學(xué)術(shù)期刊編輯職業(yè)的健康問題

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1學(xué)術(shù)期刊編輯的健康總體現(xiàn)狀

人民網(wǎng)曾經(jīng)報(bào)道過近期一項(xiàng)專門針對(duì)學(xué)術(shù)期刊編輯亞健康狀態(tài)調(diào)查與分析：成敏等［1］調(diào)查結(jié)果顯示：對(duì)學(xué)術(shù)期刊編輯不同人口學(xué)特征（性別、年齡、文化程度、職務(wù)）和不同工作、生活狀態(tài)（每周工作時(shí)間、每周鍛煉次數(shù)、每日睡眠時(shí)間）亞健康發(fā)生率的比較，可以看出男性編輯的亞健康發(fā)生率為90．8％，女性編輯的亞健康發(fā)生率為77．1％，表明男性編輯更易導(dǎo)致亞健康，可能是編輯工作的特殊性所致，編輯工作要求謹(jǐn)慎細(xì)致，而女性比大部分男性更符合這樣的特點(diǎn)，而且女性更易排解壓力，有利于身心健康。＞40～50歲年齡組的亞健康發(fā)生率最高，達(dá)到86．8％，有可能是由于這一年齡組的編輯工作壓力較大。研究結(jié)果還顯示，文化程度越高，亞健康發(fā)生率越低，可能是由于具有高學(xué)歷的編輯能更好地自我調(diào)節(jié)能力，對(duì)身心健康有促進(jìn)作用。此外，主編、副主編屬于期刊內(nèi)部最高的管理職務(wù)，工作壓力較大，心理負(fù)擔(dān)重，因而亞健康發(fā)生率較高，達(dá)到92．3％；每周工作時(shí)間＞40h的編輯亞健康發(fā)生率最高，達(dá)到88．7％，說明學(xué)術(shù)編輯為了保質(zhì)保量完成工作，工作時(shí)間較長，工作壓力劇增；幾乎不鍛煉的編輯亞健康發(fā)生率較高，擁有正常睡眠時(shí)間≥7h的編輯亞健康發(fā)生率最低。

2學(xué)術(shù)期刊編輯職業(yè)健康面臨的主要問題

我們通過查詢近年來關(guān)于學(xué)術(shù)期刊編輯職業(yè)健康方面的文獻(xiàn)并經(jīng)過歸納，將編輯職業(yè)健康面臨的主要問題總結(jié)分類如下：①神經(jīng)性疾?。喝缇o張焦慮、過于追求細(xì)節(jié)完美、強(qiáng)迫癥狀等；②眼部疾?。喝缫暳ο陆?、視疲勞、干眼癥、青光眼、眼底病變等；③腰椎、頸椎疾?。侯i肩痛、腰椎間盤突出、退行性變等；④腕關(guān)節(jié)不適、鼠標(biāo)手；⑤工作時(shí)間不規(guī)律、缺乏體育鍛煉引起的健康問題：高血壓、高血脂、便秘、胃腸道疾病、耳鳴、心臟功能紊亂等；⑥心理方面：如職業(yè)倦怠、人際交往缺乏熱情、情緒易怒等；⑦其他亞健康癥狀：易疲勞、孤獨(dú)感、注意力不集中、失眠多夢(mèng)、記憶力差、年輕人活力減退、免疫力下降容易感冒等等。

3學(xué)術(shù)期刊編輯職業(yè)健康問題產(chǎn)生的原因分析

3．1對(duì)編輯職業(yè)健康問題重視不夠

學(xué)術(shù)期刊編輯作為學(xué)術(shù)期刊出版行業(yè)的重要力量，國內(nèi)對(duì)編輯學(xué)專業(yè)技能方面的研究文章一直多如牛毛，但往往集中在：如何打造精品期刊、如果提高編輯專業(yè)技能、如何注重編輯的職業(yè)素養(yǎng)、如何適應(yīng)數(shù)字化出版的現(xiàn)狀、如何強(qiáng)化編輯心理素質(zhì)等等，鮮有關(guān)注編輯職業(yè)健康問題。中華醫(yī)院管理學(xué)會(huì)、醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)應(yīng)用管理專業(yè)委員會(huì)（MTA）等機(jī)構(gòu)曾發(fā)起一項(xiàng)“健康透支十大行業(yè)”的社會(huì)調(diào)查，結(jié)果顯示，編輯與記者并列榜單第3名［2］。不得不承認(rèn)的是，往往漠視編輯職業(yè)健康問題的正是編輯人員和整個(gè)編輯行業(yè)自身。例如，許多編輯部負(fù)責(zé)人往往只注重對(duì)青年編輯自身職業(yè)技能的培養(yǎng)，而缺乏對(duì)其身體健康和心理問題的適當(dāng)提醒和及時(shí)引導(dǎo)；許多編輯特別是年輕編輯，對(duì)自身健康缺乏重視和愛惜，覺得年輕就是資本，甚至認(rèn)為熬熬夜、不按時(shí)吃飯?jiān)诿總€(gè)行業(yè)都是家常便飯，沒什么大不了，即使已經(jīng)出現(xiàn)亞健康危險(xiǎn)“警報(bào)”也漠不關(guān)心，閑暇時(shí)間多花在玩手機(jī)、逛朋友圈、刷微博上，嚴(yán)重缺乏體育鍛煉，或者覺得修身養(yǎng)性是老年人的事情，拖到健康出現(xiàn)嚴(yán)重問題時(shí)，已是追悔莫及。

3．2出版環(huán)境變革帶來的壓力

目前，傳統(tǒng)的紙質(zhì)期刊出版受到數(shù)字化出版的巨大沖擊；此外，對(duì)于國內(nèi)的學(xué)術(shù)期刊而言，由于SCI的導(dǎo)向問題，越來越多優(yōu)秀的稿件往往都流向海外期刊，這些因素對(duì)學(xué)術(shù)期刊運(yùn)營都是不小的壓力和考驗(yàn)。學(xué)術(shù)期刊編輯具有一定的專業(yè)知識(shí)背景要求，同時(shí)需要全面了解雜志出版業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型中面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，加強(qiáng)意識(shí)轉(zhuǎn)變，不斷提高自身素質(zhì)，時(shí)刻保持緊迫感，承受的工作壓力較大［3］。此外，目前我國各行業(yè)收入貧富差距較大，學(xué)術(shù)期刊編輯收入水平整體不高。特別是剛剛進(jìn)入該行業(yè)的青年編輯，工作收入相對(duì)較低，專業(yè)知識(shí)背景和編輯實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足，工作中容易有挫敗感，難以實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)預(yù)期，容易誘發(fā)心理問題。楊懷玫等［4］認(rèn)為，編輯職業(yè)壓力主要是在管理體制中得不到重視，缺乏成就感和歸屬感；勞動(dòng)強(qiáng)度大，精神負(fù)擔(dān)重；學(xué)術(shù)期刊質(zhì)量要求高，編輯業(yè)務(wù)必須過硬；人際關(guān)系復(fù)雜，溝通壓力大；家庭生活與工作沖突產(chǎn)生的壓力；身體素質(zhì)不高，健康狀況堪憂等。蔡歆［5］認(rèn)為，編輯的職業(yè)壓力主要來自工作繁瑣、質(zhì)量監(jiān)督、指標(biāo)考核、人際關(guān)系4個(gè)方面。

3．3編輯的工作環(huán)境存在不利于健康的因素

從工作環(huán)境硬件方面來看，編輯工作最常常打交道的就是電腦、打印機(jī)、電話機(jī)和紙稿，其中電磁輻射、打印機(jī)噪聲和碳粉污染對(duì)身體健康不利；而且長時(shí)間盯著電腦屏幕或打印出來的紙稿，上面的文字較小，排版較密，容易引起眼部疾患；由于目前很多作者投稿往往是用于畢業(yè)、晉升，急切期盼稿件的見刊。所以作者除了郵件聯(lián)系責(zé)任編輯外，也會(huì)頻繁致電其責(zé)任編輯咨詢稿件進(jìn)度，長期這樣高頻率的接聽電話，容易誘發(fā)耳鳴、咽部不適等。從工作環(huán)境軟件方面來看，編輯校對(duì)工作具有連續(xù)性，往往因?yàn)椴幌Ｍ恢袛?，很多編輯在電腦前一坐，或稿件上一修改就是好幾個(gè)小時(shí)，長期保持固定不動(dòng)的姿勢(shì)不利于頸肩腰腿和胃腸系統(tǒng)的健康；目前很多編輯部存在人手不足的情況，編輯在保證雜志的按期出版的同時(shí)更要確保文章的規(guī)范編排，加班加點(diǎn)或者在家“開夜車”校稿已成家常便飯，工作時(shí)間不規(guī)律，飲食也欠規(guī)律，并且缺乏運(yùn)動(dòng)；此外，學(xué)術(shù)期刊編輯所在的專業(yè)領(lǐng)域，學(xué)術(shù)更新快，要時(shí)刻關(guān)注最新學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)，維持較高學(xué)術(shù)敏感度，容易產(chǎn)生心理上的緊迫感；編輯校對(duì)都是“慢工出細(xì)活”，可以說每個(gè)合格的編輯其實(shí)都是“細(xì)節(jié)控”：學(xué)術(shù)期刊編輯主要是大量的文字校對(duì)工作，這個(gè)過程嚴(yán)密而繁瑣，每項(xiàng)數(shù)據(jù)、每個(gè)字、每個(gè)標(biāo)點(diǎn)、每個(gè)細(xì)節(jié)都不能忽略，需要慎之又慎。如將這些工作習(xí)慣延續(xù)到生活中，對(duì)細(xì)節(jié)追求的“度”把控不當(dāng)，容易變成“吹毛求疵”，引起焦慮、強(qiáng)迫癥等心理問題；大多數(shù)學(xué)術(shù)期刊編輯由于稿件校對(duì)任務(wù)繁重，經(jīng)常都在“閉門造車”、“埋頭苦干”，和作者、專家的溝通交流也多限于郵件、電話，少有機(jī)會(huì)走出辦公室，與同事、作者、專家面對(duì)面交談，長期下來，容易導(dǎo)致人際交往熱情明顯下降，甚至影響社交能力。趙正等［6］認(rèn)為，編輯組織機(jī)制缺乏公平、人際關(guān)系不良、角色定位不準(zhǔn)確、職業(yè)晉升緩慢等等因素都容易誘發(fā)編輯的職業(yè)倦怠感等一系列心理問題。

3．4編輯職業(yè)健康的評(píng)價(jià)體系建立不完善

以學(xué)術(shù)期刊編輯職業(yè)倦怠一項(xiàng)為例，以往對(duì)于此項(xiàng)內(nèi)容的研究，多采用的是問卷調(diào)差形式，主觀性強(qiáng)、覆蓋面窄、結(jié)果穩(wěn)定性和可信度較差。同時(shí)，關(guān)于編輯職業(yè)健康方面的研究數(shù)量較少，研究層次普遍不高：雖有一些研究量表，但仍不完善；縱向研究少、缺乏實(shí)證研究，量化方面的研究有待加強(qiáng)［7］；近年來雖然有些關(guān)于這方面的文章，但缺乏國家重點(diǎn)基金項(xiàng)目支持，研究層次不夠深入，而且多為個(gè)體研究；研究方法科學(xué)性不足：定性分析多，定量研究和實(shí)證研究比較缺乏；描述性統(tǒng)計(jì)方法運(yùn)用較多，相關(guān)性統(tǒng)計(jì)方法運(yùn)用較少；僅有的一些定量研究結(jié)論差異比較大，甚至得出的結(jié)論大相徑庭；或者是各自從不同側(cè)重點(diǎn)，“公說公有理婆說婆有理”，缺乏系統(tǒng)全面的匯總分析［8］。

4編輯職業(yè)健康防護(hù)需要多方面共同努力

4．1行業(yè)內(nèi)外都要加強(qiáng)對(duì)學(xué)術(shù)期刊編輯職業(yè)健康的重視

從行業(yè)外環(huán)境而言，在新聞出版改革過程中，可給予編輯積極反饋，鼓勵(lì)編輯參與出版決策，明確出版改革目標(biāo)，使編輯主動(dòng)接受改革，從而緩解編輯壓力，避免職業(yè)健康問題［9］。從行業(yè)內(nèi)環(huán)境而言，編輯自身加強(qiáng)健康意識(shí)，在繁忙工作之余，注重體育鍛煉和健康飲食，統(tǒng)籌安排工作，制定合理的工作計(jì)劃，避免長期密集高強(qiáng)度的校對(duì)工作，不能因?yàn)橼s著交稿而經(jīng)常熬夜，保證良好的睡眠，摒棄吸煙飲酒等不良生活習(xí)慣。學(xué)會(huì)進(jìn)行適當(dāng)?shù)淖晕倚睦碚{(diào)節(jié)，通過合理閱讀、和家人朋友及時(shí)溝通等適時(shí)排解不良情緒。

4．2政府加大支持力度，建立編輯職業(yè)健康評(píng)價(jià)的完善體系

政府應(yīng)投入更多人力、物力、財(cái)力到編輯職業(yè)健康研究課題中，重視專項(xiàng)研究的深入開展，提高研究層次，擴(kuò)大研究人群覆蓋面。增加關(guān)于編輯職業(yè)健康問題的定量和實(shí)證研究；加強(qiáng)編輯職業(yè)健康因素的整合研究；重視編輯出版行業(yè)革新和出版環(huán)境變化對(duì)編輯職業(yè)健康影響的相關(guān)性分析；實(shí)行出版機(jī)構(gòu)改革，讓生產(chǎn)要素合理整合，資源優(yōu)化配置，提升編輯部管理效能；加強(qiáng)對(duì)出版單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的監(jiān)督和落實(shí)。

4．3“內(nèi)外兼修”“軟硬兼施”，優(yōu)化編輯工作環(huán)境和人際環(huán)境

從“硬件”調(diào)整方面，編輯部可以改善辦公環(huán)境，多擺放一些綠色植物，既可以凈化空氣，也可以緩解眼部疲勞，工作之余陶冶身心；盡量采用網(wǎng)絡(luò)打印機(jī)和無紙化辦公，減少噪聲和碳粉污染，倡導(dǎo)綠色低碳節(jié)能；從“軟件”支持方面，編輯部應(yīng)建立科學(xué)的用人制度、公正有效的績效考核制度、完善激勵(lì)機(jī)制，幫助編輯人員樹立正確的價(jià)值觀和世界觀，讓負(fù)面心理無處遁形，激發(fā)大家的工作熱情。同時(shí)，高校學(xué)報(bào)和編輯部的領(lǐng)導(dǎo)要加大對(duì)編輯的人文關(guān)懷，有條件的單位除了定期組織職工體檢外，也可以在每天集中選擇一小段時(shí)間，播放眼保健操或廣播體操音樂，提醒大家從工作中暫時(shí)抽離，活動(dòng)活動(dòng)身體；鼓勵(lì)編輯人員參加健體活動(dòng)，提供專門的健身活動(dòng)室；加強(qiáng)編輯人員之間的相互溝通和交流，定期舉辦一些心理講座和文體活動(dòng)，營造和諧的人際氛圍。以中華醫(yī)學(xué)會(huì)為例，雜志社一直通過舉辦崗位技能大賽、編輯沙龍、外語學(xué)習(xí)班，分期分批派遣編輯前往國際著名的醫(yī)學(xué)大刊或者出版集團(tuán)進(jìn)修，建立編輯學(xué)研究和科研論文撰寫小組，組織青年讀書會(huì)等，提升編輯的業(yè)務(wù)能力、經(jīng)營能力、管理能力、溝通能力、表達(dá)能力、公關(guān)能力以及創(chuàng)新能力，培養(yǎng)編輯的自信心；倡導(dǎo)和睦、團(tuán)結(jié)的企業(yè)文化，同事之間相互關(guān)心、熱情友愛，形成良好的工作環(huán)境和氛圍，值得同行借鑒［2］。

4．4編輯要注重自我認(rèn)可、自我調(diào)適、自我提升

外因往往通過內(nèi)因起作用。作為學(xué)術(shù)期刊編輯，我們要做到：正確認(rèn)識(shí)本職工作、遵從良好的職業(yè)道德、努力提高專業(yè)素質(zhì)、主動(dòng)營造和諧的人際關(guān)系，使自己的身心得到健康發(fā)展。新媒體時(shí)代的來臨，對(duì)于學(xué)術(shù)期刊的發(fā)展而言，既是挑戰(zhàn)，更是機(jī)遇。學(xué)術(shù)期刊是我國學(xué)術(shù)發(fā)展的重要媒介，編輯人員作為中堅(jiān)力量，其職業(yè)健康會(huì)直接影響到學(xué)術(shù)期刊質(zhì)量，從而影響這個(gè)行業(yè)長久的生命力。因此，我們必須高度重視，有的放矢，“內(nèi)外兼修”，“軟硬兼施”，采取科學(xué)的外部干預(yù)手段、合理的內(nèi)部調(diào)適方法，共同防護(hù)學(xué)術(shù)期刊編輯的職業(yè)健康，為我國學(xué)術(shù)出版事業(yè)的發(fā)展而奮斗。