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建筑工程管理模式及創(chuàng)新發(fā)展分析

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建筑工程管理模式及創(chuàng)新發(fā)展分析

摘要:隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,人們的社會生活水平和質量呈現(xiàn)出上升趨勢,在一定程度上帶動了建筑行業(yè)的發(fā)展,促使建筑行業(yè)的發(fā)展水平和經(jīng)濟效益得到顯著的提升,有助于提升建筑行業(yè)在社會經(jīng)濟中的綜合競爭力,實現(xiàn)社會市場經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。關于現(xiàn)代社會中建筑工程管理模式發(fā)展的研究,根據(jù)時代的發(fā)展特點,建筑行業(yè)應該加強對管理模式的優(yōu)化和創(chuàng)新,能夠有效提升建筑工程的管理質量和效率,加大創(chuàng)新發(fā)展力度,從而實現(xiàn)社會經(jīng)濟的順利發(fā)展。本文主要針對建筑工程管理模式的發(fā)展現(xiàn)狀和創(chuàng)新發(fā)展進行系統(tǒng)的分析,研究結果僅供相關人士借鑒。

關鍵詞:建筑工程;管理模式;現(xiàn)狀;創(chuàng)新發(fā)展

根據(jù)現(xiàn)代社會建筑工程發(fā)展情況的研究發(fā)現(xiàn),建筑工程管理模式是建筑行業(yè)發(fā)展的重要組成部分,因此建筑企業(yè)需要加強對建筑工程管理模式的完善和創(chuàng)新,針對建筑工程項目的建設質量、進度以及項目整體效益方面進行專業(yè)的管理,同時針對其中的差異性,制定針對性的管理策略,能夠保障建筑工程的順利發(fā)展。在社會經(jīng)濟以及時代快速發(fā)展的推動下,建筑行業(yè)需要改變傳統(tǒng)的管理模式,認識到管理模式創(chuàng)新對建筑行業(yè)的重要性,從而加強對現(xiàn)代社會建筑行業(yè)市場發(fā)展情況的調(diào)查,實現(xiàn)國內(nèi)建筑行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

1建筑工程管理的發(fā)展理念

建筑工程管理主要指的是建筑工程企業(yè)需要根據(jù)業(yè)主方面的要求,同時需要遵循合同中的各項條例進行有效的管理控制,從而實現(xiàn)建筑工程的順利建設。建筑工程管理是源于西方國家的管理形式,在20世紀中期建筑工程方面增加對管理理論的應用,能夠有效保證建筑工程的質量和效率,同時能夠針對建筑工程的各個環(huán)節(jié)進行有效的管理,實現(xiàn)建筑工程各部門之間的協(xié)調(diào)發(fā)展,從而實現(xiàn)建筑工程管理的發(fā)展。但是隨著時代的不斷發(fā)展,由于技術人員沒有認識到建筑工程管理發(fā)展的重要性,因此導致建筑工程管理模式比較落后[1]。

2現(xiàn)代社會加強建筑工程管理模式進行創(chuàng)新發(fā)展的重要性

2.1需要滿足現(xiàn)代社會發(fā)展的需求

關于建筑工程管理模式在社會經(jīng)濟中的發(fā)展,需要滿足現(xiàn)代社會發(fā)展的需求,注重提升建筑行業(yè)的綜合競爭力,促使建筑行業(yè)成為國內(nèi)社會市場經(jīng)濟發(fā)展的重要經(jīng)濟力量,實現(xiàn)建筑行業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,建筑行業(yè)需要加強對工程方面的管理,因此需要對管理模式進行不斷的創(chuàng)新和優(yōu)化,促使建筑企業(yè)的管理水平得到有效提升,達到滿足社會經(jīng)濟發(fā)展需求的要求。

2.2需要滿足現(xiàn)代社會建筑工程管理的需求

關于建筑工程管理模式在社會經(jīng)濟中的發(fā)展,在建筑工程的管理過程中主要以理論的形式進行展現(xiàn),能夠有效協(xié)調(diào)建筑工程各部門之間的團結合作,能夠保障建筑工程建設的順利完工,隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,建筑行業(yè)需要加強對管理模式的創(chuàng)新,保障在建筑工程建設施工的過程中,能夠達到更好的管理預期,為建筑企業(yè)謀取更多的利益,從而實現(xiàn)社會經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展[2]。

2.3需要滿足現(xiàn)代社會資源優(yōu)化配置方面的需求

關于建筑工程管理模式在社會經(jīng)濟中的發(fā)展,在社會經(jīng)濟以及時代快速發(fā)展的影響下,加強對管理模式的創(chuàng)新和優(yōu)化,能夠有效提高建筑工程建設的質量和效率,能夠有效提升建筑企業(yè)的綜合競爭力,根據(jù)建筑工程發(fā)展的研究調(diào)查,發(fā)現(xiàn)管理模式能夠對社會資源進行優(yōu)化配置,同時將建筑工程的員工和資源進行高效管理,能夠實現(xiàn)各部門的協(xié)調(diào)合作,從而實現(xiàn)經(jīng)濟效益的最大化,因此加強提升建筑工程的管理水平,對國內(nèi)建筑行業(yè)的發(fā)展具有重要作用。

3關于現(xiàn)代社會建筑工程管理模式在進行發(fā)展時存在的問題

3.1建筑工程的發(fā)展體制沒有進行完善和創(chuàng)新

根據(jù)現(xiàn)代社會建筑工程管理模式發(fā)展情況的調(diào)查發(fā)現(xiàn),存在建筑工程的管理體制處于傳統(tǒng)發(fā)展狀態(tài),沒有跟隨時代的發(fā)展,進行有效的完善和創(chuàng)新,嚴重影響國內(nèi)建筑行業(yè)的發(fā)展速度,從而降低國內(nèi)建筑企業(yè)的綜合實力,同時發(fā)現(xiàn)建筑企業(yè)沒有意識到管理模式創(chuàng)新的重要性,導致建筑企業(yè)的經(jīng)濟效益沒有得到有效的提升,不利于建筑行業(yè)的正常發(fā)展[3]。

3.2建筑工程的發(fā)展體制沒有專業(yè)人員進行管理

根據(jù)現(xiàn)代社會建筑工程管理模式發(fā)展情況的調(diào)查發(fā)現(xiàn),存在管理部門員工的專業(yè)能力不足,在建筑工程的建設過程中,沒有針對施工環(huán)境和情況進行專業(yè)合理的管理能力,甚至建筑工程施工期間突發(fā)意外情況,無法做出正確的判斷和管理策略,造成建筑工程成本增加、工期延誤等情況,甚至會影響建筑企業(yè)的經(jīng)濟效益,因此建筑企業(yè)應該加強對管理模式的創(chuàng)新發(fā)展,推動建筑行業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。

3.3建筑工程管理部門沒有增加對管理理念的重視

根據(jù)現(xiàn)代社會建筑工程管理模式發(fā)展情況的調(diào)查發(fā)現(xiàn)。存在建筑工程管理部門不重視管理理念的情況,會嚴重影響建筑工程建設的質量和效率,不利于建筑企業(yè)綜合競爭力的提升,甚至影響社會市場經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展,同時在現(xiàn)代社會發(fā)展中,存在企業(yè)為了謀取利益,進行壓榨員工剩余價值等不合理行為,不利于建筑企業(yè)的未來發(fā)展,因此建筑企業(yè)需要加強對管理模式的優(yōu)化和創(chuàng)新,及時更新建筑工程的管理理念和體系,實現(xiàn)國內(nèi)建筑行業(yè)的健康發(fā)展。

4針對加強現(xiàn)代社會建筑工程管理模式創(chuàng)新發(fā)展制定有效措施

4.1需要制定現(xiàn)代化的建筑工程管理理念

根據(jù)現(xiàn)代建筑工程管理模式發(fā)展情況的研究得知,根據(jù)社會市場經(jīng)濟結構的發(fā)展態(tài)勢,通過制定現(xiàn)代化的建筑工程管理理念,能夠實現(xiàn)科學化的發(fā)展,促使建筑工程的管理模式發(fā)揮真正的價值和作用,有助于提升建筑企業(yè)在社會市場中的競爭力,實現(xiàn)國內(nèi)建筑行業(yè)的順利發(fā)展。關于建筑企業(yè)的管理人員方面,需要加強對管理人員的管理能力進行專業(yè)培養(yǎng),保證能夠跟隨時代的發(fā)展,進行不斷的創(chuàng)新和發(fā)展,適應社會經(jīng)濟發(fā)展的節(jié)奏,促使建筑工程的管理模式得到顯著的提升,同時需要制定專業(yè)的管理理念,針對建筑工程的各項資源進行針對性的創(chuàng)新發(fā)展,有助于促進國內(nèi)建筑行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

4.2需要組建專業(yè)的建筑工程管理團隊

根據(jù)現(xiàn)代建筑工程管理模式發(fā)展情況的研究得知,可以根據(jù)社會經(jīng)濟的發(fā)展情況,組建專業(yè)的建筑工程管理團隊,能夠有效提升建筑企業(yè)管理部門的管理能力和專業(yè)知識,特別在建筑過程中發(fā)生突發(fā)情況時,能夠及時做出正確的判斷,從而減少建筑企業(yè)成本和經(jīng)濟方面的投入,實現(xiàn)國內(nèi)建筑行業(yè)的順利發(fā)展[5]。針對建筑工程管理團隊方面的構建,需要保證管理人員具有專業(yè)知識儲備,并且有豐富的社會經(jīng)驗,能夠針對建筑工程的建設進行高質量的管理,有助于提高建筑工程施工的質量和效率,從而促進社會經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。

4.3需要加強建筑工程管理模式的創(chuàng)新發(fā)展

根據(jù)現(xiàn)代建筑工程管理模式發(fā)展情況的研究得知,建筑企業(yè)管理部門需要加強對建筑工程管理的創(chuàng)新發(fā)展,其中針對工程質量、企業(yè)收益等方面進行專業(yè)化的管理,能夠實現(xiàn)建筑企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展,推動社會市場經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。

4.4需要加強對建筑工程管理整體框架的完善

根據(jù)現(xiàn)代建筑工程管理模式發(fā)展情況的研究得知,建筑企業(yè)管理部門加強對建筑工程管理整體框架的改善,能夠在經(jīng)濟快速發(fā)展的影響下對人才建設等方面進行專業(yè)管理,實現(xiàn)建筑行業(yè)的正常發(fā)展。

5結語

綜上所述,在社會經(jīng)濟快速發(fā)展的推動下,國內(nèi)建筑行業(yè)的市場競爭力越來越嚴峻,因此需要加強對建筑工程管理模式的優(yōu)化和創(chuàng)新,能夠跟隨時展的步伐,進行科學化管理,能夠有效提高建筑行業(yè)的發(fā)展效率,促使國內(nèi)建筑行業(yè)經(jīng)濟水平得到有效提升,實現(xiàn)建筑行業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。在現(xiàn)代社會中建筑工程管理模式在應用過程中容易出現(xiàn)的問題,影響國內(nèi)建筑行業(yè)的正常發(fā)展,因此可以通過制定現(xiàn)代化的建筑工程管理理念、組建專業(yè)管理團隊、加大管理模式的創(chuàng)新力度、以及加強對管理整體框架的完善,從而實現(xiàn)建筑工程管理模式的有效發(fā)展,促進社會經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。

參考文獻:

[1]燕韋韋.建筑工程管理模式現(xiàn)狀及創(chuàng)新發(fā)展研究[J].城市建設理論研究(電子版),2020,(19):41-42.

[2]余建江.建筑工程管理模式現(xiàn)狀及創(chuàng)新發(fā)展的路徑分析[J].中小企業(yè)管理與科技(中旬刊),2020,(05):20-21.

[3]姜磊.建筑工程管理模式現(xiàn)狀及創(chuàng)新發(fā)展分析[J].現(xiàn)代物業(yè)(中旬刊),2020,(03):120-121.

[4]湯璐.建筑工程管理中創(chuàng)新模式的應用及發(fā)展分析[J].現(xiàn)代物業(yè)(中旬刊),2019,(08):128.

作者:王萍 單位:高密市城建開發(fā)有限責任公司