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醫(yī)院管理制度印章精細(xì)化管理體系建設(shè)

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醫(yī)院管理制度印章精細(xì)化管理體系建設(shè)

[摘要]通過(guò)對(duì)當(dāng)前醫(yī)院印章管理工作現(xiàn)狀分析,發(fā)現(xiàn)印章管理存在制度不健全、管理手段落后、受重視度不夠、信息化流程缺乏等問(wèn)題。基于現(xiàn)代醫(yī)院管理制度對(duì)醫(yī)院內(nèi)部治理和規(guī)范化管理的要求,嘗試從科學(xué)分類、管理范圍、申請(qǐng)流程、審批程序、保管使用、制發(fā)監(jiān)督等角度,對(duì)醫(yī)院印章實(shí)行系統(tǒng)化管理,探索構(gòu)建高質(zhì)量的印章精細(xì)化管理體系,提升醫(yī)院內(nèi)部管理效能。

[關(guān)鍵詞]現(xiàn)代醫(yī)院管理;印章管理;精細(xì)化管理;體系建設(shè)

醫(yī)院印章是本單位對(duì)外行使職權(quán)、對(duì)內(nèi)施行制度政策及公務(wù)活動(dòng)的重要憑證,具有獨(dú)特的法律屬性。印章管理作為醫(yī)院管理的重要組成部分,是有效開(kāi)展醫(yī)院各項(xiàng)工作的前提,是防控用印風(fēng)險(xiǎn)、遏制違規(guī)辦事的重要防線[1],現(xiàn)代醫(yī)院管理制度下的印章精細(xì)化管理體系建設(shè)有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。

1當(dāng)前醫(yī)院印章管理現(xiàn)狀

1.1醫(yī)院印章管理的“先天不足”

印章管理制度不健全,管理手段落后,是目前各級(jí)各類醫(yī)院普遍存在的現(xiàn)象。醫(yī)院是基層事業(yè)單位,其印章管理人員多為非專職行政管理工作人員兼任,缺乏專業(yè)的知識(shí)儲(chǔ)備和系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),在工作中極易出現(xiàn)管理不規(guī)范的現(xiàn)象[2]。隨著現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的逐步完善,科學(xué)、精細(xì)的內(nèi)部治理體系建設(shè)對(duì)醫(yī)院內(nèi)部管理規(guī)范化、人員崗位職業(yè)化要求不斷提高,不完善的印章管理制度和不合理的崗位設(shè)置成為影響醫(yī)院管理和政策執(zhí)行穩(wěn)定性的重大短板。

1.2印章管理受重視度不夠

醫(yī)院作為以醫(yī)療活動(dòng)為主的單位,精湛的醫(yī)療技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源、杰出的科研成果是醫(yī)院的核心競(jìng)爭(zhēng)力,醫(yī)院更為重視學(xué)科平臺(tái)發(fā)展、人才隊(duì)伍建設(shè)、科研成果轉(zhuǎn)化等方面,但對(duì)印章管理不規(guī)范可能引發(fā)重大風(fēng)險(xiǎn)、損害醫(yī)院利益缺乏一定的認(rèn)知度和重視度。

1.3印章管理缺乏系統(tǒng)化、信息化流程

醫(yī)院各類印章使用相對(duì)獨(dú)立,缺乏綜合、高效的監(jiān)管手段。醫(yī)院在印章的刻制、發(fā)放、使用、保管、銷毀等環(huán)節(jié)多依賴手工登記,缺少信息化支持,管理手段單一,效率較低;用印合規(guī)性審批流程模糊,審批追責(zé)性差,缺乏嚴(yán)格的監(jiān)督檢查機(jī)制,且紙質(zhì)存檔易出現(xiàn)丟失、損毀的現(xiàn)象,給后續(xù)用印材料信息查詢?cè)斐衫щy。

2印章精細(xì)化管理的重要性

2.1印章是醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中行使職權(quán)的重要憑證

印章是醫(yī)院權(quán)力的象征,所有加蓋醫(yī)院印章的文件材料等,都是醫(yī)院管理活動(dòng)的重要依據(jù)。為確保依法治院,從嚴(yán)治院,醫(yī)院各類印章使用須嚴(yán)格遵循科學(xué)合理的用印審批程序,切實(shí)維護(hù)醫(yī)院印章的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。

2.2印章使用必須遵循國(guó)家法律規(guī)定和有關(guān)要求

蓋有醫(yī)院印章的材料,是受法律保護(hù)的有效材料,對(duì)外具有正式性和官方性,標(biāo)志著醫(yī)院認(rèn)可其內(nèi)容,同時(shí)也意味著醫(yī)院必須對(duì)蓋章材料承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任[3]。印章的流失、盜用、冒用、審批不嚴(yán)等一系列不規(guī)范的印章管理,可能給醫(yī)院帶來(lái)極大風(fēng)險(xiǎn),甚至影響到醫(yī)院的生存和發(fā)展。因此必須加強(qiáng)印章管理印章使用,確保印章使用符合國(guó)家的法律規(guī)定和有關(guān)要求。

2.3現(xiàn)行的印章管理制度已經(jīng)不能滿足實(shí)際工作需要

現(xiàn)代醫(yī)院管理制度對(duì)醫(yī)院內(nèi)部治理和規(guī)范化管理提出新的要求。隨著醫(yī)院內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)設(shè)置進(jìn)一步優(yōu)化、調(diào)整,醫(yī)院管理逐步轉(zhuǎn)向科學(xué)化、精細(xì)化、信息化,印章使用管理權(quán)限、審批備案要求等方面應(yīng)及時(shí)適應(yīng)實(shí)際工作需要。因此,為強(qiáng)化醫(yī)院正確履責(zé),優(yōu)化管理職能,加強(qiáng)印章規(guī)范管理尤為重要。

3印章精細(xì)化管理體系的構(gòu)建

3.1科學(xué)印章分類,擴(kuò)大管理范圍

醫(yī)院印章種類較多,不同的業(yè)務(wù)范圍形成不同的印章。從印章權(quán)限范圍來(lái)看,醫(yī)院印章可分為醫(yī)院公章、黨委系列印章、行政系列印章和專項(xiàng)工作組印章。醫(yī)院公章包括黨委印章、行政印章;黨委書(shū)記印章及法人印章,黨委系列印章包括各分黨委、黨總支印章;行政系列印章包括各職能部門、臨床醫(yī)技科室、研究平臺(tái)、臨床中心及掛靠醫(yī)院等印章;專項(xiàng)工作組印章包括各類領(lǐng)導(dǎo)小組、委員會(huì)等印章。以往印章管理范圍僅限醫(yī)院公章,為進(jìn)一步加強(qiáng)印章精細(xì)化管理,現(xiàn)將印章的管理范圍從黨委印章擴(kuò)大到各分黨委、黨總支等黨委系列印章,進(jìn)一步落實(shí)落地公立醫(yī)院黨的建設(shè)相關(guān)決策部署,引領(lǐng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展;將行政印章擴(kuò)大到各職能部門、臨床醫(yī)技科室、研究平臺(tái)、臨床中心等行政系列印章,有序推進(jìn)執(zhí)行現(xiàn)代醫(yī)院管理制度體系建設(shè)的各項(xiàng)具體事宜;將各類領(lǐng)導(dǎo)小組、委員會(huì)等專項(xiàng)工作組印章納入管理。醫(yī)院印章管理部門按照“多類合一”的管理機(jī)制,統(tǒng)籌管理各類印章,形成決策與執(zhí)行一體化的管理模式,確保印章的權(quán)威性和使用的合法性。

3.2優(yōu)化申請(qǐng)流程,嚴(yán)肅審批程序

基于醫(yī)院電子辦公系統(tǒng)(OA)設(shè)計(jì)用印審簽表,建立印章使用信息化管理系統(tǒng),形成醫(yī)院印章管理數(shù)據(jù)庫(kù)。用印審簽表須堅(jiān)持“一事一表單,一單一審批”的原則,申請(qǐng)人應(yīng)認(rèn)真填寫(xiě)申請(qǐng)人信息、用印材料信息、用印類型等。相比紙質(zhì)材料登記、人工檢索,此流程更便于存檔和日常查詢。在用印審批上,醫(yī)院實(shí)行分級(jí)審批責(zé)任制。按照文件、材料的緊急和重要程度對(duì)用印事項(xiàng)進(jìn)行分類并制定相應(yīng)的審批流程,做到“下有來(lái)源、中有審核、上有所知”,確保審批過(guò)程高效、精細(xì)。比如涉及醫(yī)院“三重一大”事項(xiàng)及其他重要戰(zhàn)略、合同、協(xié)議等文本資料的用印申請(qǐng),需以醫(yī)院黨委會(huì)、黨委專題會(huì)、院長(zhǎng)辦公會(huì)等形成的會(huì)議紀(jì)要為依據(jù),嚴(yán)格審校。上報(bào)上級(jí)部門或平傳至兄弟單位的各類文件、材料用印,需經(jīng)科室和職能部門負(fù)責(zé)人審核同意后,按照院領(lǐng)導(dǎo)分工審簽用印。以醫(yī)院名義出具的邀請(qǐng)函、證書(shū)等用印申請(qǐng),需提供醫(yī)院集體決策審批的佐證材料或證書(shū)清單等集中用印。

3.3嚴(yán)格印章保管,規(guī)范印章使用

醫(yī)院各類印章由相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門設(shè)立專人保管,明確責(zé)任,各行其職,并備案登記[3]。醫(yī)院公章由黨政辦公室印章管理部門設(shè)立印章管理人員AB崗,分別負(fù)責(zé)管理;分黨委、黨總支等黨委系列印章,各職能部門、臨床醫(yī)技科室、研究平臺(tái)、臨床中心等行政系列印章由具體履職部門專人管理;各類專項(xiàng)工作組印章由各領(lǐng)導(dǎo)小組、委員會(huì)專人負(fù)責(zé)管理。印章管理人員必須忠于職守、認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格管理手中印章。印章需統(tǒng)一放入保密柜保存,使用一把鑰匙,嚴(yán)禁將鑰匙交由他人,確保印章安全。牢固樹(shù)立“小印章,大管理”的管理理念,立足工作實(shí)際,規(guī)范用印流程。印章管理部門應(yīng)及時(shí)制定可用印范圍清單和禁止用印清單,并全院公開(kāi)。印章經(jīng)辦人在印章使用的過(guò)程中,須嚴(yán)格審查需要蓋章的文件或材料,按照醫(yī)院規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和批準(zhǔn)程序使用印章,做好文件、材料審校核對(duì)工作,關(guān)注用印環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)并嚴(yán)加防范,把好印章使用關(guān)。如用印材料內(nèi)容不符或?qū)徟鷻?quán)限不當(dāng)則不予用??;未經(jīng)醫(yī)院研究,涉及到人事、獎(jiǎng)懲、資產(chǎn)、法律糾紛等方面的文件、材料不予用印;與具體申請(qǐng)用印部門工作、業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的文件、材料不予用?。豢瞻椎募垙?、表格、信函、證件或單獨(dú)成頁(yè)的蓋章頁(yè)面,視為空白材料不予用??;用印材料行文不規(guī)范的,字跡潦草、有明顯涂改痕跡、表達(dá)不清、落款不明確的,不予用印。

3.4明確制發(fā)流程,加強(qiáng)監(jiān)督管理

印章的制發(fā)管理由印章制發(fā)部門和印章管理部門分工扎口負(fù)責(zé),并統(tǒng)一刻制和備案。印章刻制應(yīng)以醫(yī)院設(shè)置有關(guān)機(jī)構(gòu)的正式文件為依據(jù),由部門提出申請(qǐng),經(jīng)核準(zhǔn)后,刻制新的印章。新刻印章的形狀、規(guī)格、印文式樣等,根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于國(guó)家行政機(jī)關(guān)和企業(yè)事業(yè)單位社會(huì)團(tuán)體印章管理的規(guī)定》執(zhí)行。如需更換或停用印章,由印章制發(fā)部門負(fù)責(zé)做好相關(guān)印章更換、停用登記備案工作,并收繳原印章。收繳的印章由印章制發(fā)部門根據(jù)上級(jí)部門規(guī)定統(tǒng)一封存或銷毀,不得私自處理。印章管理部門根據(jù)醫(yī)院規(guī)定,從印章的組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、制發(fā)程序、保管使用、收繳銷毀等環(huán)節(jié)入手,加強(qiáng)對(duì)印章的監(jiān)督管理,提高印章管理精細(xì)化水平。醫(yī)院各類印章由具體部門(科室)負(fù)責(zé)人為部門(科室)印章使用管理的第一責(zé)任人,負(fù)有監(jiān)督管理的職責(zé),若發(fā)生業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)追究其相關(guān)責(zé)任。對(duì)非法、違規(guī)使用印章的行為,根據(jù)情節(jié)輕重給予行政處分、黨紀(jì)處分,如違法應(yīng)移交司法機(jī)關(guān)處理。

4存在的問(wèn)題及挑戰(zhàn)

目前,醫(yī)院全面落實(shí)關(guān)于嚴(yán)肅用印管理、嚴(yán)格用印審批等要求,完善印章使用管理規(guī)定,妥善保存安放醫(yī)院公章,對(duì)各類用印申請(qǐng)分類審批登記備案,并結(jié)合實(shí)際工作存在的審批風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和具體用印等問(wèn)題,不斷優(yōu)化完善醫(yī)院印章使用流程,現(xiàn)已形成較為合理的電子化表單申請(qǐng)系統(tǒng)、逐級(jí)審批程序,實(shí)現(xiàn)印章使用“一事一表單,一單一審批”,嚴(yán)格落實(shí)“誰(shuí)審核誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)用印誰(shuí)負(fù)責(zé)”,確保每一枚用印有依據(jù)、有佐證,但印章管理工作也同樣存在一些不足和挑戰(zhàn)。

4.1審批流程較長(zhǎng),滿意度不高

印章使用從備案制向?qū)徟七^(guò)度,需用印的文件或材料多數(shù)涉及跨部門協(xié)同審批,審批流程的增加導(dǎo)致審批時(shí)間增長(zhǎng),不可避免地對(duì)業(yè)務(wù)科室相關(guān)工作運(yùn)轉(zhuǎn)造成影響,導(dǎo)致業(yè)務(wù)科室體滿意度和接受度不高,在更好地推進(jìn)和深度優(yōu)化用印審批制度工作中,需要做好流程解釋和工作引導(dǎo)。

4.2管理規(guī)定不完善,解讀深度較低

新修訂的印章使用管理規(guī)定雖已印發(fā)實(shí)施,但有些業(yè)務(wù)科室未能深度解讀規(guī)定內(nèi)容,導(dǎo)致用印時(shí)出現(xiàn)“來(lái)回跑,多次跑”的現(xiàn)象。當(dāng)前的印章使用管理規(guī)定適用范圍僅限醫(yī)院公章,各職能處室、臨床醫(yī)技各科室、各研究平臺(tái)、臨床中心等相應(yīng)的印章使用參照?qǐng)?zhí)行,但是各部門印章及專項(xiàng)工作組印章的使用具有材料專用性和履職限定性等屬性,醫(yī)院在更加精準(zhǔn)地限定印章使用權(quán)限和效力范圍等方面有待進(jìn)一步探索完善。

4.3電子印章缺乏,信息化程度不夠

建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度下的印章精細(xì)化管理體系,離不開(kāi)電子印章。目前,醫(yī)院積極推行行政審批制度改革,電子化表單申請(qǐng)系統(tǒng)、逐級(jí)審批程序已初具成效,但醫(yī)院尚未推行使用電子印章,印章仍以實(shí)物印章為主,蓋章依賴人工操作,在需用印的文件或材料數(shù)量龐大時(shí),效率低下。用印審批是公立醫(yī)院內(nèi)部行政審批的重要部分,也是全面深化公立醫(yī)院放管服改革的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。如何在保證審批不缺位,管理不越位的同時(shí),簡(jiǎn)化各類審批流程,提升內(nèi)部管理效能是健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度體系建設(shè)的重要命題。高質(zhì)量的印章精細(xì)化管理體系,有賴于在制度流程上持續(xù)優(yōu)化,在面向全院職工及患者的服務(wù)需求中不斷推進(jìn)完善。為此,印章管理工作應(yīng)以“最多跑一次”為改革發(fā)展目標(biāo),從跨部門協(xié)作、流程優(yōu)化、專項(xiàng)審批、督導(dǎo)考核機(jī)制、滿意度提升、追責(zé)問(wèn)責(zé)機(jī)制等方面持續(xù)改進(jìn)。醫(yī)院將打造一體化的管理模式,各職能處室、臨床醫(yī)技各科室、各研究平臺(tái)等參照醫(yī)院印章使用管理規(guī)定,詳細(xì)制定其印章的使用權(quán)限和效力范圍清單;定期組織印章管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高印章管理人員對(duì)崗位及印章管理重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的防控能力;開(kāi)展電子印章使用試點(diǎn)工作,爭(zhēng)取從印章的申請(qǐng)、審批到用印等過(guò)程均在電子辦公系統(tǒng)內(nèi)完成,實(shí)現(xiàn)印章管理與簽章過(guò)程的高度信息化,提高工作效率。

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作者:徐未 胡紅巖 唐奇柳 曹紅梅 單位:南京鼓樓醫(yī)院黨政辦公室