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個人結對幫扶總結精選(九篇)

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個人結對幫扶總結

第1篇:個人結對幫扶總結范文

關鍵詞:學前教育 鄉(xiāng)村 結對幫扶

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導,以改善民生、促進教育公平為宗旨,以提高新添鄉(xiāng)學前教育質量為目標,通過鄉(xiāng)村結對幫扶工作,努力提高我鄉(xiāng)幼兒園的辦園水平和保教質量,促進全鄉(xiāng)學前教育健康、持續(xù)發(fā)展。

二、主要內容

幫扶活動內容不限,形式多樣,可開展教學觀摩、業(yè)務培訓、送教下園、聯誼、結對,捐贈等形式多樣的結對交流、幫扶活動。通過開展結對幫扶活動,促進《幼兒園教育指導綱要(試行)》在新添鄉(xiāng)的貫徹落實,提高我鄉(xiāng)幼兒園的辦園水平。同時,以行政村幼兒教師艱苦的工作、生活條件和樸素的作風影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒教師,達到相互促進,共同提高的目的。具體目標:

(一)改善辦園條件。新添中心幼兒園在力所能及的情況下,為行政村幼兒園提高有關幼兒生活、學習所需的設施、設備和物品,改善行政村幼兒園硬件設施條件。

(二)提高管理水平。新添中心幼兒園通過派員深入行政村幼兒園指導、交流,或接納行政村幼兒園派員掛職鍛煉學習等方式,幫助行政村幼兒園全面了解示范園的管理體系和管理方法,建立健全各規(guī)章制度,促進行政村幼兒園各項工作的科學化、制度化和規(guī)范化建設、全面提高其管理水平。

(三)提升教師隊伍素質。新添中心幼兒園為行政村幼兒園教師提供參加學習的機會,形式有觀摩、聽課、說課、跟班學習,做配班教師等,時間可長可短。同時,要積極組織“送教下園”活動,通過優(yōu)秀骨干教師深入行政村幼兒園舉辦講座、開設示范課、交流教研信息等形式提高農村行政村幼兒園教師的隊伍素質。

(四)提高幼兒綜合素質。發(fā)揮各自優(yōu)勢,互通有無,通過互贈書畫、參觀等形式,加強鄉(xiāng)村幼兒相互學習交流。

三、工作措施

學前教育鄉(xiāng)村結對幫扶工作,以新添中心幼兒園為龍頭,以各項交流互助活動為載體,以點帶面,區(qū)域推進,全面提高我鄉(xiāng)學前教育的整體質量。

(一)成立結對幫扶工作指導小組。新添鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)教育管理中心主任為組長,學前教育專干為副組長,各園園長為成員的“結對幫扶工作指導小組” (以下簡稱指導小組),負責統籌本鄉(xiāng)結對幫扶工作的整體部署、組織和實施工作。

(二)組成結對幫扶小組。鄉(xiāng)教育管理中心根據本地實際情況,要求新添中心幼兒園在輻射帶動全鄉(xiāng)學前教育的基礎上,再要求新添中心幼兒園、道口小學附屬幼兒園和沙灣小學附屬幼兒園對應幫扶1-2所薄弱行政村幼兒園。

(三)結對幫扶方式。新添鄉(xiāng)教育管理中心主導幫扶工作,搭建交流與推廣平臺。鄉(xiāng)教育管理中心積極為各結對園所創(chuàng)設交流與溝通的平臺,重視教育資源的整合與共享,定期組織區(qū)域內專題講座、優(yōu)秀活動展示等交流活動,總結和推廣幫扶成果與經驗,不斷推動區(qū)域內學前教育事業(yè)向更高水平發(fā)展。

以新添中心幼兒園為骨干,多形式開展互助幫扶活動。新添中心幼兒園是開展結對幫扶工作的基地,在鄉(xiāng)教育管理中心的領導下,以園長、行政管理人員和教師互助交流、教科研課題實施、優(yōu)質教育活動展示、專題講座為形式,與結對園所開展交流互助活動,促進學前教育質量的整體提高。

(四)時間安排。

鄉(xiāng)村學前教育結對幫扶工作,一般以一學年為一期,兩年為一周期,每一周期結束后,由鄉(xiāng)教育管理中心對結對幫扶小組進行調整。具體的交流幫扶時間,根據結對幫扶幼兒園和幫扶內容的需要,按周、月、學期、學年靈活確定。

(五)考核與評價。

鄉(xiāng)教育管理中心不定期對幫扶工作進行督查,并將督查結果在全鄉(xiāng)通報,同時將督查結果作為評優(yōu)選先的重要依據。每一周期(兩年)幫扶工作結束后,鄉(xiāng)教育管理中心通過經驗總結和展示交流等形式,推廣結對幫扶工作成果,并對結對幫扶工作成績突出的單位和個人給予表彰獎勵。

四、相關要求

(一)鄉(xiāng)教育管理中心學前教育專干加強對幫扶工作的指導,充分發(fā)揮專業(yè)引領作用,提供專業(yè)支持,提高幫扶工作的實效性和科學性。

(二)各結對幼兒園結合實際,進一步細化活動內容、目標、方法、步驟、人員安排、措施要求,完成年度工作方案,并于每年8月底以前與年度工作總結分別以文本(一式兩份)和電子稿形式上報鄉(xiāng)教育管理中心備案。

(三)結對幫扶幼兒園要建立專門的幫扶檔案,各類幫扶活動要有計劃、有措施、有記錄、有總結,分別建檔立卷,規(guī)范管理,努力提高幫扶活動的實效性。

通過開展學前教育鄉(xiāng)村結對幫扶工作,我鄉(xiāng)學前教育的整體水平有了很大提高,成效顯著。

第2篇:個人結對幫扶總結范文

[關鍵詞]朋輩輔導學業(yè)預警結對幫扶

[中圖分類號]G642 [文獻標識碼]A[文章編號]2095-3437(2014)06-0001-03

一、概念界定

(一)學業(yè)預警

1999年開始,我國高校開始擴招,高等教育大眾化不斷深入和推進,教育規(guī)模不斷擴大,學生數量不斷增多,但與之伴隨的是生源質量相對有所下降,不能順利畢業(yè)的學生數量相對增多,大學生面臨日益增加的學習、經濟、就業(yè)及心理等方面的壓力。如何提高學生的自我管理能力和自主學習能力,幫助學生減少和克服學業(yè)過程中的種種困難,成了高等學校管理過程中面臨的一個難題。學業(yè)預警機制在此背景下應運而生。它是一種新型的高校管理模式,近幾年在我國很多高校中推行,主要對高校學生學習成績、日常考勤、學籍等進行管理,其具體做法就是通過學校、學生、學生家長之間的溝通和協作,及時發(fā)現和識別學生潛在的或現實的問題,并及時向學生本人和家長告知、警示可能產生的不良后果,同時采取相應措施,形成合力來預防學生偏離正常的學業(yè)軌道。它是一種重在對學生學業(yè)上出現或將要出現的問題和困難進行友情提示和預先警告,并對其進行幫助和干預,促使學生順利完成學業(yè)的管理制度。

(二)朋輩輔導

朋輩輔導活動的開展和研究最早是在心理咨詢領域提出的,20世紀六、七十年代美國的威蘭德(Vriend)發(fā)表了朋輩心理咨詢領域的首篇論文后,朋輩輔導在北美取得了很大的發(fā)展。所謂“朋輩”( Peer ),實際上就是“朋友和同輩”的簡稱,是指年齡相近,職位相當,生活境遇相似的一個群體,他們之間可以是相互熟悉的,也可以是相互陌生的。所謂的朋輩輔導,具體到高校里,簡單地說,就是一群學生對另外一群學生的輔導。 朋輩輔導的內涵主要體現在兩個方面:一方面是學業(yè)輔導,主要體現在學習上的幫助;另一方面是情感支持,主要體現在思想上的撫慰。在學業(yè)輔導、情感支持中,朋輩輔導員可以通過面對面講課或打電話、發(fā)電子郵件等方式對被幫扶者進行輔導。

高校在實施學業(yè)預警機制的過程中,除了可以通過學校和老師采取必要的措施參與幫扶外,還可以發(fā)揮朋輩輔導員在學業(yè)預警幫扶中的重要作用。具體來說,就是在學生中選拔優(yōu)秀學生,如:獎學金獲得者、學生干部、學生黨員,與“學困生”“結對子”,在學習中給予督促和輔導,在思想上給予撫慰和激勵,通過與“學困生”的交流和交往,發(fā)現他們存在的困難和問題,了解他們的思想動態(tài),通過自身的示范和榜樣作用,幫助“學困生”轉變學習態(tài)度,改善學習方法,提高學習效率,進而激發(fā)“學困生”的學習動力和學習興趣,引導“學困生”自我管理、自我完善、自我發(fā)展,變被動“輸血”為主動“造血”。從本質上來說,朋輩輔導是一種“一對一”式的幫扶和輔導,它需要輔導者和被輔導者雙方共同努力、密切配合才能取得理想的成績和效果。

二、朋輩輔導、結對幫扶在學業(yè)預警機制中的現實意義

(一)有利于提高被預警學生的轉化率,增強高校學業(yè)預警工作的效果,是形成優(yōu)良學風的有效手段

美國心理學家班杜拉的學說中提到,通過榜樣的示范作用進行學習,是人類學習的主要方式。據調查資料顯示,學生在討論個人問題時,更多的是尋求同輩而不是成人,同輩輔導員和他們的當事人可能從這種相互作用中獲益。參與朋輩輔導,對被預警的“學困生”而言,“結對子”的對象是同齡的同學,同齡人之間有著相似的學習經歷、思維方式、世界觀和價值觀,因而相對于家長和老師的說教,同齡人之間的幫扶更容易觸及被幫扶同學內心的真實想法,其幫扶和影響的效果往往要優(yōu)于父母老師的教育。通過朋輩輔導,加強對被預警學生的幫助、引導,可以提高被預警學生的轉化率,預警與轉化的有機結合,避免了只重預警,不顧轉化的現象的發(fā)生,從而帶動了高校學風在整體上的提高。

(二)有利于增強高校學業(yè)預警工作的主動性和針對性,提高高校學業(yè)管理水平

高校實施學業(yè)預警,采取朋輩輔導、結對幫扶的措施,充分體現了管理的人性化、科學化,這項工作敦促學生端正態(tài)度,努力學習,充分發(fā)揮學校、老師、同學和黨、團、學生組織、優(yōu)秀學生的積極作用,最大限度地幫助“學困生”提高學習成績,為有上進心的成績欠佳的同學提供更有利的學習進步平臺,真正達到“懲前毖后,治病救人”的目的,提高了高校的畢業(yè)率、就業(yè)率,為社會培養(yǎng)了更多的優(yōu)秀人才,提升高校的社會聲譽和形象,使高校學生管理水平上一個新臺階。

(三)有利于提高高校輔導員的工作效率,擴大思想政治教育效果

高校學生思想政治教育工作者主要是輔導員,目前高校中的每名輔導員一般管理兩三百名學生,因管理的學生數量龐大,再加上平時還有大量日常性的行政工作,輔導員在管理學生時主要精力都放在問題學生身上了,很難做到對每位學生面面俱到。對“學困生”采取“一對一”的朋輩輔導和結對幫扶,利用學生間存在的相近性和趨同性,可以使對被預警學生的教育更多地呈現出直接性、示范性和吸引力,使他們更容易接受優(yōu)秀同學的影響。在與優(yōu)秀學生的“結對子”過程中,不斷地改進學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,最終擺脫被預警的學習狀態(tài)。從這一意義上來說,朋輩輔導,提高了高校輔導員的工作效率,擴大了思想政治教育效果。

(四)有利于朋輩輔導員的自我管理、自我充實、自我成長,增強教育的實效性和影響力

在朋輩輔導中,朋輩輔導員“結對子”的對象是被預警的“學困生”,要改善“學困生”的學習困難狀態(tài),不僅需要朋輩輔導員善于發(fā)現問題,還需要朋輩輔導員善于思考和總結,根據被預警學生的實際情況采取適當方式,提高其學習成績。在這一幫扶過程中,朋輩輔導員充分發(fā)揮了自身的主觀能動性,在獲得價值滿足感的同時,也實現了自我管理、自我充實、自我成長。

三、朋輩輔導,結對幫扶在學業(yè)預警機制中的路徑選擇

(一)明確幫扶對象

目前“學困生”學業(yè)預警機制,在我國高校還處于初步探索階段,各高校首先要根據本校的人才培養(yǎng)目標、學位授予標準、畢業(yè)要求,制定合理的學業(yè)預警實施標準。在學分制下,具體來說就是學生累計所欠學分數量,高校的教務部門通過學業(yè)系統篩查出需要預警學生的名單,提供給輔導員,輔導員認真分析預警學生的具體情況,發(fā)動優(yōu)秀學生,有針對性地開展朋輩輔導和結對幫扶,特別是對于那些有上進心但目前學習成績欠佳的被預警學生,更要有針對性地幫扶。

(二)選拔、組建、培訓朋輩輔導員隊伍

在明確了幫扶對象后,要充分發(fā)揮朋輩輔導、結對幫扶在學業(yè)預警中的作用,就必須立足于培育優(yōu)秀學生群體,開發(fā)教育資源,完善組織形式,積極創(chuàng)設條件、搭建平臺、豐富載體、拓展途徑,努力優(yōu)化有利于實施朋輩輔導的環(huán)境和氛圍。參與朋輩輔導、結對幫扶的同學必須從優(yōu)秀學生中選拔,比如三好學生、優(yōu)秀學生干部、優(yōu)秀黨團員等,他們具備思想覺悟高、品學兼優(yōu)、心理健康、嚴謹自律、責任意識強、甘于奉獻等特點。發(fā)揮這些優(yōu)秀學生群體榜樣示范作用,強化他們的帶動和輻射功能,促成他們的共振和擴散效應,從而感染和熏陶被預警的“學困生”,形成優(yōu)良的學風。

朋輩輔導員選拔后,應通過專題講座、團體輔導、素質拓展活動、主題沙龍等多種形式對朋輩輔導員進行培訓,補充朋輩輔導員在人際交往、有效溝通、思想政治教育、心理健康、學習方法等方面的知識,傳授朋輩輔導員具體的工作技巧、處理突發(fā)事件的應急方法,使朋輩輔導員的理論知識與實際操作能力得到提高。此外,朋輩輔導、結對幫扶的過程中,要認真填寫幫扶記錄表,定期將記錄表交給負責老師,建立幫扶檔案,以便后續(xù)工作的開展和總結,提高幫扶水平和效果。

(三)確定朋輩輔導,結對幫扶的主要內容

首先,自愿“結對”,在溝通交流中,加深友誼。自愿“結對”有利于打消幫扶對象的抵觸心理,使“學困生”愿意聽取朋輩輔導員的建議與意見,接受幫扶。所以,朋輩輔導員要與“學困生”建立朋友關系,經常溝通交流,培養(yǎng)共同語言,彼此信任,從而為朋輩輔導結對幫扶工作的順利實施提供情感支持;其次,日常提醒、督促,培養(yǎng)良好的學習習慣。在日常的學習、生活中,朋輩輔導員以身作則,經常提醒、督促“學困生”上課不缺勤、作業(yè)不拖拉、自習不偷懶、考試不作弊,培養(yǎng) “學困生”養(yǎng)成良好的學習和生活習慣,逐漸化被動學習為主動學習。第三,答疑解惑、考前輔導。因“學困生”大多學習主動性不夠,在日常學習和期末考試之前不善于自己總結、提煉知識點,一味“等、要、靠”,針對這一現象,朋輩輔導員要幫助其答疑解惑、考前輔導,傳授學習方法,做到“授之以漁”,使其能順利通過期末考試,取得相應學分。

(四)制定朋輩輔導、結對幫扶的跟蹤幫扶系列措施和考核辦法

為了將朋輩輔導、結對幫扶的工作落到實處,規(guī)范幫扶行為,提高幫扶實效,應制定相應的幫扶制度、措施和辦法。包括朋輩輔導員的選拔與聘用、幫扶日志、考核與激勵辦法等。朋輩輔導員的選拔與聘用需明確選拔程序、任用周期等;幫扶日志要求詳細記錄幫扶內容和采取的幫扶措施,如:幫扶的時間、地點、內容、幫扶的課程名稱、“學困生”課堂出勤情況、思想動態(tài)等;考核與激勵制度重在激勵,經相關部門認證后,對于幫扶工作成績突出的個人授予“幫扶之星”、“優(yōu)秀朋輩輔導員”等榮譽稱號,在評獎評優(yōu)等方面優(yōu)先考慮。對于學習有明顯進步的“學困生”授予“學習進步獎”等榮譽。

[參考文獻]

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[3]王英國,黃磊.大學生朋輩輔導及其實施[J].高校輔導員學刊,2010,(3).

第3篇:個人結對幫扶總結范文

   幫扶工作總結范文

   學校按照師市教委、總場扶貧幫困工作部署,堅持構建和諧校園的科學發(fā)展觀,開展多種幫困活動,深入探索扶貧工作的新路子,做到不讓一名學生因為家庭貧困而影響學習,現總結如下。

   一、學校領導重視,全體教職員工大力支持。為了抓好扶貧工作,學校成立了扶貧幫困工作領導小組,下設了辦公室。學校領導親自掛帥,教務處、財務處、各班主任具體落實,廣大老師積極響應學校“每名教師進兩家,溫暖 送進每一戶”號召,各年級先后開展貧困生摸底工作多次,摸清貧困生家庭狀況,做好貧困生建檔工作,明確助學思路,然后有計劃有步驟地實施。

   二、工作落實到人,溫暖送進家庭。學校對貧困學生的幫扶工作落實到各班、各部門、各責任人,做到每個貧困生都有人關愛,每個貧困家庭都能感受學校的溫暖。通過第一階段摸底工作我校確定馬曉宇10名學生扶貧幫困教育金發(fā)放對象,在為貧困學生送校服,為貧困學生送學習用具,為民族學生送學習用具,看望貧困教師,為總場季節(jié)工送衣物等親自送到貧困學生手中。每到一處,他們都要同家長促膝交談,詢問他們對學校還有什么特別的要求。學校還組織全體師生在班級開展扶貧幫困工作,切實斑竹貧困學生。

   三、爭取各方力量,拓展扶貧助學途徑。眾人拾柴火焰高,經過各方努力,是是郊區(qū)大隊交警幫助貧困學生,以幫助他們順利完成學業(yè);班級也各自負擔相應人數的貧困生,為他們勤奮學習解

   除后顧之憂。另外學校還千方百計聯系社會人士為貧困同學獻愛心,解決貧困學生的后顧之憂。

   扶貧幫困關系到千家萬戶,關系到寒門學子的未來,關系到和諧社會的創(chuàng)建,任重而道遠,我校力求在各級部門的領導下,在社會熱心人士的幫助下,將這項工作做得更完善,讓每一位同學都能感受集體的溫暖 。

   幫扶工作總結范文

   20XX年以來,省監(jiān)獄在開展結對幫扶工作中,與新鄭市鎮(zhèn)村結成對子,雙方在上級黨政組織的關懷與支持下,堅持求真務實、開拓創(chuàng)新的原則,精心組織,周密安排結對幫扶工作,取得顯著成效?,F將此項工作總結如下:

   一、提高認識,切實加強對結對幫扶工作的組織領導

   開展結對幫扶活動是落實科學發(fā)展觀,加強社會主義禮貌建設、構建社會主義和諧社會的重要措施和有效組織形式。監(jiān)獄黨委高度重視,成立以黨組書記、局長陳峰亮任組長的駐村幫扶工作領導小組,明確主管行政后勤工作的監(jiān)獄領導主抓此項工作,監(jiān)獄辦公室為具體聯系單位,分工具體,職責明確。工作中我們堅持做到“四有”、“五落實”,即有組織領導、有階段性計劃、有實施方案、有檢查督導;落實時間、落實地點、落實人員、落實主題、落實資金,以此推動結對幫扶工作的規(guī)范化和制度化運作。

   二、調查摸底,確保結對幫扶工作有序進行

   良好的基礎工作是干好工作的前提。駐村后,為吃透狀況,理清工作思路,我們認真搞好摸底調查,一是堅持不吃請、不擾民,決不給群眾增加任何負擔,真正做到了深入群眾。二是透過召開座談會、走訪群眾,深入田間地頭,訪貧問苦了解狀況,與農民應對面溝通思想,交流感情真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題,尋找問題,分析問題的根源,研究解決問題的辦法。在深入調研、統籌協調的基礎上,制定了詳細的計劃,并將結對幫扶活動與監(jiān)獄開展的“講、樹、促”等活動結合起來,做到相輔相成,相得益彰。透過不斷交流信息,增進了相互的感情,促進了幫扶工作的順利開展。

   三、制定計劃,落實幫扶措施

   監(jiān)獄制定了切實可行的結對幫扶計劃,理出幫扶工作思路,確保各項工作落到實處,有針對性地開展了各項幫扶活動。一是開展為幫扶村“獻愛心、送溫暖、”捐款活動。用心為20戶特困戶送去米面油及救濟金等2萬余元,為貧困群眾解除后顧之憂。二是用心扶持村圖書室建設。為村里捐贈圖書100多冊,包含農業(yè)科技、兒童讀物、百科知識等,豐富群眾的精神文化生活。

   四、精心組織,堅持做好精神禮貌幫扶

   在工作中,堅持既扶貧,又扶志。不僅僅從物質上給予幫忙,更從思想上進行幫扶,幫忙他們轉變思想觀念,樹立自強、自立意識。

   1、抓好黨員干部隊伍學習教育。加強基層組織建設,是做好基層各項工作的根本保證。針對農村個別黨員、干部年齡老化、思想僵化、發(fā)展意識不強等問題,我們把黨員干部隊伍的思想和學習教育作為村級班子建設要害環(huán)節(jié),主要采取了以下幾種方式:一是堅持黨員、干部學習日制度。組織黨員、干部學習政策理論、法律法規(guī)和上級有關文件精神,正確領會黨的農村工作政策。二是堅持各種會議、座談會形式學習教育。每逢村委、支部重大事宜,以召開專題會議、座談會等,我們集中黨員進行各項有關文件資料的學習。三是利用各種培訓形式。如開展了農村實用技術培訓、農村政策法規(guī)培訓和法規(guī)法紀、科技文化培訓以及精神禮貌培訓。

   2、實行村務政務公開,健全民主治理制度。一是健全民主理財小組。由各生產組推選代表,支部主要成員參加,主要職責是核查村組帳務收支狀況,并定期張榜公布,加強村組財務治理。二是健全村民議事代表小組。代表由各村民組推舉產生,主要職責是監(jiān)督和決定村重大活動和投資建設事宜,用心協助做好村務工作。三是實行了計劃生育系列工作、宅基地審批修建、財務收支“三公開”,每半年張榜公布一次,理解全村干部群眾監(jiān)督。

   3、突出抓好禮貌建設工作。今年4月中旬至6月中旬,我們用心配合村支部,全面加強了農村禮貌建設工作。充分利用廣播、電視錄相、標語、專欄、會議、座談等方式方法,宣傳禮貌建設的重大好處,做到人人皆知,家喻戶曉。在此基礎上,加強對村民進行法律法規(guī)、村規(guī)民約教育,努力克服消除禮貌建設工作中出現的不利因素和不良現象,取得較好效果。

   五、工作中存在的.不足及打算

   雖然我們在三里崗村結對幫扶工作中取得了一些成績,但也存著不少問題:一是農村工作經驗不足,有時工作方法簡單;二是基層村組群眾力量和經濟薄弱,資金困難,想為群眾多辦實事,但無經濟實力。

   今后,我們將以鞏固提高先進性教育活動成果為動力,以改善結對幫扶群眾的生產生活條件為目標,進一步提高工作標準,改善工作方法,努力為村群眾辦更多的實事、好事。使“社會主義禮貌建設”在農村開花結果。

   幫扶工作總結范文

   今年,市婦聯按照市委、市政府的工作部署,承擔了××區(qū)××鄉(xiāng)××村的幫扶工作任務,一年來,我們市婦聯對這項工作給予了高度的重視,把幫扶工作納入工作日程,以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,傾心傾力為幫扶村解決實際困難,辦實事。多次深入實際,調查研究。針對幫扶村實際困難和進一步發(fā)展的實際需要,發(fā)揮自身優(yōu)勢,廣泛協調,促進了當地建設,推動幫扶村經濟發(fā)展。

   一、以強化領導為手段,抓好幫扶措施的落實

   接到幫扶工作任務后,市婦聯黨組十分重視此項工作,立即召開會議商量工作對策,成立了領導小組,責成一位有農村工作經驗的副處級干部專門負責此項工作,并且盡快地做到了和幫扶村進行工作對接,詳細的了解幫扶村的自然狀況,根據了解到的第一手資料,結合各自的工作職能,共同商討拿出了幫扶工作方案。市婦聯主席辦公會議還多次專題研究這項工作,將此項工作納入全年的工作目標之中,加大工作推進力度。通過深入實地調查,結合幫扶村實際和經濟發(fā)展目標,與幫扶村領導面對面的共商幫扶措施,為幫扶村解決困難,推動經濟發(fā)展。市婦聯主席××先后3次親自到幫扶村實地了解情況,訪貧問苦。副主席××5次深入幫扶村抓幫扶措施的落實。

   二、注重實效,為貧困群眾解決實際困難

   走訪慰問幫扶村,年初,我們對口的鄉(xiāng)鎮(zhèn)是××縣××鎮(zhèn)××村××副主席帶隊一行5人,走訪慰問幫扶村××縣××鎮(zhèn)××村,將20xx0元扶貧款送到村書記的手中,為20名貧困兒童送去了羽絨服和書包,為20戶貧困戶送去了豆油和面粉,同時帶去機關干部為這20戶貧困戶捐獻的衣物,并為30余名貧困婦女進行了免費體檢,受到了農村婦女的歡迎。這次走訪慰問活動共為××村捐款捐物折合人民幣3萬余元。

   3月份,按照市委、市政府的工作安排,我們的結對單位調整到××市××鄉(xiāng)××村,我們及時進行了對接。為了全面推進幫扶工作,市婦聯結合工作職能,從自身實際出發(fā),把幫助貧困學生完成義務教育作為幫扶的重點任務之一,努力為貧困孩子辦實事。在××年5月27日,在“六一”國際兒童節(jié)來臨之際,市婦聯××主席親自帶隊,由市婦聯機關干部、市孤困兒童幫扶中心和愛心企業(yè)家組成愛心幫扶隊伍,開展愛心幫扶農村貧困學生活動。

   田主席帶隊,由市孤困兒童幫扶中心和愛心企業(yè)家組成愛心幫扶隊伍,到幫扶村小學,開展愛心幫扶活動。為10名特困女學生,提供了每年240元生活補助。協調××商貿有限公司、××××、××××等企業(yè)為××村的孩子們愛心捐贈了90個嶄新的大號書包,全新的運動服套裝和籃球、羽毛球拍、彩筆和跳繩學習體育用品。7月初,到幫扶村開展幫扶活動。為10名貧困學生,提供了每年240元生活補助。送去學習用品、圖書近千冊,衣物500余件。

   同時,市婦聯發(fā)動機關干部和社會各界獻愛心,成立的專門針對貧困學生的“愛心超市”,也在××市××鄉(xiāng)××村小學“開業(yè)”,30多名貧困學生成為超市的首批顧客,他們都領到了急需的學習生活用品。

   三、協助引進項目,發(fā)展勞務輸出,幫助幫扶村調整產業(yè)結構

   依據幫扶村發(fā)展質量效益型農業(yè)的目標,我們著重協助幫扶村抓好招商引資工作,市婦聯還把“引項目,辦實事”做為幫扶村重要內容。我們幫助指導連豐村建立了婦女養(yǎng)牛扶貧聯合體,并納入了××年的市婦聯扶貧聯合體的幫扶計劃。針對幫扶的××市××鄉(xiāng)××村缺乏抗旱機井的實際困難,我們協調相關部門為連豐村解決了5萬元的打井資金。我們還協調××市政府,為村里爭取了2萬元的資金,將村小學前100米的土路全部硬化。我們積極牽線搭橋,開展了“巾幗文明崗”和企業(yè)家的入村對接活動,××村和××建材制品結成了對子,通過人才、項目、文化對接,通過崗村聯動、企村聯動結對共建模式,充分利用“崗”、“企”的人才優(yōu)勢和技術優(yōu)勢,提升農業(yè)生產的專業(yè)化水平。把企業(yè)的技術、資金、市場等優(yōu)勢與農村的土地、勞動力等要素緊密結合起來,村企合作共建工業(yè)項目和生產資料基地、產品配套基地、勞動力供應基地等,增加村集體經濟收入,實現雙方發(fā)展的融合與共贏。組織“崗”、“企”傳播先進文化,加強農村文化隊伍建設,優(yōu)化農村家庭教育環(huán)境,廣泛開展農村社區(qū)家庭文化交流,促進農村文化邁上新臺階,為創(chuàng)建和諧家園搭建平臺。向企業(yè)家介紹當地的農業(yè)資源優(yōu)勢,促進幫扶村經濟的發(fā)展。

   四、推動幫扶工作常年化

   我們緊密結合自身職能,將幫扶工作融入日常開展的各項工作中,我們開展的農業(yè)專家顧問團訂單培訓,在雙城的培訓,協助村里組織20多人參加,和省扶貧辦省婦聯舉辦的帶頭人免費,都為村里預留名額。培訓在開展的在工作中,我們了解到許多農民有急于外出打工的迫切需求,就立即協調市婦女培訓中心和市婦聯家政服務中心,為婦女提供了免費介紹工作和提供酒店服務員上崗前培訓后包找工作等服務,為她們外出打工,提供工作崗位需求信息,幫助多名農民和農村婦女外出打工,增加收入。同時,結合市婦聯的巾幗示范村創(chuàng)建活動,在連豐村創(chuàng)建巾幗示范村,按照市級巾幗示范村的創(chuàng)建要求,組織婦女開展積極向上的文化活動,樹立文明新風。

   五、謀劃好下一步的幫扶工作規(guī)劃

第4篇:個人結對幫扶總結范文

2009年,**州鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)認真貫徹5月7日在**召開的全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展現場會議和9月18日在**召開的“企村結對”工作匯報會精神,通過制定工作計劃和目標,層層分解責任指標,認真分析“廠情”、“村情”,找準企業(yè)工作與新農村建設的結合點,多形式積極開展企村結對建設社會主義新農村活動,在農村資源與企業(yè)資源的優(yōu)化組合、工業(yè)與農業(yè)協調發(fā)展、城市與農村共同繁榮上做出了貢獻,現將今年上半年我州鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)開展企村結對工作的情況總結如下:

一、基本情況

我州“十一五”期間企村結對建設社會主義新農村的任務數是45對,今年省下達任務20對,2008年已完成13對。2009年通過努力已完成全年20對的結對任務。開展結對活動2年來,企業(yè)累計投入資金和物資425.8余萬元(2009年為253.6萬元),涉及村民70940人(2009年為38029人),帶動農戶15026戶(2009年為8865戶),培訓村民11131人次(2009年為4121人),有1552人直接進入企業(yè)工作(2009年為861人)。從各縣實施的情況來看,主要選擇農產品加工企業(yè)與村組結對,以農業(yè)增效、農民增收為目標,在充分尊重企業(yè)、村組意愿的基礎上,堅持從實際和現有條件出發(fā),以企業(yè)基地建設為切入點,從改善農村最基礎的生產、生活條件入手,有計劃、有重點地逐步推進。根據省政府云政發(fā)[2009]88號文,我州的硯山縣豐林花生油廠、**縣金達利三七生物科技有限責任公司獲省政府表彰為“企村結對共建新農村”先進企業(yè)。

二、主要做法

(一)提高認識抓落實。通過認真學習5月7日在**召開的全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展現場會議和9月18日在**召開的“企村結對”工作匯報會精神,進一步提高了開展企村結對推進社會主義新農村建設重要意義的認識,我委以文經[2009]83號對我州做好2009年企村結對工作進行了布置安排并將今年省考核20對結對任務分解到各縣,各縣局高度重視此項工作,把其作為“十一五”期間鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工作的重點,由分管領導親自抓,有關科室協調配合開展工作。

(二)加大宣傳,精心組織,穩(wěn)步推進。為爭取企業(yè)、村組和農戶對企村結對工作的支持,各縣局采取召開座談會、由分管領導帶領相關科室人員深入企業(yè)、村組等方式,認真?zhèn)鬟_省、州文件精神,把企村結對工作的重要意義傳達到最基層,積極爭取企業(yè)的理解和支持。

(三)因地制宜,以點帶面,逐步推進。各縣在專題調研的基礎上,把規(guī)模以上農產品加工企業(yè)作為開展結對工作的重點,認真篩選好企村結對“對子”,采取企業(yè)帶基地聯農戶的辦法,逐步推進企村結對工作。如,金達利公司在結對的**縣新街鎮(zhèn)埡口寨、小街鎮(zhèn)腰店菖蒲塘村調查后分析,2村雖地處偏遠山區(qū),但氣候涼爽,土地肥沃又沒有污染,如果發(fā)展**紅豆杉種植產業(yè)將大有前途,公司立即無償提供價值56萬元的8萬株**紅豆杉種苗并派出專業(yè)技術人員指導種植和管理,以帶動和發(fā)展產業(yè)的方式,實實在在幫助結對村增加收入。再如,硯山縣豐林公司在結對的凹塘村,以無償扶持地膜、優(yōu)良籽種、肥料和技術培訓跟蹤服務等方式,開展高產優(yōu)良品種標準化示范基地建設300畝,開展桂花17#優(yōu)質花生品種高產種植示范基地建設及帶動周邊種植面積達到5000余畝,僅花生種植一項,戶均增收2100余元。農戶在企村結對中真正得到了實惠。企業(yè)的介入,改變了各村的基礎設施,村容村貌得到改善,企村結對的成效初步顯現,初步形成了“企村心連心,共建新農村”的良好局面。

三、存在問題

一是我州的企業(yè)規(guī)模小,經濟實力弱,幫扶能力不強。二是企業(yè)參與企村結對的認識有待通過學習進一步提高,還沒有充分激發(fā)出企業(yè)、農戶的熱情和積極性。三是企村結對工作缺乏相應的優(yōu)惠政策和激勵措施,企業(yè)隨意性大,缺乏主動性。四是結對的方式方法還比較單一,大多是在物資上給予扶持。

四、明年工作打算

(一)要進一步認識企村結對的重要性。在農產品加工業(yè)中開展企村結對,是全面落實科學發(fā)展觀,統籌城鄉(xiāng)發(fā)展的重要內容,是工業(yè)反哺農業(yè)、城市支持農村的重要渠道,也是農產品加工業(yè)拓展自身發(fā)展空間,加快增長方式轉變與結構優(yōu)化調整,實現又好又快發(fā)展的客觀要求。

(二)要在共謀發(fā)展思路,共興村級經濟,共辦社會事業(yè),共推村莊建設,共建文明鄉(xiāng)風上不斷創(chuàng)新結對幫扶模式,要制定相應的獎懲措施,最大限度地激發(fā)出企業(yè)和農戶開展結對活動的熱情和積極性。

(三)加大對結對農戶的相關技術技能指導培訓力度,切實提高農民素質,讓新技術、新工藝、新品種深入人心,真正形成“以企帶村、以村促企、以工建農、互利共贏”的長效發(fā)展機制。

五、建議

(一)制定“企村結對”的稅收優(yōu)惠政策。對企業(yè)的公益性捐贈可參照慈善捐款,明確在企業(yè)所得稅前列支。

(二)制定“企村結對”的財政扶持政策。對企業(yè)捐贈物資、資金援建的村(組)基礎設施項目,政府也要給予一定比例的配套資

金扶助。

第5篇:個人結對幫扶總結范文

一、基本情況

全鎮(zhèn)轄10個村(居)委會,34個自然村,98個經濟社,總戶數3250戶,總人口15149人。通過調查統計,我鎮(zhèn)尚有貧困戶(年人均純收入低于2650元)547戶,2275人。經調查了解到,造成貧困的主要原因有以下幾個方面:一是殘疾致貧。部分家庭主要成員屬癡、呆、殘,缺乏勞動能力和收入來源,需要長期救濟。二是因病致貧。一些農戶家庭成員因患重大疾病,舉債治病,因病致貧。三是失地、少地致貧。一些家庭由于征地導致土地減少,征地補償款花完后,無地生產。一些家庭人口多,土地少,又不外出打工,造成基本上沒有多少種養(yǎng)業(yè),收入很低。四是懶惰致貧。一些群眾思想保守、觀念落后,好吃懶做,整天游手好閑,無所事事,長期沉浸于喝老爸茶,這種因懶致貧的情況不少。五是缺文化致貧。文化水平低不掌握生產技術,外出打工難找到合適工作是導致貧困的重要原因。六是缺乏勞動力致貧。該家庭成員構成主要為六、七十歲以上的老人和十四歲以下小孩,缺乏青壯年勞動力,生產中重活、累活沒有人干,整個家庭正常生產活動無法維持。

二、指導思想和工作目標

堅持以科學發(fā)展觀為統領,按照以人為本、構建社會主義和諧社會的總體要求,從解決貧困群眾最關心、最直接、最現實的問題入手,堅持“政府主導、領導干部包戶、個人自強自立”的原則,實行“一戶一法”的扶貧方式,逐步增加貧困人口經濟收入,使貧困人口早日脫貧致富。力爭2014年全鎮(zhèn)貧困人口減少378人。

三、領導機構

成立鎮(zhèn)幫助貧困人口脫貧工作領導小組,組成人員如下:

組長:

副組長:

成員:

四、幫扶機制

(一)政府主導

1.加強基礎設施建設,改善貧困村生產生活條件。以危房改造,入村道路,生產路整治硬化,水利設施、農田整治,安全飲水工程等為重點內容,進一步完善農業(yè)基礎設施建設,降低生產成本、減輕勞動強度和轉變生產方式,促進增收脫貧。

2.加強公共服務設施建設,改善人居環(huán)境和發(fā)展環(huán)境。建設村文化室,衛(wèi)生室、綜合球場、休閑活動場所等公共服務設施,進行改廁和建設沼氣池、垃圾處理設施、文化娛樂設施等,改善人居環(huán)境,提高精神文明水平。

3.扶持產業(yè)發(fā)展,增加貧困群眾收入。結合各村區(qū)位特點和資源優(yōu)勢,調整產業(yè)結構,拓寬農民增收渠道,改變產業(yè)單一性,大力發(fā)展以“黑豬”、“閹雞”“香草鴨”、黑山羊等為重點的養(yǎng)殖業(yè)以及以橡膠、檳榔、冬季瓜菜等為主的種植業(yè)。

4.加大培訓力度,提高群眾綜合素質。加強農民實用技術培訓,提高農民實用技能;加大勞動力轉移培訓力度,提高貧困群眾勞工能力。

(二)領導干部包戶

將這82戶、378個貧困人口全部實行“結對幫扶”,其中4名縣領導班子成員負責4戶、24人;縣16個聯系單位39名領導班子成員負責39戶、175人;鎮(zhèn)11名領導班子成員負責11戶、54人;38名鎮(zhèn)干部負責28戶、125人。

(三)個人自強自立

首先,是提高自身的綜合素質,特別是科學文化素質,是增加經濟收入的重要措施,也是促進其脫貧致富的根本途徑,必須把貧困群眾科技文化素質培訓作為脫貧致富的重要工作,切實加強基礎教育,實行農科教相結合,不斷發(fā)展社會主義精神文明。其次,組織貧困人口進行勞務輸出,貧困地區(qū)和發(fā)達地區(qū)就勞務輸出結成對子,開展勞務協作。實現輸出1個人,脫貧致富1個家庭的目標,進一步拓寬就業(yè)渠道,使其自強不息,不等不靠,苦干實干,勤勞致富,依靠自身力量改變貧窮落后的面貌。

五、幫扶措施

各級領導干部,要圍繞以下幾個方面開展“結對幫扶”工作,同時要創(chuàng)新工作方法,結合貧困戶家庭情況,采取有針對性的幫扶措施,實現貧困群眾脫貧致富。

1.思想幫扶。要做好貧困戶家庭成員的思想工作,積極宣傳黨的方針政策,引導他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,增強他們對發(fā)展致富的信心和對黨和政府的信任,鼓勵貧困戶自力更生、艱苦奮斗,早日實現脫貧致富。

2.生產幫扶。要根據貧困戶的農業(yè)生產狀況,對有生產能力的,聯系安排加入農業(yè)專業(yè)合作社,積極引導其調整產業(yè)結構,宜種則種,宜養(yǎng)則養(yǎng),幫助其發(fā)展1—2個高效益種養(yǎng)業(yè),增加經濟收入,對具備生產條件面缺乏生產啟動資金的,要積極為其協調落實小額信貸資金,或者給予提供種苗、資金支持;對農產品銷售困難的,要主動為其聯系客商、市場、商店等,幫助解決農產品銷路難問題。

3.技術幫扶。對從事農業(yè)生產的貧困戶勞動力,為其聯系接受農業(yè)實用技術2次以上,確保其掌握1—2項農業(yè)實用技術;對有意愿的貧困戶初、高中畢業(yè)的子女或者剩余勞動力,為其聯系接受職業(yè)技能培訓并聯系推薦就業(yè)。

4.教育幫扶。對貧困戶家庭子女,義務教育階段符合條件的,為其聯系安排進入縣思源學校或者城鎮(zhèn)中心小學就讀,確保自己女義務教育從優(yōu)不輟學;對考入大中專院校的,為其聯系助學金或者給予資金支持,假期為其聯系安全的勤工儉學工作崗位,確??既氪笾袑T盒5呢毨糇优樌瓿蓪W業(yè)。

5.醫(yī)療幫扶。要詳細了解貧困戶家庭社會保障的基本情況,要落實好貧困戶農村基本醫(yī)療保障和農村基本養(yǎng)老等方面的政策,對貧困戶家庭成員有重大疾病的,要深入了解其病情,及時幫助其接受治療,協助貧困戶家庭申請醫(yī)療祖金;對治療費用超出醫(yī)療祖范圍而又無力承擔治療費用的,要積極發(fā)動社會愛心人士捐款進行救助;對因疾病致使生產生活特別困難的且符合低保政策的貧困戶,為其聯系申請農村最低生活保障。

6.生活幫扶。經常走訪慰問貧困戶,為其解決生產生活上的困難,對吃、穿有困難的貧困戶,給予支持和幫助,使其度過一時的難關。

7.住房幫扶。積極幫助貧困戶進行危房改造,貧困戶住房困難的,要協助其解決住房問題。

六、工作要求

(一)切實加強組織領導。各村,各部門要高度重視,將扶貧開發(fā)工作納入重要議事日程,切實加強領導,嚴格按照鎮(zhèn)政府下達的脫貧任務,認真履行職責,精心組織實施,確保如期完成目標任務。

第6篇:個人結對幫扶總結范文

一、加強學習,努力提高政策理論和業(yè)務水平

辦公室工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高素質。一年來,我從三個方面注意加強自身的學習與提高。一是向書本學??丝嚆@研紀檢監(jiān)察方面的政策理論和業(yè)務知識,做精通業(yè)務的行家能手;認真學習鉆研電腦方面的知識,年內學會了電腦辦公操作技術。二是向領導和身邊的同志學。在辦公室工作,與領導接觸的機會比較多,我親身感受了委局各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術,使我受益匪淺,收獲很多。在工作中向委局優(yōu)秀的同志學,取別人的長處,補自己的不足,提高自身素質和工作能力。三是積極參加市上組織的各種學習班。一年來,參加了全市電子政務的學習,參加了全市公務員培訓班。通過學習不斷“充電”,不斷完善自己。一年來,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是業(yè)務素質、工作能力上都有了明顯的進步。

二、勤奮工作,努力完成領導安排的工作任務

(一)協助領導抓好機關黨建工作。年初,按照委局領導的安排我及時起草了《xx年市紀委監(jiān)察局支部黨建工作安排意見》和《委局支部“手拉手”結隊幫扶活動安排意見》、《市紀委監(jiān)察局“五個一”結對幫扶活動實施方案》、《委局黨員干部xx年政治理論學習安排意見》。根據安排意見,認真抓了干部二、五學習日的落實工作,嚴格進行考核,保證學習效果,全年組織機關全體工作人員,集中學習55次,完成了全年的學習任務。在手拉手活動中按照領導的安排,及時深入幫扶村隊,7.1前夕在了解村情民意的基礎上,協助委局領導組織了一次“手拉手”結隊幫扶活動,委局機關黨員干部捐款1100元,慰問了幫扶村7名老黨員和困難群眾,還組織幫扶村黨員到觀音設施蔬菜園區(qū)參觀學習,解決了幫扶村50座日光溫室大棚入戶難的問題。在“五個一”結對幫扶活動中,按照委局工作安排,我積極聯系有關鎮(zhèn)鄉(xiāng),在調查摸底的基礎上,明確幫扶對象,落實幫扶措施,保證了委局“五個一”結對幫扶活動任務的完成。機關黨建通過驗收達到了“五個好”黨支部的標準。6月份委局進一步開展“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”活動,我作為委局該項活動領導小組的成員之一,積極參加活動,并按照安排認真做好領導交辦的每一項工作任務。

(二)認真抓好委局“市級衛(wèi)生先進單位”創(chuàng)建工作。為保證市級衛(wèi)生先進單位創(chuàng)建工作取得實效,我及時起草了《委局“市級衛(wèi)生先進單位”創(chuàng)建活動實施方案》,制定了《委局衛(wèi)生工作制度》,建立了委局愛國衛(wèi)生活動的各種工作登記表冊和臺帳,認真抓了每月一次的衛(wèi)生大掃除活動,及時進行檢查考核評比,7月份按照領導的安排,購置了60余盆花卉,配發(fā)到各室,美化了機關環(huán)境。委局機關經過市愛衛(wèi)會考核驗收,授予了“市級衛(wèi)生先進單位”稱號。

(三)做好“四五”普法落實工作。2月分,按照“四五”普法規(guī)劃要求,及時將5年來的普法教材、安排總結、會議記錄、考試測評、規(guī)章制度等普法工作的檔案資料,逐年進行整理歸檔,按時向市普法領導小組上報了各類文件、報表,做到了資料齊全,檔案規(guī)范。對委局“四五”普法進行了自查自糾工作及時寫出了《委局“四五”普法工作總結》。委局“四五”普法工作經市“四五”普法工作領導小組考核驗收取得了99分的好成績,并被評選為全區(qū)“四五”普法工作先進集體。

(四)抓了委局社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動。根據市綜治委《社會治安綜合治理目標管理責任書》和《考核細則》的要求,按照室主任的安排,我及時起草了《委局社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動的安排意見》,在日常工作中將綜治工作和創(chuàng)建平安活動與委局業(yè)務工作緊密結合,經常注意抓好機關內部安全保衛(wèi)工作,及時做好“五一”、“十一”等節(jié)日期間的值班安排工作。按照綜治委的要求制定了7項工作制度和6種登記薄。委局社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動,通過綜治委的檢查驗收,獲得了99.5分的成績。

第7篇:個人結對幫扶總結范文

20__年,××州鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)認真貫徹5月7日在××召開的全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展現場會議和9月18日在××召開的“企村結對”工作匯報會精神,通過制定工作計劃和目標,層層分解責任指標,認真分析“廠情”、“村情”,找準企業(yè)工作與新農村建設的結合點,多形式積極開展企村結對建設社會主義新農村活動,在農村資源與企業(yè)資源的優(yōu)化組合、工業(yè)與農業(yè)協調發(fā)展、城市與農村共同繁榮上做出了貢獻,現將今年上半年我州鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)開展企村結對工作的情況總結如下:

一、基本情況

我州“十一五”期間企村結對建設社會主義新農村的任務數是45對,今年省下達任務20對,20__年已完成13對。20__年通過努力已完成全年20對的結對任務。開展結對活動2年來,企業(yè)累計投入資金和物資425.8余萬元(20__年為253.6萬元),涉及村民70940人(20__年為38029人),帶動農戶15026戶(20__年為8865戶),培訓村民11131人次(20__年為4121人),有1552人直接進入企業(yè)工作(20__年為861人)。從各縣實施的情況來看,主要選擇農產品加工企業(yè)與村組結對,以農業(yè)增效、農民增收為目標,在充分尊重企業(yè)、村組意愿的基礎上,堅持從實際和現有條件出發(fā),以企業(yè)基地建設為切入點,從改善農村最基礎的生產、生活條件入手,有計劃、有重點地逐步推進。根據省政府云政發(fā)[20__]88號文,我州的硯山縣豐林花生油廠、××縣金達利三七生物科技有限責任公司獲省政府表彰為“企村結對共建新農村”先進企業(yè)。

二、主要做法

(一)提高認識抓落實。通過認真學習5月7日在××召開的全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展現場會議和9月18日在××召開的“企村結對”工作匯報會精神,進一步提高了開展企村結對推進社會主義新農村建設重要意義的認識,我委以文經[20__]83號對我州做好20__年企村結對工作進行了布置安排并將今年省考核20對結對任務分解到各縣,各縣局高度重視此項工作,把其作為“十一五”期間鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工作的重點,由分管領導親自抓,有關科室協調配合開展工作。

(二)加大宣傳,精心組織,穩(wěn)步推進。為爭取企業(yè)、村組和農戶對企村結對工作的支持,各縣局采取召開座談會、由分管本文來源:文秘站 領導帶領相關科室人員深入企業(yè)、村組等方式,認真?zhèn)鬟_省、州文件精神,把企村結對工作的重要意義傳達到最基層,積極爭取企業(yè)的理解和支持。

(三)因地制宜,以點帶面,逐步推進。各縣在專題調研的基礎上,把規(guī)模以上農產品加工企業(yè)作為開展結對工作的重點,認真篩選好企村結對“對子”,采取企業(yè)帶基地聯農戶的辦法,逐步推進企村結對工作。如,金達利公司在結對的××縣新街鎮(zhèn)埡口寨、小街鎮(zhèn)腰店菖蒲塘村調查后分析,2村雖地處偏遠山區(qū),但氣候涼爽,土地肥沃又沒有污染,如果發(fā)展××紅豆杉種植產業(yè)將大有前途,公司立即無償提供價值56萬元的8萬株××紅豆杉種苗并派出專業(yè)技術人員指導種植和管理,以帶動和發(fā)展產業(yè)的方式,實實在在幫助結對村增加收入。再如,硯山縣豐林公司在結對的凹塘村,以無償扶持地膜、優(yōu)良籽種、肥料和技術培訓跟蹤服務等方式,開展高產優(yōu)良品種標準化示范基地建設300畝,開展桂花17#優(yōu)質花生品種高產種植示范基地建設及帶動周邊種植面積達到5000余畝,僅花生種植一項,戶均增收2100余元。農戶在企村結對中真正得到了實惠。企業(yè)的介入,改變了各村的基礎設施,村容村貌得到改善,企村結對的成效初步顯現,初步形成了“企村心連心,共建新農村”的良好局面。

三、存在問題

一是我州的企業(yè)規(guī)模小,經濟實力弱,幫扶能力不強。二是企業(yè)參與企村結對的認識有待通過學習進一步提高,還沒有充分激發(fā)出企業(yè)、農戶的熱情和積極性。三是企村結對工作缺乏相應的優(yōu)惠政策和激勵措施,企業(yè)隨意性大,缺乏主動性。四是結對的方式方法還比較單一,大多是在物資上給予扶持。

四、明年工作打算

(一)要進一步認識企村結對的重要性。在農產品加工業(yè)中開展企村結對,是全面落實科學發(fā)展觀,統籌城鄉(xiāng)發(fā)展的重要內容,是工業(yè)反哺農業(yè)、城市支持農村的重要渠道,也是農產品加工業(yè)拓展自身發(fā)展空間,加快增長方式轉變與結構優(yōu)化調整,實現又好又快發(fā)展的客觀要求。

(二)要在共謀發(fā)展思路,共興村級經濟,共辦社會事業(yè),共推村莊建設,共建文明鄉(xiāng)風上不斷創(chuàng)新結對幫扶模式,要制定相應的獎懲措施,最大限度地激發(fā)出企業(yè)和農戶開展結對活動的熱情和積極性。

(三)加大對結對農戶的相關技術技能指導培訓力度,切實提高農民素質,讓新技術、新工藝、新品種深入人心,真正形成“以企帶村、以村促企、以工建農、互利共贏”的長效發(fā)展機制。

五、建議

(一)制定“企村結對”的稅收優(yōu)惠政策。對企業(yè)的公益性捐贈可參照慈善捐款,明確在企業(yè)所得稅前列支。

(二)制定“企村結對”的財政扶持政策。對企業(yè)捐贈物資、資金援建的村(組)基礎設施項目,政府也要給予一定比例的配套資金扶助。

第8篇:個人結對幫扶總結范文

針對紫金縣的先天條件和后天發(fā)展狀況,近幾年來,該縣以科學發(fā)展觀統領扶貧開發(fā)工作全局,以解決貧困人口脫貧致富為目標,以整村推進為平臺,大力推進各項民生工程項目,積極履行被幫扶責任,努力提高扶貧開發(fā)水平,取得了實實在在的成效。

三年幫扶碩果累累

“我們縣第二輪扶貧開發(fā)重點幫扶的貧困村共有67,全部脫貧到位,村容村貌有很大的改變,基礎設施建設完善了很多,村集體收入也有了很大的提高。”紫金縣扶貧辦副主任張國康向記者介紹說,該縣第二輪扶貧開發(fā)重點幫扶的67個貧困村中,省直單位掛扶13個、中山市掛扶30個、市直單位掛扶10個、縣直單位掛扶14個。據統計,至2015年11月底止,幫扶單位共投入扶貧開發(fā)資金5.491億,平均每村投入819.57萬元。這67個重點幫扶村中的5415戶有勞動能力的貧困戶全部脫貧,村集體經濟收入全部達到5萬元以上,順利完成了三年的幫扶目標任務。

“在此期間,中山市的對口幫扶工作是比較有特色的,也取得了很大的成效?!睋垏到榻B,第二輪扶貧“雙到”工作中,中山市安排42個單位(部門),派出111名優(yōu)秀干部組成17個工作組,對口幫扶紫金縣30個貧困村,平均每個村投入資金約938萬元。

據悉,中山市著重突出產業(yè)幫扶和教育幫扶。在產業(yè)幫扶上,針對資金縣山多地少的特點,中山市先后投入近千萬元建設規(guī)模5000畝的扶貧開發(fā)“雙到”特色農業(yè)產業(yè)龍頭“紫金縣(中山)扶貧開發(fā)農業(yè)產業(yè)示范園”,開展油茶和茶葉基地建設、教育培訓、種苗免費發(fā)放等工作,輻射帶動貧困村建設產業(yè)種植基地,同時以產業(yè)基地帶動農戶參與生產經營。中山市幫扶的30個貧困村均開展建設了50畝以上的種植基地。

在教育扶貧方面,中山市先后投入1000多萬元,完成了37所學校教學樓、圍墻、教師宿舍的修繕等校園基礎設施建設和各種形式的助學送溫暖活動?!爸猩绞泻芴岢逃鲐?,不但出資建設校園基礎設施,各工作組還紛紛設立助學金、獎學金,確保沒有學生因貧因病而輟學。”張國康說,“他們還從幫扶資金中,籌資300萬元設立了紫金中山教育扶持基金,入股我縣臨江工業(yè)園,確保每年用分紅所得的45萬元,長期幫助解決全縣貧困家庭子女入學經費困難的問題。”

在采訪中,記者獲悉,深圳龍華新區(qū)對紫金縣的幫扶工作也下了大力氣,可謂成效顯著。據了解,根據深圳市委、市政府統一部署,龍華新區(qū)結對幫扶紫金縣,結對幫扶時間為2014年至2020年。2014年10月,龍華新區(qū)成立了對口幫扶紫金工作指揮部,全面負責新區(qū)對口幫扶紫金具體工作。指揮部成立以后,各項幫扶工作迅速開展,其中龍華、紫金共建的臨江工業(yè)園已實現連片開發(fā),也吸引了穩(wěn)健醫(yī)療等高品質企業(yè)入駐。此外,按照省市考核結對幫扶資金投入的要求,每年龍華新區(qū)財政安排不低于2000萬元,2016年至2020年共計不少于1億元,保障對口幫扶工作順利開展。

新時期扶貧精準發(fā)力

為確保到2020年實現全面建成小康社會的目標,紫金縣嚴格按照核查、評議、公示等程序,對全縣貧困戶進行了地毯式核準。據悉,目前該縣245個行政村已核準的貧困戶共8109戶,貧困戶人口共22979人,其中可開發(fā)的貧困對象3509戶和15016人,不可開發(fā)的貧困對象為4600戶7963人。

“新時期精準扶貧,縣里高度重視,要做到精準發(fā)力,從整體上扎實有序推進?!睆垏嫡f,“這第一點,就是要真正做到精準扶貧全覆蓋?!睋榻B,為確保不讓一個村掉隊、不讓一個貧困對象落伍,除54個省定相對貧困村外,該縣對面上的191個村分類進行幫扶,其中前兩輪已幫扶過的111個,由鎮(zhèn)派出第一書記和聯絡員,繼續(xù)實施幫扶;從未幫扶過的80個村,20個由市直單位幫扶,60個由該縣直103個單位進行幫扶。此外,對全縣245個行政村均派出了第一書記和扶貧工作隊,真正做到了精準扶貧全覆蓋。

以此同時,紫金縣還從相關部門抽調83名領導干部成立了新時期脫貧攻堅作戰(zhàn)指揮部,下設8個專責小組,總指揮由縣委書記擔任,專責小組組長由相關分管縣領導擔任,旨在統籌全縣各方力量扎實有效推進精準扶貧工作。

“要想穩(wěn)定脫貧,產業(yè)扶貧也要精準。除開其他的幫扶措施,我們還把紫金縣分成上半縣和下半縣,打造不同的產業(yè)?!睋垏到榻B,該縣著重實施產業(yè)穩(wěn)定脫貧。在總結前兩輪“雙到”扶貧工作中成功經驗的基礎上,按照“一村一品”、“一戶一策”、“長短結合”的思路,結合各村的資源優(yōu)勢和村民的種養(yǎng)習慣,積極探索“龍頭企業(yè)+農業(yè)合作社+農戶”、“互聯網+”等產業(yè)發(fā)展新模式。

目前,在前期調查摸底的基礎上,該縣明確了上半縣的龍窩、南嶺、蘇區(qū)、敬梓、中壩、水墩等鎮(zhèn)以發(fā)展種植茶葉為重點,通過“龍頭企業(yè)+農業(yè)合作社+農戶”的模式,將茶葉產業(yè)打造成精準脫貧主導產業(yè);下半縣的九和、藍塘、鳳安等鎮(zhèn),重點發(fā)展油茶、紫金春甜桔、紅肉蜜柚、有機蔬菜、藍塘土豬等特色品種,打造品牌農產品,帶動貧困戶發(fā)展生產、增加收入。

第9篇:個人結對幫扶總結范文

一、駐村基本情況

松山亭村位于祁東縣西部,距縣城51公里,距鎮(zhèn)政府3.5公里,地處丘陵地帶,平均海拔高度400米左右,以山地為主。S240省道從東至西穿境而過,全長3.5公里。共2個自然村(原松山亭村、譚家坳村)組合而成,轄20個村民小組,569戶,人口1916人,全村面積3.5平方公里,其中耕地面積985畝,人均耕地面種0.68畝。主導產業(yè)有水稻、黃花菜、養(yǎng)殖,農民收入主要靠外出務工。全村建檔立卡貧困戶53戶,其中2014年建檔立卡貧困戶27戶,2015年建檔立卡貧困戶16戶,2016年建檔立卡貧困戶7戶,2017年建檔立卡貧困戶3戶,共計貧困人口191人,2016年脫貧16戶64人,2017年脫貧30戶114人,2018年脫貧1戶3人,2019年脫貧3戶4人,2020年脫貧3戶6人,共計53戶173人全部達到脫貧標準。全村低保戶28戶、特困人員5人、殘疾人73人。

二、扶貧工作情況

(一)、基礎工作情況:

① 了解村情、熟悉政策。根據縣委組織部通知及培訓要求,迅速到崗了解松山亭村村委班子成員、貧困戶、特困戶、低保戶、殘疾戶、困難農戶等情況。通過培訓和自學盡快掌握各類扶貧政策。

② 確定工作重點。一是積極學習其他駐村工作隊老隊員經驗方法,拓寬工作思路;二是通過召開的村干部、村民代表和黨員座談會,廣泛聽取群眾意見及建議,全面了解村情民意。

③ 扎實開展脫貧攻堅“駐村幫扶和結對幫扶工作大排查、大整改、大提升活動”、“駐村幫扶和結對幫扶責任人自查自糾”、“三落實”、“回頭看”工作。一是對村內“四類對象”重點人群進行走訪全覆蓋,落實“四不”原則,扎實開展駐村幫扶走訪,及時有效了解貧困戶需求,以及宣傳上級政策,確保“兩不愁,三保障”全覆蓋;二是對于家里貧困的困難戶,采取臨時救助以及上報鎮(zhèn)政府;三是對于村里危房或無房人員,爭取住房安全保障政策。

④ 戶幫戶,親幫親,互助奔小康。確定村級信息以及結對幫扶人,每月開展走訪慰問,及時有效的了解貧困戶家庭生活情況。

⑤ 松山亭村后盾單位開展“五聯五促”活動。國網縣供電公司領導、駐村工作隊與結對幫扶責任人、村支兩委人員一起聯動、協同推進、合力攻堅,進一步強化駐村幫扶責任,進一步夯實基層基礎,進一步鞏固提升幫扶質量,進一步提升人民群眾滿意度。松山亭村在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅中深入開展以“組織聯建,促黨建引領有力;產業(yè)聯抓, 促集體經濟發(fā)展;干群聯心,促幫扶質量提升;人才聯動, 促惠民服務有效;責任聯考,促幫扶責任上肩”為主要內容的 “五聯五促”活動。

(二)疫情防控工作情況:

① 根據步云橋鎮(zhèn)黨委、政府的文件、通知要求,2020年1月23日召開了駐村工作隊、村支兩委會議作出工作安排部署,成立松山亭村疫情防控工作小組并進行春節(jié)期間值班和對從湖北武漢返鄉(xiāng)的村民及密切接觸人員進行摸排,特別是貧困戶人員,通知結對幫扶責任人進行電話慰問,松山亭村從湖北及武漢返祁人員共計19人,其中沒有貧困戶人員,建立湖北武漢、云南、成都返鄉(xiāng)人員及密切接觸人員登記表等臺賬資料,并通知湖北武漢返鄉(xiāng)人員及密切接觸人員在家隔離,每天安排醫(yī)生對其進行測量體溫及發(fā)放防疫物資。對湖北武漢、云南、成都返鄉(xiāng)人員及密切接觸人員的體溫進行登記和異常情況上報;

② 松山亭村駐村工作隊、包村鎮(zhèn)干部、村兩委人員疫情期間在村各個道路要道、路口發(fā)放疫情防控宣傳資料、橫幅和防疫知識資料,告知村民疫情期間不信謠、不傳謠、不聚會、戴口罩,對村各個道路要道、路口設卡勸導村民聚集趕集,對村民聚集場地進行巡查、消毒,對聚會打牌的村民進行勸導。在駐村工作隊、包村鎮(zhèn)干部、村兩委人員的共同努力下,松山亭村沒出現凝似病例和輸入性病例。疫情好轉時村駐村工作隊、村兩委人員入戶幫助村民申領電子健康碼,松山亭村村民健康碼申領率達到95%以上。

(三)脫貧攻堅“三落實”、脫貧質量“回頭看”工作情況:

① 根據鎮(zhèn)工作安排,2020年3月1日至3月6日松山亭村駐村工作隊、村兩委人員對貧困戶進行遍訪、摸底,一是完成建檔立卡APP的注冊工作;二是貧困戶家庭人口自然增加減少情況,按照鎮(zhèn)扶貧辦的統一安排,完成派出所戶籍比對,

按照建檔立卡前分戶做減少和建檔立卡分戶可保留的原則,認真核對、逐戶分析,建立好自然增加減少表上報鎮(zhèn)扶貧辦;三是對村所有四類重點對象、一般農戶中家庭困難唯一住房是危房且目前住危房無能力建房對象,進行全覆蓋摸底排查,填寫好摸底表;四是對篩選所有四類重點對象、一般農戶中家庭困難唯一住房是危房且目前住危房無能力建房對象,目前住房未得到保障能夠納入的對象,形成未保障到位的對象名單上報鎮(zhèn)扶貧辦,松山亭村上報貧困戶匡宗學、殘疾戶譚敦慶、一搬農戶譚松山三戶納入保障對象。

② 參加縣、鎮(zhèn)組織的脫貧質量“回頭看”專題培訓。根據鎮(zhèn)脫貧質量“回頭看”工作要求,做好鎮(zhèn)脫貧質量“回頭看”交叉檢查迎檢工作任務、資料等。駐村工作隊長、信息員都被選派到鎮(zhèn)脫貧質量“回頭看”交叉檢查工作組,駐村工作隊長蕭西寧擔任飛躍村鎮(zhèn)脫貧質量“回頭看”交叉檢查工作組組長,駐村工作隊信息員曾志偉擔圓山村鎮(zhèn)脫貧質量“回頭看”交叉檢查工作組信息員。鎮(zhèn)脫貧質量“回頭看”交叉檢查后,按照”脫貧質量‘回頭看’問題清單交辦函”要求,全面開展問題整改,建立問題整改情況日報及問題整改臺賬,問題清單于5月31日前全部整改到位。今年的危房改建于6月30日整改完成。

(四)貧困勞動力就業(yè)工作情況:

① 貧困戶在外就業(yè)交通補貼申報工作“回頭看”。再次對松山亭村貧困戶在外就業(yè)的貧困勞動力進行逐戶逐人核查、摸底登記,對于交通補貼未落實的收集相關資料上報鎮(zhèn)勞務站。并建立基礎臺賬。

(五)迎省、市檢工作情況:

① 資料檔案臺賬全面完善。貧困戶家里的連心袋資料、檔案“一戶一檔”資料、精準識貧程序資料、行業(yè)扶貧資料、駐村幫扶資料、貧困戶結對幫扶臺賬手冊、抓黨建促脫貧資料、項目資料、住房保障資料、產業(yè)發(fā)展資料、動態(tài)調整資料等所有村脫貧攻堅資料全部進行梳理分類整改提升。

(六)村部陣地建設情況:

① 松山亭村村服務中心建設項目于6月10日開始啟動,目前正在建設主體中,村服務中心建設項目約需資金60萬元左右,由于村集體經濟薄弱,項目資金缺口較大,駐松山亭村牽頭單位國網縣供電公司為村服務中心建設項目捐贈10萬元資金。

② 松山亭村村服務中心建設在駐村工作和村兩委共同努力下,歷時3個多月于2020年9月底全部完成10月1號搬入辦公,方便村民辦事和進行活動。

三、下步工作打算

(一)堅持幫扶舉措力度不減,確保貧困戶人均純收入穩(wěn)定超過國家標準。進一步對貧困戶進行分類,結合現有資源和政策提高貧困戶收入,實現穩(wěn)定脫貧不返貧。

(二)集中開展土地耕地拋荒整治。依托上級相關優(yōu)惠政策,集中開展耕地拋荒整治;調動村民工作積極性,吸引外來種植大戶,增加土地流轉利用率和勞動力就業(yè),吸收外來先進技術。