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事業(yè)單位財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理強(qiáng)化

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事業(yè)單位財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理強(qiáng)化

摘要:隨著經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展,我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展表現(xiàn)出高質(zhì)量增長(zhǎng)的趨勢(shì)。由于疫情的爆發(fā),全球一體化經(jīng)濟(jì)受到嚴(yán)重打擊,但我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展仍具有一定的增幅,故我國(guó)財(cái)政預(yù)算改革在不斷推進(jìn)的情況下面臨著全新的挑戰(zhàn)。預(yù)算收入和硬性支出的矛盾日益增加,如何做好資金預(yù)算成為事業(yè)單位財(cái)政的重中之重,本文以某省水庫(kù)管理局為例,分析單位遇到的強(qiáng)化財(cái)政預(yù)算困難和問(wèn)題,提出對(duì)策,以保障單位財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理改革順利進(jìn)行。

關(guān)鍵詞:財(cái)政預(yù)算;事業(yè)單位;資金績(jī)效管理;策略探究

隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整與升級(jí),我國(guó)的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)發(fā)生了巨大的變化。為順應(yīng)時(shí)展,事業(yè)單位財(cái)政預(yù)算資金也必須做出相應(yīng)的調(diào)整。一般情況下財(cái)政預(yù)算以年度為周期,如何強(qiáng)化事業(yè)單位財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理,將財(cái)政資金效益最大化,打破入不敷出的局面,緩解財(cái)政透支的惡性循環(huán),已成為當(dāng)下事業(yè)單位財(cái)政部門(mén)需要重視的問(wèn)題。

強(qiáng)化事業(yè)單位財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理的必要性

1.從國(guó)家層面上,為推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,貫徹落實(shí)新時(shí)代社會(huì)主義思想,強(qiáng)化財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理是政府治理方式深刻變革和優(yōu)化財(cái)政資源配置、提升服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵舉措,也是各級(jí)政府在實(shí)施新時(shí)期創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、轉(zhuǎn)型升級(jí)戰(zhàn)略決策部署的有效途徑。

2.從社會(huì)經(jīng)濟(jì)層面上,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,事業(yè)單位財(cái)政部門(mén)的預(yù)算收入?yún)s并未相應(yīng)的出現(xiàn)高速增長(zhǎng),相對(duì)支出的剛性增長(zhǎng)與預(yù)算收入的緩慢增長(zhǎng)表現(xiàn)出一定的矛盾。我國(guó)財(cái)政部在2020年公布的報(bào)告指出,我國(guó)一般公共預(yù)算收入在2020年前三個(gè)季度同比下降6.4%,而2020年前三個(gè)季度的一般公共預(yù)算支出則同比下降1.9%。上述數(shù)據(jù)顯示出我國(guó)行政事業(yè)單位收入與支出的矛盾,在國(guó)家對(duì)預(yù)算資金管理的規(guī)范化與透明化逐步加強(qiáng)下,高效合理的利用預(yù)算資金則更加重要。現(xiàn)階段信息技術(shù)的飛速發(fā)展則為優(yōu)化財(cái)政預(yù)算創(chuàng)造了良好的條件,隨著預(yù)算會(huì)計(jì)改革的完善,對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、內(nèi)部控制以及監(jiān)督等方面變得更加高效與透明,即提高了事業(yè)單位財(cái)政預(yù)算水平。在這樣的大環(huán)境下,怎樣把財(cái)政績(jī)效工作落到實(shí)處,成為當(dāng)下財(cái)政部門(mén)研究的重要問(wèn)題。

某省水庫(kù)管理局財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理現(xiàn)狀

1.單位簡(jiǎn)介某省水庫(kù)管理局成立于1977年,隸屬于某省水利廳,正處級(jí)建制,公益一類(lèi)事業(yè)單位,主要承擔(dān)黃河某段庫(kù)區(qū)管理工作,承擔(dān)該河段的河道治理和防汛、庫(kù)區(qū)移民遺留問(wèn)題處理,同時(shí)承擔(dān)省水利廳委托的水利行政執(zhí)法管理工作。

2.現(xiàn)狀分析在對(duì)某省水庫(kù)管理局調(diào)查中發(fā)現(xiàn),項(xiàng)目業(yè)務(wù)管理人員對(duì)財(cái)政預(yù)算意識(shí)不強(qiáng),只是以項(xiàng)目完成為主要目的進(jìn)行任務(wù)考核,未形成對(duì)項(xiàng)目全過(guò)程績(jī)效細(xì)化管理。目前,預(yù)算資金績(jī)效管理處于剛剛起步階段,根據(jù)以往積累的經(jīng)驗(yàn)無(wú)法完全適用于新的工作制度中。還有項(xiàng)目管理人員的重視程度不足,款項(xiàng)未嚴(yán)格按照已有預(yù)算執(zhí)行,打亂財(cái)政預(yù)算,使得財(cái)政資金僅存在于形式上,沒(méi)有導(dǎo)向和約束力,有效利用率低,單位資金緊張,國(guó)家資源浪費(fèi)。

某省水庫(kù)管理局財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理存在的問(wèn)題

1.管理意識(shí)管理實(shí)踐而意識(shí)為先,在意識(shí)理念方面。由于單位近年來(lái)機(jī)構(gòu)改革原因和項(xiàng)目缺乏新技術(shù)新工藝的推廣和應(yīng)用,在項(xiàng)目實(shí)施中設(shè)計(jì)上與相關(guān)要求較低,同時(shí)程序也相對(duì)簡(jiǎn)單,導(dǎo)致項(xiàng)目管理人員在認(rèn)知方面存在欠缺,相應(yīng)的在決策上則造成預(yù)算資金績(jī)效管理無(wú)法達(dá)到實(shí)際要求。在預(yù)算編制完成后若?不能確認(rèn)預(yù)算方案及管理活動(dòng)的價(jià)值,進(jìn)而頻繁變更項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行,則會(huì)導(dǎo)致部分財(cái)政資金不能按照預(yù)算路徑投入使用,造成預(yù)算管理浮于表面,不能發(fā)揮預(yù)算編制的導(dǎo)向與約束作用。同樣,在項(xiàng)目預(yù)算編制中,編制人員的意識(shí)不到位問(wèn)題、工作態(tài)度不夠端正問(wèn)題、責(zé)任心淡化問(wèn)題,同樣導(dǎo)致項(xiàng)目預(yù)算編制依據(jù)不充分、實(shí)際操作存在困難等現(xiàn)象,進(jìn)而導(dǎo)致預(yù)算資金績(jī)效管理活動(dòng)價(jià)值降低。

2.管理體制2011年,財(cái)政部取消了某省水庫(kù)管理局中央級(jí)財(cái)政預(yù)算戶(hù)頭后,業(yè)務(wù)主管單位對(duì)防汛、水利工程維修養(yǎng)護(hù)、特大防汛費(fèi)等項(xiàng)目與單位簽訂了委托協(xié)議,資金通過(guò)業(yè)務(wù)主管單位直接撥付到某省水庫(kù)管理局,再由某省水庫(kù)管理局向業(yè)務(wù)主管單位開(kāi)具正式發(fā)票。項(xiàng)目資金的使用由黃委負(fù)責(zé)監(jiān)督審計(jì)。該模式存在的問(wèn)題有兩個(gè),一是某省水庫(kù)管理局作為公益一類(lèi)事業(yè)單位,帶來(lái)不必承擔(dān)的稅金問(wèn)題;二是與公益一類(lèi)事業(yè)單位定位為“既不屬于政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的購(gòu)買(mǎi)主體,也不屬于承接主體,不得參與政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)活動(dòng),因履職需要購(gòu)買(mǎi)輔助性服務(wù)的,應(yīng)當(dāng)按照政府采購(gòu)法律制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?!毕噙`背。同時(shí)簽訂委托協(xié)議后,各單位職責(zé)不清,權(quán)限不明。所屬的縣級(jí)水管單位仍承擔(dān)運(yùn)行觀測(cè)、編制實(shí)施方案、監(jiān)督檢查、初步驗(yàn)收、資料整編等任務(wù),但不承擔(dān)財(cái)務(wù)管理職責(zé),項(xiàng)目管理職責(zé)也相應(yīng)弱化和不明確,在監(jiān)督檢查中項(xiàng)目參建各方保質(zhì)保量完成任務(wù)的工作力度也大打折扣。從而也造成項(xiàng)目預(yù)算資金績(jī)效管理活動(dòng)實(shí)施的各個(gè)環(huán)節(jié)在監(jiān)管上有所降低。

3.資金預(yù)算管理編制不系統(tǒng)系統(tǒng)預(yù)算管理編制是完好的呈現(xiàn)預(yù)算資金績(jī)效管理利用率的基礎(chǔ),是一切預(yù)算管理的前提。而目前在某省水庫(kù)管理局,項(xiàng)目預(yù)算編制方式過(guò)于簡(jiǎn)單,無(wú)法與單位現(xiàn)狀、實(shí)際工作需要充分結(jié)合,前瞻性低,對(duì)后期預(yù)算參考價(jià)值不大。日常工作中經(jīng)常無(wú)款可用,限制了已規(guī)劃業(yè)務(wù)的開(kāi)展,使得資源浪費(fèi)。目前,編制評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)也不夠完善,使審核難度增加,監(jiān)督難度增大。

強(qiáng)化某省水庫(kù)管理局財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理的策略

1.提升意識(shí)要引導(dǎo)和支持項(xiàng)目管理人員從意識(shí)層面做出改變,以便于提升非財(cái)務(wù)人員的認(rèn)識(shí),保障財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理的重要性與必要性。第一,從財(cái)務(wù)部門(mén)著手,及時(shí)向業(yè)務(wù)部門(mén)或項(xiàng)目管理人員及時(shí)下發(fā)財(cái)政資金預(yù)算管理、績(jī)效管理的相關(guān)文件,通過(guò)業(yè)務(wù)部門(mén)或項(xiàng)目管理人員參與文件學(xué)習(xí),帶動(dòng)全體人員了解特定階段的項(xiàng)目進(jìn)展和工作部署;第二,根據(jù)每個(gè)項(xiàng)目預(yù)算的特殊性,制定相關(guān)項(xiàng)目預(yù)算績(jī)效管理實(shí)施細(xì)則及考核辦法,并要求做到監(jiān)督有法、檢查有依、整改有力,形成上下聯(lián)動(dòng)的有效的監(jiān)管體制;第三,行政事業(yè)單位以領(lǐng)導(dǎo)人員帶頭開(kāi)展全程化管理工作,在財(cái)政資金過(guò)程管控中鼓勵(lì)并組織各崗位人員持續(xù)參與,實(shí)現(xiàn)預(yù)算方案順利落實(shí)及動(dòng)態(tài)調(diào)整的目標(biāo)。通過(guò)上述動(dòng)作達(dá)到積累有價(jià)值的評(píng)估信息,提高資金利用和績(jī)效管理質(zhì)量。

2.增加培訓(xùn)機(jī)會(huì)創(chuàng)造更多的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),使業(yè)務(wù)部門(mén)或項(xiàng)目管理人員認(rèn)識(shí)到財(cái)政預(yù)算的重要性,定期學(xué)習(xí)了解階段性的經(jīng)濟(jì)管理預(yù)算以及財(cái)政預(yù)算,利用網(wǎng)絡(luò)渠道,定期單位相關(guān)決策,單位主要負(fù)責(zé)人積極參與項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行的全過(guò)程績(jī)效考核管理,并強(qiáng)化業(yè)務(wù)部門(mén)或項(xiàng)目管理人員支持財(cái)政資金預(yù)算管理制度,使預(yù)算方案能夠順利實(shí)施,為后續(xù)績(jī)效管理工作積累有效信息,實(shí)現(xiàn)行政事業(yè)單位的資金利用率和績(jī)效管理質(zhì)量的穩(wěn)步提升。為相關(guān)工作人員提供專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)機(jī)會(huì),聘請(qǐng)上級(jí)預(yù)算執(zhí)行管理或績(jī)效管理專(zhuān)業(yè)的人員,講解財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理方法,提高人員專(zhuān)業(yè)技能水平,保證本單位每年年度財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理順利進(jìn)行。不定期組織本單位相關(guān)工作人員與其他單位互換方法與思想,多多交流,做到遇到問(wèn)題、提出問(wèn)題、攻堅(jiān)克難解決問(wèn)題。同時(shí)加強(qiáng)年輕職工和年老職工溝通、交流工作,以老帶新、以新幫老,為單位財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理寫(xiě)下新的篇章。

3.提高財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理編制質(zhì)量突出績(jī)效導(dǎo)向,做好預(yù)算編制工作。財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理編制要圍繞合理化,資源利用率最大化的中心思想,在編制過(guò)程中需考慮全面,因?yàn)楸臼聵I(yè)單位所涉及到項(xiàng)目?jī)?nèi)容繁多且相互關(guān)聯(lián),應(yīng)對(duì)每個(gè)項(xiàng)目預(yù)算內(nèi)容進(jìn)行具體分析、具體細(xì)化,做到在編制范疇內(nèi)囊括所有項(xiàng)目的收入和支出款項(xiàng),強(qiáng)調(diào)編制的考核指標(biāo)明確化,精準(zhǔn)化,并對(duì)漏款漏項(xiàng)進(jìn)行考核。通過(guò)精準(zhǔn)化和明確化設(shè)計(jì)財(cái)政資金預(yù)算管理的考核指標(biāo),以保證績(jī)效管理的結(jié)果質(zhì)量。注重事前績(jī)效評(píng)估。事前績(jī)效評(píng)估是在申請(qǐng)新出臺(tái)重大政策、項(xiàng)目預(yù)算前,結(jié)合預(yù)算評(píng)審、項(xiàng)目審批等開(kāi)展的績(jī)效評(píng)估,通過(guò)立項(xiàng)必要性、投入經(jīng)濟(jì)性、績(jī)效目標(biāo)合理性、實(shí)施方案可行性以及籌資合規(guī)性等方面的論證,以實(shí)現(xiàn)具體細(xì)化量化績(jī)效目標(biāo)內(nèi)容的目的,具體執(zhí)行中定量表述數(shù)量、質(zhì)量、成本、時(shí)效以及經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益、生態(tài)效益、可持續(xù)影響、滿(mǎn)意度等方面,不能以定量形式表述的,可采用定性表述,但應(yīng)具有可衡量性。設(shè)定績(jī)效目標(biāo)時(shí)要經(jīng)過(guò)調(diào)查研究和科學(xué)論證,符合客觀實(shí)際,能夠在一定期限內(nèi)如期實(shí)現(xiàn)???jī)效評(píng)估結(jié)果隨同預(yù)算同步報(bào)送財(cái)政部門(mén),作為預(yù)算安排的必要條件,從而使預(yù)算編制科學(xué)性、準(zhǔn)確性得以全面提升。

4.建立運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制加強(qiáng)各部門(mén)對(duì)預(yù)算管理制度的落實(shí),建立項(xiàng)目績(jī)效運(yùn)行監(jiān)控體制,對(duì)項(xiàng)目日常運(yùn)行及年度績(jī)效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度實(shí)行跟蹤、監(jiān)測(cè)和管理,具體包括:對(duì)項(xiàng)目的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)(或完成)程度、目標(biāo)保障措施、目標(biāo)偏差和糾偏、預(yù)計(jì)產(chǎn)出、效果、滿(mǎn)意度的實(shí)現(xiàn)進(jìn)度與趨勢(shì)、預(yù)算資金執(zhí)行(包括資金撥付情況、項(xiàng)目單位實(shí)際支出情況以及預(yù)計(jì)結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余情況)情況等。對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況和目標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度“雙監(jiān)控”,在項(xiàng)目實(shí)施中開(kāi)展事前、事中、事后績(jī)效目標(biāo)信息采集,分析項(xiàng)目進(jìn)展、資金使用、績(jī)效目標(biāo)完成等情況,對(duì)監(jiān)控發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改糾正,促進(jìn)績(jī)效目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)。總體來(lái)說(shuō),從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展來(lái)看,呼應(yīng)國(guó)家決策,不斷強(qiáng)化事業(yè)單位財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理的策略是必要的。在工作中,從業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和其他相關(guān)人員的相互配合和理解也是必不可少的,績(jī)效管理不僅是一種制約,更是一種保護(hù),把資金績(jī)效管理工作進(jìn)行系統(tǒng)編制、嚴(yán)格監(jiān)督,使財(cái)政預(yù)算資金績(jī)效管理具有科學(xué)性和使用合規(guī)性,以成為工作中各個(gè)部門(mén)的基石和后盾。

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作者:左俊華 單位:山西省三門(mén)峽庫(kù)區(qū)管理中心

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