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科教科工作總結(jié)精選(九篇)

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科教科工作總結(jié)

第1篇:科教科工作總結(jié)范文

隨著教改工作的進一步開展,新課程理念和新課程教法在各個學校都得到了很好的推廣運用。在社會經(jīng)濟的沖擊下,每位教師都采用了多種方式進行教學交流,大家都在抓教學質(zhì)量和教研教改工作。一起來看看2020年學校教科工作總結(jié)范文5篇,歡迎查閱!

學校教科研工作總結(jié)1

本學期,我校教育教學工作在各級領(lǐng)導的大力支持下,在中心校領(lǐng)導的正確指導下,在全體師生的共同努力下,堅持以轉(zhuǎn)變觀念、注重實效為指導思想,認真貫徹以質(zhì)量為生命線,在規(guī)范中求發(fā)展的發(fā)展策略,用心推進教學管理與課程改革,努力實現(xiàn)教學目標,本著“求真、務實”的精神,堅持以實施課程改革為重點,以提高教學質(zhì)量為中心,以教育科研為抓手,扎實開展教導處工作,著力提高辦學水平和教學質(zhì)量。反思才會提高,總結(jié)才會提高,現(xiàn)對本學期教導處工作作如下總結(jié):

一、規(guī)范課程設(shè)置,推進課程改革

嚴格執(zhí)行教學法規(guī),開齊課程,上足課時,做到學科安排不走樣,確保高質(zhì)量完成各科教育教學任務。

二、狠抓常規(guī)管理,提高教學效益

1、加強常規(guī)檢查的力度,搞好教學常規(guī)反饋工作。本學期教導處進一步完善教學常規(guī)檢查評價制度,建立“備、批、聽”檢查制度和教學常規(guī)反饋制度。同時加強了聽課的力度,本學期,開展了課堂活動月活動,并且對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行公正、客觀的評價。

2、向課堂教學要質(zhì)量。提高課堂效率,堅持向課堂要效益,努力備好每一節(jié)課,上好每一堂課。課堂教學作為教學的主陣地,在繼續(xù)重視基礎(chǔ)知識、基本技能教學的同時,要關(guān)注學生情感、態(tài)度價值觀的培養(yǎng)。具體要求如下:

⑴精細備課,讓每一節(jié)課充實。

教案是教師實施教學的方案,所以要求每位教師認真研究教材,進行充分備課,用心參加網(wǎng)絡(luò)群眾備課,教案的整體設(shè)計要美觀大方,書寫工整。

⑵嚴實上課,讓每一位學生都有收獲。

課堂教學是整個教學工作的中心環(huán)節(jié),是完成教學任務、提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵。每個教師都應嚴格要求自我,充分利用45分鐘,認真上好每一節(jié)課。

3、掌握教學基本功。本學期教師大練基本功,每周兩張鋼筆字,一張簡筆畫,一張毛筆字,一塊小黑板,努力提高自我的基本功。五十周歲以下的教師進行了信息技術(shù)培訓。透過這兩項活動,教師語言準確、規(guī)范、簡練生動;板書正確工整,清楚精練,課堂組織潛力進一步增強。

4、抓好教師培訓,提高教師教學水平。為切實提高教干教師的教學水平,我校利用暑假期間,參加了“教師通識培訓”、“班主任管理培訓”等培訓工作。透過觀看魏書生學校管理講座,語數(shù)英三科課標解讀、任小艾班級管理藝術(shù)等視頻資料,充實了廣大教干的管理思想,提高了教師的教學技能水平。

5、加大了外出學習力度,學校透過多種渠道,加強教師的培訓,其中派張斌教師到泰安學習,派張成鳳、王波、李麗、趙慶賀等教師到蘭山、羅莊等地學習,用心派教師參加中心校及高新區(qū)組織的高效課堂聽課活動,加強外出人員學習的消化吸收,要求外派人員撰寫外出體會,上移植課,示范課。

教研工作總結(jié)5篇教研工作總結(jié)5篇

三、夯實教學研究,提高教學質(zhì)量

1、本學期我們將教研工作抓實抓細,努力使教研工作輻射到每個年級,每個學科,滲透到每一位教師及教學的基本環(huán)節(jié)。

2、做好“青藍工程”,帶給外出學習的機會

我們重視優(yōu)秀教師發(fā)展的同時,高度重視發(fā)揮他們的幫帶作用,進一步培養(yǎng)年輕教師,促進教師整體的發(fā)展,在師徒互動中,分享經(jīng)驗,互相學習,彼此支持,共同成長。同時我們抓住外出學習的機會,組織青年教師外出學習、充電,不斷提高他們的業(yè)務水平。

透過中心校及本校一系列的培訓與指導,我們明顯地感覺到新教師們的工作職責心很強,教學思路明確。在12月3日中心校組織的新崗教師展示課評選活動中,我校兩名教師獲得了一等獎。

四、重視教師業(yè)務學習、提高師德修養(yǎng)

教導處要求所有教師加強自身業(yè)務學習,一學期讀兩本好書,認真寫好學習《給教師的推薦一百條》的心得體會。教師除了具有教學潛力外,還務必具有職業(yè)道德素養(yǎng)。教導處倡導教師用心撰寫教學反思,在教學實踐中不斷反思自我的教學行為和方式,并按中心校統(tǒng)一要求把反思上傳至個人博客,做好教師學習交流。教師以學校網(wǎng)站為平臺,給了每一位教師自我反思、發(fā)表見解觀點、交流體會的空間,真正的關(guān)注了教師的成長。

五、組織開展各項活動,培養(yǎng)學生的潛力。本學期我校組織開展了一系列朗讀比賽、演講比賽、鋼筆字比賽、古詩文背誦比賽、數(shù)學計算潛力競賽、小學生習作征文,讓學生在活動中成長,在活動中提高,在活動中培養(yǎng)自我的潛力。

六、工作中問題的反思

本學期教導處工作有了必須的改善,必須程度上提高了教學效益,促進了教育教學發(fā)展,不可否認,也存在著一些亟待解決的問題。

1、教師教育教學觀念仍需要進一步轉(zhuǎn)變

實踐中我們發(fā)現(xiàn)教師教育教學觀念的轉(zhuǎn)變?nèi)匀恍枰粋€過程,要付出更多的的努力。

2、加強教學常規(guī)檢查結(jié)果的評價

在本學期的教學檢查中仍然發(fā)現(xiàn)個別教師為完成任務而補教案、抄補聽課記錄的現(xiàn)象,造成了消極的影響。

總之,在過去一學期,整體工作上取得了一些成績,也存在著一些問題,更面臨許多的困惑,如果構(gòu)成良性的競爭環(huán)境,抓住每一項制度的落實,工作會做得更好。

學校教科研工作總結(jié)2

依據(jù)集團發(fā)展的總體部署以及20××年工作目標,以課題研究為基礎(chǔ),突出科研為各生產(chǎn)廠的服務功能,在技術(shù)中心組織和各單位的配合下,20××年科研工作在項目申報立項、過程管理、成果轉(zhuǎn)化等方面進取開展工作,現(xiàn)總結(jié)如下。

20××年主要完成的工作

一、加強各類科研項目申報立項工作

20××年技術(shù)中心重點突出科研為各生產(chǎn)廠的服務功能,進取引導各生產(chǎn)廠參與科研項目,今年共組織申報集團科研項目12項,1月22日,組織召開了20××年科研項目立項專家評審會,評審專家針對立項背景、國內(nèi)外技術(shù)水平、主要研究資料、關(guān)鍵技術(shù)、創(chuàng)新點、工藝路線、目標進度以及經(jīng)費預算等方面等方面進行評審,提出了10項立項提議。其中技術(shù)中心2項、信息系統(tǒng)管理部2項、機焦廠1項、冶煉廠2項、煉鋼廠3項,與20××年相比集團自立項增加5項。經(jīng)過評審的10項科研項目以安控總字【20××】第011號下達了年度科研項目計劃。

另外,技術(shù)中心申報的《H800mm及以上規(guī)格H型鋼產(chǎn)品研發(fā)》項目被山西省科技廳列入了20××年度省科技攻關(guān)項目計劃,并獲得省財政15萬元資金支持。

二、加強對科研項目的過程規(guī)范管理

根據(jù)《科研項目管理辦法》,今年加大了對集團課題研究、結(jié)題的指導與監(jiān)督力度。加強了對所有在研課題進行跟蹤服務,了解研究情景,督促研究進度,供給服務咨詢。

4月19日,組織召開20××年度立項的科研項目結(jié)題驗收及階段檢查專家評審會,分別從項目的研究進展、取得的階段性成果、對公司經(jīng)營的支撐作用、存在的問題、科研經(jīng)費使用情景、下階段研究計劃等方面進行了檢查,經(jīng)過評審,《煉焦配煤工藝研究》、《褐鐵礦燒結(jié)性能研究》、《SWRCH8A(ML08Al)冷鐓鋼盤條開發(fā)》等3個項目經(jīng)過結(jié)題驗收、準予結(jié)題;《345MPa級1000×300系列H型鋼工藝優(yōu)化研究》、《10。9級ML40Cr盤條開發(fā)》等2個項目經(jīng)過階段檢查。

10月10、11日,組織召開20××年立項的科研項目階段檢查專家評審會。經(jīng)過專家評審,11個科研項目中有10項有效地開展了工作,并取得了較好的研究成果,檢查結(jié)果評價為“良好”,1項由于受到設(shè)備改造進度的影響,沒有到達項目職責書的要求。

三、加強科研項目成果轉(zhuǎn)化

20××年,技術(shù)中心進取推動做好科研成果的轉(zhuǎn)化運用工作。截止目前,科研項目共實現(xiàn)增效510萬元,5篇,其中《10。9級高強度螺栓ML20MnTiB熱軋盤條的開發(fā)》、《大規(guī)格H型鋼軋制技術(shù)要領(lǐng)》被《軋鋼》收錄;《微量硼對碳素結(jié)構(gòu)鋼力學性能的影響研究》、《低合金高強度大規(guī)格H型鋼性能研究與改善》被《理化檢驗物理分冊》收錄;《高線ML40Cr控冷控軋關(guān)鍵技術(shù)研究》被《熱加工工藝》雜志收錄。

申報發(fā)明專利3項:《一種含硼釩低溫沖擊韌性優(yōu)良的熱軋H型鋼及其制備方法》、《一種優(yōu)質(zhì)高強度冷鐓鋼的生產(chǎn)方法》和《一種含鈦和硼熱軋低硬度的高強度緊固件用鋼的生產(chǎn)工藝方法》均已接到中國知識產(chǎn)權(quán)局的受理通知書。

四、加大科研投入和對科研人員的獎勵力度

20××年加大了科研投入,鼓勵各單位進取申報集團科研項目,參與科研和新產(chǎn)品開發(fā)工作,對取得重大技術(shù)突破或降本增效顯著的項目按照《科研項目管理辦法》給予適當獎勵。20××年,科研項目總投資98萬,比20××年增加41.69萬元,其中:資金本36.2萬元,制造費61.8萬元。4月份和10月份,根據(jù)科研項目階段檢查結(jié)果,對進度完成好、取得成果多的項目進行獎勵5.1萬元,比20××年增加3.78萬元,極大地鼓舞了科研人員的工作熱情。

五、加強集團內(nèi)外交流,營造良好的科研環(huán)境

20××年,技術(shù)中心進取做好對內(nèi)技術(shù)交流和對外溝通聯(lián)絡(luò)工作。

一是深入各單位進行技術(shù)交流和調(diào)研活動,為激發(fā)員工的科研興趣,培養(yǎng)員工的科研本事,技術(shù)中心多次召開了科研項目溝通交流會議,與項目申報者開展應對面的交流、座談、指導和咨詢,取得了良好的效果。同時對各生產(chǎn)廠進行專利申報及Minitab軟件培訓,并邀請市科技局來公司開展“科技成果轉(zhuǎn)化申報”培訓,并對申報的專利進行現(xiàn)場評審。

二是加強了與科研院校的合作交流,20××年與北京科技大學合作開展《4#高爐爐底爐缸侵蝕模型技術(shù)開發(fā)與應用》科研項目研究,經(jīng)過爐缸爐底三維非穩(wěn)態(tài)溫度場、侵蝕、結(jié)厚在線監(jiān)測診斷系統(tǒng)軟件成功開發(fā),及在線安裝和應用,實現(xiàn)了高爐生產(chǎn)狀況實時監(jiān)測,為高爐安全高效生產(chǎn)供給了有力的依據(jù)。

三是進取走出去與有關(guān)政府部門溝通聯(lián)絡(luò)。鑒于科研管理工作的特性所需,一年來,我部門進取和介休市及晉中市科技局、經(jīng)貿(mào)委、省科研廳、省經(jīng)信委等部門的溝通聯(lián)系,使他們更加了解我公司、理解我公司、幫忙我公司,為我公司的科研工作開展創(chuàng)造了一個良好的外部環(huán)境。

20××年科研工作存在的問題

20××年,技術(shù)中心經(jīng)過努力,科研工作取得了一些成績,但仍然

存在一些不足之處。主要有:

一、集團整體攻關(guān)本事較弱,高技術(shù)含量的課題缺少,國家級的科研成果獎未能突破。

二、科研項目進展較為順利,但特色還不明顯、運行管理還不夠規(guī)范、投入不足。研究現(xiàn)實問題本事有待加強,服務各生產(chǎn)廠的本事有待進一步提高。

三、集團技術(shù)創(chuàng)新氛圍還不夠濃厚,技術(shù)交流層次和水平有待進一步提高。

20××年工作目標及主要措施

20××年工作目標:力爭集團立項科研項目8~10項,申報省級科研項目1~2項,5篇以上,申報發(fā)明專利3項以上。

為實現(xiàn)上述目標,要采取以下措施:

一、繼續(xù)加強各類科研項目申報立項工作

廣拓渠道,廣泛動員,整合力量,以較高級別項目為重點,以降低增效為目的,為公司的新產(chǎn)品開發(fā)作技術(shù)支撐,切實抓好各級各類科研項目的申報和立項工作。認真組織公司各單位申報集團及國家級、省市級科研項目,并加強與上級主管部門的聯(lián)系,提高申報質(zhì)量,爭取在立項上有所突破,不斷提高我公司科研項目的檔次。20××年計劃將有必須難度的新產(chǎn)品開發(fā)項目和機焦廠增加焦爐煤氣產(chǎn)氣量、冶煉廠降低焦粉消耗和爐渣性能等方面的研究工作列入到科研項目中,力爭集團科研項目立項8~10項,申報省級科研項目1~2項。

二、繼續(xù)加強對科研項目的規(guī)范管理

加強對集團課題立項、研究、結(jié)題的指導與監(jiān)督。加強對立項課題研究的指導管理,督促做好研究工作。繼續(xù)開展課題研究中期檢查,

定期對研究課題的進展、人員組成變化和經(jīng)費合理使用等執(zhí)行情景進行有效的跟蹤服務,確保研究課題的如期完成,使課題研究工作能落到實處,產(chǎn)生實效。

三、繼續(xù)組織集團自立項目的結(jié)題驗收與成果申報

樹立成果意識,督促課題組按期結(jié)題,及時組織鑒定,申請成果登記,構(gòu)成一批優(yōu)秀的科研成果。20××年計劃組織7項項目結(jié)題驗收、鑒定工作。進取組織科研成果的申報,努力提高科研成果的數(shù)量和質(zhì)量,爭取5篇以上,申報發(fā)明專利3項以上。

四、加強公司內(nèi)、外部技術(shù)交流,開展產(chǎn)學研合作

為提高公司科研項目的質(zhì)量與技術(shù)水平,20××年加強公司內(nèi)、外部科研項目立項、檢查等工作經(jīng)驗交流,邀請同行專家就科研工作開展過程中出現(xiàn)的問題進行對話、深度會談或?qū)n}研討,實現(xiàn)信息交流、經(jīng)驗共享。經(jīng)過不定期組織交流會,不斷總結(jié)經(jīng)驗,促進科研項目工作的深入開展,同時了解同行業(yè)中最新的科學技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢,提高我公司的技術(shù)水平。

在科研項目的實施過程中,充分發(fā)揮外部資源的作用,對公司不具備試驗條件的項目,經(jīng)過產(chǎn)學研聯(lián)合的形式,引進外部資源,完成部分研究工作。20××年擬與太原理工大學、中北大學等高校開展產(chǎn)學研合作。

學校教科研工作總結(jié)3

本年度在各級領(lǐng)導的指導下,我校教研堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以推進課程改革為重點,以教學教研工作計劃和學校工作思路為指導,認真落實學校教學教研工作計劃。以提升教師隊伍素質(zhì)、提高教學質(zhì)量為核心,求真務實,與時俱進,不斷提升“研究、指導、管理、服務”的潛力與水平,改革教研模式,推進學校校本教研的發(fā)展,提高新課程教學的實施水平,提高素質(zhì)教育質(zhì)量?,F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

一、繼續(xù)推進課程改革,做好新教材的培訓工作。

提高新課程培訓針對性。相關(guān)學科透過各種方式繼續(xù)做好新教材、新課標學習培訓工作,組織全校教師進行繼續(xù)教育學習,對《上好課――有效技能》和《有效上課》兩本書認真鉆研,細致討論,并把討論成果用反思的形式寫下來。另外,還派了多名教師參加縣級、鎮(zhèn)級的聽課評課等教研活動,回來后要求每位教師寫了匯報材料,并向全體教師做了學習匯報使每位教師都能掌握新的教學理念??傊虒W質(zhì)量高低的關(guān)鍵在教師,學校把教師的業(yè)務培訓放在一個極其重要的地位。

二、扎實有效開展教學研究活動,不斷提高教師專業(yè)水平。

1、強化常規(guī)教研活動專題性。抓好常規(guī)管理是辦好學校的基礎(chǔ)。抓好教學常規(guī)管理是順利地進行教學改革的前提。開學初,要求每位教師制定工作目標,明確工作任務;期末,對到達目標的教師進行獎勵,樹立了教學榜樣,增強了教師間的競爭意識。每期要求教師開學有計劃,期末有總結(jié),全期有學生成績記載和試卷分析。學校分別對語文、數(shù)學、英語等學科進行了專題教研,每次教導處都精心安排,合理規(guī)劃。上課前教師們都踴躍報名,用心準備,大家出謀劃策,查漏補缺,再修改教案,課后評課再交流經(jīng)驗,總結(jié)成果,提高教育教學水平,真正到達示范課的示范作用。

2、堅持校本教研、校際交流的有機結(jié)合。為使教研活動落到實處學校專門編排了教研活動一覽表,把每位教師的教研活動或群眾備課的資料具體到周、具體到資料,使講課教師能及時準備,本學期我校共講了九節(jié)教研課或示范課,每次聽完課后每位聽課教師都能用心在一齊評課,找出優(yōu)點或需改善的地方。在群眾備課也進行的有條不紊。從而有效促進了我校教師教學水平地提高。

3、在備、講、輔、批、改、評、考各教學環(huán)節(jié)上對教師的要求及監(jiān)督檢查,都作了明確并且具體的規(guī)定,規(guī)范了教師的教學行為,使教師主動自覺地遵照執(zhí)行,使每個教師認真做到教學紀律嚴明,教學行為嚴謹,教學秩序嚴格。促使學校教師認真?zhèn)湔n、認真上課、認真輔導、認真批改、認真組織考評。

三、狠抓教學過程管理,全面提高教學質(zhì)量。

教學質(zhì)量是學校的生命線,教育質(zhì)量的優(yōu)劣直接影響到學校與教師在社會上的聲譽和形象。

1、堅持教學周簽月查制度。我們采取教研月查制,每月底由教研組全面檢查。主要查教師的備、教、批、輔、考、研。對于教學中的薄弱環(huán)節(jié)(教學反思、是否是導學案、作業(yè)中是否有激勵性的評語、學生是否有錯題糾正本等)重點檢查。檢查結(jié)束后,學校召開全體教師會議,對檢查結(jié)果進行總結(jié),和教師應對面的總結(jié)成績、指出問題,對于存在的問題督促教師整改。從而有效地調(diào)動了教師教學的用心性。

2、學校認真組織了月考、期中、期末教學檢測,每次檢測結(jié)束后,學校要求教師寫好質(zhì)量分析報告,并召開質(zhì)量調(diào)研反饋會,同時學校對每次考試的成績進行了全面統(tǒng)計,對教學成績及存在問題進行深入剖析,提出教學改革意見。

四、在參加上級組織的各項教研活動中交流、總結(jié)與提高。

本學期我校教師用心參加縣里或是中心學校組織的各項教研活動。如電教論文,學科論文,兒童書畫展,讀書賽,作文大比拼,教師下水作文等,并取得了很好的成果。書畫賽和作文比賽都拿了多個縣級一、二、三等獎。

成績的取得只屬過去,展望來年,我校的教研工作任重道遠,還有很多需改善的地方,如:教師的自身素質(zhì)和綜合潛力參差不齊,教師資源的分配不盡合理,個別班個別科的教學質(zhì)量還有待提高。電子備課還未很好落實,少數(shù)教師教學理念還未很好轉(zhuǎn)變。這些都需要來年的教研工作強化力度,力爭使我校的教研再上一個新臺階,為山區(qū)教育事業(yè)譜寫出新的篇章!

學校教科研工作總結(jié)4

學校工作在教育,教育工作在教學,教學工作的好壞也能夠從教研教改方面體現(xiàn)出來。在本學期中,我組遵從教學規(guī)律,遵照國家的教學方針,用心致力于教研教改工作,經(jīng)過全組教師的共同努力,圓滿的完成了學校安排給我組教研教改工作任務,并取得了必須的成績,此刻總結(jié)如下:

一、擬好教研教改計劃、明確工作任務。

在學校教研室的指導下,開學初制訂各項工作計劃,寫出工作要點,每位教師制訂自已工作目標和崗位職責。人人做到心中有教學工作,心中有教研工作,做到從上到下都重視教研工作。

二、加強思想認識,培養(yǎng)工作職責心。

隨著教改工作的進一步開展,新課程理念和新課程教法在各個學校都得到了很好的推廣運用。在社會經(jīng)濟的沖擊下,每位教師都采用了多種方式進行教學交流,大家都在抓教學質(zhì)量和教研教改工作。為此,在本學期調(diào)整教學思路,加強教育教學工作,使每位教師認識到教學質(zhì)量對學校生存的重要性,使每個教師都有高度的職責感,都充分認識到新課改新教法的必要性。在多次的討論中,各學科培訓中每位教師得到了很多的啟發(fā)和教育。經(jīng)過每位教師的共同努力,我們的教師在教學中提高了思想認識,工作職責心得到加強。

三、加強教研教改日常工作的組織管理。

學校由教務處專抓教研教改工作,教師們認真依據(jù)各個學科教學特點,制定本學期的各科計劃。制定好教研教改工作計劃,教務處根據(jù)教研教改計劃開展好學校的教學工作和教研工作。學校的教研工作計劃的實施及方案的落實實行定期、定項的督導檢查與評價。

在本學期中我們進行了常規(guī)教研活動10次以上。在教研活動中我校主張形式多樣的教研活動,杜絕走形式不合學校實際狀況的活動。按照教務處要求,抓好教師的日常教學工作的督導檢查工作,在檢查工作中要檢查教師的教案、測驗、作業(yè)批改、作業(yè)分析、聽課記錄、學生對教師上課狀況評價等,在檢查中務必做到認真檢查記錄并總結(jié)反饋。年輕教師或者骨干教師上公開課、示范課,課后授課教師作了說課,聽課教師對授課教師的教學狀況作了全面的評課。教師們還用心利用學校遠程教育設(shè)備進行網(wǎng)絡(luò)教學和資源的利用,在公開課中安排了7節(jié)多媒體教學課,展示了現(xiàn)代多媒體技術(shù)在課堂中的魅力。同時還采取了“走出去,引進來,推廣開”的教學辦法,透過相互交流和派遣教師到其他學校聽課教師們在親身體驗和應對面的直接學習中得到了啟示和鍛煉,這些很好的促進了教學水平的整體提高。

四、用心開展形式多樣的教研教改活動。

在本學期為了使教師全身心用心投入教學活動中來,教務處在開學計劃中擬定了各種各樣的教研教改活動。教學論文、教學設(shè)計、多媒體教學課件評選活動,9―12月組織本校教師上公開課、示范課、觀摩課合計到達了10多節(jié)次。組織開展校內(nèi)傳幫帶活動,組織教師進行專業(yè)業(yè)務學習等。經(jīng)過師生的共同努力,這些活動的開展在很大程度上帶動了教師們的教學熱情,也豐富了我校教學活動。

三、發(fā)揮學校青年教師、骨干教師的帶頭示范作用。

一個學校的發(fā)展與青年教師、骨干教師是密不可分的,他們的教學狀況直接影響到學校教學質(zhì)量的好壞,為了發(fā)揮他們的帶頭示范作用,結(jié)合“先學后教,當堂訓練”的教學模式進行課堂教學,先派遣青年教師和骨干教師到外面學習,然后再叫他們在學校上公開課、示范課、觀摩課進行傳幫帶學習。平時學校教務處還組織青年教師、骨干教師上多媒體示范課以帶動其他教師??傊@些骨干教師在教學和班級管理中起到了很好的帶頭作用。

經(jīng)過一學期的教學,我們的教師都得到了新的鍛煉,他們的思想觀念和教學方法都有了明顯的變化。但我們此刻才剛剛接觸新課改,很多教師還不適應,他們都還受著傳統(tǒng)教育的束縛,要在短時光內(nèi)很快的提高我校的教學水平還得付出更多的努力,可是我們相信我們有潛力把我校的教學質(zhì)量提高到一個新的臺階。

學校教科研工作總結(jié)5

本學期我??蒲泄ぷ骶o緊圍繞學校的整體工作計劃和要求,在陽光教育理念下,在團隊成員的共同努力下,堅持以課題研究為載體,不斷開拓教研思路,創(chuàng)新教研工作方式,強化校本教研,努力提高教科研質(zhì)量,取得了必須的提高:教師的科研意識逐步增強,科研水平不斷提高,促進了學校的教育教學的全面發(fā)展,對學校的進一步發(fā)展產(chǎn)生了進取的影響。

一、科研工作目標

學??蒲泄ぷ饔刑厣?,教科研有品牌,創(chuàng)立科研工作開展的先進學校。

二、科研工作開展的具體措施

(一)加強科研培訓,促進專業(yè)發(fā)展

1、本學期繼續(xù)加強教師業(yè)務學習,努力探討校本培訓的多種形式,經(jīng)過不一樣形式的理論培訓和實踐研討,使指導教師的課程指導和實施水平不斷提升,努力實現(xiàn)高效課堂。

2、教師自學教育科研理論知識,同時學校定期向教師推薦有關(guān)教育科研方面的文章,促進教師自我提高。

3、針對研究過程中存在的問題,邀請相關(guān)的專家到校進行科研培訓、科研講座;同時組織教師走出去,進取參加各級各學科的教研活動。

4、經(jīng)過多種課型,比如推門課、考核課,公開課等鼓勵教師課前、課中、課后進行反思,提高教師反思質(zhì)量,促進教師深層次思考,努力培養(yǎng)出更多的專家型教師。

5、建立科研骨干培養(yǎng)機制,繼續(xù)培養(yǎng)校級科研骨干教師,以我校小課題科研團隊為核心,以點帶面,帶動全校教師樹立科研意識,提高科研水平。

(二)加強課題研究,抓好課題管理

本學期堅持科研與教育教學相結(jié)合的原則,把教科研作為學校的重點工作來抓,努力提高教科研工作實效。圍繞課題研究,加強我??蒲姓n題管理工作,注重過程材料的積累,健全科研管理檔案,對部分小課題做好結(jié)題工作。

(三)提煉科研成果,深化優(yōu)質(zhì)科研工作

本學期我校鼓勵發(fā)動教師進取撰寫課題研究經(jīng)驗,課題研究論文、教育教學案例等,并及時進行評比、交流,認真幫忙及熱情鼓勵教師向各級教育教學

刊物投稿,其中優(yōu)秀的文章參加省級優(yōu)秀科研成果征集和評選活動。多名教師的研究論文獲獎。

(四)獎勵鼓動,激發(fā)教師參與教科研的熱情

本學期我校繼續(xù)施行課題研究獎勵制度。課題研究的教師撰寫的課題研究方案或?qū)嵤┯媱?、課題研究階段性小結(jié)、課題研究過程資料、課題研究成果資料等都能夠申報獲獎,學校給予了適當?shù)莫剟睢?/p>

三、開展的活動

1、開學初的一個半月時間,學校進行了“聚焦陽光課堂提升教研水平”的課堂教學考核課。把課堂教學凸顯的一些共性問題以及亟待要解決的教學困惑、教學疑難,進行全面匯總,并分年段、教研組座談交流,使教師們直面問題,從根本上轉(zhuǎn)變陳舊的教學理念,最大化的找到優(yōu)化課堂教學的途徑、辦法,進而不斷提升自我的課堂教學水平。

2、10月11日,學校開展了教師小課題階段成果交流活動,我校葛金玉教師和李秀娟教師從小課題的提出、課題研究的資料、課題研究的措施、研究的成果以及下一步設(shè)想等方面為全校教師做了細致鮮明的引航指導。

3、10月30日上午,金湯小學召開了以“深化教育科研促進學生發(fā)展”為主題的科研開放周活動。本次科研開放周,金湯小學領(lǐng)導高度重視,精心準備,本著“日常工作正常開展各種活動真實展現(xiàn)”的原則,向與會領(lǐng)導、教師呈現(xiàn)了一個真實的金湯。

開放周活動分為四大板塊:

1、觀看學?!笆濉币詠斫逃蒲泄ぷ鲗n}片及課題檔案資料;

2、四年五班戰(zhàn)英教師執(zhí)教一節(jié)語文課《白鵝》;

3、四學年教師結(jié)合《白鵝》一課展開課堂教學與小課題相結(jié)合的小課題專題研討;

4、活動小結(jié)及征求與會領(lǐng)導、教師對本次活動的意見和提議。

此次活動以科研團隊的形式向與會領(lǐng)導、教師展示了課堂教學與小課題研究相結(jié)合的小課題專題研討,取得了很好的效果。

4、10月30日,金湯小學迎來省、市義務教育階段基礎(chǔ)教育課程改革示范校評估檢查團一行4人對學?;A(chǔ)教育課程改革系列工作的評估檢查。

5、11月15日上午,金湯小學開展了以“落實‘四基’教學,培養(yǎng)數(shù)學素養(yǎng)”為主題的數(shù)學觀摩課展示研討活動。經(jīng)過此次活動,全體班主任對各自學

段怎樣上好數(shù)學課,如何以生為本,各學段重點對學生進行哪些方面的訓練有了明確而系統(tǒng)的認識,為今后的教學指明了方向。

6、11月25日,經(jīng)過精心、細致的籌備,我校迎來了丹東市中小學“銀杏杯”大賽——學校德育、校本科研工作的評委。我校龐校長、孟校長針對學校校本科研、德育品牌創(chuàng)立工作進行了詳細匯報,市教育局、進修學院的領(lǐng)導認真傾聽了匯報并對相關(guān)工作進行了檢查、評估,給予了指導性的意見。同時學校選派了5名教師參加“銀杏杯”大賽的個人項目評比。

7、11月27日“丹東市小學數(shù)學青年教師課堂教學觀摩會”(元寶區(qū)分會場)在金湯小學召開。金湯小學姜瑩瑩教師執(zhí)教的四年級《確定位置》獲得好評。

8、11月我校共上交遼寧省教育學會論文、教學實錄、教學設(shè)計7篇。。

9、丹東市“十二五”規(guī)劃課題《小學生實踐性作業(yè)的策略研究》、《小學實施“陽光教育”實踐的研究》完成課題實驗任務,相關(guān)結(jié)題材料已經(jīng)上交市區(qū)科研室。

10、本學期學校分別邀請了中醫(yī)院專家做了《教師養(yǎng)生講座》、丹東市教師進修學院李天運主任做了《塑造陽光心靈,引領(lǐng)智慧人生》講座。使教師們從心理、身體兩方面更加健康、陽光!

第2篇:科教科工作總結(jié)范文

為全面貫徹落實靈丘縣科教局教科研工作計劃,全面提升我鄉(xiāng)教育教學質(zhì)量,積極推進素質(zhì)教育,進一步深化課程改革,本學期,在上級教育主管部門的正確領(lǐng)導和大力支持下,我中心校教研工作兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實實的開展著。現(xiàn)將本學期的教科研工作總結(jié)如下:

一、加強政治和業(yè)務學習,提升教師的政治和業(yè)務水平

隨著新一輪課堂教學改革的深入和發(fā)展,對教學管理和教研工作提出了更高的要求。要切實提高課堂授課效率和教學質(zhì)量,必須加強教科研的指導性作用。因此,本學期多次召開校長會,開展“同心同力,發(fā)展大同”大討論,深化“三嚴三實”專題教育,深入開展基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題專項整治活動,全面提高教師的大局意識、看齊意識。系統(tǒng)學習市、縣教研室工作計劃和相關(guān)文件,并要求各校制定出本學期的教學工作計劃。學習新課改下的課堂教學的評價標準、教師備課的標準、作業(yè)批改的標準和《靈丘縣教學常規(guī)管理實施細則》等文件,為教研活動順利開展打下良好的基礎(chǔ),對引進先進的教育教學理念和方法,促進全體教師的專業(yè)化成長起到了深遠的影響。

二、開展豐富多彩的教學教研活動,構(gòu)建高素質(zhì)教師隊伍

為了全面推進素質(zhì)教育和新課改的精神,全面推進教師隊伍建設(shè),提高教師的教研意識與能力,進一步促進教師的專業(yè)成長,我們積極開展豐富多彩的教學教研活動。中心校非常關(guān)注青年教師的學習成長。對參加工作三年以內(nèi)的青年教師進行了多方面的培訓與指導,安排他們與優(yōu)秀教師進行結(jié)對學習,學校與中心校多次組織人員進行了聽課、議課活動,使他們在教育理念、組織課堂教學、教案編寫和作文作業(yè)批改等多方面盡快成長?!耙粠熞粌?yōu)課、一課一名師”活動已在所屬各校全面鋪開,廣大教師積極參與,認真學習文件精神,紛紛在操作平臺上進行網(wǎng)上曬課,并有部分教師參與了微課的開發(fā)。

一系列活動的組織開展,使全鄉(xiāng)學校教育科研氣氛漸濃,教師精神風貌大為改觀,深入學習,積極探索,扎實開展課堂實踐,形成良好的校本教研的氛圍,青年教師得到鍛煉成長,整體教師素質(zhì)得到很大提高。

三、教學常規(guī)常抓不懈,檢查督促取得實效

開學初組織相關(guān)教師學習新課標,尤其小學四至六年級語文、道德與法制兩科新教材及課標的方向和要求;中心校組織人員分赴各校進行聽課評課活動,認真傾聽青年教師的心聲,深入了解年輕教師的業(yè)務水平。同時中心將積極組織參與了教科局教學能手選拔活動。

中心校以全面提高教育教學質(zhì)量為宗旨,對教學常規(guī)工作常抓不懈。本學期,中心校從工作實際出發(fā),修訂了《落水河中心校常規(guī)教學基本要求》,在認真落實課程計劃,嚴格按照課程計劃開齊開足學科課程的前提下,對學校教學常規(guī)工作作了具體的規(guī)定。

開學初組織相關(guān)教師學習新課標,尤其小學四至六年級語文、道德與法制兩科新教材及課標的方向和要求;中心校組織人員分赴各校進行聽課評課活動,認真傾聽青年教師的心聲,深入了解年輕教師的業(yè)務水平。同時中心將積極組織參與了教科局教學能手選拔活動。

10月下旬,中心校組織人員對所屬學校的教學常規(guī)進行了全面檢查。從學校的教學管理、檢查督促到教師的備課、上課、作業(yè)批改;從學校的教學工作計劃到教師的課時教學計劃;從學生作文日記的批閱到練習冊的評判進行了細致的檢查。檢查結(jié)果表明,廣大教職工盡職盡責,努力工作,做出了很大的成績,基本落實了《<靈丘縣中小學教學常規(guī)管理辦法>實施細則》。使教師的精力都用在“有效”的教學工作中。

2019年12月5日和2020年1月,按照局教研室相關(guān)文件安排,組織了各校大同市四五年級質(zhì)量抽檢及期末學情檢測和評價工作。

常規(guī)工作是一個長期的、經(jīng)常性的工作。從檢查的情況看,絕大多數(shù)教師對常規(guī)的落實能高標準嚴要求,從備課編寫教案到上課,從作業(yè)批改到課后輔導,能夠一件一件地干,一項一項地做,做到了真正意義上的落實,工作成效明顯。 

四、存在的不足及今后努力的方向

1、加強自身建設(shè)和學習,轉(zhuǎn)變工作作風,深入第一線真正了解老師和學生的需求,變檢查為指導和服務,立足本職工作,踏踏實實做好教學教研工作。

第3篇:科教科工作總結(jié)范文

本學期,政教科在學校黨支部的正確指引下,在分管校長的直接領(lǐng)導下,在全體教工的支持和理解下,與全體班主任一起,緊緊圍繞學校工作總體目標,以德育為中心,進一步深化常規(guī)教育管理,切實加強學生思想品德教育、良好行為習慣養(yǎng)成教育,全面提高學生的思想道德素質(zhì)和良好行為修養(yǎng),完成了期初各項工作計劃?,F(xiàn)將本學期工作匯報如下。

一、夯實基礎(chǔ),抓好隊伍建設(shè)

1、加強班主任隊伍建設(shè)

加強了對班主任的培訓工作和管理力度,組織班主任認真學習崗位職責,定期召開班主任例會,強化理論學習、規(guī)范管理行為,指導班主任每個階段的工作做到有計劃,有措施,有布置,有檢查,有小結(jié)。根據(jù)市教育局要求,組織班主任進行了網(wǎng)絡(luò)培訓工作。

2、加強學生干部隊伍建設(shè)

為進一步加強學生干部隊伍建設(shè),充分發(fā)揮學生會干部的監(jiān)督和模范帶頭作用,政教科通過三個途徑來強化學生會干部隊伍建設(shè):一是通過自我申報和民主推薦,選拔了一批能力強,威信高,認真負責,以身作則的學生會干部;二是加強了學生干部的培訓、管理、監(jiān)督和考評,政教科定期對學生會干部進行培訓,針對其在工作過程中出現(xiàn)的問題及時給予糾正指導,切實發(fā)揮學生會干部模范示范作用;三是加強培養(yǎng)學生會干部的組織協(xié)調(diào)能力,放手管理,讓學生會干部積極參與各項活動的設(shè)計、組織、實施和評價,并盡可能由學生干部自己操作,讓學生在活動中培養(yǎng)能力。

3、輔導員管理

輔導員是學生課外生活的重要責任人,也是與學生接觸最多的人。加強輔導員的管理,直接關(guān)系到學生課外生活的好壞。本學期多次召開輔導員專題工作會,對輔導員的工作職責、性質(zhì)和要求進行了進一步的規(guī)范和要求。

二、嚴格管理,抓良好行為習慣養(yǎng)成和心理健康教育。

1.細化常規(guī)活動的要求,嚴格常規(guī)管理辦法

本學期,我們進一步細化對學生日常行為規(guī)范的要求,嚴格常規(guī)管理措施,進一步完善班主任課前到崗機制、陽光大課間活動措施、黑板報的教育宣傳作用、周會課等各項活動的組織情況及檢查考評機制,并依照相關(guān)考核辦法,認真落實考評機制。

2、加大常規(guī)檢查力度,精心組織各項檢查。政教科協(xié)同各學生會干部日檢查、周小結(jié)、月評比,以此作為評選文明班級的依據(jù)。對于學生日常生活學習中出現(xiàn)的不規(guī)范行為及時糾正、正面教育。把不良影響消滅在萌芽狀態(tài)。

三、創(chuàng)新載體,開創(chuàng)德育工作新局面

1、積極開展“學雷鋒活動月”活動

為弘揚雷鋒精神,號召全體學生參與志愿服務,堅持“從我做起,從身邊的小事做起”,促進學生良好行為習慣的養(yǎng)成,推動我校精神文明建設(shè)。組織全體班級開展了以“學雷鋒精神,創(chuàng)省級文明學?!睘橹黝}的“學雷鋒活動月”活動。

在活動開展中,各班級根據(jù)本班學生特點開展形式多樣的系列活動,創(chuàng)新活動載體,豐富活動內(nèi)涵,使學雷鋒活動更具實效性和教育意義。有的班級充分發(fā)揮學生特長,通過黑板報向廣大師生宣傳雷鋒精神,有的則走出校園,到家屬院、到公共場所做些力所能及的事,從小事中體會雷鋒精神。不論是哪種形式的活動,都讓學生在這個活動中真正感受到了雷鋒精神的實質(zhì),體驗到了助人為樂的快樂。

2、組織開展清明節(jié)掃墓活動

清明節(jié)前夕,配合校團委組織高年級學生到革命烈士陵園開展新團員入團宣誓儀式和掃墓活動。通過瞻仰革命烈士紀念碑,為革命烈士敬獻白花,參觀革命烈士紀念館,教育學生珍惜今天的幸福生活,繼承先烈遺志,發(fā)揚革命傳統(tǒng),踏著烈士的足跡前進,爭做殘而有為的人。

3、開展了助殘日慶祝活動

為慶祝第二十六個全國助殘日,同時根據(jù)許昌市“水系進課堂”的要求,政教科組織全體師生于助殘日清晨進行了乘坐水上公交游覽護城河的活動,帶領(lǐng)學生領(lǐng)略許昌市護城河水系的美麗風光,了解許昌市水系知識和人文知識,同時豐富學生的課外生活,親近大自然,陶冶情操。

4、繼續(xù)開展“五星學生  美德少年”評選活動

根據(jù)每周班主任提供的名單,結(jié)合學生實際表現(xiàn),在每階段評選出五星學生和美德少年,并及時更換版面,號召并激勵其他學生向五星學生美德少年學習?;顒拥睦^續(xù)開展,在學生中間樹立了學習的榜樣,讓學生時刻以榜樣要求自己,學榜樣,爭做榜樣,形成良好的競爭氛圍。

第4篇:科教科工作總結(jié)范文

一、課題管理工作:

1.加強了省市縣三級課題的管理。根據(jù)雙遼市教科所的要求,進一步做好了省市縣課題的申報立項、過程檢查和結(jié)題管理等工作,保證了各校都有三級課題供教師研究,提高了課題普及率,形成了課題研究的良好態(tài)勢。

2.本學期我校主攻課題《XXX》取得了階段性的進展,研究工作正有序開展。

3. 報送了XXX、XXX、XXX三位老師的吉林省教育學會課題結(jié)題材料,等待審批。

二、主題研修手冊填寫、征訂工作:

本學期我校共完成了75本主題研修手冊的填寫工作,其中學??偨萄惺謨?本,教研組手冊15本,教師手冊59本。各位承擔主題研修手冊的領(lǐng)導、教師都能夠認真選題,認真完成主題研修,認真完成聽課和培訓學習,細心、工整地填寫完成自己的主題研修手冊,手冊填寫質(zhì)量較上學期有了較大的提高。

下學期我校征訂了主題研修手冊X本,其中學??偟难行奘謨訶本,教研組手冊X本,教師手冊X本。

三、教學研究隨筆、反思工作:

本學期各位專任教師都能夠及時、認真地對自己的教育教學工作進行深入地研究和反思,每個人撰寫了教學隨筆或教學反思X篇,主題研究總結(jié)X篇,完成質(zhì)量較以前有較大提高。

四、工作中存在的不足:

“金無足赤、人無完人”,盡管我校的教科研工作相比以往取得了較大的進步,但還是存在以下不足:

1.部分教師的課題參與熱情不高,功利心過重,參與課題時挑挑揀揀,級別高的、發(fā)成果證書的課題趨之若鶩,級別低的、不發(fā)成果證書的課題無人問津。沒有認識到課題研究對教育教學及自身專業(yè)素質(zhì)成長的重要性。完成課題時也多數(shù)都七拼八湊,不能夠認真思考課題,深入研究課題,應付了事。

2.部分教師主題研修手冊填寫不及時,書寫不認真,項目填寫不完整,主題研修過程缺少梯度,對選定主題思考不足,存在應付任務的心理,更有部分青年教師或代課教師以不同理由不進行教科研手冊的研究與填寫。

總之,本學期我校的教科研工作喜憂參半,教師教科研熱情還有待調(diào)動,教科研水平還有待提高,我校教科研工作任重而道遠,需要全校領(lǐng)導、老師共同努力,未來日子里,希望大家能夠上下齊心,全力將我校的教師隊伍打造成思想過硬、業(yè)務精湛、務實創(chuàng)新的教育科研工作隊伍。

第5篇:科教科工作總結(jié)范文

一、營造學習氛圍,加強教學研究

充分發(fā)揮教師的主觀能動性,繼續(xù)認真學習《幼兒園指導綱要》,深入領(lǐng)會《綱要》精神,認真鉆研《綜合活動叢書》,分析、領(lǐng)悟教材內(nèi)涵,逐步培養(yǎng)駕馭教材的能力。我們在園內(nèi)積極營造良好的學習氛圍,定時定點開展業(yè)務學習和教科研學習,遵循互動式原則,鼓勵教師主動參與學習活動,由原來的旁聽式學習變?yōu)榛邮綄W習,鼓勵老師結(jié)合自己的實際工作,就討論的主題充分發(fā)表自己的見解,交流看法,最后形成共識。

鼓勵教師認真鉆研《綜合活動叢書》,分析、領(lǐng)悟教材內(nèi)涵,綜合考慮教學內(nèi)容在各個活動環(huán)節(jié)中的合理呈現(xiàn)。除此之外,我們積極為每一位教師創(chuàng)造各種培訓的機會,雖然外出參觀學習的機會不是人人均等,但外出學習的教師必須及時反饋所學經(jīng)驗,利用介紹、照片、錄像等方法,讓教師們從中受到啟發(fā),獲得感性和理性的認識。

二、開展園本化培訓

優(yōu)化備課方式。由教研組長組織,利用每周二下午集體備課,鼓勵教師分析教材,挖掘教材,根據(jù)幼兒的不同發(fā)展水平,設(shè)計不同的教學形式。針對不明確的,有異議的地方,分析教材,改變教學策略。以“抓骨干,帶一片”的工作策略,積極進行課堂教學改革,積極創(chuàng)新,以榜樣、模范的教學行為帶動幼兒園整體業(yè)務水平的提高。

園長深入教學一線,帶教促教,努力提高課堂教學水平。本學期,我兼小班音樂、美術(shù)兩節(jié)活動。屠綱兼中班、大班四節(jié)美術(shù)活動。在課堂中,通過和老師相互觀摩的形式,虛心聽取一線教師的評析、深刻解剖自己的教學行為,以優(yōu)質(zhì)的教學質(zhì)量帶動全園的教學水平,幫助教師理清思路,學會聽課評課,學會歸納總結(jié)。

三、提高家長學校工作的質(zhì)量,增強良好社會效應

第6篇:科教科工作總結(jié)范文

(1)、以舊帶新,了解熟悉課題

由于本人是第一次參加課題組并擔任課題組長,所以對這方面還是處于蹣跚學步期,特此,我們采取以舊帶新的形式,交流學習、活動指導來開展課題組的一些活動,特別是課題組的李文忠校長和宋健美老師為課題組的一些活動付出了很多心血。

(2)、加強理論學習,深入研究課題

本課題是新課程理念下,以“蘇教版小學科學物質(zhì)世界主題的探究活動設(shè)計與實施研究”為主題開展的,課題組成員通過學習新課標、小學科學教學的設(shè)計的理論,以扎實的理論知識為基石,進一步深入的進行課題研究。這一學期我們集中學習了《科學課程標準》與《解讀》的基本理念,同時李校長為我們做了有關(guān)探究活動設(shè)計的專題講座,通過各種形式來強化教師們的理論知識,此外課題組成員另外還自主學習,認真鉆研與課題研究有關(guān)的文章,力求使每一位成員都能接受新課程理念的洗禮。

二、扎實開展研究活動

(1)、融入校本教研,進行課題研究

本學期我校繼續(xù)把課題研究與學校的校本教研充分地結(jié)合起來,每次的課題組都能做到有主題,有中心發(fā)言人,有記錄,有討論?;顒訒r要求所有老師共同參與,共同探討,忌泛泛而談,漫無邊際,講求扎實有效,同時每位老師人手一本記錄本并做好每次研討的記錄,促使教師通過不斷的反思,交流探討,,再反思,從而提高自身的專業(yè)水平。

(2)、扎根課堂,落實課題研究

課題的研究,需要理論與實踐相結(jié)合,研究者必須對課題的思想進行領(lǐng)會,具體落實、滲透到教學實踐中,而課堂就是我們教學的主陣地,也是檢驗我們研究效果的主途徑。這一學期來,我們要求所有的老師以課題的思想為指導,根據(jù)教材的特點進行認真?zhèn)湔n,上課和教學反思。本學期3位老師以課題的思想為指導每人提供研究課,然后以課題組為單位進行研討交流,找出存在的問題,共同探討改進的方法。還要求執(zhí)教者做好課后反思,戴輝文老師上的《折形狀》一顆獲金壇市小學科學課堂教學評比一等獎;曹輝老師《摩擦力的秘密》獲二等獎;錢蕓老師執(zhí)教的《變色花》在東片科學研訓活動中獲得好評。

(3)、充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,推廣研究成果

本學期我們充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,進一步完善了課題組博客。

三、我們的收獲

通過又一學期的深入課題研究,我們從學習理論知識——實踐操作——反思總結(jié)——探究更好,摸索出要讓探究活動形式與活動效益走向和諧統(tǒng)一,也就是科學探究活動設(shè)計到實施必須有效,那怎樣才能使科學探究活動有效呢?經(jīng)過半年年來的研究,認為科學活動的設(shè)計要做到以下幾點:

1、要能激發(fā)學生活動的欲望:活動必須關(guān)注學生的主體需要,特別要重視學生的認知特點、年齡特征、情感需要、興趣愛好等個性傾向,積極創(chuàng)設(shè)有效的教學情境。

2、內(nèi)容要有活動價值:并非所有的內(nèi)容都需要進行活動,對于那些學生容易得出結(jié)果的內(nèi)容大可不必拿來“興師動眾”。

3、學生參與面要廣:活動的設(shè)計要著眼于全員參與,促進學生思考,提高活動的有效性。

4、活動的設(shè)計要有挑戰(zhàn)性:活動如果沒有思維參與,就是膚淺甚至無效的。因此,教師在關(guān)注外在活動、講究“熱鬧”的同時,更應重視活動的目標與價值取向,關(guān)注學生內(nèi)在思維的活動。

總之,在這半年來的實驗與研究,教師們在課堂實踐中有效地進行了課堂教學改革,更新了教育教學理念和教育教學行為,更好地促進學生的發(fā)展;促進了教師專業(yè)化的成長,老師們在課題研究的過程中,漸漸養(yǎng)成了勤學習、勤實踐、勤反思、勤總結(jié)的習慣,變得會教、善教,教學能力、科研能力也得到了提升。

四、存在不足

1、課題組與其他兄弟校間的溝通交流慎少;

2、教師的理論水平,科研素質(zhì)還需進一步的提高;

第7篇:科教科工作總結(jié)范文

一、以教科研為載體,走辦學特色之路。

教育科學是教育教學發(fā)展的第一生產(chǎn)力,教育科學研究是一所學校教育發(fā)展的助推器。教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研要先行。因此,在學校管理中,我始終堅持:以教科研為載體,走學校特色辦學之路,全力做好學校的教育科研工作。為謀求學校自身發(fā)展,探索學校特色辦學之路,在學校發(fā)展規(guī)劃中,我明確制訂了教科研工作近遠期目標——德育方面:通過“關(guān)于小學德育孝近、活特色的實踐研究”的課題研究,形成以學生為主體的學校、社會、家庭三位一體的教育網(wǎng)絡(luò),力爭把我校學生培養(yǎng)成行為規(guī)范、品行端正、身心和-諧的合格小學生。教學方面:以“多類型、多渠道、分層次發(fā)展學生的個性特長”(簡稱“雙多教學法”)的課題研究為切入口,構(gòu)建學校校本課程框架的同時輻射各學科課題的研究,圍繞教育教學為核心,強化“以教科研為先導的”意識,深入展開課題研究,加強課題的過程管理。“雙多教學法”課題實施幾年來,我校初步形成了以數(shù)學為龍頭,以英語、計算機、寫作等為基礎(chǔ)的多類型、多渠道、分層次發(fā)展學生個性特長的辦學特色,取得了豐碩成果,至使一大批“特長生”脫穎而出,學生的個性、素質(zhì)得到了全面、充分的發(fā)展與提高,從而有力地推動了本校的課程改革。僅2003一年,我校學生就有400多人次在各級各類競賽中獲獎。《小學生數(shù)學報》杯小學生探索與應用能力大賽一等獎;江蘇省中小學信息學奧林匹克競賽二等獎;中國青少年讀寫大賽50杰;蘇州市中小學口琴、豎笛比賽一等獎;小學生英語口語大賽蘇州市二等獎……列舉這些榮譽和數(shù)字,并不是沾沾自喜。我有的只是欣慰——因為教育科研,我校形成了“學校特色學科鮮明”“學生特色學科多彩”的辦學特色。

二、以教科研為平臺,讓教師成為研究者。

高素質(zhì)的師資隊伍是支撐學校發(fā)展的基石。建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、治學嚴謹、精干高效、充滿活力,能在未來競爭中處于優(yōu)勢地位的教師隊伍,是學校教育教學改革和發(fā)展的百年大計,是培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新人才的迫切需要。因此,我們必須走科研之路,做扎實文章,努力造就一支觀念新、師德優(yōu)、業(yè)務精、輿-論正確的教師隊伍,全力提升教師教育科研的水平。良好的教育科研環(huán)境和條件能產(chǎn)生一種巨大的力量,激勵教師開展各種教育研究。因此,我校為教師創(chuàng)設(shè)了各種條件、采取多種措施努力營造有利于研究的寬松氛圍,引導教師走上科研興教之路,為他們排憂解難,鼓勵教師在自身的教育教學實踐中開展研究,去調(diào)查實驗。為鼓勵教師參與教育科研,我積極主動提供良好的外部條件,如提供豐富的圖書資料,科研設(shè)備,廣開門路采集最新的科研信息提供給教師以拓寬研究的視野,提高研究水平。學校還組織全校教師認真學習現(xiàn)代教育理論,更新觀念,進一步提高教師科研意識和水平。同時,還為教師搭建教育科研交流的平臺,為教育科研成果的發(fā)表與推廣創(chuàng)設(shè)條件,為教師提供展示個人才華的機會,充分促進了學術(shù)觀點的碰撞、科研靈感的激發(fā)。為進一步濃厚學校科研氛圍,真正實施“科研興校、科研興師”的發(fā)展戰(zhàn)略,我努力做到教育科研的制度化、全程化、全員化和教育科研全員參與、全方位引入、全過程管理,讓科研之風大興。我校實行“三進”政策,教育科學進教學、進教師教育、進學生學習,讓科研滲透各個領(lǐng)域。認真做好“三個結(jié)合”,即理論與實踐相結(jié)合,課題研究與日常教研相結(jié)合,教育科研與培養(yǎng)創(chuàng)新型教師,爭做名優(yōu)教師相結(jié)合,讓科研成為提高教師水平、推動學校發(fā)展的內(nèi)涵而永不衰竭。讓教育充滿研究,讓研究充滿思想,讓思想充滿智慧。實踐證明,教師同科研結(jié)合,研究同教學結(jié)合,教學同課題結(jié)合,可以改變教師的生活方式,提升教師的精神境界,優(yōu)化教師的思維品質(zhì),實現(xiàn)平凡與精彩、煩惱與快樂、腐朽與神奇的快速轉(zhuǎn)換,我們就會覺得上班有無窮樂趣,教學就會充滿無限的生機,教育的科學性和藝術(shù)性為我們開展教育科研、提高自身素質(zhì)提供了廣闊的天地。幾年來,因為我校教師成為了“研究者”,所以有不少教

師的論文在各級發(fā)表、獲獎,每年總計不少于100篇次。

三、以教科研為樂事,讓自己擁有“源頭活水”。

著名教育家陶行知先生曾經(jīng)說過:“校長是一個學校的靈魂”,“要評論一所學校,首先要評論他的校長”。為了讓自己當好這個“靈魂”,也為了讓自己能適應當前多元化、信息化的國際趨勢以及基礎(chǔ)教育領(lǐng)域的深刻變革,多年來,我始終以教育科研為樂事,我努力讓自己養(yǎng)成教育科研的習慣。

1、用研究的眼睛觀察身邊的教育現(xiàn)象。任何偉大的理論都源于實踐,都基于對大量事實的研究。教科研也不例外,也得對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究。教育教學活動中并不缺少研究的對象,而是缺少發(fā)現(xiàn)它們的眼睛。在教育運作過程中,我們都會有各種各樣的問題,如學校與社會、學校管理、教與學、新課程改革、現(xiàn)代教育技術(shù)應用等等。這些都是教科研的對象,我們不可視而不見,聽而不聞,我時刻用研究的眼光去觀察、發(fā)現(xiàn)、解決問題,用提高教育教學質(zhì)量的目的去思考、分析問題,這樣就避免了想搞教科研而找不到切入點的尷尬。

2、不斷積累豐富的素材。在注意或研究眾多教育現(xiàn)象時,頭緒會紛繁復雜,靈感會不斷閃現(xiàn),這些都可能是教科研的閃光點或獨特之處,所以,我每每抓住這個時刻,記錄下稍縱即逝的瞬間,來充實和豐富自己的素材寶庫,使自己的教研論文不再空洞,而更具說服力、針對性和實效性。

3、選定恰當范圍,加強個案研究。每個人都有自己的特長和興趣,我的特長和愛好是教育管理和小學數(shù)學教學。為此,我總是從教育理論和教學理念的高度著眼,在身邊教育教學實際中著手,選定適當?shù)难芯糠秶蚍较?。比如根?jù)自己曾經(jīng)多年集訓小學數(shù)學奧林匹克,針對某個課題,我進行有目的地材料收集,加強對典型個案的剖析,如就問題的種類、方法、模式、背景及發(fā)生、發(fā)展過程等進行詳細全面的調(diào)研、比較、分析,以有利于對問題研究的深入,進而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。我先后參與編寫了《小學數(shù)學活動課讀本》《小學奧林匹克教程》《小學數(shù)學開放題精遜等。

第8篇:科教科工作總結(jié)范文

思想決定行動。身為一名黨員,思想上從未放松過,雖未充分行使黨員的權(quán)利,卻一直在履行黨員的義務,一項未敢拖拉,該做的事,都認真的做了,而且還努力做到更好。

備課、上課是一位教師無法推卸的責任。教案電子化、提前化、優(yōu)質(zhì)化、公開化是我的特點,且一直堅持不懈。

講課,文采飛揚,旁征博引,幽默風趣是我的特點,也一直在努力完善。天生我就有使不完的勁,多年的勞苦累積下來的病痛,一旦走入課堂,就全部煙消云散了,即使聲嘶力竭也豪情不減!這不是自夸,我的學生盡人皆知,我就是靠這個征服了他們的心,為此五中的一名學生還偷偷地聽了我一節(jié)課,之后就找我補課,不過,我沒時間,也沒力氣去補課,因為學校的工作太累了,不,是我對自己的要求太高了。

身為備課組長,毫無保留地把自己的教案公開,把自己的經(jīng)驗公開,我是沒有私心的,很多備課組內(nèi)的工作都是我一人承擔,別人重視與否,我不敢妄加猜度,但我知道我很重視。為些我還得到了長洪主任的好評,在高二年組做了一次公開的集體備課觀摩。我不求名,不求利,只求個心理平衡。

聽課的目的有三個:一是取長補短,向他人學習;二是聽課后指導,幫助他人進步;三是完成學校的聽課任務;當這三個目的都無法達到時,我認為就沒有聽課的必要了。否則,聽課是受罪,指導是浪費。只因為如此,在后期,我沒有完全按學校的聽課計劃去聽課,請領(lǐng)導們理解。備課組長責任不少,權(quán)力很小,報酬寥寥。

半年來的教學工作,按照計劃已圓滿完成,而且還復習了半個多月,做了九套復習題,小考四次,應該復習到位了,成績的好與壞就看天意了。

第9篇:科教科工作總結(jié)范文

一.刻苦鉆研,以身示范.

多年從教,又長期任教政治學科,我認為學校很大程度上就是從這個角度考慮,讓我擔任學校政史組的組長。教務長,資格老,說起話來年輕人信服,>文秘站:

二.努力推新人,甘做鋪路石

文秘家園 我們組年輕教師居多,這隱是一種優(yōu)勢也是學校的希望所在。為了幫助青年教師盡快適應課堂教學,在教研活動中我常常鼓勵青年教師大膽承擔專題教學研討,指導他們首先熟悉教材,了解學生,其次幫助他們學會用教育學和心理學理論探討課堂教學創(chuàng)新模式,讓他們把個人的聰明才智與科學合理的教學方法相結(jié)合,提高課堂教學效果。為了推動青年教師快速成長,我鼓勵他們承擔公開課、實驗課,并同他們一起教學重難點,研究突破重難點的方法,為他們搭橋鋪路,當好參謀。

三、團結(jié)協(xié)作,展現(xiàn)集體智慧

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