價(jià)值觀演講稿精選(九篇)

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第1篇：價(jià)值觀演講稿范文

房產(chǎn)監(jiān)理處價(jià)值觀演講稿

恩格斯說過，一個(gè)沒有信仰的民族是最可悲的民族。縱觀當(dāng)前，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的飛速發(fā)展，部分人沉迷在物質(zhì)享受之中，驕奢逸，失去了人生的方向和目標(biāo)，造成了信仰危機(jī)，學(xué)習(xí)踐行社會(huì)主義社會(huì)中主義核心價(jià)值觀成為一種迫切的需要。房產(chǎn)監(jiān)理處行使房地產(chǎn)權(quán)交易與權(quán)屬登記的管理的職責(zé)，事關(guān)千家萬戶的切實(shí)利益，關(guān)系到社會(huì)的和諧穩(wěn)定，我們?cè)跄懿环e極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，更好地服務(wù)人民群眾呢？看吧，監(jiān)理處正掀起了學(xué)習(xí)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的，堅(jiān)持用指導(dǎo)工作，堅(jiān)持特色社會(huì)主義共同理想，用愛國主義民族精神和各該開放的時(shí)代精神武裝頭腦，執(zhí)行八榮八恥的榮辱觀，用自己的行動(dòng)奏響了一曲傾情服務(wù)、奉獻(xiàn)社會(huì)的凱歌！

艱辛的付出得到了豐厚的回報(bào)，國家級(jí)的、省級(jí)的、市級(jí)的榮譽(yù)不勝枚舉，那一塊塊金燦燦的獎(jiǎng)牌向人們無聲地訴說著全處職工積極踐行科學(xué)主義核心價(jià)值觀的優(yōu)秀成果，也飽含了無私奉獻(xiàn)的產(chǎn)權(quán)人、房管人辛勤的汗水和豐收的喜悅?；仡欉^去我們感到充實(shí)而自信；展望未來，我們感覺任重而道遠(yuǎn)，如今站在新的歷史起點(diǎn)，作為自豪的產(chǎn)權(quán)人，我們正以飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志重新書寫為民服務(wù)的新篇章。

當(dāng)今社會(huì)，創(chuàng)新成為一個(gè)民族源源不竭的動(dòng)力，作為事關(guān)人民群眾安居樂業(yè)的房產(chǎn)人，我們沒有理由不去深化改革，用信息化的手段提高工作效率，提高服務(wù)效率！沒有理由不去創(chuàng)新工作方式，以人性化的服務(wù)，提升服務(wù)水平！工作中，我和同事們，急群眾所急，想群眾所想，幫群眾所需，用自己的實(shí)際行動(dòng)踐行了情為民所系、利為民所謀的時(shí)代精神。今天夏天，一位身患絕癥的老人要將自己的房產(chǎn)過戶幾個(gè)子女，但是老人重病住院，根本無法親自來服務(wù)大廳辦理手續(xù)。處置房產(chǎn)是老人久久放心不下的一大心事，老人和他的家人十分著急。面對(duì)一個(gè)彌留之際的老人，我們?cè)趺茨懿粠椭瓿勺詈蟮男脑改?？我處工作人員得知情況以后，冒著夏季火熱的陽光，先后兩次趕到醫(yī)院病房，現(xiàn)場指導(dǎo)，現(xiàn)場辦公，終于將相關(guān)手續(xù)辦完。老人激動(dòng)地拉住工作人員的手吃力地說著“謝謝”，連聲說：“解決了房產(chǎn)，死而無憾了?！币坏嗡梢哉凵涮柕墓廨x，一件小事可以反映出我處職工的精神面貌。其實(shí)這樣的例子又有很多，自我處設(shè)置“老病傷殘、改制企業(yè)、外來投資”三個(gè)快捷綠色服務(wù)通道以來，工作人員不懼奔波之苦，不管炎炎烈日，不還是刮風(fēng)下雨，都對(duì)老病傷殘上門辦理業(yè)務(wù)，用貼心的服務(wù)奏響了一曲無私奉獻(xiàn)的時(shí)代凱歌。

第2篇：價(jià)值觀演講稿范文

在比賽初期，大課堂各干事在各班進(jìn)行宣傳，鼓勵(lì)各班的同學(xué)積極報(bào)名，預(yù)賽報(bào)名率達(dá)到預(yù)定的40%參賽率，有個(gè)別班級(jí)甚至達(dá)到80%的參賽率，預(yù)賽于11月12日在1514.1513.1512進(jìn)行，經(jīng)過裁判的評(píng)判和點(diǎn)評(píng)，共有四十名選手進(jìn)入復(fù)賽，復(fù)賽于11月15日在1514教室進(jìn)行，四十名進(jìn)入復(fù)賽的選手，經(jīng)過又一輪的角逐，共有十九民選手脫穎而出“沖”入決賽，決賽于11月23日19：00在2109教室正式拉開帷幕

決賽榮幸地邀請(qǐng)了外籍老師Richard和Bob，外語系英語老師（ )老師，( )老師。作為本次演講比賽的評(píng)委，并且邀請(qǐng)0903班賓東和0901班楊逸作為本次比賽的主持人。09級(jí)多語系劉佳敏同學(xué)也為本次比賽帶來了最為精彩的演講。學(xué)生會(huì)主席和書記均列席觀看。

對(duì)此次決賽之前，我部各班干事到各班進(jìn)行宣傳組織各班學(xué)生到賽場進(jìn)行觀看，以擴(kuò)大演講比賽的影響力。在正式比賽之前為體現(xiàn)“公平”原則，組織各參賽選手進(jìn)行抽簽，已決定各選手上場順序，比賽過程中，每兩名選手進(jìn)行一次統(tǒng)分及報(bào)分，以體現(xiàn)比賽的“公開”性。決賽結(jié)束后，各評(píng)委對(duì)選手的表現(xiàn)進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，只出了個(gè)選手在比賽過程中的不足和缺點(diǎn)，提出對(duì)同學(xué)們的期望，以及對(duì)同學(xué)們的鼓勵(lì)，經(jīng)過評(píng)委的評(píng)比打分，最終角逐出：一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名，最佳人氣獎(jiǎng)1名，最佳才藝獎(jiǎng)1名，以及優(yōu)勝獎(jiǎng)若干名。

他們分別是

一等獎(jiǎng):黃##

二等獎(jiǎng)：劉##，章##

三等獎(jiǎng)：熊##，胡##，楊##

最佳人氣獎(jiǎng)：聶##

最佳才藝獎(jiǎng)：許##

此次演講比賽詣在提高規(guī)范同學(xué)們的口語，與此同時(shí)，也鍛煉了同學(xué)們的英語表述能力，使同學(xué)們積累了演講比賽的經(jīng)驗(yàn)，為此以后的大型演講比賽提供了可能，通過這次比賽，不僅僅讓同學(xué)們發(fā)揮了自己的潛能，向所有人展示了自己，而且為今后的專業(yè)性比賽奠定了基礎(chǔ)。

同時(shí)此次演講比賽的成功舉行，使我部全體干事對(duì)自己的工作進(jìn)一步了認(rèn)識(shí)和了解，對(duì)今后的工作充滿了自信和動(dòng)力，最后真誠地感謝系領(lǐng)導(dǎo)系學(xué)生會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及所有同學(xué)對(duì)本次活動(dòng)的支持，是你們的支持才有了此次活動(dòng)的成功舉辦。

第二屆英語演講比賽于5月19日進(jìn)行了決賽。決出一等獎(jiǎng)一名，二等獎(jiǎng)二名，三等獎(jiǎng)三名，優(yōu)勝獎(jiǎng)八名。通過這次比賽，激發(fā)了同學(xué)們學(xué)習(xí)英語的興趣，鍛練了同學(xué)英語的演講能力。為了更好地打造學(xué)習(xí)英語的氛圍，鼓勵(lì)更多的同學(xué)參加類似的活動(dòng)，我們選登了部分獲獎(jiǎng)選手的體會(huì)文章與大家交流。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，給位同事：

大家下午好！

我所總結(jié)的企業(yè)核心價(jià)值觀是“以誠信促發(fā)展，以和諧鑄輝煌”。下面我就“以誠信促發(fā)展，以和諧鑄輝煌”，來展開說明一下我做出這個(gè)總結(jié)的原因。

大家知道，我們公司的全稱是“山東瑞景房地產(chǎn)有限公司”，可以簡稱為瑞景公司。那么，“瑞”、“景”兩字作何解釋呢？

在《周禮·典瑞》，對(duì)“瑞”字有這樣的注釋：“符信也,人執(zhí)以見曰瑞”；東漢的許慎在其所著的《說文解字》一書中，對(duì)“瑞”字是這么解釋的：“瑞，以玉為信也”，可見，在中國傳統(tǒng)文化中，對(duì)“瑞”是這樣認(rèn)識(shí)的：瑞，是一種用玉石做成的信符、信物，而且是最高級(jí)別的信物，因?yàn)樵跐h代以前，對(duì)玉石的使用是有著嚴(yán)格的限制與規(guī)定的，非最高統(tǒng)治者以及王室近親、諸侯國君，別的人包括統(tǒng)治階級(jí)中的其他階層，是不能隨便使用玉器的，更不用說玉制的信符與信物了。所以說，“瑞”字最初的意思是“憑信、憑證、信物”，后來隨著時(shí)代的發(fā)展，對(duì)“瑞”字逐漸加入了“吉祥、祥瑞”的意思，也就是今天人們一般意義認(rèn)為的“瑞”字的含義。

在宋朝人編著的《廣韻》一書中，對(duì)“景”的解釋是“景，玉出彩也”，翻譯成現(xiàn)代漢語就是“美玉所散發(fā)出的燦爛絢麗的色彩”后來呢，景字的含義逐漸繁衍，就有了景色、景以及遠(yuǎn)景、前途的意思。

從上面可以看出，我們公司名稱當(dāng)中的“瑞景“兩個(gè)字，本身就有著深刻的寓意，也是我們公司企業(yè)核心價(jià)值觀的最好的詮釋：因?yàn)橛姓\信能夠和別人和諧相處，因?yàn)槟軌蚪o人帶來吉祥如意，所以才能夠獲得輝煌燦爛的前景。也正因?yàn)槿绱?，我把我們企業(yè)的核心價(jià)值觀表述為“以誠信促發(fā)展，以和諧鑄輝煌”。

但是為什么說誠信能促進(jìn)發(fā)展、和諧能鑄就輝煌呢？

我們的時(shí)代是一個(gè)信息傳播渠道廣、傳播速度快的時(shí)代，也可以說這是一個(gè)越來越開放、越來越透明的時(shí)代，很多的事情可以通過網(wǎng)路等媒體得到迅速、廣泛的傳播，從而形成巨大的社會(huì)影響。在這樣的一個(gè)時(shí)代里，要求我們必須對(duì)誠信問題予以前所未有的重視。我們可以假設(shè)一下，如果我們的銷售人員為了業(yè)績對(duì)客戶隨意作出承諾，如果我們的工程技術(shù)人員不遵守工作職責(zé)與程序的要求，放松了對(duì)工程質(zhì)量、建筑材料的監(jiān)督，如果我們公司和相關(guān)合作單位進(jìn)行業(yè)務(wù)交往和接洽時(shí)經(jīng)常有違背規(guī)章制度和合同契約的行為出現(xiàn)，很難想象我們公司會(huì)在房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域走多遠(yuǎn)。那時(shí)，“紅旗能打多久”就將不再是一個(gè)疑問，而是一個(gè)很快就能看到結(jié)果的問題。

那么，誠信是否就是一個(gè)飄渺的名詞、虛無的概念呢？不是的，從實(shí)踐的角度來講，誠信有兩種含義：

從公司的角度講，“誠信”是一種承諾：對(duì)社會(huì)的，對(duì)客戶的，對(duì)合作單位的，對(duì)公司員工的。要做到言出必行，有諾必踐，遵守契約精神，遵守合同約定，對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)，對(duì)客戶負(fù)責(zé)，對(duì)員工負(fù)責(zé)。

從員工角度講，“誠信”是對(duì)自己職責(zé)的履行，是能夠出色的完成自己的工作，不違背職業(yè)道德與操守，尤其是在對(duì)外交往時(shí)，要時(shí)刻注意自己是公司的一員，代表了公司的形象，不做損害公司利益的事情，不違反公司的各項(xiàng)管理規(guī)定。20xx年是公司的管理年。公司下大力氣進(jìn)行了“部門職責(zé)與崗位說明書”撰寫與匯編工作，就是要求公司員工切實(shí)清楚“自己在做什么”以及“自己該怎么去做”?？梢哉f，“做什么”、“怎么做”是作為考量一個(gè)人職業(yè)生涯中“誠信”與否的最好的標(biāo)準(zhǔn)。

因此在我們的房地產(chǎn)開發(fā)工作中，在我們的日常經(jīng)營管理工作中，不論是對(duì)待購房的消費(fèi)者、施工建設(shè)單位、其他相關(guān)合作單位，還是公司內(nèi)部人員，我們首要堅(jiān)持的原則就是誠信。“人無信不立”，只有以誠待人，才能獲得他人的信任，才能使雙方具有合作的基礎(chǔ)和可能，進(jìn)而才能促進(jìn)雙方關(guān)系和合作事宜的發(fā)展。也正是出于對(duì)業(yè)主朋友、對(duì)合作單位的信任，我們才在小區(qū)二期的開發(fā)工作中采用了“電梯招標(biāo)會(huì)，業(yè)主做評(píng)委”的材料采購方式，才敢于面向全萊陽市招聘“工程質(zhì)量社會(huì)監(jiān)督員”，這正是對(duì)我公司堅(jiān)持“誠信”經(jīng)營的最好的證明。誠信是雙方合作的基礎(chǔ)，以誠待人，相互信任，也就意味著雙方能夠真誠的合作，能夠?yàn)榱藢?shí)現(xiàn)雙方共有的目標(biāo)而攜手共進(jìn)，實(shí)現(xiàn)合作雙方的共贏。而合作，信任，共贏，所體現(xiàn)的就是一種和諧的狀態(tài)。

和諧是當(dāng)今的一個(gè)主題，是我們社會(huì)發(fā)展所追求的一個(gè)目標(biāo)，和諧的狀態(tài)就是能夠以最小的成本實(shí)現(xiàn)各方面價(jià)值和利益的最大化。

當(dāng)公司和外部處于和諧狀態(tài)時(shí)，公司就會(huì)具有一個(gè)良好的社會(huì)形象和社會(huì)美譽(yù)度，就會(huì)形成良性的口碑效應(yīng)，從而為公司獲得優(yōu)秀的銷售業(yè)績打下基礎(chǔ)，也就能夠使公司集中精力于開發(fā)更好的產(chǎn)品來滿足社會(huì)的需求。這樣就會(huì)形成一個(gè)良性的循環(huán)互動(dòng)效應(yīng)，加快推動(dòng)公司的發(fā)展。

當(dāng)公司內(nèi)部處于和諧狀態(tài)時(shí)，公司每個(gè)部門、每個(gè)員工就會(huì)步調(diào)一致，勁往一處使，心往一處用，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同朝著公司既定的目標(biāo)前進(jìn)。

我們公司每年都要舉行的小區(qū)運(yùn)動(dòng)會(huì)，公司的“慈善飲水工程”，公司與《今日萊陽》攜手舉辦的“千份報(bào)紙送業(yè)主”活動(dòng)，公司每年組織的員工外出旅游，以及包括本次“企業(yè)核心價(jià)值觀”演講會(huì)，都是為了營造一個(gè)“內(nèi)部團(tuán)結(jié)，外部和諧”的環(huán)境，從而使公司獲得更快更好的發(fā)展。

由上面可以看出，“和諧”是實(shí)現(xiàn)公司快速發(fā)展、創(chuàng)造輝煌燦爛的明天的根本保證，也應(yīng)該成為我們公司核心價(jià)值觀的一個(gè)主題。

在誠信經(jīng)營的基礎(chǔ)上獲得良好的發(fā)展，在和諧的狀態(tài)下實(shí)現(xiàn)公司與客戶、公司與合作單位、公司與員工之間的價(jià)值最大化，實(shí)現(xiàn)公司的卓越與輝煌，這是公司的根本目標(biāo)與使命。也是對(duì)我們公司名稱 “瑞”“景“兩字最好的詮釋。

第3篇：價(jià)值觀演講稿范文

大家好!

我是來自信息中心技術(shù)服務(wù)部的王xxxx,在這春風(fēng)和煦，陽光明媚，萬物一片生機(jī)的時(shí)刻,我懷著一種無比激動(dòng)的心情,放下膽怯，鼓起勇氣，用我平淡、樸實(shí)的語言表達(dá)我內(nèi)心澎湃的激情和真實(shí)的感受，這將是我莫大的榮幸。

我演講的題目是:《xxxx核心價(jià)值觀》。

我是xx一名普通的內(nèi)業(yè)人員，在來xx短短不到一年的時(shí)間里，我已深深的被xx的一種蓬勃向上、積極進(jìn)取、如沐春風(fēng)的工作氛圍所感染，切身感受到了xx人的熱情與執(zhí)著的敬業(yè)精神，記得第一次走進(jìn)xx，“以人為本，科技興院”赫赫八個(gè)大字便迎入我的眼簾，我默默的告訴自己，這是個(gè)積聚人才和科技平臺(tái)，這是個(gè)高素質(zhì)和全面發(fā)展的群體。

任何一個(gè)單位和組織都離不開文化建設(shè)，xxx書記在一次會(huì)議中曾經(jīng)這樣說過：“小公司的發(fā)展或許靠的是領(lǐng)導(dǎo)，中等公司的發(fā)展能靠人才，而大公司的發(fā)展靠的卻是文化建設(shè)?！蔽幕a(chǎn)力在當(dāng)代不僅已經(jīng)成為單位實(shí)力的構(gòu)成因素之一，而且也是衡量一個(gè)單位綜合競爭力的重要標(biāo)志。而作為單位文化建設(shè)的靈魂的核心價(jià)值觀，自然成為實(shí)現(xiàn)企事業(yè)單位可持續(xù)健康發(fā)展的關(guān)鍵性課題。

經(jīng)過一輪掄的反復(fù)研究、討論，帶有濃厚我院特色是測繪核心價(jià)值體系終于正式出臺(tái)，核心價(jià)值體系分為三個(gè)層次，由上至下為：愿景、價(jià)值觀和工作作風(fēng)，三者之間層次分明，自成體系卻又完整不可分割，愿景是我們?yōu)橹畩^斗的最高目標(biāo)和使命，而價(jià)值觀便是為我們實(shí)現(xiàn)使命提供了一種尺度和內(nèi)聚力，用以判斷單位運(yùn)行中大是大非的根本原則，沒有價(jià)值觀的單位無異于一盤散砂，沒有價(jià)值觀的單位就象大海中失去航向的船只。而愿景和價(jià)值觀這些看起來“虛“的東西又如何落實(shí)呢?這就得體現(xiàn)到我們所有職工的工作作風(fēng)中來，xx人只有秉承和發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)協(xié)作,誠實(shí)守信,精益求精的工作作風(fēng),才能出色的完成任務(wù),才能立足現(xiàn)在把握未來!這種相輔相承的核心價(jià)值體系濃縮了全體職工的智慧結(jié)晶，匯集了全院在生產(chǎn)實(shí)踐中形成的先進(jìn)理念和成果，她是測繪事業(yè)走向成功的階梯，是測繪事業(yè)穩(wěn)步前行的橋梁!

第4篇：價(jià)值觀演講稿范文

大家好！

切實(shí)維護(hù)國家利益和消費(fèi)者利益，是我們行業(yè)“同舟共濟(jì)、共渡難關(guān)”的思想根基，是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，更是我們的立身之本、發(fā)展之源，是煙草行業(yè)能邁上持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展軌道的基石。作為卷煙銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)最末梢的一名電訪員，怎樣在實(shí)際工作中體現(xiàn)出來呢？在此，我將把電訪員日常工作的酸甜苦辣呈現(xiàn)給大家。我演講的題目是《聽得見的微笑》。

一位哲學(xué)家說過：“一件平凡的事做一千遍就是偉大?！?/p>

電訪，我在這個(gè)看似平凡的工作崗位上，卻感覺到有著千斤重量。在這個(gè)“只聞其聲”的世界里，我們將微笑溶進(jìn)聲音，以聲音為紐帶，架起了煙草公司與零售戶溝通的橋梁，為卷煙零售戶提供著“聽得見微笑”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

“你好，銅仁煙草108號(hào)電訪員為你服務(wù)。請(qǐng)問今天您需要什么煙？”

每天，我們重復(fù)著相同的話語。

一個(gè)模式、幾句話語，流露出同樣的真情；

一部耳麥、三尺呼臺(tái)，演繹著相同的故事……

我是在苗族聚居的農(nóng)村長大，從小講的是半苗半漢的地方話，還經(jīng)常把“心慌”說成“心方”、把“方法”讀成“慌華”……加上接電話時(shí)有些緊張，給人的感覺總是底氣不足。按照電訪工作的基本要求，電訪員在工作時(shí)必須說普通話。要搞好電訪工作，怎么辦？練！于是我買來各種學(xué)習(xí)資料，從“ā、ō、ē”開始學(xué)起。晚上在房間里看著鏡子校對(duì)口形，聽著錄音學(xué)習(xí)字音。“你好，銅仁煙草公司?！睘榱苏f好這句話，我和我的姐妹們不知練了幾千遍。功夫不負(fù)有心人。通過一個(gè)多月的強(qiáng)化訓(xùn)練，才終有了今天這樣的水平。

按照網(wǎng)建規(guī)定，我每天需訪銷130-150戶，按每3分鐘完成一戶訪銷訂單，一天就需要不停地說上7個(gè)半小時(shí)。因此，如何在最短的時(shí)間內(nèi)帶給客戶最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，就成了最大的問題。每份訂單要控制在3分鐘以內(nèi)，就要提高語速，控制節(jié)奏，這就要求電訪員必須吐字清晰，減少重復(fù)，銜接緊密。為了做到這些，我們從接通電話第一聲問候的語調(diào)到報(bào)出每一個(gè)牌號(hào)的發(fā)音都要仔細(xì)去推敲，對(duì)客戶說出的每一個(gè)字、每一句話都要反復(fù)琢磨，盡可能地讓客戶聽起來覺得親切，感受到我們的熱情，知道我們是在真心為他們服務(wù)。

電訪前照照小鏡子，嘴角上翹15度，成了我們的職業(yè)習(xí)慣。

記得有一次，1線路的王先生在約定的時(shí)間由于外出忘了訂煙，他以為是我沒給他打電話，后來在我第5次打過去時(shí)，電話通了。不知是王先生在考驗(yàn)我還是真的忘了是自己的錯(cuò)，辟頭蓋臉就罵個(gè)不停?？晌沂冀K微笑著給他解釋，用他已經(jīng)習(xí)慣了的甜甜的聲音為他服務(wù)，為他補(bǔ)訂了煙。這反倒讓他不好意思。之后，在客戶經(jīng)理的回訪中，他逢人便說：你們電訪小姐的服務(wù)真是好，我每次都能在電話里“聽”到她們的微笑，她們真正把“維護(hù)國家利益，維護(hù)消費(fèi)者利益”的一片深情送到了我們千家萬戶?。?/p>

在電訪的初始階段，并不是所有的零售客戶都能理解和支持電話訂貨的銷售方式，電訪訂貨也不都單單順利。記得今年春節(jié)前，由于貨源組織上公司準(zhǔn)備不充分，致使特醇黃果樹牌香煙差點(diǎn)斷檔脫銷，只能限量供應(yīng)。電訪時(shí)，有一位老大爺要20條特醇黃果樹，我說目前貨源暫時(shí)緊張，你老是不是多拿一點(diǎn)價(jià)格稍微高一點(diǎn)的全包裝遵義，沒想到老大爺頓時(shí)火冒三丈：“過年要過半個(gè)月，5條煙哪能夠賣？干脆我一條煙都不要了！”“啪”的一聲扣了電話。我當(dāng)時(shí)心里很委屈，眼淚止不住地流了下來。心想：道理都給他解釋了，怎么他就是不理解呢？可轉(zhuǎn)念一想，雖然這位老大爺?shù)脑挷豁樁?，但確實(shí)是真話、實(shí)話，他能這么說，是對(duì)煙草公司的信任呀！自己作為一名電訪員，代表的是煙草公司，有責(zé)任、有義務(wù)去化解客戶的不滿和怨氣，讓他們了解國家調(diào)整卷煙產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的政策，并支持配合煙草公司工作。想到這里，我立刻調(diào)整了自己的情緒，重新?lián)芡ㄟ@位老大爺?shù)碾娫?，微笑著說：“對(duì)不起，大爺，剛才電話掉線了。低價(jià)位貨源緊張，我們的心情和你一樣著急。請(qǐng)你原諒，還請(qǐng)你多多向消費(fèi)者宣傳解釋，引導(dǎo)他們改吸別的牌號(hào)。今天的特醇黃果樹真的就只能訂這么多，我們正月初四就要上班，到時(shí)如果有貨了馬上給你送貨，您看這樣行嗎？”終于，我的熱情和耐心感動(dòng)了這位大爺，他嘆口氣說：“閨女，我脾氣不好，剛才發(fā)火了，你別見怪，就照你說的辦吧！”

誠然，像這樣發(fā)脾氣、摔電話、抱怨發(fā)牢騷的零售客戶每天誰不碰上幾個(gè)！因此，電訪員要用一顆感恩和包容的心來對(duì)待每一位客戶，用真誠感動(dòng)客戶，站在零售戶的角度為他們著想，把客戶百分之一的不滿意，當(dāng)作自己百分之百的服務(wù)不到位。在我們每次電訪時(shí)，都是等零售戶掛上了電話我們才收線?？蛻羰怯H人啊，是我們的衣食父母，要讓客戶對(duì)我們的工作滿意，我們就必須想客戶之所想，急客戶之所急。只有讓客戶滿意了，我們的目的才算達(dá)到。

有人說：“電訪不就是打個(gè)電話賣幾條煙嗎？”是啊，但不是電訪員的你，怎么知道這里面的許多學(xué)問？！要在3分鐘之內(nèi)，把卷煙政策、貨源情況詳細(xì)準(zhǔn)確地介紹給客戶，在最短的時(shí)間內(nèi)訂最多的煙，還要確保訂單準(zhǔn)確和良好的服務(wù)質(zhì)量，這就要求我們不但要熟悉掌握卷煙信息，更要具有良好的文化素質(zhì)、心理素質(zhì)以及語言勾通能力。

我們，不僅要當(dāng)好訂貨的角色，而且還要當(dāng)好零售戶的服務(wù)員、營銷員和咨詢員。一次，我剛結(jié)束電訪，有一位老大姐打來電話，著急地說：“昨天，我們這邊電話線壞了，沒有訂上煙，這不，今天就沒有煙賣了。你說我怎么辦呢？”，我聽后安慰她：“請(qǐng)你不要著急，我看看能不能和客戶經(jīng)理協(xié)商一下，讓他給你調(diào)借一些先賣著。這樣可以嗎？”這位客戶在充滿感激的“謝謝”聲中掛上了電話。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同仁，零售戶的一聲“謝謝”，是對(duì)我們優(yōu)質(zhì)服務(wù)的肯定，是鼓舞！對(duì)我們來講，意義十分重大。我們用聲音達(dá)成心與心的勾通，我們用聲音滿足客戶的需要，我們用聲音傳遞著微笑，我們用聲音體現(xiàn)著“兩個(gè)利益”至上。

三尺呼臺(tái)做市場，一根金線連萬家。

我把微笑化作聲，送去煙草片片情。

第5篇：價(jià)值觀演講稿范文

關(guān)鍵詞：水庫；除險(xiǎn)加固；帷幕灌漿；施工組織

1 工程概況

某水庫始建于1973年，1978年主體工程建成投運(yùn)，歷經(jīng)1992和2003年的改擴(kuò)建。隨著城市人口的快速增加和工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展規(guī)模的快速擴(kuò)大，水庫運(yùn)行至今，存在壩體、壩肩局部滲漏、供水能力不足等問題，需要對(duì)水庫大壩進(jìn)行除險(xiǎn)加固加高培厚改擴(kuò)建，即：在原漿砌石重力拱壩的基礎(chǔ)上將大壩整體加高6.2m，并根據(jù)壩體結(jié)構(gòu)計(jì)算，對(duì)大壩下游面進(jìn)行加厚、溢洪道改造、壩基壩肩防滲處理等。除險(xiǎn)加固加高培厚改擴(kuò)建后，大壩建基面高程897.5，壩頂高程935.2m，最大壩高37.5m，壩頂弧線長274.55m，壩頂寬6m。正常蓄水位930.5m，水庫總庫容3175萬m3，向縣城供水1665萬m3/a，灌溉約5.3萬畝良田[1]。

2 帷幕灌漿施工方法

水庫除險(xiǎn)加固加高培厚改擴(kuò)建工程，帷幕灌漿總施工工程量為3924m。

2.1 灌漿孔布置及施工工藝

大壩防滲帷幕根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙沿主壩、副壩軸線布置，分Ⅲ序孔布置，灌漿孔為單排孔，基本孔距2～3m。根據(jù)工程地質(zhì)情況，基巖帷幕灌漿主要采用自上而下分段灌漿法[1]，段長嚴(yán)格控制在4～6米，施工時(shí)按先I序鉆灌結(jié)束后，再進(jìn)行Ⅱ序施工，最后進(jìn)行Ⅲ序的施工方法。其主要施工方法及工藝流程如下[2]：施工準(zhǔn)備施工放樣鉆孔沖洗壓水試驗(yàn)灌漿結(jié)束封孔。

2.2 鉆孔

根據(jù)地質(zhì)情況，工程壩區(qū)主要地層巖性為灰?guī)r和砂巖，鉆孔采用XY-100型回轉(zhuǎn)式液壓鉆機(jī)，硬質(zhì)合金鉆頭鉆進(jìn)，開孔孔徑Φ110mm，終孔孔徑Φ91mm或Φ75mm，帷幕鉆孔為鉛直孔。由于鉆孔較多，為便于管理和質(zhì)量評(píng)定，施工前根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際情況將相鄰的10-20個(gè)灌漿孔作為單元塊，把所有灌漿孔劃分為若干單元工程，報(bào)監(jiān)理工程師審批后方進(jìn)行施工。施工前必須嚴(yán)格按設(shè)計(jì)施工圖紙測量布孔放樣，先擇部分I序孔作為先導(dǎo)孔首先施工。作灌漿試驗(yàn)，通過試驗(yàn)，確定合理的灌漿濃度、灌段長度，灌漿壓力等技術(shù)參考數(shù)及灌漿工藝，以便后期灌漿施工[3]。鉆進(jìn)施工中采取埋設(shè)孔口管導(dǎo)向和較粗長鉆具鉆進(jìn)，采用硬質(zhì)合金清水回轉(zhuǎn)鉆進(jìn)，鉆進(jìn)時(shí)保持壓力均勻，并采取測斜控制手段，確保鉆孔孔底的偏差不大于表1的規(guī)定值。

2.3 鉆孔沖洗

當(dāng)基巖鉆孔結(jié)束后，須做鉆孔沖洗。先導(dǎo)孔基巖段應(yīng)先自上而下分段進(jìn)行沖洗，其它灌漿孔全孔進(jìn)行一次鉆孔沖洗，當(dāng)鉆孔達(dá)到灌漿分段裂隙沖洗，沖洗壓力采用相應(yīng)孔段灌漿壓力的80%，若該值大于1Mpa時(shí)，采用1Mpa直到回水清凈，孔內(nèi)沉積厚度小于20cm時(shí)止。

2.4 壓水試驗(yàn)

按水利電力部頒布《水工建筑物水泥灌漿施工技術(shù)規(guī)范》（DL/T 5148-2012）的附錄執(zhí)行。其它各序次灌漿孔在灌漿前進(jìn)行簡易壓水試驗(yàn)，壓水試驗(yàn)壓力為灌漿壓力的80%，若該值大于1Mpa時(shí)，采用1Mpa，壓水20min，每5min測讀一次壓水流量，取最后的流量值為準(zhǔn)。

2.5 灌漿

（1）灌注漿液配合比及配制

壩基基巖采用純水泥漿灌注，水泥漿的濃度按水灰比（重量比）控制，選定為5：1、3：1、2：1、1：1、0.6：1、0.5：1等七個(gè)比級(jí)，由稀稠逐級(jí)調(diào)配使用，升灌水灰比采用5：1、2：1、1：1、0.7：1主灌，濃漿主要用于特殊情況處理，遇大裂隙或溶洞，采用2：1或更濃的漿液升灌。在制漿房中制備水灰比為0.5：1的漿液，輸送漿液流速控制在1.4～2.0m/s。漿液攪拌不小于3min，使用前漿液應(yīng)過篩，從開始制漿到用完的時(shí)間應(yīng)控制在4h以內(nèi)。

（2）灌漿長度及灌漿壓力

灌漿段長度一般為4～6m，遇特殊情況，可適當(dāng)縮短或加長，但不得大于10m；基巖段長小于6m時(shí)，可采用全孔一次灌漿，大于6m時(shí)必須采用分段灌漿。

灌漿壓力按設(shè)計(jì)施工圖紙或監(jiān)理工程師指示，并根據(jù)現(xiàn)場先導(dǎo)孔鉆灌的有關(guān)數(shù)據(jù)分析確定。一般情況為0.20～0.50MPa，灌漿壓力采用一次升壓法，若耗漿量大時(shí)，采用分級(jí)升壓。

（3）灌漿結(jié)束控制比

在設(shè)計(jì)規(guī)定壓力下，當(dāng)灌漿注入量不大于0.4L/min時(shí)，繼續(xù)灌注半小時(shí)或注入率不大于1L/min時(shí)，繼續(xù)灌注1小時(shí)，灌漿即可結(jié)束。

（4）封孔

采用“分段壓力灌漿法”封孔，每孔分段自下而上進(jìn)行封孔，上、下各段以1：1的進(jìn)行壓力灌漿封孔，壓力為0.5MPa，達(dá)到結(jié)束標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，應(yīng)調(diào)至0.8：1濃漿，同正常灌漿一樣進(jìn)行變漿、屏漿、閉漿，孔口上部空腔用砂漿封實(shí)。采用機(jī)械封孔結(jié)束后，結(jié)合人工封孔，利用人工拌和M10水泥砂漿注入孔內(nèi)，振搗密實(shí)并找平。

（5）灌漿質(zhì)量檢查

檢查孔數(shù)量為灌漿孔總數(shù)的10%。檢查孔壓水試驗(yàn)應(yīng)在灌漿結(jié)束14天后進(jìn)行，采用自上而下分段卡塞進(jìn)行五點(diǎn)法壓水試驗(yàn)。灌漿砼與基巖接觸段及下一段的合格率應(yīng)為100%，再以下的合格率應(yīng)在90%以上；不合格的透水率值不超過設(shè)計(jì)規(guī)定值的100%，且不集中。達(dá)到上述標(biāo)準(zhǔn)的可認(rèn)為灌漿質(zhì)量合格，否則應(yīng)按監(jiān)理工程師批準(zhǔn)的措施進(jìn)行處理。

3 結(jié)束語

提高施工組織設(shè)計(jì)管理水平，是水庫除險(xiǎn)加固加高培厚工程建設(shè)發(fā)展的重要方向，同時(shí)也是項(xiàng)目管理的重要內(nèi)容。從事工程施工規(guī)劃組織設(shè)計(jì)的部門和設(shè)計(jì)人員，要充分掌握工程特性，在帷幕灌漿工藝流程選擇、特性參數(shù)控制確定等方面，應(yīng)從常規(guī)純技術(shù)型向技術(shù)經(jīng)濟(jì)管理型方向合理優(yōu)化調(diào)整，有效提高工程施工組織設(shè)計(jì)技術(shù)效益水平，確保工程按照施工進(jìn)度要求高效優(yōu)質(zhì)的施工建設(shè)。

參考文獻(xiàn)

[1]北祥，邢稚，孟維娟.安徽塘埂頭水庫除險(xiǎn)加固工程防滲工程的設(shè)計(jì)與施工[J].水利水電工程設(shè)計(jì)，2011（3）：21-23.

[2]阮明，許利瓊，余小平.大漏量孔段帷幕灌漿施工質(zhì)量控制[J].人民長江，2006（5）：68-69.

第6篇：價(jià)值觀演講稿范文

1.[主題演講]稅務(wù)八榮八恥演講稿獲獎(jiǎng)材料[未知][2006年10月10日][66]

古人云：“民無德不立，政無德不威”。自古以來，有德，是修養(yǎng)，是文明，是基石；無德，是無信，是卑鄙，是自滅。誠然，不同的時(shí)代，不同的民族，人們對(duì)德的理解也不盡相同。但是，中華民族幾千年的傳統(tǒng)文明，使我們每個(gè)人都明白這樣一個(gè)淺顯……

2.[主題演講]國稅局八榮八恥演講稿優(yōu)秀作品[劉萍李世平][2006年10月10日][58]

知榮明恥樹國稅新風(fēng)今天，當(dāng)我穿著這身海一般湛藍(lán)的稅服，頭頂著閃閃發(fā)光的國徵，站在這演講臺(tái)上時(shí)，我感到異常的激動(dòng)。十年前，當(dāng)我?guī)е蠋煹拇敬窘虒?dǎo)從學(xué)校畢業(yè)，穿上這身稅服時(shí)，我無比的自豪，從此當(dāng)我每天穿上它時(shí)，我都禁不住多看它幾眼?；蛟S是關(guān)注一下自身作為國稅人的形象；也或許是興奮自己從此可以在國稅道路上起航。但是更重要的是它時(shí)不時(shí)的讓我知道，我是一名國稅人，……

3.[主題演講]衛(wèi)生系統(tǒng)八榮八恥演講稿[佚名][2006年9月11日][82]

知榮戒恥，愛崗、敬業(yè)、奉獻(xiàn)為衛(wèi)生事業(yè)奮斗終身各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位朋友們：大家下午好！很高興今天我能站在這里，代表衛(wèi)生系統(tǒng)參加這次演講活動(dòng)，和各位選手共同暢想一個(gè)古老而又嶄新的，有關(guān)榮辱觀念的時(shí)代話題。今天，我演講的題目是《知榮戒恥，愛崗、敬業(yè)、奉獻(xiàn)，為衛(wèi)生事業(yè)奮斗終身》。站在新世紀(jì)的門檻……

4.[愛國演講]教師八榮八恥演講-讓高尚在陽光下綻放[未知][2006年8月10日][341]

記得很小時(shí)侯，我的老師就在我心里播下了一顆種子，一棵對(duì)教師這一職業(yè)期望的種子。這顆種子在各位老師愛的雨露和關(guān)懷的陽光下，漸漸生根發(fā)芽一天天長大。它終于結(jié)出了果實(shí)——我也成了一名光榮的人民教師。當(dāng)我站上講臺(tái)我看到了一雙雙渴求的眼睛，這一雙雙眼睛讓我仿佛置身于燦爛的星空之中，在他們中我看到了澄澈如鏡的真，善，美。我開始懂得教師這個(gè)職業(yè)的重要性與艱巨性，站上講臺(tái)就擔(dān)當(dāng)著人類靈魂工程師的角色，它需……

5.[主題演講]八榮八恥演講-明榮知恥近春風(fēng)秉德持正榮辱觀[凡][2006年8月4日][187]

熱愛祖國、服務(wù)人民、崇尚科學(xué)、辛勤勞動(dòng)、團(tuán)結(jié)互助、誠實(shí)守信、遵紀(jì)守法、艱苦奮斗這些道德規(guī)范，薪火相傳，代有創(chuàng)新。五千載華夏文明，先人們明辨榮辱、從善如流，仁義禮智信的傳統(tǒng)美德深深熔鑄進(jìn)中華民族的靈魂，浸潤蒼生，澤被后世。2006年3月4日正是驚蟄的前夕，驚蟄的春雷引來浩蕩的春風(fēng)，從每一枝柳條到每一棵草根，從每一道山脈到每一片水系，春天正在走來；“春風(fēng)化雨，潤物無聲”?？偂?/p>

6.[愛國演講]教師八榮八恥演講稿[悠悠清江水][2006年7月19日][1147]

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同志們：大家好！今天，我演講的題目是《知榮明恥，培養(yǎng)一代新人》。一次，我給學(xué)生們上語文課。課前，我給他們提了一個(gè)問題：“你的理想是什么？”記得我小時(shí)候，老師也曾問過我同樣的問題，我們的回答相當(dāng)單純：做一名醫(yī)生，做一名戰(zhàn)士，做一名人民教師等等。如今當(dāng)我站在講臺(tái)上舊題重問時(shí)，孩子們的回答……

7.[愛國演講]石化公司八榮八恥演講稿[佚名][2006年6月20日][824]

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同志們：大家好！今天我演講的題目是《讓榮辱觀成為企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力之泉》“八榮八恥”似一渠甘泉，滋潤我們的心田;“八榮八恥”似一盞指明燈，指導(dǎo)我們前進(jìn)的道路。榮辱觀古已有之，榮辱心人皆有之。不同的時(shí)代，不同的民族，不同的工作崗位，持有不同世界觀、人生觀、價(jià)值觀的人們，其榮辱觀是不同的。在具有化工長子之稱的國有大型企業(yè)××石化公司，實(shí)……

8.[愛國演講]高速公路收費(fèi)員八榮八恥演講稿[佚名][2006年6月6日][763]

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們：大家好！古語有云，“不知榮辱，不能成人”。公路人，這群能使天塹變通途的普通人，這群祖國經(jīng)濟(jì)動(dòng)脈的守護(hù)者，這群肩負(fù)著交通大發(fā)展神圣使命的人們，什么是他們的光榮？也許我身邊的一些點(diǎn)滴故事能告訴你答案。你可能知道在雪域高原上鑄起一座豐碑的陳剛毅，他是我們當(dāng)代交通人的杰出代表；可你知道這蜿蜒前行的高速公路為何如此動(dòng)人嗎？那是因?yàn)橛胁弧?/p>

9.[晚會(huì)主持]踐行八榮八恥演講比賽主持詞[佚名][2006年6月15日][1172]

主持人:各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志、電視機(jī)前的觀眾朋友，大家晚上好!主持人:五月的春風(fēng)情深意暖，五月的花海流溢飄香，和著春潮，伴著夏韻，在花海燦爛奪目的季節(jié)里，我們迎來了這次“做踐行‘八榮八恥’表率”演講比賽。今年3月，總書記發(fā)表了關(guān)于以熱愛祖國為榮、以危害祖國為恥，以服務(wù)人民為榮、以背離人民為恥，以崇尚科學(xué)為榮、以愚昧無知為恥，以辛勤勞動(dòng)為榮、以好逸惡勞為恥，以團(tuán)結(jié)互助為榮、以損……

10.[愛國演講]中學(xué)生八榮八恥演講稿[zhangwei][2006年6月4日][1190]

老師們、同學(xué)們：5月20日，總書記在看望出席全國政協(xié)十屆四次會(huì)議的委員時(shí)強(qiáng)調(diào)指出，要引導(dǎo)廣大干部群眾特別是青少年樹立“八榮八恥”的社會(huì)主義榮辱觀。社會(huì)主義榮辱觀的提出，在社會(huì)特別是廣大青年少年中引起了強(qiáng)烈反響。也發(fā)出了“關(guān)于在青少年中大力開展社會(huì)主義榮辱觀教育的通知”，并正式啟動(dòng)了全國青少年“知榮明恥，我們先行”系列活動(dòng)。我們校團(tuán)委也下發(fā)……11.[愛國演講]八榮八恥演講稿：從我做起[佚名][2006年5月30日][3119]

總書記在兩會(huì)中提出了“八榮八恥”，給我們每一位國民提出了很高的要求，我細(xì)細(xì)領(lǐng)會(huì)一下，這“八榮八恥”的內(nèi)容并不新鮮，在自己的記憶里，早就有許多著作已經(jīng)闡明。書記年長我?guī)讱q，應(yīng)該在過去的社會(huì)里受得是同等的教育。但是我想的是，書記在現(xiàn)在這個(gè)時(shí)候提出了“八榮八恥”，應(yīng)該有點(diǎn)特別的意義?？倳浰杏X了什么？看見了什么？我們的國家正缺失了什么？從那些已……

12.[晚會(huì)主持]踐行八榮八恥演講比賽主持詞[佚名][2006年5月25日][2330]

主持人:各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志、電視機(jī)前的觀眾朋友，大家晚上好!主持人:五月的春風(fēng)情深意暖，五月的花海流溢飄香，和著春潮，伴著夏韻，在花海燦爛奪目的季節(jié)里，我們迎來了這次“做踐行‘八榮八恥’表率”演講比賽。今年3月，總書記發(fā)表了關(guān)于以熱愛祖國為榮、以危害祖國為恥，以服務(wù)人民為榮、以背離人民為恥，以崇尚科學(xué)為榮、以愚昧無知為恥，以辛勤勞動(dòng)為榮、以好逸惡勞為恥，以團(tuán)……

13.[愛國演講]新華書店八榮八恥演講稿[佚名][2006年5月25日][2699]

知榮明恥樹新風(fēng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁，各位朋友，大家好!我叫，來自市新華書店。很高興今天我能站在這里參加這次演講，和各位共同交流一個(gè)古老而又嶄新的有關(guān)榮辱觀念的時(shí)代話題。今天我演講的題目是《知榮明恥樹新風(fēng)》。3月4日總書記在看望出席全國政協(xié)十屆四次會(huì)議的委員時(shí)指出，在我們的社會(huì)主義社會(huì)里，要引導(dǎo)廣……

14.[主題演講]八榮八恥演講稿-社會(huì)主義榮辱觀從我做起[佚名][2006年4月27日][6772]

總書記在兩會(huì)中提出了“八榮八恥”，給我們每一位國民提出了很高的要求，我細(xì)細(xì)領(lǐng)會(huì)一下，這“八榮八恥”的內(nèi)容并不新鮮，在自己的記憶里，早就有許多著作已經(jīng)闡明。書記年長我?guī)讱q，應(yīng)該在過去的社會(huì)里受得是同等的教育。但是我想的是，書記在現(xiàn)在這個(gè)時(shí)候提出了“八榮八恥”，應(yīng)該有點(diǎn)特別的意義。總書記他感……

15.[主題演講]八榮八恥演講稿-從我做起[社會(huì)主義榮辱觀][佚名][2006年4月26日][1438]

總書記強(qiáng)調(diào)的“八榮八恥”是對(duì)中華民族千年傳承下來的優(yōu)秀價(jià)值觀的高度概括，是構(gòu)建和諧社會(huì)的內(nèi)在要求，體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展觀的真諦，代表了人民的意愿，反映了百姓的呼聲。“八榮八恥”，高屋建瓴，在真善美與假惡丑之間劃出了涇渭分明的界線。在我們社會(huì)主義社會(huì)中，是非、善惡、美丑的界限絕對(duì)不能混淆，堅(jiān)持什么、反對(duì)什么，倡導(dǎo)什么、抵制什么，都必須旗幟鮮明?！鞍藰s……

16.[主題演講]公路運(yùn)管稽征所個(gè)人八榮八恥演講稿[佚名][2006年4月26日][301]

哲人說，世上兩樣?xùn)|西最能震撼人的心靈——內(nèi)心里崇高的道德，頭頂上燦爛的星空。日前，總書記關(guān)于樹立社會(huì)主義榮辱觀的重要論述，已引起強(qiáng)烈反響。在我們當(dāng)前以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心；以效益為評(píng)價(jià)政績的重要標(biāo)準(zhǔn)的社會(huì)背景下，這一論述顯得尤為重要?！鞍藰s八恥”涵蓋個(gè)人、集體、國家三者關(guān)系；涉及人生態(tài)度、公共行為、社會(huì)風(fēng)尚，構(gòu)成了鮮明……

17.[愛國演講]警察八榮八恥演講稿[yu86279][2006年4月25日][3224]

我驕傲我是人民警察我驕傲，我是人民警察；我驕傲，我有黃土般沉郁的膚色；有長城般偉岸的脊梁；有祁連峰那遙遠(yuǎn)的視野；更有大海一樣廣闊的胸襟。我驕傲，我能保一方平安；風(fēng)雨，洗禮過我的信念；苦難，雕塑過我的深沉；奔波，磨礪過我的意志；斗爭，激發(fā)了我的剛強(qiáng)。我躺下，就是一片豐美的綠洲；我站起，就是一道崛起的山梁。我驕傲，但也時(shí)時(shí)、處處、事事反思自己的言行……

18.[主題演講]教師八榮八恥演講稿[未知][2006年4月23日][5091]

教師八榮八恥演講稿各位老師、同學(xué)們：今年3月4日，總書記在看望全國政協(xié)委員時(shí)，發(fā)表了關(guān)于樹立社會(huì)主義榮辱觀的重要講話，提出了以樹立“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀。為了深入學(xué)習(xí)和貫徹胡總書記的講話精神，引導(dǎo)廣大同學(xué)樹立正確的社會(huì)主義榮辱觀，根據(jù)上級(jí)通知精神，我校決定在近期開展一次以“八榮八恥”為核心內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)。

19.[主題演講]校園八榮八恥演講稿-踐行社會(huì)主義榮辱觀從我做起[佚名][2006年4月23日][4344]

各位老師、同學(xué)們：今年3月4日，總書記在看望全國政協(xié)委員時(shí)，發(fā)表了關(guān)于樹立社會(huì)主義榮辱觀的重要講話，提出了以樹立“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀。為了深入學(xué)習(xí)和貫徹胡總書記的講話精神，引導(dǎo)廣大同學(xué)樹立正確的社會(huì)主義榮辱觀，根據(jù)上級(jí)通知精神，我校決定在近期開展一次以“八榮八恥”為核心內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)。

第7篇：價(jià)值觀演講稿范文

為弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，培養(yǎng)同學(xué)們的愛國意識(shí)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，同時(shí)也為豐富同學(xué)們?cè)谛Ｉ?，鍛煉學(xué)生們的演講能力和口頭表達(dá)能力，增強(qiáng)學(xué)習(xí)氣氛，給大家提供一個(gè)展現(xiàn)自我，提升自我的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)，護(hù)理系決定舉辦一場別開生面的演講比賽。

二、演講主題：

以"愛國與勵(lì)志，夢(mèng)想與擔(dān)當(dāng)"為主題，盡情發(fā)揮各參賽選手的自身風(fēng)采、主張觀點(diǎn)及演講才能，以新穎的角度和方式，闡述對(duì)"愛國與勵(lì)志，夢(mèng)想與擔(dān)當(dāng)"的理解，以及對(duì)今后學(xué)習(xí)和工作的設(shè)想。

三、組織單位：

鐵嶺衛(wèi)生學(xué)院護(hù)理系

四、活動(dòng)參與對(duì)象

護(hù)理系學(xué)生

五、活動(dòng)流程：

（一）宣傳及報(bào)名：

9月25日起，以班級(jí)為單位，每個(gè)班級(jí)至少推薦兩位選手參加初賽。

10月7——8日開展比賽的宣傳活動(dòng)：

1、與宣傳部合作，制作宣傳海報(bào)，在教學(xué)樓各個(gè)樓層張貼。

2、和各個(gè)班級(jí)合作，各班組織委員對(duì)各班級(jí)進(jìn)行通報(bào)，將宣傳細(xì)化，深入化。

3、借助微信，建微信群確定報(bào)名人數(shù)

（二）規(guī)則細(xì)節(jié)

大賽分為初賽、復(fù)賽和決賽三個(gè)部分。

1、時(shí)間和地點(diǎn)：初賽10月10日左右，階梯教室，分兩部分，演講稿和口才，演講稿不合格者直接淘汰。

復(fù)賽10月20日左右，階梯教室

2、評(píng)委：由社團(tuán)聯(lián)合部安排

3、比賽流程：

每位選手演講不超過五分鐘。包括一分鐘的自我介紹和三分鐘關(guān)于主題的演講。

六、決賽：

1、時(shí)間和地點(diǎn)：10月末，圖書館大報(bào)告廳

2、評(píng)委：由護(hù)理系老師擔(dān)任（暫定）

3、比賽流程：

（1）主持人開場。

（2）選手按照賽前抽簽順序依次上臺(tái)演講，每人五分鐘

（3）評(píng)委評(píng)分并點(diǎn)評(píng)，主持人宣布比賽成績和名次。

（4）活動(dòng)參與者合影，主持人宣布活動(dòng)結(jié)束。

七、參賽要求：

（1）本次比賽演講的內(nèi)容必須圍繞"夢(mèng)想與擔(dān)當(dāng)"的主題，結(jié)合實(shí)際，突出亮點(diǎn)，主題鮮明，積極向上，切忌空談理論。

（2）參賽語言采用中文，采用站立式脫稿演講。

（3）比賽順序由抽簽決定。

第8篇：價(jià)值觀演講稿范文

原則一：認(rèn)清溝通雙方的角色

在與上司溝通時(shí)，你一定要時(shí)刻提醒自己這是跟上司在溝通，不是朋友。上司在公司里總是要體現(xiàn)自己的權(quán)威的，因此不論你談?wù)撌裁?、做什么，都得尊重他的?quán)威。意識(shí)到你們雙方的角色后，溝通的大方向就不會(huì)錯(cuò)。職場口才技巧演講稿：如何與上司溝通

原則二：了解上司的特點(diǎn)

你的上司是一個(gè)什么樣的人?如果你的上司很霸氣，那么這個(gè)人可能會(huì)很固執(zhí)，對(duì)于這樣的人，你溝通的目標(biāo)一定要明確。固執(zhí)的人往往不可能在短時(shí)間內(nèi)接受別人的意見。因此，溝通的時(shí)候，千萬不要把你的觀點(diǎn)直接明確地告訴他，而要采取“迂回”戰(zhàn)術(shù)，不要急于把你的觀點(diǎn)說出來，而是通過各種例子或事實(shí)來說服他。固執(zhí)的人都有自己的成見，如果采取暗示的方式，他很容易就能接受。此外，在給這樣的上司打電話談?wù)搯栴}時(shí)要注意把握時(shí)間的長短，不要寄希望于10分鐘內(nèi)就能把他“搞定”。

還有一些上司非常追求完美，做事情也力求達(dá)到百分之百完美的程度，不容許有任何的差錯(cuò)。與這樣的人溝通時(shí)，也要把握好他的這種特點(diǎn)，萬一不行，要及時(shí)改變溝通的目標(biāo)。有些上司非常內(nèi)向，跟他說話時(shí)，他好像沒有什么樣反應(yīng)。其實(shí)，這樣的上司往往在心里面已經(jīng)有自己的想法，只是你察覺不到罷了。跟內(nèi)向的上司溝通時(shí)，一定要注意觀察他的言語動(dòng)作等微小細(xì)節(jié)，因?yàn)閮?nèi)向的人在細(xì)節(jié)上往往會(huì)把自己真實(shí)的想法表露出來，他嘴上說的，也許會(huì)跟內(nèi)心的真實(shí)想法不一致。如果你的老板是一個(gè)與你的價(jià)值觀完全不同的人，要尊重他的價(jià)值觀。每個(gè)人的價(jià)值觀都不完全一樣，跟人溝通最大的障礙就是以自己的價(jià)值觀權(quán)衡別人，不要以為自己認(rèn)為某件事情有價(jià)值，別人也跟你一樣持有相同的觀點(diǎn)。職場口才技巧演講稿：如何與上司溝通

原則三：以公司為核心

第9篇：價(jià)值觀演講稿范文

在這草長鶯飛的季節(jié)里，我們又迎來了一個(gè)美好的春天。在這個(gè)春天里，我們看到的不只有希望和生機(jī)，還有前進(jìn)的方向和動(dòng)力，中國夢(mèng)，是一種信仰，更是一種力量，如同心靈的燈塔，不屈的脊梁，高揚(yáng)的旗幟。人生有了它，就不會(huì)迷失方向，就會(huì)有永無止境的價(jià)值追求。

作為一名教師，從踏入工作崗位的那天起，我就深知這不僅是一份職業(yè)，更是一份責(zé)任和使命，教師具有良好的自我信念和價(jià)值觀不僅影響著個(gè)人的發(fā)展，也更關(guān)系到每個(gè)孩子的成長和進(jìn)步。法國大作家雨果這樣說過：花的事業(yè)是尊貴的，果實(shí)的事業(yè)是甜美的，讓我們做葉的事業(yè)吧，因?yàn)槿~的事業(yè)是平凡而謙遜的。其實(shí)教師這個(gè)事業(yè)就像那默默無聞的綠葉，學(xué)生就像那含苞欲放的花朵，綠葉時(shí)時(shí)刻刻襯托著鮮花的美麗。教師就是用人類最崇高的思想，高尚的道德去塑造學(xué)生的靈魂，引導(dǎo)學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣，塑造人類靈魂的神圣職責(zé)。

還記得在工作的第一年，班里有一個(gè)小男生很淘氣，上課總是不認(rèn)真聽講，注意力很不集中，時(shí)不時(shí)的還違反紀(jì)律，許多老師一提起他就感覺頭疼，每當(dāng)這時(shí)我也會(huì)對(duì)他進(jìn)行批評(píng)教育，但卻發(fā)現(xiàn)結(jié)果并不盡如人意。這時(shí)我開始反思自己的教育方法，也許一直以來我只是在隔靴搔癢，并沒有找到真正適合孩子的方法，。為了幫助他進(jìn)步，接下來我開始仔細(xì)的觀察他，慢慢的我發(fā)現(xiàn)了這個(gè)孩子有一個(gè)特點(diǎn)很喜歡接受具有挑戰(zhàn)性的工作，并且老師的鼓勵(lì)和表揚(yáng)對(duì)他具有十分巨大的作用。一直以來，老師們都把他當(dāng)成一名學(xué)困生，對(duì)他的關(guān)注度很少，也鮮少有表揚(yáng)和鼓勵(lì)。發(fā)現(xiàn)了他的這個(gè)特點(diǎn)后，我開始把班級(jí)里的一些事務(wù)交給他負(fù)責(zé)，在他完成后及時(shí)的給予他表揚(yáng)和鼓勵(lì)。慢慢地我發(fā)現(xiàn)他變了，上課愿意參與到課堂的教學(xué)中了，課下也能積極地參加班級(jí)的活動(dòng)，將自己融入到同學(xué)中和集體中。

童話作家鄭淵潔曾說過：每個(gè)孩子都是天使，關(guān)鍵在于我們?cè)鯓优囵B(yǎng)教育他們。正確的教育方式是發(fā)現(xiàn)孩子的長處，鼓勵(lì)他能行。作為一名教師，我們要相信每個(gè)孩子都是獨(dú)一無二的個(gè)體，他們都有無盡的潛力和了不起的夢(mèng)想，我們要做的是成為孩子成長旅途中的陪伴者，與他們一起遨游在知識(shí)的海洋中，體會(huì)教學(xué)相長的樂趣和幸福。