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摘要:物業(yè)檔案管理是物業(yè)服務(wù)工作中十分重要的一部分,其管理質(zhì)量的好壞直接體現(xiàn)出物業(yè)企業(yè)的服務(wù)規(guī)范和質(zhì)量,因此應(yīng)當(dāng)重視對(duì)物業(yè)檔案管理工作的優(yōu)化。本文首先對(duì)當(dāng)前物業(yè)檔案管理工作中存在的問題展開探討,然后在此基礎(chǔ)上提出優(yōu)化物業(yè)檔案管理的策略。
關(guān)鍵詞:物業(yè)檔案管理;問題;策略
1引言
在當(dāng)前的社會(huì)中,人們對(duì)各方面的服務(wù)質(zhì)量提出更高的要求,在物業(yè)服務(wù)之中也同樣如此。而物業(yè)檔案管理與物業(yè)服務(wù)質(zhì)量有著直接性的影響,優(yōu)化物業(yè)檔案管理工作對(duì)提升物業(yè)服務(wù)質(zhì)量有著非常大的幫助,下面對(duì)優(yōu)化物業(yè)檔案管理問題的相關(guān)策略展開具體研究。
2物業(yè)檔案管理存在的問題分析
在當(dāng)前的物業(yè)檔案管理工作中存在著較多的問題,這些存在的問題嚴(yán)重影響到當(dāng)前物業(yè)服務(wù)的質(zhì)量,對(duì)物業(yè)企業(yè)的發(fā)展帶來較大的不良影響。其主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
2.1管理層對(duì)物業(yè)檔案管理不夠重視
在當(dāng)前物業(yè)企業(yè)中高層領(lǐng)導(dǎo)者中對(duì)于物業(yè)檔案管理的意識(shí)較為薄弱,沒有充分認(rèn)識(shí)到物業(yè)檔案管理與物業(yè)服務(wù)質(zhì)量之間的關(guān)系,從而在對(duì)物業(yè)企業(yè)中遠(yuǎn)期規(guī)劃建設(shè)之中,在物業(yè)檔案管理的投入上較少,在人才的引進(jìn)上沒有引起重視,在相關(guān)信息設(shè)備的采購上沒有進(jìn)行合理的規(guī)劃。這就造成物業(yè)檔案管理工作效率十分低下,影響到最終物業(yè)企業(yè)的整體服務(wù)質(zhì)量,實(shí)質(zhì)上造成這一點(diǎn)的根本原因在于領(lǐng)導(dǎo)者沒有看到物業(yè)檔案管理工作帶來的長期效益,進(jìn)而影響到其在這上面的重視度。
2.2管理制度上存在較多漏洞
在當(dāng)前的物業(yè)檔案管理制度中存在著較多不完善的地方,其中主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:第一,在基礎(chǔ)管理工作上缺乏統(tǒng)一有效的管理標(biāo)準(zhǔn)。在進(jìn)行物業(yè)檔案管理的過程中沒有對(duì)如何進(jìn)行分類、信息保管時(shí)間的長短等做出統(tǒng)一,在操作上表現(xiàn)出較大的隨意性,影響到物業(yè)檔案管理的質(zhì)量。第二,在檔案信息的管理上過于分散。對(duì)于許多的物業(yè)企業(yè)來講,在檔案管理工作中都是將信息管理分散到各個(gè)部門之中,并沒有對(duì)檔案信息進(jìn)行集中統(tǒng)一,不僅容易造成檔案信息的遺失,而且對(duì)檔案信息的利用效率也較為低下。第三,物業(yè)檔案管理缺乏前期檔案介入。
2.3物業(yè)企業(yè)檔案管理人員綜合素質(zhì)較低
當(dāng)前,物業(yè)檔案管理存在缺乏專業(yè)人才的問題,該管理工作屬于一種基層的管理工作,很難吸引一些具有高素質(zhì)的人才,這就造成在當(dāng)前物業(yè)企業(yè)檔案管理中許多管理人員在專業(yè)性上較弱,在理論知識(shí)上較為缺乏。甚至一些物業(yè)企業(yè)采用兼職的方式來進(jìn)行物業(yè)檔案管理,沒有專門的物業(yè)檔案管理人員,由其他的一些工作人員代為進(jìn)行管理,在這種情況之下嚴(yán)重影響到物業(yè)檔案管理的水平和質(zhì)量。
3優(yōu)化物業(yè)檔案管理問題的策略研究
針對(duì)當(dāng)前物業(yè)企業(yè)檔案管理中表現(xiàn)出來的一系列問題,物業(yè)企業(yè)應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)針對(duì)這些問題展開優(yōu)化,采取有效的物業(yè)檔案管理策略,從而有效提升物業(yè)企業(yè)服務(wù)的整體質(zhì)量,促進(jìn)物業(yè)企業(yè)健康發(fā)展。
3.1提升管理層物業(yè)檔案管理意識(shí)
物業(yè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)物業(yè)檔案管理的重視程度直接影響到物業(yè)檔案管理的效果,因此在對(duì)物業(yè)檔案管理問題進(jìn)行優(yōu)化時(shí),首先需要提升物業(yè)企業(yè)管理層物業(yè)檔案管理的意識(shí),讓他們充分意識(shí)到加強(qiáng)物業(yè)檔案管理對(duì)提升物業(yè)服務(wù)質(zhì)量的重要性。為此需要加強(qiáng)對(duì)物業(yè)企業(yè)管理人員檔案服務(wù)工作的宣傳教育,通過宣傳教育來改進(jìn)和提升他們的管理意識(shí)。
3.2不斷完善物業(yè)檔案管理制度
物業(yè)檔案管理工作的開展必須具有完善的檔案管理制度,才能夠更好地對(duì)管理工作進(jìn)行約束和規(guī)范,從而提升物業(yè)檔案管理的質(zhì)量,其主要可以從以下幾方面加以完善:第一,建立統(tǒng)一完善的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)物業(yè)檔案信息的分類、保存時(shí)間做出明確的規(guī)定,對(duì)于重要檔案信息需要做好保密工作等,實(shí)現(xiàn)對(duì)物業(yè)檔案的規(guī)范化管理。第二,根據(jù)物業(yè)企業(yè)的實(shí)際情況,選取科學(xué)合理的物業(yè)檔案管理方式。明確物業(yè)檔案管理的崗位職責(zé),實(shí)施全方位管理,保證檔案的質(zhì)量,促進(jìn)物業(yè)管理和服務(wù)水平的提高。
3.3提升物業(yè)企業(yè)檔案管理人員綜合素質(zhì)
提升物業(yè)企業(yè)檔案管理人員的綜合素質(zhì)對(duì)優(yōu)化物業(yè)檔案管理問題起到關(guān)鍵性的作用。首先,物業(yè)企業(yè)檔案管理人員應(yīng)當(dāng)在招聘時(shí)選取更加專業(yè),具有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能,能夠獨(dú)力高效地處理各種物業(yè)檔案管理問題的人才;其次,物業(yè)檔案管理人員必須具備較強(qiáng)的信息技術(shù)能力,能夠熟練應(yīng)用相關(guān)的管理軟件,這也是現(xiàn)代物業(yè)管理工作必備的技能之一;最后,物業(yè)企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)檔案管理人員的培訓(xùn)工作,通過定期對(duì)物業(yè)檔案管理人員進(jìn)行培訓(xùn),提升他們的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。
4結(jié)語
綜上所述,物業(yè)檔案管理工作在現(xiàn)代物業(yè)服務(wù)中有著非常高的重要性,物業(yè)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)此引起足夠高的重視,對(duì)當(dāng)前物業(yè)檔案管理工作中存在的問題引起關(guān)注,并針對(duì)這些問題采取科學(xué)有效的優(yōu)化策略,以此來不斷提升物業(yè)檔案管理的質(zhì)量,讓物業(yè)服務(wù)的整體質(zhì)量得到提升,從而有效提升當(dāng)前物業(yè)企業(yè)的綜合競爭力,促進(jìn)物業(yè)企業(yè)的健康發(fā)展。
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作者:李明陽 單位:吉林省四平市物業(yè)管理中心