新企業(yè)會計準則對國有企業(yè)的影響
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摘要：新的企業(yè)會計準則于2006年頒布，具體內容有基本準則和具體準則。其頒布代表著我國會計準則同國際準則之間距離更近，與時俱進。更是對我國傳統(tǒng)會計法規(guī)體系進行完善，會計法規(guī)間差異逐漸縮小，會計準則完整性逐漸提高。針對監(jiān)管部門、管理層、企業(yè)決策層來看，其出臺對于現(xiàn)實指導以及會計行為規(guī)范有著深遠意義。由于新舊會計準則的內容變化大，而且新準則引入了很多新的內容，涉及范圍也比較廣，企業(yè)在實際運用中肯定存在許多問題。
關鍵詞：新企業(yè)會計準則國有企業(yè)影響
1.1可以降低國有企業(yè)融資成本
新會計準則具備了國際趨同性，這使我國企業(yè)會計信息在全球經(jīng)濟中的可行性提高，不僅我國資本市場處理經(jīng)濟問題的效率能夠得到提升，而且國有企業(yè)在國際貿易過程中摩擦也進一步減少，有效提高國有企業(yè)跨國經(jīng)營管理的水平。
1.2會計計量屬性有所調整，引入公允價值計量屬性
新準則調整了會計計量屬性，產生的主要影響體現(xiàn)在國有企業(yè)開展會計計量工作的實務操作方面以及理念理解方面。調整表現(xiàn)在，會計要素入賬與會計報表與附注有同等地位，這點有著明確規(guī)定，會計計量屬性增加為可變現(xiàn)凈值、重置成本、公允成本、歷史成本、現(xiàn)值等。新準則中對于公允價值實際使用范圍也有著更將詳細的規(guī)定，使用該價值時僅僅可用于投資性房地產領域、債務重組、企業(yè)合并等情況。
1.3增強了企業(yè)財務會計報告的真實性和價值性
在新會計準則中，對財務報告的內涵進行了修改，并將財務情況說明書取消，對企業(yè)現(xiàn)金流量表的編制給予充分重視，擴大了財務報告信息披露的范圍和內容，這對增強國有企業(yè)財務會計報告的真實性具有積極的影響，而且能夠更好的發(fā)揮出國有企業(yè)財務會計報告的作用。
1.4企業(yè)合并時并購價格更加合理
我國國有企業(yè)合并一直都帶有一定的行政色彩，并購價格具有較強的主觀性，為了合理的規(guī)避這一問題，在新會計準則中，對于國有企業(yè)改制使得兼并收購進行了明確的規(guī)定，當處于同一控制下的企業(yè)在兼并收購時采用權益結合的方法，對于非同一控制下的企業(yè)合并按照公允價值計量。
1.5對政府補助的影響
由于國有企業(yè)在地位和性質上具有一定的特殊性，這也就讓政府補助成為國有企業(yè)經(jīng)營生產中出現(xiàn)了常見問題，對于該問題，傳統(tǒng)準則中缺少相對具體規(guī)范和要求。新準則中以國際通行方法為參照，并同我國實際情況作出判斷，形成符合我國國情的規(guī)范。政府補助被分成兩大類：一是資產類補助；二是收益類補助。會計分錄中資產類補助收錄遞延收益，可以將其攤銷到資產所使用的年限中；而收益類補助收錄當期損益。
1.6對減值準備的影響
在國有企業(yè)會計工作中，對于減值準備有一定影響，因為國企已經(jīng)開始使用8項減值準備概念。新準則中對此有著新規(guī)定，不能轉回計提減值準備，就是想要避免企業(yè)對利潤進行操縱。
1.7對職工保障有關核算內容準確性的影響
職工薪酬界定方面，新準則也有明確規(guī)定，以原有內容為基礎，做了更詳細的擴展，增添了同獲得職工所提供出服務有聯(lián)系的費用，并就具體科目做更加詳細的劃分，以此來保證職工福利計算更加準確，可以讓職工們應該得到的福利明確出來，同時還能讓企業(yè)更加合理和準確地核算人工成本，促進著企業(yè)人工成本核算科學化，對于提高整體會計信息質量有著推動作用。新準則全新解讀了職工薪酬，在保險費用細化核算方面，有著促進作用，離職之后福利也是核算的重要內容，并將不一樣劃分核算方式，可收入到不一樣科目中，合理設置科目，可以更加準確地對職工辭退福利以及離職后福利做清楚核算，就這兩個不同概念，進行不同定義界定，這樣的新規(guī)定對于國有企業(yè)發(fā)展來說，有著長遠意義。
1.8對財務報表的經(jīng)營成果產生了較大的影響
新準則在所得稅方面同樣有更加詳細的規(guī)范，具體表現(xiàn)一，對于企業(yè)出現(xiàn)資產和負債的時候，必須將當時計稅基礎確定出來。舊準則中企業(yè)以應付稅款來核算。當執(zhí)行新標準之后，核算方法改變?yōu)橘Y產負債表債務法，這是所得稅新的計算方法，從而使得本期所遞延的所得稅資產相對增加，進而本期的利潤將增加。具體表現(xiàn)二，企業(yè)虧損狀態(tài)下所得稅利益有明確規(guī)定，限制標準是未來應納稅所得額，具體包括了稅抵減和可能獲得用來抵扣的那部分，進而可對遞延所得稅資產進行確認，利潤有增加。對于公允價值，以新準則為標準，“公允價值變動損益”必須設置在利潤表中，這樣就能更加清楚核算出企業(yè)損益受到房地產、交易性金融資產等公允價值變動的影響。新準則對于非經(jīng)常性損益，并沒有將其列入到公允價值變動中。金融資產出售是典型的公允價值變動，給企業(yè)造成的影響表現(xiàn)為影響考慮資本公積和凈利潤。而就債務重組來說，利潤表收錄了重組收益。對于合并收購也有新規(guī)定，同樣體現(xiàn)在公允價值的計量方面。
2國有企業(yè)實施新會計準則應該注意的問題
新會計準則中，作為硬性規(guī)定的基本準則，其是基礎，而作為詳細規(guī)定的具體準則，則是“準則”，發(fā)揮“統(tǒng)馭”作用，規(guī)范內容包括了會計目標、會計假設、會計方法、會計信息質量要求、會計要素的確認、計量和報告原則。而無形資產、固定資產、會計處理等其他內容則是具體準則中的內容，對于企業(yè)會計處理作明確規(guī)范，提供了統(tǒng)一標準指導企業(yè)會計實務的處理，每個具體準則之間存在著相互作用、相互影響、相互補充、相互關聯(lián)的關系，形成統(tǒng)一整體。基本準則、具體準則的基礎上提出了應用指南，規(guī)范說明了會計實務中會計人員會關注的難點、重點、要點，也就是規(guī)定了操作范圍，系統(tǒng)并全面地詮釋了會計準則，可更好的規(guī)范企業(yè)的會計操作行為。這三個方面，相互作用和聯(lián)系，形成統(tǒng)一完整體。新準則中體現(xiàn)了很多新做法與新理念，這同我國當前會計實務和規(guī)定有著一定差異，部分理念和做法則是根本的改變，尤其是那種會計處理的完全化分割存在于不同準則規(guī)范中。單純就某一準確進行判斷處理，將不能體現(xiàn)出新準則核心實質。所以，國有企業(yè)想要在短時間內全面貫徹新準則，需要全企業(yè)上下通力合作，通過短時間調整，盡可能地全面了解和掌握好新準則，學以致用。
2.1盡快統(tǒng)一會計政策，對計量模式的選取應當謹慎
我國國有企業(yè)大多數(shù)規(guī)模較大，子公司數(shù)量眾多，涉及的行業(yè)跨度大，子公司與母公司，及子公司之間發(fā)生資產劃轉和重組行為較為頻繁，但是國有企業(yè)的子公司之間往往并不是采用統(tǒng)一的會計政策。因此，在執(zhí)行新準則之前，應充分調研，根據(jù)企業(yè)的實際情況制定統(tǒng)一的會計政策和會計估計。另外，國有企業(yè)要謹慎選擇會計計量模式，根據(jù)新準則的規(guī)定，針對資產、負債的計量問題，如果在成本模式和公允價值模式都可選的情況下，準則建議采用歷史成本模式作為計量模式。
2.2進一步完善國有企業(yè)的管理體系，強化內部控制制度的建設
國有企業(yè)想要短時間內更有效應用新準則，則應該有健全完善的管理體系和內容體系作為支撐，不然即使應用新準則，取得的效果也不一定理想。內部控制相關制度的建設非常有必要，像風險監(jiān)控、監(jiān)督問責制、審批授權制、財務核銷的工作程序等。
2.3加強國有企業(yè)財會人員的專業(yè)培訓，提高其綜合素質
新準則的有效應用還需要更多會計業(yè)務過硬、專業(yè)知識豐富、工作經(jīng)驗豐富的會計人員，這就要求會計人員不但要有著扎實知識，還應該對金融、經(jīng)濟、計算機、法律等知識有一定掌握。國有企業(yè)還應該將更新的會計準則傳遞給財務人員，開展更多培訓活動，以新準則內容為導向，進而全面提高會計人員的綜合素質。綜上所述，新會計準則具有較強的國際趨同性，這也使我國企業(yè)在國際經(jīng)濟市場中的地位得以增強，能夠更好的與全球資本市場的發(fā)展相適應，更好的促進國有企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展。
作者：英宏 單位：鞍山千山糧食儲備庫有限責任公司
