入職工作報(bào)告精選(九篇)
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第1篇：入職工作報(bào)告范文
關(guān)鍵詞：地面測報(bào)；工作質(zhì)量；存在問題；對策
中圖分類號：P411 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A
天氣預(yù)報(bào)是根據(jù)氣象觀測資料，運(yùn)用數(shù)學(xué)、氣象學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等多學(xué)科知識，對某特定地區(qū)的天氣進(jìn)行定性定量的預(yù)測，對人們的日常生活、生產(chǎn)有著重要的指導(dǎo)意義。我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展直接推動(dòng)氣象部門的現(xiàn)代化建設(shè)，同時(shí)也對地面測報(bào)工作提出了更高要求。當(dāng)前測報(bào)工作面臨的難度較大，如何提高工作質(zhì)量成為一個(gè)難題。
1 地面測報(bào)工作存在的問題
1.1 工作人員專業(yè)水平較低
從根本上來說，我國地面測報(bào)工作質(zhì)量的高低很大程度上由工作人員的專業(yè)水平來決定。首先，地面測報(bào)工作涉及數(shù)學(xué)、氣象學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等多學(xué)科知識，還受工作人員綜合判斷等能力的影響，因此對工作人員的專業(yè)技能水平要求較高。但在實(shí)際工作中，我國大部分技術(shù)人員理論知識薄弱，專業(yè)技能欠缺，加之工作人員在實(shí)際工作中對技術(shù)規(guī)范不夠熟練，不能嚴(yán)格按照規(guī)范操作流程進(jìn)行操作，因此工作人員可能因主觀判斷錯(cuò)誤而使測量數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差，影響測報(bào)結(jié)果。此外，在突發(fā)天氣面前，測報(bào)人員容易手忙腳亂，操作不得當(dāng)造成測量數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差。
1.2 技術(shù)設(shè)備落后
我國氣象監(jiān)測相較于發(fā)達(dá)國家起步較晚，后期對氣象地面測報(bào)工作又不夠重視，因此，相關(guān)部門投入資金與扶持政策少，監(jiān)測設(shè)備落后，無法得到及時(shí)維護(hù)與更新。而地面測報(bào)工作對機(jī)械設(shè)備的依賴性較高，使得測報(bào)設(shè)備無法滿足地面測報(bào)工作要求，阻礙了測報(bào)工作的順利進(jìn)行。如常見的自記儀器穩(wěn)定性能不夠，使得溫度與氣壓的顯示值出現(xiàn)偏差；日照紙正反面刻度都比較清晰從而觀測人員區(qū)分難度較大，換紙工作易出錯(cuò)，出現(xiàn)日照缺測；水銀氣壓表水銀柱凸面不明顯從而讀數(shù)困難易偏差等。由于我國目前地面測報(bào)工作多由自動(dòng)儀器完成，因此儀器設(shè)備問題直接影響了測量結(jié)果。
1.3 規(guī)章制度執(zhí)行不到位
在測報(bào)過程中設(shè)備故障、人員粗心等失誤原因，歸根結(jié)底還是規(guī)章制度執(zhí)行不到位。一方面是監(jiān)管部門的監(jiān)管不到位，我國氣象監(jiān)測的普遍現(xiàn)狀是工作人員結(jié)構(gòu)不合理，工作態(tài)度不端正，造成員工積極性不高，出錯(cuò)頻繁，這是相關(guān)部門沒有做好對員工培訓(xùn)管理工作，對測報(bào)工作沒有做好檢驗(yàn)的結(jié)果。另一方面，地面測報(bào)的工作制度還不完善，如交接班制度不嚴(yán)密，常會因?yàn)榻唤与p方思想不一致而出現(xiàn)漏測、遲測、漏錄、缺報(bào)等情況；此外值班效率低下，未能嚴(yán)格遵守值班制度或是對儀器設(shè)備的巡查不夠認(rèn)真、細(xì)致。
2 提高地面測報(bào)工作質(zhì)量的對策
2.1 提高測報(bào)技術(shù)手段
為使地面測報(bào)工作更高效，最根本的措施就是提高測報(bào)裝備的技術(shù)水平。其一，政府應(yīng)對氣象工作引起重視，投入更多的資金從而引進(jìn)更多較先進(jìn)的儀器設(shè)備，在測報(bào)工作中加強(qiáng)儀器設(shè)備的檢測、安裝與維護(hù)，同時(shí)積極引進(jìn)新型技術(shù)設(shè)備，提高氣象觀測的準(zhǔn)確度和工作效率。如儀器安裝不當(dāng)會出現(xiàn)水銀氣壓值偏低，造成觀測員視線與水銀柱不齊從而數(shù)據(jù)出錯(cuò)。其二，氣象部門應(yīng)加強(qiáng)科技研發(fā)。通過學(xué)習(xí)西方國家的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我國國情，研制出更適合我國地面測報(bào)工作的設(shè)備或者手段，推動(dòng)我國地面測報(bào)工作的發(fā)展。
2.2 整頓工作人員隊(duì)伍
為提高地面測報(bào)工作人員的素質(zhì)，首先，應(yīng)對隊(duì)伍中違紀(jì)人員進(jìn)行處罰，嚴(yán)重時(shí)予以清理，整改工作隊(duì)伍整體風(fēng)氣。其次，在聘用新員工時(shí)，加強(qiáng)對專業(yè)知識及工作責(zé)任感的考察，提高聘用要求。同時(shí)，對現(xiàn)有的工作人員定期進(jìn)行相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)，加強(qiáng)職業(yè)道德培養(yǎng)，使他們在專業(yè)技能和工作態(tài)度上同時(shí)得到提升。由于知識的不斷更新以及新技術(shù)的出現(xiàn)，工作人員要在做好本職工作的情況下積極進(jìn)取、終身學(xué)習(xí)，這樣才能應(yīng)對新形勢的要求。加強(qiáng)對惡劣天氣的勘測預(yù)防研究，掌握當(dāng)?shù)靥鞖獾奶攸c(diǎn)，做到胸有成竹、臨危不亂。最后，應(yīng)適當(dāng)提高工作人員的福利待遇，引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)制度。一方面能夠提高員工的工作積極性，減少人才流失，另一方面可以吸引更多的人才投入地面測報(bào)工作中，使地面測報(bào)工作人員的挑選有更大的選擇空間。
2.3 加大監(jiān)管力度
要提高地面測報(bào)工作質(zhì)量，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，加大監(jiān)管力度。首先，應(yīng)當(dāng)明文規(guī)定各部門、各工作人員職責(zé)范圍，避免出現(xiàn)責(zé)任不明互相推諉的情況，也可使大家互相監(jiān)督，提高效率。其次，成立相應(yīng)的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，對各部門工作進(jìn)展進(jìn)行審查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的漏洞，提高員工積極性。并定期舉辦業(yè)務(wù)分析會，對各部門工作進(jìn)行通報(bào)，互相監(jiān)督審查發(fā)現(xiàn)工作中的不足以及改進(jìn)之處，實(shí)現(xiàn)共同進(jìn)步。最后，完善獎(jiǎng)懲制度，綜合運(yùn)用多種激勵(lì)機(jī)制，變壓力式促進(jìn)為動(dòng)力式促進(jìn)，使各方面工作有序進(jìn)行。同時(shí)，還要根據(jù)情況的變動(dòng)，及時(shí)完善規(guī)章制度及工作機(jī)制。如靈川縣發(fā)生自然暴雨災(zāi)害時(shí)，應(yīng)當(dāng)制定短期應(yīng)急方案，提高測報(bào)的頻率，增派值守班人員，加強(qiáng)對天氣變動(dòng)的反饋以及未來天氣的預(yù)測。
3 結(jié)語
隨著社會對地面氣象測報(bào)工作的重視度不斷提高，加之工作本身難度大，提高地面測報(bào)工作的質(zhì)量面對著巨大挑戰(zhàn)。相關(guān)部門必須要提高測報(bào)技術(shù)手段，整頓工作人員隊(duì)伍，加大監(jiān)管力度，實(shí)現(xiàn)地面測報(bào)工作質(zhì)量的不斷提升。
參考文獻(xiàn)
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第2篇：入職工作報(bào)告范文
一、現(xiàn)狀淺析
總體上看，當(dāng)前國有企業(yè)大多數(shù)干部職工的思想是健康的，是適應(yīng)時(shí)展要求的。但在個(gè)別干部職工身上也存在一些不容忽視的問題，如不及時(shí)消除和解決，在一定程度上會影響企業(yè)的和諧健康發(fā)展。一是，在理想信念、政治信仰上，存在淡漠和缺失。有的對國有企業(yè)長期發(fā)展認(rèn)識不足，缺乏信心，遇到問題和困難便搖來擺去；有的缺乏政治敏銳性政治鑒別力，聽信和傳播小道消息，亂發(fā)牢騷，隨波逐流。有的輕視理論學(xué)習(xí)，缺乏政治理論素養(yǎng)，但自我感覺良好，學(xué)習(xí)不積極，甚至把講政治當(dāng)笑料。有的利用各種人員編織關(guān)系網(wǎng)，搞“感情投資”，拉幫結(jié)派，投桃報(bào)李。二是，在當(dāng)前形勢的估量上，既積極肯定又有所保留。部分人認(rèn)為：大的方面看，改革開放以來我國經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)是有了較大提高的，但面對局部和個(gè)體上出現(xiàn)的諸如腐敗、經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡、收入差距懸殊包適下崗就業(yè)等現(xiàn)象，又感到困難和失望。三是，在企業(yè)改革政策的認(rèn)識上，基本認(rèn)同的同時(shí)又存在不滿。廣大職工對改革是擁護(hù)的，但一部分職工對改革改到自己頭上，經(jīng)濟(jì)效益受到影響，埋怨和不滿情緒較大。四是，在組織紀(jì)律的認(rèn)識和執(zhí)行上，觀念淡薄、本位主義嚴(yán)重。一些領(lǐng)導(dǎo)干部大局觀念淡薄，在執(zhí)行決策和政策上搞實(shí)用主義，有的領(lǐng)導(dǎo)干部不堅(jiān)持民主集中制，搞家長制一言堂，個(gè)人專斷，唯我獨(dú)尊，挫傷了其他成員的積極性。
二、解決措施
思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線,是做好各項(xiàng)工作的重要法寶。解決干部職工現(xiàn)實(shí)中存在的問題，必須充分發(fā)揮思想政治工作這一優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)企業(yè)干部職工思想認(rèn)識的和諧統(tǒng)一。
1、統(tǒng)一思想認(rèn)識，打牢思想政治工作基礎(chǔ)。從企業(yè)思想政治工作者的角度說，當(dāng)前要克服三種思想、樹立三種意識，打牢思想政治工作的基礎(chǔ)。一是克服等待觀望的思想，樹立主動(dòng)應(yīng)戰(zhàn)、積極改進(jìn)的意識。認(rèn)真研究新形勢下思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律，不斷探索做好企業(yè)思想政治工作的有效途徑，牢牢掌握思想政治工作的主動(dòng)權(quán)。二是克服無所作為的思想，樹立奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的意識。勇于把挑戰(zhàn)當(dāng)機(jī)遇、把困難當(dāng)動(dòng)力，高質(zhì)量、高效率、高水平地開展思想政治工作，最大限度地調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為企業(yè)發(fā)展提供思想保證和精神動(dòng)力。三是克服得過且過的思想，樹立大膽探索、勇于實(shí)踐的意識。破除安于現(xiàn)狀、因循守舊、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)的心態(tài)，著眼改革發(fā)展，立足企業(yè)實(shí)際，在實(shí)踐探索中形成搞好企業(yè)思想政治工作的新思路、新方法、新機(jī)制。
第3篇：入職工作報(bào)告范文
關(guān)鍵詞：思想政治工作；高校；和諧穩(wěn)定
中圖分類號：G647文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A文章編號：1002－0845（2012）07－0111－04
作者簡介：張金安（1957-），男，西安人，副研究員，從事思想政治教育研究。思想政治工作是高校工作的重要組成部分。加強(qiáng)高校的思想政治工作具有非常重要的戰(zhàn)略意義和現(xiàn)實(shí)意義。重視并認(rèn)真做好思想政治工作，不僅能從根本上確保學(xué)校的和諧穩(wěn)定，還能保證學(xué)校教學(xué)改革和科研管理等活動(dòng)的順利開展。
一、維護(hù)高校和諧穩(wěn)定的重要意義
1高校的和諧穩(wěn)定是全面建設(shè)社會主義和諧社會的重要體現(xiàn)
黨的十六屆四中全會提出了構(gòu)建社會主義和諧社會的偉大歷史任務(wù)，倡導(dǎo)全社會要形成良好的社會風(fēng)氣，促進(jìn)我國精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)的和諧發(fā)展。高校作為重要的人才基地，是社會的重要組成部分。高校不僅代表了國家的學(xué)術(shù)前沿，更體現(xiàn)了一個(gè)國家的精神風(fēng)貌。高校是人才培養(yǎng)的搖籃，而人才是21世紀(jì)的競爭焦點(diǎn)，從某種意義上說，高校的和諧穩(wěn)定決定了我們國家未來的發(fā)展和穩(wěn)定。
我國的大學(xué)生在激烈的市場競爭中存在著比較大的壓力。如果沒有穩(wěn)定和諧的校園作為其生活和學(xué)習(xí)的物質(zhì)環(huán)境，就會增強(qiáng)他們內(nèi)心的焦躁感，對社會的穩(wěn)定發(fā)展也會造成不良的影響。因此，要維護(hù)高校的和諧穩(wěn)定，形成積極健康的校園文化，減輕社會不良風(fēng)氣對當(dāng)代大學(xué)生價(jià)值觀的正面沖擊。要為大學(xué)生創(chuàng)建良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，凈化他們的思想，促使其樹立正確的價(jià)值觀和人生觀。
大學(xué)生是掌握了先進(jìn)的科學(xué)文化知識和技術(shù)的知識分子，是一個(gè)特殊的社會群體，對于國家的良好社會風(fēng)氣的形成和先進(jìn)文化建設(shè)具有舉足輕重的作用。他們不僅僅是國家未來的建設(shè)者，還是未來國家的管理者，對于國家的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和民主政治建設(shè)都將發(fā)揮重要的作用。建設(shè)和諧穩(wěn)定的校園，有利于加強(qiáng)知識分子之間的向心力和凝聚力，有助于提高他們對于經(jīng)濟(jì)建設(shè)和民族復(fù)興的熱情，能夠有效地增強(qiáng)他們主動(dòng)參與建設(shè)和諧社會的歷史責(zé)任感和使命感。
2高校的和諧穩(wěn)定是高校全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要體現(xiàn)
和諧校園是以校園為載體，以民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、學(xué)生與校園環(huán)境和諧相處為理想的校園［1］。因此，建設(shè)和諧校園從根本上來說，秉持的就是以人為本的管理理念，這也充分體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展觀的根本要求。
高校和諧就是意味著建立了令全體師生員工身心愉悅的物質(zhì)和精神環(huán)境。高校在長期發(fā)展過程中積淀了自身的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)，師生在學(xué)習(xí)和工作中也能夠體會到學(xué)校所制定的行為規(guī)范和長期以來形成的精神追求等。這些會對全體教職員工和學(xué)生的言談舉止產(chǎn)生巨大的影響作用，能夠統(tǒng)一師生的思想，凝聚各方面的力量以及振奮精神等。校風(fēng)、學(xué)風(fēng)能夠從側(cè)面反映出高校的精神環(huán)境，是一所高校教育學(xué)生的靈魂和內(nèi)核，能夠體現(xiàn)高校的辦學(xué)水平、辦學(xué)層次和辦學(xué)特色。“校園文化是促進(jìn)大學(xué)生全面和諧發(fā)展的一個(gè)重要載體，具有重要的育人功能”［2］。
高校不僅是知識的搖籃，也是人才培養(yǎng)的中心。學(xué)生和教師構(gòu)成了校園人群的主體。在科技高度發(fā)達(dá)的今天，人的主體性越來越受到重視。素質(zhì)教育主張因材施教，強(qiáng)調(diào)實(shí)施個(gè)性化教育，要求充分保護(hù)每一位學(xué)生的個(gè)性?，F(xiàn)在的高校大學(xué)生主體是“90后”，這一學(xué)生群體是社會公認(rèn)的個(gè)性張揚(yáng)的學(xué)生群體，他們的思想和行為作風(fēng)都比較強(qiáng)調(diào)個(gè)性。因此，在校園管理中，只有充分尊重每一位學(xué)生，學(xué)校的政策和制度才能得到學(xué)生的認(rèn)可和尊重，才能使其自覺地服從學(xué)校的日常管理，從而實(shí)現(xiàn)高校的和諧穩(wěn)定，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀在高校的全面實(shí)踐。
3高校和諧穩(wěn)定也是維護(hù)高校自身和諧發(fā)展的重要保障
自從1999年高校“擴(kuò)招”以來，社會各界對高校教育質(zhì)量的關(guān)注度也在不斷提升。隨著我國對外開放程度的逐漸加大，留學(xué)熱日益高漲。許多家庭條件比較好的家長選擇讓學(xué)生到國外讀大學(xué)。在現(xiàn)行教育制度下，許多成績優(yōu)異的大學(xué)生也開始向國外的大學(xué)積極申請獎(jiǎng)學(xué)金，準(zhǔn)備出國深造，高校面臨著優(yōu)秀生源流失的風(fēng)險(xiǎn)。隨著高校在校學(xué)生人數(shù)的極速擴(kuò)張，校園也出現(xiàn)了一些不和諧的因素，如有時(shí)會發(fā)生一些暴力事件，嚴(yán)重的甚至造成學(xué)生傷亡。這對學(xué)校的日常管理工作提出了嚴(yán)竣的挑戰(zhàn)，社會公眾也對高校的穩(wěn)定提出了質(zhì)疑。
隨著科技的發(fā)展，在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下，不僅人才會出現(xiàn)優(yōu)勝劣汰，高校也要經(jīng)受市場的考驗(yàn)?，F(xiàn)在高校正處于高速發(fā)展的轉(zhuǎn)型時(shí)期，其教學(xué)理念、辦學(xué)規(guī)模、教育方針和人才培養(yǎng)方式等都必須接受社會的檢驗(yàn)，想要獲得自身能力的提高，還需要一個(gè)較為漫長的過程。因此，面對國內(nèi)和國外兩個(gè)市場的激烈競爭，許多高校都面臨著巨大的生存壓力。高校想要在競爭中求得生存、發(fā)展，建設(shè)和諧校園顯得格外重要。只有構(gòu)建和諧穩(wěn)定的校園，才能為學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活提供一個(gè)穩(wěn)定安全的物質(zhì)環(huán)境，為教師提供一個(gè)安靜舒心的教學(xué)和科研條件，才能提高學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量和教學(xué)質(zhì)量，為國家培養(yǎng)出更多的優(yōu)秀人才，才能獲得家長和社會的認(rèn)可與好評， 才能在激勵(lì)的競爭中、在教育改革和發(fā)展的道路上立于不敗之地。
二、影響高校和諧隱定的因素
1高等教育國際化影響高校的和諧穩(wěn)定
經(jīng)濟(jì)全球化和文化多元化將西方的精神產(chǎn)品帶進(jìn)了我國，高等教育也因此受到了一些不良的影響。
（1）外國留學(xué)生背景復(fù)雜
隨著國外留學(xué)人員的大幅增加，高校對留學(xué)生的管理也做出了相應(yīng)的調(diào)整，取消了原有的對他們活動(dòng)范圍和區(qū)域的限制，增加了他們接觸國人的機(jī)會，再加上一些高校師生的保密意識淡薄，給境外敵對分子和敵對勢力搜集我國情報(bào)提供了可乘之機(jī)。
第4篇：入職工作報(bào)告范文
會議的基本情況
這次會議是我廠全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)建和諧發(fā)電企業(yè)，推進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展的關(guān)鍵之年召開的一次非常重要的會議，同時(shí)也是貫徹落實(shí)集團(tuán)公司2009年各項(xiàng)工作部署的一次非常重要的會議。會議期間，我們傳達(dá)了集團(tuán)公司2009年工作會議精神，認(rèn)真聽取了李丙信廠長所做的題為《開拓創(chuàng)新，超越發(fā)展，努力開創(chuàng)2009年各項(xiàng)工作新局面》的行政工作報(bào)告、*年度財(cái)務(wù)工作報(bào)告、審計(jì)工作報(bào)告及業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況的說明，聽取了五屆一次職代會提案落實(shí)情況及五屆二次職代會提案征集情況的說明。討論并簽定了2009年集體合同和安全生產(chǎn)、文明穩(wěn)定責(zé)任狀。
會議民主評議了廠級領(lǐng)導(dǎo)班子，平等協(xié)商了集體合同，充分體現(xiàn)了工會組織的維權(quán)職能，保證了職工的知情權(quán)和參與權(quán)，民主管理和民主監(jiān)督得到加強(qiáng)，廠務(wù)公開工作進(jìn)一步引向深入,切實(shí)維護(hù)了職工群眾的合法權(quán)益。
與會代表以*廠長工作報(bào)告為重點(diǎn)，對報(bào)告內(nèi)容進(jìn)行了分組討論。職工代表們討論熱烈，發(fā)言踴躍，回顧了我廠一年來的工作，總結(jié)了成績和經(jīng)驗(yàn)，分析了當(dāng)前形勢任務(wù)，交流了工作思路，積極為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，為做好我廠2009年各項(xiàng)工作提出了很好的意見和建議。職工代表一致認(rèn)為，報(bào)告全面、客觀、系統(tǒng)地總結(jié)了*年的各項(xiàng)工作，深入分析了我廠所面臨的新形勢，明確了2009年的工作目標(biāo)和9項(xiàng)重點(diǎn)工作，并對全廠干部職工提出了要求和希望。報(bào)告內(nèi)涵豐富，主題鮮明，總結(jié)工作特色突出，分析形勢精辟透徹，部署工作富有創(chuàng)新，是一個(gè)轉(zhuǎn)變觀念、鼓舞人心、全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的報(bào)告，對我廠今后一個(gè)時(shí)期的發(fā)展具有十分重要的指導(dǎo)意義，大家感到收獲很大，概括起來主要有以下幾個(gè)特點(diǎn)：廠長的報(bào)告對*年工作進(jìn)行了全面的總結(jié)，面對省內(nèi)裝機(jī)容量增加，用電增長緩慢，發(fā)電設(shè)備利用小時(shí)下降，煤炭供應(yīng)緊張等嚴(yán)峻的形勢，全廠干部職工團(tuán)結(jié)一心，迎難而上，扎實(shí)工作，全面完成了年度各項(xiàng)工作目標(biāo)，安全生產(chǎn)保持持續(xù)穩(wěn)定局面，累計(jì)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)2093天，實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)無事故目標(biāo)，再次榮獲集團(tuán)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)單位榮譽(yù)；完成發(fā)電量95.03億千瓦時(shí),再次創(chuàng)造了日發(fā)電量最高紀(jì)錄；三號機(jī)組大修啟動(dòng)后實(shí)現(xiàn)了“全優(yōu)”，三號機(jī)組通流部分、凝汽器、鍋爐微油點(diǎn)火等重大技改項(xiàng)目獲得了成功，設(shè)備利用小時(shí)完成5314小時(shí)，四臺機(jī)組經(jīng)受住大負(fù)荷、長周期運(yùn)行的考驗(yàn)；熱電聯(lián)產(chǎn)項(xiàng)目取得突破性進(jìn)展，已具備了省政府核準(zhǔn)條件，推動(dòng)了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展；黨的先進(jìn)性建設(shè)、宣傳思想工作、企業(yè)文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和民主管理等工作都取得了長足的進(jìn)步?；仡欉^去，總結(jié)成績和經(jīng)驗(yàn)，振奮了精神，鼓舞了干勁，職工代表們表示一定會攻堅(jiān)克難，全力完成好2009年各項(xiàng)工作任務(wù)，推進(jìn)我廠各項(xiàng)工作步上新臺階。
第5篇：入職工作報(bào)告范文
王志彬組長的講話站在煙草行業(yè)歷史發(fā)展的高度，給我們分析了當(dāng)前國內(nèi)，特別是周邊兄弟公司煙草改革發(fā)展的形勢，同時(shí)，也指明了我們企業(yè)在今后一個(gè)時(shí)期改革發(fā)展的條件和機(jī)遇，也指出了要進(jìn)一步推進(jìn)改革創(chuàng)新，強(qiáng)化精益生產(chǎn)，穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量，提高管理水平，實(shí)現(xiàn)“小的企業(yè)，做最好的管理”的美好愿景。
劉廠長的工作報(bào)告首先客觀務(wù)實(shí)地總結(jié)了過去的一年企業(yè)在優(yōu)化組織生產(chǎn)、推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新、加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督管理成本控制、抓好隊(duì)伍和文化建設(shè)、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)等方面所做的卓有成效的工作，XX年年度各項(xiàng)指標(biāo)均又取得了歷史最佳業(yè)績，我們每位員工也深切感受到企業(yè)的明顯變化，不僅體現(xiàn)在員工的工資收入上，還體現(xiàn)在企業(yè)的兩個(gè)文明建設(shè)上。全廠精神面貌煥然一新，面對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的重重困難，毫不畏懼，積極克服，按計(jì)劃完成各項(xiàng)任務(wù)。得到了江西中煙工業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)；接著在清晰地分析了當(dāng)前煙草形勢以后，明確提出了今后工作的主要任務(wù)。要求企業(yè)切實(shí)把握幾個(gè)重點(diǎn)：第一，要切實(shí)把握自身定位，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，牢固樹立科學(xué)發(fā)展的觀念。第二，要切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念，摒棄不良習(xí)慣，牢固樹立規(guī)范的觀念。第三，切實(shí)查找自身差距，克服自滿情緒，牢固樹立效率觀念。最后，劉廠長的工作報(bào)告對企業(yè)2010年總體工作進(jìn)行了細(xì)致的安排。王志彬組長的講話和劉廠長的工作報(bào)告無疑給我們?nèi)珡S上下開闊了思路，指明了方向。特別告誡大家在成績面前，要清醒地看到我們有些工作還存在的差距和不足，需要進(jìn)一步加強(qiáng)精細(xì)化、科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，提高生產(chǎn)運(yùn)行效率。職代會事實(shí)求是的態(tài)度使我們看到了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)解決問題的決心，我們相信企業(yè)發(fā)展會蒸蒸日上，健康成長。
2010年是江西中煙公司按照二級母子公司體制運(yùn)行的第一年，做好今年的工作，責(zé)任重大、意義深遠(yuǎn)。根據(jù)職代會上廠長的工作報(bào)告中總體工作部署和要求，結(jié)合部門實(shí)際，我們要把全體職工的思想認(rèn)識切實(shí)統(tǒng)一到“嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力”的總體要求和江西中煙實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)跨越”的目標(biāo)上來，思考在“兩個(gè)跨越”的目標(biāo)任務(wù)中要扮演什么樣的角色，承擔(dān)什么樣的責(zé)任，發(fā)揮什么樣的作用，成就什么樣的作為，努力從公司黨組的戰(zhàn)略部署和劉廠長的工作報(bào)告重點(diǎn)工作中找到工作的切入點(diǎn)、著力點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)，以更加積極的姿態(tài)和更加有為的工作。
作為信息部門負(fù)責(zé)人，今年，本部門仍將以信息化建設(shè)為契機(jī)，圍繞如何提高工作執(zhí)行效率這個(gè)課題做文章。
一是充分發(fā)揮目前數(shù)采二期系統(tǒng)和中煙公司oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)等先進(jìn)管理平臺的作用，通過加大培訓(xùn)操作，促進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部和員工用好各大信息系統(tǒng)，提高工作效率，積極借助現(xiàn)代化的管理手段，促進(jìn)全廠管理水平的提升。我們將密切關(guān)注省中煙辦公自動(dòng)化系統(tǒng)技術(shù)的最新進(jìn)展，以此來制定辦公自動(dòng)化的有關(guān)規(guī)劃和管理，爭取系統(tǒng)運(yùn)用最佳效果。
二是重點(diǎn)開展“全面貫標(biāo)管理年”活動(dòng)，作為信息部門的每一位員工，我們應(yīng)該立足于本職崗位，增強(qiáng)責(zé)任意識，積極參與到貫標(biāo)管理工作中去，發(fā)揮自己在工作中應(yīng)有的作用，積極為貫標(biāo)管理工作建言獻(xiàn)策。要是以提升“安全、質(zhì)量、效益、發(fā)展”四大主線為中心，進(jìn)一步增強(qiáng)了本部門的貫標(biāo)意識，要切實(shí)按照我廠貫標(biāo)工作目標(biāo)分解內(nèi)容，做好信息部門各項(xiàng)工作管理規(guī)范。在日常貫標(biāo)工作中，培養(yǎng)“寫我所做，做我所寫”的務(wù)實(shí)作風(fēng)，努力糾正存在于管理人員和員工之中的偏執(zhí)觀念和習(xí)慣作法，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和找出管理和服務(wù)質(zhì)量方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，并進(jìn)行有效糾正，全面貫徹 “以人為本”的原則，進(jìn)一步提高了部門全員的業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。
三是繼續(xù)抓好企業(yè)信息化項(xiàng)目建設(shè)，認(rèn)真做到實(shí)施項(xiàng)目時(shí)，既要著眼于企業(yè)長遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)，以及高新技術(shù)迅猛發(fā)展的需要，又要強(qiáng)調(diào)立足企業(yè)當(dāng)前的基礎(chǔ)和迫切需要解決的問題。逐步完善企業(yè)網(wǎng)絡(luò)、工業(yè)控制和軟件管理信息系統(tǒng)。要在erp管理思想指導(dǎo)下，完善、提高現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和內(nèi)部管理系統(tǒng)，加大網(wǎng)絡(luò)通信能力，提高網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)可靠性和安全性。
第6篇：入職工作報(bào)告范文
一、應(yīng)該精選議題
人大常委會在對一府兩院監(jiān)督議題的選擇上應(yīng)該緊緊圍繞熱點(diǎn)、難點(diǎn)、弱點(diǎn)進(jìn)行。
一是圍繞熱點(diǎn)選題。所謂熱點(diǎn)就是地方黨委政府傾力打造、投資較大、社會關(guān)注度高、與群眾利益息息相關(guān)的問題和事項(xiàng)。這些工作往往是地方的工作重心，上級關(guān)心、群眾關(guān)注，其進(jìn)展?fàn)縿?dòng)著上上下下的神經(jīng)和眼球，成為當(dāng)?shù)亟终勏镒h的熱門話題。這些熱點(diǎn)工作，自然應(yīng)該成為人大常委會聽取和審議一府兩院專項(xiàng)工作報(bào)告的選題。
二是圍繞難點(diǎn)選題。所謂難點(diǎn)就是一府兩院遇到的難度和阻力較大、難以迅速打開局面的工作。這些工作雖然受主客觀條件所限，推行難度很大，但又是必須面對，繞不過、躲不過的話題。對此人大常委會應(yīng)該及時(shí)跟進(jìn)，列入監(jiān)督選題。通過聽取和審議相關(guān)專項(xiàng)工作報(bào)告，幫助查找問題，分析原因，提出對策，推動(dòng)工作。
三是圍繞弱點(diǎn)選題。所謂弱點(diǎn)就是當(dāng)?shù)赜捎谑艿江h(huán)境資源、交通區(qū)位、人力資源、思想觀念、政府財(cái)力、陳規(guī)陋習(xí)所限，推動(dòng)不力，暫時(shí)處于被動(dòng)落后局面的工作。對這些工作雖然暫時(shí)落后，但具有后發(fā)優(yōu)勢，潛力很大。人大常委會應(yīng)該將其列入監(jiān)督選題。通過審議報(bào)告，宣傳推動(dòng)，增強(qiáng)工作信心，推動(dòng)爭先進(jìn)位。
二、應(yīng)該深入調(diào)查
人大常委會對被列為一府兩院專項(xiàng)監(jiān)督的議題，審議前應(yīng)該進(jìn)行深入扎實(shí)的調(diào)查。
一要進(jìn)行暗訪。首先要進(jìn)行不打招呼，小規(guī)模，不引起注意的暗訪。通過不暴露人大常委會組成人員身份，深入工作一線，與被暗訪單位干部職工很隨意地聊天交流，往往能了解相關(guān)部門、相關(guān)工作最真實(shí)的情況。
二要進(jìn)行調(diào)查。就是在暗訪之后，以人大常委會的名義，與一府兩院相關(guān)單位聯(lián)系，對將提交人大常委會審議的專項(xiàng)工作，進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查。采取聽介紹、看現(xiàn)場、查資料、觀視頻和圖片等形式，全面了解專項(xiàng)工作的開展情況。
三要進(jìn)行座談。在認(rèn)真調(diào)查的基礎(chǔ)上，邀請一府兩院專項(xiàng)工作相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工，乃至與相關(guān)工作緊密聯(lián)系的上級機(jī)關(guān)、群眾和客商代表，進(jìn)行座談。進(jìn)一步掌握相關(guān)工作開展情況，面臨的困難、問題，以及解決問題的對策和建議，為正式審議奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
三、應(yīng)該認(rèn)真審議
人大常委會應(yīng)該采取提前將報(bào)告印發(fā)給全體常委會組成人員和列席會議的同志，讓其作好審議發(fā)言準(zhǔn)備。
一是要提前印發(fā)報(bào)告。由于人大常委會組成人員中很多另有工作，不是專職駐會。即使是專職駐會人員，由于分在不同的委員會，許多常委會組成人員事先并未參加專項(xiàng)工作審議前的調(diào)查。還有一些應(yīng)邀列席會議的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大領(lǐng)導(dǎo)和各級人大代表，這些人對相關(guān)專項(xiàng)工作大部分不是很熟悉，因此必須提前向參會人員印發(fā)專項(xiàng)工作報(bào)告。
二要堅(jiān)持暢所欲言。人大常委會組成人員和列席會議的同志來自各個(gè)部門、各個(gè)階層，具有廣泛的代表性。推動(dòng)相關(guān)專項(xiàng)工作，必須集中全體參會同志的智慧。因此參會的同志一定要秉持公心，暢所欲言。決不能因怕得罪一府兩院相關(guān)部門在審議時(shí)就畏首畏尾、縮手縮腳、言不由衷，說些空話套話，應(yīng)付了事。
三要精心撰寫報(bào)告。在前期深入調(diào)查和認(rèn)真審議報(bào)告的基礎(chǔ)上，人大常委會相關(guān)專門委員會，對聽取和審議的一府兩院專項(xiàng)工作報(bào)告的情況，要認(rèn)真進(jìn)行歸納總結(jié)，形成高質(zhì)量的審議報(bào)告。報(bào)告既要肯定一府兩院相關(guān)工作成績，如實(shí)指出存在的問題和不足，更要提出操作性強(qiáng)的改進(jìn)不足、推動(dòng)工作的意見和建議。審議報(bào)告應(yīng)由人大常委會專門委員會起草、辦公室審核、人大主任簽發(fā)，通過層層把關(guān)，確保質(zhì)量。
四、應(yīng)該跟蹤監(jiān)督
人大常委會對一府兩院專項(xiàng)工作要進(jìn)行跟蹤監(jiān)督，確保人大常委會的審議意見落到實(shí)處。
一要認(rèn)真審查及時(shí)反饋。一府兩院接到人大常委會審議專項(xiàng)工作意見的文件后，要進(jìn)行研究，出臺落實(shí)人大常委會審議意見的報(bào)告。對一府兩院落實(shí)人大常委會審議意見的報(bào)告，常委會組成人員要認(rèn)真進(jìn)行審查，對其可行性、合理性、操作性都要嚴(yán)格審查，對存在的疏漏和不當(dāng)之處在審查時(shí)要嚴(yán)肅指出，并書面反饋，督促一府兩院整改落實(shí)。
二要積極宣傳幫助解難。人大常委會要充分發(fā)揮常委會組成人員和列席會議的人員來源廣泛的優(yōu)勢，在人大常委會組成人員積極宣傳的同時(shí)，還要充分利用廣播電視、地方報(bào)刊、主流網(wǎng)站，對聽取和審議一府兩院專項(xiàng)工作報(bào)告的情況進(jìn)行廣泛宣傳，幫助社會各階層更多地理解關(guān)心支持和配合專項(xiàng)工作的開展。同時(shí)積極發(fā)揮人大常委會與黨委、政府聯(lián)系密切的優(yōu)勢，主動(dòng)協(xié)調(diào)和幫助一府兩院解決實(shí)際困難，推動(dòng)和促進(jìn)專項(xiàng)工作開展。
第7篇：入職工作報(bào)告范文
為了做好銀行工作，我們要養(yǎng)成定期總結(jié)的習(xí)慣，通過分析工作中的得失，明白自己在銀行工作中存在哪些不足。下面就讓小編帶你去看看銀行職工個(gè)人工作報(bào)告范文5篇，希望能幫助到大家!
銀行個(gè)人工作報(bào)告1時(shí)光荏苒，一年的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝?；厥准磳⑦^去的2020年，有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與教誨，有同事的支持與幫助，有攻堅(jiān)克難之后的喜悅與欣慰，也有惆悵彷徨之后的不悔抉擇。雖然我還是一個(gè)從事銀行工作剛剛兩年的輔助員工，但是經(jīng)過努力，我今年的業(yè)績從年初的個(gè)人存款____多萬增加到現(xiàn)在的____多萬，凈增____多萬，已經(jīng)成為支行攬儲方面業(yè)績第一名。現(xiàn)將我一年中的工作情況作如下總結(jié)：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升自身素質(zhì)
一年來，我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)銀行方面的業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。在學(xué)習(xí)的過程中，我逐漸總結(jié)出了符合自身特點(diǎn)的學(xué)習(xí)方法，即比較學(xué)習(xí)。跟其他同事比，我個(gè)人欠缺的就是我需要學(xué)習(xí)的;跟其他支行比，我們薄弱的就是我需要加強(qiáng)的;跟其他銀行比，與我們不同的就是我需要探索的。
二、開拓創(chuàng)新，尋找新的市場增長點(diǎn)
只有不斷開發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶，擴(kuò)展業(yè)務(wù)，增加存款，才能提高效益。我利用個(gè)人的社會關(guān)系網(wǎng)，與拆遷公司建立聯(lián)系，通過拆遷公司，我得到了大批具有儲蓄潛能的客戶名單。然后逐個(gè)登門拜訪，拒絕、冷眼甚至辱罵不可避免，但是值得慶幸的是，通過這種方式，我在原有的營銷和維護(hù)個(gè)人客戶，幫助客戶理財(cái)?shù)幕A(chǔ)上，還挖掘了不少新客戶，吸引了大筆新的存款。
三、忠誠執(zhí)著，為支行事業(yè)發(fā)展盡職盡責(zé)
銀行是我學(xué)生時(shí)代就蒙昧以求的工作場所。畢業(yè)之后，我非常幸運(yùn)的得到了這份理想的工作。但是要成為一名合格的銀行工作人員也并不是一件非常容易的事情，必然需要不斷地學(xué)習(xí)、持續(xù)的磨練。工作一年多后仍然不是銀行正式員工的事實(shí)讓家人有些擔(dān)憂，他們甚至為我找了他們認(rèn)為更好的出路。是堅(jiān)持自己的理想，還是體諒家人的感受，說實(shí)話我徘徊過、矛盾過。但是理性的思考之后，我毅然決定留在支行，繼續(xù)努力，用我的成績實(shí)踐自己當(dāng)初的暢想，也打消家人的顧慮。
新的一年里，我為自己制定了新的目標(biāo)，為了讓自己盡快成長為一名合格的銀行員工，我將著重從以下幾個(gè)方面鍛煉自己、提升自己。
一、業(yè)務(wù)方面。不斷更新自己的銀行業(yè)知識庫，既要熟悉傳統(tǒng)業(yè)務(wù)，又要及時(shí)掌握新興業(yè)務(wù);既要有較高的理論水平，也要有熟練操作具體業(yè)務(wù)的能力;既要學(xué)習(xí)自己職責(zé)范圍內(nèi)的專業(yè)知識，也要主動(dòng)了解銀行的貸款、存款、結(jié)算等其他領(lǐng)域的相關(guān)知識。
二、素質(zhì)方面。養(yǎng)成強(qiáng)烈的責(zé)任意識和服務(wù)意識，認(rèn)真對待每一位顧客。嚴(yán)格要求自己，作風(fēng)正派，潔身自愛，自覺維護(hù)銀行工作人員的良好形象。
三、心理方面。不斷經(jīng)受磨練，理智面對挫折和失敗，把行程成熟、穩(wěn)健的心理狀態(tài)作為自己的成長目標(biāo)。
明年，我的業(yè)績目標(biāo)是個(gè)人存款到達(dá)__個(gè)億。我會不斷探索、開拓創(chuàng)新、盡職盡責(zé)、盡心盡力，自己成長的同時(shí)，為支行事業(yè)的發(fā)展做出屬于我的一份貢獻(xiàn)。
銀行個(gè)人工作報(bào)告2時(shí)間過得很快，轉(zhuǎn)眼間，2020年已經(jīng)接近尾聲?；仡櫛灸甓鹊墓ぷ鳎阢y行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自身的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)都有了較大的提高，我個(gè)人也獲得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。
作為一名銀行柜員，我認(rèn)真積累日常工作經(jīng)驗(yàn)，潛心鉆研新的業(yè)務(wù)技能，為我行的發(fā)展做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將本年度個(gè)人工作情況總結(jié)匯報(bào)如下：
一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想素質(zhì)和工作能力
學(xué)則進(jìn)，不學(xué)則退。時(shí)代要求我們必須堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，刻苦學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中汲取工作能力，汲取前進(jìn)的動(dòng)力，汲取創(chuàng)新的活力。只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能使自己在思想上、理論上、業(yè)務(wù)上真正成熟起來，更好的搞好本職工作，保質(zhì)保量的完成工作任務(wù)。我的工作準(zhǔn)則就是“干一行、愛一行、精通一行、勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)”。
通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了我的政治敏銳感，在具體事情面前能夠保持清醒頭腦，立場堅(jiān)定，處處以集體利益為重，先集體、后個(gè)人，思想逐步走向成熟。在生活中，積極向周圍領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí)，使自己的交際能力不斷提高，解決、思考問題逐步走向周全。
二、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)
自工作以來，我堅(jiān)決服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，克服各種困難，勤奮工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
(一)兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守。
平時(shí)，我積極主動(dòng)地承擔(dān)起接送鈔的任務(wù)。在本職工作上，我覺得自己有許多需要學(xué)習(xí)需要加強(qiáng)的方面。因此，在開始工作時(shí)，除了認(rèn)真學(xué)習(xí)我行相關(guān)業(yè)務(wù)操作書籍外，我還虛心的向周圍其他同事請教辦理業(yè)務(wù)中遇到的問題。更利用休息時(shí)間，學(xué)習(xí)其他柜臺的業(yè)務(wù)，以此使自己能盡快掌握全面的銀行業(yè)務(wù)，提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
通過平時(shí)的積累，我在調(diào)離原來的儲蓄柜臺，換做對公業(yè)務(wù)時(shí)，能很快的適應(yīng)新工作，大大縮減了過渡的時(shí)間。同時(shí)我也刻苦練習(xí)操作系統(tǒng)等業(yè)務(wù)技能，使自己能夠擁有為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、快捷服務(wù)的本領(lǐng)。
現(xiàn)在以后的工作中，我一定要繼續(xù)保持積極的學(xué)習(xí)態(tài)度和創(chuàng)新意識，同時(shí)虛心的像其他同事請教經(jīng)驗(yàn)，使自己能盡快的適應(yīng)這個(gè)崗位，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望。
(二)把握全局觀念，積極支持、配合單位領(lǐng)導(dǎo)開展各項(xiàng)工作。
認(rèn)真落實(shí)支行各項(xiàng)工作要求，保質(zhì)保量完成上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù);加強(qiáng)管理，搞好團(tuán)結(jié)，凝聚士氣;積極參與制訂各項(xiàng)計(jì)劃和規(guī)劃，搞好分析和預(yù)測，合理建議，準(zhǔn)確決策，促使我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康、持續(xù)、快速的發(fā)展。認(rèn)真履行崗位職責(zé)，充分發(fā)揮龍頭柜員的作用。
首先是要合理安排臨柜人員現(xiàn)金業(yè)務(wù)，充份調(diào)動(dòng)各員工的工作積極性，建立“分工明確、權(quán)責(zé)一致”的崗位責(zé)任制和工作質(zhì)量考核制。創(chuàng)建良好的學(xué)習(xí)氛圍，組織內(nèi)部員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、規(guī)章制度、政策法規(guī)等，開展多種形式的崗位練兵，提高內(nèi)部員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(三)突出抓好業(yè)務(wù)規(guī)范操作和各項(xiàng)內(nèi)控管理措施的檢查落實(shí)。
銀行結(jié)算業(yè)務(wù)是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的部位，結(jié)算業(yè)務(wù)的內(nèi)控建設(shè)應(yīng)該被擺在極為重要的位置。從規(guī)范結(jié)算業(yè)務(wù)的柜面操作與加強(qiáng)管理兩方面入手，做好龍頭柜員即時(shí)、定期和不定期的自查，努力消除各種風(fēng)險(xiǎn)隱患，確保將結(jié)算部位風(fēng)險(xiǎn)降到最低限度。抓好重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)時(shí)段的自律監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)問題立即督促糾正，并積極配合上級主管部門的監(jiān)管輔導(dǎo)。
(四)提升服務(wù)理念，全面提高規(guī)范化服務(wù)水平。
服務(wù)是銀行的生命線。每位員工都贊同這個(gè)理念，每一位員工都認(rèn)識到這一點(diǎn)，促進(jìn)服務(wù)的深層次、高水平、全方位發(fā)展，增強(qiáng)我行在同業(yè)之間的競爭力。規(guī)范化服務(wù)這也是積極營銷的一個(gè)表現(xiàn)。提高了服務(wù)質(zhì)量，可以為客戶提供比其它銀行更加優(yōu)質(zhì)和更具特色的服務(wù)，由此我們就可以保持良好的客戶資源。
總之，以上就是2020年個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告。在工作中雖然取得了一定的成績，但是我離優(yōu)秀的銀行柜員要求還有一定的距離。在以后的工作中，我會進(jìn)一步改進(jìn)和提升自己，充分發(fā)揮自身特長和自己的主觀能動(dòng)性和工作積極性，協(xié)調(diào)好各個(gè)方面關(guān)系，發(fā)揮自己的工作潛能。
銀行個(gè)人工作報(bào)告3光陰似箭時(shí)光如梭，轉(zhuǎn)眼間一年又過去，本文為大家分享銀行保安個(gè)人工作報(bào)告，讓我們共同閱讀吧~回顧在胡市支行一年來的工作。可以說成績尚可，但也存在不足。為了更好地做好今后的各項(xiàng)工作，現(xiàn)對一年來保安工作總結(jié)如下兩點(diǎn)：
一、銀行安全保衛(wèi)是一項(xiàng)特殊的、并具有很大危險(xiǎn)性的工作，可我沒有因此而膽怯、畏懼。我們必須秉承嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度，干好日?？此破降墓ぷ?，要想得到，做得全。堅(jiān)決完成上級領(lǐng)導(dǎo)和銀行交給我的每一項(xiàng)任務(wù)，做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓銀行安心，讓儲戶有信心。隨著農(nóng)行胡市支行安全保衛(wèi)工作的不斷開展，我經(jīng)常思索：如何才能更進(jìn)一步地做好安全防范工作，如何提高我的自身的素質(zhì)和工作能力!
二、回顧一年來的工作,在取得成績的同時(shí),我也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在:
1、思想上依賴組織性較強(qiáng),關(guān)鍵時(shí)刻缺少敢拍板決斷的大將風(fēng)格,顯得不夠自信與畏怯;
2、有時(shí)候辦事不夠機(jī)動(dòng)圓練,太過墨守陳規(guī);
3、洞悉問題,解決問題能力還是不夠,對問題的預(yù)見性不夠,離銀行和公司的要求還有一定的距離;
4、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實(shí);
5、我的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);
6、工作上還存在一些不如人意的地方。
所有這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進(jìn),全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。來年及今后的工作要求將會更高,難度將會更大,這就對我的工作提出了新的更高的要求。我一定正視現(xiàn)實(shí),承認(rèn)困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。
銀行個(gè)人工作報(bào)告4在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時(shí)候，同時(shí)也是我們心里最塌實(shí)的時(shí)候。因?yàn)榛厥走@一年的工作，我們會計(jì)出納部的每一名員工都有自已的收獲，都沒有碌碌無為、荒度時(shí)間。盡管職位分工不同，但大家都在盡努力為行里的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。時(shí)間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個(gè)年度之坎，為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，現(xiàn)將今年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)：
今年我在財(cái)務(wù)部從事出納工作，主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付，票據(jù)印章管理，開具發(fā)票和銀行間的結(jié)算業(yè)務(wù)，剛剛開始工作時(shí)我簡單的認(rèn)為出納工作好像很簡單，不過是點(diǎn)點(diǎn)鈔票，填填支票，跑跑銀行等事務(wù)性工作，但是當(dāng)我真正投入工作，我才知道我對出納工作的認(rèn)識和了解是錯(cuò)誤的，出納工作不僅責(zé)任重大，而且有不少學(xué)問和技術(shù)問題，需要理論與實(shí)踐相結(jié)合才能掌握.在平時(shí)的工作中我能嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，做到日清月結(jié)，定期向會計(jì)核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時(shí)匯報(bào)及時(shí)處理，根據(jù)會計(jì)提供的憑證及時(shí)發(fā)放工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)，堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核有關(guān)原始單據(jù)，不符要求的一律不付款，嚴(yán)格保管有關(guān)印章，空白支票，空白收據(jù)，庫存現(xiàn)金的完整及安全，及時(shí)掌握銀行存款余額，不簽發(fā)空頭支票和遠(yuǎn)期支票，月末關(guān)帳后盤點(diǎn)現(xiàn)金流量及銀行存款明細(xì)，并認(rèn)真裝訂當(dāng)月原始憑證，每月及時(shí)傳遞銀行原始單據(jù)和各收付單據(jù)，配合會計(jì)做好各項(xiàng)帳務(wù)處理及各地市資金下?lián)芸睿瑖?yán)格控制?？顚Ｓ煤豌y行帳戶的使用.
以上是我今年工作以來的一些體會和認(rèn)識，也是我在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的一個(gè)過程，在以后的工作中我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)和掌握財(cái)務(wù)各項(xiàng)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)財(cái)務(wù)安全意識，維護(hù)個(gè)人安全和公司的利益不受到損失，做好自己的本職工作，和公司全體員工一起共同發(fā)展，新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，更上一層樓?；仡櫼荒甑墓ぷ?，自己感到仍有不少不足之處：
1、只是滿足自身任務(wù)的完成，工作開拓不夠大膽等;
2、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快，對新的業(yè)務(wù)知識學(xué)的還不夠、不透;
3、本職工作與其他同行相比還有差距，創(chuàng)新意識不強(qiáng)。
以上是我的個(gè)人工作總結(jié)，向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報(bào)。這一年中的所有成績都只代表過去，所有教訓(xùn)和不足我們每個(gè)人都牢記在心，努力改進(jìn)。工作是日復(fù)一日的，看似反復(fù)枯燥，但我們相信“點(diǎn)點(diǎn)滴滴，造就不凡”。有今天的積累，就有明天的輝煌。
銀行個(gè)人工作報(bào)告52020年，我在銀行的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的支持和幫助下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行銀行的工作方針政策，立足本職，服務(wù)客戶，較好地完成自己的工作任務(wù)，取得了一定的成績，獲得銀行領(lǐng)導(dǎo)的肯定和客戶的滿意?，F(xiàn)將2020年工作情況具體總結(jié)如下：
一、取得的工作成績
2020年，我勤奮努力工作，全面完成工作任務(wù)，取得了較好的工作成績。除完成一線前臺的柜員工作外，我利用一切機(jī)會銷售銀行理財(cái)產(chǎn)品，共銷售銀行理財(cái)產(chǎn)品____萬元，其中：基金____萬元，保險(xiǎn)____萬元，銀行卡____萬元。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作水平
2020年，我在工作上除了學(xué)習(xí)政治理論外，重點(diǎn)是學(xué)習(xí)銀行的各項(xiàng)制度、工作紀(jì)律及理財(cái)業(yè)務(wù)知識，做到學(xué)深學(xué)透，掌握在腦海里，運(yùn)用到實(shí)際工作中，為自己做好各項(xiàng)本職工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí)，我熟悉和掌握了銀行的各項(xiàng)制度、工作紀(jì)律及基本理財(cái)業(yè)務(wù)知識與技能，增強(qiáng)了履行崗位職責(zé)的能力和水平，做到與時(shí)俱進(jìn)，增強(qiáng)大局觀，能較好地結(jié)合實(shí)際情況加以貫徹執(zhí)行，完成銀行布置的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得良好成績。
三、樹立服務(wù)意識，做好服務(wù)工作
作為一線前臺柜員，要做好自己的工作，關(guān)鍵是要樹立服務(wù)意識，做好服務(wù)工作，獲得客戶的滿意，以此增強(qiáng)銀行品位與形象，促進(jìn)銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展。為此，我做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)，吃苦在前，享樂在后，為客戶做好服務(wù)工作。著重做好三方面工作：一是擺正位置，認(rèn)真做好服務(wù)工作，消除自己思想上的松懈和不足，徹底更新觀念，自覺規(guī)范自己的行為，認(rèn)真落實(shí)銀行各項(xiàng)服務(wù)措施。二是把業(yè)務(wù)技術(shù)和熟練程度作為衡量服務(wù)水平的尺度，苦練基本功，加快業(yè)務(wù)辦理的速度，避免失誤，把握質(zhì)量。三是努力學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識，掌握做好銀行工作必備的知識與技能，特別是理財(cái)產(chǎn)品方面的知識，為擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍與創(chuàng)造良好經(jīng)濟(jì)效益奠定基礎(chǔ)。
第8篇：入職工作報(bào)告范文
小提示作文章 保安全見奇功
20__年鉆井三公司一屆三次職代會勝利召開，__*隊(duì)一直認(rèn)真組織全隊(duì)干部職工深入學(xué)習(xí)吳經(jīng)理的工作報(bào)告精神，努力構(gòu)建和諧井隊(duì)。尤其是進(jìn)入春季，井隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子更是把工作的重心放在了安全工作上，把工作報(bào)告的精神不斷引向深入和落到實(shí)處。
在此其間認(rèn)真組織開展了“學(xué)習(xí)職代會、拼搏一百天、崗位練技能、安全促生產(chǎn)活動(dòng)”，在保安全促生產(chǎn)上，一切工作圍繞安全生產(chǎn)干、圍繞經(jīng)濟(jì)效益轉(zhuǎn)，，消除設(shè)備隱患、排查薄弱人員。同時(shí)在井隊(duì)急難險(xiǎn)重任務(wù)面前，特別是在春季，大力發(fā)揚(yáng)困難沖在前的“，！鐵人精神”，收到了明顯的效果。自開展專項(xiàng)活動(dòng)以來，全隊(duì)在鉆井生產(chǎn)過程中，創(chuàng)造了未發(fā)生一例安全事故的好成績，這些成績極大的鼓舞了全隊(duì)職工的干勁，調(diào)動(dòng)了職工的積極性。而在此活動(dòng)其間，隊(duì)部領(lǐng)導(dǎo)采取的一項(xiàng)小小舉措?yún)s收到了意想不到的效果，那就是在井隊(duì)工人上下班的大門口和值班房的墻上，掛一塊溫馨提示板。每天用工人自己的話語寫上幾句提示，如“今天你是否精力集中，心情怎樣，你的家人在期盼你平安歸來，你在工作中是否安全操作……”以此來增加工人的安全意識?！耙粔K寫字板、一支信號筆、幾句溫馨話、安全鉆井隊(duì)”，這一溫馨提示板的設(shè)立更為這次活動(dòng)添加了一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在的內(nèi)容。也為一線的廣大員工創(chuàng)造一個(gè)溫馨和諧、積極向上的良好工作環(huán)境。
09年，我們將加大安全生產(chǎn)的自查力度。在安全檢查的過程中，堅(jiān)決杜絕好人主義，要力爭做到“面紅耳赤抓安全，斤斤計(jì)較抓質(zhì)量”。堅(jiān)定不移地執(zhí)行公司在安全管理上的各項(xiàng)制度、文件精神。要樹立在安全問題上“怎么說怎么做都不過分”的思想意識，要敢于“小題大做”，善于刨根問底，堅(jiān)持從細(xì)微處著手，克服安全上的短期行為和松懈情緒。
我們繼續(xù)深入學(xué)習(xí)職代會精神，始終抓住安全這個(gè)永恒的主題，以質(zhì)量保安全，以安全促生產(chǎn)，全力推進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)，凝心聚力，振奮精神，扎實(shí)工作，為井隊(duì)年底再創(chuàng)佳績而努力奮斗！
第9篇：入職工作報(bào)告范文
提前介入，認(rèn)真搞好初審工作。計(jì)劃初步編制后，縣人大常委會的領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)經(jīng)工委的同志深入到政府有關(guān)經(jīng)濟(jì)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行業(yè)和重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究，在人代會審查之前提出意見和建議。實(shí)踐證明，這樣做效果較好。如在初審2004年計(jì)劃草案時(shí)，針對我縣國有企業(yè)虧損面、虧損額居高不下，下崗職工再就業(yè)形勢嚴(yán)峻的實(shí)際情況，提出了要大力發(fā)展工業(yè)，提高工業(yè)經(jīng)濟(jì)占國內(nèi)生產(chǎn)總值的比重；努力增加就業(yè)，實(shí)現(xiàn)當(dāng)年新增就業(yè)人口與新增就業(yè)崗位大體持平等建議。
定期了解計(jì)劃執(zhí)行情況。計(jì)劃審批后，必須堅(jiān)決按批準(zhǔn)的計(jì)劃執(zhí)行。縣人大常委會每半年要聽取一次計(jì)劃執(zhí)行情況的報(bào)告，并請縣級相關(guān)經(jīng)濟(jì)部門負(fù)責(zé)人列席會議。會后，人大辦公室將審議意見加以綜合整理，以《工作簡報(bào)》的形式，送發(fā)縣政府及有關(guān)部門，以加強(qiáng)對計(jì)劃執(zhí)行的監(jiān)督。
針對影響計(jì)劃執(zhí)行的關(guān)鍵因素，深入企業(yè)調(diào)查研究。我縣是個(gè)工業(yè)弱縣，財(cái)政窮縣，要想從根本上壯大縣域經(jīng)濟(jì)實(shí)力，必須抓住三峽庫區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展機(jī)遇，大力發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì)。今年8-9月，縣人大常委會組成調(diào)查組，廣泛深入到工業(yè)企業(yè)，對全縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展情況進(jìn)行了調(diào)查。在全面調(diào)研的基礎(chǔ)上，提出了要整治工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、理順工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理體制、加強(qiáng)對中近期工業(yè)項(xiàng)目的論證、解決企業(yè)融資難的問題、加強(qiáng)企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)等建議，這些意見引起了縣政府的高度重視?！啊卑鏅?quán)所有
