上班申請書精選(九篇)

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第1篇：上班申請書范文

產(chǎn)假申請書1   尊敬的公司領導：

  您好！

  因本人有孕在身，預產(chǎn)期20xx年11下旬，現(xiàn)需要回家休息，調養(yǎng)身體，特向領導申請辦理產(chǎn)假手續(xù)，春節(jié)后回來上班（從20xx年5月1日至20xx年2月1日），請假時間為10個月，目前本崗位的工作已移交給XXXX。

  另在此十分感謝公司領導對我的關心和照顧，謝謝！

  特此申請，望領導審批。

  此致

  敬禮！

  申請人：xxx

  20xx年xx月xx日

產(chǎn)假申請書2   尊敬的領導：

  您好！

  本人已近臨產(chǎn)，預產(chǎn)期為20xx年xx月xx日，屬于計劃內合法生育第一胎。

  鑒于家庭住地與工作單位之間距離較遠以及目前身體狀況，難以堅持正常工作。根據(jù)中心相關規(guī)定，產(chǎn)婦休假應為xx天?，F(xiàn)特向中心申請休產(chǎn)假，預計自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

  望領導給與審批為盼，感謝！

  此致

  敬禮！

  申請人：XXX

  時間：20XX年XX月XX日

產(chǎn)假申請書3   尊敬的領導：

  您好！

  由于本人懷孕并臨近生產(chǎn)，預產(chǎn)期是20XX年XX月XX日，鑒于目前身體狀況，為免給工作及同事帶來麻煩，特申請休產(chǎn)假90天，由20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日。休假期間如有事需聯(lián)系，請致電：021XXXXXX或139XXXXXXXXXXX。

  特此請假，懇望批準！

  此致

  敬禮！

  申請人：xxx

  20xx年xx月xx日

   產(chǎn)假申請書4

  尊敬的公司領導：

  因本人有孕在身，預產(chǎn)期11月份，現(xiàn)需要回家休息，調養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù)，春節(jié)后回來上班，請假時間為4個月。目前本崗位的工作已移交給某某同志，經(jīng)過近期的培訓，某某同志已經(jīng)完全可以勝任本崗位工作了。另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧。特此申請，望領導審批。

  (名字)

  年 月 日

產(chǎn)假申請書5   尊敬的公司領導：

  因本人有孕在身，預產(chǎn)期11月份，現(xiàn)需要回家休息，調養(yǎng)身體.特向領導申請辦理請假手續(xù)，春節(jié)后回來上班，請假時間為4個月。目前本崗位的工作已移交給該同志，經(jīng)過近期的培訓，該同志已經(jīng)完全可以勝任本崗位工作了。另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧，真正體現(xiàn)了人文化主義。

  特此申請，望領導審批。

  XXX

產(chǎn)假申請書6   本人于20××年____月____日的預產(chǎn)期，經(jīng)醫(yī)生建議，定于2008年____月____日提前待產(chǎn)，特從2008年____月____日開始請假，期限為_____天，請領導予批準，謝謝!

第2篇：上班申請書范文

《創(chuàng)業(yè)板首發(fā)辦法》規(guī)定了在創(chuàng)業(yè)板IPO的條件，涵蓋了發(fā)行人規(guī)模、盈利能力、產(chǎn)權清晰及資產(chǎn)完整，公司治理、募集資金使用等方面。那么，是否達到這些規(guī)定條件的企業(yè)都能通過證監(jiān)會審核并順利上市呢?

答案是不一定的。我國達到創(chuàng)業(yè)板發(fā)行標準的公司數(shù)量巨大，但能通過審核并公開市場發(fā)行的數(shù)量卻是有限的。資本市場的主要功能之一是進行資源的優(yōu)化配置。換言之，資本市場是為優(yōu)秀企業(yè)服務的。對于有較強融資需求并為數(shù)眾多的中小企業(yè)，在達到《創(chuàng)業(yè)板首發(fā)辦法》所規(guī)定條件的同時，還必須在創(chuàng)新能力、成長性、獨立性，盈利能力等方面擁有優(yōu)勢，否則可能會導致其通不過中國證監(jiān)會的審核。本文就企業(yè)在創(chuàng)業(yè)板IPO中的商業(yè)模式和專利權技術水平問題作一討論。

一、部分申請創(chuàng)業(yè)板IPO企業(yè)過會的案例

(一)倉促上會的“桑樂金”

2009年創(chuàng)業(yè)板開閘后。擬報送中小板的桑樂金改變了上市目的地，創(chuàng)業(yè)板上市要求出臺后，從準備申請材料到7月26日審批上報，時間僅有1個多月，桑樂金就完成了創(chuàng)業(yè)板的整個上會材料，但最終沒有成功創(chuàng)業(yè)板過會。按照證監(jiān)會的書面通知，未過會的原因主要有兩點：一是商標注冊沒有最終完成，桑樂金的桑拿產(chǎn)品采取組合式商標，由英文“Sauna King”和中文“桑樂金”組成，英文部分境內外均注冊成功，中文部分的注冊尚在國家商標局實質審查的公示期，證監(jiān)會認為，這可能對國內市場的銷售帶來不確定性；二是租用的廠房產(chǎn)權手續(xù)不完善，位于廣州市番禺區(qū)石鎮(zhèn)永善村經(jīng)濟臺作社的生產(chǎn)基地租賃方尚未取得合法的土地證和房產(chǎn)證，證監(jiān)會擔心如果政府強制動遷，對桑樂金的生產(chǎn)有影響，根據(jù)招股說明書，動遷將對公司造成將近200萬元的損失。

(二)上市前夜倒下的“蘇州恒久”

深圳證券交易所2010年3月17日公告稱，東方財富、康耐特沖能電氣將于3月19日上市交易，惟獨不見了蘇州恒久。原定于3月19日上市的蘇州恒久在上市的前夜倒下了。

蘇州恒久(300060)，有著國內激光有機光導鼓龍頭企業(yè)的光環(huán)，IPO進程已經(jīng)完成了過會、招股等前期所有工作，只差董事長敲鑼掛牌就萬事大吉，卻在首發(fā)前夜因“專利權”風波而被叫停。據(jù)招股說明書中稱：公司是一家“國內激光有機光導鼓生產(chǎn)制造行業(yè)內技術水平最高、自主創(chuàng)新能力最強、生產(chǎn)制造規(guī)模最大的龍頭企業(yè)，目前全球能夠掌握激光有機光導鼓生產(chǎn)制造行業(yè)內一套核心技術并擁有專用設備系統(tǒng)集成能力的少數(shù)幾家企業(yè)之一”，并且擁有5項專利技術，3項發(fā)明專利申請，1項實用新型專利申請，以及10項國際領先、國內首創(chuàng)或國內領先非專利技術。而導致其被叫停的原因也極其簡單：2010年2月24日，國家知識產(chǎn)權局在網(wǎng)站上宣布，蘇州恒久擁有的有機光導管體(1)～(4)四項外觀技術專利權被終止，同時終止專利權的還有一項有機光導體管實用新型技術專利，所有申請專利技術被終止專利權的原因皆為“未繳年費專利權終止”。

(三)深陷專利門的“松德包裝”

原定于2010年6月10日上會創(chuàng)業(yè)板的中山市松德包裝機械股份有限公司，9日下午被證監(jiān)會臨時取消審核。證監(jiān)會稱，鑒于松德包裝尚有相關事項需要進一步落實。決定取消第34次創(chuàng)業(yè)板發(fā)審委會議對該公司發(fā)行申報文件的審核。而其原因是：同樣處在上市籌備過程中的廣東仕誠塑料機械有限公司(仕誠公司)，向證監(jiān)會舉報松德包裝抄襲其4項重要專利同樣為創(chuàng)業(yè)板擬上市企業(yè)，仕誠公司上市準備工作已推進一年多，即將進人關鍵期，目前正在加快推進其上市工作，而四項專利涉及的產(chǎn)品為其主導產(chǎn)品之一。目前，松德包裝涉及專利糾紛的產(chǎn)品半年內銷售收入已超千萬元，并有快速增長跡象。一場關于專利權爭執(zhí)的背后，不僅牽涉到兩家同質化公司的發(fā)展前景，更是涉及上市先機、首發(fā)估值的生死之爭。

二、定位商業(yè)模式和技術創(chuàng)新的創(chuàng)業(yè)板

如前所述，創(chuàng)業(yè)板是一個定位于自主創(chuàng)新企業(yè)的資本市場。而自主創(chuàng)新主要體現(xiàn)在商業(yè)模式創(chuàng)新和技術創(chuàng)新。盈利模式和技術水平對于申請發(fā)行人獲取較高的盈利能力及維持其可持續(xù)性都具有舉足輕重的作用，因此，對于申請在創(chuàng)業(yè)板IPO的企業(yè)，證監(jiān)會在審核過程中除了關注盈利模式之外，還會重點關注企業(yè)的運營商業(yè)模式、技術水平及其創(chuàng)新能力。那么如何判斷一家公司的商業(yè)模式'技術水平高低及創(chuàng)新能力等呢?我們分析如下幾點；

(一)商業(yè)模式問題

根據(jù)《創(chuàng)業(yè)板首發(fā)辦法》第二十四條的規(guī)定，“發(fā)行人具有較高的成長性和較強的核心競爭力。”管理學大師彼得?德魯克曾說過，“當今企業(yè)之間的競爭，就是商業(yè)模式競爭”。要在殘酷的市場競爭中生存下來并且有所發(fā)展，商業(yè)模式的創(chuàng)新很關鍵。而商業(yè)模式創(chuàng)新的本質就是盈利模式的創(chuàng)新。創(chuàng)業(yè)板作為一個定位于自主創(chuàng)新企業(yè)及其他成長型創(chuàng)業(yè)企業(yè)的資本市場，其選擇的企業(yè)必需有較強的自主創(chuàng)新能力和較高的成長性，這里的自主創(chuàng)新能力不僅包括了技術創(chuàng)新，也包括了盈利模式的創(chuàng)新。一個好的盈利模式會給企業(yè)帶來較高的成長性和較強的盈利能力，這無論是從國家的創(chuàng)新戰(zhàn)略需要出發(fā)，還是從給投資者帶來豐厚回報的角度來講，都會受到創(chuàng)業(yè)板的歡迎。

例如，在美國納斯達克上市的分眾傳媒的商業(yè)模式價值來源于讓無聊地等電梯的寫字樓白領觀看電梯口液晶屏廣告，給廣告主提供新媒體。再如，同在美國納斯達克上市的盛大游戲利用網(wǎng)游占領日益普及的互聯(lián)網(wǎng)市場、百度公司利用搜索引擎的競價排名來獲取收入(實質類似于做廣告)。這些公司都通過商業(yè)模式的創(chuàng)新獲得了較高的成長性和較強的盈利能力，在市場競爭中脫穎而出，成為行業(yè)的領跑者。

時代華納前首席執(zhí)行官邁克爾?恩說：“在經(jīng)營企業(yè)的過程中，商業(yè)模式比高技術更重要，因為前者是企業(yè)能夠立足的先決條件?！比绻暾堅趧?chuàng)業(yè)板IPO企業(yè)的商業(yè)模式較為原始和低端，例如采用低成本模式、制造并出口較為低端的產(chǎn)品、依靠優(yōu)惠政策、高能耗的企業(yè)，盡管在申報期表現(xiàn)出較高的盈利水平和成長性，但是由于這種模式缺乏可持續(xù)性，且較容易被復制和替代，因此其未來的持續(xù)盈利前景就相對比較暗淡，通過創(chuàng)業(yè)板IPO審核就會相當困難。

(二)技術水平創(chuàng)新問題

根據(jù)《創(chuàng)業(yè)板首發(fā)辦法》第二十五條的規(guī)定，“發(fā)行人具有一定的自主創(chuàng)新能

力，在科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等方面具有較強的競爭優(yōu)勢。”因此，對于申請在創(chuàng)業(yè)板IPO的企業(yè)，企業(yè)的技術水平及其創(chuàng)新能力顯得尤為重要。那么如何識別一家公司的技術水平高低及創(chuàng)新能力呢?我們認為，可從如下幾個方面來判斷：

1.有無重大技術發(fā)明方面的獎勵。如果企業(yè)獲得國家重大科學技術發(fā)明獎勵，說明公司的技術水平是先進的。如樂普醫(yī)療，公司擁有實用新型專利四十多項，其作為國內醫(yī)療器械生產(chǎn)研發(fā)企業(yè)在首批創(chuàng)業(yè)板發(fā)行股票中成為亮點。

2.專利的數(shù)量及質量。專利權分為發(fā)明專利、實用新型和外觀設計，實用新型和外觀設計比較容易取得，主要看發(fā)明專利。如果發(fā)明專利數(shù)量比較多，則說明公司的技術水平是比較先進的。如朗科科技，這是一家擁有一百五十多項發(fā)明專利的創(chuàng)業(yè)板上市公司，其以自主創(chuàng)新、專利運營和自有品牌為核心，致力于使公司成長為全球閃存應用及移動存儲領域的領導者和世界級企業(yè)，在創(chuàng)業(yè)板IPO大量被審核材料中受到了青睞。

3.參與項目的先進性。有的企業(yè)，由于種種原因可能沒有什么專利，則主要從參與的項目上進行判斷。如航天電子，這是在武漢的一個軍工企業(yè)，為中國的運載火箭(包括神五、神六)生產(chǎn)大量的配套部件，說明該公司的技術水平在同行業(yè)中是較為先進的。

4.產(chǎn)品市場占有情況。由于許多國際大公司都需要對供應商的產(chǎn)品質量、管理等方面進行認證，如果產(chǎn)品主要銷售給歐美或者日本大公司的，成為其供應商，說明公司在技術、管理上是比較不錯的。就技術創(chuàng)新能力而言，可從如下兩個方面進行綜合判斷：

(1)創(chuàng)新投入。創(chuàng)新投入可以分為資金投入和人力投入。對于前者，可以用研發(fā)經(jīng)費占銷售收入的比例高低來衡量；

(2)創(chuàng)新實現(xiàn)能力。有了創(chuàng)新投入，還需要看其投入是否能有產(chǎn)出，是否能給企業(yè)帶來效益。這可以用工人生產(chǎn)新產(chǎn)品的效率、創(chuàng)新產(chǎn)品的銷售率和產(chǎn)品占有率、原材料利用率等指標來衡量。

第3篇：上班申請書范文

2017員工結婚離職申請書(一)

尊敬的領導：

您們好!

首先致以我深深的歉意，很遺憾自己在這個時候向貴公司提出辭職。但因本人將在下個月辦理婚事，然有諸多事務須待我籌備，不便再繼續(xù)上班，經(jīng)過多方面的考慮，我決定辭掉目前所從事工作，此次申請純粹是個人原因。我非常重視我在華xx集團內的這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為xx集團的一員，并確信我在xx集團里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益。

對此，我表示衷心的感謝，感謝貴公司領導為我提供給公司工作的機會。也祝愿xx集團將來的發(fā)展順利，業(yè)績一路飆升。

此致

敬禮!

XXX

XXXX年XX月XX日

2017員工結婚離職申請書(二)

尊敬的公司經(jīng)理：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到xxx公司工作生活這段時間讓我知道很多自己不足之處，正是這些不足讓我感覺到自己完全不能勝任這份工作，還有我國內女朋友要我回去結婚實在沒辦法才請求離職。對于辭職我心里也想了很久，其實，公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能很好的工作，很好的學習。然而總會發(fā)生點生活中不愿意抉擇的事情，人總是要面對現(xiàn)實的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，現(xiàn)在經(jīng)濟危機剛到這個時候離開公司自己也覺得不太對，沒和公司共同面對困難心里只能說句對不起啦，有機會還是會為公司效力的。對于這個公司我已經(jīng)有感情了，公司的人公司的物，我這輩子也不會忘記。

本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的工作失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想提前這么久給公司安排人力，公司在安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧.能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好屬于自己的所有工作，盡力讓職務做到平衡過渡。

離開這個公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，祝愿公司興旺發(fā)達!

此致

敬禮!

XXX

XXXX年XX月XX日

2017員工結婚離職申請書(三)

尊敬的李總：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職，從去年6月份到現(xiàn)在我在公司也有一年多了。雖然每天就幾個人在寶安這邊上班，但同事之間也不會因此而少了那份歡笑。在這里我能開心的工作，開心的學習，還有大家的關愛，我很感激!人總是想逃避現(xiàn)實的，我也不例外。然而現(xiàn)實生活中的瑣事總是不能逃避的，隨著年齡的增長，我也不得不面對自己的婚姻問題了，我想盡可能晚點結婚，可是現(xiàn)在由不得我了，今年6月25日家長南下深圳，目的很明確就是催婚?？粗约耗赀~的父母鬢上的白發(fā)越來越多，我明白這都是為心的。在他們的催促下我妥協(xié)了，回家結婚。我也很清楚這時候向公司辭職，于公司于自己都是一個考驗，因為公司現(xiàn)在正處在一個發(fā)展的階段，料廠、殼廠都需要人，沒和公司共同成長，我很難過。對于公司我已經(jīng)有感情了，公司的人和物。我想過請假，可回去又會有很多事情，不是十天半個月的時間，得在家里呆上很長短時間。

本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的工作失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想提前給公司安排人力，公司在安排上能做得更加合理和妥當。

祝公司事業(yè)蒸蒸日上，興旺發(fā)達!

此致

敬禮!

XXX

XXXX年XX月XX日

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第4篇：上班申請書范文

廠員工離職申請書范文(一)

尊敬的廠領導：

您好

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

入廠三年來總覺欠缺很多，力不從心有待加強，望領導批準辭職。

在這里謝謝領導和同事的關懷與照顧，三年來無論生活上還是工作上領導都關懷備至，殷勤指導讓我有幸學習工段內部的各種操作，不加保留的悉數(shù)教導，然我力不從心不能勝任自愧有余，有負領導和同事們不勝惶恐。

今決定辭職，然心甚是掛懷大家，咱們廠待遇優(yōu)越，制度健全，體恤員工，這幾年感受頗深大有以人為本的國企風范，夏天和冬天還有補助很是能體察工人的勞苦。與效力然力不足，三年來沒一天讓領導省過心，很是過意不去，痛下決心真心辭職望領導批準。

此致

敬禮!

XXX

XXXX年XX月XX日

廠員工離職申請書范文(二)

尊敬的老板(某經(jīng)理或者某領導)

您好!非常感謝領導給予我在xx集團工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!由于某些原因，今天我在這里向您提出辭職申請。

在過去幾年的時間里，廠里給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經(jīng)驗，同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝廠里的領導，因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對這個部門，對過去的、現(xiàn)在的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。

最近，我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向廠里辭職于廠里于自己都是一個考驗，廠里正值用人之際，廠里新的項目的啟動，所有的后續(xù)工作在廠里上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到廠里今后在這個項目安排的合理性，本著對廠里負責的態(tài)度，為了不讓廠因我而造成的決策失誤，我鄭重向老板(經(jīng)理或領導)提出辭職。

xx集團的發(fā)展和建設在進一步的規(guī)范和完善中，真心祝愿集團在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上! 再次感謝各位領導和員工!

此致

敬禮!

XXX

XXXX年XX月XX日

廠員工離職申請書范文(三)

尊敬的車間領導：

您好!

很遺憾在這個時候向你正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職信，但出于對s線的感情，還是寫了這封信。 時光飛逝，轉眼來到車間已半載有余，開始感覺車間里的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦。在這里有過歡笑，有過收獲，當然也有過痛苦，難忘一些睡崗時的畫面，雖然多少有些不快樂的經(jīng)歷，不過在這里至少還是學了一些東西。

相信每一個來到奇瑞公司的實習生都懷揣著相同的夢想:奉獻的同時實現(xiàn)自己的價值。作為一個社會人存在的價值，或許是因為自己目光短淺，工作時間有限，到目前為止，還沒有找到自己存在于奇瑞的價值，亦相信每一個離開奇瑞的年輕人，都會銘記在奇瑞生活的日子，那些難忘的歲月。

每天上班時，車間內嘈雜的聲音，都會給我無形的心理壓力，直到下班后亦不能緩解，頭腦還是那種機器運作的聲音，讓我身心疲憊常常夜不能寐，我想這些客觀的原因我無力去改變，唯一能改變地只有我自己，這也是我萌生去意最直接的原因。

哲人說:生活在別處。我覺得也對，在不同的地方可以看到不同的風景，接觸到不同的人與事，這對于一個年輕人來說未必不是一件好事。

最后祝愿s線的兄弟們工作順利，身心健康，同時懇請領導批準我的辭職。

此致

敬禮!

XXX

XXXX年XX月XX日

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第5篇：上班申請書范文

1、首先寫標題，第一行居中寫上“工傷認定申請書”

2、其次寫明申請人和所在公司的基本信息。申請人要寫明姓名、性別、身份證號的內容，公司要寫明法定名稱、法定代表人基本信息、組織機構代碼等內容。

3、寫明受工傷的事實及理由。先說明何時到該公司工作的，在何時什么工作崗位中因什么原因致使你受傷，經(jīng)送人民醫(yī)院檢查治療診斷結果如何。最后說明你是由于在上班時間因工作原因受傷,根據(jù)《工傷保險條例》第十四條第一款第一項的規(guī)定，現(xiàn)特向勞動保障局申請認定為工傷。

4、下行空兩格寫上“此致”二字，再下一行居中寫上“某某某勞動和社會保障局”。

第6篇：上班申請書范文

2021關于臨時貧困補助申請書

尊敬的上級領導：

我是XX公司XX車隊職工xxx，xx年部隊轉業(yè)安置到公司上班，后公司改制，因當時沒有錢承包車輛，公司也沒有具體工作安排，之后只好在社會上打零工，工資亦較低，而且又極不穩(wěn)定。這期間公司一向給我繳納各項社會保險，我個人也承擔一部分，現(xiàn)小孩正在上高中，明年也要高考了。高額的學費難以承受，妻子因身體不好也未能參加工作。父母年事已高，身體也一向不太好，只能靠政府低保艱難生活。家庭所有的經(jīng)濟負擔全壓在我一人肩頭，真感到力不從心，日常生活實在是艱難維持。

我是一個性格要強的人，一般不會給領導訴困難添麻煩，現(xiàn)真的家庭經(jīng)濟壓力太大，我的年齡也不再年輕，加之頸椎職業(yè)疼痛，腰椎間盤又突出，較高工資的工作又難找到，以我此刻1000多元的收入，還要交納個人的部分社會保險費用，實在是難以支撐全家的生活開支，真的是有困難。

特向領導提出申請，能減免我個人繳納的部分，由單位幫忙繳納，請求領導給予最低的生活補助，以解決家庭實際困難，懇請領導予以批準為盼。

xxx

20xx年x月x日

2021關于臨時貧困補助申請書

尊敬的民政部門：

您們好!

我是XX村XX組村民XX，本人今年40多歲，20XX年丈夫不幸去世，留下一個9歲多的女兒和自己一起生活，但自己由于智障，生活無法自理，平時大多靠鄰居幫忙救濟，現(xiàn)在女兒又在油岜小學上學，無依無靠，十分困難。

20XX年，經(jīng)過民主評議，政府已經(jīng)把我家納入低保戶，但是低保這點微薄的補助仍然顯得微不足道，對于我們這樣一個貧困的家庭來說，也還遠遠不夠。

由于家中老木房已經(jīng)破爛不堪，又無勞力修繕，所以我們20XX年被列為危房改造戶，20XX年政府請人給我們蓋了一層樓的平房，列為20XX年的危房改造戶。但是因為建房成本很高，只是建完了主體，門窗至今尚未完善。

我希望上級民政部門能夠考慮實際情況，來到我家調查了解實情，如果屬實，我殷切的期望上級領導能夠給予我們一點幫助，能把我家的門窗裝好，讓我們的心不再寒冷，不再讓孩子受凍;如果有一點出入，那我們也不會氣餒，那就只有靠自己，靠父老鄉(xiāng)親和鄰居，盼望有一天能夠過上好日子。

特此申請。

此致

敬禮!

xxx

20xx年x月x日

2021關于臨時貧困補助申請書

尊敬的XX市XX鄉(xiāng)人民政府：

申請人(病人)XX ，女，漢族，XX年 X月 X日出生，現(xiàn)年XX歲，身份證號：XXXXXXXXXX ;農民?，F(xiàn)住 XXX組。

申請人XX ，漢族，XX年X月X日出生，身份證號：XXXXXXXXXX ，農民。系XX丈夫：現(xiàn)住XXXXX組。

我和丈夫 一直在家務農，20xx年X月X日，我XX年以腦出血住XXX治療。期間花費XXX元。后來隨著病情發(fā)展，我又被轉往XX大學醫(yī)學院一附院住院治療，經(jīng)過儀器進一步檢查被確診為 (4mm×8mm)破裂導致的 出血，在XX一附院治療期間花費XXX元。期間的醫(yī)藥費用全靠親朋好友轉借，高昂的費用還不包括出院以后每月高達20xx元的后續(xù)用藥費用。目前家里共舉債高達6萬余元。家里日常生活靠親戚接濟度日，異常艱難。

目前我家庭年收入不足20xx元，丈夫閆國俊左臂骨折，行動受限，不能勞動。兩個兒子初中畢業(yè)后沒有工作到處打工為生，生活極度陷入困境，在萬般無奈的情況下特向張得鄉(xiāng)人民政府提出臨時救助申請，懇望批準為謝!

特此申請

此致

敬禮!

第7篇：上班申請書范文

   教師的個人辭職申請書范文

  尊敬的領導：

  您好!

  我因為諸多個人原因，經(jīng)過深刻冷靜的思考后，鄭重的向學校領導提出辭職要求。

  在過去的三年多時間里，學校給予了我良好的學習和鍛煉機會，學到了一些新的東西充實了自己，增加了自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。學校的工作氣氛很好，同事們工作都很努力，領導也很體諒下屬，在學校我感受到了家的溫暖。我對于學校長期的照顧表示真心的感謝!

  所有的前續(xù)工作在學校上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到學校今后推進的合理性，本著對學校負責的態(tài)度，為了不讓學校因我而造成的決策失誤，我鄭重向學校提出辭職，望學校給予批準。

  祝學校推進順利創(chuàng)造輝煌，祝學校的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

  此致

  敬禮!

  辭職申請人：xxx

  xxxx年xx月xx日

  教師的個人辭職申請書范文

  尊敬的學校領導：

  你們好！

  學期末馬上就要到了，一個學期的工作也要結束了，在學期末結束前，我終于噓了一口氣，我的工作總算沒有出現(xiàn)差錯。但是我不敢保證，以后的工作沒有問題，我只好在學期末結束前，我要向學校請辭了。

  工作近一年來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學知識還有很多很多的欠缺，已經(jīng)不能適應學校課改發(fā)展的需要，仍需繼續(xù)學習課改理論。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在教導處的教導員職務，敬請批準。

  在近一年的時間里，我有幸得到了單位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，工作上，我學到了許多寶貴的課改經(jīng)驗和實踐技能，對課改工作有了大致的了解。思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與更深刻的人生觀。這近一年的工作經(jīng)驗將是我今后學習和工作中的一筆寶貴的財富。

  我的能力不能勝任教務處教導員的職務，這是我很感到傷心的地方，我知道自己應該去努力但是我努力后還是不行。我的資歷和能力以及閱歷都不能勝任我目前的工作，我只好辭職，給其他老師讓位。

  在這里，特別感謝校長、副校長、王主任、秦主任、劉主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝校長在近一年來的“特別”關照和指導以及對我的`信任。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜?！懇求領導批準我的申請。

  祝：工作順心。并祝我們的教育事業(yè)蓬勃發(fā)展。

  此致

  敬禮！

  辭職申請人：xxx

  xxxx年xx月xx日

  教師的個人辭職申請書范文

  尊敬的校領導：

  您好！

  首先感謝您對我的信任和支持，讓我加入xx中學。進學校工作一個月了，從內心感覺，我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作，我辜負了您的希望，做了逃兵，在此說聲：對不起。不管怎樣，我還是想早點離開，對您對公司都是最好的選擇。

  我剛上班的第一天晚上，是星期一的周會，從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往后的幾天，我每天都在仔細考慮問題，說句實在的，晚上睡覺都沒有以前那么安穩(wěn)。首先工作方面，我不但必須得從頭開始，而且還要收拾以前的爛攤子。

  最后就是我的家庭方面了，我來面試時，公司是五天制的，晚上加班是自愿的，可自從我加入后的這段時日里，我感覺每晚加班到9點或10點甚至更晚是正常的，好像和白天上班沒什么兩樣，有關加班時間，給我最深刻的是上星期一晚周會開到12點。明年我小孩還有我媽都會來廣東，我老公是做業(yè)務的，自然是沒多少時間照顧家庭，顯然以我的工作時間是很不合適的。以上幾點是我的個人主觀看法，僅供參考，但都是我的內心感受。因為我知道很多漂亮衣服，但并不都適合穿在我身上。適合自己才是最好的，用人也是如此。

  今天我已經(jīng)在oa上發(fā)了我的辭職書，如有不便之處，敬請海涵！

  此致

  敬禮！

第8篇：上班申請書范文

在司法實踐中,絕大多數(shù)情況下,提出勞動仲裁申請的是勞動者,本文僅以勞動者的角度談談勞動仲裁申請書的寫法。

特別提醒:仲裁申請書只是申請人對仲裁請求、事實及理由的陳述,只有自身提交的證據(jù)能夠證明的請求才會得到仲裁委的支持。希望申請人對證據(jù)的收集工作給予足夠的重視,以免敗訴。

勞動仲裁申請書

申請人:xxx,男,漢族,身份證號:,住市區(qū)(縣)路號,聯(lián)系電話:。(如果委托了律師,不要寫申請人自己的電話)

被申請人:xxxxxxxxxxx,住所地:市區(qū)(縣)路號,聯(lián)系電話:。

法定代表人:xxx(,職務:xxx)。

仲裁請求:

一、請求確認申請人與被申請人自年月 日起建立勞動關系,至年 月日止;

二、請求裁令被申請人支付申請人年月日至年月日的正常工作時間工資/工作日延長工作時間工資/休息日加班費/法定節(jié)假日加班費元,及拖欠工資25%的經(jīng)濟補償金元;

三、請求裁令被申請人支付申請人年月日至年月日的高溫津貼元;

四、請求裁令被申請人支付申請人自年月日起至年月日,因未簽訂勞動合同所應支付的二倍工資差額,共計元;

五、請求裁令被申請人支付申請人年月日至年月日的xxxx 元;

六、請求裁令被申請人返還申請人(工作服)押金元/畢業(yè)證/學位證;

七、請求裁令被申請人支付申請人因被申請人未購買社保、未及時足額發(fā)放勞動報酬而解除勞動關系的經(jīng)濟補償金元;

八、請求裁令被申請人出具解除/終止勞動合同的證明,并在十五日內為申請人辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。

上述第項至第項申請請求金額共計元。

事實與理由:

(事實與理由部分,應當緊扣仲裁請求簡要說明勞動合同(或事實勞動關系)的建立、履行、變更、解除等情況)

“申請人于年月日與被申請人簽訂勞動合同”或“申請人于年月日起在被申請人處工作,任一職,但至今被申請人未與申請人簽訂勞動合同”……(勞動合同或事實勞動關系的建立)

申請人在被申請人處工作期間,被申請人要求法定節(jié)假日照常上班,但被申請人未依據(jù)法律規(guī)定額外支付3倍工資…….在申請人工作過程中,被申請人未依據(jù)國家法律規(guī)定支付高溫津貼……(勞動合同的履行)

年月日,公司人事部未與申請人協(xié)商,擅自將申請人崗位從廣州調至北京……(勞動合同的變更)

“年月日,公司人事部在申請人工作未有任何過錯的情況下,違法解除與申請人的勞動合同……”或“年月日,申請人因被申請人未依法為申請人購買社會保險依法提前n天向被申請人提出辭職”或“年月日,申請人因被申請人未依法為申請人購買社會保險、未依法及時足額發(fā)放勞動報酬、加班工資等原因委托律師向被申請人發(fā)函解除了勞動關系”。(勞動合同的解除)

綜上所述,被申請人的行為已經(jīng)嚴重侵害申請人的合法權益,為了維護申請人的合法權益,申請人依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)之規(guī)定,特向貴委申請勞動仲裁,請求貴委依法裁決!

此致

市區(qū)(縣)勞動(人事)爭議仲裁委員會

申請人:

年 月 日

二.勞動者需要準備的材料:

1.身份證復印件:一份。

2.用人單位工商登記信息:一份?？梢缘焦ど叹植樵?提交復印件即可。

第9篇：上班申請書范文

尊敬的領導：

您好!

我是xxx.于XX年6月進入**工作至今.目前在金屬二車間后道工序擔任組長一職.

現(xiàn)申請調到天津**管業(yè)分公司工作.

在加入**這三年,我由一名普通的新員工,成長為參與車間生產(chǎn)管理者里面的一員. 在這段時間里，通過公司的培訓以及領導的培養(yǎng).我努力把自己的工作做到最好，兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞，用心做事.帶領組里員工積極配合車間領導的各項工作,及時完成調度下達的生產(chǎn)任務訂單,為提高車間的效益貢獻出自己的微薄之力.在此期間,我的工作能力和各方面的專業(yè)知識有很大的提高.自己虛心求學,踏踏實實的工作態(tài)度得到車間領導的肯定.自己的工作成果得到領導的認可!

感謝領導對我的信任和培養(yǎng);感謝工友對我的關心和幫助!

由于個人家庭原因,現(xiàn)在自己不能繼續(xù)擔任此項工作,自己的家人一直都在天津工作生活,而自己只身一人在臨海,家人牽掛,自己倍感孤獨!最為主要的原因就是自己身負高額的房貸壓力.必須全方面考慮,前往天津,集全家之力還貸! 為解決自己實際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作.我希望調到天津工作.

懇請上級領導考慮本人的實際情況，解決我的工作難題。希望各位領導同意本人的工作調動申請，請給予批準，謝謝!

此致

申請人:xxx

XX年12月6日

工作崗位調動申請書(二)

尊敬的中心校領導：

夫山有仙之名，是益其高;水有龍之靈，更顯其深。鵬戈于九天之上，風力使之然也;鯤游于北冥之中，水勢借之故也。方今二中改制，人心不穩(wěn)，雖欲效駑鈍于萬一，誠不可得也。大丈夫其誰無有千里之志，青云之心?惟時得與不得耳!念羈鳥戀舊林，池魚困舊淵，于茲地亦十有二年，雖愧無寸光之明，亦不負七尺之軀!誠欲得春風一縷，續(xù)再造之功，使夫妻團聚，諧力齊進，如此，則感激零涕矣!

申請人：***

XX.7.1

工作崗位調動申請書(三)

我已在建行xx分理處，xx儲蓄所的xx崗工作了四年，在四年的工作中，我主要做了(簡單的工作總結)，于xx年取得過分行的優(yōu)秀員工稱號，并于xx年-xx年考評連續(xù)所里第一名，這些成績都是在領導的支持與幫助下取得的，我特別感謝幫助的各位領導。

我在建行已經(jīng)x年了，通過x年的工作，我從一個剛剛跨出校門的畢業(yè)生，成長為一個建行的優(yōu)秀員工，我是建行培養(yǎng)起來的，我熱愛建行的工作，愿意為建行奉獻自己的青春。

近日悉知分行人力資源部，將在XX年第一季度，對制度規(guī)定輪崗期限仍然在崗工作的柜員，開展崗位輪換，我現(xiàn)所在網(wǎng)點我的在崗時間已過四年，懇請在輪崗時，能跨機構輪崗到xx網(wǎng)點上班。

xx網(wǎng)點離家較近，因工作需要，在目前的崗位需要經(jīng)常加班，不能按時回家。在xx網(wǎng)點工作，既使是加班，也便于照顧家中的老人或孩子，請張行長體諒我的困難。

我會在工作中，不斷努力，積極進取，在新的網(wǎng)點，新的崗位做出更大的成績，請領導看我的行動。

謝謝領導抽時間看我的申請，請考慮!