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科協(xié)自查工作總結(jié)精選(九篇)

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科協(xié)自查工作總結(jié)

第1篇:科協(xié)自查工作總結(jié)范文

一、基本情況

州科技局、科協(xié)現(xiàn)有退休老干部10人(提前退休養(yǎng)2人),男7人,女3人,其中縣處級(jí)干部6人,科級(jí)3人,一般干部1人,他們當(dāng)中多數(shù)都是內(nèi)地支邊干部,退休后根據(jù)本人意愿,回原籍安置在省外1人,省內(nèi)9人,其中州外5人,州內(nèi)5人。10位退休干部中,大多數(shù)子女都在身邊敬孝贍養(yǎng),晚年生活較為幸福,只有一位老干部困難較大,一是膝下無(wú)子,生活無(wú)人照顧;二是在省外路途遙遠(yuǎn),如果出現(xiàn)特殊情況,無(wú)法及時(shí)前往探望;三是隨著年齡的增長(zhǎng),身體多病,幾乎每年都要住幾次院,我們?cè)诮?jīng)濟(jì)緊張的情況下,積極想辦法多方籌措資金,保證其醫(yī)療費(fèi)用的報(bào)銷。對(duì)在外地安置的老干部,我們都經(jīng)常加強(qiáng)聯(lián)系,在重大節(jié)日到來(lái)之際都去家中慰問(wèn)他們,并利用外出開(kāi)會(huì)、學(xué)習(xí)之機(jī),分別看望他們。在州內(nèi)安置的老干部,領(lǐng)導(dǎo)、辦公室也經(jīng)常與他們本人聯(lián)系,在重要節(jié)日期間,組織干部職工分別到老干部家中看望慰問(wèn)。對(duì)因病住院的老干部,單位領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)全體職工及時(shí)到醫(yī)院看望,并按照醫(yī)保相關(guān)規(guī)定,及時(shí)報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用,單位工會(huì)組織活動(dòng),都邀請(qǐng)老干部參加。由于單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)老干部工作的重視,全體職工都十分關(guān)心尊重他們,形成了尊重老干部的良好氛圍。

二、力所能及地為老干部服務(wù)

第2篇:科協(xié)自查工作總結(jié)范文

一、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)及指標(biāo)完成情況

截止2020年6月20日,長(zhǎng)吉管輸隊(duì)所轄區(qū)域累計(jì)總接收氣量20414.1767萬(wàn)方,所轄各站累計(jì)自用氣量6.6511萬(wàn)方,全隊(duì)累計(jì)外輸天然氣18953.95萬(wàn)方,平均日輸氣量114.18萬(wàn)方,龍鳳山進(jìn)大管道氣量1479.8073萬(wàn)方,實(shí)際輸差率為-0.13%,控制在正常輸差范圍以內(nèi)。所轄龍鳳山付油崗累計(jì)外銷原油8626.57噸,日均銷售原油52噸。

二、能耗成本及經(jīng)濟(jì)指標(biāo)情況

2019年1-5月累計(jì)消耗電量16.33萬(wàn)千瓦時(shí),形成電費(fèi)12.95萬(wàn)元;消耗柴油876升,主要為柴油發(fā)電機(jī)發(fā)電耗油;累計(jì)消耗汽油7343升,形成費(fèi)用52201元,主要為生產(chǎn)用車耗油,車輛行駛里程5.66萬(wàn)公里,百公里油耗14升。

三、松原輸氣隊(duì)2019年上半年主要工作

(一)人員管理

面對(duì)班組人員結(jié)構(gòu)分配不均、老齡化嚴(yán)重、基礎(chǔ)素質(zhì)較弱等實(shí)質(zhì)性問(wèn)題,松原輸氣隊(duì)通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)承包、調(diào)整班組人員結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)各項(xiàng)培訓(xùn)、與職工開(kāi)展座談等多種方式相結(jié)合,逐漸提高隊(duì)伍綜合能力。隊(duì)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)分別承包雙龍站和烏蘭圖嘎站、安全員和設(shè)備管理員分別常駐雙龍站和烏蘭圖嘎站,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)各站職工日常工作和安全生產(chǎn)培訓(xùn),形成“一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)做給一級(jí)看”的良好工作氛圍;楊富春退休后,雙龍站面臨人手短缺,松原輸氣隊(duì)積極動(dòng)員付油崗職工,將崔巖峰調(diào)整到雙龍站;2019年底,雙龍站職工趙建國(guó)和丁曉君將退休,松原輸氣隊(duì)已做好相關(guān)預(yù)案準(zhǔn)備工作。

(二)安全管理

1、迎接各級(jí)安全檢查46次,包括地方政府檢查4次;公司督查大隊(duì)不定期檢查5次;銷售中心領(lǐng)導(dǎo)承包檢查5次;銷售中心安全生產(chǎn)科月度安全檢查5次;松原輸氣隊(duì)按照“四不兩直”的原則開(kāi)展形式多樣的安全檢查,包括定期、不定期、節(jié)日性、季節(jié)性和長(zhǎng)期性的安全檢查共27次,并根據(jù)檢查評(píng)比情況,納入隊(duì)內(nèi)績(jī)效考核;各場(chǎng)站進(jìn)行每日自檢自查,并將各級(jí)檢查問(wèn)題形成隱患排查登記表,定期對(duì)隱患問(wèn)題進(jìn)行梳理,制定責(zé)任人和整改期限,責(zé)任人需對(duì)問(wèn)題進(jìn)行落實(shí)整改,定期到現(xiàn)場(chǎng)查看問(wèn)題整改進(jìn)度,并及時(shí)匯報(bào),無(wú)法整改的問(wèn)題,需開(kāi)會(huì)討論不能整改的原因,及時(shí)上報(bào)中心安全生產(chǎn)科,要求安全生產(chǎn)科協(xié)助整改,使得每個(gè)問(wèn)題有據(jù)可依,這樣安全工作就有了過(guò)程和痕跡,也使得安全管理形成了閉環(huán)管理。上半年共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題24項(xiàng),完成整改23項(xiàng),1項(xiàng)問(wèn)題正在整改中,累計(jì)獎(jiǎng)懲班組及個(gè)人共5000元。

2、松原輸氣隊(duì)秉持中國(guó)石化安全方針:安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的安全管理理念,加強(qiáng)職工安全培訓(xùn),使中石化安全方針深入每個(gè)職工內(nèi)心,堅(jiān)持“預(yù)防為主,防微杜漸”的安全管理理念,將“預(yù)防”深入每項(xiàng)工作。年初制定松原輸氣隊(duì)隊(duì)全年工作計(jì)劃,按月將每項(xiàng)工作細(xì)化到具體時(shí)間和責(zé)任人;3月份將各站防雷防靜電檢測(cè)工作全部完成;4月份將各場(chǎng)站周圍排水溝和屋頂排水管全部疏通完成;5月完成各站壓力表檢測(cè)工作;按時(shí)提報(bào)生產(chǎn)物資,做到有備無(wú)患;每月安排各站對(duì)站內(nèi)電伴熱帶、水套爐、取暖鍋爐、發(fā)電機(jī)等進(jìn)行全面檢查等工作,將安全隱患消除在萌芽當(dāng)中,做到全年無(wú)事故。

3、做好隊(duì)級(jí)和班組級(jí)安全管理“十要素”,按照標(biāo)準(zhǔn)建立完整的HSSE體系,完善資料體系和制度匯編,把日常工作做到了有章可循,有據(jù)可依,隊(duì)內(nèi)干部職工更加明確個(gè)人職責(zé),使得安全職責(zé)有據(jù)可依,使得安全工作有了過(guò)程和痕跡;每季度按時(shí)對(duì)站內(nèi)PLC系統(tǒng)和自動(dòng)連鎖排風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)試,保障設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行;重新制作并安裝告知牌、點(diǎn)檢卡、設(shè)備卡、開(kāi)關(guān)標(biāo)識(shí)等,對(duì)場(chǎng)站流程和安全通道進(jìn)行刷漆,進(jìn)一步提高了松原輸氣隊(duì)場(chǎng)站安全標(biāo)準(zhǔn)化程度。

4、按照中心統(tǒng)一安排,隊(duì)內(nèi)管理人員、技術(shù)人員及班組長(zhǎng)參加公司及中心組織的急救員、站控系統(tǒng)、職業(yè)健康、直接作業(yè)環(huán)節(jié)等多項(xiàng)安全生產(chǎn)培訓(xùn),即鞏固和擴(kuò)寬了管理人員及技術(shù)人員的知識(shí)面,又能在隊(duì)內(nèi)形成“傳幫帶”的效果,將培訓(xùn)知識(shí)傳達(dá)到基層職工,全面提升隊(duì)伍素質(zhì)。松原輸氣隊(duì)年初按照相關(guān)要求制定隊(duì)級(jí)安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃,并嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行,每月組織職工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育,通過(guò)學(xué)習(xí)用火作業(yè)安全規(guī)定、臨時(shí)用電作業(yè)安全規(guī)定、可燃?xì)怏w報(bào)警器系統(tǒng)使用、夏季八防知識(shí)、孔板提取和清洗等操作規(guī)程等,使職工技能操作水平和安全基礎(chǔ)知識(shí)的掌握得到了有效提升。

5、松原輸氣隊(duì)按照貼近實(shí)戰(zhàn)、注重實(shí)效的原則,有針對(duì)性的制定了隊(duì)級(jí)全年應(yīng)急演練實(shí)施計(jì)劃,隊(duì)部每月都會(huì)到各站組織監(jiān)督開(kāi)展應(yīng)急演練,并在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)每個(gè)步驟和手勢(shì)都一一講解,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。目前已開(kāi)展隊(duì)級(jí)演練6次,包括分離器凍堵應(yīng)急演練、地震災(zāi)害應(yīng)急演練、配電室配電柜短路失火應(yīng)急演練等;班組級(jí)演練50余次,演練效果越來(lái)越好,職工的應(yīng)急處置能力也越來(lái)越強(qiáng),為場(chǎng)站安全平穩(wěn)輸氣提供了保障。

6、2019年發(fā)生多起安全事故,包括中海油惠州石化有限公司“2.18”閃爆事故、江蘇響水“3.21”化工企業(yè)爆炸事故等,每次事故發(fā)生之后,隊(duì)部都會(huì)到每個(gè)站與職工和承包商召開(kāi)座談會(huì)。對(duì)事故經(jīng)過(guò)、直接發(fā)生原因、事故暴露出來(lái)的問(wèn)題等深刻剖析,對(duì)事故暴露出的問(wèn)題與本場(chǎng)站安全生產(chǎn)方面存在的問(wèn)題和漏洞深度結(jié)合,舉一反三,開(kāi)展自檢自查,并制定相應(yīng)的整改措施、責(zé)任人及時(shí)間,提高職工安全思想意識(shí),堅(jiān)決防止類似事故發(fā)生。5月19日完成雙龍站換熱器基礎(chǔ)下沉隱患治理工作,將換熱器西側(cè)水泥支墩基礎(chǔ)升高,避免換熱器管線折斷造成天然氣泄漏的危險(xiǎn),雙龍站低壓外輸匯管隱患治理工作預(yù)計(jì)在7月至8月完成。

(三)生產(chǎn)管理

1、為保證2019年全年正常生產(chǎn)和油氣銷售中心全年任務(wù)的超額完成,松原輸氣隊(duì)對(duì)各場(chǎng)站設(shè)備進(jìn)行全面維修保養(yǎng)工作,具體包括:各站更換分離器濾芯;各站發(fā)電機(jī)按期保養(yǎng),更換機(jī)油、防凍液,清洗三濾,定期試運(yùn)行,保證了備用電源的正常使用;各站電動(dòng)閥遠(yuǎn)控和本地操作進(jìn)行檢查和維修,完成整改2處,目前全部電動(dòng)閥均可實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)控和本地操作;維修雙龍站UPS主機(jī);烏蘭圖嘎站消防棚和消防砂池遷移至生產(chǎn)區(qū)內(nèi);雙龍站生產(chǎn)區(qū)大門(mén)安裝門(mén)禁;各站壓力容器進(jìn)行年檢;各站防雷防靜電檢測(cè);檢測(cè)空氣呼吸器等工作。

2、節(jié)能減排、降本增效也是為企業(yè)謀利益,在這些方面松原輸氣隊(duì)也做了大量工作。一是繼續(xù)在各場(chǎng)站全面開(kāi)展“節(jié)約用氣、用電、用水、用紙”的號(hào)召和倡議,并與考核績(jī)效掛鉤。通過(guò)不斷的思想教育,職工的節(jié)約意識(shí)大大提高,并集思廣益開(kāi)展節(jié)約途徑,廢紙利用、水反復(fù)利用、天氣轉(zhuǎn)暖后僅保留調(diào)壓撬和導(dǎo)壓管電伴熱,其余電伴熱均關(guān)閉,節(jié)約用電、烏蘭圖嘎站低壓外輸用氣量較少情況下,關(guān)閉生產(chǎn)鍋爐,日均自用氣量可減少100方等。二是作為油氣銷售中心基層單位,我隊(duì)對(duì)廢水、廢氣、落地油的處理有嚴(yán)格的管理標(biāo)準(zhǔn),廢水定期找專業(yè)隊(duì)伍清運(yùn)處理,廢氣因氣質(zhì)把關(guān)較好幾乎零排放,嚴(yán)格落實(shí)操作規(guī)程,落地量幾乎為零。三是通過(guò)全員成本控制的宣傳和采取有效措施,全隊(duì)各班組對(duì)成本有了清晰的概念,站里簡(jiǎn)單的問(wèn)題都是自己動(dòng)手處理,考慮使用最經(jīng)濟(jì)的解決方案,例如烏蘭圖嘎站水處理設(shè)備反沖洗水量一直較大,松原輸氣隊(duì)經(jīng)過(guò)對(duì)水處理設(shè)備流程研究和與廠家溝通后,自行對(duì)水處理設(shè)備流程進(jìn)行技術(shù)改造,改造后效果明顯,每年可實(shí)現(xiàn)減少排污2400方、節(jié)水2000方、節(jié)約費(fèi)用約12萬(wàn)元,提高了水資源利用率,減少了成本費(fèi)用。

(四)計(jì)量管理

1、精細(xì)計(jì)量,以企業(yè)利益為根本出發(fā)點(diǎn),做好各項(xiàng)計(jì)量工作。一是重新梳理計(jì)量器具的詳細(xì)基礎(chǔ)臺(tái)賬和使用臺(tái)賬,對(duì)松原輸氣隊(duì)管轄的所有孔板流量計(jì)、渦輪流量計(jì)、旋進(jìn)漩渦流量計(jì)、羅茨流量計(jì)等建立了一一對(duì)應(yīng)的管理臺(tái)賬,做到每塊表有據(jù)可查。松原輸氣隊(duì)所轄區(qū)域33個(gè)計(jì)量點(diǎn)全部形成“一點(diǎn)一冊(cè)”登記表,使計(jì)量點(diǎn)的儀表參數(shù)及計(jì)量過(guò)程有據(jù)可依。二是依據(jù)用氣規(guī)律,調(diào)整計(jì)量器具。松原輸氣隊(duì)根據(jù)用戶用氣規(guī)律不斷調(diào)整合適的計(jì)量器具,設(shè)定合理的差壓運(yùn)行上下限,以便準(zhǔn)確計(jì)量。三是定期完成對(duì)計(jì)量器具的保養(yǎng)維護(hù)和檢定。所有的計(jì)量器具保養(yǎng)維護(hù)和檢測(cè)均建立臺(tái)賬,上半年共檢定計(jì)量?jī)x表28臺(tái),收集相應(yīng)的檢測(cè)證書(shū),做到規(guī)范管理。加強(qiáng)氣質(zhì)的監(jiān)督檢測(cè),根據(jù)檢測(cè)報(bào)告調(diào)整相應(yīng)參數(shù),做到輸氣計(jì)量公平準(zhǔn)確。四是進(jìn)一步完善計(jì)量管理制度,要求值班人員定期對(duì)孔板閥、導(dǎo)壓管、三閥組排污,定期清洗孔板,保證計(jì)量精準(zhǔn)。

2、充分認(rèn)識(shí)新常態(tài)下的嚴(yán)峻形勢(shì),牢固樹(shù)立為企業(yè)服務(wù)、為用戶服務(wù)、為群眾服務(wù)的大局意識(shí)和服務(wù)理念,做好日常的工作協(xié)調(diào),及時(shí)處理發(fā)現(xiàn)或隱藏的矛盾糾紛,保證了日常工作的順利開(kāi)展,例如主動(dòng)對(duì)用戶進(jìn)行走訪,以服務(wù)的心態(tài)與用戶加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),配合用戶增加輸氣量,保證輸氣質(zhì)量和計(jì)量誤差降至最低。

四、下半年工作計(jì)劃

1、完成雙龍站卡具隱患治理工作。

2、完成各站安全閥、壓力容器、可燃?xì)怏w報(bào)警器等檢測(cè)工作。

3、對(duì)各站調(diào)壓撬、孔板閥、鍋爐等設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維修保養(yǎng)。

4、對(duì)場(chǎng)站流程刷漆、安裝宣傳牌等,提高場(chǎng)站標(biāo)準(zhǔn)化。

5、仍面臨老齡化嚴(yán)重、基礎(chǔ)素質(zhì)較弱問(wèn)題,繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)培訓(xùn)。