關(guān)于婦聯(lián)工作的建議精選(九篇)

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第1篇：關(guān)于婦聯(lián)工作的建議范文

同志們：

剛才聽取了各方面的經(jīng)驗(yàn)介紹和意見建議，座談會(huì)安排得很好。__書記親自主持會(huì)議，給我們?cè)敿?xì)介紹了__市的市情和社會(huì)發(fā)展情況，__主席匯報(bào)了__市婦聯(lián)宣傳思想工作和女性大講堂活動(dòng)情況，3位女性大講堂講師作了生動(dòng)發(fā)言，讓我們?nèi)媪私?、深刻體會(huì)到了__市女性大講堂活動(dòng)的做法和實(shí)效。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨支部書記及村婦代會(huì)主任代表的發(fā)言，從不同角度折射出__婦女兒童工作的特色及工作成效。從__市的婦女兒童工作中也反映出了山東省婦女工作的成效。借此機(jī)會(huì)，代表全國(guó)婦聯(lián)感謝__市委、市政府對(duì)婦聯(lián)工作的重視和關(guān)懷，感謝出席我們今天座談會(huì)的各位對(duì)婦聯(lián)工作的幫助和支持。同時(shí)，向在座的各位婦聯(lián)干部，長(zhǎng)期工作在第一線、付出了辛勤勞動(dòng)的姐妹們，表示親切的問候。剛才，聽了大家的發(fā)言，時(shí)間雖短，但感受很深刻。全國(guó)婦聯(lián)的重點(diǎn)工作、各項(xiàng)工作部署在__市都有安排、有實(shí)踐，全國(guó)婦聯(lián)所推動(dòng)的各項(xiàng)重點(diǎn)工作在__市都取得了很好的工作成效。特別讓我們高興的是，__市婦聯(lián)的工作非常富有創(chuàng)新性，有一些工作上的經(jīng)驗(yàn)和做法，對(duì)全國(guó)婦聯(lián)深入研究新形勢(shì)下的婦女工作非常有價(jià)值。我們回去后一定認(rèn)真研究，運(yùn)用到工作指導(dǎo)和工作實(shí)踐當(dāng)中。具體的概括起來，__市婦聯(lián)工作有三個(gè)很突出的特點(diǎn)：

第一，注重機(jī)制建設(shè)，構(gòu)建了婦聯(lián)宣傳思想工作科學(xué)的工作格局。從發(fā)言當(dāng)中能夠很直觀的感受到，__市婦聯(lián)不僅僅是抓具體的工作和活動(dòng)，而是從機(jī)制保障上狠下功夫，在很多工作中都注重調(diào)研。今天發(fā)言的同志們也都是在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上來反映一些具體的情況，很重視對(duì)工作規(guī)律性的把握。特別是__主席在匯報(bào)當(dāng)中講到的宣傳思想工作的機(jī)制建設(shè)，建立的宣傳信息報(bào)送制度、宣傳信息調(diào)度工作獎(jiǎng)勵(lì)制度等等，都是從工作的機(jī)制、工作的思路源頭上來保障婦聯(lián)宣傳思想工作方式的運(yùn)用，都非常值得肯定。

第二，注重通過載體的創(chuàng)新，積極促進(jìn)社會(huì)和諧與穩(wěn)定。__市婦聯(lián)工作非常貼近廣大婦女需求，同時(shí)也能夠圍繞市委、市政府的中心工作，很好地服從、服務(wù)于市委、市政府的工作大局。全國(guó)婦聯(lián)和省婦聯(lián)部署的重點(diǎn)工作，在__市都很生動(dòng)活潑地得到開展。如平安家庭、文明家庭、學(xué)習(xí)型家庭創(chuàng)建，婦女健身活動(dòng)和節(jié)能減排工作，都有部署、有落實(shí)、有成效。巾幗志愿服務(wù)工作和女性大講堂活動(dòng)，是宣傳思想工作中非常鮮明、富有創(chuàng)新性的兩項(xiàng)工作，在__市深受廣大婦女和各個(gè)方面的喜愛、歡迎，獲得很高的評(píng)價(jià)。山東省巾幗志愿服務(wù)工作很有成效，是很有質(zhì)量的一項(xiàng)工作，已形成一種常態(tài)化的工作機(jī)制，在全省很有影響。今天，我們?cè)诎矊幧鐓^(qū)婦女兒童家園很直觀的感受到巾幗志愿服務(wù)在我們__市所發(fā)揮的重要的作用。女性大講堂，我聽了之后，感覺非常符合新形勢(shì)下婦女工作的規(guī)律和特點(diǎn)。大講堂之所以能夠這樣持久的、有生命力的開展下去，也說明是有需求的，給予廣大婦女的服務(wù)也是非常有效的、非常值得肯定的，也特別值得我們很好地去總結(jié)、推廣、完善，使這項(xiàng)工作成為我們__市婦聯(lián)工作的一個(gè)亮點(diǎn)，為提高廣大婦女素質(zhì)，促進(jìn)家庭和諧、社會(huì)和諧產(chǎn)生更大的作用和影響。

第三，各級(jí)黨委政府非常重視婦女兒童事業(yè)的發(fā)展，重視婦聯(lián)的工作，積極為婦聯(lián)工作創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。從陣地建設(shè)、資金保障以及政治、生活待遇等各個(gè)方面，都充分體現(xiàn)了各級(jí)黨委政府對(duì)婦聯(lián)工作的重視和支持。在和姜杰書記的交流過程中，也體會(huì)到了市委、市政府對(duì)婦聯(lián)工作的重視，對(duì)婦女兒童事業(yè)發(fā)展的重視。剛才講到，對(duì)女性大講堂這項(xiàng)重點(diǎn)工作，書記特別批示給予300萬元的資金支持。對(duì)此，我們對(duì)市委市政府非常感謝，同時(shí)也相信，財(cái)政資金的投入會(huì)對(duì)我們提升大講堂的質(zhì)量、更好的發(fā)揮作用，產(chǎn)生積極的影響。希望媒體要大力宣傳，今天中國(guó)婦女報(bào)駐山東記者站站長(zhǎng)姚建同志也參加了會(huì)議，希望能宣傳到位，使女性大講堂的影響和作用得到很好的宣傳推廣。

關(guān)于當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的婦聯(lián)工作，特別是婦聯(lián)宣傳思想工作的重點(diǎn)，我想借這個(gè)機(jī)會(huì)強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)，和我們與會(huì)的同志，特別是婦聯(lián)干部共同交流，供大家在研究工作時(shí)參考。

一是把宣傳、貫徹黨的十作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期婦聯(lián)工作首要的政治任務(wù)。黨的十將于今年下半年召開。這是全黨、全軍、全國(guó)各族人民政治生活中的一件大事，也是在我們國(guó)家歷史發(fā)展進(jìn)程中的一次重要會(huì)議。中央對(duì)黨的十的學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹作了全面部署。婦聯(lián)組織作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織，要在各級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，及早謀劃，積極學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十精神。特別是中央部署的關(guān)于開展“科學(xué)發(fā)展成就輝煌”主題教育活動(dòng)，全國(guó)婦聯(lián)也做了工作安排。也希望__市多創(chuàng)造經(jīng)驗(yàn)，圍繞總書記在“三八”百年紀(jì)念大會(huì)上提出的“把婦聯(lián)組織建設(shè)成為黨開展婦女工作的堅(jiān)強(qiáng)陣地和深受廣大婦女信賴和熱愛的溫暖之家”的要求和發(fā)展方向，很好地總結(jié)黨的十七大以來婦女兒童事業(yè)的發(fā)展成就及婦聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn)，很好地去做好宣傳。通過宣傳，引領(lǐng)廣大婦女跟黨走、做黨的好女兒。同時(shí)也要注重先進(jìn)典型的培育和宣傳，為迎接黨的十勝利召開做出婦聯(lián)組織的貢獻(xiàn)，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。

二是進(jìn)一步夯實(shí)婦聯(lián)組織的基層基礎(chǔ)工作，擴(kuò)大婦女群眾的參與率和婦聯(lián)工作的覆蓋率。前不久，全國(guó)婦聯(lián)在南京專門召開了全國(guó)婦女群眾工作會(huì)議。這次會(huì)議是在全國(guó)婦聯(lián)充分研究論證基礎(chǔ)上，根據(jù)中央對(duì)社會(huì)管理和創(chuàng)新的工作要求和對(duì)加強(qiáng)新形勢(shì)下群眾工作的一些重要部署，結(jié)合婦聯(lián)的工作實(shí)際，安排召開的一次很重要的會(huì)議。會(huì)議向各級(jí)婦聯(lián)組織傳遞了一個(gè)非常重要的信息，就是要進(jìn)一步重視和強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作。在這一方面，無論是山東省還是__市都有非常好的經(jīng)驗(yàn)，在全國(guó)婦女群眾工作會(huì)議上，翟主席還專門介紹了經(jīng)驗(yàn)。在今后的工作中，各級(jí)婦聯(lián)組織、婦女干部，要更加重視基層基礎(chǔ)工作。首先在我們工作指導(dǎo)思想的確立上，要更加重視如何把婦聯(lián)工作真正延伸到基層，做到基層，在基層能夠落地、取得成效。同時(shí)，我們 工作的參與率與工作的覆蓋面能夠進(jìn)一步擴(kuò)大，每一項(xiàng)工作都要追求這樣的目標(biāo)。推動(dòng)一項(xiàng)工作容易，評(píng)價(jià)這項(xiàng)工作的關(guān)鍵標(biāo)準(zhǔn)在于工作的參與率和工作的覆蓋率。因?yàn)槲覀児ぷ鞯哪康氖且?wù)于廣大婦女，特別是要服務(wù)于最基層的婦女。當(dāng)然，要想為廣大婦女提供更有效的服務(wù)，關(guān)鍵在于很好地去把握廣大婦女的需求，貼近婦女群眾的需求，這樣我們的工作才會(huì)有生命力、影響力。同時(shí)，我們還要有效地去實(shí)施經(jīng)過多年打造并且已經(jīng)形成的婦聯(lián)工作品牌，使這些工作在基層能夠更加有影響力。比如山東省在全力推進(jìn)的婦女兒童家園建設(shè)，它是承載著非常豐富的服務(wù)內(nèi)容的婦女兒童工作品牌，也把婦聯(lián)很多日常的工作品牌都融入到了婦女兒童家園及婦女之家的建設(shè)之中。這些陣地建設(shè)及其工作品牌，都給婦聯(lián)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作創(chuàng)造了很好的工作平臺(tái)。特別是山東省的女性進(jìn)村“兩委”比例達(dá)到了100%，這都是我們做好基層基礎(chǔ)工作非常好的一個(gè)外部條件和剛性指標(biāo)保障。__市有良好的工作基礎(chǔ)，希望在基層基礎(chǔ)工作中能夠總結(jié)目前已經(jīng)形成的很好的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)全國(guó)有示范性和引領(lǐng)性。

第2篇：關(guān)于婦聯(lián)工作的建議范文

版權(quán)所有

首先，我們進(jìn)行的是執(zhí)委會(huì)的內(nèi)容，本次執(zhí)委會(huì)共有四項(xiàng)議程：

增補(bǔ)執(zhí)委**請(qǐng)區(qū)婦聯(lián)主席*代表執(zhí)委會(huì)作《工作報(bào)告》

宣讀《工作報(bào)告的決議》

請(qǐng)區(qū)委副書記*書記講話

面進(jìn)行會(huì)議的第一項(xiàng)內(nèi)容：增補(bǔ)執(zhí)委**（按照《中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程》關(guān)于執(zhí)行委員會(huì)專職婦女干部離開婦女工作崗位后，其執(zhí)行委員職務(wù)自行卸免的規(guī)定，現(xiàn)由于****的婦聯(lián)主席人員變動(dòng)，根據(jù)工作需要，決定增補(bǔ)****同志為次執(zhí)委會(huì)委員）

下面請(qǐng)婦聯(lián)**介紹這四位同志的簡(jiǎn)歷

對(duì)這四位后補(bǔ)執(zhí)委，請(qǐng)各位執(zhí)委發(fā)表意見，沒有意見，通過舉手的方式進(jìn)行表決

同意的請(qǐng)舉手

不同意的請(qǐng)舉手版權(quán)所有

棄權(quán)的請(qǐng)舉手

一致通過，讓我們以掌聲向新當(dāng)選的四位執(zhí)委表示祝賀！

進(jìn)行會(huì)議的第二項(xiàng)議程，請(qǐng)區(qū)婦聯(lián)主席**作本屆執(zhí)委會(huì)的《工作報(bào)告》

由于時(shí)間的關(guān)系，對(duì)于這個(gè)《報(bào)告》在這里我們就不討論了，如果有什么好的意見和建議可以會(huì)后反饋給我們，現(xiàn)在我們采取舉手的方式進(jìn)行表決

同意的請(qǐng)舉手

不同意的請(qǐng)舉手

棄權(quán)的請(qǐng)舉手

一致通過，下面請(qǐng)區(qū)婦聯(lián)*同志宣讀《關(guān)于工作報(bào)告的決議》。

進(jìn)行會(huì)議的第四項(xiàng)議程，請(qǐng)區(qū)委副書記**書記講話

接下來要進(jìn)行的內(nèi)容是表彰先進(jìn)，請(qǐng)區(qū)婦聯(lián)**同志宣讀表獎(jiǎng)決定和表將名單

最后的內(nèi)容就是座談，這次座談會(huì)的主題是慶祝“三八”節(jié)，可以結(jié)合本次會(huì)議的內(nèi)容或者參加會(huì)議的感受、體會(huì)以及工作的打算，還有自身的成長(zhǎng)經(jīng)歷，這里還有我們最基層的致富典型，你們可以介紹一下致富的經(jīng)驗(yàn)。

到這里這次會(huì)議就要結(jié)束了，會(huì)上，區(qū)委副書記*書記代表作了重要講話，審議通過了工作報(bào)告，增補(bǔ)了執(zhí)委，各方面的代表作了很好的發(fā)言。應(yīng)該說，這次會(huì)議內(nèi)容豐富、任務(wù)明確、重點(diǎn)突出，概括起來主要有三個(gè)方面的收獲：

一是進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神，以“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)攬全局的自覺性和堅(jiān)定性。

二是進(jìn)一步鼓舞了干勁，振奮了精神，增強(qiáng)了做好新時(shí)期黨的群眾工作的光榮感、責(zé)任感和緊迫感。三是認(rèn)清了形勢(shì)，開闊了視野，更加明確了新世紀(jì)新階段全區(qū)婦聯(lián)工作的目標(biāo)和任務(wù)。

就這次會(huì)議精神，我提幾點(diǎn)希望和要求

希望與會(huì)和各位執(zhí)委，充分履行自身職責(zé)，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，積極配合、協(xié)助婦聯(lián)做好各方面的工作，為求得自身進(jìn)步與發(fā)展，為開創(chuàng)婦女工作的新局面做出自身不懈的努力。

希望受表彰的先進(jìn)個(gè)人再接再厲、繼續(xù)努力，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中充分發(fā)揮科技致富帶頭人的引導(dǎo)、輻射、帶動(dòng)作用，為全區(qū)全面建設(shè)小康社會(huì)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第3篇：關(guān)于婦聯(lián)工作的建議范文

一、農(nóng)村婦代會(huì)建設(shè)情況

全縣717個(gè)行政村，全部配齊了婦代會(huì)主任，其中進(jìn)支委53人，進(jìn)村委率85人。

1、年齡結(jié)構(gòu)：20-35歲有42人,36-50歲388人,46-55歲260人,56歲以上有27人。

2、待遇落實(shí)情況：進(jìn)“兩委”的婦代會(huì)主任待遇有保障，大部分婦代會(huì)主任待遇與村計(jì)生小組長(zhǎng)相同，少數(shù)婦代會(huì)主任實(shí)行誤工補(bǔ)貼。

3、產(chǎn)生方式：直選產(chǎn)生婦代會(huì)主任139人，進(jìn)兩委41人。其余婦代會(huì)主任為任命、推選、委派等方式產(chǎn)生。

二、發(fā)揮作用情況

農(nóng)村婦代會(huì)主任既是黨的方針、政策、路線落實(shí)到基層的貫徹執(zhí)行者，也是廣大婦女群眾的致富帶頭人，她們?cè)诎l(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、推進(jìn)民主政治建設(shè)、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定方面發(fā)揮著不低估的作用。她們處在生產(chǎn)和生活的第一線，與婦女群眾有著最直接、最廣泛的聯(lián)系，有豐富的經(jīng)驗(yàn)和很好的群眾基礎(chǔ)，能創(chuàng)造性地開展各種貼近婦女、服務(wù)婦女的工作，使黨的方針政策快速地傳達(dá)到人民群眾中去，也能使黨和政府快速地了解群眾的呼聲。同時(shí)，農(nóng)村婦代會(huì)直接組織廣大婦女開展群眾性的文化活動(dòng)、倡導(dǎo)鄉(xiāng)風(fēng)文明，推進(jìn)了精神文明建設(shè)，推動(dòng)了家庭和諧安康，為構(gòu)建和諧社會(huì)發(fā)揮了不可替代的作用。各村婦代會(huì)充分發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真開展了“巾幗建功”、“雙學(xué)雙比”等主題活動(dòng)，在組織動(dòng)員廣大婦女參與三個(gè)文明建設(shè)中也到了領(lǐng)導(dǎo)、宣傳、組織、協(xié)調(diào)等重要作用。20*年，開展“平山縣城鄉(xiāng)婦女手拉手，共建社會(huì)主義新農(nóng)村”活動(dòng)，實(shí)施了“文化扶貧、科技扶貧、項(xiàng)目扶貧”三大工程，兩年來，已有50多個(gè)縣直單位婦委會(huì)與生態(tài)文明村結(jié)成了幫扶對(duì)子，充分發(fā)揮部門優(yōu)勢(shì)，為各村真幫扶、辦實(shí)事、解難題，使我縣新農(nóng)村建設(shè)呈現(xiàn)出城鄉(xiāng)婦女手拉手、同參與、共發(fā)展的嶄新局面。2008年圍繞城鎮(zhèn)拆遷改造和西柏坡市創(chuàng)建，組織廣大婦女開展“新女性，新形象，新家園”創(chuàng)建活動(dòng)，營(yíng)造了“家中整整潔潔，門前干干凈凈，人人清清爽爽”的新面貌。

三、存在問題及意見建議

（一）存在問題：

1、各級(jí)黨委、政府普遍存在重經(jīng)濟(jì)工作、輕群團(tuán)工作現(xiàn)象，導(dǎo)致婦聯(lián)組織的職能作用不能充分發(fā)揮。

2、基層?jì)D女組織活力不夠。一是婦聯(lián)干部兼職的較多，婦聯(lián)干部多注重抓硬指標(biāo)、硬任務(wù)的工作，而忽視了本職工作。二是基層?jì)D女組織普遍存在著沒有工作經(jīng)費(fèi)，有組織無活動(dòng)的現(xiàn)象常有發(fā)生。三是縣級(jí)婦聯(lián)對(duì)鄉(xiāng)、村婦女組織沒有人事權(quán)和財(cái)政權(quán)，尤其是對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席的任免也缺少參與權(quán)，所以鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主部分存在著以本鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作為主，婦聯(lián)的業(yè)務(wù)工作是在做好中心工作基礎(chǔ)上抽時(shí)間、擠時(shí)間做的問題。

3、婦代會(huì)主任進(jìn)“兩委”率偏低。通過直選和任命、推薦等方式，平山縣717個(gè)村全部配齊了婦代會(huì)主任，但婦代會(huì)主任進(jìn)“兩委”率偏低。原因有兩個(gè)：一是由于推行稅費(fèi)改革，提倡和鼓勵(lì)農(nóng)村“兩委”成員交叉任職，減少了干部職數(shù)，以減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)，這一舉措造成許多干部的“失位”和落選，導(dǎo)致進(jìn)“兩委”率偏低。二是由于缺乏政策支持。盡管現(xiàn)行《中華人民共和國(guó)村民委員組織法》為保障婦女參政議政做了相應(yīng)規(guī)定：“村民委員會(huì)中，婦女應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)名額”。民政部為落實(shí)此規(guī)定也專門出臺(tái)了《民政部關(guān)于努力保證農(nóng)村婦女在村委會(huì)成員中有適當(dāng)名額的意見》（民發(fā)[1999]14），但都只提出一些“組織”、“教育”、“引導(dǎo)”之類的措施，沒有硬性規(guī)定，效果并不明顯。

（二）意見建議：

1、加強(qiáng)宣傳，形成重視基層?jì)D女組織的濃厚氛圍。要宣傳婦女工作在三個(gè)文明建設(shè)中的作用，使各級(jí)黨委和政府能夠充分認(rèn)識(shí)到婦女工作的重要性，加強(qiáng)對(duì)婦女工作的領(lǐng)導(dǎo)，引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)心、支持婦女工作、重視基層?jì)D女組織的濃厚氛圍。

2、加強(qiáng)法律、法規(guī)及國(guó)家政策支持。婦代會(huì)直選是一種創(chuàng)新，是基層民主政治建設(shè)的需要，也是加強(qiáng)基層?jì)D女組織建設(shè)的需要，是大勢(shì)所趨，急需國(guó)家政策或立法支持；提高婦代會(huì)主任進(jìn)“兩委”率，也急需制定硬性規(guī)定，為婦女行使民利提供更健全的法律保障。

第4篇：關(guān)于婦聯(lián)工作的建議范文

二月份收到了××市婦聯(lián)關(guān)于在全市開展“美德在農(nóng)家”活動(dòng)的通知及關(guān)于開展“美德在農(nóng)家”活動(dòng)的方案，按照要求，××縣婦聯(lián)立即行動(dòng)，迅速貫徹文件精神，組織專班調(diào)查研究制定方案，積極開展試點(diǎn)，取得初步成效。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組建專班。

五月中旬，縣婦聯(lián)就“美德在農(nóng)家”活動(dòng)的主要精神向縣委領(lǐng)導(dǎo)作了專題匯報(bào)，得到了縣委、縣政府對(duì)此項(xiàng)工作的高度重視和支持，并要求把“美德在農(nóng)”活動(dòng)和“改陋習(xí)、樹新風(fēng)”活動(dòng)聯(lián)合開展，由縣委宣傳部牽頭，縣文明辦、縣婦聯(lián)具體負(fù)責(zé)，成立了由廣電局、文化局、科技局、農(nóng)辦、衛(wèi)生局、團(tuán)縣委、埠河鎮(zhèn)、麻口鎮(zhèn)等單位為成員的“創(chuàng)建文明新村”工作專班，為“美德在農(nóng)家”活動(dòng)的深入開展提供了良好的組織保證。

二、調(diào)查研究擬訂方案

為了“美德在農(nóng)家”活動(dòng)切實(shí)有效地開展起來，創(chuàng)建文明新村工作專班分別深入縣內(nèi)六個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)個(gè)村就當(dāng)前我縣農(nóng)村和農(nóng)民存在的主要陋習(xí)、不正之風(fēng)和道德敗壞等現(xiàn)象進(jìn)行了調(diào)查研究，廣泛聽取了農(nóng)村各級(jí)各類組織和干部群眾的意見與建議，針對(duì)縣內(nèi)的實(shí)際情況，討論確定了以“改陋習(xí)、頌美德、樹新風(fēng)、建新村”為主題，以“三貼近”為原則，以“三改變、兩提高、一促進(jìn)”為目標(biāo)，以實(shí)施“三個(gè)五工程”為重點(diǎn)，以先辦試點(diǎn)再行推廣為程序的農(nóng)村治亂糾風(fēng)頌動(dòng)的基本思路。縣婦聯(lián)與縣文明辦先后下發(fā)了“關(guān)于在全縣開展美德在農(nóng)家活動(dòng)的通知”、“關(guān)于在農(nóng)村開展該陋習(xí)、頌美德、樹新風(fēng)、建新村試點(diǎn)工作的方案”，確定了在埠河鎮(zhèn)楊潭村、麻口鎮(zhèn)江南村為個(gè)試點(diǎn)，整個(gè)試點(diǎn)工作自月初開始，月底結(jié)束，分宣傳發(fā)動(dòng)、組織實(shí)施和總結(jié)規(guī)范三個(gè)階段進(jìn)行。試點(diǎn)的基本目標(biāo)是改變農(nóng)村臟亂差環(huán)境面貌，改變愚昧落后狀況，改變生活陋習(xí)，提高農(nóng)村文明程度，提高村民生活質(zhì)量，促進(jìn)社會(huì)主義文明新村建設(shè)。通過辦試點(diǎn)，力求探索農(nóng)村該陋習(xí)、頌美德、樹新風(fēng)、建新村的有效途徑和辦法，積累成功經(jīng)驗(yàn)，以點(diǎn)帶面，逐步推廣。

第5篇：關(guān)于婦聯(lián)工作的建議范文

1、農(nóng)村“兩癌”婦女調(diào)查對(duì)象主要是根據(jù)全國(guó)兩癌數(shù)據(jù)報(bào)送要求，35—65周歲之間的患病婦女。

2、城鎮(zhèn)“兩癌”婦女調(diào)查對(duì)象重要在2012年—2015年三年來患病婦女。3、患者要求經(jīng)過有檢查資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)確診、患有宮頸癌2B以上或乳腺浸潤(rùn)性癌的__戶籍的婦女。

1、從兩癌患者總數(shù)來看，城鎮(zhèn)兩患婦女1367人，占城鎮(zhèn)婦女總數(shù)的0.27%；農(nóng)村兩患婦女1244人，占農(nóng)村婦女總數(shù)的0.09%。城鎮(zhèn)婦女患病比例高于農(nóng)村婦女。

2、從兩癌型類來看，城鎮(zhèn)乳腺癌患者明顯高于宮頸癌患者，農(nóng)村乳腺癌患者與宮頸癌患者基本平衡。全市城鎮(zhèn)乳腺癌患者958人，是宮頸癌患者（278人）的3.45倍多；農(nóng)村乳腺癌患者637人，比宮頸癌患者（730人）少93人。

3、從年齡結(jié)構(gòu)來看，農(nóng)村40—49周歲婦女“兩癌”患者比例最高，達(dá)到41.6%，其次為50—59周歲婦女，為37.7%；城鎮(zhèn)60周歲以上患者比例最高，為36%，其次為50—59周歲，為30.7%。

4、從患者確診時(shí)間來看，城鎮(zhèn)兩癌患者在2012年—2014年三年確診人數(shù)最多，占患者總數(shù)的87%。

5、兩癌患病呈現(xiàn)的趨勢(shì)一是患者數(shù)量逐年呈現(xiàn)上升。2012年城鎮(zhèn)兩癌患者319例，占26.1%；2013年331例，占27.1%；2014年412例，占33.8%。以荷塘區(qū)城鎮(zhèn)患者數(shù)量為例，該區(qū)2001年1例，2007年1例，2008—2010年每年3例，2011年5例，2012年19例，2013年18例，2014年37例，是2001年的37倍，是2008年、2009年、2010年的12.3倍，是2011年7.4倍，是2012年的2倍。以石峰區(qū)為例，該區(qū)2012年城鎮(zhèn)患者29例，比1998年—2011年患者總數(shù)還多1例。蘆淞區(qū)2012年患者13例，2013年19例，2014年28例，是2012年患者總數(shù)的2倍多。二是患者呈現(xiàn)出年輕化趨勢(shì)。我市最年輕乳腺癌患者24歲，最年輕宮頸癌患者25歲。蘆淞區(qū)2012年確診患者未發(fā)現(xiàn)30歲以下人員，2013年30歲以下確診1例，2014年確診30歲下以患者5例。醴陵市2012年確診30歲以下患者1例，2013年確診者1例，2014年確診8例。石峰區(qū)2012年確診宮頸癌患者平均年齡為54歲，2013年平均年齡50.6歲，2014年平均年齡49歲。

1、部分婦女健康意識(shí)較差。部分育齡婦女對(duì)防止生殖道感染的認(rèn)識(shí)不清，對(duì)“兩癌”的危害認(rèn)識(shí)不足，自我預(yù)防保健意識(shí)不強(qiáng)，故對(duì)普查需求不高，錯(cuò)過普查救治的最佳階段。部分農(nóng)村婦女對(duì)開展婦女病普查意義理解不夠，羞于進(jìn)行婦科檢查和乳腺檢查，不能主動(dòng)配合，使普查受惠面人為性縮小。城市相比農(nóng)村，雖然衛(wèi)生條件和衛(wèi)生習(xí)慣有優(yōu)勢(shì)，但城市婦女健康狀況并不樂觀。城市婦女比農(nóng)村婦女工作壓力更大，城市的工作和生活環(huán)境受到污染，城市婦女的“兩癌”發(fā)病率也在逐年上升。

2、“兩癌”檢查覆蓋面小。一是項(xiàng)目縣少，現(xiàn)我市僅有免費(fèi)檢查項(xiàng)目縣2個(gè)，“兩癌”項(xiàng)目實(shí)施所需經(jīng)費(fèi)由中央財(cái)政及地方財(cái)政共同承擔(dān)。其余各縣市區(qū)兩癌普查經(jīng)費(fèi)來源于縣市區(qū)財(cái)政和新農(nóng)合。二是城鎮(zhèn)居民婦女病篩查屬于“空白區(qū)”，現(xiàn)全市沒有啟動(dòng)城鎮(zhèn)婦女兩癌免費(fèi)篩查工作。三是外出務(wù)工的農(nóng)村婦女檢查難到位?！皟砂睓z查目標(biāo)人群中35～49歲的農(nóng)村婦女外出打工的比例較大，“兩癌”檢查項(xiàng)目覆蓋流動(dòng)?jì)D女的方式手段需進(jìn)一步思考。

3、“普治”問題需進(jìn)一步解決。在免費(fèi)普查完成后，如何使普查的效果盡快轉(zhuǎn)化為防治的對(duì)策，以降低貧困婦女患病率，提高治愈率，此外如何緩解貧困患者治病難的問題也有待進(jìn)一步解決。

1、加大宣傳力度。加大對(duì)“兩癌”檢查項(xiàng)目的宣傳力度，創(chuàng)新宣傳形式，建議借助有一定影響力的輿論媒體進(jìn)行宣傳，如電視、微博、微信、廣播等，采取檢查確診患者的現(xiàn)身說法等方式，達(dá)到視覺、聽覺的全方位沖擊，使“兩癌”的危害人人皆知，“兩癌”免費(fèi)普查政策家喻戶曉，提高婦女參與檢查的積極性。同時(shí)加大對(duì)生殖保健常識(shí)的宣傳與普及力度，不斷提高農(nóng)村婦女的保健意識(shí)。

2、提高保健意識(shí)。通過舉辦《乳腺疾病普查》、《常見婦科疾病的癥狀及危害》等知識(shí)講座和保健咨詢，并利用電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、墻報(bào)等廣泛開展教育活動(dòng)，提高農(nóng)村婦女健康意識(shí)和深入開展普查普治兩癌檢查工作的認(rèn)識(shí)，使她們樂于接受普查普治。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)婦女進(jìn)行健康教育，提高婦女對(duì)自身疾病的認(rèn)識(shí)以利提高婦女自我保健能力及采取正確的保健行為。

3、形成工作常態(tài)。要成立工作小組，由衛(wèi)生部門牽頭，衛(wèi)生、財(cái)政、婦聯(lián)三家應(yīng)聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于全面推進(jìn)城鄉(xiāng)婦女兩癌免費(fèi)檢查的實(shí)施意見》，明確組織領(lǐng)導(dǎo)、明確各單位、各級(jí)工作責(zé)任，明確經(jīng)費(fèi)保障，明確工作程序，確保工作順利開展?，F(xiàn)第二批項(xiàng)目縣2012-2014的三年免費(fèi)檢查已經(jīng)結(jié)束，今年甚至往后，婦女免費(fèi)健康檢查是否繼續(xù)實(shí)施、如何實(shí)施、如何保障，都需要有一個(gè)明確的制度保障。

4、全面開展檢查。《__省2011年—2015年婦女發(fā)展規(guī)劃》明確提出：加大婦女常見病防治力度。普及婦女常見病防治知識(shí)，建立婦女常見病定期篩查制度。加大專項(xiàng)資金投入，擴(kuò)大宮頸癌、乳腺癌檢查覆蓋范圍。確保農(nóng)村婦女每三年至少享受一次免費(fèi)婦女常見病篩查，城鎮(zhèn)婦女每年進(jìn)行一次婦女病普查。對(duì)貧困、重癥患者的治療給予補(bǔ)助或免費(fèi)。建議一是將婦女“兩癌”篩查延伸到邊遠(yuǎn)地區(qū)和山區(qū)。這些地區(qū)交通不便，比較閉塞，不少農(nóng)村婦女尤其是老年女性，一生都沒走出過村莊，要她們到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣婦幼保健院檢查難度很大，國(guó)家應(yīng)考慮配備檢查車輛，將檢查下沉到村到戶，關(guān)注老年婦女健康。二是在進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村女性中開展“兩癌”專項(xiàng)檢查。進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村女性介于中間地帶，遠(yuǎn)離家庭和原有的生活環(huán)境，既不能像城市職工每年得到體檢，又不回農(nóng)村檢查，她們的健康更容易被忽略。三是啟動(dòng)城鎮(zhèn)兩癌免費(fèi)檢查工作，各級(jí)財(cái)政應(yīng)安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)確保城鎮(zhèn)婦女檢查落實(shí)到位。四是在女性的常規(guī)體檢項(xiàng)目中，增加“兩癌”檢查內(nèi)容。

第6篇：關(guān)于婦聯(lián)工作的建議范文

關(guān)鍵詞：婦聯(lián) 婦代主任 職業(yè)化 能力模型

1.問題的提出

基層?jì)D代會(huì)組織是婦女工作的基礎(chǔ)和源泉，婦聯(lián)組織不竭的生命力也就因?yàn)榛鶎計(jì)D代會(huì)組織緊密扎根在婦女群眾中。婦代主任則是這種基礎(chǔ)和源泉的核心，而婦代主任是選舉產(chǎn)生三年一屆，候選人來源多是企業(yè)單位提前退休人員或居委會(huì)工作人員，如果說職業(yè)化是一個(gè)人為適應(yīng)特定的社會(huì)生產(chǎn)而學(xué)習(xí)態(tài)度、價(jià)值觀以及適當(dāng)行為的過程，是從社會(huì)成員進(jìn)入職場(chǎng)后立刻就開始啟動(dòng)職業(yè)化，且持續(xù)到其離開職場(chǎng)的話。那么目前婦代主任候選人的職業(yè)化都已經(jīng)到了其個(gè)人職業(yè)化的后期。

婦代主任是“婦女之家”的大管家，面對(duì)社會(huì)的多元需求，要服務(wù)到位，讓群眾滿意，困難系數(shù)愈來愈大。婦代主任的能力決定了婦聯(lián)組織的生命質(zhì)量。影響著婦聯(lián)組織對(duì)婦女兒童的服務(wù)力。

現(xiàn)代組織管理中越來越關(guān)心組織成員能力模型建設(shè)。目前關(guān)于婦代主任的能力模型尚屬空白區(qū)域。能力模型的確立可以為針對(duì)提升婦代主任職業(yè)化培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)提供依據(jù)。

2.已有的研究成果

美國(guó)心理學(xué)家麥克利蘭形成了組成6個(gè)具體的素質(zhì)族的21項(xiàng)通用素質(zhì)要項(xiàng)。也有學(xué)者建立了基于管理技能、個(gè)人特質(zhì)和人際關(guān)系3個(gè)維度的勝任力模型①。

上海浦東新區(qū)婦聯(lián)2009年提出“服務(wù)職能化、職能項(xiàng)目化、項(xiàng)目社會(huì)化”，并與之匹配了婦女工作者的社會(huì)工作培訓(xùn)。也就在此次教育培訓(xùn)中首次引入“能力模型”概念。他們通過構(gòu)建課程大綱、團(tuán)體訓(xùn)練模式、案例分析與解讀、社會(huì)性別意識(shí)導(dǎo)論等等， 建立起婦女社工的能力模型 。

3.本次研究方法

第一，對(duì)ZB區(qū)208名婦代主任發(fā)放了問卷，請(qǐng)她們選擇出優(yōu)秀婦代主任必須具備的能力，同時(shí)也對(duì)本區(qū)婦代主任的各項(xiàng)能力進(jìn)行了量化評(píng)估。

第二，走訪其他區(qū)縣公認(rèn)優(yōu)秀的婦代主任，進(jìn)行了訪談，進(jìn)一步明確了優(yōu)秀婦代主任的能力結(jié)構(gòu)，以及能力提升的方法。

4.優(yōu)秀婦代主任能力模型

通過分析我們認(rèn)為優(yōu)秀婦代主任的能力模型可以分為三個(gè)層次，四個(gè)維度。三個(gè)層次是：核心層、通用層和專業(yè)層。三個(gè)維度是：自我認(rèn)知、影響力、目標(biāo)與行動(dòng)。在三個(gè)層次和三個(gè)維度上共有19種能力。

4.1核心層（主要是理念和核心價(jià)值觀）

自我認(rèn)知維度――認(rèn)同婦聯(lián)使命的能力。任何組織都有其使命，也就是該組織存在的意義?！皨D聯(lián)組織之所以建立和存在，一項(xiàng)根本的使命就是維護(hù)和爭(zhēng)取好婦女的權(quán)益”。作為婦代主任需要充分了解、理解和通過實(shí)際行動(dòng)踐行使命。

影響力維度――高尚的品德和引領(lǐng)能力。婦聯(lián)組織的工作者就需要有高尚的品德，并以這種品德化為凝聚力，為和諧社會(huì)和“中國(guó)夢(mèng)”的實(shí)現(xiàn)而共同努力。

目標(biāo)和行動(dòng)維度――認(rèn)同和堅(jiān)持服務(wù)無極限能力。婦聯(lián)組織不是政府，沒有行政權(quán)力。凝聚婦女和兒童就是通過服務(wù)，通過不斷提升品質(zhì)的服務(wù)，通過有針對(duì)性的有品質(zhì)的服務(wù)。

4.2通用層（主要是基本的能力）

自我認(rèn)知維度。分析和判斷的能力。婦聯(lián)組織的使命不會(huì)發(fā)生變化，但婦女和兒童關(guān)心在不同時(shí)空點(diǎn)上可能受侵害的權(quán)益會(huì)不同，例如在六十年前“生存權(quán)”、 “健康權(quán)”和“平等權(quán)”是婦女兒童最大的三項(xiàng)權(quán)益，而眼前上海在婦女兒童前三項(xiàng)權(quán)益基本得到保障的基礎(chǔ)上“發(fā)展權(quán)”則可能成為最大的權(quán)益。婦代主任需要能審時(shí)度勢(shì)，客觀分析和判斷婦女兒童群體所關(guān)心的問題，在紛繁的需求中抓到主線。

自我管理的能力。目前婦代主任的待遇偏低是不爭(zhēng)的事實(shí)，但這不能成為降低自我要求的理由。婦代主任需要掌握管理自己的能力，包括形象、情緒、時(shí)間、精力投入方向等。

影響力維度。第一，傾聽和理解的能力。通常我們的工作都是建立在假設(shè)基礎(chǔ)上的，也就是認(rèn)為服務(wù)對(duì)象需要我們的服務(wù)，且我們服務(wù)是最好的。但我們又不得不面對(duì)多數(shù)服務(wù)并未達(dá)到預(yù)期效果的現(xiàn)實(shí)。因此婦代主任需要“傾聽，傾聽，再傾聽”，去挖掘工作對(duì)象真實(shí)的需求。第二，表達(dá)和宣傳的能力。目前我們的表達(dá)和宣傳工作還停留在“說過了”。而真正有影響的表達(dá)是“說通了”。

目標(biāo)與行動(dòng)維度。第一，不斷學(xué)習(xí)的能力?！胺?wù)項(xiàng)目化”的好處是明確了服務(wù)對(duì)象、預(yù)期效果、服務(wù)成本和服務(wù)期限。而對(duì)婦代主任來說工作方式的改變是最大的挑戰(zhàn)。同時(shí)婦女兒童的需求日趨多樣化，項(xiàng)目必然呈多樣化，隨著“項(xiàng)目社會(huì)化”項(xiàng)目實(shí)施主體也呈現(xiàn)多樣化。以上的變化都需要婦代主任有不斷學(xué)習(xí)的能力，來引領(lǐng)這種變化。第二，堅(jiān)決執(zhí)行的能力。婦聯(lián)工作者呈現(xiàn)專業(yè)化的趨勢(shì)，在活動(dòng)設(shè)計(jì)和安排上，越來越強(qiáng)調(diào)科學(xué)性和可實(shí)施性。婦代主任必須有堅(jiān)決執(zhí)行的能力，也就是按標(biāo)準(zhǔn)做好“規(guī)定動(dòng)作”的能力。第三，開拓創(chuàng)新的能力。隨著社會(huì)的快速轉(zhuǎn)型，“規(guī)定動(dòng)作”的有效覆蓋面必然萎縮，在婦女兒童需求上“長(zhǎng)尾理論”將逐漸發(fā)揮作用，這也就要求婦代主任在標(biāo)準(zhǔn)化完成規(guī)定動(dòng)作之余，需要不斷創(chuàng)新工作方法。

4.3專業(yè)層（主要是勝任本職所需具備的能力）

4.3.1自我認(rèn)知維度

計(jì)劃的能力。很多時(shí)候由于缺乏計(jì)劃能力，總覺得有千頭萬緒的工作要做，但又不知道從何下手，久而久之事情越積越多，就更加束手無策了。因此婦代主任在上級(jí)沒有事無巨細(xì)的指導(dǎo)情況下，需要有計(jì)劃的能力。

活動(dòng)成效評(píng)估的能力。在以往工作中，往往做了也就做了，缺乏足夠的反思。只有幾十評(píng)估，工作才會(huì)不斷改進(jìn)，避免低水平重復(fù)。因此婦代主任需要有活動(dòng)成效的評(píng)估能力。

4.3.2影響力維度

活動(dòng)組織的能力。人類的活動(dòng)具有鮮明的目的性，同時(shí)也是多要素有目的的組合，例如活動(dòng)主體――人，活動(dòng)客體――人或物或某個(gè)認(rèn)知或某種行為，活動(dòng)所需的物資等。因此婦代主任需要具有這種組織能力。

資源整合和管理的能力。資源是一切可被人類開發(fā)和利用的客觀存在。因?yàn)橘Y源稀缺且來之不易，因此人類在開發(fā)資源、使用資源、管理資源上本能地遵循著經(jīng)濟(jì)化的原則。婦聯(lián)組織不是行政單位，因此掌握的資源較少，在開展工作時(shí)往往需要去整合其他機(jī)構(gòu)的資源，在這種背景下婦代主任需要掌握資源整合和管理能力。

激勵(lì)的能力。婦代主任個(gè)人的能力已經(jīng)不足以支撐工作的開展，但現(xiàn)實(shí)是在基層工作中往往就是婦代主任個(gè)人在奮斗著。因此婦代主任需要具備激勵(lì)的能力，激發(fā)更多合作者的積極性以求工作目標(biāo)的完成。

指導(dǎo)志愿者的能力。隨著社會(huì)的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富積累到一定程度，越來越多的公民愿意在無物質(zhì)報(bào)酬的情況下主動(dòng)承擔(dān)起社會(huì)的責(zé)任。這些志愿者就是婦代主任的合作者之一，確?；鶎?jì)D聯(lián)組織在資源稀缺的情況下，實(shí)現(xiàn)預(yù)期工作目標(biāo)。多數(shù)志愿者是受感性驅(qū)動(dòng)的，當(dāng)遇到挫折時(shí)容易產(chǎn)生退縮，因此婦代主任需要掌握指導(dǎo)志愿者的能力，幫助志愿者找到效能感，進(jìn)而保證足夠的志愿者資源。

4.3.3目標(biāo)與行動(dòng)維度

第一，信息收集的能力。在當(dāng)前各個(gè)部門都高度重視信息的收集工作，婦代主任需要配合完成大量的信息收集工作。在通常情況下信息收集完畢并上交后就算完成工作。一些來之不易的信息并未對(duì)自身工作構(gòu)成支撐和指導(dǎo)。婦代主任需要掌握根絕工作目標(biāo)的需要收集信息的能力，并將信息按一定的規(guī)律存儲(chǔ)下來。第二，活動(dòng)策劃的能力?；顒?dòng)是以項(xiàng)目化形式展開的，活動(dòng)指向具體的工作目標(biāo)。婦代主任需要制作一份活動(dòng)策劃書，以將預(yù)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和資源能夠匹配。第三，應(yīng)急干預(yù)的能力。在日常生活中，部分侵犯婦女兒童權(quán)益的行為往往以小事的形態(tài)發(fā)生，婦代主任需要具備應(yīng)急干預(yù)的能力，最大限度地保護(hù)婦女兒童權(quán)益不受侵犯。

5.提升婦代主任能力的建議

5.1積極推進(jìn)婦代主任職業(yè)化

職業(yè)化的路徑有兩類，一類是先職業(yè)后專業(yè)，另一類是先專業(yè)后職業(yè)。婦代主任可以選擇第一種職業(yè)化路徑。在這個(gè)路徑上存在兩個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，首先是婦代主任職業(yè)的合法化，目前為了確保婦代主任的待遇往往采用婦代主任進(jìn)“兩會(huì)”，需要明確婦代主任社區(qū)工作者的職業(yè)身份。另一個(gè)難點(diǎn)是目前并無專業(yè)，建議在專業(yè)上向社會(huì)工作（家庭或婦女兒童）專業(yè)靠攏，由高校結(jié)合需求設(shè)置合理的課程體系和培養(yǎng)方案。

5.2居民需求呈多樣化，婦代主任需要巧借專業(yè)組織的力量

對(duì)173名居民的調(diào)查顯示58.0%的居民認(rèn)為需要“婦女之家”提供法律咨詢，54.6%需要提供家庭護(hù)理知識(shí)，53.4%需要“婦女之家”提供心理咨詢，46.6%需要教做上海菜，46.6%需要“婦女之家”調(diào)節(jié)矛盾，41.4%需要提供親子互動(dòng)。這些需求都是需要專業(yè)人士才能提供。因此婦代主任可以成為公益項(xiàng)目的管理者，通過引進(jìn)專業(yè)團(tuán)隊(duì)來滿足居民的需求。

5.3結(jié)合婦代主任自身的需要，進(jìn)行分類指導(dǎo)

對(duì)166名婦代主任的調(diào)查顯示39.8%的婦代主任認(rèn)為當(dāng)前工作最大的困惑是經(jīng)費(fèi)不足，19.3%認(rèn)為是待遇低，17.5%認(rèn)為是居民參與度不夠，10.2%認(rèn)為是身兼數(shù)職，7.8%認(rèn)為是缺乏指導(dǎo)。通過對(duì)婦代主任任職年限的區(qū)分發(fā)現(xiàn)，任職年限超過3年的更在乎經(jīng)費(fèi)和待遇，而任職年限低于3年的則更在乎居民的參與度和缺乏指導(dǎo)。可以看出目前不是一個(gè)良性循環(huán)。例如剛?cè)肼氁驗(yàn)槿狈χ笇?dǎo)，居民參與度不夠，難以提升自身效能感，而入職一定年限后專業(yè)性體現(xiàn)不足，價(jià)值低于社會(huì)期望，同時(shí)價(jià)格也低于自身期望。因此目前當(dāng)務(wù)之急是對(duì)剛?cè)肼毜膵D代主任進(jìn)行指導(dǎo)。

第7篇：關(guān)于婦聯(lián)工作的建議范文

一、基本情況

二、主要問題

2、征地拆遷。征拆進(jìn)度一直以來都是制約項(xiàng)目建設(shè)的瓶頸。近幾年來，國(guó)家對(duì)征拆工作的管理日趨嚴(yán)格，這在一定程度上影響了項(xiàng)目征拆進(jìn)度。在調(diào)研過程中，明發(fā)商業(yè)中心、永通汽車城、**紫鑫酒店等項(xiàng)目就對(duì)加快征拆提出了迫切要求。

3、投資環(huán)境。一方面項(xiàng)目落戶需要辦理的各種手續(xù)仍然比較繁瑣。項(xiàng)目從簽約到啟動(dòng)，各項(xiàng)程序所需耗費(fèi)的時(shí)間一般在三個(gè)月以上，如果涉及用地指標(biāo)、規(guī)劃調(diào)整等問題所需時(shí)間更長(zhǎng)，甚至要一兩年之久。另一方面配套基礎(chǔ)設(shè)施仍有待進(jìn)一步完善。配套基礎(chǔ)設(shè)施的完善程度直接影響到周邊項(xiàng)目建設(shè)及市場(chǎng)前景。中鼎江岸花城就提出希望政府加快**大道建設(shè)以提升樓盤品質(zhì)。

4、隊(duì)伍建設(shè)。一是人員配置不足。除**鎮(zhèn)配備了較多專職工作人員外，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職招商工作人員人數(shù)不多，大多數(shù)是同時(shí)兼任多個(gè)工作崗位，不利于業(yè)務(wù)水平的提升。二是缺乏優(yōu)秀的專業(yè)人才?，F(xiàn)有的招商隊(duì)伍中精通商務(wù)、會(huì)說外語、熟悉法律的專業(yè)人才不多。

三、后段工作想法及建議

1、加大宣傳，奠定招商工作基礎(chǔ)。一是強(qiáng)化日常宣傳。此次調(diào)研中我們把宣傳與調(diào)研相結(jié)合，在今后的工作中，我們將更加注意強(qiáng)化各種形式的日常宣傳，將日常工作與宣傳相結(jié)合，隨時(shí)隨地宣傳新區(qū)。二是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)宣傳。應(yīng)加快門戶網(wǎng)站的建立，并設(shè)立招商引資專欄，及時(shí)更新招商項(xiàng)目、投資程序、優(yōu)惠政策、項(xiàng)目進(jìn)展等內(nèi)容，讓更多的人認(rèn)識(shí)新區(qū)、了解新區(qū)、關(guān)注新區(qū)，為新區(qū)發(fā)展開拓更為廣闊的空間。三是適當(dāng)活動(dòng)宣傳。根據(jù)需要積極組織籌辦或組團(tuán)（隊(duì)）積極參加各地區(qū)舉辦的會(huì)展招商活動(dòng)，增加外地客商對(duì)新區(qū)的了解，提高新區(qū)知名度。

2、科學(xué)規(guī)劃，確保項(xiàng)目布局合理。一是要加快編制規(guī)劃。目前濱水新城相關(guān)規(guī)劃正在逐步完善，規(guī)劃的不確定在一定程度上造成了招商信息的不確定，制約了招商工作的快速推進(jìn)；二是科學(xué)定位規(guī)劃。規(guī)劃是對(duì)招商工作的指導(dǎo)和服務(wù)，要通過科學(xué)制定規(guī)劃為后續(xù)招商項(xiàng)目的合理布局提供指導(dǎo)；三是準(zhǔn)確采集數(shù)據(jù)。對(duì)新區(qū)主要片區(qū)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集要詳實(shí)準(zhǔn)確，為項(xiàng)目招商爭(zhēng)取主動(dòng)。

3、完善機(jī)制，增強(qiáng)招商工作的主動(dòng)性。一是完善激勵(lì)機(jī)制。對(duì)招商工作有突出貢獻(xiàn)的部門和個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，針對(duì)介紹人按其發(fā)揮作用大小制定不同等級(jí)的獎(jiǎng)勵(lì)措施。二是健全考核機(jī)制?？茖W(xué)制定考核目標(biāo)，將服務(wù)招商工作的具體內(nèi)容列入新區(qū)各部門的考核指標(biāo)，建立“部門配合、人人有責(zé)”的考核新機(jī)制，形成主動(dòng)服務(wù)招商、人人參與招商的新局面。三是制定優(yōu)惠政策。根據(jù)縣內(nèi)現(xiàn)有政策，結(jié)合新區(qū)實(shí)際，制定優(yōu)惠政策。并對(duì)個(gè)別重大項(xiàng)目，有針對(duì)性的加大優(yōu)惠程度，凸顯新區(qū)招商環(huán)境優(yōu)勢(shì)。

4、創(chuàng)新方式，增強(qiáng)招商工作的實(shí)效性。一是突出重點(diǎn)項(xiàng)目的招商。改變“接待式”的被動(dòng)招商模式，制定重點(diǎn)招商項(xiàng)目計(jì)劃，進(jìn)行主動(dòng)、有針對(duì)性的上門招商。二是推進(jìn)板塊招商。拿出幾個(gè)條件成熟的區(qū)域，在依照新區(qū)整體規(guī)劃的前提下實(shí)行板塊招商。重點(diǎn)推進(jìn)**項(xiàng)目的招商，有序開展谷山片區(qū)的開發(fā)。三是引進(jìn)BT合作模式。目前在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域，我們正在積極探索引進(jìn)BT建設(shè)模式進(jìn)行招商，已與二十三冶集團(tuán)進(jìn)行多次接觸。在今后的工作中，我們將學(xué)習(xí)借鑒各地的成功經(jīng)驗(yàn)，迅速形成一套適合新區(qū)的成熟的BT建設(shè)合作模式。

1、綠線控制范圍過大的問題。（明發(fā)集團(tuán)）

按照規(guī)劃局出具的規(guī)劃條件，金星大道旁綠線控制距離為27米。

明發(fā)方面認(rèn)為：綠線控制范圍過大，將涉及到實(shí)際凈用地面積和綠化投入成本增加等問題。

2、總包干經(jīng)費(fèi)范圍爭(zhēng)議。（明發(fā)集團(tuán)）

協(xié)議書第2.2條約定：前期開發(fā)包干經(jīng)費(fèi)包含項(xiàng)目用地的土地出讓金、土地補(bǔ)償費(fèi)、青苗果樹及附屬物補(bǔ)償費(fèi)、拆遷補(bǔ)償安置費(fèi)、城市基礎(chǔ)設(shè)施及配套設(shè)施的建設(shè)費(fèi)用、耕地占用稅、“三金”（土地儲(chǔ)備金、工業(yè)用地成本調(diào)節(jié)金、農(nóng)業(yè)土地開發(fā)金）、土地出讓業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)及失地農(nóng)民社保基金、土地報(bào)件審批稅費(fèi)等項(xiàng)目用地前期開發(fā)過程中的一切成本、費(fèi)用及稅收。

掛牌文件第九條價(jià)外稅費(fèi)規(guī)定：掛牌交易不包括應(yīng)繳納的價(jià)外稅費(fèi)。契稅和掛牌交易服務(wù)費(fèi)由出讓方按有關(guān)政策和規(guī)定收取。

明發(fā)方面認(rèn)為：①協(xié)議書的土地出讓業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)中應(yīng)該包含掛牌交易服務(wù)費(fèi)。②協(xié)議書中未明確說明包干費(fèi)是否包括契稅，但契稅應(yīng)按包干經(jīng)費(fèi)的4%交納，而不是按照摘牌地價(jià)的4%交納。

3、請(qǐng)求盡快簽訂有關(guān)問題的補(bǔ)充協(xié)議。（盈峰翠邸）

用地范圍內(nèi)有一處水渠需要改造，已簽訂的合同中未具體明確，之前已向清政縣長(zhǎng)匯報(bào)，因領(lǐng)導(dǎo)調(diào)離未能及時(shí)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。請(qǐng)求與縣人民政府能盡快簽訂有關(guān)問題的補(bǔ)充協(xié)議，確保項(xiàng)目建設(shè)的順利推進(jìn)。

4、反映電網(wǎng)建設(shè)有關(guān)問題。（聯(lián)誠(chéng)國(guó)際）

從20**年5月1日開始，長(zhǎng)沙市所有新建住宅小區(qū)開始實(shí)行公專合一的電網(wǎng)，電梯等公共用電由小區(qū)物業(yè)收費(fèi)，戶內(nèi)用電由業(yè)主直接到電力局繳費(fèi)，公專合一的電網(wǎng)在申請(qǐng)建設(shè)的過程中難度較大。

5、反映自來水接入的有關(guān)問題。（聯(lián)誠(chéng)國(guó)際）

最初規(guī)劃要求是100的水表，接入自來水時(shí)自來水公司不同意用100的水表，只安裝了50的水表，后因無法滿足需要又換成了100的水表，除收取了換表費(fèi)用外還收取了管網(wǎng)配套等其他費(fèi)用。

6、請(qǐng)求對(duì)步行街稅收給予優(yōu)惠。（聯(lián)誠(chéng)國(guó)際）

步行街計(jì)劃今年5月開街，為吸引商戶加大宣傳力度，營(yíng)造開街氣氛，擴(kuò)大影響，促進(jìn)縣城商業(yè)繁榮，請(qǐng)求縣人民政府對(duì)廣告稅收給予優(yōu)惠。

7、請(qǐng)求加快規(guī)劃調(diào)整相關(guān)手續(xù)的辦理。（臥龍灣）

戶型、外立面、容積率需要調(diào)整，去年3月、6月已分別進(jìn)行兩次評(píng)估，手續(xù)一直未辦妥。

8、業(yè)主子女是否能到星城實(shí)驗(yàn)中學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)就讀。（浩龍·音樂界）

9、請(qǐng)求加快征拆和高壓線遷移工作。（紫鑫酒店）

10、請(qǐng)求加快征拆盡快交地。（永通汽車）

項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告（二）

***年***月，***金融學(xué)會(huì)金融租賃研究會(huì)為了配合即將召開的全國(guó)金融改革會(huì)議，按照人民銀行的要求，對(duì)業(yè)內(nèi)的典型租賃項(xiàng)目開展調(diào)查工作。希望通過調(diào)查，達(dá)到進(jìn)一步宣傳租賃業(yè)務(wù)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的重要作用，以及進(jìn)一步摸清影響租賃業(yè)發(fā)展的政策性因素。

租賃物件主要有：電信、電子設(shè)備、電氣制造設(shè)備、化工設(shè)備、制藥設(shè)備、公交汽車、運(yùn)輸汽車、軋機(jī)、電梯、醫(yī)療設(shè)備、環(huán)保設(shè)備、制酒設(shè)備、印染等，觸及行業(yè)范圍比較廣泛。

租賃方式有三種：直接融資租賃、回租和經(jīng)營(yíng)性租賃。其中有些公司采用創(chuàng)新租賃技術(shù)，減少風(fēng)險(xiǎn)，提高了收入，但這種方式并不普及。

資金來源主要是銀行貸款。其他方式有：自有資金；吸收租賃資金；項(xiàng)目融資，還有一部分是自籌。遺憾的是金融租賃公司沒有從資金市場(chǎng)或戰(zhàn)略投資機(jī)構(gòu)融資的案例。

擔(dān)保方式主要有：信用擔(dān)保、項(xiàng)目擔(dān)保、企業(yè)擔(dān)保、在建工程抵押、委托基金擔(dān)保、信用證擔(dān)保、托收等多種方式。缺乏銀行擔(dān)保、政策性擔(dān)保公司擔(dān)保的典型項(xiàng)目。

風(fēng)險(xiǎn)防范措施主要有：保險(xiǎn)、擔(dān)保、保證金抵押、供貨商代墊款、租賃債權(quán)轉(zhuǎn)讓給銀行或投資人、對(duì)回租的物件用他項(xiàng)權(quán)登記的方式抵押、社會(huì)一些機(jī)構(gòu)或部門監(jiān)督和管理。還沒有依靠二手市場(chǎng)、強(qiáng)制公證等方式，利用社會(huì)資源控制和化解租賃風(fēng)險(xiǎn)的手段。

租賃公司的收益主要是手續(xù)費(fèi)、租賃利差、保證金利息等。還沒有或有租金的案例。整體看租賃業(yè)務(wù)仍處在低收益，高風(fēng)險(xiǎn)的階段。還缺乏吸引租賃公司積極開展租賃業(yè)務(wù)的動(dòng)力。

承租人的收益主要有：技術(shù)更新；提前投資；得到快捷方便的服務(wù)；擴(kuò)大產(chǎn)量、品種和出口創(chuàng)匯；增加效益、節(jié)省投資費(fèi)用；解決流動(dòng)資金短缺問題；通過租賃加速折舊。

供貨廠商收益主要有：在銷售時(shí)，租賃公司為促銷提供了金融服務(wù)，使得他們?nèi)炕虼蟛糠重浛罴皶r(shí)收回，促進(jìn)了企業(yè)的再生產(chǎn)，增加了市場(chǎng)占有率。

社會(huì)效益主要有：增加了稅源和就業(yè)機(jī)會(huì)；增加了國(guó)家的外匯收入；改善了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和城市公共交通用車問題；提高了地區(qū)醫(yī)療環(huán)境的硬件能力；改善環(huán)境治理設(shè)備的能力，減少了環(huán)境污染。

阻礙租賃進(jìn)一步發(fā)展的原因主要有：稅基不合理，利息重復(fù)納稅，導(dǎo)致租賃公司收益太低，缺乏開展租賃業(yè)務(wù)的積極性；經(jīng)營(yíng)性租賃稅率過高，特別是把長(zhǎng)期設(shè)備經(jīng)營(yíng)性租賃和短期經(jīng)營(yíng)性租賃同等待遇不合理；加速折舊稅務(wù)手續(xù)太繁瑣；對(duì)于特殊租賃物件，如：汽車、房地產(chǎn)等產(chǎn)權(quán)管理部門不予辦理他項(xiàng)權(quán)登記，難以用租賃方式開展業(yè)務(wù)；有些地方承租企業(yè)破產(chǎn)，將回租物件作為清算資產(chǎn)破產(chǎn)清算；海關(guān)對(duì)租賃購(gòu)置設(shè)備沒有明確的政策，實(shí)際操作沒法規(guī)可依，扯皮事情不斷；承租企業(yè)拖欠租金，資金回籠慢，使租賃公司再投入困難；租賃公司資金來源緊缺，現(xiàn)行政策沒有落實(shí)；租賃成本高于銀行貸款，沒有稅收調(diào)節(jié)，企業(yè)融資成本太高，不愿意使用租賃。

需要支持的政策條件：需要合理的稅基和稅率，降低租賃公司的稅賦；投資抵免所得稅政策應(yīng)該給予租賃項(xiàng)目，以吸引更多的資金用于租賃；應(yīng)將短期設(shè)備租賃與長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)性設(shè)備租賃分別對(duì)待，讓后者享受融資租賃同等待遇；需要產(chǎn)權(quán)管理租賃物件應(yīng)該給予租賃公司他項(xiàng)產(chǎn)權(quán)登記，以便這些產(chǎn)業(yè)也可以利用租賃方式投資或消費(fèi)；簡(jiǎn)化加速折舊報(bào)批手續(xù)和程序；衛(wèi)生部禁止投資機(jī)構(gòu)在非營(yíng)利性醫(yī)院投資設(shè)備，應(yīng)允許用融資租賃的方式添置設(shè)備。

這次典型項(xiàng)目調(diào)查基本告一段落，主要收獲是搜集和交流了行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)以及先進(jìn)的做法，對(duì)政策法律、法規(guī)調(diào)整，提出了共性的希望。調(diào)查的目的基本達(dá)到。今后我們還根據(jù)企業(yè)的要求，對(duì)企業(yè)在發(fā)展中遇到的問題，組織相關(guān)的部門進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，幫助企業(yè)診斷問題，找出解決實(shí)際問題的辦法，把為行業(yè)服務(wù)落在解決困難、幫助發(fā)展方面。

這次調(diào)查不足的是提供的資料太少，沒有完全反映行業(yè)真正的成績(jī)、困難和需求。主要原因有：絕大多數(shù)公司都忙于增資擴(kuò)股，沒拿出更多的精力參與這次調(diào)查；有些公司認(rèn)為租賃項(xiàng)目的做法是商業(yè)秘密，不愿意對(duì)外透露。造成的結(jié)果是一些新穎的租賃做法沒有收集到，而這些新興的業(yè)務(wù)恰是最需要政策支持，也最容易取得政策支持的項(xiàng)目。

中國(guó)租賃市場(chǎng)非常大。租賃業(yè)務(wù)可以說從現(xiàn)在剛起步，市場(chǎng)的開拓范圍很廣，還談不上競(jìng)爭(zhēng)，行業(yè)更多的應(yīng)該是交流和發(fā)展。不能只希望得到別人的經(jīng)驗(yàn)而不愿意展示自己的經(jīng)驗(yàn)，不交流就不會(huì)進(jìn)步。新的租賃模式只有不斷創(chuàng)新才有生命力，特別是在信息時(shí)代知識(shí)更新速度非常快，如不持續(xù)創(chuàng)新自己的新事物也會(huì)在短期內(nèi)衰老。國(guó)外租賃公司把自己的做法完全公布在網(wǎng)上，以此招攬更多業(yè)務(wù)的做法值得我們借鑒。

行業(yè)內(nèi)就算在某個(gè)領(lǐng)域有局部競(jìng)爭(zhēng)，也應(yīng)該從服務(wù)和創(chuàng)新兩個(gè)方面進(jìn)行。這是企業(yè)自身的素質(zhì)所決定的，別人輕易學(xué)不到。信德租賃公司無固定租金、無擔(dān)保、無固定租期，還參與分紅的租賃做法早就宣傳，至今沒有那家租賃公司能效仿就是個(gè)例證。但他們給我們帶來的創(chuàng)新精神，領(lǐng)導(dǎo)了中國(guó)的租賃業(yè)走向創(chuàng)新租賃的新時(shí)代。

今年盡管大量開展租賃業(yè)務(wù)的公司還不算多，但是幾家積極開展業(yè)務(wù)的公司租賃額卻飛速發(fā)展。公司之間的差別越來越大，希望今后能增加業(yè)內(nèi)交流，縮小行業(yè)差距，為租賃事業(yè)的發(fā)展共同進(jìn)步。

項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告（三）

為全面了解**區(qū)婦女小額擔(dān)保貸款工作現(xiàn)狀，充分發(fā)揮小額擔(dān)保貸款對(duì)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的金融杠桿作用，有效緩解女性創(chuàng)業(yè)人員融資難、擔(dān)保難的問題，近日，區(qū)婦聯(lián)組成專題調(diào)研組，先后深入到區(qū)就業(yè)處、火連坡鎮(zhèn)、張公廟鎮(zhèn)、車溪鄉(xiāng)、閘口鄉(xiāng)、澧州特產(chǎn)購(gòu)物中心進(jìn)行了實(shí)地走訪調(diào)研?，F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下：

一、基本情況

（二）**區(qū)婦女小額擔(dān)保貸款認(rèn)定審批程序

第一步：貸款婦女持貸款申請(qǐng)書填寫《**區(qū)促進(jìn)就業(yè)小額擔(dān)保貸款申請(qǐng)審批表》，到區(qū)婦聯(lián)簽署初審意見。

第二步：區(qū)就業(yè)處在收到貸款婦女申請(qǐng)后，經(jīng)辦人員對(duì)貸款婦女資格和項(xiàng)目進(jìn)行審核及實(shí)地考察，并簽署意見。

第三步：具有小額擔(dān)保貸款發(fā)放資格的銀行接到區(qū)就業(yè)處（擔(dān)保中心）審批意見后，辦理借款合同和擔(dān)保手續(xù)、簽署意見、發(fā)放貸款。

第四步：將貸款申請(qǐng)人資料報(bào)區(qū)財(cái)政局出具貼息意見后，報(bào)區(qū)促進(jìn)就業(yè)小額擔(dān)保貸款協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核備案。

（三）婦女小額擔(dān)保貸款給婦女帶來的新變化

2、婦女創(chuàng)業(yè)的區(qū)域優(yōu)勢(shì)顯著增強(qiáng)。區(qū)婦聯(lián)、區(qū)就業(yè)處緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府“六個(gè)一萬畝工程”（萬畝楠竹萬畝茶，萬畝葡萄萬畝蝦，萬畝蔬菜萬畝花），按照山、丘、平、湖四大板塊產(chǎn)業(yè)格局發(fā)展思路，有針對(duì)性地開展婦女小額擔(dān)保貸款工作，帶動(dòng)了農(nóng)村高效產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

3、婦聯(lián)組織的凝聚力顯著增強(qiáng)。婦聯(lián)組織抓準(zhǔn)服務(wù)婦女民生，深層次參與社會(huì)管理和公共服務(wù)的突破點(diǎn)，實(shí)實(shí)在在為需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)資金的婦女姐妹解了難題、辦了實(shí)事，進(jìn)一步彰顯了婦聯(lián)活力，提高了社會(huì)地位。

二、主要做法

自我區(qū)實(shí)施婦女小額擔(dān)保貸款以來，區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)就業(yè)處及相關(guān)部門認(rèn)真貫徹落實(shí)促進(jìn)婦女就業(yè)小額擔(dān)保貸款政策，把實(shí)施婦女小額擔(dān)保貸款項(xiàng)目作為一項(xiàng)扶持婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的重大民生工程來抓，取得了明顯成效。

（一）多部門合作，政策保障到位

區(qū)委、區(qū)政府高度重視婦女小額擔(dān)保貸款工作，建立了“政府主導(dǎo)、婦聯(lián)配合、多方協(xié)作”的社會(huì)化、開放式和城鄉(xiāng)一體化的創(chuàng)業(yè)信貸服務(wù)體系，有效地發(fā)揮了小額擔(dān)保貸款扶持婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的作用。

一是完善工作機(jī)構(gòu)。區(qū)委、區(qū)政府將區(qū)婦聯(lián)納入成員單位，進(jìn)一步充實(shí)了“小額擔(dān)保貸款協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組”和“擔(dān)保中心”兩項(xiàng)機(jī)構(gòu)的力量。各職能部門也加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，明確職責(zé)分工，及時(shí)解決推進(jìn)過程中出現(xiàn)的問題，有效推動(dòng)了工作的開展。

二是建立保障機(jī)制。區(qū)人社局會(huì)同財(cái)政、金融、婦聯(lián)等部門聯(lián)合制定印發(fā)了《**區(qū)促進(jìn)就業(yè)小額擔(dān)保貸款實(shí)施辦法》、《關(guān)于推進(jìn)和激勵(lì)全民創(chuàng)業(yè)的暫行意見》、《關(guān)于實(shí)施創(chuàng)業(yè)富民工程的暫行意見》等一系列政策性文件及工作措施，形成了婦女小額擔(dān)保貸款強(qiáng)勁的政策支撐體系和保障機(jī)制。

三是建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制。制定和執(zhí)行了聯(lián)席會(huì)議制度和工作進(jìn)度通報(bào)制度。小額擔(dān)保貸款工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組定期召集人社、財(cái)政、金融、婦聯(lián)等部門召開聯(lián)席會(huì)議，加大了對(duì)婦女創(chuàng)業(yè)的扶持力度。

（二）多渠道宣傳，輿論支持到位

為積極營(yíng)造婦女小額擔(dān)保貸款推動(dòng)?jì)D女創(chuàng)業(yè)的濃厚輿論氛圍，區(qū)婦聯(lián)、區(qū)就業(yè)處通過多形式、多渠道宣傳，使廣大婦女充分了解小額擔(dān)保貸款政策，形成了關(guān)心婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的強(qiáng)大社會(huì)合力。

一是通過報(bào)刊、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體向廣大婦女宣傳小額擔(dān)保貸款的意義、申辦程序和創(chuàng)業(yè)成功典型劉艷、周志鳳、皮華鳳等婦女的優(yōu)秀事跡，形成了宣傳先行、培訓(xùn)與貸款結(jié)合、扶持一個(gè)、帶動(dòng)一片的工作格局。特別是去年農(nóng)歷臘月二十，由區(qū)婦聯(lián)、區(qū)就業(yè)處與區(qū)荊河劇團(tuán)合作，以小額擔(dān)保貸款工作為主題，編導(dǎo)的喜劇小品《都是多疑惹的禍》登上了我區(qū)20**年春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)的舞臺(tái)。

二是充分發(fā)揮基層?jì)D聯(lián)作用，摸清本轄區(qū)符合發(fā)放小額擔(dān)保貸款條件婦女的情況，上門講解小額擔(dān)保貸款的作用和申報(bào)程序。

三是在區(qū)、鄉(xiāng)兩級(jí)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)設(shè)置“政策宣傳資料免費(fèi)取閱處”，常年免費(fèi)發(fā)放小額擔(dān)保貸款政策宣傳單。

四是利用大型招聘會(huì)等契機(jī)向婦女提供小額擔(dān)保貸款政策咨詢。

（三）多方位幫扶，跟蹤服務(wù)到位

為有效推進(jìn)婦女成功創(chuàng)業(yè)，我們不斷完善服務(wù)手段，優(yōu)化服務(wù)理念，開展全程跟蹤服務(wù)，提高了婦女創(chuàng)業(yè)成功率。

一是全程提供服務(wù)。我區(qū)建立了由政府職能部門、企業(yè)家、SIYB項(xiàng)目培訓(xùn)教師和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員組成的近80人規(guī)模的專家服務(wù)團(tuán)隊(duì)，為廣大婦女在內(nèi)的創(chuàng)業(yè)者提供開業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目開發(fā)、小額擔(dān)保貸款、跟蹤服務(wù)等“一條龍”服務(wù)。我區(qū)小額擔(dān)保貸款直接發(fā)放合作銀行已增至區(qū)農(nóng)村信用聯(lián)社、區(qū)郵政儲(chǔ)蓄銀行、長(zhǎng)沙銀行**區(qū)支行、區(qū)滬農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行四家銀行。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)均設(shè)立了專項(xiàng)服務(wù)窗口，全程協(xié)助創(chuàng)業(yè)者辦理小額擔(dān)保貸款申報(bào)、工商和稅務(wù)登記等手續(xù)。同時(shí)，我區(qū)通過建立創(chuàng)業(yè)孵化基地和信貸扶持捆綁等舉措，有力地推動(dòng)了婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，在進(jìn)駐基地的40家微小企業(yè)和個(gè)體工商中有12家企業(yè)老板是女性。如原鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席皮華鳳一直想創(chuàng)業(yè)，可苦于沒有好項(xiàng)目，區(qū)婦聯(lián)得知情況后，通過市場(chǎng)調(diào)查和項(xiàng)目考察，最終幫助她在火連坡鎮(zhèn)創(chuàng)辦了萬代蜈蚣繁養(yǎng)場(chǎng)，并為她申請(qǐng)到8萬元小額擔(dān)保貸款，目前，該繁養(yǎng)場(chǎng)已初具規(guī)模，預(yù)計(jì)年產(chǎn)值可達(dá)30多萬元。

二是開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。區(qū)婦聯(lián)堅(jiān)持推行“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)+婦女小額擔(dān)保貸款”的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，把申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款婦女是否參加過系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，有沒有取得《培訓(xùn)合格證書》納入小額擔(dān)保貸款申報(bào)條件范疇。20**年以來，區(qū)婦聯(lián)主動(dòng)爭(zhēng)取區(qū)就業(yè)處的支持，共舉辦六期SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，培訓(xùn)婦女180人。培訓(xùn)班主要針對(duì)學(xué)員的需求和自主創(chuàng)業(yè)的思路，聘請(qǐng)各方面專家采用個(gè)別咨詢、集體答疑、小組座談等方式進(jìn)行指導(dǎo)，通過培訓(xùn)，使貸款婦女的市場(chǎng)分析能力、經(jīng)營(yíng)管理水平及信貸誠(chéng)信度得到全面提升，形成了以創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)提高婦女創(chuàng)業(yè)成功率，以創(chuàng)業(yè)成功率提高婦女貸款償還率的良性機(jī)制。如區(qū)婦聯(lián)通過積極努力，幫助張公廟鎮(zhèn)柳蔭村婦代會(huì)主任周志鳳成功流轉(zhuǎn)到了10畝土地，并為她進(jìn)行SYB創(chuàng)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，成功申請(qǐng)到了30萬元小額擔(dān)保貸款，使她的葡萄園擴(kuò)種到了50畝。

三是實(shí)行規(guī)范管理。為切實(shí)推進(jìn)我區(qū)婦女小額擔(dān)保貸款工作由“做大”向“做強(qiáng)”、“做實(shí)”方向發(fā)展，我們堅(jiān)持以“放得出、用得好、收得回”為目標(biāo)，著力在小額擔(dān)保貸款的發(fā)放、回收及回訪等基礎(chǔ)管理工作上下功夫，通過規(guī)范資料初審、實(shí)地查看、初步審核、資料復(fù)核、資料管理、貸款發(fā)放、跟蹤服務(wù)、展期服務(wù)、貸款回收等9項(xiàng)業(yè)務(wù)，對(duì)包括婦女在內(nèi)的小額擔(dān)保貸款申報(bào)對(duì)象統(tǒng)一開展實(shí)地考察和統(tǒng)一“三堂會(huì)審”，切實(shí)提高了婦女小額擔(dān)保貸款工作質(zhì)量。

三、存在的問題

婦女小額擔(dān)保貸款是對(duì)創(chuàng)業(yè)婦女進(jìn)行資金扶持的最直接、最有效的惠民政策，在扶持婦女解決資金短缺問題中取得了顯著成效，但在具體實(shí)施的過程中仍然存在著多方面的問題和困難需要解決。

1、婦聯(lián)作為承擔(dān)主體沒有掌握主動(dòng)權(quán)。婦女小額擔(dān)保貸款工作是一項(xiàng)涉及部門多、政策性強(qiáng)、操作程序復(fù)雜的系統(tǒng)工程。婦聯(lián)作為此項(xiàng)項(xiàng)目的承擔(dān)主體，有責(zé)任把婦女小額擔(dān)保貸款工作抓好抓實(shí)，但在貸款額度、制定相關(guān)程序等方面都不具有主動(dòng)權(quán)，這就造成了權(quán)利和義務(wù)的分離。盡管財(cái)政、人社、銀行對(duì)婦女小額擔(dān)保貸款工作都非常支持，但他們都有各自的規(guī)章制度，涉及到具體工作環(huán)節(jié)，還是以本部門利益為主。婦聯(lián)既不是政策的制定者，也不是實(shí)施者，這種主動(dòng)權(quán)的缺失對(duì)婦女小額擔(dān)保貸款工作的運(yùn)行形成了一定阻力。

2、擔(dān)保渠道狹窄。在調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn)，有很多婦女特別是農(nóng)村婦女無法尋找合適的抵押物，找不到合適的吃財(cái)政飯的反擔(dān)保對(duì)象，只能對(duì)婦女小額擔(dān)保貸款望洋興嘆。如車溪鄉(xiāng)婦女嚴(yán)彥、閘口鄉(xiāng)婦女趙厚秀因?yàn)闆]有反擔(dān)保資源，至今沒有申請(qǐng)到小額擔(dān)保貸款。

3、銀行代辦點(diǎn)設(shè)置不便民。我區(qū)有區(qū)農(nóng)村信用聯(lián)社、區(qū)郵政儲(chǔ)蓄銀行、長(zhǎng)沙銀行**區(qū)支行、區(qū)滬農(nóng)商村鎮(zhèn)銀行四家銀行參與小額擔(dān)保貸款發(fā)放工作，但都只在城區(qū)設(shè)立代辦點(diǎn)，農(nóng)村是一片空白，而申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款的對(duì)象大部分為農(nóng)村婦女，她們不得不付出更多的時(shí)間和精力申請(qǐng)貸款，極不方便。

4、貸款程序比較冗長(zhǎng)。在走訪調(diào)查的過程中，80%的婦女反映小額擔(dān)保貸款手續(xù)繁雜，在申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款時(shí)，必須持身份證、戶口本、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、結(jié)婚證及個(gè)人收入證明等一系列證件，之后要找好擔(dān)保人，經(jīng)人社部門審查、擔(dān)保公司審核和實(shí)地查看后方可到銀行辦理貸款手續(xù)，她們都說：“申請(qǐng)小額貸款的手續(xù)太繁瑣，關(guān)卡太多，就像畫上的餅，難充饑呀！”

四、對(duì)策及建議

婦女小額擔(dān)保貸款是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工程，是激勵(lì)婦女創(chuàng)業(yè)的有效平臺(tái)，要使這一惠民政策發(fā)揮最大作用，任重而道遠(yuǎn)。針對(duì)以上問題提四點(diǎn)建議：

1、成立專門的婦女小額擔(dān)保貸款集中辦理中心。建議省、市、區(qū)三級(jí)婦聯(lián)借鑒甘肅、新疆的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，在行政辦證大廳設(shè)立婦女小額擔(dān)保貸款集中辦理中心，開展“一站式”服務(wù)，把握婦聯(lián)作為承擔(dān)主體的主動(dòng)權(quán)。

2、有效降低反擔(dān)保門檻。金融信貸管理部門要進(jìn)一步解放思想，通過與人社、婦聯(lián)等部門長(zhǎng)時(shí)間的合作，在持續(xù)保證小額擔(dān)保貸款回收率達(dá)98%以上的基礎(chǔ)上探索農(nóng)戶信用擔(dān)保、聯(lián)保、抵押、存折質(zhì)押等多元化反擔(dān)保形式，降低反擔(dān)保門檻，擴(kuò)大婦女受益面。

第8篇：關(guān)于婦聯(lián)工作的建議范文

近年來，__市婦聯(lián)高度重視以留守流動(dòng)兒童、監(jiān)護(hù)缺失兒童為主的困境兒童關(guān)愛工作，建立部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制，積極爭(zhēng)取政策資源，廣泛發(fā)動(dòng)社會(huì)力量，實(shí)事化、載體化、社會(huì)化開展關(guān)愛工作，取得了一定成效。

一、“三個(gè)一”推進(jìn)困境兒童關(guān)愛工作取得成效。一以貫之做好實(shí)事化幫扶。走村入戶、調(diào)查摸底，更新和建立困境兒童檔案，目前全市登記在冊(cè)1366名困境兒童、1757名春蕾兒童、54144名留守流動(dòng)兒童信息檔案。對(duì)監(jiān)護(hù)缺失、低保家庭兒童，列入困境兒童助學(xué)幫扶計(jì)劃，2015年發(fā)放助學(xué)金273.2萬元，受益1366人；對(duì)低保邊緣家庭兒童，列入春蕾計(jì)劃，2015年發(fā)放助學(xué)金126.7萬元，受益1193人。一絲不茍推進(jìn)載體化服務(wù)。在農(nóng)村社區(qū)建立110家兒童快樂家園，實(shí)現(xiàn)有兒童教育輔導(dǎo)、有家長(zhǎng)學(xué)校，有親子實(shí)踐活動(dòng)，有親情視頻電話，有少兒圖書室，有體育活動(dòng)設(shè)施的“六有”目標(biāo)；聯(lián)合文明辦、教育局建成蒲公英關(guān)愛行動(dòng)網(wǎng)站，建立了留守流動(dòng)兒童、困境兒童、春蕾兒童、愛心媽媽志愿者數(shù)據(jù)庫，實(shí)現(xiàn)在線申請(qǐng)、在線更新、在線結(jié)對(duì)等功能。一個(gè)是兒童身邊的家園，一個(gè)是網(wǎng)上虛擬空間，已經(jīng)成為關(guān)愛困境兒童工作的兩大服務(wù)載體。一心一意開展社會(huì)化關(guān)愛。開展尋找十佳“自強(qiáng)不息好兒童”、“手拉手、交朋友”、微公益行動(dòng)等親子實(shí)踐活動(dòng)，鼓勵(lì)兒童樹立積極樂觀、克服困難、自信自強(qiáng)的陽光心態(tài)。對(duì)2559名困境兒童和春蕾兒童，落實(shí)校內(nèi)有老師結(jié)對(duì)，校外有愛心媽媽幫扶，對(duì)孩子的學(xué)習(xí)、心理、成長(zhǎng)、生活等方面給予關(guān)愛幫扶。一批社會(huì)組織和愛心媽媽加入到關(guān)愛隊(duì)伍中來，如__事務(wù)所用社會(huì)工作法關(guān)愛失足少年，幫助他們健康成長(zhǎng)，__青少年事務(wù)中心實(shí)施“逆風(fēng)飛揚(yáng)”項(xiàng)目，幫助孩子增強(qiáng)抗逆能力等。

二、“四行動(dòng)”啟動(dòng)家庭監(jiān)護(hù)缺失社會(huì)干預(yù)試點(diǎn)工作。2月，__省民政廳、省婦聯(lián)聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于在全省開展兒童家庭監(jiān)護(hù)缺失社會(huì)干預(yù)工作試點(diǎn)的通知》，__將試點(diǎn)社會(huì)干預(yù)兒童家庭監(jiān)護(hù)缺失，農(nóng)村留守兒童被列為主要對(duì)象，__為首批兒童家庭監(jiān)護(hù)缺失社會(huì)干預(yù)工作試點(diǎn)地區(qū)之一。作為試點(diǎn)地區(qū)，__市積極開展“四行動(dòng)”：一是聯(lián)動(dòng)協(xié)作，爭(zhēng)取項(xiàng)目支持。與民政部門商量工作思路，爭(zhēng)取公益創(chuàng)投項(xiàng)目支持，爭(zhēng)取市委組織部的支持，把困境兒童幫扶作為社區(qū)黨員關(guān)愛基金的項(xiàng)目之一，作為“兩學(xué)一做”的內(nèi)容之一。二是開展調(diào)研，確定試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。奔赴__、__等地開展調(diào)研，對(duì)困境兒童進(jìn)行了初步摸排，并自我加壓，確定留守兒童較為集中的__區(qū)__鎮(zhèn)、__縣__鎮(zhèn)兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為省級(jí)試點(diǎn)，鼓勵(lì)其他各縣市區(qū)自行確定一個(gè)試點(diǎn)。三是建立隊(duì)伍，夯實(shí)人才保障。在市級(jí)層面，建立文明辦、民政、婦聯(lián)、教育、公安、高校教師、社會(huì)組織負(fù)責(zé)人等組成的家庭監(jiān)護(hù)缺失社會(huì)干預(yù)工作專家組，并確定市心理協(xié)會(huì)、律師協(xié)會(huì)、家教研究會(huì)、__社工事務(wù)所、立智微教育等作為智力支持單位；在試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，分別建立工作領(lǐng)導(dǎo)小組、評(píng)估干預(yù)專家組和愛心媽媽三支隊(duì)伍。四是頂層設(shè)計(jì)，細(xì)化工作方案。按照國(guó)務(wù)院、省婦聯(lián)、省民政廳、__市政府有關(guān)文件精神，對(duì)照試點(diǎn)工作要求，細(xì)化工作方案，著手制定評(píng)估干預(yù)體系、精準(zhǔn)幫扶辦法和轉(zhuǎn)介工作流程等。

三、“五舉措”建立家庭監(jiān)護(hù)干預(yù)機(jī)制，促進(jìn)兒童健康快樂成長(zhǎng)。按照試點(diǎn)工作要求，__市積極探索，勇于創(chuàng)新，扎實(shí)謀劃工作。一是部門聯(lián)動(dòng)協(xié)作，完善工作機(jī)制。建議市政府出臺(tái)相關(guān)文件，建立健全關(guān)愛保護(hù)工作的強(qiáng)制報(bào)告、應(yīng)急處置、評(píng)估幫扶、監(jiān)護(hù)干預(yù)、輿情應(yīng)對(duì)等機(jī)制，進(jìn)一步明確責(zé)任主體和工作路徑；把試點(diǎn)工作和困境兒童分類保障、扶貧開發(fā)兩項(xiàng)工作結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)信息共享、資源共用、工作共聯(lián)；通過購(gòu)買公共服務(wù)鼓勵(lì)專業(yè)化社會(huì)組織和愛心志愿者參與，從而完善“政府托底、社會(huì)參與、家庭盡責(zé)”的良好格局。二是建立信息檔案，開展動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)。按照孤兒、監(jiān)護(hù)缺失、權(quán)益受侵、家庭貧困留守流動(dòng)兒童等8種類型進(jìn)行全面排查，確保一個(gè)都不能少，實(shí)現(xiàn)一人一檔，動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)；建立愛心媽媽和專家志愿者信息庫，了解幫扶資源和專家特長(zhǎng)，為精準(zhǔn)幫扶干預(yù)夯實(shí)基礎(chǔ)。三是進(jìn)行評(píng)估分析，實(shí)施精準(zhǔn)干預(yù)。在調(diào)查的基礎(chǔ)上，組織專家對(duì)孩子面臨困境的狀況開展評(píng)估分析，將8類困境兒童分為幫扶、干預(yù)、監(jiān)測(cè)三大類，綜合施策、量身定制包括助學(xué)幫扶、教育輔導(dǎo)、心理疏導(dǎo)、安全引導(dǎo)、行為矯治、醫(yī)療救治、臨時(shí)照料、法律服務(wù)、法律援助等服務(wù)；同時(shí)對(duì)監(jiān)護(hù)人家庭提供困難救助、監(jiān)護(hù)指導(dǎo)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。四是整合各方資源，夯實(shí)干預(yù)基礎(chǔ)。整合困境兒童分類保障、困境兒童助學(xué)幫扶、春蕾計(jì)劃、扶貧開發(fā)等項(xiàng)目，解決幫扶的資金問題；通過學(xué)校老師、愛心媽媽“2+1

”幫扶，專家、社會(huì)工作者“2+1”干預(yù)，確保困境兒童得到妥善照料，困境狀況得到有效改善；組織專家對(duì)試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展家庭教育、兒童心理、社會(huì)工作方法等專題培訓(xùn)，提高家庭監(jiān)護(hù)社會(huì)干預(yù)工作水平。五是開展教育巡講，引導(dǎo)家庭履責(zé)。通過空中講堂、網(wǎng)絡(luò)講堂、送講座下鄉(xiāng)、家庭情景劇、模擬法庭等形式開展親子大講堂百場(chǎng)公益巡講，傳播科學(xué)家教、法制知識(shí)、安全守護(hù)、女童保護(hù)等知識(shí)，引導(dǎo)外出務(wù)工父母回鄉(xiāng)就近創(chuàng)業(yè)就業(yè)，履行家庭監(jiān)護(hù)的主體責(zé)任。

第9篇：關(guān)于婦聯(lián)工作的建議范文

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央民族矛盾糾紛工作方針、政策，加強(qiáng)對(duì)全鎮(zhèn)民族矛盾糾紛工作的領(lǐng)導(dǎo)，提升全鎮(zhèn)民族矛盾糾紛工作水平，積極推進(jìn)和諧海拉鎮(zhèn)建設(shè)，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制定本制度。

一、民族矛盾糾紛工作聯(lián)席會(huì)議的組成

聯(lián)席會(huì)議由鎮(zhèn)黨委主持召開，由鎮(zhèn)民政所、鎮(zhèn)教育管理中心、鎮(zhèn)婦聯(lián)、鎮(zhèn)派出所、鎮(zhèn)市場(chǎng)監(jiān)管、鎮(zhèn)整治辦等部門組成。視工作需要，可邀請(qǐng)鎮(zhèn)直相關(guān)部門參加會(huì)議。

二、民族矛盾糾紛工作聯(lián)席會(huì)議的工作職責(zé)

負(fù)責(zé)研究、協(xié)調(diào)、處理全鎮(zhèn)民族矛盾糾紛工作中的重要問題，定期通報(bào)工作情況，加強(qiáng)工作指導(dǎo)，信息溝通。具體包括:

1、組織學(xué)習(xí)和宣傳黨的民族矛盾糾紛政策和相關(guān)法律法規(guī)，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)民族矛盾糾紛工作會(huì)議精神和有關(guān)文件，研究確定貫徹落實(shí)的措施。

2、負(fù)責(zé)對(duì)民族矛盾糾紛工作進(jìn)行政策性指導(dǎo)和綜合協(xié)調(diào)。加強(qiáng)與相關(guān)部門的信息溝通和情況交流，了解和掌握全鎮(zhèn)民族矛盾糾紛工作動(dòng)態(tài)，研究工作對(duì)策和預(yù)防措施，向鎮(zhèn)委提供政策性建議。

3、負(fù)責(zé)研究、協(xié)調(diào)、處理全鎮(zhèn)民族矛盾糾紛工作中出現(xiàn)的重大突發(fā)事件。

4、完成中央、省、市、鎮(zhèn)委交辦的關(guān)于民族矛盾糾紛領(lǐng)域的重要工作。

5、研討其它與民族矛盾糾紛工作相關(guān)的議題。

三、民族矛盾糾紛工作聯(lián)席會(huì)議成員單位職責(zé)

1、鎮(zhèn)黨委:負(fù)責(zé)民族矛盾糾紛方面重大問題的研究和協(xié)調(diào)，在重大方針政策上把好關(guān)，并做好民族矛盾糾紛界代表人士的工作。

2、鎮(zhèn)派出所:要及時(shí)掌握民族矛盾糾紛方面違法犯罪活動(dòng)和境外敵對(duì)勢(shì)力利用民族矛盾糾紛進(jìn)行滲透活動(dòng)的信息和動(dòng)向，依法嚴(yán)厲打擊利用民族矛盾糾紛從事違法犯罪活動(dòng)和境外民族矛盾糾紛滲透活動(dòng)，查處非法矛盾糾紛活動(dòng)，堅(jiān)決查禁封建迷信活動(dòng)。一要注意發(fā)現(xiàn)掌握與敵對(duì)勢(shì)力有聯(lián)系的境外民族矛盾糾紛組織、個(gè)人的背景和活動(dòng)情況，密切掌握敵對(duì)勢(shì)力利用矛盾糾紛進(jìn)行滲透活動(dòng)的策略及動(dòng)態(tài)，并對(duì)其利用矛盾糾紛從事危害我國(guó)安全的活.動(dòng)進(jìn)行有效防范和堅(jiān)決打擊。

3、鎮(zhèn)民政所:負(fù)責(zé)本鎮(zhèn)內(nèi)民族矛盾糾紛工作，依法管理民族矛盾糾紛事務(wù)，維護(hù)矛盾糾紛團(tuán)體的合法權(quán)益。負(fù)責(zé)做好民族矛盾糾紛工作干部和民族矛盾糾紛界人士的培訓(xùn)教育工作，抓好“兩支隊(duì)伍”建設(shè)。積極穩(wěn)妥地處理好民族矛盾糾紛問題所引發(fā)的重大問題、突發(fā)事件。制止非法矛盾糾紛活動(dòng)，抵御境外矛盾糾紛滲透，拒絕。

4、鎮(zhèn)教育辦:負(fù)責(zé)做好少數(shù)民族教職工、學(xué)生及信教職工的教育管理服務(wù)工作。

5、鎮(zhèn)婦聯(lián)、鎮(zhèn)團(tuán)委:負(fù)責(zé)做好各自所聯(lián)系群體少數(shù)民族、信教人員的教育管理服務(wù)工作，維護(hù)他們的合法權(quán)益。

6、各成員單位要各司其職，互通信息，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮本單位在民族矛盾糾紛工作中的作用，努力形成各負(fù)其責(zé)、緊密配合、齊抓共管的局面。

四、民族矛盾糾紛工作聯(lián)席會(huì)議的工作制度

1、會(huì)議制度。聯(lián)席會(huì)議原則上每年召開2次，亦可根據(jù)工作需要和成員單位的要求適當(dāng)增加。

2、報(bào)告制度。每年要將全鎮(zhèn)民族矛盾糾紛工作情況向鎮(zhèn)委常委會(huì)匯報(bào)一次，并向鎮(zhèn)人大、鎮(zhèn)政協(xié)進(jìn)行通報(bào)。

3、交流制度。各成員單位要加強(qiáng)民族矛盾糾紛工作的信息交流和溝通，涉及敏感性的、重要的工作情況應(yīng)及時(shí)提供給聯(lián)席會(huì)議交流與研究。

4、調(diào)研制度。根據(jù)工作需要，組織成員單位就全鎮(zhèn)民族矛盾糾紛領(lǐng)域的重點(diǎn)工作進(jìn)行聯(lián)合調(diào)研，了解、分析情況，提出建議，為鎮(zhèn)委決策提供參考。

5、協(xié)調(diào)制度。對(duì)于涉及民族矛盾糾紛工作的政策性問題，積極溝通、協(xié)調(diào)鎮(zhèn)直有關(guān)部門提出具體的處理意見和措施。