保安工作意見精選(九篇)

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第1篇：保安工作意見范文

一、職工安置政策

（一）職工安置渠道

1.企業(yè)內(nèi)部安置；

2.解除勞動合同。

（二）解除勞動合同政策

1.解除勞動合同政策依據(jù)：依據(jù)《勞動合同法》第四十一條規(guī)定，用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見后裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告。用人單位應(yīng)當(dāng)向職工及時足額支付經(jīng)濟(jì)補償金。

2.解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補償標(biāo)準(zhǔn)：依據(jù)《勞動合同法》第四十七條規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補償按職工在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向職工支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向職工支付半個月工資經(jīng)濟(jì)補償。工資標(biāo)準(zhǔn)按職工解除合同前十二個月平均工資，月平均工資低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)計算。

職工工資高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

3.終止勞動合同后的保障

（1）企業(yè)參加失業(yè)保險登記并按時足額繳納失業(yè)保險經(jīng)費的，職工終止勞動合同后，可選擇進(jìn)入失業(yè)保險機構(gòu)，享受失業(yè)保險待遇，其期限最長為二十四個月。享受失業(yè)保險待遇期間，停止繳納社會保險費，職工再就業(yè)后，繼續(xù)繳納社會保險費，繳費年限前后合并計算。

（2）可選擇進(jìn)入職業(yè)介紹機構(gòu)，實施人事，自謀職業(yè)。自謀職業(yè)期間可以繼續(xù)繳納社會保險費，其繳費年限連續(xù)計算。

（3）在享受失業(yè)保險待遇和實施人事期間被用人單位招用的，其人事關(guān)系和社會保險關(guān)系隨之轉(zhuǎn)移。

二、再就業(yè)優(yōu)惠政策

在小火電機組關(guān)停計劃內(nèi)的企業(yè)職工終止勞動合同后，凡符合辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》條件的失業(yè)人員，可辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》。

1.對商貿(mào)企業(yè)、服務(wù)型企業(yè)（國家限制的行業(yè)除外）、勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)中的加工型企業(yè)和街道社區(qū)具有加工性質(zhì)的小型企業(yè)實體，在新增加的崗位中，當(dāng)年新招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員，與其簽訂一年以上期限勞動合同或勞務(wù)協(xié)議并繳納社會保險費的，按實際招用人數(shù)，在相應(yīng)期限內(nèi)定額依次減免營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費附加和企業(yè)所得稅，期限最長不超過三年。

2.用人單位招用享受失業(yè)保險待遇期間的失業(yè)人員并簽訂一年以上期限勞動合同的，可以按規(guī)定向當(dāng)?shù)厥I(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)申請職工培訓(xùn)補貼。

3.對領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的失業(yè)人員，免費提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹服務(wù)，所需費用從失業(yè)保險基金的職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹補貼中列支。

4.失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，通過從事個體經(jīng)營、興辦私營企業(yè)或到用人單位就業(yè)等形式實現(xiàn)再就業(yè)的，可以享受一次性領(lǐng)取剩余期限失業(yè)保險金的優(yōu)惠政策。

5.對持《再就業(yè)優(yōu)惠證》的失業(yè)人員，按照鄭政文64號文件的規(guī)定享受一系列再就業(yè)優(yōu)惠政策。

三、職工安置工作的監(jiān)管

（一）各縣（市）、區(qū)勞動保障部門要從維護(hù)社會穩(wěn)定的高度重視小火電機組關(guān)停企業(yè)職工安置工作，要成立小火電機組關(guān)停職工分流安置工作機構(gòu)，在當(dāng)?shù)卣娏I(yè)調(diào)整工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)小火電機組關(guān)停企業(yè)做好職工分流安置工作。

（二）小火電機組關(guān)停企業(yè)要制訂職工分流安置方案，并報勞動保障部門審核。凡職工分流安置資金不到位、職工分流安置方案未經(jīng)勞動保障部門審核的，企業(yè)不得實施分流安置。

第2篇：保安工作意見范文

2009年，我局領(lǐng)導(dǎo)班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市統(tǒng)計局的關(guān)心、指導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀和省、市、縣有關(guān) 3、統(tǒng)計監(jiān)測工作進(jìn)一步深化。2009年，我局除切實抓好全縣主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況統(tǒng)計監(jiān)測外，還xx縣委、政府?dāng)M定并印發(fā)了《關(guān)于成立xx縣統(tǒng)計監(jiān)測領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》，成立由趙飚縣長任組長的統(tǒng)計監(jiān)測領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)四個統(tǒng)計工作組，負(fù)責(zé)監(jiān)測全縣各行業(yè)經(jīng)濟(jì)運行情況，促使各行業(yè)主管部門既抓生產(chǎn)又抓統(tǒng)計，確保了統(tǒng)計質(zhì)量。xx縣政府?dāng)M定并印發(fā)了《xx縣工業(yè)園區(qū)統(tǒng)計監(jiān)測方案》，為科學(xué)監(jiān)測工業(yè)園區(qū)及重點鎮(zhèn)鄉(xiāng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，真實反映園區(qū)發(fā)展?fàn)顩r，促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。分別xx縣政府?dāng)M定并印發(fā)了《關(guān)于開展服務(wù)業(yè)和災(zāi)后恢復(fù)重建統(tǒng)計監(jiān)測工作的通知》，組織力量切實搞好了全縣服務(wù)業(yè)、民營經(jīng)濟(jì)、災(zāi)后恢復(fù)重建、擴(kuò)權(quán)試點和工業(yè)園區(qū)等統(tǒng)計監(jiān)測工作，為推進(jìn)全縣服務(wù)業(yè)、民營經(jīng)濟(jì)、災(zāi)后重建、擴(kuò)權(quán)試點和工業(yè)園區(qū)等發(fā)展進(jìn)程提供了科學(xué)依據(jù)。

4、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計工作進(jìn)一步規(guī)范。為加強經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計工作，確保全年目標(biāo)任務(wù)的完成，xx縣委、縣政府?dāng)M定并印發(fā)了《關(guān)于加強2009年度經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計工作的通知》，重點將全年各項涉統(tǒng)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)分解落實到每月（季）和各責(zé)任單位，為實現(xiàn)我縣在“全市爭先、在擴(kuò)權(quán)縣升位”的目標(biāo)打下了堅實的基礎(chǔ)。

5、獎懲激勵機制進(jìn)一步完善。進(jìn)一步完善了《xx縣統(tǒng)計工作考核辦法》，加大對鎮(zhèn)鄉(xiāng)、部門和企業(yè)統(tǒng)計工作量化考核力度，并作為縣委縣政府和我局評選表彰統(tǒng)計和普查工作先進(jìn)的依據(jù)。繼續(xù)實施對規(guī)上工業(yè)、資質(zhì)以上建筑及房地產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計考核獎懲辦法，根據(jù)考核結(jié)果給予企業(yè)統(tǒng)計人員一定的工作補貼。通過實施統(tǒng)計工作考核制度，激發(fā)了基層單位和統(tǒng)計人員的工作熱情，提高了基層統(tǒng)計工作質(zhì)量。

6、統(tǒng)計服務(wù)基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實。一是為推進(jìn)統(tǒng)計制，xx縣政府?dāng)M定并印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)企業(yè)統(tǒng)計工作的通知》，并出臺激勵政策，鼓勵搞好統(tǒng)計擴(kuò)面工作。目前已有35戶企業(yè)納入了統(tǒng)計，比去年新增18戶。我縣推行統(tǒng)計制工作受到國家、省、市統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注和稱贊，分別在省、市統(tǒng)計工作會上作經(jīng)驗交流發(fā)言，多次迎接省內(nèi)外同行來三臺學(xué)習(xí)考察，并成功舉辦全市統(tǒng)計現(xiàn)場會。二是及時開通統(tǒng)計外網(wǎng)，加載統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料，建立統(tǒng)計數(shù)據(jù)查詢庫，增強了統(tǒng)計數(shù)據(jù)資源的共享性；三是積極爭取并落實鎮(zhèn)鄉(xiāng)統(tǒng)計專用微機項目，加快了鎮(zhèn)鄉(xiāng)統(tǒng)計信息化建設(shè)，受到鎮(zhèn)鄉(xiāng)普遍稱贊。

（五）、興實干，履職盡責(zé)，圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)

1、準(zhǔn)確、及時、全面完成了國家統(tǒng)計報表任務(wù)

第3篇：保安工作意見范文

［關(guān)鍵詞］社會保險;檔案管理;管理手段落后

社會保險檔案管理工作的意義不僅是管理工作本身，其意義更體現(xiàn)在每一名參保者的個人合法權(quán)益，關(guān)系到和諧社會建設(shè)與國家社會保障體系的構(gòu)建。社會保險檔案如果能夠有更完善的應(yīng)用方式，就可以發(fā)揮更大價值，使參保人的權(quán)益得到更妥善的保護(hù)。但長期以來，我國社會保險檔案管理工作都不夠規(guī)范，相關(guān)人員對此的重視程度也遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，導(dǎo)致社會保險檔案的價值未得到充分體現(xiàn)。

1新形勢對社會保險檔案管理工作的新要求

1.1是對社會保險改革的有效推動

過去我國對于社會保險檔案資料的應(yīng)用很簡單，主要是因為檔案管理工作不夠完善，這也是我國社會保險工作一直沒有取得重大進(jìn)步的一個重要原因。譬如，如果參保人保險記錄中的某份信息被損壞或是丟失就很難找回，保險工作就無法進(jìn)展到下一個環(huán)節(jié)。基于這一點，社會保險檔案管理工作的要求是非常嚴(yán)格的。傳統(tǒng)意義上的社會保險檔案管理指的主要是紙質(zhì)檔案，不涉及信息技術(shù)的應(yīng)用，而在當(dāng)前信息時代，社會保險檔案也應(yīng)當(dāng)實現(xiàn)信息化管理。

1.2對規(guī)范社會保險工作有重要作用

社會保險的信息內(nèi)容非常多，管理難度也很大，如果管理中出現(xiàn)疏漏，就會使得數(shù)據(jù)資料不完整，很有可能對社會保險工作造成不利。而且社會工作人員的崗位往往并不穩(wěn)定，就更容易發(fā)生管理混亂問題。

1.3有助于提升社會保險部門的工作效率

通過規(guī)范社會保險檔案管理，可以全面提升社會保險工作質(zhì)效。例如在改進(jìn)檔案管理時，就有可能發(fā)現(xiàn)社會保險工作中的問題，解決好這些問題，就是對社會保險工作整體的完善。且檔案管理效率提升，必然也會使得社會保險部門工作效率得以提升。

2社會保險檔案管理的問題

2.1社會保險檔案管理方式比較混亂

社會保險檔案管理工作的難點，在于社會保險類型多樣，且內(nèi)容繁雜。因為不同類型的社會保險歸屬于不同的部門，這樣在進(jìn)行管理時就容易發(fā)生混亂，檔案數(shù)據(jù)資料獲取途徑不一，各部門信息傳遞也存在障礙，一旦出現(xiàn)問題，受到影響的還是參保人。還有就是各個部門的管理標(biāo)準(zhǔn)也有差異，出現(xiàn)問題之后，可能會發(fā)生責(zé)任推諉，很難找到準(zhǔn)確的責(zé)任人。

2.2社會保險檔案管理標(biāo)準(zhǔn)缺乏一致性

對社會保險管理工作，我國目前都是各地方執(zhí)行各地方的規(guī)定，沒有一致性的標(biāo)準(zhǔn)，而由于各地方規(guī)定不同，因此在進(jìn)行管理時難度也比較大。例如，投保人究竟需要提供哪些資料，每個地方列出的清單都不一樣，這就不利于對社會保險檔案的集中統(tǒng)一管理，導(dǎo)致管理單位工作量增加，而且工作質(zhì)量也不理想。

2.3社會保險檔案管理手段滯后管理要求

近幾年我國社保改革一直在進(jìn)行中，相關(guān)制度不斷完善，總體是進(jìn)步的，但一些管理方法、管理模式仍然比較陳舊。例如，信息技術(shù)的應(yīng)用可大大縮短管理時間，簡化管理流程，但目前我國許多社保部門仍然是采用傳統(tǒng)的管理方法，沒有建立信息化管理系統(tǒng)，管理效率很低，也容易發(fā)生錯誤。

2.4管理人員和領(lǐng)導(dǎo)對檔案管理缺乏關(guān)注

承擔(dān)社會保險檔案管理職能的一些人員，其思想深處對于檔案管理工作的認(rèn)識不足，將檔案管理工作等同于單一的資料收集整理，沒有從社會保險工作層面認(rèn)清這項工作的重要意義。思想上的不重視就體現(xiàn)在工作實際中，許多管理人員都沒有嚴(yán)格按照制度規(guī)定和管理流程對檔案資料進(jìn)行收集和整理，專業(yè)能力方面也有很多不足。

3具體措施

3.1強化宣傳培訓(xùn)，加強對檔案管理工作的認(rèn)識

社會保險體系的順利構(gòu)建，與社會保險檔案管理有密不可分的關(guān)系，但許多參保人對此并沒有充分的認(rèn)識，而要實現(xiàn)對社會保險檔案的規(guī)范管理，就先要解決參保人的思想認(rèn)識問題，這樣參保人才會主動配合檔案管理部門的工作要求。如果能夠爭取到參保人的支持，即便是在工作中出現(xiàn)了一些問題，只要及時核對，一般都能夠順利過關(guān)。還需要注意的就是，除了投保人之外，檔案管理人員的意識培養(yǎng)也非常重要，例如要對檔案管理工作有正確認(rèn)識，以及個人檔案管理能力也要不斷提升。單位應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的激勵措施，激發(fā)檔案管理人員的工作熱情，并在物力財力方面給予積極支持，例如更換陳舊的設(shè)備、配備更多的高素質(zhì)管理人員等，對檔案管理工作進(jìn)行定期檢查，盡早消除問題。要廣泛開展與檔案管理相關(guān)的宣傳教育活動，讓廣大人民群眾充分認(rèn)識到檔案資料的價值，在全社會營造良好氛圍。例如應(yīng)當(dāng)將《檔案法》作為宣傳重點，對關(guān)系到公民切身利益的法律條文進(jìn)行重點宣傳，例如如果發(fā)生刑事訴訟問題，社保電子檔案也是具有法律層面的證據(jù)效力的。在《檔案法》中明確提出，我國所有的國家機關(guān)、武裝力量、政黨、社會團(tuán)體、社會事業(yè)單位和公民等，都負(fù)有保護(hù)檔案的義務(wù)，所有單位都不能忽視檔案管理工作。

3.2建立健全檔案管理的規(guī)章制度

要結(jié)合社會保險檔案管理實際中的不足，制定并完善相關(guān)制度，通過制度的保障更好地整合檔案資源，并將先進(jìn)的信息技術(shù)應(yīng)用到社會保險檔案管理中，充分發(fā)揮檔案資料的價值。對于社會保險檔案管理人員，要開展法律教育培訓(xùn)，使其從法律層面了解檔案管理的重要意義和要求，能夠按照法律規(guī)定開展好檔案管理工作。任何一項管理工作，都需要有相關(guān)的制度、規(guī)章作為保障。進(jìn)行社會保險檔案管理時，也必須通過各種制度來實現(xiàn)規(guī)范管理，國家的法律法規(guī)和相關(guān)的管理制度，就是確保投保人權(quán)益完整的最強保障。而且管理制度的建立健全，也有助于理順檔案管理的整個流程，從而提高管理效率。對于已提交檔案，要有明確的管理要求;對于同一參保人，要采用集中管理方法，這樣就不容易發(fā)生檔案資料丟失或是檔案資料被篡改的問題。要通過制度規(guī)定各相關(guān)部門的職能、責(zé)任，同時要求各相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)，合力完成檔案管理工作，為社會保險工作的順利開展提供支持。當(dāng)前信息時代，社會保險檔案的價值也得到了更充分的體現(xiàn)，而為了提高檔案利用率，我國檔案管理相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)就社會保險檔案的管理工作制定專項制度，在制度中詳細(xì)說明社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)如何開展檔案管理工作，應(yīng)當(dāng)在哪些方面提供扶持，還要就不同檔案資料的收集內(nèi)容、范圍、歸檔標(biāo)準(zhǔn)、時間等作出要求，確保檔案資料準(zhǔn)確、數(shù)據(jù)完整、信息反饋及時，這樣才能體現(xiàn)檔案信息的價值。為了確保責(zé)任落實，還要建立相應(yīng)的考核制度，對社會保險檔案管理工作進(jìn)行分解，確定各相關(guān)主體的具體責(zé)任，并按照制度規(guī)定進(jìn)行考核。

3.3借助先進(jìn)的科技信息手段管理檔案，簡化流程

在當(dāng)前科學(xué)技術(shù)迅速發(fā)展的新時代，網(wǎng)絡(luò)和信息技術(shù)在各個行業(yè)都得到充分應(yīng)用，而信息技術(shù)在社會保險檔案管理中的應(yīng)用也是非常有必要的。通過社會保險檔案的信息化管理，不僅可以提高管理時效，也可簡化管理流程，同時減少數(shù)據(jù)誤差。對于檔案管理人員來說，信息技術(shù)的應(yīng)用可大大減少工作量。此外，如果能夠?qū)崿F(xiàn)社會保險檔案的信息化管理，在搜尋相關(guān)檔案信息時就會非常方便，只需要輸入相關(guān)關(guān)鍵字就可以。之前的檔案都是紙質(zhì)檔案，保存難度較大，而且查找也很不方便，而信息技術(shù)的應(yīng)用，就有效解決了這些問題，將紙質(zhì)檔案轉(zhuǎn)化為電子檔案，只需要保存好電子載體即可，占用地方少，成本低，也無損于檔案資料的完整，而且調(diào)取方便。不過需要注意的是，如果采用信息化管理方式，需要在信息安全防護(hù)上制定相關(guān)措施，避免病毒侵犯和黑客入侵等問題，要定期對電子檔案和信息管理系統(tǒng)進(jìn)行檢查，排查風(fēng)險，保證信息數(shù)據(jù)庫的完整性、安全性和穩(wěn)定性。

3.4提升檔案管理人員的綜合業(yè)務(wù)能力

檔案人員的個人工作能力，直接關(guān)系著社會保險檔案管理工作質(zhì)量，目前對于我國社會保險檔案管理人員的重點要求是要強化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，除了檔案管理專業(yè)能力方面的培訓(xùn)外，還要重點進(jìn)行信息管理培訓(xùn)，使檔案管理人員熟練掌握電腦知識，為實現(xiàn)檔案的信息化管理奠定基礎(chǔ)。當(dāng)前我國部分社會保險檔案管理人員業(yè)務(wù)能力較低，滯后于管理工作要求。合格的檔案管理人員，不僅要有專業(yè)背景，接受過系統(tǒng)培訓(xùn)，還要了解計算機等方面的知識。要提升檔案管理人員的綜合業(yè)務(wù)能力，可參考以下方法:其一，經(jīng)常性地開展培訓(xùn)活動，以檔案管理專業(yè)知識和國家相關(guān)法律法規(guī)為主要培訓(xùn)內(nèi)容，同時結(jié)合檔案管理工作的實際要求，及時補充最新的管理知識;其二次，多開展一些計算機應(yīng)用、信息化管理方面的培訓(xùn)，社會保險檔案的信息化管理是大趨勢，因此檔案管理人員要早做準(zhǔn)備，積極學(xué)習(xí)信息操作知識，并從檔案管理工作實際出發(fā)加以應(yīng)用，提高工作成效。

第4篇：保安工作意見范文

評議政風(fēng)行風(fēng)工作的情況報告

今年以來，根據(jù)區(qū)政府糾風(fēng)辦、區(qū)行評辦和市安監(jiān)局的統(tǒng)一部署，我區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)認(rèn)真開展了民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作。按照《區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》的安排，我局緊緊圍繞開展機關(guān)服務(wù)年活動，從改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)，強化服務(wù)意識，落實工作責(zé)任，提高辦事效能入手，扎實抓好民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的落實。

一、工作開展情況

（一）及時成立機構(gòu)，制定工作方案，開好動員大會。4月23日，市安監(jiān)局召開全市安全監(jiān)管系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作動員大會后，我局于5月15日召開了各鎮(zhèn)（街）安委辦主任和全局干部職工會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)了省安監(jiān)局陳建輝局長、市安監(jiān)局梁醒蝦局長的講話精神，并就如何貫徹落實上級會議精神提出具體要求。為確保政風(fēng)行風(fēng)評議工作落到實處、抓出成效，我局及時成立了以盧伯釬局長為組長的民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作辦公室，具體負(fù)責(zé)全系統(tǒng)行評工作的組織實施。全區(qū)各安監(jiān)中隊也相應(yīng)成立了民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。同時，根據(jù)區(qū)糾風(fēng)辦、行評辦和市安監(jiān)局的要求，我局行評辦制定下發(fā)了《區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》。為切實把全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)廣大干部職工對行評工作的思想認(rèn)識統(tǒng)一到上級指示精神上來，5月31日，我局召開動員大會，全面部署安監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作。動員會上，盧伯釬局長重點強調(diào)要糾正和解決“五個傾向性”問題，即：著力糾正和解決紀(jì)律觀念不強的問題；著力糾正和解決工作作風(fēng)不實的問題；著力糾正和解決廉潔自律要求不嚴(yán)的問題；著力糾正和解決損害群眾利益的問題；著力糾正和解決系統(tǒng)內(nèi)部行政管理松散的問題。新華街、獅嶺鎮(zhèn)、花山鎮(zhèn)、炭步鎮(zhèn)、雅瑤鎮(zhèn)等安監(jiān)中隊召開了動員大會，組織嚴(yán)密，參會人員全。通過深入的思想發(fā)動，使全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)廣大干部職工充分認(rèn)識到搞好民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的重大意義，較好地統(tǒng)一了思想認(rèn)識，增強了參與行評工作的自覺性。

（二）利用多種形式搞好宣傳，營造良好的輿論氛圍。我們始終把民主評議政風(fēng)行風(fēng)的宣傳工作擺在突出的位置，采取多種形式積極搞好宣傳，形成正確的輿論導(dǎo)向。各單位充分利用報紙、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等宣傳工具大張旗鼓地進(jìn)行宣傳，從而使行評工作的基本內(nèi)容更加深入人心。一是利用我局安全生產(chǎn)信息網(wǎng)站，及時報道政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的重要信息和新聞，大造聲勢，宣傳安監(jiān)人的良好形象。二是利用報刊進(jìn)行宣傳發(fā)動。今年，我局在《今日》刊登了12期《安監(jiān)動態(tài)》，及時報道全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的進(jìn)展和動態(tài)，擴(kuò)大宣傳面和教育面。三是運用板報、墻報等多種形式，廣泛宣傳。新華街中隊深入到村、居委，向企業(yè)、群眾派發(fā)行評宣傳資料，廣泛宣傳行評工作的指導(dǎo)思想、重要意義、評議內(nèi)容及工作要求，積極營造宣傳氛圍。花山鎮(zhèn)中隊?wèi)覓鞕M幅5條，張貼海報12張，廣泛宣傳，大造聲勢，使廣大職工充分認(rèn)識政風(fēng)行風(fēng)評議工作重要性。

（三）及時了解掌握情況，搞好檢查指導(dǎo)。我局注重加強對全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)行評工作的檢查指導(dǎo)，收到了較好的成效。7月15日，我局組織召開全系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作匯報會議。區(qū)直屬機關(guān)工委副書記利銘佳，區(qū)行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督第八組組長張新風(fēng)，副組長陳志平，區(qū)紀(jì)委監(jiān)察室副主任江作洪蒞臨會議指導(dǎo)。各鎮(zhèn)（街）、市政局、汽車城、空港委、供銷社的分管領(lǐng)導(dǎo)、安委辦主任參加了會議。會議重點聽取了新華街、花東鎮(zhèn)、花山鎮(zhèn)、獅嶺鎮(zhèn)、執(zhí)法大隊等七個單位的行評工作匯報，總結(jié)了全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)前段民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作情況，部署了下步工作任務(wù)。區(qū)直屬機關(guān)工委副書記利銘佳對我區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作和取得的成效給予了充分的肯定，認(rèn)為區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)十分重視行評工作，各項制度健全，執(zhí)法力度大，服務(wù)企業(yè)宗旨明確。為確保行評工作抓出成效，盧局長提出了“五個到位”工作要求：一是充分認(rèn)識自查自評階段的工作是整個行評工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，要結(jié)合實際，進(jìn)行再教育、再發(fā)動、再部署，通過多種形式的廣泛宣傳，把下一階段行評工作的思想認(rèn)識做到位。二是通過廣泛征求意見，認(rèn)真自查自評，加強請示報告，把自查自評做到位。三是大力改進(jìn)思[文 秘站－！]想作風(fēng)和工作作風(fēng)，以對人民群眾根本利益高度負(fù)責(zé)的精神，切實糾正解決存在的問題，確保邊整邊改做到位。四是加大檢查督促的力度，堅持單位自查與上級檢查相結(jié)合，堅持明察與暗訪相結(jié)合，堅持普遍檢查與重點督察相結(jié)合，把全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)自查自評檢查監(jiān)督做到位。五是局黨支部班子重點抓，各被評議單位負(fù)責(zé)人親自抓，各中隊和科室共同抓，真正形成齊抓共管的合力，切實把組織領(lǐng)導(dǎo)做到位。

（四）廣泛征求意見和建議，及時制定整改措施。在民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作中，我們公布了征求意見電子信箱和舉報電話，同時通過建立健全聽取意見網(wǎng)絡(luò)、公布投訴電話等形式，暢通意見征集渠道，保證群眾投訴件件有回音、件件有落實。新華街中隊派出4個征求意見組，深入到轄區(qū)的村（居）委、企業(yè)，征求他們對該中隊的建議?；|鎮(zhèn)中隊走訪了136家企業(yè)，虛心聽取企業(yè)的意見，及時改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方法。區(qū)供銷社政風(fēng)行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組分別下到煙花爆竹倉庫、經(jīng)營網(wǎng)點、再生資源廢舊物資回收網(wǎng)點、出租店鋪等單位暗訪，共發(fā)放問卷調(diào)查表50份，收回46份，對該社安監(jiān)中隊監(jiān)察水平、服務(wù)態(tài)度的滿意度為90%。為全面了解和掌握我區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，我局行評辦設(shè)計了10個方面的調(diào)查問卷，并采取網(wǎng)上征詢、郵寄等形式，向各鎮(zhèn)（街）、區(qū)屬有關(guān)單位、轄區(qū)各相關(guān)企業(yè)發(fā)放380份調(diào)查問卷征求意見和建議。從反饋的問卷看，對全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的總體評價，認(rèn)為滿意的達(dá)90%以上。通過自查自評，深挖了存在安全監(jiān)管工作中的一些政風(fēng)行風(fēng)問題，針對這些問題，我局認(rèn)真制定了整改措施。

（五）以開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動為契機，大力促進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)轉(zhuǎn)變。從7月份開始，我局開展了紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動。局領(lǐng)導(dǎo)堅持把此項活動與民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作結(jié)合起來，進(jìn)一步提高全體黨員干部的黨性修養(yǎng)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。局及時制定下發(fā)了《紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動的實施方案》，并于7月29日召開了動員大會。盧伯釬局長作了動員講話，并要求全局堅持把廉政勤政教育和安監(jiān)執(zhí)法隊伍廉政作風(fēng)建設(shè)作為紀(jì)律教育的重要內(nèi)容來抓，以良好的黨風(fēng)促政風(fēng)、帶民風(fēng)，營造清風(fēng)正氣的環(huán)境，為完成安全生產(chǎn)監(jiān)管任務(wù)提供堅強的政治思想保障。全局干部職工還觀看了《“蟻穴”透視》（兩宗基層腐敗窩案警示錄）反腐倡廉教育專題片。

二、取得的成效

（一）服務(wù)意識明顯加強。一是深入企業(yè)及時了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，指導(dǎo)和幫助企業(yè)解決安全生產(chǎn)有關(guān)問題，促進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展。今年來，我局邀請專家組，對轄內(nèi)25家（次）危險化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)換證工作進(jìn)行前期檢查，主動幫助危險化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)做好換證有關(guān)準(zhǔn)備工作，得到了企業(yè)的充分肯定。5月份，我局邀請省、市?；瘜＜医M到花東鎮(zhèn)檢查廣州市泰堡防火材料有限公司的安全生產(chǎn)情況，幫助該企業(yè)查找安全基礎(chǔ)管理、周邊環(huán)境和現(xiàn)場布局、生產(chǎn)儲存場所安全保障和隱患整改等方面情況。二是結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入鎮(zhèn)（街）、汽車城進(jìn)行安全生產(chǎn)大宣講，主動送安全生產(chǎn)知識到企業(yè)，得到基層和企業(yè)的充分肯定，受到廣大員工的一致好評。三是大力支持基層安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)。我局在經(jīng)費不足的情況下，投入經(jīng)費12萬元支持花東鎮(zhèn)用于安全主任培訓(xùn)中心、閱覽室建設(shè)以及制作安全生產(chǎn)宣傳片。投入經(jīng)費30多萬元，免費對全區(qū)550名村級安全生產(chǎn)巡查人員、已領(lǐng)取監(jiān)察員證的安監(jiān)隊員以及-轄區(qū)內(nèi)工礦商貿(mào)事故單位的負(fù)責(zé)人和安全管理人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高他們的安全知識和監(jiān)管水平。

（二）工作作風(fēng)更加扎實。在開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動中，全區(qū)安監(jiān)工作人員自覺做到急人民群眾之所急，想人民群眾之所想，幫人民群眾之所需，著力解決人民群眾關(guān)心的敏感熱點問題，把人民群眾是否滿意作為衡量開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動成效的基本標(biāo)準(zhǔn)。今年1月份，我局和花東鎮(zhèn)安監(jiān)中隊在處理花東鎮(zhèn)南溪村一私建民宅工傷事故中，積極主動與屋主及包工頭協(xié)商,為受傷的雷某爭取到合理的賠償，事后，雷某的親屬分別給我局和花東鎮(zhèn)安監(jiān)中隊贈送錦旗，以感謝我們主動為當(dāng)事人協(xié)調(diào)解決醫(yī)療費用等問題。5月份，花山鎮(zhèn)安監(jiān)中隊也圓滿處理了金盛電腦設(shè)備廠工傷事故，受到了當(dāng)事人的好評。這些事例，充分體現(xiàn)了我區(qū)安監(jiān)隊伍堅持依法辦事，為群眾辦實事、辦好事的良好工作作風(fēng)。

（三)執(zhí)法監(jiān)察工作進(jìn)一步優(yōu)化。一是加強日常監(jiān)管。我局執(zhí)法大隊組建5個中隊，明確工作責(zé)任，分片巡查監(jiān)管，對部分企業(yè)安全生產(chǎn)制度不健全、員工安全培訓(xùn)教育不到位、作業(yè)現(xiàn)場存在安全隱患等問題，及時發(fā)出限期整改指令。二是在非煤礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹等行業(yè)領(lǐng)域開展“打非治違”專項行動，并利用電視、廣播、《今日》等載體，加大重大安全生產(chǎn)非法違法案件的曝光力度，尤其對社會影響較大、性質(zhì)嚴(yán)重的案例敢于打擊并進(jìn)行曝光，提高社會關(guān)注度，形成打擊安全生產(chǎn)非法違法行為的高壓態(tài)勢。三是規(guī)范執(zhí)法監(jiān)察工作。完成了舊執(zhí)法文書的回收工作和新執(zhí)法文書的發(fā)放工作，并從今年6月開始，每月收集匯總各鎮(zhèn)街、汽車城、供銷社安監(jiān)中隊的執(zhí)法文書使用的統(tǒng)計工作。通過加強執(zhí)法文書的管理，不斷提升了各安監(jiān)中隊的監(jiān)察檢查能力。

（四）安全生產(chǎn)形勢保持平穩(wěn)。今年，我局嚴(yán)格按照國家、省、市的工作部署，認(rèn)真開展“三項行動”工作，并以此為契機，全面促進(jìn)我區(qū)安全生產(chǎn)工作上一個新臺階。一是對危險化學(xué)品、煙花爆竹、非煤礦山等重點行業(yè)和領(lǐng)域開展了安全隱患排查治理工作，消除安全隱患。二是以打“三非”、查“三違”、防“三超”為重點，依法從嚴(yán)查處各類安全生產(chǎn)違法行為，嚴(yán)防生產(chǎn)安全事故發(fā)生。三是扎實有效地開展“安全生產(chǎn)月”活動。在今年的“安全生產(chǎn)月”活動中，我局高度重視，做到早計劃，早準(zhǔn)備，早安排，早部署，及時制定下發(fā)活動方案，及時組織召開活動動員大會。整個活動主題突出，形式多樣，內(nèi)容豐富，明顯效果，我局在新世紀(jì)廣場成功舉辦“安全生產(chǎn)月”活動表彰暨“關(guān)愛生命，安全發(fā)展”專題文藝晚會，晚會受到了與會領(lǐng)導(dǎo)和廣大市民的一致好評。通過采取以上措施，保持了安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。今年1-10月，全區(qū)共發(fā)生工礦商貿(mào)企業(yè)生產(chǎn)安全事故3起，死亡3人，受傷1人，死亡人數(shù)占市政府下達(dá)控制指標(biāo)（7人）的42.86%，沒有發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故?？傮w來說，全區(qū)安全生產(chǎn)形勢保持平穩(wěn)。

三、存在問題

在民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作中，我局認(rèn)真按照區(qū)糾風(fēng)辦和市安監(jiān)局行評辦的要求，扎扎實實抓好行評工作的落實，但行評工作也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一是個別同志對行評工作的思想認(rèn)識還不夠高，參與活動的自覺性還不夠高；二是個別中隊對民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作抓得不緊，工作落實有死角，組織領(lǐng)導(dǎo)不夠有力，有的單位資料收集整理還不齊全；三是安監(jiān)系統(tǒng)成立不久，我局也是去年第一次才納入全區(qū)行風(fēng)建設(shè)評議范圍，少數(shù)服務(wù)對象和群眾不太了解安全監(jiān)管職能，對安監(jiān)綜合監(jiān)管與行業(yè)監(jiān)管部門的職能分不清，給行評工作也帶來了一些困難。

第5篇：保安工作意見范文

為認(rèn)真貫徹落實國務(wù)院、省政府《關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》和全省、全市安全生產(chǎn)工作會議及*安[2005]8號、文件精神，我縣在市安委會、市安監(jiān)局及縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，通過各有關(guān)部門的共同努力，有針對性的在全縣范圍內(nèi)開展了“五一”期間安全生產(chǎn)大檢查，現(xiàn)就有關(guān)情況匯報如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，周密部署。我縣上下層層布置、層層落實、不留死角、不走過場，具體工作抓細(xì)、抓實，查到每一個基層單位、每一個環(huán)節(jié)。按照“單位自查、主管部門復(fù)查、專項檢查、政府督查”的方式對全縣旅游、交通運輸、人員密集場所消防、非煤礦山、建筑、?；钒踩确矫孢M(jìn)行了全面檢查，同時電力、質(zhì)監(jiān)、石油、文化、衛(wèi)生、教育等行業(yè)主管部門按照各自職能，從實際出發(fā)，組織開展了安全生產(chǎn)大檢查。

一是4月2日縣委十屆五次全體（擴(kuò)大）會議召開，這次會議一個明顯的變化就是安全生產(chǎn)工作成為了整個會議的主題?？h委書記、縣長的講話都是大篇幅關(guān)于安全生產(chǎn)工作，他們在講話中清醒地分析了當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢，要求大家增強抓好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和緊迫感，堅決杜絕特大事故、遏制重大事故、減少一般事故?？h安監(jiān)局長在會議上作專題發(fā)言更是史無前例的，說明了縣委、縣政府對安全生產(chǎn)工作的高度重視。會議確定4月份為“安全生產(chǎn)落實月”，在落實月中，縣政府辦公室下發(fā)了星府辦字[2005]12號文件，針對前期查出的安全隱患進(jìn)行了通報，明確了整改內(nèi)容、整改單位、限期整改驗收時間、落實了部門和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)。二是4月13日，縣安委會下發(fā)了《關(guān)于“五一”期間安全生產(chǎn)大檢查的通知》，對“五一”期間開展安全生產(chǎn)大檢查作了全面部署，4月26日，縣政府辦公室下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真做好“五一”黃金周期間安全生產(chǎn)工作的通知》，進(jìn)一步明確了檢查的內(nèi)容和要求，強調(diào)加強黃金周的值班工作，各安委會成員單位認(rèn)真履行職責(zé)，分別開展多種形式的安全生產(chǎn)大檢查。三是縣政府于4月20日召開了假日旅游協(xié)調(diào)會。4月22日組織縣安委會成員單位負(fù)責(zé)人、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場、處）主管領(lǐng)導(dǎo)參加了全省、全市安全生產(chǎn)電視電話會議，傳達(dá)了省、市會議精神，明確了各職能部門的職責(zé)。

二、全面檢查，排查隱患。4月6日以后，各地、各部門及時召開了安全生產(chǎn)工作專題會議，貫徹落實省、市、縣安全生產(chǎn)工作會議精神，研究部署了本地、本部門工作，制定工作計劃，明確工作重點。各地、各單位按照星安生[2005]7號文件規(guī)定，及時開展了單位自查、主管部門復(fù)查和專項檢查，針對“五一”黃金周的實際情況，縣安委會派出6個督查組進(jìn)行為期3天的督查。共查出各類安全隱患76處，下發(fā)各類執(zhí)法文書28份。一是道路交通方面，加強了對人流多、車流多的地區(qū)和亂停濫占的整治。對**車站和****等地的占道現(xiàn)象進(jìn)行了專項整治。在***取締了2輛載客農(nóng)用三輪車。二是水上交通安全，加強了對漁船非法載客和三無船只的整治。針對漁船載客的現(xiàn)象，在**鎮(zhèn)在南門碼頭投入800元設(shè)置了永久性安全宣傳欄，取締非法載客的漁船14只，取消了沙湖山至蛟塘的水上客運線路，與63名漁船主簽訂了責(zé)任狀。***、***、***發(fā)起并組建了20人的專業(yè)水上施救隊,制訂了具體的施救方案。三是學(xué)校及周邊安全。沿山公路中小學(xué)都開展了“上一堂安全課、寫一封安全信”的主題教育活動，教師堅持做到護(hù)送學(xué)生過公路。拆除了***小學(xué)、***中學(xué)和**中學(xué)校園內(nèi)的一類危房，全縣共停止使用各類危房12棟；取締學(xué)校周邊三無小吃店30家；新建（修）筑校園圍墻860米；在校園周邊設(shè)置警示牌26處。四是繼續(xù)加大對非煤礦山的安全管理力度。依法炸毀非煤礦山1家，強制關(guān)閉非煤礦山16家，**鎮(zhèn)從4月30日開始停止供應(yīng)炸藥，所有礦山全部停工。積極推行雇主責(zé)任險，要求所有礦山從業(yè)人員必須參加，該項工作正在有序進(jìn)行。五是?；钒踩?。全縣取締非法成品加油店12家，在檢查中發(fā)現(xiàn)**加油站沒有安全棚存在安全隱患，我們下發(fā)了整改通知。六是消防安全。對網(wǎng)吧、超市、舞廳等人員密集場進(jìn)行了消防安全專項檢查；**鄉(xiāng)順達(dá)制衣廠沒有消防通道，旁邊有一私辦幼兒園；**加油站防水池干涸沒有蓄水；**鎮(zhèn)華衣制衣廠沒有消防器材等提出了整改要求；對**液化氣站圍墻外經(jīng)營木材行為進(jìn)行了規(guī)范，要求經(jīng)營必須保持在5米以上的安全隱患設(shè)置高1。8米的實體墻，為此安委辦下發(fā)了督辦令，要求立即予以改正，此項工作也在落實中。七是縣公安局對民爆物品的儲存、運輸、使用、領(lǐng)取等各環(huán)節(jié)進(jìn)行了大檢查、大督查，共檢查民爆物品儲存?zhèn)}庫2個，民爆服務(wù)站4個，民爆器材使用坑點118個，發(fā)現(xiàn)安全隱患5處，下發(fā)整改通知書7份，進(jìn)一步強化了我縣民爆物品的安全管理。八是取締煙花爆竹無證經(jīng)營戶5家。九是針對已進(jìn)入梅雨季節(jié)，雷電較多的實際開展了防雷專項安全檢查。十是供電局組織力量對全縣城鄉(xiāng)供電進(jìn)行了專項整治，排除隱患70余處，解決安全管理上存在的問題11個，同時對全縣400余臺專變客戶進(jìn)行了整治。

第6篇：保安工作意見范文

一、總體要求

按照總體部署，做好醫(yī)療衛(wèi)生和預(yù)防災(zāi)后疫情等方面的工作，確保不發(fā)生大的疫情。

二、組織機構(gòu)及職責(zé)

成立“抓重建、保民生“衛(wèi)生防疫工作領(lǐng)導(dǎo)小組（具體名單附后），負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促全區(qū)“抓重建、保民生”衛(wèi)生防疫工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室下設(shè)八個小組具體落實各項衛(wèi)生防疫工作：

（一）綜合協(xié)調(diào)組

組長：責(zé)任人：

職責(zé)：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)機關(guān)各職能科室和醫(yī)療衛(wèi)生單位災(zāi)后衛(wèi)生防疫工作。

（二）疾病預(yù)防控制組

組長：責(zé)任人：

職責(zé)：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)指揮疾病預(yù)防控制中心加強對災(zāi)區(qū)冬季傳染病的監(jiān)測，預(yù)防和控制可能出現(xiàn)的傳染病流行。

（三）衛(wèi)生監(jiān)督組

組長：責(zé)任人：

職責(zé)：負(fù)責(zé)災(zāi)后衛(wèi)生監(jiān)督工作，參與公共衛(wèi)生事件的調(diào)查處理，保障災(zāi)人員的食品飲水衛(wèi)生安全。

（三）醫(yī)療救治組

組長：責(zé)任人：

職責(zé)：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)指揮各醫(yī)療機構(gòu)對災(zāi)區(qū)病員進(jìn)行及時有效的救治和繼續(xù)開展巡回醫(yī)療工作。

（四）健康教育組

組長：責(zé)任人:

職責(zé)：負(fù)責(zé)災(zāi)后衛(wèi)生防疫的健康教育工作。

（五）后勤保障組

組長：責(zé)任人：

職責(zé)：負(fù)責(zé)后勤物資的供應(yīng)工作。

（六）新聞報道組

組長：責(zé)任人：

職責(zé)：負(fù)責(zé)災(zāi)后重建的信息整理和上報工作。

（七）作風(fēng)督查組

組長：責(zé)任人:

職責(zé)：負(fù)責(zé)災(zāi)后重建衛(wèi)生應(yīng)急工作的作風(fēng)督導(dǎo)監(jiān)察工作。

三、工作措施

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任

各醫(yī)療衛(wèi)生單位要高度重視災(zāi)后突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)對工作，進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)，制定災(zāi)后突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)對工作方案，各醫(yī)療衛(wèi)生單位負(fù)責(zé)人是此項工作的第一責(zé)任人，要層層落實責(zé)任，做好災(zāi)后衛(wèi)生防疫工作。對、不履行工作職責(zé)、推諉扯皮的要根據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行值班報告制度和疾病監(jiān)測制度

各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)繼續(xù)實行24小時值班制度，落實領(lǐng)導(dǎo)帶班制，值班人員隨時接聽值班電話，一旦發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件，及時報告和調(diào)查處理。要加強常見病、多發(fā)病的統(tǒng)計、分析工作，同時繼續(xù)加強不明原因肺炎病例、人感染高致病性禽流感病例和流感樣病例的監(jiān)測、分析、報告與處置工作，強化呼吸道傳染病監(jiān)測。

（三）嚴(yán)格執(zhí)行法定傳染病疫情監(jiān)測報告制度，依照法定程序，規(guī)范、及時、準(zhǔn)確報告各種傳染病疫情報告

實施傳染病疫情零報告制度，每日下午4時前報告當(dāng)天疫情狀況，并每日分析疫情動態(tài)，隨時上報信息，嚴(yán)格執(zhí)行疫情報告24小時不離值班室的制度。各級疾控工作人員要分片包干、責(zé)任到人，加強對各級醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)測和指導(dǎo)，按照管轄到各級各類醫(yī)療機構(gòu)檢查傳染病疫情報告及管理情況，指導(dǎo)醫(yī)療機構(gòu)做好“院感”防控工作，確保不遲報、漏報、瞞報，不發(fā)生院內(nèi)感染事件。

（四）扎扎實實地做好衛(wèi)生應(yīng)急準(zhǔn)備和處置工作

各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要把應(yīng)急準(zhǔn)備工作做得更細(xì)致，把應(yīng)急響應(yīng)做得更及時，堅決克服麻痹、松懈、畏難情緒，盡可能地化解突發(fā)公共衛(wèi)生事件風(fēng)險，在以往工作的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善各種突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急預(yù)案，做到應(yīng)急隊伍、應(yīng)急技術(shù)程序、應(yīng)急檢測準(zhǔn)備、交通和通訊、防護(hù)“五落實”，積極做好應(yīng)急物資的儲備工作，及時補充應(yīng)急處置的組織、流調(diào)、檢驗、消殺人員以及各專業(yè)專家組，責(zé)任到人，各種設(shè)備調(diào)試運轉(zhuǎn)正常，一旦接到突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告，提高響應(yīng)敏感性，各人員必須在規(guī)定時間內(nèi)趕赴現(xiàn)場調(diào)查處置。

（五）加強飲用水衛(wèi)生、食品衛(wèi)生的監(jiān)督、監(jiān)測工作

各單位要高度重視生活飲用水衛(wèi)生的監(jiān)督檢查工作，對自來水水廠、學(xué)校、企事業(yè)單位自抽水和農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)20戶以上飲用井水水質(zhì)消毒及衛(wèi)生管理情況進(jìn)行全面監(jiān)督檢查，增加水質(zhì)監(jiān)測頻率，保障所供水水質(zhì)符合國家《生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》，確保群眾飲水衛(wèi)生安全，有效防止食物中毒、食源性和水源性疾病暴發(fā)。

（六）積極開展健康教育

積極開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件防控的公眾宣傳教育，動員社會參與。充分利用報紙、電視、廣播及宣傳欄等多種形式，向群眾宣傳相關(guān)疾病的防治知識和救助技能。災(zāi)后存在水源污染的可能，要做好“不喝生水”的宣傳工作，增強自我保護(hù)意識，提高全社會突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防范意識和應(yīng)對能力，努力降低突發(fā)公共衛(wèi)生事件造成的危害。尤其要教育群眾安全使用燃煤、燃?xì)獾热∨O(shè)施，注意室內(nèi)通風(fēng)換氣，避免發(fā)生一氧化碳中毒。

第7篇：保安工作意見范文

一、宣傳目的

為建立和強化醫(yī)?；鸨O(jiān)管長效機制，長抓不懈，做到打擊欺詐騙保工作全覆蓋，實現(xiàn)工作常態(tài)化，引導(dǎo)公眾正確認(rèn)知和主動參與基金監(jiān)管工作，為醫(yī)?；鸨O(jiān)管工作創(chuàng)造良好輿論氛圍。

二、宣傳主題

此次集中宣傳活動主題為“打擊欺詐騙?！熬S護(hù)基金安全”，各相關(guān)單位要圍繞主題，結(jié)合當(dāng)前疫情防控形勢，以適宜的形式開展宣傳活動。

三、宣傳內(nèi)容

主要圍繞以下三個方面內(nèi)容開展宣傳工作。

（一）典型案例宣傳。充分利用媒體公開曝光部分定點醫(yī)藥機構(gòu)、參保人員涉及醫(yī)保違法違規(guī)處罰情況的典型案例；引導(dǎo)教育定點醫(yī)藥機構(gòu)及其從業(yè)人員和參保人員增強法制意識，自覺遵守相關(guān)法律法規(guī)，切實維護(hù)醫(yī)療保障基金的安全運行。

（二）舉報監(jiān)督宣傳。進(jìn)一步暢通群眾監(jiān)督渠道，公布舉報投訴電話。健全完善舉報獎勵工作機制，規(guī)范舉報投訴受理督辦和反饋流程，落實獎勵措施，強化舉報獎勵激勵作用。

(三）政策法規(guī)宣傳。重點宣傳《中華人民共和國社會保險法》、《社會保險欺詐案件管理辦法》、《基本醫(yī)療保險定點醫(yī)藥機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議》、《刑法》相關(guān)條款等法律、法規(guī)及政策規(guī)定。

四、宣傳方式

此次宣傳要在滿足疫情防控需要的基礎(chǔ)上，采取多手段和全方位對打擊欺詐騙保行為進(jìn)行宣傳。以廣播、電視、咨詢臺、海報及條幅等方式，宣傳打擊欺詐騙保，維護(hù)醫(yī)?；鸢踩闹匾浴Ｍ瑫r要向社會公布本地舉報投訴電話；對投訴舉報查實且符合獎勵條件的案例要進(jìn)行宣傳報道。計劃4月1日至10日為啟動階段；4月11日至25日為集中宣傳和重點整治階段；4月26日至30日為活動總結(jié)階段。

五、責(zé)任分工

縣醫(yī)療保障局基金監(jiān)管科：負(fù)責(zé)向定點醫(yī)藥機構(gòu)發(fā)放宣傳資料、協(xié)調(diào)新聞媒體、對宣傳月活動進(jìn)行總結(jié)并將影像資料和工作總結(jié)上報市醫(yī)療保障局。

縣醫(yī)療保險經(jīng)辦中心：負(fù)責(zé)設(shè)立咨詢臺、制作懸掛條幅及其它與宣傳有關(guān)的工作。

定點醫(yī)藥機構(gòu)：負(fù)責(zé)本單位標(biāo)語、條幅的制作張貼懸掛等醫(yī)?；鹦麄髟禄顒痈黜椆ぷ?。

六、組織機構(gòu)

組長：

副組長：

成員：

七、工作要求

(一)統(tǒng)一思想認(rèn)識。各相關(guān)部門和單位要充分認(rèn)識到做好宣傳工作對推進(jìn)全縣醫(yī)療保障事業(yè)發(fā)展的重要作用，切實把宣傳作為一項重要工作，發(fā)揮好宣傳應(yīng)有的作用。要結(jié)合實際，精心準(zhǔn)備，積極部署，周密謀劃，狠抓落實。

第8篇：保安工作意見范文

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，周密部署

2017年2月21日，xx區(qū)召開2017年安全生產(chǎn)工作會議暨一季度安全生產(chǎn)、道路交通、消防工作聯(lián)席會議，xx書記，xx區(qū)長，xx副區(qū)長親自參加會議。xx書記，xx區(qū)長與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長，xx街道辦事處書記、主任以及各部門負(fù)責(zé)人簽訂2017年度安全生產(chǎn)責(zé)任狀。xx區(qū)長傳達(dá)上級安全生產(chǎn)工作會議精神，總結(jié)2016年的安全工作，安排2017年的安全生產(chǎn)工作重點，并布置全國“兩會”期間、“三月三”、清明節(jié)全區(qū)安全生產(chǎn)等工作。xx區(qū)長在會上提出三點要求：（一）切實抓好敏感時期交通運輸及人員密集場所安全管理；（二）切實抓好重點行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作；（三）切實落實好應(yīng)急值班值守制度。xx書記最后強調(diào)：全國“兩會”、 “三月三”、清明節(jié)敏感時期，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、各部門和單位要迅速組織開展安全大檢查，認(rèn)真排查整改安全隱患，加強安全生產(chǎn)和人員密集場所安全大檢查，認(rèn)真排查整改安全隱患，加強安全生產(chǎn)監(jiān)管督查，加強安全防范控制，有效防止和堅決遏制各類重特大事故發(fā)生。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、各部門和單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親力親為，深入基層一線督導(dǎo)檢查，確保各項措施不折不扣地落到實處。

二、積極開展檢查，確保領(lǐng)域全覆蓋

此次安全生產(chǎn)大檢查從2017年元月10日至2017年4月上旬。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）堅持“屬地監(jiān)管”職責(zé)，對轄區(qū)所有生產(chǎn)經(jīng)營單位開展全面檢查；各相關(guān)部門按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”、“管業(yè)務(wù)必須管安全”的工作要求，深入開展分管行業(yè)的隱患排查治理，做到全覆蓋，不留死角。大檢查中突出抓好人員密集場所、道路交通和水上交通、游樂設(shè)施、非煤礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹、建筑施工、特種設(shè)備、中小學(xué)校安全等重點行業(yè)領(lǐng)域的隱患排查治理，全面摸清安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，落實責(zé)任、健全制度、認(rèn)真整改，徹底排除安全隱患。

一是對人員密集場所、易燃易爆單位、“三合一”場所以及高層建筑的消防安全檢查由公安消防部門牽頭負(fù)責(zé)，經(jīng)貿(mào)、建設(shè)、工商、文體、糧食等有關(guān)部門積極配合。對休閑娛樂場所、勞動密集型企業(yè)、工地、宿舍樓等人員密集場所的消防安全隱患進(jìn)行全面排查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，立即采取措施落實整改。對其他公眾聚集較多的場所，如商場、娛樂等場所，做好防火災(zāi)、防擁擠工作，加強對安全疏散通道、安全出口的檢查，確保安全通道的暢通。同時，對元旦春節(jié)期間舉辦的大型群眾性活動，有關(guān)部門要按照法律法規(guī)的規(guī)定和要求，督促承辦單位做好各項安全管理工作，確保不發(fā)生安全事故。2017年1月10日以來，xx消防大隊共出動檢查人次507次，檢查單位189家，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患或違法行為356處，督促整改火災(zāi)隱患347處，下發(fā)責(zé)令改正通知書178份，下發(fā)行政處罰決定書10份，臨時查封單位3家，三停單位4家，處罰金額x元。

二是公安交警、交通、農(nóng)機等部門加強道路交通安全執(zhí)法工作為重點，針對年底人流車流大幅增加的特點，加大對運輸安全的執(zhí)法檢查力度，督促各類運輸企業(yè)嚴(yán)格自查自糾，堅決查處交通運輸工具帶病運行和車船超載、超速、疲勞駕駛、酒駕等行為，一是針對客流出行集中時段，農(nóng)村群眾搭乘拖拉機走親訪友行為高發(fā)，拖拉機違法載人、無牌無證等重點違法行為突出的情況，全國“兩會”期間，xx交警四大隊與xx農(nóng)機局聯(lián)合開展拖拉機（農(nóng)機）交通違法專項整治行動，共開展路查15場次，出動檢查人員85人次，共檢查拖拉機35臺次，查處、糾正違法違章拖拉機4臺次，進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)機安全生產(chǎn)秩序，強化安全監(jiān)督管理和事故防控力度。

2017年3月1日至2017年3月15日，區(qū)交通局港航管理所出動執(zhí)法人員32人次，檢查渡船9艘次，重點對渡口安全管理員“一渡一崗”制度落實、渡船的船舶相關(guān)證書、船員證件、消防和救生設(shè)備、船舶聲響、燈光信號、主機運轉(zhuǎn)狀況等情況進(jìn)行了詳細(xì)檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患1處；檢查砂場10個，重點對砂場業(yè)主是否持有合法有效的港口經(jīng)營許可證、是否配備安全生產(chǎn)管理人員、砂場工作人員在作業(yè)時是否遵守安全操作規(guī)程、砂場內(nèi)安全警示標(biāo)志是否完善、是否建立事故隱患排查治理制度、對自查發(fā)現(xiàn)的事故隱患能否及時整改、用電安全等方面進(jìn)行全面檢查。

3月24日，區(qū)交通局會同市海事局在xx開展渡運安全知識教育培訓(xùn)活動，xx鎮(zhèn)政府組織各有關(guān)村委會及渡口管理處、船主船工及各相關(guān)部門要圍繞完善和優(yōu)化渡運安全預(yù)警機制和渡運應(yīng)急預(yù)案開展演練或無劇本演習(xí)。

3月2日至3月15日全國“兩會”期間，交警一大隊、交警四大隊共出動警力3500余人次，出動警車1100余輛次，查處各類違法行為5000余起，轄區(qū)未發(fā)生一起重大道路交通事故、未出現(xiàn)一起道路交通堵塞，圓滿完成了2017年全國“兩會”道路交通安全生產(chǎn)工作。

三是區(qū)文體局聯(lián)合區(qū)公安、工商、消防等部門，2017年2月17日-2017年3月16日，xx區(qū)文體局開展文化娛樂經(jīng)營場所安全大檢查。對轄區(qū)內(nèi)的42家網(wǎng)吧、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的30家網(wǎng)吧和20家KTV場所、2家電子游戲室進(jìn)行拉網(wǎng)式安全生產(chǎn)大排查。檢查人員對網(wǎng)吧和KTV場所、電子游戲室的安全通道、滅火器材、安全燈、電線線路、食品安全以及生產(chǎn)經(jīng)營情況等進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的檢查，此次總共檢查94家娛樂場所，出動了376人次，檢查105家次經(jīng)營場所，發(fā)現(xiàn)了3處安全隱患，要求業(yè)主務(wù)必立即或限期整改。經(jīng)復(fù)查已經(jīng)全部整改到位，消除了安全隱患。

四是安監(jiān)、國土資源等部門加強對非煤礦山企業(yè)的安全檢查。在強化非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制，部署非煤礦山企業(yè)進(jìn)行一次全面安全檢查的基礎(chǔ)上，組織對非煤礦山企業(yè)安全狀況的檢查，共組織聯(lián)合督查企業(yè)7家，發(fā)現(xiàn)隱患6條，現(xiàn)場已整改6條，整改率100%。

五是安監(jiān)、公安、經(jīng)貿(mào)、建設(shè)、交通、環(huán)保等部門按照各自職責(zé)加強對危險化學(xué)品和易燃易爆品生產(chǎn)、包裝、儲存、運輸、銷售、使用和廢棄物的處置等各環(huán)節(jié)的安全檢查。重點加強對劇、易燃易爆的液體化學(xué)品、液化氣體等儲存和經(jīng)營環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，嚴(yán)禁非法生產(chǎn)、經(jīng)營危險化學(xué)品，嚴(yán)禁不符合安全要求的運輸工具運輸危險化學(xué)品。同時，安全生產(chǎn)監(jiān)管部門重點檢查化工及危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)、加油站、危險化學(xué)品零售（批發(fā)）企業(yè)和專業(yè)倉儲企業(yè)、危險化學(xué)品新建、改、擴(kuò)建建設(shè)項目安全管理規(guī)章制度的制訂和執(zhí)行情況，現(xiàn)場安全管理、重大危險源安全管理情況，防火災(zāi)、防靜電、防爆炸、防泄露、防超溫超壓措施的落實情況。截至2017年3月16日，區(qū)環(huán)保局共出動 28 人次，排查企業(yè)10家，其中涉重金屬企業(yè)2家，化工企業(yè)2家，制糖企業(yè)1家，造紙企業(yè)1家，涉危險廢物企業(yè)1家，建材企業(yè)4家,適逢春節(jié)期間，除xx市金地礦業(yè)有限責(zé)任有限公司和廣西貴xx控水務(wù)環(huán)保有限公司處于正常生產(chǎn)外，其余企業(yè)均處于春節(jié)停產(chǎn)放假中，未發(fā)現(xiàn)環(huán)境安全隱患。

六是安監(jiān)、公安、工商等部門加強對煙花爆竹儲存、運輸、經(jīng)銷和燃放各環(huán)節(jié)的安全檢查，堅決防止重特大火災(zāi)和爆炸事故發(fā)生。特別針對歲尾年初和清明節(jié)期間煙花爆竹購銷兩旺的實際情況，加強對煙花爆竹銷售點的管理力度，嚴(yán)厲打擊非法生產(chǎn)、儲存、運輸、經(jīng)營等違法行為，規(guī)范民間自發(fā)燃放煙花爆竹行為，取締非法燃放行為。這一期間共檢查轄區(qū)兩家煙花爆竹批發(fā)企業(yè)6次，發(fā)現(xiàn)隱患5處，下責(zé)令整改書2份。共檢查零售點83家，發(fā)現(xiàn)隱患9條，現(xiàn)場已整改9條，整改率100%。

七是建設(shè)、交通、水利等部門加大對區(qū)在建建筑工程項目的安全監(jiān)管工作，加大對違法違規(guī)組織施工等行為的打擊力度。指導(dǎo)和督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，依法組織施工。區(qū)建設(shè)局已對轄區(qū)內(nèi)在建40個工地進(jìn)行了全覆蓋節(jié)后復(fù)工檢查，在檢查中，我局共下發(fā)了20份責(zé)令整改通知書，對19名項目管理人員實行動態(tài)扣分。

八是以經(jīng)貿(mào)部門牽頭，重點檢查了轄區(qū)內(nèi)制糖、化工、造紙、建材等企業(yè)和存在粉塵作業(yè)的企業(yè)進(jìn)行環(huán)境安全隱患檢查共15家，其中有5家是電動車企業(yè)。共發(fā)放“預(yù)防電動車引發(fā)自燃、爆炸宣傳知識”宣傳彩冊500余冊，并進(jìn)行了現(xiàn)場講解。

九是教育部門認(rèn)真抓好學(xué)校的安全管理，特別是防止踩踏事件的發(fā)生和校車安全管理，及時消除事故隱患，杜絕各類安全事故，宣傳和教育廣大學(xué)生出行時不要乘坐非法營運的車和船，認(rèn)真做好學(xué)生放假前后安全工作。2017年2月15日至2017年3月25日，區(qū)教育局對全區(qū)8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦)146間中小學(xué)進(jìn)行了學(xué)校安全教育、應(yīng)急預(yù)案演練、上下學(xué)交通、接送車管理、校舍安全、教學(xué)設(shè)施安全、消防隱患、疏散通道、食堂食品安全、校園周邊治安等10個方面進(jìn)行了全面檢查；3月份由市交警大隊及區(qū)教育局牽頭對民辦學(xué)校幼兒園進(jìn)行了校車專項檢查。

三、下一步工作計劃

1、繼續(xù)深入貫徹學(xué)習(xí)、總理和xx書記、xx關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的系列重要指示批示精神，牢固樹立安全發(fā)展觀念，按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”、“三個必須”要求，加強監(jiān)管體系建設(shè)、強化落實安全責(zé)任、加強隱患排查治理和執(zhí)法監(jiān)管理念、深化打非治違和專項整治。

第9篇：保安工作意見范文

一、建立全員檔案工作職責(zé)制

“企業(yè)檔案是指企業(yè)在研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營和管理活動中形成的有保存價值的各項形式的文件”，而企業(yè)檔案工作的根本目的就是將企業(yè)檔案收集完整并為企業(yè)的研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營和管理活動提供參考和依據(jù)，滿足企業(yè)在證據(jù)、法律責(zé)任和信息方面的需求，這充分說明了企業(yè)檔案既來源于企業(yè)的研發(fā)活動、生產(chǎn)活動、經(jīng)營活動和管理活動，又服務(wù)于企業(yè)的各項活動，而企業(yè)這些活動的主體是企業(yè)的每一個員工，如果沒有企業(yè)員工，這些活動不會發(fā)生，更不可能產(chǎn)生文檔，所以說從企業(yè)檔案的產(chǎn)生、管理、到使用，即檔案的整個生命周期來說是一個包含了全員參與的過程，作為企業(yè)只有做到檔案工作人人有責(zé)，讓每一個與文檔有關(guān)的人都各盡其責(zé)，才能保障企業(yè)檔案的完整、準(zhǔn)確、安全和有效利用。檔案工作無疑是一項全員性的管理工作，通過實踐，筆者認(rèn)為，企業(yè)員工的檔案工作職責(zé)主要有以下幾點：

1.負(fù)責(zé)日常工作中形成文件的積累工作，對歸檔文件的齊全性、準(zhǔn)確性和形成質(zhì)量負(fù)責(zé)，對未歸檔文件的安全性負(fù)責(zé)。

2.負(fù)責(zé)日常工作中形成文件的立卷、歸檔工作，隨時做好檔案預(yù)立卷工作，對卷內(nèi)文件的系統(tǒng)性和歸檔工作的及時性負(fù)責(zé)。

3.嚴(yán)格遵守企業(yè)檔案的保密歸檔、保管規(guī)定、借閱規(guī)定，對企業(yè)檔案的安全負(fù)責(zé)。

4.及時參加相關(guān)檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)、認(rèn)真配合檔案部門的工作檢查和指導(dǎo)。

5.員工調(diào)崗和離職前，必須將未歸檔的文件做好交接，將未歸還的檔案及時歸還，否則企業(yè)不予辦理調(diào)離手續(xù)。

全員檔案工作職責(zé)是以人為本檔案工作思想的核心，是企業(yè)檔案工作的根本保障。

二、建立員工入職檔案培訓(xùn)制

從檔案的產(chǎn)生、管理到使用，這是一個包含了全員參與的過程，作為企業(yè)的任何一名員工，都必須具備檔案意識，并自覺、規(guī)范地開展文件的積累、歸檔和使用，才能保障企業(yè)檔案的完整、系統(tǒng)、準(zhǔn)確和安全，特別是新員工的入職檔案工作培訓(xùn)會達(dá)到事半功倍的效果，為此，企業(yè)將檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)列入企業(yè)員工入職培訓(xùn)的首要內(nèi)容，確保人人都有檔案意識、人人都掌握檔案管理的基本知識。培訓(xùn)的基本內(nèi)容包括檔案利用事例介紹、企業(yè)檔案的含義及檔案工作的意義、檔案保密責(zé)任、檔案歸檔責(zé)任、檔案歸檔范圍、檔案立卷歸檔要求、檔案借閱規(guī)定、檔案歸檔流程、檔案借閱審批流程等，從而樹立了企業(yè)每一位職員工的檔案意識，為企業(yè)各項檔案工作的開展打下良好的基礎(chǔ)

三、建立部門文檔統(tǒng)計月報制

為確保企業(yè)檔案收集的及時性、準(zhǔn)確性和完整性，就必須建立檔案部門與業(yè)務(wù)部門間持續(xù)的工作聯(lián)系渠道，為此企業(yè)建立了部門文檔統(tǒng)計月報制，其主要目的是：

1.促進(jìn)全員檔案意識的加強——做好企業(yè)檔案資料的積累、歸檔是企業(yè)每個部門、每個員工的基本工作職責(zé)，通過月度部門形成文檔統(tǒng)計表的填報工作，以此加強日常工作中形成文件資料的管理，隨時督促部門員工及時做好檔案資料的積累和歸檔，如此日積月累，逐步增強和鞏固全員的檔案意識。

2.促進(jìn)檔案資料的日常積累——企業(yè)檔案資料的積累來源于企業(yè)各職能部門每天的業(yè)務(wù)工作，通過月度職能部門檔案資料統(tǒng)計表的填報工作，及時督促各職能部門保持檔案資料的登記、歸檔工作與職能部門的業(yè)務(wù)工作同步進(jìn)行，促進(jìn)檔案資料的日常積累。

3.促進(jìn)檔案資料歸檔的及時性、完整性——企業(yè)檔案資料的齊全完整取決于全員的檔案意識，取決于檔案資料的日常積累，通過月度職能部門檔案資料統(tǒng)計表工作的督促作用，減少部門檔案工作的隨意性，促進(jìn)了企業(yè)職能部門檔案資料歸檔的及時性和完整性

部門文檔統(tǒng)計月報的填報要求如下：

1.做好日常工作中形成文件資料的積累和歸檔工作是企業(yè)每一個業(yè)務(wù)部門的基本工作職責(zé)，《月度部門形成文檔統(tǒng)計表》是以部門為單位進(jìn)行日常工作中產(chǎn)生文件的統(tǒng)計和管理，也是各業(yè)務(wù)部門工作業(yè)績考核的基本指標(biāo)之一。

2.《月度部門形成文檔統(tǒng)計表》的填報內(nèi)容是包括企業(yè)業(yè)務(wù)部門每一個員工日常工作中所產(chǎn)生的全部文件資料的統(tǒng)計和管理，對其中辦理完畢、對企業(yè)具有保存價值的文件要按照《企業(yè)歸檔范圍、歸檔責(zé)任、歸檔時間表》的要求，及時進(jìn)行文件歸檔。

3.《月度部門形成文檔統(tǒng)計表》按月填報，每月一次，即每月的31日前，由業(yè)務(wù)部門兼職檔案員匯總整理、經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核簽字后，以電子版和紙質(zhì)版兩種形式報公司檔案室備案。

4.《月度部門形成文檔統(tǒng)計表》中各著錄項目的填寫要完整、準(zhǔn)確、規(guī)范，以便全面、真實地反映文件的自身屬性和來龍去脈。

部門文檔統(tǒng)計月報制不但增強了全員的檔案意識、更穩(wěn)定了檔案部門與業(yè)務(wù)部門間的持續(xù)工作聯(lián)系，為企業(yè)檔案的收集工作提供了可靠保障

四、建立健全檔案員隊伍制

一支人員到位、素質(zhì)到位的專業(yè)化、職業(yè)化的檔案員隊伍是企業(yè)檔案工作的根本保障，企業(yè)的檔案員隊伍建設(shè)主要體現(xiàn)在以下五個方面：

1.企業(yè)配備了與企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營和管理活動相適應(yīng)的專、兼職檔案人員，企業(yè)業(yè)務(wù)工作延伸到哪里，哪里就有檔案員的崗位設(shè)置，哪里就有檔案工作的開展，同時保持檔案人員的穩(wěn)定性，確保檔案工作有序、規(guī)范地開展。

2.企業(yè)建立了檔案工作人員體系，由企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)、檔案部門負(fù)責(zé)人、各職能部門負(fù)責(zé)人、檔案室檔案員、職能部門專兼職檔案員共同組成，確保檔案工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)，有人管、有人做，規(guī)范、有序地開展各項檔案工作。

3.樹立愛崗敬業(yè)的工作作風(fēng)，檔案工作不被重視在多數(shù)企業(yè)是普遍現(xiàn)象，作為檔案員必須以積極、認(rèn)真、自覺的工作狀態(tài)，勤奮工作，做出大量、細(xì)致、深入的工作，贏得領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持，贏得業(yè)務(wù)部門的協(xié)同與配合，以此推動檔案工作的順利開展。

4.加強檔案員專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)，檔案員不但要熟練地掌握、應(yīng)用檔案管理專業(yè)知識、專業(yè)技能，同時對企業(yè)各項業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)范圍和業(yè)務(wù)流程也要有一定程度的了解和掌握，確保及時、準(zhǔn)確地開展檔案工作。

5.注重對檔案員自身品格的培養(yǎng)，責(zé)任感，勤奮、自律、腳踏實地是檔案員的自身品格要求，也是做好檔案工作的重要保障，檔案員要善于學(xué)習(xí)、善于思考、不斷完善自我，總結(jié)經(jīng)驗，開拓進(jìn)取，不斷向更高的業(yè)務(wù)深度挑戰(zhàn)。

檔案員隊伍是企業(yè)檔案工作的中堅力量，高素質(zhì)的檔案員隊伍才將帶動企業(yè)檔案工作健康、持續(xù)地發(fā)展。

五、建立檔案工作績效考核制

檔案工作不能像其它業(yè)務(wù)工作那樣直接地為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益，因而只有將其納入到企業(yè)的績效考核體系中，才能促進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)員工對檔案工作的重視，保障檔案工作的有序開展。

1.納入企業(yè)經(jīng)營者年薪考核：企業(yè)經(jīng)營者的年薪考核包括財務(wù)指標(biāo)、經(jīng)營指標(biāo)和管理指標(biāo)，共計100分，三大指標(biāo)下再細(xì)化具體的考核項目，在管理指標(biāo)下檔案管理考核項目為3分，占有一定的權(quán)重比例，從而促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)營者對檔案工作的重視