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英語課堂支架式教學(xué)理論論文

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英語課堂支架式教學(xué)理論論文

一、支架式教學(xué)理論基礎(chǔ)

(一)最近發(fā)展區(qū)理論

前蘇聯(lián)著名心理學(xué)家維果茨基的“最近發(fā)展區(qū)(ZoneofProximalDevelopment)”理論是支架式教學(xué)模式的另一理論來源?!白罱l(fā)展區(qū)”是指“兒童獨立解決問題的實際發(fā)展水平與在成人指導(dǎo)下或在與有能力的同伴合作中解決問題的潛在發(fā)展水平之間的差距”。兒童的實際發(fā)展水平指的是兒童在某一特殊階段的智力發(fā)展,這是一種已經(jīng)達(dá)到的發(fā)展水平,他們還具有一種可能達(dá)到的發(fā)展水平,在這種水平下,兒童需要借助成人的指導(dǎo)、幫助,才能解決問題,這兩種發(fā)展水平之間的距離就是最近發(fā)展區(qū)。支架式教學(xué)法即是在最近發(fā)展區(qū)內(nèi)進(jìn)行的教學(xué)。在最近發(fā)展區(qū)里,教師和學(xué)生同時完成一個任務(wù),這個任務(wù)的難度使學(xué)生無法獨立完成,而當(dāng)教師和學(xué)生共享文化工具時,而且當(dāng)學(xué)生將這種有文化中介的互動進(jìn)行內(nèi)化時,就促成了認(rèn)知發(fā)展。在這種交互作用中,學(xué)生不是被動地獲得文化知識,學(xué)生對社會互動有自己的理解,通過將這些理解與自己在具體情境中的經(jīng)驗整合起來,從而構(gòu)建自己的思想。

(二)支架理論

在“最近發(fā)展區(qū)”理論的基礎(chǔ)上,布魯納(Bruner)、伍德(Wood)和麥瑟(Mercer)等新維果茨基學(xué)派學(xué)者提出了“支架”理論(Scaffolding),支架理論旨在通過有效的教師與學(xué)習(xí)者互動,幫助學(xué)習(xí)者完成其自己無法獨立完成的任務(wù)。這一理論的發(fā)展進(jìn)一步突出了互動在學(xué)習(xí)中的功能。布魯納和伍德強(qiáng)調(diào)長者與幼者、教師與學(xué)生之間的互動,而麥瑟更看重學(xué)習(xí)者之間的互動,他認(rèn)為,在學(xué)習(xí)者與學(xué)習(xí)者互動中,存在著類似師生互動的支架模式,即在解決問題的課堂活動中,能力較差的學(xué)習(xí)者在與能力較強(qiáng)者的合作中,其知識能夠得到增長,因此學(xué)習(xí)者之間的互動是知識共享和潛在的理解轉(zhuǎn)化的中介。

二、支架式教學(xué)模式在大學(xué)英語聽說教學(xué)中的應(yīng)用

支架式教學(xué)模式應(yīng)用于實際教學(xué),主要分為五個步驟:第一,搭腳手架,即圍繞當(dāng)前學(xué)習(xí)主題,按“最近發(fā)展區(qū)”的要求建立概念框架。第二,進(jìn)入情境,將學(xué)生引入特定的問題情境。第三,獨立探索,教師按照安排的學(xué)習(xí)任務(wù),讓學(xué)生獨立探索,由易及難地進(jìn)行訓(xùn)練。第四,協(xié)作學(xué)習(xí),進(jìn)行小組協(xié)商、討論。第五,效果評價,學(xué)習(xí)效果的評價包括學(xué)生個人的自我評價和學(xué)習(xí)小組對個人的學(xué)習(xí)評價及教師對學(xué)生的評價。本文以《全新版大學(xué)英語聽說教程4》第四單元“DealingwithCulturalDifferences”為例,將支架式教學(xué)方法運(yùn)用在聽說課堂上。第一步:搭腳手架。教師針對所要學(xué)習(xí)的知識,確定主題,并在學(xué)生的最近發(fā)展區(qū)內(nèi)設(shè)計合適的“支架”?!爸Ъ堋钡淖饔迷谟谕ㄟ^為學(xué)生事先做好某些部分的工作,幫助他們超越以前已經(jīng)具備的能力水平。本單元的教學(xué)目標(biāo)是讓學(xué)生通過自己搜集、了解“如何應(yīng)對文化差異”,從而創(chuàng)設(shè)有利于建構(gòu)“在不同文化中的交際差異”概念框架的情境。教師在Unit3結(jié)束后,提出一些圍繞Unit4主題的問題,讓學(xué)生在課前思考這些問題。如:Whatisculture?Whatdoculturaldifferencesmean?Howdopeople’sculturalbackgroundsinfluencetheirwayofthinking?Howcanwedealwithculturaldifferences?教師將學(xué)生分為若干小組(4人一組),每個小組成員的分工不同,可以在網(wǎng)絡(luò)上查閱相關(guān)信息,或去圖書館閱覽有關(guān)書籍等??傊?,小組成員可根據(jù)興趣的不同,選擇不同的分工,并圍繞自己的任務(wù)搜集材料。第二步:進(jìn)入情境。教師將學(xué)生引入一定的問題情境,并創(chuàng)造合適的條件讓其獨立探索。在課堂上,教師首先播放一段電影視頻,這段視頻節(jié)選自電影《風(fēng)中奇緣》,看完視頻后,教師讓學(xué)生以小組為單位,討論以下問題:

(1)Wheredidthemancomefrom?

(2)Whatdidthemanthinkoflocalpeoplelivingintheforest?

(3)Whatdidthemanprobablywanttobethere?討論完畢,每組派出代表回答問題,之后教師提出另一個問題:Inthisvideo,youcanseetheinter-estingwayofthelocalwomansayhello.Howmanywaysofgreetingdoyouknowintheworld?同時老師給學(xué)生展示相關(guān)圖片,并給出關(guān)鍵詞,讓每組派出代表描述圖片,讓學(xué)生認(rèn)識到文化差異的存在。第三步:獨立探索。讓學(xué)生獨立探索,先由教師啟發(fā)引導(dǎo),幫助學(xué)生沿概念框架攀升,然后逐步讓學(xué)生自己探索,最后爭取做到無需教師引導(dǎo)。在課堂上,通過學(xué)生對課前提出問題的回答,教師先了解學(xué)生課前獲得的信息情況,根據(jù)學(xué)生的不足,教師予以補(bǔ)充,比如:Peoplefromdifferentcountriesspeakdifferentlanguages,maintaindifferentvaluesystems,andhavedifferentwaysoflook-ingatthings.Aperson’sculturalbackgroundinfluenceswhatheconsiderstobegoodmannersorbadmanners/politeorrude/ontimeorlate.Havingrespectfor/Learningaboutotherculturescanhelpyouavoidmisunderstanding.DoinRomeastheRomansdo.通過這些,逐步將學(xué)生引入更深入的理解,這樣不但培養(yǎng)了學(xué)生的獨立思考能力,而且發(fā)展了他們的創(chuàng)新思維能力。第四步:協(xié)作學(xué)習(xí)。進(jìn)行小組協(xié)商、討論,學(xué)生分小組討論和交流,通過討論和交流,把自己的見解用不同的方式呈現(xiàn)出來,從而培養(yǎng)學(xué)生的發(fā)散性思維和獨創(chuàng)精神。這部分主要進(jìn)行Picturetalk–DescribingChineseandWesternwaysofeating。小組成員協(xié)作對圖片進(jìn)行描述,找到中西方的差異,共同完成對所學(xué)知識的意義建構(gòu)。之后每組派一名代表分享小組的討論結(jié)果。第五步:效果評價。學(xué)生在經(jīng)過自己搜集材料和小組討論之后,對本單元的主題———“如何應(yīng)對文化差異”有了充分的認(rèn)識,并且對“在不同文化中的交際差異”進(jìn)行了意義上的建構(gòu)。教師這時給學(xué)生放錄音,聽本單元的聽力材料“EmbarrassingExperience”(材料內(nèi)容就是有關(guān)對文化差異的忽視而造成的誤會)。由于學(xué)生在聽之前做了大量工作,聽力材料的難度自然降低了。在聽完聽力材料后,教師根據(jù)內(nèi)容問一些相關(guān)的問題,檢查學(xué)生對聽力材料的理解,如:Whatisconversationmainlyabout?WhatcanweinferaboutKateandRobfromtheconversa-tion?WhichcountrieshasRobvisited,accordingtotheconversa-tion?Whatisthemainmessagethatthespeakerswanttotellus?值得一提的是,支架式教學(xué)中的評價采用形成性評價和終結(jié)性評價相結(jié)合的方式,既關(guān)注結(jié)果,又關(guān)注過程。評價包括自我評價,即學(xué)生認(rèn)為自己在這堂課中學(xué)到了什么;小組評價,即小組成員之間互評,每位成員在小組協(xié)作學(xué)習(xí)中作出的貢獻(xiàn);教師評價,即教師評價學(xué)生的課堂表現(xiàn),指出學(xué)生存在的問題,從而促進(jìn)師生間的互動和交流,及時調(diào)整課堂教學(xué),達(dá)到更好的學(xué)習(xí)效果。

三、結(jié)語

傳統(tǒng)的聽說教學(xué)模式仍以教師為中心,在學(xué)習(xí)過程中,學(xué)生處于被動地位,這種教學(xué)模式無法調(diào)動學(xué)生聽說學(xué)習(xí)的主動性和積極性,教學(xué)效果不甚理想。支架式教學(xué)模式旨在通過為學(xué)生搭建學(xué)習(xí)的理論框架,借助教學(xué)情境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,幫助學(xué)生解決問題,培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,實現(xiàn)對知識意義的建構(gòu)。因此,將支架式教學(xué)模式應(yīng)用于聽說課堂,具有實用性和針對性。它不僅可以轉(zhuǎn)換課堂上師生的角色,發(fā)揮教師的指導(dǎo)作用,而且可以調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性,促進(jìn)學(xué)生之間的合作學(xué)習(xí)與信息交換,增強(qiáng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力,提高教學(xué)質(zhì)量。

作者:白瑜 單位:西安工業(yè)大學(xué)