管理的觀念著手，對我國的工商管理進行一個大方向的變革。工商管理部門作為政府的職能部門之一，必須提出建設性的意見并其內部進行改革，以便適應當今工商管理的需求。然而，由于目前的思想觀念、機制體制、當前的經濟水平等多種因素的影響，導致當下的工商管理現(xiàn)狀改革和建設沒有沒有發(fā)生太大的變化，因此我們政府應重點抓工商管理部門，對工商管理的方法、觀念進行探索思考，再加以完善，發(fā)揮其工商部門的職能作用，給我國創(chuàng)造良好的、公平的競爭環(huán)境。

一、工商管理的概念

工商管理是指為了建立和維護市場經濟的秩序，通過市場監(jiān)督管理和行政執(zhí)法等機關，運用行政和法律的手段，對我國的市場經營主體、市場行為、市場秩序進行監(jiān)督管理。市場經營主體、市場行為，它包括商品市場、生產加工市場、零售批發(fā)市場，有形、無形的市場等等，通過行政管理監(jiān)督和行政執(zhí)法等，實現(xiàn)我國的市場經濟統(tǒng)一、開放、競爭、有序的運行和發(fā)展，促進市場經濟在公平、公開、公正的競爭環(huán)境下正常的運行和發(fā)展，從而增強我國的綜合國力、提高人們的物質、文化、生活水平。

二、新經濟形勢下我國工商管理的現(xiàn)狀

在新經濟形勢下的影響下，我國工商管理工作存在諸多問題，本文主要從工商管理體制不完善、工商管理執(zhí)法力度不強、工商管理人才欠缺等方面剖析我國當下工商管理的現(xiàn)狀，并針對存在的問題，一一提出相應的對策，為我國未來工商管理的發(fā)展打下堅持的基礎。

1.工商管理體制不完善

首先，工商管理體制是指導工商管理工作正常開展的重要導向。工商管理工作又與我國市場經濟環(huán)境的變化息息相關，當下我國的市場經濟正在飛速發(fā)展中，對比之前的經濟環(huán)境發(fā)生了天翻地覆的變化，因此要適應我國當下的經濟環(huán)境，工商管理體制勢必也要相應的隨著市場經濟環(huán)境的變化而發(fā)生變化。其次，就我國目前的現(xiàn)狀來看，我國的工商管理工作在開展過程、實施管理體制、監(jiān)督等方面都存在著很多的不足，隨著互聯(lián)網的不斷壯大，地球村的出現(xiàn)，我們的市場經濟環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，傳統(tǒng)的經濟環(huán)境轉型為互聯(lián)網式的現(xiàn)代化技術的經濟環(huán)境，但是我國的工商管理體制并沒有因此進行改變，還是沿用以前的方式在執(zhí)行，因此導致工商管理工作、工商管理體制等方面沒有很快的適應當下現(xiàn)代市場管理的需求。最后，由于工商管理體制不完善，引發(fā)了諸多的問題，比如非法的經營主體的出現(xiàn)、假偽劣產品的盛行?，F(xiàn)如今的市場經濟環(huán)境越來越復雜，并且趨向多樣化發(fā)展，因此政府必須快速完善我國工商管理體制，才能保證我國經濟環(huán)境能夠正常、公平、公正、有序的進行。

2.工商管理執(zhí)法力度不強

首先，在工商管理工作過程中，執(zhí)法也是工商管理的組成部分，嚴格、公正的執(zhí)法對市場經濟環(huán)境關系起到調節(jié)作用，在開展工商管理工作時所運用的管理手段、管理方法，皆需要執(zhí)法的幫助，而當下的市場經濟環(huán)境存在諸多不和諧、擾亂市場環(huán)境、市場秩序等行為，都需要嚴格的執(zhí)法監(jiān)督，才能改變現(xiàn)狀。其次，在我國市場經濟環(huán)境越來越復雜的情況下，影響工商管理執(zhí)法的因素也越來越多，加之管理部門對工商執(zhí)法的重視程度不夠和管理部門對工商執(zhí)法效率的弱化，導致了工商執(zhí)法力度明顯下降。最后，由于國家政府對工商管理法律法規(guī)的界定不清，導致工商部門面對一些違法違章的行為，不知是否該管理，這就導致工商部門的執(zhí)法權與工商管理法律法規(guī)之間產生了矛盾，長此以往，工商管理部門的執(zhí)法力在市場的地位和影響得不到重視，自然而然導致執(zhí)法的權威性下降。同時，工商管理部門在執(zhí)法過程中，會受到來自不同勢力的阻止和保護的施壓，嚴重影響工商管理部門正常、公正、有序的工作，盡管工商部門發(fā)現(xiàn)諸多非法經營個體、經營產品，卻無法遵循工商管理法律法規(guī)執(zhí)行，造成工商管理在執(zhí)法過程當中面臨著重重的阻礙。

3.工商管理人才欠缺

首先，人類的任何工作都離不開人而獨立存在，因而工商管理工作的開展也是圍繞人而進行的。而任何市場的競爭都是以人才的競爭為主，因此工商管理人才的優(yōu)劣才是核心的要素。人是個體的存在，自身的能力強弱皆與自主的能動息相關，因此他決定著技術層面的不同。其次，我國在人才的培養(yǎng)上，將重點放在了知識的培養(yǎng)方面，而忽略了如何從根本上提高一個人的管理能力，如何激發(fā)一個人的管理潛能和創(chuàng)新、應變能力。最后，我國對工商管理專業(yè)人才的培養(yǎng)，相較發(fā)達國家來說不論從培養(yǎng)的手段還是教育的思想皆落后，這導致我國工商管理人才在創(chuàng)新方面、管理知識方面、實踐方面、管理專業(yè)能力、分析市場能力等方面皆有所欠缺，長期以往，導致了我國的工商管理專業(yè)人才出現(xiàn)嚴重緊缺的情況。

三、新經濟形勢下我國工商管理的對策

本文針對我國工商管理存在的現(xiàn)狀，提出了建立完善的工商管理體制、強化工商管理執(zhí)法力、加強工商管理人才培B的對策。

1.建立完善的工商管理體制

首先，面對我國經濟的不斷發(fā)展，必須完善工商管理體制，才能應隨著社會經濟的發(fā)展，與時俱進的跟上其步伐。其次，工商管理部門除了要完善工商管理體制之外，并要對當下的工商管理工作進行全面的研究分析，了解當下社會經濟發(fā)展的趨勢，才能更加全面的知道當下的經濟情況，在此基礎上，工商管理部門才能對未來的經濟發(fā)展進行改革和創(chuàng)新。最后，當前經濟一直處在變化當中，因此工商管理部門不應停步不前、固守成規(guī)，要時時的與時俱進、不斷的拓展管理能力、拓寬工商管理的覆蓋面，提高工商管理的執(zhí)行力，這樣才能更好的提高工商管理工作的效率。

2.強化工商管理執(zhí)法力

首先，從執(zhí)法的標準上國家政府要進行一個全面的優(yōu)化，將目前所涉及到的工商管理執(zhí)法相關的法律法規(guī)進行綜合、全面的調整，給工商部門提供確實有效的法律法規(guī)政策，在此基礎上，才能提高工商管理的執(zhí)法效率，保障工商管理執(zhí)法發(fā)揮最大的作用。其次，工商管理執(zhí)法相關人員，應明確工商管理工作的執(zhí)法意識，對工商管理執(zhí)法的法律法規(guī)、各個標準有一個清晰明了的認識，這樣才能確保在工商管理工作中能夠做到有法可依、有法必依的法律效率。最后，在工商管理單位，應加強對相關管理人員的教育和培養(yǎng)，規(guī)范他們的執(zhí)法行為和執(zhí)法準則，這樣才能保障工商管理執(zhí)法實施有效。

3.加強工商管理人才培養(yǎng)

首先，要培養(yǎng)工商管理人才的創(chuàng)新意識，只有具備創(chuàng)新的意識才能夠肩負起新經濟形勢下我國工商管理的相關工作。其次，在培養(yǎng)的途徑上，除了采用傳統(tǒng)的高等院校的教學原則，更應該加強工商管理人才的實踐能力。最后，在培養(yǎng)工商管理人才教育觀念、教育內容、教育手段方面皆因與時俱進，激發(fā)他們的自主能動性、獨立判斷能力、創(chuàng)新能力，增強社會的實踐能力，達到提升他們在工商管理工作中的綜合能力。

四、結論

綜上所述，基于研究工商管理的概念和現(xiàn)狀，了解到我國的經濟環(huán)境一直處在不斷發(fā)展變化當中，只有時時關注、明確我國工商管理的現(xiàn)狀，才能夠與時俱進的提出適應當下工商管理現(xiàn)狀的對策，國家政府應重視工商管理人才的培養(yǎng)，才能確保在未來工商管理工作中，保障我國工商管理工作公平、公正、有序的進行。

參考文獻：

[1]王軻柱，孫永波.高校工商管理本科專業(yè)如何培養(yǎng)應用型人才的若干思考[A].高教科研2006（上冊：校長論壇?教育改革）[C].2006年.

[2]馬云闊.創(chuàng)新工商管理本科專業(yè)人才培養(yǎng)模式的研究[J].西北工業(yè)大學學報（社會科學版），2007年03期.

第7篇：當前市場經濟形勢范文

【關鍵詞】事業(yè)單位；人事勞資；管理問題

隨著社會經濟的不斷發(fā)展，人們的自主意識得到不斷增強，事業(yè)單位的人事勞資管理越來越成為事業(yè)單位亟需進行改革的重點問題。事業(yè)單位人事勞資管理主要是指在單位為了一定的發(fā)展目標，在一定的時期內對人事勞資進行科學合理的更新、配置、使用以及激勵，從而實現(xiàn)事業(yè)事業(yè)單位的長遠穩(wěn)定發(fā)展。目前，我國市場經濟得到不斷發(fā)展，市場競爭日趨激烈，人力資源在社會經濟發(fā)展過程中占據(jù)重要的位置，因此，事業(yè)單位應當重視人力資源的管理，及時糾正人事勞資管理過程中出現(xiàn)的問題，促進事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。

一、我國事業(yè)單位人事勞資管理的現(xiàn)狀分析

當前，市場經濟競爭愈演愈烈，事業(yè)單位對于人力的需求越來越大，因此，事業(yè)單位需要加強對人事勞資管理的改革以適應現(xiàn)代化市場經濟發(fā)展的需求。我國事業(yè)單位的人事勞資管理雖然有了很大程度上的改進，但在管理過程中，仍然存在著一些問題，主要體現(xiàn)在以下三個方面：

（一）人事勞資管理績效考核機制不合理

當前市場經濟形勢下，事業(yè)單位人事勞資管理的問題主要體現(xiàn)在績效考核機制缺乏合理性。由于績效考核機制不合理或者考核機制不健全，嚴重影響了事業(yè)單位對人事勞資的管理，從而導致事業(yè)單位在勞資分配上的不合理，嚴重影響了人事勞資管理的工作效率。由于事業(yè)單位中員工薪酬體系與用人制度的不匹配現(xiàn)象長期存在，勢必會影響到事業(yè)單位員工的工作積極性與工作效率，另外，保守的分級聘用現(xiàn)象，固化了員工的個人發(fā)展空間，從而嚴重抑制了員工的工作積極性。

（二）員工評定存在一些弊端

事業(yè)單位在進行人事勞資管理過程中，對于員工的評定方法存在一些弊端。員工的工作薪酬與員工的貢獻程度有著密切的關系，同時員工的評定也與員工的貢獻程度有著直接的關系。事業(yè)單位人事勞資管理過程中，科學合理的員工評定能夠滿足員工應得的工資待遇，從而激發(fā)員工工作的積極性與創(chuàng)造性。但是，事業(yè)單位在實際的人事勞資管理過程中并非如此，員工評定的相關指標并不能體現(xiàn)出專業(yè)技術人才的實際能力，也有一些評定指標并不符合事業(yè)單位的實際情況，從而出現(xiàn)實際達標的人得不到相應的指標，而并不能達標的人的可以通過不合理手段得到指標，這種現(xiàn)象的存在嚴重挫傷了員工的工作積極性。

（三）忽視了事業(yè)單位的自身競爭力

目前，隨著市場經濟的不斷發(fā)展，市場競爭日趨激烈，由于很多事業(yè)單位忽視了自身競爭力的重要性，在面臨復雜的市場經濟環(huán)境時，難以有效實現(xiàn)自身技術與資源的有效利用，從而導致了落后市場經濟的發(fā)展，造就了自身發(fā)展的困境。事業(yè)單位忽視人才的管理與人才競爭力的發(fā)展，無法為人才發(fā)展提供合理的工作環(huán)境與工作氛圍，從而導致了人事勞資管理的惰性，嚴重影響了員工的工作效率，進一步阻礙了事業(yè)單位的長遠穩(wěn)定發(fā)展。

二、事業(yè)單位人事勞資管理的重要性及意義

隨著社會市場經濟的不斷發(fā)展，事業(yè)單位的規(guī)模不斷擴大，工作部門與工作層次也在一定程度上得到不斷增加，因此，事業(yè)單位科學合理安排不同勞動技術的員工，促使員工勞有所酬，貢獻程度與工作薪酬有效對應，提高員工的歸屬感與工作積極性。事業(yè)單位加強人事勞資管理有利于事業(yè)單位全面掌握全體員工的工作年限、工資待遇以及技術能力，從而實現(xiàn)勞動制度的科學化與制度化，全面提高員工的工作效率與工作積極性，進一步實現(xiàn)事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。因此，事業(yè)單位需要進一步加強對人事勞資管理的措施。

三、加強事業(yè)單位人事勞資管理的對策

（一）完善人事勞資管理績效考核機制

加強事業(yè)單位人事勞資管理，首先需要完善人事勞資管理績效考核機制，對員工各方面的工作能力與技術水平進行全面考核，有助于提高員工的工作積極性與創(chuàng)造性的發(fā)揮，從而促進事業(yè)單位的長遠穩(wěn)定發(fā)展。事業(yè)單位可以根據(jù)員工的基本工作情況對員工進行全面考核，記錄員工的表現(xiàn)并建立檔案。員工的考核結果為事業(yè)單位領導衡量員工的政治素質和能力發(fā)展提供重要參考依據(jù)。同時，事業(yè)單位可以根據(jù)員工的個人發(fā)展情況為員工提供一定的培訓。員工培訓有多種形式。

（二）建立科學規(guī)范的人事勞資管理體制

當前市場經濟形勢下，事業(yè)單位需要針對人事勞資管理過程中出現(xiàn)的問題，建立科學規(guī)范的人事勞資管理體制，為事業(yè)單位人事勞資管理工作提供制度保證。一方面，事業(yè)單位需要建立科學的勞動用工制度，做好員工能力與職位的匹配。另一方面，事業(yè)單位需要完善員工的薪酬制度，重視員工的實際薪酬與能力之間的關聯(lián)性，加強薪酬分配的公平性與績效獎勵，從而調動員工的工作積極性。

（三）創(chuàng)造良好的人事勞資管理工作環(huán)境

事業(yè)單位加強人事勞資管理，需要利用實際工作條件，為員工創(chuàng)造良好的人事勞資管理工作環(huán)境。事業(yè)單位在人事勞資管理過程中，始終堅持以人為本的管理理念，重視人的作用，進一步促進員工自我價值的實現(xiàn)。員工在和諧的管理工作管理工作環(huán)境中，能夠更好地發(fā)揮積極主動性，促進個人價值的有效實現(xiàn)，有利于事業(yè)單位向心力與凝聚力的形成。

四、結束語

目前，我國事業(yè)單位為適應當前市場經濟形勢的發(fā)展，積極進行改革人事勞資管理過程中存在的問題，主要從完善人事勞資績效考核機制、建立科學規(guī)范的人事勞資管理體制以及創(chuàng)造良好的人事勞資管理工作環(huán)境三個方面進行。事業(yè)單位將人事勞資管理的問題作為重點問題進行逐一解決，通過改善用人機制、完善績效考核以及優(yōu)化薪酬分配，促進了員工的工作積極性與創(chuàng)造性的發(fā)揮，從而實現(xiàn)事業(yè)單位的長遠穩(wěn)定發(fā)展。

參考文獻

[1]汪琴.淺析如何提升事業(yè)單位勞資管理成效[J].現(xiàn)代商業(yè)，2013（5）.

第8篇：當前市場經濟形勢范文

中國社會科學院

金融研究所研究員

如果央行的貨幣政策不密切關注這種資產價格變化的動向,并采取適當?shù)恼咭詳D出股市及樓市的泡沫,特別是房地產的泡沫,那么,中國經濟所面臨的問題可就很大了。

現(xiàn)在的經濟形勢企穩(wěn)向好,這已經是市場與政府之共識。因為,無論是德國、法國、日本,還是中國,上半年的經濟已經走出了2008年突然下行的風險。而且從現(xiàn)有的數(shù)據(jù)來看,盡管不少人認為這種經濟企穩(wěn)向好基礎不扎實、未來不確定,但是2008年下半年那種最壞的日子基本上已經過去。

在中國,在2009年實現(xiàn)GDP增長8%的目標估計不會有多大問題了,而且,如果當前經濟態(tài)勢依然,GDP增長超過8%也不是問題。政府當前關注的經濟增長,已不僅在于數(shù)量,更在于質量上了,在于經濟增長能否提高居民生活水平,在于能否擴大內需保持中國經濟持續(xù)穩(wěn)定的增長。

就目前情況來看,中國經濟增長重點應在國內。當然,擴大內需并非是政府想推動就可以的,關鍵的問題在于居民收入水平的提高。最近國內一些人士開始主張,當前政府經濟工作的重點應是,“保增長、防泡沫、抓改革”,認為要采取一系列的重大制度改革,才能夠解決目前中國經濟工作中的許多問題。

對于下半年的物價水平,市場上對通貨膨脹上升的預期較高,這也成為當前房地產開發(fā)商忽悠居民涌入房地產市場的利器。但實際上,今年下半年,國內通貨膨脹水平仍然會處于2%以下的水平。這里有一個重要的因素,即近年來國內外通貨膨脹的形成機制發(fā)生了巨大的變化。也就是說,當前通貨膨脹發(fā)生并非僅是貨幣的因素,并非是因為信貸增長過快,通貨膨脹就會隨之而來。實際上,在當前經濟全球化、金融全球化的條件下,貨幣政策寬松并不一定會導致通貨膨脹。比如日本,1990年代貨幣政策比中國當前的情況還要寬松,但是其物價水平不僅沒有大幅推高,反而通貨緊縮一直是日本經濟的難題。因為,在金融全球化的條件下,日本大量的貨幣流出,并沒有流向實體經濟,而是流向了國際金融市場,而日本居民的不少消費品又從世界生產價格最低的地方進口,從而使得價格水平根本就沒有條件上升。因此,在中國當前的情況下,盡管信貸政策很寬松,大量貨幣流向了金融市場,但是通貨膨脹在短期內不會發(fā)生,因為大量貨幣流向的是資產,在推高資產的價格。

當大量的貨幣流向各種資產時,首當其沖的是股市。今年上半年,國內股市指數(shù)飚升是絕無僅有的。半年上漲了100%以上。當然,這種股市價格上漲有貨幣增長過快因素,也有2008年下跌過多、經濟開始復蘇等因素。因此,對于下半年的股市,從國內外的形勢來看,整個基本面開始向好,股市上升的態(tài)勢估計不會改變。只不過,由于上半年上漲過快及2008年熊市陰影不散,投資者對市場的擔心可能導致股市劇烈震蕩。這種震蕩既有股市自身的原因,也有政府政策不確定的原因,盡管下半年整個股市上升的趨勢不會改變,但是政策對股市的不確定性會增加股市的風險。

第9篇：當前市場經濟形勢范文

關鍵詞：新經濟形勢；企業(yè)融資渠道；多元化發(fā)展；應對對策

新的經濟形勢催生著企業(yè)不斷加快變革，企業(yè)經營模式也在隨之改變，新經濟形勢為當前企業(yè)帶來了巨大挑戰(zhàn)。如何在新經濟形勢下持續(xù)健康發(fā)展，分析企業(yè)面臨的融資困境，尋求多元化的融資渠道是當前企業(yè)面臨的重要問題。

一、新經濟發(fā)展形勢

科技快速發(fā)展，新型信息化技術、生物科技、新材料等一大批技術性改革如雨后春筍般蓬勃發(fā)展，新技術帶動新經濟，打造不同以往的新業(yè)態(tài)化經濟環(huán)境。受到國際環(huán)境下需求不斷降低、生產要素的成本不斷攀升種種原因的影響，中西部的經濟持續(xù)增長，這加快了區(qū)域經濟的穩(wěn)定發(fā)展，支撐新經濟不斷推進發(fā)展。但是由于新經濟屬于當前經濟環(huán)境下催生出的新興產物，目前還處在初步發(fā)展時期，并沒有形成相對穩(wěn)固的一種經濟體系，這樣就要求企業(yè)不斷地進行摸索前進，制訂出一套符合自身發(fā)展的發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展方式。新經濟形勢下生產需要的成本不斷增加，提高企業(yè)運作效率，減少生產運作的成本，就需要企業(yè)不斷和外部進行合作，加快傳統(tǒng)的經濟發(fā)展模式和新興及經濟發(fā)展的相互融合，不斷催生新的活力，提高企業(yè)和產業(yè)到的市場競爭力，不斷發(fā)展成為新的經濟產業(yè)化結構形式。

二、企業(yè)面臨的融資問題探究

在現(xiàn)在的全球經濟快速發(fā)展的環(huán)境下，經濟形勢正在不斷改變，新興的經濟形勢對當前企業(yè)生存、企業(yè)融資都造成了很大的壓力，在不斷增大的市場競爭環(huán)境中，想要提高市場競爭能力，保證企業(yè)快速健康、穩(wěn)定的進步前進，就要求企業(yè)盡快適應當前快速發(fā)展的市場經濟新形勢，抓住新機遇，發(fā)展新方向，形成企業(yè)融資和當前經濟形式的彼此均衡。目前企業(yè)融資形式還是面臨諸多問題。

(一)企業(yè)融資渠道較少當前企業(yè)的融資渠道主要有銀行貸款、發(fā)行股票等渠道，企業(yè)融資渠道比較少，不夠多元化。針對當前大部分的企業(yè)來看，融資渠道還是以銀行貸款為主要方式。伴隨當前國家對宏觀經濟政策的調整，針對金融業(yè)的工作流程與治理要求逐漸嚴格，企業(yè)進行金融機構的融資規(guī)程也越來越多。而且針對于銀行，很多情況下由于大部分中小企業(yè)經營不穩(wěn)定等多重因素，金融機構并不愿意將貸款發(fā)放給他們。

(二)企業(yè)融資難度較大一是針對目前日益興起的高科技信息技術，新興了一大批科技類企業(yè)，但是這類企業(yè)缺少抵押物，辦理銀行貸款等融資渠道都需要一定的抵押物，然而固定資產的缺乏讓一部分企業(yè)融資之路寸步難行。二是由于一些中小型企業(yè)并沒有健全的財務制度，而且財務等信息的透明度低，銀行等金融機構不愿意承擔由于企業(yè)信用等問題帶來的高風險，所以在選擇放款對象時更多的會傾向于大型企業(yè)，在我國占有絕大多數(shù)席位的中小企業(yè)融資難度加大，獲得的銀行貸款機會不多，貸款額度有限。種種條件都在無形之中加大了企業(yè)的融資難度，融資壓力不斷加大。

(三)企業(yè)融資成本較高國家對金融機構管理要求逐漸嚴格，從而金融機構對于貸款上的政策也趨于逐步緊縮的狀態(tài)，金融機構逐步提高信貸利率，導致企業(yè)的融資成本不斷攀升，融資受阻，貸款利率提高在30%-70%。過高的企業(yè)融資成本給企業(yè)發(fā)展帶來更大的障礙。

(四)企業(yè)融資耗費周期較長一是銀行等金融機構有著嚴格的管理制度，審批流程繁瑣，審批要求嚴格，對企業(yè)的信用評定嚴格。不僅存在材料多次補充的情況，審批幾次較多也導致審批時間較長，導致放款耗費周期長，貸款時間大多數(shù)要在半年之上。融資時間長，放款時間慢，為企業(yè)申請金融機構貸款增加阻礙。二是針對上市企業(yè)，雖然可以采用股票發(fā)行的方式籌集資金，但是發(fā)行股票的方式在資本市場運作中耗時長，審批同樣復雜，層層審批，1至2年時間可能都沒有辦法籌得資金。

三、新經濟形勢下企業(yè)多元化融資渠道策略

企業(yè)生存發(fā)展離不開資金周轉，資金需求問題是很多企業(yè)面臨的一大難題，但是由于目前企業(yè)融資渠道面臨的諸多問題，為了更好的適應新經濟形勢的發(fā)展，尋求多元化的融資渠道迫在眉睫。

(一)完善當前企業(yè)信用評估機制，改革當前繁瑣的銀行等金融機構風險評估方式可以通過企業(yè)融資平臺的搭建，不斷建設并完善企業(yè)的信用管理體制。信用體系的不斷完善，能夠讓一部分具備貸款條件的企業(yè)減低貸款成本，減小貸款難度，縮短貸款時間。有效解決企業(yè)信用評估機制，建立企業(yè)信用評估體系，能夠大大減少企業(yè)和銀行間信息不對等的情況，讓銀行更快捷更準確的了解企業(yè)信用情況，方便銀行進行企業(yè)信用調查，降低銀行放貸資金風險。建立企業(yè)信用的黑名單方式，方便金融機構對企業(yè)的征信情況進行了解，并就其還款能力進行綜合的評價。

(二)革新抵押形式，完善融資擔保內容1、通過采用相關政策的制定完善融資擔保的內容。不斷探索形成政府帶頭，企業(yè)及金融機構跟隨的企業(yè)信貸基金，建立新形勢下的新興的政府銀行和擔保機構三方合作的形式，探究形成和當前經濟發(fā)展形勢相契合的政府性融資擔保形式。2、研究創(chuàng)建新型質押方式，例如采用知識產權抵押或信用抵押擔保的方式。由于當前國際經濟形勢發(fā)展環(huán)境下，信息技術發(fā)展勢頭正猛，各個國家都在大力發(fā)展新技術，但是對于新興技術企業(yè)大力發(fā)展高科技，并沒有很多的固定資產可供抵押貸款，這樣就導致相關企業(yè)很難進行金融機構貸款，融資形勢受限，制約企業(yè)長足發(fā)展。

(三)發(fā)展私募股權融資形式從二十世紀九十年代開始，美國就發(fā)生了整個國家的儲蓄以及貸款業(yè)的全面崩塌。在當時的環(huán)境下，開始誕生了房地產行業(yè)的私募股權基金，這種形式的投資方式即為基金單位向企業(yè)開展投資，同時發(fā)行相應的收益憑據(jù)。換句話說，就是企業(yè)需要用一部分的增值收益來換取融資人的投資。起初運作方式是經過投資者募集資金，然后經過基金公司把這部分資金交由專業(yè)的基金管理部門運作，然后機構把資金分投給融資機構。私募股權融資的資金投資時間相對比較久，資金的來源也較廣，能夠滿足不同企業(yè)長久的資金需求。為了讓私募股權融資更規(guī)范發(fā)展，增加企業(yè)融資渠道，我們國家制定并頒布了《合伙企業(yè)法》，有針對性的列出幾種方式，而且清晰的強調全部合伙人都要承擔相應的職責。由于中小企業(yè)不容易籌得銀行貸款，并且銀行貸款的形式需要一定的抵押物進行擔保，還會收取不低的貸款利息，列出很多限制性的條件，并且貸款時間一般有限，短時間的資金困難很容易導致企業(yè)資金鏈斷裂，形成財務危機。但是與貸款形式不一樣的是，私募股權融資能夠加大企業(yè)的所偶者權益，并不會造成企業(yè)負債的加大。而且不要求企業(yè)償還利息，只需要進行企業(yè)分紅即可。這樣就可以降低企業(yè)的融資成本。達到籌資的低成本，高回報。

(四)革新債券融資方式推進發(fā)展同樣屬于直接融資方式的債券融資，債券融資方式的優(yōu)點在于，和股票融資方式相比較，債券的融資金額會更多，并且面臨的風險也會比較單一，大多數(shù)情況下就是打包以及財務兩種風險方式。還有就是債券融資的成本會比較少，給企業(yè)運行節(jié)省不必要到的開支。