履行職責情況自述精選(九篇)

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第1篇：履行職責情況自述范文

述職報告必須以報告履行職責情況、報告德才能績?yōu)橹?，重點在于展示履行職責的思路、過程和能力，下面就讓小編帶你去看看機電車間主任個人工作述職報告范文5篇，希望能幫助到大家!

機電車間主任述職報告1全面負責車間設備日常維護管理工作，過去一年來在車間班子和車間員工的共同協(xié)作下，我以"四精"管理為切入點，堅持走動式管理，積極展開各項設備管理工作，圓滿完成了自己所分管的各項工作任務，現(xiàn)就一年來工作等情況匯報如下：

一、存在不足

1、壓縮機油耗控制不是很理想，日常管理不到位。

2、在職工培訓方法上沒有創(chuàng)新，設備檢修水平參差不齊，部分檢修人員技術水平較差，自主維修意識差。

3、工作作風和創(chuàng)新能力仍需提高，工作不夠全面細致，存在疏忽或漏洞;

工作方法不夠靈活，比較單一，不能夠很好地調動員工的積極性。

二、改進措施

1、加強日常巡檢，努力消除跑、冒、滴、漏。

明細管理制度，嚴格控制各機油壓、油溫，控制各注油器的注油量，定期做好滑油的過濾和檢驗工作。

2、加強員工培訓，提高員工設備維護知識，增強檢修技能，采取各種激勵機制，激發(fā)員工參與設備管理的熱情，使設備維護工作由強制變?yōu)樽杂X。

3、勇于吃苦，樹立和強化自身的表率作用，充分調動員工的積極性，以求真務實的工作作風、良好的心態(tài)和飽滿的工作熱情，搞好本職工作。

三、明年的工作計劃

1、設備檢修計劃性，做好各機等易損件使用周期的統(tǒng)計工作，做到定期檢查更換。

2、做好系統(tǒng)大修和單機大修項目、材料、()備件的上報工作，做到不漏項、不漏報，確保大修工作保質、保量順利完成。

3、增強小改、小革意識，提高創(chuàng)新能力，以提高產(chǎn)能和安全生產(chǎn)為前提進行小改革、小發(fā)明。

4、做好材料費用控制和修舊利廢，要以"增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支"為前提，以2013年檢修預算為參照，努力降低檢修費用。

對于更換下的閥門要進行修復利用，修復不了交機動科統(tǒng)一協(xié)調維修。防污氣閥閥片在保證質量的前提下要返廠研磨、重復利用。對已更換下水冷器及時進行清洗、試壓試漏、更換列管，保證備件備用。

謝謝各級領導和各位同仁在工作給予的支持和幫助，在即將開始的一年中，我要不斷加強自身的思想進步和業(yè)務學習，努力提高自身的管理水平，扎實工作，為晉豐的發(fā)展做出應有的貢獻。

機電車間主任述職報告2我叫賈濤，是焙燒制酸生產(chǎn)車間甲班主任，在過去的一年里，認真履行工作職責，積極工作，在制酸甲班全體成員的共同努力下，保質保量地完成了車間下達的各項生產(chǎn)目標任務。

2010年是制酸二期工程上馬的第一年，我們甲班在努力適應新的制酸工藝的快速變革與發(fā)展的前提下，以紫金年度生產(chǎn)計劃為工作主線，在車間領導的正確領導和指引下，全班員工緊密團結、努力奮斗，以“規(guī)范化、標準化、精細化”為工作追求目標，以人員素質管理為突破口，切實轉變思想觀念，牢固樹立發(fā)展意識、競爭意識和創(chuàng)新意識，大力推動班組基礎管理更上一個新的臺階，較為圓滿地完成了本年度廠、車間下達的各項生產(chǎn)任務;能積極有序地開展各項工作，班組建設也得到提高。現(xiàn)將一年來制酸甲班及我所開展的主要工作述職如下：

一、切實履行本崗職責，力爭做一名合格的職工

班組長是車間領導與班組職工之間聯(lián)系的橋梁，是班組職工心聲的反映者，起著一種承上啟下的紐帶作用。我時刻感受到肩上那份沉甸甸的責任。作為一名班組長，我真正關心本班職工的根本利益，真正相信和依靠本班職工，全心全意為本班職工服務。在平時的工作期間，我認真聽取上級工作指令，仔細領會上級文件精神。本班職工關心車間的發(fā)展，愿意為車間的發(fā)展積極獻言獻策，我就不遺余力的反映本班職工的心聲，確保了班組人員與車間領導及時溝通，問題不藏在心里。

二、培訓與學習

制酸甲班因其特殊的工作性質，對員工的各項素質要求較為嚴格。為確保和提高全班員工的工作素養(yǎng)和從思想上加強員工規(guī)范操作意識和安全生產(chǎn)知識，我們定期認真組織學習，從提高員工業(yè)務技能和生產(chǎn)安全入手，利用工作之余，在班內積極開展了法律法規(guī)、知識技能、安全生產(chǎn)，特別是制酸安全等方面的培訓。內容涵蓋制酸標準操作程序、工藝指標及質量控制要點、安全培訓等。

通過培訓和學習，員工的整體生產(chǎn)知識及安全知識水平得到了極大的提高，在思想上和行動上，充分認識和體現(xiàn)出規(guī)范生產(chǎn)和生產(chǎn)安全，特別是生產(chǎn)安全的重要性。

三、存在的缺點與不足

在全年的.生產(chǎn)工作中，我們認真履行崗位工作職責，對遇到的實際問題和隱患能解決的積極進行解決、整改，不能解決的立即上報，確保按質按量完成年度生產(chǎn)工作任務。但在工作過程中也發(fā)現(xiàn)存在著不可避免的一些問題。隨著生產(chǎn)任務的有條不紊的進行及社會經(jīng)濟的不斷變革加速，對班組人員在知識技能方面有了新的要求。

有的員工工作缺乏細致深入，有的工作看似做了，實際沒做，有的做了，但細處沒做。

為保證今后生產(chǎn)任務的順利完成和生產(chǎn)工藝紀律的嚴格執(zhí)行，對存在的問題及隱患，我們會在今后的工作中逐步改善和調整，并將努力加強協(xié)調各生產(chǎn)小組的整體運作，從培養(yǎng)員工全面素質和提高工作效率兩方面著手開展各項工作，充分運用本班人力資源進行合理安排，認真組織生產(chǎn)。積極與其他班組間進行合作和協(xié)調，保證工藝質量的穩(wěn)定和生產(chǎn)安全。同時，請領導根據(jù)實際工作情況對我班工作及班組建設繼續(xù)實行支持和幫助。

對于我自己來說，作為一名年輕的職工，由于參加工作時間不長，經(jīng)驗不足，在工作中，在執(zhí)行本崗職責時都存在著不足。首先是業(yè)務水平的不高，平時由于放松的對自己的要求，忙于工作，疏于學習。專業(yè)知識掌握不夠扎實，管理知識缺乏，加上實踐經(jīng)驗少，造成工作中有些許疏漏。其次是自身素質有待進一步提高。

針對以上的不足，我規(guī)劃了今后努力方向：

1、加強專業(yè)知識的學習，提高本職工作的能力，在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓，提高自己處理和解決問題的能力。

2、要多學習專業(yè)以外方面的知識，拓寬自己的知識面，提高自己的綜合素質。

3、要認真學習方針、政策，緊緊團結在車間的周圍，認真領會車間的文件精神，為車間的發(fā)展出一份力。

牢固樹立全心全意為班組職工服務的思想，廣泛收集班組職工意見，代表班組職工的心聲，爭取做一名合格的班組長。

總之，這一年通過全班員工的共同努力，在公司和車間領導的正確領導下，制酸甲班能夠完成各項工作指標來之不易，但我們也清醒認識到我們所做的

工作離公司和車間的要求還很遠。未來，我們一定與時俱進、奮勇拼搏、團結一心，扎扎實實干好每一項工作，為明年的工作打好堅實基礎，相信在我們大家的共同努力下，紫金的明天會更加美好。

機電車間主任述職報告3本年度即將過去，為能在下一年度更好工作、總結經(jīng)驗、堅持優(yōu)點、改正不足，按車間要求特總結述職如下：在一年的工作中，通過總結，雖然取得了一定的進步，但是仍存在很多的缺點和不足。作為電氣車間主任，在工作生產(chǎn)中只有不斷的總結經(jīng)驗教訓，發(fā)現(xiàn)不足，才能使自己得到更快的進步。

一年來，我在車間的領導下，在同志們的大力支持和配合下，真抓實干、克難奮進、開拓創(chuàng)新，帶領在電氣車間工作的同志們全面地完成了各項工作任務。

一、狠抓思想工作，在車間內部形成一種積極向上的氛圍。

從總體上看一年來的工作，電氣車間的每一名電工與生產(chǎn)車間配合得相當好，工作態(tài)度轉變較大，幾年前那種電工在工作上“稱大爺”的狀況已經(jīng)成為歷史，現(xiàn)在電工在工作上都是急車間所急，想車間所想，盡全力為生產(chǎn)車間服務。一年來，現(xiàn)在在職的電工沒有一人在行為上破壞過盛泰電工的形象，也沒有一人在工作態(tài)度上發(fā)生問題。這是在工作上較為成功的地方。

二、狠抓業(yè)務素質，在車間內部倡導勤學好問的行為。

通過技能考試和工作上的績效考核，將電工進行分級管理，以此提高電工對學習技能的熱情和工作上的干勁?，F(xiàn)在，除了實習電工外，其它電工在技能上都已經(jīng)能夠滿足工作要求。

三、參加各種專項檢查活動，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，保證電氣設備安全、人員安全。

一年來沒有發(fā)生重大電氣設備安全事故，沒有發(fā)生人員觸電傷亡事故。

四、把握工作重點，做好服務工作。

在實際工作中，我能從全局出發(fā)，以大局為重，履行自己的職責，維護全局的利益。主要做好四點：一是在全局的集體討論決策中，一旦決定的事情，電氣車間服從指揮，很好地完成上級交辦的各項工作和任務，并能及時向上級反映和提供真實的工作情況和實際問題;二是在工作事項上能向上級及時請示、匯報，不越職、越權、越位或自作主張;三是作為同事，對其他其他部門成員能互相尊重、支持、配合，做到分工不分家，和睦共事，尤其是在分工不明確的地方，能承接的工作盡量承接，而不計較工作量的大小;四是加強車間員工的聯(lián)系與溝通，認真采納合理化建議。

五、在管理上充分放權，且緊盯緊靠，鍛煉后備力量，使后備干部逐步成長起來。

通過一年來的工作，尤其是淀粉30萬噸擴能改造，在這工作量相當大的時期，負責淀粉電氣的副主任戴建國已經(jīng)通過鍛煉，逐步成長起來，現(xiàn)在已經(jīng)基本上能夠獨立承擔淀粉車間電氣方面的工作。

通過以上措施，使我電氣車間有了新的思路、新的作為和新的成效，促進了電氣車間各項工作健康快速發(fā)展。

存在的問題和今后努力方向：

一年來，雖然圍繞自身工作職責和工作目標做了一定的努力，取得了一定的成效，但與車間的要求相比還存在一些問題和差距，主要是：自身及整個電工隊伍的技能水平嚴重不足，已經(jīng)成為電氣車間工作上再進一步的瓶頸;工作上創(chuàng)新意識較差，一年來在工作上沒有什么新意。對這些問題，我將在今后的工作中認真加以解決。努力爭取做到以下三點：

一是繼續(xù)加強自身理論學習，提高駕馭工作的能力，努力適應日益復雜的工作環(huán)境。

二是進一步解放思想，強化開拓創(chuàng)新意識。從電氣車間工作的實際出發(fā)，從解放思想入手，下大力克服求穩(wěn)怕亂、患得患失的消極思想和不良情緒。

三是加強對電氣車間成員的技能培訓，力求使本車間的設備檔次升級以后，不能使現(xiàn)有的一名電工因不能適應工作而離職。

以上是我去年一年來的工作述職，一年來所取得的成績是領導信任和同志們支持的結果，更是大家齊心努力工作的成果，在此，我向過去一年來在工作上給予我大力支持和厚愛的領導和全體電氣車間的同志表示衷心的感謝和深深的敬意!在今后的工作中，我將以更加飽滿的工作熱情，爭取把各項工作完成得更圓滿、更徹底。我堅信在車間的帶領下，在車間及設備動力部的大力支持和密切配合下，我們的電氣車間全?a href='//xuexila.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽苯嬙瓿沙導浣桓頤塹母饗罟ぷ魅撾?，再词[錄鴨ā⒃僦祿曰汀?/p>此致

敬禮!

述職人：___

20__年__月__日

機電車間主任述職報告4尊敬的領導：

在公司領導正確的指導和幫助下，及車間員工的大力支持，再加上自己不斷努力下，完成公司下達的各項生產(chǎn)任務。我在公司做車間主任快3年了。在這__年來始終把安全文明生產(chǎn)放在第一位，管控質量，減少事故發(fā)生。身為一名車間管理人員，雖然能力有限，但肩負員工生命安全的重任從未放松，堅持每周一開早會，跟員工溝通上周出現(xiàn)的安全、質量、現(xiàn)場環(huán)境的好壞等問題，及時整改，同樣的事情不允許再出現(xiàn)。公司下達的各項任務都能順利完成并取得領導的信任和較好的成績?，F(xiàn)將任車間主任以來的工作情況述職如下，請領導評議。

車間主任負責整個車間的生產(chǎn)安排、質量控制、生產(chǎn)成本、效益、效率、質量過程控制、安全現(xiàn)場文明施工及員工工作安排;作為一名車間主任必須明確自己的工作職責，服從公司領導安排這個前提下：

1、加強員工的安全生產(chǎn)、指導、培訓;

2、應保質保量，按時完成公司的生產(chǎn)任務;

3、對員工進行各項制度、宣傳、培訓;

4、積極配合其他部門的工作，并接受公司領導的監(jiān)督、檢查、考核;

5、合理安排車間班組長的工作，并對班組長進行培訓和考核;

6、負責反饋員工的意見，解決車間的內部問題;

7、對物料的領發(fā)、使用、放置合理安排;

8、應保證車間的環(huán)境整潔衛(wèi)生、設備的正常運行，排除各種安全隱患。

這是我總結的8點，至于車間的加工工藝、流程、安全、質量怎樣節(jié)能降耗，物料怎樣領用，一個工程圖紙下來圖紙總說明有何要求，焊縫等級，領用鋼板，鋼板對接，排板、下料，鋼板有沒有定寬、定長，怎樣代料、組立，板厚是否需要開剖口，埋弧焊主焊縫焊角的大小，焊縫等級要求，火焰矯正、機械矯正的角度，平直度是否達到要求，二次裝配板厚大于8mm以上必須用半自動開剖口，鋼柱、鋼梁、桁架制作長度控制，是否需要放地樣制作、割頭、氧化鐵有沒有清除干凈，為下道工序創(chuàng)造良好的施焊條件，電焊部位哪些是一、二、三級焊縫，清磨表面達到什么要求，這是我做車間主任這幾年里一直在做的，希望通過這次自述得到領導的點評，也是對我今后的管理提高一個臺階。

作為一名生產(chǎn)管理人員，安全工作要抓的細，安全是生產(chǎn)的重要點，安全就是穩(wěn)定，安全就是效益，安全無小事。自從輕鋼出現(xiàn)一次傷亡事故，對我的打擊很大，近三年來始終把安全工作放在第一位。每個星期一開早會總結上周存在的安全隱患及時解決，決不在發(fā)生第二次，以對事不對人的態(tài)度，通過溝通，早發(fā)現(xiàn)早解決，車間安全生產(chǎn)得到有效控制。

保證和提高產(chǎn)品質量，我深知作為一名生產(chǎn)管理人員，自己的工作和對待工作的態(tài)度直接影響車間的工作質量，所以在質量方面一直不敢松懈。對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題，從不輕易放過，主動與質檢溝通解決問題，同時加強員工對質量重要性的認識，要求大家認真做好自檢、互檢工作，確保不讓同樣的問題出現(xiàn)。

通過近五年來工作做法主要存在以下幾個問題：

1、部分員工對公司的各項制度不能有效執(zhí)行，具體為，上班時間抽煙、上班時間遲到、早退、不穿工作服。

2、質量意識不高、安全意識不重視的現(xiàn)象時有發(fā)生。

針對以上存在的問題，主要是執(zhí)行力度及落實質量須進一步控制。如何讓員工能很自覺地執(zhí)行公司相關規(guī)章制度，加強工藝要求內容。

首先，我把安全文明施工實施細則上墻張貼，徹底讓員工每天都能看到，必須執(zhí)行的內容以及內容的重要性;也在班前會著重強調安全生產(chǎn)重要性以及發(fā)生安全事故的嚴重性;針對每個工序加工流程也張貼上墻，操作規(guī)程指示牌，規(guī)范員工必須按操作規(guī)范要求進行加工生產(chǎn)，同時也制定了各個工序加工要求指導書，嚴格要求每個員工必須按工藝要求指導書內容嚴格執(zhí)行;針對特殊工程要求組織班組長，技術骨干在加工前詳細進行技術交底。個別班組隨意更改工藝要求、質量意識不高，再給他們灌輸質量要求重要性，必要時也要嚴厲處罰;個別員工上班時抽煙，抓一個罰一個，而且要求他們寫檢查，書面保證。還有個別員工上班遲到，早退等現(xiàn)象都會在班前會議上點名批評。有些在考核過程中體現(xiàn)出來。讓班組內部互相監(jiān)督，把整個車間形成上下團結、互相幫助的氛圍。

下步工作基本思路：

1、要在操作規(guī)則推行與落實上下苦功，真正將安全文明生產(chǎn)細則、條款落實到工作中去，落實到細節(jié)中去;

2、要在車間環(huán)境、堆放上下大力氣，常抓不松懈，持之以恒以徹底改變車間面貌;

3、要主動與相關部門溝能，及時撐握原材料、圖紙的情況，確保工作順暢運轉。

我相信只要一心撲在工作上，誠懇做人，扎實做事，盡職盡責把公司下達的每項工作內容正確落實到每個員工心中去，以強烈的事業(yè)心與責任感去努力克服困難，迎接挑戰(zhàn)，相信自己的各項工作就會有喜色。特別是在目前公司處于轉折的一年，借鑒好的工作方法，努力做好生產(chǎn)工作，也一定能為公司的騰飛做出自己的貢獻。

此致

敬禮!

述職人：___

20__年__月__日

機電車間主任述職報告5一年來，我們緊緊圍繞中心工作，從強化車間內部管理上入手，以全面提升員工隊伍的綜合素質為依托，以突破重點工程項目建設為核心，以科技項目申報為著力點，在強化開拓能力和創(chuàng)新能力上下功夫，全面提高企業(yè)的生存能力和核心競爭能力。為了完成這些工作任務，我們主要做了以下幾項工作：

一、全面加強內部管理，增強企業(yè)的核心競爭力。

企業(yè)的管理是無止境的，企業(yè)管理的效益也是無止境的。一年來，面對車間的生產(chǎn)處于基本停頓的現(xiàn)狀，我們越是加大了車間內部管理工作的力度。通過嚴格規(guī)范的內部管理，增強了企業(yè)的核心競爭力和員工隊伍的凝聚力。

在日常工作中，我們注重發(fā)揮監(jiān)督檢查的作用，經(jīng)常性地組織現(xiàn)場管理、安全管理、崗位責任制管理等方面的專項檢查。通過不間斷的檢查評比，使廣大員工提高有標準，改進有尺度，規(guī)范有參照。同時，我們還針對車間內部的管理實際實施了限期整改責任追究制，即將每次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題與存在問題崗位的負責人進行通報，并限定整改期限。到期如果整改不到位，就追究該崗位負責人的管理責任。

在管理工作中，我們著重突出績效管理這一核心內容。通過行之有效的監(jiān)管措施，對員工的工作績效實施動態(tài)管理。通過強化規(guī)范意識，使員工充分注意每一個工作環(huán)節(jié)和工作程序的控制;通過強化質量意識，使員工充分注意每一個操作細節(jié)和操作步驟的規(guī)范;通過強化效率意識，使員工充分注意每一項工作內容和工作方法的優(yōu)化。通過實施績效管理，極大地調動了車間員工的工作熱情，促進了員工整體工作質量的提高，帶動了車間核心競爭力的提高。

二、實施經(jīng)濟指標分解，推動目標責任落實。

年初，根據(jù)集團車間的要求，我們對車間的各項經(jīng)濟指標和工作任務按照各科室的職能進行了分解，并與各科室負責人簽訂了目標責任書。隨后，又對分解到各科室的指標與任務按照具體的崗位職責進行了再分解。在指標制定的過程中，我們按照優(yōu)化、可行、明晰、對等的原則，一切用指標衡量，用數(shù)據(jù)說話。真正做到了人人肩上有擔子，個個身上有指標。在考核中，我們不問過程條件，不講主觀客觀，只看指標與任務的完成情況。在獎懲上，我們不搞情緒照顧，不搞因人論事，做到了一個標準、一把尺子。獎優(yōu)罰劣、獎罰分明，充分調動起了全體員工的工作熱情。

通過實施經(jīng)濟指標量化分解、嚴細考核和獎懲兌現(xiàn)，車間員工的工作熱情得到了充分發(fā)揮，使得車間的各部門的責任目標均落到了實處，有力地保障了車間全年各項工作任務的圓滿完成。

三、提高服務水平，千方百計保障外部市場供應。

一年來，隨著車間生產(chǎn)的停頓，車間的市場生存也面臨著巨大的挑戰(zhàn)。一方面，各藥品零售部門提高了藥品的進入門檻，非GMP認證企業(yè)的藥品不得進入;另一方面，國家進一步加強了對藥品銷售模式的管理，有些以往曾經(jīng)行之有效的銷售模式受到了限制。所有這些問題，都對車間的藥品市場營銷和服務質量提出了更高的要求。針對這一實際，車間提出了一切圍繞市場需求，一切服從市場需要，一切服務市場發(fā)展的經(jīng)營思路。針對市場上出現(xiàn)的與車間藥品質量相關的反饋信息，車間高度重視，及時安排進行相關的檢驗復查，并迅速將結果反饋至市場。通過與市場的溝通，使得市場逐步由認可了車間的質量管理，為車間產(chǎn)品能夠在市場上立足創(chuàng)造了條件。

四、拓寬融資渠道，全力保障車間的正常生產(chǎn)經(jīng)營。

一年來，車間一班人不等不靠，積極與各級金融部門聯(lián)系溝通，想方設法拓寬融資渠道。年初，針對各級金融部門繼續(xù)實行的銀根緊縮的政策，進一步拓展車間的融資渠道，堅持從操作性和可行性方面加大工作力度。

此致

敬禮!

第2篇：履行職責情況自述范文

“寬恕是不幸的受者對施者的權利，也許，我可以寬恕她的溺嬰之罪，但是。面對她的苦難和不幸。我有資格寬恕嗎?我只有慚愧，為我曾經(jīng)對她的指責和憤恨，以及冷漠無情。”

案發(fā)5個月后的2005年12月7日，周模英案一審在廣州市中級人民法院正式開庭審理。廣州市檢察院公訴處的檢察官楊斌正是此案的公訴人。

命運把兩個本永不會相識的女人擺上了同一個“舞臺”。

第一次提審周模英時，楊斌是帶著痛恨與憤怒的。彼時作為一個6歲男孩的母親，楊斌無法理解眼前這個瘦弱，面色略顯蒼白的女人如何能對自己的女兒下這樣的殺手。但慢慢地，隨著調查與接觸的深入，了解到具體案情后，楊斌也忍不住扼腕嘆息，流下眼淚。

于是，楊斌在法庭上的公訴詞里這樣為周陳情：

“悲劇已經(jīng)發(fā)生，傷痛也許永遠都無法愈合。很顯然，無論什么樣的懲罰都無法挽回被害人的生命，彌補被告人的罪過，從這個角度而言，無論什么樣的判決都不過分。但是，家中的孩子和老人依然在等待她去照料，而沒有妻子和母親的家庭即將崩潰，因此，綜合全案情節(jié)，本案的復雜原因和被告人的家屬情況、悔罪表現(xiàn)，鑒于被告人一直安分守己，克盡母親的責任，本身并不是一個具有社會危害性的人，只因一時沖動想不開才做了蠢事，公訴人提請法庭在量刑的時候酌情從輕處罰。實際上，周模英親手淹死自己的女兒，并且將為此終身受到良知和道德的譴責，這已經(jīng)是命運對她的最嚴厲的懲罰。”

她是如此描述這場悲劇的影響：

“周模英的遭遇，固然是她個人的悲劇，但何嘗又不是這個社會，這個時代的悲劇?周模英站在法庭上接受審判，固然是法律的勝利，但是我們不能漠視隱藏在背后的社會原因和背景，我們不能忘記站在她身后的那些掙扎在社會底層，為生存而苦苦的人們，他們的苦難和命運。這也是法律應有的良知?！?/p>

當時旁聽整個庭審過程的資深政法記者吳秀云注意到一個細節(jié)，“楊斌念公訴詞的時候，所有人都聽得特別全神貫注?！彼f，這是做五年政法記者以來聽到的唯一次非常感動的公訴意見，也是她聽過的公訴詞意見思考最多的一次。

公訴陳詞結束后，一審法庭宣判周模英犯故意殺人罪有期徒刑11年。

“就是判我死刑我都是心甘情愿的，我沒有想至法官會只判我十一年?！敝苣Ｓ⒃诤髞淼牟稍L中對記者說。在整個法庭指正調查過程中，周模英對于她所犯下的罪行供認不諱，在指認案發(fā)現(xiàn)場與尸體的照片時，她也沒有抬起頭，只是扶著桌子的一角不停地落淚。

從江西老家趕來的周模英的父母也旁聽了整個庭審，這是他們第一次來廣州，身邊還擺著帆布旅行袋，庭審結束后他們要坐當天的火車回去。

對于女兒竟殺死自己親身孩子這件事，兩位70多歲的老人回答的最多的便是“不相信”這三個字，在他們看來，自己的女兒“沒有那么狠的心。”

周模英回頭看見自己蒼老的父母，便下跪泣不成聲，整個庭審現(xiàn)場為之唏噓。楊斌見到此景，低頭快步離開了法庭。

案子被媒體報道后，在廣州影響很大，社會中的爭議也很多，有人對法院判決不滿，也有人對周的行為表示惋惜。同時，楊斌的公訴詞也成了眾矢之的，雖然有人叫好，“這才是有血有肉的公訴人?！钡灿型羞@么議論道，“公訴人不是慈善家，要注意身份，要有大局觀，不應該在法庭上任意發(fā)揮?！鄙踔劣腥速|疑楊斌的這篇公訴詞太突出自己，博人眼球。而對于楊斌自己來說，她的動機是單純的，“我只是希望法院在法律允許的幅度之內對她作出一個相對輕的判決，給她一個初會?！?/p>

在業(yè)內，楊斌的公訴詞一直以有特色著稱，作為廣州市檢察系統(tǒng)的才女，她的很多刑事案件公訴意見都帶有很強的楊氏風格，與八股文式公訴詞不同的就是探尋案件背后隱藏了怎樣的社會問題，案件發(fā)生的深層原因以及對于被告人及被告人家屬未來命運的關注。

在之后楊斌寫給好友的信里，有這么幾段話，道出了這名檢察官心中無言的堅持：

“一個擁有優(yōu)秀的專業(yè)素質的司法人員，充其量，也只能是一名技術精湛的機械師，因為，對真，善，美的信仰和追求，對弱者的悲憫之心，才是一名優(yōu)秀司法官的人格基礎。”

“我深深地體會到，案子辦久了，最怕的不是感性，而是麻木，冷漠，居高臨下，自以為是。”

“我也不認為關注周模英，以及如周模英一樣命運的這片土地和人群，是喪失公訴人的立場。我相信，如果我們有力量去揭開傷疤，直面痛苦，我們的社會，就必定會有希望，其意義，就如同一個病人能夠正視自己的疾病，一個凡夫俗子能夠正視自己的缺點，一個被告人能夠正視自己的錯誤一樣，意義重大?！?/p>

一個被告人有沒有真誠的悔罪，一條生命有沒有得以挽救，一樁糾紛的當事人能否握手言和，重歸于好，或者一個因親人犯罪而即將暗淡的家庭是否能重新煥發(fā)出生機，這些生活的陰暗面能否隨著時光的消逝，情感的愈合而漸漸走向陽光與溫暖?

“比起那些枯燥的辦案數(shù)字，有沒有真心地去做一些有意義有價值的工作，更能夠讓我有成就感?！睏畋筇寡浴?/p>

后來周模英家人的上訴，給周模英案情帶來轉機。2006年4月6日，二審廣東省高級人民法院以犯罪情節(jié)較輕為由改判周模英有期徒刑6年，大幅度地減免了刑期。無疑，這也給楊斌帶來了莫大的安慰?！拔蚁胛沂窃诿允c困惑中開始我的江西之旅的。如果說，五年前。我雖然知道我的理想是什么，但是我不知道如何去實現(xiàn)，不知道這條路如何去走，那么今天，我已經(jīng)確定找到了到達彼岸的那條道路?！?/p>

盡管案情告一段落，但楊斌與周模英的聯(lián)系卻沒有終結。在之后的五年里，楊斌與周模英家庭千絲萬縷的聯(lián)系也才剛剛開始。

判決生效后，周模英一開始的狀態(tài)令楊斌很不安，“她無法忘記過去，也無法面對未來，總覺得自己不配再做母親和妻子?！?/p>

“我并不想減刑。我都跟這里的管教說，管教我不減刑，無論怎么樣就是得到嘉獎也女子，不得嘉獎也好，我就是不減刑，反正我不想得到減刑?！痹诟邏榷冗^六年的歲月也許能讓周模英的良心好過一些，但也許這樣的懲罰在周自己看來并不是能抵消罪孽的避難所。

但不管怎樣，周模英的丈夫、子氮親人們還得繼續(xù)生活，他們依然等待著周模英的歸來。

其中尤其令楊斌牽掛的，是周模英的一雙兒女。

在周模英收監(jiān)后，熊默德繼續(xù)在廣州打工。熊小朱與熊小迪被送回江西老家，由奶奶和雙眼失明的爺爺撫養(yǎng)，直至幾年后小姑熊六妹回到家鄉(xiāng)。

2008年的8月，楊斌把姐弟倆接到廣州來過暑假。

弟弟熊小迪寡言的近乎沉默。楊斌的兒子宋小明對媽媽說，小迪為什么總是不說話?是不是因為不快樂?我們要讓他快樂一點。

“久了才發(fā)現(xiàn)，小迪并不總是沉默，和小朋友們在一起，他還是有很多話的，只是一到成人的世界里，他就緊緊閉上了雙唇?！?/p>

為了讓孩子們快樂。有家的感覺。楊斌給他們換上新買的衣服，帶他們去吃肯德基。他們最愛的是每天在小區(qū)游泳池里游泳。時間長了，到臨走時，姐姐小朱已經(jīng)差不多學會了。

有一天晚上，小迪搶著給遲歸的楊斌開門，“阿姨，我們正在吹泡泡?！?/p>

楊斌笑了，為這意外的驚喜。

對這些改變，楊斌說她只能帶來暫時的，孩子心扉的打開，終究需要母親。

五年時間里，楊斌利用四次休假時間趕到新建，實地探訪周老家的情況，五次到監(jiān)獄探望周模英。

探訪過程中遇見了另一位改變周模英命運的人，新建縣檢察院檢察長劉獻榜。這位“貴人”不僅幫熊默德解決了村里的糾紛，也幫助熊小迪解決了入讀縣城公立小學的問題，甚至動用了所能動用的一切關系，使一套比市價便宜十余萬元的小戶型經(jīng)濟適用房落戶到周模英的名下。

“可以肯定地說，沒有他的親歷親為，沒有他的支持與幫助，我的熱情和努力恐怕要化為泡影。”楊斌感慨道。

“兩次來到村里，喝了不少酒，我喜歡這種微醉的感覺，特別是和這些我喜愛的樸實、熱情的人們在一起，在和他們的交往中，我充分感受到了‘施即受，予即得’的人生快樂與智慧。”

在離開新建的時候，熊默德性格古怪的盲父親摸索著站起來把楊斌送到門外，之前，他沒有和楊斌說過一句話。

2010年的暑假，孩子們再一次來到廣州，楊斌帶著他們到珠海住了一星期。在美麗的珠海海邊，一望無際的大海旁，小朱與小迪撿著貝殼螃蟹，歡呼著“我最喜歡大海啦!”在一張海邊早晨的照片里，小朱穿著新裙子像一只“最美麗的蝴蝶”，清秀的臉龐上泛著清澈的微笑，弟弟小迪干凈整潔，盡管表情依舊不自然，但V字手勢里透著他心底的快樂，背后的大草坪上陽光灑滿-地，預示著新生活將要來臨。

此時，姐姐已經(jīng)11歲，弟弟已經(jīng)7歲?！白尦绻倩貧w常識、回歸人性。在這個急劇變革的時代，法律人應當有責任，有擔當，應當有自我犧牲的精神。與其指手畫腳。妄談時事，莫如沉下去，腳踏實地、身體力行?！?/p>

2010年中，江西省女子監(jiān)獄傳來好消息，獄方準備報請法院減免掉周模英剩下的8個月零15天的余刑。36歲的周模英將迎來新生活。

“她的刑期即將結束，然而，親手淹死自己孩子所帶來的內心的自我譴責和負疚也許不會結束，或者永遠不會結束――命運的判決如此令人心酸，但愿她知道如何救贖自己的心靈。”

在監(jiān)獄里會見周模英時，楊斌問她出獄后最大的心愿什么，“最大的心愿是一出來要到家里拜訪你，感謝你”。在聽說出獄后在縣城有住的地方，不用回老家了，周模英開心地笑了起來?！斑@是五年來我第一次看到她笑，她甚至留起了長頭發(fā)，說要開始為出來后的生活打算。”

周模英的轉變讓楊斌欣慰，她明白五年來的努力沒有白費，盡管對周模英內心傷痕是否真正的愈合仍有隱隱的擔憂，但只要邁出了對于新生活向往的第一步，以后的路都容易走些。涅不易，鳳凰必先經(jīng)歷烈火的洗禮。

《南都周刊》“殺死親生女兒的農(nóng)民工女人”一文中對周模英2010年11月4日的出獄有這樣一段精彩的描述：

下午3點20分，已經(jīng)換上了新裝的周模英出現(xiàn)在監(jiān)獄門口。

兩個孩子撲進媽媽的懷里，周的一頭凌亂長發(fā)把三個大人孩子的臉都遮住了，止不住的抽泣聲從發(fā)絲縫隙中傳出來。這個做囚犯的母親，終于從那堵玻璃墻后走了出來。在后面那扇高墻里，周模英待了整整5年3個月零16天。

同樣的，這五年對楊斌來說，也是一場難忘的心靈之旅。

她曾經(jīng)恨過周模英這個殺死自己親生兒的女人，但隨著和她的家庭接觸越多，對她的了解越深，“我越來越發(fā)自內心地，深深地同情這個不幸的女人。”

“我不敢妄加揣摩，但我絕對不敢漠視她的苦難，因為，我確信，作為一個人，一個女人和母親，她也具有和我一樣的情感和體驗。了解這一切，我除了感嘆命運不公和造化弄人，又怎么忍心對她橫加指責呢?”

在給朋友的信里，楊斌五年來的感受是這樣的：

“五年來，我一直在堅守，也在尋找，在浮躁的世界中，屬于在即的那條道路和那片天空?！?/p>

“五年前，那曾經(jīng)在法庭上留下的淚，是因為面對不幸，一顆善良的心源于本色本性的自發(fā)的感觸，那么，五年后，我早已實現(xiàn)了從自發(fā)到自覺的飛躍……每天，我都會問自己，有沒有做好自己應該做的事，在現(xiàn)有的制度框架下，在我的知識和能力范圍內，有沒有盡自己最大的努力，去發(fā)揮一個有良知的司法人員的積極作用。每時每刻，我總是提醒自己，要把辦理的每一宗案件，案件中接觸到的每一個人都當做獨一無二的個體去尊重，去對待，去付出真情。”

當經(jīng)歷歲月的打磨，曾經(jīng)對于仕途、晉升、名利患得患失的心態(tài)已經(jīng)悄然走遠，寧靜、富足、幸福的內心已不期而至，“公門里頭好修行”于楊斌的便是“我們的舉手之勞，職責所在與真情付出”。

“感謝周模英，五年的心靈之旅，我感覺我并不是在幫助她，幫助這一家人，我是在救贖我自己，而且，我很高興，我成功了?！?/p>

黎明前的車陂涌――6年前的一起“謀殺案”　張臻

2005年7月20日早晨10點，廣州市天河區(qū)車陂村治安大隊的老麥像往常一樣回到大隊休息處，摘下帽子，坐在窗邊，窗外就是流經(jīng)這個廣州城中村的車陂涌。在這個夏季的早晨，河水像一條緩慢向前攀爬的蚯蚓靜靜地流淌。閑來無事，老麥望著窗外的河流來打發(fā)這無聊的早晨。突然。在河中央，好像有一個奇怪的東西漂浮著，是什么呢?老麥心里一顫，向身邊同事打賭說，“會不會是個布娃娃”。而身邊的同事對著河流里緩慢移動的物體仔細定睛一看，說“好像是個人”?？謶窒窦膊“闩郎狭藘扇说纳眢w，盡管如此，他們還是急忙跑出門，頂著內心的恐懼，把襲西打撈了起來。果然，是一具女嬰的尸體。

熊默德來廣州打工已經(jīng)有好幾年了，像許許多多進城務工的農(nóng)民工一樣，干著疲憊而收入微薄的工作。每月1000多元的收入，勉強維持著五口之家：老婆，大女兒，兒子，剛出生7個月還沒有起名字的小女兒。每張嘴都離不開熊默德這個家里頂梁柱每月的工資。

2005年7月19日晚上11點多，辛苦了一天的熊默德拖著疲憊的身軀沿著窄窄的胡同回到了位于天河區(qū)車陂村的家里。漂亮而孱弱的小女兒躺在搖籃里，熊默德憐愛地瞧了瞧她，像任何一個家庭的父親一樣關愛著自己的孩子。沒有和妻子說什么話，熊默德便脫了衣服上床睡覺，不一會兒，就進入了夢鄉(xiāng)。

妻子周模英在一旁繼續(xù)做著家務，這位面色蒼自身體瘦弱的女人，在丈夫外出工作時要獨魯照看這個家，買菜燒飯，打掃屋子，照顧剛出生幾個月的小女兒。同樣的，一天的疲倦也襲上了周模英的身體，但看著仍生著病的小女兒，周模英怎么也不能坦然地睡去。小女兒已經(jīng)病了一個星期，私人診所的藥總是吃不好，反反復復的發(fā)燒折磨著小女兒的身體也折磨著母親的心。不僅如此，為了看病，丈夫給的幾百元看病錢都已經(jīng)花光了，下半個

月的生活費只有放在搖籃里的一張薄薄的100元。

周模英做完家務已經(jīng)是20日凌晨1點多。剛睡了一會兒，就被小女兒?；@子的聲音吵醒，周模英起身給孩子喂了點米粉后重新上床睡覺。不想，這一夜，竟在小女兒反反復復的哭鬧聲中無法入眠。

于是，周模英抱著身子已經(jīng)熱得滾燙的小女兒來到院子里，坐在庭院里的一塊石凳上哄著孩子，石凳正對著車陂涌。

在夏季的這個再普通不過的深夜，除了輕輕流淌的河流聲與周模英的啜泣聲外。夜異常的安靜。遠處的樓宇黑壓壓一片仿佛大山一樣包圍著這個農(nóng)民工聚集的城中村，好似浮有任何的出口。這時，丈夫熊默德絲毫沒有察覺到妻子不在床邊，小女兒也不在搖籃里，更沒有循著隱約的哭泣聲走到妻子的身旁，道上幾句安慰的話，而只是像一臺沉重的機器停止運作一般死寂。唯一察覺到一切的，只有這面前平靜的河水，它安靜地流淌在城中，也流淌在深夜周模英的心里，像一張溫婉的暖床付與人歸宿。

時間比河水更匆匆地劃過，凌晨3點半左右，妻子慢慢地走到河邊，如樹葉般緩緩飄落的小女兒滑過她的手，落入河中，漂遠了。接著，仿佛是來自域外的聲音阻止了周模英追隨小女兒而去，或者可以說，是對于男兩個孩子的責任阻止了她放奔自己的畢命，

她繼續(xù)凝視著面前深夜里的車陂涌，不寬的；可流帶走了自己的骨肉，卻帶不走生活的苦難與疲倦。希冀能否如新一天的早晨照耀進他們的屋子，還是，在接下來的歲月里繼續(xù)暗淡。她轉身，走進屋子，躺在床上，這時，離黎明只有僅僅3個小時。

用高貴的心靈處理凡俗的事物　王文昌

孫笑俠對即將離開法學院的學生說：法律人的社會責任就表現(xiàn)在我們的法律職業(yè)技能與倫理之中，法律職業(yè)的最大特征和最大挑戰(zhàn)是什么?就是在處理所有的世俗事務的時候如何保持我們高貴的靈魂。我的口號叫做“用高貴的心靈處理凡俗的事務”。廣州市檢察官楊斌用自己的言行很好地實踐了這句話，作為一名檢察官，我為有這樣的同行而倍感欣慰和自豪。

楊斌很普通，她所做的事情也很普通，但是普通之中散發(fā)著溫度，播撒著感動，詮釋著正義。她可以為一個親手殺死自己女兒的母親在法庭上求情；她可以長久地、六年如一日地關注這個可憐的母親；她可以不遠萬里4次來到江西，幫熊默德解決糾紛、為孩子解決上學戶口問題，幫其申請經(jīng)濟適用房，5次探望周模英，給她寫信，鼓勵她。法律的陽光經(jīng)過楊斌柔軟的心靈照進當事人的心田。

但是，我也注意到，對于楊斌的做法在一片褒獎聲中也不乏些許微詞：這是不是背離了檢察官的職業(yè)操守?對一個罪犯充滿同情是否有損法律的尊嚴?

根據(jù)人民檢察院組織法第5條規(guī)定，各級人民檢察院行使下列職權：“(一)對于叛國案、分裂國家案以及嚴重破壞國家的政策、法律、法令、政令統(tǒng)一實施的重大犯罪案件，行使檢察權。(二)對于直接受理的刑事案件，進行偵查。(三)對于公安機關偵查的案件，進行審查，決定是否逮捕、或者免予；對于公安機關的偵查活動是否合法，實行監(jiān)督。(四)對于刑事案件提起公訴，支持公訴；對于人民法院的審判活動是否合法，實行監(jiān)督。(五)對于刑事案件判決、裁定的執(zhí)行和監(jiān)獄、看守所、勞動改造機關的活動是否合法，實行監(jiān)督?！币虼耍瑱z察權具體可以分為偵查權、審查逮捕權、審查公訴權、法律監(jiān)督權等權力，甚至根據(jù)刑事訴訟法第七十七條關于刑事附帶民事訴訟的規(guī)定，還包括民事權。這種諸多權能集于一身的特點是公安機關、人民法院所不具備的。檢察官的職業(yè)活動具有天然的復合性、復雜性。而在英美法中，檢察官的職能則是相對簡單的。標準的提法是，檢察官具有雙重角色，一方面是訴辯者，另一方面是司法人員(ministerof justice)，其義務是“尋求公正，而不僅僅是定罪”。

正如美國耶魯大學法學院院長哈羅德?H?柯在一次開學典禮上做了一個精彩的演講：《永遠別讓你的技巧勝過你的品德》，哈羅德用朝鮮族的一句諺語借以闡述一個重大的理論問題。追求公平正義始終是司法的本質屬性和核心要素，我們檢察官所有職責的終極目標是“尋求公正”，在追尋公正的道路上，任何法律框架內的努力都是難能可貴的。這里需要有的首先不是技能，而是有一顆“高貴的心靈”。

1990年，第八屆聯(lián)合國預防犯罪和犯罪待遇大會審議通過的《關于檢察官作用的準則》，就各國在檢察官職業(yè)道德上已達成共識的內容作了進一步的概括和歸納提出了對檢察官履行職責的最低要求，現(xiàn)已成為世界各國檢察官行為準則的范本。這些準則包括了七個方面的要求：首要的一條就是“根據(jù)法律和法律授權積極發(fā)揮職能作用”。這種“積極的職能作用”，不是就案辦案，不是例行公事，不是冷漠和仇視，而是像楊斌那樣把公正一點一點地找出來，還給當事人。

法律的背后是法理，法理的背后是人情。一個人選擇方向的改變是受心靈指引的，只有心靈受到了觸動，才會最終選擇新生活的勇氣和決心。當一個個當事人看到前途和光明的時候，我們的眼前才會呈現(xiàn)社會和諧的曙光!

“善良的心是最好有法律”，在追求公正的道路上，我們需要像楊斌那樣，有著一顆“高貴的心靈”。

用法律人的溫情安撫躁動的心　劉英團(律師)

“記得去年我去監(jiān)獄看你時，你答應我，要好好學習，努力改造，但我這一年并沒有聽到期待中的消息……”這是廣州市人民檢察院公訴一處檢察官楊斌寫給被自己親手公訴送入監(jiān)獄的服刑人員的信?！皸畋蠼?，我出獄了，過兩天就去廣州看你……”這名服刑人員剛剛出獄便迫不及待地打電話聯(lián)系楊斌。(1月18日《法制日報》)

和諧司法強調一種平衡、折中、價值追求與運行過程的統(tǒng)一，是司法公正與司法效率的平衡；是程序公正與實體公正的統(tǒng)一，是司法刻板化與人性化的統(tǒng)一。在一個法治的社會里，司法是社會的良心，司法機關應用理性公正、人性化的態(tài)度，冷靜而敏銳地處理法律問題，這應該成為全社會的共識是一種值得褒揚的司法情懷。

從報道的材料來看，檢察官楊斌之所以要給獄中服刑的人員寫信是因其認識到，被告人的遭遇，固然是個人的悲劇，但何嘗又不是這個社會、這個時代的悲劇呢?被告人站在法庭上接受審判，固然是法律的勝利，但也不能漠視隱藏在背后的社會原因和背景，不能忘記站在他們身后的那些掙扎在社會底層、為生存而苦苦的人們，他們的苦難和命運。筆者以為，既然和諧社會是我們的價值選擇，法律就應當體現(xiàn)出法律的人性化，這也是法律應有的良知和法律人應有的溫情。

曾幾何時，法律和法律人在民眾的心目中，被深刻的打上了威懾的烙印和無情的外衣。其實，法治社會并不是無情的社會，一切的法也都是人的法，立法、司法、執(zhí)法都應貫徹以人為本。所謂“法不容情”里的“情”是指“法外之情”，是指“私情”，而非“法內之情”。善的法治應當是法與情的融洽，構建良好社會秩序不僅需要完備的法律，更需要良心、人情、道德等人性化的有

力支撐。法律是為了讓人遵守和信仰的，而不是讓人談之色變，懼之如虎。而且，法治從來不是法律文本上的條條款款，而是原則性與靈活性相統(tǒng)一的鮮活實踐。

應該說，罪犯在法律面前，是不容置疑的罪犯，但在社會面前，罪犯卻是受害者，即便是罪犯手上沾滿了無辜者的鮮血，也并不能推導出法律對犯罪者懲處就可以殘忍、不人道的結論，否則法律就會淪落到簡單的“冤冤相報”的程度。當前，社會正處于矛盾凸顯期，一些因群體性利益引發(fā)的案件或者因其他原因處理不當引發(fā)的案件時有發(fā)生，如果每一起執(zhí)法都能打上“人性化”的烙印，那么就可以更加準確地對案件進行定性和處理，從而有效化解各類矛盾，做到案結事了，真正實現(xiàn)法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一。所以，法律不應是冷冰冰的面孔，法律人也不是毫無感情的動物。恰恰相反，法律的人性化、司法的人性化是法治社會的應有之義，也只有在尊重法律精神和法律權益的基礎上，兼顧人的正常情感、理性需要，以人道、仁慈、溫馨的方式進行司法活動，那么，民眾才能感受到法律的溫情，社會才能多些光明、少些黑暗。

法律必須被信仰，否則它形同虛設，這話已被越來越多的人接受。法律光芒能否穿透人心，取決于法律的公正與智慧能否在每個案件中都得到體現(xiàn)。法律和司法實踐在絕大多數(shù)情況下，應該是保守的，它一方面充當政治變革與社會改革支持者、保護者的角色，另一方面，它也應該是激進主義的死敵，對拋棄基本規(guī)則、過于激烈的變局總是持懷疑甚至否定態(tài)度。筆者以為，人性化與嚴格執(zhí)法并不排斥，相反，它恰恰是嚴格追尋法的精神的體現(xiàn)。公眾對法律的信仰，是法律生命力的靈魂。篤定的信仰，會構筑起法律必需的邏輯力量與倫理品質。

檢察官楊斌在法律允許的框架內，用溫情來感化人、安撫人，使整個處理過程充滿人情味，既契合了民意，又體現(xiàn)了法律的智慧。

從不吸煙但備煙滿足被告人要求　楊斌自述

去年12月，我們院監(jiān)所處副處長張玉龍前往高明監(jiān)獄提審正在那里服刑的馬某。得知是廣州市檢察院的工作人員，馬某專門請張玉龍轉達對我的問好，說當時沒有聽我的話，拒不認罪，一審判了死緩，現(xiàn)在后悔了。

得知馬某問候我時，我也很意外。這個案子只是我經(jīng)辦案件中一個再普通不過的案件，他甚至沒有在我的辦案生涯中留下太深刻的印象。但多年之后，我經(jīng)辦過案件中的一名死刑犯還記我著，我感到非常欣慰。

我從不吸煙，但提審的公文包里卻總備著香煙和打火機，對被告人提出的要煙的要求，我都能夠滿足。我是這樣想的，不管他認不認罪，翻不翻供，僅從人性的角度而言，這種要求可以理解，并不過分，而我滿足他們也不難。

我經(jīng)手的案件，多是可能判處無期徒刑以上的重大、惡性犯罪案件。在犯罪案件中，被告人拒不認罪的情況非常普遍，對拒不認罪但證據(jù)充分的被告人，我同樣耐心地擺事實，講道理，曉之以理，動之以情。

我想，只要還有一線生機，我就要盡自己最大的能力去挽救被告人，即使因罪大惡極救不了，我們也應該讓他感受到人性的光輝，讓他在這種人生的光輝面前真誠悔過，不要帶著仇恨和遺憾接受審判，走上刑場。只要辦案人員能以這樣的平等的心態(tài)對待被告人，無論最后的判決結果如何，這個人也不會仇視社會、仇視辦案人員。

司法界：

廣東省人民檢察院檢察長鄭紅：楊斌實實在在體現(xiàn)了在執(zhí)法辦案過程中如何做群眾工作，如何化解社會矛盾糾紛，如何弘揚善良和正氣，如何延伸檢察工作職能。在當前深化、細化、實化三項重點工作的新任務面前，我們每一位檢察官都應該向楊斌學習。

中國政法大學訴訟法研究中心名譽主任陳光中：就檢察官的職責來說，楊斌這種人性化的關懷體現(xiàn)在辦案上，對維護社會的公平正義將更有好處。

網(wǎng)民：

新浪網(wǎng)斯偉江的博客：在這個事件中，雖然很多事情看上去有些破例，但是，這些破例恐舊都沒有違法違規(guī)，法律本身不外乎人性和人情，周模英和熊默德補辦結婚證，孩子上戶口，甚至經(jīng)濟適用房，恐怕都是在制度允許的范圍內。對于楊斌的幫一個是一個，當?shù)毓賳T雖然看慣苦難貧窮，仍會愿意幫助，更多的是被楊斌感動，我們不能抹殺這些地方體制內人的真實人性，人心都是肉長的。他們能被感動，也是因為楊斌確實不容易!

人們常因為面對體制的龐大，無窮的苦難，深深地覺得自己的無力和渺小，從而埋首于做自了漢，對旁人的苦難無動于衷，對上面的指令如機械般地執(zhí)行，把本來一顆顆肉做的人心，生生煉成一個個機芯。檢察官楊斌，用自己的行動，應該能感動一些機芯重新長出肉芽，抬頭看看身邊的人，看看能否提供力所能及的幫助。

網(wǎng)友跟帖：

新浪網(wǎng)友：向你致敬!你的行為最好地詮釋了法治的精髓――一個執(zhí)行公法的同行。

令狐瓜瓜(南都官方微博網(wǎng)發(fā))：作為一起典型的故意殺人案，8年明顯判輕了，無論背后故事何如，法律終究是法律，不能被這么解讀。檢察官人性或許高尚，但庭上含淚求情卻背棄了職業(yè)道德。

花2不是哇(南都官方微博網(wǎng)友)：孩子應該由相關部門來照顧。她既然作為檢察官，身上有比照顧孩子更大的社會責任，我寧愿看到她因為本職的成績揚名而非其他。