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如何加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)精選(九篇)

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如何加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)

第1篇:如何加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)范文

關(guān)鍵詞:農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織;隊伍建設(shè);能力;服務(wù)

推進(jìn)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,改變農(nóng)村貧困落后面貌,必須得有好的領(lǐng)頭羊,而這只領(lǐng)頭羊就是我們農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍,也就是我們的村干部。村干部隊伍是貫徹落實(shí)黨在農(nóng)村各項(xiàng)方針政策的中堅力量,面臨著一些新形勢不適應(yīng)問題,因此如何加強(qiáng)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍建設(shè)工作,使之在推進(jìn)和諧繁榮的新農(nóng)村建設(shè)中才能發(fā)揮更大的作用。

一、農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍現(xiàn)狀概述

首先,農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍結(jié)構(gòu)方面,存在著隊伍老齡化嚴(yán)重、低文化層次結(jié)構(gòu)占主體、村干部報酬偏低的現(xiàn)狀。以某鎮(zhèn)村干部分布情況為例,50歲到60歲占51%,40歲到50歲占31%,30歲到40歲占18%,30歲以下為0,老齡化的農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍在思維能力、開拓創(chuàng)新精神、思想觀念、身體狀況等方面具有一定的局限性,對工作的開展和推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展都不能發(fā)揮積極的作用。據(jù)調(diào)查,某鎮(zhèn)共有21個村居,83個村干部,有大學(xué)文化程度的2人,且都是掛職,高中文化程度12人,其余都是初中及以下文化程度。文化素質(zhì)低下嚴(yán)重制約了政策的理解執(zhí)行能力,業(yè)務(wù)的開展能力,科技的推廣能力。村干部報酬最高1000元,最低800元,在總工資里還得拿20%進(jìn)行績效考核。工資偏低,使得一些村集體經(jīng)濟(jì)組織不同程度出現(xiàn)了"癱、軟、弱、散"現(xiàn)象,辦事不積極主動,不積極求發(fā)展,求向上。其次,農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍在運(yùn)行過程中存在著安于現(xiàn)狀、穩(wěn)中求平安,組織協(xié)調(diào)能力相對較弱,服務(wù)意識薄弱等現(xiàn)狀,村干部求穩(wěn)怕亂思想突出,對本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺乏長遠(yuǎn)目標(biāo),無規(guī)劃,無整體認(rèn)知,對外的新經(jīng)驗(yàn)、新做法不是積極吸取,而是漠然視之,秉承多一事不如少一事、平安是福的態(tài)度,開拓創(chuàng)新精神不強(qiáng)。

二、加強(qiáng)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍建設(shè)的相關(guān)舉措

(一)改善農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部的隊伍結(jié)構(gòu)。首先,拓寬農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部的選用視野及選用渠道,大膽啟用年輕有為、政治覺悟高、廉潔自律、立志干事、懂得經(jīng)營管理,有發(fā)展能力及開拓進(jìn)取的精神,不怕吃苦、無私奉獻(xiàn)且群眾相信的優(yōu)秀人才,健全農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部的選撥機(jī)制,可從到村任職大學(xué)生、經(jīng)營大戶、科技致富能手、復(fù)退軍人、農(nóng)村知識青年、外出務(wù)工返鄉(xiāng)農(nóng)民黨員中選拔農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部,還可以面向社會、跨行政區(qū)域進(jìn)行公開招聘,拓寬農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部的選用途徑及選用領(lǐng)域,改善農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍的結(jié)構(gòu)。鼓勵、動員選調(diào)大學(xué)畢業(yè)生、機(jī)關(guān)干部等到農(nóng)村工作鍛煉,服務(wù)于農(nóng)村建設(shè),以磨練意志、增長才干,在農(nóng)村建設(shè)中施展才華。其次,完善農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍的培養(yǎng)機(jī)制,支持并鼓勵村干部參加高等院校、電大、函授、自學(xué)考試、黨校的學(xué)習(xí),提升其學(xué)歷,并加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作,通過不斷改進(jìn)培訓(xùn)方式,更新培訓(xùn)內(nèi)容,提高教育培訓(xùn)的針對性,以提高教育培訓(xùn)的成效,尤其需要加強(qiáng)對集體經(jīng)濟(jì)相關(guān)政策及科技知識、市場經(jīng)濟(jì)知識的培訓(xùn)力度,提高其科學(xué)管理及駕馭市場經(jīng)濟(jì)的水平,引導(dǎo)村干部在信息、技術(shù)及服務(wù)等方面下工夫、求實(shí)效,充分發(fā)揮村干部在農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)中的示范帶動作用,以更好地應(yīng)對當(dāng)前農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整。

(二)加強(qiáng)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍的能力建設(shè)。首先,提高農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍執(zhí)行政策的能力,可通過開展黨校培訓(xùn)工作,使農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部隊伍能充分了解并領(lǐng)會農(nóng)村各項(xiàng)政策措施的出臺背景,以及各級黨委、政府的工作部署和措施,以提高其政策觀念及執(zhí)行能力,使村干部能在實(shí)際工作中創(chuàng)造性的開展工作,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會的穩(wěn)定。其次,在農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部中樹立起牢固的法制觀念,規(guī)范法律行為,提高其依法辦事的能力,能有效運(yùn)用法律的手段來化解矛盾、調(diào)解糾紛,維護(hù)農(nóng)村社會的穩(wěn)定和諧。再次,通過對科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)與落實(shí),不斷加強(qiáng)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織干部的發(fā)展能力,使其能緊密地聯(lián)系本地實(shí)際,理清發(fā)展思路,制定切實(shí)可行的發(fā)展計劃,有效推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與進(jìn)步。

第2篇:如何加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)范文

關(guān)鍵詞:科技 面向 經(jīng)濟(jì)建設(shè) 方針

我國科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,總體上是要繼續(xù)貫徹“經(jīng)濟(jì)建設(shè)必須依靠科學(xué)技術(shù),科學(xué)技術(shù)工作必須面向經(jīng)濟(jì)建設(shè)”的方針。這不僅是為了促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,而且也是科學(xué)技術(shù)本身繁榮與發(fā)展的必由之路。也就是說,科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,不能脫離為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的軌道。世界上從來沒有脫離開經(jīng)濟(jì)建設(shè)去發(fā)展科學(xué)技術(shù)的國家。中國是發(fā)展中國家,基礎(chǔ)薄弱,資金有限,就更需要把經(jīng)濟(jì)建設(shè)和科學(xué)技術(shù)密切地聯(lián)系在一起?,F(xiàn)在的問題是,如何實(shí)現(xiàn)科學(xué)技術(shù)面向經(jīng)濟(jì)建設(shè)的方針,可以從以下幾個方面著手。

1、根據(jù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)實(shí)際需要確定科研規(guī)劃和項(xiàng)目安排

科研規(guī)劃要做到兩個兼顧:一是,要兼顧新科技革命,跟蹤世界科學(xué)技術(shù)的進(jìn)程;注意縮短我國與發(fā)達(dá)工業(yè)國家的差距??蒲幸?guī)劃的制定不能脫離世界科學(xué)技術(shù)的大潮流??蒲许?xiàng)目要有一定的先進(jìn)性、尖端性,不能搞那些落后的科學(xué)研究和技術(shù)開發(fā)。二是,要兼顧我國具體國情,從經(jīng)濟(jì)建設(shè)的實(shí)際水平、實(shí)際需要、實(shí)際承受能力出發(fā)。有的科研項(xiàng)目,是世界領(lǐng)先的,我們也有這樣的人才去研究,但耗資巨大,超出經(jīng)濟(jì)承受能力,這也難以上馬。有的科研項(xiàng)目,雖然先進(jìn),但我國經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,短期內(nèi)甚至幾十年內(nèi)都不可能吸納,那么就可以暫不上馬。也就是說,科研規(guī)劃的主體應(yīng)當(dāng)是直接為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),直接滿足經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要。

2、科學(xué)研究、新技術(shù)開發(fā)應(yīng)當(dāng)與生產(chǎn)相結(jié)合

除了一些基礎(chǔ)科學(xué)的研究,其他大量的應(yīng)用技術(shù)和高技術(shù)研究,都應(yīng)當(dāng)與生產(chǎn)緊密地結(jié)合起來??蒲袡C(jī)構(gòu)注意與企業(yè)相結(jié)合,進(jìn)行合作研究、合作開發(fā)。企業(yè)可以提供資金、設(shè)備,同時分享科研成果。科研人員要與生產(chǎn)工人相結(jié)合,聯(lián)合攻關(guān),以保證新技術(shù)開發(fā)既有先進(jìn)性,又有可行性和實(shí)用性。

3、應(yīng)盡快把科研成果轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展

過去科學(xué)研究的一個大問題是,科研成果不能及時地轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。解決起來不容易,至今也沒有找到更好的辦法。其原因就在于涉及的面廣、問題多,尤其是涉及到經(jīng)濟(jì)體制和科研體制等一系列問題。因此,這個問題還要靠深化經(jīng)濟(jì)體制和科研體制的改革來解決。不過有一點(diǎn)是應(yīng)當(dāng)做到的,實(shí)際上也有可能做到的。即凡是應(yīng)用技術(shù)研究,只有研制出可供商業(yè)性開發(fā)的產(chǎn)品才算完成任務(wù),不能只提供半成品和樣品。這就要求科研機(jī)構(gòu)要對科技成果的商業(yè)性開發(fā)(前景、可行性、尚待解決的技術(shù)問題等)進(jìn)行研究。

4、實(shí)行應(yīng)用技術(shù)、高科技和基礎(chǔ)科學(xué)研究的三結(jié)合

這三個層次的研究工作,要統(tǒng)籌規(guī)劃,合理配置力量,以推動我國經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)的全面發(fā)展。削弱基礎(chǔ)研究,就沒有發(fā)展后勁。而不搞高新科技,整個科技水平就無法提高,同世界先進(jìn)水平的差距會進(jìn)一步擴(kuò)大。為了更好貫徹科學(xué)技術(shù)面向經(jīng)濟(jì)建設(shè)的方針,在實(shí)行應(yīng)用技術(shù)、高科技和基礎(chǔ)科學(xué)研究三結(jié)合的前提下,還應(yīng)當(dāng)注意突出重點(diǎn),保證急需。根據(jù)我國的具體國情應(yīng)當(dāng)突出應(yīng)用技術(shù)這個重點(diǎn)。把發(fā)展應(yīng)用技術(shù)當(dāng)作突破口,帶動我國經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)的全面發(fā)展。戰(zhàn)后,日本經(jīng)濟(jì)的振興就是走強(qiáng)化應(yīng)用技術(shù)這條路。最初,它并不是按部就班地發(fā)展基礎(chǔ)科學(xué)和高新技術(shù),而是把主要的人力、物力、財力集中到應(yīng)用技術(shù)的開發(fā)上。并充分利用國內(nèi)和國際(主要是美國)的科研成果,下大力進(jìn)行改進(jìn)、加工、完善,使之盡快轉(zhuǎn)化為可以直接進(jìn)入市場、走向世界的商品。在此基礎(chǔ)上,當(dāng)擁有雄厚資金之后,才陸續(xù)開發(fā)高新科技產(chǎn)品。即使是它的經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)已經(jīng)相當(dāng)發(fā)達(dá),也未放棄強(qiáng)化應(yīng)用技術(shù)。直到上世紀(jì)90年代,才開始轉(zhuǎn)向基礎(chǔ)科學(xué)的研究,亞洲“四小龍”基本上是照搬日本的模式。

中國的國情與它們不同,不能機(jī)械地模仿,但它們的有些做法可以參考。我們的科研投資、研究能力和科研設(shè)備都非常有限,只有保證重點(diǎn),才能取得實(shí)效。如果分散、平均地使用力量,就很難取得突破性進(jìn)展。突出應(yīng)用技術(shù),也不要平均使用力量,而是要保證急需,優(yōu)先研究那些國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展迫切需要的應(yīng)用技術(shù),優(yōu)先開發(fā)那些能夠較快地轉(zhuǎn)化為商品進(jìn)入市場并能取得經(jīng)濟(jì)效益的項(xiàng)目。要加強(qiáng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),集中力量,把有限的人力、物力、財力用在最需要的地方,用在那些最關(guān)鍵的項(xiàng)目上。

除此之外,發(fā)展科學(xué)技術(shù)和戰(zhàn)略選擇,還應(yīng)與我國的對外開放和國際競爭的形勢相適應(yīng)。我國的經(jīng)濟(jì)已經(jīng)從內(nèi)向型向外向型轉(zhuǎn)移,這就要求我國的科學(xué)技術(shù)也必須由內(nèi)向型轉(zhuǎn)移到外向型,以緊密配合、強(qiáng)有力地支持我國經(jīng)濟(jì)參與國際競爭。否則,就會相互脫節(jié),不僅達(dá)不到為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的目的,而且自身的發(fā)展也受到很大的局限。科學(xué)研究和新技術(shù)開發(fā)的重點(diǎn)應(yīng)當(dāng)放在研制出口產(chǎn)品方面,盡快把科技成果轉(zhuǎn)化成能夠直接打入國際市場的商品。要做到這一點(diǎn)需要抓住兩個環(huán)節(jié)。

其一,加強(qiáng)與目前大量出口產(chǎn)品有關(guān)的應(yīng)用技術(shù)的研究。目前我國大量出口的產(chǎn)品主要有石油、紡織品、服裝、玩具、工藝品、鞋帽、農(nóng)副產(chǎn)品、水產(chǎn)品、茶葉、土特產(chǎn)以及低端的電子產(chǎn)品。但是,這些產(chǎn)品的出口也面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。過去挑戰(zhàn)來自韓國、臺灣、香港、新加坡。隨著它們將出口的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移向高科技產(chǎn)品,我們的主要競爭對手已經(jīng)換成泰國、馬來西亞和印尼等國。這些國家的競爭力量相當(dāng)?shù)膹?qiáng)勁。

第3篇:如何加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)范文

關(guān)鍵詞: 高職教育 區(qū)域經(jīng)濟(jì) 應(yīng)對策略

濰坊市位于山東半島藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)與黃河三角洲生態(tài)保護(hù)區(qū)兩區(qū)疊加之地,正處于全面建成小康社會的決勝階段和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時期,面臨著新的發(fā)展機(jī)遇。高等職業(yè)技術(shù)教育在整個高等教育中占半壁江山,已經(jīng)成為地方經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的人才和智力培養(yǎng)的重要載體,能夠?yàn)槠涮峁┤瞬刨Y源和智力支持。為此,必須建立與濰坊區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的高職教育體系。也就是說,高職院校應(yīng)從濰坊區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化的全局出發(fā),為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整不斷完善專業(yè)結(jié)構(gòu)和專業(yè)布局,不斷豐富學(xué)校所設(shè)置專業(yè)的內(nèi)涵,主動與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展互動,自身專業(yè)的發(fā)展要以地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型和結(jié)構(gòu)的調(diào)整為動力和方向。

盡管高等職業(yè)教育在整個國民經(jīng)發(fā)展中起著舉足輕重的作用,但是“明@地還存在著政府發(fā)展職業(yè)教育責(zé)任落實(shí)不夠、技能型人才培養(yǎng)體系不完善、職業(yè)教育吸引力不強(qiáng)、職業(yè)教育資源不足、校企合作實(shí)效性不強(qiáng)、人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)需求銜接不緊密等制約職業(yè)教育發(fā)展的一些普遍性問題”(趙琳,2011)。濰坊市作為山東高職教育的重要基地,有著優(yōu)厚的高等職業(yè)教育實(shí)力,但鑒于中國特殊的國情,一直處于被動、探索、學(xué)習(xí)性的開發(fā)階段。雖然在數(shù)量和質(zhì)量上都有了快速的發(fā)展,但社會認(rèn)可度不高;作為本地區(qū)的高職院校,卻缺乏本地區(qū)的發(fā)展特色,一味地模仿外省甚至國外發(fā)展比較突出的高等職業(yè)教育發(fā)展模式,找不到如何根據(jù)本地區(qū)區(qū)域經(jīng)發(fā)展建設(shè)有特色的渠道,導(dǎo)致學(xué)校自身發(fā)展不能很好地服務(wù)本地區(qū)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展;專業(yè)設(shè)置與區(qū)域經(jīng)濟(jì)不配套,學(xué)生找不到鍛煉動手能力的實(shí)踐單位,學(xué)生在本地區(qū)就業(yè)壓力大,而與其他地區(qū)高等職業(yè)院校的同質(zhì)化程度高,畢業(yè)生走向全國競爭的能力弱。

一、存在的主要問題

1.生源危機(jī)。

隨著高職教育的不斷發(fā)展,招生人數(shù)越來越多,招生門檻越降越低,某些高職院校錄取分?jǐn)?shù)降到180,再加上春季高考生源、對口招生生源,生源知識基礎(chǔ)越來越差,更重要的是這部分生源的學(xué)習(xí)態(tài)度和對學(xué)習(xí)的認(rèn)知,對他們的學(xué)習(xí)進(jìn)步都有很大的負(fù)面影響,這些多年形成的觀念性的認(rèn)知和習(xí)慣很難在高職階段重新塑造,對于這些學(xué)生整體水平的提高有很大的阻礙作用。

2.教學(xué)模式亟待改革。

高職教育本應(yīng)該以培養(yǎng)高等應(yīng)用型專門人才為根本任務(wù),培養(yǎng)技術(shù)應(yīng)用能力是高職教育的主要特點(diǎn),這樣做的目的是適應(yīng)各地區(qū)社會需要,針對不同地區(qū)特殊的經(jīng)濟(jì)技術(shù)發(fā)展需要,對學(xué)生的知識、能力和特殊的職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行培養(yǎng)?;诖?,實(shí)踐教學(xué)本應(yīng)是高職教學(xué)的主要方式,但是在濰坊的高職教育實(shí)際中,課堂教學(xué)仍然是主要的教學(xué)模式,傳統(tǒng)的理論講解仍然是課堂教學(xué)的教學(xué)方法,這種現(xiàn)象對培養(yǎng)具有技術(shù)應(yīng)用型人才不利,必須改革現(xiàn)有的高職教育教學(xué)觀念、教學(xué)方法和教學(xué)模式。

3.師資隊伍水平急需提高。

目前,濰坊的高等職業(yè)技術(shù)教育在師資隊伍建設(shè)方面最突出的問題是教師缺乏對本地區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)一線的了解,更缺乏本區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)的實(shí)踐能力,既缺乏對區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論的掌握,又與實(shí)際接觸較少,對于區(qū)域發(fā)展?fàn)顩r及存在問題認(rèn)識不足,這些都不利于滿足服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。

4.區(qū)域經(jīng)濟(jì)合作不夠深入。

教師和學(xué)生都無法鍛煉實(shí)際操作能力,技能水平得不到提高,這些都是有目共睹的,也是高等職業(yè)院校亟待解決的問題。盡管這個問題有目共睹,無論是高等職業(yè)院校,還是各級政府都在積極努力促成兩者的深度融合,雖然在過去的幾年中存在高等職業(yè)院?!疤觐^挑子一頭熱”的現(xiàn)象,但是這幾年,各級政府卻突出了自身的主體作用,效果卻不盡如人意,在促成高校與區(qū)域經(jīng)濟(jì)融合的問題上還有很大的建設(shè)空間。為什么會出現(xiàn)這種現(xiàn)象呢?因?yàn)殡m然各級政府在積極努力地促成高等職業(yè)教育與區(qū)域經(jīng)濟(jì)的深度融合,高等職業(yè)院校也想與區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)打成一片,但是這件事情的落實(shí)還是要到各經(jīng)濟(jì)建設(shè)的一線實(shí)現(xiàn)。目前,各種規(guī)劃文件還停留在“紙上畫畫,墻上掛掛”的層面。沒有得到有效實(shí)施的政策,離政策制定者滿懷的希望和高等職業(yè)院校的期待還有很遠(yuǎn)的距離。這一問題不解決,要讓高職教育很好地服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,這成了一個懸念。如何加大政策的實(shí)施力度,如何讓政策賦予生命力,是下一步需要各方動腦筋的問題。

二、應(yīng)對策略

基于濰坊市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展與高等職業(yè)教育發(fā)展現(xiàn)狀,結(jié)合濰坊高等職業(yè)教育在服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)過程中存在的問題,為進(jìn)一步增強(qiáng)濰坊高職教育服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力,為濰坊高職教育適應(yīng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級和區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供思路,為濰坊經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供強(qiáng)有力的人才支撐和智力保障,本研究提出以下應(yīng)對策略:

1.政校結(jié)合,更要政校企結(jié)合。

為緩解現(xiàn)有的政校結(jié)合中難以解決的問題,我們急需找到一條政府、高等職業(yè)院校和企業(yè)共同參與的合作建設(shè)平臺。濰坊市各高等職院校應(yīng)該借著政府的推動力,積極主動加快融入?yún)^(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè),以國家政策和本地區(qū)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展為抓手,加快自身專業(yè)建和專業(yè)調(diào)整,培養(yǎng)適用型人才,積極主動,深入開展與各個經(jīng)濟(jì)建設(shè)實(shí)體結(jié)合,深入開展調(diào)查,根據(jù)濰坊地區(qū)經(jīng)濟(jì)及建設(shè)人才需要制定人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),合作建設(shè)試驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地,讓各用人單位通過從使用高職院校的實(shí)訓(xùn)生、實(shí)習(xí)生的過程中獲益,也充滿信任。同時,各高等職業(yè)院校還應(yīng)該更主動地探索,找到更多地域企業(yè)深度融合的機(jī)會,為企業(yè)員工提供培訓(xùn),進(jìn)行技術(shù)開發(fā)、科研合作,開發(fā)更多的互利互惠的合作項(xiàng)目。在這個過程中,各高等職業(yè)院校利用自身的優(yōu)勢,積極主動地為各經(jīng)濟(jì)建設(shè)團(tuán)體提供服務(wù),真正了解用人單位的用人現(xiàn)狀、用人要求,特別是如何通過教學(xué)改革、專業(yè)建設(shè)和調(diào)整跟上區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展需要。“贈人玫瑰,手有余香”,高等職業(yè)院校利用自身優(yōu)勢為區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出貢獻(xiàn)的同時,也要在政府的促成下發(fā)展自身。

2.加強(qiáng)高職院校實(shí)踐型師資隊伍建設(shè)。

通過分析發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在濰坊高等教育發(fā)展與區(qū)域經(jīng)發(fā)展在深度融合方面最大的問題是,高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院與區(qū)域經(jīng)濟(jì)在融合上缺乏機(jī)制,更缺乏的是適應(yīng)濰坊市區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展所需要的特色人才。為什么高等職業(yè)院校不能培養(yǎng)出這些適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的人才呢?關(guān)鍵是師資隊伍建設(shè)的特色。目前,高職院校在師資隊伍建設(shè)方面存在的最大困難是,應(yīng)聘教師多為從校門剛走出來的高校畢業(yè)生,他們對濰坊市區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的認(rèn)識和踐能力都比較薄弱。這就需要政府和高校至少從兩個層面解決現(xiàn)有的問題:一是完善高等職業(yè)院校教師準(zhǔn)入制度,讓高等職業(yè)院校能從社會實(shí)踐一線搜羅到更多的能到高職院校任教的精英,把他們自身的優(yōu)越資源、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、一線認(rèn)知帶到學(xué)校,不僅傳授給學(xué)生,而且傳遞給老師。這就要求政府放寬人才流動制度,也要求高等職業(yè)院校改革用人制度。二是要高等職業(yè)院校利用好教師資源,加強(qiáng)現(xiàn)有的師資隊伍建設(shè),要求教師、幫助教師找到區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)一線實(shí)踐鍛煉,讓教師提高實(shí)踐技能,這樣高職教育的整體實(shí)踐水平才能逐步提高。

3.教學(xué)模式的改革。

濰坊高等職業(yè)院校在與經(jīng)濟(jì)一線有了深度融合、有了教師隊伍的實(shí)踐教學(xué)能力的提高以后,另一項(xiàng)改革措施是教學(xué)模式的改革,現(xiàn)有的以理論教學(xué)為主的“滿堂灌”的模式不能成為促進(jìn)濰坊市高等職業(yè)院校服務(wù)本地區(qū)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的絆腳石。教學(xué)模式應(yīng)該向著實(shí)踐教學(xué)方向逐步加大改革,這樣的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)理念、教學(xué)方式的改革,能更好地適應(yīng)現(xiàn)有的生源狀況。他們不善于抽象的、高端的、靜態(tài)的理論推導(dǎo)和沉思,但善于動手和實(shí)踐。結(jié)合濰坊高等教育的生源狀況,再結(jié)合濰坊區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的特色,本地的高等職業(yè)院校進(jìn)行相應(yīng)的教學(xué)模式改革已勢在必行。

總之,雖然目前濰坊市地方高職院校在服務(wù)本地區(qū)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提供本地區(qū)區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)所需要的人才,從而提高自身的發(fā)展水平方面還存在諸多問題,不能很好地適應(yīng)本地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,但是通過與政府和經(jīng)濟(jì)一線的不斷積極主動融合,通過不斷加強(qiáng)自身的師資隊伍建設(shè)實(shí)現(xiàn)當(dāng)前本地區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展需要水平的提高,通過住濰高等院校自身教學(xué)改革,這一切問題都可得到解決。

參考文獻(xiàn):

第4篇:如何加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)范文

關(guān)鍵詞:化學(xué)知識;農(nóng)村;教學(xué);服務(wù);農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)

近些年隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的飛速發(fā)展,對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)所學(xué)各級各類人才也有了更高的要求。在農(nóng)村調(diào)查中我們了解到:以前畢業(yè)的學(xué)生,有很多畢業(yè)回家務(wù)農(nóng)后,仍然不知道化肥、農(nóng)藥的性能、保管和使用方法,不會將市場上出售的農(nóng)藥、化肥按要求配置一定的濃度,看不懂使用的說明書。不認(rèn)識化學(xué)肥料的化學(xué)式,不會計算常用氮、磷、鉀化肥的有效成分百分含量。調(diào)查結(jié)果,給我們以很大的震動,堅定了我們進(jìn)行有針對性教學(xué)的信心,增強(qiáng)了農(nóng)村化學(xué)學(xué)科教學(xué)改革的緊迫感。明確了化學(xué)教學(xué)必須適應(yīng)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村發(fā)展的需要,結(jié)合教學(xué)實(shí)際,傳授一些與生活實(shí)際所需的化學(xué)知識,把應(yīng)試教育和實(shí)際教育恰當(dāng)?shù)亟Y(jié)合起來,為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)培養(yǎng)實(shí)用人才。所以,對農(nóng)村學(xué)校來說,學(xué)生學(xué)會如何把所學(xué)的化學(xué)知識應(yīng)用到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)中去,是擺在我們面前的一個重要課題。由于我校地處農(nóng)村,生源基本都來自于鄉(xiāng)村,每年有一半以上的畢業(yè)生畢業(yè)后要回鄉(xiāng)務(wù)農(nóng),參加農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè),如果這部分學(xué)生不能掌握科學(xué)的種田方法,那我們的農(nóng)村未來很令人擔(dān)

憂。因此在平時我們根據(jù)化學(xué)這門學(xué)科與工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)及日常生活中有著極為密切的聯(lián)系這一特點(diǎn),在教學(xué)中我們努力探討化學(xué)如何服務(wù)于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的方法,在完成課程標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的教學(xué)內(nèi)容的基礎(chǔ)上加強(qiáng)理論聯(lián)系實(shí)際,增強(qiáng)教學(xué)的針對性和實(shí)效性,把書本知識和實(shí)際情況有機(jī)地結(jié)合,使學(xué)生能將學(xué)到的知識較好地應(yīng)用到實(shí)踐中去。我們的做法如下。

一、學(xué)會測定土壤的酸堿度

土壤里含有多種無機(jī)鹽,會呈現(xiàn)一定的酸堿性,而作物一般適宜在中性或接近中性的土壤里生長。教學(xué)中,我們首先將土壤、適宜作物生長的土壤條件、土壤的改良等有關(guān)知識介紹給學(xué)生,然后組織學(xué)生進(jìn)行如下實(shí)驗(yàn):

1.取土樣

我們要求居住在全鄉(xiāng)不同村的學(xué)生,要按要求采取農(nóng)村有代表性的土樣。具體方法是:在20厘米左右深度取土,土樣要有代表性,每塊地至少有5~6個取樣點(diǎn),每個取樣點(diǎn)可取5~10克,充分混合。

2.測定土壤的pH

取1克左右經(jīng)過充分混合的土樣,加入5毫升蒸餾水,充分震蕩后靜置,取清液用pH試紙測定后與標(biāo)準(zhǔn)比色卡對照讀數(shù)。測試土壤的酸堿度后,根據(jù)不同作物正常生長所需要的pH范

圍,結(jié)合其他土壤條件,確定栽培品種。這樣便會使部分學(xué)生在回鄉(xiāng)務(wù)農(nóng)前對本村的土壤情況有一定的了解。

二、有針對性地擴(kuò)展合理施用化肥的知識

W生在學(xué)習(xí)了氮肥、鉀肥、磷肥的性質(zhì)后,我們結(jié)合本地農(nóng)作物的栽培情況向?qū)W生介紹不同的農(nóng)作物適宜在酸堿度不同的土壤里生長。如玉米、大豆適于生長的pH范圍是6~7,除施用農(nóng)家

肥外,還可施用弱酸性或中性肥料;適宜于谷子和高粱生長的pH范圍是6~8,可施用接近中性的速效化肥;白菜適宜于在pH 5~6的土壤里生長;馬鈴薯適宜于在pH 4.8~5.4的土壤里生長,可施用偏酸性肥料等。學(xué)生掌握這些信息后,再將這些信息反饋給家長,這不僅讓他們在熟悉的生活情景中感受化學(xué)的重要性,而且也受到了家長的普遍歡迎。

三、掌握溶液的配置方法

當(dāng)代農(nóng)村建設(shè)中,農(nóng)業(yè)的發(fā)展已經(jīng)打破了傳統(tǒng)的模式,人們可以按照植物生長所需要的元素,配制成營養(yǎng)液進(jìn)行無土栽培,這樣既節(jié)約了種植成本,又節(jié)約了有限的土地資源。把農(nóng)藥化肥配制成溶液后再噴灑和施用,不僅使植物更加容易吸收,而且節(jié)約了農(nóng)藥化肥,減少了農(nóng)藥化肥對周邊環(huán)境的污染。而農(nóng)業(yè)上選種、種子消毒和農(nóng)藥的噴灑大都需要配制一定質(zhì)量分?jǐn)?shù)的溶液。所以,我們指導(dǎo)學(xué)生練習(xí)配置16%的氯化鈉水溶液來選種,配制一定濃度的高錳酸鉀進(jìn)行種苗消毒以及教會學(xué)生配制農(nóng)藥波爾多液等,借以增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力。

四、將化學(xué)知識與鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)生產(chǎn)相聯(lián)系

我們在教學(xué)中將一些企業(yè)中有關(guān)化學(xué)知識的應(yīng)用進(jìn)行適當(dāng)拓展,講解給學(xué)生。

五、將化學(xué)知識與生活實(shí)際相聯(lián)系

將教材中與農(nóng)村生活實(shí)際聯(lián)系緊密的一些知識介紹給學(xué)生并適當(dāng)加以擴(kuò)展,如,木材存放的“自燃”現(xiàn)象,使學(xué)生學(xué)會用化學(xué)知識解釋有關(guān)生活現(xiàn)象,逐步樹立了崇尚科學(xué)、反對迷信的觀念。

總之,化學(xué)知識與農(nóng)村的生產(chǎn)生活聯(lián)系十分密切。作為當(dāng)代的化學(xué)教師,我們不僅要讓學(xué)生了解生產(chǎn)生活中處處蘊(yùn)含著化學(xué)知識,體會化學(xué)知識在農(nóng)村建設(shè)中的重要作用,還要及時引導(dǎo)學(xué)生將學(xué)到的化學(xué)知識與生產(chǎn)生活實(shí)踐有機(jī)地結(jié)合起來,用所學(xué)的化學(xué)知識建設(shè)和推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的穩(wěn)步發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

第5篇:如何加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)范文

【關(guān)鍵詞】信息化 軍民融合式發(fā)展 法律制度 構(gòu)建

在信息化背景下,國防經(jīng)濟(jì)與社會經(jīng)濟(jì)、軍用技術(shù)與民用技術(shù)的界限越來越模糊,結(jié)合面越來越廣、融合度越來越深,信息化戰(zhàn)爭呈現(xiàn)軍民一體、前后方不分的趨勢,信息化軍隊建設(shè)和作戰(zhàn)對經(jīng)濟(jì)、科技和社會的依賴性空前增強(qiáng)。為此,實(shí)行軍民融合式發(fā)展,既有利于國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)從經(jīng)濟(jì)建設(shè)中獲得更加深厚的物質(zhì)支撐和發(fā)展后勁,也有利于經(jīng)濟(jì)建設(shè)從國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)中獲得更加有力的安全保障和技術(shù)支持。要推進(jìn)和實(shí)施軍民融合式發(fā)展,相應(yīng)的法律制度構(gòu)建無疑具有最根本的制度保障作用,鑒于此,筆者對信息化背景下軍民融合式發(fā)展的法律制度構(gòu)建問題做一基本的研究。

法律制度建設(shè)對軍民融合式發(fā)展的重要意義

“軍民融合式發(fā)展,就是正確處理經(jīng)濟(jì)建設(shè)與國防建設(shè)之間的關(guān)系,其根本目的是實(shí)現(xiàn)富國和強(qiáng)軍的有機(jī)統(tǒng)一,根本方法是統(tǒng)籌兼顧,把國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)融入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展體系之中,全面推進(jìn)經(jīng)濟(jì)、科技、教育、人才等各個領(lǐng)域的軍民融合,在更廣范圍、更高層次、更深程度上把國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展結(jié)合起來?!雹佘娒袢诤鲜桨l(fā)展是一項(xiàng)龐大復(fù)雜的系統(tǒng)工程,領(lǐng)域多,要素全,涉及各方的利益,容易引起矛盾和沖突,因此,及時制定相應(yīng)法律法規(guī)可以充分發(fā)揮法律的穩(wěn)定、權(quán)威作用,可以固化成果,在制度層面上提供基本遵循,提供實(shí)施的基本依據(jù),協(xié)調(diào)解決紛爭,確保中國特色軍民融合式發(fā)展的實(shí)現(xiàn)。

站在國家安全和發(fā)展戰(zhàn)略全局的高度,把統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)建設(shè)和國防建設(shè)統(tǒng)一放在中國特色社會主義建設(shè)的總體布局中進(jìn)行通盤考慮,提出“我們必須統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)建設(shè)和國防建設(shè),走出一條中國特色軍民融合式發(fā)展路子,在全面建設(shè)小康社會進(jìn)程中實(shí)現(xiàn)富國和強(qiáng)軍的統(tǒng)一?!钡绾瓮七M(jìn)軍民融合式發(fā)展,怎樣實(shí)施軍民融合式發(fā)展等問題并未形成系統(tǒng)規(guī)范的法律制度,缺少必要的制度保障。因此,也無法形成科學(xué)有效的利益協(xié)調(diào)機(jī)制,不能保證軍民融合式發(fā)展實(shí)施的正規(guī)、有序。由此,制定和完善符合中國特色軍民融合式發(fā)展的法律法規(guī)體系,不僅可使軍民融合式發(fā)展做到有法可依,還是確保其實(shí)施和實(shí)現(xiàn)的基本前提。

根據(jù)依法治國基本方略和依法治軍基本方針,法律制度建設(shè)的意義不僅僅在于制定完善符合中國特色軍民融合式發(fā)展的一系列“良法”,做到“有法可依”;更在于它要求嚴(yán)格執(zhí)行這樣一整套的法律法規(guī),做到“有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)和違法必究”,從而確保軍民融合式發(fā)展的有力實(shí)施和實(shí)現(xiàn)。

國外軍民融合式發(fā)展的法律制度建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和啟示

近年來,世界各國在信息化背景下為打贏信息化戰(zhàn)爭、建設(shè)信息化軍隊做出了許多積極的探索和實(shí)踐,這給我們提供了不少可資借鑒的經(jīng)驗(yàn)和啟示。其中最重要的一點(diǎn)是:各國都極重視把國防和軍事需求融入國家建設(shè)總體布局中,在武器裝備研制、人才培養(yǎng)、后勤保障和信息化建設(shè)等方面實(shí)現(xiàn)軍民兼容發(fā)展,同時特別注重加強(qiáng)相應(yīng)的法律法規(guī)制度建設(shè),用以推進(jìn)和保障軍民融合式發(fā)展順利實(shí)施。

如美國設(shè)置了包括國會、國防部、總統(tǒng)科技政策局、技術(shù)轉(zhuǎn)移辦公室等在內(nèi)的完整機(jī)構(gòu),制定一系列法律,形成了科學(xué)的國家決策機(jī)制。“美國國會從1990年開始,通過年度的《國防授權(quán)法》和制定《聯(lián)邦采辦改革法》等一系列重要法案和政策,積極鼓勵采辦民用企業(yè)的技術(shù)和產(chǎn)品?!雹诖送猓瑲W洲主要國家、俄羅斯等在人才培養(yǎng)、武器裝備研制、信息資源建設(shè)、信息安全保障等方面的軍民融合發(fā)展都呈現(xiàn)出全方位、全要素發(fā)展趨勢,都有相應(yīng)的法律制度作保障來推動和實(shí)施,戰(zhàn)斗力生成模式也隨之發(fā)生根本轉(zhuǎn)變。

縱觀上述各國法律制度建設(shè)實(shí)踐,留給我們的經(jīng)驗(yàn)和啟示是:首先應(yīng)大力加強(qiáng)立法。從宏觀戰(zhàn)略規(guī)劃設(shè)計到基本原則、從利益協(xié)調(diào)機(jī)制到基本內(nèi)容等都應(yīng)制定相應(yīng)的法律法規(guī)。具體應(yīng)“以法律法規(guī)形式明確軍民融合式發(fā)展保障的范圍、方式、程序和辦法,確定各方的責(zé)、權(quán)、利關(guān)系,規(guī)范軍民融合式發(fā)展保障中的需求貫徹、合同履行、征地補(bǔ)償、糾紛仲裁、獎勵懲罰等行為,為軍民融合式發(fā)展保障提供政策支持和制度保證?!雹弁ㄟ^新制定和修改、廢止已有法律法規(guī)中不合理規(guī)定,最終形成一套符合中國特色軍民融合式發(fā)展的,層次分明、相互配套、彼此協(xié)調(diào)的法律法規(guī)體系。

其次是強(qiáng)力抓好實(shí)施。必須重視法律知識的普及和法治精神的培養(yǎng),大力進(jìn)行宣傳教育,使人民自覺遵守法律規(guī)定。同時,發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì),必須兼顧信息化戰(zhàn)場的需要,嚴(yán)格依照相應(yīng)的法律法規(guī)辦事,既不能為了“市場”的需要,忽略了“戰(zhàn)場”的需求,也不能片面強(qiáng)調(diào)“戰(zhàn)場”需要,重復(fù)建設(shè),浪費(fèi)資源,從而降低市場效率甚至影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

再次是強(qiáng)化監(jiān)督確保實(shí)現(xiàn)。有法可依是前提,有法必依是中心,執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究是關(guān)鍵和保障,要想使法律所確立的目標(biāo)完全實(shí)現(xiàn),還必須強(qiáng)化法律監(jiān)督。國防和軍隊建設(shè)軍民融合式發(fā)展事關(guān)國家利益,必須高度重視并且使各項(xiàng)建設(shè)成果完全落到實(shí)處,為此必須依法加強(qiáng)監(jiān)督和制約,務(wù)必使相應(yīng)各項(xiàng)法律規(guī)定內(nèi)容落到實(shí)處,絕對不容許打“法律白條”,也絕對不容許走形式、搞花架子,對于任何違法者,必須嚴(yán)格依法追究責(zé)任。

中國特色軍民融合式發(fā)展的法律制度建設(shè)基本內(nèi)容

高度重視研究。首先大力加強(qiáng)理論研究。國家立法指導(dǎo)思想應(yīng)以統(tǒng)籌兼顧經(jīng)濟(jì)建設(shè)和國防軍隊建設(shè),以促進(jìn)二者科學(xué)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)富國和強(qiáng)軍的統(tǒng)一為目的。基本法律原則應(yīng)包括以下內(nèi)容:“堅持國防利益與經(jīng)濟(jì)、社會利益協(xié)調(diào)一致;堅持依法治國、依法治軍與黨的領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一;堅持軍民融合、促進(jìn)軍隊國防建設(shè)與社會經(jīng)濟(jì)建設(shè)科學(xué)發(fā)展;堅持符合國防軍隊現(xiàn)代化、正規(guī)化革命化建設(shè)目標(biāo),適應(yīng)信息化、轉(zhuǎn)變戰(zhàn)斗力生成模式要求?!雹芰⒎ㄒ罁?jù)應(yīng)著重以我國憲法、民商事法律、行政法、國防法、國防動員法等法律為基本依據(jù)。其次是大力加強(qiáng)實(shí)踐研究。應(yīng)在充分借鑒各國有益經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,緊密結(jié)合我國實(shí)施軍民融合式發(fā)展的歷史,認(rèn)真分析研究武器裝備科研生產(chǎn)、人才培養(yǎng)、社會化保障、國防動員、信息化資源建設(shè)與安全保障等每一個具體方面的基本內(nèi)容、現(xiàn)實(shí)需要,積極開展富有針對性的實(shí)踐探索、總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),為中國特色軍民融合式發(fā)展的法律制度建設(shè)奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。

適時科學(xué)立法。目前,有中國特色的軍事法律法規(guī)體系也已經(jīng)基本形成:從數(shù)量上看達(dá)到了一定規(guī)模,從內(nèi)容上看基本覆蓋了國防和軍隊建設(shè)各個領(lǐng)域,形成了基本框架。但在如何保障軍民融合式發(fā)展方面尚無一部國家層面意義的基本法律,因此怎樣進(jìn)行頂層設(shè)計,如何具體統(tǒng)籌國防和經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展,從而促進(jìn)和保證軍民融合式發(fā)展的實(shí)施,適時制定一部《軍民融合發(fā)展保障(促進(jìn))法》就顯得非常必要。同時,許多已有的法律法規(guī)內(nèi)容中還有許多與中國特色軍民融合式發(fā)展的理念、要求、原則不一致的地方,必須及時加以修改或廢止。目前必須制定、修改、廢止那些急需的、內(nèi)容重要且相對容易的法律法規(guī),此次《兵役法》適時修改并且明確規(guī)定了“兵役優(yōu)先”原則堪稱典范。當(dāng)前,《軍人工資保障法》、《軍人退役安置法》、《信息化工作條例》、《民技軍用保障法》、《軍用標(biāo)準(zhǔn)化管理?xiàng)l例》等一系列法律法規(guī)均應(yīng)適時納入規(guī)劃,加強(qiáng)調(diào)研,及時立法。

強(qiáng)化實(shí)施監(jiān)督。《國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》專設(shè)“第六十章推進(jìn)軍民融合式發(fā)展”明確了中國特色軍民融合式發(fā)展的基本內(nèi)容。此外,《2020年前軍隊人才發(fā)展規(guī)劃綱要》以及《兵役法》、《士兵退役安置條例》等法律法規(guī)的制定、實(shí)施和修改完善也使得軍民融合式發(fā)展一定程度上“有法可依”。目前最重要的就是確保這些規(guī)劃和法律法規(guī)內(nèi)容得到實(shí)施和實(shí)現(xiàn)。因此,對已有法律中軍民融合的相關(guān)規(guī)定,應(yīng)進(jìn)一步立法加以細(xì)化,使之更具操作性。對于新修訂的法律法規(guī),應(yīng)充分考慮推進(jìn)和保障軍民融合式發(fā)展的要求,同時建立嚴(yán)格的追責(zé)問效監(jiān)督機(jī)制,使之確保實(shí)現(xiàn)。

綜上所述,信息化背景下的軍民融合式發(fā)展,涉及國家政治、經(jīng)濟(jì)、社會、軍事、科技、教育等諸多領(lǐng)域,事關(guān)軍地雙方的各個方面,相應(yīng)的法律制度構(gòu)建既重要又非常迫切。如果能做到堅持國家主導(dǎo)、制度創(chuàng)新、依法統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)建設(shè)和國防建設(shè),依法依托和利用社會資源,提高國防實(shí)力和軍事能力,依法大力推進(jìn)軍地資源開放共享和軍民兩用技術(shù)相互轉(zhuǎn)移,就能不斷促進(jìn)軍民融合發(fā)展工作的制度化、法律化、正規(guī)化、科學(xué)化,最終逐步建立起適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律、滿足打贏信息化條件下局部戰(zhàn)爭需要、有力推進(jìn)和保障中國特色軍民融合式發(fā)展實(shí)施的法律制度體系。

(作者單位:后勤工程學(xué)院)

注釋

①梁光烈:“堅持走中國特色軍民融合式發(fā)展之路”,《求是》,2011第15期,第11頁。

②劉果,文節(jié),劉喜斌:“美國推進(jìn)軍民融合發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)與啟示”,《現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè)》,2010年第23期,第145頁。

第6篇:如何加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)范文

關(guān)鍵詞:環(huán)境檔案;管理;責(zé)任意識

中圖分類號: G271文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A文章編號:

隨著經(jīng)濟(jì)社會的不斷發(fā)展,各種資源、環(huán)境問題不斷突出和涌現(xiàn),如何實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會的可持續(xù)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)人與自然的和諧統(tǒng)一是我們黨對社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)律在認(rèn)識上的重要升華,是我們黨執(zhí)政理念的一個飛躍。如何真正認(rèn)識、深入理解并將科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實(shí)到環(huán)境保護(hù)檔案建設(shè)與管理的實(shí)踐中,最重要、最關(guān)鍵的一個問題,就是如何運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀確立環(huán)境保護(hù)檔案工作與時俱進(jìn)的發(fā)展觀,堅持以新視野認(rèn)識新事物,以新觀念研究新情況,以新思路建設(shè)新檔案,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展提供全方位的跟蹤服務(wù)。

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)責(zé)任意識

環(huán)保檔案是人們在保護(hù)環(huán)境活動中的歷史記錄,是黨和國家的寶貴財富,是重要的社會智力資源,在環(huán)境保護(hù)和生態(tài)建設(shè)工作日益加強(qiáng)的前提下,環(huán)保檔案工作發(fā)揮著越來越重要的作用。

首先,檔案的載體不再以傳統(tǒng)的紙質(zhì)為主,出現(xiàn)了電子文件、多媒體光盤等多種形式的載體。

其次,國家的發(fā)展、社會的進(jìn)步、人民生活水平的提高、各行業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大,對環(huán)保檔案的需求也越來越高,不再局限于本機(jī)關(guān)的利用,還要滿足于政府決策,滿足于相關(guān)單位、企業(yè)的利用;不再是提供本單位的幾個數(shù)據(jù)、幾張圖紙,而是要求系統(tǒng)地查閱某一事項(xiàng)的前因及后果關(guān)系,打破了時間、地域、部門限制,從而系統(tǒng)成套的利用環(huán)保檔案。

第三,當(dāng)前的社會發(fā)展突飛猛進(jìn),政府要做出符合實(shí)際又積極的決策,就要了解過去,面對現(xiàn)實(shí),預(yù)測未來。及時、準(zhǔn)確地向政府提供所需要的環(huán)境保護(hù)檔案信息,以便政府迅速做出正確的決策,是環(huán)保部門新時期的新任務(wù)。

為了盡快適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要,改變傳統(tǒng)的管理方式,更好地為政府決策服務(wù),就必然要實(shí)行環(huán)保檔案工作的現(xiàn)代化管理,以嶄新的姿態(tài)服務(wù)于新時期的環(huán)保工作。就環(huán)保檔案部門而言,主要是在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,應(yīng)用現(xiàn)代管理的理論、技術(shù)、方法,對環(huán)保檔案實(shí)行科學(xué)管理,不斷提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以適應(yīng)社會各方面對環(huán)保檔案的需求。因此,環(huán)保系統(tǒng)要抓住機(jī)遇,搶占先機(jī),力求在服務(wù)機(jī)制創(chuàng)新上有新跨越,在信息化建設(shè)上有新突破,在開發(fā)利用上有新成效,在事業(yè)發(fā)展上有新起色,在隊伍建設(shè)上有新氣象,使各個部門直至每個人都來關(guān)心和支持檔案工作;納入工作考核責(zé)任制,當(dāng)前,要針對環(huán)境保護(hù)檔案資料的收集工作量大、涉及面廣的特點(diǎn),認(rèn)真及時地研究環(huán)保檔案資料收集工作中出現(xiàn)的新情況新問題,積極探索環(huán)保檔案工作的內(nèi)容、形式和解決問題的措施、辦法,進(jìn)一步完善各項(xiàng)考核責(zé)任制度,定期檢查,獎優(yōu)罰劣,獎勤罰懶,夯實(shí)基礎(chǔ),狠抓規(guī)范,注重實(shí)用,提升檔次,不斷提高檔案管理的規(guī)范化水平。

2.提高認(rèn)識,增強(qiáng)能動意識

認(rèn)識的不斷提高,觀念的不斷創(chuàng)新,是我們不斷拓寬檔案管理工作之路,推陳出新,提升環(huán)保檔案管理水平的前提。環(huán)保檔案管理工作是一門具有科學(xué)性、系統(tǒng)性、綜合性的學(xué)科,環(huán)保檔案工作特別是重大建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評價等資料歸檔,在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的地位作用舉足輕重,因此要不斷增強(qiáng)做好檔案管理工作的緊迫感和責(zé)任感;充分認(rèn)清環(huán)保檔案工作是環(huán)保工作的重要組成部分,離不開各部門全體人員的通力合作和密切配合,離不開各部門甚至每個人員的關(guān)心和支持,尤其是檔案管理人員既要具有全面系統(tǒng)的基礎(chǔ)知識和善于運(yùn)用專業(yè)知識的本領(lǐng),又要擴(kuò)展知識領(lǐng)域,學(xué)習(xí)和借鑒其他專業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn),一專多能,承擔(dān)起現(xiàn)代化檔案工作的職責(zé),大力解放思想轉(zhuǎn)變觀念,積極探索具有時代特點(diǎn)和富有環(huán)保行業(yè)特色的檔案管理的手段、辦法,從而適應(yīng)新形勢下工作的需要。

3.依法治檔,增強(qiáng)規(guī)范意識

環(huán)保檔案資源建設(shè)對我們檔案工作者來說,既是一個老問題,也是一個新問題,隨著改革開放的不斷深入,遇到的問題將會越來越多。檔案管理的質(zhì)量高低,不僅直接影響著檔案利用、服務(wù)效能作用的發(fā)揮,而且直接體現(xiàn)和檢驗(yàn)著檔案工作服務(wù)的質(zhì)量和水平。為此,必須把檔案管理作為環(huán)保工作的一項(xiàng)長期的基礎(chǔ)性工作,依法管理,從嚴(yán)要求。并對照檔案法規(guī)認(rèn)真查找檔案工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),制定切實(shí)可行的整改措施。

4.轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)服務(wù)意識

環(huán)保檔案工作作為一項(xiàng)服務(wù)性工作,它不是處在經(jīng)濟(jì)建設(shè)的第一線,但它必須把發(fā)展經(jīng)濟(jì)放在首位,努力為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),為先進(jìn)生產(chǎn)力服務(wù),為環(huán)保工作服務(wù)。為此,環(huán)保檔案管理工作要牢固樹立“有作為才有地位,有創(chuàng)新才有發(fā)展,有特色才有形象,有精品才有影響”的工作理念,突破習(xí)慣的思維方式,審視傳統(tǒng)的檔案工作規(guī)律和模式,積極探索,勇于創(chuàng)新,努力實(shí)現(xiàn)由重保管、重安全向重開發(fā)、重利用轉(zhuǎn)變,由過去的被動調(diào)閱向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,做到在服務(wù)中發(fā)展,在發(fā)展中提高。要把服務(wù)對象擴(kuò)大到企事業(yè)單位,把環(huán)保檔案的利用延伸到全社會,為企事業(yè)單位先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展提供幫助。

第7篇:如何加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)范文

關(guān)鍵詞:水利經(jīng)濟(jì);科學(xué)發(fā)展;有效措施

前言

伴隨我國經(jīng)濟(jì)現(xiàn)代化建設(shè)的日益發(fā)展與深入,水利工程建設(shè)越來越受到關(guān)注,這不僅僅由于水利工程是我國國民經(jīng)濟(jì)的重要支柱,同時更是因?yàn)樗こ剃P(guān)系到民生發(fā)展。因此,運(yùn)用更加科學(xué)有效的措施推進(jìn)水利經(jīng)濟(jì)的發(fā)展是當(dāng)前一定要特別關(guān)注的課題。就目前而言,我國的水利經(jīng)濟(jì)已經(jīng)在一定程度上開始趕超國際上的發(fā)達(dá)地區(qū),但還是在一定程度上存在不足,特別是科學(xué)規(guī)劃、有效管理方面還是有一定的差距,需要采取更加科學(xué)完備的方法和措施,從而最終達(dá)到更高水平,推進(jìn)我國水利經(jīng)濟(jì)健康可持續(xù)發(fā)展。

一、概述

從我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展角度分析,一般我們說到經(jīng)濟(jì),就會想到國民經(jīng)濟(jì),而水利工程經(jīng)濟(jì)建設(shè)與發(fā)展在國民經(jīng)濟(jì)當(dāng)中所占的比重是相當(dāng)大的。從概念上分析,水利工程經(jīng)濟(jì)主要是要以水利工程作為主要發(fā)展目標(biāo),通過科學(xué)有效的設(shè)計、規(guī)劃、勘查以及施工,建立起科學(xué)有效的水利經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式,從而不斷推進(jìn)水利工程建設(shè)發(fā)展與進(jìn)步,進(jìn)而為國家建設(shè)以及經(jīng)濟(jì)民生服務(wù),這是發(fā)展水利經(jīng)濟(jì)的最終目標(biāo),同時也是進(jìn)行水利工程建設(shè)的重要任務(wù)。

二、必要性及現(xiàn)狀分析

1.必要性分析

水利經(jīng)濟(jì)涵蓋內(nèi)容非常廣泛,其以水利工程建設(shè)為本體,在此基礎(chǔ)上水利工程的設(shè)計、規(guī)劃、施工、運(yùn)營、管理以及保護(hù)工作等等都屬于水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)范疇,水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)的最終目標(biāo)就是要服務(wù)于國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展,是關(guān)乎我國民生生計的大事,因此要給予高度重視,同時水利工程的發(fā)展程度也在一定程度上會對我國的生態(tài)環(huán)境帶來很大的影響,做好水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)也是我國生態(tài)文明建設(shè)和發(fā)展的必要內(nèi)容,故此,水利經(jīng)濟(jì)的發(fā)展是非常必要的,并且要在未來的幾年中給予科學(xué)規(guī)劃,使其更好的推進(jìn)我國生態(tài)水利的健康可持續(xù)發(fā)展。

2.現(xiàn)狀分析

就目前而言,在政府政策的大力督導(dǎo)下,在國家資金的大力支持下,我國的水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)已經(jīng)較過去取得了極大的進(jìn)步,但由于水利建設(shè)是一項(xiàng)相對規(guī)模比較龐大的項(xiàng)目,因此在經(jīng)營管理以及健康發(fā)展方面還存在這一系列的問題和難點(diǎn)有待進(jìn)一步解決,這也就給今后的水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)提出了更高的要求,需要在未來的工作中更好的把控水利建設(shè)發(fā)展的方向與要點(diǎn),并采取更加科學(xué)有效的措施給予改進(jìn)與完善,進(jìn)而更好的推進(jìn)水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)朝向更加健康有序的方向邁進(jìn)。

三、科學(xué)發(fā)展有效策略研究

1.做好統(tǒng)籌,全面協(xié)調(diào)

統(tǒng)籌規(guī)劃對于水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展而言具有重要的影響作用,由于水利工程屬于規(guī)模相對比較龐大的體系,因此涉及部門也相對較多,特別是各個職能部門,分工不同,工作內(nèi)容不同,所需要的政策扶持也有不同,因此,在進(jìn)行對水利建設(shè)規(guī)劃與協(xié)調(diào)的過程中,需要考慮到各個相關(guān)職能部門的具體情況,并根據(jù)上級政策,采取必要的政策扶持以及幫助,對于相對較差的部門要給予一定的政策傾斜,從而更好的推進(jìn)其快速發(fā)展,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)的健康、平穩(wěn)、快速發(fā)展。

2.采取科學(xué)有效的改進(jìn)策略

采取科學(xué)有效的發(fā)展改革措施是當(dāng)前水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)更好更快發(fā)展的必由之路,在水利經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,要始終堅持按照政府的明確指示,并且在政府有效監(jiān)督的基礎(chǔ)上,擺脫盲目競爭,提高水利建設(shè)過程中職能業(yè)務(wù)的有目標(biāo)開展,特別是要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中的各項(xiàng)內(nèi)部整改工作,避免在建設(shè)過程中出現(xiàn)過度的資源浪費(fèi)情況,更好的確保水利企業(yè)及單位的既定經(jīng)濟(jì)效益的獲得。同時,還要在此基礎(chǔ)上,開展良性的競爭,在上級相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指示下,全面有序的開展各項(xiàng)符合市場的經(jīng)濟(jì)活動,加大對于外部資金的吸引,并且根據(jù)自身實(shí)際情況申請必要的政府補(bǔ)貼,能夠在確保經(jīng)濟(jì)效益,減少成本支出的基礎(chǔ)上健康有序的推進(jìn)水利建設(shè)的全面發(fā)展與壯大。

3.進(jìn)一步完善管理及監(jiān)督機(jī)制

管理與監(jiān)督是全面推進(jìn)水利建設(shè)與發(fā)展的重要條件,由于各種因素的影響,在水利建設(shè)發(fā)展過程中,一定會出現(xiàn)一系列的問題,一旦問題產(chǎn)生勢必會影響到水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展的積極性與主動性,這就需要管理與監(jiān)督機(jī)制在此情況下發(fā)揮作用,強(qiáng)化對相關(guān)工作的監(jiān)督管理力度,特別是對于資金去向的監(jiān)管,并且根據(jù)建設(shè)發(fā)展的實(shí)際情況給予相關(guān)企業(yè)以及單位有力的政策及資金幫助,最終推進(jìn)水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)能夠更加順暢的開展。

4.全面提高專業(yè)人員業(yè)務(wù)水平

技術(shù)水平相對較高的專業(yè)人員對于推進(jìn)水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展具有很大的作用,在發(fā)展水利經(jīng)濟(jì)的過程中,一定不能夠忽視工作人員的力量,因此為了更好的提高相關(guān)工作人員的業(yè)務(wù)水平,使其能夠在水利建設(shè)過程中更好的發(fā)揮其作用,就要定期對其進(jìn)行專業(yè)的業(yè)務(wù)培新,同時加強(qiáng)對于項(xiàng)目科研的投入力度,讓工作人員能夠在進(jìn)行科研的過程中更好的進(jìn)行項(xiàng)目創(chuàng)新,進(jìn)而為水利經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供更好的人才力量。

第8篇:如何加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)范文

【關(guān)鍵詞】企業(yè);財務(wù)會計;內(nèi)控

財務(wù)會計內(nèi)控作為企業(yè)財務(wù)管理工作的重要組成部分,目前由于企業(yè)的建設(shè)和不斷發(fā)展,企業(yè)的財務(wù)會計內(nèi)控工作引起了越來越多人的重視和關(guān)注。有效的財務(wù)會計內(nèi)控不僅有利于促進(jìn)企業(yè)財務(wù)管理水平的有效提升,而且對于企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展具有積極的作用和意義。因此,企業(yè)的相關(guān)管理人員一定要不斷提升自身對財務(wù)會計內(nèi)控工作的重視力度。

一、加強(qiáng)企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控的重要性

1.有利于促進(jìn)企業(yè)更好地適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求

由于我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)步伐的不斷加快,以及對外開放程度的不斷加強(qiáng),企業(yè)作為我們國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要組成部分,在市場化經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的今天同樣面臨著諸多的問題和挑戰(zhàn),因此,不斷采取積極有效的措施,加強(qiáng)企業(yè)的財務(wù)會計內(nèi)控,對于促進(jìn)企業(yè)更好地適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求,具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。

2.有利于促進(jìn)財務(wù)會計內(nèi)控的規(guī)范化運(yùn)行

企業(yè)在進(jìn)行財務(wù)會計內(nèi)控的過程中,采用規(guī)范的財務(wù)會計內(nèi)控制度和管理流程,不僅有利于企業(yè)各項(xiàng)工作的順利開展以及國家財政資金的增多,而且對于提升企業(yè)在整個社會的競爭力,提升人們對企業(yè)的滿意度具有積極的作用。

3.有利于促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展

在市場經(jīng)濟(jì)不斷運(yùn)行和發(fā)展的今天,各個企業(yè)和單位的發(fā)展都離不開資金和財務(wù)的支持,作為我們國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展重要組成部分的企業(yè)同樣也不例外,企業(yè)的相關(guān)管理人員積極采取有效的措施,規(guī)范企業(yè)的財務(wù)會計內(nèi)控工作,不斷加強(qiáng)對財務(wù)會計內(nèi)控工作的有效管理,積極引導(dǎo)企業(yè)的財務(wù)會計內(nèi)控朝著正確的方向運(yùn)行,對于促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展和有效應(yīng)對激烈化的市場競爭具有重大的現(xiàn)實(shí)意義和作用。

二、提高企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控的途徑與的措施

1.完善企業(yè)的財務(wù)會計內(nèi)控制度

當(dāng)前在很多的企業(yè)進(jìn)行財務(wù)會計內(nèi)控的過程中,由于缺乏完善的財務(wù)會計內(nèi)控制度,或者是在進(jìn)行財務(wù)監(jiān)督的過程中,缺乏對財務(wù)會計內(nèi)控制度的有效落實(shí),給企業(yè)各項(xiàng)工作的開展造成了一定的困難,為了更加有效地落實(shí)企業(yè)的財務(wù)會計內(nèi)控工作,使得企業(yè)可以更加平穩(wěn)健康運(yùn)行。在這個過程中,企業(yè)應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)財務(wù)監(jiān)督和管理方面的法律法規(guī),并結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,制定出科學(xué)完善的財務(wù)會計內(nèi)控制度,并嚴(yán)格貫徹落實(shí),有效解決企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控中遇到的各種問題,不斷提升企業(yè)資金利用的有效性。

2.不斷提升對企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控的重視力度

不斷提升對企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控的重視力度,不僅可以有利于企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控工作的規(guī)范化運(yùn)行,而且對于提高資金的利用率,促進(jìn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展具有積極的作用和意義。筆者認(rèn)為,企業(yè)的相關(guān)管理人員,應(yīng)當(dāng)積極進(jìn)行有效的學(xué)習(xí),并進(jìn)行法律法規(guī)的強(qiáng)化教育,進(jìn)行責(zé)任意識的強(qiáng)化,不斷提升企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控工作的重視力度,促進(jìn)企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控工作的有效性,促使企業(yè)在激烈化的市場競爭立于不敗之地。

3.提升財務(wù)監(jiān)督人員的專業(yè)素養(yǎng)

企業(yè)作為我們國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展的重要參與者,其財務(wù)會計內(nèi)控工作的有效性直接關(guān)系著企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。因此,在這個過程中,作為從事企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控工作的工作人員更加應(yīng)該明白自身責(zé)任的重大性,在進(jìn)行財務(wù)會計內(nèi)控工作的過程中,一定要積極采取有效的措施,不斷豐富自身的專業(yè)技能和理論知識,更好地提升自身的法制觀念,更好地滿足和適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展要求。在這個過程中,首先,企業(yè)的相關(guān)管理人員應(yīng)當(dāng)積極地對財務(wù)會計內(nèi)控工作人員進(jìn)行相關(guān)的法律法規(guī)的講解和普及,讓他們能夠在自己的工作崗位上,愛崗敬業(yè)、奉公守法、廉潔自律,嚴(yán)格遵守企業(yè)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,為自己的企業(yè)和公司進(jìn)行更好地服務(wù)。其次,企業(yè)的管理人員還應(yīng)當(dāng)注重對財務(wù)和會計人員的培訓(xùn),促進(jìn)他們專業(yè)技能和理論知識的豐富,更好地滿足企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控工作的要求。最后,企業(yè)的財務(wù)會計內(nèi)控工作人員,應(yīng)當(dāng)自覺養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,在工作之余不斷豐富自己,促進(jìn)自己朝著更好的方向發(fā)展。

三、結(jié)束語

隨著經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷發(fā)展,以及日益激烈化的國際競爭,企業(yè)的財務(wù)會計內(nèi)控工作已經(jīng)逐步成為眾多企業(yè)管理人員所關(guān)注的焦點(diǎn),如何有效提升企業(yè)的財務(wù)會計內(nèi)控工作的有效性,是相關(guān)的管理人員不得不去面對和思考的重要問題。當(dāng)前,在企業(yè)的財務(wù)會計內(nèi)控工作中,存在著諸多問題嚴(yán)重制約了企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展,并使得企業(yè)在激烈的國際競爭中承受著巨大的壓力,相信通過以上措施的采取,一定可以有效解決企業(yè)在財務(wù)會計內(nèi)控工作中所面臨的諸多問題,進(jìn)一步提高資金的利用率,提升企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控的有效性,推動企業(yè)的健康平穩(wěn)發(fā)展,在激烈化的市場競爭中取得一席之地。

參考文獻(xiàn):

[1] 王秀花.企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)控措施探討[J].環(huán)球市場信息導(dǎo)報,2014(4).

第9篇:如何加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)范文

關(guān)鍵詞:金融創(chuàng)新;企業(yè)投融資;決策建設(shè)

一、金融創(chuàng)新事項(xiàng)研究

(一)金融市場的創(chuàng)新

通過發(fā)展金融創(chuàng)新事項(xiàng),就是要將創(chuàng)新的市場進(jìn)行研究與分析,將原有的金融大環(huán)境中的詬病去除,確保在真正的創(chuàng)新市場中完成金融體系建設(shè)。

通過轉(zhuǎn)換原有的金融市場,就要將金融體系中存在的借貸途徑進(jìn)行適當(dāng)延伸,使借貸的方式、方法經(jīng)過科學(xué)的轉(zhuǎn)換,變成真正能夠?yàn)閲腋鱾€企業(yè)帶來“經(jīng)濟(jì)福利”事項(xiàng)的重大舉措,使大、中、小型企業(yè)都能夠通過金融體系的創(chuàng)新而獲得更好的經(jīng)濟(jì)投資源頭;把握重點(diǎn)事項(xiàng),加快創(chuàng)新拓展,真正將金融體系內(nèi)部建設(shè)與國家宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控相結(jié)合,使更多的注意事項(xiàng)能夠不斷呈現(xiàn)出來,真正將經(jīng)濟(jì)市場的投融資決策進(jìn)行良性的督導(dǎo)。

(二)金融企業(yè)組織的創(chuàng)新研究

對于金融企業(yè)來說,內(nèi)部的組織建設(shè)創(chuàng)新是一個較大的話題,它的發(fā)展將使得金融事項(xiàng)由內(nèi)而外地加快創(chuàng)新建設(shè)步伐,確保整個經(jīng)濟(jì)大環(huán)境在國有銀行、跨國銀行、民間銀行的帶動下不斷前進(jìn);進(jìn)行內(nèi)部組織的創(chuàng)新調(diào)整,就需要將其內(nèi)部的人才管理、經(jīng)濟(jì)管理、貸款發(fā)放、存款轉(zhuǎn)換、流動資金的使用等進(jìn)行有效關(guān)注,將每個細(xì)節(jié)、流程中的創(chuàng)新建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一起來,對社會經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。

(三)金融管理方式的創(chuàng)新研究

金融管理方式的創(chuàng)新轉(zhuǎn)換,不僅是對人力資源管理、內(nèi)部經(jīng)濟(jì)管理來說的,更多的是對經(jīng)濟(jì)市場大環(huán)境中的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)管理而言。如何對創(chuàng)新的經(jīng)濟(jì)市場進(jìn)行有效的管理,這是一個較為復(fù)雜的過程,必須將企業(yè)、事業(yè)單位、工程施工等諸多經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)體系相融合,使更多可推動經(jīng)濟(jì)進(jìn)步發(fā)展的環(huán)節(jié)真正實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)與創(chuàng)新發(fā)展,將自身建設(shè)與外部發(fā)展結(jié)合起來,使經(jīng)濟(jì)資源的建設(shè)能夠?yàn)樯鐣w的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

二、企業(yè)投融資決策的事項(xiàng)研究

(一)投資建設(shè)具體事項(xiàng)研究

企業(yè)在投資過程中,需要對資金的來源進(jìn)行研究,選取最可靠的經(jīng)濟(jì)資源,確保自身建設(shè)可在金融創(chuàng)新體系下加速發(fā)展。主要從以下幾方面加強(qiáng)努力:

首先,企業(yè)在制定投資建設(shè)過程中,應(yīng)該加強(qiáng)對建設(shè)、生產(chǎn)制造過程中的各個事項(xiàng)的細(xì)節(jié)研究,制定統(tǒng)一的發(fā)展投資標(biāo)準(zhǔn),對人力資源管理、材料設(shè)備管理、技術(shù)創(chuàng)新管理等事項(xiàng)進(jìn)行有效地關(guān)注,真正將全面性的造價控制進(jìn)行有效地關(guān)注,把握良好的經(jīng)濟(jì)投資手段,使更多的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)能夠通過對企業(yè)內(nèi)部的影響而有所進(jìn)步;其次,在進(jìn)行有效的造價控制研究過程中,要注意對金融市場中的籌資力度的影響,使投資過程中的各個事項(xiàng)能夠符合經(jīng)濟(jì)大環(huán)境中的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),使自己在下一步的投資建設(shè)過程中,不斷開創(chuàng)新的途徑。

(二)融資建設(shè)具體事項(xiàng)研究

制定完整的投資建設(shè)計劃、對金融市場的影響全面關(guān)注之后,就要對融資的事項(xiàng)進(jìn)行全面研究,在融資過程中,通過對金融體系借貸、民間籌資等環(huán)節(jié)的廣泛關(guān)注,使融資事項(xiàng)能夠完善地進(jìn)行下去。

這就要求企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層能夠真正從經(jīng)濟(jì)大環(huán)境出發(fā),將重點(diǎn)放在金融籌資方面,認(rèn)清金融大環(huán)境的創(chuàng)新變革現(xiàn)狀,抓住機(jī)遇,在較好的時間段內(nèi)進(jìn)行有效地經(jīng)濟(jì)金融借貸活動,將更多的資金能夠?yàn)槲宜?。但是,由于金融市場時刻在轉(zhuǎn)變,只有不斷創(chuàng)新的技術(shù)作為支撐,企業(yè)內(nèi)部的領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)性的人員才能真正掌握經(jīng)濟(jì)信息,根據(jù)自身的實(shí)際情況,不斷滲透創(chuàng)新技術(shù),為自身的融資事項(xiàng)打好基礎(chǔ)。

三、金融創(chuàng)新對企業(yè)投融資決策的影響

(一)開拓新興市場

金融體系及金融環(huán)境進(jìn)行有效地創(chuàng)新,就會影響整個經(jīng)濟(jì)大環(huán)境,其中,對企業(yè)的投融資事項(xiàng)影響也是比較大的。尤其是在開拓新興市場方面,在進(jìn)行金融的創(chuàng)新轉(zhuǎn)換過程中,通過金融系統(tǒng)對經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的完善轉(zhuǎn)換,使更多的經(jīng)濟(jì)資源能夠滲透到金融機(jī)構(gòu)的建設(shè)中去,通過民間的存款、建設(shè)、流動資金的重新整合、創(chuàng)新市場的開辟等諸多活動,使企業(yè)在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)籌資過程中,能夠在新型市場中尋求更利于自己發(fā)展、最適合自己運(yùn)用的籌資方式,使企業(yè)自身在投融資的決策建設(shè)過程中,能夠快速、靈活地進(jìn)行自我轉(zhuǎn)換,使更多的經(jīng)濟(jì)建設(shè)事項(xiàng)能夠不斷完善起來。

通過金融市場的創(chuàng)新與開拓,就會使企業(yè)的籌資建設(shè)范圍不斷提升,在進(jìn)行有效的經(jīng)濟(jì)建設(shè)過程中,能夠真正將內(nèi)部的經(jīng)濟(jì)建設(shè)與系統(tǒng)性的發(fā)展目標(biāo)結(jié)合起來,如果對經(jīng)濟(jì)大市場有一個較好的判斷,就會使領(lǐng)導(dǎo)層在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略事項(xiàng)研究過程中,不斷進(jìn)行有效地創(chuàng)新,把握重點(diǎn)事項(xiàng),將自主創(chuàng)新研發(fā)的技術(shù)進(jìn)行有效地使用。

(二)建立新興產(chǎn)業(yè)模式

金融環(huán)境得到有效地創(chuàng)新之后,就需要企業(yè)加快經(jīng)濟(jì)建設(shè)背景下的創(chuàng)新發(fā)展,而企業(yè)內(nèi)部的投融資決策事項(xiàng)也會隨著發(fā)生較大的變化。

首先,在進(jìn)行新型的金融機(jī)構(gòu)發(fā)展事項(xiàng)創(chuàng)新過程中,可能帶來企業(yè)內(nèi)部的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與發(fā)展模式變化,這樣的現(xiàn)象說明“變則通”的道理,將創(chuàng)新的技術(shù)進(jìn)行有效地使用,在進(jìn)行新興發(fā)展事項(xiàng)的研究過程中,真正實(shí)現(xiàn)內(nèi)部生產(chǎn)建設(shè)中的主導(dǎo)模式變革,使其能夠不斷地適應(yīng)外部經(jīng)濟(jì)的發(fā)展變化;其次,在進(jìn)行與經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的對比過程中,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層與技術(shù)高層人員的高度重視,就會將新興產(chǎn)業(yè)中的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)滲透到投融資的建設(shè)中去,把握較好的投資與融資事項(xiàng),對金融系統(tǒng)中的融資形式發(fā)展進(jìn)行有效運(yùn)用,將自身的投資事項(xiàng)能夠真正建立在較好的經(jīng)濟(jì)發(fā)展事項(xiàng)中去,使金融新興模式能夠真正為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

(三)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新方向規(guī)劃

金融創(chuàng)新事項(xiàng)完善并建立起來之后,就需要各個企業(yè)在發(fā)展進(jìn)程中,不斷進(jìn)行自我內(nèi)部的調(diào)節(jié),真正將自己的經(jīng)濟(jì)發(fā)展事項(xiàng)進(jìn)行創(chuàng)新研究,將投融資的方向進(jìn)行有效地轉(zhuǎn)換,以此更好地適應(yīng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化。

把握經(jīng)濟(jì)金融發(fā)展事項(xiàng)中的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)事項(xiàng)的特征,使企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會的整體進(jìn)步結(jié)合在一起,掌握經(jīng)濟(jì)進(jìn)步創(chuàng)新發(fā)展的脈絡(luò),不斷確立自己的新型發(fā)展方向,并加強(qiáng)建設(shè),使自己的投資能夠奠定較好的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),不斷建立融資事項(xiàng),把握市場經(jīng)濟(jì)中最重要的內(nèi)容,才能取得更好地進(jìn)步。