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淺談藝術(shù)類院校學(xué)生管理方法

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淺談藝術(shù)類院校學(xué)生管理方法

【摘要】走訪北師大時(shí)曾寄語(yǔ):“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的實(shí)現(xiàn),歸根到底靠人才、靠教育。源源不斷的人才資源是我國(guó)在激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中的重要潛在力量和后發(fā)優(yōu)勢(shì)。希望廣大教師認(rèn)清肩負(fù)的使命和責(zé)任,努力為發(fā)展具有中國(guó)特色、世界水平的現(xiàn)代教育,培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人作出更大貢獻(xiàn)!于是針對(duì)藝術(shù)類院校學(xué)生管理,也是每一個(gè)藝術(shù)類院校教育工作者不容忽視的問(wèn)題,本文就列舉了當(dāng)下普通院校的辦理辦法,并提出了學(xué)生管理新的思路,以供參考。

【關(guān)鍵詞】藝術(shù)類院校;圈養(yǎng)式;放養(yǎng)式;個(gè)別人物法則;附著力法則;環(huán)境威力法則

一、管理是什么

管原意為細(xì)長(zhǎng)而中空之物,其四周被堵塞,中央可通達(dá)。使之閉塞為堵;使之通行為疏。管,就表示有堵有疏、疏堵結(jié)合。所以,管既包含疏通、引導(dǎo)、促進(jìn)、肯定、打開(kāi)之意;又包含限制、規(guī)避、約束、否定、閉合之意;理,本義為順玉之紋而剖析;代表事物的道理、發(fā)展的規(guī)律,包含合理、順理的意思。管理猶如治水,疏堵結(jié)合、順應(yīng)規(guī)律而已。所以,管理就是合理地疏與堵的思維與行為。

二、學(xué)生管理有什么不同

在管理的范疇中,有企業(yè)管理、行政管理、市場(chǎng)管理、政府職能管理等眾多子項(xiàng)。而學(xué)生管理相較其他類別的管理有著顯著的特殊性。雖然從廣義的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)角度來(lái)看,學(xué)生和學(xué)校是消費(fèi)者與生產(chǎn)者的關(guān)系,學(xué)校提供知識(shí),學(xué)生消費(fèi)知識(shí)。但從社會(huì)影響的角度來(lái)看,學(xué)校更多承擔(dān)了學(xué)生管理的責(zé)任,同時(shí)創(chuàng)造利于成長(zhǎng)的環(huán)境,達(dá)到教書(shū)育人的目的。學(xué)生管理的特殊性在于:1.求學(xué)期間,學(xué)生在校期間的時(shí)長(zhǎng)多于家庭時(shí)間(尤其是大學(xué)生),因此社會(huì)及家庭對(duì)學(xué)校寄予更多的期望,帶來(lái)管理預(yù)期效果增大。2.學(xué)生群體的思想意識(shí)較為薄弱,容易被環(huán)境或個(gè)別團(tuán)體及人物影響,繼而不接受正確價(jià)值觀的思維控制,增加了管理難度。3.學(xué)生群體沒(méi)有進(jìn)入社會(huì),因此普遍存在自尊心強(qiáng)、意識(shí)敏感的特點(diǎn)。較容易發(fā)生學(xué)生間、師生間的矛盾,因此管理強(qiáng)度上要注意分寸。以上的問(wèn)題都增加了管理難度,因此學(xué)生管理,相較于其他類別的管理,對(duì)管理者而言,需要更多的人性化、靈活性和強(qiáng)度控制。

三、藝校類大學(xué)生的特點(diǎn)

孫子兵法中提到:“良將帶兵猶良醫(yī)用藥,病萬(wàn)變,藥亦萬(wàn)變?!彼囆4髮W(xué)生和普通院校學(xué)生相比,其實(shí)有著很大的不同。1.女生居多。根據(jù)“中華人民共和國(guó)教育部政府門(mén)戶網(wǎng)站”提供的數(shù)據(jù)來(lái)看,藝術(shù)類院校學(xué)生男女性別比約為1:9,而女性學(xué)生在安全性的角度而言,需要管理上提供更多的保護(hù)。另外女性學(xué)生更為敏感,因此管理強(qiáng)度上要適度,更需要靈活處理。2.偏科嚴(yán)重。大多數(shù)藝術(shù)類院校的學(xué)生,專業(yè)課水平較高,但不重視文化課的自修,造成偏科嚴(yán)重,因此相比普通院校,學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)更短,業(yè)余活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)增多,對(duì)業(yè)余活動(dòng)的管理就要加大力度。3.就業(yè)壓力。相較其他院校學(xué)生,藝校類學(xué)生畢業(yè)后就業(yè)面相對(duì)狹窄,就業(yè)壓力大,因此在校期間會(huì)從事更多的兼職工作,增加了在校外停留時(shí)間,因此管理難度加大。這些特點(diǎn)在當(dāng)前的社會(huì)環(huán)境影響下,暴露出越來(lái)越多的問(wèn)題,亟待管理解決。也是所有藝術(shù)類院校管理層需要重視的問(wèn)題。

四、社會(huì)環(huán)境影響下藝校類學(xué)生顯現(xiàn)的問(wèn)題

1.急功近利。當(dāng)下的社會(huì)網(wǎng)紅層出不窮,一夜暴富、一夜出名的急功近利思想不斷侵蝕著校園。對(duì)于藝術(shù)類院校學(xué)生尤為突出,多數(shù)女性學(xué)生有著較好的外貌,在就業(yè)壓力空前巨大的狀況下,也投身于網(wǎng)紅、模特、造星這樣的行業(yè)中,不再研習(xí)專業(yè)和技術(shù),這樣無(wú)疑涸澤而漁,對(duì)未來(lái)有著深遠(yuǎn)的影響。2.攀比嚴(yán)重。隨著互聯(lián)網(wǎng)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,托馬斯•弗里德曼所提出《世界是平的》,這一現(xiàn)象完全顯現(xiàn)出來(lái)。3.財(cái)富導(dǎo)向。進(jìn)入大學(xué),除了學(xué)知識(shí)之外,更要樹(shù)立正確的價(jià)值觀和金錢(qián)觀。但當(dāng)下的社會(huì)風(fēng)氣,以財(cái)富為導(dǎo)向,一味煽動(dòng)“金錢(qián)萬(wàn)能論”,這種風(fēng)氣也在沖擊校園文化。藝術(shù)類院校學(xué)生本來(lái)就業(yè)壓力大,不少?gòu)氖录媛?,但在此風(fēng)氣下,更多人從事兼職,而個(gè)人兼職的時(shí)長(zhǎng)也不斷增加,甚至影響到專業(yè)課與文化課的研習(xí),反而背離了學(xué)習(xí)的本質(zhì)。

五、管理學(xué)生的目的

首先:在管理上,使管理信息在傳播過(guò)程中,具備附著力,貼合學(xué)生審美與喜好,讓學(xué)生愿意接受信息的灌輸,從而達(dá)到自省的目的,繼而完成正確價(jià)值觀和世界觀的塑造。其次:規(guī)范學(xué)生的行為,激發(fā)群體的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與創(chuàng)造力,形成良好的校園文化風(fēng)氣,摒棄社會(huì)不良風(fēng)氣的侵襲。再次:創(chuàng)造利于學(xué)生成長(zhǎng)的環(huán)境,依靠管理杠桿,在宿舍群體、班級(jí)群體以及校園群體間形成不同群體間能夠融會(huì)貫通的生活生態(tài)系統(tǒng),讓進(jìn)步者愈加進(jìn)步,讓落后者力爭(zhēng)上游。明晰了管理的目的,那么接下來(lái)我們將著手于實(shí)現(xiàn)目的的方法,除了傳統(tǒng)的管理制度、校園系統(tǒng)之外,下邊的方法論,是基于傳播屬性,來(lái)探求新的管理方式和法則的建立。十年樹(shù)木,百年樹(shù)人。學(xué)生管理將是學(xué)校一個(gè)永久性的命題,管理就是要育人,教育出實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)偉大復(fù)興的有志青年。

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作者:張陽(yáng) 單位:沈陽(yáng)音樂(lè)學(xué)院