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信息化建設(shè)工作計劃精選(九篇)

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信息化建設(shè)工作計劃

第1篇:信息化建設(shè)工作計劃范文

一、運用信息化手段,助推國際化工城建設(shè)

1、完善信息化發(fā)展規(guī)劃。結(jié)合國際化工城建設(shè)總體規(guī)劃,完善信息化建設(shè)分規(guī)劃,抓好信息基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃的落實,使信息基礎(chǔ)設(shè)施與園區(qū)其它相關(guān)配套設(shè)施同步建設(shè)。

2、加快信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。加快主干通信網(wǎng)絡(luò)的技術(shù)改造,提高傳輸能力和交換能力,做到千兆到鎮(zhèn)、百兆到村。在公共設(shè)施建設(shè)中普及信息技術(shù)應(yīng)用,提高網(wǎng)絡(luò)普及率和使用率。推行公共信息基礎(chǔ)設(shè)施的集約化建設(shè),避免重復(fù)投資和資源浪費。推進通信架空線的整治工作。

3、推進城市網(wǎng)格化管理。推廣GIS信息系統(tǒng)應(yīng)用,建立城市網(wǎng)格化管理信息平臺,促進區(qū)、鎮(zhèn)(街道)二級城市管理相關(guān)信息資源的共享,不斷增強城市管理領(lǐng)域的統(tǒng)籌監(jiān)管、綜合分析和信息服務(wù)能力。推進市容環(huán)衛(wèi)管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用及與網(wǎng)格化管理的融合。

二、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,全面推進農(nóng)村信息化建設(shè)

按照國家信息產(chǎn)業(yè)部和市信息委的試點要求,繼續(xù)推進農(nóng)村信息化綜合信息服務(wù)試點,在全區(qū)各建制村建設(shè)為農(nóng)綜合信息服務(wù)站,并開展相關(guān)應(yīng)用。推動農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)民生活、農(nóng)村管理的信息化,實現(xiàn)城鄉(xiāng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。

1、加強農(nóng)村信息基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃。根據(jù)各鎮(zhèn)(街道、工業(yè)區(qū))的功能定位,編制各鎮(zhèn)信息化基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃。開展信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

2、全面推進為農(nóng)綜合信息服務(wù)站的建設(shè)。力爭到年底,完成全區(qū)各建制村的為農(nóng)綜合信息服務(wù)站建設(shè),爭取做到全覆蓋。實現(xiàn)IPTV黨員遠程教育點的村、居委會全覆蓋。

3、建設(shè)城鎮(zhèn)政務(wù)管理公共服務(wù)平臺和涉農(nóng)綜合信息服務(wù)平臺。建設(shè)全區(qū)統(tǒng)一的鎮(zhèn)、村電子政務(wù)管理系統(tǒng),開發(fā)農(nóng)業(yè)專業(yè)戶、種(養(yǎng))植等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理系統(tǒng),依托電信、移動等運營商開發(fā)和推廣農(nóng)產(chǎn)品營銷、農(nóng)信通等為農(nóng)服務(wù)信息系統(tǒng)。

4、開展信息化培訓(xùn)。開展針對農(nóng)村信息員、村干部、農(nóng)業(yè)大戶的信息化培訓(xùn),做到“二會二能”(會上網(wǎng)、會打字;能搜索、能收發(fā)郵件)。開展對廣大農(nóng)民進行“三個一”(看一次信息化知識錄像片、發(fā)放一本信息化手冊、體驗一次信息化)的信息化知識普及教育。逐步建成農(nóng)民遠程教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。

三、以信息化促進經(jīng)濟發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變

1、推進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)信息化改造。繼續(xù)推進企業(yè)信息化試點工作,積極推廣信息化在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中的應(yīng)用,應(yīng)用信息技術(shù)提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),引導(dǎo)企業(yè)技改經(jīng)費重點向信息化應(yīng)用項目傾斜,保障技改費用投入信息化改造。支持工業(yè)企業(yè)圍繞生產(chǎn)自動化、管理信息化、商務(wù)電子化進行試點。積極推動商貿(mào)流通領(lǐng)域,特別是連鎖商貿(mào)服務(wù)業(yè)的信息化。

2、鼓勵軟件企業(yè)發(fā)展。積極鼓勵區(qū)域內(nèi)計算機軟件企業(yè)的發(fā)展,不斷提高計算機軟件產(chǎn)業(yè)在工業(yè)經(jīng)濟中的地位和比重。做好軟件企業(yè)的登記、統(tǒng)計等管理服務(wù)工作。

3、優(yōu)先發(fā)展信息產(chǎn)業(yè)。制訂傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)信息化建設(shè)的階段性目標(biāo),引導(dǎo)和鼓勵發(fā)展高科技IT企業(yè),壯大信息產(chǎn)業(yè)規(guī)模,促進信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展。協(xié)調(diào)電信、移動、聯(lián)通等通信運營商加大對的投入,擴大信息網(wǎng)絡(luò)覆蓋面和接入數(shù)量,提高服務(wù)質(zhì)量,進一步提高全社會的信息化服務(wù)水平。

4、支撐現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于加快電子商務(wù)發(fā)展的若干意見》和市信息委《關(guān)于組織實施BtoB電子商務(wù)專項試點工作的通知》的精神,鼓勵和引導(dǎo)企業(yè)進行電子商務(wù)試點項目的申報。協(xié)助化工品交易市場經(jīng)營管理公司的“化工品交易平臺”和國際服裝城“網(wǎng)上交易平臺”建設(shè)。積極推動我區(qū)電子商務(wù)的發(fā)展。

四、堅持以人為本,突顯為民服務(wù)職能

1、延伸和完善“三個中心”功能。以社區(qū)服務(wù)“三個中心”建設(shè)為主線,結(jié)合為農(nóng)綜合信息服務(wù)站試點建設(shè),利用信息化手段將社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和社區(qū)文化活動中心向全區(qū)各村延伸,充分體現(xiàn)便民利民。

2、完善和推廣社區(qū)事務(wù)受理信息系統(tǒng)應(yīng)用。根據(jù)市委《關(guān)于加強社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)工作的意見》和區(qū)實際,全面推廣“區(qū)社區(qū)事務(wù)受理信息系統(tǒng)”應(yīng)用,為百姓提供便捷、高效、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)的“一門式”服務(wù),力爭到年底實現(xiàn)全區(qū)各村的全覆蓋。

3、建設(shè)衛(wèi)生醫(yī)療管理系統(tǒng)。以病人信息為核心、財務(wù)管理為紐帶、分析決策為主導(dǎo),實現(xiàn)對醫(yī)療動態(tài)、醫(yī)療質(zhì)量和人財物的信息化管理與監(jiān)控,建立公共衛(wèi)生信息系統(tǒng)和農(nóng)村合作醫(yī)療信息化管理系統(tǒng),提高衛(wèi)生部門管理和服務(wù)水平。實現(xiàn)醫(yī)療保健信息的網(wǎng)絡(luò)化、自動化管理,為農(nóng)民提供便捷的就醫(yī)、費用報銷渠道。

4、完成區(qū)公共中心大樓信息系統(tǒng)建設(shè)。配合區(qū)公共服務(wù)中心大樓建設(shè),同步開展公眾服務(wù)中心、業(yè)務(wù)(數(shù)據(jù))處理中心、智能化樓宇管理等信息化子系統(tǒng)建設(shè)。

5、推進社??òl(fā)放和應(yīng)用。擴大社??ǜ采w范圍逐步向農(nóng)業(yè)人口和十六周歲以下等人群延伸。做好新一輪的社??〒Q卡工作。進一步拓展社??☉?yīng)用,基本實現(xiàn)“一卡多用”的功能。

6、推動銀行卡的普及與應(yīng)用。繼續(xù)擴大銀行卡發(fā)放范圍和數(shù)量,改善銀行卡受理環(huán)境,提高旅游景點、醫(yī)院、商店、加油站等領(lǐng)域的銀行卡的受理范圍。推進公務(wù)卡的應(yīng)用。

五、統(tǒng)籌整合共享,加強信息化建設(shè)管理

1、加強信息化項目管理。嚴(yán)格按照《區(qū)信息化建設(shè)項目管理實施辦法》,加強信息化建設(shè)項目的統(tǒng)一管理和集約化建設(shè)。組織制定信息化發(fā)展遠景規(guī)劃,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,抓好重點項目建設(shè)。

2、升級電子政務(wù)系統(tǒng)。改版升級政務(wù)信息平臺、區(qū)辦公自動化系統(tǒng)、內(nèi)部辦公電子郵件系統(tǒng),在鎮(zhèn)級單位推行全區(qū)統(tǒng)一的辦公網(wǎng)絡(luò)化系統(tǒng),完成全區(qū)電子政務(wù)的整合工作。將分散在全區(qū)各單位的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器集中到區(qū)政府機房進行統(tǒng)一的維護和管理,降低維護成本。

3、建設(shè)財政管理信息系統(tǒng)。利用區(qū)政務(wù)外網(wǎng)覆蓋財政預(yù)算單位,推進財政管理信息系統(tǒng)應(yīng)用,加強財政信息化管理。

4、加強信息網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)管。成立區(qū)信息安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組,加強對全區(qū)的信息安全管理工作的領(lǐng)導(dǎo)。制訂信息安全應(yīng)急預(yù)案,加強信息安全設(shè)備和安全軟件建設(shè)。開展公務(wù)網(wǎng)二級單位的延伸工程,做好公務(wù)網(wǎng)數(shù)據(jù)庫備份。做好信息安全等級保護評定工作。推進安全數(shù)字證書的應(yīng)用。制定相關(guān)的規(guī)章制度,確保計算機、網(wǎng)絡(luò)、信息的安全。

六、支撐平安建設(shè),促進社會和諧

1、加強來滬人員信息管理。充分運用信息化手段進一步加強對我區(qū)來滬人員的管理工作,全面推廣“區(qū)來滬人員管理系統(tǒng)”的應(yīng)用。建立完整的來滬人員信息數(shù)據(jù)庫。

2、做好來滬人員居住證的申領(lǐng)工作。完善我區(qū)來滬人員管理機制,使來滬人員居住證申領(lǐng)工作列入各單位、各部門的日常工作,力爭達到“一人一證”的工作目標(biāo)。

3、完善人口庫建設(shè)。充實人口庫的數(shù)據(jù)信息量,整合相關(guān)信息系統(tǒng),發(fā)揮人口庫的基礎(chǔ)信息作用,為民政救助、人口管理、計劃生育等提供信息服務(wù)。

七、注重執(zhí)政能力建設(shè),深入推進政府信息公開

按照國務(wù)院政府信息公開條例及市政府信息公開的規(guī)定,不斷健全工作機制、加強宣傳培訓(xùn)、拓寬公開渠道、規(guī)范受理程序、深化公開內(nèi)容,增設(shè)圖書館的公共查詢點。推進“政府信息公開申請受理系統(tǒng)”和“公文類信息目錄備案系統(tǒng)”的使用,抓好重點部門和重要信息的公開和監(jiān)督,規(guī)范公開申請的受理程序,進一步加強規(guī)范化、制度化建設(shè),并結(jié)合實際,探索建立長效工作機制。推動政務(wù)信息公開工作再上新臺階。

第2篇:信息化建設(shè)工作計劃范文

一、強化信息化應(yīng)用與推廣的內(nèi)部動力

政府信息化的應(yīng)用與推廣有利于優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、節(jié)省行政開支、提高行政效率、規(guī)范行政行為。但這一目標(biāo)卻與傳統(tǒng)行政組織追求部門規(guī)模、財政經(jīng)費最大化的利益表達相博弈。政府一方面想利用信息化建設(shè),通過技術(shù)手段解決體制、制度所難以解決的問題,如腐敗問題、上級指揮下級的有效性問題、監(jiān)控的落實問題等;另一方面,讓政府主動通過開展電子政務(wù)去約束規(guī)范自己——“自己革自己命”,它是沒有動力的。

如何尋找信息化建設(shè)及應(yīng)用的內(nèi)部動力?我們認為可以通過提高政府對社會的服務(wù)能力而形成一種外部拉動。因為電子政務(wù)發(fā)展到一定階段,政府要想提供更好的“外部服務(wù)”,必須要有良好的內(nèi)部管理系統(tǒng)作為支撐。這種來自外部的需求會對內(nèi)部管理的規(guī)范化、合理化提出進一步的要求?!?C”強制認證推廣之初就實現(xiàn)了審核條件網(wǎng)上公開,企業(yè)網(wǎng)上申報,主管部門網(wǎng)上審批,檢驗機構(gòu)、審核人員網(wǎng)上管理等一系列網(wǎng)絡(luò)化辦公。“3C”認證電子政務(wù)的應(yīng)用首先從適應(yīng)WTO的國際慣例,滿足企業(yè)需求,從市場經(jīng)濟發(fā)展的本身需要出發(fā),提出了行政手段創(chuàng)新的要求。同時,其進一步的推廣又得到了廣泛受益團體大力的支持,這種外部力量最終拉動了政府內(nèi)部信息化的建設(shè)。

二、提高信息化建設(shè)能力

目前,包括質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)在內(nèi)的大多數(shù)政府部門信息化建設(shè)的工作多由自己內(nèi)部的部門承擔(dān)。政府部門常常采取擴編的方式建立自己的信息管理部門(多為事業(yè)編制的信息中心),信息管理體制基本上是以自建、自管為主。這里就涉及到政府IT部門設(shè)立的利弊問題。政府IT部門的存在有其合理的一面,比如有利于長期、近距離進行IT應(yīng)用方面的研究,有一支懂技術(shù)、熟悉業(yè)務(wù)的專業(yè)隊伍來規(guī)劃設(shè)計、實施管理信息系統(tǒng);但同時也存在諸多弊端,特別是薪酬體制難以吸引和保留優(yōu)秀人才。其次,政府在信息化建設(shè)中的規(guī)劃管理能力尚不成熟,不少政府機關(guān)還不清楚自己擁有多少應(yīng)用系統(tǒng)和IT設(shè)備。再次,政府實施IT業(yè)務(wù)建設(shè)的執(zhí)行能力比較缺乏。在實施IT建設(shè)過程中,合同的擬訂、履行、控制是一項十分重要的內(nèi)容。而政府往往忽視這一基本的商業(yè)要素,總以為自己作為社會經(jīng)濟的管理者,擁有天然優(yōu)勢,不大重視合同的談判和簽訂,非常容易在以后執(zhí)行中造成被動,也經(jīng)常會在日后的知識產(chǎn)權(quán)、服務(wù)質(zhì)量等問題上產(chǎn)生糾紛。我們認為,在四川省“金質(zhì)工程”建設(shè)中,應(yīng)把IT外包作為優(yōu)先選擇的業(yè)務(wù)策略。在充分認識和分析風(fēng)險的前提下,根據(jù)實際情況做出不同的外包業(yè)務(wù)選擇。在不搞一刀切的前提下,確立業(yè)務(wù)外包的優(yōu)先地位,并在以下幾方面予以制度上的配合:一是與預(yù)算部門配合,細化IT建設(shè)預(yù)算管理,在能夠進行成本比較的基礎(chǔ)上,控制自建自管的預(yù)算支出,優(yōu)先安排IT外包業(yè)務(wù)預(yù)算資金。二是在政府采購中,把IT外包作為采購項目,并制定相應(yīng)的采購程序、采購標(biāo)準(zhǔn)、控制方案,以公開招標(biāo)的方式進行政府集中采購,提高公開程度以篩選合格的服務(wù)商。三是對IT外包服務(wù)商給予政策上的支持,形成一批比較穩(wěn)定的外包服務(wù)企業(yè),并帶動這個產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

三、重視信息化建設(shè)的服務(wù)職能

從管理縱向?qū)哟紊蟿澐?,質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督組織系統(tǒng)可分為國家、省、市、縣四級。國家和省級局信息化建設(shè)著重于利用信息化手段進行質(zhì)量監(jiān)管的宏觀決策,監(jiān)控工作落實,解決上級指揮下級有效性。而市、縣兩級信息化建設(shè)的主要目的是通過技術(shù)手段,保證質(zhì)量監(jiān)管工作有效開展、剛性執(zhí)行,同時直接為企業(yè)、社會提供具體的公共服務(wù)。對于利用信息化手段提供公共服務(wù),我們應(yīng)更加全面的去理解。因為在我國,特別是西部地區(qū),絕大多數(shù)普通老百姓和企業(yè)的“單位時間價格”,也就是每個小時所能創(chuàng)造的價值量是比較低的,計算機知識還不夠普及。群眾和企業(yè)關(guān)注的是把事情辦成,而不會在乎多跑幾次。企業(yè)申報行政許可項目的時候,是想盡快得到受理、盡快能夠通過審核,取得行政許可資格。企業(yè)申報標(biāo)準(zhǔn)審批備案時,是希望標(biāo)準(zhǔn)能及時得到審定備案,以至于能盡快按新標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)。一句話,只要事情能夠得到解決,多跑幾次也沒關(guān)系。我們的信息化建設(shè)的確為群眾和企業(yè)辦事提供了方便,但這僅僅是我們向社會提供公共服務(wù)的手段,而不是目的,最終目的還在于把對群眾、對企業(yè)、對社會的優(yōu)質(zhì)服務(wù)落到實處。

因此,政府在提供網(wǎng)絡(luò)公共服務(wù)時要有所側(cè)重,要根據(jù)不同地區(qū)的實際情況區(qū)別對待。從四川省發(fā)展水平和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)管現(xiàn)狀看,至少應(yīng)注重以下服務(wù):第一是基礎(chǔ)性類質(zhì)量信息的提供。這些信息可能帶來的直接受益、直接經(jīng)濟效益并不太高,但這方面的可以指導(dǎo)消費行為,規(guī)范市場秩序。比如質(zhì)量抽查數(shù)據(jù)、免檢名牌企業(yè)許可證獲證企業(yè)名單等。第二是一些可以構(gòu)成政府質(zhì)量管理的基礎(chǔ)的東西。比如代碼證、標(biāo)準(zhǔn)備案、企業(yè)質(zhì)量信息、食品安全信息、特種設(shè)備安裝使用信息等,這類東西可以給政府服務(wù)的價值提升創(chuàng)造很好的基礎(chǔ)。第三是能提升社會成員單位時間價值的服務(wù)。比如高新發(fā)展園區(qū)、大型企業(yè)的單位時間成本非常高,通過網(wǎng)上服務(wù)能很好地提升所在區(qū)域內(nèi)成員的單位時間價值,因而這些領(lǐng)域的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)應(yīng)該大力發(fā)展。

四、在技術(shù)手段、行政業(yè)務(wù)、社會需求之間形成互動

政府信息化建設(shè)的不成功,可以歸結(jié)為網(wǎng)絡(luò)化失敗。其中一個重要的原因是,人們在進行網(wǎng)絡(luò)化時不是基于業(yè)務(wù),而是基于技術(shù)。業(yè)務(wù)和技術(shù)脫鉤,電子政務(wù)與社會需求脫鉤。在質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作信息化的前期建設(shè)中,國家局和省局部

分業(yè)務(wù)部門根據(jù)自身業(yè)務(wù)需要相繼開發(fā)了一些信息化業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)。但由于缺乏統(tǒng)籌規(guī)劃,在系統(tǒng)應(yīng)用推廣過程中顯露出了一些弊端。比如我們前期開發(fā)使用的某些應(yīng)用系統(tǒng)和門戶網(wǎng)站由于未考慮社會接口,信息數(shù)據(jù)無法雙向流動,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集未面向企業(yè),數(shù)據(jù)庫格式與企業(yè)代碼、質(zhì)量抽查等數(shù)據(jù)格式不兼容等諸多問題,使得基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和管理數(shù)據(jù)采集、錄入工作量非常大,數(shù)據(jù)無法實現(xiàn)動態(tài)更新,造成了信息成本上不可逾越的障礙。系統(tǒng)的推廣使用情況與開發(fā)設(shè)計的初衷大相徑庭。

第3篇:信息化建設(shè)工作計劃范文

隨著時代的發(fā)展,社會和國家也在發(fā)生著巨大的改變。貿(mào)易對于我們來說具有著重要的地位。尤其是在中國加入世貿(mào)以后,我國的貿(mào)易狀況得到巨大的催動力,現(xiàn)在貿(mào)易已經(jīng)充斥了我們的生活。隨著網(wǎng)路化的侵襲,貿(mào)易經(jīng)濟信息化建設(shè)勢在必行,因為只有加強貿(mào)易經(jīng)濟與信息化的結(jié)合,才可以對貿(mào)易有更大的推動作用,才可以保障貿(mào)易經(jīng)濟的繁榮發(fā)展。我們應(yīng)該充分發(fā)揮貿(mào)易經(jīng)濟和信息化建設(shè)的結(jié)合與聯(lián)系,使兩者能夠彼此融合,彼此促進,相信貿(mào)易經(jīng)濟能夠在信息化正確的引導(dǎo)下才會變得具有足夠的生命力。

關(guān)鍵詞:

貿(mào)易;經(jīng)濟;信息化;工作

在當(dāng)前的社會,貿(mào)易對于人們來說具有著重要的作用,只有提升貿(mào)易經(jīng)濟的發(fā)展,才可以使貿(mào)易得到更大的進步,貿(mào)易經(jīng)濟應(yīng)該順應(yīng)時代的要求,應(yīng)該牢牢的和信息化建設(shè)相結(jié)合,這樣才可以充分調(diào)動起貿(mào)易的積極性,使貿(mào)易在信息化建設(shè)的協(xié)助下得到升級和優(yōu)化。信息化建設(shè)對貿(mào)易經(jīng)濟意義重大,在貿(mào)易經(jīng)濟發(fā)展的道路中,要使貿(mào)易經(jīng)濟的信息化建設(shè)不斷的完成自我完善,才可以使信息化建設(shè)更加有益于貿(mào)易經(jīng)濟的成長。

一、貿(mào)易經(jīng)濟信息化建設(shè)的重要意義

(一)能夠使企業(yè)的決策水平得到提升

信息作為一種重要的資源存在于更多的企業(yè),而信息對于貿(mào)易來說更起著重要的作用,信息可以為貿(mào)易企業(yè)進行決策提供重要的依據(jù)和參考,使貿(mào)易企業(yè)能夠更加快速的做出決定,把握住更好的商機。在如今的時代,互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn)讓世界變得縮小起來,而且加強了世界各地的聯(lián)系。而網(wǎng)絡(luò)中涌現(xiàn)的信息成為了決策者進行決策的重要來源,所以在貿(mào)易經(jīng)濟活動中,決策者只有摸清信息資源,便可以更加快捷靈活的做出決斷。

(二)使貿(mào)易的組織結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化

信息技術(shù)的改革改變了組織收集整理使用信息的方式。計算機的存在替代了很多的人力勞動者,這縮短了信息的處理流程,節(jié)省了大量的人力物力。另外,計算機能夠行使監(jiān)督下級的工作,然后聯(lián)系上級進行更好的協(xié)調(diào),如此便給決策者和管理執(zhí)行者制造了更好的交流機會,如此一個良好的循環(huán)反饋體系就建立起來了。這使信息的收集和反饋程序得到了減少,塑造了直接的反饋,既保證了信息的準(zhǔn)確和及時,同時還可以使貿(mào)易組織架構(gòu)得到優(yōu)化,提升了貿(mào)易組織的工作效率,減少了不必要的成本。而決策者和執(zhí)行者會出現(xiàn)良好的交流互動。這可以便于兩個層次的人員相互學(xué)習(xí),相互套取經(jīng)驗,進而使貿(mào)易組織內(nèi)部更加充滿積極性,有助于激發(fā)貿(mào)易組織的工作熱情,更好的使貿(mào)易組織出色的完成工作任務(wù)。

(三)使貿(mào)易經(jīng)濟的成本得到有效地減少

在這個信息化的時代,信息能創(chuàng)造更多的財富,而對于貿(mào)易組織來講,信息的深入可以加強貿(mào)易經(jīng)濟活動的緊密聯(lián)系,信息化的介入可以深刻的影響到經(jīng)濟貿(mào)易,使貿(mào)易組織的成本結(jié)構(gòu)得到改善,實現(xiàn)了貿(mào)易組織成本的最小化。因為信息的作用,可以提供給貿(mào)易者更多的合作者,進而使貿(mào)易合作更加具有效率的進展到底,通過網(wǎng)絡(luò)的幫助,可以使合作者之間得到更多的信息,更加清楚牢靠的掌握市場信息,這對于貿(mào)易合作來說是巨大的商機。另外在經(jīng)濟貿(mào)易活動的過程中,自動化生產(chǎn)結(jié)合了計算機技術(shù),能夠使大量的人工得到解放,實現(xiàn)了生產(chǎn)的無人化,如此節(jié)省了人工費用。同時風(fēng)險體系在貿(mào)易組織的運用,減少了貿(mào)易活動中風(fēng)險的預(yù)防投入,實現(xiàn)了自動化的風(fēng)險評估體系,這不但使程序簡單化,而且使成本得到降低。

二、貿(mào)易經(jīng)濟信息化建設(shè)的優(yōu)化策略

(一)以科學(xué)的態(tài)度制定貿(mào)易經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略

信息化對于很多的貿(mào)易組織來說是一種新式的科學(xué),所以貿(mào)易組織對它缺少科學(xué)的認識,也不能尋找到有利于自身的借鑒經(jīng)驗,也不會找到模仿的對象,所以貿(mào)易組織機構(gòu)必須要對信息化進行探索性的摸索。并且在貿(mào)易經(jīng)濟活動中,要利用科學(xué)的態(tài)度去制定貿(mào)易經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略,并且能夠在總體目標(biāo)和預(yù)期成果面前制定比較小的目標(biāo),漸漸地實現(xiàn)貿(mào)易經(jīng)濟的戰(zhàn)略性發(fā)展,以此不斷地完成小目標(biāo),不斷地收獲更多的經(jīng)濟效益。在制定貿(mào)易經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略的時候必須要考慮到自身的優(yōu)劣勢,這樣對自身有清楚的了解,就能夠找到更加正確的定位,可以做到有效的揚長避短,建立足夠的企業(yè)競爭力,要滿足當(dāng)前的需要,還要顧及長遠的利益。在進行市場分析之前必須要對市場的運行規(guī)律有足夠的了解,這樣市場分析才可以更加符合市場規(guī)律,適用于企業(yè)。并且對企業(yè)現(xiàn)有的流程進行分析時,要給與到位的調(diào)整和改善,建立真正對企業(yè)有利用價值的信息體系。

(二)以剛性管理利用到貿(mào)易經(jīng)濟中

在貿(mào)易經(jīng)濟活動中,因為貿(mào)易對自身的管理不夠嚴(yán)謹,體現(xiàn)出松散的現(xiàn)狀才會使企業(yè)進入到困境,如此就不會形成嚴(yán)謹規(guī)范的約束機制,如此企業(yè)的員工都會在工作中有所懈怠,不能沉下心更好的為企業(yè)服務(wù)。而且對于企業(yè)的獎懲制度也只是一種虛晃的制度,根本達不到獎懲制度所期望的效果。在貿(mào)易經(jīng)濟中有效的管理才是企業(yè)運作中的有效組成部分,如果出現(xiàn)管理不當(dāng)就會使企業(yè)的效率下降,也會使企業(yè)在經(jīng)濟貿(mào)易中失去主動權(quán),抹殺了生存的權(quán)利。所以在實際的貿(mào)易經(jīng)濟活動中,必須要建立嚴(yán)格的規(guī)章制度,使每一位員工都能夠意識到規(guī)章制度的威嚴(yán)性,從而更好的約束自己,以飽滿的工作精神投入到工作中,并且還要注重企業(yè)的獎懲制度和業(yè)績考核評價制度的建設(shè),使企業(yè)的發(fā)展能夠深深的觸動員工的心,使企業(yè)的未來和員工們緊緊的聯(lián)系起來。同時還要注重公司規(guī)章制度在平常的監(jiān)督工作,建立一個更加通暢的信息反饋通道,使公司人員更好的遵守規(guī)章制度,形成更好的工作氛圍。

(三)建立完善的信息人才隊伍

貿(mào)易組織的信息只有在相應(yīng)的信息人才的管理下才可以為貿(mào)易組織提供更大的幫助,而信息人才不單單要懂得企業(yè)的運營規(guī)律,還應(yīng)該清楚計算機的應(yīng)用,所以必須要保障信息人才隊伍的建設(shè),只有這樣,信息才可以在他們的手中生成重要的內(nèi)容被貿(mào)易組織利用,同時貿(mào)易組織要加倍的重視信息人才的存在,提供給他們更多的鍛煉機會,并且要及時的組織他們學(xué)習(xí)和培訓(xùn),使他們的能力得到提升,這將會對企業(yè)的未來提供足夠的支撐力,使信息人才隊伍能夠更好的為企業(yè)出力,使自己充分發(fā)揮自己在公司的作用。

(四)端正企業(yè)員工對貿(mào)易經(jīng)濟信息化建設(shè)的認知態(tài)度

貿(mào)易經(jīng)濟信息化建設(shè)應(yīng)該得到企業(yè)員工的普遍認知,使企業(yè)員工持著端正的態(tài)度去面對貿(mào)易經(jīng)濟信息化。只有企業(yè)員工對貿(mào)易經(jīng)濟信息化以端正的態(tài)度進行建設(shè),就可以保障信息化在貿(mào)易經(jīng)濟中更好的被利用。貿(mào)易經(jīng)濟信息化需要企業(yè)員工更好的去對待,而企業(yè)員工對貿(mào)易經(jīng)濟信息化的良好運用和改善創(chuàng)新,將會使貿(mào)易信息化建設(shè)充滿力量。企業(yè)員工必須要樹立端正的態(tài)度,以最好的狀態(tài)去對待貿(mào)易經(jīng)濟信息化建設(shè)。進而對貿(mào)易經(jīng)濟信息化形成極大的鼓動。

(五)加強貿(mào)易經(jīng)濟信息化的監(jiān)督機制

在貿(mào)易經(jīng)濟信息化的建設(shè)中,必須要和貿(mào)易經(jīng)濟信息化的監(jiān)督機制聯(lián)系起來,利用貿(mào)易經(jīng)濟信息化的監(jiān)督機制形成對貿(mào)易經(jīng)濟信息的有效監(jiān)督。因為監(jiān)督的存在可以使貿(mào)易經(jīng)濟信息化建設(shè)中的不合理現(xiàn)象得到遏制,加快信息化在貿(mào)易經(jīng)濟中的應(yīng)用,使貿(mào)易經(jīng)濟得到更大的發(fā)展。貿(mào)易經(jīng)濟信息化不能離開監(jiān)督機制,因為監(jiān)督機制的存在,可以提高貿(mào)易經(jīng)濟信息化建設(shè)的高度注意,使工作者嚴(yán)格利用信息,使貿(mào)易經(jīng)濟能夠和信息化建設(shè)發(fā)生完美的契合,如此使貿(mào)易經(jīng)濟獲得更大的上升空間。帶給貿(mào)易經(jīng)濟足夠的信息基礎(chǔ),實現(xiàn)貿(mào)易經(jīng)濟完美的跨越。

三、結(jié)束語

貿(mào)易經(jīng)濟的信息化對于貿(mào)易企業(yè)來說是一場偉大的變革,應(yīng)該引起貿(mào)易公司的充分注意,同時貿(mào)易組織的信息化能夠?qū)Q(mào)易經(jīng)濟產(chǎn)生深刻的影響,所以只有使貿(mào)易組織將工業(yè)化和信息化有機地結(jié)合在一起,建設(shè)信息產(chǎn)業(yè)化集約型的道路,用信息技術(shù)來不斷地充實自己,這樣就可以使貿(mào)易組織提升自己的市場競爭力,對于貿(mào)易企業(yè)的未來是極具價值的。我們要不斷強化貿(mào)易經(jīng)濟的信息化建設(shè),只有這樣才可以使貿(mào)易經(jīng)濟在強大的信息化的支撐下走向更加光明的未來。

參考文獻:

[1]楊宇,鄭垂勇.企業(yè)家精神和區(qū)域經(jīng)濟增長的典型相關(guān)分析[J].工業(yè)技術(shù)經(jīng)濟,2007,26(3):114-116

第4篇:信息化建設(shè)工作計劃范文

統(tǒng)計反映企業(yè)發(fā)展成果,服務(wù)企業(yè)發(fā)展決策,引導(dǎo)企業(yè)發(fā)展實踐,監(jiān)測企業(yè)發(fā)展進程。統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)信息化就是利用現(xiàn)代信息技術(shù)來收集、傳遞、處理和存儲各種信息數(shù)據(jù),并通過計算機網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)統(tǒng)計信息數(shù)據(jù)的共享,使統(tǒng)計的信息數(shù)據(jù)得到合理開發(fā)和充分利用的動態(tài)過程。企業(yè)統(tǒng)計工作的網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)包括:外部網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、軟硬件配置的物理層;數(shù)據(jù)信息處理、內(nèi)部傳遞系統(tǒng)等應(yīng)用層;統(tǒng)計信息的采集、儲存等協(xié)同運作的數(shù)據(jù)層。這些都需要利用計算機網(wǎng)絡(luò)和現(xiàn)代信息技術(shù)實現(xiàn)企業(yè)統(tǒng)計工作的網(wǎng)絡(luò)信息化,統(tǒng)計部門按工作內(nèi)容進行組織、協(xié)調(diào)和控制的管理信息化,以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的時效性和有效性。當(dāng)前,隨著我國統(tǒng)計改革的深入與發(fā)展的加快,統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)信息化已融入政府、企事業(yè)單位統(tǒng)計的各項工作與各個環(huán)節(jié),網(wǎng)絡(luò)信息化手段已經(jīng)從輔工作向統(tǒng)計業(yè)務(wù)的核心工作轉(zhuǎn)變。因此,根據(jù)相關(guān)理論與實踐,探討企業(yè)統(tǒng)計的網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)所面臨的困境及解決對策具有重要意義。

二、當(dāng)前企業(yè)統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)信息化的困境

(一)網(wǎng)絡(luò)時代統(tǒng)計信息的安全問題突出

信息技術(shù)的快速發(fā)展和互聯(lián)網(wǎng)的迅速普及,使企業(yè)的經(jīng)營管理環(huán)境發(fā)生了深刻復(fù)雜的變化,企業(yè)網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)信息面臨的泄密、竊密問題日益嚴(yán)重。例如,2013年2月中國人壽“眾宜風(fēng)險管理網(wǎng)”的網(wǎng)站泄漏中國人壽的客戶信息,數(shù)據(jù)庫中公開保險保單多達近80萬頁。信息安全正在成為一個企業(yè)正常運營的基礎(chǔ),運用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)進行統(tǒng)計工作無疑可以加快統(tǒng)計速度,提高統(tǒng)計工作效率和質(zhì)量。同時也存在統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息的安全問題,在數(shù)據(jù)的處理、傳遞、保存過程中,存在著統(tǒng)計數(shù)據(jù)泄露、統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫損壞、統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)癱瘓等潛在隱患,這些隱患與問題的后果十分嚴(yán)重,甚至可能是無法挽回的。由此,網(wǎng)絡(luò)時代統(tǒng)計信息的安全問題必須引起企業(yè)統(tǒng)計工作者的警覺。

(二)統(tǒng)一的網(wǎng)絡(luò)信息化標(biāo)準(zhǔn)缺失

我國企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)尚處在初級階段,由于受到資金投入的限制和統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)不夠統(tǒng)一,企業(yè)網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)的統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化進程緩慢。網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)不足,全面支撐企業(yè)統(tǒng)計工作的信息化平臺建設(shè)還沒有開展,各個行業(yè)的統(tǒng)計報表格式、統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)、基本統(tǒng)計單位存在不能銜接與統(tǒng)一的困境。與此同時,不少企業(yè)管理人員的信息化觀念較為落后,對企業(yè)信息資源的開發(fā)利用缺乏系統(tǒng)的考慮與規(guī)劃,沒能將網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)與企業(yè)統(tǒng)計工作相結(jié)合,建立起規(guī)范的統(tǒng)計工作標(biāo)準(zhǔn)流程。造成統(tǒng)計信息系統(tǒng)內(nèi)部存在“信息孤島”、系統(tǒng)不能集成、資源不能共享的局面。網(wǎng)絡(luò)信息化統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的缺乏影響了統(tǒng)計數(shù)據(jù)的交互共享,極大地制約了企業(yè)統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)信息化的建設(shè)和應(yīng)用。

(三)統(tǒng)計信息系統(tǒng)的維護升級不夠

隨著計算機網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用與數(shù)據(jù)庫技術(shù)的普及,不少企業(yè)在通用應(yīng)用系統(tǒng)的開發(fā)和大型數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的設(shè)計上投入了大量資金,企業(yè)的PC機、服務(wù)器等各類設(shè)備也進一步提質(zhì)。但大部分企業(yè)統(tǒng)計工作的網(wǎng)絡(luò)信息化效果仍不盡如人意,原因在于對統(tǒng)計信息系統(tǒng)的維護與升級重視不夠,尚未建立穩(wěn)定的運行維護模式,缺乏必要的日常安全運營監(jiān)控手段。應(yīng)用系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫未能實現(xiàn)及時的維護升級,關(guān)鍵的信息系統(tǒng)、區(qū)域和設(shè)備日志、警告與性能記錄保留時長不夠,集中監(jiān)控統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息的快速響應(yīng)機制缺失,更使得統(tǒng)計運營工作大多在無序和被動的狀態(tài)下進行,難以及時解決統(tǒng)計信息系統(tǒng)運行中出現(xiàn)的各類問題與故障。

(四)網(wǎng)絡(luò)信息化專業(yè)人才稀缺

統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)信息化的建設(shè)能否成功,很大程度上取決于企業(yè)統(tǒng)計人員專業(yè)水平的高低。統(tǒng)計和計算機技術(shù)是兩門專業(yè)性強、技術(shù)難度高的學(xué)科,統(tǒng)計工作的網(wǎng)絡(luò)信息化不僅需要專業(yè)性人才,更需要既懂計算機網(wǎng)絡(luò)又懂統(tǒng)計業(yè)務(wù)和企業(yè)管理的復(fù)合型人才。在實際工作中,往往存在著計算機人員不懂統(tǒng)計業(yè)務(wù),統(tǒng)計人員又難以駕馭計算機網(wǎng)絡(luò)的困境,能將統(tǒng)計業(yè)務(wù)與網(wǎng)絡(luò)信息化聯(lián)系起來的復(fù)合型人才稀缺。這使得網(wǎng)絡(luò)信息化應(yīng)用過中出現(xiàn)的技術(shù)問題與難題難以及時解決,極大影響了企業(yè)統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)信息化進程的整體水平。

三、推進企業(yè)統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)的舉措

(一)建立完備的統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息安全體系

企業(yè)在統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)信息化的建設(shè)中,應(yīng)嚴(yán)格遵循國家有關(guān)的信息安全法律法規(guī),明確和完善統(tǒng)計數(shù)據(jù)、統(tǒng)計信息的安全域劃分,以及統(tǒng)計數(shù)據(jù)的監(jiān)察、安全審計等體系系統(tǒng)建設(shè)。與此同時,企業(yè)各級管理人員要不斷加深的信息安全意識,提高自身的信息安全觀念,培養(yǎng)員工樹立起信息安全責(zé)任心。讓信息邊界防護深入部署到每一個基層單位、每一名基礎(chǔ)員工的工作職責(zé)當(dāng)中。在企業(yè)內(nèi)部制度、人員管理、系統(tǒng)建設(shè)運營等方面,做好規(guī)劃與保障投入,建設(shè)完備統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息安全體系,統(tǒng)籌應(yīng)用防火墻、身份鑒別、邊界防護、漏洞掃描、安全審計等子系統(tǒng),確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息網(wǎng)絡(luò)的主機安全、應(yīng)用安全和數(shù)據(jù)安全。

(二)推動統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)信息化的核心是要建設(shè)統(tǒng)一的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和數(shù)據(jù)中心,這需要有統(tǒng)一的統(tǒng)計數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的統(tǒng)計業(yè)務(wù)流程來保障。因此,企業(yè)的統(tǒng)計工作要以國家或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),制定科學(xué)有序的統(tǒng)計管理制度和流程,建立標(biāo)準(zhǔn)的運行維護與服務(wù)模式,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)和口徑。運用先進的網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),構(gòu)建起標(biāo)準(zhǔn)的實時監(jiān)控系統(tǒng),對統(tǒng)計系統(tǒng)的業(yè)務(wù)流量,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和應(yīng)用系統(tǒng)的運行負荷狀況,數(shù)據(jù)庫與存儲情況等進行實時的自動監(jiān)測,實現(xiàn)統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)運營的標(biāo)準(zhǔn)化和自動化,及時解決系統(tǒng)運行中出現(xiàn)的各類問題,確保統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的正常、高效運行,真正充分地發(fā)揮統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)信息化的積極作用。

(三)注重統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)設(shè)備與系統(tǒng)的維護升級

統(tǒng)計工作的網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè),并不是簡單地購買一些計算機設(shè)備和軟件、制定一些標(biāo)準(zhǔn)、建立一些通信網(wǎng)絡(luò)就能實現(xiàn)的。還需要從多方面出發(fā),整合統(tǒng)計數(shù)據(jù)資源,加強信息化基礎(chǔ)性建設(shè)工作,特別不能忽視的便是網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的日常維護與升級。因此,企業(yè)的管理人員一定要轉(zhuǎn)變“輕軟件重硬件”和 “急用先上”的觀念,務(wù)必建立好統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫和基礎(chǔ)的統(tǒng)計業(yè)務(wù)平臺,隨后再開發(fā)統(tǒng)計應(yīng)用系統(tǒng),并隨著統(tǒng)計工作的發(fā)展變化,維護好企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)資源管理平臺、網(wǎng)絡(luò)存儲系統(tǒng),及時更新和升級網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)備與統(tǒng)計應(yīng)用程序。建立健全設(shè)備配置、軟件更新、應(yīng)用支持等環(huán)節(jié)的配套支持,保證統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)穩(wěn)定高效地運行。

(四)大力培養(yǎng)網(wǎng)絡(luò)信息化專業(yè)人才

企業(yè)網(wǎng)絡(luò)信息化的建設(shè),依托于專業(yè)人才的培養(yǎng)。一方面,吸引高技術(shù)的計算機管理、網(wǎng)絡(luò)管理和數(shù)據(jù)庫管理的核心人才加入,是推進企業(yè)統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)的當(dāng)務(wù)之急。逐漸完善有效的人才激勵機制,留住專業(yè)人才,使之成為企業(yè)統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)的重要力量。另一方面,企業(yè)要大力培養(yǎng)一批既懂現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),又具有統(tǒng)計管理理念的復(fù)合型人才,建立良性的用人機制,定期地對他們進行統(tǒng)計分析軟件、數(shù)據(jù)庫、信息化應(yīng)用、信息安全和網(wǎng)絡(luò)管理等內(nèi)容的培訓(xùn)與進修,真正地提高企業(yè)統(tǒng)計人員的數(shù)據(jù)分析能力與信息化應(yīng)用水平,為企業(yè)統(tǒng)計工作的建設(shè)構(gòu)筑全新的知識結(jié)構(gòu)和體系。

第5篇:信息化建設(shè)工作計劃范文

1、加強統(tǒng)計信息化組織領(lǐng)導(dǎo)

建立健全統(tǒng)計信息化領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),理順工作關(guān)系,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),共同推進統(tǒng)計信息化建設(shè)工作的順利開展,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的作用,督促全縣統(tǒng)計信息化工作的開展。

2、健全統(tǒng)計信息化管理機構(gòu)

縣局明確專人負責(zé)機房維護管理、統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)維護管理、應(yīng)用平臺管理和技術(shù)支持工作,保證全局微機和網(wǎng)絡(luò)正常運行。

3、完善統(tǒng)計信息化管理制度

建立統(tǒng)計信息化建設(shè)聯(lián)絡(luò)員工作例會制度,了解和交流統(tǒng)計信息化建設(shè)工作的需求;定期通報各股(室)提供信息及網(wǎng)站維護、信息加載情況。

4、做好計算機硬件升級工作

20*年借助第二次全國經(jīng)濟普查之機,升級計算機硬件,達到滿足普查數(shù)據(jù)處理的要求,更新部分顯示器,以減少錄入人員長長期工作的眼疲勞。

5、實現(xiàn)統(tǒng)計系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)五級互聯(lián)

加快推進鎮(zhèn)級統(tǒng)計信息化建設(shè),提高信息傳輸速度和質(zhì)量,實現(xiàn)信息共享,根據(jù)市局要求,在全縣推廣VPN聯(lián)網(wǎng)技術(shù),20*年底鎮(zhèn)統(tǒng)計站全部聯(lián)入統(tǒng)計系統(tǒng)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò),以利于科學(xué)高效地組織開展統(tǒng)計工作。

6、提升統(tǒng)計辦公自動化水平

強化騰訊通的應(yīng)用,20*年縣局工作人員全部配備耳麥和攝像頭,隨時配合省、市局利用騰訊通的語音功能召開網(wǎng)絡(luò)會議,提高工作效率。

7、加強內(nèi)、外網(wǎng)站維護管理

明確專人管理縣局內(nèi)、外網(wǎng)站,制定信息網(wǎng)上制度,確保每周更新網(wǎng)上內(nèi)容,不斷拓展網(wǎng)站功能,*富網(wǎng)站信息內(nèi)容,提高網(wǎng)絡(luò)信息質(zhì)量。

8、加強網(wǎng)絡(luò)安全管理

隨著統(tǒng)計系統(tǒng)內(nèi)部五級聯(lián)網(wǎng)的實現(xiàn),要進一步完善網(wǎng)站運行管理機制,建立網(wǎng)絡(luò)安全管理制度。要配備防火墻,利用防火墻增加網(wǎng)絡(luò)的安全性、穩(wěn)定性,實現(xiàn)內(nèi)、外網(wǎng)的自動切換,為內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用提供良好的環(huán)境。

第6篇:信息化建設(shè)工作計劃范文

[關(guān)鍵詞]醫(yī)院財務(wù)管理;內(nèi)部審計;信息化建設(shè);審計風(fēng)險

doi:10.3969/j.issn.1673 - 0194.2015.20.023

[中圖分類號]F239.45;R197.32 [文獻標(biāo)識碼]A [文章編號]1673-0194(2015)20-0031-01

在當(dāng)今的信息時代,大部分醫(yī)院已全面推廣與應(yīng)用信息技術(shù),用計算機代替了傳統(tǒng)的手工記賬模式,逐步實現(xiàn)了信息化建設(shè),為適應(yīng)醫(yī)院內(nèi)部審計信息化的管理,醫(yī)院應(yīng)重新定位醫(yī)院內(nèi)部審計工作理念,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)內(nèi)審思路,建立與之相匹配的新的內(nèi)審管理制度,以此形成一套與時展和實際需求相適應(yīng)的現(xiàn)代化內(nèi)部審計管理模式,以更好地助力醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。

1 內(nèi)部審計信息化建設(shè)對醫(yī)院的主要影響

醫(yī)院全面執(zhí)行信息化建設(shè)不僅降低了財務(wù)人員的工作強度,更提升了會計整體工作效率。但伴隨著信息化應(yīng)用的逐步深入,其中衍生出的問題也需要引起重視并解決。

1.1 影響醫(yī)院現(xiàn)行內(nèi)審制度

雖然大部分醫(yī)院已實現(xiàn)信息化覆蓋,但并未建立健全與之相匹配、相適應(yīng)的內(nèi)審制度,使內(nèi)審工作無統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)而無法切實開展。在之前傳統(tǒng)手工記賬模式下,醫(yī)院內(nèi)控監(jiān)管本身就不太完善,內(nèi)部審計監(jiān)督體系長期如同虛設(shè)。然而,隨著信息化應(yīng)用地深入,新形勢下的內(nèi)審制度在原有問題尚未得到徹底解決的基礎(chǔ)上,還不能適應(yīng)新模式發(fā)展,導(dǎo)致新問題的不斷出現(xiàn)和老問題的重復(fù)產(chǎn)生,進而新舊問題都得不到根本解決。

1.2 影響醫(yī)院現(xiàn)存組織結(jié)構(gòu)

財務(wù)人員崗位職能權(quán)限轉(zhuǎn)變會給醫(yī)院審計工作帶來新的問題。信息化系統(tǒng)下,會計人員除了需要掌握扎實的專業(yè)知識以應(yīng)對崗位義務(wù)外,還要掌握基本信息化模塊應(yīng)用及計算機系統(tǒng)的基礎(chǔ)性維修與維護,這無形中變相提升了對財務(wù)人員綜合素質(zhì)的要求。此外,在信息模塊出現(xiàn)非日常問題的特殊情況下,仍需技術(shù)專業(yè)人員協(xié)同幫助,這樣一來,就導(dǎo)致財會隊伍更加綜合化,增加了信息化下內(nèi)審工作的管理難度。

1.3 影響醫(yī)院執(zhí)行內(nèi)控效力

由于信息化建設(shè)下的計算機信息模塊實現(xiàn)智能化,使得財務(wù)報表數(shù)據(jù)形成全自動生成規(guī)模,實現(xiàn)了會計行業(yè)功能性的優(yōu)化升級,但其所生成的總賬、明細賬等都是基于前期原始數(shù)據(jù)錄入而成,而自動生成的數(shù)據(jù)雖表面上實現(xiàn)了賬賬之間的相互匹配,但實際上卻弱化了審計過程中數(shù)據(jù)間的牽制作用,使得賬賬相符的對賬形式失去了現(xiàn)實意義。此外,計算機的運用也使得信息加工無法尋找出其操作的物理痕跡,加上基于成本效益原則的綜合考量,大部分醫(yī)院在覆蓋信息化后,不再將會計憑證、會計賬簿打印出來,如若有人篡改模塊登錄系統(tǒng)的初始設(shè)置權(quán)限,就可以輕易地更改存儲財務(wù)信息,最終會導(dǎo)致信息舞弊、貪污腐化及后續(xù)查證工作的無法開展。

2 改善醫(yī)院內(nèi)部審計信息化建設(shè)的實踐路徑

2.1 加強模塊風(fēng)險防范

醫(yī)院應(yīng)提高全院安全危機意識并加強會計信息的安全性能管理,建立相關(guān)風(fēng)險防范預(yù)警體系,以保證模塊系統(tǒng)運作的實用性及安全性,并進一步加強除醫(yī)院財務(wù)系統(tǒng)外,包括倉儲物資部門、掛號性、問診性門診部門、藥房部門及各個住院部的全面系統(tǒng)性銜接,充分利用部門間的實物數(shù)據(jù)實際印證完成賬實相符的核對,以通過內(nèi)部聯(lián)動減小管理的時間差,并最大限度地保障新模式下對醫(yī)院財務(wù)進行內(nèi)部管控。

2.2 加大基礎(chǔ)設(shè)施投入

加大內(nèi)審信息化基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)力度,邀請業(yè)界專業(yè)人士結(jié)合醫(yī)院實際需求來設(shè)計適合自身實際與發(fā)展戰(zhàn)略相匹配的審計操作軟件。需要注意的是,在軟件開發(fā)過程中要遵循國家審計法的準(zhǔn)則,考慮信息網(wǎng)絡(luò)化發(fā)展的趨勢,要始終以醫(yī)院自身實際為標(biāo)準(zhǔn),不斷收集、提取、研究適合內(nèi)部專用的審計軟件。

2.3 提高信息化重視度

基于上述可知,審計信息化是現(xiàn)代化發(fā)展的必然趨勢,醫(yī)院若要在競爭激勵的市場經(jīng)濟體制下持盈發(fā)展,必須與時俱進,加大自身信息化建設(shè)及其投入力度,不斷提高內(nèi)部審計信息化建設(shè)的水平。同時,應(yīng)端正醫(yī)院管理層對審計工作的認知,提高重視度,做好審計信息化工作的宣傳工作,充分發(fā)揮審計信息化對監(jiān)督體制的改善作用,進而有效推進醫(yī)院內(nèi)部審計規(guī)章制度的完善。

2.4 健全內(nèi)控審計機制

此舉應(yīng)基于當(dāng)前我國醫(yī)院內(nèi)部審計的現(xiàn)實困境而進行宏觀上的“對癥下藥”,重視醫(yī)院內(nèi)部審計機構(gòu)的獨立性,積極適應(yīng)經(jīng)濟形式發(fā)展的需要,加快獨立審計機構(gòu)的建立健全,同時,為確保審計結(jié)果的高效化,還應(yīng)積極健全相關(guān)法規(guī)體系與管理制度,將醫(yī)院內(nèi)部審計工作納入規(guī)范化、制度化與法制化的軌道。

3 結(jié) 語

綜上所述,只有在綜合分析審計結(jié)果,制定專項解決方案,才能實現(xiàn)內(nèi)部審計工作對財務(wù)會計資料、整體運營狀況的監(jiān)督職能。因此,醫(yī)院應(yīng)在推廣信息化建設(shè)的同時,提升內(nèi)審地位,建立完善審核責(zé)任機制,并積極發(fā)揮內(nèi)審監(jiān)督服務(wù)職能,進一步實現(xiàn)醫(yī)院內(nèi)部審計監(jiān)督綜合效用的全面提升。

主要參考文獻

[1]劉敏.如何加強醫(yī)院內(nèi)部審計[J].中國實用醫(yī)藥,2008(11).

第7篇:信息化建設(shè)工作計劃范文

關(guān)鍵詞 疾控機構(gòu);圖書情報;存在問題;對策

中圖分類號G35 文獻標(biāo)識碼A 文章編號 1674-6708(2012)81-0011-02

疾病預(yù)防控制機構(gòu)作為組織實施衛(wèi)生防病工作的技術(shù)指導(dǎo)部門,是集疾病預(yù)防控制與應(yīng)急、監(jiān)測檢驗與評價、應(yīng)用科研與指導(dǎo)、技術(shù)管理與服務(wù)、綜合防治與健康促進為一體的專業(yè)機構(gòu)。其內(nèi)設(shè)的圖書館作為疾控機構(gòu)圖書情報工作的主體,是廣大干部職工查閱文獻資料、了解學(xué)術(shù)動向,進行知識更新和終身學(xué)習(xí)的重要場所。但鑒于種種原因,晉城市疾控機構(gòu)圖書館館藏文獻有限、查詢方式落后,利用率較低,難以滿足讀者工作需求,影響著公共衛(wèi)生領(lǐng)域疾病預(yù)防控制工作的有效開展,也不利于與國際合作與交流。

1 晉城市疾控機構(gòu)圖書情報工作信息化建設(shè)中存在的問題

近年來,在各級政府的高度重視和圖書館人員自身的努力下,我市疾控機構(gòu)圖書情報工作取得了長足發(fā)展,但是我們也清楚地認識到,目前由于受其自身基礎(chǔ)設(shè)施、技術(shù)條件、人員素質(zhì)等因素的影響和制約,大多數(shù)疾控機構(gòu)圖書館在信息化建設(shè)方面還存在許多突出問題。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1.1專業(yè)人員匱乏,人員素質(zhì)亟待提高

目前,晉城市共有7個疾病預(yù)防控制中心。其中,地市級疾病預(yù)防控制中心1個,縣(區(qū))級疾病預(yù)防控制中心6個。由于種種客觀原因,在晉城市疾控機構(gòu)的各個圖書館(室)從事圖書資料管理工作的9名工作人員,都不是圖書情報學(xué)專業(yè)畢業(yè),專業(yè)知識相對貧乏。其中具有大學(xué)本科學(xué)歷的僅1人,??茖W(xué)歷的3人,其余的都是中專及以下學(xué)歷,且人員年齡結(jié)構(gòu)趨于老化,大部分人在45~50歲之間。人員知識結(jié)構(gòu)的陳舊,導(dǎo)致館員素質(zhì)參差不齊,外語和計算機技術(shù)等方面都有所欠缺,且大部分為兼職,無論從時間上,還是精力上都不夠充沛,再加上基本上沒參加過正規(guī)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),工作僅限于館藏圖書和現(xiàn)刊的借閱,很難為科研部門提供深層次的信息加工服務(wù),極大地影響了其工作的主動性與創(chuàng)造性,難以適應(yīng)信息時代,尤其是網(wǎng)絡(luò)時代對圖書管理人員提出的要求。

1.2管理方式滯后

良好而有效的管理能夠有效地發(fā)揮圖書資料的價值和作用。但目前,我市疾控系統(tǒng)圖書館仍延用傳統(tǒng)的“重藏輕用”的管理模式,館員主要依靠圖書館目錄為讀者提供圖書刊物借閱和文獻資料的查詢工作,服務(wù)對象為本單位職工,服務(wù)時間僅限于正常工作日上班時間,存在“被動服務(wù)”的意識,不能滿足讀者提出的個性化信息服務(wù),使現(xiàn)有的圖書信息資源得不到充分有效的利用,嚴(yán)重影響管理工作的開展和管理水平的提高,同時也制約了工作人員主觀能動性的發(fā)揮;另外現(xiàn)有的圖書資料服務(wù)的手段和設(shè)備落后,數(shù)據(jù)庫建設(shè)和信息開發(fā)利用明顯不足,未實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化管理,未建立自己的網(wǎng)站,不能實現(xiàn)資源共享,更談不上網(wǎng)上情報信息交流和服務(wù)。

1.3圖書資料信息資源有限

在數(shù)字化引領(lǐng)信息的時代,我市疾控機構(gòu)圖書館仍沿襲自我封閉的傳統(tǒng)圖書館模式,收藏對象主要是紙質(zhì)書籍、報紙雜志、影音資料等,閱讀方式主要有辦證閱讀和館內(nèi)閱讀兩種。受圖書館資金和館舍的限制,信息的存儲量極為有限,不足以滿足信息化時代人們對信息大量、及時、便捷的需求,因此,實行疾控系統(tǒng)圖書情報工作信息化建設(shè)迫在眉睫。

2加快疾控系統(tǒng)圖書情報工作信息化建設(shè)的具體對策

2.1提高館員的綜合素質(zhì)

圖書館員的素質(zhì)直接關(guān)系到服務(wù)質(zhì)量和圖書館的建設(shè)和發(fā)展,隊伍建設(shè)是疾控機構(gòu)圖書情報服務(wù)工作的基礎(chǔ)。信息時代,圖書情報信息服務(wù)工作已由傳統(tǒng)的手工操作,轉(zhuǎn)向計算機技術(shù)、數(shù)據(jù)庫技術(shù)等現(xiàn)代信息服務(wù),同時對疾控系統(tǒng)圖書館員素質(zhì)提出了更高的要求,因此作為圖書館員應(yīng)具備圖書館學(xué)專業(yè)知識和圖書館工作技術(shù)方法、較高的外語水平、良好的計算機運用能力和網(wǎng)絡(luò)知識、廣博的學(xué)科基礎(chǔ)基礎(chǔ)知識和疾病預(yù)防控制相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識。目前我市疾控機構(gòu)的圖書館員距此要求還有一定的差距。因此,必須通過加快專業(yè)人才引進和在職人員繼續(xù)教育培訓(xùn)的方式,進一步優(yōu)化人員知識結(jié)構(gòu),提高其綜合素質(zhì)。同時還要優(yōu)化用人環(huán)境,真正做到吸引人才,留住人才,為圖書館的數(shù)字化、信息化和網(wǎng)絡(luò)化做好人力資源的儲備。

2.2加強管理,變“被動服務(wù)”為“主動服務(wù)”

在科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展的今天,傳統(tǒng)的“重藏輕用”的管理模式和“封閉式服務(wù)”的陳舊觀念已不能滿足人們對圖書館的需要,疾控機構(gòu)圖書館必須轉(zhuǎn)變服務(wù)模式,變被動為主動,向廣大讀者提供高質(zhì)量、高效率的個性化信息服務(wù),才能滿足現(xiàn)代社會人們對信息多樣化及時化的需求,為讀者提供更高層次的信息服務(wù)。

2.2.1優(yōu)化館藏結(jié)構(gòu)

各級疾控機構(gòu)館員要更新觀念,結(jié)合本單位實際情況,建立適合本中心學(xué)習(xí)、工作和科研需求的藏書結(jié)構(gòu),對有價值的圖書資料的收集要做到系統(tǒng)完整;同時要大力加強硬件建設(shè),努力實現(xiàn)圖書資料管理的自動化、數(shù)字化和網(wǎng)絡(luò)化。

2.2.2做好圖書信息宣傳工作

為讓讀者能及時了解和利用新書刊,定期利用網(wǎng)站、微博、宣傳欄等多種途徑,對圖書館新購書籍刊物進行宣傳報道,特別是要及時報道書刊中的新信息新觀點,同時圖書管理員要盡快熟悉新書的主要內(nèi)容、觀點動態(tài),并能隨時提供給讀者。

2.2.3協(xié)助公衛(wèi)人員做好科研工作

首先是圖書管理人員應(yīng)經(jīng)常深入申報科研項目的相關(guān)科室,了解其科研工作對圖書資料的需求,并按要求想辦法采購相關(guān)書籍;其次是在科研人員確定科研課題后,要密切跟蹤科研人員相關(guān)課題的進展情況,及時了解國內(nèi)外類似課題研究現(xiàn)狀,以幫助研究人員及時調(diào)整研究內(nèi)容,避免重復(fù)性研究。

2.3建立特色信息化數(shù)據(jù)庫

信息時代,隨著計算機技術(shù)的飛速發(fā)展和信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用,信息獲取途徑日益方便、快捷,特別是互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn),大大突破了圖書館的物理界限,進一步豐富了圖書館的文獻資源,滿足了用戶的多種需求。

2.3.1進一步加強館藏資源數(shù)字化

各級疾控機構(gòu)應(yīng)加大力度將傳統(tǒng)圖書館的館藏資源轉(zhuǎn)化為數(shù)字形式存儲在數(shù)字圖書館中,并通過網(wǎng)絡(luò)進行傳播和利用,使館藏信息資源得以共享。數(shù)字化對象的主體是用戶需求量大、利用率高且無版權(quán)爭議的的文獻。

2.3.2建立特色數(shù)據(jù)庫

各級疾控機構(gòu)的圖書館可根據(jù)本館性質(zhì)、讀者需求及研究課題側(cè)重點的不同,對現(xiàn)有館藏資源進行綜合分析,圍繞資源和學(xué)科優(yōu)勢,建立適合本地區(qū)的獨具特色的信息化數(shù)據(jù)庫,利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,實現(xiàn)資源共享。

2.3.3適當(dāng)補充電子文獻

各級疾控機構(gòu)可以根據(jù)本地工作、科研的需求,在館藏資源數(shù)字化的基礎(chǔ)上,合理補充電子文獻,實現(xiàn)實體收藏與虛擬電子文獻收藏并存,以進一步擴大自己的館藏資源,強化圖書館的服務(wù)功能。

第8篇:信息化建設(shè)工作計劃范文

關(guān)鍵詞:高校學(xué)生工作 信息化建設(shè) 現(xiàn)狀 對策研究

根據(jù)最新公布的2006-2020國家信息化發(fā)展戰(zhàn)略,信息化是充分利用信息技術(shù),開發(fā)利用信息資源,促進信息交流和知識共享,提高經(jīng)濟增長質(zhì)量,推動經(jīng)濟社會發(fā)展轉(zhuǎn)型的歷史進程,并使之造福于社會的歷史過程。而教育信息化是指在教育領(lǐng)域運用計算機多媒體和網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),促進教育的全面改革,使之適應(yīng)信息化社會對教育發(fā)展的新要求。學(xué)生工作信息化則是以生為本,通過借助計算機、手機、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代信息技術(shù),整合學(xué)生工作相關(guān)業(yè)務(wù)項目,將與學(xué)生有關(guān)的數(shù)據(jù)以數(shù)字化形式加以錄入、統(tǒng)計、歸納、整理、運用和共享,并最終服務(wù)于師生。

一、學(xué)生工作的信息化建設(shè)的重要性

1、提高學(xué)生工作的效率,改善學(xué)生工作管理水平

學(xué)生工作是一項繁雜的工作,他基本包括了涉及教育、服務(wù)、評比、管理等多個領(lǐng)域;工作內(nèi)容多、范圍廣,涉及學(xué)生的基本信息、家庭情況、學(xué)習(xí)成績、社會實踐、評獎評優(yōu)、勤工助學(xué)、學(xué)生資助、班費管理、社會工作、注冊繳費、違紀(jì)處分、黨團建設(shè)、心理咨詢、學(xué)生保險、就業(yè)情況等多個方面,以傳統(tǒng)的人工信息處理模式遠遠不能完成這些信息的錄入、收集、統(tǒng)計、整理和傳送, 并導(dǎo)致重復(fù)勞動多和時效性差,而學(xué)生工作者也不得不花費大量的時間和精力處理上述事務(wù),無暇顧及學(xué)生個人的思想政治工作的開展,也沒有時間對自己從事的工作進行學(xué)習(xí)、總結(jié)、思考和交流。而通過學(xué)生工作信息系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)化、集約型、即時性、共享性,恰恰克服了這些不足,很多業(yè)務(wù)工作學(xué)生工作者通過學(xué)生工作管理系統(tǒng)的自動處理原來需要幾十分鐘甚至幾小時的工作,通過鼠標(biāo)一點即可迅速完成,讓學(xué)生工作者從冗繁的事務(wù)中解脫出來,有更多的時間對每個學(xué)生因材施教。

2、增強學(xué)生信息的安全性,降低學(xué)生信息的錯誤率

傳統(tǒng)的學(xué)生信息數(shù)據(jù)都是由傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案構(gòu)成,這些紙質(zhì)檔案及占空間,又易丟失和損壞,還需要專門的人員進行管理。進行數(shù)據(jù)整理和統(tǒng)計時,由于都是人工進行的,既費時耗力,又難免產(chǎn)生誤差。而通過計算機數(shù)據(jù)存儲和運算,既讓學(xué)生信息數(shù)據(jù)的易于保存也更加安全,在整理和統(tǒng)計時能確保了結(jié)果的正確率。

二、學(xué)生工作信息化存在的

1、多種系統(tǒng)各自為戰(zhàn),缺乏統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),數(shù)據(jù)共享能力差

各個高校是由諸多單位組成,于學(xué)生工作相關(guān)的單位相當(dāng)多,即有各個學(xué)院,還包括了學(xué)工處、團委、招就處、保衛(wèi)處等諸多職能部門。而學(xué)生工作常常需要學(xué)校多個部門之間進行信息交換,如學(xué)生獎學(xué)金評定涉及的部門面最廣,需要由教務(wù)部門提供課程和考試成績, 需要由學(xué)工處、團委和各學(xué)院等部門提供其他相關(guān)信息。學(xué)生勤貸則需要學(xué)院、學(xué)工處和計財處交換數(shù)據(jù), 學(xué)生黨建需要學(xué)院黨委和學(xué)工處、組織部等發(fā)生關(guān)系。而各個高校的部門在開發(fā)信息系統(tǒng)時,相對獨立,開發(fā)出的信息系統(tǒng)都是為了具體解決本單位的某一具體業(yè)務(wù)或具體問題。在開發(fā)時,開發(fā)的時間不同,采用的技術(shù)不同,使用的平臺不同,建設(shè)的結(jié)構(gòu)不同,導(dǎo)致系統(tǒng)不能兼容,數(shù)據(jù)不能有效的對接和共享,使得同樣的信息常常重復(fù)采集,造成了巨大的人力、物力、財力的浪費,學(xué)生也苦不堪言。

2、部門系統(tǒng)不從實際應(yīng)用出發(fā),缺乏人性化,后續(xù)開發(fā)乏力

很多高校的信息管理系統(tǒng)開發(fā)時,沒有征求廣大師生意見,有些真正需要的模塊沒有開發(fā),而開發(fā)了部分作用不大的模塊。在具體使用時,很多功能缺乏人性化,沒有有效的提示和幫助,也沒有制作說明書,常常使得學(xué)工干部無從下手。很多系統(tǒng)在制作后不會針對出現(xiàn)的問題進行有效調(diào)整和修改,開發(fā)后就不聞不問,使得學(xué)工干部的工作效率大打折扣。

3、對學(xué)生工作信息化的重要性宣傳不夠

國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)第十九章指出“要加快教育信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。信息技術(shù)對教育發(fā)展具有革命性影響,必須予以高度重視。把教育信息化納入國家信息化發(fā)展整體戰(zhàn)略,超前部署教育信息網(wǎng)絡(luò)?!睆慕逃康礁鱾€高校來看對與教育信息化特別是學(xué)生工作教育信息化都是非常重視的,從人力、物力、財力上都進行了大量的投入。但是對信息化的重要性宣傳缺很不夠,特別是在基層由于一些的老的學(xué)工干部受知識和能力所限,又得不到正確的宣傳導(dǎo)向,使得他們對學(xué)生工作信息化的重要性認識有限, 信息管理意識淡薄,不愿意主動的采用信息技術(shù)從事學(xué)生工作,甚至有時候認為傳統(tǒng)的模式可能更佳,對學(xué)生工作信息化有了疑問和抵觸情緒。

三、加強和改進高校學(xué)生工作信息化建設(shè)的對策

1、規(guī)范開發(fā),統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),實現(xiàn)學(xué)生信息數(shù)據(jù)的共享

各高校因把學(xué)生工作信息化建設(shè)放到學(xué)校的層面來建設(shè),由學(xué)校提供統(tǒng)一的平臺,從頂層定義一套完整的標(biāo)準(zhǔn)化信息描述和操作方法,各個相關(guān)單位在平臺上自行建立使用功能模塊,統(tǒng)一接口,真正實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享和信息交換。高校在開發(fā)學(xué)生信息管理系統(tǒng)還應(yīng)考慮國家教育部和省教育廳的相關(guān)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)對接,實現(xiàn)數(shù)據(jù)同步。

2、信息化建設(shè)要以人文本

高校信息化歸根結(jié)底是為了更好的服務(wù)師生,在管理系統(tǒng)開發(fā)前應(yīng)進行問卷調(diào)查,了解師生的具體需要、使用習(xí)慣和信息化水平等,根據(jù)實際情況進行開發(fā);在開發(fā)結(jié)束后要邀請師生進行測試,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行修改。在正式投入使用后,要定時收集師生的使用意見和建議,并及時對系統(tǒng)進行升級和更新。

學(xué)生工作信息化不是一朝一夕的工作,他是一項復(fù)雜而又漫長的系統(tǒng)工程,他需要各方面的配合與支持,才能真正加快我國高等學(xué)校學(xué)生管理工作的信息化進程,開創(chuàng)高校教育信息化建設(shè)新局面。

參考文獻:

[1]曾惠芳.試論高校學(xué)生管理工作信息化存在的問題及解決方案[J].甘肅科技,2006,(2).

[2]任新鋼,趙恩平,梁葉,杜昌順.學(xué)生工作信息化師生交互的探索[J].思想教育研究,2009,(2)

第9篇:信息化建設(shè)工作計劃范文

關(guān)鍵詞高校工會 信息化 信息化平臺

中圖分類號:G64文獻標(biāo)識碼:A

20世紀(jì)90年代,隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷興起,信息時代悄然而至。信息化社會既是科技革命的成果,也同時引入了一場新的變革與競爭。網(wǎng)絡(luò)的共享性、便捷性、開放性、互動性等特點既給高校工會工作帶來了種種挑戰(zhàn),同時也給進一步加強和改進高校工會工作提供了新的思路與平臺。

早在中國工會十四大的時候,王兆國主席就在報告中指出:“要推進工會信息化建設(shè),加強工會信息統(tǒng)計工作和基礎(chǔ)工作”。由此可以看出,高校工會信息化建設(shè)是我們新時期工會建設(shè)中一項意義深遠、責(zé)任重大的任務(wù)。

1目前高校工會信息化建設(shè)現(xiàn)狀

現(xiàn)如今,高校工會信息化建設(shè)的重要性早已不言而喻,各高校工會都把信息化建設(shè)作為學(xué)校工會總體建設(shè)的重中之重?,F(xiàn)狀可以概括如下:

(1)高度重視,高校工會信息化建設(shè)蓬勃進行。自2002年中華全國總工會國際互聯(lián)網(wǎng)中文網(wǎng)站正式開通以來,幾年間,全國所有省級總工會和絕大多數(shù)地(市)工會及產(chǎn)業(yè)工會也相繼在國際互聯(lián)網(wǎng)上建立了網(wǎng)站。與此同時,各高校工會組織也積極響應(yīng)國家號召,通過互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、多媒體技術(shù)、辦公自動化平臺建設(shè)等方式多形式、多渠道,構(gòu)建信息化工會。

(2)精心組織,高校工會信息化隊伍建設(shè)成績斐然。近幾年來,各高校工會都十分重視信息化隊伍的建設(shè),許多高校工會都紛紛通過舉辦培訓(xùn)班、設(shè)立網(wǎng)上課堂等形式普及計算機技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)知識,廣大高校工會干部運用計算機及網(wǎng)絡(luò)開展工作的整體水平明顯提高。

2依托信息化創(chuàng)新平臺,加速構(gòu)建高校信息化工會

2.1通過辦公自動化網(wǎng)絡(luò)建設(shè),優(yōu)化信息處理路徑、方案,加強各部門之間的聯(lián)系,提高工會內(nèi)部的管理決策水平和運行效率

工會職能相對于維權(quán)來說,其實更多的應(yīng)該是溝通,究其原因,就是建立起能妥善溝通學(xué)校部門與部門、部門與職工、職工與職工之間的聯(lián)系,為切實建立起便捷的溝通渠道,合理的溝通機制,應(yīng)該加強以下幾個辦公自動化平臺建設(shè):

(1)意見管理平臺。工會工作既繁瑣又復(fù)雜,還具有十分鮮明的實時性。要想讓我們高校工會工作真正做到“深入基層、有的放矢、合乎民意”那就必須要建立起一個擁有多層次、多渠道、多形式的意見反饋系統(tǒng)和上下暢通、反映敏捷、表述準(zhǔn)確的意見反饋渠道的意見管理平臺。這個意見管理平臺的建立必須包含“信息收集”、“信息處理”和“信息反饋”三個方面:

第一,通過“網(wǎng)絡(luò)意見墻”的形式向各個階層的廣大職工征求意見,這個意見可以是職工生活、工作中出現(xiàn)的矛盾,也可以是對工會工作的意見、建議。都說網(wǎng)絡(luò)面前人人平等,通過這種不拘一格的形式切實做到廣開言路、集思廣議,收集到來自職工的第一手資料和聲音。第二,當(dāng)信息完成收集之后,對于收集到得信息就必須進行處理,可以考慮通過“專項信息調(diào)研網(wǎng)”的形式,圍繞著學(xué)校改革發(fā)展的難點,職工關(guān)注的熱點問題,有針對性的、重點的、適時的開展一些專項調(diào)研活動,提煉有價值信息,準(zhǔn)確表達職工的合理愿望和要求,使被動方式的信息收集逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃邮降男畔㈤_發(fā)和利用,使工會工作由“福利型”向“服務(wù)型”切實轉(zhuǎn)變。第三,當(dāng)信息的采集和處理工作都完成了之后,我們接下來要做的就是信息的反饋與宣傳,通過“心連心熱線”等形式,將問題的調(diào)研結(jié)果、處理方式及時的向職工進行反饋,同時也是對工會工作的宣傳,使工會真正成為職工心中的“家”。

(2)工作計劃管理平臺。前面說過,高校工會工作其本身就具有繁瑣性、復(fù)雜性、實時性等特征,因此,要想使高校工會工作更加的系統(tǒng)、規(guī)范,建立一個行之有效的高校工會工作計劃管理平臺就成為了一個非常有意義的事情。

高校工會工作計劃管理平臺應(yīng)有文件管理系統(tǒng)和工作日程計劃安排系統(tǒng)兩部分構(gòu)成。其中,文件管理系統(tǒng)應(yīng)包括:文件收發(fā)系統(tǒng)和文件進程管理系統(tǒng),文件收發(fā)系統(tǒng)主要是針對已經(jīng)收到的文件和已經(jīng)發(fā)出的文件進行統(tǒng)一的記錄備案,文件進程管理系統(tǒng)主要是對文件的執(zhí)行進度進行統(tǒng)一的監(jiān)管。工作日程計劃安排系統(tǒng)應(yīng)包括:工作日程、工作安排、工作計劃、工作查詢及工作提示。要求通過該系統(tǒng)能直觀的反應(yīng)出近期內(nèi)工會工作的日程安排,每一項工作的計劃,對具體的工作能夠進行分類查詢及到了相應(yīng)的時間系統(tǒng)會對待辦事項進行提示。

(3)校務(wù)公開平臺。近年來,校務(wù)公開已經(jīng)逐漸成為各大高校工會工作中一項重要的任務(wù)。說到底,校務(wù)公開其實就是學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的直接體現(xiàn),因此,通過建立高校校務(wù)公開平臺,不斷促進校務(wù)公開的制度化,規(guī)范化,從而更好地維護教職工的政治權(quán)利、經(jīng)濟利益和精神文化權(quán)利,是高校工會信息化的必然要求。高校校務(wù)公開平臺的建立可以從以下幾個方面著手:

第一,建立校務(wù)公開專欄。校務(wù)公開專欄應(yīng)該設(shè)置在學(xué)校醒目的地點,用于經(jīng)常性的公開與教職工密切相關(guān)的信息。比如:有關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評審工作,從評審工作的安排、評審工作紀(jì)律要求、評審工作異議期的征求意見以及評審結(jié)果;有關(guān)干部聘任的任前公示;有關(guān)推薦各類先進的候選人的意見征集;有關(guān)學(xué)校學(xué)科發(fā)展及規(guī)劃方案;有關(guān)學(xué)校大型基建項目建設(shè)方案的意見征集;有關(guān)院系調(diào)整方案;有關(guān)住房改革、崗位津貼改革方案等等,都能夠及時公開。

第二,定期召開校務(wù)信息會。對于教職工普遍關(guān)注的一些問題,如住房改革、人事改革、職務(wù)評聘等,工會應(yīng)該以專題信息會的形式組織召集有關(guān)人員參加,由校主管領(lǐng)導(dǎo)親自,并當(dāng)場解答一些疑問,這樣可以有效的拉近領(lǐng)導(dǎo)與職工、職工與工會之間的距離。

第三,利用校園網(wǎng)增強工作透明性。網(wǎng)絡(luò)的共享性、便捷性、開放性、互動性等特點對教職工的工作、生活,對學(xué)校的管理等產(chǎn)生著越來越大的影響。越來越多的教職工開始習(xí)慣于通過網(wǎng)絡(luò)了解社會及學(xué)校信息。因此,高校工會應(yīng)該主動占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)陣地,同時注意配合學(xué)校有關(guān)職能部門上網(wǎng)公布校務(wù)信息。使學(xué)校教育、教學(xué)、培訓(xùn)、科研、師資、改革、財務(wù)等各方面信息都能夠?qū)崟r公布,及時更新。對有些公布的信息還能夠利用網(wǎng)絡(luò)收集反饋意見。

2.2 利用計算機網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)技術(shù)手段,建立高校工會組織的工作數(shù)據(jù)庫

工會工作歸根結(jié)底是為了維護廣大職工的根本利益,要維護廣大職工的根本利益,首先就要了解廣大職工的實際工作、生活狀況。我們高校的學(xué)生工作者在做學(xué)生工作的時候,尤其是面對那些困難學(xué)生,我們?yōu)榱肆私馑麄兊膶嶋H家庭、生活狀況,都會對他們的基本情況進行建檔,那么我們高校工會工作為什么不能借用這個思路呢?對于在學(xué)校各個階層的職工中所存在的不同問題,我們高校工會在開展平時工作的時候也應(yīng)該注意積極建立數(shù)據(jù)庫,對不同階層、不同情況的職工要進行統(tǒng)一的分類摸底建檔,切實了解職工工作、生活中存在的矛盾與困難,這樣工作才能有的放矢,避免盲目。高校工會工作數(shù)據(jù)庫的建立應(yīng)該包含以下幾個方面:

(1)工會工作基本信息。工會工作基本信息數(shù)據(jù)庫應(yīng)該是工會工作當(dāng)前狀態(tài)的具體體現(xiàn),其內(nèi)容應(yīng)包括:國家政策、工會工作檔案、目前熱點問題等。工會工作基本信息數(shù)據(jù)庫的建立,第一、可以起到宣傳國家政策、加強宏觀調(diào)控的作用。第二、對于工會以前做過的工作進行分類建檔,可以很好的起到積累經(jīng)驗,為以后的工作提供參考的作用。第三、通過對于目前熱點問題的建檔,可以很直觀的告訴我們高校工會工作者當(dāng)前的工作重點、工作重心在哪里,使大家的工作不至于偏離中心。

(2)工會成員管理基本信息。工會成員基本信息建檔是否準(zhǔn)確客觀是高校工會工作能否的深入民心、富有成效的重要保障。工會成員基本信息建檔要求我們高校工會工作者必須不遺余力、不辭辛勞的長期深入群眾,切實了解那些特殊職工、困難職工的真實情況,摸清影響他們工作、家庭、生活的實際問題,然后才能對癥下藥,有針對性的開展工作。此外,工會成員基本信息數(shù)據(jù)庫還應(yīng)包括入會管理、會籍管理等工會會員日常事務(wù)管理。

(3)工會干部管理基本信息。工會工作數(shù)據(jù)庫除了應(yīng)包含:工會工作、工會成員信息外,同樣也應(yīng)包含工會干部的基本信息。其主要應(yīng)包括:干部培訓(xùn)、獎懲、任免、調(diào)動等信息。

2.3 通過互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),加強工會網(wǎng)站建設(shè),實現(xiàn)跨地區(qū)、跨學(xué)校、跨部門之間的工會信息交流,努力實現(xiàn)更大范圍內(nèi)的資源共享,建立起更大范圍內(nèi)的經(jīng)驗交流平臺

網(wǎng)站是工會工作的窗口,也是宣傳工會的載體、交流工作的平臺、服務(wù)職工的橋梁。因此建設(shè)一個內(nèi)容充實、形式多樣、功能齊全,集宣傳與服務(wù)、資訊與交流為一體的工會網(wǎng)站平臺是高校工會信息化建設(shè)中一項非常重要的任務(wù)。在高校工會網(wǎng)站建設(shè)中,我們應(yīng)該注意以下幾點問題:

(1)加強網(wǎng)站版面建設(shè),使網(wǎng)站的界面更加美觀大方,工會特色更加突出鮮明;欄目設(shè)置更加科學(xué)合理,更加貼近廣大職工需求。

(2)規(guī)范網(wǎng)站管理制度。工會網(wǎng)站的建設(shè)除了版面上的建設(shè)外,還應(yīng)配以健全的網(wǎng)站管理制度,在網(wǎng)絡(luò)管理制度中應(yīng)該明確:網(wǎng)站主管領(lǐng)導(dǎo)、網(wǎng)站職責(zé)分工、網(wǎng)站信息審核流程及制度。同時還應(yīng)該建立健全信息員隊伍,通過獎勵制度提高信息員投稿積極性,豐富稿源,提升網(wǎng)站管理質(zhì)量。

(3)突出工作重點,增強網(wǎng)站實用性,簡化操作過程。高校工會網(wǎng)站從內(nèi)容和形式上必須突出工作特色;比如浙江工業(yè)大學(xué)工會網(wǎng)站推出電子報和教職工申訴辦法,寧波大學(xué)網(wǎng)站突出細節(jié)與實效,通過主席信箱、女工信箱、青工委信箱和教工??陡逍畔?努力為教職工營造一個溫馨的家,此外還有許多高校設(shè)置了綠色通道、便民服務(wù)、健康快車、快速搜索等欄目,受到教職工的歡迎。這些都是我們高校工會網(wǎng)站建設(shè)值得借鑒的地方。不僅如此,高校工會網(wǎng)站還應(yīng)該結(jié)合先進的網(wǎng)絡(luò)技術(shù),如:動畫、視頻、電視直播等,使得網(wǎng)站形式多樣,圖文并茂。

3 兼聽則明,廣開言路,創(chuàng)新思維,以高校工會信息化建設(shè)為契機,開創(chuàng)高校工會工作新局面

如今,時代在變遷,社會在變革,凡事猶如逆水行舟,不進則退。我們高校工會身處這場變革之中,如何才能在新時代、新起點上,銳意進取,不斷前進?晚清時期,曾經(jīng)面對中國社會的變革,龔自珍疾呼道:“我勸天公重抖擻,不拘一格降人才?!比缃?站在新時代、新起點上,我們高校工會若想與時俱進、永葆活力,唯有兼聽則明,廣開言路。只有當(dāng)我們高校工會工作者能夠真正站在人民群眾之間,能夠真正聽取到來自不同階層群眾的最質(zhì)樸的聲音時,我們高校工會工作才能開展的更深入、更具體、更順民心。而要做到這一點,我們首先要做到的就是海納百川、不拘一格、打破常規(guī)、創(chuàng)新思維。古語道“以銅為鏡,可以正衣冠;以史為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失。”其實,高校工會的信息化建設(shè)只是一個過程,而不是結(jié)果;只是一個手段,而不是目的。我們真正要做的是通過高校工會的信息化建設(shè),促使高校工會工作不斷創(chuàng)新、不斷前行、永葆先進。

參考文獻

[1] 肖文輝.高校工會信息化建設(shè)探討與實踐 [J].社會科學(xué)家,2006(1).