政風行風工作總結精選(九篇)

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第1篇：政風行風工作總結范文

2013年，我局嚴格按照上級質監(jiān)部門和旗糾風辦的要求，堅持以科學發(fā)展觀為指導，貫徹落實黨的十精神，按照“為民、務實、清廉”的原則，全面排查和解決在履職盡責、服務群眾中存在的問題，重點整治庸懶散奢、以權以職謀私、漠視群眾利益等不良風氣，以人民群眾滿意為標準，把政風行風建設工作與機關效能建設、黨風廉政建設和“肅紀”活動有機結合，同業(yè)務工作同部署、同考核，有力推進了質監(jiān)隊伍的作風建設，為質監(jiān)事業(yè)科學發(fā)展、和諧發(fā)展提供有力政治保障?，F將全年政風行風建設工作總結如下：

一、加強領導，健全制度，為政風行風工作提供保障

（一）切實加強組織領導。年初，我局根據單位實際及時對政風行風工作領導小組成員進行了調整，并于3月28日，召開了政風行風建設動員會，進一步統(tǒng)一全局干群思想認識，使政風行風建設工作既有強的組織保障，又有好的思想基礎。

（二）認真制訂實施方案。召開動員大會之后，我局結合實際，及時研究制定《XX質量技術監(jiān)督局2013年民主評議政風行風工作實施方案》，明確了全年政風行風工作的指導思想、工作目標、評議內容、具體步驟和工作要求，同時，公開投訴電話，主動接受社會和群眾監(jiān)督，做到開門開展行評工作，提高行評工作群眾公信度，確保行評工作扎實、有序、有效開展。

（三）及時修訂規(guī)章制度。我局此前已建立了崗位職責、辦事程序、政務公開、一次性告知、服務承諾和限時辦結、考勤制度、效能考評、財務財產管理等制度。今年以來，又結合貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”及旗委政府的要求，制訂了《XX質監(jiān)局關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定》；結合“肅紀”活動的要求，完善了學習制度、文明辦公制度、車輛使用制度、公務接待制度、外出登記制度等8項規(guī)章制度。

（四）做好“政風行風熱線”上線工作。作為今年“政風行風熱線”上線單位，我局把推動行評工作同上線工作結合起來，認真做上線各項準備工作，梳理群眾可能關心的熱點問題，由局領導于9月8日在“政風行風熱線”節(jié)目中為群眾釋疑解惑，有效維護、提高“政風行風熱線”節(jié)目在群眾中的威信。

二、查擺問題，落實整改，提高政風行風工作實效

（一）廣泛征求社會各界意見。根據行評工作安排，我局結合實際，發(fā)放了《XX質監(jiān)局行風政風評議征求意見卡》20份，就我局開展質監(jiān)工作、落實“八項規(guī)定”，實施“肅紀”活動，開展政風行風建設中存在的問題，向部分政協(xié)委員和政風行風監(jiān)督員征求意見，共回收19份，回收率為95%，調查對象對我局機關作風總合評價滿意度為100%，并為我局提出了3條寶貴建議。同時，由我局領導帶隊，登門拜訪企業(yè)負責人和政風行風監(jiān)督員，向他們征求意見，宣傳職能，深入推進政風行風建設。

（二）認真研究制訂整改方案。根據征求到的3條意見和自查出來的工作紀律、“三公”消費和人員自身素質等3方面問題，我局研究制定了《2013年政風行風評議征求意見整改落實方案》和《XX質監(jiān)局開展“肅紀”活動整改方案》，把整改措施落實到具體股室中，整改過程接受群眾監(jiān)督，使局行評工作形成了主要領導負總責，分管領導具體抓，責任股室具體落實的問題整改工作機制。

（三）推動整改措施有效落實。根據《整改方案》，各責任領導及具體責任人主動從主觀上找原因，以求真務實的態(tài)度，以解決問題為目的，進一步深挖細查，找出薄弱環(huán)節(jié)和存在問題的原因,扎實推進整改。

1.對于“機關制度建設”方面的反饋意見，采取以下整改措施：辦公室要建立健全各項規(guī)章制度。按照新時期、新形勢、新要求，結合工作實際，及時對我局的各項規(guī)章制度進行修訂完善，做到以制度管權，用制度管人，依制度管事。

2.對于“加強監(jiān)管力度”方面的反饋意見，采取以下整改措施：特設股、稽查股、綜合股、標準計量股和質計所要履職盡責，強化監(jiān)管力度，確保百姓生產生活安全。一是要加強人員培訓工作，培塑廣大黨員干部恪盡職守、秉公執(zhí)法、心系群眾、清正廉潔的思想品質和價值追求，不斷提高工作人員綜合素質和業(yè)務水平；二是嚴格行政執(zhí)法程序，規(guī)范行政執(zhí)法行為，全面落實行政執(zhí)法責任制，做到陽光執(zhí)法、文明執(zhí)法；三是積極開展食品、氣瓶、農資、建材、兒童玩具、煙花爆竹、家用電器、產品定量包裝、強制計量器具等涉及民生的各項專項檢查，深入開展產品質量安全大檢查活動，嚴格執(zhí)法監(jiān)督，加大執(zhí)法力度，對違法違規(guī)行為堅決說不，依法查處，絕不姑息，維護正常的經濟秩序，保護廣大消費者的合法權益。

3.對于“加強宣傳”方面的反饋意見，采取以下整改措施：在具體工作中，各股所室要積極加強業(yè)務工作宣傳，及時質監(jiān)工作信息，讓社會各界及時了解掌握質監(jiān)工作動向，努力形成人人關心產品質量、人人支持質量監(jiān)管工作的良好社會氛圍。

4.對于“工作紀律”方面存在的問題，采取以下整改措施：一是完善考勤制度，加強職工的紀律教育，堅持杜絕上班遲到無故早退的現象。要求工作人員按時到崗，準時簽到，并加強監(jiān)督檢查，如發(fā)現人員離崗，要認真注明離崗原因。工作人員如有外出檢查、學習或病事假必須履行離崗告知手續(xù)，在考勤簿上注明離崗事由、時間。對違反離崗告知規(guī)定的，視情節(jié)輕重，給予當事人批評教育、責任追究等處分；對病事假超過一定天數的按《公務員法》相關規(guī)定處理。二是制定文明辦公制度，禁止上班期間串崗聊天，上網購物、聊天、玩游戲，嚴格落實崗位責任制和服務承諾制度，如有違反上述規(guī)定的工作人員，視情節(jié)輕重給予處罰，輕者口頭警告、張貼告示；重者取消年末評優(yōu)資格，扣發(fā)工資。

5.對于“三公經費”方面存在的問題，采取以下整改措施：我局把好入口關，切實減少“三公”經費總量；把好出口關，做到支出合理；把好監(jiān)督關，定期對支出情況進行檢查。嚴禁以各種名義組織公款旅游，堅持財政預算先行，強化費用結算管理；在公務用車配備和使用管理方面，嚴格執(zhí)行有關公務用車配備標準，加強公務用車運行費用管理；在公務接待方面，嚴格執(zhí)行接待費用標準和接待范圍。

6.對于“人員素質”方面存在的問題，采取以下整改措施：一是倡導全局干部職工“在學習中工作，在工作中學習”，著重抓好干部職工日常學習，引導廣大干部職工根據自己的工作和學習實踐，提高解決具體問題的能力，通過改善學風，制定科學、合理的學習計劃，把理論學習作為一項常規(guī)工作抓好抓實，逐步提高質監(jiān)隊伍整體素質。二是進一步解放思想，更新觀念，強化創(chuàng)新意識。在工作中不斷探索新思路，經常將自身工作與上級要求、與優(yōu)秀同志相比較，從中發(fā)現差距、借鑒經驗，不斷提高創(chuàng)新的勇氣，端正創(chuàng)新的態(tài)度，從工作落實出發(fā)搞創(chuàng)新，在創(chuàng)新中抓落實，從而創(chuàng)造性地開展工作，使工作出現更多的成果，更多的亮點，把質監(jiān)工作提高到一個新的水平。

三、強化教育，廉政勤政，營造風清氣正工作環(huán)境

（一）嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”。在開展行評工作中，我局緊密結合貫徹落實中央“八項規(guī)定”以及自治區(qū)、赤峰市和旗委政府的一系列工作要求，及時制訂了《XX質監(jiān)局關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定》，從加強學習、精簡文件、精簡會議、規(guī)范公務、堅持廉政、狠抓落實等6個方面提出具體要求，印發(fā)給全體干部職工共同貫徹遵循，有效改進局機關作風，增進同人民群眾的聯(lián)系。

（二）深入開展“肅紀”活動。 把開展“肅紀”活動作為推進行評工作的重要著力點，對全體干群提出更為嚴格的要求。通過成立組織，制定方案，加強學習，明確了活動內容、方式、方法，統(tǒng)一了思想，提高了認識；通過自查自糾，深入剖析，落實整改，強化了紀律觀念，改進了工作作風，提高了工作效能；通過完善制度，建立機制，鞏固提高，解決了實際問題，達到了活動目的，取得了明顯效果。全年，共開展了10次集體學習，修訂8項規(guī)章制度，組織了10次業(yè)務技能培訓，培訓了干部職工34人次。

（三）狠抓黨風廉政建設。一是我局每季度召開1次黨風廉政工作分析會，研究部署黨風廉政建設工作。二是每月組織干部職工觀看1部廉政警示教育片，做到警鐘長鳴。三是在機關走廊新增8塊廉政標語牌，在四樓宣掛了黨風廉政、政風行風宣傳欄，營造勤政廉政氛圍。五是開展“肅紀、清廉為民”教育講堂1次，進一步提高思想認識。六是與全體干部職工簽訂崗位責任書，落實“一崗雙責”。七是深入開展廉政風險防范管理工作，不斷查找新的風險點。八是全面落實行政執(zhí)法責任制，強化執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法行為，堅持“陽光執(zhí)法”，向社會公示執(zhí)法承諾，執(zhí)法人員做到嚴格按程序辦事，堅決杜絕亂收費、亂罰款、亂檢查、亂攤派以及“吃、拿、卡、要”等行為發(fā)生。九是堅持案件評審制度，每季度對所辦案件進行1次公開檢查評審，定期由班子成員帶隊，對行政相對人進行調查回訪，及時查找糾正執(zhí)法過程中出現的不規(guī)范行為。十是狠抓“”促廉潔，及時組織召開全體干部會議，抓好相關文件的學習、傳達、貫徹，局領導班子帶頭承諾，堅決貫徹上級部門關于深入持久糾正形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的要求，遵守中央“八項規(guī)定”和領導干部廉潔自律各項規(guī)定，在中秋、國慶節(jié)期間，堅決抵制上下級和單位之間的宴請活動和公款“大吃大喝”行為，自覺抵制收送用公款支付的禮品、禮金和有價證券，堅決杜絕以各種名義向干部職工發(fā)放錢物，并要求全體干部職工自覺遵守，過一個歡樂祥和、風清氣正的節(jié)日。

四、突出民生，服務企業(yè)，促進縣域經濟健康發(fā)展

（一）加強信息公開。重新制作了政務信息宣傳欄，對組織機構、職能職責、規(guī)章制度、辦事流程、執(zhí)法依據、服務承諾等進行了公開，使企業(yè)和民眾對質監(jiān)部門有了直觀、清晰的認識。

（二）提高服務質量。首先，實行“四項”服務。一是實行預約服務。企業(yè)和群眾可通過電話預約服務時間，隨來隨辦，并提供免費延時和節(jié)假日加班服務；二是實行優(yōu)先服務。堅持特事特辦、急事急辦的原則，對企業(yè)辦理事項實行優(yōu)先受理，優(yōu)先核準，在不違反國家法規(guī)和政策的前提下，手續(xù)能簡則簡，回復能快則快，盡可能為企業(yè)提供方便；三是實行上門服務。對園區(qū)重點項目、重點企業(yè)主動上門服務，進行現場辦公；四是實行跟蹤服務。對于需要到上級質監(jiān)部門辦理的認證認可、行政許可等事項主動幫助企業(yè)進行聯(lián)系，并派專人陪同協(xié)助企業(yè)辦理。其次，積極推進企業(yè)聯(lián)絡員工作機制。為每家獲證企業(yè)配備1名企業(yè)聯(lián)絡員，以服務企業(yè)為核心，關口前移，重心下移，主動介入服務，強化質監(jiān)工作的前瞻性。聯(lián)絡員每季度要走訪企業(yè)1次，針對企業(yè)特點開展指導和幫扶，幫助企業(yè)協(xié)調解決在質監(jiān)工作范圍內出現的問題，形成了企業(yè)自律，質監(jiān)督導，和諧互動，安全發(fā)展的良好氛圍。

（三）堅決維護民利。積極開展黨員志愿服務活動4次,主動上門為群眾和企業(yè)服務，盡職盡責的解決實際困難，全年為個體診所及居民免費檢測血壓計220余臺；免費為企業(yè)調試加油機16臺，維修電子汽車衡9臺；對XX咸菜行進行現場技術指導4次；在秋糧收購和供暖季節(jié)來臨之際，深入收購市場和銷煤點進行計量器具監(jiān)督檢查，確保量值傳遞準確，保證公平交易，維護消費者合法權益。同時圍繞百姓關心的食品、農資、建材、汽配、化妝品、煙花爆竹、家用電器、絮棉制品、兒童用品、計量器具等產品，深入開展專項執(zhí)法行動，嚴厲查處濫用食品添加劑，銷售假冒農資、生產偽劣建材、黑心棉，盜用商品條碼、QS標識、3C認證等違法行為，深入開展產品質量安全大檢查活動，對不能持續(xù)滿足準入備案條件、整改達不到要求的企業(yè)，堅決依法查處，同時加大重大節(jié)日期間質量違法違規(guī)行為查處力度，為維護經濟秩序營造一個良好的消費環(huán)境。全年共開展各項專項執(zhí)法檢查行動26次，出動執(zhí)法人員230余人次，監(jiān)督檢查企業(yè)和經營單位210家。

（四）發(fā)揮職能優(yōu)勢。我局除了履行食品安全監(jiān)管、特種設備安全監(jiān)察、產品質量檢驗、法制計量檢定、標準化等職能外，還在和服務縣域經濟發(fā)展上做文章。一是大力實施質量強旗戰(zhàn)略。緊緊圍繞循環(huán)經濟、低碳產業(yè)和工業(yè)園區(qū)建設，積極開展質量月和《質量發(fā)展綱要》宣貫活動，在質量、計量、標準化、特種設備等方面，大力幫扶本旗旅游業(yè)、農牧業(yè)等特色優(yōu)勢產業(yè)的發(fā)展，在這些產業(yè)中率先實施質量誠信體系建設和品牌建設，督促該類企業(yè)落實質量安主體責任制，強化質量監(jiān)督管理，幫助企業(yè)提升產品質量、服務質量和管理水平。二是嚴格生產許可證管理。堅決對列入國家、自治區(qū)淘汰和禁止生產的產品進行查處，淘汰落后產能；積極引導克旗特色優(yōu)勢產業(yè)、現代服務業(yè)等行業(yè)中有條件的企業(yè)開展認證認可活動，努力擴大產業(yè)鏈條；加強證后監(jiān)管力度和從業(yè)人員培訓力度，幫助企業(yè)完善生產條件，指導企業(yè)做大做強，提高品牌競爭力。三是加強能源計量監(jiān)督管理。我局積極開展能源計量監(jiān)督管理工作，組織人員深入重點耗能企業(yè)開展對口服務，通過走訪企業(yè)、加強宣傳、組織培訓、上門指導、開展在用工業(yè)鍋爐定期能效測試、幫助供暖企業(yè)進行鍋爐改造升級等多項幫扶措施，積極為企業(yè)提供能源計量器具的配備、檢定和校準等方面的信息和技術報務，幫助企業(yè)建立能源計量管理制度，培訓能源計量內審員，使重點用能企業(yè)的能源計量意識明顯提高，能源計量管理逐步規(guī)范，實現節(jié)能降耗。

第2篇：政風行風工作總結范文

我校自開展評議行風工作以來，嚴格按照xx市教育局關于“20**年xx市教育系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案”的要求，以加強行風建設為核心，以解決問題為目的，廣泛宣傳發(fā)動，認真組織領導，強化責任紀律，廣泛征求意見，深入查找問題，切實改進作風，促進學校依法治教、規(guī)范管理，樹立學校新的形象。在上級的正確領導下，開展了行風建設工作，經過師生們的共同努力，初見成效，現總結如下：

一、成立機構，加強領導

我校高度重視行風建設工作，成立了行風工作領導小組和領導小組辦公室，建立了由xxx校長任組長，其他副校長為副組長、組員的行風評議領導小組，具體抓行風建設與民主評議工作。領導小組下設辦公室，負責學校行風工作計劃，信息收集，宣傳報道，情況上報，協(xié)調檢查等日常工作。并制定了《20**年xx小學民主評議行風工作實施方案》。

二、廣泛宣傳，營造氣氛

我校召開了行風評議動員會，并利用櫥窗搞好宣傳工作。積極宣傳上級有關部門的行風的有關文件精神以及學校評議行風的實施方案，讓全體教師對我校各項工作及行風建設工作有一個全面的了解。在20**年6月16日召開行風評議動員大會，提出要求，統(tǒng)一思想認識，大力宣傳，使行風建設成為全體師生的共識。

三、認真排查，規(guī)范管理

在加強領導、抓好學習、提高認識、作好宣傳的基礎上，學校認真做好排查工作。

（1）規(guī)范收費

學校領導把治理亂收費工作作為工作要點，組織全校師生認真學習上級有關各部門下發(fā)的關于規(guī)范教育收費的若干規(guī)定，明確亂收費的危害性，能按文件精神和要求規(guī)范收費，堅持各項收費公開管理制度，開具正規(guī)票據，及時在“收費公開欄”、“校務公開欄”公布每學期各項收費項目及收費標準，自覺接受群眾監(jiān)督，讓學生明白，讓家長放心。一切收費實行收支兩條線，管理上做到及時上交財政專戶，及時申請批撥支付，收入支出帳目公開。學生課本、教輔讀物嚴格按上級標準及規(guī)定，禁止教師推銷及代辦學生教輔讀物。把有限資金真正用于學校的教育、教學活動，促進我校教育事業(yè)的健康發(fā)展。

（2）校務公開

學校健全了各項規(guī)章制度，建立校務公開欄、行風評議意見箱，設立監(jiān)督電話。堅持實行公開辦事規(guī)定程序，公開辦事結果，虛心接受教師和社會各界的監(jiān)督；學校教師職稱晉升、評先選優(yōu)等問題，按照客觀、公正、公平、擇優(yōu)的原則，集體研究決定，張榜公示，增強透明度。

（3）師德建設

學校狠抓師德、師風建設，倡導愛崗敬業(yè)、服務學生、奉獻教育的職業(yè)道德。組織廣大教職工認真學習“三個代表”重要思想和xx市教育局關于政風行風建設的有關文件，結合學習“八榮八恥”活動的文件精神，認真開展思想政治教育，進一步規(guī)范教育教學行為，學校利用政治、業(yè)務學習時間，組織教師學習有關教育法規(guī)和教師職業(yè)道德規(guī)范，學習《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》《八榮八恥》和學習教育局《關于進一步開展師德建設意見的通知》等，并寫出心得體會和學習筆記，提高廣大教職工的思想認識，使他們明白民主評議行風工作的目標和要求，了解評議工作的步驟與方法，弄清自己應做什么和怎么做的問題，并努力在教學中實踐，通過自查互查，教職員工中沒有違法亂紀現象，也沒有體罰變相體罰學生的現象，做到了關愛學生、文明執(zhí)教，展現了我校良好的師德師風。

四、強化措施，自查自糾

第3篇：政風行風工作總結范文

一、加強領導，明確責任，建立工作責任制

為了把政風、行風民主評議活動落到實處，我校首先于5月31日成立了領導小組，陳景校長親自擔任領導小組組長，梁華鋒副校長擔任副組長，其他領導擔任成員，從而形成校長親自抓，分管領導具體抓，班子成員共同抓的工作責任機制，確保政風行風評議工作順利進行。

二、認真部署，制定工作實施方案和工作安排表

學校民主評議政風行風工作領導小組成立后，馬上根據市教育局關于政風行風評議的有關文件精神，制定出《覃巴鎮(zhèn)第三初級中學開展民主評議政風、行風工作的實施方案》，并對本次行評主要工作的步驟進行了安排，使政風行風評議工作有章可循，明確工作的目標任務和方法步驟，進行認真部署，明確各階段的工作重點。

三、大力動員，認真學習，切實領會相關文件精神

為切實把思想統(tǒng)一到評議工作的總體要求和安排部署上來，領導小組在全校范圍內進行了大力動員，認真學習相關文件精神。5月31日，行評領導小組召開了學校班子會議，認真學習了市教育局的行評會議精神。我校6月1日中午在會議室召開了全校行評工作動員大會，全體教職員工參加了會議。會上領導小組組長、校長陳景傳達了市教育局行評會議精神，明確了工作的基本內容、基本程序和基本要求，強調了行評工作的重要性，要求全體教職員工以主人翁的態(tài)度積極參與政風行風評議工作。

通過學習相關文件、材料，進一步提高了教師對行評工作的認識，為做好評議工作奠定堅實的思想基礎，使全體干部職工以積極端正的態(tài)度自覺地參與和接受行風的評議。

四、廣泛宣傳，創(chuàng)設良好氛圍

為加強宣傳，我校在校園內掛上“強化政風行風建設，改善教育發(fā)展環(huán)境”橫幅、貼標語等形式開展行評宣傳，宣傳櫥窗公布行評工作方案和工作安排，在醒目位置設立了意見箱和意見簿，并公布了投訴監(jiān)督電話。全力以各種渠道讓全體教職員工明確政風行風評議工作的意義、內容、各階段重點，營造一個搞好政風行風評議工作的良好氛圍。

第4篇：政風行風工作總結范文

__市工業(yè)和信息化局

今年以來，我局認真貫徹落實市委、市紀委關于開展行風政風建設的有關規(guī)定，圍繞年初承諾公示內容，以開展“轉、提、?！被顒訛橹c，大力加強政風行風建設，努力建設系統(tǒng)規(guī)范、運轉協(xié)調、公正透明、廉潔高效的工信系統(tǒng)形象，全面提升工作質量和水平。

一、加強領導，完善組織。成立了由局長為組長的政風行風評議工作領導小組，組建了辦公室；制定了開展民主評議政風行風工作的具體實施步驟，做到行評工作有計劃、有措施、有質化要求、有量化指標。

二、落實責任，突出重點。明確主要領導負總責，分管領導分工抓，各科室負責人直接抓，領導小組辦公室具體抓，做到了分工明確、職責明確、重點明確，上下聯(lián)動，整體推進。同時，我們開展明查暗訪活動，對本系統(tǒng)的政風行風情況進行了暗訪，未發(fā)現刁難群眾等不良現象。

三、接受監(jiān)督，承諾踐諾。在行評工作中，我局利用多種渠道發(fā)表行評公開承諾書，自覺接受社會和人民群眾的評議、監(jiān)督。設立了行風評議舉報箱、熱線電話，公布了電子郵箱和聯(lián)系方式，誠懇接受來自各方面的批評和建議，對自查自糾出的問題，認真進行處理和整改，做到“事事有著落，件件有回聲”。

四、聘請監(jiān)督員，廣泛征求意見和建議。按照行評工作要求，及時向人大代表、政協(xié)委員、服務對象等監(jiān)督員送聘請函，誠邀他們對我局的政風行風進行評議并實行全程監(jiān)督。我們還定期召開所聘請的行風監(jiān)督員座談會，邀請全體行風監(jiān)督員親臨我局考察指導，征求他們對我局開展行評工作的意見和建議，接受行風監(jiān)督員的監(jiān)督。

五、嚴格管理，加強自身建設。一是建立內部機關人員行為規(guī)范；二是建立政風行風考核、激勵和懲戒等管理制度；三是建立長效預防機制，認真解決機關和群眾舉報投訴的問題。通過開展一系列工作，有力推動了行風政風建設，服務了工業(yè)經濟平穩(wěn)較快發(fā)展。

今年以年，我們將年初的各項承諾實實在在地落實到了實處。一是新增規(guī)上企業(yè)。任務15家，上半年完成1家，下半年申報了16家，待審批，預計可完成或超額完成任務。二是工業(yè)投資和技改投資。1-9月份 完成工業(yè)固投35億元，其中技改投資19.9億元。預計到年底可完成。三是加強工業(yè)經濟運行監(jiān)控。已印發(fā)《工業(yè)經濟運行通報》10期。四是列省重點技改項目。任務目標是10個以上。目前有11個項目入選。五是爭取省級以上各項扶持資金。目前已到位上級無償資金2103萬元， 尚有省級技改資金未批。六是抓好關小、淘汰落后產能工作。對西苑化工、春潤散熱器進行了行政性關閉；指導大景大搪、春程散熱器兩家公司對落后產能予以淘汰。七是推進原企業(yè)局系統(tǒng)8家企業(yè)破產。 11月7日對企業(yè)資產進行了公開拍賣，除化建公司地塊因位置偏僻流拍外，其它資產已依法公開拍賣，待拍賣資金到位后可安置職工。八是其他工作。創(chuàng)建省中小企業(yè)名牌產品，年度任務5個以上，共申報8家，目前正等待省級評審；產業(yè)集群龍頭企業(yè)復審，圣春冀暖散熱器有限公司被省中小企業(yè)局認定為“河北省產業(yè)集群龍頭企業(yè)”；合成氨產能認定，晉煤銀海化肥公司合成氨生產能力通過省組織的專家組認定。

明年行風政風工作重點：

1、強化領導。局黨組將把政風行風建設作為工作中的重要內容，作為加強黨風廉政建設和反腐敗工作重要抓手，切實擺上重要議事日程。

2、健全機制。把群眾滿意不滿意作為行風建設最高評判標準，積極暢通社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督渠道，廣泛聽取群眾和社會各界的意見和建議。定期或不定期聘請人大代表、政協(xié)委員和服務對象作為行風監(jiān)督員，聽取他們的意見和建議，及時改進我們的工作。

3、積極推行政務公開。完善局機關網站，電子屏內容，將工作職能、政策法規(guī)、辦事流程及辦理結果等通過網站、電子屏進行公開，不斷拓展監(jiān)督的深度和廣度，為群眾辦事提供方便。

第5篇：政風行風工作總結范文

**縣發(fā)展和改革局xx年開展民主評議政風行風工作自查自糾報告縣糾風辦：

xx年，我局為認真貫徹落實省、市、縣紀委全會和省政府糾風工作電視電話會議精神，依據《**縣人民政府辦公室批轉縣政府糾風辦關于xx年民主評議政風行風工作實施意見的通知》（施政辦發(fā)［20xx］130號）文件精神，切實加強行業(yè)作風建設，現將xx年來，我局開展民主評議政風行風工作自查自糾報告如下：**縣人民政府辦公室批轉縣政府糾風辦關于xx年民主評議政風行風工作實施意見的通知》（施政辦發(fā)［20xx］130號）文件精神，切實加強行業(yè)作風建設，現將xx年來，我局開展民主評議政風行風工作自查自糾報告如下》、《價格認證管理辦法》等相關法律法規(guī)為行政執(zhí)法依據，認真貫徹落實國家發(fā)改委《商品和服務實行明碼標價的規(guī)定》，完善了固定資產投資目標責任制，制定了《**縣固定資產投資工作考核管理辦法(試行)》，成立了反腐倡廉、“六項制度”工作、政風行風評議等工作領導小組，針對人員變動等情況，調整了保密工作領導小組，制定了《行政負責人問責辦法》、《服務承諾制》、《首問責任制》、《限時辦結制》、《工作目標責任追究制》、《績效和效能考核制》、《政風行風評議》等工作實施方案，在工作方案中對相關職能工作做了具體要求，對開展工作違反行政審批程序，濫用權力、隨意裁量，利用職權吃、拿、卡、要，接受相對人宴請的行為做了明細規(guī)定，通過積極采取各種措施，規(guī)范了行政行為，嚴肅了工作紀律，截至目前全局沒有頂風違紀、違法違規(guī)、亂收費、亂攤派、亂收費、損害群眾利益的情況發(fā)生。完善工作制度，扎實履行職責。

一是根據《中華人民共和國政府信息公開條例》規(guī)定和縣人民政府相關要求，我局依據工作職能制定了《**縣發(fā)展和改革局信息公開指南》、《**縣發(fā)展和改革局服務承諾》、《辦公室職責》、《價格監(jiān)督檢查科職責》、《價格收費管理科職責》、《價格認證中心職責》、《綜合科職責》、《固定資產投資科職責》、《農村經濟發(fā)展科職責》等工作機制和職責，通過政府信息門戶網站、縣電視臺、信息公開欄等媒體向社會公布了我局工作職能，及時將各類工作事項向社會公眾進行公布；

二是對窗口服務科室的職責權限、工作依據、職責實行張榜上墻，做到了執(zhí)法可依，收費可據。

對干部的提撥任用、評優(yōu)評先認真按照相關規(guī)定進行了公示，認真接受群眾的監(jiān)督。定期對局財務管理進行清理清查，并將財務運行使用情況張榜公布，廣泛接受群眾監(jiān)督，通過扎實的開展各項工作，進一步增強了我局工作的透明度；

三是認真落實限實辦結制、首問責任制等工作制度，實行掛牌上崗，對不在規(guī)定時間內完成工作任務的科室、人員給予嚴肅處理；

四是對來訪的人員開展陽光服務，杜絕了“門難進、臉難看、事難辦”的衙門式工作作風，得到了各部門和群眾的好評。

五是嚴格按黨風廉政建設責任制要求，扎實做好各項工作，以開展解放思想大討論學習活動為契機開展廉政敬業(yè)教育，不斷加強全局領導同志和干部職工的職業(yè)道德修養(yǎng)，促使干部職工時刻牢記保持和人民群眾的血肉聯(lián)系，想群眾所想，急群眾所急，在全局樹立為人民服務為榮，侵害國家、集體和人民群眾利益為恥的工作理念，把那些具有傾向性、苗頭性的腐敗根源扼制在萌芽狀態(tài)，確保干部職工依法廉潔從政的始終性。

六是局主要領導高度重視政風行風評議工作，將政風行風評議作為一項重要工作事項擺上了議事日程，安排了專人負責，并于10月31日邀請了相關單位、部門、群眾代表和離退休老干部41人，對我局開展工作進行面對面評議和問卷測評，我局根據參會代表提出的意見和建議進行了整改，取得了較好的效果。

第6篇：政風行風工作總結范文

我局按照市紀委、監(jiān)察局《關于建立廉政風險防范和行政權力運行監(jiān)控機制的實施方案》精神，全面開展廉政風險防范管理，深入推進行政權力監(jiān)控機制建設，廉政風險防范和行政權力運行監(jiān)控機制工作取得明顯成效，現將主要工作總結如下：

一、加強領導

為加強此項工作的領導，確保各項防范管理措施落到實處，成立局廉政風險防范管理工作領導小組，局長彭慶江任組長，紀檢組長江崇磊任副組長，各科室科長為領導小組成員。領導小組辦公室設在局辦公室，辦公室主任由吳云霞同志擔任，具體負責廉政風險防范管理工作的組織協(xié)調工作。各科室積極配合，在局領導小組的統(tǒng)一領導下，認真開展廉政風險防范管理工作和行政權力運行監(jiān)控工作。

二、主要工作

1、查找評估廉政風險。一是查找廉政風險。把所行使的行政權力納入風險點查找范圍，采取自己找、群眾幫、領導提、組織審的“四查工作法”，人人查找在思想道德、內部管理、崗位職責三類廉政風險。二是評定風險等級。針對查找出的廉政風險點，按照危害程度和發(fā)生頻率等進行分析評估，分為高中低三個等級。對已確定的各類風險，經局廉政風險防范管理小組審核把關后，進行公示，接受群眾評議。三是在研究制定重大改革政策、措施時，都要對可能出現的廉政風險進行評估，注重防范在前，建立完善的預警系統(tǒng)。通過摸清廉政風險底數，認真填寫《黨員干部廉政風險點查找表》，全局共查出廉政風險點126項，其中局黨組成員27項。全局圍繞思想道德、內部管理、崗位職責共制定廉政風險防控措施126項，其中領導班子27項。

2、防范監(jiān)控廉政風險。一是做好前期預防環(huán)節(jié)，每月開展一次專題教育，建立廉政教育工作臺賬。二是加強人文關懷，定期組織廉政談話、個別談心。三是實行公開承諾。將領導干部業(yè)務工作、廉潔自律、依法行政等向社會公開承諾。

3、優(yōu)化行政權力運行流程和公開。修訂完善行政權力目錄、流程圖，完善優(yōu)化流程，使程序更加簡約，監(jiān)督更加方便。依托現代網絡技術進行網上公開，完善落實網上審批制。

4、強化后期處置。對發(fā)現的苗頭性、傾向性問題給予提醒告誡，并提出整改建議，加大責任追究力度，對不落實廉政風險防范措施的人員，不得參加年終評優(yōu)。

第7篇：政風行風工作總結范文

一、指導思想

堅持“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”及“條塊結合”的原則，著力解決影響發(fā)展和人民群眾反映強烈的突出問題，推動局系統(tǒng)轉變作風，依法行政，提高效能，為實現“兩年爭先、四年領先、六年率先”發(fā)展目標提供保障。

二、評議原則

民主評議工作要堅持四個原則：一是堅持圍繞中心、服務大局。把民主評議工作擺到環(huán)境保護的工作全局中來把握，推進科學發(fā)展；二是堅持以人為本、執(zhí)政為民。樹立群眾觀念，維護群眾利益，把解決人民群眾反映強烈的突出環(huán)境問題，作為工作的出發(fā)點和落腳點；三是堅持勤政廉政、規(guī)范行為。把民主評議作為推動《廉政準則》落實的監(jiān)督平臺，促使黨員干部廉潔從政；四是堅持統(tǒng)籌兼顧、注重實效。把民主評議和推進依法行政、源頭防范、文明創(chuàng)建等工作有機結合，確保民主評議務實有效。

三、評議對象及評議內容

㈠評議對象

為局系統(tǒng)各室、科、站、大隊、中心。

㈡評議內容

1、完成區(qū)委、區(qū)政府和局工作任務情況。各參評科室要正確履行職責，全面完成區(qū)委、區(qū)政府和局中心工作、重點工作任務，各項工作任務不折不扣落到實處，做到政令暢通。

2、解決群眾反映強烈的突出問題情況。堅持以人為本、執(zhí)政為民，以群眾滿意作為正確履行職能的評判標準，著力解決群眾反映強烈的突出問題，堅決糾正損害群眾利益的行為，認真辦理和答復“12345市民服務熱線”、“999民生熱線”、“公眾監(jiān)督欄目”等投訴、咨詢及建議，確保件件有回音、事事有結果。

3、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境情況。嚴格執(zhí)行行政許可公開、收費公示、政府信息公開等制度，認真落實首問負責制、限時辦結制、服務承諾制、AB角工作制、一次性告知制、責任追究制等制度，全面打造陽光政務環(huán)境，切實解決基層和群眾“辦事難”問題。

4、依法規(guī)范履行職責情況。以規(guī)范行政執(zhí)法權力為重點，嚴格依法依規(guī)辦事，要公正文明執(zhí)法。各部門要依法行使管理和監(jiān)督職能，精簡行政審批事項，嚴格按照法定權限和程序辦理行政許可、行政征收、行政強制、行政處罰等事項，規(guī)范自由裁量基準，減少權力對微觀經濟運行的干預。

5、加強作風效能建設情況。按照區(qū)作風建設的要求，把作風效能建設與環(huán)保業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核，進一步提升工作責任、工作效能、工作境界，自覺接受社會監(jiān)督，努力提高辦事效率和服務質量，大力解決辦事拖拉、推諉扯皮、故意刁難、粗暴執(zhí)法、紀律散漫等不正之風問題。

6、廉潔自律情況。嚴格遵守法律法規(guī)、《廉政準則》、黨紀政紀，在履行職責過程中堅持秉公用權、廉潔奉公，堅決糾正與查處吃拿卡要、、失職瀆職、等違紀違法問題。

四、評議時間步驟

㈠宣傳發(fā)動階段（3月15日-4月10日）。建立工作機構，制定實施方案，召開動員會議，公開服務承諾及便民措施，聘請本局行風監(jiān)督員。在本局醒目位置張貼公示牌。

㈡自查自糾階段（4月11日-5月20日）。局各科室結合各自職能，通過召開座談會、發(fā)放征求意見函、網上征詢意見、走訪管理和服務對象等形式，廣泛征求社會各界的意見和建議，針對存在的不足和問題，認真開展自查自糾，提出加強政風行風建設的措施，健全有關制度和辦法，真正整改落實到位。同時，結合工作實際，開展服務主題活動，創(chuàng)設服務品牌，擴大社會影響。

㈢鞏固提高階段（5月21日-10月30日）。區(qū)、局均將不定期組織監(jiān)督員開展明察暗訪活動，加大暗訪中發(fā)現問題的曝光力度，暗訪情況分別在全區(qū)范圍、局系統(tǒng)通報。局將組織召開政風行風建設情況匯報會，請服務對象及本單位行風監(jiān)督員參加，聽取有關建議意見。迎接區(qū)糾風辦8月份統(tǒng)一組織召開重點部門和單位集中評議大會，做好現場質詢準備工作。積極配合區(qū)統(tǒng)計局調查隊對局系統(tǒng)進行社會滿意度調查，對反饋的建議意見進行分解落實整改，各科室在規(guī)定的時間內將整改落實情況報局監(jiān)察室匯總，并向社會進行公示，同時報區(qū)糾風、市環(huán)保局辦備案。

㈣總結考核階段（11月1日-12月31日）。各科室對民主評議政風行風工作進行總結，并于2012年11月15日前報局監(jiān)察室，局監(jiān)察室于11月30日前形成局民主評議政風行風工作總結報區(qū)糾風辦，迎接區(qū)糾風辦的組織的考核?？荚u結果運用到黨風廉政建設責任制、作風效能建設考核當中，對排名最后一位科室或綜合得分低于80分的科室,要在局辦公會上說明情況，限期整改，并對科室主要領導實行誡勉談話，同時，取消當年評先評優(yōu)資格。

五、工作要求

㈠加強組織領導，提高思想認識。開展民主評議政風行風工作，是貫徹落實科學發(fā)展觀的客觀要求，是加強政風行風建設，樹立環(huán)保良好形象的重要舉措，各科室要切實加強組織領導，要落實專人負責。要認真制定評議方案，落實評議措施，加大宣傳教育力度，營造良好的輿論氛圍。

㈡堅持求真務實，確保評議效果。各科室結合業(yè)務特點，要加強與人民群眾溝通聯(lián)系，虛心接受群眾和媒體監(jiān)督，對群眾反映強烈的問題，要認真研究解決。在評議活動中，要做到科學評議、民主評議、依法評議，努力在征求意見、整改落實上下功夫，全面準確地掌握政風行風建設狀況，找準存在的問題，確保評議結果客觀公正，真正達到促進政風行風建設的目的。

第8篇：政風行風工作總結范文

一、上半年工作情況

（一）制定工作《方案》，形成了改善經濟發(fā)展環(huán)境的整體合力

1、制定了改善經濟發(fā)展環(huán)境工作方案。為抓好端正行風政風、優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境工作，按照縣委關于改善經濟發(fā)展環(huán)境的要求，制定了經濟計劃局《xxxx年“端正政風行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”工作方案》，建立了全覆蓋工作責任制，從而形成了全局端正政風行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的工作推進機制，加速全局建立起適應市場經濟體制的依法行政秩序。

2、實行管理權力運用的公開透明。完善了職責公示、公開，對各位領導、辦公室的權力進行了明確分工、公示，劃定了權力邊界、責任及運用權力的監(jiān)督方式；與規(guī)模以上企業(yè)和有關部門建立了信息反饋制度，形成端正行風政風社會監(jiān)督網絡。全局建立了政令暢通、令行禁止的制度規(guī)范，形成了積極優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境的整體合力。

3、加強了監(jiān)督檢查、跟蹤問效。按照責任制，今年以來，組織進行了一次全局性端正行風政風、優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境的大檢查，按照基層企業(yè)和部門的信息反饋，對個別辦公室的工作組織進行了2次個別抽查、檢查，召開了階段性工作總結會議1次，以上措施有力的促進了全局性行風政風的好轉。

（二）搞好公共服務，努力為企業(yè)經濟運行排憂解難

針對全球性金融危機對經濟發(fā)展造成的影響，我們努力強化公共服務意識，提高對企業(yè)的服務質量，盡最大努力幫助企業(yè)克服經濟發(fā)展中出現的難點、重點、焦點問題，確保了企業(yè)經濟運行的有序運轉。一是積極深入企業(yè)搞調查研究、了解企業(yè)發(fā)展中遇到的困難和問題，向企業(yè)傳達國家宏觀產業(yè)政策、宣傳拉動內需、促發(fā)展、保增長的積極財政政策，建立起政企信息通道和對話機制。年初以來，共深入企業(yè) ××余次，向縣委、縣政府反饋企業(yè)需求、促成縣委、縣政府召開了××次涉企縣領導現場辦公會議，為×××等15戶企業(yè)解決項目立項、在建項目選址、土地、環(huán)保以及企業(yè)生產經營中存在的資金、運力等難題35個。二是積極依托信息網，積極為企業(yè)提供各類政策、技術、人才、產品等信息 萬余條，幫助企業(yè)解決了經濟運行中出現的市場需求、技術創(chuàng)新、人才引進等難題。三是為企業(yè)協(xié)調解決制約發(fā)展的鐵路運力瓶頸問題。四是積極協(xié)調銀企對接。五是協(xié)調省中小企業(yè)局為民營企業(yè)培訓技術人員和企業(yè)廠礦長，各項準備工作正有序進行中。至5月末，規(guī)模以上企業(yè)現價總產值、工業(yè)增加值、銷售收入、稅金、利潤分別實現××億元、××億元、××億元、×××××萬元、×××萬元，同比分別增長×％、×％、×％、×％、×％。

第9篇：政風行風工作總結范文

九月是個收獲的季節(jié)，第__個教師節(jié)伴隨著溫馨的祝福洋溢在每個雙幼人的心中。XX幼兒園全體老師齊聚一堂，開展了豐富多彩的慶?；顒?。

一、社會宣傳顯力度。

教師節(jié)前夕邀請政風行風監(jiān)督員、家長代表來園參觀我園校風校貌和宣傳手冊。園長向他們匯報一年來我們學校的發(fā)展情況、所取得的成績和我們的老師的工作情況、所取得的進步，并聽取群眾對學校的意見建議。對他們歷年來給予學校的支持表示感謝。這次活動時間雖然短，但收到了良好的效果。我們的工作，老師的進步，都得到了社會的肯定的支持。政風行風監(jiān)督員們對教師節(jié)的到來表示祝賀，并提出了一些合理化的建議和意見。

二、節(jié)日氣氛濃滿園。

教師節(jié)期間，校園內進行了氛圍布置，掛上了橫幅、圍墻上插了彩旗，一派節(jié)日氣氛。9月9日上午，全體教職員工參加鎮(zhèn)慶祝大會，享受一頓精神大餐。9月10日周一升旗儀式上，園長向全校教職員工表示節(jié)日的問候，祝節(jié)日愉快。教師節(jié)前，各班更換了家園聯(lián)系欄，增加了頌揚教師的內容。

三、師德承諾顯真情。

為人師表，廉潔從教，不體罰或變相體罰學生，不違規(guī)補課，不從事有償家教，不以教謀私，不強行向學生推銷教輔資料及其他商品。雙幼人用整齊、響亮的聲音齊聲吟誦《海安縣教育系統(tǒng)政風行風建設公開承諾書》，作出對家長、孩子們的莊嚴承諾，彰顯一份份為師之真情。充滿力量的話語，更道出了作為一名幼教工作者的驕傲和尊嚴。

四、愛心幫困獻愛心。

開展了168愛生行動，教職工們幫扶一名困難幼兒，讓更孩子的臉上展開燦爛的笑容。我們將持之以恒的把這項工作作為義不容辭的責任，讓那些孩子享受更多的關愛。

五、教師節(jié)里有我的一份祝福。

積極參加鎮(zhèn)舉辦的教師節(jié)慶祝活動，暑期我們組織教師、部分家長和幼兒排練鎮(zhèn)參演節(jié)目。教師們不顧炎熱，認真組織，犧牲休息時間，沒有怨言。由于組織到位、考慮周全，排練的兩個節(jié)目均被鎮(zhèn)審核通過。慶祝活動時我園的節(jié)目得到全鎮(zhèn)老師的陣陣掌聲，同時也得到鎮(zhèn)領導的肯定，這是對我們最好的回報。

六、采訪一老一少一退三位老師。