數(shù)字教育行業(yè)報告精選(九篇)

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第1篇：數(shù)字教育行業(yè)報告范文

一、很重要。中職畢業(yè)生“很重要”。去年教育部首次了《2012中國中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生發(fā)展與就業(yè)報告》，這是我們國家第一次這么完整地中職生的就業(yè)報告。報告提供給我們的一個重要信息是：從2007到2011的5年間，全國中職畢業(yè)生超過了3000萬。這個數(shù)字超過了同期本?？拼髮W(xué)畢業(yè)生數(shù)量（2700余萬）。同時，近年來中職校畢業(yè)生的就業(yè)率一直保持在95%以上，而大學(xué)生的就業(yè)率在90%左右。也就是說，中職畢業(yè)生的就業(yè)率要高于大學(xué)生的就業(yè)率。這兩個數(shù)據(jù)的對比顯示：當前全社會都在關(guān)注大學(xué)生就業(yè)，大學(xué)生的就業(yè)問題已經(jīng)明確寫入十報告，但別忘了還有一群孩子的就業(yè)需要我們來關(guān)注。這群孩子年齡更小，更需要我們關(guān)心，從某種意義上講，他們是就業(yè)大軍中的“弱勢群體”，而我們往往更容易忽視他們的就業(yè)問題。

中職生的就業(yè)率為什么這么高？有兩個原因：一是社會發(fā)展需要大量從事基礎(chǔ)性勞動的技能人員。人才的結(jié)構(gòu)是金字塔形的，塔尖是高精尖人才，中間一部分是高技能人才，位于塔底的就是基礎(chǔ)性人才。中職培養(yǎng)的以塔底這部分人才為主，也是人數(shù)最多的。從這一點來說，社會確實需要我們的中職生。第二，中職畢業(yè)生80%以上的就業(yè)是學(xué)校推薦的。大學(xué)生以自主擇業(yè)為主，而學(xué)校推薦能夠保證中職生成功就業(yè)。

二、很辛苦。為了中職生的就業(yè)，職業(yè)學(xué)校付出了非常大的努力。沒有學(xué)校這樣的推薦，中職生不可能取得這么高的就業(yè)率。為什么中職生就業(yè)要以學(xué)校推薦為主？中職生的年齡小，心智不成熟，沒有社會經(jīng)驗，學(xué)歷又低，有些甚至畢業(yè)時都還沒有達到國家的法定就業(yè)年齡，要讓他自己就業(yè)談何容易？所以在就業(yè)方面必須充分發(fā)揮學(xué)校的力量。當然除學(xué)校外，還包括政府、行業(yè)企業(yè)，以及社會方方面面的力量，這是一個共同體，就業(yè)率是共同努力的結(jié)果。政府要制定制度和政策，學(xué)校要提供比較好的環(huán)境，行業(yè)企業(yè)要密切地與學(xué)校配合，學(xué)生家長、社會等要積極地支持。這方面我們已有很多途徑，也有很多成功的經(jīng)驗。

三、很艱巨。中職生就業(yè)的任務(wù)還很艱巨。就業(yè)率高，就業(yè)形勢好像很好，但是大家還是不愿意來讀職業(yè)學(xué)校，職業(yè)教育的吸引力還是不夠強。這個問題受到外部環(huán)境和內(nèi)部環(huán)境兩方面的制約。雖然今天我們主要討論的是內(nèi)部因素，但職業(yè)教育受外部環(huán)境的影響更大。中職生就業(yè)問題如果放在10年以前，沒有討論的必要，因為那個時候中職生就業(yè)沒什么風(fēng)險；如果放到20年以前，形勢完全逆轉(zhuǎn)，那個時候是包分配的。環(huán)境改變了，導(dǎo)致我們現(xiàn)在要來討論中職生的就業(yè)問題，而且情況越來越不樂觀，形勢越來越趨緊。另外一個外部環(huán)境我們也要注意，就是現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)的技術(shù)更新周期在縮短，勞動密集型、資金密集型向技術(shù)密集型、知識密集型轉(zhuǎn)變，這是個必然的趨勢。東部地區(qū)顯現(xiàn)得更快一點，中西部地區(qū)相對慢一點，但從長遠看，一定是發(fā)展的趨勢。這樣一來，雖然低端、重復(fù)的勞動將由自動化生產(chǎn)線乃至機器人來替代，但這并不會造成職業(yè)學(xué)校的萎縮，因為會有許多新興崗位產(chǎn)生出來，比如生產(chǎn)線（機器人）的制造、維修、保養(yǎng)等工作，也都需要人來做，只是對人的技術(shù)、技能的要求提高了。

首先，職業(yè)教育特別是中職校要面對這樣的現(xiàn)實：中職學(xué)校畢業(yè)生培養(yǎng)目標需要重新定位，不是在校期間僅教給學(xué)生知識和技術(shù)就完成任務(wù)了。如一個中職畢業(yè)生和一個大學(xué)畢業(yè)生同樣是學(xué)數(shù)控的，并且分配在同一個崗位上，中職生馬上能上機操作，因為他在實習(xí)期間已經(jīng)專門訓(xùn)練過，而大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生沒有這方面的專門訓(xùn)練，因此比不過中職畢業(yè)生。但一兩年以后，大學(xué)畢業(yè)生就超過了中職畢業(yè)生，因為他在大學(xué)里培養(yǎng)了良好的能力和學(xué)習(xí)方法，因此只要自己看相關(guān)的書籍和資料，結(jié)合實踐，時間一長就操作自如了?！渡虾Ｖ虚L期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020）》中提出，職業(yè)教育要培養(yǎng)“知識型、發(fā)展型人才”。換句話說，不僅僅要教給學(xué)生知識和技能，更重要的是培養(yǎng)學(xué)生的能力，能力的培養(yǎng)比教給知識更加重要。社會變化飛快，職校學(xué)生在學(xué)校期間所學(xué)的專業(yè)技能，畢業(yè)后可以使用一時，但肯定不能用一世。比如一個畢業(yè)生到餐館當廚師，只會燒幾樣菜，在崗位上也不求發(fā)展、提升、更新，可以肯定，幾年后他就會被淘汰。學(xué)生在崗位上的發(fā)展與提升，不可能再回到學(xué)校里進行，所以中職校在培養(yǎng)學(xué)生時，應(yīng)樹立知識型和發(fā)展型理念。打個比方，學(xué)校在教學(xué)中交給學(xué)生“獵物”，學(xué)生只是一時吃飽，教學(xué)中如果教給學(xué)生使用獵槍的方法，學(xué)生就可以用獵槍去打獵，掌握自己生存的方法。“如何培養(yǎng)學(xué)生”是中職學(xué)校轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵點，除了技能之外，學(xué)校還應(yīng)從能力培養(yǎng)上做文章。就如剛才那個大學(xué)畢業(yè)生和中職畢業(yè)生面對同一臺機床的例子，中職生一開始操作很熟練，但換一個崗位可能適應(yīng)不了，這個時候中職生就需要自我專業(yè)提升，這才是解決“起步快，跑得慢”問題的關(guān)鍵。

其次，對學(xué)校來說，辦學(xué)應(yīng)和社會及行業(yè)企業(yè)緊密結(jié)合，實行集團化辦學(xué)、工學(xué)結(jié)合等多種方式，推薦學(xué)生實習(xí)和就業(yè)。學(xué)校專業(yè)設(shè)置和調(diào)整也應(yīng)跟上產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐。如近期上海一所職校啟動專業(yè)群建設(shè)。這所食品類的學(xué)校原先要求畢業(yè)生只要懂生產(chǎn)食品就可以，現(xiàn)在要掌握食品生產(chǎn)、食品安全、食品營銷等產(chǎn)業(yè)鏈涉及的所有專業(yè)知識。職業(yè)學(xué)校為應(yīng)對產(chǎn)業(yè)發(fā)展，建設(shè)符合產(chǎn)業(yè)鏈要求的專業(yè)群，這樣培養(yǎng)出來的學(xué)生綜合素質(zhì)就會提高。中職校專業(yè)設(shè)置不能一成不變，應(yīng)不斷更新，緊跟時展，對接行業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。這樣的畢業(yè)生不用推薦，就會被企業(yè)“搶光”。

第2篇：數(shù)字教育行業(yè)報告范文

中國銀行7月20日聯(lián)合《歐洲貨幣》雜志的國內(nèi)首份針對私人銀行與財富管理的行業(yè)報告――《2011年中國私人銀行與財富管理行業(yè)報告》稱，當前中國擁有可投資“閑錢”超過1000萬元人民幣的富豪數(shù)量龐大，隨著中國中產(chǎn)階級的快速崛起，中國有機會成為全球最大的私人銀行和財富管理市場。

需求升級

中國GDP在過去幾十年中實現(xiàn)了高速增長，目前，在中國預(yù)計有32萬高凈值人士。

剛滿30歲的陸先生這幾年靠著芯片封裝生意賺到第一桶金，置下的四套房產(chǎn)也升值不少，一家三口的生活在北京當?shù)厮愕蒙蟽?yōu)裕?！拔耶斎幌Ｍ院蟮娜兆舆^得更好，孩子享受好的教育，出國留學(xué)開闊眼界，我和太太退休以后也能保持現(xiàn)在的生活質(zhì)量。可我不是富豪，沒有一個好的理財規(guī)劃，這些愿望未必能實現(xiàn)?！?/p>

梁先生只是我國新富階層的一個縮影，他們?nèi)遮厪娏业睦碡斝枨笫沟梦覈敻还芾硎袌鲞~入新的階段。

招商銀行的《2011年中國私人財富報告》顯示，2010年中國個人可投資資產(chǎn)達到62萬億元人民幣，較上年增長19%。預(yù)計2011年這個數(shù)字將進一步提升至72萬億元人民幣。

與此同時，民營經(jīng)濟的活躍使得我國富裕階層規(guī)模逐年擴大。上述報告稱，2010年中國的高凈值人群達到了約50萬人的規(guī)模。

另據(jù)波士頓咨詢公司6月初的調(diào)研報告，2010年，中國百萬美元資產(chǎn)家庭數(shù)量相比2009年增長了31%，超過100萬。據(jù)估算，目前中國已經(jīng)有111萬百萬美元資產(chǎn)富豪，排在美國的522萬和日本的153萬之后，位居全球第三。這一數(shù)字還會隨著中國GDP的增長而迅速擴大。

據(jù)交行行長牛錫明預(yù)測，到2020年，中國的財富管理在中國金融市場上的比例至少占到15%-20%。

在華安基金公司董事長俞妙根看來，我國財富管理市場的需求已開始升級，而公募基金13年的發(fā)展歷程，或可作為這一過程的“縮影”。

俞妙根援引數(shù)據(jù)說，13年間，內(nèi)地公募基金機構(gòu)數(shù)增長了10倍，目前已經(jīng)超過60家。2010年公募基金資產(chǎn)管理規(guī)模增長至2.5萬億元，較1998年的107億元實現(xiàn)了高達233倍的增長。

除了公募基金，基金公司的另一主打產(chǎn)品――基金專戶也在過去兩年中異軍突起。與此同時，其他資產(chǎn)管理機構(gòu)也在不斷壯大。占盡渠道和客戶優(yōu)勢的銀行理財產(chǎn)品，從“灰色地帶”走出的陽光私募，以后起之秀身份崛起的券商集合理財……

伴隨交易工具和投資策略的日益豐富，資產(chǎn)管理機構(gòu)所飾演的角色也在悄然轉(zhuǎn)換。它們不再只是替客戶投資賺錢，而是變身為財富“管家”，通過各種風(fēng)格和運作模式的理財產(chǎn)品，幫助不同風(fēng)險偏好和收益要求的投資者最大限度實現(xiàn)其理財目標。

俞妙根表示，財富管理需要借助股票、債券等各子市場，而這些市場的日漸成熟可以促進財富管理市場的發(fā)展，兩者形成了互動關(guān)系。

農(nóng)行私人銀行部總經(jīng)理周宏亮表示，從廣泛的概念來說，財富管理包括資產(chǎn)管理和理財管理?！霸谛赂浑A層的帶動下，中國投資者的理財需求正在逐步從購買理財產(chǎn)品、追求資產(chǎn)管理向更高境界的財富管理升級?！?/p>

與此同時，“全生命周期”的理念也逐步取代追求短期獲利觀念，日本理財專家山口勝業(yè)說，這一理念旨在化解“生”與“死”帶來的理財風(fēng)險，防止出現(xiàn)“人還在，但錢已經(jīng)用完了”，“遭遇意外死亡，家人陷入經(jīng)濟困境”。

財富效應(yīng)

過去三年里，中國新興的財富管理市場年均增長率達45%。個人財富管理領(lǐng)域內(nèi)的資產(chǎn)規(guī)模從2005年末的2000億人民幣（300億美元）猛增至2010年末的1.7萬億人民幣。

業(yè)內(nèi)人士分析，目前中國正處于一個私人財富迅速積累和分配的階段，對財富管理要求越來越高，特別是經(jīng)歷2008年金融危機后，資本市場、外匯、大宗商品價格經(jīng)常急劇變化，如何管理好自己的財富成為富裕階層的迫切需求。可以預(yù)見，未來走向財富管理領(lǐng)域的客戶將以幾何級數(shù)增長。在國外，私人銀行業(yè)務(wù)對銀行的貢獻率大約是普通零售客戶的10倍，而據(jù)招商銀行的估算，在中國這數(shù)字有可能是近20倍。

“二八定率下，這部分高端客戶對銀行的貢獻率顯然是最高的。我們私人銀行客戶數(shù)只占整體零售客戶的萬分之一點二，但是對利潤的貢獻卻是16%?！闭行兴饺算y行部常務(wù)副總經(jīng)理王菁坦陳，將市場細分到一定程度，就會發(fā)現(xiàn)累計所帶來的長尾效應(yīng)。被充分發(fā)掘的客戶貢獻利益的鏈條，應(yīng)該是一個完整的鏈條，而不僅僅是他交給招行的這1000萬元財富管理。看到這1000萬元背后的利益供應(yīng)鏈條，就是私人銀行對于零售業(yè)務(wù)的特殊意義，而這一點在銀行利潤增長點乏善可陳的情況下，也在不斷地擴大人們的想象空間。

截至2010年底，工商銀行私人銀行盈利已近億元。招行也表示，去年年底私人銀行已經(jīng)實現(xiàn)了600萬元盈利，管理資產(chǎn)數(shù)量達到2500億元。自招商銀行2007年開設(shè)私人銀行以來，私人銀行業(yè)務(wù)每年都有35%-45%的高速增長，即使是在2008年金融危機那一年，增速也高達40%。

魅力超凡

私人銀行在歐美有數(shù)百年歷史，作為一種專為富人服務(wù)的銀行業(yè)務(wù)，通過全球性的財務(wù)咨詢、投資顧問和稅務(wù)規(guī)劃，為客戶提供度身訂制的金融服務(wù)，進而幫助客戶達到財富保值增值的目的。由此可見，私人銀行已經(jīng)成為眾多富裕人士重要的理財工具。

近年來，中國經(jīng)濟的持續(xù)快速發(fā)展也造就了一個不小覷的私人財富市場，盡管很多投資者已開始投資房地產(chǎn)和股市，但更深層次的理財觀念，例如合理避稅、風(fēng)險對沖、衍生產(chǎn)品投資、貴金屬投資、藝術(shù)品投資等，對于很多人來說仍然是一個門檻，在門外徘徊觀望，卻不知該如何進入。

那么，財富管理能為客戶做些什么呢？簡單地說，財富管理一定會了解客戶的需求在哪里，會清楚地歸納他的需求，提供適合的產(chǎn)品以及其他金融與非金融服務(wù)等。

需求會有很多種，從投資方面來說，他這個資產(chǎn)能夠投資的時間上的范圍是怎么考慮的，從他個人的經(jīng)歷看，他對風(fēng)險的承受能力是多少等等，財富管理將從一個組合的角度來為客戶進行量身定做，通過這些不同產(chǎn)品的組合，提出創(chuàng)新和個人化的解決方案，進而最終滿足客戶的需求。

此外，財富管理在國外數(shù)百年的發(fā)展歷史，還有其他一些更值得借鑒的地方。從業(yè)務(wù)上來說，私人銀行及財富管理對極富有的家族而言，其提供的服務(wù)還遠遠不夠，例如家族企業(yè)的經(jīng)營和繼承、家族成員的資產(chǎn)分配、慈善基金會的設(shè)立和整個家族內(nèi)部所衍生的各項事務(wù)等，都是普通的私人銀行顧問所無法提供的。

第3篇：數(shù)字教育行業(yè)報告范文

但是，在對待數(shù)字視頻的時候，它們必須要拿出一套新規(guī)則。如今，隨著廣告商紛紛拋棄紙質(zhì)媒體，雜志編輯都希望這種新媒介能拯救它們于困境之中。

Mental Floss是一家創(chuàng)辦有13年之久的雜志，每年出版9期，專門刊載知識與軼事，如今卻成為紙媒中經(jīng)營數(shù)字視頻最成功的雜志之一。而它的秘密武器就是作家和YouTube明星約翰?格林（John Green）。

格林在職業(yè)生涯早期曾為Mental Floss進行過創(chuàng)作，此后很久因撰寫了青春小說《星運里的錯》（The Fault in Our Stars）一書才出名。后來該書也被改變?yōu)殡娪埃诮衲?月上映。

去年，他開始在YouTube上為Mental Floss主持每周一期的節(jié)目The List Show。節(jié)目時長約8分鐘，充斥著各種能在雞尾酒會上拿來當段子講的信息，如“關(guān)于游樂園的26個好玩的事實”，以及最近的“曾做過實習(xí)生的25位名人”。

根據(jù)視頻跟蹤公司Visible Measures的數(shù)據(jù)，格林的明星魅力以及吸引YouTube千禧一代觀眾的天賦為自2013年2月首個視頻的Mental Floss帶來了8100多萬次的瀏覽量。Mental Floss目前共了88個視頻，平均每個視頻被瀏覽了超過92萬次。

數(shù)字媒體出版物Tubefilter定期對視頻娛樂和數(shù)字媒體產(chǎn)業(yè)報告，其聯(lián)合創(chuàng)始人約和華?科恩（Joshua Cohen）稱：“Mental Floss已經(jīng)成功把自己變成一家經(jīng)營數(shù)字視頻的行家了”。

該雜志視頻瀏覽量統(tǒng)計數(shù)據(jù)已經(jīng)超越諸如《連線》（Wired）這樣的媒體。后者自2005年起共1640個視頻，總瀏覽量為9100萬次，平均每部視頻的瀏覽量為5.57萬次?！稌r尚》（Vogue）雜志自2008年起視頻以來，總瀏覽量為2100萬次，平均每個視頻的瀏覽量為1.77萬次。

Mental Floss在YouTube上的出色表現(xiàn)在雜志行業(yè)不同凡響，該行業(yè)一直以來都將視頻作為應(yīng)對經(jīng)濟下滑的一種手段。但是，通過在線視頻來賺錢卻使一些大牌雜志感到困惑，它們?yōu)樯a(chǎn)高品質(zhì)視頻內(nèi)容投入了大量資金。

康泰納仕連續(xù)3年都在擴大其在娛樂行業(yè)的影響。2013年5月，它還舉辦了一場盛大的活動，來展示公司制作的首個視頻。時代集團的CEO約瑟夫?里普（Joseph Ripp）在該集團脫離前母公司時代華納后表示，它們將迅猛提升公司在視頻領(lǐng)域的份額，但兩家集團目前都無法達到Mental Floss所具備的視頻瀏覽量。

除了Mental Floss，YouTube觀眾還比較青睞Make這樣的雜志，該雜志就不同話題向觀眾推薦視頻，比如教你如何制作遙控器等。另外一家成功的雜志是Seventeen，該雜志與YouTube網(wǎng)絡(luò)Awesomeness TV合作，于今年1月重新推出了自己的YouTube頻道。

雖然年輕讀者和觀眾在YouTube上花費的時間更多，但年輕觀眾并不是激勵成功的唯一因素。對YouTube視頻制作人進行的采訪表明，在YouTube上發(fā)揮作用的東西與電視并不一樣。

Seventeen雜志如今每天在YouTube上播放一期節(jié)目，并將在接下來的10月刊中主要介紹YouTube明星。Visible Measures提供的數(shù)據(jù)顯示，該雜志YouTube頻道自2006年開播以來，瀏覽量總計為1.17億次。其觀眾對建議類視頻的熱衷度頗高，例如如何涂指甲油等。

Seventeen的主編安?肖克特（Ann Shoket）表示，關(guān)鍵在于，Seventeen在YouTube上制作了風(fēng)格完全不同的內(nèi)容?！霸谄渌脚_上有效的內(nèi)容與在YouTube系統(tǒng)流行的內(nèi)容截然不同，YouTube明星吸引人的原因在于，他們坦率真誠，與觀眾的關(guān)系就像朋友一樣?！?/p>

如果真是這樣，那么格林絕對是YouTube的模范明星了，他和兄弟漢克（Hank）一起創(chuàng)造了YouTube頻道Vlog Brothers和教育視頻Crash Course，一舉吸引了全球數(shù)百萬名觀眾。

但在Vlog Brothers之前，格林還只是一位為Mental Floss寫稿、名不見經(jīng)傳的作家。格林始終對雜志有一種莫名的好感，他曾與Mental Floss第一任主編尼利?哈里斯（Neely Harris）一起在阿拉巴馬州伯明翰附近的一所寄宿學(xué)校上學(xué)。

多年以前，Mental Floss的聯(lián)合創(chuàng)始人威爾?皮爾遜（Will Pearson）和曼格什?哈提庫杜爾（Mangesh Hattikudur）萌發(fā)了開啟視頻業(yè)務(wù)的想法，于是找到格林來尋求意見。格林說，雜志上諸如“為什么會癢”和“賣萌可以阻止變老嗎”這樣的話題為其視頻模式帶來了某種啟發(fā)。

第4篇：數(shù)字教育行業(yè)報告范文

一直以來都不是很喜歡國內(nèi)的教育體制。特別是對于我這樣一個來自內(nèi)地小地方的人來說．所受的教育，從小學(xué)到大學(xué)，都覺得頗有遺憾。初級教育階段缺乏創(chuàng)意與空間不說，還存在各種偏見，比如女孩子要好好學(xué)習(xí)就不能打扮很漂亮，跟男生朋友走太近會被當成早戀。簡直不可理喻。而大學(xué)里關(guān)于我的專業(yè)流傳著一個響當當?shù)目谔枴爸形恼?，吃飯睡覺”。沒錯，我是念中文的。畢業(yè)多年后，我們大學(xué)同學(xué)經(jīng)常感嘆“現(xiàn)在流的淚都是當初選專業(yè)時腦子進的水”。

因為有缺憾，所以拿著陪讀簽證的我來到澳洲后，就一直惦記著哪天我也能感受下先進的資本主義教育制度就好了。而受夠了高大上的精英式理念的國內(nèi)教育后，我就在思考一個問題，脫離了中國的國情（因為不念到高學(xué)歷，很多人就沒有更好的出路），是不是不一定非要念多高的學(xué)歷呢？畢竟念完那么高的學(xué)歷后還不一定能找得到工作，摸索之后，感覺TAFE特別適合我。

帶您了解澳洲的TAFE

TAFE(Technical and Further Education)即技術(shù)與繼續(xù)教育學(xué)院的簡稱。已有100多年的歷史，也是澳大利亞一種獨特的職業(yè)教育培訓(xùn)體系，隸屬于澳洲政府的各州教育部，所提供的課程均以實踐和技能為主。

在澳大利亞70%的高中生畢業(yè)后不上大學(xué)，而是進入澳大利亞TAFE學(xué)習(xí)技術(shù)，在就業(yè)方面具有強勁優(yōu)勢外，還省去苦讀的力氣。要知道，澳洲的福利制度完善，Local可是很愿意“偷懶”。

數(shù)據(jù)證明念TAFE前景也是相當光明的。2015澳洲工作就業(yè)報告指出，僅有15%的學(xué)徒未能在畢業(yè)或?qū)嵙?xí)結(jié)束6個月內(nèi)找到工作，擁有三級資格證書(Certifcate3)的學(xué)生就業(yè)率更高到86.6%，從職業(yè)教育畢業(yè)同時擁有文憑的學(xué)徒就業(yè)率也搞到85.5%。

根據(jù)Grad Stats畢業(yè)生統(tǒng)計的數(shù)據(jù)，同年大學(xué)本科及以上畢業(yè)者在4個月內(nèi)找到全職工作的幾率僅為68.1%，這一數(shù)字是1990年來的最低值。

總而言之，TAFE的課程有幾個方面的特點：

1、TAFE學(xué)院所提供的課程主要是根據(jù)當?shù)氐木蜆I(yè)需求開設(shè)的，因此大部分課程都為緊缺職業(yè)，就業(yè)不愁；

2、TAFE課程將理論和實踐相結(jié)合，特別強調(diào)實踐性和操作性，以及學(xué)生操作能力、動手能力的培養(yǎng)；

3、TAFE課程的學(xué)費普遍比較低，平均每年為1萬澳幣左右，僅為本科或者研究生課程學(xué)費的一半；

4、TAFE課程對于語言的要求相對較低，一般要求5.5分，個別專業(yè)聽說讀寫單科不能低于5分；

5、入學(xué)條件為高中以上或等同于高中學(xué)歷即可。

如何申請TAFE呢？

和申請大學(xué)一樣，首先要過語言關(guān)。

第一種途徑是去TAFE預(yù)約一個內(nèi)部語言測試。測試老師會對你有個評分，建議你上多少周的語言課，上完即可進入專業(yè)課學(xué)習(xí)。語言課學(xué)費比起大學(xué)的要便宜些，350刀一周，可是比起有移民身份的人來說，那就是天價。因為移民人士去TAFE念語言是免費！

第二種途徑是自己考雅思。同申請大學(xué)一樣，根據(jù)不同專業(yè)，雅思分數(shù)略微不同。但由于我的簽證是573簽證，如果要念TAFE，還得換成自己的學(xué)生簽證，屆時也是需要雅思成績，所以我選擇自己考一回雅思。

過了語言關(guān)，再就是簽證問題。

近年來，有不少人打著念TAFE的幌子來到澳洲，其實卻并沒有真的去念書，然后通過其他方式“黑”在澳洲，導(dǎo)致移民局現(xiàn)在嚴重警惕TAFE的學(xué)生簽證。所以現(xiàn)在單獨TAFE的簽證并不好申請，一般最好選擇申請一個Package: TAFE的Cert3+Diploma+Bachelor。就是說你要念的不僅是TAFE的三級資格證書(Cert3)以及大專(Diploma)．還要繼續(xù)念一個本科。

如果你只是想找一份工作，那么現(xiàn)在澳洲的行情是僅僅念一個Cert3恐怕也不夠了，各行業(yè)開始提高要求，學(xué)歷至少到Diploma。Cert3的課程是半年．Diploma的課程為1.5年。不想繼續(xù)讀本科的話，那么4000多刀的定金就不可收回。

而如果您是家長，希望孩子能夠長期在澳發(fā)展。也許TAFE是一個比大學(xué)更為實用的選擇。其一，如果從高中階段起就送孩子去國外上預(yù)科，再上本科，所需時間跟念完這一個package也差不多了。其二，專業(yè)選擇更多，注重實用性，找工作成功幾率大。其三．TAFE很多專業(yè)都是緊缺行業(yè)，也是隸屬于移民清單的。所以有了學(xué)歷背景，有了工作經(jīng)驗，也更有利于獲得移民身份。

第5篇：數(shù)字教育行業(yè)報告范文

關(guān)鍵詞：藥品流通；市場秩序；縣域經(jīng)濟；工作思路

中圖分類號：F327 文獻標識碼： A 文章編號： 1674-0432（2014）-15-09-1

1 藥品流通工作

一是摸清情況，加大指導(dǎo)力度，大力發(fā)展先進營銷模式。鎮(zhèn)賚縣藥品流通數(shù)量正在逐年增加，在多年來的工作中，我們摸索著工作，并認真總結(jié)經(jīng)驗，不斷加強調(diào)查研究，及時與企業(yè)溝通情況。對全縣的藥品流通行業(yè)進行了全面檢查，掌握了基本情況，完成了相關(guān)信息的收集；2013年根據(jù)省商務(wù)廳的要求，市場秩序科對全縣150多家藥品零售企業(yè)進行了全面摸底，并將相關(guān)數(shù)據(jù)匯總報送至省商務(wù)廳市場秩序處。對本地區(qū)藥品批發(fā)企業(yè)和零售藥店布局、經(jīng)營狀況、行業(yè)組織化程度、物流配送能力和水平，以及群眾購藥需求等多方面情況做了調(diào)研。

二是落實行業(yè)統(tǒng)計，建立業(yè)務(wù)信息報送制度。統(tǒng)計工作是決策的前提和依據(jù)，市場運行數(shù)據(jù)和企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)是行業(yè)管理的基礎(chǔ)。今年，我們先后向全縣藥品經(jīng)營企業(yè)下發(fā)了兩次《關(guān)于開展全縣藥品流通行業(yè)統(tǒng)計工作》的通知，要求全縣各重點藥品經(jīng)營企業(yè)按照文件要求向我局報送統(tǒng)計表，為行業(yè)管理提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。根據(jù)我縣藥品經(jīng)營業(yè)企業(yè)報來的數(shù)據(jù)，截至目前，共有10家藥品經(jīng)營企業(yè)被省商務(wù)廳選中，已填入商務(wù)部藥品流通行業(yè)統(tǒng)計管理系統(tǒng)，并加入了吉林省藥品協(xié)會。

三是貫徹執(zhí)行國家標準，規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為。2013年，商務(wù)部出臺了《零售藥店經(jīng)營服務(wù)規(guī)范》等五個藥品流通行業(yè)標準，為了貫徹好這五項目標準，我科組織全縣藥品零售企業(yè)召開了全縣藥品流通企業(yè)培訓(xùn)會，并建立了我縣藥品流通工作管理群，宣傳五項標準，為規(guī)范企業(yè)誠信經(jīng)營打下了良好的基礎(chǔ)。

2 打擊侵犯知識產(chǎn)權(quán)和制售假冒偽劣商品工作

一是加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。我縣政府對打擊侵權(quán)假冒工作高度重視，把此項工作納入重要議事日程，并在我局成立了規(guī)范的管理小組針對性的打擊侵權(quán)假冒工作，負責(zé)日常事務(wù)的處理，負責(zé)對商務(wù)系統(tǒng)打擊侵權(quán)假冒監(jiān)管工作。夯實基礎(chǔ)工作，按時上報信息、報表、材料，通過健全機構(gòu)，明確責(zé)任，為做好打擊侵權(quán)假冒工作提供了強有力的保障。

二是認真履責(zé)，加強監(jiān)管。按上級商務(wù)部門的要求，出臺了《鎮(zhèn)賚縣進一步做好打擊侵犯知識產(chǎn)權(quán)和制售假冒偽劣商品工作方案》。從2013年開始，每季度組織一次聯(lián)席工作會議，并下發(fā)每個季度打擊侵犯知識產(chǎn)權(quán)和制售假冒偽劣商品工作安排，組織全縣相關(guān)部門對全縣商場、超市、市場等地進行了監(jiān)管。截至目前，共破獲侵犯知識產(chǎn)權(quán)和制售假冒偽劣商品案件20多起。為企業(yè)挽回了經(jīng)濟損失10萬余元，維護了消費者的利益。

3 單用途信用卡管理工作

一是采取多種形式貫徹好此項工作。我們始終把商務(wù)部《單用途商業(yè)預(yù)付卡管理辦法（試行）》宣傳貫徹工作納入重要議事日程。一是制定了本地宣傳貫徹工作方案，組織全局工作人員和全縣商業(yè)企業(yè)召開培訓(xùn)會，認真學(xué)習(xí)了單用途預(yù)付卡管理辦法的具體內(nèi)容，做到內(nèi)容熟悉，掌握宣傳貫徹工作的主動權(quán)，極營造宣傳貫徹的良好氛圍；二是利用鎮(zhèn)賚電視臺為主要宣傳媒介，進行廣泛宣傳；三是通過下發(fā)《關(guān)于規(guī)范單用途商業(yè)預(yù)付卡管理的通告》，把三項制度的內(nèi)容傳達到每個商貿(mào)流通企業(yè)，提升企業(yè)管理和服務(wù)能力，促進三項制度宣傳貫徹的落實。

二是執(zhí)行管理辦法，做好監(jiān)督管理。在全縣范圍內(nèi)開展單用途商業(yè)預(yù)付卡專項檢查和備案管理工作，對各大超市、商場、賓館、美容健身、洗浴中心等重點發(fā)卡企業(yè)進行檢查管理，嚴格規(guī)范發(fā)卡行為。把預(yù)付卡“三項制度”落實到位，加強單用途發(fā)卡企業(yè)的監(jiān)管，做好單用途商業(yè)預(yù)付卡發(fā)行業(yè)務(wù)的備案工作，實現(xiàn)對重點發(fā)卡企業(yè)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、預(yù)警分析的信息化管理，推動單用途預(yù)付卡市場的健康發(fā)展。

牽頭開展集中清理整頓，切實規(guī)范零售行業(yè)市場秩序工作。為了規(guī)范市場秩序，規(guī)范零供交易關(guān)系，促進零售業(yè)健康發(fā)展，創(chuàng)建統(tǒng)一、開放、競爭、有序的市場環(huán)境，2013年10月，我局聯(lián)合公安、工商、稅務(wù)、質(zhì)監(jiān)、物價等部門印發(fā)了《鎮(zhèn)賚縣清理整頓大型零售企業(yè)向供應(yīng)商違規(guī)收費工作實施方案》的通知，在全縣范圍內(nèi)集中開展清理整頓大型零售企業(yè)向供應(yīng)商違規(guī)收費工作。以約談會形式與全縣大型零企業(yè)負責(zé)人進行了溝通，通過約談會了解企業(yè)零供關(guān)系和存在的問題。會后，企業(yè)及時提交了書面自查報告，并制定了相應(yīng)的整改措施。通過這次專項清理整頓工作，督促企業(yè)建立完善相關(guān)制度，全力維護市場秩序和公平交易，促進我市零售業(yè)健康發(fā)展。

4 藥品管理工作新思路

一是加大誠信宣傳教育，推動行業(yè)信用體系建設(shè)。把藥品流通行業(yè)納入商務(wù)信用建設(shè)的范疇，引導(dǎo)藥品經(jīng)營企業(yè)增強誠信意識，加大誠信宣傳教育力度，推動藥品流通行業(yè)開展“誠信經(jīng)營”示范創(chuàng)建活動。按照遵紀守法、誠實守信、制度健全、誠懇規(guī)范服務(wù)、履行社會責(zé)任、自覺接受政府、社會和輿論監(jiān)督等六個方面的創(chuàng)建要求，組織藥品經(jīng)營企業(yè)進行整改、提高，評選出一批誠實守信經(jīng)營的示范店，樹立行業(yè)誠信標兵。

第6篇：數(shù)字教育行業(yè)報告范文

【關(guān)鍵詞】XBRL；中小企業(yè)；融資困難

一、引言

中小企業(yè)是國民經(jīng)濟的重要組成部分，為經(jīng)濟發(fā)展做出巨大貢獻。但是事實上，我國中小企業(yè)獲得的融資支持與其在國民經(jīng)濟中的地位極不相稱。近幾年，中小企業(yè)融資難問題日益突出。中小企業(yè)信用度普遍不高，是貸款銀行難以大膽放貸的重要原因。而不同中小企業(yè)財務(wù)報告開發(fā)的信息披露填報軟件由于數(shù)據(jù)格式定義不同，彼此之間交換信息非常復(fù)雜，不便于貸款銀行對中小企業(yè)做出合理的信用評價。因此，XBRL在中小企業(yè)的推廣應(yīng)用已成為我國網(wǎng)絡(luò)財務(wù)報告技術(shù)發(fā)展的必然趨勢和迫切需求，有助于實現(xiàn)中小企業(yè)信息共享和互操作，推動我國中小企業(yè)信息披露和監(jiān)督中小企業(yè)規(guī)范有序發(fā)展。

二、XBRL技術(shù)及其在中小企業(yè)融資過程中的運用的分析

XBRL(可擴展商業(yè)報告語言，Extensible Business Reporting Language)是XML(可擴展的標記語言，Extensible Markup Language)應(yīng)用于網(wǎng)絡(luò)財務(wù)報告最新標準和技術(shù)。它可以根據(jù)企業(yè)財務(wù)信息披露規(guī)則，將需要在企業(yè)財務(wù)報告中披露的內(nèi)容分解成不同的數(shù)據(jù)元，再根據(jù)信息技術(shù)規(guī)則對數(shù)據(jù)元賦予唯一的數(shù)據(jù)標記，從而形成標準化規(guī)范。以這種語言為基礎(chǔ)，通過對網(wǎng)絡(luò)財務(wù)報告信息的標準化處理，可以編制出比現(xiàn)行網(wǎng)絡(luò)財務(wù)報告更加先進的報告，可以將網(wǎng)絡(luò)財務(wù)報告的不能自動讀取的信息轉(zhuǎn)換為一種可以自動讀取的信息，極大地方便信息使用者對信息的批量需要利用。

XBRL標準和實施后，滬深交易所分別組織技術(shù)人員開發(fā)了使用XBRL技術(shù)的新版上市公司定期報告制作系統(tǒng)（以下簡稱報送軟件），報送軟件會自動生成一個包含了XBRL實例文件和披露準則規(guī)定的其它披露文件，進行打包并報送。報送軟件不僅嚴格遵守監(jiān)管機構(gòu)制定的披露準則和標準，還根據(jù)標準分類信息中的計算鏈接庫、公式鏈接庫以及其他交易所規(guī)定的鉤稽關(guān)系對上市公司填報的數(shù)據(jù)進行校驗，很大程度上保證了數(shù)據(jù)的完整性和正確性。中小企業(yè)等比較上市公司而言業(yè)務(wù)要簡單得多，在此基礎(chǔ)上開發(fā)中小企業(yè)版定期報告制作系統(tǒng)，具有可行性。就中小企業(yè)向貸款銀行融資過程而言，具有以下三點優(yōu)越性：

1.數(shù)據(jù)報送更加安全可信

數(shù)據(jù)報送是中小企業(yè)在向貸款銀行申請貸款時將按照分類標準生成的XBRL格式的財務(wù)報告數(shù)據(jù)報送給貸款銀行的過程。XBRL將提供安全的、能夠進行身份識別的數(shù)據(jù)交換機制，來保證數(shù)據(jù)的完整性、可用性和機密性。

2.報送上傳通道更加便捷

中小企業(yè)向銀行等貸款銀行申請貸款時，可通過互聯(lián)網(wǎng)提交定期報告全文和摘要；提交方式可以包括密碼驗證的上傳通道和電子郵件方式，在條件許可的情況下可以采用CA認證方式等。

3.審核、決策更加高效及時

貸款銀行收到摘要和全文文件后,不用再次輸入公司數(shù)據(jù)，而是自動將XBRL報告存儲至數(shù)據(jù)倉庫，工作人員分析這些財務(wù)數(shù)據(jù)后，就可做出貸款決策，提高了審核、決策的效率，同時有利于貸款銀行做出客觀公正的決策。

三、我國中小企業(yè)XBRL運用思路與建議

(一)普及XBRL理論技術(shù)，注重理論與實際相結(jié)合。

我國發(fā)展XBRL技術(shù)的過程是實踐先行，理論相對滯后?，F(xiàn)階段，運用XBRL技術(shù)的上市公司都是政府強制干預(yù)的結(jié)果。對于中小企業(yè)而言，推行XBRL存在較大的難度。首先，要普及XBRL技術(shù)，讓企業(yè)管理人員和會計工作者有相應(yīng)的思想意識。XBRL主要是針對企業(yè)財務(wù)報告而發(fā)展起來的一種標記語言，其功能不是簡單的局限于財務(wù)核算，更強調(diào)數(shù)據(jù)的分析和管理功能。中小企業(yè)長期以來缺乏管理的思想，在運用XBRL過程中需要更多關(guān)注理論方面的知識，提高管理的意識。

(二)建立中小企業(yè)的XBRL分類標準。

分類標準的制定是一個長期的過程。需要從認可到批準，從草案到正式稿，在實踐過程中發(fā)現(xiàn)問題，然后提出改進的意見，不斷完善和整理，從而形成一套完整規(guī)范的分類標準。目前，XBRL在上市公司中的運用還處于不斷改善的階段，中小企業(yè)的分類標準可以借鑒上市的分類標準進行。

(三)進一步開發(fā)相關(guān)的應(yīng)用軟件。

應(yīng)積極開發(fā)會計信息化應(yīng)用軟件和應(yīng)用程序。XBRL在會計信息化的條件下，需要得到新的技術(shù)和軟件的強力支持，才能最大限度地發(fā)揮它的優(yōu)越性。首先，創(chuàng)建技術(shù)平臺。XBRL是一個基于XML標準的應(yīng)用模式，通過XBRL可以實現(xiàn)財務(wù)信息在互聯(lián)網(wǎng)上自由、傳遞、交換，且財務(wù)數(shù)據(jù)可以直接導(dǎo)入分析軟件進行分析，這對各類軟件開發(fā)商是挑戰(zhàn)，更是機遇。其次，開發(fā)XBRL應(yīng)用程序。國內(nèi)會計信息化軟件開發(fā)商應(yīng)聯(lián)合開發(fā)一套符合XBRL規(guī)格書的應(yīng)用程序，使應(yīng)用程序具備分類標準編輯、實例文檔編輯、文件格式轉(zhuǎn)換、分類標準應(yīng)用、財務(wù)分析等功能。

(四)加快專業(yè)人才的培養(yǎng)。

人才建設(shè)方面應(yīng)從以下幾方面展開：第一，應(yīng)加大XBRL教育方面的投入，國內(nèi)大學(xué)應(yīng)該加緊開設(shè)XBRL的課程，將其作為相關(guān)專業(yè)必修課。第二，開發(fā)一系列社會培訓(xùn)課程，讓更多的相關(guān)專業(yè)的學(xué)生乃至其他相關(guān)從業(yè)人員了解、掌握有關(guān)XBRL的知識，加強國家經(jīng)費的支持和投入，加強與國際的合作，充分利用學(xué)歷教育、網(wǎng)絡(luò)教育、繼續(xù)教育、實踐鍛煉、交流研討等多種行之有效的途徑。第三，積極探索會計信息化教學(xué)模式和人才培養(yǎng)方式，及時修訂會計信息化學(xué)習(xí)和培訓(xùn)教材，推進會計信息化教學(xué)改革和試點工作。

四、結(jié)束語

XBRL的建立和推廣是一項長期而艱巨的任務(wù)。現(xiàn)階段，我國僅通過強制性手段在特定的上市公司進行實驗性開展。二十一世紀的競爭是企業(yè)管理能力的競爭，XBRL更是企業(yè)改革的未來方向。對于中國企業(yè)而言，這既是挑戰(zhàn)，也是機遇。中小企業(yè)在XBRL信息化建設(shè)道路上還需要有很長的路走，需要政府和社會各方的支持。本文以中小企業(yè)融資難為切入點，探索XBRL在中小企業(yè)融資中的應(yīng)用研究，希望為解決中小企業(yè)融資問題提供有效方案，同時也希望對中小企業(yè)信息化建設(shè)提供一些有用的信息。

參考文獻：

[1]林華.未來財務(wù)報告：XBRL數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)報告――XBRL在我國應(yīng)用的現(xiàn)狀、問題和對策[J].上海經(jīng)濟研究,2007(3).

[2]焦芳榮.中小企業(yè)融資問題探討[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2011(21).

第7篇：數(shù)字教育行業(yè)報告范文

［關(guān)鍵詞］ XBRL；組織保障；核心要素；生態(tài)因子

doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2012 . 07. 001

［中圖分類號］ F232 ［文獻標識碼］ A ［文章編號］ 1673 - 0194（2012）07- 0002- 03

《可擴展商業(yè)報告語言（XBRL）技術(shù)規(guī)范》（GB／T 25500－2010）系列國家標準和《企業(yè)會計準則通用分類標準》的，為我國XBRL財務(wù)報告體系的建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ)，XBRL發(fā)展路線圖勾勒出了未來幾年我國XBRL財務(wù)報告體系建設(shè)的美好藍圖。凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。XBRL財務(wù)報告體系涉及方面眾多，XBRL財務(wù)報告體系建設(shè)是一項極其復(fù)雜的持續(xù)性系統(tǒng)工程，對此必須給予足夠的重視和關(guān)注，做到防患于未然，以保障我國財務(wù)報告體系的建立和健康發(fā)展。

1 XBRL財務(wù)報告體系建設(shè)的總體框架

分類標準和技術(shù)平臺是XBRL財務(wù)報告體系的核心要素，是XBRL財務(wù)報告體系得以存在的必要構(gòu)件。從理論上講，有了科學(xué)合理的分類標準和良好易用的技術(shù)平臺，XBRL財務(wù)報告便能夠得以實現(xiàn)。然而，在現(xiàn)實中，XBRL財務(wù)報告不是孤立存在的，往往還會受到多方面因素的影響，歸納起來，大致包括審計鑒證、內(nèi)部控制、信息安全和人力資源等4個方面。此外，XBRL財務(wù)報告體系建設(shè)，必須在統(tǒng)一的權(quán)威專業(yè)組織的堅強領(lǐng)導(dǎo)下才能得以全面有序推進。因此，為了推進我國XBRL財務(wù)報告體系建設(shè)，必須做好以下幾個方面的工作：組織保障，這是推動財務(wù)報告體系健康發(fā)展的必要前提；分類標準和技術(shù)平臺建設(shè)，這是構(gòu)建財務(wù)報告體系的核心要素；審計保障、內(nèi)控保障、風(fēng)險防范、人力保障，這是影響XBRL財務(wù)報告體系建設(shè)的生態(tài)因子。以上各方面相互作用、相互影響、相互制約，共同決定著XBRL財務(wù)報告體系的質(zhì)量優(yōu)劣和效率高低。

2 組織保障

信息技術(shù)對全球產(chǎn)業(yè)分工和競爭格局正在產(chǎn)生著日益深刻的影響，經(jīng)濟全球化意味著游戲規(guī)則的全球化，在此大背景下，包括會計信息技術(shù)標準在內(nèi)的信息技術(shù)規(guī)則已經(jīng)成為各國普遍關(guān)注的重大戰(zhàn)略問題，誰掌握了信息技術(shù)標準的制定權(quán)，誰就掌握了市場發(fā)展的主動權(quán)。XBRL技術(shù)在會計領(lǐng)域的深度應(yīng)用，將實現(xiàn)會計與信息技術(shù)的高度融合，引領(lǐng)會計行業(yè)向信息化時代的全面轉(zhuǎn)變。XBRL在全球范圍內(nèi)的發(fā)展方興未艾，是會計領(lǐng)域在國際范圍內(nèi)的一次難以多得的話語權(quán)的重新洗牌，在這次洗牌過程中中國應(yīng)當力爭后來居上，變被動為主動、變一般建言為施加影響、變追趕國際規(guī)則為引領(lǐng)國際通用規(guī)則，掌握主動權(quán)，把握主導(dǎo)權(quán)，以降低我們的遵循成本。XBRL的發(fā)展事實表明，建立一個專業(yè)化的、強有力的XBRL專業(yè)組織對于XBRL財務(wù)報告體系建設(shè)具有重要作用，其他各方面保障措施的建設(shè)在很大程度上取決于組織保障是否有力。中國XBRL地區(qū)組織，應(yīng)當進一步充分發(fā)揮其應(yīng)有的作用，與XBRL國際組織保持密切順暢的合作，積極參與XBRL國際事務(wù)，充分借鑒其他國家、地區(qū)或組織的XBRL體系建設(shè)經(jīng)驗，掌握XBRL最新動態(tài)和發(fā)展前沿，為我國XBRL體系建設(shè)營造良好的大環(huán)境，并引領(lǐng)其他各項保障措施得以實現(xiàn)。

3 XBRL財務(wù)報告體系核心要素

3.1 分類標準

XBRL分類標準建設(shè)是構(gòu)建完備的XBRL財務(wù)報告體系的重要基礎(chǔ)保障，左右著其發(fā)展的方向與質(zhì)量。我國《企業(yè)會計準則通用分類標準》的，只是在構(gòu)建完備的XBRL分類標準體系征途上，走完了萬里的第一步。XBRL分類標準的建設(shè)，是一項系統(tǒng)工程，不可能一蹴而就，應(yīng)當有計劃、有步驟地逐步推進。就分類標準的通用程度而言，XBRL分類標準包括通用分類標準、行業(yè)分類標準和企業(yè)分類標準3個層面。首先，應(yīng)當制定國家層面的核心通用分類標準，繼而依次向行業(yè)層面和企業(yè)層面擴展，3個層面依次推進又相互作用、相互影響?！镀髽I(yè)會計準則通用分類標準》僅僅滿足了通用財務(wù)報告目的，如果行業(yè)、企業(yè)要進行更為詳盡的信息披露，必須對通用分類標準加以適當擴展。行業(yè)、企業(yè)對分類標準的擴展可以有效促進通用分類標準的不斷完善，應(yīng)當適時總結(jié)、歸納行業(yè)和企業(yè)分類標準的應(yīng)用情況，在此基礎(chǔ)上逐步調(diào)整和完善通用分類標準，使之不斷細化，否則會造成新的“巴別塔”現(xiàn)象，嚴重影響信息的可比性以及XBRL財務(wù)報告的使用效果。從分類標準的顆粒度而言，XBRL分類標準包括財務(wù)報告分類標準和賬簿（含憑證）分類標準兩個層面。首先，應(yīng)當以財務(wù)報告分類標準為切入點，繼而再向賬簿分類標準層面擴展，兩個層面相互聯(lián)系、相互制約。財務(wù)報告分類標準只是實現(xiàn)了XBRL財務(wù)報告體系的基礎(chǔ)功能，顆粒度較低。賬簿分類標準則具有較高的顆粒度，將會引領(lǐng)XBRL財務(wù)報告向縱深拓展，實現(xiàn)報告實體內(nèi)外報告平臺的整合統(tǒng)一，真正做到數(shù)出一門，資源共享，充分發(fā)揮XBRL技術(shù)的伸縮性，使得向下挖掘輕而易舉，向上匯總易如反掌，在不同報表之間、報表項目和附注之間、總括信息與明細信息之間跳轉(zhuǎn)自如，大大提高財務(wù)報告的有用性。就會計準則自身而言，會計準則體系包括企業(yè)會計準則、小企業(yè)會計準則、行政事業(yè)單位會計準則和非營利組織會計準則，據(jù)此，XBRL分類標準可以分為企業(yè)會計準則分類標準、小企業(yè)會計準則分類標準、行政事業(yè)單位會計準則分類標準和非營利組織會計準則分類標準。應(yīng)當以企業(yè)會計準則分類標準的制定為龍頭，在積累經(jīng)驗的基礎(chǔ)上逐步帶動其他層面分類標準的建設(shè)。此外，作為一種商業(yè)報告語言，XBRL不僅僅應(yīng)用于財務(wù)報告領(lǐng)域，還將應(yīng)用于證券、金融、保險、稅務(wù)、統(tǒng)計等各個領(lǐng)域，如何協(xié)調(diào)各領(lǐng)域的分類標準，避免重復(fù)分類，提高分類標準的統(tǒng)一性也是必須要予以考慮的重要方面。

3.2 技術(shù)平臺

科學(xué)合理、詳盡完善的XBRL分類標準的制定為XBRL財務(wù)報告體系的建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ)。XBRL財務(wù)報告技術(shù)平臺的建設(shè)，則是將這些紙上的標準轉(zhuǎn)換為應(yīng)用現(xiàn)實的關(guān)鍵，因此對XBRL財務(wù)報告體系建設(shè)具有決定意義。XBRL應(yīng)用平臺的建設(shè)，關(guān)鍵在于XBRL工具軟件，如分類標準編輯工具、實例文檔生成工具、XBRL轉(zhuǎn)換工具、XBRL一致性校驗工具、XBRL報告展示工具、在線分析工具等。只有借助良好易用的XBRL工具軟件，XBRL的巨大潛在優(yōu)勢才能得以淋漓盡致的發(fā)揮。就目前而言，國際廠商在XBRL軟件領(lǐng)域占有領(lǐng)先優(yōu)勢，相繼推出了許多優(yōu)秀的XBRL軟件工具，而我國XBRL工具軟件市場才剛剛起步，尚缺乏優(yōu)秀的通用軟件工具。沒有技術(shù)平臺的支撐，再美好的愿景也只能是水中之月、鏡中之花。因此，我國廠商能否積極跟進并后來居上，力爭意識領(lǐng)先和技術(shù)創(chuàng)新，設(shè)計出具有自主知識產(chǎn)權(quán)的、強大易用的XBRL技術(shù)平臺，對于我國XBRL財務(wù)報告體系建設(shè)具有舉足輕重的作用。需要強調(diào)的是，應(yīng)該從戰(zhàn)略高度認識到，這不僅僅是一個技術(shù)問題，還是一個涉及話語權(quán)、自和主導(dǎo)權(quán)的問題。

4 XBRL財務(wù)報告體系生態(tài)因子

4.1 審計保障

XBRL財務(wù)報告的發(fā)展將對傳統(tǒng)審計模式產(chǎn)生重要影響，對審計方法和審計技術(shù)提出了新的挑戰(zhàn)和要求。XBRL財務(wù)報告，不一定能夠保障數(shù)據(jù)標記的正確使用、各項數(shù)據(jù)的正確計算性、報告信息的完整性，也不一定說明其遵循了會計準則，簡而言之，XBRL財務(wù)報告本身并未提供有關(guān)的鑒證信息。2009年4月，美國北卡羅來納州立大學(xué)管理學(xué)院會計系進行了一項研究。該研究認為，考慮到XBRL數(shù)據(jù)是計算機可自動讀取的信息，使用者不能直觀地意識到這些錯誤（尤其是在使用XBRL分析軟件時），因此這些錯誤的性質(zhì)是非常嚴重的。因此，XBRL財務(wù)報告需要審計鑒證的有效支撐，如何構(gòu)造基于XBRL的審計流程對構(gòu)建完善的XBRL財務(wù)報告體系尤為重要。只有真正解決好這一問題，審計鑒證才能為XBRL財務(wù)報告的高效運行保駕護航，真正成為虛假會計信息的“過濾器”和利益相關(guān)者的“保護神”。因此，審計模式面臨重構(gòu)，審計方法和審計技術(shù)有待改善。

4.2 內(nèi)控保障

內(nèi)部控制是由企業(yè)董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層和全體員工實施的、旨在實現(xiàn)控制目標的過程，其目標是合理保證企業(yè)經(jīng)營管理合法合規(guī)、資產(chǎn)安全、財務(wù)報告及相關(guān)信息真實完整，提高經(jīng)營效率和效果，促進企業(yè)實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略?？梢?，內(nèi)部控制對于構(gòu)建良好的會計生態(tài)、防止會計行為異化進而保障XBRL財務(wù)報告體系健康發(fā)展具有極其重要的作用。為了促進企業(yè)建立、實施和評價內(nèi)部控制，規(guī)范會計師事務(wù)所內(nèi)部控制審計行為，我國于2008年了《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》，于2010年4月了《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引》、《企業(yè)內(nèi)部控制評價指引》和《企業(yè)內(nèi)部控制審計指引》，并于2011年開始在部分上市公司執(zhí)行。另一方面，豐富的信息資源和良好的信息傳遞機制是內(nèi)部控制得以有效實施的必要前提，二者相輔相承。XBRL技術(shù)統(tǒng)一了數(shù)據(jù)標準，信息傳遞更加暢通無阻，更利于內(nèi)部控制的有效實施、科學(xué)評價和有力監(jiān)督。XBRL技術(shù)平臺可以集成財務(wù)會計、管理會計、業(yè)務(wù)、財務(wù)等各方面的信息，整合內(nèi)外報告平臺，信息的獲取更加方便及時，更利于企業(yè)全面分析經(jīng)營管理現(xiàn)狀和存在的問題、預(yù)算和戰(zhàn)略執(zhí)行情況，進而做出更加科學(xué)的經(jīng)營管理決策，不斷提高經(jīng)營管理水平?？傊?，構(gòu)建基于XBRL技術(shù)平臺的內(nèi)部控制體系，對改善會計生態(tài)環(huán)境，進而保障XBRL財務(wù)報告體系的健康發(fā)展具有重要意義。

4.3 風(fēng)險防范

如果沒有良好的風(fēng)險防范機制，XBRL不可能完全發(fā)揮作用。良好的風(fēng)險防范措施是保障XBRL報告體系得以順利實施的“達摩克利斯之劍”，而技術(shù)、制度、道德是實現(xiàn)風(fēng)險防范的三駕馬車，這3個方面相互補充、相互配合，共同保障XBRL報告體系的安全。

4.3.1 技術(shù)保障

信息技術(shù)是一把“雙刃劍”，使我們痛并快樂著。在XBRL技術(shù)平臺下，財務(wù)報告信息將會更加充分地暴露于公共互聯(lián)網(wǎng)之上，如何保障信息在存儲和傳輸過程中的安全可靠，以及防范報告主體私有信息和商業(yè)秘密泄露至關(guān)重要，信息安全問題可能會成為XBRL財務(wù)報告體系潛在的“軟肋”。為此，在完善網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施為XBRL技術(shù)鋪設(shè)信息高速公路的同時，必須全面引入防火墻技術(shù)、數(shù)據(jù)加密技術(shù)、數(shù)字憑證技術(shù)等先進的信息安全技術(shù)，大力發(fā)展安全認證服務(wù)，注重系統(tǒng)應(yīng)急計劃，加強系統(tǒng)應(yīng)用、數(shù)據(jù)存儲、網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)确矫娴陌踩揽?，為XBRL財務(wù)報告體系提供更加優(yōu)質(zhì)安全的技術(shù)保障。

4.3.2 制度建設(shè)

制度的功能之一，在于協(xié)調(diào)人們的預(yù)期。良好的制度設(shè)計，可以大大降低社會信息交易成本，增強財務(wù)報告信息披露的正外部性，促進公平競爭和誠信建設(shè)，更好地發(fā)揮市場在資源配置中的基礎(chǔ)作用。技術(shù)永遠不可能解決所有問題，正所謂“道高一尺，魔高一丈”。制度建設(shè)對于構(gòu)建完備的XBRL財務(wù)報告體系同樣具有重要作用。這里的制度是一個廣義的概念，既包括宏觀層面的相關(guān)法律法規(guī)、部門規(guī)章、規(guī)范性文件，也包括微觀層面的企業(yè)各類相關(guān)管理制度。XBRL作為一種通用的商業(yè)報告語言，將在會計、金融、證券、統(tǒng)計、稅收等各領(lǐng)域全面應(yīng)用，影響面廣，信息安全尤為重要。因此，必須與XBRL技術(shù)發(fā)展程度相適應(yīng)，適時調(diào)整、完善已有的相關(guān)法律、法規(guī)、部門規(guī)章，在必要的情況下還可頒布新的法律法規(guī)和部門規(guī)章，以規(guī)范和約束各相關(guān)利益主體行為，當出現(xiàn)信息化環(huán)境下特殊的新問題、新糾紛、新案件時能夠做到有法可依，并重新界定信息披露界限，明確信息披露內(nèi)容、披露程度、披露格式、披露方式、披露時限等方面的要求，使得信息披露更加充分、透明和及時，以降低利益相關(guān)者的決策風(fēng)險。就微觀層面而言，企業(yè)各項相關(guān)管理制度的建設(shè)對于XBRL財務(wù)報告體系建設(shè)及其風(fēng)險防范同樣具有重要作用。例如，崗位責(zé)任制度、系統(tǒng)開發(fā)制度、系統(tǒng)管理制度、系統(tǒng)維護制度、系統(tǒng)更新制度、操作管理制度、檔案管理制度等等，都應(yīng)進行必要的更新、調(diào)整、補充和完善，以滿足以XBRL技術(shù)為核心的會計信息化發(fā)展的新需要。

4.3.3 道德建設(shè)

法律是具有國家強制力的制度安排，但卻不可能做到“事無巨細”，人的行為不可能完全由法律來進行規(guī)范，道德建設(shè)對于促進我國會計信息化事業(yè)的健康發(fā)展同樣具有重要意義。當巨額的經(jīng)濟利益與嚴肅的道德規(guī)范發(fā)生碰撞時，只有潛移默化的誠信教育，才能使天平傾向于道德規(guī)范［1］。為此，從會計職業(yè)來看，應(yīng)當不斷提高會計人員的道德素質(zhì)，樹立以誠信為核心的價值觀。在財政部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下，加強職業(yè)道德規(guī)范體系建設(shè)和行業(yè)自律組織建設(shè)，注重會計從業(yè)人員的誠信教育和終生職業(yè)道德的培養(yǎng)，建立統(tǒng)一的職業(yè)道德征信系統(tǒng)及配套的監(jiān)督機制、評價機制和獎懲機制，力爭在全行業(yè)形成一種倡導(dǎo)文明誠信、愛崗敬業(yè)的公序良俗，與技術(shù)、制度相輔相成，推動我國XBRL財務(wù)報告體系的健康發(fā)展。

4.4 人力保障

XBRL財務(wù)報告的有效實施最終取決于一系列相關(guān)人員知識、能力和素質(zhì)的提高。只有充分發(fā)揮相關(guān)人員的積極性、主動性、能動性，提高其專業(yè)素質(zhì)和執(zhí)業(yè)能力，才能切實提高XBRL財務(wù)報告系統(tǒng)的運行效率，否則一切形同虛設(shè)。正如王軍副部長所言：“會計信息化建設(shè)為加快培養(yǎng)、造就一大批德業(yè)雙馨、知識全面、敢為人先、勇于創(chuàng)新的專業(yè)化、現(xiàn)代化、復(fù)合型人才提出了新的嚴峻挑戰(zhàn)，我們必須進一步增強會計信息化人才培養(yǎng)的責(zé)任感、使命感和緊迫感，利用學(xué)歷教育、繼續(xù)教育、實踐鍛煉、交流研討等各種行之有效的方式和途徑不斷加大人才培養(yǎng)的投入和力度，多出、快出既懂信息技術(shù)、又懂會計審計專業(yè)，既掌握國際標準及其發(fā)展趨勢，又能適應(yīng)國內(nèi)經(jīng)濟技術(shù)環(huán)境與管理要求的復(fù)合型會計信息化人才。”［2］目前，我國XBRL教育總體上相對滯后，相對于我國XBRL宏偉路線圖而言，專業(yè)人才奇缺是不爭的事實，對此必須予以高度重視。應(yīng)當通過組建高精尖的科研團隊、加大XBRL研究力度，重構(gòu)教學(xué)計劃、調(diào)整課程體系、加強正規(guī)教育，推動后續(xù)教育和后續(xù)培訓(xùn)，宣傳XBRL理念、普及XBRL基礎(chǔ)知識和操作技術(shù)，細化通用分類標準指南、提供基于實際案例的分類標準詳解，開發(fā)推廣XBRL經(jīng)典案例等多種途徑，讓XBRL教育提前，突破人力資源瓶頸，為以XBRL為龍頭的會計信息化建設(shè)提供充足的人力資源保障。

以上幾個方面，雖然地位和作用不盡相同，但都是XBRL報告體系不可或缺的部分。這幾個方面相互配合、相互影響、相互制約，共同決定著我國XBRL報告體系的建設(shè)進程。因此，應(yīng)當多管齊下，避免偏頗，做到高起點規(guī)劃，高水平建設(shè)，高效能管理，進行動態(tài)跟蹤，并實施必要調(diào)整和有效改進，否則每一個環(huán)節(jié)都有可能成為制約XBRL報告體系建設(shè)的瓶頸和短板。

主要參考文獻

第8篇：數(shù)字教育行業(yè)報告范文

在單一母語國家，外語市場幾乎可以涵蓋人的一生：早期教育、校園教育、職業(yè)教育和后續(xù)培訓(xùn)。全球英語教育市場，除大學(xué)和政府培訓(xùn)機構(gòu)外約有600億美元的規(guī)模，而中國由人口基數(shù)帶來的增長潛力正是為全球“語言供應(yīng)商”所虎視的。

目前，世界上英語教育市場最大的是日本，其相關(guān)市場規(guī)模已經(jīng)達到140億美金，相比之下，中國英語培訓(xùn)16勻投入還非常小、市場還非常廣。

這里有最大的市場待開發(fā)

1993年，俞敏淇開設(shè)英語培訓(xùn)學(xué)校的時候，要靠免費培訓(xùn)課程來吸引生源，到2009財年，紐交所上市公司新東方(NYSE：EDU)的總收入是6545萬美元、凈利潤達到1041萬美元，注冊學(xué)生人數(shù)超過100萬(最新的一份財報顯示，2010財年前九個月，新東方語言培訓(xùn)和考試輔導(dǎo)課程注冊學(xué)生總數(shù)約為137.05萬人，比上年同期的118.93萬人增長15.2％)而且這一數(shù)字還在持續(xù)增長中。新東方并不是神話的創(chuàng)造者，伴隨著這家“學(xué)校”成功的是迅速成長起來的語言培訓(xùn)需求。

根據(jù)德勤的《教育培訓(xùn)行業(yè)報告》顯示，中國的教育培訓(xùn)市場主要集中在語言和IT兩部分，2009年市場總值約為6800億元，而且在以12％的年復(fù)合增長率高速成長，其中民辦教育將達到16％(大于公辦教育年均9％的增長率)。中科院的一份報告則稱，2010年中國的語言培訓(xùn)市場規(guī)模將達到300億元。

盡管應(yīng)試英語輔導(dǎo)和商務(wù)外語培訓(xùn)還是語言市場的主流，但這一現(xiàn)狀在緩慢改變：目前的語言產(chǎn)業(yè)鏈中包含了筆譯、口譯、軟件本地化及網(wǎng)站全球化，語言技術(shù)工具的開發(fā)，語言教學(xué)、語言方面的咨詢以及多語種國際性會議的組織等形形的參與者，生意的范圍也從外語教學(xué)轉(zhuǎn)向了與語言相關(guān)的各種企業(yè)活動。

與復(fù)雜的產(chǎn)業(yè)相對的是，中國民辦教育第一品牌的新東方，始終維持著相對簡單的主體業(yè)務(wù)：考試輔導(dǎo)和英語培訓(xùn)。在考試輔導(dǎo)市場，新東方面臨著激烈的市場靜，但擁有強大的品牌優(yōu)勢。在考試輔導(dǎo)市場，品牌優(yōu)勢體現(xiàn)得非常明顯，因為很多學(xué)生選擇課程的主要依據(jù)就是哪家教育機構(gòu)更有名。在英語培訓(xùn)方面，新東方還有繼續(xù)發(fā)展的空間。因為隨著中國經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展，以及對外貿(mào)易和交流的增加，如果能熟練掌握英語，也就增加了成功的機會。

此外，備受評級機構(gòu)好評的是新東方對于支出有著嚴格的控制――盡管營收大幅度增長，但新東方運營支出同比增長卻少很多，有分析師認為，只要維持足夠的現(xiàn)金儲備，新東方就可以進一步擴大運營范圍、建設(shè)更多學(xué)習(xí)中心、開發(fā)內(nèi)容產(chǎn)品以及投資品牌。星巴克和可口可樂的例子已經(jīng)證明，只要企業(yè)的品牌足夠強大，要保持較高的產(chǎn)品價格、并吸引更多客戶并不困難。而且，新東方總能在發(fā)展和利潤率之間找到最佳平衡點，據(jù)透露，他們下一步的計劃是開發(fā)在中國外國人的漢語培訓(xùn)市場。

根據(jù)ChinaVenture的統(tǒng)計顯示，截至2007年10月31日，中國語言培訓(xùn)市場共8家企業(yè)獲得1.1710億美元投資，占中國教育培訓(xùn)市場融資總額的32.9％。傳統(tǒng)線下培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)語言培訓(xùn)融資金額分別占語言培訓(xùn)市場的85.4％和14.6％。傳統(tǒng)的線下語言培訓(xùn)有新東方、環(huán)球雅思、新航道、新世界教育4家企業(yè)共獲得總額1億美元投資。網(wǎng)絡(luò)語言培訓(xùn)案例數(shù)量為6起，2005-2007年每年各2起，共4家企業(yè)獲得1710萬美元投資。未來網(wǎng)絡(luò)語言培訓(xùn)將成為傳統(tǒng)線下培訓(xùn)業(yè)務(wù)的重要補充。

統(tǒng)計還顯示，目前語言培訓(xùn)領(lǐng)域獲得投資的主要為英語和日語培訓(xùn)機構(gòu)。英語培訓(xùn)已達到白熱化，英語培訓(xùn)市場獲投資金額9710萬美元，占語言培訓(xùn)市場總額的82.9％。從2004年新東方獲得語言培訓(xùn)市場第一筆風(fēng)險投資至今，除了新世界教育以日語培訓(xùn)為主營業(yè)務(wù)外，其他機構(gòu)均以英語培訓(xùn)為主。但是評估機構(gòu)預(yù)測，未來英語培訓(xùn)領(lǐng)域投資金額將銳減，某些細分英語市場或許還有投資機會，如青少兒英語等。除英語外，日語、韓語和漢語培訓(xùn)等小語種培訓(xùn)機構(gòu)將獲得投資機構(gòu)青睞。

“目前教育培訓(xùn)市場的細分市場很多，而且很多細分市場都可以做到規(guī)?；?；教育企業(yè)一般現(xiàn)金流良好，靠自有資金滾動發(fā)展并非不可行。但是借助風(fēng)險投資的資金，可以快速擴張網(wǎng)點，提升內(nèi)部管理，進行行業(yè)整合?！卑粤鈦喼薜脑庥钊缡钦f。

ChinaVenture稱，對于教育企業(yè)而言，具有較高美譽度和較大規(guī)模將使得企業(yè)在競爭中處于優(yōu)勢地位。具有良好企業(yè)形象和美譽度，將為企業(yè)帶來較高利潤率，并幫助企業(yè)在該領(lǐng)域內(nèi)迅速擴張，形成先入優(yōu)勢。同時，規(guī)模效益將有效攤薄師資和教學(xué)場所租賃等費用，形成成本優(yōu)勢。

語言的細分市場機會

盡管“新東方”模式的英語培訓(xùn)已經(jīng)不再受到投資人熱捧，但主要集中于網(wǎng)絡(luò)教育中小學(xué)課外輔導(dǎo)培訓(xùn)市場卻悄然興起。

2000年以來，中國中小學(xué)課外輔導(dǎo)培訓(xùn)市場獲得投資的企業(yè)主要集中在網(wǎng)絡(luò)教育方面，其中弘成(中華學(xué)習(xí)網(wǎng))、諾亞舟、網(wǎng)迅、安博教育都獲得了風(fēng)投機構(gòu)的投資?！盎A(chǔ)類教育和普通培訓(xùn)教育不同，這個領(lǐng)域投資周期比較長，投資額比較高，一般需要3～5年才能見效。

成立已有12年的北京維克多英語的總經(jīng)理郭派稱：“盡管現(xiàn)在我們所處的行業(yè)市場份額很小，但英語學(xué)習(xí)的需求是剛性的，因此這個行業(yè)的未來值得期待”。

維克多英語專攻的是“教輔”市場。郭派把英語學(xué)習(xí)比作吃飯，學(xué)校教育吃的是主餐、社會化的培訓(xùn)是點心和零食，不管培訓(xùn)機構(gòu)如何紅火，他的企業(yè)始終把關(guān)注點放在“主食的加工”上。基于對學(xué)校教育的了解，他們編撰了一系列適用于小、初、高不同階段的教學(xué)輔助產(chǎn)品，從閱讀、習(xí)題冊到聽力、口語一應(yīng)俱全，他們的聽力產(chǎn)品作為王牌產(chǎn)品，一直占據(jù)著同類市場的第一名。

著眼于把語言作為知識還是技能來教學(xué)，是語言教育專家爭論的話題，這種教育觀的不同，直接導(dǎo)致不同特色語言產(chǎn)品的出現(xiàn)。新東方教育集團經(jīng)理李越西曾說過：“多元化的語言學(xué)習(xí)需求與教育產(chǎn)品種類不全，是當前語言教育市場的最大矛盾?！?/p>

一直以來，學(xué)校的語言教育都是圍繞考試展開，無論是正規(guī)學(xué)校還是英語培訓(xùn)機構(gòu)，考試產(chǎn)品的銷售往往是最好的，新東方的四、六級英語加雅思曾長年占據(jù)業(yè)務(wù)的半壁江山。維克多英語最受歡迎的、銷售最高的產(chǎn)品一直是高中英語部分。郭派認為，培訓(xùn)市場的銷售對象是學(xué)生和家

長，而正規(guī)教育的銷售對象是教師，從消費主體的意愿度來說，教師更明確地知道需要什么樣的產(chǎn)品和什么產(chǎn)品是好的，而學(xué)生和家長往往是跟從消費或者是誤導(dǎo)消費，所以，面向教師的銷售更穩(wěn)固，而且“只要產(chǎn)品過硬，就能保證穩(wěn)定的銷售渠道”。而且，對于支付能力有限的家庭而言，課堂教學(xué)的需求更顯剛性。

雖然看似簡單，但英語教育市場是一個“外低內(nèi)高”的雙門坎市場，進入容易，干好難。一方面，外行介入語言教育行業(yè)，缺乏語言教育經(jīng)驗、不懂學(xué)習(xí)心理，難以駕馭這個專業(yè)性很強的行業(yè)；另一方面，教育有著極強的地緣性，外人很難拎清個中緣由。這也是很多海外教育機構(gòu)自己實力強卻經(jīng)營不過本土機構(gòu)的原因。郭派也表示，近些年有很多有成熟運營經(jīng)驗的外資、臺資出版商高調(diào)進軍教輔市場但都鎩栩而歸，原因不外乎“水土不服”。

英語教育市場帶來的巨大利潤同樣吸引了外國教育和出版公司。據(jù)出版業(yè)研究者、《Publishing in China》―書的作者辛廣偉稱，英語教材銷量是中國教育圖書市場中增長最快的，占圖書零售市場8％以上的份額。

外資出版商能否從中獲利，取決于他們能否顯示出自身優(yōu)勢以及是否能夠與中國的出版社進行合作。麥格羅希爾教育公司亞洲副總裁岡納萬?哈迪說：“我的公司一直與中國出版社合作開發(fā)英語課本和參考材料。過去5年里，公司在中國的營業(yè)收入一直穩(wěn)步增長?！逼渌麌獬霭嫔倘缙栠d教育出版社及劍橋大學(xué)出版社等，也一直努力瞄準中國的英語愛好者。

此外，培訓(xùn)市場的分層也在慢慢形成，很多教育機構(gòu)推出了高端的英語教育品牌以增強競爭力。如一家名為Fluent English流利英語國際教育的品牌，就是專門提供定制式語言私教服務(wù)的機構(gòu)，公司的資料顯示，曾為眾多政界、商界、演藝界知名人士提供定制式的教學(xué)服務(wù)。

語言市場的“反周期”特征

不僅在中國，全球范圍內(nèi)的語言市場都呈現(xiàn)出增長勢頭。

2009年，一家位于英國倫敦的多語市場咨詢、服務(wù)和軟件分發(fā)企業(yè)――語言技術(shù)中心(The Language TechnologyCentre Ltd)對歐盟國家的語言行業(yè)規(guī)模進行了為期六個月的調(diào)研。這份報告估計，2008年整個歐盟成員國的語言市場總產(chǎn)值達到84億歐元。該報告對語言市場前景進行了預(yù)測：在未來的幾年中，每年復(fù)合增長率預(yù)計為10％，這樣，到2015年語言市場的產(chǎn)值將達165億歐元。語言市場看上去受到經(jīng)濟危機影響的程度比其他行業(yè)要小。研究表明，語言行業(yè)是歐洲所有行業(yè)中增長率最高的。

實際上，因為多語種的商業(yè)活動受到金融危機影響的情況主要出現(xiàn)在個人譯者和微型企業(yè)上，而整個市場卻是穩(wěn)步發(fā)展的，因此實際產(chǎn)值可能會達到200億歐元。

報告估算，2008年包括軟件本地化和網(wǎng)站國際化在內(nèi)的口筆譯市場總值為57億歐元，語言技術(shù)工具領(lǐng)域的產(chǎn)值為5.68億歐元，電影字幕和配音領(lǐng)域為6.33億，語言教學(xué)領(lǐng)域為16億，會議組織中的多語言服務(wù)為1.43億?？紤]到歐洲的人口數(shù)量和各國的多語言普及率，你會發(fā)現(xiàn)，同樣的市場應(yīng)用如果轉(zhuǎn)移到亞洲、轉(zhuǎn)移到中國，將會出現(xiàn)一個規(guī)?？审@人的市場。

有意思的是，這家調(diào)研機構(gòu)還指出了將來如何得到語言產(chǎn)業(yè)所創(chuàng)造的價值的方法。他們建議在整個歐洲范圍內(nèi)系統(tǒng)地考慮多語種能力對生產(chǎn)力的影響，使多語種及其重要性得到應(yīng)有的重視。

例如，現(xiàn)在的企業(yè)在其他國家新建分支機構(gòu)時，管理層首先考慮的是人員招聘、辦公地點和辦公設(shè)施，而如何以目標國的語言來闡釋本公司的產(chǎn)品和服務(wù)以及這種行動在與本土公司的競爭中產(chǎn)生何種影響卻經(jīng)常被忽視，這種情況在那些資金有限的中小企業(yè)中更為明顯。如果跨國業(yè)務(wù)失敗，人們也往往會歸咎于管理不力，而不去考慮目標語言也可能是導(dǎo)致失敗的原因。很多情況下，公司錯誤地認為，把本公司網(wǎng)站進行本地化、使用當?shù)卣Z言唇就能夠產(chǎn)生所期望的經(jīng)濟效益。

此外，該報告在調(diào)研過程中還發(fā)現(xiàn)：

口筆譯行業(yè)的市場準入門檻低、市場的整合―直在持續(xù)進行，而且這種趨勢似乎會―直延續(xù)下去。最終，目前比較分散的語言產(chǎn)業(yè)將繼續(xù)合并為更大的商業(yè)實體。小部分實力雄厚的企業(yè)在東歐地區(qū)呈現(xiàn)出壟斷該產(chǎn)業(yè)的局面。

語言專家的公眾形象需要提升，他們的薪酬也要相應(yīng)增加。高校在培養(yǎng)語言人才方面應(yīng)著力滿足日益增長的對于特定領(lǐng)域和技術(shù)能力的需求。

英語，德語，西班牙語，法語和意大利語仍舊是橫貫歐洲的主流語言。地區(qū)性語言的使用也在增加，例如在英國(威爾士語和蘇格蘭蓋爾文語)，愛爾蘭(愛爾蘭蓋爾語成為歐盟的一種官方語言)，西班牙和馬爾他。“眾包”也可能對地區(qū)性語言和小語種的存活做出了―定貢獻。

如果把語言看做是一個行業(yè)的話，不同語種就可視為細分市場，從目前全球貿(mào)易“精耕細作”的趨勢來看，漢語培訓(xùn)也可能成為重要的“出口產(chǎn)品”。

此外，與“聽說讀寫”關(guān)系不密切的語言技術(shù)工具開發(fā)領(lǐng)域也在高速成長，關(guān)注的焦點仍是語言學(xué)類工具。語言學(xué)家之前對于機器翻譯的抵觸情緒正在消退，這一市場很可能迎來高速增長――隨著全球化翻譯需求呈幾何指數(shù)的增長以及合格的翻譯人員的匱乏，機器翻譯的使用率將會大幅增長。由于谷歌和微軟的免費翻譯工具，機器翻譯走入了人們的視野并被人們所接受，這將創(chuàng)造出新的商業(yè)模式。

第9篇：數(shù)字教育行業(yè)報告范文

關(guān)鍵詞：內(nèi)容分析法 就業(yè)狀況 調(diào)查報告

一、研究的目的

高等教育正在走向普及化和大眾化，大學(xué)生人數(shù)不斷在增加，因此高校畢業(yè)生的隊伍也在不斷壯大，高校畢業(yè)生就業(yè)的情況成為了一項高校評估的一項重要指標，這關(guān)系著學(xué)校的聲譽和質(zhì)量。為了更合理地分析畢業(yè)生的就業(yè)狀況，研究者將根據(jù)內(nèi)容分析法分析《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，這種文本資料包括用人單位的名稱、通訊地址等基本信息，研究者還可以通過現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)收集協(xié)議單位性質(zhì)、工資水平、地域類型等方面的信息，通過對信息的分析對比有利于了解學(xué)生專業(yè)情況，畢業(yè)生就業(yè)去向。

二、研究對象的選擇

本研究以南京市某高等院校二級學(xué)院的本科畢業(yè)生為研究對象，根據(jù)實際情況研究者隨機選取了計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)為研究對象，這是一種整群抽樣的方法。[1]這種調(diào)查方法有利于詳細了解特定專業(yè)的就業(yè)狀況，所得出的數(shù)據(jù)更加具體和實用，可為所帶班級的班主任提供實時數(shù)據(jù)，但所獲得的樣本數(shù)量少、分布不均，代表性比較差，需要在實際中就行糾正。

三、研究的方法

本研究以內(nèi)容分析法為基礎(chǔ)，內(nèi)容分析法以客觀存在的文字記錄為主要研究對象，它將能用語言表示而非數(shù)量表示的文獻轉(zhuǎn)化為用數(shù)量表示的資料，并將分析結(jié)果用統(tǒng)計數(shù)字描述。內(nèi)容分析法具有系統(tǒng)性、客觀性、定量性的特征，其根據(jù)一定的操作步驟對文獻資料進行量化處理后，再進行定性的分析以得到結(jié)論，從而盡量避免個人分析的主觀性和隨意性，并且其他研究者根據(jù)研究的過程可以進行重復(fù)的驗證。[1]在實踐中，研究者以招生與就業(yè)指導(dǎo)部門收到的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》為分析基礎(chǔ)，主要收集畢業(yè)生的姓名、用人單位名稱等信息作為第一類項目；同時根據(jù)《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》以及國家的《三次產(chǎn)業(yè)劃分規(guī)定》對用人單位進行了行業(yè)分類，根據(jù)用人單位經(jīng)濟成分內(nèi)部的生產(chǎn)關(guān)系對用人單位的經(jīng)濟類型進行了分類，根據(jù)江蘇區(qū)域劃分標準，對協(xié)議單位地域類型進行了分類，這些根據(jù)客觀標準制定的項目作為分析單元。

四、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析

（一）專業(yè)及就業(yè)情況分析

計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)學(xué)制為四年，以培養(yǎng)滿足地方經(jīng)濟、社會發(fā)展需要，具有一定的文化素養(yǎng)和工程素養(yǎng)的人才為目標，要求其專業(yè)的畢業(yè)生掌握扎實的計算機軟、硬件專業(yè)理論，熟悉主流軟件開發(fā)及管理工具或典型嵌入式系統(tǒng)設(shè)計與開發(fā)工具，具備較全面的系統(tǒng)軟、硬件開發(fā)能力，同時有一定的開拓創(chuàng)新意識和較強的工程實踐能力。從計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)的培養(yǎng)目標來看，我們可以發(fā)現(xiàn)其人才培養(yǎng)與“長三角”地區(qū)信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，就業(yè)適宜在信息產(chǎn)業(yè)等相關(guān)企事業(yè)單位從事軟件研發(fā)、項目管理、IT服務(wù)、移動終端開發(fā)、數(shù)字家庭與智能家電軟硬件設(shè)計與開發(fā)等工作。

從對就業(yè)協(xié)議書的統(tǒng)計來看，2012屆計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)共有畢業(yè)生68名，其中截止目前共收到畢業(yè)協(xié)議書60份，其協(xié)議就業(yè)率為88%，這種協(xié)議就業(yè)是指畢業(yè)生通過高校與用人單位簽訂正式就業(yè)協(xié)議，領(lǐng)取就業(yè)報到證，到用人單位報到就業(yè)為準，協(xié)議就業(yè)率基本可以反映一個學(xué)校專業(yè)的就業(yè)質(zhì)量，達到了一般院校的就業(yè)標準，隨著時間的推移，學(xué)生的協(xié)議就業(yè)率還會有一定程度的提高。

（二）協(xié)議單位所屬國民經(jīng)濟行業(yè)分類分析

依據(jù)我國近年來經(jīng)濟發(fā)展狀況和趨勢，國家統(tǒng)計局起草了《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》標準，本標準采用經(jīng)濟活動的同質(zhì)性原則進行劃分，基本涵括國民經(jīng)濟活動。[2]根據(jù)《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》標準，研究者把畢業(yè)生的協(xié)議單位進行了分類，表1顯示計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)有32.4%的畢業(yè)生從事信息傳輸、計算機服務(wù)和軟件業(yè)；有22.1%的畢業(yè)生從事制造業(yè)；還有5.9%的畢業(yè)生從事金融業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)。通過分析表1，研究者發(fā)現(xiàn)大部分計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)的畢業(yè)生在畢業(yè)時都能夠找到與之對口的計算機類的就業(yè)崗位，一些畢業(yè)生在電子科技有限公司工作，這些公司主要以計算機軟硬件銷售、開發(fā)、服務(wù)、咨詢以及網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備的安裝與維護為主體的科技型公司；或者一些畢業(yè)生以電子元器件制造為主的制造業(yè)工作。這兩類學(xué)生占到了就業(yè)人數(shù)的50%以上符合計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)的培養(yǎng)目標。

同時，也有畢業(yè)生在金融業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)等行業(yè)工作，這些產(chǎn)業(yè)雖然和他們的專業(yè)相關(guān)性不大，但這些行業(yè)具有工作強度不大、工作自由等特點，所以也有較多畢業(yè)生從事此產(chǎn)業(yè)。其次，研究者發(fā)現(xiàn)該專業(yè)的畢業(yè)生畢業(yè)時能夠進入公務(wù)員系統(tǒng)、事業(yè)單位的人員較少，這受到這些單位招聘時間較晚、周期較長的影響，即使有同學(xué)被錄取，因還沒正式簽協(xié)議，他們這類人員就按未就業(yè)進行處理的，所以未就業(yè)人員比例有一定的比例。

（三）協(xié)議單位經(jīng)濟類型分析

企業(yè)經(jīng)濟類型亦稱“經(jīng)濟成分類型”，指國民經(jīng)濟的所有制構(gòu)成，是反映一個國家基本經(jīng)濟狀況的一項重要的經(jīng)濟數(shù)據(jù)，經(jīng)濟成分的劃分為觀察社會經(jīng)濟結(jié)構(gòu)變化提供了一個更為準確、全面的工具，為宏觀經(jīng)濟決策提供了客觀依據(jù)，也為我國社會主義市場經(jīng)濟體制的建立提供了重要基礎(chǔ)。通過分析畢業(yè)生協(xié)議就業(yè)單位經(jīng)濟類型的分布，研究者可以找出高校畢業(yè)生就業(yè)的“主要陣地”，為接下來的畢業(yè)生就業(yè)作出借鑒。通過觀察表2，研究者發(fā)現(xiàn)有58.8%的畢業(yè)生進入到私營經(jīng)濟領(lǐng)域，這是畢業(yè)生就業(yè)的“主要陣地”，通過訪談研究者發(fā)現(xiàn)他們就業(yè)時主要以參加招聘會或者以網(wǎng)絡(luò)投遞簡歷的方式進行，通過面試和簡單的筆試就可以進入相應(yīng)崗位，相當其他經(jīng)濟類型來說就業(yè)更為簡單、靈活，同時有些畢業(yè)生所進入的私營經(jīng)濟企業(yè)是自己家庭或者親戚開設(shè)的公司，就業(yè)相對容易。股份制經(jīng)濟所占比重為10.3%，國有經(jīng)濟、集體經(jīng)濟等經(jīng)濟類型所占比例都不足6%，所占比例較小，這說明畢業(yè)生到這些經(jīng)濟類型的企業(yè)就業(yè)是有一定難度的，這和企業(yè)的工資水平、社會地位、資源均衡等方面的因素是相關(guān)的。

表 2

（四）協(xié)議單位地域類型分析

1994年江蘇省九次黨代會確定了區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略。省政府在制定“十五”計劃時，依據(jù)區(qū)域發(fā)展現(xiàn)狀，對蘇南、蘇中、蘇北三大區(qū)域作出了新的界定。[3]蘇南包括南京、蘇州、無錫、常州、鎮(zhèn)江五市，蘇中包括揚州、泰州、南通三市，蘇北包括徐州、鹽城、連云港、淮安、宿遷五市。這種劃分是根據(jù)省內(nèi)的自然、社會、經(jīng)濟、歷史影響而劃分的，而其經(jīng)濟差異較其他方面則更為明顯，其協(xié)議單位地域類型也將受到這些因素的影響，表3顯示協(xié)議單位地域在蘇南的占61.8%，協(xié)議單位地域在蘇中的占16.2%，協(xié)議單位地域在蘇北的占7.4%；而在生源地地域方面，蘇南的占39.7%，蘇中的占39.7%，蘇北的占20.6%，從而明顯發(fā)現(xiàn)畢業(yè)生在向經(jīng)濟發(fā)達的地區(qū)遷移，尤其向蘇南地區(qū)則更為明顯，這和這些地區(qū)的就業(yè)機會多、就業(yè)環(huán)境好等方面是分不開的。

五、結(jié)論與建議

（一）加強專業(yè)建設(shè)，促進學(xué)生就業(yè)

計算機科學(xué)與技術(shù)是一門新興的學(xué)科與專業(yè)，是隨著國家戰(zhàn)略和經(jīng)濟發(fā)展而設(shè)立，相對其他專業(yè)來說，其就業(yè)面較廣、勞動力需求較大，但調(diào)查發(fā)現(xiàn)畢業(yè)生還是有一定比例的人員不能在其對口的專業(yè)就業(yè)，這受到畢業(yè)生專業(yè)知識、就業(yè)能力和就業(yè)心理多方面因素的影響，從而學(xué)院和畢業(yè)生必須根據(jù)就業(yè)形勢調(diào)整就業(yè)方式、方法，提高自身的就業(yè)能力。高等院校的教務(wù)部門應(yīng)深入分析勞動力市場的需求變化，根據(jù)市場需求變化設(shè)置專業(yè)，改善專業(yè)結(jié)構(gòu)，調(diào)整課程設(shè)置，提高學(xué)生的實踐能力，使學(xué)生學(xué)習(xí)到扎實的基礎(chǔ)知識，形成較強的應(yīng)變能力和適應(yīng)能力；高等院校的就業(yè)指導(dǎo)部門加強學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)工作，自學(xué)生入學(xué)起就開始進行有關(guān)專業(yè)教育，并科學(xué)有序地貫穿整個大學(xué)期間，形成一批具備就業(yè)指導(dǎo)能力并熱衷學(xué)生教育工作的就業(yè)指導(dǎo)人員為學(xué)生開設(shè)職業(yè)生涯規(guī)劃、勞動力市場分析以及就業(yè)技巧指導(dǎo)等一系列課程，在理論和實踐中給予學(xué)生指導(dǎo)。[4]

（二）接受社會現(xiàn)實，提高學(xué)生就業(yè)心理承受能力

現(xiàn)在的大學(xué)生由于受到社會、家庭等因素的影響，他們期望畢業(yè)后能夠到大城市、國有企業(yè)、事業(yè)單位去工作，對工資、福利待遇有較高的要求，希望能找到一份體面的工作，然而面對如今嚴峻的就業(yè)形勢，他們往往事與愿違，冷酷的現(xiàn)實往往給他們迎頭一棒，這種理想與現(xiàn)實的矛盾給他們造成了極大的心理壓力，從而在求職過程中常常表現(xiàn)出憂心忡忡、煩躁不安的心理狀態(tài)。[5]就業(yè)與指導(dǎo)部門要組織進行心理健康教育的教師進行一些有針對性的就業(yè)心理輔導(dǎo)，讓學(xué)生走出就業(yè)誤區(qū)，正確認識自我，擇業(yè)定位不要太高，也不能妄自菲薄，把擇業(yè)期望放得過低；同時，學(xué)生自己要培養(yǎng)健康的職業(yè)心理，有一定的抗挫折能力，就業(yè)競爭異常激烈，參與競爭難免會遇到挫折，但學(xué)生不能一遇到挫折就消極、低沉。

（三）豐富學(xué)生知識面，拓展就業(yè)領(lǐng)域

所謂專才是指在某一個專業(yè)領(lǐng)域具有較多專業(yè)知識，較熟練專業(yè)技能的人才；而所謂通才是具有廣闊的知識平臺，豐富的知識儲備和多種技能的人才。[6]大學(xué)教育的主要任務(wù)是“教與學(xué)”，學(xué)生的專業(yè)知識學(xué)習(xí)是其中一方面，隨著大學(xué)學(xué)習(xí)的深入，他們學(xué)習(xí)的專業(yè)知識也將越來越多，而當其畢業(yè)后進入社會時他們對專業(yè)知識需求量會相應(yīng)減少；如果出現(xiàn)暫時或不能就業(yè)的現(xiàn)象，這時畢業(yè)生就業(yè)應(yīng)選擇其他一些不對口的工作去做，做到“先就業(yè)，后擇業(yè)”，這時他們在學(xué)校學(xué)習(xí)的專業(yè)知識將與其專業(yè)無關(guān)，所以高校畢業(yè)生在學(xué)校學(xué)習(xí)期間學(xué)習(xí)一些其他專業(yè)方面的知識是相當必要的，這有利于拓寬自己的就業(yè)面，拓展自己的就業(yè)空間。

參考文獻

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[4]崔海濤.構(gòu)建高校就業(yè)指導(dǎo)工作體系的思考[J]江蘇高教，2009（5）：102-103.