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職高計算機目標培養(yǎng)思路

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職高計算機目標培養(yǎng)思路

一、問題的提出

有資料顯示,無論是軟件人才還是一般單位所需要的計算機應(yīng)用人才,比例都嚴重失調(diào)。當前我國軟件開發(fā)已進入快速增長階段,IT產(chǎn)業(yè)已經(jīng)成為國家的支柱產(chǎn)業(yè),然而,IT人才存量的總體結(jié)構(gòu)卻呈現(xiàn)兩頭小、中間大的“橄欖形”分布———高端人才(系統(tǒng)分析師、項目技術(shù)主管等)和低端人才(軟件編碼程序員等)都嚴重短缺,而中端人才趨于飽和。這導致大量本科和本科以上學歷的技術(shù)人員沖殺在編程的第一線,企業(yè)成本居高不下。社會不僅需要大量的軟件藍領(lǐng),而且同樣需要大量的計算機應(yīng)用方面的藍領(lǐng)。我曾經(jīng)到過的一個單位,只有一臺打印機,由于不懂共享,人人都得跑到裝有打印機的電腦上去打印文件;有的單位沒有人會安裝操作系統(tǒng),一旦系統(tǒng)崩潰,就得找人安裝。這就是很多單位的現(xiàn)狀。解決這方面的問題,印度的經(jīng)驗可供我們借鑒。印度10億人口中盡管有5億文盲,但是軟件業(yè)的成就卻舉世矚目。僅10年時間,該國就將日本和歐洲遠遠拋在后面,成為僅次于美國、雄居世界第二的軟件大國。印度人把軟件業(yè)做成了一個大品牌,而支撐起這個軟件大國的是職高培養(yǎng)出來的計算機軟件藍領(lǐng)。印度每年新產(chǎn)生的約%$萬軟件人才中,大學畢業(yè)的只有7萬多。這大大降低了培養(yǎng)成本,縮短了培養(yǎng)周期。只要我們的職業(yè)高中教育也能針對社會需求、與實際銜接、注重學以致用,問題必能迎刃而解。

二、我國職業(yè)高中計算機課程、教材的現(xiàn)狀及改革思路

現(xiàn)在的職業(yè)高中計算機專業(yè)教育課程落后、脫離實際、學而難用,最明顯的表現(xiàn)就是教材陳舊———在微電子18個月、軟件9個月就要更新?lián)Q代的今天,還用著幾年前甚至十幾年前的老教材;即使是新編的教材,由于受出版周期的制約,發(fā)到學校也已經(jīng)過時了。因此,必須更新課程內(nèi)容,使之符合社會對計算機藍領(lǐng)級人才需求的實際,并把最新的技術(shù)編入教材。此外,我們還可以像印度那樣走產(chǎn)學結(jié)合的道路。印度最大的計算機公司TATA以其全面的教育、考試認證體系和強大的實力,全面參與了印度幾個省的大、中、小學的計算機教育。我們同樣可以聯(lián)合實力強大的計算機公司搞教學,或讓這些公司參與學校計算機課程的建設(shè)。

三、目前社會需要的計算機藍領(lǐng)人才及其培養(yǎng)策略

社會究竟需要什么樣的計算機藍領(lǐng)級人才呢?根據(jù)我對社會的了解,大致有以下四類。

1.軟件人才

這里所指的是從事軟件程序編寫的藍領(lǐng)。軟件編寫人才是當前和未來幾年最緊缺的人才之一。目前我國已有很多各種層次的軟件公司,國家也正在大力扶持軟件產(chǎn)業(yè),很多城市都建有軟件園,為這類企業(yè)提供了良好的發(fā)展環(huán)境。因而,軟件藍領(lǐng)有廣闊的就業(yè)機會。我國的軟件人才主要是通過高等院校培養(yǎng)的,人數(shù)少。而軟件市場的開發(fā),需要大量具有實際開發(fā)能力的各類軟件人才,其中大多數(shù)人的主要工作是“做”,而不是科學研究。即他們應(yīng)掌握國際上最新軟件的使用方法,具有負責大型軟件某個具體環(huán)節(jié)的工作的能力。中等職業(yè)教育可以承擔起造就此類人才的任務(wù)。中等職業(yè)教育應(yīng)該以培養(yǎng)合格的初級軟件程序員為目標,以應(yīng)用性、標準性、針對性為特色進行教學。首先要使學生養(yǎng)成基本的、良好的編程習慣,懂得編程的基本原理和常用的編程方法,能夠理解編程所使用的各種語句,然后讓他們投入具體的編程工作。我認為只要懂得編程的原理,學習相關(guān)的編程語言并不困難,關(guān)鍵在于實踐?,F(xiàn)在很多大學生并非一出來就能編寫什么程序,而得從頭學起。職高學生不學深奧理論,編程方面反而可以學得更早一些、更多一些,在做中學、學中做,學與做相輔相成。

2.應(yīng)用型計算機操作人才

這里所指的是熟悉辦公軟件和常用應(yīng)用軟件的操作人才。他們必須熟練掌握常用的辦公自動化軟件,能應(yīng)付不同單位、企業(yè)對辦公自動化軟件使用的需要。雖然計算機在大多數(shù)單位已經(jīng)基本普及,大部分人也能使用計算機、應(yīng)用一些常見的軟件,但能熟練使用各種辦公軟件的的人并不多。我們可以試著培養(yǎng)一般單位需要的“軟件操作能手”。這些人對于辦公類軟件應(yīng)該非常精通,能熟練進行各類辦公操作,對其它應(yīng)用軟件則并不要求非常精,但了解的面要很廣———出現(xiàn)問題時知道怎么解決,即使暫時不知道,也能想出辦法嘗試解決。

3.計算機維護人才

這些人應(yīng)掌握計算機硬件知識,能對計算機硬件的簡單故障進行維護。他們熟悉如何提高小型單位資源的利用率,對個人電腦硬件有較全面的了解,能獨立完成硬件的組裝、單個硬件的更換,通曉各種硬件的功能和使用方法。計算機硬件不能正常工作是每個使用計算機的人都會碰到的問題,但不是每個人都能解決的。我們培養(yǎng)的學生應(yīng)能解決計算機的一些常見毛病,要加強對學生動手能力的培養(yǎng),開設(shè)操作性強的實踐課。這可能需要投入更多的設(shè)備或采取更為完善的措施———通過資源的合理配置可以解決。

4.圖形圖像處理人才

這里所指的是掌握常見圖形圖像軟件使用方法的人才,如會使用平面處理、動畫制作、網(wǎng)頁制作等軟件,勝任本行業(yè)的相關(guān)工作。圖像處理是需求量較大的一個領(lǐng)域,隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,廣告公司、網(wǎng)絡(luò)公司、裝飾公司和外貿(mào)公司都需要這樣的人才。這種人才對計算機的理論知識要求相對較低,但要求熟練掌握有關(guān)圖形圖象軟件的使用方法。這類軟件的版本升級非???,學校要根據(jù)社會的需求隨時更新教材,并要給專業(yè)課教師提供更多的進修機會。圖形圖像處理需要一定的藝術(shù)審美能力,我們可開設(shè)相關(guān)的課程進行培養(yǎng)??傊?,我們開設(shè)的課程要新,所學的知識技能應(yīng)是最新的、使用率最高的、能馬上用到實際工作中去的。這樣的學習對學生今后就業(yè)才是最有利的。

四、職高計算機類專業(yè)課程設(shè)置

職高計算機類專業(yè)應(yīng)開設(shè)“計算機基礎(chǔ)”(4課時)和“常用辦公軟件的使用”(8課時)兩門公共課程,使學生熟練掌握Windows系統(tǒng)的操作方法。在課程學習中,學員實踐是主要教學模式??蓪W習微軟的項目教學法———只要掌握了基本概念,接下去不必走從基礎(chǔ)理論到專業(yè)理論,再到實習的路徑,而是可以把順序顛倒過來,先從“做”開始,讓學生在做的過程中發(fā)現(xiàn)問題,帶著問題去學習新的理論知識。