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談基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作創(chuàng)新

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談基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作創(chuàng)新

摘要:近幾年,我國的鄉(xiāng)村不斷地振興發(fā)展,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中的一項重要工作,需要不斷地加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的管理,會計工作的工作方法要符合時代的發(fā)展,不斷地創(chuàng)新和發(fā)展。把工作落實到實處,重視財務核算和管理工作,增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的工作質(zhì)量,一切以人民群眾的利益為出發(fā)點。仔細觀察發(fā)現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟的實際困難和問題,幫助人民群眾真正解決難題,最大程度地提高為人民服務的水準,推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作朝著更高水平發(fā)展。所以,本文主要是對新形勢下基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作創(chuàng)新形式進行了簡單的分析和探討,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的順利進行提供重要的保障。

關鍵詞:新形勢;基層鄉(xiāng)鎮(zhèn);財政會計工作;創(chuàng)新分析

引言

我國在城鄉(xiāng)發(fā)展過程中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作所涉及的內(nèi)容越來越廣泛,其中包括了一些用于城鄉(xiāng)建設發(fā)展的專用資金,在這一背景下,就要求從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作人員的綜合素質(zhì)水平能夠達到既定要求。然而,現(xiàn)階段鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作仍然存在很多的短板,相關工作人員的素質(zhì)水平不夠,監(jiān)督機制也不夠健全完善。在新的時代背景下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作也要能夠順應時代的發(fā)展,針對存在的問題進行深入的剖析,找到針對性的解決辦法,推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作能夠更上一個臺階。

1基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作中存在的主要問題

1.1監(jiān)督機制需要完善

在當前階段,新農(nóng)村建設是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的首要任務,在這一過程中就需要進行招商引資,會有大量的項目在鄉(xiāng)鎮(zhèn)落地,資金流也會加大,在這樣的背景下就大大提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的難度,對工作人員的專業(yè)素質(zhì)要求也會更高。鄉(xiāng)村振興、美麗鄉(xiāng)村建設、精準扶貧項目使得項目會計核算更加復雜,而會計核算不精確、資金撥付不及時,部分存在擠占挪的現(xiàn)象時有發(fā)生。這些問題的出現(xiàn)根源在于鄉(xiāng)鎮(zhèn)缺乏健全完善的監(jiān)督機制,會計工作開展得不夠規(guī)范,在沒有強有力約束的環(huán)境下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作就非常容易出現(xiàn)問題。比如在崗位設置過程中存在一人身兼數(shù)職,違反不相容職務相分離原則,因為分工不合理造成工作效率低下,由于缺乏健全完善的財政監(jiān)督機制而無法對資金情況有全面的了解,這也在一定程度上造成了相關工作人員不擔當作為的現(xiàn)象發(fā)生,進而導致鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作開展得比較混亂。

1.2鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計從業(yè)人員素質(zhì)良莠不齊

鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作人員整體專業(yè)水平不高,可以從以下三個方面進行簡單的分析:第一方面是因為鄉(xiāng)鎮(zhèn)與城市相比,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的地理位置比較偏僻、交通不方便,現(xiàn)在更多的年輕人愿意選擇去城市工作和生活,這就造成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作人員較少,而且現(xiàn)有的財會工作人員的年齡結(jié)構(gòu)偏大,缺乏年輕的骨干力量,更缺乏高學歷的人才。第二方面是由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作任務繁重,財政會計人員需要完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府安排的各項中心工作,比如精準扶貧、路遇環(huán)境整治、美麗鄉(xiāng)村建設等工作,這就會大幅度占用鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政人員的工作、學習時間。由于大量的工作時間被鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府安排的其他工作所占用,會計工作時間相對減少,工作失誤時有發(fā)生。第三方面是部分財政會計工作人員沒有編制,不享受編制人員應用的待遇,這部分人員工作積極性不高,對工作敷衍,而且不愿意去接受新的工作,這會嚴重阻礙鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的正常進行。因此,一定要不斷地提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作人員的專業(yè)技術(shù)水平和專業(yè)素養(yǎng),培養(yǎng)一支優(yōu)秀的工作團隊,促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作更快更好的發(fā)展。

1.3鄉(xiāng)鎮(zhèn)會計具體核算不夠準確

鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計人員在工作的過程中,存在著較多的問題。比如沒有按照相關規(guī)定正確進行會計處理、原始憑證的審核不嚴、會計科目運用不符合政府會計制度等。與此同時,還有一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作不嚴謹,項目成本核算不準確,記賬憑證不規(guī)范,還可能存在一些工作人員在數(shù)據(jù)記錄時出現(xiàn)錯誤。以上問題都會影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的正常開展。隨著新會計制度的變化增加了對會計人員素質(zhì)的要求,鄉(xiāng)村振興、美麗鄉(xiāng)村建設等政策的實施,對項目成本效益的核算也提出了新的要求,所以在實際的工作中一定要認真負責,用嚴謹?shù)膽B(tài)度來面對日常的工作。

2基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作創(chuàng)新策略

2.1建立健全完善的財政會計監(jiān)管機制

在我國新農(nóng)村建設的過程中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作是非常重要的,在很大程度上關系到老百姓的切身利益,基于這種情況,就要采取行而有效的措施來加強對財政會計工作的監(jiān)管,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的開展創(chuàng)造積極條件。一方面,要認真研讀國家針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務會計的政策文件,按照上級要求認真建立完善相關監(jiān)管機制,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的工作態(tài)度,增強工作的責任感,另外要嚴格的控制鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政的資金流入和流出的情況,提高對金融監(jiān)管的監(jiān)管力度。從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的人員要深入貫徹學習理念,提高自身的專業(yè)管理水平,讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政金融的服務職能得到更好的實現(xiàn)。最后,也要加強對債務風險的重視,建立相應的動態(tài)管理系統(tǒng),實現(xiàn)資金信息的公開透明,要根據(jù)實際情況制定相應的制度,并且要不斷地完善各項管理制度,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的發(fā)展提供支持和幫助。

2.2建立專業(yè)的人才隊伍,加大培訓力度

新農(nóng)村建設能否實現(xiàn)既定的目標很大程度上取決于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作能夠順利開展,而鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作順利開展的一個前提就是是否有專業(yè)的人才隊伍為基礎,人才是推動各項政策規(guī)范落地落實的強大推動力,只有有了充足的人力資源,才能夠讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作開展得更加順暢、高效。一方面,要定期組織舉辦會計工作的技術(shù)培訓,通過理論學習和實踐操作,全方位地提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作人員的綜合素質(zhì)水平。另一方面,要提高對人才的重視程度,秉持以人為本的理念,給予更多地政策傾斜和福利待遇,在吸引引進人才的同時,也可以更好地留住人才,讓他們沒有后顧之憂。最后,要財政會計人才的選拔上,要秉持公平公正的原則,對應聘人員的素質(zhì)水平進行全方位地考察,既要有深厚的理論基礎,又要有熟練的業(yè)務能力,只有這樣才能夠進一步提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的效率水平,推動其朝著更高水平發(fā)展。

2.3優(yōu)化完善現(xiàn)有的財政制度,提高對核算工作的重視程度

首先,要對當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)的財政情況進行充分的調(diào)研了解,制定符合地方實際情況的財政規(guī)章制度,比如完善國庫集中支付制度、資產(chǎn)管理制度、會計核算業(yè)務流程、資金管理制度。其次,要落實制度的過程中,也要有人崗匹配的認識,不能夠浪費人才資源,要根據(jù)工作崗位的實際特點來明確相應的負責人員,責任到人,一旦出現(xiàn)問題要追究相關責任人的責任,倒逼按照既定的規(guī)范制度執(zhí)行。最后,要進一步規(guī)范會計核算工作的全流程,實現(xiàn)精細化開展相應財政會計核算工作,而且還要積極利用當?shù)氐馁Y源,打造標準化的財政服務系統(tǒng),切實提升財政為民的需求。此外,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計各相關規(guī)章制度不斷健全的同時,還應該進一步強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政的預算管理工作,注重預算績效評價工作。

2.4注重資金管理工作

在新的社會背景下,基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的開展一定要注意加強對于資金的管理工作,強化各項涉農(nóng)補貼資金的管理力度。第一是要建立健全良好的分配機制,要引導人民群眾參與到工作中,鼓勵各個村派出村民代表去參加各項分配工作,保證各項資金都能夠得到公平、公開的分配。第二是要增強對于資金分配方式的公開力度,建立健全公開機制,為公開工作提供強有力的保障。對于每一項資金都要明確來龍去脈,對于需要分配的資金要嚴格按照分配制度進行合理的分配,對于存在問題的工作要及時的匯報,不能夠私自決定。第三是一定要做到責任到人,把每一項工作進行合理的劃分,每一個工作人員都要明確自己的工作內(nèi)容,一旦自己負責的部分出現(xiàn)問題,就可以第一時間找到相關責任人,有利于高效的解決問題,而且還可以提升工作人員對工作負責的態(tài)度。對于每一項項目資金都要進行管理,保證各項專項資金都可以得到落實,對于每一項資金都安排專業(yè)的監(jiān)管人員,保證資金可以得到合理的應用,發(fā)揮其最大的作用。

2.5強調(diào)員工觀念,切實為民生服務

要想促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的不斷發(fā)展,就要強化工作人員的專業(yè)素養(yǎng)。財政會計工作是時時刻刻與人民群眾的利益聯(lián)系在一起的,關系著人民群眾的切身利益,為社會的穩(wěn)定奠定了重要的基礎,所以工作人員一定要不斷地提升自身素質(zhì),樹立積極向上的目標,不斷抬高新標桿、展示新作為。

3結(jié)束語

綜上所述,我們可以看出,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作要想實現(xiàn)更快更好的發(fā)展,就要不斷地優(yōu)化和創(chuàng)新工作方式和工作理念,對于傳統(tǒng)的工作理念要做到取其精華去其糟粕,加強對自身的管理力度。為推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的發(fā)展奠定基礎,促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政會計工作的規(guī)范化、標準化、制度化,進而促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟的快速發(fā)展。

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作者:賈士龍 單位:山東省棗莊市山亭區(qū)財政局北莊鎮(zhèn)財政所