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1.能源企業(yè)管理主體成本控制意識(shí)不足
能源企業(yè)在我國(guó)的國(guó)民經(jīng)濟(jì)中占有重要的戰(zhàn)略地位,相較與其他產(chǎn)業(yè)而言,能源企業(yè)長(zhǎng)久以來(lái)的高利潤(rùn)使其員工在成本控制方面的意識(shí)比較淡薄。能源企業(yè)成本和經(jīng)濟(jì)效益的計(jì)算與管理基本上都是由其財(cái)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行負(fù)責(zé),廣大員工認(rèn)為這一工作環(huán)節(jié)與自己無(wú)關(guān),成本控制的觀念較弱,因而沒有盡到有效控制企業(yè)成本的義務(wù)與責(zé)任,生產(chǎn)過程中的浪費(fèi)現(xiàn)象比較嚴(yán)重,企業(yè)員工的這一錯(cuò)誤意識(shí)在一定程度上阻礙了我國(guó)能源企業(yè)成本管理效率的提高。
2.能源企業(yè)成本管理范圍存在局限
當(dāng)前,我國(guó)能源企業(yè)成本管理相對(duì)滯后,缺乏系統(tǒng)性的研究,能源企業(yè)將成本管理的主要力量集中在自身內(nèi)部管理建設(shè)上,勘探、開發(fā)、生產(chǎn)等環(huán)節(jié)的成本管理耗時(shí)、耗力較大,忽視了對(duì)企業(yè)其他領(lǐng)域的成本管理。
3.能源企業(yè)成本管理方法簡(jiǎn)單化
現(xiàn)階段,我國(guó)能源企業(yè)的生產(chǎn)方式以粗放型為主,缺乏創(chuàng)新能力,在成本核算上也沒有相應(yīng)的配套機(jī)制,這致使企業(yè)在成本管理方法的選擇上出現(xiàn)過于簡(jiǎn)單化的現(xiàn)象。此外,我國(guó)能源企業(yè)成本管理缺乏對(duì)企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)過程成本、企業(yè)質(zhì)量成本以及相關(guān)企業(yè)的上下游成本的控制力度,使得企業(yè)總體成本居高不下。
4.能源企業(yè)成本預(yù)算管理沒有切實(shí)發(fā)揮其指導(dǎo)作用
當(dāng)前,我國(guó)能源企業(yè)的預(yù)算管理體制尚存在一些不足,預(yù)算成本沒有發(fā)揮對(duì)企業(yè)的引導(dǎo)作用,預(yù)算目標(biāo)沒有針對(duì)企業(yè)員工全面公開,員工也沒有共同為企業(yè)預(yù)算目標(biāo)而努力的意識(shí)。與此同時(shí),我國(guó)能源企業(yè)沒有對(duì)企業(yè)自身成本預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行及時(shí)地分析、考評(píng),缺乏對(duì)超出或尚未完成成本預(yù)算目標(biāo)等諸多情況的有效監(jiān)控,阻礙了企業(yè)成本預(yù)算在成本管理中作用的有效發(fā)揮。
5.能源企業(yè)成本管理的重要數(shù)據(jù)缺乏標(biāo)準(zhǔn)支撐
到目前為止,由于多種因素的制約,我國(guó)許多能源企業(yè)在涉及成本管理的計(jì)量、結(jié)算價(jià)格與質(zhì)量方面尚不存在完善的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。因?yàn)橛?jì)量缺乏標(biāo)準(zhǔn)化,使得企業(yè)不能對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的質(zhì)與量的基本數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)測(cè)定;因?yàn)榻Y(jié)算價(jià)格缺乏標(biāo)準(zhǔn)化,使得企業(yè)內(nèi)部單位之間模擬市場(chǎng)核算、企業(yè)與上下游合營(yíng)或聯(lián)營(yíng)企業(yè)之間結(jié)算價(jià)值尺度的確定與調(diào)整缺乏相應(yīng)準(zhǔn)確的依據(jù);質(zhì)量是一個(gè)企業(yè)產(chǎn)品的生命線,很多企業(yè)沒有建立自身生產(chǎn)過程中設(shè)計(jì)的原材料、中間產(chǎn)品與最終產(chǎn)品的質(zhì)量保準(zhǔn)體系,使得企業(yè)生產(chǎn)過程中的浪費(fèi)現(xiàn)象較為嚴(yán)重,產(chǎn)品質(zhì)量問題責(zé)任也不清晰。
6.能源企業(yè)新科技的應(yīng)用與推廣力度不夠
20世紀(jì)90年代以來(lái),世界各國(guó)的經(jīng)濟(jì)與科技都獲得了飛速發(fā)展,我國(guó)眾多企業(yè)也抓住了科技發(fā)展的契機(jī),大力研發(fā)和應(yīng)用新技術(shù),為自身發(fā)展注入了新鮮血液和新的力量。但就目前的情況而言,我國(guó)許多能源企業(yè)在新科技的應(yīng)用與推廣方面的力度尚且不足。能源企業(yè)發(fā)展經(jīng)費(fèi)主要投入在勘探、開發(fā)與生產(chǎn)等階段,它們?yōu)榱俗非笃髽I(yè)發(fā)展速度和規(guī)模的擴(kuò)大,一定程度上制約了新技術(shù)的研發(fā)和新設(shè)備的更新。這一現(xiàn)象是時(shí)展的結(jié)果,也是能源企業(yè)成本管理落伍的表現(xiàn)。
7.能源企業(yè)成本管理缺乏相應(yīng)的制度保障
現(xiàn)階段,我國(guó)相當(dāng)一部分能源企業(yè)在成本管理上桌子有成本會(huì)計(jì)核算方法,而沒有完善且獨(dú)立的成本管理內(nèi)控制度。這些能源企業(yè)的財(cái)務(wù)部門歲是按照年份、季度、月份進(jìn)行成本分析,但分析的寬度和深度缺乏體制支持,分析的結(jié)果也無(wú)制度保障,只有企業(yè)管理層的小部分人員了解企業(yè)成本的大體情況,不利于企業(yè)整體的成本管理。
二、能源企業(yè)成本管理的改善建議
1.強(qiáng)化能源企業(yè)成本管理意識(shí)
自世界經(jīng)濟(jì)危機(jī)爆發(fā)以來(lái),我國(guó)能源企業(yè)成本粗放管理的問題顯現(xiàn)出來(lái),業(yè)績(jī)大幅下降。這一教訓(xùn)也使得這些企業(yè)因禍得福,開始注重企業(yè)成本管理。加強(qiáng)成本管理,減少不必要的浪費(fèi),提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,必須要從企業(yè)管理層開始,進(jìn)而影響到企業(yè)全體員工,提高所有人員的成本管理意識(shí)。
2.完善能源企業(yè)成本管理的工作制度
能源企業(yè)成本管理制度是提高其成本管理效率的重要保障,企業(yè)必須制定合理的成本管理措施,明確各部門的職責(zé)、成本開支標(biāo)準(zhǔn)、成本計(jì)劃編制程序與考核方案,使得企業(yè)成本管理工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都有制可循。
3.科學(xué)核定能源企業(yè)的成本定額
科學(xué)核定能源企業(yè)的成本定額是做好企業(yè)成本管理工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié),企業(yè)需要認(rèn)真分析自身的人力資源成本、生產(chǎn)技術(shù)水平、設(shè)備運(yùn)行能力、工藝流程等因素,核定企業(yè)產(chǎn)品與服務(wù)的人才物資消耗情況,做好企業(yè)成本預(yù)測(cè)、核算工作,為企業(yè)成本管理打好基礎(chǔ)。
4.合理配置能源企業(yè)的成本管理人員
能源企業(yè)人力資源成本是企業(yè)成本的一個(gè)重要方面,企業(yè)職工分工明確、薪酬獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制完善,他們才有為企業(yè)降低成本而努力的欲望與動(dòng)力。因此,能源企業(yè)需要合理配置企業(yè)人力資源,使員工感受到自己是這個(gè)大家庭的一員,主動(dòng)約束自己,減少不必要的浪費(fèi),降低企業(yè)人力資源浪費(fèi),降低企業(yè)人力資源成本。
5.能源企業(yè)大力提高自身科技創(chuàng)新能力
廣大能源企業(yè)投入合理的人力、物力、財(cái)力用于新科技的研發(fā),選擇更優(yōu)的成本管理方式,可以大大降低企業(yè)在資源勘探、開發(fā)、產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的費(fèi)用。能源企業(yè)將自身成本管理與科技創(chuàng)新有機(jī)結(jié)合,不失為一個(gè)好的方法。一方面,可以為企業(yè)發(fā)展提供長(zhǎng)足的動(dòng)力;另一方面,可以借用新科技的力量來(lái)降低企業(yè)成本。
6.實(shí)現(xiàn)能源企業(yè)成本管理標(biāo)準(zhǔn)化
標(biāo)準(zhǔn)化是能源企業(yè)做好成本管理的有效保障,企業(yè)必須認(rèn)真做好計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)化、結(jié)算價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)化、質(zhì)量要求標(biāo)準(zhǔn)化三大重要工作。只有這樣,企業(yè)內(nèi)部各單位之間才能準(zhǔn)確知曉原始數(shù)據(jù),明確與外部聯(lián)營(yíng)、合營(yíng)企業(yè)之間的價(jià)值尺度,減少不必要的麻煩,提高工作效率。
三、結(jié)語(yǔ)
目前,我國(guó)能源企業(yè)成本管理雖然還存在一些不足之處,但只要企業(yè)自身能認(rèn)識(shí)到問題的存在,并積極尋求有效措施進(jìn)行改善,就一定會(huì)取得良好的效果,為自身發(fā)展贏得一片藍(lán)天。
作者:李芳 單位:河南中原鐵道能源有限公司