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關(guān)鍵詞:冶金電氣;安裝工程;質(zhì)量監(jiān)督;分析研究
冶金工程項目一般存在著投資額巨大、項目實施工期緊、設(shè)備安裝質(zhì)量要求高的特點,與實驗開發(fā)項目不同,工程投資建設(shè)項目不允許存在絲毫施工質(zhì)量的偏差和工程延期。電氣安裝工程是所有建筑工程中的重要組成部分,隨著國內(nèi)冶金行業(yè)競爭日趨激烈及冶金自動化水平越來越高,企業(yè)對電氣安裝工程質(zhì)量的要求也已達到新的高度。本文主要研究冶金電氣安裝工程現(xiàn)狀與要求,探討冶金電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督策略,為冶金企業(yè)在電氣安裝工程施工方面的進一步開展提供借鑒。
一、 冶金電氣安裝工程現(xiàn)狀與要求
近幾年來,我國鋼鐵行業(yè)發(fā)展極為迅速,冶金工程作為我國鋼鐵行業(yè)的一部分,同樣也是一種取得了重大的進步。冶金電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督對于冶金電氣安裝工程順利開展意義重大,關(guān)系到冶金電氣安裝工程施工效益與進度。因此,冶金電氣安裝工程要求也就更高。電氣施工人員要全面熟悉設(shè)計圖紙,并不能僅僅按圖施工,電氣施工員工要努力并善于發(fā)現(xiàn)圖紙中的不足,及時提出處理意見以此來提高自身水平。好的工程質(zhì)量對施工人員的素質(zhì)水平要求極高,因此在施工之前,有必要考核和評估施工人員。要有技工施行持證上崗制度,因為現(xiàn)在假證現(xiàn)象較多,因此也不能偏信證件,實際操作水平及行業(yè)施工規(guī)范將成為工程建設(shè)中最為緊要的因素。總之,在實際的冶金電氣安裝工程施工過程中,施工企業(yè)需要從各個方面入手,提高冶金電氣安裝工程施工質(zhì)量與效益。
二、 冶金電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督策略
1、嚴格把關(guān)冶金電氣設(shè)備質(zhì)量
做好冶金電氣施工質(zhì)量控制,首要的工作便是要嚴格把關(guān)電氣設(shè)備質(zhì)量。畢竟目前來看,在國內(nèi)市場中,大量的假冒偽劣產(chǎn)品以及無證產(chǎn)品普遍存在,直接擾亂了冶金電氣施工材料的正常需求。如果在實際的施工材料的購買過程中,采購人員對于市場中所需要的材料無法辨別真假,或者是無法看出是否有著質(zhì)量缺陷,如果將假貨或者是低質(zhì)量材料運用于電氣施工當(dāng)中,那么冶金電氣施工質(zhì)量也就得不到有效的控制。因此,筆者認為控制冶金電氣施工質(zhì)量,需要從以下幾個方面入手:第一,注重電氣設(shè)備采購。施工企業(yè)需要根據(jù)實際需求,設(shè)置采購人員以及監(jiān)人員,加強對于冶金電氣施工材料的監(jiān)督,做還對于市場的考察,最好選擇那些信譽好、品質(zhì)高的產(chǎn)品或者是廠家,提高電氣設(shè)備采購質(zhì)量。第二,嚴格材料進場。對于采購好的產(chǎn)品,施工企業(yè)還需要安排相應(yīng)的質(zhì)檢員、管理員、監(jiān)理工程師等,做好對于材料進場的監(jiān)督與管控。做好對于材料型號、設(shè)備、性能參數(shù)的考察,進而做好材料進場記錄。
2、加強工程質(zhì)量監(jiān)督隊伍建設(shè)
冶金電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督隊伍是施工企業(yè)工程質(zhì)量監(jiān)督的主要執(zhí)行者,加強工程質(zhì)量監(jiān)督隊伍建設(shè)至關(guān)重要。首先,施工企業(yè)要提高冶金電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督者的門檻進入級別,嚴格質(zhì)量監(jiān)督人員入崗,對于入崗的質(zhì)量監(jiān)督人員,需要具備相應(yīng)從業(yè)資格證書,沒有從業(yè)資格證書的人員,施工企業(yè)需要根據(jù)實際情況予以開除。對于進入到工程施工中的質(zhì)量監(jiān)督人員,施工企業(yè)還需要進行培訓(xùn),組織統(tǒng)一的考試進行審核,通過考試以及培訓(xùn)的人員可以立馬安排上崗,但是對于無法達到要求的人員,施工企業(yè)還需要繼續(xù)加強對其的質(zhì)量監(jiān)督培訓(xùn)與考核。另一方面,對于冶金電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督工作,施工企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該引起足夠的重視,領(lǐng)導(dǎo)的重視是施工企業(yè)電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督的堅強后盾,施工企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該選派那些能力突出以及有思想、有覺悟、責(zé)任心強的管理人員進入到電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督隊伍中,提高冶金電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督水平。
3、工程資料完整性的檢查
工程資料是冶金電氣安裝工程施工過程中重要參考依據(jù),也是反映工程實體性質(zhì)的重要參考。因此,提高冶金電氣安裝工程施工質(zhì)量,關(guān)鍵性的環(huán)節(jié)在于施工企業(yè)需要加強對于冶金電氣安裝工程資料的完整性的檢查。為此,施工企業(yè)可以采取專項檢查與日常檢查相結(jié)合的方式,對于工程資料進行定期性檢查,從而使得冶金電氣安裝工程資料與工程建設(shè)的實際相符合,從而最大限度的提高冶金電氣安裝工程施工質(zhì)量。在冶金電氣安裝工程施工初期,有關(guān)部門需要對于開工報告、開工組織設(shè)計以及開工組織方案進行檢查。隨著冶金電氣安裝工程施工的不斷深入,施工企業(yè)還需要對于進場的設(shè)備資料以及資質(zhì)證明與文件進行檢報,尤其是對于分項目的質(zhì)量檢測記錄進行檢查,從而使得分項目與工程總項目相協(xié)調(diào)與一致。另外,在冶金電氣安裝工程施工不斷開展過程中,施工企業(yè)有關(guān)部門還需要督促其他部門做好檔案的管理與調(diào)整,做好對于施工檔案的整理與分析,從而使得施工質(zhì)量監(jiān)理方面得到進一步的細化。通過對于冶金電氣安裝工程施工技術(shù)進行管理科,從而使得冶金電氣安裝工程整體施工質(zhì)量與效益得到提升。
4、冶金電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督其他策略
除了以上冶金電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督舉措之外,筆者根據(jù)實際工作經(jīng)驗,認為還需要從以下幾個方面入手,使得冶金電氣安裝工程質(zhì)量得到有效的提升。第一,質(zhì)量事前控制。施工企業(yè)需要根據(jù)自身實際,建立起完善的質(zhì)量監(jiān)督與管理體系,提高對于質(zhì)量監(jiān)督與管理體系的執(zhí)行力度,做好對于質(zhì)量監(jiān)督管理人員以及其他技術(shù)性人員的監(jiān)督與檢查,尤其是對于安全管理人員以及特殊工種,需要做到持證上崗。做好質(zhì)量監(jiān)督管理責(zé)任制度,使得質(zhì)量監(jiān)督管理責(zé)任到人,從而提高質(zhì)量監(jiān)督人員的工作積極性。第二,質(zhì)量事中控制。施工企業(yè)要做好關(guān)于冶金電氣安裝工程的巡檢與平行檢查,尤其是對于那些隱蔽性工程,施工企業(yè)需要做好相應(yīng)的驗收與審核,做好工程項目的交接性檢查。第三,質(zhì)量事后控制。冶金電氣安裝工程施工完成之后,有關(guān)部門還需要組織人員以及單位進行工程質(zhì)量與安全的檢查,尤其是在初驗時,監(jiān)督管理部門還需要做好初驗的高質(zhì)量高標準要求,使得建筑工程達到規(guī)范的理想性要求。
總結(jié):
綜上所述,通過規(guī)范管理和過程控制,抓住影響質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié),提高監(jiān)理人員的素質(zhì)和施工單位人員的質(zhì)量意識,冶金電氣安裝工程的施工質(zhì)量是可以得到很好地控制的。本文通過對于冶金電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督的研究意義重大。盡管冶金企業(yè)在電氣安裝工程施工方面積累了一定的經(jīng)驗,同時也取得了重大進展,但是在實際的電氣安裝工程施工過程中,還是存在著很多的問題,影響到電氣安裝工程施工質(zhì)量與效益。深入研究當(dāng)前電氣安裝工程質(zhì)量監(jiān)督問題,創(chuàng)新電氣安裝工程施工策略,是今后冶金企業(yè)在電氣安裝工程施工方面的重大課題。
參考文獻:
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論文摘 要:成本管理是工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的重要組成部分。但在粗放式管理模式下,企業(yè)在成本管理方面出現(xiàn)的問題比較多。本文在分析這些問題的基礎(chǔ)上,提出了應(yīng)對策略,希望對降低企業(yè)成本費用、增加企業(yè)利潤、提高企業(yè)經(jīng)營管理水平提供一些幫助。
一、工業(yè)企業(yè)成本管理的現(xiàn)狀分析
(一)成本管理觀念狹隘。為了適應(yīng)復(fù)雜的外部經(jīng)濟環(huán)境,獲得更多的經(jīng)濟利潤,企業(yè)在不斷地探索和總結(jié)適合自身的管理方法。成本管理就是其中的一個重要環(huán)節(jié)。然而,在成本管理問題上存在的偏見由來已久。不少企業(yè)認為成本管理屬于財務(wù)部門核算的內(nèi)容,因此成本管理工作都應(yīng)由財務(wù)部門負責(zé),而與其他部門或人員無關(guān)。這種狹隘的成本管理觀念不僅造成成本管理工作推動緩慢,而且造成了企業(yè)的資源不能得到高效配置和充分利用,已遠遠不能適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展和市場經(jīng)濟環(huán)境的要求。
(二)成本管理方法落后。傳統(tǒng)的成本管理主要是以節(jié)約開支、節(jié)省生產(chǎn)材料為限,過分強調(diào)原料采購的價格低廉、壓榨供應(yīng)方利潤空間、使用低廉的勞動力,忽略了企業(yè)設(shè)計成本、市場成本、競爭者及員工工作積極性等方面因素,是單純的為降低成本費用而控制支出,而不是追求支出與收益的相對低成本。采用這種成本管理方法一是不能保證所搜集、處理的數(shù)據(jù)信息的及時性,二是不能保證這些數(shù)據(jù)信息的準確性和全面性。當(dāng)相關(guān)人員根據(jù)這些有效性差的信息來分析問題、查明原因,解決問題時,會發(fā)現(xiàn)路子走得越來越遠。
(三)成本管理責(zé)任模糊。有的工業(yè)企業(yè)由于未實施全面預(yù)算管理,因此在進行成本管理時,沒有對部門和責(zé)任人進行明確分工,執(zhí)行人對自身的職責(zé)范圍也是含糊不清。在產(chǎn)品的生產(chǎn)階段,各部門責(zé)任不清,容易造成直接生產(chǎn)成本或制造費用失控;在管理服務(wù)階段,企業(yè)對差旅費、招待費等管理費用的歸口管理不嚴,使部門之間責(zé)任不清,產(chǎn)生了大量的不必要的支出。
(四)成本管理數(shù)據(jù)滯后。首先,為了滿足企業(yè)管理者的需要,財會人員往往依據(jù)會計報表來提供數(shù)據(jù)。因為許多企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)為了對生產(chǎn)班組或者某個生產(chǎn)線進行業(yè)績考核,要求會計人員準確提供詳細的成本核算數(shù)據(jù),這種考核機制只能對已經(jīng)發(fā)生的費用進行核算,而無法再進行追溯控制,對過程成本控制于事無補;其次,數(shù)據(jù)處理手段落后。有的工業(yè)企業(yè)雖然實行了會計電算化,但仍然停留在初級記賬核算階段,還沒有能夠真正運用分析工具或模塊,對成本的歸集和分配進行精確核算、綜合分析。
二、積極應(yīng)對,采取有效措施強化工業(yè)企業(yè)成本管理
針對上述成本管理方面存在的諸多弊端,企業(yè)應(yīng)結(jié)合國情和企業(yè)自身的實際情況,引進、吸收、消化各種新的管理理論與方法,以順應(yīng)國際國內(nèi)市場環(huán)境以及企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境的變化。
(一)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層做表率,樹立全員成本管理意識。首先,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)摒棄傳統(tǒng)的成本管理觀念,不是一味地追究低采購價格,低成本支出,而是在保證生產(chǎn)總值增長的前提下, 提高投入產(chǎn)出比。其次,要加強成本管理的組織領(lǐng)導(dǎo),在各職能部門、生產(chǎn)車間、乃至每個員工身上推行成本責(zé)任制,使全體員工從思想上認識到成本管理的重要性和迫切性,增強員工成本管理意識。
(二)扎實基礎(chǔ),保證成本管理工作的順利進行。扎實的成本和費用管理工作,為企業(yè)及時準確的測算產(chǎn)品成本,適應(yīng)復(fù)雜多變的市場提供了核算基礎(chǔ)。因此,加強成本管理,企業(yè)應(yīng)該首先建立健全成本和費用相關(guān)管理制度,包括建立健全定額管理制度、費用報銷制度、預(yù)算管理制度、物資采購管理制度、產(chǎn)品銷售及發(fā)貨制度等等。另外,要充分利用現(xiàn)有人力資源,鼓勵銷售人員承攬業(yè)務(wù),擴大產(chǎn)品銷路,促使會計人員積極協(xié)助有關(guān)人員做出最適合本企業(yè)成本控制的工作方案,并監(jiān)督各部門及有關(guān)人員的財務(wù)支出,使企業(yè)的管理費用得到很好的控制。
(三)建立以責(zé)任成本為中心的成本核算體系。責(zé)任成本是以具體的責(zé)任單位為對象,以其承擔(dān)的責(zé)任為范圍所歸集的成本,也就是特定責(zé)任中心的全部可控成本。建立以責(zé)任成本中心,進行事前分解、事中控制和事后考核的成本核算體系,就是要求企業(yè)要按照責(zé)任成本核算的具體內(nèi)容、操作規(guī)程和定額標準,本著“誰管誰負責(zé)”的原則,將責(zé)任指標細化分解到職能部門、生產(chǎn)班組直至個人或每臺機床,做到權(quán)責(zé)分明,有效地控制成本,不斷改善經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟效益。
(四)建立以erp為中心的現(xiàn)代成本信息處理系統(tǒng)。在信息社會里,通過以計算機為中心的信息管理系統(tǒng)來處理和提供有效的數(shù)據(jù),是降低產(chǎn)品成本重要途徑之一。要解決數(shù)據(jù)滯后問題,企業(yè)可以考慮在企業(yè)內(nèi)部引入erp系統(tǒng)。erp系統(tǒng)是企業(yè)資源計劃管理系統(tǒng)的簡稱。通過引入erp系統(tǒng)在企業(yè)內(nèi)部建立起以財務(wù)管理為核心的信息管理系統(tǒng),不僅可以提高會計信息的準確性、及時性以及完整性,而且能通過生產(chǎn)的自動化來降低人工成本;更主要的是由于及時、全面、準確地掌握了市場的變化,企業(yè)能夠及時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),對現(xiàn)有產(chǎn)品進行更新?lián)Q代,迎合市場需求,搶占市場份額,使企業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
實現(xiàn)高效有序的成本管理是提高企業(yè)競爭力的迫切需要。在市場經(jīng)濟條件下,只有把企業(yè)的成本控制在同行業(yè)先進水平上,提高企業(yè)價格競爭能力,不斷擴大市場占有率,才能促進企業(yè)健康、穩(wěn)定、長遠發(fā)展。
參考文獻:
關(guān)鍵詞:工程咨詢;行業(yè)滯后、技術(shù)、人才
中圖分類號: C932.4 文獻標識碼: A 文章編號:
工程咨詢是以技術(shù)為基礎(chǔ)的服務(wù)行業(yè),它為工程項目從投資決策到建設(shè)實施提供專業(yè)化的服務(wù)。工程咨詢的作用主要體現(xiàn)在兩個方面:一是為決策的科學(xué)化和民主化服務(wù);二是為工程實施提供質(zhì)量、進度和成本的控制。因此,工程咨詢是投資建設(shè)中不可缺少的重要手段。由于我國工程咨詢業(yè)起步晚,各地發(fā)展極不平衡,在許多地區(qū)對工程咨詢業(yè)不重視,尤其是政府投資的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目,未經(jīng)科學(xué)認證,只要領(lǐng)導(dǎo)拍板就盲目上馬,最后導(dǎo)致項目投資效益不高或決策失誤,投資失控等等。因而,工程項目投資必須要建立起嚴格的咨詢論證和對工程項目全過程咨詢的科學(xué)制度。只有事先對各種市場變動因素、技術(shù)發(fā)展動態(tài)、環(huán)境影響等進行科學(xué)分析,才能避免項目投資效益差,或者項目一投產(chǎn)就虧損等重大失誤。
在發(fā)達國家,工程咨詢已經(jīng)成為項目投資前的一項十分重要的工作。據(jù)介紹,一些外國公司來華投資項目之前,僅委托咨詢公司做市場研究的時間就長達2年之久。而且,工程咨詢的投入也相當(dāng)驚人,如德國的工程咨詢費約占工程造價的7.5%~14%;英國的工程咨詢收費標準為8.85%~13.25%;美國的工程咨詢?nèi)≠M在6%~15%之間。這些昂貴的前期工程咨詢投入,為未來項目投產(chǎn)后的投資效益奠定了基礎(chǔ)。因而,我國建設(shè)項目亟需工程咨詢科學(xué)把關(guān)。
1.咨詢滯后阻礙了“走出去”
我國工程咨詢業(yè)的落后,嚴重阻礙了建筑業(yè)在國際市場上地位的提高?;仡櫸覈趪H建筑市場中的足跡,從1978年第一批中國國際承包商進入中東建筑市場以來,我國的工程公司及承包項目在數(shù)量上有了很大的長進。但是迄今為止,我國在國際建筑市場中的合同額,特別是效益,同我國這個具有13億人口、建筑從業(yè)人數(shù)3000多萬的國家地位相比相去甚遠。其國際市場份額的占有率很小,而且經(jīng)營范圍也主要集中在亞洲、非洲和中東地區(qū)。造成這種狀況的原因是多方面的,但最主要的原因還在于我國工程項目建設(shè)中的工程咨詢工作競爭力不強,未能真正參與國際競爭。要想在國際建筑市場上有更大的作為,就必須在目前被動、高投入、低產(chǎn)出、風(fēng)險大的項目施工投標基礎(chǔ)上“前伸”和“后延”,重視工程咨詢的發(fā)展和提高,在國際建筑市場上逐步改變僅僅依靠簡單勞動,以勞動密集取勝的粗放型狀態(tài),轉(zhuǎn)而在保持原有優(yōu)勢的基礎(chǔ)上,增加高產(chǎn)出、高附加值的工程咨詢份額,實現(xiàn)由粗放型向集約型的根本轉(zhuǎn)變。
經(jīng)濟轉(zhuǎn)型呼喚咨詢業(yè)發(fā)展21世紀對中國的工程咨詢業(yè)來說既充滿發(fā)展機遇,又面臨嚴峻考驗。首先,各級部門在轉(zhuǎn)變政府職能的過程中,將把過去的一部分職能,特別是專業(yè)性、技術(shù)性比較強的管理職能委托或授權(quán)給中介機構(gòu)承擔(dān)。從建設(shè)工程方面來說,包括規(guī)劃評估、設(shè)計評估、招投標咨詢等很大一部分的工作將委托工程咨詢機構(gòu)承擔(dān)。這就給我國工程咨詢業(yè)開辟了廣闊的前景。
其次,在投資建設(shè)對工程咨詢的需求上,這些年來,我國基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入飛速增長,各種大型復(fù)雜項目的日益涌現(xiàn),這些都迫使我國工程咨詢隊伍無論在數(shù)量和質(zhì)量上必須有一個飛躍。同時,在建設(shè)程序上,隨著一些工程項目質(zhì)量問題的“曝光”,為確保工程質(zhì)量,國家提出建立工程質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,嚴格執(zhí)行建設(shè)程序,嚴格項目前期工作質(zhì)量,嚴格實行項目決策咨詢評估制度;同時,要求精心勘察、精心設(shè)計、強化施工管理等。這對于貫徹“先咨詢,后決策”的原則是一項強有力的推動,將促使項目業(yè)主更加重視工程咨詢的作用,極大地改善了工程咨詢的外部環(huán)境。
我國正處在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型時期,要改變經(jīng)濟增長方式,實現(xiàn)科學(xué)的、可持續(xù)發(fā)展的新路,迫切需要工程咨詢業(yè)為項目建設(shè)把好關(guān),切實提高投資效率。
工程咨詢須“全方位”提高與國際水平相比,我國工程咨詢業(yè)的發(fā)展還處在初級階段,在國際市場上競爭力較弱。我國工程咨詢占國際工程咨詢市場的份額還不足l%,技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量也遠不能適應(yīng)我國現(xiàn)代化建設(shè)和市場經(jīng)濟改革的需要。因而,工程咨詢業(yè)應(yīng)從多方面去提高:完善法律法規(guī)應(yīng)借鑒發(fā)達國家的經(jīng)驗,完善工程咨詢業(yè)的法律法規(guī):確立立法程序,加快立法理論的研究;引導(dǎo)專業(yè)人士、專業(yè)學(xué)會、行業(yè)協(xié)會參與工程咨詢管理法規(guī)的制定和實施;設(shè)立一些常設(shè)機構(gòu)對法規(guī)的執(zhí)行情況進行跟蹤調(diào)查。與此同時,加強國際慣例的研究,只有實現(xiàn)了與國際慣例的接軌,才能破除我國工程咨詢企業(yè)參與國際工程咨詢市場競爭的各種障礙。
2.建立健全信息網(wǎng)絡(luò)
只有掌握了最新信息,才能掌握市場的主動權(quán)。掌握大量有價值的工程信息是有效開展國際工程咨詢服務(wù)的前提。
3.提高技術(shù)水平
一是提高服務(wù)人員的技術(shù)水平,二是提高服務(wù)手段的技術(shù)水平。美國之所以長期在國際建筑服務(wù)業(yè)市場獨領(lǐng),就因為其在計算機輔助設(shè)計(CAD),研究與開發(fā)(RD)上有優(yōu)勢,然而近年來日本飛速趕上。這應(yīng)該對我們有所啟示,要想長期在國際市場上取得競爭優(yōu)勢,就應(yīng)該從戰(zhàn)略角度重視先進技術(shù)的學(xué)習(xí)和掌握。
4.培養(yǎng)工程咨詢?nèi)瞬?/p>
我國工程咨詢業(yè)中信息網(wǎng)絡(luò)、談判、外語,法律、金融、營銷、管理等方面的人才缺乏,尤其是復(fù)合型人才奇缺。中國公司還沒有認識到聘用東道國人員的必要性和重要性。因此,需要建立科學(xué)的用人機制,加強人才培訓(xùn)。國際工程咨詢發(fā)包方式的變化,多媒體、電子商務(wù)的普遍應(yīng)用以及科技進步對工程咨詢方面的人才要求日益提高,培養(yǎng)懂技術(shù)、會外語、能管理,精通國際商務(wù)的復(fù)合型人才已成為工程咨詢企業(yè)的發(fā)展趨勢
5.總結(jié)
在今后的發(fā)展中,我們應(yīng)注重以上四個方面的發(fā)展,從根本上改變我國工程咨詢行業(yè)的現(xiàn)狀,進一步提升我國工程咨詢行業(yè)的進一步發(fā)展,提升我國工程咨詢行業(yè)中各專業(yè)人才的培養(yǎng),以便我國工程咨詢行業(yè)能夠“全方位”的與國際工程咨詢行業(yè)的接軌。
參考文獻
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關(guān)鍵詞:化工企業(yè) 成本管理 管理措施
化工企業(yè)是連續(xù)性生產(chǎn)的流程型企業(yè),生產(chǎn)的計劃、調(diào)度、監(jiān)控都十分重要,對于這種類型的企業(yè)而言,確保生產(chǎn)線的滿負荷穩(wěn)定運轉(zhuǎn)是降低成本的關(guān)鍵。但是,當(dāng)前化工產(chǎn)品的價格普遍下跌,一些企業(yè)不得不因銷售困難而縮產(chǎn)減產(chǎn),企業(yè)發(fā)展面臨嚴重困境。面對這種情況,化工企業(yè)必須認清經(jīng)營形式,細化成本目標,做好成本管理,確保企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
一、化工企業(yè)成本管理的現(xiàn)狀
(一)成本管理的范圍及時間有所擴展
成本管理并非是一個新概念,其在企業(yè)中的應(yīng)用已有較長的歷史,但是,隨著企業(yè)類型與生產(chǎn)方式的演變,現(xiàn)代企業(yè)所需的成本管理已非傳統(tǒng)的成本管理模式,最突出的表現(xiàn)即對非物質(zhì)成本管理的需求變得更加明顯。如對企業(yè)資金的成本管理、對企業(yè)質(zhì)量的成本管理、對企業(yè)目標的成本管理、對企業(yè)信息的成本管理等。這在一定程度上拓展了化工企業(yè)成本管理的“長度”與“寬度”。
(二)成本管理走向法制化
我國的化工企業(yè)多是自主經(jīng)營、自主發(fā)展、自負盈虧的個體企業(yè),在正常情況下,化工企業(yè)的收益是處于正收益區(qū)域內(nèi)的?;て髽I(yè)的成本管理還要確保符合相關(guān)法律的規(guī)定,采用法制化管理手段。
(三)成本核算方法有所創(chuàng)新
在以往,化工企業(yè)在進行成本核算時往往傾向于使用安全的成本法,但隨著化工企業(yè)生產(chǎn)過程的改進,成本核算辦法也亟待創(chuàng)新。經(jīng)歷了一定時間的摸索和驗證后,各化工企業(yè)探索出了不少新穎的成本核算方法,這不僅克服了傳統(tǒng)成本管理核算時的不足,也促進了核算信息的有效利用,有利于化工企業(yè)的內(nèi)部管理。
(四)成本管理難度加大
目前,我國提出了建設(shè)集約型社會的要求,強調(diào)經(jīng)濟與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展,經(jīng)濟效益不再是衡量社會發(fā)展水平的唯一指標,加強環(huán)境保護成為各行業(yè)不得不重視的問題。然而,與一般企業(yè)相比,化工企業(yè)的生產(chǎn)存在很大的特殊性,很多原料、產(chǎn)品都具有毒性,與綠色環(huán)保的要求有一定差距,這就給實施成本管理帶來了一定的難度。此外,在新的歷史條件下,化工企業(yè)面臨的成本管理難題還包括以下幾個方面:一是勞動力成本提高,這對于部分強調(diào)精細化生產(chǎn),難以實施大規(guī)模自動化生產(chǎn)的化工企業(yè)來說尤為明顯;二是市場檢查力度加大,由于假冒偽劣產(chǎn)品的出現(xiàn),各政府職能部門對化工企業(yè)生產(chǎn)流程的檢查越來越多,這也會對企業(yè)正常的作業(yè)流程造成影響,增加企業(yè)生產(chǎn)成本。
二、化工企業(yè)成本管理面臨的問題
(一)欠缺成本管理理念
市場是企業(yè)生存和發(fā)展的前提,而成本則是企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營的綜合表現(xiàn)。目前,我國有部分化工企業(yè)沒有深入理解市場的屬性,沒有嚴格實施成本管理,導(dǎo)致企業(yè)市場占有率越來越低,生產(chǎn)出現(xiàn)紊亂。還有的化工企業(yè)固守傳統(tǒng)的成本管理理念,沒有考慮到市場的需求,導(dǎo)致企業(yè)難以獲取長期效益,更妄談可持續(xù)發(fā)展。
(二)采購成本管理問題
采購生產(chǎn)原料是化工企業(yè)的重要工作,隨著生產(chǎn)效率的提高,化工生產(chǎn)對原材料質(zhì)量的要求越來越高,一旦原材料質(zhì)量存在問題,化工企業(yè)的生產(chǎn)必然會受到影響。化工企業(yè)的原材料大多性質(zhì)特殊,甚至存在劇毒,必須在相關(guān)部門批準后才可采購,且對采購人員,運輸車輛及路線有額外要求,這往往會增加企業(yè)的成本。也有的化工企業(yè)所需的特殊材料只有幾家供應(yīng)商,供應(yīng)商的單一性可能會引起采購風(fēng)險。此外,原材料采購區(qū)域分散、采購時間長也可能會增加采購成本。
(三)工藝成本管理問題
現(xiàn)代化工企業(yè)的生產(chǎn)流程十分復(fù)雜,步驟多,任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都有可能導(dǎo)致化工產(chǎn)品質(zhì)量不合格。其次,在化工企業(yè)的生產(chǎn)過程中,必然會產(chǎn)生一些殘次品,導(dǎo)致原材料等的浪費,如果對化工廢品棄之不管,會造成環(huán)節(jié)污染,如果對化工廢品進行再加工,無疑又會增加生產(chǎn)成本。再次,生產(chǎn)設(shè)備的陳舊也會增加殘次品率的升高,生產(chǎn)成本浪費。最后,生產(chǎn)工藝的不合理同樣會造成成本的浪費,
(四)成本管理制度問題
目前,仍舊有一些化工企業(yè)沒有建立起完善的成本管理制度,尤其是欠缺監(jiān)督管理制度。一些監(jiān)督管理人員專業(yè)素質(zhì)不高,成本核算不準確,企業(yè)決策得不到落實,導(dǎo)致企業(yè)成本管理存在不小的困難。其次,由于管理系統(tǒng)的不合理,不少化工企業(yè)在進行成本核算時存在企業(yè)資金流失、機械設(shè)備貶值等問題,再加之監(jiān)督體系的不健全,導(dǎo)致生產(chǎn)銷售、物資管理、存儲運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的成本也增加。建立包括成本控制體系、成本核算制度、考核激勵制度等在內(nèi)的化工企業(yè)成本管理體系迫在眉睫。
三、化工企業(yè)成本管理的完善對策
(一)提高成本管理意識
化工企業(yè)要想建立并全面落實成本管理制度,首先要增強成本管理意識。這不僅需要相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)增強成本管理意識,還要求企業(yè)的全部員工都參與到成本管理中?;て髽I(yè)應(yīng)定期對企業(yè)員工進行成本管理培訓(xùn),使全體員工認識到成本管理的重要作用,使員工主動為企業(yè)效益著想,認識到企業(yè)成本管理不僅影響到企業(yè)的健康發(fā)展,還影響到自身的切身利益,從而積極參與到企業(yè)成本管理中。
(二)推進成本管理方式的現(xiàn)代化
目前,我國的化工企業(yè)多達一萬余家,在長期的發(fā)展過程中,各企業(yè)均積累了一定的成本管理經(jīng)驗,管理手段也越來越多樣化。新型化工企業(yè)有必要學(xué)習(xí)和借鑒這些手段。同時,歐美發(fā)達國家的化工企業(yè)大多已經(jīng)建立了較為成熟的企業(yè)成本管理方式,我國的化工企業(yè)也可以加強對國外先進企業(yè)的交流和考察,通過內(nèi)外結(jié)合的方式逐步構(gòu)建出適合本企業(yè)的現(xiàn)代化成本管理方法。
(三)加強企業(yè)成本核算
成本核算即對企業(yè)的產(chǎn)品成本、經(jīng)營管理進行計算,并將結(jié)果作為撥付各部門工作經(jīng)費的依據(jù)??梢哉f,成本核算是化工企業(yè)成本管理的核心,是化工企業(yè)提高經(jīng)濟效益的關(guān)鍵。對于化工企業(yè)而言,成本核算的實施應(yīng)做到以下幾點:一是落實會計制度,加強審計監(jiān)督,我國現(xiàn)行《企業(yè)會計制度》是化工企業(yè)實施成本管理的法律依據(jù),企業(yè)在進行成本管理時,應(yīng)根據(jù)《企業(yè)會計制度》的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合企業(yè)發(fā)展情況,實施審計監(jiān)督;二是化工企業(yè)應(yīng)選擇恰當(dāng)?shù)某杀竞怂惴椒ǎ怂惴椒ǖ倪x擇要充分考慮企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、銷售等環(huán)節(jié);三是化工企業(yè)應(yīng)不斷拓寬核算內(nèi)容,避免因核算內(nèi)容缺失而導(dǎo)致企業(yè)成本管理不足,確保企業(yè)成本核算的順利實施。
(四)關(guān)注企業(yè)信息化平臺建設(shè)
近年來,信息技術(shù)在各行業(yè)的應(yīng)用越來越普及,信息化水平的高低已經(jīng)成為衡量企業(yè)現(xiàn)代化水平的重要標志,也決定了企業(yè)的發(fā)展程度。因此,化工企業(yè)有必要加大信息化平臺建設(shè),利用信息技術(shù)簡化成本管理流程,提高成本管理效率?;て髽I(yè)應(yīng)配備好軟、硬件設(shè)備,做好系統(tǒng)的使用與維護,利用信息化平臺來提高成本管理水平。
四、結(jié)束語
隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展,科學(xué)技術(shù)的不斷進步,化工市場的競爭越來越激烈,化工企業(yè)要想生存和發(fā)展,必須加強對企業(yè)成本的管理,在原有成本管理手段的基礎(chǔ)上不斷學(xué)習(xí)先進企業(yè)的管理經(jīng)驗,確保企業(yè)乘風(fēng)破浪,立于不敗之地。
參考文獻:
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關(guān)鍵詞:林業(yè);生態(tài)工程;問題;解決措施
中圖分類號:F307.2 文獻標識碼:A
林業(yè)生態(tài)工程是根據(jù)社會經(jīng)濟的發(fā)展現(xiàn)狀以及自然資源環(huán)境所具有特征,以生態(tài)經(jīng)濟學(xué)、生態(tài)學(xué)、生態(tài)工程原理以及系統(tǒng)科學(xué)為依據(jù),以木本植物為主題,在人工匹配結(jié)合下,同時把動物、植物和微生物等生物種群,形成的一種高效且穩(wěn)定的人工復(fù)合生態(tài)系統(tǒng)。該工程的目的在于實現(xiàn)經(jīng)濟、生態(tài)、社會三大效益并重。
1、林業(yè)生態(tài)工程的特點
林業(yè)生態(tài)工程同其他工程相比,其突出的表現(xiàn)有四個方面:一是國家一般是工程項目的投資方。林業(yè)生態(tài)工程發(fā)展的好與壞,是和整個生態(tài)系統(tǒng)的良性循環(huán)以及整個禮會的生態(tài)環(huán)境相關(guān),而且還可以為人類創(chuàng)建一個和諧健康的生活生產(chǎn)環(huán)境;二是主導(dǎo)方向不一致。因為林業(yè)生態(tài)工程是一種生態(tài)公益林項目,其是以社會以及生態(tài)效益為主導(dǎo)方向;三是林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)難度大。因為我國是一個地域遼闊,但是林業(yè)的分布卻比較分散,雖然確立了六大林業(yè)的重點工程項目,可是在進行具體實施的環(huán)節(jié)當(dāng)中還是有許多的影響因素出現(xiàn),增加了項目管理的難度。四是應(yīng)多樣化的評價林業(yè)生態(tài)工程的綜合效益,針對這一點,首先我們要明確林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)的目的,其首要的重心就是依靠對林業(yè)資源進行開發(fā)和保護,確保生態(tài)環(huán)境的改善,提高林業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力,使人們的正常生活、生產(chǎn)當(dāng)中的需求得到滿足。目前,由于它所服務(wù)的目標群體是比較多的,評價時不可以只采用經(jīng)濟指標所進行,還應(yīng)當(dāng)把各種因素綜合的考慮。
2、我國林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)存在的問題
(1)、林業(yè)生態(tài)工程的前期規(guī)劃缺乏前瞻性
在規(guī)劃生態(tài)林業(yè)工程時,其首先的表現(xiàn)就是沒有前瞻性,存在短期的行為。為了獲取當(dāng)前的短期利益,同時要應(yīng)付檢查就進行設(shè)計造假,一方面規(guī)劃一方面進行設(shè)計。其次,在對各級進行規(guī)劃時,只規(guī)劃了總體目標,沒有進行分目標的規(guī)劃,沒有確定各個環(huán)節(jié)的具體技術(shù)指標,到地塊上根本沒有落實規(guī)劃,規(guī)劃不具有可操作性。而且因為多數(shù)地區(qū)林業(yè)生態(tài)工程的治理目的和啟動時期是不一樣的,使得林業(yè)生態(tài)工程存在嚴重的交叉、重疊現(xiàn)象。
(2)、林業(yè)生態(tài)工程投入不足
因為林業(yè)生態(tài)工程的建設(shè)范圍較廣,承擔(dān)的任務(wù)很繁重,但是,對于林業(yè)生態(tài)工程的投入很不足。因失效的管理,不完善的投入機制,造成有限的資金不能很好地使用在重點地區(qū)或以及項目上,嚴重的影響了生態(tài)工程建設(shè)的質(zhì)量及進度。尤其是經(jīng)濟落后、土地貧瘠的西部地區(qū),更難得以落實其相應(yīng)的配套資金。
(3)、林業(yè)生態(tài)工程監(jiān)管水平低下
許多地區(qū)的林業(yè)生態(tài)工程在實際的建設(shè)當(dāng)中,往往都存在有缺乏獨立且責(zé)任不明的林業(yè)生態(tài)工程監(jiān)理隊伍,同時監(jiān)理制度也沒有切實的落實等現(xiàn)象,雖然某些地區(qū)有相應(yīng)的監(jiān)管機構(gòu),可是其管理水平還是比較低。部分地區(qū)管理機構(gòu)以及相應(yīng)的人員比較缺乏,通常都是“多頭管理、人人負責(zé)”,這樣的管理局面所產(chǎn)生的結(jié)果會出現(xiàn)無人負責(zé)的情況;不但精通林業(yè)專業(yè)技術(shù),而且還掌握了經(jīng)濟管理的專業(yè)人才有的地區(qū)是嚴重缺乏。
(4)、林業(yè)生態(tài)工程質(zhì)量偏低
當(dāng)前,在造林上多數(shù)地區(qū)所采取的方式仍然是散亂作業(yè),施工質(zhì)量受到了“粗植濫造”方式的影響。在林業(yè)工程項目當(dāng)中,還存在造林保存率以及成活率低的現(xiàn)象;樹種結(jié)構(gòu)不合理,不能有效把林地生產(chǎn)力發(fā)揮出來;在抵御病蟲害能力上差、林分質(zhì)量偏低。降低了林業(yè)生態(tài)工程質(zhì)量受到了這些現(xiàn)象存在的嚴重影響,不能夠穩(wěn)定地發(fā)揮預(yù)期的經(jīng)濟效益、生態(tài)效益以及社會效益。
3、加強我國林業(yè)生態(tài)工程的對策
(1)、提高對林業(yè)生態(tài)工程的認識
目前,我國尚未根本扭轉(zhuǎn)局部改善生態(tài)狀況、整體惡化的趨勢,濕地減少、土地沙化、生物多樣性遭到破壞這些問題仍然是處于加劇的趨勢。亂墾濫占林地、亂砍濫伐林木、亂捕濫獵野生動物等這些現(xiàn)象是屢禁不止。而且我國的生態(tài)環(huán)境條件也是先天不足的。所以,應(yīng)有足夠認識清楚生態(tài)環(huán)境建設(shè)的艱巨性、長期性。突出重點,堅持統(tǒng)籌規(guī)劃,在全國有步驟地實施生態(tài)環(huán)境的建設(shè)與規(guī)劃。
(2)、搞好林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)總體規(guī)劃
保護生態(tài)環(huán)境是林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)的總目標,還要保護生物多樣性的同時維護好生態(tài)平衡,促進持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)國土綜合治理,參與全球生態(tài)環(huán)境保護。以小流域為單元在我國江河上中游水土流失地區(qū),實行統(tǒng)一規(guī)劃,綜合的治理以及開發(fā),使總體的利益可以長遠化、最優(yōu)化。
(3)、在林業(yè)生態(tài)環(huán)境建設(shè)中樹立生態(tài)經(jīng)濟思想
林業(yè)生態(tài)工程的建設(shè)是涉及有社會、自然以及經(jīng)濟等多方面復(fù)雜且系統(tǒng)的工程,這些重大生態(tài)工程建設(shè)若是以單純生態(tài)觀點進行指導(dǎo)是無法取得成功。經(jīng)過實踐表明,必須得從生態(tài)經(jīng)濟系統(tǒng)的整體性、綜合性以及協(xié)調(diào)性的角度,使綜合效益達到最佳的程度,可以有效的改善生態(tài)環(huán)境,并促進經(jīng)濟的發(fā)展。
(4)、加強法制建設(shè),依法保護和治理生態(tài)環(huán)境
依法保護森林環(huán)境應(yīng)加大林業(yè)的執(zhí)法力度,生態(tài)環(huán)境有關(guān)的法制隊伍應(yīng)進一步健全與保護,林業(yè)法制以及生態(tài)道德教育也應(yīng)加強。提高全民飛法制觀念,并依法打擊對水土資源和環(huán)境造成破壞違法的犯罪行為。生態(tài)環(huán)境和防治荒漠化的相關(guān)法律應(yīng)加快制定。
(5)、加大投資力度,拓寬投資渠道
建設(shè)資金的投入是加強林業(yè)生態(tài)環(huán)境建設(shè)的關(guān)鍵所在。優(yōu)先安排林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)的資金且把其投資納入到各級政府的財政預(yù)算當(dāng)中。廣開渠道,使全社會的力量動員起來,建立其基金制度,分級管理,統(tǒng)籌安排,專項使用,資金的規(guī)模應(yīng)逐年增加,使工程建設(shè)資金的投入得到確保。同國際間的合作必須加強,積極的爭取優(yōu)惠貸款和國外援助。國家的相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)制定并落實出全國性森林生態(tài)效益的補償辦法。
(6)、改進林業(yè)生態(tài)環(huán)境建設(shè)項目管理辦法,提高綜合治理效益
為了貫徹生態(tài)系統(tǒng)恢復(fù)與重建的整體性原則,應(yīng)當(dāng)在江河的上中游山丘進行建設(shè)時需以水土流失綜合治理為主體,以小流域水土流失綜合治理為基礎(chǔ),大支流治理為骨干,以三大效益為中心,以縣為基本管理單位,在小流域綜合治理規(guī)劃指導(dǎo)以及各種措施的相互配套下,同農(nóng)、林、水等相關(guān)部門間相互配合,綜合的治理開發(fā),使綜合效益得到發(fā)揮。
(7)、加強林業(yè)科技教育工作
對林業(yè)科學(xué)基礎(chǔ)研究、應(yīng)用以及高新技術(shù)的開發(fā)必須予以重視,同時還得把林業(yè)的科技創(chuàng)新能力提高。健全林業(yè)科技的推廣體系,采取多種形式,穩(wěn)定科技隊伍,同時應(yīng)當(dāng)把各類林業(yè)人才教育和培訓(xùn)的體系建立好。加大培訓(xùn)林業(yè)職工,把林業(yè)建設(shè)者的整體素質(zhì)提高,科技興林水平應(yīng)努力地提高。
(8)、動員全社會力量建設(shè)林業(yè)生態(tài)工程
廣大群眾是林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)成敗的關(guān)鍵。必須做好相應(yīng)的宣傳,使人們可以很好的認識林業(yè)生態(tài)工程的重要性,調(diào)動群眾造林、護林的積極性,動員社會各界力量都能夠投身到生態(tài)環(huán)境的建設(shè)當(dāng)中。林業(yè)建設(shè)政策、方針以及措施的制定工作應(yīng)進一步加強。
總之,我國的林業(yè)生態(tài)工程是一個長期的項目,我國有關(guān)人員和部門應(yīng)當(dāng)在不斷的研究和實踐當(dāng)中,探索出一套適合我國實際的林業(yè)建設(shè)體系以及項目的管理模式,為我國林業(yè)生態(tài)工程的建設(shè)提供依據(jù)。
參考文獻
關(guān)鍵詞:施工過程質(zhì)量檢測、檢測的公正性、檢測過程中的注意事項
根據(jù)2005年國家建設(shè)部第141號令,《建設(shè)工程質(zhì)量檢測管理辦法》規(guī)定,檢測機構(gòu)要具有獨立法人資格的中介機構(gòu),分專項檢測和見證取樣檢測兩類,其接受委托,依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準,對涉及結(jié)構(gòu)安全項目的抽樣檢測和對進入施工現(xiàn)場的建筑材料、構(gòu)配件進行見證取樣檢測。檢測機構(gòu)作為第三方在資質(zhì)規(guī)定的范圍內(nèi)承擔(dān)工程質(zhì)量檢測任務(wù),所出具的檢測報告是工程質(zhì)量控制資料的重要組成部分,是真實反映工程實體質(zhì)量、結(jié)構(gòu)安全和使用功能等方面的重要證明資料。檢測機構(gòu)在工程建設(shè)中的作用不言而喻。但近年來,由于市場競爭的日益加劇,各種不良反映和違規(guī)現(xiàn)象頻發(fā),檢測行業(yè)的現(xiàn)狀令人擔(dān)憂。
一、工程質(zhì)量第三方控制的公信度不能保證
檢測機構(gòu)的定位是獨立的中介機構(gòu),其作用是站在公平、公正的立場上實施第三方檢測,遵循公平、公正、真實、準確的原則,為工程質(zhì)量把好重要一關(guān)。按照相關(guān)規(guī)定,檢測機構(gòu)不得與行政機關(guān),法律、法規(guī)授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的組織以及所檢測工程項目相關(guān)的設(shè)計單位、施工單位、監(jiān)理單位有隸屬關(guān)系或其他利害關(guān)系。2005年以來按照部令就位的檢測機構(gòu),大部分由原施工企業(yè)試驗室改制而成。部分隸屬于科研院所,還有一部分為新成立的民營企業(yè)。這些檢測機構(gòu)大部分雖已注冊為獨立法人,但管理模式上存在很大差異,有相當(dāng)數(shù)量的檢測機構(gòu)與施工企業(yè)存在從屬或利益關(guān)系,特別是從企業(yè)轉(zhuǎn)型而來的檢測機構(gòu),與工程施工質(zhì)量責(zé)任主體存在許多微妙的關(guān)系,實際不能起到應(yīng)有的質(zhì)量驗證及控制作用。個別檢測機構(gòu)在利益趨勢或被動操控下,出現(xiàn)偽造檢測數(shù)據(jù),出具虛假檢測報告等違法違規(guī)行為,嚴重降低了工程質(zhì)量檢測工作的公信度,檢測結(jié)果失去了真實性。
二、檢測市場競爭激烈,重效益輕質(zhì)量行為制約檢測行業(yè)健康有序的發(fā)展
當(dāng)前各地檢測機構(gòu)數(shù)量偏多,市場競爭激烈,雖然各地在檢測市場管理方面采取了一些控制手段,但僧多粥少,檢測機構(gòu)為承擔(dān)檢測任務(wù)而相互壓價。無序競爭的現(xiàn)象依然比較突出。如我市現(xiàn)有檢測機構(gòu)30余家,工程建設(shè)常規(guī)項目檢測對應(yīng)檢測機構(gòu)數(shù)量基本上處于過剩狀態(tài)。據(jù)了解,全國各地類似情況占很大比例。反映在市場競爭上,檢測機構(gòu)不是以技術(shù)優(yōu)勢取勝,而是以打價格戰(zhàn)或采取一些非正常經(jīng)營手段來競爭檢測任務(wù)。如2010年我站曾召集我市所有檢測機構(gòu)的法人代表開過一次自律公約大會,在會上我站強調(diào)了常規(guī)項目的最低收費標準,這樣即保證了企業(yè)有一定的利潤空間,調(diào)動了企業(yè)的積極性,同時在價格上可以保證檢測數(shù)據(jù)的真實可靠。與會代表全體通過,30余家檢測機構(gòu)都簽署了自律公約,并簽字蓋章。與會代表都鄭重承諾,今后承接檢測任務(wù)時一定嚴格按照自律公約的內(nèi)容,決不任意壓價擾亂建筑市場。幾年的時間過去了,有相當(dāng)一部分企業(yè)雖然做出了嚴格執(zhí)行自律公約的鄭重承諾,但承接檢測任務(wù)時拒不執(zhí)行自律公約的各項要求,這些企業(yè)不從管理入手找差距,仍然采取過低的價格或一些非正常經(jīng)營手段來承擔(dān)檢測任務(wù)。自律公約如一張廢紙,形同虛設(shè),不言而喻,過低的包干價格必然使工作質(zhì)量大打折扣。這些檢測機構(gòu)不惜以犧牲企業(yè)信譽和行業(yè)道德為代價,順應(yīng)委托方的不正當(dāng)要求,更有甚者為了今后承接更多的檢測任務(wù),討好委托方而隨意修改、編造檢測數(shù)據(jù)來換取眼前的一點利益,而委托方也常常以此來衡量檢測機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量。公平、公正、規(guī)范操作、堅持原則、嚴格執(zhí)行自律公約的檢測機構(gòu)反而沒有檢測市場。嚴重影響了其他檢測機構(gòu)的積極性,嚴重擾亂了檢測市場,并對檢測行業(yè)健康有序的發(fā)展造成了許多負面影響。
三、工程責(zé)任主體的行為不當(dāng),影響到檢測行業(yè)健康有序發(fā)展
首先,檢測市場仍然存在“假、亂、低、缺”等現(xiàn)象。假,指檢測的試件假、過程假、數(shù)據(jù)假;亂,指檢測單位內(nèi)部管理混亂;低,指檢測人員素質(zhì)低,檢測技術(shù)水平低,檢測管理層面低;缺,指缺乏必要的管理手段和技術(shù)措施。其次,在檢測工作中,委托方送來的樣品,或者現(xiàn)場抽樣檢查的樣品沒有代表性,不能反映施工過程中各成品的真實情況。檢測工作不過是一種走過場的形式,根本沒有按照檢測試驗的要求去認真檢查施工質(zhì)量問題。第三,部分監(jiān)理工程師對抽取的樣品監(jiān)督不嚴,沒有認真履行其職責(zé),建設(shè)工程強制性條文規(guī)定,對涉及結(jié)構(gòu)安全的試塊、試件及有關(guān)材料應(yīng)按規(guī)定進行見證取樣檢測,而見證取樣檢測的監(jiān)督者均為監(jiān)理單位。2012年,本人參加新疆優(yōu)質(zhì)工程(即天山獎)的復(fù)查工作,從部分施工單位的技術(shù)管理資料中發(fā)現(xiàn),有些見證取樣記錄中加蓋的是空白見證取樣專用章,既沒有取樣人簽字,也沒有見證人簽字,見證取樣形同虛設(shè),樣品封存送樣落實不到位,造成檢驗的樣品與實際所使用的樣品不一致,這是監(jiān)理單位嚴重的失職行為,失去了樣品檢驗的作用,同時給工程質(zhì)量埋下了安全隱患。
四、技術(shù)人員匱乏,檢測技術(shù)發(fā)展受限
目前,檢測機構(gòu)的過剩以及預(yù)拌混凝土企業(yè)如雨后春筍般的涌現(xiàn),使檢測行業(yè)人力資源相對匱乏。由于檢測市場管理混亂,檢測機構(gòu)的發(fā)展前景不容樂觀,社會的認同度及公信度偏低,風(fēng)險承擔(dān)能力較差,專業(yè)隊伍建設(shè)所需要的投入不足,基本的社會保障得不到保證,加之各企業(yè)之間相互爭搶有一定理論知識和實踐經(jīng)驗的專業(yè)技術(shù)人員,導(dǎo)致檢測行業(yè)人員流動性較大,使一些有一定專業(yè)基礎(chǔ)和能力的專業(yè)技術(shù)人員頻繁跳槽,高端技術(shù)人員很難留住。各地從業(yè)人員素質(zhì)參差不齊,通過每年對烏魯木齊地區(qū)所有檢測機構(gòu)進行的行業(yè)檢查可以看出,部分檢測人員業(yè)務(wù)能力較低,對標準規(guī)范掌握不熟練,理解深度不夠,試驗過程粗放,對檢測標準的理解及檢測方法的掌握上存在較大偏差。出現(xiàn)數(shù)據(jù)異常情況解答不清或根本不知道形成原因,試驗前不檢查環(huán)境,儀器設(shè)備是否滿足試驗條件,部分試驗室專業(yè)搭配不合理,分工不明確,內(nèi)部培訓(xùn)計劃、規(guī)章制度落實不到位,培訓(xùn)學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性,有的試驗人員身兼數(shù)職,檢測技術(shù)知識儲備不足,一些檢測知識匱乏、技術(shù)職稱較低、任職條件不夠的人員承擔(dān)報告的審核甚至審批工作,檢測工作質(zhì)量難以保證,不能有效地為建設(shè)工程質(zhì)量起到保駕護航的作用。
五、工程質(zhì)量檢測監(jiān)管力度有限
由于檢測工作技術(shù)性強,涉及項目繁多,檢測手段復(fù)雜多樣,檢測市場所面臨的問題眾多,監(jiān)管難度較大,?。ㄊ校﹥杉壗ㄔO(shè)行政主管部門偏重于資質(zhì)審批,日常的監(jiān)督管理主要依靠于各地、州、市建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站,在當(dāng)前建設(shè)任務(wù)量越來越大,監(jiān)督管理任務(wù)日趨繁重的情況下,管理部門的監(jiān)管經(jīng)費及技術(shù)力量又十分有限。例如:烏魯木齊市建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站于2009年成立了檢測監(jiān)督科,對烏魯木齊地區(qū)所有檢測機構(gòu)和預(yù)拌混凝土企業(yè)的質(zhì)量行為及實物質(zhì)量進行監(jiān)督管理。從當(dāng)前的運行情況看,編制不足、新人較多,精通檢測業(yè)務(wù)的管理人員短缺等問題已制約了對檢測機構(gòu)的監(jiān)管力度,在監(jiān)管技術(shù)手段上側(cè)重于綜合性檢查;日常巡查,對檢測機構(gòu)的實質(zhì)性工作內(nèi)容涉及不深,監(jiān)管力度不足。按照建設(shè)部令141號文件規(guī)定,行政處罰權(quán)均在各地建設(shè)行政主管部門,各地質(zhì)量監(jiān)督站是受各地建設(shè)行政主管部門的委托,行政執(zhí)法,只有下達整改通知書,記錄不良行為的權(quán)限,而停業(yè)整改、行政處罰等需報上級主管部門批準后方可執(zhí)行,這客觀上已造成各地質(zhì)量監(jiān)督站的時效性和權(quán)威性大打折扣,給違法、違規(guī)的企業(yè)有機可乘。檢測機構(gòu)監(jiān)督管理工作與現(xiàn)場監(jiān)督管理脫節(jié),監(jiān)管過程只能涉及到試驗室內(nèi)部的質(zhì)量管理行為監(jiān)督,而對于涉及結(jié)構(gòu)安全的試塊、試件以及有關(guān)材料是否進行了見證取樣檢測?對檢測報告無法進行連續(xù)監(jiān)管等。根據(jù)對烏魯木齊市質(zhì)監(jiān)站所監(jiān)督工程調(diào)研得出結(jié)論,有相當(dāng)一部分監(jiān)理單位不認真履行監(jiān)理職責(zé),監(jiān)理單位見證取樣專用章隨意加蓋,見證取樣形同虛設(shè),已失去了見證取樣的公正性和科學(xué)性。根據(jù)建設(shè)部141號令第十九條規(guī)定:檢測機構(gòu)應(yīng)當(dāng)將檢測過程中發(fā)現(xiàn)的建設(shè)、監(jiān)理、施工單位違反法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準的情況,以及涉及結(jié)構(gòu)安全檢測結(jié)果的不合格情況,及時報告工程所在地的建設(shè)行政主管部門,141號部令截止到目前已近8年,檢測機構(gòu)幾乎沒有把以上情況向上報告。
中圖分類號K826.16;文獻標識碼:A ;文章編號:
1 現(xiàn)代土木工程的特點 適應(yīng)各類工程建設(shè)高速發(fā)展的要求,人們需要建造大規(guī)模、大跨度、高聳、輕型、大型、精密設(shè)備現(xiàn)代化的建筑物,既要求高質(zhì)量和快速施工,又要求高經(jīng)濟效益。這就向土木工程提出新的課題,并推動土木工程這門學(xué)科前進。它的發(fā)展趨向具體地表現(xiàn)在下述幾個方面。 1.1建筑材料方面。高強輕質(zhì)的新材料不斷出現(xiàn)。比鋼輕的鋁合金、鎂合金和玻璃纖維增強塑料(玻璃鋼)已開始應(yīng)用。但是這些材料有些彈性模量偏低,有些價格過高,應(yīng)用范圍受到限制,因而尚待作新的探索。另外,對提高鋼材和混凝土的強度和耐久性,雖已取得顯著成果,仍繼續(xù)進展。
1.2工程地質(zhì)和地基方面。建設(shè)地區(qū)的工程地質(zhì)和地基的構(gòu)造及其在天然狀態(tài)下的應(yīng)力情況和力學(xué)性能,不僅直接決定基礎(chǔ)的設(shè)計和施工,還常常關(guān)系到工程設(shè)施的選址、結(jié)構(gòu)體系和建筑材料的選擇,對于地下工程影響就更大了。工程地質(zhì)和地基的勘察技術(shù),目前主要仍然是現(xiàn)場鉆探取樣,室內(nèi)分析試驗,這是有一定局限性的。為適應(yīng)現(xiàn)代化大型建筑的需要,急待利用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)來創(chuàng)造新的勘察方法。
1.3工程規(guī)劃方面。以往的總體規(guī)劃常是憑借工程經(jīng)驗提出若干方案,從中選優(yōu)。由于土木工程設(shè)施的規(guī)模日益擴大,現(xiàn)在已有必要也有可能運用系統(tǒng)工程的理論和方法以提高規(guī)劃水平。特大的土木工程,例如高大水壩,會引起自然環(huán)境的改變,影響生態(tài)平衡和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等,這類工程的社會效果是有利也有弊。在規(guī)劃中,對于趨利避害要作全面的考慮。
1.4工程設(shè)計方面。人們努力使設(shè)計盡可能符合實際情況,達到適用、經(jīng)濟、安全、美觀的目的。為此,已開始采用概率統(tǒng)計來分析確定荷載值和材料強度值,研究自然界的風(fēng)力、地震波、海浪等作用在時間、空間上的分布與統(tǒng)計規(guī)律,積極發(fā)展反映材料非彈性、結(jié)構(gòu)大變形、結(jié)構(gòu)動態(tài)以及結(jié)構(gòu)與巖同作用的分析,進一步研究和完善結(jié)構(gòu)可靠度極限狀態(tài)設(shè)計法和結(jié)構(gòu)優(yōu)化設(shè)計等理論;同時發(fā)展運用電子計算機的高效能的計算和設(shè)計方法等。
1.5工程施工方面。隨著土木工程規(guī)模的擴大和由此產(chǎn)生的施工工具、設(shè)備、機械向多品種、自動化、大型化發(fā)展,施工日益走向機械化和自動化。同時組織管理開始應(yīng)用系統(tǒng)工程的理論和方法,日益走向科學(xué)化;有些工程設(shè)施的建設(shè)繼續(xù)趨向結(jié)構(gòu)和構(gòu)件標準化和生產(chǎn)工業(yè)化。這樣,不僅可以降低造價、縮短工期、提高勞動生產(chǎn)率,而且可以解決特殊條件下的施工作業(yè)問題,以建造過去難以施工的工程。
2 未來土木工程的發(fā)展
2.1指導(dǎo)理論的繼續(xù)發(fā)展。在可以預(yù)見的將來,土木工程工程技術(shù)理論的核心部分仍然是力學(xué),新的分析方法和新的數(shù)值處理方法將是土木工程中力學(xué)的突破方向。在對復(fù)雜結(jié)構(gòu)、流體介質(zhì)等情況下的受力分析和近似上,現(xiàn)有的方法仍然具有很大的局限性。更加專門化的數(shù)學(xué)在將來也應(yīng)該有很大的發(fā)展,用以處理土木工程技術(shù)中復(fù)雜的數(shù)值問題。更先進的電子計算機的應(yīng)用,使得對復(fù)雜的情況的模擬更有把握,更接近于現(xiàn)實。力學(xué)也會突破宏觀框架,向微觀發(fā)展,控制論,虛擬現(xiàn)實等技術(shù)也在力學(xué)中加深影響。
另一方面,土木工程學(xué)科將向周圍繼續(xù)發(fā)散,與材料,環(huán)境,化學(xué),電子信息,機械。城市規(guī)劃,建筑等相關(guān)學(xué)科進一步的交叉,融合,互相支持,互相服務(wù)。土木工程內(nèi)部的次級學(xué)科也同時會在現(xiàn)實需要的推動下產(chǎn)生出新的學(xué)科,如對城市地下空間的大規(guī)模利用就使得新的地下規(guī)劃學(xué)科有了產(chǎn)生和發(fā)展的必要。不同次級學(xué)科的理論也會相互滲透,比如現(xiàn)在就有一些大型體育場館采用了類似橋梁的懸索結(jié)構(gòu)。
2.2工程實現(xiàn)的變化。土木建筑的最終目的是建設(shè)出合乎設(shè)計要求的工程構(gòu)造物,從設(shè)計到成果中間需要一個很長的工程實現(xiàn)的過程。這也是土木工程一個重要的組成部分。甚至可以說是土木工程最重要的方面,有了好的理論和設(shè)計,沒有好的工程實踐,一樣不會產(chǎn)生一個優(yōu)秀的作品。
信息時代正在迎面走來,其他學(xué)科和其他方面的新觀點新技術(shù),必然的也會影響到土木工程。并且為這一傳統(tǒng)學(xué)科注入新的活力。包括控制理論,施工技術(shù),新材料,環(huán)境工程,經(jīng)濟理論等等。
2.2.1全過程信息化。信息化的特點將更深的滲透到未來的土木工程中,重點不僅僅限于CAD方面,也包含對工程進度的管理、運行中數(shù)據(jù)資料的收集,分析,整理;對建筑物結(jié)構(gòu),強度,可靠性的分析和相應(yīng)對策的決策等。這些也是主動控制和智能化實現(xiàn)的基礎(chǔ)。
全過程信息化對今后的土木建筑構(gòu)造物的維護有很大的意義。比如可以使用植入的傳感器配合電子計算機實現(xiàn)對建筑全方位的實時的監(jiān)控,及時掌握整個建筑物的狀態(tài)。我國現(xiàn)在正是基本建設(shè)的,20~30年后,現(xiàn)在這些建筑物逐漸進入維護期。如果能在現(xiàn)在建造過程中就做好各種信息化準備工作,對今后維護也大有幫助。
信息化也成為專家系統(tǒng)技術(shù)的基礎(chǔ)。程序的解題能力不僅取決于它所采用的形式化體系和推理模式,而且取決于它所擁有的知識。要使一個程序具有智能,必須向它提供大量有關(guān)問題領(lǐng)域的高質(zhì)量的信息輸入。
2.2.2可持續(xù)發(fā)展和人性化。這兩個要求是與社會經(jīng)濟的發(fā)展相適應(yīng)的,社會的發(fā)展要求更加充分合理的利用資源,社會生活水平的提高也提高了對土木建筑設(shè)施人性化的要求。
整個土木工程過程是建立在對資源和能源的不斷消耗上的,在可持續(xù)發(fā)展成為整個社會的主題的時候,土木工程也必然的要面對這個問題。對資源和能源的節(jié)約,包括在建設(shè)中的和使用過程中的,成為土木工程以后的一個方向,這要求有良好的設(shè)計和有效的運作管理機制,土木工程構(gòu)筑物在它的整個壽命周期,從規(guī)劃,設(shè)計,建造到建成后的使用,維護,拆除都要盡量的將對環(huán)境的影響降到最小,同時盡可能大發(fā)揮它的社會經(jīng)濟效應(yīng)。這對土木工程提出了新的要求。具體的要求包括,資源的保護,資源再利用,污染控制和全方位的質(zhì)量。我國正在施工中的青藏鐵路較好的體現(xiàn)了可持續(xù)發(fā)展的特性,從設(shè)計環(huán)節(jié)開始就注意了對青藏高原脆弱生態(tài)環(huán)境的保護,全路設(shè)計為封閉構(gòu)造,杜絕了固體廢棄物的污染,也嚴格的控制了噪音污染。施工過程中也相當(dāng)注重對周圍環(huán)境的影響。
2.3主動控制技術(shù)。迄今,絕大部分的土木工程建筑都是被當(dāng)作一個靜態(tài)的,被動的物體。對周圍環(huán)境的影響,如風(fēng)動,溫度變化,突發(fā)事件等只能依靠自身的結(jié)構(gòu)進行被動的抵御。顯得缺少靈活性和應(yīng)變能力。今后土木建筑設(shè)施的一個發(fā)展方向之一就是主動控制技術(shù)在建筑構(gòu)造物中的應(yīng)用。運用計算機技術(shù)和模糊控制技術(shù),以及一些預(yù)設(shè)的控制結(jié)構(gòu)。使得建筑物能夠?qū)Ω鞣N環(huán)境因素做出適當(dāng)?shù)姆磻?yīng)。
土木工程當(dāng)今的發(fā)展是人類智慧的成果,土木工程是為了人類存在而存在.堅持可持續(xù)發(fā)展道路,努力創(chuàng)新,土木工程定會走向新的高峰!
參考文獻
[1]楊家福.中國土木工程指南[M].1993:1-4.
【關(guān)鍵詞】 土木工程 本科生 畢業(yè)設(shè)計
基金項目:本文系教學(xué)改革研究與課程教材示范建設(shè)項目《路基路面工程課程教學(xué)改革研究與課程教材示范建設(shè)》階段性研究成果。
引 言
路橋?qū)I(yè)本科畢業(yè)設(shè)計是對學(xué)生本科學(xué)習(xí)階段知識的系統(tǒng)總結(jié),也是學(xué)生從學(xué)校走向工作單位前對知識的梳理和工作技能的準備[1-2]。畢業(yè)設(shè)計是提升學(xué)生綜合素質(zhì)和專業(yè)能力的重要環(huán)節(jié),通過畢業(yè)設(shè)計,可以彌補和鞏固在專業(yè)課程學(xué)習(xí)中部分知識的疏漏[3];同時,更為重要的是,學(xué)會如何將所學(xué)的專業(yè)知識應(yīng)用到實際的工程案例設(shè)計和未來的工作中去。
目前,在土木工程本科畢業(yè)設(shè)計中存在一些問題[4-5],例如:畢業(yè)設(shè)計時間過短,缺乏經(jīng)驗豐富的指導(dǎo)教師,學(xué)生缺乏獨立思考、過多地依賴計算機,評價和考核機制不健全等等,導(dǎo)致了畢業(yè)設(shè)計效果不顯著。很多學(xué)生在畢業(yè)后進入單位,還是不能盡快適應(yīng)單位工作內(nèi)容。如能夠更好地發(fā)揮畢業(yè)設(shè)計這一教學(xué)環(huán)節(jié)的作用,提高學(xué)生的綜合素質(zhì),縮短學(xué)生從校園到單位的工作過渡期,是值得探討和思考的。
畢業(yè)設(shè)計中的突出問題
結(jié)合道路橋梁與渡河工程(公路工程方向)專業(yè),就本科生畢業(yè)設(shè)計中存在的突出問題進行論述。
1.畢業(yè)設(shè)計時間短
畢業(yè)設(shè)計開始時間一般為大四下學(xué)期,各個學(xué)校安排的時間有所差異,大部分為10周~18周。與國外相比,總體上時間較短,日本的本科生畢業(yè)設(shè)計一般安排1年。在時間相對較短的10周~18周中,除去學(xué)生找工作,研究生面試、復(fù)試等方面花費的時間和精力,真正投入到畢業(yè)設(shè)計中的時間更短。
2.缺乏經(jīng)驗豐富的指導(dǎo)老師
高校引進的師資多為剛走出校門的博士,這些新老師大部分是從高校畢業(yè)后直接進入教師崗位,雖然有一些科研經(jīng)歷和成果,但大部分沒有實際工程的經(jīng)歷,也沒有教學(xué)和設(shè)計指導(dǎo)經(jīng)驗,因此承擔(dān)畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)工作,往往停留在專業(yè)課本上,起不到聯(lián)系結(jié)合實際的效果。此外,很多老師忙于完成科研任務(wù),在畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)過程中,熱情不高,導(dǎo)致學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計完成質(zhì)量不高。
3.學(xué)生缺乏獨立思考解決問題的能力
在畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)過程中,往往采取課堂授課的形式,學(xué)生也習(xí)慣接受這樣的形式,這種灌輸式的指導(dǎo)方式,導(dǎo)致學(xué)生在遇到問題后不會積極思考,不善于通過查閱文獻資料主動解決問題,而是習(xí)慣于向老師求助,直接詢問老師獲取答案。
4.設(shè)計工作過分依賴計算機
計算機的普及為設(shè)計工作帶來的便利,作為土木工程專業(yè)的本科畢業(yè)生,采用計算機進行畢業(yè)設(shè)計十分普遍,學(xué)生更注重對軟件的操作和應(yīng)用,而忽略了設(shè)計中應(yīng)用的基本概念、原理和計算方法,往往是知道結(jié)果,但是不知道設(shè)計結(jié)果是如何計算出來的。同時,計算機軟件在設(shè)計出圖的過程中,存在不少錯誤,學(xué)生在設(shè)計中缺失了基礎(chǔ)理論和基本計算方法的學(xué)習(xí),往往不能夠發(fā)現(xiàn)和認識這些錯誤。
5.答辯考核的機制不健全
畢業(yè)設(shè)計的考核主要通過小組答辯的形式進行考核,一般每個學(xué)生的答辯時間在10分鐘~20分鐘左右,這種短時間的考核效果并不能真實反映學(xué)生在較長一段時間的成果。此外,大四的學(xué)生面臨就業(yè)和上研,學(xué)校從就業(yè)率的角度出發(fā),一般很少讓學(xué)生不通過答辯,這也給了部分不努力完成設(shè)計的學(xué)生可乘之機。
改革建議
針對上述種種問題,結(jié)合各高校土木工程專業(yè)在畢業(yè)設(shè)計中積累的成熟經(jīng)驗,提出相關(guān)的改革建議。
1.提早布局畢業(yè)設(shè)計
土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的安排布置時間可以安排在大四上學(xué)期,初期的指導(dǎo)時間間隔可以拉長,兩周一次,且初期主要以文獻檢索,資料查閱,軟件熟悉等內(nèi)容為主,這樣布置工作可以讓學(xué)生有充足的時間去準備,培養(yǎng)獨立思考解決問題的能力。例如在路基路面的現(xiàn)場實習(xí)中,帶領(lǐng)學(xué)生觀察和學(xué)習(xí)路基路面排水工程的各種類型和布置情況,對于提高畢業(yè)設(shè)計中相關(guān)內(nèi)容的設(shè)計質(zhì)量效果良好。充分利用現(xiàn)場實體工程實習(xí)環(huán)節(jié),講解在畢業(yè)設(shè)計中學(xué)生困惑較多的問題,往往能夠起到事半功倍的效果。
2.以團隊的形式指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計
在畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)過程中,應(yīng)采用團隊搭配的形式更為合理。指導(dǎo)團隊中應(yīng)老中青結(jié)合,應(yīng)配備具有工程經(jīng)驗的老師和中青年教師。同時,土木工程畢業(yè)設(shè)計中設(shè)計的內(nèi)容廣泛,例如道路工程設(shè)計中每位老師的教學(xué)重點不同,不可能面面俱到,因此團隊指導(dǎo)有利于知識結(jié)構(gòu)組合。在團隊畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)的過程中,年青老師也在學(xué)習(xí)和提高。此外,有條件的情況下,可以采用設(shè)計院和學(xué)校共同指導(dǎo)的形式,邀請具有較高技術(shù)水平和豐富實踐經(jīng)驗的設(shè)計師輔助指導(dǎo),能夠彌補畢業(yè)設(shè)計與實際工作脫節(jié)的不足。
3.加強創(chuàng)新能力和科研素質(zhì)的培養(yǎng)
在畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)的過程中,應(yīng)充分調(diào)動學(xué)生的積極性,在設(shè)計指導(dǎo)的過程中,善于提出問題,要求學(xué)生去搜集、閱讀相關(guān)的書籍和國內(nèi)外資料,并作讀書筆記,在學(xué)生充分準備的基礎(chǔ)上一起座談,談?wù)劯髯缘南敕?,指?dǎo)老師進行總結(jié)和指點;畢業(yè)設(shè)計的過程中,也是為部分學(xué)生進入研究生學(xué)習(xí)作必要的鋪墊,這一過程中學(xué)生科研素質(zhì)的培養(yǎng)也十分重要,因此在指導(dǎo)的內(nèi)容體系上,也可作必要的拓展,可以就某一項的設(shè)計內(nèi)容要求學(xué)生進行深入的設(shè)計和思考,提交更為詳細的設(shè)計說明和報告,必要時可以補充室內(nèi)試驗等工作。在畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)過程中,應(yīng)該讓學(xué)生多講,發(fā)現(xiàn)問題后,讓學(xué)生自己去查閱資料解決,在一些不合常規(guī)的設(shè)計中,老師應(yīng)當(dāng)鼓勵學(xué)生的創(chuàng)新性。
4.豐富設(shè)計內(nèi)容
設(shè)計內(nèi)容多樣化在很多高校的實施中取得了良好的效果。一方面,學(xué)生采用計算機輔助設(shè)計減小了本科生畢業(yè)設(shè)計的工作量,因此教師在畢業(yè)設(shè)計任務(wù)的安排方面,除了主體的設(shè)計任務(wù)外,可以增加部分選擇設(shè)計內(nèi)容;另一方面,土木工程專業(yè)的畢業(yè)生直接進入施工單位較多,因此施工組織和概預(yù)算部分、道路施工技術(shù)等方面的學(xué)習(xí)更為實用,這部分知識的學(xué)習(xí),對于學(xué)生進入單位后盡快適應(yīng)崗位有直接的影響。例如公路工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計除了完成路線的平縱橫、路基路面設(shè)計以及必要的排水、橋涵等附屬工程設(shè)計外,還可以增加施工組織設(shè)計、工程概預(yù)算編制、道路施工技術(shù)等可選內(nèi)容,學(xué)生可根據(jù)自己的興趣、就業(yè)方向等選擇一項內(nèi)容詳細設(shè)計。
5.加大管理力度
畢業(yè)設(shè)計是本科生考核內(nèi)容的重要方面,因此,學(xué)校在這方面應(yīng)當(dāng)加大管理力度,出臺相應(yīng)的文件,明確規(guī)章制度。對于指導(dǎo)教師,應(yīng)嚴格考核指導(dǎo)時間和次數(shù),限制教師指導(dǎo)的學(xué)生數(shù)量,確保設(shè)計成果的質(zhì)量;對于學(xué)生,應(yīng)當(dāng)使其認識到畢業(yè)設(shè)計的嚴肅性和重要性,建立淘汰機制,成績不合格的學(xué)生應(yīng)采取延期畢業(yè)答辯等措施。同時,規(guī)范畢業(yè)設(shè)計的成績評定標準,結(jié)合整個設(shè)計期間的表現(xiàn)和現(xiàn)場答辯情況綜合評分。部分高校在這塊有些較好的經(jīng)驗,例如,按3%~5%比例抽查學(xué)生提前參加學(xué)校組織的答辯,其余學(xué)生參加系級答辯,參加院級或校級答辯的學(xué)生應(yīng)具有示范作用;聘請校內(nèi)外專家組成答辯小組,采用指導(dǎo)教師和答辯小組綜合評分制等等。
結(jié) 語
畢業(yè)設(shè)計是學(xué)生本科階段進入工作單位或開展科研工作的重要環(huán)節(jié),在這一階段除了掌握本專業(yè)的相關(guān)設(shè)計工作技能外,更重要的是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和科研素質(zhì)。如何更好地發(fā)揮畢業(yè)設(shè)計這一教學(xué)環(huán)節(jié)的作用,提高設(shè)計質(zhì)量和學(xué)生的能力是一個長期實踐的過程,只有通過不斷的總結(jié)、改革和創(chuàng)新,真正調(diào)動學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計過程中的積極性和創(chuàng)造性,轉(zhuǎn)變觀念,以學(xué)生為核心,在指導(dǎo)設(shè)計的過程中,完成從一個監(jiān)督者到輔助者的轉(zhuǎn)變,才能幫助學(xué)生提高各方面綜合能力,增加學(xué)生在工作和科研中的競爭力。
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一、在工業(yè)化、城市化進程中,城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)所面臨的形勢
黨的十六大提出了全面建設(shè)小康社會的宏偉目標,把推進新型工業(yè)化與城鎮(zhèn)化進程作為全面建設(shè)小康社會的重要途徑。___市第十一次黨代會和市十五屆人大一次會議,又把工業(yè)化、城市化列為今后五年實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展的兩個戰(zhàn)略舉措,因此,它對與工業(yè)化、城市化強相關(guān)的勞動就業(yè)特別是城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)具有重大意義。(一)工業(yè)化、城市化將為城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)營造良好的宏觀環(huán)境。實踐證明,工業(yè)化、城市化是推進我市經(jīng)濟社會發(fā)展的加速器,是促進全市勞動就業(yè)的孵化器。20__年全市實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值74.02億元,增長16.8,其中工業(yè)增加值達到37.35億元,對GDP增長貢獻率60。據(jù)初步預(yù)測分析,我市GDP增長1個百分點,新增勞動崗位500個,工業(yè)經(jīng)濟增長1個百分點,新增勞動崗位200個。因此,工業(yè)化、城市化速度越快,拉動經(jīng)濟增長越大,帶動包括城鄉(xiāng)婦女在內(nèi)的勞動就業(yè)越強。今后五年,我市提出了GDP、財政收入翻兩番、城市化率提高20個百分點和“工業(yè)強市”等一系列戰(zhàn)略、目標和措施,必將為城市婦女勞動就業(yè)帶來廣闊的空間和前景。
(二)工業(yè)化、城市化將為城鄉(xiāng)婦女?dāng)U大勞動就業(yè)構(gòu)筑內(nèi)在的微觀基礎(chǔ)。工業(yè)化實質(zhì)就是資源從農(nóng)業(yè)為代表的初級部門向以制造加工為代表的工業(yè)部門和服務(wù)業(yè)部門轉(zhuǎn)移;城市化實質(zhì)就是農(nóng)村人口和產(chǎn)業(yè)向城市的集聚以及城市本身規(guī)模和功能的拓展。工業(yè)化、城市化的速度決定著勞動力總需求,勞動力總需求與工業(yè)化、城市化速度成正比,推進速度越快,勞動力需求就越大;同時,勞動力需求結(jié)構(gòu)也將隨著工業(yè)化、城市化的推進而進一步演變,第一產(chǎn)業(yè)勞動力需求將減少,第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)部門勞動力需求將增加,特別是社會服務(wù)業(yè)對婦女勞動力需求帶動更大。據(jù)聯(lián)合國有關(guān)機構(gòu)占女性就業(yè)總數(shù)的43。從區(qū)域來說,由于城市化使生產(chǎn)要素向城市集聚,農(nóng)村對勞動力需求逐步減少,城市勞動力需求將增加。
(三)工業(yè)化、城市化對城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)既是機遇又是挑戰(zhàn)。第一輪工業(yè)化主要特征將以信息化帶動工業(yè)化,雖然兼顧了傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,但仍將以發(fā)展知識經(jīng)濟為主體;城市化使農(nóng)民變市民、農(nóng)村變城鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)向二三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,因此,工業(yè)化、城市化對城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)也提出了更新、更高的要求,將優(yōu)化城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)結(jié)構(gòu),影響一部分婦女勞動者就業(yè)。
二、工業(yè)化、城市化進程中我市城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)的現(xiàn)狀及特點分析
___市總?cè)丝?8.4萬人,全社會擁有勞動力資源(包括外來勞動力)共41.5萬人,其中全市男勞動力18.4萬人、女勞動力17.9萬人;城鎮(zhèn)8.7萬人、農(nóng)村27.6萬人。20__年市內(nèi)居民從業(yè)人員32.1萬人,其中城鎮(zhèn)6.8萬人、農(nóng)村25.3萬人。第一產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員12.0萬人,第二產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員12.7萬人,第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員7.8萬人。近年來,在國民經(jīng)濟增長速度加快及促進就業(yè)和再就業(yè)政策的直接作用下,城鄉(xiāng)婦女就業(yè)工作取得了新的進展,就業(yè)總量增長,就業(yè)結(jié)構(gòu)改善,市場配置勞動力資源作用進一步增強。在工業(yè)化、城市化進程中,我市城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)主要有以下三個特點:
(一)工業(yè)化、城市化促進了區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展階段的跨躍,擴大了對城鄉(xiāng)婦女勞動力的需求。20__年,我市人均GDP1850美元,略高于工業(yè)化中期標準(300—1500美元);二產(chǎn)占GDP比重53.7,介于標準40—70之間;三產(chǎn)占GDP比重33.4,介于標準25—60之間;農(nóng)業(yè)勞動力比重占全社會勞動力比重的37.6,高出標準(20)約17.4個百分點,工業(yè)勞動力比重為39.8,高出標準近5.6個百分點,第三產(chǎn)業(yè)勞動力比重為22.6,介于標準20—35之間;城鎮(zhèn)人口比重即城市化率為40,介于標準35—50之間。從聯(lián)合國工業(yè)發(fā)展組織對工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展階段劃分的標準來分析,工業(yè)增加值占GDP的比重大于40即為工業(yè)化加速階段,我市工業(yè)增加值占比重為50.5,已高于標準近10個百分點。工業(yè)化中期階段的快速形成,拉動了經(jīng)濟快速發(fā)展,促進了對城鄉(xiāng)婦女勞動力的需求,增加了婦女就業(yè)崗位和人數(shù)。20__年,全社會城鄉(xiāng)婦女從業(yè)人數(shù)約15.3萬人,比20__年增長5.5,總體上呈現(xiàn)平衡增長的態(tài)勢。從城鄉(xiāng)婦女勞動力流向來看,以單向流動為主趨勢,主要是從農(nóng)村流向城鎮(zhèn),20__年全市從農(nóng)村流入城鎮(zhèn)的婦女勞動力數(shù)比20__年增加約0.4萬人,從我市外流入城鎮(zhèn)的婦女勞動力增加約0.5萬人。
(二)工業(yè)化、城市化推進了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化,調(diào)整了城鄉(xiāng)婦女勞動力布局。通過結(jié)構(gòu)調(diào)整,三次產(chǎn)業(yè)完成了由一、二、三向二、三、一演變,初步形成了以電子通信、服裝、機械、化工、食品為主要形態(tài)的“高、加、輕、小”兼有的混合型產(chǎn)業(yè)格局,從而也進一步優(yōu)化了對城鄉(xiāng)婦女勞動力的配置結(jié)構(gòu),特別是勞動密集型工業(yè)企業(yè)和社會服務(wù)業(yè)的女性從業(yè)人員增長較快。據(jù)初步分析預(yù)測,20__年全社會城鄉(xiāng)婦女從事第一產(chǎn)業(yè)人員約2.8萬人,比20__年下降7.5。從事第二產(chǎn)業(yè)人員約7.5萬人,比20__年有所減少,其中女性從事紡織服裝行業(yè)人員比重較大,全市紡織服裝從業(yè)人員達3.5萬余人,女性從業(yè)人員占90以上。婦女從事第二產(chǎn)業(yè)勞動者減少的主要原因是,由于工業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)制引起很大部分女性勞動者下崗、全社會城鄉(xiāng)婦女就業(yè)結(jié)構(gòu)由20__年23.3:59.2:17.5調(diào)整為18.3:49.0:32.7,第一產(chǎn)業(yè)比重下降5個百分點,第二產(chǎn)業(yè)比重下降10.2個百分點,第三產(chǎn)業(yè)比重上升15.2個百分點,實現(xiàn)了女性勞動力從第一、第二產(chǎn)業(yè)向第三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,基本符合了工業(yè)化、城市化發(fā)展規(guī)律及女性就業(yè)特點。
(三)工業(yè)化、城市化加速了經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展,提升了城鄉(xiāng)婦女勞動者素質(zhì)。工業(yè)化、城市化要求有高素質(zhì)的人力資源相匹配。改革開放以來,我市通過大力開展普通教育 、成人教育、職業(yè)教育和技術(shù)培訓(xùn),全社會人口文化素質(zhì)總體得到了提高,城鄉(xiāng)婦女勞動者文化知識水平也有了不同程度的提升。據(jù)第五次人口普查反映,20__年在163356名15—59歲城鄉(xiāng)婦女中,初中文化程度61011名,占37.3;高中文化程度15862名,占9.7;中專文化程度6283名,占3.8;大專文化程度2987名,占1.8;大學(xué)本科文化程度762名,占0.5;研究生文化程度9名;與1990年第四次人口普查同口徑比較,分別增加10253名、4786名、3973名、2445名、574名和9名。從城鄉(xiāng)婦女勞動力文化水平比較來看,由于客觀上存在著的城鄉(xiāng)差別和二元經(jīng)濟結(jié)構(gòu),城鎮(zhèn)婦女勞動力文化水平明顯高于農(nóng)村婦女勞動力,這種差異在近階段還難以改變。
從整體上看,我市全社會城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)保持穩(wěn)定態(tài)勢,但對婦女勞動力需求仍然不足,特別是婦女就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾十分突出,主要有:城鄉(xiāng)婦女文化水平、勞動技能與工業(yè)化、城市化要求還有很大差距;工業(yè)化、城市化加快,導(dǎo)致土地被征用農(nóng)民增加,據(jù)初步預(yù)測,20__年我市將新增土地被征用農(nóng)村婦女1萬余人,她們的勞動就業(yè)將面臨很大困難;社會上對婦女勞動就業(yè)存在著一些偏見,也不同程度地影響著城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)。
三、實現(xiàn)工業(yè)化、城市化與城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)良性互動的建議
擴大城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)是促進經(jīng)濟發(fā)展和維護社會穩(wěn)定的重要保證。為實現(xiàn)工業(yè)化、城市化與城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)良性互動,現(xiàn)提出以下四點粗淺建議:
(一)大力推進工業(yè)化、城市化進程,保持國民經(jīng)濟快速發(fā)展根據(jù)___實際,積極實施“工業(yè)強市”和城市化戰(zhàn)略,走新型工業(yè)化道路,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,加強招商引資、加大工業(yè)園區(qū)建設(shè)力度,擴大城市規(guī)模,提高城市集聚生產(chǎn)要素功能,努力建設(shè)區(qū)域性的電子通信、服裝服飾、新型材料、氣動液壓、生物化工、綠色食品等生產(chǎn)基地,把旅游休閑、商貿(mào)物流、房地產(chǎn)培育成為國民經(jīng)濟的重要產(chǎn)業(yè),到20__年,國內(nèi)生產(chǎn)總值和財政收入實現(xiàn)翻兩番,5年內(nèi)為城鄉(xiāng)婦女新增就業(yè)崗位1.5萬個,逐步滿足城鄉(xiāng)婦女勞動就業(yè)的需要。
(二)積極開展技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)教育,提高婦女勞動者素質(zhì)。一是在切實抓好普及九年教育的同時,繼續(xù)擴大高中教育和各層次職業(yè)教育的招生規(guī)模,增加女性在各類學(xué)校受教育的比例,提高婦女勞動者整體素質(zhì)。二是大力開展多形式、多層次的職業(yè)培訓(xùn)和實用技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)前特別要加強對土地被征用農(nóng)民婦女的培訓(xùn),不斷提高她們的就業(yè)能力。三是嚴格實行職業(yè)資格證書制度,幫助城鄉(xiāng)婦女掌握特種專業(yè)技術(shù)知識,并做到持證上崗。