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教育整頓規(guī)章制度精選(九篇)

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教育整頓規(guī)章制度

第1篇:教育整頓規(guī)章制度范文

一、加強政治理論學習,提高政治理論水平。以往對理論學習的重視不夠,現在通過對安全教育學習,我在思想上提高了對理論學習的思想覺悟, 對學習內容能夠全面、系統(tǒng)的進行。提高了對理論的鉆研。注重與本身業(yè)務有關的內容,多向老同志學習業(yè)務知識,平時多了解一些與工作業(yè)務有關的資料及內容。積極接一些新鮮事務,增加自己的工作閱歷。真正做到理論聯系實際。

二、全面掌握全局觀念,增強全局觀念意識。本著對工作認真負責出發(fā),立足本職工作。做到干一行、愛一行、專一行,積極完成領導布置的工作,對工作充滿熱情。對新知識、新技術的學習上熱情高漲,改掉以往在工作作風上有時有散漫、松懈現象,提高工作標準。

三、提高為民服務宗旨觀念。對群眾始終保持熱情服務的態(tài)度,當手頭工作較多時,性子出現些急躁時,我能夠控制自己的情緒,時刻提醒自己要以最飽滿的熱情來接待每一位來所的群眾,及時群眾的態(tài)度不好,脾氣暴躁,我都能保持一個平常心,耐心的幫助他們,給他們一個滿意的答復。

四、提高業(yè)務知識。改掉以往對待工作不夠主動、不積極的態(tài)度,只滿足于完成上級機關和領導交給的任務。通過學習,我深刻意識到這是對工作不負責任、對自己不負責任的行為。在今后的工作中,我會在工作上遇到難題時,主動向老同志請教,虛心接受自己的錯誤,并做到少于思考,勤于動腦。做事之前要考慮三分,不能盲于完成任務為目的的思想。干工作要做實、做深、做細,不斷給自己施加壓力,時自己不斷的進步。

五、提高工作作風。以往對待工作有時抱著應付的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好?,F在我完全改變自己的工作態(tài)度,對窗口的工作,我要多學習、勤問、勤學,深入調查和全面的把握,定期給自己制定工作計劃,來激勵自己工作,太高工作的質量。態(tài)度端正,工作作風嚴謹。

六、提高服務群眾意識。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念;深刻體會“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質;堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失衡量標準,在個人利益與集體相沖突時,要以集體利益為重,積極為群眾考慮,為群眾辦實事、辦好事?!澳贸霭俜种俚臒崆榻哟恳晃蝗罕?。

七、嚴格落實各項規(guī)章制度,條令條例?!氨鶅鋈?,非一日之寒”。多年來,上級機關曾多次過有關安全等各項規(guī)章制度及條令條例的文件,但卻總有殘余惡習屢禁不止,這就說明,有些人把上級文件精神當成了耳邊風,把執(zhí)行條令當成了走形式。不認真服藥,再好的藥也難以奏效,不認真執(zhí)行,再正確的命令也是一紙空談。因而,我認為,在今后的工作中,我們作為基層民警,必須從實際行動上把各項規(guī)則制度落到實處。公安邊防隊伍是紀律部隊,法律、法規(guī)及各種規(guī)章制度對公安邊防民警有諸多要求和約束,遠遠嚴于一般行政機關工作人員,社會對公安邊防民警的期望和要求也遠遠高于其他行政工作人員,所以我們每位公安邊防民警都必須做到令行禁止,要求做到的,努力把它做好,禁止去做的,堅決不做。如果我們放松對自己的約束,漠視紀律規(guī)定,去滿足我們的私欲,必然會受到法律和紀律的懲處,到頭來斷送民警個人的前途,給家庭和親人造成傷害,給整個警營產生不良影響。我們每位邊防警察都會明白,一時的貪欲給我們造成的終身損失是多么的慘重。嚴是愛,寬是害,我們每位民警都應該明白這個道理。部局開展安全教育整頓活動,是對我們每位民警的關愛,是對我們整個隊伍負責任。如果遇事袒護,一團和氣,那是對我們的害。這次教育整頓活動正是在教育我們,引導我們,防止我們前進的方向出現偏差,是對我們最大的愛護。

第2篇:教育整頓規(guī)章制度范文

交通局黨組按照區(qū)委、區(qū)政府全區(qū)干部職工作風整頓會議要求,結合本局工作實際,將作風整頓作為“交通局2014年干部職工作風整頓建設年”,制定了《區(qū)交通局關于干部職工作風整頓實施方案》,成立作風整頓領導小組,在作風整頓中突出主題,確定內容,堅持“四抓”即抓學習、抓認識、抓典型、抓督辦,認真組織落實。現就交通局開展干部職工作風整頓情況匯報如下:

一、加強領導,明確責任分工

2014年是市委、市政府城鄉(xiāng)環(huán)境整治提升年,為進一步加強作風建設,提高政府公信力,優(yōu)化投資軟環(huán)境,局黨組對全干部職工作風整頓非常重視,把作風整頓和交通城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治列為一項重要工作來抓。分別在元月25日召開全局干部作風整頓大會,元月27日上午、下午召開黨組會、黨組擴大會議,及時傳達全區(qū)干部隊伍作風建設、作風整頓會議精神,強化機關作風建設,全面促推各項工作的落實。一是成立領導小組,主管領導親自抓,班子成員按“一崗雙責”認真組織、精心安排、深入一線,針對工作中存在的紀律作風、工作落實不力問題,圍繞建設中心城區(qū)交通怎么辦的主題專題研究、提要求、出措施。二是制定《區(qū)交通局關于干部職工作風整頓實施方案》,進一步明確責任,認真履行職責,人人開展自查,形成一級抓一級,層層抓落實的局面。

二、自查自糾,提高思想認識

我們以存在的問題為切入點,結合工作實際,在全局大會上分析查找日常工作中作風、紀律上找尋差距,查擺現象,擺事實,說問題,讓全體干部職工人人知曉問題存在于什么方面,今后工作要如何整改。一是抓好班子建設工作。通過抓班子帶隊伍樹形象,真正舞好龍頭、帶活隊伍。二是從干部思想上,行動上規(guī)范言行,要求全局干部職工要嚴于律已,增強政治敏銳性,增強組織紀律性,認真開展對照學習;三是加強規(guī)章制度的學習,嚴格以制度管人。四是要解決服務工作不到位,工作只求過得去,不求過得硬,執(zhí)行紀律不嚴,不能嚴格遵守工作紀律、會議紀律、作息紀律,上班遲到早退等現象。五是牢固樹立宗旨觀念和服務意識,抓好全局交通項目建設、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、安全生產管理、黨建精品工程等工作。

三、完善制度,促進工作落實

針對存在的問題和原因,局黨組首先從完善規(guī)章制度入手,一是召開中層干部會議,建立健全各項崗位工作責任制,進一步明確各科(室)、所、工作職責,按“五定”工作責任制度明確工作人員職責責任,將每一項具體任務落實到人,從而使各項工作環(huán)節(jié)有章可循、有規(guī)可依,以保證工作不斷檔、不出現差錯,以進一步提升全局干部職工責任意識、服務態(tài)度。二是進一步修訂完善《交通局紀律作風行為規(guī)范》手冊,同時嚴格按組織原則,用鋼的制度,鐵的紀律來落實各項工作。制度完善后,我們將打印成冊分發(fā)到職工手中,組織全體干部職工進行學習,遵照執(zhí)行。三是嚴格遵守上、下班作息時間和各項規(guī)章制度,做好外出辦事備書登記。同時加強對辦公用電腦的管理,不得上網聊天、查閱股票、觀看娛樂視(音)頻等。四是由局辦公室加強效能建設,不定期組織人員對全局干部作風紀律執(zhí)行情況進行督促檢查,每周內不少于2次,嚴格落實上班作息制度。五是制定《區(qū)交通局2014年城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治實施意見》,完善《值班制度》《安全工作預案》《維穩(wěn)應急預案》,強化值班和應急維穩(wěn)工作。將工作納入各科室年度目標進行考核、考評,同時結合節(jié)前和“兩會”召開開展的安全大檢查工作,對所管轄道路、橋梁、行業(yè)企業(yè)分條塊拉網式摸排存在的問題,制定整改措施,堅持定期不定期動態(tài)督查,確保節(jié)前和“兩會”期間安全、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治不出問題。六是結合全區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作,由執(zhí)法隊采取錯時執(zhí)勤整治,由機動巡查組倒班輪值,重點以中心城區(qū)青年路九龍廣場和川師南大門為重點進行清理打擊,大力開展整治查處違規(guī)運渣車輛、非法營運、亂停亂放車輛、占道擺攤設點交通環(huán)境整治等。

第3篇:教育整頓規(guī)章制度范文

一、主要目標

以開展作風建設年活動為契機,認真落實基層組織建設年的目標任務,緊緊圍繞“抓基礎、破難題、強根基”這一主題,集中時間、集中力量解決村干部隊伍中存在的突出問題,進一步加強村干部思想作風紀律建設,切實增強村級班子的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,使村干部隊伍素質進一步提升,領導方式和工作作風進一步改善,服務發(fā)展、服務民生、服務群眾的能力進一步增強,為推動農村經濟社會又好又快發(fā)展提供有力的組織保證。

二、整頓重點

根據當前村干部思想作風紀律實際,結合基層組織建設年活動,集中進行查擺剖析,著力解決村干部思想作風紀律方面的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。

一是加強思想整頓,著力解決村干部政治素質不高、大局意識不強的問題。重點整頓部分村干部存在的片面理解村民自治,不能自覺服從上級領導,執(zhí)行上級決策部署不夠堅定有力,有自由主義思想傾向的問題;以個人親疏好惡劃線,處事不夠公道正派,搞無原則糾紛,激化派性矛盾,村級班子不團結、工作合力不強的問題;缺乏應有的事業(yè)心責任感,工作熱情不高,服務意識不強,不能積極干事創(chuàng)業(yè)、主動為群眾排憂解難,工作成效不明顯的問題。通過集中整頓,教育引導村干部處理好與上級黨委政府、班子成員和群眾的關系,進一步強化政治意識、大局意識和群眾觀點,切實把對上級負責與對群眾負責結合起來,自覺服從上級領導,維護村內團結,增強對上級各項決策部署的執(zhí)行力,提高服務群眾的主動性。

二是加強作風整頓,著力解決村干部施政不規(guī)范、工作方法簡單的問題。重點整頓部分村干部存在的不注重加強學習,政策水平不高,憑主觀臆斷辦事的問題;作風不民主、習慣個人說了算,村級事務不經集體研究,決策程序不規(guī)范、辦事隨意性大、村務財務公開不夠及時全面的問題;不善于做新形勢下群眾工作,處理問題情緒急躁、方法簡單,對待群眾態(tài)度冷硬、處事武斷,言行舉止不夠嚴謹、作風散漫,群眾威信不高的問題。通過集中整頓,進一步增強村干部的民主意識,切實轉變工作作風,教育引導他們學會運用說服教育、示范引導和民主協(xié)商的辦法開展工作,不斷提高村級工作的規(guī)范化、科學化水平。

三是加強紀律整頓,著力解決村干部法制觀念淡薄、依法辦事不嚴的問題。重點整頓部分村干部存在的紀律意識不強、不愿接受監(jiān)督,依法施政觀念淡薄的問題;不能嚴格遵守財務管理規(guī)定,村級收支不履行規(guī)定程序、隱瞞或虛報集體收支情況、不按規(guī)定時間和要求報批賬目等問題;私心較重,利用職務之便,在承包租賃、處置集體資產、采購物品等村務工作中,為自己或他人謀取不正當利益的問題。通過集中整頓,進一步增強村干部的紀律意識和法制觀念,教育引導他們自覺遵守黨的紀律、國家法律法規(guī)和各項規(guī)章制度,做到有令則行、有禁則止。

三、時間安排和方法步驟

這次村干部思想作風紀律集中整頓活動自2月20日開始,到3月20日結束,主要分四個階段進行:

(一)學習動員階段(2月20日至26日)。制定活動方案,召開動員會議,對開展整頓活動做出安排部署。采取領導輔導、專題講座、邀請執(zhí)紀執(zhí)法機關開展警示教育、先模人物現身說法、組織外出參觀、個別談心交流等多種形式,對村干部進行一次集中培訓,增強村干部加強思想作風紀律整頓的自覺性。

(二)查擺問題階段(2月27日至3月4日)。采取個人自查、走訪調查、領導點評等形式,全面查找村干部在思想作風紀律等方面存在的突出問題,進行匯總梳理,逐一建立工作臺賬,制定切實可行的整改措施。

(三)整改落實階段(3月5日至14日)。對存在問題的村干部,要安排機關干部或任職時間長、工作經驗豐富的村干部對其幫帶指導,教育他們正確認識不足,幫助分析原因,傳授工作方法,促使其轉化提高。對問題較多、群眾意見較大的村干部,鎮(zhèn)黨委書記要專門對其進行約談。

(四)鞏固提高階段(3月15日至20日)。針對整頓工作中查找出的問題,進一步健全完善村“兩委”聯席會議、民主理財、村干部述職述廉、村規(guī)民約、干部離任審計等規(guī)章制度,完善村干部教育管理和指導監(jiān)督機制,全面提升村干部隊伍綜合素質和施政水平。

第4篇:教育整頓規(guī)章制度范文

一、提高認識,加強組織領導,真正把教育整頓工作擺到首要位置,確保教育整頓落到實處,避免走過場。 一是學習文件精神,明確目標。在全大隊的再動員大會上,大隊長李鐵民同志組織全體官兵認真學習上級的有關文件、指示,吃透精神,理清思路,并結合各中隊實際情況,要求各中隊明確隊伍整頓的目標。教育學習過程中,大隊將全體參謀分派到各中隊參加集體討論學習,與中隊官兵同吃同住同學習。 二是集體研究,擬定計劃。我隊在吃透文件精神的基礎上分別召開黨總支會議和軍人大會,對照文件組織研討,分析三個中隊作風紀律的現狀,找出薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,提出各個階段的工作目標,并責成各中隊制定出具體的措施計劃,在實際工作中落實。

三、所做工作以及成效 經過近一個星期的學習,全隊官兵思想狀態(tài)方面有了明顯的改觀,鼓舞了部隊士氣,堅決克服了基層中隊“休冬眠”的想法,全體官兵以主人翁的姿態(tài)投入到了這次教育整頓活動中。

1.為了開展好這次教育整頓,在宣傳階段我們堅決不以會議應付會議,文件應付文件。充分利用中隊營區(qū)這個宣傳陣地,搞好墻報、板報發(fā)動宣傳,明確要求各中隊利用宣傳欄出一期版面較大的宣傳海報,做到聲勢浩大。并建立官兵思想教育檔案,全體干部要深入到戰(zhàn)士中去,與戰(zhàn)士促膝談心,積極利用中隊三互活動小組發(fā)動思想骨干為全體戰(zhàn)士講道理擺事實,以活生生的例子教育大家,起到了振聾發(fā)聵的效果。在教育整頓的再動員大會上,全體官兵積極遞交決心書近80份,表達了要在此次活動中讓自己的思想得到一次洗禮的決心。

2. 在此次學習階段里,大隊組織學習了《憲法》、《刑法》、《治安管理處罰條例》、《執(zhí)法為民教育讀本》等國家法律法規(guī)的中點章節(jié)和內容,認真研讀了《黨內監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》,結合部隊案例學習了中國《內務條令》和《紀律條令》以及公安部“五條禁令”,總隊“八條高壓線” 、《公安消防部隊機關正規(guī)化管理若干規(guī)定》、《公安消防部隊基層正規(guī)化管理若干規(guī)定》、《公安消防部隊官兵、營區(qū)管理規(guī)定》、《公安消防部隊兵員管理規(guī)定》、《公安消防部隊士官管理規(guī)定》等規(guī)章制度。大隊參謀實行隨堂上課制度,大隊領導累計上課8堂次,每名官兵記學習筆記達2000余字,并寫下心得體會兩篇。 在宣傳教育階段,我們真正做到了中隊營區(qū)處處是宣傳陣地,官兵個個是宣講教員,大家思想上也形成了一致,紛紛表示要以以往的一些事故案例為鑒,觸及靈魂,深刻剖析自身存在的問題,為今后的工作打下良好的思想基礎。

第5篇:教育整頓規(guī)章制度范文

一、工作目標

堅持以人為本,貫徹以病人為中心的理念,認真履行衛(wèi)生行政部門的法定監(jiān)管職責,全面加強基層醫(yī)療機構監(jiān)管體系和制度建設,強化監(jiān)督管理,規(guī)范醫(yī)療行為,提高醫(yī)療質量,保障醫(yī)療安全,促進基層醫(yī)療機構科學健康發(fā)展,為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務。

二、工作范圍及主要內容

對轄區(qū)內各區(qū)屬醫(yī)療機構(含社區(qū)衛(wèi)生服務中心、社區(qū)衛(wèi)生服務站、診所及衛(wèi)生室、醫(yī)務室等)進行全面清理整頓,嚴格準入管理,規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,嚴抓消毒隔離,消除醫(yī)療安全隱患和突出問題,做到縱向到底,橫向到邊,不留死角,全面提高醫(yī)療機構醫(yī)療水平和質量安全。

(一)全面清理整頓,依法加強監(jiān)管

1、對醫(yī)療機構注冊、審批、校驗管理開展全面復核清理工作,進一步規(guī)范醫(yī)療機構準入管理;同時,將醫(yī)療機構相關信息與“醫(yī)療機構注冊聯網系統(tǒng)”中的醫(yī)療機構信息進行比對,進一步完善醫(yī)療機構注冊聯網信息數據,做到底數清楚、信息準確、動態(tài)管理。

2、根據醫(yī)療機構功能定位,結合人員、設備和技術水平,嚴格核定診療科目,明確執(zhí)業(yè)范圍??剖疫_不到標準要求的,注銷相應診療科目;機構達不到基本標準的,依法暫停執(zhí)業(yè),責令限期整改,經整改仍不達標的,注銷《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》。

3、以虛假違法醫(yī)療廣告和群眾投訴為執(zhí)法監(jiān)管的重要線索,加大對基層醫(yī)療機構超范圍執(zhí)業(yè)、超范圍開展技術項目(手術)、出租承包科室、使用非衛(wèi)生技術人員等違法違規(guī)案件的查處力度,涉嫌犯罪的及時移送司法機關。

(二)加強制度建設,規(guī)范執(zhí)業(yè)行為

1、加強對醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)行為的監(jiān)管,指導醫(yī)療機構加強基礎管理規(guī)章制度建設。落實醫(yī)療質量安全事件報告制度,健全醫(yī)療質量安全責任制。

2、完善區(qū)醫(yī)療質量管理委員會及各專業(yè)組職能,加強對轄區(qū)內各區(qū)屬醫(yī)療機構的指導與管理,落實各項醫(yī)療質量安全核心制度,嚴格按照診療常規(guī)和操作規(guī)范開展診療活動。

3、醫(yī)療衛(wèi)生技術人員要嚴格按照法律、法規(guī)及規(guī)定開展執(zhí)業(yè)活動。

4、按照有關法律法規(guī)以及病歷管理規(guī)定,健全完善門診記錄制度,確保門診病人和診療情況的可追溯性。

5、遵照藥品說明書使用藥品,嚴格把握藥品適應癥、禁忌癥等。及時報告藥品不良反應信息。重點規(guī)范抗生素、激素等藥品的使用。嚴禁使用過期藥品。

(三)嚴抓消毒隔離,杜絕感染事故

1、加強醫(yī)療機構手術室、口腔科、消毒供應室及注射室等重點部門的管理。嚴格執(zhí)行注射操作規(guī)程,做到“一人一針一管一用一消毒”。

2、規(guī)范醫(yī)療機構醫(yī)療器械的清洗、消毒、滅菌等重點環(huán)節(jié)管理,定期開展消毒與滅菌效果檢測,建立健全一次性醫(yī)療用品、消毒劑、消毒器械等進貨驗收登記制度和使用管理制度,索取、審核相關許可證明等文件。

3、落實醫(yī)療機構感染和傳染病報告制度,做到早發(fā)現、早報告、早處置,杜絕遲報、漏報、瞞報等現象。

4、規(guī)范醫(yī)療廢物分類收集、存放、標識,做好醫(yī)療廢物處置交接時間、種類、重量等登記工作。醫(yī)療廢物交送當地有資質的醫(yī)療廢物處置機構集中處置。不具備集中處置條件的地區(qū),應制定符合當地衛(wèi)生行政部門和環(huán)保部門管理要求的醫(yī)療廢物過渡處置方案,確定醫(yī)療廢物收集、運送、處置方式和處置單位。

(四)開展醫(yī)療廣告專項整治

通過對轄區(qū)內電視、廣播、平面媒體、互聯網絡的醫(yī)療廣告違法情況等實施監(jiān)測,嚴厲查處違法醫(yī)療廣告行為,整頓醫(yī)療廣告市場秩序,進一步加強醫(yī)療機構監(jiān)管,建全醫(yī)療廣告監(jiān)管網絡,完善和落實各項醫(yī)療廣告監(jiān)管制度,建立醫(yī)療廣告規(guī)范化、制度化的長效監(jiān)管機制,創(chuàng)造安全的就醫(yī)環(huán)境,促進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。

三、組織實施

集中整頓工作分為工作部署、組織實施、總結評估三個階段。各階段時間安排和工作重點如下:

(一)工作部署階段(2013年5月)

我局要按照國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家中醫(yī)藥管理局、省廳和市衛(wèi)生局的要求,結合我區(qū)實際,制定集中整頓工作實施方案,部署集中整頓具體工作。

(二)組織實施階段(2013年6月-2013年7月)

1、貫徹落實。2013年6月底前完成轄區(qū)內醫(yī)療機構復核清理工作,并于6月15日前完成“醫(yī)療機構注冊聯網系統(tǒng)”中的信息錄入、修訂及核對復查工作。

2、督導檢查。7月底前,我局在全面復核清理的基礎上,結合2013年醫(yī)療機構年審校驗和醫(yī)療廣告專項整治行動等工作,對轄區(qū)內發(fā)證的醫(yī)療機構開展全面檢查及審核。

(三)總結評估階段(2013年8月)

針對檢查審核結果進行總結,并要求存在問題的醫(yī)療單位在規(guī)定期限內進行整改。

四、工作要求

(一)加強組織領導,強化常態(tài)監(jiān)管

各醫(yī)療機構要加強組織領導,高度重視,并開展自查工作,將發(fā)現的問題和隱患及時處理。局各科室及區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所要加大督促檢查力度,落實監(jiān)管責任制和責任追究制。對于不能依法履行監(jiān)管責任,導致嚴重醫(yī)療質量安全事件的,要依法追究責任。各部門要認真履行職責,進一步完善各項規(guī)章制度,按照標本兼治、綜合治理的原則,實現常態(tài)化、系統(tǒng)化和制度化監(jiān)管,實現關口前移、重心下沉。要強化與工商、環(huán)保、公安、藥監(jiān)等部門的協(xié)調配合,建立監(jiān)管長效機制。

各部門要加大對區(qū)屬醫(yī)療機構的監(jiān)督檢查力度,認真貫徹實施《省醫(yī)療機構不良執(zhí)業(yè)行為記分管理辦法(試行)》和《省醫(yī)療機構校驗現場審查管理辦法(試行)》,嚴抓日常監(jiān)管;建立醫(yī)療機構日常巡查制度,對醫(yī)療機構的巡查每年不得少于2次;要做到日常監(jiān)管與現場校驗相結合,宣傳培訓與教育處罰相結合,監(jiān)督檢查與指導幫扶相結合,對監(jiān)管檢查發(fā)現的違法違規(guī)行為,依法查處,重大案件及時報告,違法行為查處率100%,行政處罰務必做到實事清楚、證據充分、適用法律法規(guī)正確、程序合法、處罰適當、文書完整、準確規(guī)范,不斷提高醫(yī)療機構醫(yī)療水平和服務能力。

(二)加強教育培訓,營造輿論氛圍

第6篇:教育整頓規(guī)章制度范文

為樹立良好校風,提高辦學質量,給師生營造一個良好的工作、學習、生活環(huán)境,形成奮發(fā)向上的校園文化氛圍,我校將積極開展以“嚴肅校風校紀,整頓校園秩序,創(chuàng)建和諧校園”為主題的專項整頓月活動,并制定如下方案:

一、指導思想

本著培育文明道德風尚,優(yōu)化育人環(huán)境,提高學生文明素養(yǎng)的宗旨,以創(chuàng)建和諧南坪中學為目標,針對近一段時期我校校風校紀方面出現的較多問題,全校上下進行集中教育整頓。

二、組織領導

為了加強領導,確保整頓工作取得實效,學校成立校風校紀整頓工作領導小組:

組長:張擁華

副組長:付必武譚俊陳宗余

成員:各班主任

三、整頓內容

1.說粗話,臟話,罵人,不主動向老師問好,頂撞學校領導、教師;

2.衣冠不整、奇裝異服、佩戴首飾、燙發(fā)染發(fā)、穿背心或拖鞋進出校園;

3.亂扔亂拋雜物、垃圾,亂潑亂倒,破壞公物,在墻壁上亂貼亂畫亂擦;

4.違規(guī)吸煙、酗酒、賭博;

5.男女生不文明交往,在公共場所勾肩搭背、牽手,打鬧,舉動親昵;

6.不服從管理,翻墻、私闖門崗、不執(zhí)行門衛(wèi)管理制度;

7.上課(含自習課)遲到、早退、曠課、曠操;

8.法制觀念淡薄,勾結校外人員,打架斗毆;

9.拉幫結派,小偷小摸,盜竊、欺詐勒索錢財;

10. 不服從管理,辱罵、毆打教師;

11.在教學樓內追逐、打鬧、跑跳、喊叫等影響教學秩序行為;

12. 違反學校相關規(guī)定,出現矛盾不及時報告老師而自行解決;

13.說謊話,欺騙老師,家長。

四、實施步驟

集中教育整頓活動分三個階段進行。

第一階段:學習動員,提高認識。(2020.10.18—10.24)

1、召開班主任會議,提高認識,結合各班實際情況制訂整頓方案,作出具體安排。

2、充分利用廣播、宣傳欄、升旗儀式等進行廣泛宣傳,加強學生形象建設、禮儀教育、社會公德教育、誠信感恩教育,倡導遵章守紀、文明向上、勤奮學習的良好風尚,為實施校風校紀教育整頓活動營造濃厚氛圍。

3、各班要采取主題班會等形式,組織學生學習整頓活動方案,學習《中小學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》等學校各項規(guī)章制度。

第二階段:自查自糾,落實整改。(2020.10.25—11.6)

在學習、討論的基礎上,對照整頓工作方案的要求,針對各自的工作實際和具體表現,各班級對不符合規(guī)定的現象、行為、做法都要進行認真反思,徹底查處;針對查出的問題,要逐條深入剖析,力抓根源,準確把握問題的實質,認真制定切實可行整改計劃和整改方案,明確整改時限,整改計劃要做到重點明確、措施到位,要講求實效,避免空洞說教;要注意解決重點問題和帶傾向性的問題,堅持邊學邊改、邊查邊改、立足當前、立說立行。要以這次整頓活動為契機,確實做好校風校紀工作。

第三階段:反思總結,升華提高(2020.11.7—11.17)

對查出的問題和工作中的不足進行教育整改。整改要全面、具體,講求實效。整改工作要有實實在在的行動,不能光說不做,更不能敷衍了事,嚴禁形式主義,避免走過場。對班主任落實工作情況進行全面的檢查驗收。檢查的主要內容包括學習宣傳情況、查出的問題及產生的原因、整改方案、工作開展情況、工作效果、存在的問題等。對工作扎實、效果明顯、創(chuàng)出經驗的班級和班主任,涌現出的好人好事,將予以表揚,推廣經驗和做法。對工作中出現問題的個人,要寫出書面檢查,制定整改計劃,情節(jié)嚴重的追究相關責任。對那些屢教不改、頂風違紀的學生要依據有關規(guī)定及時做出處理。檢查驗收結束后,在集中教育整頓的基礎上,建立和完善“和諧校園”建設的長效機制,實現規(guī)范化管理,形成新的校園形象。

五、活動要求

1、統(tǒng)一思想,提高認識。建設“和諧校園”是一項長期任務、系統(tǒng)工程,需要全校上下齊抓共管,不斷強化,長抓不懈。要提高對這次集中教育活動重要性的認識,嚴格按照學校的工作要求,扎扎實實做好這項工作。

2、加強領導,精心組織。要把開展集中教育整頓活動作為當前的一件大事,擺上議事日程,切實加強領導,精心組織實施。制定各自的工作方案,并認真抓好實施。

3、明確職責,加強協(xié)作。班主任要加大對課堂教學的檢查力度,確保正常的教學秩序;要嚴格按照“教育是基礎,管理是關鍵,預防是前提,保護是根本”的要求,針對目前學生日常行為中存在的問題有針對性的展開一系列紀律整頓活動,增強活動的實效性,要充分發(fā)揮班干部、團員的模范帶頭作用,多形式、多渠道、多角度、多層次組織學習和教育活動。形式可多種多樣,如:主題班會、座談會、講演會、表彰會等。使廣大同學自覺規(guī)范自己的行為,自覺養(yǎng)成良好的文明習慣,自覺遵守校規(guī)校紀,相互提醒、相互監(jiān)督,爭做文明學生。在校園內形成樹正氣、除惡習、滅歪風的風尚。

第7篇:教育整頓規(guī)章制度范文

一、指導思想

堅持以人為本,貫徹以病人為中心的理念,認真履行衛(wèi)生行政部門的法定監(jiān)管職責,全面加強基層醫(yī)療機構監(jiān)管體系和制度建設,強化監(jiān)督管理,規(guī)范醫(yī)療行為,提高醫(yī)療質量,保障醫(yī)療安全,促進基層醫(yī)療機構科學健康發(fā)展,為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務。

二、工作范圍及主要內容

對全縣基層醫(yī)療機構(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心、社區(qū)衛(wèi)生服務站、村衛(wèi)生室、一級民營醫(yī)院、醫(yī)務室、診所及門診部)進行全面清理整頓,嚴格準入管理,規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,嚴抓消毒隔離,消除醫(yī)療安全隱患和突出問題,做到縱向到底,橫向到邊,不留死角,全面提高基層醫(yī)療機構醫(yī)療水平和質量安全。

(一)全面清理整頓,依法加強監(jiān)管

1.對基層醫(yī)療機構注冊、審批、校驗管理開展全面復核清理工作,進一步規(guī)范醫(yī)療機構準入管理;同時,將基層醫(yī)療機構相關信息與“醫(yī)療機構注冊聯網系統(tǒng)”中的醫(yī)療機構信息進行比對,進一步完善醫(yī)療機構注冊聯網信息數據,做到底數清楚、信息準確、動態(tài)管理。

2.根據基層醫(yī)療機構功能定位,結合人員、設備和技術水平,嚴格核定診療科目,明確執(zhí)業(yè)范圍??剖疫_不到標準要求的,注銷相應診療科目;機構達不到基本標準的,依法暫停執(zhí)業(yè),責令限期整改,經整改仍不達標的,吊銷《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》。

3.加大對基層醫(yī)療機構超范圍執(zhí)業(yè)、超范圍開展技術項目(手術)、出租承包科室、使用非衛(wèi)生技術人員等違法違規(guī)案件的查處力度,涉嫌犯罪的及時移送司法機關。

(二)加強制度建設,規(guī)范執(zhí)業(yè)行為

1.加強對基層醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)行為的監(jiān)管,指導基層醫(yī)療機構加強基礎管理規(guī)章制度建設。落實醫(yī)療質量安全事件報告制度,健全醫(yī)療質量安全責任制。

2.建立和完善我縣醫(yī)療質量控制中心,加強對基層醫(yī)療機構的指導與管理,落實各項醫(yī)療質量安全核心制度,嚴格按照診療常規(guī)和操作規(guī)范開展診療活動。

3.醫(yī)務人員(含執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、鄉(xiāng)村醫(yī)生、護士、醫(yī)技人員等)要嚴格按照法律、法規(guī)及規(guī)定開展執(zhí)業(yè)活動。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生機構中執(zhí)業(yè)的醫(yī)師,需注冊多個執(zhí)業(yè)范圍的,應及時按規(guī)定辦理。

4.按照有關法律法規(guī)以及病歷管理規(guī)定,健全完善門診記錄制度,確保門診病人和診療情況的可追溯性。

5.遵照藥品說明書使用藥品,嚴格把握藥品適應癥、禁忌癥等。及時報告藥品不良反應信息。重點規(guī)范抗生素、激素等藥品的使用。嚴禁使用過期藥品。

(三)嚴抓消毒隔離,杜絕感染事故

1.加強基層醫(yī)療機構手術室、口腔科、產房、消毒供應室及注射室等重點部門的管理。嚴格執(zhí)行注射操作規(guī)程,做到“一人一針一管一用一消毒”。

2.規(guī)范基層醫(yī)療機構醫(yī)療器械的清洗、消毒、滅菌等重點環(huán)節(jié)管理,定期開展消毒與滅菌效果檢測,建立健全一次性醫(yī)療用品、消毒劑、消毒器械等進貨驗收登記制度和使用管理制度,索取、審核相關許可證明等文件。

3.落實基層醫(yī)療機構感染和傳染病報告制度,做到早發(fā)現、早報告、早處置,杜絕遲報、漏報、瞞報等現象。

4.規(guī)范醫(yī)療廢物分類收集、存放、標識,做好醫(yī)療廢物處置交接時間、種類、重量等登記工作。醫(yī)療廢物交送市危險廢物處置中心進行集中處置。

三、職責分工:

(一)縣衛(wèi)生局職責:負責全縣基層醫(yī)療機構集中整頓工作的組織領導工作,制定方案,布署全縣基層醫(yī)療機構集中整頓工作的實施,對基層醫(yī)療機構注冊、審批、校驗管理進行全面復核清理,將各單位上報的基層醫(yī)療機構相關信息與“醫(yī)療機構注冊聯網系統(tǒng)”中的醫(yī)療機構信息進行比對,負責全縣基層醫(yī)療機構集中整頓工作的宣傳、督查,資料的收集、匯總、總結上報工作。

(二)縣衛(wèi)生監(jiān)督所職責:對各鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心、一級民營醫(yī)院、醫(yī)務室、診所及門診部進行全面的監(jiān)督檢查,對各單位的集中整頓工作進行指導和抽查,對無醫(yī)療機構許可證或無醫(yī)師執(zhí)業(yè)證的黑診所、黑窩點依法取締,并對違法行為進行立案查處。

(三)各鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心職責:對本單位進行自查自糾,并按照屬地管理原則,負責轄區(qū)內村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務站集中整頓的實施工作,依法整治和規(guī)范基層醫(yī)療機構。

四、整頓實施

全縣基層醫(yī)療機構集中整頓工作分為工作部署、組織實施、迎接督導檢查和總結評估四個階段。各階段時間安排和工作重點如下:

(一)工作部署階段(2013年5月上旬)

成立全縣基層醫(yī)療機構集中整頓工作領導小組(附件1),制定集中整頓工作的實施方案,宣傳、部署集中整頓具體工作;各醫(yī)療衛(wèi)生單位成立相應的組織,制定集中整頓方案,并組織自查和整改工作。

(二)組織實施階段(2013年5月中旬-2013年7月)

1.貫徹落實。各單位要按照本方案要求,對照整頓主要內容和相關標準要求,結合日常工作,深入開展自查自糾,查找存在問題和不足??h衛(wèi)生監(jiān)督所對各鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心、一級民營醫(yī)院、醫(yī)務室、診所及門診部進行全面的監(jiān)督檢查;各鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心對轄區(qū)內的村衛(wèi)生室(社區(qū)衛(wèi)生服務站)進行全面的監(jiān)督檢查,做到縣不漏鄉(xiāng)(中心),鄉(xiāng)(中心)不漏村(站),村(站)不漏人,建立一戶一檔,上報相關的信息和數據,做到全覆蓋、全檢查。

2013年6月底前將集中整治情況上報縣衛(wèi)生局,縣衛(wèi)生局將對上報的基層醫(yī)療機構相關信息與“醫(yī)療機構注冊聯網系統(tǒng)”中的醫(yī)療機構信息進行比對,對不達標的醫(yī)療機構下達整改通知、實施記分管理并公示通報;一個月后,對整改單位進行驗收,整改仍不達標的,吊銷《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》,并報市衛(wèi)生局備案。

2.督導檢查。7月中旬前,我局在全面復核清理的基礎上,對集中整頓的重點工作內容進行督查,開展明查暗訪,鞏固工作成果。

(三)總結評估階段(2013年8月-2013年12月)

各單位于8月上旬完成集中整頓工作的總結評估。并于8月10日前將開展基層醫(yī)療機構集中整頓工作的總結(重點是醫(yī)療機構日常監(jiān)督管理的特點與亮點、集中整頓工作的組織開展情況、存在的主要問題、整改結果和建議等)及集中整頓工作情況統(tǒng)計表紙質版(加蓋公章)和電子版上報我局。

五、工作要求

(一)加強組織領導,落實工作責任

1.各單位要加強組織領導,將集中整頓工作列入重要議事日程。要明確職責、分工協(xié)作,形成合力,確保集中整頓工作取得實效。

2.加大督促檢查力度,落實監(jiān)管責任制和責任追究制。各單位要認真做好動員、培訓,結合實際,認真查找薄弱環(huán)節(jié),集中力量,突出重點,認真開展清查和整治工作,嚴格落實工作責任,做到步調一致,按時完成各階段工作任務。對于不能依法履行監(jiān)管責任,導致嚴重醫(yī)療質量安全事件的,要依法追究責任。

(二)科學設置規(guī)劃,強化隊伍建設

1.縣衛(wèi)生局將根據我縣社會經濟和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展水平,結合區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃和醫(yī)療機構設置規(guī)劃,科學設置基層醫(yī)療機構,鼓勵和引導社會資源舉辦醫(yī)療機構,促進公立醫(yī)療機構與民辦醫(yī)療機構協(xié)調發(fā)展,完善醫(yī)療質量安全標準體系,滿足人民群眾基本醫(yī)療服務需求。

2.各單位要加強醫(yī)療服務監(jiān)管隊伍建設,充實力量,配齊專業(yè)技術和執(zhí)法工作人員。加強監(jiān)管人員培訓,增強責任感和使命感,主動學習醫(yī)療機構管理的有關法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件,熟悉并掌握醫(yī)療機構監(jiān)管內容和程序,認真履行職責,切實提高依法監(jiān)管能力和水平。

(三)探索長效機制,強化常態(tài)監(jiān)管

1.各單位要認真履行職責,進一步完善各項規(guī)章制度,按照標本兼治、綜合治理的原則,做到常態(tài)化、系統(tǒng)化和制度化監(jiān)管,實現關口前移、重心下沉。要強化與工商、宣傳、公安、藥監(jiān)等部門的協(xié)調配合,建立監(jiān)管長效機制。

2.縣衛(wèi)生行政部門將加大對基層醫(yī)療機構的監(jiān)督檢查力度,認真貫徹實施《省醫(yī)療機構不良執(zhí)業(yè)行為記分管理辦法(試行)》和《省醫(yī)療機構校驗現場審查管理辦法(試行)》,嚴抓日常監(jiān)管;建立基層醫(yī)療機構日常巡查制度,對基層醫(yī)療機構的巡查每年不得少于2次;要做到日常監(jiān)管與現場校驗相結合,宣傳培訓與教育處罰相結合,監(jiān)督檢查與指導幫扶相結合,不斷提高基層醫(yī)療機構醫(yī)療水平和服務能力。

3.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要充分發(fā)揮核心管理職能,健全鄉(xiāng)村一體化管理網絡,縣醫(yī)院和縣疾控中心要發(fā)揮農村三級醫(yī)療衛(wèi)生服務網絡的龍頭管理作用;社區(qū)衛(wèi)生服務中心要做好城市基層醫(yī)療機構管理服務;公立醫(yī)院要充分發(fā)揮在技術指導、人員培訓等方面的支持作用,進一步規(guī)范基層醫(yī)療機構醫(yī)療行為,提高醫(yī)療質量,保證醫(yī)療安全。

4.縣級衛(wèi)生行政部門將通過熱線電話、滿意度調查及第三方評價等方式,及時受理和解決人民群眾反映的問題;對群眾舉報投訴線索要認真查處。

(四)加強教育培訓,營造輿論氛圍

第8篇:教育整頓規(guī)章制度范文

根據市直單位開展整頓機關作風活動的要求,公司結合實際,認真按照有關工作部署,扎扎實實地開展各項工作,經過近五個月來四個階段的思想動員、查找問題、落實措施和總結提高,干部職工作風上有明顯轉變,組織紀律上得到明顯加強,工作效率上得到明顯提高,實實在在促進了公司三個文明的發(fā)展?,F將公司開展整頓機關作風活動工作總結如下:

一、加強領導,精心組織,推動作風整頓深入進行。機關作風的好壞,直接關系到黨和政府的形象,關系黨的路線方針政策能否順利貫徹落實,基于此,公司領導對整頓作風建設十分重視,把這次整頓機關作風工作提高到講政治的高度,經過全面的思想動員和學習討論,使干部職工統(tǒng)一思想,形成共識,堅定抓好抓實這項工作的信心和決心,進一步增強工作的緊迫感、壓力感和責任感,為深入扎實地開展好這次整頓機關作風活動奠定堅實的基礎。

二、強化各項措施,確保整頓作風建設工作落實。在這次整頓機關作風活動中,公司堅持邊整邊改的原則,通過結合民主生活會和紀律教育月兩項工作的開展,突出抓住整頓作風活動中的查找問題和落實措施兩個階段工作重點,切實查找機關作風方面存在的突出問題,深刻剖析思想根源,進一步明確努力方向,并以求真務實的精神,實事求是研制切實可行的整改措施,明確整改責任,同時在公司班子的領導和監(jiān)督下,全力抓好各項整改工作的落實,提高整頓效果。版權所有

三、作風整頓工作效果明顯。通過作風整頓,公司廣大干部職工的政治意識、全局意識和責任意識得到明顯增強,正確樹立了人生觀、價值觀和世界觀,擺正了個人與組織、局部與全局的關系,培養(yǎng)了集體主義觀念和奉獻精神;各股室部門改善了工作作風,增強了服務意識,提高了為群眾服務的水平,在職責范圍內盡職盡責做好各項維修工作,熱情回復市民反映的市政維修問題,并以最快速度予以解決和落實;提高了工作效率,簡化了有關的工作程序,使各項工作在確保得到有效落實的前提下,保證高效優(yōu)質地完成各項工作任務;組織紀律有了明顯加強,廣大干部職工更加自覺遵守國家規(guī)章制度和公司的有關制度,更加主動服從公司工作安排,履行崗位職責。

作風建設是一項長期的工作,必須常抓不懈,雖然通過這次機關作風集中整頓,公司作風建設中存在的一些問題得到了初步解決,取得了階段性的成效。但是,公司班子還清醒地認識到,公司的作風整頓工作還任重而道遠,還須繼續(xù)努力,把作風整頓堅持不懈地抓好抓實,還須認真把學習教育貫穿下去,把調查研究貫穿下去,把落實整改貫穿下去,為全面提高公司的作風建設作更大努力。

第9篇:教育整頓規(guī)章制度范文

縣公安局經偵大隊四查活動匯報

縣公安局經偵大隊根據上級公安機關及縣局的統(tǒng)一部署,結合經偵工作實際,從以下三個方面深入推進開展查思想查執(zhí)法查紀律查作風為內容的“四查”活動。

一是在縣局召開四查教育整頓大會后,9月1日上午邢立波大隊長立即組織召開了一次全體民警大會。會上再次細致傳達了全縣公安機關開展“四查”教育整頓活動工作方案,并領導民警學習了王軍局長在縣局“四查”教育整頓上的講話。提出大隊民警要以“三項重點工作”和“三項建設”為契機,在思想上高度重視此次活動,認真貫徹落實,有效推動此次活動順利開展。