科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題精選(九篇)

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第1篇：科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題范文

關(guān)鍵詞：高校 科技人員 協(xié)同創(chuàng)新

一、問(wèn)題的提出

現(xiàn)階段的研究中，以高校協(xié)同創(chuàng)新為主要研究對(duì)象，本文從人力資源管理這方面作出相關(guān)研究與分析，彌補(bǔ)了在這方面研究的不足。對(duì)推進(jìn)我國(guó)協(xié)同創(chuàng)新具有重大的理論意義。高校科技人員協(xié)同創(chuàng)新可以充分發(fā)揮高校的科研要素密集的優(yōu)勢(shì)，為重大項(xiàng)目提供理論基礎(chǔ)；有利于成果的產(chǎn)業(yè)化，解決社會(huì)發(fā)展中的問(wèn)題；有利于提高科技團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新效率，提高科技成果的產(chǎn)出率，對(duì)我國(guó)推進(jìn)科技創(chuàng)新與技術(shù)創(chuàng)新具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

二、協(xié)同創(chuàng)新對(duì)高?？萍既肆Y源管理的挑戰(zhàn)

（一）成員松散，溝通不暢

高?？萍紙F(tuán)隊(duì)主要是由各個(gè)高校、各個(gè)學(xué)院的優(yōu)秀教師組成。在加上目前我國(guó)高校的體系的分割，各個(gè)單位自成體系?？萍紙F(tuán)隊(duì)人員分屬于不同的高校和不同的學(xué)院，而高校之間常見(jiàn)各種資源不允許兄弟院校的運(yùn)用，甚至在高校內(nèi)部，也常有兄弟院系不能互用實(shí)驗(yàn)室等科研資源。這樣就造成了科研成員由于分散在各個(gè)高校與院系，無(wú)法實(shí)現(xiàn)資源的共享。與此同時(shí)，由于科技人員都有自己的專長(zhǎng)，有自己獨(dú)特的想法，是各自研究領(lǐng)域的精英，這樣就需要有影響力的人員來(lái)對(duì)科技團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理，否則，很難將科技人員聯(lián)系起來(lái)，而在高校中，難以找到既有影響力又有實(shí)力的管理人員。這樣就很難與高?？萍既藛T進(jìn)行溝通，難以將其組織起來(lái)，不利于協(xié)同創(chuàng)新。

（二）激勵(lì)約束機(jī)制不合理

對(duì)于高?？萍既藛T最終的協(xié)同創(chuàng)新的成果的歸屬問(wèn)題，也是目前阻礙高校協(xié)同創(chuàng)新的主要因素，也正因?yàn)榇?，使得調(diào)動(dòng)高?？萍既藛T協(xié)同創(chuàng)新的積極性變得困難。協(xié)同創(chuàng)新的科技人員來(lái)自不同的高校和院系，他們之間在歸屬問(wèn)題上有著天然的沖突，加上協(xié)同創(chuàng)新平衡機(jī)制的缺乏，在協(xié)同創(chuàng)新取得成功后，有些科技人員作為協(xié)同創(chuàng)新的協(xié)助人員，雖然有所貢獻(xiàn)，但由于分配機(jī)制只重視主要人員而忽視協(xié)作人員，這些都將導(dǎo)致科技人員團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部矛盾。再加上高校內(nèi)部獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制的不平衡，一些高校普遍傾向于自己的重點(diǎn)學(xué)科與學(xué)院的人員，對(duì)他們的獎(jiǎng)勵(lì)遠(yuǎn)大于其他人員，從而導(dǎo)致難以調(diào)動(dòng)其他人員的協(xié)同性，進(jìn)而影響高校協(xié)同創(chuàng)新。

（三）文化沖突，創(chuàng)新氛圍不濃

參與高校協(xié)同創(chuàng)新的科技人員，來(lái)自于不同的領(lǐng)域，其學(xué)術(shù)背景與文化背景上的差異，科技人員之間的文化沖突，使得團(tuán)隊(duì)內(nèi)部創(chuàng)新氛圍不濃。由于不同的學(xué)術(shù)背景，在對(duì)待科研問(wèn)題上將存在很大的差異，各自從自己的領(lǐng)域出發(fā)去看待這一問(wèn)題，給出不同的解決方案，大家各持己見(jiàn)，難以達(dá)到一致。比如，一些科技人員擁有留學(xué)背景，受國(guó)外思維和科研影響較大，而另一些科技人員一直是受著國(guó)內(nèi)的教育，一直保持著國(guó)內(nèi)的科研和思維方式，這就必將造成一定程度的文化沖突，如果得不到有效解決，就將導(dǎo)致高?？萍既藛T難以融合，高校協(xié)同創(chuàng)新無(wú)法進(jìn)行。

三、高校促進(jìn)協(xié)同創(chuàng)新的人力資源管理對(duì)策

（一）加強(qiáng)人員溝通，增強(qiáng)凝聚力

加強(qiáng)人員溝通，最主要的是要突破高校之間和高校內(nèi)部的自成體系，使得資源和信息實(shí)現(xiàn)無(wú)障礙的流動(dòng)。在高?？萍既藛T協(xié)同創(chuàng)新的過(guò)程中，涉及到不同領(lǐng)域、不同地域的科技人員，從而信息高速公路成為連接他們最佳的方式和樞紐。一方面，高校協(xié)同創(chuàng)新的科技人員之間要主動(dòng)溝通，比如，高校之間可以共建實(shí)驗(yàn)室和科研基地，使得信息在高校科技人員之間實(shí)現(xiàn)共享；聯(lián)合申報(bào)國(guó)家大型科研項(xiàng)目，組建高校之間多功能的科研團(tuán)隊(duì)。另一方面，在高校內(nèi)部，跨院系的構(gòu)建科研平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)校內(nèi)平臺(tái)共享，并通過(guò)校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)資源共享。

（二）調(diào)節(jié)分配機(jī)制

高?？萍既藛T協(xié)同創(chuàng)新成果具有較大的正的外部性，可以惠及眾多的產(chǎn)業(yè)和人口，如果只是單純的計(jì)算這些成果的經(jīng)濟(jì)價(jià)值對(duì)高?？萍既藛T是不公平的。因此，對(duì)于大多數(shù)的高?？萍既藛T的協(xié)同創(chuàng)新的成果，我們要遵循“沿創(chuàng)新鏈條各個(gè)節(jié)點(diǎn)貢獻(xiàn)的比例分配利益”的原則[1]，充分調(diào)動(dòng)科技人員的積極性。在團(tuán)隊(duì)科技人員的合作初期，由于人員彼此的不熟悉，科技人員更能接受以現(xiàn)金等物質(zhì)的形式分配機(jī)制。而高?？萍既藛T協(xié)同創(chuàng)新漸入成熟，股份制則成為更好的分配方式，有利于激發(fā)科技人員的積極性，讓科技人員將協(xié)同創(chuàng)新作為自己的事業(yè)去關(guān)注其發(fā)展。

（三）改變科研文化格局

目前我國(guó)高校的科研文化格局主要是“井”文化，高校協(xié)同創(chuàng)新氛圍不濃，科技人員之間習(xí)慣了封閉孤立的科研方式，科技人員習(xí)慣挖自己的“井”，而這些“井”又因?yàn)楦鞣N各樣的原因無(wú)法連接為一個(gè)整體。要將這些“井”都打通，就要求高校科技人員必須首先解放思想，從傳統(tǒng)文化的束縛中走出來(lái)，在協(xié)同創(chuàng)新中加入創(chuàng)新型的青年科技人員；必須從經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際出發(fā)，去找尋科研課題；必須充分利用高校內(nèi)部和其他高校的科研資源，而不是僅僅局限在自己院系和自己高校；必須轉(zhuǎn)變科研考核方式，更加注重科研對(duì)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用。

（四）各方協(xié)作促進(jìn)高?？萍既藛T協(xié)同創(chuàng)新

高?？萍既藛T協(xié)同創(chuàng)新不僅僅是一個(gè)學(xué)校、一個(gè)院系，而是多個(gè)部門、多樣人才、多種信息資源的協(xié)同。這就需要高?？萍既藛T協(xié)同創(chuàng)新涉及到的各方積極協(xié)作，特別是教育部和政府部門對(duì)高校協(xié)同創(chuàng)新的扶持與資助。各級(jí)政府重視本區(qū)域內(nèi)的交叉學(xué)科的科研項(xiàng)目的立項(xiàng)，通過(guò)整合區(qū)域高校資源，鼓勵(lì)高?？萍既藛T協(xié)同，關(guān)注交叉學(xué)科和領(lǐng)域的研究。另一方面，加大對(duì)交叉研究的平臺(tái)建立的支持。教育部門可以利用其管理優(yōu)勢(shì)，對(duì)高?？萍既藛T和科研資源進(jìn)行合理的配置，建立交叉科研的平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)資源和信息的共享，推進(jìn)高校協(xié)同創(chuàng)新。

第2篇：科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題范文

科技創(chuàng)新即通過(guò)學(xué)術(shù)研究及實(shí)證考察，利用現(xiàn)有知識(shí)物質(zhì)對(duì)生產(chǎn)要素及生產(chǎn)力進(jìn)行改革，通過(guò)對(duì)生產(chǎn)要素的重組，提高生產(chǎn)效率，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與進(jìn)步。而將科技創(chuàng)新應(yīng)用于農(nóng)業(yè)，就是將農(nóng)業(yè)科技發(fā)明的成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，通過(guò)新品種、新方法的推廣使用，使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)科技化、創(chuàng)新化[1]。

2農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的必要性

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人們對(duì)生活質(zhì)量的要求也逐漸提高，農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)受到城鎮(zhèn)化等因素的影響，需求大量增長(zhǎng)，質(zhì)量要求不斷提高。如果不能完善農(nóng)業(yè)科技水平，則會(huì)導(dǎo)致供不應(yīng)求的現(xiàn)象。只有對(duì)科技進(jìn)行創(chuàng)新，提高生產(chǎn)效率，穩(wěn)定提高產(chǎn)量與質(zhì)量，才能謀得農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)的快速持續(xù)發(fā)展。近年來(lái)，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本逐漸增加，導(dǎo)致農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格高于國(guó)際平均價(jià)格水平，國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力下降。如果不能將科技化應(yīng)用于農(nóng)業(yè)，降低人工使用率，節(jié)約成產(chǎn)成本，調(diào)節(jié)農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格，我國(guó)農(nóng)產(chǎn)品在國(guó)際的發(fā)展將面臨嚴(yán)重的阻礙。我國(guó)是人口大國(guó)，即便近年來(lái)對(duì)水土資源的使用加強(qiáng)了約束，但人均資源仍低于世界水平，農(nóng)產(chǎn)品需求的剛性增長(zhǎng)，給農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展帶來(lái)了巨大的壓力，同時(shí)暴露出當(dāng)今農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理等一系列問(wèn)題。解決“三農(nóng)”問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村的增產(chǎn)增收的關(guān)鍵點(diǎn)，便落在加大農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新這一工作重點(diǎn)上，只有大力提高科技化、產(chǎn)業(yè)化水平，才能突破資源約束的瓶頸，加快農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的轉(zhuǎn)型與發(fā)展[2]。

3農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的主要問(wèn)題

近年農(nóng)業(yè)科技貢獻(xiàn)率逐年增加，農(nóng)業(yè)的機(jī)械化水平等都有了明顯的改善和提高，科技創(chuàng)新為我國(guó)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展迎來(lái)了新的曙光，但不可否認(rèn)的是如今中國(guó)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的發(fā)展中仍存在著許多問(wèn)題。1）我國(guó)對(duì)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的投入仍存在著不足，政策支持仍需加大力度。我國(guó)財(cái)政投入涉及到農(nóng)業(yè)部、財(cái)政部、科技部等多個(gè)部門，由于其統(tǒng)計(jì)途徑和衡量標(biāo)準(zhǔn)的不同，導(dǎo)致各部門之間的工作存在著交接困難的問(wèn)題。同時(shí)由于科技研究的自身屬性，其投入周期性較長(zhǎng)，回報(bào)較慢，導(dǎo)致企業(yè)投入失去信心，造成資金投入的不足。國(guó)家和企業(yè)作為農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的投入主體，應(yīng)繼續(xù)加大投入，才能促進(jìn)科技的進(jìn)步。2）我國(guó)雖加大了對(duì)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的研究，卻仍存在著成果轉(zhuǎn)化率低的問(wèn)題。換而言之就是當(dāng)今對(duì)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的研究大多停留在理論的論述上，但很少將其應(yīng)用于實(shí)際的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中。主要體現(xiàn)在對(duì)科技成果的重視度不夠，農(nóng)業(yè)科技產(chǎn)品推廣度不夠，農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新激勵(lì)制度與體系不夠完善等方面。

4農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的主要解決措施

農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新具有很多特性，我們需了解其自身特點(diǎn)，才能很好的控制這些因素的影響，保障其良好的發(fā)展。農(nóng)業(yè)科技具有公共性，而這種公共性體現(xiàn)在其盈利性質(zhì)極弱，而導(dǎo)致研發(fā)資金不足、市場(chǎng)失靈等現(xiàn)象，而且農(nóng)業(yè)的科技創(chuàng)新具有較高的不確定性，風(fēng)險(xiǎn)和投入均較大，因此需要政府的大力支持與資金投入，完善以政府為主體的多元投入體系，才能保證其運(yùn)作[3]。另外農(nóng)業(yè)的科技創(chuàng)新具有較強(qiáng)的社會(huì)性，其發(fā)展所帶來(lái)的社會(huì)效益，對(duì)促進(jìn)我國(guó)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，提高我國(guó)的國(guó)際地位發(fā)揮著重要的作用。綜上所述，我們應(yīng)積極完善農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的鼓勵(lì)機(jī)制，通過(guò)考核的形式，建立完善的評(píng)價(jià)體系。同時(shí)，重視科技成果的實(shí)踐應(yīng)用考核，打破以往只停留在理論研究的局限，充分調(diào)動(dòng)科技人員的積極性和創(chuàng)新性。加強(qiáng)科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)的結(jié)合，將成熟的科技成果，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中進(jìn)行規(guī)模使用，降低科技產(chǎn)品在農(nóng)業(yè)中的使用成本。著眼于我國(guó)的長(zhǎng)期發(fā)展，大力發(fā)展科技創(chuàng)新，推動(dòng)農(nóng)業(yè)供給側(cè)改革，努力提高我國(guó)農(nóng)業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

參考文獻(xiàn)：

[1]王雪，劉家軒，郭燕枝.中國(guó)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題及“十三五”展望[J].農(nóng)業(yè)展望，2016，12(1)：53-56+77.

[2]楊傳喜，張俊飚，趙可.農(nóng)業(yè)科技資源與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)系實(shí)證[J].中國(guó)人口.資源與環(huán)境，2011，21(3)：113-118.

第3篇：科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題范文

0.引言

自20世紀(jì)八九十年代以來(lái)，我國(guó)政府就提出了“科教興國(guó)”的戰(zhàn)略，自此，我國(guó)的科技發(fā)展在光明大道上遠(yuǎn)航，科技創(chuàng)新由此步入正軌，進(jìn)入飛速發(fā)展的快車道，特別是近些年來(lái)，我國(guó)政府加大對(duì)科技創(chuàng)新的重視和支持力度，提出了“走中國(guó)特色的自主創(chuàng)新道路”，各類創(chuàng)新企業(yè)也不斷取得喜人的科技成果，我國(guó)的科技發(fā)展正在迅速成長(zhǎng)。

自“科教興國(guó)”，“863計(jì)劃”等施行以來(lái)，我國(guó)先后建立了53個(gè)國(guó)家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)區(qū)，高?？萍冀逃揭膊粩嗵岣?，但是，雖然創(chuàng)新數(shù)量不斷增加，創(chuàng)新質(zhì)量卻不高，發(fā)明專利申請(qǐng)數(shù)量遠(yuǎn)低于韓國(guó)日本等國(guó)家，而且，大量的創(chuàng)新單位和產(chǎn)業(yè)區(qū)創(chuàng)新實(shí)力不夠，只是空有其表，無(wú)法最大的發(fā)揮我國(guó)人力資源優(yōu)勢(shì)。盡管國(guó)家對(duì)此大力支持，然而現(xiàn)實(shí)情況仍不容樂(lè)觀，因此，我們應(yīng)當(dāng)時(shí)刻保持清醒的頭腦，認(rèn)真發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題。

二、我國(guó)企業(yè)科技創(chuàng)新現(xiàn)狀

盡管我國(guó)的科技發(fā)展速度較快，但與發(fā)達(dá)國(guó)家相比仍有較大差距，某些領(lǐng)域十分落后，甚至有空白，由于起步較晚，國(guó)家經(jīng)濟(jì)實(shí)力有限，科技基礎(chǔ)薄弱，創(chuàng)新機(jī)制不夠完善，企業(yè)規(guī)模多數(shù)不大，缺乏足夠的創(chuàng)新人才，國(guó)家投入力度缺乏后勁，知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理經(jīng)驗(yàn)不足，高校及研究機(jī)構(gòu)等對(duì)于人才的培養(yǎng)水平不高，科技對(duì)于國(guó)家經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率低。

三、增強(qiáng)企業(yè)科技創(chuàng)新實(shí)力的途徑

1.企業(yè)應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新投入。增加研發(fā)經(jīng)費(fèi)就是給企業(yè)的創(chuàng)新“加油”，投入越大，創(chuàng)新后勁就越大，實(shí)踐證明，大多數(shù)科技創(chuàng)新實(shí)力強(qiáng)大的企業(yè)，對(duì)于創(chuàng)新的投入是驚人的，因此，企業(yè)的創(chuàng)新活動(dòng)，都要保證科技創(chuàng)新經(jīng)費(fèi)的絕對(duì)充足，否則，多么好的科技項(xiàng)目也只能落個(gè)“流產(chǎn)”的下場(chǎng)。

2.引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)。隨著改革開(kāi)放的不斷深入，越多的國(guó)外先進(jìn)科研技術(shù)為我所知，企業(yè)可以確立“洋為中用”的原則，堅(jiān)持引進(jìn)，消化，吸收，再創(chuàng)新，突破國(guó)外的技術(shù)封鎖，研究自己的科技創(chuàng)新成果。

3.國(guó)家政策扶持。 國(guó)家的支持，對(duì)于科技創(chuàng)新企業(yè)來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是堅(jiān)強(qiáng)的后盾，創(chuàng)新的重要保障，對(duì)于一些規(guī)模較大，科技創(chuàng)新成果顯著的企業(yè)，國(guó)家應(yīng)當(dāng)加以保護(hù)和鼓勵(lì)，推廣其成功經(jīng)驗(yàn)，由點(diǎn)及面，培養(yǎng)大批的優(yōu)秀創(chuàng)新企業(yè)管理者，獲得優(yōu)秀人才的培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，提高高校及科研機(jī)構(gòu)的創(chuàng)新人才培養(yǎng)水平。為創(chuàng)新人才提供良好的發(fā)展環(huán)境。政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)的管理和規(guī)范，建立并完善關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的法律法規(guī)，各級(jí)政府嚴(yán)格執(zhí)法，凈化市場(chǎng)環(huán)境，加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理，保護(hù)好知識(shí)產(chǎn)權(quán)，增強(qiáng)創(chuàng)新人才的信心。

4.提高創(chuàng)新教育水平。國(guó)家應(yīng)當(dāng)提高高校的教育水平，加大對(duì)高?？萍紕?chuàng)新科目的重視力度，完善對(duì)高?？蒲袆?chuàng)新的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，促進(jìn)高校，科研機(jī)構(gòu)同創(chuàng)新企業(yè)之間的合作，為企業(yè)的科技創(chuàng)新提供源源不斷的人才資源的支持。

5.加大R&D資金的投入。以此來(lái)調(diào)整企業(yè)創(chuàng)新經(jīng)費(fèi)的支出的結(jié)構(gòu)問(wèn)題，使之趨向于合理，向發(fā)達(dá)國(guó)家看齊，使得企業(yè)創(chuàng)新技術(shù)支出達(dá)到其主營(yíng)業(yè)務(wù)比例的3%～4%。與此同時(shí)，可以建立企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)政策，減輕企業(yè)面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)較大的科技創(chuàng)新項(xiàng)目時(shí)的壓力。

6.充分發(fā)揮中小企業(yè)的優(yōu)勢(shì)。 中小創(chuàng)新企業(yè)是創(chuàng)新主體的弱勢(shì)力量，他們受到自身規(guī)模小，科技實(shí)力弱，經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差，競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力差等方面的限制，發(fā)展受到嚴(yán)重的制約，面臨著極大的困難，國(guó)家應(yīng)當(dāng)加大對(duì)中小企業(yè)的支持力度，給予其政策優(yōu)惠，提供優(yōu)惠貸款等措施促進(jìn)中小創(chuàng)新企業(yè)的發(fā)展。

7.確立科學(xué)有效的人才管理機(jī)制。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，人才的缺乏是制約企業(yè)科技創(chuàng)新的關(guān)鍵因素，因此，企業(yè)應(yīng)當(dāng)確?！鞍l(fā)掘得了人才”，“留得住人才”，學(xué)習(xí)應(yīng)用好“一捆繩子”，“一條鞭子”的管理制度，例如華為，他們通過(guò)給予人才充分的獎(jiǎng)金，股份話語(yǔ)權(quán)，上升空間的支持，又建立了“末位淘汰制度”，促使企業(yè)人才不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步。

伴隨著科技創(chuàng)新的不斷發(fā)展，創(chuàng)新知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理問(wèn)題的解決就是一個(gè)不得不面臨的嚴(yán)正課題，是直接關(guān)系到企業(yè)科技創(chuàng)新的健康長(zhǎng)遠(yuǎn)可持續(xù)發(fā)展的重要問(wèn)題。自20個(gè)世紀(jì)80年代，我國(guó)頒布了第一部專利法以來(lái)，我國(guó)在知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的思考和探索道路上一路風(fēng)雨兼程，我們緊隨世界發(fā)展潮流，努力與國(guó)際接軌，同時(shí)根據(jù)本國(guó)的實(shí)際發(fā)展情況，借鑒??外管理經(jīng)驗(yàn)，不斷修改和完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的法律條例，在這個(gè)問(wèn)題上取得了一定的成就，但仍然存在著一些弊端和問(wèn)題。

四、當(dāng)前我國(guó)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的問(wèn)題

由于我國(guó)發(fā)展時(shí)間較短，人民群眾及企業(yè)管理者對(duì)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的意識(shí)淡薄，法律意識(shí)不全，導(dǎo)致很多專利成果申請(qǐng)不及時(shí)，甚至導(dǎo)致一些專利成果流傳到國(guó)外，造成了很大的損失。由于對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的不了解，缺乏全局觀，無(wú)法維護(hù)自己的合法權(quán)益。對(duì)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理制度缺失，不完善，漏洞太多，無(wú)法有效的對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行管理。

五、企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理問(wèn)題的解決辦法

1.企業(yè)應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)。與世界接軌，努力了解世界上關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)問(wèn)題的信息，進(jìn)行綜合的分析和掌握，切莫片面的追求企業(yè)的效益和規(guī)模等問(wèn)題，所謂細(xì)節(jié)決定成敗，對(duì)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理上的細(xì)節(jié)問(wèn)題的忽略恰恰是導(dǎo)致企業(yè)損失的重要原因。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者及企業(yè)創(chuàng)新人員都要認(rèn)真的學(xué)習(xí)和宣傳知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的信息知識(shí)，增強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)。

2.企業(yè)應(yīng)當(dāng)快速全面地建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度。認(rèn)真學(xué)習(xí)外國(guó)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度的經(jīng)驗(yàn)，國(guó)外常見(jiàn)的管理體制有，集中式管理體制，分散式管理體制，行列管理體制等，企業(yè)在認(rèn)真學(xué)寫這些管理經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)自身的實(shí)際情況，制定有利于自身發(fā)展的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度。

3.引進(jìn)一批具備豐富知識(shí)產(chǎn)權(quán)知識(shí)的人才，以此來(lái)為知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理提供智力支持，增強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，使得知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理更加科學(xué)有效，避免在知識(shí)產(chǎn)權(quán)問(wèn)題上出現(xiàn)手忙腳亂的局面。

4.企業(yè)應(yīng)當(dāng)有大格局，具備戰(zhàn)略意識(shí)。應(yīng)當(dāng)充分意識(shí)到知識(shí)產(chǎn)權(quán)背后隱藏的巨大利益，應(yīng)當(dāng)把知識(shí)產(chǎn)權(quán)利用好，發(fā)展好，具有全局意識(shí)和超前的眼光。

第4篇：科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題范文

一、科技創(chuàng)新與金融支持

（一）科技創(chuàng)新的界定與金融支持的主要方面

通過(guò)對(duì)相關(guān)理論的分析，科技創(chuàng)新指的是對(duì)科學(xué)研究和對(duì)科學(xué)的原創(chuàng)性的革新，主要包括知識(shí)的創(chuàng)新和技術(shù)的創(chuàng)新，創(chuàng)新的主體可以是個(gè)人，也可以是政府或者企業(yè)。金融系統(tǒng)對(duì)科技創(chuàng)新做出的貢獻(xiàn)主要呈現(xiàn)在兩個(gè)方面，其一，金融系統(tǒng)能夠幫助科技型企業(yè)找到融資的途徑，能夠提供大量的資金，而且在企業(yè)開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品的過(guò)程中，能夠幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化和配置。其二能夠幫助企業(yè)抵御各類不確定的風(fēng)險(xiǎn)，提高企業(yè)的安全系數(shù)。通過(guò)對(duì)科技創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)的分析，在金融支持方面主要體現(xiàn)在三個(gè)方面：

動(dòng)員儲(chǔ)蓄。金融系統(tǒng)能夠?yàn)榭萍夹偷钠髽I(yè)提供形式多樣的融資的途徑，能夠通過(guò)銀行、債券等方式，或通過(guò)股票和證券的發(fā)行等方式，將較為分散的資金集中起來(lái)，企業(yè)再通過(guò)商業(yè)借貸的方式獲得資金，發(fā)展一些新型的創(chuàng)新項(xiàng)目，從而能夠使企業(yè)的融資需求得到滿足。

企業(yè)能夠規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。創(chuàng)新型的企業(yè)在進(jìn)行科技產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的過(guò)程中，通過(guò)金融系統(tǒng)能夠防范各類金融風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)在進(jìn)行科技創(chuàng)新的過(guò)程中，需要融入大量的資金，其風(fēng)險(xiǎn)性比較高，金融市場(chǎng)能夠?qū)L(fēng)險(xiǎn)分散化，降低企業(yè)的資金風(fēng)險(xiǎn)，能夠降低企業(yè)的收益性風(fēng)險(xiǎn)。

發(fā)揮金融中介作用。金融系統(tǒng)能夠充分發(fā)揮出其金融中介的作用，能夠使信息的成本降低，而且能夠?qū)崿F(xiàn)各類科技產(chǎn)業(yè)的配置。金融系統(tǒng)在發(fā)揮金融中介作用的過(guò)程中一般是通過(guò)調(diào)查和整理信息的方式，找出具有創(chuàng)新能力的企業(yè)，從而能夠?yàn)槠髽I(yè)提供更多的人才和資金。

（二）科技創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)的特點(diǎn)和金融支持的特殊性

科技創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)一般依托于科技型企業(yè)，與傳統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)相比，其科技含量比較高，在創(chuàng)新過(guò)程中需要大量的資金投入，容易造成較高的風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)科技創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)借助科技手段，能夠在一定程度上提高其生產(chǎn)率，也是一類高回報(bào)的產(chǎn)業(yè)，而且科技作為一類無(wú)形資產(chǎn)，能夠促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

高風(fēng)險(xiǎn)性。高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)一般都是生產(chǎn)高科技的產(chǎn)品為主的，其屬于知識(shí)密集型企業(yè)，企業(yè)在發(fā)展中的關(guān)鍵在于科技的創(chuàng)新，但科技創(chuàng)新中存在漫長(zhǎng)的過(guò)程和相當(dāng)?shù)碾y度。在發(fā)展的過(guò)程中，前期需要投入大量人力物力進(jìn)行技術(shù)的開(kāi)發(fā)，然后需要產(chǎn)品的小試、中試、再生產(chǎn)，再投放市場(chǎng)，在這一過(guò)程中有一系列的不確定性，特別是研發(fā)中存在著諸多隱形的風(fēng)險(xiǎn)。而且如果在前期出現(xiàn)了技術(shù)不穩(wěn)定的問(wèn)題，或者產(chǎn)品的生命周期達(dá)不到要求，再或者技術(shù)的更新?lián)Q代過(guò)于頻繁，市場(chǎng)的風(fēng)云變幻等原因都是導(dǎo)致高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)存在風(fēng)險(xiǎn)。產(chǎn)品在投入市場(chǎng)后，還面臨競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手可替代產(chǎn)品的面世和全球競(jìng)爭(zhēng)的壓力，或面臨著國(guó)家政策的調(diào)整，這些都導(dǎo)致了高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)在發(fā)展中面臨著高風(fēng)險(xiǎn)。

高回報(bào)性。高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)一旦研制成功，不僅大大提供了生產(chǎn)率，而且可能給整個(gè)產(chǎn)業(yè)帶來(lái)顛覆性的跨越式發(fā)展，所以其回報(bào)也比較高。高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)優(yōu)勢(shì)技術(shù)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)，在一定程度上能夠使產(chǎn)品的附加值提高，在市場(chǎng)上能夠形成品牌化的產(chǎn)品，在市場(chǎng)上具有較大的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，企業(yè)的利潤(rùn)上升空間也會(huì)比較大。

較多的無(wú)形資產(chǎn)?？萍夹推髽I(yè)是知識(shí)密集型企業(yè)，知識(shí)作為一種無(wú)形資產(chǎn)在科技型企業(yè)中居于首要的地位。其產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)在于源源不斷的科技創(chuàng)新，從而幫助企業(yè)樹(shù)立良好的品牌形象，并在創(chuàng)新過(guò)程中獲得如發(fā)明專利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，這些都是無(wú)形資產(chǎn)發(fā)揮作用。

科技產(chǎn)業(yè)具有自身的特點(diǎn)導(dǎo)致了其在接受金融支持的過(guò)程中具有特殊性特征，在進(jìn)行科技創(chuàng)新過(guò)程中，其研究的成果從小試、中試到應(yīng)用到產(chǎn)品的生產(chǎn)環(huán)節(jié)，這些都需要大量的資金支持才能夠維系。而科技企業(yè)在起步階段，以及在發(fā)展壯大過(guò)程中，資金問(wèn)題一直是創(chuàng)新發(fā)展的重點(diǎn)，而且企業(yè)本身屬于高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，在融資過(guò)程中遇到困難特別多[1]。通過(guò)對(duì)我國(guó)的科技型企業(yè)的分析來(lái)看，要想進(jìn)行科技創(chuàng)新，需要金融系統(tǒng)為其提供直接的融資渠道，由于科技型企業(yè)大多是無(wú)形資產(chǎn)，金融機(jī)構(gòu)特別是商業(yè)銀行在進(jìn)行貸款的過(guò)程中不能合理地分析這些無(wú)形資產(chǎn)，而且由于信息的不對(duì)稱的問(wèn)題，無(wú)形資產(chǎn)很難做合理的評(píng)估。因此，金融系統(tǒng)在為科技型的企業(yè)提供融資的途徑中，應(yīng)該在分析其特殊性的基礎(chǔ)上，針對(duì)企業(yè)的需求，為其提供合適的金融服務(wù)機(jī)制。

二、我國(guó)科技創(chuàng)新支持體系中存在的問(wèn)題

我國(guó)自改革開(kāi)放以來(lái)，科技事業(yè)得到了長(zhǎng)足發(fā)展，科技與金融體系也成為一個(gè)不可分割的整體，我國(guó)政府也制定出臺(tái)了很多相關(guān)的政策，促進(jìn)科技與金融的融合發(fā)展。但是隨著科技的進(jìn)步促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我國(guó)金融系統(tǒng)的革新不能完全跟上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐，金融體系還不能滿足一些科技創(chuàng)新企業(yè)日新月異的高速發(fā)展，出現(xiàn)金融支持體系明顯的滯后性特征，這些問(wèn)題都導(dǎo)致金融支持體系的實(shí)效性降低。

（一）科技創(chuàng)新的政府財(cái)政支持體系不完善

由于高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中面臨的風(fēng)險(xiǎn)比較多，導(dǎo)致了金融市場(chǎng)不愿意將大量的資金投入到高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)中，如果僅僅依靠市場(chǎng)，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)是不能實(shí)現(xiàn)高速發(fā)展的。因此，在市場(chǎng)調(diào)節(jié)失靈后，必須要采取宏觀調(diào)控的政策，應(yīng)該以政府為主導(dǎo)，為科技創(chuàng)新型企業(yè)提供一定的融資途徑，在對(duì)一些小微企業(yè)，應(yīng)該發(fā)揮出金融系統(tǒng)的支持作用。如今，我國(guó)已經(jīng)出臺(tái)了很多完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的方針，這些方針明確指出要強(qiáng)化金融支持的效果，在一定程度上能夠鞏固我國(guó)金融體系的完善。但是，由于我國(guó)的中小型企業(yè)多，近年來(lái)由于科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，技術(shù)密集型的科技型企業(yè)的數(shù)量在上升，這就導(dǎo)致金融體系不能滿足這些企業(yè)的需求。盡管政府對(duì)科技型企業(yè)的資金扶持力度在增強(qiáng)，但是還是存在局限性。我國(guó)投入到科技創(chuàng)新中的R&D資金只占不到GDP的1%，我國(guó)的創(chuàng)新投入不足，而且我國(guó)對(duì)于科技的投入與其他的國(guó)家相比存在較大差距，因此，我國(guó)應(yīng)該在創(chuàng)新型國(guó)家政策的引導(dǎo)下，強(qiáng)化科技投入的比例。

（二）科技創(chuàng)新的銀行信貸體制不健全

我國(guó)的金融市場(chǎng)環(huán)境還不是特別成熟，雖然在我國(guó)東部沿海地區(qū)，民間有大量的社會(huì)資本，但企業(yè)在融資的過(guò)程中很少有進(jìn)行直接融資的，一般都是通過(guò)銀行進(jìn)行間接的融資。我國(guó)的各類信貸體制還有待于完善，很多科技型的企業(yè)在向商業(yè)銀行貸款中遇到障礙，我國(guó)的信貸體制是在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的模式下建成的，這種模式只能以銀行為主導(dǎo)，而且在貸款中存在著一定的歧視原則，對(duì)一些大型的公司而言，貸款相對(duì)較容易，但是對(duì)于中小型企業(yè)，特別是初創(chuàng)科技型企業(yè)向金融機(jī)構(gòu)申請(qǐng)商業(yè)貸款的難度非常大。在信貸體制建設(shè)的背景下，受我國(guó)的信貸體制環(huán)境和制度的限制，首先是保證金融系統(tǒng)運(yùn)行的安全性和可靠性，提高其抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力，而且，金融系統(tǒng)在執(zhí)行一系列操作中只是按照相應(yīng)的流程，不能靈活處理企業(yè)融資過(guò)程中的特殊問(wèn)題，銀行信貸的管理流程過(guò)于單一，信貸的流動(dòng)性比較差，而且其收益型原則存在不完善的地方[2]。在這一背景下，一些國(guó)有成分的銀行一般不會(huì)將大量的資金投入到中小型的科技型的公司中，也不能有效地把握市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，不能準(zhǔn)確地分析市場(chǎng)上存在的風(fēng)險(xiǎn)，不能夠在企業(yè)創(chuàng)新的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)資金的補(bǔ)貼。

（三）科技創(chuàng)新的金融服務(wù)體系不盡如人意

完善的金融體系能夠促進(jìn)科技創(chuàng)新，為科技創(chuàng)新提供不竭的動(dòng)力，金融服務(wù)水平對(duì)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展起到關(guān)鍵的作用。目前，我國(guó)的金融服務(wù)體系的建設(shè)還是存在一定的缺陷的，創(chuàng)新的主體已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了多元化的發(fā)展，但是，金融服務(wù)的方式大部分還是沿用傳統(tǒng)的模式，導(dǎo)致了創(chuàng)新和金融支持存在著嚴(yán)重的不匹配。金融體系主要能夠提供融資的服務(wù)和信用的擔(dān)保，但是中小型企業(yè)在進(jìn)行融資中，金融機(jī)構(gòu)設(shè)置的門檻又過(guò)高，而且市場(chǎng)化的服務(wù)體系還沒(méi)有完全地發(fā)展起來(lái)，導(dǎo)致中小型科技創(chuàng)新企業(yè)的融資渠道受阻。

三、相關(guān)建議

我國(guó)應(yīng)該通過(guò)推進(jìn)政府政策體制創(chuàng)新的方式，完善我國(guó)科技創(chuàng)新金融支持體系，政府是金融市場(chǎng)的主要領(lǐng)導(dǎo)者，通過(guò)建立政府政策的方式，能夠提高金融支持的力度，我國(guó)目前科技創(chuàng)新相關(guān)的金融支持體系發(fā)展較慢，所以政府需要在財(cái)政上給予支持，實(shí)現(xiàn)金融服務(wù)體制的創(chuàng)新?？萍紕?chuàng)新需要一定的財(cái)政支持，近幾年，雖然有些地方政府已經(jīng)設(shè)立了支持科技型中小企業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新基金，但還需進(jìn)一步擴(kuò)大基金容量和更多形式多樣的運(yùn)作模式，讓更多的企業(yè)獲得基金支持以促進(jìn)創(chuàng)新的力度。另外，通過(guò)強(qiáng)化銀行信貸體制改革的方式，通過(guò)對(duì)科技創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)的分析，有針對(duì)性地進(jìn)行商業(yè)銀行信貸體制的改革，能夠拓寬科技企業(yè)的融資渠道，彌補(bǔ)科技創(chuàng)新中的資金問(wèn)題。

第5篇：科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題范文

一、科技創(chuàng)新視角下企業(yè)財(cái)會(huì)管理的挑戰(zhàn)與影響

（一）科技創(chuàng)新對(duì)企業(yè)財(cái)會(huì)管理的影響

科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，帶動(dòng)企業(yè)的財(cái)會(huì)管理模式發(fā)生變革，信息技術(shù)在財(cái)會(huì)管理中的應(yīng)用，降低了工作人員的壓力，提高工作效率，節(jié)省工作時(shí)間，為財(cái)會(huì)管理工作提供巨大便利[1]?？茖W(xué)技術(shù)在企業(yè)財(cái)會(huì)管理中的應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)了自動(dòng)化與智能化辦公，管理層可以通過(guò)電子設(shè)備與員工進(jìn)行交流，方便對(duì)人員的管理?？茖W(xué)技術(shù)，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)資源共享，對(duì)新的財(cái)會(huì)管理方面的信息，能夠及時(shí)的進(jìn)行獲取?？萍紕?chuàng)新對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理具有較大影響，其改變企業(yè)的財(cái)會(huì)管理模式，運(yùn)用高科技進(jìn)行財(cái)會(huì)管理工作，能夠有效的提高財(cái)會(huì)管理效率。

（二）科技創(chuàng)新給企業(yè)財(cái)會(huì)管理帶來(lái)的挑戰(zhàn)

科技創(chuàng)新在給企業(yè)財(cái)會(huì)管理帶來(lái)便利的同時(shí)，也會(huì)給其帶來(lái)挑戰(zhàn)?？萍紕?chuàng)新給財(cái)會(huì)管理帶來(lái)的挑戰(zhàn)，主要有以下幾方面。1、電子商務(wù)的發(fā)展，給企業(yè)的財(cái)務(wù)管理帶來(lái)挑戰(zhàn)。企業(yè)可以通過(guò)電子平臺(tái)與交易方進(jìn)行合作，雙方可以利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行詢價(jià)、談判、交易、付款等。企業(yè)可以利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行商品展示，或材料進(jìn)行詢價(jià)、選擇、訂購(gòu)等。一系列電子平臺(tái)的交易，需要財(cái)會(huì)管理部門對(duì)支付體系進(jìn)行更新，建立更完整的資金管理制度，確保網(wǎng)絡(luò)交易的安全。財(cái)會(huì)管理人員，需要足夠了解電子商務(wù)，并且懂得網(wǎng)絡(luò)交易知識(shí)，才能做好企業(yè)財(cái)會(huì)管理工作。2、隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，國(guó)家制度的完善，企業(yè)財(cái)會(huì)制度也需要進(jìn)行完善，從而去跟隨時(shí)代的腳步，滿足市場(chǎng)的需求。財(cái)會(huì)制度的完善，需要財(cái)會(huì)管理人員，針對(duì)時(shí)代的特點(diǎn)，以及國(guó)家政策的支持，去構(gòu)建適合的財(cái)會(huì)管理制度。

二、科技創(chuàng)新視角下企業(yè)財(cái)會(huì)管理面臨的問(wèn)題

（一）企業(yè)財(cái)會(huì)管理體系不完善

我國(guó)的企業(yè)普遍存在，財(cái)會(huì)管理體系不完整的現(xiàn)象。企業(yè)的財(cái)會(huì)管理制度不完善，管理不夠全面，管理方式單一，導(dǎo)致財(cái)會(huì)管理水平較低。不完善的財(cái)會(huì)管理制度，無(wú)法滿足時(shí)代的需求，無(wú)法適應(yīng)高科技技術(shù)的應(yīng)用，不利于企業(yè)的未來(lái)發(fā)展。企業(yè)普遍將經(jīng)濟(jì)利益放在首要位置，對(duì)于財(cái)會(huì)管理相對(duì)疏松，使得財(cái)會(huì)管理容易出現(xiàn)漏洞，部門間協(xié)調(diào)性較差，容易誘發(fā)重大問(wèn)題。企業(yè)的財(cái)會(huì)管理體系不完整，使得財(cái)會(huì)管理無(wú)法發(fā)揮效用，影響企業(yè)對(duì)成本的控制，增加未來(lái)決策的風(fēng)險(xiǎn)性。

（二）企業(yè)財(cái)會(huì)管理模式、觀念落后

我國(guó)的企業(yè)財(cái)會(huì)管理模式落后，較多企業(yè)仍然采取?魍車牟蘋峁芾砟J劍?使得科學(xué)技術(shù)無(wú)法在企業(yè)中充分發(fā)揮作用。社會(huì)的發(fā)展，市場(chǎng)機(jī)制的變化，導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展多元化，財(cái)會(huì)管理部門的工作也變得復(fù)雜，傳統(tǒng)的管理模式已經(jīng)無(wú)法滿足工作的需求，反而會(huì)產(chǎn)生不利影響。傳統(tǒng)的管理模式，使得企業(yè)無(wú)法適應(yīng)信息化管理，無(wú)法解決財(cái)會(huì)工作中的難題。企業(yè)財(cái)會(huì)管理人員的觀念落后，未樹(shù)立先進(jìn)的財(cái)會(huì)管理理念，導(dǎo)致財(cái)會(huì)管理工作與時(shí)代脫軌，無(wú)法適應(yīng)市場(chǎng)的需求，不利于企業(yè)的發(fā)展。

三、科技創(chuàng)新視角下企業(yè)財(cái)會(huì)管理創(chuàng)新對(duì)策

（一）創(chuàng)新財(cái)會(huì)管理方法

科技創(chuàng)新視角下，提高企業(yè)的財(cái)會(huì)管理水平，需要?jiǎng)?chuàng)新管理方法。根據(jù)市場(chǎng)行情與國(guó)家政策，依據(jù)企業(yè)自身的實(shí)際情況，采取適合的財(cái)會(huì)管理方法，創(chuàng)新財(cái)會(huì)管理理念，從而去提高財(cái)會(huì)管理水平。創(chuàng)新財(cái)會(huì)管理方法，將科學(xué)技術(shù)與管理制度相結(jié)合，建立適用于科學(xué)技術(shù)辦公的管理模式。提高管理人員的思想觀念，建立管理核心價(jià)值體系，利用電子設(shè)備進(jìn)行財(cái)會(huì)工作，充分利用電子設(shè)備解決財(cái)會(huì)工作中的重大難題。不僅能夠提高工作質(zhì)量，還能幫助工作人員減輕負(fù)擔(dān)。利用科學(xué)技術(shù)，提高市場(chǎng)分析與財(cái)會(huì)運(yùn)算的精準(zhǔn)度。創(chuàng)新管理方法，構(gòu)建符合科學(xué)技術(shù)應(yīng)用的財(cái)會(huì)管理制度，能夠幫助企業(yè)提高財(cái)會(huì)管理工作的質(zhì)量，確保財(cái)會(huì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

（二）創(chuàng)新財(cái)會(huì)管理網(wǎng)絡(luò)化與信息化

科技創(chuàng)新視角下，企業(yè)的財(cái)會(huì)管理，需要進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)化與信息化創(chuàng)新。企業(yè)財(cái)會(huì)管理信息化創(chuàng)新，管理人員可以采取有簡(jiǎn)單到復(fù)雜的方式，將財(cái)會(huì)管理工作的財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)管理等，分類進(jìn)行創(chuàng)新，依次建立符合信息化標(biāo)準(zhǔn)的財(cái)會(huì)管理制度。財(cái)會(huì)管理信息化，需要制訂整體的架構(gòu)，在分部進(jìn)行實(shí)施，有機(jī)的將各個(gè)子系統(tǒng)進(jìn)行聯(lián)合，從而實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)系統(tǒng)的信息化管理。企業(yè)財(cái)會(huì)管理的網(wǎng)絡(luò)化創(chuàng)新，能夠通過(guò)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，對(duì)財(cái)會(huì)工作進(jìn)行監(jiān)督。將傳統(tǒng)的靜態(tài)財(cái)會(huì)管理模式，轉(zhuǎn)變?yōu)閯?dòng)態(tài)的實(shí)時(shí)監(jiān)控，提高監(jiān)管力度，降低誤差出現(xiàn)的頻率，提高工作質(zhì)量，能夠及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并進(jìn)行解決?？萍紕?chuàng)新背景下，企業(yè)可以利用電子技術(shù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理的自動(dòng)化與智能化，提高財(cái)會(huì)工作的準(zhǔn)確度，為企業(yè)決策提供有利的依據(jù)。

第6篇：科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題范文

（一）資金相對(duì)匱乏，研發(fā)資金不足

當(dāng)前我們包裝產(chǎn)業(yè)進(jìn)行科技創(chuàng)新所遇到的最大的問(wèn)題就是資金不足的問(wèn)題。雖然國(guó)家也一直在政策上支持包括包裝企業(yè)在內(nèi)的中下企業(yè)的融資問(wèn)題，但是在實(shí)際操作的過(guò)程中，可行性還是比較低。據(jù)調(diào)查，整個(gè)包裝行業(yè)約有四分之三的企業(yè)沒(méi)有進(jìn)行過(guò)完善合理的技術(shù)改造過(guò)程，這在相當(dāng)大的程度上制約了包裝產(chǎn)業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。當(dāng)前我們的包裝企業(yè)融資渠道過(guò)于狹窄，不論是直接融資還是間接融資，都受到很大的阻力作用。銀行放貸程序繁瑣，貸款利率比較高，直接融資中由于一些小型包裝企業(yè)自身信譽(yù)的問(wèn)題，也不能夠順利地進(jìn)行。融資能力有限，資金嚴(yán)重匱乏，使包裝企業(yè)很難進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新與改造過(guò)程。

（二）高級(jí)人才匱乏，基層員工專業(yè)素質(zhì)較差

我們知道，在21世紀(jì)的今天，科技是基礎(chǔ)，人才是關(guān)鍵，一個(gè)企業(yè)要想取得良好的發(fā)展，必須要有相匹配的高級(jí)知識(shí)人才。但是綜觀我們整個(gè)包裝產(chǎn)業(yè)，人才都相當(dāng)欠缺，無(wú)論是高級(jí)管理人員還是基層的技術(shù)工作人員，都缺乏過(guò)硬的專業(yè)素養(yǎng)，他們對(duì)行業(yè)的分析力、判斷力比較差，沒(méi)有一個(gè)先進(jìn)的理念來(lái)進(jìn)行行業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。通過(guò)調(diào)查我們發(fā)現(xiàn)，我國(guó)目前整個(gè)包裝行業(yè)的專業(yè)技術(shù)工作人員只占我們整個(gè)行業(yè)職工總?cè)藬?shù)的2%，而我們?nèi)珖?guó)工業(yè)總的技術(shù)人員占比是6.8%，對(duì)比后我們得出結(jié)論，包裝行業(yè)的技術(shù)人員占比大大低于工業(yè)的整體水平，包裝行業(yè)從業(yè)人員中受過(guò)專業(yè)培訓(xùn)和正規(guī)教育以及具有中級(jí)及其以上技術(shù)職稱的比例大大低于機(jī)械、電子、制造等相關(guān)行業(yè)。

（三）包裝企業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)模比較小，自身實(shí)力不足

當(dāng)前在我國(guó)的整個(gè)包裝行業(yè)市場(chǎng)上，占據(jù)絕大多數(shù)地位的還是自身規(guī)模比較小的民營(yíng)包裝企業(yè)，由于自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模的限制，它們?cè)诰唧w的資金運(yùn)用、科學(xué)技術(shù)的使用、擴(kuò)大再生產(chǎn)等條件上都具有先天性的劣勢(shì)。尤其是一些技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目，包括采購(gòu)先進(jìn)的機(jī)器設(shè)備、聘請(qǐng)高級(jí)的管理人才和專業(yè)素質(zhì)較高的一線工人、進(jìn)行一些投資的研發(fā)創(chuàng)新等等，這些都需要很大的成本投入，但是這些小型的民營(yíng)包裝企業(yè)并無(wú)力負(fù)擔(dān)。它們的生產(chǎn)規(guī)模小，市場(chǎng)占有率低，產(chǎn)業(yè)集中度不夠高。因此，正是這些小型包裝企業(yè)的存在進(jìn)一步制約了我國(guó)包裝產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新的進(jìn)一步發(fā)展。

二、進(jìn)一步推動(dòng)我國(guó)包裝產(chǎn)業(yè)與科技創(chuàng)新協(xié)調(diào)發(fā)展的措施

（一）國(guó)家要加大對(duì)包裝產(chǎn)業(yè)的政策支持和資金投入

前文我們指出，我國(guó)包裝行業(yè)中大部分都是一些生產(chǎn)規(guī)模較小的民營(yíng)包裝企業(yè)，這些企業(yè)資金匱乏，市場(chǎng)規(guī)模較小，進(jìn)行科技創(chuàng)新面臨著重重的阻礙。因此，要想推動(dòng)這些企業(yè)的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)整個(gè)包裝行業(yè)的科技創(chuàng)新協(xié)調(diào)發(fā)展，我國(guó)一定要在政策上大力支持發(fā)展這些企業(yè)。國(guó)家要對(duì)一些具有創(chuàng)新意識(shí)的包裝企業(yè)予以資金支持，完善它們的融資渠道，對(duì)一些科技創(chuàng)新項(xiàng)目給予減稅、補(bǔ)貼等支持，在全行業(yè)樹(shù)立科技創(chuàng)新的意識(shí)，努力培養(yǎng)一批具有活力的中小型包裝企業(yè)，大力研發(fā)新產(chǎn)品，出臺(tái)相關(guān)的政策，徹底解決這些中小包裝企業(yè)的發(fā)展問(wèn)題。

（二）包裝企業(yè)自身也要增強(qiáng)自主創(chuàng)新意識(shí)，加大對(duì)自主創(chuàng)新的投入

包裝企業(yè)自身要想得到很好的發(fā)展，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于不敗的地位，必須要樹(shù)立自主創(chuàng)新的意識(shí)，不斷加大對(duì)自主創(chuàng)新的研發(fā)投入力度。長(zhǎng)期以來(lái)，我們的包裝產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新發(fā)展不夠完善就是因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)對(duì)創(chuàng)新的意識(shí)不夠，它們把很多的資金用于留存，并沒(méi)有對(duì)相應(yīng)的科技研發(fā)加以支出。當(dāng)前我們的包裝企業(yè)應(yīng)該改變這一傳統(tǒng)的觀念，市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)要與科技的創(chuàng)新緊密結(jié)合在一起，加大對(duì)科技創(chuàng)新的資金投入，努力實(shí)現(xiàn)包裝企業(yè)自身的可持續(xù)發(fā)展。

（三）樹(shù)立以人為本的觀念，完善包裝產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)力度

第7篇：科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題范文

中央企業(yè)科技創(chuàng)新的現(xiàn)狀

“十一五”期間，中央企業(yè)在我國(guó)科技創(chuàng)新中的地位日趨重要。2011年度科技進(jìn)步獎(jiǎng)的50個(gè)“產(chǎn)學(xué)研”結(jié)合項(xiàng)目中，中央企業(yè)參與的項(xiàng)目有25個(gè)，已成為推進(jìn)國(guó)家科技進(jìn)步的主體。

從規(guī)模與體量來(lái)看，截至2010年底，中央企業(yè)資產(chǎn)總額已達(dá)24.3萬(wàn)億元，營(yíng)業(yè)收入16.7萬(wàn)億元，實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)8 490億元，境外資產(chǎn)總量已達(dá)2.6萬(wàn)億元，凈利潤(rùn)超過(guò)1 100億元，在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中具有舉足輕重的地位，具備引領(lǐng)科技創(chuàng)新的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和基本條件。

從創(chuàng)新實(shí)踐來(lái)看，《國(guó)家中長(zhǎng)期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要》確定的11個(gè)重點(diǎn)突破領(lǐng)域，中央企業(yè)都有涉及，在863計(jì)劃、973計(jì)劃和科技支撐計(jì)劃的參與率分別達(dá)到29.5%、13.5%和23.3%。除此之外，在載人航天、繞月探測(cè)、特高壓電網(wǎng)、4G標(biāo)準(zhǔn)以及百萬(wàn)噸級(jí)煤直接液化等領(lǐng)域取得了眾多具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的和國(guó)際先進(jìn)水平的創(chuàng)新成果?！笆晃濉逼陂g，中央企業(yè)主要專利指標(biāo)年均增長(zhǎng)都在35%以上。實(shí)踐證明，中央企業(yè)是推動(dòng)行業(yè)技術(shù)進(jìn)步和國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新的國(guó)家隊(duì)。

從創(chuàng)新體系建設(shè)來(lái)看，在“十一五”建設(shè)的企業(yè)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室中，中央企業(yè)獲批建設(shè)47家，占國(guó)家總數(shù)的49%；先后有64家中央企業(yè)成為“國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新工程”試點(diǎn)企業(yè)，其中54家被正式命名為“創(chuàng)新型企業(yè)”；56個(gè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟中，有24個(gè)由中央企業(yè)牽頭或參與組建。這些成果在社會(huì)上起到了良好的示范和帶動(dòng)作用。

中央企業(yè)科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題

2011年，入圍世界500強(qiáng)的中央企業(yè)已有38家，中央企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)“國(guó)際化”特點(diǎn)凸顯，創(chuàng)新能力已成為中央企業(yè)參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然要求。與發(fā)達(dá)國(guó)家的先進(jìn)企業(yè)相比，中央企業(yè)在科技創(chuàng)新方面還存在一定的差距，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

一是創(chuàng)新動(dòng)力不足。按照2009年的統(tǒng)計(jì)，大中型工業(yè)企業(yè)專利申請(qǐng)、發(fā)明專利和有效發(fā)明專利數(shù)，國(guó)有企業(yè)分別為18 889件、6 448件和8 602件，私營(yíng)企業(yè)分別為29 398件、6 343件和9 064件。若加上公司制企業(yè)中的國(guó)有控股和私營(yíng)控股的專利情況以及小型工業(yè)企業(yè)的專利情況，國(guó)有企業(yè)專利數(shù)占比可能不足30％。

造成這一現(xiàn)象的原因，一方面，中央企業(yè)多數(shù)集中于工程、建筑、能源、資源等行業(yè)。這些行業(yè)既有我國(guó)當(dāng)前市場(chǎng)機(jī)制不完善導(dǎo)致的制度性壟斷特征，又有資源稀缺性導(dǎo)致的資源壟斷性特征，行業(yè)周期較長(zhǎng)，國(guó)家需求旺盛。另一方面，中國(guó)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展使現(xiàn)有經(jīng)濟(jì)模式對(duì)資源和能源的需求越來(lái)越強(qiáng)，導(dǎo)致資源價(jià)格漲幅較大，這兩個(gè)因素疊加使得現(xiàn)有模式收益高、風(fēng)險(xiǎn)小，造成中央企業(yè)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新在獲取利潤(rùn)和市場(chǎng)份額的重要性認(rèn)識(shí)不足，進(jìn)而導(dǎo)致創(chuàng)新動(dòng)力不足。

二是創(chuàng)新投入不足。一般而言，發(fā)達(dá)國(guó)家的大型企業(yè)研發(fā)費(fèi)用一般不低于銷售收入的5%，高科技公司的科技投入會(huì)更高，微軟每年的科技投入占銷售收入的10%，谷歌公司的科技投入占銷售收入的比例更是高達(dá)15%。技術(shù)創(chuàng)新能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來(lái)“創(chuàng)新性壟斷”，使企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

目前，中央企業(yè)的科技創(chuàng)新投入明顯偏低。截至2010年我國(guó)只有三成的中央企業(yè)科技投入占銷售收入比重超過(guò)5%。按照“十二五”規(guī)劃的目標(biāo)，到“十二五”末，中央企業(yè)科技投入占主營(yíng)業(yè)務(wù)投入的比重平均為2.5%以上，這一目標(biāo)也低于國(guó)外先進(jìn)企業(yè)現(xiàn)有的平均水平。

三是人才儲(chǔ)備不足。當(dāng)前，中國(guó)每年理工類的應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)已是世界第一，具備技術(shù)專長(zhǎng)的理工類大學(xué)畢業(yè)生最適合的工作就是工程類。目前，中央企業(yè)研發(fā)部門每年吸納的科技人才較少，導(dǎo)致未來(lái)技術(shù)發(fā)展的活力不足。在這一方面，中央企業(yè)不僅與國(guó)際公司存在差距，甚至不如某些國(guó)內(nèi)民營(yíng)公司。以華為公司為例，其在高峰的時(shí)候一年可以招800人左右的通訊、電子專業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生。進(jìn)入公司后，華為給予其豐厚的待遇和充分的發(fā)展空間，一是在研發(fā)中心繼續(xù)從事研究工作，二是派往海外市場(chǎng)參與世界競(jìng)爭(zhēng)。這種歷練對(duì)于畢業(yè)生來(lái)講相當(dāng)于又經(jīng)歷了一次大學(xué)教育，并且所學(xué)知識(shí)與市場(chǎng)聯(lián)系更為緊密。盡管這種大規(guī)模的人才引進(jìn)流失率較高，但是經(jīng)過(guò)多次篩選留下的都是精英人才，且對(duì)公司的忠誠(chéng)度較高。而經(jīng)過(guò)華為的文化鍛煉和技術(shù)培訓(xùn)后離開(kāi)公司的人，又有很多進(jìn)行了二次創(chuàng)業(yè)，搞了很多高科技公司，形成了一個(gè)良性循環(huán)，帶來(lái)的是生產(chǎn)力發(fā)展，創(chuàng)造的是國(guó)家財(cái)富。與國(guó)內(nèi)外先進(jìn)企業(yè)相比，中央企業(yè)在科技人才儲(chǔ)備和科技隊(duì)伍建設(shè)方面，還應(yīng)該發(fā)揮更大的作用。

四是科技成果轉(zhuǎn)化率較低。這不僅是中央企業(yè)面臨的問(wèn)題，更是我國(guó)科技創(chuàng)新體制存在的突出問(wèn)題。我國(guó)目前的創(chuàng)新主體仍然是高校和科研院所，但是作為技術(shù)資源提供者的各大高校和科研院所高校，并沒(méi)有與作為技術(shù)資源使用者的企業(yè)建立穩(wěn)定通暢的溝通渠道，科技需求與企業(yè)需求銜接錯(cuò)位，企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)作為技術(shù)供需雙方難以形成良性互動(dòng)。從全國(guó)范圍來(lái)看，高校及科研院所每年為國(guó)家科技創(chuàng)新貢獻(xiàn)出豐富的成果，在自然科學(xué)基礎(chǔ)創(chuàng)新方面也在追趕世界先進(jìn)水平，但這些科技創(chuàng)新成果與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的結(jié)合并不是很緊密，其專利的轉(zhuǎn)化率普遍低于5%。作為掌握社會(huì)研發(fā)資源與學(xué)術(shù)資源的組織，高校及科研機(jī)構(gòu)并未在產(chǎn)業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的發(fā)展中發(fā)揮出應(yīng)有的作用，科技和經(jīng)濟(jì)的兩張皮現(xiàn)象依然存在。

五是中央企業(yè)科技收購(gòu)面臨的體制性制約較大。在美國(guó)、日本等發(fā)達(dá)國(guó)家，中小企業(yè)往往是創(chuàng)新的主體，例如過(guò)去的貝爾實(shí)驗(yàn)室等。許多國(guó)外中小企業(yè)的成功路徑，就是通過(guò)科技創(chuàng)新項(xiàng)目被大企業(yè)收購(gòu)。從另外一個(gè)角度講，大企業(yè)的創(chuàng)新不一定由自己完成，可以通過(guò)投資收購(gòu)的形式實(shí)現(xiàn)科技創(chuàng)新成果的產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移，這也是國(guó)外大型公司科技創(chuàng)新的一個(gè)最主要的路徑。

2009年，我國(guó)國(guó)有企業(yè)人均科研投入為14萬(wàn)元，私營(yíng)企業(yè)為13．5萬(wàn)元；國(guó)有企業(yè)研發(fā)項(xiàng)目數(shù)量為16 537項(xiàng)，而私營(yíng)企業(yè)則達(dá)到14 843項(xiàng)。若加上以民營(yíng)企業(yè)為主的小型企業(yè)的投入，非國(guó)有工業(yè)各項(xiàng)指標(biāo)占比在60％以上。從研發(fā)力量、投入狀況以及開(kāi)發(fā)數(shù)量來(lái)看，我國(guó)民營(yíng)企業(yè)在科技創(chuàng)新方面已與國(guó)有企業(yè)基本相當(dāng)。但在中小型的科技型企業(yè)創(chuàng)新成果的收購(gòu)上，中央企業(yè)面臨國(guó)有資產(chǎn)管理體制的約束，手續(xù)復(fù)雜、周期較長(zhǎng)、機(jī)制僵化，需要考慮的非市場(chǎng)因素較多，最終不僅導(dǎo)致中央企業(yè)自身在收購(gòu)科技成果上顧慮重重，而中小企業(yè)也對(duì)中央企業(yè)的收購(gòu)失去興趣。

提升中央企業(yè)科技創(chuàng)新能力的對(duì)策和建議

一是進(jìn)一步完善和優(yōu)化中央企業(yè)的考核體系。科技創(chuàng)新是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程，需要長(zhǎng)期的投入和經(jīng)營(yíng)。應(yīng)進(jìn)一步完善中央企業(yè)現(xiàn)有干部考核體系，建立個(gè)人、企業(yè)、政府在提高創(chuàng)新能力和獲取創(chuàng)新成果中的合作共贏、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、利益共享機(jī)制，促使企業(yè)經(jīng)營(yíng)者能夠從企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展出發(fā)增加技術(shù)研發(fā)投入，克服短期行為，增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新的內(nèi)在動(dòng)力。

二是應(yīng)按照中央企業(yè)的科技創(chuàng)新成績(jī)核定減稅力度。中央企業(yè)應(yīng)該由資源型增長(zhǎng)向技術(shù)創(chuàng)新型增長(zhǎng)轉(zhuǎn)移?？梢钥紤]將人才吸納、技術(shù)儲(chǔ)備、專利申請(qǐng)及轉(zhuǎn)化率等指標(biāo)作為核定減稅力度的依據(jù)，利用稅收杠桿對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)投入、增長(zhǎng)方式等進(jìn)行調(diào)整，引導(dǎo)中央企業(yè)實(shí)現(xiàn)由資源消耗型增長(zhǎng)、制度壟斷性增長(zhǎng)向科技創(chuàng)新型增長(zhǎng)轉(zhuǎn)型。

第8篇：科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題范文

關(guān)鍵詞：創(chuàng)新思維；科技創(chuàng)新；作用機(jī)理

中圖分類號(hào)：C93 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1673-291X（2012）24-0203-02

一、創(chuàng)新思維的內(nèi)涵

創(chuàng)新思維是指人們克服慣性思維，重新組織已有的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)。提出新的方案或程序，并創(chuàng)造出新的思維成果的思維方式，即建立新理論，提出新設(shè)想和新方法。創(chuàng)新思維的運(yùn)用目的，就是用新眼光看舊問(wèn)題，克服思維定式，從而打破常規(guī)求得創(chuàng)新。科技創(chuàng)新包括知識(shí)創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新。三者都是看似不同實(shí)則一致。因?yàn)榭萍紕?chuàng)新是指創(chuàng)造和應(yīng)用新知識(shí)和新技術(shù)、新工藝，采用新的生產(chǎn)方式和經(jīng)營(yíng)管理模式，開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提供新服務(wù)的過(guò)程。這些的基礎(chǔ)都是新思想的產(chǎn)生，就是打破原有思維上的新思維，新主意。因此可以說(shuō)創(chuàng)新思維引領(lǐng)著科技創(chuàng)新。

二、創(chuàng)新思維的類型

1.創(chuàng)新思維的新異性。任何事物都是在不停的改變的，一成不變的東西是完全不存在的，事物都是在不斷地變化發(fā)展著的，這就需要人們的思想也在時(shí)時(shí)刻刻跟進(jìn)著事物的變化發(fā)展，創(chuàng)新思維的新異性就表現(xiàn)在這里，“新”是指創(chuàng)新思維的不同于以往傳統(tǒng)的固定的思維模式，會(huì)有一種新的思考方法來(lái)處理事情，從而產(chǎn)生新的解決方法，創(chuàng)造出更好的解決成果?！爱悺笔侵竸?chuàng)新思維也是一種求異思維，“積極的求異性是指在認(rèn)識(shí)過(guò)程中，著力發(fā)覺(jué)客觀事物間的差異性，現(xiàn)象于本質(zhì)的不一致性，已有知識(shí)的局限性。對(duì)習(xí)以為常的現(xiàn)象和已有權(quán)威性理論持分析、懷疑、批判的態(tài)度、奇異的實(shí)質(zhì)在于創(chuàng)新?！盵1]

2.創(chuàng)新思維的發(fā)散性。發(fā)散性是創(chuàng)造性思維的一個(gè)主要特征。發(fā)散性是指人們的思維在各種各樣的情況下，敢于打破常規(guī)，用新穎的思路去面對(duì)問(wèn)題，解決問(wèn)題。發(fā)散可以使人們抓住轉(zhuǎn)瞬即逝的靈感的閃光點(diǎn)，讓思維盡量擴(kuò)展。

3.創(chuàng)新思維的開(kāi)放性。創(chuàng)新思維的開(kāi)放性是指，要突破狹隘封閉的思維，避免把事物獨(dú)立、割裂起來(lái)看?！八^開(kāi)發(fā)型思維方式，就是指人們?cè)谟^察、分析客觀事物時(shí)，使自己的思維超越既定的時(shí)空界限，以天下之長(zhǎng)補(bǔ)己之短的一種思維方式?！盵2]

三、創(chuàng)新思維在科技創(chuàng)新中的作用

在經(jīng)濟(jì)全球化時(shí)代，科技創(chuàng)新能力是國(guó)家實(shí)力的體現(xiàn)?？萍紕?chuàng)新能力形成需要以下因素：良好的文化環(huán)境、較強(qiáng)的基礎(chǔ)條件以及有效的制度支持，還有最重要的就是創(chuàng)新理念。人類社會(huì)中，完成一件事需要人、財(cái)、物三者的結(jié)合。因此，可以說(shuō)，科技創(chuàng)新能力需要的是創(chuàng)新理念，而理念的創(chuàng)造者是人?？萍紕?chuàng)新就是人、財(cái)、物三者的自然有效結(jié)合，實(shí)現(xiàn)理念的商品化，而這就是創(chuàng)新思維的作用。創(chuàng)新的根本目的就是尋求最優(yōu)的解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的方案或辦法?，F(xiàn)實(shí)的世界是發(fā)展著的世界，萬(wàn)事萬(wàn)物都處于不斷流變的過(guò)程之中。舊的問(wèn)題有的解決了，有的沒(méi)有解決或沒(méi)有得到根本解決，他們或依然存在或以新的形式而存在，同時(shí)又會(huì)不斷有新的問(wèn)題產(chǎn)生。因此，人類始終面臨著不斷探索和尋求解決問(wèn)題的方法和途徑的任務(wù)，面臨著針對(duì)不同的問(wèn)題提出不同的解決思路和不同的解決方法的任務(wù)。

影響創(chuàng)新的最大的主觀障礙就是思維定式。所謂思維定式，簡(jiǎn)單地說(shuō)就是過(guò)去的思維對(duì)當(dāng)前思維的影響。當(dāng)我們長(zhǎng)期處于某一個(gè)環(huán)境，多次重復(fù)某一活動(dòng)或反復(fù)思考同類問(wèn)題時(shí)，頭腦中就會(huì)形成一種思維習(xí)慣；一旦我們?cè)倥龅酵悊?wèn)題時(shí)，思維活動(dòng)就會(huì)自然而然地受這種思維定式所支配。思維定式對(duì)人們平時(shí)思考問(wèn)題大有幫助，它能使思考者在處理同類或相似問(wèn)題時(shí)省去許多摸索、試探的步驟，不走或少走彎路，舉一反三、觸類旁通，從而大大縮短思考時(shí)間，提高思考效率。然而。當(dāng)人們面臨新問(wèn)題時(shí)，就需要有新的思考程序和思考步驟，此時(shí)，思維定式就會(huì)起阻礙作用。因?yàn)?，人的思維一旦局限在思維定式的框架內(nèi)就會(huì)一條胡同走到底，而想不到其他的思維通道。此時(shí)，只有突破思維定式，另辟蹊徑，才能到達(dá)成功的彼岸。創(chuàng)新性思維不是離開(kāi)一般思維的“天啟”思維，而是一般思維形式的共組。首先，創(chuàng)新性思維是直覺(jué)思維與邏輯思維的辯證統(tǒng)一?！皼](méi)有漫長(zhǎng)而且有耐心的演繹推論，就沒(méi)有豐富的直覺(jué)?！薄皬奶厥獾揭话愕牡缆肥侵庇X(jué)性的，而從一般到特殊的道路則是邏輯性的?！?/p>

在進(jìn)行創(chuàng)新思維的過(guò)程中，直覺(jué)思維與邏輯思維是互為補(bǔ)充的：在邏輯方法還走不通的地方，就需要用非邏輯方法開(kāi)辟新的通路，而當(dāng)非邏輯方法已打開(kāi)通路后，又必須及時(shí)地在從舊認(rèn)識(shí)到新認(rèn)識(shí)之間架起“邏輯的橋梁”。發(fā)散思維和收斂思維對(duì)于創(chuàng)新同等重要。只運(yùn)用發(fā)散思維，不重視收斂思維，就會(huì)胡思亂想，一事無(wú)成。只運(yùn)用收斂思維不重視發(fā)散思維，則會(huì)因于成見(jiàn)，難干創(chuàng)新。在思維活動(dòng)過(guò)程中，研究新情況，解決新問(wèn)題，只靠運(yùn)用習(xí)慣的、傳統(tǒng)的思維方法，是不可能達(dá)到目的的。它要求有獨(dú)特的、新穎的、創(chuàng)造性的思想方法，這就必然要打破現(xiàn)成的框架，沖破傳統(tǒng)的約束，而這就是創(chuàng)新思維的價(jià)值所在，而這也是科技創(chuàng)新的需求。

四、創(chuàng)新思維培養(yǎng)路徑

第9篇：科技創(chuàng)新面臨的問(wèn)題范文

關(guān)鍵詞 科技創(chuàng)新活動(dòng)；創(chuàng)新人才；創(chuàng)新平臺(tái)

中圖分類號(hào)：G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：B

文章編號(hào)：1671-489X（2014）02-0114-02

Promoting Laboratory Construction through Competition and Advancing Innovative Personnel Training//Wang Zhengping， Zhao Kun

Abstract The innovative experimental platform and innovation activities are Security conditions and effective approach. The article summarizes and analyzes problems of innovation activity， proposes the significance and measures of promoting innovative experimental platform and innovation activities through competition.

Key words science & technology innovating activities； creative talents； innovation platform

《中華人民共和國(guó)教育法》規(guī)定：“高等教育的主要任務(wù)是培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力的高級(jí)專門人才?！?1世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，如何培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力的創(chuàng)新型人才，是高等學(xué)校共同面臨的課題。什么是創(chuàng)新人才，目前還沒(méi)有統(tǒng)一說(shuō)法，但綜合各方觀點(diǎn)，創(chuàng)新人才應(yīng)具有以下基本素質(zhì)：有強(qiáng)烈的求知欲和好奇心；有極強(qiáng)的自學(xué)和探究能力；有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力[1-2]。當(dāng)代大學(xué)生個(gè)性張揚(yáng)，有著強(qiáng)烈的榮譽(yù)感，勇于嘗試，喜歡在競(jìng)爭(zhēng)中表現(xiàn)自己的人生價(jià)值，他們這些特征為創(chuàng)新人才培養(yǎng)提供了良好的條件。

大學(xué)生課外科技文化活動(dòng)是培養(yǎng)和提高大學(xué)生實(shí)踐能力和動(dòng)手能力的重要平臺(tái)，也是大學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力培養(yǎng)的重要舉措。而在大學(xué)生中開(kāi)展的科技競(jìng)賽具有實(shí)踐性、探索性、自主性、團(tuán)隊(duì)性和競(jìng)爭(zhēng)性的特點(diǎn)，實(shí)踐表明，科技競(jìng)賽在推動(dòng)課外科技活動(dòng)建設(shè)方面具有不可估量的作用[3]。近幾年來(lái)，隨著學(xué)校課外科技創(chuàng)新活動(dòng)的開(kāi)展，學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力都有顯著提高，科技創(chuàng)新作品的數(shù)量逐年增加，學(xué)生參加科技創(chuàng)新活動(dòng)的熱情十分高漲。但同時(shí)也要注意由于科技創(chuàng)新活動(dòng)的指導(dǎo)性不強(qiáng)，從而限制了學(xué)生創(chuàng)新能力的提升。

1 課外科技創(chuàng)新活動(dòng)存在的問(wèn)題

科技創(chuàng)新活動(dòng)的目的和意義沒(méi)有很好的體現(xiàn) 在科技創(chuàng)新活動(dòng)中，天賦較好的學(xué)生能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并能提出解決問(wèn)題的方法和手段，他們通過(guò)課外科技創(chuàng)新活動(dòng)提供的平臺(tái)開(kāi)展實(shí)驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)自己的創(chuàng)新作品。而對(duì)于大多數(shù)學(xué)生來(lái)講，雖然對(duì)創(chuàng)新活動(dòng)充滿了興趣，參與的熱情也很高，但苦于找不到合適的題目入手，以至于出現(xiàn)沒(méi)有困難制造困難、為了創(chuàng)新而創(chuàng)新的“科技創(chuàng)新”作品。這雖然在一定程度上也能鍛煉學(xué)生的思維和動(dòng)手能力，但這種脫離實(shí)際、自?shī)首詷?lè)的科技創(chuàng)新活動(dòng)最終收效甚微，同時(shí)也有悖于科技創(chuàng)新教育的方向。

科技創(chuàng)新活動(dòng)的繼承性和借鑒性沒(méi)有充分利用和體現(xiàn) 牛頓說(shuō)：“我看得比別人遠(yuǎn)，那是因?yàn)槲艺驹诰奕说募绨蛏?！”通過(guò)這句話可以看出借鑒前人經(jīng)驗(yàn)的重要作用，而目前科技創(chuàng)新活動(dòng)的項(xiàng)目基本是學(xué)生自擬，由專家統(tǒng)一評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后進(jìn)入實(shí)施階段，這樣的好處是可以給學(xué)生最大限度的發(fā)揮空間。但同時(shí)也發(fā)現(xiàn)，有時(shí)學(xué)生為了能申請(qǐng)到項(xiàng)目，對(duì)自身水平和可能面臨的困難估計(jì)不足，開(kāi)始時(shí)往往將題目擬得過(guò)大，結(jié)果造成無(wú)法按規(guī)定時(shí)間完成全部?jī)?nèi)容的局面，最終只能匆匆應(yīng)付結(jié)題。而下一屆學(xué)生又是重新開(kāi)始自己的題目，對(duì)上一屆學(xué)生的創(chuàng)新作品不了解、不借鑒和不利用，以至于出現(xiàn)“重復(fù)性”的創(chuàng)新，浪費(fèi)時(shí)間和精力。

科技創(chuàng)新活動(dòng)與教學(xué)活動(dòng)的結(jié)合性不高 使得學(xué)生科技創(chuàng)新作品沒(méi)有完成的另一個(gè)原因就是學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)較重。由于課外科技創(chuàng)新活動(dòng)作品從開(kāi)題到最后的結(jié)題答辯在時(shí)間安排上也有要求，有時(shí)可能和正常的教學(xué)環(huán)節(jié)相沖突，使得一些學(xué)生無(wú)法做到學(xué)業(yè)和創(chuàng)新活動(dòng)的兼顧，從而放棄了科技創(chuàng)新活動(dòng)，但這并不說(shuō)明這些學(xué)生不優(yōu)秀，或者以此就判定他們不具備創(chuàng)新意識(shí)，不能取得成果[4]。目前很多科技創(chuàng)新活動(dòng)只是正常教學(xué)活動(dòng)之外的行為，并沒(méi)有硬性的學(xué)分要求，因此當(dāng)學(xué)業(yè)和創(chuàng)新活動(dòng)發(fā)生沖突時(shí)，學(xué)生往往選擇的是放棄創(chuàng)新活動(dòng)，這無(wú)可厚非，但這確實(shí)就有可能造成很多具備潛質(zhì)的創(chuàng)新作品半途夭折。如果能采用靈活有效的方式，使得科技創(chuàng)新活動(dòng)和正常的教學(xué)環(huán)節(jié)相輔相成地結(jié)合起來(lái)，這樣學(xué)生既參加了科技創(chuàng)新活動(dòng)，又能拿到學(xué)分，從而會(huì)吸引更多的學(xué)生參加到科技創(chuàng)新活動(dòng)中來(lái)。

2 競(jìng)賽對(duì)推動(dòng)科技創(chuàng)新活動(dòng)的作用

競(jìng)賽在項(xiàng)目設(shè)置上都是較強(qiáng)工程背景 在競(jìng)賽活動(dòng)中，沒(méi)有固定不變的程序，只有一定的競(jìng)賽規(guī)則，學(xué)生可以盡情地發(fā)揮聰明才智，將理論知識(shí)與競(jìng)賽項(xiàng)目相結(jié)合，通過(guò)綜合分析、創(chuàng)新思維，最終提出合理的設(shè)計(jì)方案，并通過(guò)競(jìng)賽來(lái)檢驗(yàn)自己的成果。

如由全國(guó)高校和科研院所參加的“科研類全國(guó)航空航天模型錦標(biāo)賽”，其中有一項(xiàng)競(jìng)賽“1 kg級(jí)遙控電動(dòng)模型飛機(jī)載重空投”，就是規(guī)定飛行器重量不超過(guò)1 kg情況下，比拼飛行器的搭載質(zhì)量和投放準(zhǔn)確度。這就要求學(xué)生綜合運(yùn)用結(jié)構(gòu)力學(xué)、空氣動(dòng)力學(xué)、材料工藝、機(jī)械設(shè)計(jì)等方面知識(shí)，通過(guò)科學(xué)的、創(chuàng)新性的思維去設(shè)計(jì)并加工出質(zhì)量輕、搭載質(zhì)量大的飛行器。而這個(gè)競(jìng)賽項(xiàng)目所體現(xiàn)出來(lái)的設(shè)計(jì)思想對(duì)我國(guó)航空工業(yè)飛行器結(jié)構(gòu)方面的設(shè)計(jì)及制造都具有重大的借鑒意義。

競(jìng)賽的項(xiàng)目具有較強(qiáng)的連續(xù)性 一般來(lái)講，競(jìng)賽所設(shè)置的項(xiàng)目在一定時(shí)期內(nèi)不會(huì)做大范圍調(diào)整和改變，只有當(dāng)某個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行得趨于完善時(shí)，才會(huì)在原來(lái)的基礎(chǔ)上增加難度。這也就保證了依托競(jìng)賽而進(jìn)行的科技創(chuàng)新活動(dòng)具有一定連續(xù)性和繼承性，在一屆學(xué)生沒(méi)有完成或完善的情況，下一屆學(xué)生可以在此基礎(chǔ)繼續(xù)進(jìn)行，通過(guò)借鑒之前的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)去補(bǔ)充和完善。這樣一是可以防止“重復(fù)性”創(chuàng)新，避免時(shí)間和精力的浪費(fèi)；二是可以鍛煉學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，同時(shí)可以使得科技創(chuàng)新作品的質(zhì)量不斷提高。

競(jìng)賽可以培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及協(xié)作精神 競(jìng)賽項(xiàng)目的設(shè)置很多都要求以團(tuán)隊(duì)的形式合作完成，這就使得參賽隊(duì)員明確地意識(shí)到要想取得好成績(jī)，從準(zhǔn)備、訓(xùn)練到比賽的過(guò)程中就必須做到分工明確、有效溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作。因此，依托競(jìng)賽的科技創(chuàng)新活動(dòng)同樣要注重團(tuán)隊(duì)意識(shí)的培養(yǎng)，在這里既要有獨(dú)立的科學(xué)探索精神、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，同時(shí)又要有良好的人際溝通交流能力、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)慕M織管理能力，這些都是優(yōu)秀的創(chuàng)新人才所需具備的素質(zhì)。

3 以競(jìng)賽推動(dòng)科技創(chuàng)新活動(dòng)

以競(jìng)賽為契機(jī)，積極推動(dòng)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室建設(shè) 創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室是大學(xué)生進(jìn)行科技活動(dòng)的必備條件，創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)需具備必要的儀器設(shè)備、加工工具、加工材料、工作臺(tái)及設(shè)計(jì)平臺(tái)等軟硬件條件保障，而這些條件均需要資金支持，并且創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室的日常運(yùn)作也需要一定的費(fèi)用支持。學(xué)院科技活動(dòng)中心在發(fā)展過(guò)程中，就是通過(guò)積極組建團(tuán)隊(duì)，參與航空航天類的賽事，以比賽促發(fā)展，以比賽促建設(shè)，充分挖掘利用學(xué)校的現(xiàn)有資源，認(rèn)真籌備，積極申請(qǐng)經(jīng)費(fèi)和場(chǎng)地條件開(kāi)展創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室——新概念飛行器學(xué)生創(chuàng)新平臺(tái)的建設(shè)，并依托此平臺(tái)輻射全校師生開(kāi)展創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)，除主推的飛行器類競(jìng)賽科技活動(dòng)外，實(shí)時(shí)推進(jìn)其他類的科技創(chuàng)新活動(dòng)。同時(shí)活動(dòng)中心也配備專門的管理人員來(lái)協(xié)調(diào)創(chuàng)新平臺(tái)的使用，鼓勵(lì)指導(dǎo)教師的參與，為大學(xué)生科技活動(dòng)提供了軟硬件的保障。

依托競(jìng)賽推動(dòng)實(shí)踐教學(xué)建設(shè) 實(shí)驗(yàn)選修課是實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)中重要的組成部分，有學(xué)分要求。針對(duì)科技創(chuàng)新活動(dòng)與正常教學(xué)活動(dòng)脫節(jié)情況，依托競(jìng)賽內(nèi)容，結(jié)合相關(guān)專業(yè)特點(diǎn)，適當(dāng)?shù)亻_(kāi)設(shè)實(shí)驗(yàn)選修課，在豐富實(shí)踐教學(xué)課程的同時(shí)也緩解了科技創(chuàng)新活動(dòng)和教學(xué)環(huán)節(jié)沖突的矛盾。這樣學(xué)生既進(jìn)行了科技創(chuàng)新活動(dòng)，又滿足了正常教學(xué)的學(xué)分要求，拉近了學(xué)生與科技創(chuàng)新活動(dòng)的距離，讓創(chuàng)新理念深入學(xué)生心中。

例如，借鑒科研類航空航天模型錦標(biāo)賽的賽事內(nèi)容，開(kāi)設(shè)“多功能飛行器設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)”這門實(shí)驗(yàn)選修課，并參照賽事規(guī)則提出課程建設(shè)目標(biāo)要求，將競(jìng)賽要求搬到課堂上，鼓勵(lì)學(xué)生積極參與，并且面向全校學(xué)生開(kāi)放，帶動(dòng)學(xué)校其他專業(yè)的學(xué)生從不同的角度提出解決方案，同時(shí)也能讓學(xué)生感受到航空航天的魅力，感受到飛行器設(shè)計(jì)的魅力。

依托重要賽事帶動(dòng)校級(jí)賽事，多層次開(kāi)展科技創(chuàng)新活動(dòng) 目前的競(jìng)賽有三個(gè)層次：國(guó)家級(jí)比賽，特別是政府部門主導(dǎo)的學(xué)科賽事，引領(lǐng)了學(xué)生科技創(chuàng)新的方向；由省行政部門組織的省級(jí)賽事，實(shí)際上是國(guó)家級(jí)比賽的補(bǔ)充，與國(guó)賽穿插舉辦；校級(jí)賽事或立項(xiàng)，是科技創(chuàng)新入門的重要途徑。如學(xué)校推出一系列的“世紀(jì)杯”科技作品競(jìng)賽、飛行器創(chuàng)新大賽等，這些賽事極大地調(diào)動(dòng)了學(xué)生科技創(chuàng)新的積極性，創(chuàng)造了“崇尚科學(xué)、提倡創(chuàng)新、追求卓越”的校園氛圍。為了提高大學(xué)生參與科技活動(dòng)的熱情，提出以“挑戰(zhàn)杯”為競(jìng)賽龍頭，以“中航工業(yè)杯”和“全國(guó)航空航天錦標(biāo)賽”為依托，積極開(kāi)展自己特色的各項(xiàng)賽事，設(shè)置多樣化的專業(yè)競(jìng)賽項(xiàng)目，降低參賽門檻，提高競(jìng)賽的趣味性和實(shí)踐性。

4 結(jié)束語(yǔ)

科技競(jìng)賽推動(dòng)了學(xué)生創(chuàng)新活動(dòng)的開(kāi)展，營(yíng)造了敢于挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新的校園文化氛圍，培養(yǎng)和鍛煉了學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。同時(shí)，以科技競(jìng)賽為契機(jī)，積極開(kāi)展大學(xué)生科技創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)，為學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新活動(dòng)提供必要的條件保障[5-6]。通過(guò)近幾年的實(shí)踐，學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)與科技賽事形成了互為補(bǔ)充、互為促進(jìn)的良性互動(dòng)循環(huán)機(jī)制。特別以北京理工大學(xué)宇航學(xué)院航模隊(duì)為基底搭建的學(xué)生創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，積極開(kāi)展各項(xiàng)科技創(chuàng)新活動(dòng)，有近百名學(xué)生參加了校級(jí)、省部級(jí)、國(guó)家級(jí)各類賽事，并取得優(yōu)異的成績(jī)，也極大地提升了科技創(chuàng)新活動(dòng)和科技創(chuàng)新平臺(tái)在學(xué)生中的影響力，為創(chuàng)新人才的培養(yǎng)提供了新的探索思路。

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