村主任培訓(xùn)總結(jié)精選(九篇)

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第1篇：村主任培訓(xùn)總結(jié)范文

這一年中，我在鄉(xiāng)黨委與村黨支部村委會(huì)的關(guān)心、培養(yǎng)下，靜下心思工作，自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高理論知識(shí)和業(yè)務(wù)工作水平。遵紀(jì)守法，努力開(kāi)展工作，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，在同事的關(guān)心、支持和幫助下，思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步。在農(nóng)村這樣廣闊的天地為有志青年發(fā)揮才能、施展才華提供了舞臺(tái)，而我要在這個(gè)舞臺(tái)上扮演好自己的角色，不斷的去學(xué)習(xí)、鍛煉、充實(shí)、提升。從實(shí)踐中吸取經(jīng)驗(yàn)，從基層工作中了解民情，從優(yōu)秀干部身上學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。以服務(wù)農(nóng)民、服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)村的思想為宗旨，不斷摸索農(nóng)村工作的特點(diǎn)，不斷提升為人處事的能力，不斷創(chuàng)新服務(wù)群眾的載體。充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，全身心的投身于農(nóng)村基層工作當(dāng)中。現(xiàn)將這一年來(lái)的工作總結(jié)如下，請(qǐng)組織和領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)指正。

轉(zhuǎn)眼間2011年的全年已經(jīng)過(guò)去，回顧這段時(shí)間，我在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持與幫助下，較好的完成了自己的本職工作。通過(guò)半年來(lái)的工作和學(xué)習(xí)，工作模式上有了新的突破，工作方式有了轉(zhuǎn)變，工作心態(tài)也逐漸成熟起來(lái)。與此同時(shí)，在工作中也注意發(fā)現(xiàn)自己的不足，并努力去彌補(bǔ)，不斷追求自我完善?，F(xiàn)將全年的工作情況總結(jié)如下：

一、日常的助理工作

全年主要圍繞環(huán)境整治、3.25村務(wù)公開(kāi)、退耕還林補(bǔ)植、六一兒童節(jié)慰問(wèn)、七一紀(jì)念黨的座談會(huì)等方面開(kāi)展工作，作為一個(gè)村委主任助理我認(rèn)真做好村主任交給我的每一件事情。聽(tīng)取相關(guān)政策精神、匯報(bào)工作完成的進(jìn)度、反映本村實(shí)際情況、實(shí)際工作中的困難;積極傳達(dá)政府的惠農(nóng)政策、涉農(nóng)信息.結(jié)合過(guò)去一年的工作情況，在今年的下半年工作中，我會(huì)更加努力作好自己的本職工作。

1、做好村主任的助理，協(xié)助支部搞好黨建工作，協(xié)助村兩委其他人員做好村內(nèi)工作，同時(shí)協(xié)助村委會(huì)搞好村政建設(shè)，推進(jìn)本村新農(nóng)村建設(shè)。

2、當(dāng)好村村主任的參謀，協(xié)助村制定經(jīng)濟(jì)發(fā)展計(jì)劃，明確經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，努力保證計(jì)劃實(shí)施。同時(shí)負(fù)責(zé)收集與本村發(fā)展相關(guān)的信息，并將其整理后交給支部。

3、負(fù)責(zé)實(shí)用技術(shù)推廣，落實(shí)好對(duì)村民的教育培訓(xùn)工作。主要包括科學(xué)知識(shí)、計(jì)算機(jī)知識(shí)、等內(nèi)容。

4、作好政策的解讀者、法律知識(shí)的傳播者。扎實(shí)推進(jìn)依法治村，提高村干部和村民的法律意識(shí)。

5、承擔(dān)起所學(xué)專業(yè)涉及的各項(xiàng)專業(yè)工作，制定各項(xiàng)工作規(guī)劃，明確工作目標(biāo)，抓好具體落實(shí)。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、助理工作的點(diǎn)點(diǎn)收獲

作為一名大學(xué)畢業(yè)生，不僅要掌握自己的專業(yè)知識(shí)，更需要把自己的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐相結(jié)合，做到在實(shí)踐中靈活運(yùn)用專業(yè)知識(shí)，通過(guò)實(shí)踐不斷完善自己的專業(yè)知識(shí)體系，提升自己的能力。

離校不斷學(xué)，用先進(jìn)的思想武裝頭腦，提高理論水平。自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，從服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)基層、服務(wù)農(nóng)民為出發(fā)點(diǎn)，努力提高理論水平和工作能力。

第2篇：村主任培訓(xùn)總結(jié)范文

鄉(xiāng)黨委與村黨支部村委會(huì)的關(guān)心、培養(yǎng)下，這一年中。靜下心思工作，自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高理論知識(shí)和業(yè)務(wù)工作水平。遵紀(jì)守法，努力開(kāi)展工作，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，同事的關(guān)心、支持和幫助下，思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步。農(nóng)村這樣廣闊的天地為有志青年發(fā)揮才干、施展才氣提供了舞臺(tái)，而我要在這個(gè)舞臺(tái)上扮演好自己的角色，不時(shí)的去學(xué)習(xí)、鍛煉、空虛、提升。從實(shí)踐中吸取經(jīng)驗(yàn)，從基層工作中了解民情，從優(yōu)秀干部身上學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。以服務(wù)農(nóng)民、服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)村的思想為宗旨，不時(shí)摸索農(nóng)村工作的特點(diǎn)，不時(shí)提升為人處事的能力，不時(shí)創(chuàng)新服務(wù)群眾的載體。充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，全身心的投身于農(nóng)村基層工作當(dāng)中。現(xiàn)將這一年來(lái)的工作總結(jié)如下，請(qǐng)組織和領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)指正。

回顧這段時(shí)間，轉(zhuǎn)眼間年的上半年已經(jīng)過(guò)去。領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持與幫助下，較好的完成了自己的本職工作。通過(guò)半年來(lái)的工作和學(xué)習(xí)，工作模式上有了新的突破，工作方式有了轉(zhuǎn)變，工作心態(tài)也逐漸幼稚起來(lái)。與此同時(shí)，工作中也注意發(fā)現(xiàn)自己的缺乏，并努力去彌補(bǔ)，不時(shí)追求自我完善。現(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下：

一、日常的助理工作

作為一個(gè)村委主任助理我認(rèn)真做好村主任交給我每一件事情。聽(tīng)取相關(guān)政策精神、匯報(bào)工作完成的進(jìn)度、反映本村實(shí)際情況、實(shí)際工作中的困難；積極傳達(dá)政府的惠農(nóng)政策、涉農(nóng)信息.結(jié)合過(guò)去一年的工作情況，上半年主要圍繞環(huán)境整治、3.25村務(wù)公開(kāi)、退耕還林補(bǔ)植、六一兒童節(jié)慰問(wèn)、七一紀(jì)念黨的座談會(huì)等方面開(kāi)展工作。今年的下半年工作中，會(huì)更加努力作好自己的本職工作。

協(xié)助支部搞好黨建工作，1做好村主任的助理。協(xié)助村兩委其他人員做好村內(nèi)工作，同時(shí)協(xié)助村委會(huì)搞好村政建設(shè)，推進(jìn)本村新農(nóng)村建設(shè)。

協(xié)助村制定經(jīng)濟(jì)發(fā)展計(jì)劃，2當(dāng)好村村主任的顧問(wèn)。明確經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，努力保證計(jì)劃實(shí)施。同時(shí)負(fù)責(zé)收集與本村發(fā)展相關(guān)的信息，并將其整理后交給支部。

落實(shí)好對(duì)村民的教育培訓(xùn)工作。主要包括科學(xué)知識(shí)、計(jì)算機(jī)知識(shí)、等內(nèi)容。3負(fù)責(zé)實(shí)用技術(shù)推廣。

提高村干部和村民的法律意識(shí)。4作好政策的解讀者、法律知識(shí)的傳達(dá)者。扎實(shí)推進(jìn)依法治村。

制定各項(xiàng)工作規(guī)劃，5承擔(dān)起所學(xué)專業(yè)涉及的各項(xiàng)專業(yè)工作。明確工作目標(biāo)，抓好具體落實(shí)。

6完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、助理工作的點(diǎn)點(diǎn)收獲

不只要掌握自己的專業(yè)知識(shí)，作為一名大學(xué)畢業(yè)生。更需要把自己的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐相結(jié)合，做到實(shí)踐中靈活運(yùn)用專業(yè)知識(shí)，通過(guò)實(shí)踐不時(shí)完善自己的專業(yè)知識(shí)體系，提升自己的能力。

用先進(jìn)的思想武裝頭腦，離校不斷學(xué)。提高理論水平。自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，從服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)基層、服務(wù)農(nóng)民為出發(fā)點(diǎn)，努力提高理論水平和工作能力。

提高參政議事能力。積極參與村黨支部開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)，積極參與。堅(jiān)持向村干部學(xué)習(xí)，向老黨員學(xué)習(xí)，向致富能手學(xué)習(xí)，認(rèn)真聽(tīng)取他意見(jiàn)和想法，并結(jié)合自己的一些想法和他交流，同時(shí)注意做好會(huì)議記錄，及時(shí)加以總結(jié)，不時(shí)學(xué)習(xí)和交流中提高了自己能力。

深刻地意識(shí)到這里我要學(xué)的還有很多。無(wú)論3年之后的結(jié)果會(huì)怎樣，一年多的時(shí)間已經(jīng)過(guò)去。這3年的農(nóng)村的經(jīng)歷都會(huì)令我終身受益。隨著與農(nóng)村、與農(nóng)民交往的不時(shí)加深，深深感到責(zé)任的重大。扎根基層，服務(wù)社會(huì)的意識(shí)在不時(shí)的增強(qiáng)。作為一名大學(xué)生，作為村委會(huì)最高學(xué)歷的工作人員，擔(dān)負(fù)著村民的信任和期冀。只有不時(shí)加強(qiáng)自己個(gè)方面的素質(zhì)，加深對(duì)農(nóng)村政策的理解和運(yùn)用，利用自己的各方面積極因素為老百姓謀實(shí)事，才干夠成為一名合格的大學(xué)生村官，才干夠不辜負(fù)各級(jí)的囑托和信任。始終認(rèn)為，做為一名“村官”助理，既然來(lái)到基層，就要有為百姓辦實(shí)事的信心，從不懈怠，時(shí)刻告誡自己要始終把工作擺在首位，把加快農(nóng)村發(fā)展，致富百姓做為頭等大事。想不管遇到什么挫折，只要心中信仰是堅(jiān)定的精神狀態(tài)是積極向上的同時(shí)在鎮(zhèn)里協(xié)助和村委的支持下，就一定能夠克服任何困難，去實(shí)現(xiàn)既定的奮斗目標(biāo)，真正為新農(nóng)村建設(shè)添磚加瓦。

三、具體分管工作

上班不久我被分配到鄉(xiāng)計(jì)生辦工作，由于我鄉(xiāng)工作實(shí)際情況。主要負(fù)責(zé)計(jì)生統(tǒng)計(jì)，獎(jiǎng)勵(lì)扶助工作，信息上報(bào)工作。

負(fù)責(zé)對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象的統(tǒng)計(jì)調(diào)查、數(shù)據(jù)核實(shí)和目標(biāo)人群規(guī)模測(cè)算。負(fù)責(zé)按時(shí)按質(zhì)按量完成信息的上報(bào)傳輸和下載。建立獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象個(gè)案數(shù)據(jù)庫(kù)和信息監(jiān)控系統(tǒng)。對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)扶助目標(biāo)人群進(jìn)行動(dòng)態(tài)預(yù)測(cè)和數(shù)據(jù)分析。負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)基層干部相關(guān)的培訓(xùn)工作。

為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的數(shù)據(jù)，堅(jiān)持報(bào)表例會(huì)制度。為了更好收集計(jì)劃生育資料。堅(jiān)持每月定期的報(bào)表例會(huì)制度，利用此機(jī)會(huì)，收集村級(jí)計(jì)劃生育工作信息，掌握其工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)安排下月工作。

發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處置糾正，核對(duì)出世、結(jié)婚、避孕節(jié)育情況是否準(zhǔn)確。確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，按時(shí)參與縣里每月布置的例會(huì)，準(zhǔn)確上報(bào)計(jì)生統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

做好新生兒的錄入登記、育齡婦女的遷入、遷出登記工作并及時(shí)與計(jì)生辦其他同事聯(lián)系對(duì)來(lái)料理手續(xù)對(duì)象的情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

熟悉基本情況，聯(lián)系、指導(dǎo)所分管的社區(qū)的計(jì)生工作。定期到社區(qū)掌握計(jì)生專干的工作進(jìn)度情況，負(fù)責(zé)督促、檢查計(jì)生工作各項(xiàng)任務(wù)的完成。

遇到不懂的積極與上報(bào)單位的信息員聯(lián)系，及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)信息。虛心學(xué)習(xí)。確保我鄉(xiāng)機(jī)關(guān)及各行政村的工作情況與外界及時(shí)進(jìn)行交流。

第3篇：村主任培訓(xùn)總結(jié)范文

宣傳發(fā)動(dòng)（5月9日——6月30日） 1、

召開(kāi)有關(guān)部門、全體干部職工、村組干部大會(huì)，宣布實(shí)施方案，宣布創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和職責(zé)，宣布義務(wù)安全員，安排宣傳內(nèi)容，提出創(chuàng)建活動(dòng)的要求、目標(biāo)和任務(wù)。 2、

利用廣播、電視、板報(bào)和宣傳資料大力宣傳創(chuàng)建活動(dòng)的重大意義、目標(biāo)任務(wù)、安全生產(chǎn)法規(guī)。 3、

明確創(chuàng)建安全生產(chǎn)文明學(xué)校、示范社區(qū)、村社、企業(yè)內(nèi)容，引導(dǎo)他們開(kāi)展安全生產(chǎn)自我教育、自我約束、自我管理。擬定祿市街道社區(qū)為安全文明社區(qū)創(chuàng)建單位，山門口村為安全生產(chǎn)文明示范村創(chuàng)建單位，永財(cái)采石場(chǎng)、攔馬石煤礦為安全生產(chǎn)示范企業(yè)創(chuàng)建單位，祿市小學(xué)為安全文明學(xué)校創(chuàng)建單位。 4、

制定安全生產(chǎn)文明示范村、安全文明學(xué)校、安全生產(chǎn)示范企業(yè)、安全生產(chǎn)示范社區(qū)的創(chuàng)建內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。 （二）

組織實(shí)施（7月1日——11月30 日） 1、

各村（居）委員和各部門、單位建立安全生產(chǎn)制度，落實(shí)職責(zé)，實(shí)行安全生產(chǎn)分工負(fù)責(zé)制。 2、

落實(shí)道路交通義務(wù)員安全員、街道居委會(huì)義務(wù)安全員。各村村主任為該村道路交通義務(wù)安全員。學(xué)校和企業(yè)各落實(shí)一名道路交通義務(wù)安全員和一名安全義務(wù)宣傳員。 3、

對(duì)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)用車、拖拉機(jī)、摩托車、客運(yùn)車實(shí)行登記注冊(cè)，建立違章和事故登記表，創(chuàng)建無(wú)安全事故駕駛員和安全遵章守紀(jì)車輛。 4、

設(shè)立煤礦和非煤礦山重點(diǎn)警示牌和標(biāo)語(yǔ)。 5、

對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任人和義務(wù)安全員、車主和特種行業(yè)人員進(jìn)行分批分期安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)。 6、

堅(jiān)持每月、節(jié)假日和重大活動(dòng)期間開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查。 7、

排查隱患，落實(shí)責(zé)任，堅(jiān)決整改。 8、

發(fā)現(xiàn)不安全隱患和安全事故及時(shí)報(bào)告。 三、檢查總結(jié)（12月1日——31日） 1、

對(duì)安全生產(chǎn)文明示范村、安全文明學(xué)校、安全生產(chǎn)示范企業(yè)、安全生產(chǎn)示范社區(qū)進(jìn)行檢查。 2、

按年初安全生產(chǎn)責(zé)任書對(duì)鎮(zhèn)所轄單位和村進(jìn)行年終考評(píng)。 3、

第4篇：村主任培訓(xùn)總結(jié)范文

一、實(shí)施地點(diǎn)與面積

實(shí)施地點(diǎn)在靖江街道內(nèi)地花神廟、光明、東橋、甘露、協(xié)誼、義南、利明、雷東、靖南、靖東等村，總面積為8800畝。

二、實(shí)施工程

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、建立組織。由分主任任組長(zhǎng)，農(nóng)業(yè)公共服務(wù)中心有關(guān)人員具體分工負(fù)責(zé)，落實(shí)規(guī)劃，制訂技術(shù)措施和面上技術(shù)指導(dǎo)工作，有關(guān)村主任，副主任和農(nóng)技植保員做好本村種糧農(nóng)戶該項(xiàng)目的具體實(shí)施工作。

2、典型示范以點(diǎn)帶面，推動(dòng)項(xiàng)目的實(shí)施。在示范方內(nèi)建立高產(chǎn)攻關(guān)田徑賽塊，并有農(nóng)業(yè)科責(zé)任農(nóng)技員與村主任及農(nóng)技員專人中蹲點(diǎn)負(fù)責(zé)實(shí)施技術(shù)指導(dǎo)，把點(diǎn)里的經(jīng)驗(yàn)在面上推廣尖用。

3、加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)，提高廣大農(nóng)戶的糧油種植水平。在項(xiàng)目的實(shí)施過(guò)程中，從播種到收獲期間抓好技術(shù)培訓(xùn)，主要是抓適時(shí)播種、科學(xué)施肥、防病治蟲(chóng)統(tǒng)防統(tǒng)治等方面工作，如何掌握科學(xué)合理的肥水管理，安全高效的農(nóng)藥使用技術(shù)和確保食用農(nóng)產(chǎn)品安全知識(shí)的培訓(xùn)。共抓好技術(shù)培訓(xùn)2期，參加人員人次，現(xiàn)場(chǎng)觀摩托次人次，同時(shí)利用農(nóng)民信箱、農(nóng)業(yè)信息欄，共印發(fā)農(nóng)技資料16期580余份，廣播講座近18次，利用這種形式向農(nóng)戶進(jìn)行廣泛宣傳，進(jìn)一步提高農(nóng)業(yè)先進(jìn)適用新技術(shù)，穩(wěn)糧增效高產(chǎn)栽培新模式，在生產(chǎn)實(shí)踐中得到推廣尖用，使廣大農(nóng)戶的種糧水平有了更進(jìn)一步提高。

三、實(shí)施技術(shù)措施

1)引進(jìn)推廣優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)抗病品種：晚稻主要以秀09、秀水134、雜交晚粳“甬優(yōu)8號(hào)”等品種，并做到統(tǒng)一品種連片種植。

2)抓好適時(shí)播種：在春糧油菜收獲后及時(shí)除凈雜草，抓好機(jī)械翻，對(duì)部分免耕直播田做好畦面削高填低，灌水泡田2―3天，既能殺死地下害蟲(chóng)，又能使田面表土層既實(shí)又潮等待播種。大面積晚稻在6月10日至15日期間大田直播，同時(shí)抓好播種質(zhì)量，采用條播和散播二種方式。在浸種時(shí)抓好的確靈藥劑浸種消毒，并做好精量播種細(xì)播勻播，常規(guī)晚稻畝播種量3―3.5公斤，雜交晚粳甬優(yōu)8號(hào)畝播種量0.75―1公斤。播種后及時(shí)防治地下害蟲(chóng)，特別是油菜、蔬菜田免耕直播晚稻更要注意蝸牛的防治。農(nóng)藥可用除蝸靈或滅達(dá)進(jìn)行誘殺，確保出苗整齊、一播全苗。以便于統(tǒng)一管理，特別是在防病治蟲(chóng)期間由街道農(nóng)業(yè)科加強(qiáng)蟲(chóng)情調(diào)查，根據(jù)田間病蟲(chóng)發(fā)生趨勢(shì)，制定統(tǒng)一時(shí)間，采用統(tǒng)一農(nóng)藥進(jìn)行統(tǒng)防統(tǒng)治，減少用藥使用次數(shù)，降低農(nóng)藥成本。同時(shí)抓好科學(xué)統(tǒng)一灌水，根據(jù)晚稻生長(zhǎng)階段，適時(shí)抓好露田搭田，采用多次輕擱，節(jié)水灌溉，促進(jìn)根系活力和根系深扎，增強(qiáng)抗病抗倒。

3)抓好科學(xué)合理施肥，在春糧油菜收獲后推廣秸稈還田，增加土壤有機(jī)質(zhì)，改良土壤，培肥地力，根據(jù)晚稻的需肥特點(diǎn)進(jìn)行科學(xué)合理施肥，提高肥料利用率，減少肥用量。降低肥料成本，在施好有機(jī)肥的基礎(chǔ)上，根據(jù)晚稻的需肥要求合理搭配氮、磷、鉀。一般畝施尿素材2―35公斤，碳銨25公斤，進(jìn)口復(fù)合肥7.5―10公斤，在施肥策略上做到適施基肥蘗肥，重施穗肥、補(bǔ)施料肥。一般基肥占25%左右，苗肥分蘗肥、長(zhǎng)粗肥占65%左右，穗肥占10%左右，粒肥以葉面肥為主。在抓好科學(xué)施肥的同時(shí)，并適時(shí)抓好搭田，畝苗數(shù)在25萬(wàn)左右時(shí)開(kāi)始擱田，控制無(wú)效分率，促進(jìn)肥料分解，增強(qiáng)土壤通透性和根系活力，提高抗病抗倒，達(dá)增產(chǎn)增收。

4)抓好病蟲(chóng)草害的綜合防治，對(duì)晚稻在播產(chǎn)有用草甘磷除凈雜草的基礎(chǔ)上，晚稻在播后二天至五天內(nèi)畝用40%直播凈可濕粉劑75―90克，化水40公斤噴霧封殺除草，當(dāng)秧苗三葉期后畝用50%二氮喹啉酸(殺稗王)25―30克加10%芐磺隆15克或用35%靈秀可濕粉50克化水40公斤噴霧防除雜草。做好化學(xué)除草的基礎(chǔ)上，苗期、中后期重點(diǎn)抓好卷葉螟、稻虱、紋枯病的防治。防治農(nóng)藥：螟蟲(chóng)主要選用78%精蟲(chóng)殺手、32%丙溴?氟鈴、脲(驕子)，20%氯蟲(chóng)苯甲酰胺(康寬)、10%阿維?氟酰胺(稻騰)、48%毒死蜱，1.8%阿維菌素等農(nóng)藥進(jìn)行防治。紋枯病主要選用5%井岡霉素、30%愛(ài)苗乳油。穗瘟主要選用75%豐登和用20% 三環(huán)唑可濕粉。稻虱主要選用25%撲虱靈可濕粉、25%飛電可濕粉等農(nóng)藥防治為主。按防治指標(biāo)用藥，控制農(nóng)藥用量。同時(shí)采取正確的防治策略，做到能挑治的不普治，能兼治的不專治，提倡合理混配，減少農(nóng)藥使用次數(shù)和用藥量來(lái)降低農(nóng)藥成本，有效控制病蟲(chóng)草危害和控制農(nóng)藥殘留，減少農(nóng)業(yè)面源污染，確保食用農(nóng)產(chǎn)品安全無(wú)公害。

四、實(shí)施結(jié)果與經(jīng)濟(jì)效益

第5篇：村主任培訓(xùn)總結(jié)范文

1、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)制，鄉(xiāng)由擔(dān)任安全生產(chǎn)指揮長(zhǎng)，擔(dān)任安全生產(chǎn)指揮辦公室主任，負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)；鄉(xiāng)直單位、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為該單位安辦主任，負(fù)責(zé)安全工作；各村村主任為村安辦主任，負(fù)責(zé)村內(nèi)的安全生產(chǎn)，各村綜治辦主任具體抓安全生產(chǎn)。

2、安全生產(chǎn)制度健全，并有研究、有布置、制度上墻、經(jīng)費(fèi)落實(shí)，每個(gè)單位和村要保證1500元以上安全生產(chǎn)工作經(jīng)費(fèi)。

3、層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。鄉(xiāng)對(duì)村、鄉(xiāng)對(duì)單位，村對(duì)社（聯(lián)社），把安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到基層，采取切實(shí)有效的措施保證責(zé)任落實(shí)。

4、采取多種形式，針對(duì)不同時(shí)期搞好安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng)，特別是“安全生產(chǎn)活動(dòng)月”和重大節(jié)假日期間的宣傳。

5、組織開(kāi)展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)大檢查，排查安全隱患，建立隱患臺(tái)帳。

6、安全生產(chǎn)事故及時(shí)上報(bào)，并按有關(guān)程序處理好事故善后工作。

二、道路交通安全、水上安全

1、道路交通安全

①按照預(yù)防道路交通事故“二十字”方針，建立健全防控網(wǎng)絡(luò)，實(shí)行科學(xué)預(yù)防，群防群治；各村建立駕管協(xié)會(huì)，加強(qiáng)車輛、駕駛?cè)嗽搭^管理。

②遏制和減少一般道路交通事故，杜絕死亡和特大道路交通事故發(fā)生。隨時(shí)協(xié)助檢查駕駛?cè)藛T證件，堅(jiān)決杜絕貨車搭人和超載，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即送鄉(xiāng)派出所。

③建立交通安全長(zhǎng)效機(jī)制，深入開(kāi)展交通安全進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭、進(jìn)企業(yè)“五進(jìn)”活動(dòng)，努力創(chuàng)建“交通安全示范村”、“交通安全示范學(xué)?！?。

④積極開(kāi)展創(chuàng)建“平安暢通鄉(xiāng)”活動(dòng)，年內(nèi)經(jīng)縣安辦驗(yàn)收達(dá)標(biāo)。

⑤按照《道路交通安全法》規(guī)定，落實(shí)經(jīng)費(fèi)和措施，加強(qiáng)轄區(qū)道路隱患排查，完成縣人民政府下達(dá)的道路安全隱患整治目標(biāo)任務(wù)，排除安全隱患。

⑥嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任倒查制，轄區(qū)內(nèi)發(fā)生一次死亡3人以上的重、特大道路交通事故，嚴(yán)厲追究相關(guān)人員責(zé)任。

2、水上交通安全

①安全管理規(guī)范，資料完善，做到制度、責(zé)任上墻，船舶、船員檔案記錄健全，真實(shí)可靠；

②轄區(qū)內(nèi)無(wú)“三無(wú)”船舶，無(wú)漁船和農(nóng)民自用船擺渡載人現(xiàn)象。

③加強(qiáng)汛期安全工作，堅(jiān)持汛期24小時(shí)值班制度，及時(shí)向船主準(zhǔn)時(shí)傳遞水情，確保船舶汛期安全。

三、消防安全

1、利用鄉(xiāng)廣播宣傳國(guó)家消防法律、法規(guī)及防火滅火常識(shí)，及時(shí)通報(bào)各類重、特大型火災(zāi)事故，在鄉(xiāng)公路沿線醒目處設(shè)置兩處以上固定消防標(biāo)語(yǔ)。

2、將消防工作納入本轄區(qū)年度村、社工作計(jì)劃，同部署、同檢查、同總結(jié)、同評(píng)比、同獎(jiǎng)懲，與轄區(qū)重點(diǎn)單位、村社層層簽訂責(zé)任書。

3、督促轄區(qū)單位和場(chǎng)所認(rèn)真貫徹和落實(shí)《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、學(xué)校、事業(yè)單位消防管理規(guī)定》。消防安全責(zé)任人、管理人和其他人員積極參加消防教育和培訓(xùn)，依法履行職責(zé)。

4、建立健全和完善好各種消防組織、機(jī)構(gòu)及消防安全管理制度，在重大節(jié)日、重要收割季節(jié)及火災(zāi)多發(fā)期由鄉(xiāng)派出所、治安巡邏隊(duì)組織好防火檢查，及時(shí)消除火災(zāi)隱患。

5、依托鄉(xiāng)綜治辦或農(nóng)村警務(wù)室在5月份前組建一支鄉(xiāng)義務(wù)消防隊(duì)，配置手抬機(jī)動(dòng)消防泵一臺(tái)、水帶300米、水槍2支、滅火器4具、消防栓扳手2把、消防斧2把、消防桶5個(gè)、火鉤火叉2把，應(yīng)急燈具2具，救生繩100米，具有專門的消防摩托車或其他機(jī)動(dòng)運(yùn)輸工具，確保轄區(qū)發(fā)生火災(zāi)時(shí)能迅速到場(chǎng)處置初起火災(zāi)。

6、督促轄區(qū)單位和場(chǎng)所按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定配置消防器材設(shè)備；保障疏散通道、安全出口暢通，并設(shè)置符合規(guī)定的消防應(yīng)急燈和疏散指示標(biāo)志；嚴(yán)格用火、用電及易燃易爆物品的管理，嚴(yán)防火災(zāi)的發(fā)生。

7、把消防工作納入社區(qū)、農(nóng)村、學(xué)校“三大警務(wù)”建設(shè)內(nèi)容，同步建設(shè)，同步開(kāi)展。

8、一旦下去發(fā)生火災(zāi)事故，能快速到場(chǎng)組織初起火災(zāi)撲救，保護(hù)火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)，協(xié)助公安消防機(jī)構(gòu)調(diào)查火災(zāi)事故，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

四、農(nóng)機(jī)安全

1、認(rèn)真宣傳貫徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，落實(shí)安全責(zé)任制，層層簽訂農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任書。

2、年度內(nèi)不少于4次對(duì)轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)機(jī)駕駛、操作人員進(jìn)行教育、培訓(xùn)，增強(qiáng)農(nóng)機(jī)從業(yè)人員的安全意識(shí)，提高操作技能。

3、認(rèn)真搞好農(nóng)機(jī)安全檢查，嚴(yán)查各種違章行為，對(duì)農(nóng)機(jī)安全隱患及時(shí)進(jìn)行排查，督促業(yè)主認(rèn)真整改。

4、負(fù)責(zé)組織轄區(qū)內(nèi)的拖拉機(jī)、聯(lián)合收割機(jī)駕駛員參加縣農(nóng)機(jī)局開(kāi)展的集中年檢審，轄區(qū)內(nèi)拖拉機(jī)年檢率達(dá)90%以上，收割機(jī)達(dá)95%以上。

5、對(duì)轄區(qū)內(nèi)3．75千瓦以上的農(nóng)業(yè)機(jī)械建立臺(tái)賬，進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)管。

6、認(rèn)真開(kāi)展創(chuàng)建“平安農(nóng)機(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng)?；顒?dòng)有計(jì)劃、有總結(jié)、有措施、有檢查、經(jīng)費(fèi)落實(shí)。

7、轄區(qū)內(nèi)若發(fā)生農(nóng)機(jī)安全事故，負(fù)責(zé)迅速組織力量援救，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)上報(bào)。

第6篇：村主任培訓(xùn)總結(jié)范文

一、村務(wù)管理方面

首先，協(xié)助村支兩委做好村日常事務(wù)管理工作，緊密團(tuán)結(jié)村組干部，提高村兩委班子戰(zhàn)斗力。在計(jì)劃生育、稅費(fèi)征收、土地增減掛鉤等工作中與村組干部一起努力完成上級(jí)黨委政府交辦的任務(wù)。

其次，深入群眾，為群眾多辦實(shí)事、好事。曹渡村群眾無(wú)論有任何困難，都可以找到我，我盡量予以幫助。我?guī)椭謇镄藿ㄋ疁?，解決旱田排水問(wèn)題;還與村書記一起爭(zhēng)取項(xiàng)目資金，修建了一座“便民橋”，方便了村民出行。

還有，千方百計(jì)發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)。20**年2月，我被聘為曹渡窯廠的副廠長(zhǎng)，幫助其加強(qiáng)管理，增產(chǎn)增效，增加了集體收入。

二、創(chuàng)業(yè)富民方面

20**年4月，我與鎮(zhèn)其他兩位村官陳佐和姜修偉同志聯(lián)合沈圩村養(yǎng)殖大戶共同出資50萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)立臨河鎮(zhèn)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)園，采取股份制經(jīng)營(yíng)模式。養(yǎng)殖園主要實(shí)施豬、魚(yú)循環(huán)養(yǎng)殖。帶動(dòng)周邊10戶貧困戶加入創(chuàng)業(yè)園從事工作或入股參與養(yǎng)殖，為廣大農(nóng)民帶來(lái)實(shí)惠。

曹渡村有許多小型加工廠，我便與村書記闞安國(guó)一起創(chuàng)立了安源商貿(mào)有限公司，專門從事木材、服裝、電子產(chǎn)品等的經(jīng)營(yíng)銷售，為小加工廠提供原料，幫助銷售產(chǎn)品，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

三、輪崗鍛煉方面

到村任職以來(lái)，我先后在鎮(zhèn)黨政辦、團(tuán)委、組織辦等部門接受崗位鍛煉。

在崗位鍛煉期間，我認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極努力，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，盡力完成。同時(shí)，與鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作人員搞好團(tuán)結(jié)，共同努力，工作成果頗受大家好評(píng)。特別是是在團(tuán)委輪崗期間，臨河鎮(zhèn)團(tuán)委被上級(jí)團(tuán)組織表彰我“五四”紅旗團(tuán)委。

我先后被團(tuán)縣委表彰為“20**年優(yōu)秀團(tuán)員”、“20**年優(yōu)秀團(tuán)干部”。

四、其他工作方面

20**年10月，我擔(dān)任曹渡村團(tuán)支部書記。我從支部建設(shè)入手，完善團(tuán)支部的組織機(jī)構(gòu)，確保團(tuán)組織的正常活動(dòng)。我牽頭舉辦了電腦培訓(xùn)班，在全村干部群眾中普及了電腦知識(shí)，充分?jǐn)U大了團(tuán)組織在青年中的影響力。

我還是我村遠(yuǎn)程教育的管理員，負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程教育設(shè)備的管理維護(hù)，遠(yuǎn)程教育資源的收集整理等。

三年的到村任職工作，我雖然取得了一定的成績(jī)，但也存在著許多的不足。在今后的工作中，我會(huì)更加的努力，發(fā)揚(yáng)長(zhǎng)處，改正不足，為新農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

第7篇：村主任培訓(xùn)總結(jié)范文

傳統(tǒng)培訓(xùn)方式面臨尷尬

長(zhǎng)期以來(lái)，由于受傳統(tǒng)教育方式的影響，雖然鄉(xiāng)村干部的來(lái)源和知識(shí)水平已經(jīng)發(fā)生了很大變化，但對(duì)民選村官培訓(xùn)仍然停留在采用滿堂灌、以會(huì)代訓(xùn)等單一的方式上。施教者往往不顧接受者的理解能力和認(rèn)知水平，不分對(duì)象、不講方法、不問(wèn)結(jié)果地一味灌輸書本上現(xiàn)成的政策和理論知識(shí)。總以為政策講得越全越好，理論提得越玄越好，大一二三加小一二三的講義越多越好，國(guó)內(nèi)外參考資料越厚越好。全然忽視了培訓(xùn)的目的是將民主的方法教給農(nóng)民，培訓(xùn)的對(duì)象是急需解實(shí)踐之惑的農(nóng)民民主的參與者與實(shí)踐者。在推進(jìn)基層民主工作的實(shí)踐中，云南省民政廳從事基層政權(quán)工作的同志們迫切感到，必須對(duì)農(nóng)村基層干部培訓(xùn)方式進(jìn)行改革和創(chuàng)新。

改革的重點(diǎn)是改革參與者的頭腦。民選村官雖然是村民投票選出的，但當(dāng)選者只是鄉(xiāng)村民主的受益者，而并非天生的鄉(xiāng)村民主的領(lǐng)導(dǎo)者。所以，第一步急需解決的，是要改變他們頭腦中潛移默化的傳統(tǒng)集權(quán)制和計(jì)劃經(jīng)濟(jì)思考慣性思維。而解決認(rèn)識(shí)慣性問(wèn)題，就必須遵循認(rèn)識(shí)規(guī)律，即：實(shí)踐—認(rèn)識(shí)—再實(shí)踐—再認(rèn)識(shí)，或者說(shuō)先從學(xué)選舉入手。民主選舉不等于村民自治，但是，從選舉到自治是一個(gè)量變到質(zhì)變的長(zhǎng)過(guò)程，也是一個(gè)實(shí)踐的較長(zhǎng)過(guò)程。在鄉(xiāng)村政治改革的初級(jí)階段，村民自治的中心是民主選舉，村民民主選舉的中心是完善民主程序。這是一個(gè)理論問(wèn)題，但對(duì)民選村官更是一個(gè)實(shí)踐問(wèn)題。因此，既然培訓(xùn)的目的是培養(yǎng)民主的參與者與推進(jìn)者，培訓(xùn)的對(duì)象是實(shí)踐的對(duì)象，那幺培訓(xùn)的“重點(diǎn)”、“入手”和“中心”對(duì)對(duì)象來(lái)講，首要的就應(yīng)該是學(xué)習(xí)操作，獲得一種熟練運(yùn)用相關(guān)知識(shí)去分析、處理和解決農(nóng)村事務(wù)的工作能力?；谶@樣一種認(rèn)識(shí)，云南省民政廳借鑒國(guó)外先進(jìn)的成人培訓(xùn)方式，在2001年3月對(duì)西雙版納傣族自治州258名村主任的培訓(xùn)中大膽創(chuàng)新，一改往日傳統(tǒng)的培訓(xùn)方式，首次進(jìn)行了互動(dòng)式培訓(xùn)，取得了意想不到的良好效果，并立即引起了省內(nèi)外乃至國(guó)外有關(guān)方面的注意。

令人耳目一新的“互動(dòng)式”

所謂互動(dòng)式培訓(xùn)，就是通過(guò)教員的引導(dǎo)和與學(xué)員共同分析一系列精心設(shè)計(jì)的案例等互動(dòng)式活動(dòng)，為學(xué)員創(chuàng)造一個(gè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)共享的學(xué)習(xí)環(huán)境，使學(xué)員由被動(dòng)聽(tīng)講變成全過(guò)程的主動(dòng)參與?；?dòng)式培訓(xùn)的主要程序有這樣幾點(diǎn)：

1.建立小組（旨在創(chuàng)造一個(gè)親和、寬松、自由發(fā)表個(gè)人意見(jiàn)的民主氛圍）

為使每一個(gè)學(xué)員都能主動(dòng)地并有較多機(jī)會(huì)參與討論，發(fā)表自己的意見(jiàn)和觀點(diǎn)，先將學(xué)員分成30至40人不等的大組，即傳統(tǒng)意義上的一個(gè)班；再將各大組分為多個(gè)4人或6人的小組（也可分為多個(gè)2人或3人小組），并確定各自的大組長(zhǎng)和小組長(zhǎng)。分組時(shí)，可以將共性較多的人分為一組，也可以將差異突出的人分為一組，這應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)不同階段的需要靈活掌握。共性較多的人在一起便于概括和達(dá)成共識(shí)，而差異較大的人在一起則便于在觀點(diǎn)上相互碰撞，以使討論更加深入。各個(gè)小組成員又都以圓桌形式圍攏在一起，自由而有機(jī)地分布在教室之中。

2.互相介紹、制定學(xué)習(xí)守則（旨在使學(xué)員了解共同議定的權(quán)威意義）

為給培訓(xùn)創(chuàng)造一個(gè)良好的互動(dòng)環(huán)境和基礎(chǔ)，使教員與學(xué)員及學(xué)員之間有個(gè)初步的了解，首先引導(dǎo)各組學(xué)員對(duì)各自的姓名、籍貫、習(xí)慣、愛(ài)好、工作簡(jiǎn)歷及對(duì)培訓(xùn)班的期望等情況作個(gè)簡(jiǎn)要介紹。在自我介紹的過(guò)程中，教員有意識(shí)地引導(dǎo)學(xué)員共同制定出相應(yīng)的學(xué)習(xí)紀(jì)律，諸如“守時(shí)、關(guān)閉呼機(jī)手機(jī)、不抽煙”等，并由大組長(zhǎng)整理成為全組的守則，大家通過(guò)后簽上字，貼在教室門口共同遵守，以使培訓(xùn)能夠在一個(gè)健康而有序的環(huán)境中開(kāi)展。

3.根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容，展開(kāi)培訓(xùn)（旨在模擬決策實(shí)踐中使學(xué)員學(xué)會(huì)民主程序）

做好以上準(zhǔn)備工作，教員即可引導(dǎo)學(xué)員漸漸地進(jìn)入培訓(xùn)主題。按照教材每一章節(jié)的要求和提示，學(xué)員先在小組中對(duì)培訓(xùn)的有關(guān)內(nèi)容和案例（如村委會(huì)選舉或村民自治）等進(jìn)行討論，然后由各小組推薦一人在大組中將本小組的觀點(diǎn)陳述出來(lái)，教員負(fù)責(zé)對(duì)各小組的意見(jiàn)進(jìn)行歸納總結(jié)，并且不斷啟發(fā)和引導(dǎo)學(xué)員補(bǔ)充沒(méi)有涉及的內(nèi)容，將學(xué)員獲得的新認(rèn)識(shí)和提出的新構(gòu)想進(jìn)行引申和理論提高，最后一起得出大家共同認(rèn)可的、全面正確的結(jié)論。

整個(gè)培訓(xùn)中沒(méi)有傳統(tǒng)意義上的固定的“老師”和“學(xué)生”，沒(méi)有固定、單一的教學(xué)形式；惟一不變的就是圍繞培訓(xùn)主題盡可能地使學(xué)員互動(dòng)起來(lái)，全面調(diào)動(dòng)每一個(gè)人的積極性。通常使用的方法有：分組討論，自由辯論，案例分析，模擬訓(xùn)練，角色扮演，觀看錄像，排序，打分，填表、圖，以及根據(jù)培訓(xùn)需要和條件即興創(chuàng)造的其它形式。在培訓(xùn)中，教員僅僅起到引導(dǎo)、啟發(fā)和畫龍點(diǎn)睛的作用。通過(guò)教員的引導(dǎo)和啟發(fā)，使學(xué)員在討論、辯論、模擬等活動(dòng)中反思自己的經(jīng)驗(yàn)和觀念，在交流和分享中學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處，不斷積極建構(gòu)自己的新認(rèn)識(shí)。在這種互動(dòng)式學(xué)習(xí)、討論、交流和分享的過(guò)程中，不斷修正自己原有的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，不斷獲得新的知識(shí)和提高運(yùn)用法律法規(guī)和政策等去分析和解決問(wèn)題的能力。

4.組織評(píng)估與總結(jié)（旨在使學(xué)員體會(huì)每一個(gè)人的選票對(duì)政策改變的作用）

在培訓(xùn)內(nèi)容完成之后，將事先制作好的問(wèn)卷調(diào)查表發(fā)放給每一位學(xué)員，對(duì)此次培訓(xùn)的每一個(gè)環(huán)節(jié)———從培訓(xùn)地點(diǎn)選擇到住宿伙食標(biāo)準(zhǔn)、從教材章節(jié)內(nèi)容設(shè)置到培訓(xùn)活動(dòng)方式、從每一案例分析到現(xiàn)場(chǎng)模擬訓(xùn)練，都進(jìn)行評(píng)估并提出各自的意見(jiàn)和建議。培訓(xùn)組織者和教員在對(duì)調(diào)查表歸納分析的基礎(chǔ)上，再對(duì)培訓(xùn)的整個(gè)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，對(duì)調(diào)查表中提出的問(wèn)題和建議進(jìn)行反饋，使此次培訓(xùn)的內(nèi)容實(shí)現(xiàn)從感性到理性的升華，同時(shí)也為以后的培訓(xùn)積累經(jīng)驗(yàn)。

互動(dòng)培訓(xùn)初顯成效

1.經(jīng)過(guò)一年多的互動(dòng)式培訓(xùn)，初步改變了人們的思想觀念和培訓(xùn)觀念，把培訓(xùn)客體變成了培訓(xùn)主體，人人都是先生，人人又都是學(xué)生，增強(qiáng)了學(xué)員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

2.用民主的方法，培訓(xùn)民主活動(dòng)的參與者和實(shí)踐者。通過(guò)培訓(xùn)，使每一個(gè)人都經(jīng)受了一次民主的實(shí)踐和洗禮。

第8篇：村主任培訓(xùn)總結(jié)范文

一是統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，明確目標(biāo)，確保村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)試點(diǎn)工作的順利完成。

縣委接受任務(wù)后，立即召開(kāi)了縣委常委會(huì)專題研究村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)工作，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)市委異康書記的批示和市委組織部的要求，統(tǒng)一了認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定了抓好此項(xiàng)工作的決心和信心。我們先后兩次召集相關(guān)部門負(fù)責(zé)人座談，反復(fù)研究加強(qiáng)農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)和發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的具體措施，在充分討論醞釀的基礎(chǔ)上，經(jīng)常委會(huì)通過(guò)，縣委作出了《關(guān)于加強(qiáng)村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)的決定》，并在此基礎(chǔ)上制定了較為詳細(xì)的工作方案，明確了村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)要以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，著眼于農(nóng)村“三個(gè)代表”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)成果的鞏固；著力于農(nóng)村基層組織建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”和“素質(zhì)強(qiáng)村、科技興村、民主管村、制度建村”工作模式的探索；著重于建設(shè)高素質(zhì)的農(nóng)村基層干部隊(duì)伍，切實(shí)解決村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)后繼乏人的問(wèn)題。決定從2003年1月至3月進(jìn)行試點(diǎn)，4月至5月總結(jié)推廣，6月至10月集中培訓(xùn)，11至12月進(jìn)行考核驗(yàn)收。力爭(zhēng)通過(guò)一年左右的努力，使村級(jí)干部隊(duì)伍的素質(zhì)和結(jié)構(gòu)得到較大改善，后繼乏人問(wèn)題基本解決；科學(xué)的村級(jí)干部隊(duì)伍管理長(zhǎng)效機(jī)制初步形成；村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)突破性發(fā)展，“空殼村”問(wèn)題基本解決；農(nóng)村基層組織建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”成效顯著，“三農(nóng)”突出問(wèn)題得到解決。

二是以選好配強(qiáng)村級(jí)班子為突破口，確保村級(jí)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)得到明顯改善。我們一方面結(jié)合試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實(shí)際，從切實(shí)提高村干部的政治經(jīng)濟(jì)待遇入手，研究制訂了一系列的激勵(lì)政策：在政治待遇上，每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦一名村支書進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子，每年選派4名優(yōu)秀村干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉一年以上，經(jīng)考試考核合格者，可錄聘用為國(guó)家公務(wù)員或事業(yè)單位管理人員；在經(jīng)濟(jì)待遇上，建立在職村干部（支部書記、主任、會(huì)計(jì)）工資發(fā)放制度，推行工資基金，實(shí)行按月持卡到銀行領(lǐng)取工資辦法（打卡工資占70%，30%的由鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照目標(biāo)責(zé)任進(jìn)行考核后發(fā)放），確保村級(jí)干部的月平均工資不低于300元。建立村干部離任補(bǔ)助實(shí)施辦法，采取由縣財(cái)政每人每月支付10元、縣委自留黨費(fèi)支付2元、村干部（村支書、村主任、村會(huì)計(jì)）自己支付12元的辦法籌集離任補(bǔ)助基金，離任后再按照在職時(shí)繳納基金年限定期領(lǐng)取生活補(bǔ)助費(fèi)，使離任村干部老有所養(yǎng)；在教育培訓(xùn)上，從遼寧省對(duì)口支援資金中拿出100萬(wàn)元，建立農(nóng)村干部培訓(xùn)基地和農(nóng)業(yè)科技圖書館。每年集中培訓(xùn)一次全縣村干部，培訓(xùn)費(fèi)用由縣財(cái)政每年解決10萬(wàn)元，其余部分由有關(guān)部門籌集。依托對(duì)口支援的珠海市建立村干部縣外培訓(xùn)基地，每年培訓(xùn)30名左右工作成績(jī)突出的村干部；在發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)上，努力實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)村減負(fù)目標(biāo)，全縣每年重點(diǎn)扶持100個(gè)村發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，縣委組織部牽頭，由縣涉農(nóng)部門和幫鄉(xiāng)扶貧單位合力實(shí)施。縣財(cái)政每年撥款5萬(wàn)元作為縣委對(duì)村干部的獎(jiǎng)勵(lì)基金，用于表彰集體經(jīng)濟(jì)10強(qiáng)村和10佳村支書、村主任和村會(huì)計(jì)。另一方面打破地域和行業(yè)界限，不拘一格公開(kāi)選拔優(yōu)秀年輕干部，抓住春節(jié)期間在試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別召開(kāi)了復(fù)退軍人、應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生、外出務(wù)工有成者、種植養(yǎng)殖等專業(yè)大戶、前年機(jī)構(gòu)改革后清退的治安、國(guó)土等臨時(shí)人員、從企業(yè)下崗后自謀職業(yè)有成的職工等多層次的座談會(huì)，鼓勵(lì)和動(dòng)員他們積極參與村干部競(jìng)選。通過(guò)上述措施，有效提高了社會(huì)各界的參與熱情。目前，公平鎮(zhèn)報(bào)名參加村干部競(jìng)爭(zhēng)的人數(shù)達(dá)108人，其中外鄉(xiāng)鎮(zhèn)20人，女同志16人，本科2人，大專14人，中專14人，高中61人，平均年齡35歲；九盤鄉(xiāng)報(bào)名參加競(jìng)爭(zhēng)的人數(shù)達(dá)37人，其中外鄉(xiāng)鎮(zhèn)2人，女同志3人，大專2人，高中及中專18人，平均年齡38歲。從報(bào)名情況看，新班子的年齡將明顯下降，文化程度將明顯提高，班子結(jié)構(gòu)將明顯得到優(yōu)化和改善。

三是以思想政治工作為先導(dǎo)，確保村級(jí)干部隊(duì)伍調(diào)整的平穩(wěn)過(guò)渡。做好現(xiàn)任村干部的思想政治工作，是保證村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)試點(diǎn)工作順利開(kāi)展的基礎(chǔ)。在試點(diǎn)工作中，我們?cè)谏钊朊迕恳晃淮甯刹啃膽B(tài)的基礎(chǔ)上，一方面充分肯定現(xiàn)任村干部的工作成績(jī)，另一方面結(jié)合宣講黨的十六大情況，廣泛深入地與村干部交心談心，爭(zhēng)取廣大村干部的支持和理解，并積極參與到村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)試點(diǎn)工作中來(lái)。通過(guò)深入細(xì)致的思想政治工作，廣大村干部充分認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)是新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，是人心所向、大勢(shì)所趨。目前公平、九盤兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的建制調(diào)整工作已經(jīng)結(jié)束，經(jīng)縣政府第67次常務(wù)辦公會(huì)研究通過(guò)，公平鎮(zhèn)原17個(gè)村、1個(gè)居委會(huì)合并為6個(gè)村、1個(gè)社區(qū)居委會(huì)；九盤鄉(xiāng)原7個(gè)村合并為3個(gè)村，并按調(diào)整后的村成立了臨時(shí)黨支部和村委會(huì)籌備組，原任村干部的職務(wù)自然終止，但他們?nèi)匀环e極配合黨委政府選好新的班子，仍然在兢兢業(yè)業(yè)地抓選舉、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和社會(huì)公益事業(yè)等中心工作。

第9篇：村主任培訓(xùn)總結(jié)范文

下鄉(xiāng)干部會(huì)同支村兩委干部經(jīng)過(guò)調(diào)研總結(jié)，立足本村實(shí)際因地制宜，計(jì)劃引進(jìn)以紅棗木屑為主要載體種植香菇為扶貧產(chǎn)業(yè)切入點(diǎn)，延伸紅棗林價(jià)值鏈條及多元化調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，開(kāi)展產(chǎn)業(yè)扶貧來(lái)促進(jìn)貧困戶增收脫貧。

外出考察，激發(fā)群眾內(nèi)生動(dòng)力。

第一書記帶領(lǐng)支村兩委干部及村民代表，多次赴農(nóng)業(yè)院校、農(nóng)科院、中國(guó)香菇之鄉(xiāng)（河南西峽）考察調(diào)研后，認(rèn)為利用本村紅棗林修剪下的殘枝生產(chǎn)香菇種植有市場(chǎng)廣闊、村民容易參與等優(yōu)勢(shì)的思路逐步成型。但在召開(kāi)村民代表會(huì)議時(shí)提議后，對(duì)于項(xiàng)目的推進(jìn)大家一致表現(xiàn)雷聲大雨點(diǎn)小，覺(jué)得可能是百姓認(rèn)為沒(méi)保障、很謹(jǐn)慎、甚至不相信。認(rèn)證了要想火車跑的快全憑車頭帶的道理，引進(jìn)一個(gè)新型產(chǎn)業(yè)必須要培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體利用新的經(jīng)營(yíng)管理模式才會(huì)發(fā)揮火車頭作用，經(jīng)過(guò)與農(nóng)業(yè)委員會(huì)相關(guān)科室溝通為紅棗木香菇項(xiàng)目制定了實(shí)施方案：如統(tǒng)一提供原料、技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo)、隨行就市回收并對(duì)外銷售香菇、投入產(chǎn)出明細(xì)賬等，多次與支村兩委班子及村民代表協(xié)議，最終村委主任投來(lái)了肯定的目光，表示愿意試一試，于2016年3月成立了由村主任擔(dān)任負(fù)責(zé)人吸收30戶農(nóng)戶的柳林縣紅棗食用菌種專業(yè)合作社。合作社一方面引導(dǎo)貧困戶參與香菇種植并與農(nóng)戶簽訂了菌棒供應(yīng)協(xié)議；同時(shí)高薪聘用了技術(shù)員負(fù)責(zé)培訓(xùn)群眾掌握香菇生產(chǎn)種植技術(shù)，實(shí)行群眾收益最大化政策，充分保障群眾權(quán)益。

紅棗木香菇產(chǎn)業(yè)：今年培育生產(chǎn)香菇10萬(wàn)棒，收購(gòu)紅棗木（加工木屑）、菌種及生產(chǎn)輔料、技術(shù)人員，生產(chǎn)設(shè)備都已到位，并已完成了裝袋、滅菌正在養(yǎng)菌。由21戶貧困戶購(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)香菇出菇棚43座，共占地3000余平米，預(yù)計(jì)農(nóng)歷8月份出菇，每棚可放香菇2500棒，菌棒成本5元/棒，按2斤/棒平均產(chǎn)值，5元/斤計(jì)算，實(shí)現(xiàn)香菇保守5元/棒的經(jīng)濟(jì)效益，貧困戶12500元/棚的收益，當(dāng)市場(chǎng)價(jià)位低經(jīng)濟(jì)效益不好時(shí)，可烘干保存，適時(shí)出售。

綠色有機(jī)谷子產(chǎn)業(yè)：實(shí)施種植晉谷-21號(hào)157畝，農(nóng)委統(tǒng)一免費(fèi)提供種子、肥料。由于土壤差異等原因，畝產(chǎn)谷子600-800斤，可加工有機(jī)小米400-560斤，小米每斤按3元，每畝可收益1200-1680元。

發(fā)展林下經(jīng)濟(jì)種植中藥材：由村支書高殿書帶頭負(fù)責(zé)，與全村51戶建檔立卡貧困戶簽訂種植協(xié)議書，每戶平均5畝，全村260余畝，其中:柴黃200畝、遠(yuǎn)志40畝、黃芩20畝。得到高家溝鄉(xiāng)黨委政府的大力支持，給予撥付產(chǎn)業(yè)扶持資金20余萬(wàn)，統(tǒng)一購(gòu)買種子、肥料及播種經(jīng)費(fèi)。柴黃3年生長(zhǎng)期：80-100kg/畝產(chǎn)，45元/kg,3600-4500元/畝;遠(yuǎn)志 3年生長(zhǎng)期：150kg/畝產(chǎn)，30元/kg，4500元/畝；黃芩3年生長(zhǎng)期：300kg/畝產(chǎn)，8元/kg，2400元/畝。中藥材一項(xiàng)，預(yù)估貧困戶每戶可增家收入6000元以上，穩(wěn)定脫貧。