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小學(xué)2017年后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計(jì)劃(一)
一、指導(dǎo)思想
為了貫徹兩全方針,實(shí)施素質(zhì)教育,營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心、支持教育發(fā)展的良好氛圍,讓每一位學(xué)生健康和諧地發(fā)展,提高教育質(zhì)量,真正做到因材施教。本學(xué)期,我將一如既往地進(jìn)一步做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作。
二、工作目標(biāo)
1、力爭(zhēng)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化面達(dá)到80%。
2、培養(yǎng)后進(jìn)學(xué)生樹(shù)立遠(yuǎn)大的理想。
3、養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣,有一些適合個(gè)人的學(xué)習(xí)方法。
三、我班后進(jìn)生情況分析
我班后進(jìn)生比率占全班20%左右。后進(jìn)生的特點(diǎn)主要表現(xiàn)為:
1、自卑感強(qiáng)。學(xué)困生由于各方面較差,受到批評(píng)較多。父母的訓(xùn)斥、怒罵,同學(xué)的諷刺、挖苦,加上某些教師的另眼相看,使他們感覺(jué)低人一等,進(jìn)而自暴自棄。
2、逆反心理較強(qiáng)。因?yàn)樯罡袆e人對(duì)自己的輕視,后進(jìn)生的言行。例如,認(rèn)為不做作業(yè)是勇敢,向老師反映情況是出賣(mài)朋友。他們?cè)谔幚硗瑢W(xué)關(guān)系時(shí)重感情、講義氣。在日常道德行為上言行不能統(tǒng)一。
學(xué)困生的形成,固然與家庭、社會(huì)和學(xué)生等因素有關(guān),但與教師的教育思想、教育態(tài)度和方法更有直接的關(guān)系。正如蘇霍姆林斯基所說(shuō):教育才能的基礎(chǔ)在于深信有可能成功地教育每個(gè)兒童,我不相信有不可救藥的兒童、少年或男女青年。事實(shí)上,學(xué)困生也有其長(zhǎng)處和閃光點(diǎn),教師應(yīng)該也能夠做好每一個(gè)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。
四、工作措施與方法
1、動(dòng)之以情,消除戒備心理。
消除戒備心理的唯一途徑,是教師對(duì)后進(jìn)生要愛(ài)得真,愛(ài)得深,將嚴(yán)格要求滲透在愛(ài)之中。教育實(shí)踐告訴我們,愛(ài)是一種最有效的教育手段,教師情感可以溫暖一顆冰冷的心,可以使浪子回頭。當(dāng)學(xué)生體驗(yàn)到老師對(duì)自己的一片愛(ài)心和殷切期望時(shí),他們就會(huì)變得親其師而信其道。
2、尊重信任,喚起自尊心。
自尊心是人的自我意識(shí)的重要標(biāo)志之一,是進(jìn)步的動(dòng)力之一,表現(xiàn)為對(duì)個(gè)人的自我尊重,也要?jiǎng)e人尊重自己的權(quán)利和人格。教師應(yīng)當(dāng)尊重、信任學(xué)困生,逐步消除他們的疑慮。自卑心理,喚起自尊心,培植自尊心。所以教師應(yīng)特別注意以下幾點(diǎn):
(1)對(duì)學(xué)困生要求要適度。要求過(guò)高,他們會(huì)認(rèn)為高不可攀,望而卻步;要求過(guò)低,不利于培養(yǎng)學(xué)困生的學(xué)習(xí)毅力和克服困難的能力。
(2)讓學(xué)困生獲得成功。只有當(dāng)他們真正體驗(yàn)到經(jīng)過(guò)努力而獲成功的歡悅時(shí),才能樹(shù)立起進(jìn)步的信心和愿望。教師可以布置一些他們力所能及的任務(wù),在完成之后給以適當(dāng)?shù)墓膭?lì)。
(3)讓學(xué)困生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長(zhǎng)處。在挑選班干部時(shí)應(yīng)加以考慮,讓他們也能擔(dān)任一定職務(wù),在集體中發(fā)揮作用。
3、曉之以理,增強(qiáng)后進(jìn)生分辨是非的能力。
教師應(yīng)曉之以理,提高學(xué)困生的道德覺(jué)悟和上進(jìn)心,培養(yǎng)學(xué)困生是非觀念,必須堅(jiān)持正面誘導(dǎo),以理服人,切忌簡(jiǎn)單粗暴,以勢(shì)壓人。對(duì)他們說(shuō)理要透徹,一定要結(jié)合榜樣教育和具體事例,利用集體輿論,輔之以分明的獎(jiǎng)罰。
4、創(chuàng)設(shè)情境,鍛煉后進(jìn)生的意志。
針對(duì)學(xué)生不良行為,光靠說(shuō)理還是不夠的,所以教師應(yīng)憑借一定的手段有意識(shí)地創(chuàng)設(shè)特定的與之相宜的情境。如為培養(yǎng)學(xué)生的意志力,教師應(yīng)該適當(dāng)創(chuàng)設(shè)一些帶有一定困難的情境,鍛煉他們與各種誘因勇敢斗爭(zhēng)的意志力,培養(yǎng)他們戰(zhàn)勝困難,戰(zhàn)勝自我的頑強(qiáng)毅力。
5、持之以恒,反復(fù)教育,鞏固學(xué)困生良好的行為習(xí)慣。
學(xué)困生的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就,一般要經(jīng)歷醒悟、轉(zhuǎn)變、反復(fù)、穩(wěn)定四個(gè)階段。因此,在轉(zhuǎn)化過(guò)程中,后進(jìn)生故態(tài)復(fù)萌,出現(xiàn)多次反復(fù),是一種正?,F(xiàn)象。對(duì)這項(xiàng)十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規(guī)律,反復(fù)抓,抓反復(fù),因勢(shì)利導(dǎo),使后進(jìn)生保持不斷前進(jìn)的勢(shì)頭。
6、建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,大張旗鼓地表?yè)P(yáng)進(jìn)步學(xué)生,理直氣壯地表彰幫扶學(xué)困生的同學(xué)。
五、主要工作安排
1、針對(duì)行為習(xí)慣差,進(jìn)行行為習(xí)慣講座。
2、針對(duì)法制觀念淡薄,進(jìn)行法制系列教育。
3、針對(duì)心理障礙嚴(yán)重,進(jìn)行心理咨詢活動(dòng)。
4、針對(duì)學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,進(jìn)行學(xué)習(xí)目的教育。
5、針對(duì)一部分學(xué)生家庭教育薄弱,進(jìn)行專題家訪活動(dòng),與家長(zhǎng)建立聯(lián)系,經(jīng)常交流學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活情況。
附學(xué)困生名單
陸小龍 周健宇 霍佳會(huì) 吳佳歡 費(fèi)頌潔 李雪 王春朋 曲小龍
趙會(huì)瑩 陳艷武 徐遲 曹會(huì)博 洪忠寶 吳向東 王攀 宮雪峰
王小雪 馬艷武 田賀 張洪巖
小學(xué)2017年后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計(jì)劃(二)
一、指導(dǎo)思想
樹(shù)立轉(zhuǎn)化一個(gè)后進(jìn)生和培養(yǎng)一個(gè)優(yōu)生同等重要和教師不應(yīng)該選擇自己教育的學(xué)生,而應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造適合于不同學(xué)生的教育這一正確觀念。面向全體,因材施教,加強(qiáng)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作,使素質(zhì)教育落到實(shí)處,讓學(xué)生得以生動(dòng)、活潑、健康的發(fā)展,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
二、工作措施與方法
1、動(dòng)之以情,消除戒備心理
消除戒備心理的唯一途徑,是教師對(duì)后進(jìn)生要愛(ài)得真,愛(ài)得深,將嚴(yán)格要求滲透在愛(ài)之中。當(dāng)學(xué)生體驗(yàn)到老師對(duì)自己的一片愛(ài)心和殷切期望時(shí),他們就會(huì)變得親其師而信其道
2、尊重信任,喚起自尊心
自尊心是人的自我意識(shí)的重要標(biāo)志之一,是進(jìn)步的動(dòng)力之一。教師應(yīng)當(dāng)尊重、信任后進(jìn)生,喚起他們的自尊心,培植自信心。所以教師應(yīng)特別注意以下幾點(diǎn):
(1)對(duì)后進(jìn)生要求要適度。要求過(guò)高,他們會(huì)認(rèn)為高不可攀,望而卻步;要求過(guò)低,不利于培養(yǎng)后進(jìn)生的學(xué)習(xí)毅力和克服困難的能力。
(2)讓后進(jìn)生獲得成功。只有當(dāng)他們真正體驗(yàn)到經(jīng)過(guò)努力而獲成功的歡悅時(shí),才能樹(shù)立起進(jìn)步的信心和愿望。教師可以布置一些他們力所能及的任務(wù),在完成之后給以適當(dāng)?shù)墓膭?lì)。
(3)讓后進(jìn)生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長(zhǎng)處。在挑選班干部時(shí)應(yīng)加以考慮,讓他們也能擔(dān)任一定職務(wù),在集體中發(fā)揮作用。
3、曉之以理,增強(qiáng)后進(jìn)生分辨是非的能力
教師應(yīng)曉之以理,提高后進(jìn)生的道德覺(jué)悟和上進(jìn)心,培養(yǎng)后進(jìn)生是非觀念。堅(jiān)持正面誘導(dǎo),以理服人,切忌簡(jiǎn)單粗暴,以勢(shì)壓人。對(duì)他們說(shuō)理要透徹,一定要結(jié)合榜樣教育和具體事例,利用集體輿論,輔之以分明的獎(jiǎng)罰。
4、創(chuàng)設(shè)情境,鍛煉后進(jìn)生的意志
針對(duì)學(xué)生不良行為,光說(shuō)理還是不夠的,所以教師應(yīng)憑借一定的手段有意識(shí)地創(chuàng)設(shè)特定的與之相宜的情境,如為培養(yǎng)學(xué)生的意志力,教師應(yīng)該適當(dāng)創(chuàng)設(shè)一些帶有一定困難的情境,鍛煉他們與各種誘因勇敢斗爭(zhēng)的意志力,培養(yǎng)他們戰(zhàn)勝困難,戰(zhàn)勝自我的頑強(qiáng)毅力。
5、持之以恒,反復(fù)教育,鞏固后進(jìn)生良好行為習(xí)慣
后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化不可能一蹴而就,一般要經(jīng)歷醒悟、轉(zhuǎn)變、反復(fù)、穩(wěn)定四個(gè)階段。因此,在轉(zhuǎn)化過(guò)程中,后進(jìn)生故態(tài)復(fù)萌,出現(xiàn)多次反復(fù),是一種正?,F(xiàn)象。對(duì)這項(xiàng)十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規(guī)律,反復(fù)抓,抓反復(fù),因勢(shì)利導(dǎo),使后進(jìn)生保持不斷前進(jìn)的勢(shì)頭。
6、貫徹興趣貫課堂,讓課堂教學(xué)活起來(lái)
在課堂教學(xué)中,教師要始終遵循主體性原則,激發(fā)學(xué)生以極大的興趣參與教學(xué)活動(dòng)的全過(guò)程,主動(dòng)的去體驗(yàn),獲取。對(duì)一些后進(jìn)生,要給他們創(chuàng)造積極參與學(xué)習(xí)活動(dòng)的機(jī)會(huì),教師要引導(dǎo)學(xué)生在課上有所思,有所情,有所收獲,以情入境,真正從思維上參與,從情感上參與。從而在學(xué)習(xí)上有所進(jìn)步,變厭學(xué)為樂(lè)學(xué)。
三、主要工作安排:
1、針對(duì)后進(jìn)生行為習(xí)慣差,進(jìn)行日常行為習(xí)慣專題班會(huì)教育.
2、針對(duì)后進(jìn)生心理情況,選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)和方式進(jìn)行心理溝通活動(dòng)---談心。
3、針對(duì)后進(jìn)生學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,進(jìn)行學(xué)習(xí)目的性教育;學(xué)習(xí)習(xí)慣不好,則常抓學(xué)生日常學(xué)習(xí)習(xí)慣---作業(yè)檢查等,針對(duì)學(xué)生的成績(jī)、心理的個(gè)性差異進(jìn)行因材施教。
4、針對(duì)一部分后進(jìn)生家庭教育薄弱,進(jìn)行家訪活動(dòng),家校聯(lián)系。取得家庭的配合,達(dá)到家校合一,共同教育的目的。
5、建立后進(jìn)生名冊(cè),并對(duì)單元檢測(cè)、期中、期末的成績(jī)及時(shí)填寫(xiě),期末進(jìn)行總結(jié)、評(píng)比。
蘇霍姆林斯基說(shuō):教育才能的基礎(chǔ)在于深信有可能成功教育每個(gè)兒童,我不相信有不可救藥的兒童、少年或男女青年。我們要用藝術(shù)家特有的眼光去認(rèn)真分析研究,即使是一塊最普通的木頭,只要我們用心雕琢,也會(huì)使其能夠變成一件有價(jià)值的藝術(shù)品。
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小學(xué)2017年后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作計(jì)劃(三)
一、指導(dǎo)思想
轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是教育的工作中重要環(huán)節(jié),轉(zhuǎn)化一個(gè)后進(jìn)生所做的工作量是很大的,比培養(yǎng)一個(gè)尖子生的工作量要多的多,也難的多,要花費(fèi)教師的大量精力和時(shí)間。
二、學(xué)情分析
本班大多數(shù)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的積極性較高,數(shù)學(xué)思維能力強(qiáng),學(xué)習(xí)成績(jī)較好,但是也有部分學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差,計(jì)算能力差,學(xué)習(xí)習(xí)慣不好,經(jīng)常不完成作業(yè),成績(jī)不好。教師必須更加努力,必須樹(shù)信心,爭(zhēng)取時(shí)間,采取一定的措施來(lái)幫助他們改正學(xué)習(xí)態(tài)度,講究學(xué)習(xí)方法,快步提高成績(jī)。
三、轉(zhuǎn)化目標(biāo)
1、加強(qiáng)對(duì)素質(zhì)教育內(nèi)涵的理解,樹(shù)立正確的教育觀。
2、以心理健康教育為切入點(diǎn),努力探索后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的新路子。
3、加強(qiáng)管理,努力提高后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的實(shí)效性。
4、優(yōu)化課堂教學(xué),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣大面提高教學(xué)質(zhì)量。
四、主要措施
1、認(rèn)真研究學(xué)情,關(guān)注他們的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài),輔導(dǎo)做到心中有數(shù),有的放矢。
2、積極學(xué)習(xí)新的課程標(biāo)準(zhǔn),耐心細(xì)致的引導(dǎo)他們,了解他們的學(xué)習(xí)環(huán)境,因材施教,因人施教。
3、實(shí)施培優(yōu)補(bǔ)缺工作,采用結(jié)對(duì)子,一幫一的形式讓優(yōu)生帶動(dòng)后進(jìn)生,齊頭并進(jìn),努力提高教學(xué)質(zhì)量。
4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)采取不救措施,作業(yè)采用面批形式為主。
5、愛(ài)護(hù)學(xué)生,突現(xiàn)學(xué)生的主體作用,關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活,以引導(dǎo)為主。
一、目的
后進(jìn)生由于紀(jì)律渙散或?qū)W習(xí)成績(jī)較差,長(zhǎng)期在集體中處于后進(jìn),常常受到冷淡與歧視,缺少理解與信任。久而喪失了進(jìn)取的信心和勇氣,甚至成為“被人遺忘的角落”。這不僅影響了個(gè)人進(jìn)步,也影響了全面貫徹黨的教育方針和全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。素質(zhì)教育是面向全體學(xué)生,而不是面向少數(shù)學(xué)生。面向全體,正是面向有差異的每一個(gè)個(gè)體,根據(jù)不同學(xué)生的實(shí)際,促進(jìn)他們?nèi)w發(fā)展。因此,堅(jiān)持面向全體學(xué)生,更應(yīng)側(cè)重后進(jìn)生,研究后進(jìn)生,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生。
二、確認(rèn)后進(jìn)生學(xué)生名單
三、情況分析
造成他們成績(jī)差的原因是多方面的?;A(chǔ)打得不夠扎實(shí),遺忘快,記憶力差,家長(zhǎng)不夠重視其學(xué)習(xí)等等綜合因素。這部分學(xué)生大多有共同的特點(diǎn),主要表現(xiàn)為:一、自卑感強(qiáng)。后進(jìn)生由于各方面較差,受到批評(píng)較多,進(jìn)而產(chǎn)生自暴自棄心理,總覺(jué)得自己低人一等。二、作業(yè)完成得較差,怕受批評(píng)又學(xué)會(huì)了撒謊,上課發(fā)言也不積極。針對(duì)這一情況,我在對(duì)待后進(jìn)生的輔導(dǎo)方面采取以下方法。
四、具體措施
(一)發(fā)現(xiàn)閃光點(diǎn),創(chuàng)造成功的機(jī)會(huì)
對(duì)學(xué)習(xí)有困難的同學(xué),要積極引導(dǎo)他們參加教學(xué)活動(dòng),多鼓勵(lì)他們,發(fā)現(xiàn)閃光點(diǎn)。就算是一句簡(jiǎn)單的話語(yǔ):“你的字很漂亮”、“你坐得很好,老師喜歡你……”也能加強(qiáng)師生間的情感溝通。師生之間應(yīng)在合作、平等的基礎(chǔ)上建立起互信融洽的師生關(guān)系。這樣才能促進(jìn)學(xué)生學(xué)業(yè)的進(jìn)步和思想的轉(zhuǎn)化,樹(shù)立他們的自信心。多問(wèn)他們簡(jiǎn)單的問(wèn)題,讓他們有機(jī)會(huì)體會(huì)成功的喜悅。讓后進(jìn)生充分發(fā)展自己的才能,充分展示自己的長(zhǎng)處。在挑選班干部時(shí)應(yīng)加以考慮,讓他們也能擔(dān)任一定職務(wù),在集體中發(fā)揮作用。
(二)用愛(ài)心去溫暖,用耐心去呵護(hù)
多花一些時(shí)間了解后進(jìn)生,理解他們,尊重愛(ài)護(hù)他們。在課堂上優(yōu)先對(duì)待他們,不要總把目光停留于優(yōu)等生。要心里時(shí)刻裝著后進(jìn)生,時(shí)時(shí)處處為他們著想。如面對(duì)調(diào)皮掏蛋的學(xué)生時(shí),教師要有涵養(yǎng),不要急躁沖動(dòng),要機(jī)智地巧妙化地讓問(wèn)題留到以后再想辦法妥善處理。
(三)教給方法,提高興趣
后進(jìn)生普遍存在基礎(chǔ)不扎實(shí)的情況。從簡(jiǎn)單的、他們有能力接受的方法去做,及時(shí)在班里表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)。亦可求助于成績(jī)好的同學(xué)或老師。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中提高他們的學(xué)習(xí)興趣。幫老師做做小事、抄抄寫(xiě)寫(xiě),即從側(cè)面說(shuō)明老師重視他們,看得起他們,沒(méi)有遺棄他們。他們的心里總會(huì)有小小感激。正所謂“親其師,而信其道吧!”在談心、交往的過(guò)程中,要把學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣吸引過(guò)來(lái),可進(jìn)行有關(guān)學(xué)習(xí)的交談,用行動(dòng)去證明你作為老師的是從心里面想他們學(xué)好。
(四)結(jié)對(duì)幫助,齊抓共管
充分發(fā)揮家長(zhǎng)學(xué)校的管理作用,與家長(zhǎng)多聯(lián)系齊抓共管,促其進(jìn)步。另外,給予他們特別的幫助,選擇一個(gè)學(xué)習(xí)尖子生和他們結(jié)對(duì),進(jìn)行一對(duì)一地幫助,并且做到教師在課后對(duì)他們進(jìn)行輔導(dǎo)。
(五)持之以恒,鞏固習(xí)慣
關(guān)鍵詞 后進(jìn)生 教育轉(zhuǎn)化 榜樣導(dǎo)行
中圖分類號(hào):G622 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1002-7661(2016)13-0033-02
心理學(xué)研究表明,后進(jìn)生最大的一個(gè)特點(diǎn)是自卑感強(qiáng),因?yàn)樗麄兪艿礁改傅挠?xùn)斥、怒罵,同學(xué)的挖苦、瞧不起,老師的冷落,使他們感到很自卑;逆反心理強(qiáng),因?yàn)閯e人的瞧不起,他們表面上逆來(lái)順受,心里卻有很強(qiáng)的逆反心理。但他們又渴望得到別人的重視,就像久旱的小苗,渴望得到甘露一樣,他們也想得到同學(xué)、老師、家長(zhǎng)的關(guān)愛(ài),特別是班主任的關(guān)愛(ài)。所以,班主任要了解后進(jìn)生的情況對(duì)癥下藥,及時(shí)捕捉后進(jìn)生的閃光點(diǎn),多鼓勵(lì),多表?yè)P(yáng),幫助他們重新認(rèn)清自己的潛能,并且因勢(shì)利導(dǎo),幫助他們成功地完成個(gè)性發(fā)展。
一、捕捉閃光點(diǎn),因勢(shì)利導(dǎo)
后進(jìn)生不過(guò)是缺水的禾苗,沾著污垢的玉石,他們同樣有潛在的閃光點(diǎn)。作為班主任,要善于了解他們的興趣和個(gè)性特征,觀察他們時(shí)隱時(shí)現(xiàn)的閃光點(diǎn),事實(shí)證明,后進(jìn)生并不是一無(wú)是處,相反,調(diào)皮的學(xué)生更聰明。只是他們沒(méi)有把靈活的頭腦用在學(xué)習(xí)上。因此,在工作中,我對(duì)后進(jìn)生有所偏愛(ài),課堂能夠正確回答問(wèn)題就加以鼓勵(lì),學(xué)習(xí)上有所進(jìn)步就給予贊許,行為上做點(diǎn)好事就進(jìn)行表?yè)P(yáng),讓后進(jìn)生品嘗到受贊許、表?yè)P(yáng)的歡樂(lè)。為了及時(shí)了解,掌握后進(jìn)生的內(nèi)心世界和行為表現(xiàn),在轉(zhuǎn)化工作中,我努力做到:多個(gè)別談話,多溝通家長(zhǎng),多表?yè)P(yáng)鼓勵(lì),多正確疏導(dǎo)。在贏得后進(jìn)生的信任,成為他們的知心朋友之后,轉(zhuǎn)化工作就容易多了。
有一位男同學(xué)經(jīng)常在班里惹是生非,捉弄他人,有時(shí)在課堂上還怪聲怪氣,嘩眾取寵,前任教師對(duì)他頭痛不已,我接過(guò)班后,經(jīng)認(rèn)真觀察,發(fā)現(xiàn)他語(yǔ)數(shù)成績(jī)雖較差,但他擅長(zhǎng)畫(huà)畫(huà)。根據(jù)他這一特長(zhǎng),我就讓他任班上的美術(shù)委員,讓他負(fù)責(zé)出班級(jí)板報(bào),并找他談心,問(wèn)他將來(lái)是否考美術(shù)學(xué)校,他認(rèn)真地點(diǎn)了點(diǎn)頭。我趁機(jī)告訴他沒(méi)有扎實(shí)的文化知識(shí),想考好是不行的。聽(tīng)了老師的鼓勵(lì),他更加努力了,以后每次考試成績(jī)均達(dá)優(yōu)秀,畫(huà)也畫(huà)得更好了。這樣一來(lái),學(xué)生能體會(huì)到成功的喜悅,對(duì)今后的學(xué)習(xí)也充滿了信心,同時(shí),師生之間的感情加深了,彼此之間的信任也更高了。
二、主動(dòng)尊重,消除心理障礙
尊重學(xué)生的獨(dú)立人格是教育的前提,也是對(duì)待農(nóng)村后進(jìn)生最基本的方法。后進(jìn)生一般自尊心較強(qiáng),存在自卑感,更需要教師的尊重和信任。后進(jìn)生的不良心理,不僅嚴(yán)重?fù)p害師生關(guān)系,同學(xué)關(guān)系導(dǎo)致各種思想隔閡,而且是嚴(yán)重阻礙轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的一堵墻。因此,我們要像對(duì)待其他學(xué)生一樣,尊重和維護(hù)后進(jìn)生的人格,尊重他們的權(quán)利與義務(wù),意愿和情感,要求和意見(jiàn),要信任他們,關(guān)心他們,啟發(fā)他們正確認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,鼓勵(lì)他們告別過(guò)去,痛改前非,回到集體中來(lái)與大家一起共同進(jìn)步。只有尊重和后進(jìn)生,才能引起師生的情感共鳴,使他們恢復(fù)理智,對(duì)學(xué)習(xí)和生活充滿信心,從而逐漸消除心理障礙,養(yǎng)成良好的個(gè)性心理,轉(zhuǎn)變成品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。
三、正面激勵(lì),激發(fā)潛能
美國(guó)總統(tǒng)林肯說(shuō):“人人都喜歡受人稱贊?!辈还苁钦l(shuí),都想聽(tīng)到別人對(duì)自己的稱贊與肯定,尤其是自己感到孤獨(dú)、氣餒時(shí),更想得到別人的鼓勵(lì)。其實(shí),后進(jìn)生都渴望進(jìn)步,他們?cè)诳嗫嗵剿髑斑M(jìn)的方向。他們就像在黑夜里摸黑走路的人,有火把才能找到前進(jìn)的路。而這火把就是鼓勵(lì)。只有鼓勵(lì),他們才能走出困境,找到光明。
后進(jìn)生不是一切都差,也有好的方面和閃光點(diǎn)等積極因素。但由于光環(huán)效應(yīng)的作用,這些微弱、細(xì)小的閃光點(diǎn)常被大量的消極因素所掩蓋。為此,我們要堅(jiān)持一分為二的觀點(diǎn),善于發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生身上的閃光點(diǎn),哪怕是一些苗頭,并不穩(wěn)定,也要給予表?yè)P(yáng),倍加愛(ài)護(hù),促使發(fā)展成為穩(wěn)定的積極因素。真誠(chéng)的表?yè)P(yáng)和激勵(lì),是對(duì)學(xué)生巨大的鼓舞,能使他們體驗(yàn)到受到和尊重,信任和支持的,從而迸發(fā)出改過(guò)自新,奮發(fā)向上的決心和力量。另外還要引導(dǎo)他們積極參加有益的課外活動(dòng),有計(jì)劃地使后進(jìn)生的精力集中在有益的活動(dòng)中,利用群體力量感化后進(jìn)生,對(duì)后進(jìn)生不挖苦,不諷刺,對(duì)他們耐心幫助,不使他們難堪,對(duì)他們細(xì)小的進(jìn)步加于肯定,讓他們?cè)诶蠋熀屯瑢W(xué)們的微笑中鼓起學(xué)習(xí)的勇氣,樹(shù)立信心,漸入佳境。這樣,他們感到了集體的溫暖,班級(jí)的團(tuán)結(jié),為他們超越自己蓄力,讓他們深入思考,凈化靈魂、升華人格。
“育苗有志閑逸少,潤(rùn)物無(wú)聲辛勞多。”我備嘗酸甜苦辣,但也深刻體會(huì)到:后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化是學(xué)生成長(zhǎng)的重要載體,是學(xué)生終身發(fā)展不可或缺的條件。春風(fēng)化雨細(xì)無(wú)聲,我將一路走下去,繼續(xù)探索體現(xiàn)學(xué)生個(gè)性、尊重學(xué)生人格的后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,為放飛他們的夢(mèng)想奠基。
參考文獻(xiàn):
[1]羅暉.淺談后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化[N].宜春日?qǐng)?bào),2011.
【關(guān)鍵詞】轉(zhuǎn)化;后進(jìn)生;和諧班級(jí)
所謂和諧班級(jí)是指學(xué)生在所處的班級(jí)這一特定的集體及其環(huán)境之中,由班級(jí)全體成員為實(shí)現(xiàn)社會(huì)、學(xué)校的要求和自身目標(biāo),在教育、教學(xué)、學(xué)習(xí)、生活等實(shí)踐活動(dòng)中創(chuàng)造形成的一切物質(zhì)形態(tài)、精神文化及其創(chuàng)造形成的過(guò)程,是物質(zhì)文化、制度文化、精神文化不可分割的有機(jī)整體。就是要強(qiáng)化教育內(nèi)容和教育方法的和諧性,建設(shè)教育者和受教育者的和諧關(guān)系,建立健全的學(xué)生與老師、學(xué)生與學(xué)生、學(xué)生與校園“三位一體”和諧的教育人際圈。
和諧的班級(jí)中也少不了一些與和諧班級(jí)不和諧的音符,那就是后進(jìn)生。
一、后進(jìn)生的思想學(xué)習(xí)與心里特點(diǎn)
(1)后進(jìn)生的記憶多半偏向運(yùn)動(dòng)型。這部分學(xué)生他們注重運(yùn)動(dòng)如:打籃球、踢足球、健身等。疏于思考,勤于鍛煉,慌了學(xué)業(yè)。一旦有電視直播運(yùn)動(dòng)賽事,不惜編出若干理由外出甚至跳墻,夜不歸宿也要看賽事。
(2)具體形象記憶往往優(yōu)于抽象邏輯記憶。生動(dòng)的情節(jié)、有趣的故事,動(dòng)聽(tīng)的詞曲等容易記住,而概念、定理、公式、法則等邏輯的內(nèi)容,后進(jìn)生往往畏難,老師的演講則成了他們的催眠曲。
(3)后進(jìn)生思維的獨(dú)立性、深刻性、敏感性表現(xiàn)很差。如對(duì)他們感到討厭的功課,很少獨(dú)立思考,獨(dú)立鉆研。即使認(rèn)識(shí)也比較膚淺,缺乏深度、廣度,甚至顯得反應(yīng)遲鈍。但他們?cè)趯?duì)感興趣的活動(dòng)或不良行為則表現(xiàn)得非常機(jī)敏,反應(yīng)特別快。
(4)學(xué)習(xí)的主觀被動(dòng)性。自己沒(méi)有上學(xué)求知的愿望,由于家長(zhǎng)的要求,社會(huì)輿論的壓力,周圍環(huán)境的影響以及學(xué)歷低就業(yè)難的現(xiàn)狀,不得不上學(xué)混文憑?!耙覍W(xué)”三個(gè)字概括了這種被動(dòng)應(yīng)付的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)。
(5)學(xué)習(xí)的蒙混性。到學(xué)校混幾年,等長(zhǎng)大以后再說(shuō),或者撈個(gè)文憑,也好找工作,所以在學(xué)?;煲惶焖阋惶?,渾渾噩噩,上網(wǎng)聊天打游戲,找異性朋友打發(fā)時(shí)間,希望早早畢業(yè)。
(6)重義氣的麻木性。這種人對(duì)事不問(wèn)是非,不分好壞,只講義氣用事,“一根煙敢為朋友鬧翻天”“一杯酒敢為哥們打出手”。
(7)其他性。如家庭過(guò)分溺愛(ài),條件優(yōu)越,花錢(qián)如流水,擺闊、抽煙、酗酒、花天酒地,以及父母離異造成的心靈扭曲,有心理障礙。
具體的癥狀:
不專心聽(tīng)講、答非所問(wèn)、想入非非、裝聾作啞、惡語(yǔ)傷人、眼高手低、心神不定、無(wú)病、抽煙酗酒、賭錢(qián)偷盜、曠課上網(wǎng)、遲到早退、打架斗毆、起哄鬧事、破壞公物。
以上列舉癥狀,若是反復(fù)出現(xiàn),或是以前未出現(xiàn)而現(xiàn)在出現(xiàn)了,就必須引起注意,但并非有一二癥狀即為后進(jìn)生。
二、后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化是創(chuàng)建和諧的班級(jí)前提
1.調(diào)動(dòng)積極因素,促進(jìn)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化
后進(jìn)生并不是定了型的磚,他們有缺點(diǎn),也有積極因素。不管怎樣后進(jìn)的學(xué)生,總有一些不引人注目的閃光點(diǎn)。這就要求我們?cè)谧鲛D(zhuǎn)化工作的同時(shí)要去細(xì)心地發(fā)現(xiàn)他們身上的長(zhǎng)處,并給予充分的肯定并在學(xué)習(xí)、管理中充分地利用,激活他們的自尊心。一旦有了點(diǎn)進(jìn)步,就要“小題大做”因勢(shì)利導(dǎo)。一個(gè)人如果認(rèn)為自己一無(wú)是處,就會(huì)自暴自棄,失去上進(jìn)的動(dòng)力。如09建七班一學(xué)生自習(xí)玩手機(jī)、上課遲到,學(xué)習(xí)成績(jī)差,上學(xué)期考試2門(mén)掛科(因教務(wù)處要求不及格率控制在30%以內(nèi),另外兩門(mén)才僥幸及格),多次談心收效甚微。在一次宿舍值日打掃衛(wèi)生時(shí),表現(xiàn)積極。我及時(shí)在班級(jí)給予肯定,表?yè)P(yáng)并委任為該寢室舍長(zhǎng),現(xiàn)在該生工作勤勤懇懇,其他方面的缺點(diǎn)也有很大的收斂。
2.抓反復(fù)、反復(fù)抓、促進(jìn)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化
任何事情的發(fā)展過(guò)程都有反復(fù),有曲折。后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化更是這樣,后進(jìn)生有進(jìn)步時(shí),輔導(dǎo)員不能自我陶醉,沾沾自喜,當(dāng)舊病復(fù)發(fā)時(shí)也不能灰心喪氣,輔導(dǎo)員必須以理服人進(jìn)行思想教育,有針對(duì)性、反復(fù)性,熱心、耐心、細(xì)心,通過(guò)擺事實(shí)、講道理,動(dòng)之以情、曉之以理、以情感人,用安慰的方法進(jìn)行思想疏導(dǎo)。
輔導(dǎo)員要做好這項(xiàng)工作必須加強(qiáng)自身建設(shè),輔導(dǎo)員自身建設(shè)的關(guān)鍵是提高輔導(dǎo)員自身的素質(zhì),樹(shù)立輔導(dǎo)員的權(quán)威。這種權(quán)威不同于上下級(jí)之間形成的行政權(quán)力,而是輔導(dǎo)員知識(shí)豐富、能力超眾、人格高尚在學(xué)生心目中樹(shù)立起的使人敬服的聲譽(yù)和威望,它是做好輔導(dǎo)員工作的無(wú)形資本。如果輔導(dǎo)員能夠通過(guò)他的智慧和才干在學(xué)生心目中樹(shù)立起這種權(quán)威,那么他在工作中就能起到“不令而行”的效果,否則這些后進(jìn)生是很難同他積極合作的。
3.依靠班級(jí)制度促進(jìn)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化創(chuàng)建和諧班級(jí)
班級(jí)制度是指班級(jí)集體中以規(guī)章制度、公約、紀(jì)律等為內(nèi)容的,班級(jí)全體成員共同認(rèn)同并自覺(jué)遵守的行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范。從實(shí)踐中體會(huì)到,要經(jīng)營(yíng)好一個(gè)和諧班級(jí),并取得實(shí)效,必須要有一套健全的規(guī)章制度。班級(jí)制度可分為兩大類,一類是以空間為序的,制定的原則是:班級(jí)的事,事事有人做;班級(jí)的人,人人有事做。另一類是以時(shí)間為序的,制定的原則是:時(shí)時(shí)有事做,事事有時(shí)做。對(duì)于后進(jìn)生避免不了違反班規(guī)班紀(jì),輔導(dǎo)員切忌主觀武斷、簡(jiǎn)單粗暴。不調(diào)查研究,一旦出現(xiàn)問(wèn)題就主觀臆測(cè),憑印象看人,動(dòng)輒火暴三丈,通知家長(zhǎng)。不能信口開(kāi)河,忽視身教,言必行、行必果,“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”。工作有計(jì)劃,談話算數(shù)、以身作則、要求學(xué)生做到的,首先自己必須做到。處理事情不能一味感情用事,凡事一視同仁,在對(duì)待優(yōu)等生、后進(jìn)生同等問(wèn)題一碗水端平,不能對(duì)待一方是和顏悅色,姑息遷就,而對(duì)另一方是聲色俱厲、冷眼相待。在學(xué)習(xí)上做他們的嚴(yán)父,生活上做他們的慈母。
好的環(huán)境能夠激勵(lì)人、改造人。班級(jí)是一個(gè)整體,學(xué)生要在這個(gè)集體里學(xué)習(xí)、生活、成長(zhǎng),要在學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)中顯示自己的力量和風(fēng)貌,就必須要有一種精神,一種蓬勃向上的集體主義精神,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、愛(ài)班好學(xué)的精神。創(chuàng)建和諧班級(jí)必須把后進(jìn)生轉(zhuǎn)化落實(shí)到班級(jí)的日常管理和日常的學(xué)習(xí)生活中,也要依托豐富多彩的班級(jí)活動(dòng)來(lái)體現(xiàn)。和諧班級(jí)的創(chuàng)建體現(xiàn)了“人的自由全面發(fā)展”為基本內(nèi)容的社會(huì)主義核心價(jià)值觀,體現(xiàn)著社會(huì)主義的價(jià)值本質(zhì)。
參考文獻(xiàn):
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理解信任后進(jìn)生突出一個(gè)“愛(ài)”字。要真正做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,班主任首先應(yīng)該先了解他們、親近他們,進(jìn)而使他們鼓起進(jìn)步的信心和勇氣,相信自己可以做得更好。教師對(duì)后進(jìn)生曾經(jīng)有過(guò)的錯(cuò)誤要?dú)v史地、辯證地分析,充分理解、相信他們有著不可估量的可塑性,相信他們都渴望著、憧憬著美好的前景。因此,在工作中,我總是以理解、信任為前提,以真誠(chéng)的愛(ài)為基礎(chǔ),去叩響后進(jìn)生心靈深處的琴弦,引起師生感情的共鳴,誘發(fā)學(xué)生悔過(guò)自新、奮發(fā)向上的決心和意志。
我曾帶過(guò)一個(gè)散、亂、差的初三畢業(yè)班。班上不少學(xué)生感到升學(xué)無(wú)望,前途渺茫,只想混到畢業(yè),拿到畢業(yè)證就各奔前程,有的學(xué)生甚至中途退學(xué)當(dāng)了臨時(shí)工。這樣的情景使我很痛心,但我沒(méi)有批評(píng)或責(zé)備他們,而是與他們一起制定了整頓紀(jì)律、加強(qiáng)思想建設(shè)和搞好學(xué)習(xí)的各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)于班里的每一名后進(jìn)生,逐個(gè)分析他們各自的有利條件、肯定他們的優(yōu)點(diǎn)并分別提出不同的意見(jiàn),還幫助他們制訂了學(xué)習(xí)計(jì)劃。
真誠(chéng)的愛(ài)終于結(jié)出了豐碩的成果。在不到一年的時(shí)間里,全班的學(xué)習(xí)成績(jī)一躍年級(jí)的中上游,學(xué)生都開(kāi)心地笑了,笑得那么甜,笑中帶著對(duì)教師的感激之情,笑中帶著對(duì)美好前途的熾烈向往與追求。我相信,他們收獲的不僅僅是知識(shí),還有對(duì)班集體對(duì)教師同學(xué)的愛(ài)與信任。
關(guān)心教育后進(jìn)生突出一個(gè)“嚴(yán)”字。后進(jìn)生的心理狀態(tài)往往是多疑、自卑、冷漠、松散,其中最敏感的問(wèn)題是教師是否能對(duì)優(yōu)等生和后進(jìn)生一視同仁、公平對(duì)待,對(duì)于后進(jìn)生尤其如此。教師應(yīng)尊重他們的人格,尊重他們的進(jìn)步,對(duì)待所有學(xué)生都應(yīng)不存私心、不謀私利、無(wú)親疏遠(yuǎn)近之分,讓學(xué)生體察到教師的情真意切,秉公辦事,不歧視,不偏愛(ài)。只有這樣,學(xué)生才會(huì)視教師為良師益友,愿意按教師的意圖辦事。在此基礎(chǔ)上,對(duì)于后進(jìn)生嚴(yán)格要求,賞罰分明,對(duì)他們提出恰如其分的要求,使他們有一個(gè)明確可行的奮斗目標(biāo)。
有一次,后進(jìn)生小孟與同學(xué)在教室追逐,不小心碰壞玻璃,幾天過(guò)去了,還不見(jiàn)他承認(rèn)錯(cuò)誤,眼神中卻總流露出滿不在乎的樣子。而當(dāng)我詢問(wèn)他時(shí),他卻說(shuō)“小李(三好學(xué)生,優(yōu)秀干部)踢球時(shí)碰壞的那塊玻璃怎么處理的呢?”這時(shí)我才恍然大悟,原來(lái)他在“攀比”。我馬上拿來(lái)檢討書(shū)和賠款給他看。小孟馬上說(shuō):“老師我錯(cuò)了?!焙髞?lái),小孟還被評(píng)為愛(ài)護(hù)公務(wù)積極分子。
不斷更新教育方法,突出一個(gè)“活”字??菰?、空洞的說(shuō)教往往無(wú)濟(jì)于事,機(jī)械、公式地處理問(wèn)題往往事與愿違。具體分析不同情況,不斷更新教育方法,是我做好轉(zhuǎn)化工作的又一個(gè)深刻體會(huì)。
學(xué)生小王上語(yǔ)文課不注意聽(tīng)講,教師幾次批評(píng)都無(wú)濟(jì)于事。我知道后,并沒(méi)有馬上批評(píng)他,而是針對(duì)他愛(ài)好文藝的特點(diǎn),由他主持了一次全班聯(lián)歡會(huì)。會(huì)開(kāi)得很成功。會(huì)后我表?yè)P(yáng)了他并趁機(jī)讓他寫(xiě)一份工作總結(jié)。他為難地說(shuō):“我寫(xiě)不好?!蔽艺f(shuō):“上星期不是剛好講學(xué)過(guò)如何寫(xiě)總結(jié)嗎?”他猛然明白了我的用意,連說(shuō):“老師上語(yǔ)文課我沒(méi)注意聽(tīng)講,為難老師,我要找老師道歉?!?通過(guò)嘗試使我認(rèn)識(shí)到,嚴(yán)、愛(ài)、活其實(shí)還要有一定的尺度,使學(xué)生提高到一定的高度。
初中生的各方面都已接近成年人,但是喜歡追求新事物,喜歡挑戰(zhàn),具有創(chuàng)造性。適當(dāng)?shù)母?jìng)爭(zhēng)可以激發(fā)學(xué)生的斗志,鼓舞學(xué)生的進(jìn)取心,同時(shí)團(tuán)體之間的競(jìng)爭(zhēng)還可以促進(jìn)各成員之間的合作,如各類評(píng)比其實(shí)質(zhì)就是競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的具體運(yùn)用。
為營(yíng)造民主、平等、和諧的班級(jí)管理氛圍,我在班級(jí)管理中引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,如學(xué)生干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制度、各項(xiàng)工作檢查評(píng)比、優(yōu)秀小組評(píng)比、優(yōu)秀室長(zhǎng)等。學(xué)生干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制度的實(shí)行流程為:首先由推薦和自薦形成候選人,其次由候選人發(fā)表競(jìng)選宣言,再次,進(jìn)行無(wú)記名投票,最后公開(kāi)唱票。這四個(gè)環(huán)節(jié)真正體現(xiàn)了公平、民主、透明的原則,有利于培養(yǎng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),增強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任感。經(jīng)過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗的學(xué)生干部,機(jī)會(huì)得來(lái)不易,產(chǎn)生了極大的使命感,又充分感到同學(xué)們對(duì)自己的信任,這是做好工作的重要前提條件。在學(xué)生選舉出班干部以后,教師要適當(dāng)讓權(quán)、放權(quán),鼓勵(lì)班干部大膽、積極、主動(dòng)地投入工作,盡快進(jìn)入角色。當(dāng)然,教師的讓權(quán)、放權(quán)不是撒手不管,而是充當(dāng)出謀劃策的角色,對(duì)學(xué)生的工作給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)。如新上任的團(tuán)支部書(shū)記工作大膽潑辣,但是與同學(xué)們的關(guān)系處得不太好,雖有工作熱情,但是開(kāi)展工作阻力很大,自己也很苦惱。經(jīng)過(guò)和她的傾心交談,我充分肯定了她的積極性,并指出要有合適的工作方法,也要端正做干部的指導(dǎo)思想,然后又召開(kāi)了班干部的經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),請(qǐng)班里威信高、工作效果好的班干部談?wù)勛约旱捏w會(huì),讓班干部取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短,以便提高自身的辦事能力和效率,更好地為班級(jí)服務(wù)。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的鍛煉,學(xué)生干部基本上可以獨(dú)立承擔(dān)工作,改變了指定干部時(shí)那種“撥一撥,動(dòng)一動(dòng)”,如同算盤(pán)珠子似的被動(dòng)局面,把原來(lái)的“要”變成了“我要干”。我們班的團(tuán)支部書(shū)記,結(jié)合上級(jí)要求,動(dòng)腦筋想辦法,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作:學(xué)雷鋒做好事,到圖書(shū)館掃衛(wèi)生,到食堂大掃除,出團(tuán)刊,舉辦文體活動(dòng),組織參觀等,把團(tuán)員的組織活動(dòng)搞得紅紅火火,與其他學(xué)生相處得也十分融洽。她克服了許多困難,迎得了團(tuán)員們的理解支持,增加了團(tuán)支部的凝聚力。由于主觀上做出了努力,客觀上取得了成績(jī),她情緒樂(lè)觀,威信也高了,在工作實(shí)踐中自己也變得干練成熟起來(lái),成為班集體的核心骨干。
2011年9月,我擔(dān)任高三(16)班主任時(shí),我班有學(xué)生52人,其中住宿生30人,學(xué)習(xí)和品德較差的學(xué)生占全班人數(shù)的四分之一左右。尤其是高三畢業(yè)班面臨著高考選拔性考試,不做好這些后進(jìn)生的工作,就無(wú)法建設(shè)一個(gè)良好的班集體,就無(wú)法使更多的同學(xué)(包括后進(jìn)生)順利進(jìn)入高等學(xué)府繼續(xù)學(xué)習(xí)。因此,我做了如下探索:
一、協(xié)調(diào)任課老師打破定局論
要轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,關(guān)鍵在于統(tǒng)一五門(mén)學(xué)科任課老師的思想,使任課老師心往一處想,勁往一處使。在學(xué)期初,我坦誠(chéng)地向各位任課老師道出了自己的想法:后進(jìn)生的基礎(chǔ)雖然比較差,但他們是熱血青年,具有很強(qiáng)的可塑性,只要我們做到“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”,就能轉(zhuǎn)變后進(jìn)生,使他們健康成長(zhǎng)。于是,在年管會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,各任課老師統(tǒng)一思想,明確責(zé)任,紛紛制定了各科后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化計(jì)劃。
二、了解后進(jìn)生的內(nèi)心世界
要做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,首先就要了解他們的內(nèi)心世界。班主任要親近他們并隨時(shí)隨地去觀察他們。我采取的做法是:向家長(zhǎng)了解,掌握家庭教育的情況;向班上和他們要好的同學(xué)了解,掌握他們不易被人發(fā)現(xiàn)的種種心態(tài)和表現(xiàn);向他本人談心了解,掌握他現(xiàn)實(shí)的內(nèi)心思想狀況。在了解后進(jìn)生的同時(shí),決不能歧視他們,要主動(dòng)與他們進(jìn)行感情交流,對(duì)他們多尊重,多信任,多增加感情投資,從而使他們?cè)鰪?qiáng)轉(zhuǎn)化的信心。
如班上有一位學(xué)生,學(xué)習(xí)很努力,但成績(jī)一直不佳。久而久之,產(chǎn)生了嚴(yán)重的自卑心理。于是我主動(dòng)多關(guān)心他,和他一起分析學(xué)習(xí)成績(jī)不佳的原因。在我們多次相互溝通后,他終于向我吐露了心中的“秘密”:由于家長(zhǎng)對(duì)他的期望過(guò)高,給他造成很大的心理壓力,聽(tīng)課時(shí)注意力不能集中,有時(shí)一著急便頭疼。我據(jù)此斷定他是因?yàn)樗枷胴?fù)擔(dān)過(guò)重和體質(zhì)差而導(dǎo)致的神經(jīng)衰弱。于是,我通過(guò)家訪,做家長(zhǎng)工作,幫他解除了來(lái)自家庭的壓力,又讓同學(xué)陪他去醫(yī)院就診,同時(shí)督促他鍛煉身體。這些做法使他增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的信心,學(xué)習(xí)狀態(tài)也變好了。一個(gè)學(xué)期后,他的學(xué)習(xí)成績(jī)明顯提高,在2012年高考中順利考入了本二院校。
三、為后進(jìn)生轉(zhuǎn)化創(chuàng)造條件
后進(jìn)學(xué)生不是各個(gè)方面都差,有的是學(xué)習(xí)差,有的是行為習(xí)慣差。平時(shí),我對(duì)他們多偏愛(ài)一點(diǎn),采取了“傾斜政策”,即多關(guān)心、理解和幫助他們,為他們創(chuàng)設(shè)各種有利條件,促進(jìn)他們盡快轉(zhuǎn)化。
1.學(xué)習(xí)指導(dǎo)優(yōu)先一點(diǎn)
大多數(shù)后進(jìn)生基礎(chǔ)知識(shí)差,學(xué)習(xí)方法不當(dāng),造成學(xué)習(xí)信心不足。為了減輕他們的心理壓力,幫助他們進(jìn)步,我在學(xué)習(xí)指導(dǎo)上對(duì)他們采取了適當(dāng)優(yōu)先的“傾斜政策”。
我在課堂上實(shí)施了分層教學(xué),努力做到每一課、每一個(gè)問(wèn)題都讓后進(jìn)生聽(tīng)懂理解,并采取“三優(yōu)先”(提問(wèn)優(yōu)先、批改作業(yè)優(yōu)先、課后輔導(dǎo)優(yōu)先)的做法。對(duì)于學(xué)習(xí)方法不當(dāng)?shù)膶W(xué)生,請(qǐng)同學(xué)向他們介紹學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),定期組織班級(jí)尖子學(xué)生向后進(jìn)生傳授經(jīng)驗(yàn),使后進(jìn)生不斷總結(jié)提高;對(duì)于有“瘸腿”科的,我采取結(jié)對(duì)子的辦法,讓在這方面有特長(zhǎng)的同學(xué)與他們結(jié)成對(duì)子,互相幫助;對(duì)于有幾科成績(jī)都偏下的,我?guī)退麄兿茸寕€(gè)別科目領(lǐng)先,特別是他們喜歡的那一科,然后幫他們分析學(xué)習(xí)上不去的原因,找出解決的辦法;對(duì)于紀(jì)律性較差和不能嚴(yán)格要求自己的學(xué)生,我對(duì)他們提出嚴(yán)格要求,培養(yǎng)他們形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,引導(dǎo)他們同自己的不良習(xí)慣作斗爭(zhēng),提高自制能力;對(duì)于行為習(xí)慣差的學(xué)生,主要是及時(shí)與家長(zhǎng)溝通,加強(qiáng)監(jiān)督。
2.鍛煉機(jī)會(huì)多給一點(diǎn)
雖然后進(jìn)生有不好的缺點(diǎn),但不可否認(rèn)的是每個(gè)人都有自身的特長(zhǎng)和興趣,他們中有的活潑好動(dòng),有的性格內(nèi)向。平時(shí),我有計(jì)劃地組織他們多參加各種有益身心健康的活動(dòng),多給他們創(chuàng)造一些表現(xiàn)自己才能的機(jī)會(huì),鼓勵(lì)他們積極進(jìn)取。在每年的校運(yùn)動(dòng)會(huì)、校園唱歌比賽中,我都鼓勵(lì)那些后進(jìn)生積極參加。無(wú)論結(jié)果如何,我都加以肯定。中學(xué)生對(duì)愛(ài)、對(duì)真誠(chéng)有著特殊的敏感,當(dāng)老師真正成為學(xué)生的朋友時(shí),師生之間心靈就會(huì)碰擦,產(chǎn)生奇跡般的結(jié)合力。
3.表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)放寬一點(diǎn)
后進(jìn)生也有優(yōu)點(diǎn),但是他們?nèi)秉c(diǎn)多,優(yōu)點(diǎn)又往往容易被老師所忽視。教師要努力挖掘他們潛在的閃光點(diǎn),幫助他們發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn)。每個(gè)人都天生喜歡表?yè)P(yáng),后進(jìn)生更是如此。我平時(shí)注意對(duì)后進(jìn)生以表?yè)P(yáng)為主,哪怕是一點(diǎn)微小的進(jìn)步,也加以表?yè)P(yáng),使他們感到老師的關(guān)注和期望。這樣有助于他們?cè)鰪?qiáng)學(xué)習(xí)自信心,鼓起上進(jìn)的勇氣。我在班上規(guī)定獎(jiǎng)勵(lì)也要向后進(jìn)生傾斜。為此,我班級(jí)專門(mén)設(shè)立了面向后進(jìn)生的“進(jìn)步獎(jiǎng)”。
關(guān)鍵詞: 后進(jìn)生 心理障礙 學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī) 興趣 轉(zhuǎn)化策略
一、問(wèn)題的提出
學(xué)校教育是以人為本的教育。人的發(fā)展過(guò)程中由于受先天遺傳因素和后天環(huán)境教育等因素的影響,構(gòu)成人的素質(zhì)差異性和不平衡性。在課堂教學(xué)中,由于同一班級(jí)內(nèi)學(xué)生的個(gè)別差異與統(tǒng)一的教學(xué)要求之間的矛盾,總有一部分學(xué)習(xí)比較落后的學(xué)生感到學(xué)習(xí)困難。特別在我國(guó)現(xiàn)行教育制度下,以升學(xué)為唯一目標(biāo)的應(yīng)試教育影響根深蒂固,這不僅使原有的學(xué)習(xí)困難學(xué)生改善不了學(xué)業(yè),而且在不斷制造新的學(xué)習(xí)困難學(xué)生。就學(xué)校而言,可以這樣說(shuō),只要學(xué)校教育繼續(xù)存在,就必然會(huì)有相對(duì)而言的落后生或后進(jìn)生存在。
英語(yǔ)學(xué)科教學(xué)過(guò)程中,學(xué)生的智力水平、學(xué)習(xí)態(tài)度、掌握能力及水平參差不齊,在學(xué)習(xí)成績(jī)上表現(xiàn)出不同的層次。尤其是英語(yǔ)教學(xué)較之“母語(yǔ)”教學(xué),受社會(huì)環(huán)境、各種心理因素的制約更為嚴(yán)重,學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程中的兩極分化更加明顯,比其他學(xué)科更加超前。研究后進(jìn)生在英語(yǔ)學(xué)習(xí)中的心理障礙及其解決方法,對(duì)于全面提高中學(xué)英語(yǔ)教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化,培養(yǎng)其自信心,提高其素質(zhì),具有十分重要的意義。
二、“后進(jìn)生”的概述
通常意義上的“后進(jìn)生”是指在品德、思想和行為等方面存在較多問(wèn)題或?qū)W習(xí)成績(jī)與普通學(xué)生差距較大的學(xué)生。有時(shí)也稱“問(wèn)題學(xué)生”或“落后生”。
如果從學(xué)習(xí)成績(jī)來(lái)考察“后進(jìn)生”,這些“問(wèn)題學(xué)生”產(chǎn)生的原因主要有兩種:一是先天智力問(wèn)題。例如弱智,當(dāng)然這類學(xué)生在普通中學(xué)畢竟是極個(gè)別的。二是后天的努力程度,惰較嚴(yán)重的學(xué)生。人們常說(shuō)的“沒(méi)有最不聰明的學(xué)生,只有最不努力的學(xué)生”,說(shuō)明學(xué)習(xí)中后進(jìn)生形成的可能性,與后天的努力程度關(guān)系最為密切。
“后進(jìn)生”,在一般人的意識(shí)里,就是打架鬧事、學(xué)習(xí)成績(jī)不好的學(xué)生,是差生,不少教師的潛意識(shí)里也是這樣認(rèn)為的。這種觀念是片面的,缺乏科學(xué)性。中學(xué)生在他們成長(zhǎng)的過(guò)程中,出現(xiàn)這樣那樣的不足是很正常的,這些不足具有過(guò)渡性、不確定性和暫時(shí)性,隨著年齡的增長(zhǎng)、知識(shí)的增加、思維能力的提高,絕大部分“后進(jìn)生”都能通過(guò)幫助而進(jìn)步。
本文確定的“后進(jìn)生”,是英語(yǔ)學(xué)科中的“后進(jìn)生”,與其他學(xué)科的“后進(jìn)生”從形成原因上分析有較多的共同之處。但是,應(yīng)該肯定英語(yǔ)學(xué)科中的后進(jìn)生并不一定在其他學(xué)科中也是問(wèn)題學(xué)生,反之亦然。文中重點(diǎn)研究的是學(xué)生受心理的干擾或影響而使學(xué)習(xí)滑坡,停滯不前而產(chǎn)生的“后進(jìn)”學(xué)生。
三、英語(yǔ)學(xué)習(xí)中后進(jìn)生的心理障礙分析
后進(jìn)生在英語(yǔ)學(xué)習(xí)中的心理障礙主要是受非智力因素的影響。所謂非智力因素,是指智力因素以外的一切心理因素,如動(dòng)機(jī)、意志、性格、情感、注意、興趣、信念等,主要是:
(一)外語(yǔ)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)不端正。認(rèn)為學(xué)習(xí)外語(yǔ)無(wú)用,學(xué)不學(xué)都可以,反正自己也不準(zhǔn)備考大學(xué)、考研究生,有的則認(rèn)為自己將來(lái)不準(zhǔn)備從事與外語(yǔ)有關(guān)的工作,認(rèn)為學(xué)英語(yǔ)是家長(zhǎng)、學(xué)校的安排,因而其學(xué)習(xí)狀態(tài)是“要我學(xué)”而非“我要學(xué)”。
(二)成就動(dòng)機(jī)和志向水平低。他們?cè)趯W(xué)習(xí)上缺乏信心,總是處于落后消極狀態(tài),學(xué)習(xí)中很少得到成功的愉快體驗(yàn),所以形成了較低的成就動(dòng)機(jī)水平。
(三)對(duì)英語(yǔ)不感興趣。大部分后進(jìn)生初學(xué)英語(yǔ)時(shí)還有好奇、新奇感,但隨著內(nèi)容的增多,難度的增大,興趣逐漸地下降,遇到困難就打退堂鼓,出現(xiàn)厭煩心理,放棄英語(yǔ)學(xué)習(xí)。
(四)外語(yǔ)學(xué)習(xí)注意力不集中。
(五)性格內(nèi)向,怕出錯(cuò)受人恥笑,不敢和別人用外語(yǔ)對(duì)話,不敢多提問(wèn)題。
(六)缺乏英語(yǔ)學(xué)習(xí)的自信心,自卑心理嚴(yán)重。認(rèn)為自己天生不是學(xué)習(xí)外語(yǔ)的料,覺(jué)得自己很笨,有的則覺(jué)得反正老師、同學(xué)都瞧不起自己,因而滿不在乎,不求上進(jìn),采取消極態(tài)度。
(七)在外語(yǔ)學(xué)習(xí)上缺乏毅力,認(rèn)為難學(xué),自動(dòng)放棄。
四、英語(yǔ)教學(xué)中后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化策略
在教學(xué)過(guò)程中,怎樣做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化,消除后進(jìn)生的心理障礙,是每個(gè)教師必須認(rèn)真對(duì)待和研究的問(wèn)題。英語(yǔ)教學(xué)成功與否不僅取決于學(xué)習(xí)者的智力因素,還取決于他們的情緒態(tài)度、學(xué)習(xí)動(dòng)力等,無(wú)數(shù)事實(shí)證明后進(jìn)生有消極性,也有積極性,有逆反心理,也有求知欲。因此,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生必須講究策略。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)目標(biāo)性指導(dǎo),培養(yǎng)和激發(fā)后進(jìn)生的外語(yǔ)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)。
動(dòng)機(jī)是支配行為的直接原因,它包括個(gè)人的意圖、愿望、心理沖動(dòng)或企圖達(dá)到的目的。根據(jù)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的原因,可分為內(nèi)在動(dòng)機(jī)(如興趣)和外在動(dòng)機(jī)(如高分);根據(jù)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的長(zhǎng)遠(yuǎn)性,可分為近景性動(dòng)機(jī)(如考試和升學(xué))和遠(yuǎn)景性動(dòng)機(jī)(如成才,報(bào)效祖國(guó));根據(jù)學(xué)習(xí)外語(yǔ)的目的,又可分為融入型動(dòng)機(jī)(如了解、熟悉所學(xué)語(yǔ)言國(guó)家的科技、文化等方面)和工具型(如閱讀外國(guó)報(bào)紙、擔(dān)任導(dǎo)游、晉升職務(wù)等)。根據(jù)后進(jìn)生的特征,教育者應(yīng)從外部動(dòng)機(jī)、近景動(dòng)機(jī)、工具型動(dòng)機(jī)著手,然后循序漸進(jìn)地培養(yǎng)內(nèi)在動(dòng)機(jī)、遠(yuǎn)景性動(dòng)機(jī)、融入型動(dòng)機(jī)。
外語(yǔ)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)直接支配外語(yǔ)學(xué)習(xí)行為。后進(jìn)生沒(méi)有強(qiáng)烈的外語(yǔ)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),認(rèn)為外語(yǔ)學(xué)了無(wú)用,學(xué)不學(xué)都可以。外語(yǔ)教育者一定要通過(guò)心理輔導(dǎo)去培養(yǎng)、激勵(lì)外語(yǔ)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),使其端正正確的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),避免消極、錯(cuò)誤的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),強(qiáng)化潛在的積極學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),抑制消極動(dòng)機(jī)。心理學(xué)家研究表明,學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)與目的、理想之間有較高的正相關(guān),相關(guān)系數(shù)達(dá)0.819(章兼中,1999)。后進(jìn)生學(xué)習(xí)的目的模糊,剛開(kāi)始學(xué)習(xí)英語(yǔ)時(shí)表現(xiàn)出的熱情,會(huì)由于不知道學(xué)什么,或不知取得什么樣的學(xué)習(xí)結(jié)果,而不能轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)英語(yǔ)的動(dòng)機(jī)力量。他們只有樹(shù)立明確學(xué)習(xí)目標(biāo),才能產(chǎn)生強(qiáng)烈的求知欲。在幫助后進(jìn)生確立目標(biāo)時(shí),應(yīng)注意:1.求近不求遠(yuǎn)。即要完成的某項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)就是眼前的事,而不是遠(yuǎn)距離指向未來(lái)的學(xué)習(xí)目標(biāo)。教育他們就是不上大學(xué),也得參加畢業(yè)會(huì)考,外語(yǔ)不過(guò)關(guān),同樣沒(méi)文憑。哪怕為了考試的高分,但只要有了學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)(這里不說(shuō)對(duì)與否),就會(huì)刻苦學(xué)習(xí),就會(huì)為實(shí)現(xiàn)自己既定的目標(biāo)奮力拼搏。2.非難非易,具有適中的挑戰(zhàn)性。后進(jìn)生由于基礎(chǔ)差,不宜給他們布置與他人同樣難度的作業(yè)??山o后進(jìn)生布置分層作業(yè):基礎(chǔ)類、普通類、展望類。只求他們完成相應(yīng)層次的作業(yè),不規(guī)定他們做高一層次的作業(yè)。若后進(jìn)生額外地做了高一層次的作業(yè),教師就應(yīng)給予表?yè)P(yáng),以激發(fā)他們的積極性。
(二)培養(yǎng)后進(jìn)生學(xué)習(xí)外語(yǔ)的興趣。
心理學(xué)研究表明:興趣是人們愛(ài)好某種活動(dòng)或認(rèn)識(shí)某種事物的重要?jiǎng)恿σ蛩?。其?shí)后進(jìn)生不是沒(méi)有學(xué)習(xí)興趣,而是其興趣不穩(wěn)定,忽冷忽熱。所以我們要注意培養(yǎng)其興趣的穩(wěn)定性。
1.外語(yǔ)教師的教學(xué)方法要多樣化,使學(xué)生感到有趣、有奇、有惑。教師在教學(xué)中,經(jīng)常采用圖片、實(shí)物、錄音、錄像等教學(xué)手段,能激發(fā)學(xué)生的思維。但是,后進(jìn)生在情境教學(xué)氛圍中,仍然會(huì)出現(xiàn)注意力分散、遷移、難以專注的狀況,解決這一問(wèn)題的途徑主要有兩種:一是教師注意變換情境方式,運(yùn)用情境手段時(shí)不能一成不變;二是組織多種形式的課內(nèi)課外活動(dòng),寓教學(xué)于活動(dòng)之中。倘若經(jīng)常讓后進(jìn)生動(dòng)口、動(dòng)手、動(dòng)腦,在活動(dòng)中留給后進(jìn)生一份空間、一個(gè)角落,并能有效地感染后進(jìn)生,推動(dòng)后進(jìn)生的進(jìn)步。常見(jiàn)的活動(dòng)有小品、相聲、唱英語(yǔ)歌曲、書(shū)法比賽、舉辦英語(yǔ)沙龍(角)等。
2.強(qiáng)化興趣刺激物,激發(fā)后進(jìn)生“跳起來(lái)摘到桃子”的熱情和欲望。一個(gè)外語(yǔ)學(xué)習(xí)者,只有明確并能實(shí)現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)目的,使良好的興趣得到強(qiáng)化,結(jié)果得到反饋,才能使興趣得到穩(wěn)定持久。因后進(jìn)生學(xué)習(xí)有困難,教師要為其創(chuàng)造成功的條件,使后進(jìn)生的興趣得到滿足。在課堂上提問(wèn)時(shí),應(yīng)盡可能讓后進(jìn)生和成績(jī)好的學(xué)生機(jī)會(huì)均等,可適當(dāng)增加后進(jìn)生的答問(wèn)機(jī)會(huì)。操練新句型時(shí),先示范,再讓他們模仿,分組操練時(shí),讓后進(jìn)生與優(yōu)生在一組,采取互幫互助法。后進(jìn)生在答問(wèn)、造句、復(fù)述或朗讀等練習(xí)中,只要能積極參與,教師就要予以肯定,凡是正確的,均可用“Yes”“Right”“Good”之類的詞加以表?yè)P(yáng)。
(三)運(yùn)用教師期望效應(yīng),幫助后進(jìn)生樹(shù)立信心。
1.善于差中尋優(yōu),肯定閃光,遷移期望。要善于發(fā)現(xiàn)他們獨(dú)特的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,并以此為契機(jī)幫助他們樹(shù)立自信。例如,有的后進(jìn)生對(duì)記憶英語(yǔ)的方法規(guī)則不感興趣,但對(duì)唱英語(yǔ)歌很投入;有的后進(jìn)生英語(yǔ)單詞記不牢固,但對(duì)英語(yǔ)書(shū)法頗為擅長(zhǎng),有的后進(jìn)生不愿回答問(wèn)題但對(duì)朗讀課極為愛(ài)好。教師可讓他們參加唱歌、演英語(yǔ)劇、朗誦、講故事、書(shū)法展覽等活動(dòng),給他們提供充分表現(xiàn)才能的機(jī)會(huì),及時(shí)地鼓勵(lì),讓學(xué)生充分感到教師非常關(guān)注自己,在“皮格馬利翁”教育效應(yīng)的功能下,使學(xué)生在教師的期待中相信自己,覺(jué)得自己并不比別人差,大大增強(qiáng)了學(xué)好英語(yǔ)的信心。
2.運(yùn)用作業(yè)評(píng)語(yǔ),傳遞信息。作業(yè)不僅是師生間教學(xué)信息的相互反饋,而且是聯(lián)系和溝通師生感情的橋梁。在作業(yè)中教師可以覺(jué)察到學(xué)生的思想和自主學(xué)習(xí)情況,從評(píng)語(yǔ)中學(xué)生也能領(lǐng)悟出教師對(duì)他是否關(guān)心、有信心。因此,我們要充分利用作業(yè)評(píng)語(yǔ)加深師生情感交流,要讓學(xué)生覺(jué)得老師時(shí)刻在關(guān)心、注視他們,期望他們?cè)趯W(xué)習(xí)上取得進(jìn)步。對(duì)待較后進(jìn)的學(xué)生,更多的是要鼓勵(lì)以調(diào)動(dòng)其積極性,激發(fā)其學(xué)習(xí)的自主性,可用“建議”(Making suggestions)的方式委婉地加以批評(píng),提出要求。如:Liu Dan,you are so careless that you have made a few mistakes in your homework.But I think you are clever enough to catch up with the others.Please come on! Do better next time,will you?Come on!而當(dāng)學(xué)習(xí)較為落后的學(xué)生取得了些微進(jìn)步時(shí),應(yīng)予以及時(shí)的肯定與表?yè)P(yáng)。如某個(gè)難度很大的動(dòng)詞形式填空,他居然答對(duì)了,這時(shí),教師可通過(guò)當(dāng)堂表?yè)P(yáng)的形式激發(fā)其學(xué)習(xí)英語(yǔ)的自信心和積極性,這不失為一個(gè)良方,但若用作業(yè)評(píng)語(yǔ)的方式在其作業(yè)練習(xí)后寫(xiě)上一段話,如:Quite right!/You did well!/Well-done!等,也許效果會(huì)更佳,因?yàn)榭陬^上的東西轉(zhuǎn)眼即逝,而評(píng)語(yǔ)卻能長(zhǎng)久地保存,只要他打開(kāi)那一頁(yè),他就會(huì)受到鼓舞,就會(huì)激起斗志,就會(huì)逐步使被動(dòng)學(xué)習(xí)演化為主動(dòng)行動(dòng)。又如:在節(jié)假日前,教師可在學(xué)生的作業(yè)本上寫(xiě)些祝愿的話:“Merry Christmas!”“Happy New Year!”等,使學(xué)生真切地感受到老師的關(guān)愛(ài)之情,使學(xué)生倍感親切,從而縮短師生間的距離,融洽師生感情。
(四)培養(yǎng)后進(jìn)生的意志品質(zhì)。
后進(jìn)生在轉(zhuǎn)化過(guò)程中反復(fù)較大,主要是其缺乏堅(jiān)強(qiáng)的意志品質(zhì),教師應(yīng)在教學(xué)中努力培養(yǎng)他們的意志品質(zhì)。學(xué)習(xí)一門(mén)外語(yǔ)是要付出很大努力的。在學(xué)習(xí)過(guò)程中會(huì)遇到很多困難,特別是遺忘現(xiàn)象,如有的單詞今天記明天忘,有些語(yǔ)法結(jié)構(gòu)復(fù)雜難學(xué)等。為此,外語(yǔ)教師要計(jì)劃、有目的地以班級(jí)那些英語(yǔ)好的學(xué)生和取得較大進(jìn)步的后進(jìn)生的事跡啟發(fā)他們,給他們以榜樣,激勵(lì)他們刻苦學(xué)習(xí),迎難而上;同時(shí)還要有針對(duì)性地設(shè)置關(guān)卡和疑難,磨煉這類學(xué)生的心理意志,加強(qiáng)學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)如:制訂計(jì)劃,課前預(yù)習(xí),上課專心聽(tīng)講并做筆記,及時(shí)復(fù)習(xí),系統(tǒng)小結(jié)等,幫助他們培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
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后進(jìn)生不僅在成績(jī)上差,而且思想行為也差,他們要么是個(gè)別,要么是群體。如果不加以糾正使其轉(zhuǎn)化,不僅嚴(yán)重影響班風(fēng)和學(xué)風(fēng),而且后進(jìn)生今后踏入社會(huì)有可能走上歧路,危害社會(huì)。因此,積極行動(dòng)起來(lái)轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,不僅對(duì)班集體,而且對(duì)國(guó)家和社會(huì)都是有裨益的。作為一名教育工作者,必須擔(dān)負(fù)起轉(zhuǎn)化后進(jìn)生這種不可推卸的責(zé)任。小學(xué)生正處于啟蒙階段,只要教師引導(dǎo)得好,后進(jìn)生完全是有轉(zhuǎn)化的可能的。因此,教育工作者切不可在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作上悲觀失望、放松,甚至是放棄。我在工作實(shí)踐中總結(jié)出了八字口訣:理解、尊敬、耐心、愛(ài)心。
(1)理解?,F(xiàn)在的小學(xué)后進(jìn)生的思想行為可謂超出我們的想象,常聽(tīng)到老師們搖頭嘆息的情景,驚嘆后進(jìn)生的不可理喻,從心底里面討厭他們,歧視他們。請(qǐng)不要對(duì)后進(jìn)生的思想行為的落后表示震驚、不理解,甚至是厭惡。作為教師,我們要充分理解他們的思想行為。理解是溝通人與人之間心靈的橋梁,只有我們理解了他們,才能走進(jìn)他們的心靈,與他們促膝談心。通過(guò)各種渠道,彼此成為心心相通的朋友。這樣,我們的轉(zhuǎn)化工作才能得以順利開(kāi)展。
(2)尊重。后進(jìn)生往往是敏感和脆弱的,他們更需要老師的尊重。無(wú)論何時(shí)何地都應(yīng)該注意尊重他們的人格、個(gè)人感情、個(gè)人隱私等。我們?cè)谂c他們交談中要注意措辭和方式。不要總提他們不良的過(guò)去,在學(xué)生面前要極力維護(hù)其形象,表現(xiàn)出老師對(duì)他們良好的尊重和信任。切不可挖苦、諷刺、甚至是體罰或者是變相體罰,做出不尊重他們、傷害他們的過(guò)激舉動(dòng)。如果這樣做,不但達(dá)不到轉(zhuǎn)化的目的,而且他們還有可能產(chǎn)生抵觸情緒,給我們的轉(zhuǎn)化工作帶來(lái)不必要的困難。因此,我們一定要尊重他們,以免我們的轉(zhuǎn)化工作陷入僵局。請(qǐng)讓我們記住人民教育家陶行知提醒老師的那一句話:“在你的教鞭下有瓦特,在你的冷眼里有牛頓,在你的譏笑中有愛(ài)迪生?!?/p>
(3)耐心。有句話說(shuō)得好:“十年樹(shù)木,百年樹(shù)人?!笨梢?jiàn)培養(yǎng)塑造一個(gè)人是漫長(zhǎng)而復(fù)雜的過(guò)程,絕不可能是一蹴而就的,更何況是有著不良行為習(xí)慣的后進(jìn)生。因此,說(shuō)服教育要循循善誘。后進(jìn)生的思想行為與一般學(xué)生有差異,他們通常在老師面前總是緊閉心扉,我們就要做耐心細(xì)致的說(shuō)服工作,態(tài)度和藹、低聲慢語(yǔ)、多方面設(shè)喻,開(kāi)啟他們的心靈的大門(mén),在幫助和支持的行動(dòng)上要堅(jiān)持不懈。耐心細(xì)致地洞察后進(jìn)生的各種細(xì)節(jié),重視其微妙變化,一旦有了哪怕是在你看來(lái)是微不足道的一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步,就應(yīng)該給予充分的肯定與表?yè)P(yáng),同時(shí)也要指出他們還有哪些地方做得不夠好,鼓勵(lì)他們向更好的方向轉(zhuǎn)化,并且要長(zhǎng)期堅(jiān)持下去。只要老師不斷地加以正確的引導(dǎo),相信他們會(huì)逐步改掉過(guò)去的種種劣跡。千萬(wàn)不可因?yàn)樗麄儙状畏磸?fù),就對(duì)他們失望了,甚至放棄。我國(guó)大教育家孟子說(shuō):“人恒過(guò),然后能改?!边@句話的意思是:“一個(gè)人常常犯過(guò)錯(cuò),然后才能改正?!惫湃硕贾肋@個(gè)道理,我們當(dāng)今的教育工作者更應(yīng)該認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)。請(qǐng)讓我們記住我國(guó)大教育家孔子的那句古訓(xùn):“學(xué)而不厭,誨人不倦?!?/p>
(4)愛(ài)心。愛(ài)心是冬日的陽(yáng)光,能給處于寒冷中的人以溫暖;愛(ài)心是黑夜里的明燈,能給處于黑暗中的人以光明。后進(jìn)生就好似那些處于寒冷中、黑夜里的人,他們更需要老師的關(guān)愛(ài)。老師應(yīng)該給予他們學(xué)習(xí)上、生活上的無(wú)微不至的關(guān)懷與支持。例如:對(duì)經(jīng)濟(jì)條件較差的后進(jìn)生,我們可以組織動(dòng)員全校師生或班上的同學(xué)給予捐款捐物,讓他們感受到同學(xué)、老師、學(xué)校的溫暖。我們可以主動(dòng)地給他們補(bǔ)習(xí)功課。這些雖然是看起來(lái)不起眼的點(diǎn)滴小事,但在這些小事中卻包含著老師對(duì)他們的深切關(guān)愛(ài)。有句話說(shuō)得好:“人非草木、孰能無(wú)情?!敝灰覀兪冀K對(duì)他們充滿愛(ài)心,我堅(jiān)信即使是再冥頑汞化的石頭,也終究會(huì)被感化。請(qǐng)讓我們記住教育家陶行知的那一句話:“誰(shuí)不愛(ài)學(xué)生,誰(shuí)就不能教育好學(xué)生?!?/p>
【關(guān)鍵詞】小學(xué)班主任;后進(jìn)生;轉(zhuǎn)化
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們生活水平的提高,開(kāi)始不斷的追求精神上的需求,我國(guó)對(duì)教育問(wèn)題越來(lái)越重視。作為一個(gè)班集體的主要責(zé)任人,班主任的工作是非常繁瑣的,也是非常艱巨的,在新課標(biāo)的要求下,小學(xué)班主任應(yīng)當(dāng)致力于提高小學(xué)教育中小學(xué)生的基本素質(zhì)教育的水平,提高每一個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和基本素養(yǎng),提高班級(jí)中后進(jìn)生的綜合素質(zhì)水平。
一、后進(jìn)生形成的原因
1.客觀原因
第一,受到社會(huì)環(huán)境影響,社會(huì)大環(huán)境非常的復(fù)雜,孩子在不斷的與其他人的接觸中會(huì)對(duì)一些事情進(jìn)行模仿,良好的行為會(huì)使學(xué)生形成正確的價(jià)值觀,而不好的行為會(huì)使學(xué)生形成錯(cuò)誤的價(jià)值觀。另外很多家長(zhǎng)害怕孩子會(huì)受到社會(huì)中不良因素的誘惑,產(chǎn)生錯(cuò)誤的行為,不允許孩子單獨(dú)外出和游玩,導(dǎo)致孩子獨(dú)自在家中,影響了孩子的身心發(fā)展。并且現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)和電視普及到每個(gè)家庭中,其中也夾雜著很多對(duì)孩子發(fā)展不利的內(nèi)容,這些內(nèi)容在孩子接觸以后,會(huì)影響孩子行為和性格的形成,影響小學(xué)生的身心健康的發(fā)展。
第二,家庭方面的影響,孩子的表現(xiàn)正在一定程度上與家庭的影響是分不開(kāi)的家庭是一個(gè)孩子的第一堂課,在家庭中家庭成員的相處,其中每個(gè)人的一言一行對(duì)都對(duì)孩子的尤其是小學(xué)生的身心產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響?,F(xiàn)在很多家庭對(duì)孩子的教育方法上存在很大的問(wèn)題,有的家庭對(duì)孩子非常的溺愛(ài),孩子從小是衣來(lái)伸手,飯來(lái)張口,導(dǎo)致很多孩子沒(méi)有自理能力,產(chǎn)生自私、自大的思想。還有的家長(zhǎng)受到傳統(tǒng)思想的影響,認(rèn)為棍棒底下出孝子,當(dāng)孩子表現(xiàn)不滿意的時(shí)候,家長(zhǎng)對(duì)孩子大打出手,使孩子表現(xiàn)出暴力傾向。這樣的教育方法對(duì)孩子思想意識(shí)的形成會(huì)極大的不利影響。
第三,學(xué)校方面的影響,小學(xué)生除了在家庭中一般其他時(shí)間就是在學(xué)校中度過(guò),在學(xué)校中與老師與同學(xué)的接觸是小學(xué)生開(kāi)始交朋友的初期,在這一時(shí)期,很多小學(xué)生會(huì)比較敏感。傳統(tǒng)思想的影響,很多教師會(huì)喜歡學(xué)習(xí)好友足夠聽(tīng)話的孩子,不僅經(jīng)常表?yè)P(yáng)這樣的優(yōu)秀學(xué)生,而且對(duì)他們的關(guān)照也非常的明顯。而那些學(xué)習(xí)相對(duì)來(lái)說(shuō)比較差的學(xué)生,有些教師會(huì)冷嘲熱諷,沒(méi)有耐心的進(jìn)行教育。前后巨大的反差使那些后進(jìn)生自然而然的形成自卑、不自信等的情緒,逐漸與教師的距離越來(lái)越遠(yuǎn)。如果這種事情長(zhǎng)期發(fā)展下去,會(huì)導(dǎo)致師生的關(guān)系更加惡化,會(huì)加速后進(jìn)生現(xiàn)象的形成。
2.主觀原因
小學(xué)生各方面的發(fā)展并不成熟,可以說(shuō)正在處于發(fā)展的初期階段,小學(xué)生的思維非常簡(jiǎn)單,會(huì)去模仿身邊的人和事,也缺乏足夠辨別是非的能力,所以很容易受到其他因素的干擾。另一方面,心智發(fā)展的不成熟,有的時(shí)候會(huì)使他們出現(xiàn)不自信的情況,加之小學(xué)生的意志力不夠堅(jiān)定,沒(méi)有足夠的能力抵抗各方面的誘惑,導(dǎo)致對(duì)學(xué)習(xí)缺乏一定的積極性,在課堂上產(chǎn)生明顯的抵觸情緒。
另外后進(jìn)生在觀察力、記憶力、想象力以及思維能力方面表現(xiàn)比較差,他們并不是缺乏這方面的能力,而是有時(shí)候可能注意力無(wú)法集中,或者是對(duì)強(qiáng)加給的知識(shí)無(wú)法進(jìn)行更好的理解。這樣的表現(xiàn)一方面是學(xué)生缺乏相應(yīng)的學(xué)習(xí)興趣,對(duì)知識(shí)沒(méi)有產(chǎn)生強(qiáng)烈的好奇心中,另一方面就是對(duì)學(xué)習(xí)方面可能有先天的不足但是后天也沒(méi)有得到良好的發(fā)展,使得自己不自信,產(chǎn)生消極的情緒。
后進(jìn)生出現(xiàn)的學(xué)習(xí)效果不明顯的現(xiàn)象,主要是由于沒(méi)有良好的學(xué)習(xí)方法的原因,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容采取死記硬背的形式,對(duì)所學(xué)過(guò)的內(nèi)容沒(méi)有進(jìn)行復(fù)習(xí)整理等,學(xué)習(xí)方面越來(lái)越困難,逐漸產(chǎn)生厭學(xué)的思想。還有的后進(jìn)生在品德上存在自私任性,態(tài)度蠻橫的表現(xiàn),其實(shí)他們這樣做只是向保護(hù)自己的尊嚴(yán)和地位,只是方法錯(cuò)了而已。
二、新課標(biāo)下班主任對(duì)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化方法
小學(xué)班主任即使班級(jí)中授課教師,又是班級(jí)中的主要管理者,工作量相對(duì)來(lái)說(shuō)比較大,不僅承擔(dān)著教學(xué)的責(zé)任而且還承擔(dān)著管理辦集體的任務(wù)。小學(xué)班主任是一個(gè)特殊的群體,在進(jìn)行教育時(shí)要對(duì)小學(xué)生的身體、心理、智力以及思想品德等方面都進(jìn)行良好的引導(dǎo)和教育,小學(xué)班主任的教育關(guān)系著學(xué)生的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,可以說(shuō)小學(xué)班主任的工作是任重而道遠(yuǎn)。
1.幫助后進(jìn)生制定目標(biāo)
小學(xué)班主任在進(jìn)行后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作時(shí)可以幫助后進(jìn)生制定一個(gè)明確的目標(biāo)。班主任全面考慮后進(jìn)生的自身特點(diǎn),發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生中每個(gè)人的閃光點(diǎn),有的學(xué)生可能比較喜歡組織一些活動(dòng),有的小學(xué)生可能就喜歡畫(huà)畫(huà),喜歡宣傳等內(nèi)容。班主任針對(duì)這樣的后進(jìn)生,可以多加的鼓勵(lì),使他們發(fā)揮出自身的優(yōu)勢(shì),在自己擅長(zhǎng)的領(lǐng)域制定一個(gè)小目標(biāo),當(dāng)實(shí)現(xiàn)一個(gè)個(gè)的小目標(biāo)的時(shí)候就會(huì)對(duì)小學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響。
在這時(shí)候,小學(xué)班主任可以趁熱打鐵,根據(jù)小學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)的能力,制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)目標(biāo),比如說(shuō)想要達(dá)到的什么樣學(xué)習(xí)水平,或者找一個(gè)學(xué)習(xí)榜樣,以榜樣為目標(biāo),為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)班主任幫助學(xué)生制定實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的計(jì)劃,并且?guī)椭鷮W(xué)生嚴(yán)格的執(zhí)行。
當(dāng)后進(jìn)生在不斷的努力學(xué)習(xí)時(shí),班主任要隨時(shí)表?yè)P(yáng)他們,盡量多的去關(guān)注他們,給后進(jìn)生更多的展示的機(jī)會(huì),在全班的同學(xué)面前可以進(jìn)行表?yè)P(yáng),給他們鼓勵(lì),得到全班同學(xué)的認(rèn)可,當(dāng)他們得到班主任的肯定以后,會(huì)增加學(xué)生的自信心,使學(xué)生產(chǎn)生學(xué)習(xí)的積極性。
2.激發(fā)后進(jìn)生學(xué)習(xí)動(dòng)力
后進(jìn)生普遍表現(xiàn)為厭學(xué)、缺乏學(xué)習(xí)的自覺(jué)性。針對(duì)這樣的情況班主任應(yīng)當(dāng)積極的幫助后進(jìn)生認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性,使后進(jìn)生深入的認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的實(shí)際意義。在小學(xué)階段大多數(shù)的小學(xué)生還是有著強(qiáng)烈的好奇心的,當(dāng)他們問(wèn)出很多奇怪的問(wèn)題時(shí),一定要抓住機(jī)會(huì),借機(jī)激發(fā)學(xué)生的好奇心,引導(dǎo)學(xué)生積極的去探索問(wèn)題。班主任在進(jìn)行課堂的教學(xué)時(shí),可以充分的創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)情境,與后進(jìn)生的實(shí)際相結(jié)合起來(lái),影響后進(jìn)生思想。
每一個(gè)學(xué)生都希望自己能夠?qū)W習(xí)好,能夠得到好成績(jī),但往往因?yàn)樵趯W(xué)習(xí)方面沒(méi)有體驗(yàn)到成就感,就會(huì)產(chǎn)生消極情緒,所以班主任應(yīng)當(dāng)讓后進(jìn)生體會(huì)到學(xué)習(xí)的成功,積極的表?yè)P(yáng)他們,對(duì)他們的行為進(jìn)行鼓勵(lì),使學(xué)生感受到成功帶來(lái)的喜悅。
3.理解和信任
班主任對(duì)后進(jìn)生的表現(xiàn)進(jìn)行換位思考,為什么會(huì)做出這樣的舉動(dòng),而不是上來(lái)就劈頭蓋臉的對(duì)其行為進(jìn)行數(shù)落和批評(píng)。當(dāng)后進(jìn)生作出錯(cuò)誤的行為時(shí)或者學(xué)習(xí)不好的時(shí)候,班主任讓?xiě)?yīng)當(dāng)以理解、寬容、幫助的態(tài)度對(duì)學(xué)生的表現(xiàn)做出詳細(xì)的了解,以心平氣和、以誠(chéng)相待的心態(tài)與他們交流,與他們建立彼此的信任,引導(dǎo)學(xué)生改正自身存在的缺點(diǎn)和不正確的思想。
小學(xué)生思想發(fā)育雖然還不成熟,但是會(huì)有比較強(qiáng)烈的思想對(duì)尊嚴(yán)或者是人格方面的維護(hù),每一個(gè)人都希望得到別人的尊重,這是天生就帶有的思想,班主任應(yīng)當(dāng)做到尊重每一個(gè)學(xué)生,以平等的身份與學(xué)生進(jìn)行交流。尊重學(xué)生的成績(jī),尊重學(xué)生的勞動(dòng),尊重學(xué)生在任何活動(dòng)中取得優(yōu)秀成績(jī)。后進(jìn)生有自己的思維方式,在用自己現(xiàn)有的知識(shí)剛認(rèn)識(shí)世界,觀察身邊的人和事,后進(jìn)生與優(yōu)秀生在思想上存在一定的差異。班主任也不能用同樣的標(biāo)準(zhǔn)去約束全部的學(xué)生,耐心的引導(dǎo),使后進(jìn)生感受到尊重,轉(zhuǎn)化工作會(huì)有較大的進(jìn)步。