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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目的精選(九篇)

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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目的

第1篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目的范文

關(guān)鍵詞:我國(guó) 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 目標(biāo)

一、關(guān)于會(huì)計(jì)目標(biāo)

1.定義。有關(guān)會(huì)計(jì)目標(biāo)的定義,在我國(guó)會(huì)計(jì)界可謂見(jiàn)仁見(jiàn)智。葛家澍教授認(rèn)為:為提高社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)效益而做出一切經(jīng)濟(jì)決策所必需的(有用的)財(cái)務(wù)信息及與之有關(guān)的其他經(jīng)濟(jì)信息,就是社會(huì)主義制度下的會(huì)計(jì)主要目標(biāo),即基本任務(wù)。陳毓圭、楊小舟教授認(rèn)為:會(huì)計(jì)的目的或宗旨,是一定時(shí)間一定條件下,人們從事會(huì)計(jì)實(shí)踐活動(dòng)所追求和希望達(dá)到的預(yù)期效果。孟凡利教授認(rèn)為:會(huì)計(jì)目標(biāo)是指會(huì)計(jì)系統(tǒng)運(yùn)行的必然趨勢(shì),是會(huì)計(jì)系統(tǒng)運(yùn)行的出發(fā)點(diǎn)和歸結(jié)點(diǎn),表現(xiàn)為預(yù)期應(yīng)達(dá)到的目的。羅勇、李定清教授認(rèn)為:會(huì)計(jì)目標(biāo)是指對(duì)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)和量的要求,不同的會(huì)計(jì)工作就有不同的會(huì)計(jì)目標(biāo)。魏明海、龔凱頌教授認(rèn)為:財(cái)務(wù)報(bào)告目標(biāo)就是人們通過(guò)會(huì)計(jì)實(shí)踐預(yù)期所要達(dá)到的境地和標(biāo)準(zhǔn)。它是會(huì)計(jì)基本理論的中心,也是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念結(jié)構(gòu)的起點(diǎn)。

2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)及其內(nèi)容。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)運(yùn)行所期望達(dá)到的目的或境界,是要解決財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向哪些人服務(wù)、怎樣服務(wù)的問(wèn)題。會(huì)計(jì)目標(biāo)是隨會(huì)計(jì)環(huán)境的變化而不斷發(fā)展變化的,由于會(huì)計(jì)目標(biāo)來(lái)源于會(huì)計(jì)實(shí)踐,因而能夠把外部環(huán)境與會(huì)計(jì)系統(tǒng)有機(jī)協(xié)調(diào)起來(lái)。不僅如此,會(huì)計(jì)目標(biāo)還是會(huì)計(jì)研究的起點(diǎn),是會(huì)計(jì)理論的最高層次,會(huì)計(jì)系統(tǒng)內(nèi)部的一切機(jī)制都圍繞會(huì)計(jì)目標(biāo)而發(fā)揮作用,通過(guò)優(yōu)化會(huì)計(jì)行為來(lái)實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)包括兩方面內(nèi)容,即財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向哪些人提供信息,以及提供什么樣的信息。前者涉及到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的具體目標(biāo),后者涉及到會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,本文將重點(diǎn)討論前者。

二、確立我國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)的原則

穩(wěn)定性原則。也就是說(shuō),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)應(yīng)具有相對(duì)穩(wěn)定性,應(yīng)盡量避免經(jīng)常變動(dòng)。會(huì)計(jì)目標(biāo)作為會(huì)計(jì)理論體系的基礎(chǔ),是會(huì)計(jì)理論的最核心的問(wèn)題。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)確定以后,整個(gè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論體系才能得以建立。因此,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)的穩(wěn)定性十分重要。

先進(jìn)性原則。即財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)應(yīng)該具有一定的先進(jìn)性。會(huì)計(jì)作為經(jīng)濟(jì)管理工作的重要組成部分,會(huì)計(jì)目標(biāo)作為會(huì)計(jì)工作應(yīng)達(dá)到的目的必須具有一定的先進(jìn)性和超前性,否則,就不能引導(dǎo)會(huì)計(jì)發(fā)揮應(yīng)有的作用。

適用性原則。即一定時(shí)期的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)應(yīng)該與該段時(shí)期的會(huì)計(jì)工作具體情況相適應(yīng),與當(dāng)前的會(huì)計(jì)環(huán)境相適應(yīng)。

系統(tǒng)性原則。會(huì)計(jì)目標(biāo)具有層次性,它由基本目標(biāo)或最高目標(biāo)和具體目標(biāo)組成?;灸繕?biāo)是對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的高度概括和一般性描述,具體目標(biāo)是基本目標(biāo)或最高目標(biāo)的細(xì)化,基本目標(biāo)和具體目標(biāo)緊密結(jié)合才能構(gòu)成完整的會(huì)計(jì)目標(biāo)體系。因此,在研究會(huì)計(jì)目標(biāo)時(shí)應(yīng)注意它的系統(tǒng)性。

三、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)定位現(xiàn)狀

1.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)應(yīng)分為兩個(gè)層次:基本財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)和具體財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)?;矩?cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)研究的出發(fā)點(diǎn),是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系統(tǒng)運(yùn)行的最終目的。它在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)體系中占主導(dǎo)地位并直接制約著具體財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo),同時(shí)也體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)管理的客觀要求。具體財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)是對(duì)基本財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)的具體表達(dá)和實(shí)現(xiàn),是在基本目標(biāo)的指導(dǎo)下,從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理活動(dòng)所要達(dá)到的目標(biāo)?;矩?cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)適用于一切歷史發(fā)展的階段,是從不同歷史環(huán)境下具體財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)抽象出來(lái)的共性;具體財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)則因歷史背景、時(shí)代特征不同而不同。

2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本目標(biāo)應(yīng)為提供信息以滿足對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的需求,受托責(zé)任觀和決策有用觀則是兩個(gè)具體財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)?;矩?cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)適用于一切歷史發(fā)展的階段,是從不同歷史環(huán)境下具體財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)抽象出來(lái)的共性――提供信息以滿足對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息需求。受托責(zé)任觀認(rèn)為提供信息是為委托人(已經(jīng)的投資者)評(píng)價(jià)受托責(zé)任的履行情況,從而作出是否繼續(xù)維持委托――受托責(zé)任關(guān)系的決策;決策有用觀認(rèn)為提供信息是為了滿足投資者、債權(quán)人等(包括現(xiàn)有的和潛在的)進(jìn)行投資、信貸等決策的需要??梢?jiàn),二者是有共性的。即都是提供信息以滿足信息需求者的需求。二者的區(qū)別是主要的信息需求者有所不同。

四、確立符合我國(guó)現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)具體目標(biāo)

會(huì)計(jì)目標(biāo)是客觀社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求,確立我國(guó)具體的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)就要充分考慮到我國(guó)的實(shí)際情況。我國(guó)目前及未來(lái)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo)模式已確定為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)。國(guó)有企業(yè)仍是我國(guó)目前企業(yè)的主要模式,社會(huì)主義的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)決定了必須保證國(guó)家對(duì)國(guó)有企業(yè)的所有權(quán)。雖然,隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立,股份有限公司有了長(zhǎng)足的發(fā)展,在深、滬兩市上市的公司也越來(lái)越多,但在這些股份有限公司中,國(guó)有股和法人股所占股權(quán)比重較大,對(duì)企業(yè)管理當(dāng)局的任免具有直接影響力,同時(shí),它們又均為非流通股,對(duì)于經(jīng)營(yíng)不善的企業(yè)往往缺乏有效的退出機(jī)制,所以這些上市公司并不是資本完全自由流通的上市公司。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)并不是完全以資本市場(chǎng)為導(dǎo)向,在較長(zhǎng)的一段時(shí)期里,資本市場(chǎng)都不會(huì)在企業(yè)資本籌集上發(fā)揮主要作用,企業(yè)大量資本的取得,仍然采用直接投資的方式,只是少部分的資金從資本市場(chǎng)上籌集,主要投資者(國(guó)家)和企業(yè)之間的關(guān)系是一種受托和委托的關(guān)系,委托人或受托人直接接觸,受托責(zé)任關(guān)系是一種直接的關(guān)系。因此,我國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)應(yīng)以這部分委托人(主要指國(guó)家)為主要服務(wù)對(duì)象,向他們報(bào)告受托人對(duì)受托責(zé)任的履行情況,也就是把財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)具體目標(biāo)定位在以受托責(zé)任為主上。

目前我國(guó)財(cái)務(wù)信息應(yīng)當(dāng)采用有差別地披露,對(duì)于國(guó)有企業(yè)及非上市公司而言,應(yīng)以受托責(zé)任作為會(huì)計(jì)目標(biāo)。中小企業(yè)由于信息使用者較少,所以應(yīng)主要考慮受托責(zé)任,對(duì)于上市公司、股份制企業(yè),由于其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的使用者較多,所以應(yīng)以決策有用作為最終目標(biāo)。這樣,既保證了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和公共性,又能滿足特定信息需求者的需要,這也符合我國(guó)現(xiàn)階段的國(guó)情。因此,我國(guó)會(huì)計(jì)目標(biāo)應(yīng)定位于受托責(zé)任觀與決策有用觀二者的結(jié)合,只有這樣,會(huì)計(jì)信息才能夠滿足更多信息使用者的需要。

參考文獻(xiàn):

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[3]張曉軍.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)探析[J].山西財(cái)稅,2006(8).

第2篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目的范文

[關(guān)鍵詞]在新形勢(shì)下;強(qiáng)化財(cái)會(huì)管理;思考與對(duì)策

回顧和反思金融危機(jī)時(shí)期對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行業(yè)帶來(lái)的影響是刻骨銘心的,不僅僅是個(gè)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)多項(xiàng)因素的權(quán)衡,更重要的是企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在管理上的強(qiáng)化,吸取金融危機(jī)的慘痛教訓(xùn),在新形勢(shì)下重新審視企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理現(xiàn)狀和發(fā)展方向,從理論和實(shí)踐方法體系、制度組織體系和教育體系等方面完善企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理規(guī)范應(yīng)用與正確選擇,將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理提升到一個(gè)新的高度,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的管理職能,為企業(yè)管理決策提供準(zhǔn)確信息,在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著重要作用,更好地為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),具有特別重要的現(xiàn)實(shí)意義。

一、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理存在的主要問(wèn)題

企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要在決策管理、程序規(guī)范、實(shí)務(wù)操作等方面存在以下問(wèn)題:目的,有的企業(yè)鋪攤子、上項(xiàng)目,一味注重投入,忽視投資決策和管理,固定資產(chǎn)比重上升快,在建工程較多,投資較大,甚至擠占營(yíng)運(yùn)資金,以至投入不能有相應(yīng)的產(chǎn)出,使企業(yè)背上沉重的包袱,嚴(yán)重的還可能危及企業(yè)的生存;有的企業(yè)短期行為嚴(yán)重,稍有積累便用在非生產(chǎn)性開(kāi)支上;有的企業(yè)處在虧損的困境中,揮霍性花費(fèi)也毫不吝惜;有的企業(yè)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)缺乏嚴(yán)格的科學(xué)管理,出現(xiàn)財(cái)經(jīng)紀(jì)律松弛現(xiàn)象突出,營(yíng)運(yùn)無(wú)考核,物耗無(wú)定額,設(shè)備無(wú)人管,成本不核算,賬賬不符、賬實(shí)不符或有賬無(wú)物、有物無(wú)賬的問(wèn)題以及虛盈實(shí)虧的問(wèn)題,其主要問(wèn)題則是,導(dǎo)致經(jīng)營(yíng)費(fèi)用和管理費(fèi)用明顯上升。《財(cái)務(wù)制度》規(guī)定:“可變現(xiàn)凈值,是指企業(yè)在正常經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,以估計(jì)售價(jià)減去估計(jì)完工成本及銷售所必須的估計(jì)費(fèi)用后的價(jià)值。”這些任何一個(gè)估計(jì)脫離實(shí)際較大,成本與可變現(xiàn)凈值中的“可變現(xiàn)凈值”就難以計(jì)算正確。有些企業(yè)的會(huì)計(jì)制度不健全,存在有章不循、執(zhí)行不嚴(yán)的現(xiàn)象;有些企業(yè)的記賬、算賬、報(bào)賬工作程序和操作不夠科學(xué),個(gè)別企業(yè)甚至存在賬目混亂現(xiàn)象:有些企業(yè)資金短缺是深感頭痛的事,然而,實(shí)際上不少企業(yè)的資金不是缺在總量上,而是由于管理不善,致使資金循環(huán)不良。接受捐贈(zèng)的固定資產(chǎn)(或無(wú)形資產(chǎn)),在無(wú)取得發(fā)票賬單和不存在活躍市場(chǎng)的情況下,由于主觀臆斷和不可驗(yàn)證性,致使該原則易被濫用,從而極大地破壞了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的宏觀性,使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息失去可靠性,而為不同企業(yè)、不問(wèn)經(jīng)營(yíng)者用于不同目的,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)者調(diào)節(jié)年度損益,均衡股利分配甚至逃避稅款大開(kāi)方便之門。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理還存在小均衡性、局限性和不合理性。我國(guó)新頒布的《會(huì)計(jì)制度》與《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》在很多方面體現(xiàn)了對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的規(guī)范,但是,隨著各個(gè)企業(yè)尤其是上市公司增多,某些條款缺乏可操作性的弊端也明顯突出,如計(jì)提減值準(zhǔn)備比例不規(guī)范,《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》規(guī)定“企業(yè)應(yīng)根據(jù)政策性原則的要求,合理地預(yù)計(jì)各項(xiàng)資產(chǎn)可能發(fā)生的損失,對(duì)可能發(fā)生的各項(xiàng)資產(chǎn)損失計(jì)提資產(chǎn)減值準(zhǔn)備”。由于企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的可選擇性較強(qiáng),企業(yè)作出的任何一種選擇,都會(huì)使當(dāng)期利潤(rùn)偏高或偏低。固定資產(chǎn)采用快速折舊法還是采用直線折舊法,也會(huì)影響到當(dāng)期利潤(rùn)偏高或偏低。短期投資計(jì)提跌價(jià)準(zhǔn)備時(shí),可分別按投資總體、投資類別、單項(xiàng)投資計(jì)提。如果某項(xiàng)短期投資比重比較大,應(yīng)按單項(xiàng)投資為基礎(chǔ)計(jì)算并計(jì)提跌價(jià)準(zhǔn)備,但究竟采用哪―種,企業(yè)自定。企業(yè)計(jì)提壞賬準(zhǔn)備的方法和比例由企業(yè)自定。諸如以上情況,都會(huì)由于選擇性較強(qiáng)而出現(xiàn)不同的結(jié)果,形成資產(chǎn)價(jià)值和利潤(rùn)不實(shí)的情況。目前,企業(yè)主管部門和所有者對(duì)企業(yè)經(jīng)理業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)以利潤(rùn)為主要指標(biāo)。一些企業(yè)追求利潤(rùn)最大化甚至通過(guò)不計(jì)提準(zhǔn)備或部分計(jì)提準(zhǔn)備的做法達(dá)到目標(biāo)。財(cái)務(wù)分析中,“凈資產(chǎn)收益率”、“每股收益”等利潤(rùn)指標(biāo),往往對(duì)企業(yè)上市、配股產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。這些做法無(wú)疑為政策性原則的應(yīng)用設(shè)置了制度障礙。

二、強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的生命線

要強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的生命線。企業(yè)要立于不敗之地,必須突破傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理觀念,樹(shù)立市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)觀念、貨幣時(shí)間價(jià)值觀念、風(fēng)險(xiǎn)與收益對(duì)等觀念、信息理財(cái)觀念、人才價(jià)值觀念、財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略國(guó)際化觀念、人本化財(cái)務(wù)管理觀念等現(xiàn)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的理念,以適應(yīng)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)對(duì)財(cái)務(wù)管理的挑戰(zhàn)要求。只有樹(shù)立有價(jià)值的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理新思想新理念,才能充分發(fā)揮財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理在創(chuàng)造企業(yè)最大經(jīng)濟(jì)效益過(guò)程中的龍頭作用。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者要具有創(chuàng)新精神,大膽做出科學(xué)合理的判斷,敢于打破原有準(zhǔn)則和制度框架限制,拿出切實(shí)可行的方法,制定先進(jìn)的會(huì)計(jì)政策。正確處理好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在管理中的創(chuàng)新問(wèn)題是急需解決的重要問(wèn)題。對(duì)于大多數(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),都能夠從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中選取合適的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理方式。但在實(shí)際工作中,也會(huì)發(fā)生一些新業(yè)務(wù),產(chǎn)生一些新問(wèn)題。這些問(wèn)題在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中沒(méi)有規(guī)定和說(shuō)明相應(yīng)的處理方法,就需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者發(fā)揮主觀能動(dòng)性,在認(rèn)真分析經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的內(nèi)容和實(shí)質(zhì)后,根據(jù)相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求和自己的經(jīng)驗(yàn),找到合理的、有說(shuō)服力的解決辦法。利益相關(guān)者、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理以及新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定三者之間存在著密不可分的關(guān)系,因此要兼顧相關(guān)者之間的利益。事實(shí)上,企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理是利益相關(guān)者各方博弈的結(jié)果,具有一定的經(jīng)濟(jì)后果,在一定程度上影響著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定,可以使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則不斷優(yōu)化。過(guò)去,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理時(shí),往往只把財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理大多局限于企業(yè)單方面的行為,僅僅考慮對(duì)準(zhǔn)則的描述,忽視利益相關(guān)者參與制定準(zhǔn)則的程度。而企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理是以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為基礎(chǔ)的,新的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)施則又會(huì)引起財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的變化。因此,應(yīng)采取相應(yīng)的措施來(lái)提高各利益相關(guān)者參與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定的熱情,降低來(lái)自政府部門的比重,增加來(lái)自實(shí)務(wù)界的代表。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定程序要為公眾參與準(zhǔn)則制定提供必要而合理的形式,因此,信息要公開(kāi)和提高透明度。必須提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定的公開(kāi)信息。信息透明度與溝通渠道不暢,是導(dǎo)致利益相關(guān)者間信息不對(duì)稱及以信息不對(duì)稱為前提條件的財(cái)務(wù)沖突的重要原因。協(xié)調(diào)各利益相關(guān)者之間在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理上的沖突需要完善信息溝通機(jī)制,同時(shí)要對(duì)擬采取的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理在利益相關(guān)者中進(jìn)行調(diào)查,傾聽(tīng)他們的意見(jiàn),形成有效的磋商機(jī)制,以充分反映利益相關(guān)者的利益。

三、不斷強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的水平

第3篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目的范文

【關(guān)鍵詞】財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);現(xiàn)代化;必要性;觀念;途徑

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是現(xiàn)代企業(yè)管理中的重要組成部分,進(jìn)而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)現(xiàn)代化成為了現(xiàn)代企業(yè)管理發(fā)展的必由之路,也是企業(yè)適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和提高自身競(jìng)爭(zhēng)力的客觀要求,因而值得我們進(jìn)行深入的思考和研究。

1 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)現(xiàn)代化的必要性

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是以貨幣為主要的計(jì)量單位并運(yùn)用專門的方法和技術(shù),對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行系統(tǒng)、完整、連續(xù)的監(jiān)督和反映的一項(xiàng)管理活動(dòng),也是一個(gè)反映企業(yè)盈利能力、財(cái)務(wù)狀況等基本信息的信息系統(tǒng)。

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的不斷變化發(fā)展,傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方法和制度已經(jīng)不能滿足現(xiàn)代企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的新需求,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1.1 會(huì)計(jì)信息的滯后性,不能滿足企業(yè)決策的需求

伴隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的越發(fā)激烈,現(xiàn)代企業(yè)也更加注重價(jià)值管理,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策必須時(shí)刻緊跟市場(chǎng)的變化發(fā)展,這時(shí)就需要及時(shí)有效的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息。當(dāng)前的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算、數(shù)據(jù)處理和財(cái)務(wù)信息反饋等方法明顯滯后,不能及時(shí)反映出實(shí)際的業(yè)務(wù)狀況,因此也就不能適應(yīng)現(xiàn)代信息的客觀要求。

1.2 現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告體系的局限性,阻礙了企業(yè)的繼續(xù)發(fā)展

現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告體系所提供的信息只注重企業(yè)的過(guò)去,卻不關(guān)注企業(yè)的未來(lái),更加不能滿足企業(yè)投資者、債權(quán)人和社會(huì)大眾對(duì)于信息的需求。與此同時(shí),對(duì)于財(cái)務(wù)報(bào)告信息的披露還不夠完整。現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告中所體現(xiàn)的信息主要是過(guò)去的歷史信息,而對(duì)使用者未來(lái)重要決策有參考價(jià)值的信息,如人力資源價(jià)值、預(yù)測(cè)信息等皆被排除在財(cái)務(wù)報(bào)告之外。

1.3 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的核算方法和理論有待持續(xù)更新和繼續(xù)發(fā)展,以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的需求

例如,從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制發(fā)展而來(lái)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)體系,只對(duì)政府和企業(yè)負(fù)責(zé),忽視其他相關(guān)者的根本利益;還有些企業(yè)只注重會(huì)計(jì)記錄,不注重財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè)。就連價(jià)值管理、服務(wù)意識(shí)等問(wèn)題也出現(xiàn)了不同程度的缺失。

2 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)現(xiàn)代化應(yīng)具備的觀念

2.1 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)應(yīng)面向用戶

現(xiàn)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)不僅要面對(duì)的是政府和企業(yè),還要面對(duì)來(lái)自更多方面的用戶,如企業(yè)投資者、債權(quán)人和社會(huì)大眾等,努力去發(fā)掘財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的更多職能。企業(yè)要想在社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境中更好的生存和發(fā)展,就必須面對(duì)社會(huì),履行自己應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任。

2.2 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)應(yīng)面向未來(lái)

傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是回顧型的而現(xiàn)代的應(yīng)是展望型的。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一門時(shí)效性較強(qiáng)的應(yīng)用科學(xué),通過(guò)運(yùn)用專門的方法對(duì)過(guò)去記錄進(jìn)行分析,目的是為了更好地把握未來(lái)。因?yàn)槲磥?lái)才是變化的價(jià)值動(dòng)力。我們要站在科學(xué)發(fā)展的正確軌道上,摒棄以往的觀念和理論體系,建立起面向未來(lái)的現(xiàn)代化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理念。

2.3 積極的風(fēng)險(xiǎn)觀

在經(jīng)濟(jì)社會(huì)領(lǐng)域中,風(fēng)險(xiǎn)無(wú)處不在、無(wú)時(shí)不有,風(fēng)險(xiǎn)伴隨著人們一切的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。逃避和忽視風(fēng)險(xiǎn)不是長(zhǎng)久之計(jì),轉(zhuǎn)而應(yīng)該通過(guò)積極的風(fēng)險(xiǎn)管理來(lái)有效的預(yù)測(cè)和控制風(fēng)險(xiǎn)。風(fēng)險(xiǎn)和收益是成正比的,逃避風(fēng)險(xiǎn)就是逃避收益。收益和機(jī)會(huì)的喪失也不失為一種風(fēng)險(xiǎn)。要在辨別風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上尋求對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的最優(yōu)控制,這就要使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系統(tǒng)在一定程度上成為一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警系統(tǒng),從而達(dá)到規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、創(chuàng)造最大收益的目的。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要深化對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí),將各種重要信息以適當(dāng)?shù)姆绞接浫霑?huì)計(jì)系統(tǒng),并盡可能反映出會(huì)計(jì)項(xiàng)目存在的內(nèi)在風(fēng)險(xiǎn),使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息與用戶的要求緊密聯(lián)系在一起,真正做到具有決策價(jià)值。

2.4 可持續(xù)發(fā)展的綠色會(huì)計(jì)觀

良好的生態(tài)環(huán)境是可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ),經(jīng)濟(jì)的發(fā)展是可持續(xù)發(fā)展的必要條件,科技進(jìn)步是可持續(xù)發(fā)展的技術(shù)動(dòng)力,社會(huì)的全面發(fā)展是可持續(xù)發(fā)展的根本目的。綠色會(huì)計(jì)的目的是找到社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益和生態(tài)效益的完美結(jié)合點(diǎn),把生態(tài)環(huán)境看成是具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值的資源,用來(lái)進(jìn)行有效的監(jiān)督和利用。

2.5 財(cái)富價(jià)值中心觀

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展要堅(jiān)持會(huì)計(jì)資產(chǎn)向財(cái)富價(jià)值的轉(zhuǎn)移,擴(kuò)大會(huì)計(jì)資產(chǎn)的范圍,將一切具有當(dāng)前價(jià)值并可能給企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的資源盡可能全部納入會(huì)計(jì)計(jì)量的范疇之中,從而實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)資產(chǎn)與財(cái)富價(jià)值的一體化,進(jìn)而使會(huì)計(jì)信息具有經(jīng)濟(jì)和決策雙重重大意義。

3 實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)現(xiàn)代化的主要途徑

3.1 更新傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)觀念

要樹(shù)立用戶至上的觀念,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)應(yīng)以企業(yè)為主體,以提高經(jīng)濟(jì)效益為根本出發(fā)點(diǎn),運(yùn)用現(xiàn)代的管理方法,為用戶提供真實(shí)、有效的財(cái)務(wù)信息;要存在服務(wù)至上的觀念,為用戶決策服務(wù),為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值服務(wù);要有面向未來(lái)、積極應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的觀念,運(yùn)用科學(xué)合理的方法計(jì)量企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),準(zhǔn)確完整地反映出企業(yè)的經(jīng)濟(jì)價(jià)值;要有可持續(xù)發(fā)展的觀念,注重企業(yè)的社會(huì)價(jià)值,履行企業(yè)應(yīng)盡的社會(huì)義務(wù)。

3.2 完善現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系統(tǒng)

1)建立建全科學(xué)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系統(tǒng),適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理的需要。其中包括:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的建立、會(huì)計(jì)科目的設(shè)置應(yīng)符合新形式下的新要求;核算流程和方法的科學(xué)性、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性、崗位職責(zé)的明晰性和互補(bǔ)性等各方面的內(nèi)容。

2)不僅要完善現(xiàn)行的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告系統(tǒng),也要滿足財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告不同使用者的要求。其中包括:規(guī)范和豐富財(cái)務(wù)報(bào)表外披露的信息內(nèi)容;企業(yè)的經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)信息和各分部信息在財(cái)務(wù)報(bào)告中的披露;企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)現(xiàn)與否的披露;改變財(cái)務(wù)報(bào)告中僅使用貨幣用來(lái)計(jì)量的屬性,實(shí)現(xiàn)歷史成本計(jì)量、實(shí)物計(jì)量和公允價(jià)值計(jì)量等多種計(jì)量屬性可并存的局面等。與此同時(shí),要實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)報(bào)告系統(tǒng)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)的無(wú)縫對(duì)接,嚴(yán)厲杜絕賬實(shí)不符的情況發(fā)生。

3.3 建設(shè)高素質(zhì)、復(fù)合型的財(cái)會(huì)人才隊(duì)伍

財(cái)會(huì)人員要在實(shí)際工作中盡到預(yù)測(cè)、計(jì)劃、參與決策、控制、監(jiān)督、反饋等一系列職能,所以必須由原來(lái)掌握的單一財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)向復(fù)合化知識(shí)深入發(fā)展。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)、深入基層、熟悉業(yè)務(wù)流程,通過(guò)不同渠道以及多種方式來(lái)培養(yǎng)全面、復(fù)合型的財(cái)會(huì)人才隊(duì)伍,這是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)現(xiàn)代化的基礎(chǔ)。只有這些既有豐富財(cái)會(huì)知識(shí)又懂生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理的復(fù)合型財(cái)會(huì)人才,才能在日后的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中,恰當(dāng)?shù)奶幚砥髽I(yè)出現(xiàn)的各種問(wèn)題,讓企業(yè)科學(xué)高效的管理真正落到實(shí)處。

總之,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)現(xiàn)代化賦予了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)更新的時(shí)代內(nèi)涵、更先進(jìn)的現(xiàn)代信息技術(shù)、更科學(xué)的應(yīng)用功能。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)現(xiàn)代化也成為當(dāng)下一項(xiàng)復(fù)雜而艱巨的工程和十分緊迫的任務(wù)。它涉及到現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理和現(xiàn)代企業(yè)管理等方方面面的新的觀念和方法,這就要求我們以極大的勇氣和熱情,緊跟上時(shí)代變化的腳步,在理論上創(chuàng)新、在實(shí)踐中發(fā)展,只有這樣,才能實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的現(xiàn)代化改革目標(biāo),才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

【參考文獻(xiàn)】

第4篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目的范文

一、預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

要做好政府預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的結(jié)合,首先需要理清預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)之間的區(qū)別及關(guān)系,并對(duì)其進(jìn)行科學(xué)的、規(guī)范的界定,以達(dá)到改革的目的。

(一)兩者的關(guān)系

按照目前的現(xiàn)狀來(lái)看,預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)之間存在非常簡(jiǎn)單的關(guān)系,即撥款關(guān)系。從表面來(lái)看,預(yù)算會(huì)計(jì)是政府中的主要會(huì)計(jì),但其實(shí)不是,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和預(yù)算會(huì)計(jì)相同,都有其存在的重要意義。預(yù)算會(huì)計(jì)的職能是對(duì)政府財(cái)政支出的預(yù)算批準(zhǔn)及執(zhí)行,它雖然能夠在執(zhí)行的過(guò)程中體現(xiàn)出“付款”以及“撥款”的流程,但卻缺少后續(xù)的過(guò)程跟蹤和記錄。而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)則是把執(zhí)行過(guò)程的后續(xù)任務(wù)進(jìn)行接收、記錄等等。因此,理清了預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)之間的關(guān)系和區(qū)別之后,才能更好的去分析兩者相結(jié)合的特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì)。

(二)存在的問(wèn)題

現(xiàn)階段的政府部門中,多數(shù)進(jìn)行財(cái)政預(yù)算和預(yù)算執(zhí)行的是預(yù)算會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的綜合體,雖然政府將兩者進(jìn)行了簡(jiǎn)單的結(jié)合,但還存在很多問(wèn)題與不足,這就需要進(jìn)一步的完善與提高。

1、預(yù)算資金的執(zhí)行過(guò)程記錄不完整。一方面政府現(xiàn)有的預(yù)算會(huì)計(jì)對(duì)預(yù)算資金的執(zhí)行過(guò)程存在不完整狀態(tài),導(dǎo)致預(yù)算資金的運(yùn)動(dòng)過(guò)程有很多是缺失的記錄;另一方面預(yù)算會(huì)計(jì)只對(duì)資金流動(dòng)過(guò)程中的最初階段進(jìn)行完整的記錄,但流動(dòng)中的資金運(yùn)動(dòng)沒(méi)有進(jìn)行很好的跟蹤記錄。因此,預(yù)算會(huì)計(jì)在這方面僅僅做到了對(duì)財(cái)政的預(yù)算與執(zhí)行,在職能上并沒(méi)有向資金流動(dòng)的交易層面進(jìn)行延伸,從而導(dǎo)致了政府一類的公共部門在財(cái)政資金記錄上含糊不清,無(wú)法準(zhǔn)確的反映出政府的資產(chǎn)狀況。

2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)反映的資產(chǎn)負(fù)債不全面。政府部門中的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)同樣存在類似的問(wèn)題,即資產(chǎn)和負(fù)債的反映不夠全面。目前,政府部門的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)并沒(méi)有把一些非貨幣性的、公益性的活動(dòng)項(xiàng)目納入到自己的職能范圍內(nèi),對(duì)于政府部門的財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)以及相關(guān)的責(zé)任沒(méi)有做更全面的核算及負(fù)責(zé)。只是在撥款時(shí)對(duì)相關(guān)的表面的資金流動(dòng)進(jìn)行記錄,卻不能對(duì)公益性的活動(dòng)支出做出詳細(xì)的確認(rèn)和計(jì)量。這樣也就使社會(huì)公眾以及國(guó)家對(duì)政府部門的財(cái)政情況缺乏掌握和了解,同時(shí)對(duì)政府的財(cái)政管理秩序產(chǎn)生一定程度的影響,也加大了政府財(cái)政風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的幾率。

3、政府部門中的會(huì)計(jì)目標(biāo)不夠明確。我國(guó)的政府會(huì)計(jì)目標(biāo),不只需要滿足財(cái)政預(yù)算的需求,更需要的是能夠滿足國(guó)家對(duì)會(huì)計(jì)的要求,即國(guó)家的財(cái)政預(yù)算管理以及宏觀經(jīng)濟(jì)管理,同時(shí)還要將政府的公共管理需求納入職能范圍,從而為其提供準(zhǔn)確的資金流動(dòng)信息、財(cái)務(wù)的盈虧狀況以便相關(guān)部門使用。當(dāng)前的政府預(yù)算會(huì)計(jì)還存在能力方面的不足,在確認(rèn)、核算、計(jì)量和報(bào)告等方面存在缺陷,例如會(huì)計(jì)科目不健全、核算方法不全面、報(bào)表體系不科學(xué)等。因此,政府的預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)需明確會(huì)計(jì)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)政府部門中預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的更好結(jié)合。

二、預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的相互結(jié)合

現(xiàn)階段,在執(zhí)行政府的財(cái)務(wù)任務(wù)時(shí),其預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)已經(jīng)進(jìn)行了簡(jiǎn)單的結(jié)合,初步呈現(xiàn)出互補(bǔ)的狀態(tài),這就使政府中的會(huì)計(jì)體系形成了一個(gè)整體。其主要通過(guò)信息的相互傳遞以及協(xié)同來(lái)達(dá)到結(jié)合的效果,同時(shí)對(duì)會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)、科目、報(bào)告、功能等進(jìn)行協(xié)調(diào)以達(dá)到完善政府部門的會(huì)計(jì)體系的目的。

(一)確立方法

目前的預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)已有簡(jiǎn)單的結(jié)合及互補(bǔ),但方法還需要完善與改進(jìn)。第一,由于預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的制度規(guī)定不明確,兩方的職能范圍相對(duì)較小,導(dǎo)致單方面的跟蹤記錄或反映的信息不夠全面。在這方面應(yīng)該對(duì)原有的預(yù)算會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行適當(dāng)?shù)男薷暮脱a(bǔ)充,以修訂后的會(huì)計(jì)制度來(lái)規(guī)范其職能范圍,同時(shí)約束其行為,達(dá)到對(duì)預(yù)算會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)監(jiān)管的目的。也能夠?qū)崿F(xiàn)政府財(cái)政信息的完整記錄,并且反映這一預(yù)算目標(biāo)。第二,要做好政府的預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的的完美結(jié)合,就要完善其體系。預(yù)算會(huì)計(jì)的任務(wù)就是預(yù)算相關(guān)部門所要預(yù)算的目標(biāo),或者是預(yù)算其執(zhí)行的目標(biāo)需要付多少款以及執(zhí)行之后的結(jié)果預(yù)算,其目的就是實(shí)現(xiàn)該部門要實(shí)現(xiàn)的政策或公益性活動(dòng)。簡(jiǎn)單的說(shuō)就是對(duì)活動(dòng)進(jìn)行結(jié)果預(yù)算。而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)則是對(duì)其活動(dòng)中相關(guān)部門所接受的資源以及耗費(fèi)情況加以記錄,以及對(duì)在活動(dòng)中怎樣分配資源進(jìn)行記錄和評(píng)估。因此,兩方各自的職能就是在活動(dòng)中進(jìn)行銜接。因此,也可以重新建立兩種會(huì)計(jì)制度,明確兩方各自的職能范圍,適當(dāng)擴(kuò)大職能范圍,使其在進(jìn)行資金預(yù)算和評(píng)估時(shí)互相有交叉點(diǎn),并且在銜接環(huán)節(jié)的監(jiān)督和審查上做的更好。兩種方法并不發(fā)生沖突,在某些規(guī)定上,預(yù)算會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)可以實(shí)行相同的制度,例如行為標(biāo)準(zhǔn),工作方法等;另一些具體方面,可以為其分開(kāi)制定規(guī)則,例如在會(huì)計(jì)報(bào)告的制作上。重要的是兩方所要銜接的點(diǎn),一是在于預(yù)算會(huì)計(jì)預(yù)算的資金情況就是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要記錄的接收資金,另一個(gè)點(diǎn)就是兩方都要實(shí)現(xiàn)其預(yù)算的目標(biāo)以及能夠很好地實(shí)行政策。目前的制度只能很好的實(shí)現(xiàn)第一個(gè)銜接點(diǎn),第二個(gè)銜接點(diǎn)在執(zhí)行過(guò)程中體現(xiàn)的還不夠明顯。所以,政府在制定會(huì)計(jì)制度時(shí),無(wú)論是一個(gè)整體制度還是兩個(gè)不同的制度,都應(yīng)該把預(yù)算會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)當(dāng)做一個(gè)整體,然后再進(jìn)行相應(yīng)的分別管理與結(jié)合。

(二)實(shí)施策略

1、分類處理。確立了方法之后,最關(guān)鍵的一步就是怎樣實(shí)施。要能夠有效的將預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行結(jié)合,就要對(duì)政府部門的財(cái)政支出狀況以及負(fù)債信息進(jìn)行全面的反映。在這一方面應(yīng)該對(duì)一些重大活動(dòng)項(xiàng)目及政策的實(shí)施引入權(quán)責(zé)發(fā)生制,同時(shí)要將公益性和非公益性的活動(dòng)進(jìn)行分?jǐn)偺幚?,?duì)財(cái)政的支出狀況及政策實(shí)施類型進(jìn)行很好的分類,以便在發(fā)生錯(cuò)誤時(shí)對(duì)相應(yīng)的部門和負(fù)責(zé)人追究責(zé)任并且及時(shí)挽救。

2、互相學(xué)習(xí)。在政府部門中,預(yù)算會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)都是以財(cái)政的流動(dòng)為主要的關(guān)注對(duì)象,預(yù)算會(huì)計(jì)的存在是為了反映資源的流動(dòng),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的存在則是為了反映資源的接收,這些信息數(shù)據(jù)都是會(huì)計(jì)信息,都是應(yīng)該確認(rèn)及準(zhǔn)確核算的。然而預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)雙方的工作內(nèi)容可能存在一定的認(rèn)識(shí)缺失,不了解雙方的工作流程就會(huì)導(dǎo)致工作中的某一環(huán)節(jié)銜接不上。因此,要做到預(yù)算會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的結(jié)合,應(yīng)適當(dāng)使雙方在對(duì)方的工作流程方面進(jìn)行一定的了解,并適當(dāng)?shù)臏贤ǎ@樣才能更好的完成財(cái)政流通過(guò)程中的銜接環(huán)節(jié)。

結(jié)語(yǔ)

第5篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目的范文

關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);管理會(huì)計(jì);核算

一直以來(lái),“財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)外,管理會(huì)計(jì)對(duì)內(nèi)”舊觀念長(zhǎng)期影響著會(huì)計(jì)人員的思維方式。這不僅不利于會(huì)計(jì)職能發(fā)揮作用,而且也會(huì)阻礙會(huì)計(jì)理論的長(zhǎng)期發(fā)展。其實(shí),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)雖同時(shí)并列為會(huì)計(jì)學(xué)的兩大分支,也是相對(duì)獨(dú)立的會(huì)計(jì)系統(tǒng),但是企業(yè)會(huì)計(jì)的本身就是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)同管理會(huì)計(jì)的有機(jī)結(jié)合,兩者的理論基礎(chǔ)具有同根性,而且也共同服務(wù)于現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)的總體要求。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)從不同角度控制和反映企業(yè)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),而且相互配合、相互補(bǔ)充,共同提供決策所需要的各種會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)信息。

一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的定義

1.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的定義

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是指通過(guò)對(duì)企業(yè)已完成的資金運(yùn)動(dòng)進(jìn)行全面系統(tǒng)的監(jiān)督與核算,以向與企業(yè)有經(jīng)濟(jì)利害關(guān)系的外部債權(quán)人、投資人以及政府有關(guān)的部門提供企業(yè)財(cái)務(wù)狀況運(yùn)營(yíng)狀況以及盈利能力等經(jīng)濟(jì)管理信息為主要目的而全面進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是現(xiàn)代企業(yè)一項(xiàng)十分重要的基礎(chǔ)性會(huì)計(jì)工作,通過(guò)一系列的會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)程序,提供對(duì)進(jìn)行決策有用的會(huì)計(jì)信息,并積極參與經(jīng)營(yíng)管理決策的制定,從而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,并且服務(wù)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的積極健康有序發(fā)展。

2.管理會(huì)計(jì)的定義

管理會(huì)計(jì)又被稱為“內(nèi)部報(bào)告會(huì)計(jì)”,具體指:以企業(yè)現(xiàn)在以及未來(lái)的資金運(yùn)動(dòng)為管理對(duì)象,以提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益為目的,將為企業(yè)內(nèi)部的管理者提供對(duì)經(jīng)營(yíng)管理決策有用的科學(xué)管理依據(jù)為目標(biāo)從而進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)。

二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的區(qū)別與聯(lián)系

1.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的區(qū)別

管理會(huì)計(jì)既然已經(jīng)從傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)里面分離出來(lái),已經(jīng)成為成為與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)并列的綜合性的、邊緣性的、新興的管理會(huì)計(jì)學(xué)科,如此,管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)之間必然存在著不同點(diǎn)。主要區(qū)別如下:

(1)服務(wù)對(duì)象側(cè)重點(diǎn)的區(qū)別

管理會(huì)計(jì)向企業(yè)管理者提供企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需要的信息,以作為管理當(dāng)局規(guī)劃目標(biāo)、預(yù)測(cè)未來(lái)、制定決策、編制預(yù)算、選擇方案、進(jìn)行評(píng)價(jià)和控制的依據(jù)。而財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)雖然也是為企業(yè)的管理當(dāng)局提供信息,如成本開(kāi)支、資金流轉(zhuǎn)、利潤(rùn)實(shí)現(xiàn)等情況,但是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是向外界同企業(yè)有利害關(guān)系的團(tuán)體單位、管理當(dāng)局乃至個(gè)人來(lái)提供企業(yè)的信息。

(2)工作依據(jù)的規(guī)范有區(qū)別

管理會(huì)計(jì)工作不受公認(rèn)的會(huì)計(jì)原則、會(huì)計(jì)法、新企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的約束,而只服從于管理人員的需要和意愿,受經(jīng)濟(jì)理論、經(jīng)濟(jì)規(guī)律以及數(shù)學(xué)公式的制約。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的依據(jù)則不一樣。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作必須按照會(huì)計(jì)法以及企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,需要遵循會(huì)計(jì)工作的規(guī)范。要求從賬簿、會(huì)計(jì)憑證到報(bào)表逐步對(duì)現(xiàn)有資料進(jìn)行綜合的時(shí)候,要遵守既定的會(huì)計(jì)程序和規(guī)范。

(3)工作重點(diǎn)的側(cè)重點(diǎn)有區(qū)別

管理會(huì)計(jì)的工作重點(diǎn)是現(xiàn)在以及將來(lái),尤其重視面對(duì)未來(lái),著眼未來(lái),對(duì)未來(lái)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的展望,對(duì)今后進(jìn)行預(yù)測(cè)和決策。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作重點(diǎn)則主要是反映過(guò)去已發(fā)生的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),提供已發(fā)生的經(jīng)濟(jì)信息,進(jìn)行反映和監(jiān)督,對(duì)歷史的描述。

(4)核算對(duì)象范圍有區(qū)別

管理會(huì)計(jì)核算對(duì)象,可以是整個(gè)的企業(yè),也可以是企業(yè)的一個(gè)局部??梢詮钠髽I(yè)的全局出發(fā),為企業(yè)的決策、規(guī)劃、評(píng)價(jià)、控制提供數(shù)據(jù);也可以從企業(yè)的各個(gè)責(zé)任中心,為解決局部或特定問(wèn)題提供信息。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要是以整個(gè)企業(yè)為對(duì)象,提供反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)狀況的總括性資料,同時(shí)也為實(shí)行企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的需要,能夠考核和評(píng)價(jià)各個(gè)車間各個(gè)部門的實(shí)際成績(jī)。

(5)核算程序有區(qū)別

管理會(huì)計(jì)的核算程序不統(tǒng)一,不固定,可以選擇合適的核算程序和自行設(shè)計(jì)報(bào)表的格式。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的核算程序是固定的、有強(qiáng)制性的。一個(gè)企業(yè)需要向財(cái)政部門、上級(jí)、審計(jì)部門、稅務(wù)部門、開(kāi)戶銀行提供資料,而這些資料如何整理,搜集,都是有固定程序。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所用的賬簿、憑證、報(bào)表模式也是統(tǒng)一的。

(6)核算方法體系有區(qū)別

管理會(huì)計(jì)的方法靈活,沒(méi)有嚴(yán)密的體系,而且大量采用各種統(tǒng)計(jì)方法和現(xiàn)代數(shù)學(xué)方法,并借助計(jì)算機(jī)進(jìn)行復(fù)雜計(jì)算。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有一套處理會(huì)計(jì)資料的方法。對(duì)會(huì)計(jì)科目,憑證填制的運(yùn)用,復(fù)式借貸原理的應(yīng)用,登記賬簿的需求,物資、賬目的清查,成本計(jì)算規(guī)程,報(bào)表編制等,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)都有嚴(yán)密規(guī)定。

2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的聯(lián)系

管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)除了有很多區(qū)別,也有許多聯(lián)系。

(1)研究對(duì)象一致

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的研究對(duì)象都是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),都是對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)信息加工并提供給會(huì)計(jì)信息使用者。

(2)方法相互滲透

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)都有獨(dú)立的一系列方法,隨著科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展,這些方法之間互相滲透互相借鑒趨于一致。

(3)核算內(nèi)容相互交叉

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)在核算內(nèi)容上有重疊。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中的指標(biāo)。如利潤(rùn)、產(chǎn)值、費(fèi)用、成本等,是管理會(huì)計(jì)進(jìn)行計(jì)劃,預(yù)測(cè)和控制的基礎(chǔ),管理會(huì)計(jì)中的預(yù)算是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的依據(jù)之一。

三、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的結(jié)合應(yīng)用

從理論上講,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的對(duì)象主要是資金運(yùn)動(dòng),即物質(zhì)方面的核算,管理會(huì)計(jì)的主要對(duì)象體現(xiàn)在差量管理方面,如果把運(yùn)動(dòng)和信息很好的結(jié)合起來(lái),便可以從靜態(tài)和動(dòng)態(tài)總體的角度來(lái)把握企業(yè)管理。由于傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)在研究對(duì)象與特征、目的以及所反映內(nèi)容上是一致的,而且他們具有會(huì)計(jì)總目標(biāo)上的一致性,以及原始資料同源,信息同質(zhì)等特點(diǎn),所以,它們兩者也有相互融合的基礎(chǔ)。

1.管理會(huì)計(jì)的以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)為基礎(chǔ)進(jìn)行適當(dāng)?shù)难由?/p>

管理會(huì)計(jì)成為與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相互并列的獨(dú)立會(huì)計(jì)領(lǐng)域經(jīng)歷了一個(gè)在傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)系統(tǒng)內(nèi)部積累、孕育、分化和逐步形成的相當(dāng)長(zhǎng)的過(guò)程。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)權(quán)、所有權(quán)相互的分離。特別是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的條件下,企業(yè)為了加強(qiáng)其內(nèi)部的經(jīng)營(yíng)管理,從而提高市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力而用專門的管理會(huì)計(jì)處理方法,即用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的分析方法為基礎(chǔ)進(jìn)行預(yù)算基礎(chǔ)的分析。來(lái)編制企業(yè)全面的預(yù)算以及責(zé)任預(yù)算,從而確定各方面的目標(biāo),建立全面責(zé)任中心,并對(duì)其進(jìn)行調(diào)節(jié)、控制、考核、分析以及評(píng)價(jià),從而達(dá)到預(yù)期目的。在理論上就屬于管理會(huì)計(jì)職能,是由企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)來(lái)執(zhí)行。

2.企業(yè)需要對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)容進(jìn)行深化拓展管理會(huì)計(jì)

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)生存與改革發(fā)展面臨著非常嚴(yán)峻的考驗(yàn)。因此。進(jìn)行投資決策,預(yù)測(cè)經(jīng)濟(jì)前景,完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,建立責(zé)任中心,并對(duì)其進(jìn)行調(diào)控、核算、考核、分析以及評(píng)價(jià)等管理的手段顯得越來(lái)越重要。人們把實(shí)務(wù)工作的經(jīng)驗(yàn)歸納為成本習(xí)性與變動(dòng)成本計(jì)算、預(yù)測(cè)分析、量本利分析、產(chǎn)品決策等專門方法。

3.最終目標(biāo)的一致性

傳統(tǒng)觀點(diǎn)認(rèn)為:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作是為了編制出對(duì)外報(bào)告的財(cái)務(wù)報(bào)表,但是管理會(huì)計(jì)上的任務(wù)是要幫助改進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的活動(dòng),從而達(dá)到創(chuàng)造最大價(jià)值的目的。然而,在現(xiàn)實(shí)中,在知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的理念發(fā)生了根本性變化,智力資本、人力資本的管理成為企業(yè)內(nèi)部管理的核心內(nèi)容。而智這些都在會(huì)計(jì)報(bào)表之外。這就需要會(huì)計(jì)管理人員在決策的過(guò)程中由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)以及管理會(huì)計(jì)所共同提供信息。為了更好的進(jìn)行企業(yè)的管理,達(dá)成會(huì)計(jì)的最終目的。管理會(huì)計(jì)同財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相結(jié)合,可以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,為企業(yè)提供更全面的會(huì)計(jì)信息。二者服務(wù)于現(xiàn)代企業(yè)的管理總體的要求,以便共同實(shí)現(xiàn)“提高效益、維護(hù)利益相關(guān)者權(quán)益”這個(gè)會(huì)計(jì)終極目標(biāo)。

第6篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目的范文

1.企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目轉(zhuǎn)變的重要性

經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生了直接的沖擊,經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化成為影響企業(yè)發(fā)展的重要因素,其影響作用體現(xiàn)在對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的影響,在經(jīng)濟(jì)環(huán)境下及時(shí)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作方式是企業(yè)應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的重要舉措。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目的轉(zhuǎn)變有助于企業(yè)適應(yīng)現(xiàn)代化信息技術(shù)的發(fā)展,加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行存儲(chǔ)與處理,并在此基礎(chǔ)上提煉出能夠?yàn)槠髽I(yè)的會(huì)計(jì)管理和決策服務(wù)的信息。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目的的轉(zhuǎn)變是為了適應(yīng)大環(huán)境發(fā)展的需要,并通過(guò)信息搜集來(lái)反應(yīng)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和運(yùn)行狀況,從而保持企業(yè)財(cái)務(wù)決策的正確性。因此要將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變和經(jīng)濟(jì)環(huán)境結(jié)合在一起,逐步實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的靈活性,提高企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。

2.經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化下企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中存在的問(wèn)題

2.1財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作效率低下經(jīng)濟(jì)環(huán)境的轉(zhuǎn)變意味著市場(chǎng)行情的變化,企業(yè)及時(shí)調(diào)整其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。但是部分企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作效率低下,無(wú)法滿足經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化需求,其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系統(tǒng)中會(huì)計(jì)信息的采集不具備科學(xué)性和準(zhǔn)確性,只有相關(guān)管理部門的蓋章和簽字都齊全,才能形成有效地會(huì)計(jì)信息,信息化的會(huì)計(jì)系統(tǒng)雖然其管理效率較低,同時(shí)企業(yè)不能及時(shí)及時(shí)了解經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化下行內(nèi)行情的變化,從而失去了良好的發(fā)展機(jī)遇。

2.2財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作分工原則不明財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中的分工原則不明確,部分會(huì)計(jì)人員擔(dān)負(fù)著多種工作,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的傳輸、處理、報(bào)送、輸出等工作,這種集中化的工作方式也容易造成內(nèi)部人員的現(xiàn)象,一些熟悉會(huì)計(jì)內(nèi)部操作的人們對(duì)系統(tǒng)內(nèi)的漏洞了如指掌,從而會(huì)直接進(jìn)行數(shù)據(jù)的修改和操作處理,降低了信息化系統(tǒng)的安全性。同時(shí)企業(yè)對(duì)內(nèi)部控制不相容職責(zé)分工和職能分離原則的迫切性和重要性認(rèn)識(shí)不夠。實(shí)施財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)決策時(shí),單位負(fù)責(zé)人對(duì)人員崗位沒(méi)有實(shí)行重整,崗位分工混亂,權(quán)限設(shè)置缺乏牽制,會(huì)計(jì)制度不健全,核算過(guò)程不規(guī)范。單位負(fù)責(zé)人行政干預(yù)會(huì)計(jì)工作,致使內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督流于形式,會(huì)計(jì)秩序混亂,會(huì)計(jì)信息失真。即便制訂了一些相關(guān)制度但基本上為財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)管理的部門性制度,甚至與業(yè)務(wù)脫離,和具體實(shí)際差距較大。

2.3財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)人才的缺乏經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目的影響體現(xiàn)在對(duì)人才素質(zhì)的要求,當(dāng)前財(cái)務(wù)人員要具備會(huì)計(jì)和市場(chǎng)信息分析兩種專業(yè)知識(shí)的復(fù)合型人才,尤其是市場(chǎng)信息化系統(tǒng)的會(huì)計(jì)人員的基本能力要求較高,傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)工作模式已經(jīng)不能滿足信息化的需求,會(huì)計(jì)人員要具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識(shí),同時(shí)也應(yīng)具備豐富的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。市場(chǎng)形勢(shì)的變化給經(jīng)營(yíng)活動(dòng)造成了一定的影響,因此,跨級(jí)系統(tǒng)的相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)要進(jìn)行及時(shí)的更新,會(huì)計(jì)工作人員要提升自我的工作能力,熟練掌握各種軟件的操作,同時(shí)熟練應(yīng)對(duì)各種會(huì)計(jì)問(wèn)題,還要能夠準(zhǔn)確的掌握企業(yè)管理信息系統(tǒng)。

2.4財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)審計(jì)誤報(bào)風(fēng)險(xiǎn)加劇財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)審計(jì)工作依賴于信息化技術(shù)的發(fā)展,因此其應(yīng)用過(guò)程中存在著誤報(bào)風(fēng)險(xiǎn),信息化審計(jì)由計(jì)算機(jī)進(jìn)行數(shù)據(jù)處理后生成財(cái)務(wù)報(bào)表,實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)無(wú)人化處理方式,但是會(huì)計(jì)人員不參與數(shù)據(jù)處理容易造成錯(cuò)報(bào)或者誤報(bào)的現(xiàn)象,例如計(jì)算機(jī)識(shí)別磁性代碼出現(xiàn)錯(cuò)誤,就會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息的混淆和錯(cuò)報(bào)。信息化審計(jì)工具應(yīng)當(dāng)采用會(huì)計(jì)人員和機(jī)器設(shè)備雙重控制,會(huì)計(jì)工作人員應(yīng)當(dāng)參與計(jì)算機(jī)程序的升級(jí)和監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)程序軟件運(yùn)行錯(cuò)誤,避免惡意信息盜竊或者修改現(xiàn)象的發(fā)生,這也是存在的風(fēng)險(xiǎn)之一。信息化審計(jì)資料的存儲(chǔ)形式主要采用磁盤、硬盤等介質(zhì),一旦存儲(chǔ)介質(zhì)出現(xiàn)了損壞,就會(huì)造成其內(nèi)部數(shù)據(jù)信息無(wú)法讀取,從而影響了審計(jì)工作的準(zhǔn)確性,同時(shí)磁盤數(shù)據(jù)被人為修改的概率較大,引發(fā)會(huì)計(jì)審計(jì)工作誤報(bào)風(fēng)險(xiǎn)。

3.經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目的的影響

3.1對(duì)會(huì)計(jì)程序和方法的影響傳統(tǒng)的企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)程序和方法較為簡(jiǎn)單,同時(shí)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息要求不高,企業(yè)只需要根據(jù)市場(chǎng)狀況進(jìn)行戰(zhàn)略決策,對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防控沒(méi)有前瞻性的概念。但是隨著市場(chǎng)環(huán)境的日趨復(fù)雜化,企業(yè)不僅僅要加強(qiáng)自身的經(jīng)營(yíng)和生產(chǎn)工作,同時(shí)也要了解企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)政策是否符合市場(chǎng)的發(fā)展需求,并從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息中了解經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化下市場(chǎng)需求的變化,從而增強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防控力度。經(jīng)濟(jì)環(huán)境推動(dòng)企業(yè)會(huì)計(jì)程序和方法的升級(jí),企業(yè)的決策者在戰(zhàn)略決策時(shí)從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中獲取更多的信息支撐,從而做出科學(xué)的決策策略。

3.2對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息需求的影響經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)管理體制產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,同時(shí)影響企業(yè)的規(guī)模大小和組織方式,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)的業(yè)務(wù)規(guī)模和業(yè)務(wù)方式不斷擴(kuò)展,企業(yè)經(jīng)營(yíng)者需要承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)更強(qiáng),再加上企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)模的推移使得企業(yè)結(jié)構(gòu)逐漸復(fù)雜,企業(yè)經(jīng)營(yíng)者很難對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況有很全面的理解,經(jīng)營(yíng)者通過(guò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息來(lái)了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況,因此對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息需求產(chǎn)生影響。企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的直觀反映,也是評(píng)估企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的重要參數(shù),經(jīng)濟(jì)環(huán)境下財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息更加直觀化和透明化,企業(yè)信息和外界環(huán)境的契合度日益提高。此外,經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的規(guī)范化程度要求逐漸提高,并促進(jìn)會(huì)計(jì)信息計(jì)量、確認(rèn)、報(bào)告的規(guī)范化,提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。

3.3對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)信息意愿的影響經(jīng)濟(jì)環(huán)境直觀影響財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的需求,同時(shí)也影響其會(huì)計(jì)信息意愿的表達(dá),在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代,企業(yè)會(huì)計(jì)信息只反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況,并沒(méi)有充分體現(xiàn)市場(chǎng)需求的變化,這是一種被動(dòng)的財(cái)務(wù)信息行為。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,企業(yè)要擴(kuò)大自,通過(guò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息分析來(lái)構(gòu)建籌資渠道和經(jīng)營(yíng)策略,強(qiáng)化對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的控制力度。再者隨著經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化,企業(yè)要主動(dòng)向政府提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息,并分析企業(yè)財(cái)務(wù)狀況,給政府的決策提供參考,從而推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的穩(wěn)步推進(jìn),逐步完善市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制。

3.4對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)環(huán)境的優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生巨大影響,同時(shí)促進(jìn)了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)環(huán)境的優(yōu)化,建立現(xiàn)代化的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,為了更好的應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)采用職業(yè)化的管理制度,優(yōu)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理環(huán)境,及時(shí)彌補(bǔ)企業(yè)管理工作存在的管理漏洞。再者強(qiáng)化對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)責(zé)權(quán)控制,企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)各個(gè)部門進(jìn)行嚴(yán)格的權(quán)責(zé)分配,遏制不同環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的信息失真現(xiàn)象,并在相關(guān)會(huì)計(jì)制度的規(guī)范下,制定企業(yè)內(nèi)部的職業(yè)行為規(guī)范,提高會(huì)計(jì)工作的規(guī)范性和可操作性。經(jīng)濟(jì)環(huán)境可以改進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)人力資源配置,企業(yè)采用嚴(yán)格的人員招聘機(jī)制,綜合考慮企業(yè)員工的工作能力和道德素質(zhì),同時(shí)要完善考核機(jī)制,對(duì)于員工和管理人員采取相同標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)價(jià)制度,保證企業(yè)公平公正性。此外提高會(huì)計(jì)人員的企業(yè)地位,只有這樣才能賦予會(huì)計(jì)人員更大的監(jiān)督權(quán)利,有助于提升會(huì)計(jì)信息的管理效率,從而提高了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。

3.5對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)部審計(jì)的影響經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)部審計(jì)產(chǎn)生顯著影響,經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)的變化也推動(dòng)了信息化會(huì)計(jì)審計(jì)的發(fā)展,為了實(shí)現(xiàn)擴(kuò)展信息化審計(jì)的應(yīng)用空間,企業(yè)積極發(fā)展發(fā)揮其經(jīng)濟(jì)環(huán)境的主導(dǎo)作用,構(gòu)建信息化會(huì)計(jì)審計(jì)適用原則,同時(shí)根據(jù)審計(jì)部門的需求頒布工作準(zhǔn)則。再者為了提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性,企業(yè)會(huì)發(fā)揮信息化審計(jì)的監(jiān)督作用,推動(dòng)審計(jì)原則的踐行,同時(shí)在應(yīng)用過(guò)程中注重信息的反饋,對(duì)實(shí)施會(huì)計(jì)審計(jì)原則中不完善的地方進(jìn)行政策和條款的調(diào)整,確保審計(jì)原則的適用性。

4.結(jié)語(yǔ)

第7篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目的范文

論文關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)制度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)稅務(wù)會(huì)計(jì)成本效益

論文摘要:目前我國(guó)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度與稅收法規(guī)進(jìn)行了一系列的改革,在新的會(huì)計(jì)制度和稅收法規(guī)中,均體現(xiàn)了會(huì)計(jì)原則和稅法各自相對(duì)的獨(dú)立性和相分離的原則。本文在介紹了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的區(qū)別的基礎(chǔ)上,從成本效益出發(fā)分析財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離。

1財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是在公認(rèn)會(huì)計(jì)原則和會(huì)計(jì)制度的指導(dǎo)和規(guī)范下對(duì)己發(fā)生或己經(jīng)完成的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行確認(rèn)、計(jì)量、記錄,并由此形成財(cái)務(wù)信息,對(duì)企業(yè)和外部有利益關(guān)系的各方面提供報(bào)告,以滿足其經(jīng)濟(jì)決策的需要為目標(biāo)的會(huì)計(jì)。稅務(wù)會(huì)計(jì)是一門新興的邊緣會(huì)計(jì)學(xué)科,它是以國(guó)家現(xiàn)行稅收法令為準(zhǔn)繩,以貨幣計(jì)量為基本形式,運(yùn)用會(huì)計(jì)學(xué)的理論和核算方法,連續(xù)、系統(tǒng)、全面地對(duì)稅款的形成、計(jì)算和繳納,即稅務(wù)活動(dòng)引起的資金運(yùn)動(dòng)進(jìn)行核算和監(jiān)督的一門專門會(huì)計(jì)。

近幾年,關(guān)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的分離問(wèn)題一直是我國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)界和稅務(wù)學(xué)界探討的一個(gè)熱門話題,筆者在分析財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的區(qū)別基礎(chǔ)上,重點(diǎn)從成本效益出發(fā)探討了兩者的分離情況。

2財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的區(qū)別

2.1根本目的不同

制定與實(shí)施企業(yè)會(huì)計(jì)制度的目的是為了真實(shí)、完整地反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),以及財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)的全貌,為政府部門、投資者、債權(quán)人、企業(yè)管理者以及其他會(huì)計(jì)報(bào)表使用者提供決策有用的信息。因此,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的根本目的在于讓投資者或潛在的投資者了解企業(yè)資產(chǎn)的真實(shí)性和盈利可能性。而稅法的目的主要是保證國(guó)家的財(cái)政收入,對(duì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展進(jìn)行調(diào)節(jié),保護(hù)納稅人的權(quán)益。

2.2主體不同

會(huì)計(jì)主體,是指會(huì)計(jì)信息所反映的特定單位或者組織,它規(guī)范了會(huì)計(jì)工作的空間范圍。在會(huì)計(jì)主體前提下,會(huì)計(jì)核算應(yīng)當(dāng)以企業(yè)發(fā)生的各項(xiàng)交易或事項(xiàng)為對(duì)象,記錄和反映企業(yè)本身的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),為會(huì)計(jì)人員在日常的會(huì)計(jì)核算中對(duì)各項(xiàng)交易和事項(xiàng)做出準(zhǔn)確判斷、對(duì)會(huì)計(jì)處理方法和程序做出正確選擇提供了依據(jù)。會(huì)計(jì)主體是根據(jù)會(huì)計(jì)信息需求者的要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的單位,可以是一個(gè)法律主體,也可以是一個(gè)經(jīng)濟(jì)主體。

納稅主體,是指依法直接負(fù)有納稅義務(wù)的基本納稅單位(或自然人),也就是稅法規(guī)定的獨(dú)立納稅人。原則上,規(guī)范稅制下應(yīng)以法律主體作為納稅主體,當(dāng)然也有為管理需要特殊規(guī)定的例外。例如,總公司和其沒(méi)有法人資格的分公司承擔(dān)連帶責(zé)任,應(yīng)該作為一個(gè)納稅單位自動(dòng)匯總納稅,但外國(guó)公司的分公司就必須作為一個(gè)獨(dú)立納稅單位來(lái)管理。各稅種的稅法中都規(guī)定了獨(dú)立的納稅單位(人),但是,由于我國(guó)企業(yè)法人登記管理制度方面存在的種種不規(guī)范和財(cái)政體制的原因,還沒(méi)有完全做到按規(guī)范的法律主體來(lái)界定基本納稅單位。

2.3遵循的原則不同

由于企業(yè)會(huì)計(jì)制度與稅法所服務(wù)目的不同,導(dǎo)致兩者為實(shí)現(xiàn)各自不同目的所遵循的原則也存在很大的差異。基本原則決定了方法的選擇,并且是進(jìn)行職業(yè)判斷的依據(jù)。原則的差異導(dǎo)致會(huì)計(jì)和稅法對(duì)有關(guān)業(yè)務(wù)的處理方法和判斷依據(jù)產(chǎn)生差別。稅法也遵循一些會(huì)計(jì)核算的基本原則,但基于稅法堅(jiān)持的法定原則、收入均衡原則、公平原則、反避稅原則和便利行政管理原則等,在諸如穩(wěn)健或謹(jǐn)慎性原則等許多會(huì)計(jì)基本原則的使用中又與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有所背離。

2.4核算方面的不同

目前,我國(guó)稅務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的差異不僅涉及應(yīng)稅收入和應(yīng)抵扣費(fèi)用確認(rèn)的時(shí)間,還涉及價(jià)值的計(jì)量;不僅涉及企業(yè)所得稅,還涉及流轉(zhuǎn)稅類各稅種:不僅涉及利潤(rùn)表項(xiàng)目,還涵蓋資產(chǎn)負(fù)債表中的幾乎所有科目。企業(yè)所得稅方面的差異不僅有時(shí)間性差異,還有永久性差異以及我國(guó)獨(dú)具特色的裁量性差異。由于會(huì)計(jì)制度與稅收制度存在諸多差異,因此在稅務(wù)核算時(shí)往往需要在會(huì)計(jì)核算數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上進(jìn)行必要的調(diào)整。

3財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離的成本效益分析

3.1財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離的成本分析

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離時(shí)必然產(chǎn)生大于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)合一時(shí)的成本,主要有:

建立分離核算體系成本,如果財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)要分離,稅務(wù)會(huì)計(jì)需要有自己獨(dú)立完整的涉稅會(huì)計(jì)核算體系,能明確地對(duì)稅法與會(huì)計(jì)的差異進(jìn)行界定、協(xié)調(diào)與處理,企業(yè)進(jìn)行納稅處理時(shí)遇到的難點(diǎn)基本上都有明確的核算標(biāo)準(zhǔn),這需要花費(fèi)一定的成本。

處理成本,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的分離,會(huì)增加日常處理成本,企業(yè)不僅要進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,還要進(jìn)行稅務(wù)核算。

人力成本,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離時(shí),企業(yè)需要設(shè)置專職的稅務(wù)會(huì)計(jì)人員,稅務(wù)會(huì)計(jì)核算的工作量會(huì)比以前有所增加。

其他成本,根據(jù)企業(yè)具體情況,可能存在其他具體成本開(kāi)支。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的分離度越高,這些成本的開(kāi)支就越大。

3.2財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離收益分析

如果企業(yè)是通過(guò)對(duì)外籌資建立,需要對(duì)外提供法定報(bào)告,存在公眾利益,此時(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的分離程度越高,取得的收益就越大。具體表現(xiàn)在:首先,稅務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分離后各司其職,企業(yè)的稅務(wù)會(huì)計(jì)信息和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量都將比分離前得到較大提高,而高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的決策可以起到相當(dāng)大的幫助,從而提升企業(yè)的管理效率,進(jìn)而增加決策效益。其次,稅務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的分離能增強(qiáng)企業(yè)的涉稅核算能力,有助于企業(yè)開(kāi)展更多的、有成效的納稅籌劃,幫助企業(yè)避免不必要的納稅損失,并且在企業(yè)面臨多種納稅方案可供選擇的情況下,充分利用各種稅收優(yōu)惠政策。此外,稅務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的分離有利于規(guī)范企業(yè)的稅務(wù)會(huì)計(jì)核算,而規(guī)范的稅務(wù)會(huì)計(jì)核算有助于企業(yè)正確納稅與誠(chéng)信納稅,樹(shù)立良好的納稅信用,提高納稅企業(yè)的信用等級(jí)。

如果企業(yè)不是通過(guò)對(duì)外籌資建立,經(jīng)營(yíng)者就是投資者(例如國(guó)營(yíng)企業(yè)、個(gè)體企業(yè)),企業(yè)不存在對(duì)外提供法定報(bào)告的需要,沒(méi)有公眾利益問(wèn)題,此時(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)是否分離取得的收益無(wú)明顯變化。若強(qiáng)行將其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離,分離成本將遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于分離收益。來(lái)源于/

3.3財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離成本效益分析

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離時(shí)收益成本分析對(duì)于需要對(duì)外籌資建立,需要提供對(duì)外法定報(bào)告,存在公眾利益的企業(yè),隨著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離程度的加大,企業(yè)收益隨之增加,成本也隨之增長(zhǎng),兩者之差是企業(yè)最終獲得的結(jié)果,只有它是正值才是企業(yè)希望得到的結(jié)果,也是企業(yè)得以繼續(xù)生存的前提,如果財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離使得企業(yè)入不敷出,則企業(yè)最終會(huì)無(wú)法正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),甚至倒閉。隨著分離程度的增大,分離成本會(huì)不斷增長(zhǎng),而分離收益卻會(huì)隨著分離度的增加而變得增速遲緩,所以,就存在一個(gè)"收益一成本"的最大值,這個(gè)最大值會(huì)根據(jù)企業(yè)的具體情況而有所變化,但是可以肯定的是這個(gè)最大值會(huì)在0-1之間并靠近1的位置出現(xiàn)。這也就是在前文所談到的向會(huì)計(jì)靠攏的企業(yè),此類企業(yè)分離產(chǎn)生的收益大于成本,因此適宜采用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)相分離的關(guān)系模式。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)合一(或者分離程度低)時(shí)收益成本分析

對(duì)于不需要對(duì)外籌資建立,經(jīng)營(yíng)者就是投資者(例如國(guó)營(yíng)企業(yè)、個(gè)體企業(yè)),不存在對(duì)外提供法定報(bào)告的企業(yè),其沒(méi)有公眾利益問(wèn)題,分離前后該類企業(yè)的收益將無(wú)明顯變化,但隨著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離程度的加大,所花費(fèi)的成本卻在不斷增長(zhǎng),成本大于收益使企業(yè)得不償失。因此企業(yè)沒(méi)有必要非得增大財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的分離程度,完全可以向稅法靠攏。因而該類企業(yè)的"收益一成本"最大值會(huì)出現(xiàn)在0-1之間靠近0的位置。這也就是在前文所談到的向稅法靠攏的企業(yè),所采用的是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)合一的關(guān)系模式。

參考文獻(xiàn)

[1]于長(zhǎng)春,《稅務(wù)會(huì)計(jì)研究》,東北財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社,2001

第8篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目的范文

一、管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的區(qū)別

1.方式方法不同:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是采用復(fù)式記賬的方式,向外部需要了解財(cái)務(wù)報(bào)表的相關(guān)工作人員提供對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表,報(bào)表將運(yùn)營(yíng)中的財(cái)務(wù)賬目數(shù)據(jù)進(jìn)行整理,制作成為“對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表” 。而管理會(huì)計(jì)通過(guò)對(duì)預(yù)算報(bào)表的統(tǒng)計(jì) 運(yùn)籌 計(jì)算機(jī)技術(shù)等方式及成本費(fèi)用的分析,有效快捷制作出“對(duì)內(nèi)財(cái)務(wù)報(bào)表”及時(shí)的向企業(yè)管理者提供決策性信息。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是依照傳統(tǒng)的程序格式 ,來(lái)滿足企業(yè)核算賬目的需求方法非常單一。管理會(huì)計(jì)是根據(jù)企業(yè)管理需求無(wú)規(guī)范程序 無(wú)規(guī)定格式,完全依照企業(yè)需求去做,所以管理會(huì)計(jì)的方式多樣化則體現(xiàn)了其個(gè)性空間之大,與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)形成了鮮明的對(duì)比。

2.兩者著重點(diǎn)不同?。悍磻?yīng)過(guò)去的財(cái)務(wù)狀況是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的審核重點(diǎn),它只能單方面的解釋和反映歷史遺留財(cái)務(wù)問(wèn)題,屬于“經(jīng)濟(jì)匯報(bào)型會(huì)計(jì)”。而面向未來(lái)則是管理會(huì)計(jì)的審核重點(diǎn),通過(guò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)反應(yīng)的歷史信息預(yù)測(cè)未來(lái)財(cái)務(wù)收支情況。屬于“經(jīng)濟(jì)決策型會(huì)計(jì)”。

3.兩者工作特征不同:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)章制度去執(zhí)行,反映的財(cái)務(wù)信息其真實(shí)性 、準(zhǔn)確性等都將進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督。而管理會(huì)計(jì)則可以根據(jù)管理企業(yè)的不同需求,提供定性信息不受計(jì)準(zhǔn)則規(guī)章制度的約束,靈活性較大。

4.兩者工作人員要求不同:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員要按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)章制度處理企業(yè)業(yè)務(wù),工作人員要對(duì)每筆財(cái)務(wù)處理,制作憑證、填寫賬簿、繪制財(cái)務(wù)報(bào)表等內(nèi)容熟悉其處理程序,來(lái)有效完成財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作。管理會(huì)計(jì)的工作人員要求,不但能夠熟練地掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的做賬模式要求外,還要運(yùn)用多種學(xué)科知識(shí),例如:統(tǒng)計(jì)學(xué)、運(yùn)籌學(xué)計(jì)算、機(jī)管理及應(yīng)用學(xué)等,來(lái)進(jìn)行確認(rèn)、計(jì)量、 記錄 和報(bào)告。管理會(huì)計(jì)工作要利用滋生知識(shí)面廣的條件有效的分析和解決企業(yè)的財(cái)務(wù)問(wèn)題。

5.兩者精準(zhǔn)度不同:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要求真實(shí)精準(zhǔn)的反應(yīng)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況,每一筆賬目的往來(lái)賬目都要求嚴(yán)格,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)要求絕對(duì)的精確,否則借貸不相等賬目會(huì)出現(xiàn)做不平的現(xiàn)象,就無(wú)法實(shí)現(xiàn)最優(yōu)經(jīng)濟(jì)效益。管理會(huì)計(jì)則需要根據(jù)提供的綜合性信息,做出經(jīng)濟(jì)決策。對(duì)精準(zhǔn)度的要求不用其達(dá)到絕對(duì)精確。根據(jù)企業(yè)的需求及條件的變化,參與經(jīng)濟(jì)決策提供所需資料。

6.兩者出現(xiàn)時(shí)間不同:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)又被稱為傳統(tǒng)會(huì)計(jì),似乎是在商業(yè)時(shí)代開(kāi)始的同時(shí)這種過(guò)去式的計(jì)算統(tǒng)計(jì)方法便出現(xiàn)了,由于其出現(xiàn)的較早,見(jiàn)證了商業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的會(huì)計(jì)行業(yè)最終形成了較為系統(tǒng)的現(xiàn)代會(huì)計(jì),其工作模式較為系統(tǒng),經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的實(shí)踐和磨練,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)已經(jīng)日趨完整,也成為了每個(gè)企業(yè)必備的財(cái)會(huì)系統(tǒng)。相對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),管理會(huì)計(jì)出現(xiàn)的較晚,管理會(huì)計(jì)的出現(xiàn)可以更好的通過(guò)以往的財(cái)務(wù)調(diào)查進(jìn)行目的性的會(huì)計(jì)計(jì)算,輔助企業(yè)內(nèi)部管理高層對(duì)企業(yè)的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行適當(dāng)預(yù)測(cè),并根據(jù)管理會(huì)計(jì)的調(diào)查報(bào)表進(jìn)行更加正確的管理。

二 管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合理論

1.制度和機(jī)構(gòu)的融合:沒(méi)有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的存在管理會(huì)計(jì)就失去了其存在性的必要,兩者之間相輔相成,前面講到無(wú)論是單一的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)運(yùn)行模式,還是單一的管理會(huì)計(jì)運(yùn)行,都存在極大的弊端,因此,首先應(yīng)該進(jìn)行的是制度與機(jī)構(gòu)的融合,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)出現(xiàn)較早,體系較為完整,并且大部分企業(yè)缺乏對(duì)管理會(huì)計(jì)的認(rèn)知,大多數(shù)側(cè)重于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),因此需要大力加快企業(yè)管理會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的創(chuàng)建,通過(guò)管理會(huì)計(jì)的靈活性與多樣性來(lái)彌補(bǔ)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)單一化的呆板工作模式,使企業(yè)的會(huì)計(jì)人員能夠充分的調(diào)用多方面得數(shù)據(jù)資源,充分發(fā)揮自身價(jià)值,做到人盡其才,物盡其用,因此盡快加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)部門建設(shè),同時(shí)也不放棄財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部門的加強(qiáng),雙管齊下才能更好的進(jìn)行兩者融合。

2.憑證與數(shù)據(jù)的融合,憑證作為數(shù)據(jù)信息的初始來(lái)源,但是其數(shù)據(jù)量明顯太少,于是,擴(kuò)大信息的統(tǒng)計(jì)代碼欄,增加備用的信息欄,擴(kuò)大數(shù)據(jù)容量,成為融合升級(jí)的必要準(zhǔn)備,因?yàn)閿U(kuò)大數(shù)據(jù)的容量,就代表著管理會(huì)計(jì)可以更大程度上的獲取信息數(shù)據(jù),進(jìn)行更加完整,更加具有針對(duì)性的數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)統(tǒng)計(jì)。同時(shí),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行的過(guò)去式的數(shù)據(jù)整合,可以通過(guò)多種方式,比如網(wǎng)絡(luò),文件檔案等方式與管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)的多方面數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)共享,從而使管理者能看到得數(shù)據(jù)信息更加完整,從而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)信息與管理信息的實(shí)時(shí)共享。

三、總結(jié)

總而言之,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的兩者的有機(jī)融合是現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟(jì)改革,財(cái)務(wù)體制改革的關(guān)鍵因素,適應(yīng)這個(gè)資金流動(dòng)飛速的經(jīng)濟(jì)時(shí)代,需要一套完整的,科學(xué)的融合模式,盡可能的發(fā)揮財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì),運(yùn)用有機(jī)融合的方式最大限度的彌補(bǔ)兩者單一運(yùn)行的弊端,這種融合是大勢(shì)所趨,是企業(yè)經(jīng)濟(jì)進(jìn)步的表現(xiàn),二者的融合也不單單是一加一等于二那么簡(jiǎn)單。

參考文獻(xiàn):

第9篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目的范文

    要從根本上整頓我國(guó)會(huì)計(jì)信息市場(chǎng),保護(hù)投資者利益,規(guī)范資本市場(chǎng),穩(wěn)妥地加速會(huì)計(jì)國(guó)際化進(jìn)程,除了健全法制、規(guī)范市場(chǎng)、加強(qiáng)監(jiān)督等措施外,重構(gòu)中國(guó)特色的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架也是必不可少的

    構(gòu)建中國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架勢(shì)在必行

    風(fēng)行世界,無(wú)奈尚需完善

    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架(Conceptual Framework of Financial Accounting,CF)一詞,最早出現(xiàn)于美國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)(FASB)1976年12月2日公布的《關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表目標(biāo)的暫行結(jié)論》、《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和報(bào)告概念結(jié)構(gòu):財(cái)務(wù)報(bào)表的要素及其計(jì)量》和《概念框架研究項(xiàng)目的范圍與含義》等3個(gè)文件中。

    20世紀(jì)30年代,西方國(guó)家尤其是美國(guó)為了規(guī)范公眾公司的會(huì)計(jì)行為、維護(hù)資本市場(chǎng)的正常秩序,出臺(tái)了一系列會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,但事后人們發(fā)現(xiàn)各項(xiàng)準(zhǔn)則在概念運(yùn)用、處理程序與方法上缺乏協(xié)調(diào)性,甚至相互矛盾,為此,人們?cè)絹?lái)越覺(jué)得有必要制定一個(gè)概念框架以統(tǒng)一概念、協(xié)調(diào)矛盾和指引方向。FASB于1976年率先提出了“概念框架研究項(xiàng)目的范圍與含義”的研究計(jì)劃,并將其研究成果陸續(xù)以“財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念公告”(SFAC)等文件形式予以,到2000年已經(jīng)了《企業(yè)編制財(cái)務(wù)報(bào)告的目標(biāo)》、《會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量特征》、《企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的要素》、《非營(yíng)利機(jī)構(gòu)編制財(cái)務(wù)報(bào)告的目的》、《企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表項(xiàng)目的確認(rèn)和計(jì)量》、《財(cái)務(wù)報(bào)表的各種要素》、《在會(huì)計(jì)計(jì)量中使用現(xiàn)金流量信息和現(xiàn)值》等七個(gè)文件。隨后,英國(guó)、澳大利亞、加拿大等國(guó)的會(huì)計(jì)職業(yè)團(tuán)體和IASC也對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架進(jìn)行了研究,并取得了一系列成果,特別是1989年7月國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)(IASC)公布的《編制和呈報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表的框架》的報(bào)告,對(duì)國(guó)際會(huì)計(jì)界產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。

    所謂概念框架,按照美國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)的定義,它是一個(gè)章程、一套目標(biāo)與基本原理相互關(guān)聯(lián)的有內(nèi)在邏輯關(guān)系的體系。這個(gè)體系能指導(dǎo)前后一貫的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,并指出財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)報(bào)表的性質(zhì)、作用和局限性。也就是說(shuō),概念結(jié)構(gòu)是一個(gè)由相互關(guān)聯(lián)的目標(biāo)和基本概念組成的協(xié)調(diào)一致的系統(tǒng),是用來(lái)指導(dǎo)并評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的基本理論框架。

    FASB在發(fā)表的第二號(hào)概念框架公告“會(huì)計(jì)信息質(zhì)量特征”的前言中寫道:概念框架是由互相關(guān)聯(lián)的目標(biāo)和基本概念所組成的邏輯一致的體系,這些目標(biāo)和基本概念可用來(lái)引導(dǎo)首尾一貫的準(zhǔn)則,并對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和報(bào)告的性質(zhì)、作用和局限性作出規(guī)定。美國(guó)FASB的概念結(jié)構(gòu),所討論的基本概念主要有會(huì)計(jì)目標(biāo)、信息質(zhì)量、要素的定義與特征、要素的確認(rèn)與計(jì)量。加拿大特許會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)了一份名為“財(cái)務(wù)報(bào)表概念”的文告,認(rèn)為財(cái)務(wù)報(bào)表概念框架的目的是描述那些指導(dǎo)建立和使用通用目的會(huì)計(jì)原則的概念。它所討論的概念主要有財(cái)務(wù)報(bào)表的目標(biāo)、效益與成本約束、重大性、信息質(zhì)量、財(cái)務(wù)報(bào)表要素、確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)量、公認(rèn)會(huì)計(jì)原則。英國(guó)的“原則報(bào)告”指出,確立指導(dǎo)對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表編報(bào)的概念,主要目的是為會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)制定與審查會(huì)計(jì)準(zhǔn)則提供一個(gè)內(nèi)在一致的參考框架。它還可在特殊情況下為選擇不同的會(huì)計(jì)處理方法提供依據(jù),所討論的概念分別是財(cái)務(wù)報(bào)表的目標(biāo)、信息質(zhì)量、報(bào)表要素、確認(rèn)、計(jì)量、財(cái)務(wù)信息提供、報(bào)告主體。澳大利亞的“會(huì)計(jì)概念報(bào)告”中明確說(shuō)明:會(huì)計(jì)概念報(bào)告確定了通用目的財(cái)務(wù)報(bào)告的編報(bào)所必須遵守的基本概念,即它們直接被財(cái)務(wù)報(bào)告實(shí)務(wù)所遵守,而不象其他國(guó)家,概念公告只是理論,通過(guò)評(píng)估、指引會(huì)計(jì)準(zhǔn)則來(lái)間接影響會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)。這份概念報(bào)告討論的內(nèi)容包括財(cái)務(wù)報(bào)告的目標(biāo)、信息質(zhì)量、要素的定義與確認(rèn)、計(jì)量、財(cái)務(wù)信息的列報(bào)。葛家澍,劉峰綜合其他國(guó)家研究的概念框架,認(rèn)為財(cái)務(wù)框架概念結(jié)構(gòu)實(shí)質(zhì)上是由一些財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)最為基本的概念所組成,它們相互關(guān)聯(lián),形成一個(gè)完整的框架體系,目的在于指導(dǎo)框架準(zhǔn)則的制定或應(yīng)用。

    一般認(rèn)為美國(guó)FASB的SFACs最能代表概念框架項(xiàng)目。但國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)(IASB)、英國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)(ASB)、加拿大注冊(cè)會(huì)計(jì)師會(huì)(CICA)和澳大利亞會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)(AASB)也都了各自的概念框架,只是名稱不完全相同:

    1、國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)(IASB)的概念框架稱為《財(cái)務(wù)報(bào)表的編報(bào)框架》(Framework for the Preparation and Presentation of Financial Statements,IASB Framework) .

    2、英國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)(ASB)的概念框架稱為《財(cái)務(wù)報(bào)告原則公告》(Statement of Principles for Financial Reporting)。

    3、加拿大注冊(cè)會(huì)計(jì)師會(huì)(CICA)稱為“一般會(huì)計(jì)”(General Accounting),分為:“財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念”(Financial Statement Concepts)61段和“財(cái)務(wù)報(bào)表編制的一般準(zhǔn)則”(General Standards of Financial Statement Presentation)12段兩部分。

    4、澳大利亞會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)(AASB)稱為《會(huì)計(jì)概念公告》(Statements of Accounting Concepts, SACs)共4份,但也簡(jiǎn)稱為“概念框架”(Conceptual Framework)。

    雖然各國(guó)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架名稱不盡一致,但其實(shí)質(zhì)是相同的,即都是對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定過(guò)程中涉及的一些基本概念進(jìn)行研究,借以更好地指導(dǎo)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定或會(huì)計(jì)實(shí)務(wù),為其提供一個(gè)更一致的概念基礎(chǔ),并作為評(píng)估既有會(huì)計(jì)準(zhǔn)則質(zhì)量的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)發(fā)展新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。具體而言,這些概念框架在許多方面存在著共性。

    第一,在概念框架的名稱上,美國(guó)等國(guó)家把概念框架稱為“財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架”,加拿大稱其為“財(cái)務(wù)報(bào)告概念框架”,國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)稱其為“編報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表概念框架”,英國(guó)則稱其為“財(cái)務(wù)報(bào)告概念”。名稱雖然不同,但這些概念框架都與企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告信息的確認(rèn)、計(jì)量與披露有關(guān)。

    第二,各國(guó)會(huì)計(jì)界對(duì)財(cái)務(wù)信息使用者及其所需要的信息問(wèn)題的認(rèn)識(shí)雖然不完全相同,但大部分國(guó)家或會(huì)計(jì)組織都把投資者、債權(quán)人及其投資、信貸決策的信息需要作為財(cái)務(wù)報(bào)告的主要目標(biāo)。

    第三,在“安然事件”之前,似乎愈來(lái)愈多的國(guó)家或會(huì)計(jì)組織對(duì)財(cái)務(wù)信息質(zhì)量特征的要求從“真實(shí)性”的“公允性”轉(zhuǎn)向“決策有用性”。這一概念的轉(zhuǎn)變將導(dǎo)致對(duì)傳統(tǒng)單一的會(huì)計(jì)模式進(jìn)行修正。在未來(lái)的財(cái)務(wù)報(bào)告中,不同的計(jì)量尺度和計(jì)量屬性可能互相結(jié)合。

    第四,許多國(guó)家和會(huì)計(jì)組織都把概念框架作為一份(或一系列)單獨(dú)的會(huì)計(jì)文件而與會(huì)計(jì)準(zhǔn)則分開(kāi)。概念框架主要評(píng)價(jià)現(xiàn)有的準(zhǔn)則并指導(dǎo)新準(zhǔn)則的制定。在一般情況下,它并不用來(lái)直接規(guī)范會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)。因此,絕大部分國(guó)家或會(huì)計(jì)組織都把概念框架置于會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系之外,以便在發(fā)揮對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的指導(dǎo)作用時(shí),保持概念框架本身的獨(dú)立性和靈活性。

    然而必須承認(rèn),迄今為止,世界上至今還沒(méi)有一份權(quán)威的概念框架能夠充分地指導(dǎo)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)信息披露準(zhǔn)則的制定工作,許多會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)信息披露問(wèn)題只能就事論事地加以解決。人們往往依據(jù)自己的概念框架對(duì)有關(guān)會(huì)計(jì)問(wèn)題進(jìn)行評(píng)論,而無(wú)法就許多基本問(wèn)題達(dá)成共識(shí)。由于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的使用者和他們所需要的信息還存在著較大的不確定性,所有的概念框架雖然都列示了許多現(xiàn)有的和潛在的使用者及其所需要的信息,但對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)滿足哪些特定使用者的需要或哪些方面的信息需要,還未達(dá)成一致意見(jiàn)。有關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表要素的確認(rèn)、計(jì)量和披露問(wèn)題等也懸而未決??傊?概念框架雖然在指導(dǎo)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定、促進(jìn)財(cái)務(wù)報(bào)告理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的發(fā)展方面起著積極的作用,但它本身還有待進(jìn)一步完善。

    步履蹣跚,不減世人美譽(yù)

    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架是由若干說(shuō)明財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)并為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所應(yīng)用的基本概念所組成的理論體系,是指導(dǎo)和評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的理論依據(jù)。一般認(rèn)為,西方各國(guó)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念框架的研究始于20世紀(jì)的70年代。在此之前,無(wú)論是美國(guó)還是西方其他發(fā)達(dá)國(guó)家制定會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的理論依據(jù),主要來(lái)源于會(huì)計(jì)職業(yè)團(tuán)體及一些著名會(huì)計(jì)學(xué)家的有關(guān)專題研究報(bào)告。然而,進(jìn)入70年代以后,傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論概念受到了嚴(yán)重的沖擊。原因是: