農(nóng)業(yè)培訓工作總結(jié)精選(九篇)

前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的農(nóng)業(yè)培訓工作總結(jié)主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。

第1篇：農(nóng)業(yè)培訓工作總結(jié)范文

以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀要求為指導，按照“政府推動就業(yè)，市場調(diào)劑就業(yè)，個人自主擇業(yè)”的方針，積極開展被征地農(nóng)民就業(yè)培訓工作，確保開發(fā)區(qū)經(jīng)濟和社會事業(yè)快速、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。通過開展就業(yè)培訓，提高被征地農(nóng)民就業(yè)競爭能力，增加農(nóng)民收入，扎實推進“富民工程”，讓廣大人民群眾在開發(fā)建設(shè)過程中不斷得到實惠。

二、培訓目標和任務(wù)

充分發(fā)揮開發(fā)區(qū)、各辦事處和社會培訓機構(gòu)的積極性，構(gòu)建、完善各級職業(yè)介紹網(wǎng)絡(luò)，著力做好就業(yè)服務(wù)工作，力爭用三年時間在開發(fā)區(qū)范圍內(nèi)消滅具備就業(yè)條件家庭的“零就業(yè)”現(xiàn)象。從年起，3年內(nèi)每年對2000名左右被征地農(nóng)民開展各種形式的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓，其中50%以上的被征地農(nóng)民參加職業(yè)技能培訓。開發(fā)區(qū)每年將培訓目標分解到各辦事處。

1、開展職業(yè)指導培訓。對有就業(yè)愿望的被征地農(nóng)民進行一次職業(yè)指導培訓，采用集中辦班、咨詢服務(wù)、印發(fā)資料等多種形式對被征地農(nóng)民進行勞動保障政策、法律法規(guī)知識、安全生產(chǎn)、職業(yè)道德規(guī)范和求職技巧等培訓。

2、開展職業(yè)技能培訓。針對被征地農(nóng)民的實際情況開展實用性強的技能培訓，按照國家職業(yè)初、中、高級標準對被征地農(nóng)民進行基礎(chǔ)和進級技能培訓，不斷增強被征地農(nóng)民的就業(yè)競爭力。

3、開展自主創(chuàng)業(yè)培訓。通過創(chuàng)業(yè)能力、市場需求、商機把握、中小型企業(yè)創(chuàng)辦等知識的培訓，培育一批創(chuàng)業(yè)致富帶頭人，帶動更多被征地農(nóng)民實現(xiàn)就業(yè)。

三、培訓對象和范圍

培訓對象是具有本市戶口，在法定年齡內(nèi)有勞動能力并有參加培訓愿望的被征地農(nóng)民和農(nóng)村勞動力，重點是實施被征地農(nóng)民基本生活保障的第二年齡段人員。主要包括：

1、現(xiàn)從事一產(chǎn)的務(wù)農(nóng)者；2、符合領(lǐng)取《就業(yè)登記證》的農(nóng)村剩余勞動力；3、開發(fā)區(qū)內(nèi)未升學的初、高中畢業(yè)生；4、現(xiàn)已在本市非農(nóng)產(chǎn)業(yè)就業(yè)的本區(qū)農(nóng)村勞動力。

四、組織機構(gòu)和培訓基地

1、組織機構(gòu)

開發(fā)區(qū)成立被征地農(nóng)民就業(yè)培訓工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨群工作部。領(lǐng)導小組負責開發(fā)區(qū)范圍內(nèi)被征地農(nóng)民就業(yè)培訓的組織、協(xié)調(diào)、指導和監(jiān)督等工作。各辦事處要成立相應(yīng)的職業(yè)培訓指導站，具體負責被征地農(nóng)民的就業(yè)培訓工作。

2、培訓基地

開發(fā)區(qū)內(nèi)具有法人資格的教育培訓機構(gòu)均可申報建立農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓基地。申報時應(yīng)填寫《市農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓定點機構(gòu)申報表》，經(jīng)開發(fā)區(qū)就業(yè)培訓工作領(lǐng)導小組辦公室審核后，報市職業(yè)技能培訓中心，最后由市有關(guān)部門評估確認，由市勞動保障局向社會公布。

五、培訓工作的組織實施

1、各辦事處負責本轄區(qū)內(nèi)被征地農(nóng)民就業(yè)培訓工作的宣傳發(fā)動，登記報名和組織實施。

2、經(jīng)認定的農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓定點機構(gòu)組織開展職業(yè)指導培訓、職業(yè)技能培訓和自主創(chuàng)業(yè)培訓。開班前10天需將培訓計劃送開發(fā)區(qū)就業(yè)培訓工作辦公室審核，并填報《市農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓班審批表》、《市農(nóng)村勞動力培訓人員花名冊》。開發(fā)區(qū)就業(yè)培訓工作領(lǐng)導小組辦公室在3個工作日內(nèi)作出審核意見并報市職業(yè)技能培訓中心。

3、各辦事處職業(yè)培訓指導站要指定專人進行監(jiān)督指導，對教學質(zhì)量、教學計劃等進行檢查，確保培訓效果和質(zhì)量。培訓結(jié)束，由市職業(yè)技能培訓中心會同市工考辦（市職業(yè)技能鑒定中心）組織考核，頒發(fā)相關(guān)證書。

六、培訓經(jīng)費的補貼辦法

1、《農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓補貼券》（以下簡稱《培訓補貼券》）的用途和申領(lǐng)辦法。

⑴《培訓補貼券》根據(jù)補貼標準分為300元（黃色）和200元（藍色）兩種。人均低于0.3畝土地的被征地農(nóng)民就業(yè)培訓補貼為300元，其他農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓補貼為200元?！杜嘤栄a貼券》為一次性補貼，只限于本人參加就業(yè)培訓。持有《培訓補貼券》的勞動力可參加我市任何一家農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓定點機構(gòu)組織的屬政府培訓補貼的工種（項目）。政府培訓補貼工種（項目）每年定期向社會公布。

⑵符合申領(lǐng)《培訓補貼券》條件的被征地農(nóng)民憑本人的《就業(yè)登記證》、身份證、戶口簿到各辦事處就業(yè)培訓指導站申領(lǐng)，低于人均0.3畝土地的被征地農(nóng)民需攜帶國土資源所出具的人均耕地證明。

⑶各辦事處應(yīng)對申報對象的相關(guān)資料嚴格審核，對符合條件的發(fā)放《培訓補貼券》，在《培訓補貼券》相應(yīng)欄目內(nèi)認真填寫申領(lǐng)人姓名、身份證號碼、《就業(yè)登記證》號碼，加蓋勞動保障所公章，并填寫《市農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓補貼券申領(lǐng)花名冊》，一式三份，一份報開發(fā)區(qū)被征地農(nóng)民就業(yè)培訓工作領(lǐng)導小組辦公室，一份報市勞動保障局就業(yè)培訓機構(gòu)備案。

2、就業(yè)培訓經(jīng)費申報和審批

農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓定點機構(gòu)申請培訓補貼時，應(yīng)填寫《市農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓經(jīng)費補貼審批表》，并附以下材料：

⑴培訓辦班審批表；

⑵農(nóng)村勞動力培訓人員花名冊和考核發(fā)證審批表；

⑶《市農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓補貼券》；

⑷農(nóng)村勞動力就業(yè)培訓機構(gòu)在銀行開設(shè)的帳戶。

經(jīng)開發(fā)區(qū)就業(yè)培訓工作領(lǐng)導小組辦公室、財政審計局審核，報市勞動局、財政局核準后，由市、開發(fā)區(qū)兩級財政各承擔50%經(jīng)費給予補貼。

為搞好被征地農(nóng)民就業(yè)培訓工作，開發(fā)區(qū)從年開始建立就業(yè)培訓基金，由開發(fā)區(qū)財政審計局設(shè)立專戶，?？顚Ｓ?。

七、幾點要求

1、統(tǒng)一思想，提高認識?！熬蜆I(yè)是民生之本”，被征地農(nóng)民就業(yè)的關(guān)鍵是提升素質(zhì)，提高就業(yè)技能。為此，各辦事處、各相關(guān)部門要充分認識到此項工作的意義，增強使命感和責任感，以高度負責的態(tài)度，切實抓好落實。

2、積極探索，注重實效。各辦事處要根據(jù)被征地農(nóng)民的不同對象、不同條件，探索切實有效的培訓途徑，力求取得實實在在的培訓效果。對年齡偏大、文化基礎(chǔ)差的人員，重點開展社區(qū)服務(wù)業(yè)等實用技能培訓；對年輕的人員，重點開展以提高就業(yè)競爭力為目標的職業(yè)技能培訓和適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展需要的崗位技能培訓；對有一定文化程度的人員，重點開展技術(shù)含量高的、就業(yè)前景好、市場需要大的技術(shù)工種職業(yè)資格培訓；對有創(chuàng)業(yè)愿望并具有相應(yīng)條件的人員，可組織開展自主創(chuàng)業(yè)培訓。

第2篇：農(nóng)業(yè)培訓工作總結(jié)范文

2018年，臺頭成校在上級教育主管部門和鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心支持下，各項工作獲得了令人鼓舞的成績。一年來，完成各類培訓4500多人次?，F(xiàn)就一年工作總結(jié)如下：

（一）進一步加強勞動技能培訓，大力開展農(nóng)村勞動力的轉(zhuǎn)移培訓，擴大培訓范圍，拓寬培訓思路。為此我們做了以下工作。第一，我們同鎮(zhèn)農(nóng)科站和農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)推廣中心等部門聯(lián)系合作，開展聯(lián)合培訓。第二，進行了調(diào)查和摸底，按照農(nóng)民的需求，制定培訓計劃和內(nèi)容。第三，根據(jù)地方產(chǎn)業(yè)情況及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營需求，依托服裝實訓基地，開拓思路，運用多種辦法培訓等。

（二）大力開展社區(qū)教育工作，充分發(fā)揮成人學校的組織方面的作用，具體做到：一是與鎮(zhèn)相關(guān)部門協(xié)作，積極創(chuàng)建各類學習型組織、家庭和個人，開展全民終身學習活動周活動，二是與臺頭鎮(zhèn)“淀土文學社”合作組織了第三屆臺頭鎮(zhèn)農(nóng)民書畫展。三是整合社區(qū)各教育、文化團體，開展廣場文化等各類活動，豐富社區(qū)成員文化娛樂生活。

（三）積極開展實驗示范項目的推廣工作，充分發(fā)揮示范輻射作用。我校主持的農(nóng)科教結(jié)合示范推廣――小工棚西瓜栽培種植技術(shù)的推廣取得了一定成效今年推廣了1000余畝。今年，我們在基地項目建設(shè)過程中，從西瓜品種的選擇到平時的培訓，自始至終和基地農(nóng)戶走在一起，充分發(fā)揮成校自身的功能和優(yōu)勢，以市場需求為導向，以科技項目為紐帶，以農(nóng)民致富為根本，以培訓示范為抓手，突出蔬菜種植和西瓜栽培的實用技術(shù)培訓，注重農(nóng)業(yè)科技知識的推廣，不斷探索農(nóng)科教結(jié)合的新途徑，把專家請到農(nóng)戶家中、田間地頭進行實地技術(shù)指導，通過專家手把手的示范、講解，解決了農(nóng)戶種殖技術(shù)上的難題，了解了市場發(fā)展的前景，同時使各種先進技術(shù)由基地不斷向四周輻射，取得了較好的示范效應(yīng)，增加了農(nóng)民收入。

(四)做好實驗示范工作，學校積極爭取到了鎮(zhèn)政府的支持，在鎮(zhèn)農(nóng)委和縣農(nóng)業(yè)技術(shù)人員的支持下與靜?？h桃緣情果樹種植專業(yè)合作社和臺頭西瓜種植合作社合作，利用實驗的大棚繼續(xù)進行 “墨童”、“麒麟”“ 園藝32”等系列新品種試驗和冷棚甜瓜種植新技術(shù)兩項實驗并取得了初步成效，新上市的新品種麒麟西瓜比普通西瓜市場價高出一倍。

(五) 加強成校教育信息網(wǎng)站建設(shè)，搭建在線教育數(shù)字化學習平臺。專人負責維護學校主頁，及時豐富、充實和更新網(wǎng)站的內(nèi)容，擴充其服務(wù)功能，爭創(chuàng)一流網(wǎng)站，使之成為全鎮(zhèn)人民了解成教工作和參與終身學習的窗口與門戶，今年上半年，了多條銷售信息，為廣大農(nóng)民朋友提供了一條新的銷售渠道。

（六）開展聯(lián)合辦學，今年我校招收中專學歷生53人，承擔實用技術(shù)普及性培訓150人450人次，已經(jīng)完成培訓。

（七）加強數(shù)字化中心建設(shè)，今年增加了數(shù)字化學員600人，并對每位學員進行了一次培訓。

以上是我校2018年的工作情況總結(jié)。

為了全力做好2019年工作，結(jié)合本鎮(zhèn)特點，2019年我們將進行以下工作。

一、繼續(xù)加強對農(nóng)民實用技術(shù)的培訓工作，特別是針對困難村農(nóng)民的培訓工作，計劃再請相關(guān)方面的專家對困難村農(nóng)民進行2-3次實用技術(shù)培訓。

二、加強實驗示范基地建設(shè)，同時做好新品種、新技術(shù)的實驗、示范和推廣工作，寫好實驗報告。

三、加強村成校的建設(shè)，對各村成校聯(lián)絡(luò)員和兼職教師開展一次系統(tǒng)的培訓，同時協(xié)助村成校做好各類培訓工作。

四、提早準備，開展好全民終身學習活動周的各項活動。

四、做好社區(qū)教育課題的研究，做好結(jié)題工作。

五、做好檔案的整理工作。

第3篇：農(nóng)業(yè)培訓工作總結(jié)范文

一、基本情況

到目前為止，全鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移培訓農(nóng)村勞動力700人，完成年計劃88%，（其中陽光工程215人，完成年計劃90%），轉(zhuǎn)移就業(yè)700人，轉(zhuǎn)移就業(yè)率100%。舉辦培訓班4期，培訓專業(yè)主要有：毛紡、服飾（縫紉工）、制革等專業(yè)。在崗培訓1300人，完成年計劃65%。農(nóng)技培訓701人。完成250%。

二、主要工作

1、安排部署了200*年全鎮(zhèn)培訓工作，全面落實培訓、轉(zhuǎn)移目標任務(wù)。

2、研究確定了200*年農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓工程實施計劃方案和適當提高了2006年農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓工程財政資金補助辦法。

3、加強與市陽光辦、培訓學校、企業(yè)在培訓過程的合作、協(xié)調(diào)溝通工作，并宣傳好勞動力轉(zhuǎn)移培訓政策等，確保培訓工作順利進行。

4、完善了相關(guān)檔案資料建設(shè)，上報好轉(zhuǎn)移培訓信息材料和數(shù)據(jù)。

5、接受并配合市財政調(diào)研組對我鎮(zhèn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓工作的調(diào)查。

三、工作措施

1、加強領(lǐng)導、精心組織實施。鎮(zhèn)充實了農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓工程領(lǐng)導小組及其設(shè)辦公室，加強了全鎮(zhèn)農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓工作的領(lǐng)導與協(xié)調(diào)，并與與農(nóng)業(yè)、勞動、科技、婦聯(lián)、團委、成教等部門密切合作，按照職責分工，廣泛動員組織各類農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓，不斷擴大培訓規(guī)模，努力提高培訓率和就業(yè)率。

2、培訓骨干，推進規(guī)范動作。對從事農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓工作的管理人員開展業(yè)務(wù)和政策培訓，做到政策熟悉、業(yè)務(wù)知曉。

3、多渠道籌措農(nóng)村勞動力培訓經(jīng)費。實行政府、用人單位和培訓機構(gòu)共同分擔的經(jīng)費籌措機制。鎮(zhèn)財政或經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)中心因地制宜，按實際需要安排一定的培訓經(jīng)費；與勞動等有關(guān)部門配合，督促用人單位在職工教育經(jīng)費中列支所錄用農(nóng)民工的培訓經(jīng)費。使參訓農(nóng)民得到免費培訓。以推動農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓工作。

4、建立督導和表彰獎勵機制。加強對農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓計劃實施情況組織督導檢查。及時表彰獎勵農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓工作成效顯著的單位和先進個人。

四、存在的問題和建議

1、對已通過轉(zhuǎn)移培訓并就業(yè)但因各種原因需轉(zhuǎn)至別的行業(yè)或別的企業(yè)人員未列入轉(zhuǎn)移培訓范圍，不利于重新就業(yè)或素質(zhì)提高，建議列入農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓范圍。

2、根據(jù)我市農(nóng)村勞動力現(xiàn)狀分析，農(nóng)村勞動力統(tǒng)計目前存在一定問題，實際富裕勞力接近“0”，大量的是50歲以上做小工的兼職農(nóng)民，需要轉(zhuǎn)移培訓的僅是剛畢業(yè)的初、高中畢業(yè)生與外地來的農(nóng)民工。建議不要把務(wù)工農(nóng)民工統(tǒng)計成農(nóng)民，使轉(zhuǎn)移培訓指標（目標）更符合我市實際情況。

五、下步打算

1、繼續(xù)做好各類培訓的掃尾工作。

2、加大培訓檔案資料的整理歸檔工作，并及時上報有關(guān)部門。

3、及時兌現(xiàn)培訓政策。

第4篇：農(nóng)業(yè)培訓工作總結(jié)范文

一、2012年上半年工作總結(jié)

1.積極參加了省組織的農(nóng)經(jīng)工作培訓，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)下達了2012年農(nóng)經(jīng)工作主要事宜。傳達了有關(guān)政策精神；

2．對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的摞荒、流轉(zhuǎn)情況進行初步調(diào)查。到鄉(xiāng)調(diào)查走訪了一土地承包權(quán)證未發(fā)放戶，對其上訪戶進行了調(diào)解。

3.做好了1-3月份土地流轉(zhuǎn)調(diào)查工作；特別是合作社的土地流轉(zhuǎn)情況調(diào)查；做好了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地合同監(jiān)督工作，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好土地合同歸檔管理工作。

4.做好了對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)營管理信息化情況專項調(diào)查。并將情況上報到了市站。

5.做好了省市級示范合作社的財務(wù)監(jiān)督管理工作，進一步完善了合作社，特別是示范合作社的財務(wù)管理等制度，迎接了省農(nóng)經(jīng)處對雞冠山高田葡萄合作社的示范合作社的評檢工作。

6.做好了村級干部離任審計統(tǒng)計工作，上報到了市。

二、下半年工作計劃

1.按照農(nóng)業(yè)部農(nóng)民負擔監(jiān)督管理辦公室《關(guān)于開展減輕農(nóng)民負擔工作專題調(diào)研活動的通知》和市減負辦要求，在我縣開展減輕農(nóng)民負擔工作情況調(diào)查，

2.有效開展了農(nóng)村集體財務(wù)管理工作，繼續(xù)完善村干部任期和離任經(jīng)濟責任專項審計工作，繼續(xù)抓好村級會計、財務(wù)主管、報帳員和村民主理財小組人員培訓工作，進一步提高農(nóng)村財務(wù)管理人員素質(zhì)。

3.積極開展農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展建設(shè)和規(guī)范管理工作，在省農(nóng)業(yè)廳倡議下，在自愿的基礎(chǔ)上積極組織規(guī)范建設(shè)好帶動力強的先進合作社參加聯(lián)合會。

第5篇：農(nóng)業(yè)培訓工作總結(jié)范文

撰寫人：___________

日

期：___________

2021年化技術(shù)學校工作總結(jié)

一學年來，__化技術(shù)學校在“以人為本、開拓進取、服務(wù)社會、和諧發(fā)展”的教育理念貫穿下，在上級教育主管部門和__黨委政府、__中心學校的關(guān)心重視和指導下，充實走過了__學年。過去的一學年，學校各項工作都取得了一定的成績?，F(xiàn)總結(jié)如下:

一、積極開展比學趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)活動

在開展比學趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)活動中緊密結(jié)合實際。一是學習文件，深刻理解和領(lǐng)__文件的精神和內(nèi)容掌握方法與要求;二是結(jié)合__黨委政府比學趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)的有關(guān)要求，積極爭當有關(guān)單位、企業(yè)、村的聯(lián)絡(luò)員，當好他們的參謀;三是做群眾的表率，向黨員群眾、企業(yè)職工宣傳此項活動的意義;四是立足本職，抓好各類培訓。

二、積極開展農(nóng)村成人繼續(xù)教育。

在__化技術(shù)學校，___多名青年會聚一堂，舉行了__第___屆成人繼續(xù)教育培訓班的開班典禮。

成人“雙證制”教育培訓采用學分制形式對學員從技能培訓和文化課學習兩部分進行考核。

成人繼續(xù)教育培訓內(nèi)容包括技能培訓與文化課學習、文化考核、學分管理、學歷認定等基本內(nèi)容。其中文化課學習包括語文、數(shù)學、科學、公民道德與法律基礎(chǔ)4門必修課程，采用面授與自學相結(jié)合的方式進行。

各位學員在老師的認真輔導和自己的努力學習下，一定能提高科

學文化素質(zhì)與專業(yè)技能水平，做一個懂技術(shù)、會經(jīng)營、能管理的新型農(nóng)民，當好農(nóng)民致富的帶頭人，比學趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)，更好地適應(yīng)新農(nóng)村建設(shè)的需要。

三、加大對農(nóng)村勞動力培訓工作的強度

隨著各行各業(yè)創(chuàng)建學習型___的逐步深入。__以成人技術(shù)學校為培訓陣地，本著企業(yè)需要、方便群眾的原則，采取多種形式將電機裝配工、維修電工培訓班辦到了群眾的家門口。這次__勞動技能培訓班共分三班，由__成人技術(shù)學校主辦，共有近___位農(nóng)民兄弟參加。并準備在適當時候舉辦數(shù)控車床操作工、電焊工等更多項目的技能培訓班。

在本次培訓過程中，專業(yè)教師在注重理論知識的同時，也同樣注重學員的動手能力方面的培訓，使一大批學員能盡快適應(yīng)自己目前的工作崗位，為企業(yè)經(jīng)濟的進一步發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

學校的培訓工作在為服務(wù)農(nóng)民、服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟作出了一定的貢獻。

四、服務(wù)__的有關(guān)培訓。

推進勞動力轉(zhuǎn)移培訓，舉辦農(nóng)民實用技術(shù)培訓班、農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖培訓班、農(nóng)業(yè)機械培訓班，為農(nóng)民增收致富創(chuàng)造條件.想方設(shè)法去聚民心，解民意，真心誠意為民眾做好服務(wù)，利用各種方式宣傳，引導農(nóng)民朋友，熱愛社會、關(guān)心社會，為__建設(shè)獻計獻策，特別是依托和諧文化的品牌優(yōu)勢，配合__黨委政府開展了__第___屆農(nóng)民文化節(jié)，農(nóng)民文化節(jié)充滿團結(jié)祥和，文明和諧之氣氛，反映了__文化

的共同繁榮，贏得了廣大農(nóng)民的好評。

同心協(xié)力，齊抓共管，拓寬農(nóng)函大辦學新思路。堅持以開班辦學為主，借助廣播、家長學校，發(fā)放宣講材料，成果展示，聘請專家等形式，會同__政府各部門對農(nóng)民進行多形式培訓，與黨校等基層學校合作，開展農(nóng)村入黨積極分子培訓、基層___培訓，利用中小學教育陣地，開展科普、法制、交通安全教育等等。

五、重視下鄉(xiāng)教學和調(diào)研活動。

為了培訓的需要，我們實行“文化下村”、“健康下鄉(xiāng)”、“科技下廠”。對農(nóng)民進行有關(guān)技能知識培訓和安全生產(chǎn)教育。我們本著為民著想，為民宣傳的目的，寫報道，寫文章，發(fā)網(wǎng)站等，多次為__的各類培訓、農(nóng)民帶頭人進行報道。

六、幾點體會

腿要勤:任何一次培訓，付出是相當多的，如電機裝配工、維修電工培訓招生，就需要多跑腿，要不厭其煩。

心要誠:要坦誠交談，坦誠相待，心誠就能打動人，事情就會好辦的多。

力要足:要多化力氣，多動腦筋，動員一切力量，通過熟人、有關(guān)領(lǐng)導，克服“招兵買馬”難的想象!

七、存在問題

在取得成績的同時，化技術(shù)學校還存在不足之處。師資力量薄弱，專職教師缺乏。隨著時展，農(nóng)民群眾渴望知識的期望值越來越高，學校的教學質(zhì)量、教學規(guī)模和教學模式即將滿足不了農(nóng)民

群眾的科技知識需求。

1、由于主觀客觀的原因，__化技術(shù)學?？偢杏X變化不大，開拓創(chuàng)新精神不夠，盡管動了許多腦筋，然而成功率很低。

2、主要是硬件設(shè)施不夠完善，對培訓質(zhì)量也有一定的影響。

3、現(xiàn)在社會大多數(shù)人對成人學校不了解，一定程度上影響了成人學校開展各項工作，特別是雙證制培訓招生面臨很大的困難!

總之，雖然__學年任務(wù)比較艱巨，但在上級有關(guān)部門的正確領(lǐng)導、在各村負責人的大力協(xié)助下，基本完成了任務(wù)。

第6篇：農(nóng)業(yè)培訓工作總結(jié)范文

半年來、在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下，按照“產(chǎn)業(yè)生態(tài)化、生態(tài)產(chǎn)業(yè)化”的發(fā)展要求，立足部門職能及工作實際，堅持“科學規(guī)劃、生態(tài)優(yōu)先、穩(wěn)步發(fā)展”的原則，圍繞中心，服務(wù)大局，以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線，以深化農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革、美化農(nóng)村環(huán)境、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟等為重點，認真抓好農(nóng)村環(huán)境綜合整治、農(nóng)林牧服務(wù)等各項工作措施的落實，狠抓各項工作的完成，確保農(nóng)業(yè)農(nóng)村各項工作目標穩(wěn)步推進，現(xiàn)把半年來的工作總結(jié)如下：

一、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作

(一)養(yǎng)殖方面

1、溫氏養(yǎng)豬：實施位于鳳凰村熊井點、化啟村上熊井點、化樂村大沖點占地面積286.81畝年出欄5萬頭商品豬“溫氏”養(yǎng)豬項目、建養(yǎng)殖小區(qū)2個13棟圈舍目前已進豬苗7500頭，進入飼養(yǎng)階段。

2、中蜂養(yǎng)殖:全鎮(zhèn)養(yǎng)殖600群，分布4個點。覆蓋28戶112人。

(二)種植方面

刺梨產(chǎn)業(yè)：化樂鎮(zhèn)實施刺梨產(chǎn)業(yè)種植25147.92畝，分布在8各村（居）。已完成刺梨“千斤園”撫育3350畝、占分配任務(wù)的100%。

化樂鎮(zhèn)現(xiàn)有長效產(chǎn)業(yè)刺梨25147.92畝、核桃23336.76畝、精品水果7000畝；短效產(chǎn)業(yè)：面上蔬菜1000畝（其中示范種植一個共65畝）、小麥種植8020畝、馬鈴薯20000畝、玉米種植9500畝、豆類及其他種植15000畝。

（三）動物防疫工作

以春季防疫為重點，抓好全鎮(zhèn)動物防疫工作，全面完成了春季動物防疫防控工作。

二、具體做法

（一）制定詳細工作方案，成立工作領(lǐng)導小組

一是制定了《化府發(fā)〔2021〕5 號:化樂鎮(zhèn)人民政府

關(guān)于印發(fā)化樂鎮(zhèn)2021年糧食生產(chǎn)目標任務(wù)的通知》,

實施糧食等重要農(nóng)產(chǎn)品保障戰(zhàn)略，按照“滿點滿播、滿栽滿插，良種良法、增產(chǎn)增收”要求，加快推進春耕春播進度，以實施糧食作物綠色增產(chǎn)增效技術(shù)示范推廣等重點項目為載體，大力推進“兩雜”優(yōu)質(zhì)良種、節(jié)本增效等技術(shù)普及應(yīng)用，適度推廣高粱、蕎麥等特色糧食種植面積，推動春播滿栽滿插。爭對撂荒土地，摸清底數(shù)，分類施策，堅決遏制耕地撂荒。組織發(fā)動群眾和各類新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，加大開發(fā)利用復墾耕地，嚴禁耕地“非糧化”，嚴格落實土地用途管控，堅決守住耕地保護紅線，進一步加強對耕地特別是永久基本農(nóng)田種植情況的監(jiān)管，防止耕地“非農(nóng)化”，確保糧食生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展。

（二）提高糧食生產(chǎn)能力。

各村（居、社區(qū)）要結(jié)合實際積積極引進推廣高產(chǎn)高效優(yōu)良品種，實施合理密植，確保高產(chǎn)所需的有效穗數(shù)。加強高標準農(nóng)田建設(shè)，優(yōu)先向糧食生產(chǎn)功能區(qū)和重要農(nóng)產(chǎn)品保護區(qū)布局高標準農(nóng)田建設(shè)項目，切實抓好高標準農(nóng)田排灌設(shè)施、農(nóng)田整治、地力提升、機耕道等工程建設(shè)，實現(xiàn)基本農(nóng)田澇能排、旱能灌，切實增強糧食生產(chǎn)和防災減災能力。

三、存在的問題

1、經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，發(fā)展方式粗放，支柱產(chǎn)業(yè)不強。

2、勞動力缺乏，外出務(wù)工人員多，在家大多是年老體弱人群。

3、宣傳不到位，群眾知曉率低。執(zhí)行力和落實力不強。

4、農(nóng)技人員缺乏、技術(shù)力量跟不上，存在顧此失彼現(xiàn)象。5、龍頭企業(yè)少，缺乏企業(yè)帶動以及示范引領(lǐng)。

四、今后的打算

1、努力工作，確保2021年全鎮(zhèn)糧食播種面積4.9 萬畝、產(chǎn)量 8257 噸（其中：

小麥0.3 萬畝，產(chǎn)量 498 噸、馬鈴薯種植2.2 萬畝，產(chǎn)量（折糧）4246 噸、玉米0.9 萬畝，產(chǎn)量 2538 噸、其它作物1.5 萬畝，產(chǎn)量 975 噸 ）的目標得以實現(xiàn)。

2、強化宣傳，加大技術(shù)培訓。

特別是對產(chǎn)業(yè)的管護工作及技術(shù)培訓工作的服務(wù)，加大對刺梨鮮果的收購宣傳力度和對刺梨產(chǎn)業(yè)的收購工作。

3、作好作物的病蟲害防治工作，防患未然，確保群眾的增產(chǎn)增收。

4、以示范作引領(lǐng)，穩(wěn)定推進，保證產(chǎn)業(yè)種植一片，成功一片，見效一片。

5、及時化解各類涉農(nóng)矛盾，提高群眾滿意度。

第7篇：農(nóng)業(yè)培訓工作總結(jié)范文

就在我工作的同時，我寫出了我的：

200*年，在聯(lián)社黨委及理事會、主任室、監(jiān)事會的堅強領(lǐng)導下，緊緊圍繞農(nóng)村信用社改革和發(fā)展的主題，緊緊圍繞為基層、為經(jīng)營服務(wù)的主線，切實履行部門工作職能，合理整合和配置人力資源，著力提高員工綜合素質(zhì)，不斷強化企業(yè)管理力量和管理效能，在人員不足的情況下，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，較好地完成了部門工作任務(wù)。

   

一、堅持把提高員工綜合素質(zhì)作為部門工作的重中之重，不斷增強農(nóng)村信用社核心競爭力。提高全轄干部員工綜合素質(zhì)是適應(yīng)農(nóng)村信用社改革和發(fā)展形勢、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的首要措施。今年，我們始終把此項工作作為戰(zhàn)略性舉措抓在手中。

1、舉辦本科函授班，分別與xx農(nóng)業(yè)大學、xx理工大學建立辦學關(guān)系，組織集中“專升本”復習，重點提高轄內(nèi)管理人員和業(yè)務(wù)骨干的文化素質(zhì)，提升中堅力量的文化層次，參考人數(shù)達**人，目前已被錄取**人。

2、繼續(xù)抓好xx審計學院大專后續(xù)教育工作，鼓勵取得大專學歷證書的同志，參加后續(xù)課程的學習，目前已有**人通過了全部課程的考試，預計至200*年元月，所有參加學習的**名同志可全部取得大專文憑。

3、緊密聯(lián)系農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)經(jīng)營工作的實際，注重提高一線人員基礎(chǔ)性業(yè)務(wù)知識和基本操作技能，在擬訂較為完善的年度培訓計劃的基礎(chǔ)上，為了提高培訓質(zhì)量，先后兩次邀請xx審計學院專業(yè)教授來聯(lián)社講授，重點培訓了聯(lián)社領(lǐng)導班子成員、全轄中層管理人員及全體信貸人員，取得了較好收效。全年舉辦各類培訓班*起**期，參訓人數(shù)達***次。

4、積極鼓勵干部員工在崗自學，參加各類專業(yè)技術(shù)考試，全轄年輕員工參加各類自學尉然成風，全年新取得各等級學歷人員**人，新取得各級技術(shù)職稱**人。

   

二、堅持以創(chuàng)建文明行業(yè)為平臺，切實提高農(nóng)村信用社服務(wù)質(zhì)量和社會形象。200*年我社被評為**市標兵文明單位，同時并授予省級文明行業(yè)。今年我們注重把已取得的榮譽作為抓好“三個文明”建設(shè)的起點和動力，著力提升農(nóng)村信用社綜合服務(wù)水平。

1、以提高全轄服務(wù)質(zhì)量為中心，制訂了目標更高，更為完善的服務(wù)標準和要求，進一步規(guī)范從業(yè)人員的服務(wù)行為。

2、切實加強文明服務(wù)的教育工作，不斷增強“服務(wù)是信合人孜孜追求的永恒主題”的意識和理念。

3、扎實開展 “雙十佳”、“青年文明號”、“群眾滿意農(nóng)村基層站所”等一系列創(chuàng)建活動。做到年初有計劃，創(chuàng)建有目標，過程有考核，將之融入各項業(yè)務(wù)工作之中。

4、采取多種形式，強化優(yōu)質(zhì)文明成效。為了督促檢查日常服務(wù)情況，我們采用明查暗訪，電話查詢，走訪客戶以及征詢函等形式，全面考查客戶滿意度，促進服務(wù)質(zhì)量的提高。

5、抓細小環(huán)節(jié)，促整體質(zhì)量的提高。今年下半年以來，在聯(lián)社主要領(lǐng)導的直接安排和參與下，集中力量整治城鄉(xiāng)網(wǎng)點的環(huán)境衛(wèi)生工作，對城區(qū)網(wǎng)點進行了兩次全面檢查，并用攝像機進行現(xiàn)場拍攝，“曝光”臟、亂、差的網(wǎng)點和角落，同時對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點也進行攝像檢查，有效地促進了服務(wù)環(huán)境的改觀。

6、狠抓客戶投訴，決不姑息遷就。今后共接到客戶投訴*起，涉及人員*人，都分別給予了嚴肅處理，其中下崗*人，處罰*人，并分別通報全轄，以警示大家。

   

三、堅持以建立和完善各項管理制度為抓手，促進部門管理的規(guī)范化、程序化、制度化。隨著農(nóng)村信用社改革進程的不斷深化，尤其是法人治理結(jié)構(gòu)的逐步完善和員工工資分配制度的改革，現(xiàn)有的相關(guān)管理規(guī)章的滯后性已顯現(xiàn)出來，對此，我們根據(jù)省聯(lián)社的工作要求，聯(lián)系農(nóng)村信用社法人治理結(jié)構(gòu)的運行機制，在充分征詢基層各層次人員以及銀監(jiān)部門意見的基礎(chǔ)上，對本部門的一系列管理制度進行建立和完善，內(nèi)容涉及員工假期、勞動用工、收入分配、學歷職稱等，使本部門現(xiàn)行管理制度更具科學性、時效性和針對性。 1 小編推薦與 2010年信用社人力資源部工作總結(jié) 關(guān)聯(lián)的文章：

| | | | | | | |

【返回 欄目列表】

上面的我的工作總結(jié)，將我的所有的過去一段時間出現(xiàn)的問題和進步都寫出來了。

現(xiàn)在正處在金融危機的最階段，工作的難做事很正常的，可是什么時候結(jié)束又成了一個問題，這是一個曠日持久的經(jīng)濟低潮期，沒有什么能夠阻擋他。

可是我們的工作還在繼續(xù)，總結(jié)就還在繼續(xù)，將我們的工作做好，間接的也是支持了國家的工作，就是這樣的。

以后的我工作還要繼續(xù)，生活還要繼續(xù)，吃飯也還要繼續(xù)，我會一如既往的做好自己。

〖2〗小編推薦與 2010年信用社人力資源部工作總結(jié) 關(guān)聯(lián)的文章：

第8篇：農(nóng)業(yè)培訓工作總結(jié)范文

一、積極參加各項業(yè)務(wù)學習提高自身素質(zhì)

積極參加局里組織的會議和培訓班，并對會議精神深刻理解，認真參照執(zhí)行，在學習中認真做好筆記，把專家、教授所講的新的農(nóng)業(yè)科技學深學透，增強了分析問題和解決問題的能力，從而提升了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高了為農(nóng)民服務(wù)的本領(lǐng)。

二、按程序化工作要求，按規(guī)程操作

認真填寫《技術(shù)指導員手冊》，制定分戶指導方案，并能按分戶指導方案認真的落實與實施，指導示范戶認真填寫《科技示范戶手冊》，懸掛科技示范戶標牌，向科技示范戶公開自己的聯(lián)系電話，方便示范戶隨時咨詢生產(chǎn)中遇到的各種疑難問題，通過電話聯(lián)系，把生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的隱患都解決在萌芽之中，及時地為科技示范戶在生產(chǎn)中排憂解難。

三、抓好中心工作，搞好示范培訓工作

即以“增產(chǎn)增收提高增益為中心，以提高農(nóng)業(yè)科學種田水平，提高農(nóng)民的生產(chǎn)能力為重點，利用現(xiàn)代信息工具等集中和分散培訓，講解主導品種和主推技術(shù)。確定我鎮(zhèn)主導品種：先玉335、銀河33、鄭單958、沈玉21、良玉8、軍單8、吉單35等；主推技術(shù)為測土配方施肥技術(shù)、玉米田間雜草安全防除技術(shù)，玉米節(jié)水旱作栽培技術(shù)、玉米叢生苗和絲黑穗病防治技術(shù)，耐密增產(chǎn)技術(shù)，適時晚收技術(shù)，玉米化控技術(shù)等。在工作中做到技術(shù)培訓入戶，根據(jù)示范重點和玉米產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)特點，因地制宜，集中培訓和分戶培訓相結(jié)合，通過舉辦培訓班，發(fā)放玉米生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程、明白紙、資料等方式，開展主導品種和主推技術(shù)相結(jié)合的培訓，并向輻射戶和全村農(nóng)戶擴展，同時根據(jù)示范戶的家庭經(jīng)營活動，開展相關(guān)經(jīng)常管理知識培訓。在有條件的村將“農(nóng)民科技書屋“建在示范戶家中，為示范戶在生產(chǎn)中解決亟需的技術(shù)問題和難點。

四、物化技術(shù)補貼落實到位

將上級發(fā)放的物化技術(shù)補貼噴霧器等及時發(fā)放到示范戶手中，促進示范戶優(yōu)先采用新技術(shù)，如化控技術(shù)，使示范戶感受到從示范縣項目中受益的優(yōu)越感，調(diào)動其生產(chǎn)積極性。

五、積極入戶做好玉米生產(chǎn)的技術(shù)指導工作

通過進村入戶與示范戶開展座談，了解真實情況，并制定有針對性和可操作性的技術(shù)指導方案。在玉米生產(chǎn)管理關(guān)鍵時期，深入地塊進行調(diào)查，提出不同的管理意見，及時進行技術(shù)指導，使所包示范戶實現(xiàn)增產(chǎn)目標。

第9篇：農(nóng)業(yè)培訓工作總結(jié)范文

一、為農(nóng)服務(wù)水平有待進一步提高。

主要收集到2條為農(nóng)服務(wù)水平有待進一步提高方面的建議和意見。

為此我局采取了以下整改措施：

1、舉辦3期農(nóng)技干部專業(yè)知識培訓班，提高為農(nóng)服務(wù)水平。

2、在提升為農(nóng)服務(wù)水平上，增加測報裝備，加大病蟲害測報與防治力度，指導農(nóng)民搞好病蟲害防治。

3、瞄準市場，貼近農(nóng)民，加大良種良法推廣力度，提高農(nóng)業(yè)科技含量。

4、加強農(nóng)產(chǎn)品市場監(jiān)測，加大農(nóng)業(yè)市場信息力度，指導農(nóng)民搞好農(nóng)產(chǎn)品銷售。

二、加強農(nóng)藥安全使用宣傳，提高農(nóng)資產(chǎn)品經(jīng)銷商素質(zhì)。

主要收集到2條加強農(nóng)藥安全使用宣傳，提高農(nóng)資產(chǎn)品經(jīng)銷商素質(zhì)方面的建議和意見。

為此我局采取了以下整改措施：

1、通過開展科技三下鄉(xiāng)、舉辦現(xiàn)場咨詢、發(fā)放宣傳資料、網(wǎng)上等形式大力宣傳農(nóng)藥安全使用知識，提高農(nóng)民群眾使用高效低毒低殘留農(nóng)藥及生物農(nóng)藥意識。

2、強化培訓，繼續(xù)開展多種形式的培訓，不斷提高農(nóng)資經(jīng)銷商素質(zhì)。

3、推進《病蟲情報》進村入戶，在主要病蟲害發(fā)生危害高峰期，爭取通過電視預報。

三、農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作有待進一步提高。

主要收集到1條農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作有待進一步提高方面的問題和建議。

為此我局采取了以下整改措施：

1、在加強農(nóng)業(yè)執(zhí)法上，明確責任，健全執(zhí)法機制；充實人員，壯大執(zhí)法隊伍；增加投入，武裝執(zhí)法裝備；加強農(nóng)資市場監(jiān)管，加大執(zhí)法力度；嚴格要求，提升執(zhí)法水平。

2、開展“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進村”活動，加強源頭管理，構(gòu)建放心農(nóng)資市場。

3、加強農(nóng)資市場日常監(jiān)管，認真組織實施春季農(nóng)資打假保春耕、秋冬農(nóng)資打假促增收專項行動，嚴厲打擊農(nóng)資生產(chǎn)流通領(lǐng)域的違法行為，凈化農(nóng)資市場。

四、加大新型農(nóng)民培訓力度。

主要收集到1條反映加大新型農(nóng)民培訓力度的意見和建議。

為此我局采取了以下整改措施：

1、搞好宣傳工作，充分利用廣播、電視、板報等形式，大力宣傳農(nóng)民培訓工程的有關(guān)工作、措施，做到家喻戶曉、人人皆知。