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風(fēng)險管理視角下貿(mào)易物流發(fā)展創(chuàng)新對策

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風(fēng)險管理視角下貿(mào)易物流發(fā)展創(chuàng)新對策

摘要:近年來貿(mào)易物流發(fā)展迅速,華潤萬家作為連鎖超市企業(yè)隨之發(fā)展。本文闡述了國內(nèi)外貿(mào)易物流情況,分析了行業(yè)面臨的困難。針對華潤萬家的風(fēng)險管理中貿(mào)易物流發(fā)展創(chuàng)新進行了研究。

關(guān)鍵詞:風(fēng)險管理;貿(mào)易物流;發(fā)展;創(chuàng)新;華潤萬家

引言

自1958年華潤投資中國國貨,60年來華潤萬家發(fā)展歷程經(jīng)歷了誕生、重組多重波折,從單一的連鎖超市,逐漸成為多元零售業(yè)務(wù)的零售集團。為眾多消費者、員工提供了高質(zhì)量的生活工作方式,為合作伙伴及行業(yè)發(fā)展帶來了零售實踐的平臺。面對著愈加激烈的市場競爭,企業(yè)風(fēng)險管理成為連鎖超市的重中之重,貿(mào)易物流的創(chuàng)新也影響著企業(yè)未來的發(fā)展。在華潤萬家風(fēng)險管理的貿(mào)易物流發(fā)展創(chuàng)新中發(fā)現(xiàn)觀念不足、人才不足、資金不足等問題,連鎖超市需要不斷的提升現(xiàn)代管理理念,建立健全貿(mào)易物流風(fēng)險機制,引進及培養(yǎng)風(fēng)險管理及物流相關(guān)人才,提升企業(yè)風(fēng)險識別及能力,提升企業(yè)存貨能力抵御市場沖擊,進一步加大物流體系建設(shè),促進連鎖超市可持續(xù)發(fā)展,為社會承擔(dān)起責(zé)任,保證我國經(jīng)濟健康平穩(wěn)發(fā)展。

1、風(fēng)險管理及貿(mào)易物流發(fā)展的內(nèi)涵

1.1企業(yè)風(fēng)險管理

企業(yè)風(fēng)險管理是對企業(yè)可能產(chǎn)生的各種風(fēng)險進行識別、衡量、分析及評價,對針對存在的風(fēng)險制定并采取相關(guān)有效的方法,以最經(jīng)濟合理的方法進行防范和控制,針對企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境存在的不確定性,面對復(fù)雜市場經(jīng)濟,復(fù)雜的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動,影響企業(yè)實際收益。通過企業(yè)的風(fēng)險管理理論與實踐,完善風(fēng)險管理體系,防范企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中的風(fēng)險。

1.2貿(mào)易物流發(fā)展

我國近年來對貿(mào)易物流發(fā)展政策力度加大,隨著時代的發(fā)展,貿(mào)易物流迅速成為連鎖超市的第三方盈利點。通過科學(xué)的物流發(fā)展,促進連鎖超市商品流通,降低脫銷及囤貨現(xiàn)象出現(xiàn)。通過信息化及網(wǎng)絡(luò)化進行配送運輸,強化物流集約及標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)手續(xù),實現(xiàn)物流中心與零售終端的合理化協(xié)調(diào),保證超市日常營銷需求,通過合理的物流體系,降低連鎖超市經(jīng)營成本,提升產(chǎn)品價格及價值,為企業(yè)創(chuàng)造利潤空間。

2、連鎖超市風(fēng)險管理中貿(mào)易物流的重要性

2.1連鎖超市風(fēng)險管理的必要性

隨著近年來連鎖超市的飛速發(fā)展,連鎖超市價格穩(wěn)定、商品品種多、服務(wù)水平較高、市場需求反應(yīng)迅速,連鎖超市成為民眾生活的必須,面對著市場中同類行業(yè)的競爭,連鎖超市結(jié)合自身企業(yè)特點,開展業(yè)務(wù)多元化發(fā)展,但是也需要面對市場經(jīng)濟中需求量的不穩(wěn)定、信息反饋準(zhǔn)確及時程度速度過慢等現(xiàn)實問題,隨著電子商務(wù)及其他市場行業(yè)的沖擊,連鎖超市企業(yè)經(jīng)營發(fā)展面臨風(fēng)險逐漸增多,風(fēng)險管理成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重中之重。

2.2連鎖超市貿(mào)易物流風(fēng)險管理的重要性

隨著我國連鎖超市的大規(guī)模建立及普及,沃爾瑪、家樂福等超市的價格優(yōu)勢,為華潤萬家等連鎖超市帶來了市場價格及商品等方面的考驗,連鎖超市面臨的風(fēng)險管理也愈來愈重要,連鎖超市具有商品品種多、數(shù)量少、批次較多等特點,物流系統(tǒng)能力受到了極大的考驗,對市場需求掌握準(zhǔn)確及時進行配送,而且還要注重物流成本的變化,連鎖超市物流風(fēng)險管理成為經(jīng)營管理中的重點,作為華潤萬家具有自身獨特的物流管理系統(tǒng),抵抗市場沖擊能力較強,但隨著國際及國內(nèi)經(jīng)濟的變化,尤其是互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟的沖擊,必須健全風(fēng)險管理機制,推動貿(mào)易物流可持續(xù)發(fā)展。

3、華潤萬家貿(mào)易物流存在的問題

3.1風(fēng)險管理觀念貫徹深度不足

隨著近年來超市行業(yè)的白熱化競爭,大型外資超市搶占我國市場份額,市場競爭激烈。物流作為企業(yè)經(jīng)營利潤的有力支撐,成為連鎖超市競爭的核心力量之一,國內(nèi)外超市都建立了自己的物流中心,滿足不同分區(qū)的配送要求,但在實際運作中可以看出物流沒有為企業(yè)降低成本,反而影響企業(yè)利潤,這與管理人員風(fēng)險管理能力不足、操作人員思想意識落后有密切關(guān)系。在超市管理層中,物流管理層受控于營運部門、采購部門或財務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo),即使具有獨立部門,管理職位較低,決策能力不足,物流成本考核及管理屬于多重管理或空白管理,物流成本形成過程管控不足,例如供貨采購中對供應(yīng)商物流費的減免,對超市貼牌產(chǎn)品過遠(yuǎn)輸送,促銷周中各地區(qū)商品囤積與退貨等等,各職能部門操作人員只重視本部門成本考核指標(biāo),對物流成本忽視,造成物流費用暴增現(xiàn)象凸顯,可見,企業(yè)利潤降低,市場競爭力不足,是管理層貿(mào)易物流風(fēng)險管理重視程度不夠,貿(mào)易物流風(fēng)險管理意識不強,造成物流成本居高不下。

3.2風(fēng)險管理中貿(mào)易物流人才不足

連鎖超市中物流相關(guān)管理層及操作層人員不足,也制約了貿(mào)易物流創(chuàng)新發(fā)展。領(lǐng)導(dǎo)層對物流管理重視程度不足,對物流體系建設(shè)的考核及目標(biāo)制定不足。中層管理不到位,過于強化營運、采購管理,對物流管理中成本細(xì)化控制不足。超市具體訂貨、采購操作人員素質(zhì)不高,過于重視自身部門利益,忽視物流費用的提升。物流專管人員話語權(quán)不高,決策能力有限,專業(yè)知識與現(xiàn)實經(jīng)營相融合經(jīng)驗不足,制約貿(mào)易物流發(fā)展,可見,專業(yè)人才在各組織層內(nèi)都顯現(xiàn)出嚴(yán)重不足。近年來,我國物流人才培養(yǎng)逐漸加大,但經(jīng)過錘煉后的人才融入到企業(yè)實際經(jīng)營過程中有限,影響超市內(nèi)物流體系的建立及發(fā)展,這也是大環(huán)境基礎(chǔ)的影響。

3.3華潤萬家企業(yè)資源投入有限

華潤萬家作為連鎖超市投資及日常運行成本較大,對物流相關(guān)發(fā)展投入相對較少。在超市物流體系中信息化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)程度不夠,商品數(shù)據(jù)信息流通較慢,為店內(nèi)經(jīng)營及商品庫存帶來極大影響,容易造成脫銷或積壓現(xiàn)象出現(xiàn),同時由于供應(yīng)、營銷、運輸?shù)雀鳝h(huán)節(jié)銜接不清,信息容易造成錯誤,造成頻繁調(diào)換貨,加大物流成本。在物流行業(yè)中人力資源投資不足,造成管理及操作的冗繁及失誤,人為增加物流費用。先進的物流體系建設(shè)投入不足,缺乏整體觀念,配送中心自轉(zhuǎn)能力不足,物流壓力較大,影響配送效率及效果。

4、風(fēng)險管理視角中華潤萬家貿(mào)易物流發(fā)展創(chuàng)新對策

華潤萬家在超市行業(yè)經(jīng)歷漫長,曾面臨著多種困難及挑戰(zhàn),在新時期背景下,風(fēng)險管理視角中貿(mào)易物流發(fā)展創(chuàng)新具有重要意義,在實際經(jīng)營過程中必須樹立貿(mào)易風(fēng)險管理理念,并從上至下貫穿至每位員工,提升員工整體意識、大局意識。完善貿(mào)易物流中的風(fēng)險管理機制,保證物流體系自轉(zhuǎn)能力。注重加大資源的投資,從信息化軟硬件到人才培養(yǎng)等多方面的投入。重視物流體系風(fēng)險管理預(yù)警及應(yīng)對管理提升,提升企業(yè)抗風(fēng)險能力,風(fēng)險管理視角下保持貿(mào)易物流發(fā)展創(chuàng)新活力,承擔(dān)社會責(zé)任,保證我國經(jīng)濟發(fā)展需求。

4.1樹立貿(mào)易物流風(fēng)險管理理念

作為現(xiàn)代連鎖超市風(fēng)險管理,思想引領(lǐng)管理水平的提升,是應(yīng)對超市發(fā)展中各類風(fēng)險的重要基礎(chǔ)。風(fēng)險管理中貿(mào)易物流風(fēng)險管理是連鎖超市向多元零售方向可持續(xù)發(fā)展觀的重要表現(xiàn),是在長期市場經(jīng)濟發(fā)展中,華潤萬家經(jīng)過多年的自身經(jīng)驗及制度積累、提煉而成,具有獨特風(fēng)格的經(jīng)營模式,從容應(yīng)對企業(yè)面臨的各類經(jīng)營風(fēng)險,正確樹立貿(mào)易物流風(fēng)險管理理念,為企業(yè)未來發(fā)展帶來宏觀指引,制定合理管理及應(yīng)急機制,提升員工職業(yè)素養(yǎng)及專業(yè)技能,增強員工的主人翁意識,強化中層管理大局意識,保證決策層宏觀指揮的重要基礎(chǔ)。

4.2健全貿(mào)易物流風(fēng)險管理機制

建立健全物流管理體系,完善管理規(guī)范及獎懲制度,重視執(zhí)行及落實情況。在物流管理機制的健全過程中,充分利用信息化及網(wǎng)絡(luò)化平臺,提高訂貨、配送的準(zhǔn)確度及及時度。樹立物流成本管控目標(biāo),重視完善物流配送中心管理制度,重視執(zhí)行過程中的嚴(yán)肅性,加強營運、財務(wù)、采購等重要部門對物流成本的管控,根據(jù)制度及規(guī)范要求加大考核力度,強化管理機制落實情況。

4.3培養(yǎng)貿(mào)易物流風(fēng)險管理人才

重視對物流專業(yè)人才的引進,加大崗位人員管理能力、物流專業(yè)知識的培養(yǎng),將人才充實到物流管理體系中,強化物流管理及執(zhí)行能力,重視對超市員工的物流成本意識的提升,控制采購人員對物流費用的管理,合理安排零售終端商品的進退貨,保證現(xiàn)場商品的營銷需要。

4.4強化貿(mào)易風(fēng)險預(yù)警及應(yīng)對管控

連鎖超市物流風(fēng)險識別是控制風(fēng)險的前提,通過合理的科學(xué)數(shù)據(jù)及積累,為貿(mào)易物流中存在的風(fēng)險打好應(yīng)對基礎(chǔ),采用定性與定量相結(jié)合的方法,對風(fēng)險進行提前評估及預(yù)測,發(fā)出風(fēng)險預(yù)警指標(biāo)體系,為決策者提供有力的信息及數(shù)據(jù),借助信息化手段,采取防范措施,將風(fēng)險造成的損失降到最低,從容應(yīng)對物流風(fēng)險。風(fēng)險管理中,貿(mào)易物流發(fā)展創(chuàng)新面臨挑戰(zhàn)及困難,但通過科學(xué)的風(fēng)險體系建設(shè),合理的風(fēng)險管理制度,能夠抵御物流中的各類風(fēng)險,保證超市健康發(fā)展。

4.5提升企業(yè)存貨能力抵御風(fēng)險

華潤萬家物流系統(tǒng)的逐漸健全,也是對企業(yè)存貨抵御風(fēng)險的提升。由于連鎖超市的商品品種多,區(qū)域需求不同等多種原因,企業(yè)必須具有科學(xué)的存貨,應(yīng)對市場營銷中銷售熱點的需求,是保證與供應(yīng)商健康合作聯(lián)系的重點,利用信息化物流系統(tǒng)平臺,為決策層提供現(xiàn)實數(shù)據(jù)與信息,促進各部門協(xié)調(diào)分工,保證配送的效率及效果,抵御市場沖擊。

4.6加大超市貿(mào)易物流建設(shè)投入

華潤萬家作為多元化零售商,其貿(mào)易物流發(fā)展關(guān)系到供應(yīng)商、消費者等多方面的發(fā)展及需求,加大物流系統(tǒng)建設(shè)投入,強化物流自轉(zhuǎn)能力,保證企業(yè)經(jīng)營利益。加大信息化及網(wǎng)絡(luò)化的軟硬件投入,提升信息及數(shù)據(jù)交流速度,迅速反應(yīng)市場需求,降低零售終端脫銷、囤積概率,降低企業(yè)運營成本;重視引進及培養(yǎng)物流、管理等復(fù)合型人才投入,強化物流管理體系,提升風(fēng)險抵御能力,保證物流健康發(fā)展。

5、結(jié)語

綜上所述,風(fēng)險管理中貿(mào)易物流發(fā)展創(chuàng)新對連鎖超市現(xiàn)代化管理具有重要意義,在企業(yè)貿(mào)易物流體系建設(shè)過程中需要認(rèn)清企業(yè)自身存在物流風(fēng)險意識不強、相關(guān)人才不足、資源投入有限等問題。針對華潤萬家存在的問題,重視與市場接軌,樹立風(fēng)險管理意識,強化貿(mào)易物流管理,通過風(fēng)險管理的宏觀指引,加大物流建設(shè)投入,培養(yǎng)物流專業(yè)及具有管理能力的復(fù)合型人才,強化部門監(jiān)督功能,強化制約功能,完善相關(guān)管理機制的建設(shè),重視執(zhí)行過程及考核力度,引領(lǐng)行業(yè)物流發(fā)展方向,提升地區(qū)民眾生活水平,促進經(jīng)濟發(fā)展。

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作者:張永強 周歆瞳 呂寶 單位:南京林業(yè)大學(xué)汽車與交通工程學(xué)院