醫(yī)保中心工作亮點精選(九篇)

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第1篇：醫(yī)保中心工作亮點范文

同志們：

借這次會議機會，我先給大家拜個晚年，祝大家新春愉快，同時，代表市委、市政府對社會保障戰(zhàn)線上的全體干部職工，在過去的一年里所付出的努力和做出的貢獻，表示衷心的感謝和熱烈的祝賀，預祝大家在新的一年里再接再厲，再創(chuàng)佳績。剛才，建彬局長對**年的工作進行了全面總結，對**年的工作進行了具體安排，希望同志們圍繞新一年的工作任務目標，認真抓好落實，確保圓滿完成任務，為全市的經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的更大貢獻。下面，我再講幾點意見：

一、去年的社會保障工作成績顯著，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展做出了突出貢獻。

去年，我市的社會保障工作整體進展情況良好，圓滿完成了各項任務目標，重點工作和中心工作取得了重大突破，“關注民生、保障民生、改善民生”的主旨得到了充分的執(zhí)行和落實，社會保障事業(yè)的發(fā)展取得了長足進步，安全網(wǎng)和減震器的作用得到了充分發(fā)揮，為全市的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了突出貢獻。去年當中，我市企業(yè)養(yǎng)老保險覆蓋面得到了進一步擴大，提前×××個月就完成了全年任務，是擴面工作史上進展最快、人數(shù)增長最多的一年；高風險企業(yè)農(nóng)民工工傷保險工作也按期完成了三年預期目標，交上了一份完美的答卷；基金征繳工作更是突飛猛進，效果突出，創(chuàng)下了3億多元的歷史新高，同時，基金結余攀升到4億多元，積累了雄厚的基金實力；各項社會保險待遇得到了及時足額支付和發(fā)放，有力地確保了全市×××萬多名退休人員和失業(yè)人員的基本生活，廣大參保人員的醫(yī)療、工傷、生育等各項權益得到了切實維護和落實；社會化管理服務工作亮點頻出，繼續(xù)保持了全省乃至全國的先進地位，成為彰顯我市社會保障工作水平的一張名片和王牌。另外，特別值得一提的是，去年以來隨著城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險在我市的啟動實施和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的平穩(wěn)運行，全市×××多萬城鄉(xiāng)居民的養(yǎng)老和醫(yī)療問題第一次在制度上得到了有效保障，極大地改善了我市的民生狀況，目前有相當一大部分人群已經(jīng)開始從中享受到了實惠，這標志著我市“保基本、廣覆蓋、多層次、可銜接”的覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系已經(jīng)確立，并朝著“人人享有”的目標邁出了重要一步。回顧**年的工作，工作之紛雜，任務之繁重可謂史無前例，為此所承受的壓力之大、面臨的困難之多、要求的時間之緊我相信大家都深有體會，能在這樣的情況下取得如此好成績確實來之不易。這說明了我市社保部門的干部職工是一支能打硬戰(zhàn)、善打硬戰(zhàn)的隊伍；說明了在座的各位同志也都為此付出了很多的精力和心血，是你們的理解配合，支持參與和真心付出才取得了社會保障工作的大突破、大發(fā)展、大進步。為此，我代表市委、市政府向你們表示誠摯的感謝！

二、要認清當前和今后一個時期社會保障工作面臨的形勢。

在看到成績的同時，我們也要深刻認識到社會保障工作面臨的新形勢、新任務。雖然隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的不斷完善，我市經(jīng)濟持續(xù)快速增長，為社會保障事業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供了強大的內在動力和堅實的經(jīng)濟基礎，創(chuàng)造了更為有利的條件，但是隨著經(jīng)濟形勢、社會結構不斷變化，人民群眾對社會保障工作提出了越來越高的要求，同時各種社會問題和矛盾不斷增多。目前，覆蓋我市城鄉(xiāng)的社會保障制度框架雖然已經(jīng)初步建立，但根基還很不牢固，存在著覆蓋范圍還沒有全面鋪開，參保人群還較少等問題，同時，部分弱勢困難群體的社會保障問題還沒有得到很好的解決，社會保險領域遺留下來的一些深層次矛盾和問題急需破解。特別是今年受全球金融危機的影響，我市部分企業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)減產(chǎn)甚至停產(chǎn)現(xiàn)象，經(jīng)濟形式不容樂觀，勢必會對社會保險費的征繳造成極為不利影響。以上問題，給社會保障工作提出了更為嚴峻的挑戰(zhàn)?？梢哉f，經(jīng)濟社會領域的許多矛盾往往都是在社會保障這個環(huán)節(jié)反映出來。因此，社會保障工作已經(jīng)成為反映社會和諧程度的重要晴雨表。做好社會保障工作，解決好人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題，是以人為本的直接體現(xiàn)，也是構建社會和諧的堅實基礎。我們一定要進一步認識到社會保障工作在新時期經(jīng)濟社會發(fā)展全局中的重要地位和作用，增強做好工作的責任感和緊迫感，開拓進取，把社會保障工作提高到一個新的水平。

三、突出重點，狠抓落實，全面推進社會保障工作再上新臺階。

一是要繼續(xù)加快社會保險覆蓋面向非公經(jīng)濟領域的拓展。雖然經(jīng)過近十年時間的努力，我市的民營私營企業(yè)及個體勞動者參加社會保險工作取得了顯著的成效，但與經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧和勞動者利益訴求相比還存在著很大的不足和差距。因此，今年必須繼續(xù)以非公經(jīng)濟領域為重點，堅持擴面工作不放松，要通過強化目標責任制，完善政策措施，繼續(xù)把擴大非公經(jīng)濟企業(yè)、個體工商戶和靈活就業(yè)人員的覆蓋范圍向縱深推進。另外，我再著重強調一點，我市原定的農(nóng)民工參加工傷保險三年預期目標雖然已經(jīng)完成，但并不意味著此項工作就可以停止，人雖擴進來了，但還必須予以穩(wěn)固和發(fā)展，否則，我們之前的工作成果就會付之東流。因此，今年的高風險企業(yè)工傷保險工作不但不能削弱，而且力度要比以前還要大，要做到原有參保人群不流失，新進人員及時納入，以確保高風險企業(yè)工傷保險工作的健康運行。

二是在政策調整的基礎上認真抓好社會保險費征收工作。由于全球金融危機的逐步加深，我國很多地方的經(jīng)濟發(fā)展已經(jīng)出現(xiàn)放緩的趨勢，我市也不例外。針對實際情況，國家、省、鄭州市目前在企業(yè)繳納社會保險費方面也相應提供了相應的比較優(yōu)惠和寬松的政策，以此幫助企業(yè)渡過難關。剛才王建彬局長在今年的工作安排中也對我市政策調整的初步方案做了說明，算是先給大家透個氣，讓大家有個心理上的準備。關于今年的社會保險費征繳工作我強調三點：一是各企業(yè)要提高主動繳費的意識。雖然現(xiàn)在經(jīng)濟形勢不景氣，但越是這樣越要注重保護勞動者的合法權益，因此，凡受影響不大生產(chǎn)經(jīng)營仍然正常的企業(yè)，一律不允許找借口拖欠。二是社會保障部門要把好關口，對申報緩繳的困難企業(yè)要認真核實情況，不能出現(xiàn)鉆空子問題，并要加強監(jiān)控，力爭在緩繳期過后把養(yǎng)老保險費足額征繳到位。三是社會保障部門要抓緊時間擬出具體的政策調整方案，力爭二月底前報市政府進行研究。

三是社會化管理服務工作要保牌子。我市社會化管理服務工作近幾年來一直保持著鄭州市和河南省的先進地位，創(chuàng)出了響當當?shù)拿麣夂团谱印５珓?chuàng)牌子難，保牌子更難，千萬不能陶醉在既有成績中裹足不前，否則，就很有可能被別人搶走牌子。剛才建彬局長提出的要在管理上創(chuàng)新意，在服務上創(chuàng)特色這個思路我認為就很好。因此，今年一定要在鞏固原有成果的基礎上再上臺階，通過再創(chuàng)新、再發(fā)展和再提高，確保我市社會化管理服務工作的先進地位和榮譽。

四是城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作要加大參保續(xù)費力度。我市的城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作從**年起步至今，參保人數(shù)已經(jīng)達到×××萬多人。但隨著工作的逐步深入，一些問題也逐步顯示出來。特別是在去年的工作中，由于部分單位重視程度不夠，措施不力，導致新增參保和續(xù)保繳費工作進展緩慢，不盡人意，這對城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作的長遠開展是十分不利的。為此，各單位在今年的居民醫(yī)保工作中一定要轉變認識，站在為民想、解民憂的高度，真正重視，采取有效措施認真把工作落實好，以確保城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險及早進入正常運行的健康發(fā)展軌道。另外，我再特別強調一點，去年沒有完成任務的單位，可以再放寬一個多月的時間，必須在3月底完成參保續(xù)費任務。

五是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作要加快進度。去年我市啟動城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作后，進展迅速，效果良好，參保人數(shù)達到×××萬多人，位居鄭州市前列，取得了比較理想的階段性效果，已經(jīng)基本步入正常運行狀態(tài)。但在看到成績的同時，也不應忽視問題的存在，我市的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險進度還不平衡、參保人群呈現(xiàn)兩極分化。從數(shù)量看，×××個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處中參保多的有6千多人，少的只有1千多人，差距懸殊；從參保群體上看，60周歲以下人群所占比重較低，這些都與鄭州市提出的要求都還有較大差距。針對以上問題，我希望各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處要在下一步的工作中一定要注意改進工作方法，加大宣傳力度，動員好組織好轄區(qū)群眾的參保繳費，盡最大力使城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作有一個大的躍升。

六是要認真抓好生育保險改革工作。根據(jù)上級有關政策精神，我市今年要對生育保險進行全面改革，改革的主要內容之一就是要將機關事業(yè)單位也納入生育保險范圍。為確保此項工作順利開展，社保部門要早做準備，認真細致地做好基礎性數(shù)據(jù)的調查測算工作，制定出科學、可行的實施方案；各機關事業(yè)單位要站在維護職工利益的高度，大力配合社保局的調研測算工作。通過各部門的共同努力，爭取在最短時間內將我市職工生育保險改革工作落實到位。

第2篇：醫(yī)保中心工作亮點范文

借這次會議機會，我先給大家拜個晚年，祝大家新春愉快，同時，代表市委、市政府對社會保障戰(zhàn)線上的全體干部職工，在過去的一年里所付出的努力和做出的貢獻，表示衷心的感謝和熱烈的祝賀，預祝大家在新的一年里再接再厲，再創(chuàng)佳績。剛才，建彬局長對*年的工作進行了全面總結，對09年的工作進行了具體安排，希望同志們圍繞新一年的工作任務目標，認真抓好落實，確保圓滿完成任務，為全市的經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的更大貢獻。下面，我再講幾點意見：

一、去年的社會保障工作成績顯著，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展做出了突出貢獻。

去年，我市的社會保障工作整體進展情況良好，圓滿完成了各項任務目標，重點工作和中心工作取得了重大突破，“關注民生、保障民生、改善民生”的主旨得到了充分的執(zhí)行和落實，社會保障事業(yè)的發(fā)展取得了長足進步，安全網(wǎng)和減震器的作用得到了充分發(fā)揮，為全市的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了突出貢獻。去年當中，我市企業(yè)養(yǎng)老保險覆蓋面得到了進一步擴大，提前5個月就完成了全年任務，是擴面工作史上進展最快、人數(shù)增長最多的一年；高風險企業(yè)農(nóng)民工工傷保險工作也按期完成了三年預期目標，交上了一份完美的答卷；基金征繳工作更是突飛猛進，效果突出，創(chuàng)下了3億多元的歷史新高，同時，基金結余攀升到4億多元，積累了雄厚的基金實力；各項社會保險待遇得到了及時足額支付和發(fā)放，有力地確保了全市1萬多名退休人員和失業(yè)人員的基本生活，廣大參保人員的醫(yī)療、工傷、生育等各項權益得到了切實維護和落實；社會化管理服務工作亮點頻出，繼續(xù)保持了全省乃至全國的先進地位，成為彰顯我市社會保障工作水平的一張名片和王牌。另外，特別值得一提的是，去年以來隨著城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險在我市的啟動實施和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的平穩(wěn)運行，全市70多萬城鄉(xiāng)居民的養(yǎng)老和醫(yī)療問題第一次在制度上得到了有效保障，極大地改善了我市的民生狀況，目前有相當一大部分人群已經(jīng)開始從中享受到了實惠，這標志著我市“?；?、廣覆蓋、多層次、可銜接”的覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系已經(jīng)確立，并朝著“人人享有”的目標邁出了重要一步?；仡?0*年的工作，工作之紛雜，任務之繁重可謂史無前例，為此所承受的壓力之大、面臨的困難之多、要求的時間之緊我相信大家都深有體會，能在這樣的情況下取得如此好成績確實來之不易。這說明了我市社保部門的干部職工是一支能打硬戰(zhàn)、善打硬戰(zhàn)的隊伍；說明了在座的各位同志也都為此付出了很多的精力和心血，是你們的理解配合，支持參與和真心付出才取得了社會保障工作的大突破、大發(fā)展、大進步。為此，我代表市委、市政府向你們表示誠摯的感謝！

二、要認清當前和今后一個時期社會保障工作面臨的形勢。

在看到成績的同時，我們也要深刻認識到社會保障工作面臨的新形勢、新任務。雖然隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的不斷完善，我市經(jīng)濟持續(xù)快速增長，為社會保障事業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供了強大的內在動力和堅實的經(jīng)濟基礎，創(chuàng)造了更為有利的條件，但是隨著經(jīng)濟形勢、社會結構不斷變化，人民群眾對社會保障工作提出了越來越高的要求，同時各種社會問題和矛盾不斷增多。目前，覆蓋我市城鄉(xiāng)的社會保障制度框架雖然已經(jīng)初步建立，但根基還很不牢固，存在著覆蓋范圍還沒有全面鋪開，參保人群還較少等問題，同時，部分弱勢困難群體的社會保障問題還沒有得到很好的解決，社會保險領域遺留下來的一些深層次矛盾和問題急需破解。特別是今年受全球金融危機的影響，我市部分企業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)減產(chǎn)甚至停產(chǎn)現(xiàn)象，經(jīng)濟形式不容樂觀，勢必會對社會保險費的征繳造成極為不利影響。以上問題，給社會保障工作提出了更為嚴峻的挑戰(zhàn)。可以說，經(jīng)濟社會領域的許多矛盾往往都是在社會保障這個環(huán)節(jié)反映出來。因此，社會保障工作已經(jīng)成為反映社會和諧程度的重要晴雨表。做好社會保障工作，解決好人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題，是以人為本的直接體現(xiàn)，也是構建社會和諧的堅實基礎。我們一定要進一步認識到社會保障工作在新時期經(jīng)濟社會發(fā)展全局中的重要地位和作用，增強做好工作的責任感和緊迫感，開拓進取，把社會保障工作提高到一個新的水平。

三、突出重點，狠抓落實，全面推進社會保障工作再上新臺階。

一是要繼續(xù)加快社會保險覆蓋面向非公經(jīng)濟領域的拓展。雖然經(jīng)過近十年時間的努力，我市的民營私營企業(yè)及個體勞動者參加社會保險工作取得了顯著的成效，但與經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧和勞動者利益訴求相比還存在著很大的不足和差距。因此，今年必須繼續(xù)以非公經(jīng)濟領域為重點，堅持擴面工作不放松，要通過強化目標責任制，完善政策措施，繼續(xù)把擴大非公經(jīng)濟企業(yè)、個體工商戶和靈活就業(yè)人員的覆蓋范圍向縱深推進。另外，我再著重強調一點，我市原定的農(nóng)民工參加工傷保險三年預期目標雖然已經(jīng)完成，但并不意味著此項工作就可以停止，人雖擴進來了，但還必須予以穩(wěn)固和發(fā)展，否則，我們之前的工作成果就會付之東流。因此，今年的高風險企業(yè)工傷保險工作不但不能削弱，而且力度要比以前還要大，要做到原有參保人群不流失，新進人員及時納入，以確保高風險企業(yè)工傷保險工作的健康運行。

二是在政策調整的基礎上認真抓好社會保險費征收工作。由于全球金融危機的逐步加深，我國很多地方的經(jīng)濟發(fā)展已經(jīng)出現(xiàn)放緩的趨勢，我市也不例外。針對實際情況，國家、省、鄭州市目前在企業(yè)繳納社會保險費方面也相應提供了相應的比較優(yōu)惠和寬松的政策，以此幫助企業(yè)渡過難關。剛才王建彬局長在今年的工作安排中也對我市政策調整的初步方案做了說明，算是先給大家透個氣，讓大家有個心理上的準備。關于今年的社會保險費征繳工作我強調三點：一是各企業(yè)要提高主動繳費的意識。雖然現(xiàn)在經(jīng)濟形勢不景氣，但越是這樣越要注重保護勞動者的合法權益，因此，凡受影響不大生產(chǎn)經(jīng)營仍然正常的企業(yè)，一律不允許找借口拖欠。二是社會保障部門要把好關口，對申報緩繳的困難企業(yè)要認真核實情況，不能出現(xiàn)鉆空子問題，并要加強監(jiān)控，力爭在緩繳期過后把養(yǎng)老保險費足額征繳到位。三是社會保障部門要抓緊時間擬出具體的政策調整方案，力爭二月底前報市政府進行研究。

三是社會化管理服務工作要保牌子。我市社會化管理服務工作近幾年來一直保持著鄭州市和河南省的先進地位，創(chuàng)出了響當當?shù)拿麣夂团谱?。但?chuàng)牌子難，保牌子更難，千萬不能陶醉在既有成績中裹足不前，否則，就很有可能被別人搶走牌子。剛才建彬局長提出的要在管理上創(chuàng)新意，在服務上創(chuàng)特色這個思路我認為就很好。因此，今年一定要在鞏固原有成果的基礎上再上臺階，通過再創(chuàng)新、再發(fā)展和再提高，確保我市社會化管理服務工作的先進地位和榮譽。

四是城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作要加大參保續(xù)費力度。我市的城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作從20*年起步至今，參保人數(shù)已經(jīng)達到5萬多人。但隨著工作的逐步深入，一些問題也逐步顯示出來。特別是在去年的工作中，由于部分單位重視程度不夠，措施不力，導致新增參保和續(xù)保繳費工作進展緩慢，不盡人意，這對城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作的長遠開展是十分不利的。為此，各單位在今年的居民醫(yī)保工作中一定要轉變認識，站在為民想、解民憂的高度，真正重視，采取有效措施認真把工作落實好，以確保城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險及早進入正常運行的健康發(fā)展軌道。另外，我再特別強調一點，去年沒有完成任務的單位，可以再放寬一個多月的時間，必須在3月底完成參保續(xù)費任務。

五是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作要加快進度。去年我市啟動城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作后，進展迅速，效果良好，參保人數(shù)達到4萬多人，位居鄭州市前列，取得了比較理想的階段性效果，已經(jīng)基本步入正常運行狀態(tài)。但在看到成績的同時，也不應忽視問題的存在，我市的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險進度還不平衡、參保人群呈現(xiàn)兩極分化。從數(shù)量看，17個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處中參保多的有6千多人，少的只有1千多人，差距懸殊；從參保群體上看，60周歲以下人群所占比重較低，這些都與鄭州市提出的要求都還有較大差距。針對以上問題，我希望各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處要在下一步的工作中一定要注意改進工作方法，加大宣傳力度，動員好組織好轄區(qū)群眾的參保繳費，盡最大力使城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作有一個大的躍升。

六是要認真抓好生育保險改革工作。根據(jù)上級有關政策精神，我市今年要對生育保險進行全面改革，改革的主要內容之一就是要將機關事業(yè)單位也納入生育保險范圍。為確保此項工作順利開展，社保部門要早做準備，認真細致地做好基礎性數(shù)據(jù)的調查測算工作，制定出科學、可行的實施方案；各機關事業(yè)單位要站在維護職工利益的高度，大力配合社保局的調研測算工作。通過各部門的共同努力，爭取在最短時間內將我市職工生育保險改革工作落實到位。

第3篇：醫(yī)保中心工作亮點范文

4月20日，市委召開全市第二批學習實踐科學發(fā)展觀活動轉入分析檢查階段工作會議，這標志著我市學習實踐活動結束學習調研階段，進入分析檢查階段。

根據(jù)市委的部署和我局學習實踐活動方案的安排，今天我們在這里召開學習實踐活動轉入分析檢查階段工作會議，主要任務是貫徹落實市委的部署，總結我局學習實踐活動學習調研階段情況，布置我局分析檢查階段工作。

一、學習調研階段的工作情況

第二批學習實踐活動開展以來，在市委的正確領導下，在市委第十指導檢查組的悉心指導下，我局認真貫徹市委部署，緊扣爭當實踐科學發(fā)展觀排頭兵這一主題，緊密結合勞動保障工作實際，按照“重在實踐特色、重在解決問題、重在實際效果”的要求，圍繞“思想有成果，實踐有成效，惠民有成績”的目標，落實“抓早啟動，抓緊推進，抓住重點，抓出亮點”的措施，學習實踐活動在推進勞動保障工作中初顯積極效應。4月21日，市委第十指導檢查組組織有關單位人員到我局進行檢查抽查，對我局第一階段的工作給予較高評價。自活動開展以來，指導檢查組編印的《情況反映》先后有7期刊登我局活動情況，其中兩期專門加了“編者按語”充分肯定我們的做法。本階段主要特點概括為“四個有”。

（一）黨組重視，領導帶頭，學習實踐活動有力推動。

局黨組把開展學習實踐活動作為當前勞動保障最重要的政治任務和階段性中心工作，擺上重要議事日程，加強領導，及早謀劃，認真抓好落實。一是成立機構加強領導。全市學習實踐活動動員大會后，局黨組多次開會研究制訂方案，部署活動安排，并成立領導小組加強領導，下設辦公室負責日常工作。二是召開動員大會。3月13日召開動員大會，部署開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，向全體黨員干部職工分發(fā)學習資料，市委學習實踐活動第十指導檢查組組長扈海濤同志出席會議并作指導性講話。三是領導帶頭學習實踐?；顒舆^程中，局領導帶頭參加學習討論、上輔導課、調查研究、交流心得，發(fā)揮率先垂范的作用。3月28日局黨組學習中心組利用周六休息時間，舉行專題學習研究會，交流學習“三本書”的體會。

（二）精心組織，細化計劃，學習實踐活動有序推進。

一是編印活動總體安排宣傳提綱。在制訂活動工作方案、明確目標任務的基礎上，分階段分類型詳細分解，使每位黨員干部職工全面了解學習實踐活動的指導思想，主要原則、目標要求、方法步驟等內容。二是制訂“學習調研階段”活動安排工作流程。明確每一個工作環(huán)節(jié)的具體工作內容、參加范圍、實施部門和責任人，確保每一項工作都有具體的完成期限，每一項工作都落實到具體領導同志和負責部門。三是編制學習討論提綱。分*個專題*個具體項目，引導黨員干部職工聯(lián)系勞動保障工作認真學習、大膽探索、推動科學發(fā)展。四是創(chuàng)建學習交流平臺?；顒娱_始前，我們就在**勞動保障網(wǎng)開設“深入學習實踐科學發(fā)展觀網(wǎng)上專欄”，開辟“領導談科學發(fā)展觀”、“科學發(fā)展觀理論學習”、“學習實踐活動動態(tài)”等欄目，為全局學習交流提供平臺及參考資料。創(chuàng)辦《深入學習實踐科學發(fā)展觀活動簡報》，已刊發(fā)19期，及時宣傳好做法、好經(jīng)驗和好典型。同時向各黨（總）支部、科室(單位)統(tǒng)一分發(fā)學習記錄本，由各支部、各部門落實專人做好學習討論記錄。

（三）積極參與，用心學研，學習實踐活動有聲有色。

在學習調研階段的活動中，每一位黨員干部職工都以主人翁的姿態(tài)積極參與到學習實踐活動中來，全局黨員干部職工學習調研活動蔚然成風，踴躍撰寫心得體會，為推動勞動保障工作建言獻策。

已收集體會文章122篇、建言獻策條目*條。一是骨干發(fā)揮帶頭作用。由支部書記或部門負責人組織全體人員認真學習必讀書目和有關重要文件，結合實際開展討論，使每一位黨員干部熟悉和掌握中央和省、市委關于貫徹落實科學發(fā)展觀的一系列重要論述和精神。二是組織學習交流活動。3月27日由局直屬機關黨委組織6位支部書記進行學習匯報，在全體黨員大會上交流本支部對學習實踐活動的認識，暢談學習感想感悟和啟迪。三是加強宣傳營造學習氛圍。開辟學習實踐活動圖片專欄，運用圖片形式，形象、直觀、及時報道學習調研活動情況，既生動又親切，點燃大家主動參與學習實踐活動的激情。四是確定四項調研專題重在破解難題。以今年2月份勞動保障工作專題調研所取得的成果為基礎，借助學習實踐活動契機，確定了“促進就業(yè)、推進農(nóng)村勞動力培訓轉移、完善城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度、貫徹實施《勞動合同法》及其實施條例”等四個重點調研專題，堅持群策群力、集思廣益，加以深化完善升華。

（四）注重特色，惠民惠企，學習實踐活動有的放矢。

結合勞動保障工作實際，確立以“重民生促發(fā)展保穩(wěn)定”為主題，以學促干，重在實踐，重在解決問題，緊貼勞動保障特色，努力把學習的成果轉化為惠民行動。突出做到“四大抓”：一是大抓促進就業(yè)，夯實民生之本。扎實開展“一對一”的“就業(yè)援助行動”、送崗位上門的“春風行動”和以服務農(nóng)民工為主題的“春暖行動”，帶企業(yè)下基層，送崗位進鄉(xiāng)村、校園。至3月底，全市舉辦各類招聘活動156場，其中農(nóng)民工專場招聘會74場，提供就業(yè)崗位*萬個，促成一批求職人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，第一季度全市新增就業(yè)*人。4月18日至19日，我局聯(lián)合市委學習實踐活動辦公室等單位，舉辦“**市百家企業(yè)奮發(fā)圖強帶動就業(yè)暨高校畢業(yè)生大型招聘會”，社會各界反映良好。二是大抓技能培訓，搭建民生之橋。為讓更多的勞動者掌握一技之長，市和區(qū)縣上下聯(lián)動、合力推進“大培訓”、擴大職業(yè)技能鑒定、推進農(nóng)村勞動力轉移工作。至3月底，已開辦農(nóng)村勞動力轉移免費培訓班*個，參培人員500*多人。與此同時，積極開展城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員中短期技能培訓，提高其再就業(yè)能力。向200*多名城鎮(zhèn)失業(yè)人員發(fā)出一封信，傳遞為其開展免費技能培訓的信息，目前自愿前來報名參培人員*多人。三是大抓社會保障，增進民生之福。著力將更多的社會成員納入社會保障范圍，4月初，召開全市社保擴面工作會議進行專項部署，計劃今年參加養(yǎng)老保險人數(shù)比去年增加*萬人。進一步擴大城鎮(zhèn)居民參加基本醫(yī)療保險范圍，同時對國有集體困難企業(yè)退休人員沒有參加職工基本醫(yī)療保險的，繼續(xù)將其納入醫(yī)保范圍，申請財政給予資助，目前全市獲得資助人員*萬多人。四是大抓特色活動，化解民生之憂。主要開展五項活動：第一項開展“民生熱點大討論”活動。圍繞“勞動就業(yè)、城鄉(xiāng)醫(yī)保、養(yǎng)老保險”三大熱點問題，借助《**日報》展開宣傳，收集民意，研究完善政策措施。第二項開展“社會保障大家談”活動。3月底至4月初，1周內連續(xù)*次通過民聲熱線平臺與廣大職工群眾進行對話溝通，聽取收集社會各方面對勞動保障的意見建議。第三項舉辦“知識造就新農(nóng)民”活動。4月20日在潮南農(nóng)村舉行首場活動，全面推介農(nóng)村勞動力轉移培訓和促進農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)的有關政策，現(xiàn)場接受農(nóng)民群眾的咨詢，并派發(fā)相關資

料。

第四項開展“雙聯(lián)共建促提高”活動。組織機關三個支部的黨員到農(nóng)村結對支部實踐體驗生活，開展學習交流、走訪鄉(xiāng)村田頭、慰問困難群眾。第五項開展“惠民惠企辦實事”活動。確定辦好*件惠民惠企實事，每位局領導牽頭辦*件。

二、關于分析檢查階段的工作安排

根據(jù)市委的部署和我局學習實踐活動方案的安排，第二批學習實踐活動分析檢查階段從4月下旬至6月上旬，安排45天左右。分析檢查階段是整個學習實踐活動承上啟下的重要階段，是學習實踐活動從思想層面進入實踐層面的關鍵，是對學習調研階段工作效果的檢驗，又是解決問題、完善制度的前提，更是搞好后一個階段工作的基礎。主要任務是在學習調研的基礎上，圍繞“四對照、四查找、四明確”的要求，總結經(jīng)驗教訓，找準突出問題，完善發(fā)展思路。這一階段要突出召開專題民主生活會、形成分析檢查報告兩個環(huán)節(jié)，抓好征求意見、召開民主生活會、撰寫分析檢查報告、組織群眾評議四項工作。這里，我著重強調四個方面的工作：

（一）廣泛征求各方面群眾意見。在4月底前完成。要通過設置意見箱、發(fā)放征求意見表、召開座談會等多種形式，充分聽取群眾和有關部門對我局領導班子和領導干部的意見建議，找準突出問題。上周，我們已經(jīng)印發(fā)部分征求意見表送市直有關部門、區(qū)縣勞動保障部門征求意見。有些單位給我們提出很好的意見建議，要注意吸納。要按照市委的要求，征求意見環(huán)節(jié)要把握好兩點：一是征求意見要體現(xiàn)廣泛性、代表性。二是查找問題要體現(xiàn)全面性、針對性。我局準備召開四場座談會征求意見，即本局直屬單位負責人座談會、區(qū)縣勞動保障局及社保基金分局負責人座談會、國有集體企業(yè)負責人座談會、非公企業(yè)負責人座談會，座談會落實局相關科室（單位）組織。請實踐辦安排局班子成員參會。各科室（單位）要認真負責，發(fā)放征求意見表，做好有關情況分析，確保通過座談會征求意見、找準問題，取得實效。

（二）切實開好專題民主生活會和組織生活會。擬于5月中下旬召開。領導班子要認真開好專題民主生活會，深入查找本單位在發(fā)展理念、發(fā)展思路、發(fā)展規(guī)劃等方面存在的突出問題，查找在創(chuàng)新體制機制、破解發(fā)展難題、推動科學發(fā)展等方面存在的突出問題，查找在黨性黨風黨紀尤其是機關作風建設存在的突出問題，查找在服務基層群眾、促進社會和諧等方面存在的突出問題。要注意把握四點：一是要明確主題。按照省、市的統(tǒng)一部署，參加第二批學習實踐活動單位的專題民主生活會主題為“切實轉變作風，推動科學發(fā)展”，與2009年度民主生活會合并召開。二是要體現(xiàn)民主精神。會前，領導班子成員要相互談心、交換看法，虛心聽取意見，溝通思想，互相理解，互相幫助；同時，認真準備發(fā)言提綱。會上要正確開展批評與自我批評。三是要堅持正面教育為主的原則。專題民主生活會重在分析問題，重在總結經(jīng)驗，重在明確方向，對領導干部以往工作中的成績和問題要歷史地、客觀地、辯證地看待，不糾纏歷史舊賬，不糾纏個人責任，形成民主團結、務實創(chuàng)新的良好氛圍。四是要充分準備。要組織各科室(單位)結合工作業(yè)務和自身建設的實際，對照科學發(fā)展觀的要求，查找存在問題，分析原因，提出解決意見和建議，幫助領導班子和班子成員開好民主生活會。屆時將邀請第十指導檢查組領導同志加強指導。要堅持做到會前談不透的不上會、發(fā)言材料準備不好的不上會、整改措施不實的不上會、努力方向不明的不上會。同時，各支部要組織黨員召開專題組織生活會，按照科學發(fā)展觀要求查找自身差距和不足，明確努力方向。黨員領導干部要積

極參加所在黨支部的專題組織生活會，為黨員作出表率。

以上兩個會議，要邀請黨員、群眾代表及基層單位代表列席，屆時局學習實踐辦將派人列席。在此期間，還將安排舉辦一場黨建輔導講座，將學習貫穿整個學習實踐活動的始終。

（三）切實形成高質量的分析檢查報告。5月底前完成，要按照省委、市委要求的“四個充分反映”，即充分反映本單位廣大黨員干部在貫徹落實科學發(fā)展觀上形成的共識，充分反映黨的十六大以來本單位貫徹落實科學發(fā)展觀取得的成效，全面梳理存在的問題，實事求是分析存在問題的主客觀原因，特別是主觀原因；充分反映本單位科學發(fā)展的總體思路，以及貫徹落實兩個綱要的工作要求和主要措施，列出在學習實踐活動中可以立即解決的突出問題和經(jīng)過一段時間的努力可以解決的突出問題，提出解決問題的新舉措；充分反映本單位按照科學發(fā)展觀要求加強領導班子自身建設的具體措施。要按照市委的要求，準確把握好三個方面：一是要充分吸納學習調研成果和所征求到的意見建議。二是要密切聯(lián)系實際，真正找準問題、認真分析原因、切實明確整改方向。三是要反復研討和修改完善，切實提高分析檢查報告質量。局領導班子分析檢查報告擬于5月中旬形成初稿。分析檢查報告初稿形成后，注意開展各個層面的評議活動，廣泛聽取各方面意見，反復修改完善，努力使報告成為本單位科學發(fā)展的指導性文件。

第4篇：醫(yī)保中心工作亮點范文

深入推進公立醫(yī)院管理體制、補償機制、運行機制、監(jiān)管機制等方面改革，努力探索建立維護公益性、調動積極性、保障可持續(xù)的公立醫(yī)院運行新機制。

（一）全面推進公立醫(yī)院綜合改革。公立醫(yī)院改革是當前深化醫(yī)改的必然趨勢，也是2014年十大衛(wèi)生惠民項目之一，必須主動攻堅，積極謀劃，全力推進。以取消“以藥補醫(yī)”為關鍵環(huán)節(jié)，以改革補償機制為切入點，統(tǒng)籌推進管理體制、補償機制、人事分配、醫(yī)保支付、監(jiān)管機制等綜合改革。合理確定改革范圍、合理確定調價規(guī)模、合理落實補償政策。實施藥品零差率銷售，落實合理的補償政策。在積極穩(wěn)妥推進的基礎上，認真總結改革經(jīng)驗，梳理提煉工作亮點與創(chuàng)新舉措，注意培植典型，加大宣傳力度，努力營造良好的改革氛圍。

（二）繼續(xù)推進分工協(xié)作機制建設。建立健全二級醫(yī)院與基層醫(yī)療衛(wèi)生機構之間上下聯(lián)動分工協(xié)作機制，強化各級各類醫(yī)療機構功能定位，推行醫(yī)療資源聯(lián)合體模式試點。二級醫(yī)院要與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展縱向技術合作，推進城鄉(xiāng)一體化，提升城鄉(xiāng)醫(yī)療服務體系的整體效率和服務水平。還要通過對口支援體系，拓展對口支援內涵，暢通雙向轉診渠道。

（三）推進公立醫(yī)院管理體制運行機制改革。以管辦分開和政事分開為核心，探索建立和完善法人治理結構，總結推廣先進經(jīng)驗和做法，促進公立醫(yī)院管理體制改革進一步深化；以建立體現(xiàn)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)特點的薪酬制度為目標，進一步完善公立醫(yī)院人事制度和績效工資制度改革，提高醫(yī)院人員經(jīng)費占業(yè)務支出的比例，加大人事分配自，逐步提高醫(yī)務人員待遇。探索建立以公益性為核心的公立醫(yī)院績效考核制度，對改革進度與成效實施全方位、多角度的實時監(jiān)督與綜合評價，調動醫(yī)務人員積極性，確保我市公立醫(yī)院綜合改革順利進行。

二、著力改進醫(yī)院服務

深入開展“三好一滿意”活動，重點以改善群眾就醫(yī)感受、提高患者滿意度為目標，促進服務流程優(yōu)化再造，強化落實“以病人為中心”的服務理念，切實解決群眾“看病難”問題。

（四）不斷改善醫(yī)療服務。深入推進“三好一滿意”活動，優(yōu)化門急診環(huán)境和流程，針對門急診服務、住院服務、圍手術期關懷、出院服務等，通過預約掛號、簡化門急診和入院、出院服務流程、提供方便快捷的檢查結果查詢和結算服務、導醫(yī)服務等，促進服務流程的順暢便捷。創(chuàng)新服務模式評價機制，促進流程優(yōu)化再造，對候診時間、服務態(tài)度、診療環(huán)境和操作規(guī)范等開展全程式體驗，重視“患者體驗”評價指標體系的建設，切實提高患者滿意度。加強預約診療開展情況的監(jiān)測與管理，提高預約診療管理能力和服務水平。2014年，二級醫(yī)院與省集約式預約診療服務平臺直連上線，專家門診就診率、患者預約率進一步提高。努力縮短平均住院日，2014年，二級醫(yī)院平均住院日控制在9天左右。

（五）廣泛開展便民惠民服務。開展雙休日及節(jié)假日門診，充實門診力量，實行彈性排班制，延長門診時間。繼續(xù)開展醫(yī)務志愿者服務社區(qū)活動，組織廣大醫(yī)務人員開展“進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進社區(qū)、進家庭”活動，以志愿者身份深入農(nóng)村、社區(qū)以及康復、養(yǎng)老等機構，開展公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務和健康教育等志愿服務，打造科普志愿者服務品牌。繼續(xù)推進同級醫(yī)療機構檢查、檢驗結果互認和下級機構認可上級機構檢查、檢驗結果的工作，促進合理檢查、降低患者就診費用。分級分流和引導病人優(yōu)先至基層醫(yī)療機構就診。加強全市各二級醫(yī)院、中心衛(wèi)生院組織高年資醫(yī)師每月二次的送醫(yī)下鄉(xiāng)活動，做好送醫(yī)上門活動，爭取在原有基礎上增加血糖、B超、心電圖等檢查。豐富“健康大講堂”內容。進一步做好“服務百姓，健康行動”義診周活動。繼續(xù)開展白內障復明工程。

（六）深化優(yōu)質護理服務。繼續(xù)擴大優(yōu)質護理服務覆蓋面，豐富護理服務內涵。加強護理信息化建設與管理，著力搭建護理管理平臺，動態(tài)反映護理人員工作指標軌跡，逐步提高護理管理科學化水平。推進護士崗位管理試點，人民醫(yī)院、中醫(yī)院要進一步細化崗位管理實施方案，促進試點工作有序開展。開展護理管理人員培訓、?？谱o士培訓、“年輕護士素質提高行動”，改革?？谱o士市級培訓資格選拔方式，完善各類培訓方案，持續(xù)改進培訓質量；改革年輕護士臨床工作能力考核方式，促進臨床護理?？平ㄔO發(fā)展。開展專項檢查和年輕護士能力考核。加強醫(yī)療機構護理隊伍管理工作，健全管理制度，強化崗位培訓，規(guī)范護理服務行為，切實改善服務質量。開展延續(xù)護理服務模式試點，將醫(yī)療機構護理服務延伸至家庭和社區(qū)。2014年，二級醫(yī)院優(yōu)質護理服務病房覆蓋率分別保持在85%以上，其中A類病房數(shù)不低于上一年度。優(yōu)質護理服務滿意度達到95%以上。

（七）全力做好醫(yī)療救治工作。實行各類突發(fā)事件醫(yī)療救治常態(tài)管理，建立健全重癥病例病情評估、緊急會診搶救、重點病例巡診、遠程會診、特殊病例高級專家坐鎮(zhèn)指導等各項制度，確保醫(yī)療救治工作有力、有序、有效，提高搶救成功率，降低病死率。規(guī)范院前急救醫(yī)療行為，開展院前急救技能比武和專項整治工作。加強院前急救體系建設，推進院前急救提檔升級。完善院前急救網(wǎng)點，做好為民實事工程。創(chuàng)新院前移動急救系統(tǒng)，優(yōu)化急救流程，縮短急救半徑，提升院前急救質量和效率。加快120急救指揮中心建設，盡快實現(xiàn)全市范圍內的統(tǒng)一受理、統(tǒng)一調度、就近搶救和快速反應能力。認真做好突發(fā)公共事件醫(yī)療救治工作，加強發(fā)熱門診、腸道門診、急診科、感染性疾病科等規(guī)范化建設，加強院前急救、急診科、重癥醫(yī)學科、兒科等相關專業(yè)人員培訓力度，加大設備設施投入，完善各項應急預案、方案和制度。密切關注傳染病患者、精神病患者、患有上述兩種疾病且合并其他疾病需要救治的患者以及城市流浪乞討人員的醫(yī)療救治工作，切實保障人民群眾生命安全，維護社會穩(wěn)定。

三、著力提升醫(yī)療服務能力

加快完善醫(yī)療服務體系，進一步優(yōu)化醫(yī)療資源配置；進一步加強臨床重點?？啤⒈∪鯇？?、?？疲ú。┰\療中心建設與管理；加強醫(yī)院能力建設，加快推進醫(yī)院信息化建設，提升醫(yī)院整體實力和水平。深化城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援工作，促進城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展。

（八）建立完善醫(yī)療服務體系。修訂醫(yī)療機構設置規(guī)劃，科學布局區(qū)域醫(yī)療機構，促進優(yōu)質資源向資源薄弱地區(qū)延伸。嚴格控制公立醫(yī)院數(shù)量和規(guī)模，積極鼓勵社會資本發(fā)展醫(yī)療事業(yè)。公立醫(yī)院不得新舉債建設。2014年，非公立醫(yī)療機構床位數(shù)占醫(yī)療機構總床位數(shù)比例力爭達18%左右。推進區(qū)域化集中消毒供應、檢查檢驗中心、臨床會診中心等醫(yī)療資源集約化試點，降低運行成本，提高資源利用效率和效益，提高群眾就醫(yī)的可及性。

（九）提升專科服務能力和水平。繼續(xù)開展對周期內市級臨床重點?？?、專科（?。┰\療中心動態(tài)考核。建立完善動態(tài)考核機制，努力提高專科服務能力和水平。積極爭取地方財政經(jīng)費支持，鼓勵通過以獎代補方式，支持醫(yī)院積極創(chuàng)建省市級臨床重點?？?、專科（?。┰\療中心。大力發(fā)展兒科、急救醫(yī)療、康復、傳染、精神等薄弱臨床?？疲贫ú⒙鋵崒？漆t(yī)療事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，促進護理、老年醫(yī)學、康復等?？漆t(yī)療服務體系建設發(fā)展。

（十）加快提升醫(yī)院信息化水平。加快衛(wèi)生信息化二期建設，以區(qū)域衛(wèi)生信息平臺為基礎，強勢推動醫(yī)療衛(wèi)生信息資源共享，實現(xiàn)醫(yī)療服務、公共衛(wèi)生、醫(yī)療保障、藥品供應、綜合管理等信息系統(tǒng)互聯(lián)互通和區(qū)域業(yè)務協(xié)同，加快推動應用居民健康卡，盡早實現(xiàn)居民健康一卡通。不斷完善衛(wèi)生信息網(wǎng)絡，促進醫(yī)療衛(wèi)生服務的規(guī)范化、協(xié)同化、便利化，構建智能、惠民、便民、高效的衛(wèi)生信息體系，實現(xiàn)基本醫(yī)療衛(wèi)生服務的便利性和可及性。

（十一）支持健康養(yǎng)老服務業(yè)發(fā)展。按照政府規(guī)劃引導、行業(yè)提供支持、社會共同參與的發(fā)展思路，大力推進康復醫(yī)療服務體系、護理延伸服務體系建設，適度放寬規(guī)劃限制，加快扶持康復醫(yī)療機構和護理院，使之成為醫(yī)療服務體系的重要組成部分。合理布局老年病醫(yī)院、老年護理院、康復療養(yǎng)機構，形成規(guī)模適宜、功能互補、安全便捷的健康養(yǎng)老服務網(wǎng)絡。鼓勵二級醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心以轉型等形式發(fā)展康復醫(yī)院、老年病醫(yī)院、護理院等醫(yī)療機構。重視加強醫(yī)療衛(wèi)生服務對養(yǎng)老服務的支撐，健全完善醫(yī)療機構與養(yǎng)老機構“醫(yī)養(yǎng)”融合的協(xié)作機制，加強業(yè)務協(xié)作，開通預約就診綠色通道。加強康復醫(yī)師、康復治療師規(guī)范化培訓工作，推動康復醫(yī)學人才培養(yǎng)。繼續(xù)轉型建設老年護理院。適應老齡化社會需求，加快促進醫(yī)院轉型發(fā)展，在天汾西寧、東元、向陽、聚南、寅陽建設老年護理院（因病托老病區(qū)）基礎上，拓展服務，增加床位。

（十二）全面深化對口支援工作。健全完善城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構對口支援對接機制，實施對口支援目標管理。重點加強以二級醫(yī)院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心、以人員、技術、管理為重點的城鄉(xiāng)對口支援工作。二級醫(yī)院要落實定期下派任務，結合受援單位特點，重點加強“科室對科室”幫扶，帶動醫(yī)院整體水平的提升。鼓勵二級醫(yī)院建立整合型醫(yī)療團隊，探索建立以疾病或系統(tǒng)為導向的醫(yī)療服務模式。推動二級醫(yī)院與社區(qū)衛(wèi)生服務中心的“全覆蓋、無縫隙”對接。按照既定的對接關系，選擇2個以上特色?？疲沙鱿鄳獙＜?，在社區(qū)衛(wèi)生服務機構開展義診活動，使社區(qū)居民就近享受到大醫(yī)院的優(yōu)質醫(yī)療服務。二級醫(yī)院要強化對基層的技術幫扶指導和人員培訓，建立向鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心輪派院長、骨干醫(yī)師制度，實行縱向技術合作、人才流動、管理支持，不斷提升基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的服務能力。

四、著力強化醫(yī)療服務監(jiān)管

嚴格醫(yī)療服務要素準入管理，保障醫(yī)療質量和安全。深入開展平安醫(yī)院創(chuàng)建活動、維護醫(yī)療機構秩序打擊涉醫(yī)違法犯罪專項行動；繼續(xù)開展基層醫(yī)療機構集中整頓、抗菌藥物專項整治；大力推進臨床路徑管理；落實預防和控制醫(yī)院感染行動計劃；規(guī)范實施醫(yī)院等級評審,促進持續(xù)改進。

（十三）強化醫(yī)療機構準入與日常監(jiān)管。嚴格設置審批、執(zhí)業(yè)登記、變更、校驗管理。組織開展醫(yī)療機構設置審批和校驗工作督導檢查。強化醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)行為日常監(jiān)管，修訂完善醫(yī)療機構不良執(zhí)業(yè)行為記分管理辦法，嚴格落實記分管理制度，依法查處各級各類醫(yī)療機構違法違規(guī)行為。推動醫(yī)療機構管理信息化，加強醫(yī)療機構信息數(shù)據(jù)報送管理，完善醫(yī)療機構注冊聯(lián)網(wǎng)管理系統(tǒng)的相關信息，提高數(shù)據(jù)查詢利用效率，推進醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)信息公開，接受社會監(jiān)督。

（十四）強化執(zhí)業(yè)醫(yī)師和護士準入與管理。依法加強執(zhí)業(yè)醫(yī)師和護士管理。嚴肅查處醫(yī)師、護士違法違規(guī)行為。依法加強醫(yī)師資格考試、注冊、執(zhí)業(yè)、定期考核全程管理，逐步實現(xiàn)全程管理信息化。完善醫(yī)師注冊管理，加強動態(tài)監(jiān)管。落實醫(yī)師定期考核制度，啟動醫(yī)師執(zhí)業(yè)行為記錄記分管理。穩(wěn)步推進公立醫(yī)院醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)。嚴格護士執(zhí)業(yè)注冊和執(zhí)業(yè)行為管理，落實各種身份性質執(zhí)業(yè)護士同崗同酬制度。

（十五）強化醫(yī)療技術臨床應用準入與管理。進一步完善醫(yī)療技術臨床應用管理制度和規(guī)范，建立醫(yī)療技術的準入、退出和動態(tài)管理機制。開展醫(yī)療技術臨床應用準入與管理專項檢查。嚴格醫(yī)療技術臨床應用能力技術審核、準入管理。嚴格實施手術分級管理。規(guī)范醫(yī)療機構手術安全核查工作。加強質控中心建設，充分發(fā)揮市質控各專業(yè)小組的作用，加強對基層醫(yī)療機構的質控和監(jiān)管力度。完善質控指標體系，加強質控信息的反饋，完善質控信息系統(tǒng)，逐步形成科學、規(guī)范、有效的醫(yī)療質量管理控制與持續(xù)改進體系。

（十六）大力推進臨床路徑管理。以實施臨床路徑管理為切入點，落實“三合理規(guī)范”，擴大管理覆蓋面、專業(yè)及病種。二級公立醫(yī)院要優(yōu)先使用基本藥物，嚴格控制藥占比，努力控制醫(yī)療費用不合理增長。完善臨床路徑信息上報制度，開展臨床路徑應用情況評價，提高臨床路徑管理質量和水平。

（十七）持續(xù)加大基礎管理力度。以落實核心制度、基本規(guī)范、“三基”訓練為重點，狠抓醫(yī)療機構基礎管理。繼續(xù)開展醫(yī)療核心制度明查暗訪，每季度不少于1次，并及時通報。繼續(xù)開展門診和住院病歷、處方質量檢查，組織醫(yī)政管理規(guī)范標準執(zhí)行情況抽查活動，強化基本制度、規(guī)范落實。開展醫(yī)囑處方、病歷、影像等診療行為的公開點評，每季度不少于1次。繼續(xù)組織開展醫(yī)護人員“三基”考試，強化“三基三嚴”訓練。開展醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)行為專項檢查，加強醫(yī)療機構、非公立醫(yī)療機構醫(yī)療質量和安全監(jiān)管，努力消除監(jiān)管盲區(qū)。

（十八）加強醫(yī)療機構藥事和臨床檢驗管理。繼續(xù)開展抗菌藥物臨床應用專項整治活動。加強輔助藥、抗腫瘤藥、免疫調節(jié)藥的臨床應用管理。大力推進臨床藥師制建設，加強臨床藥師培訓，提高臨床藥師能力和水平。加強靜脈輸液配置中心建設管理。切實加強毒、麻、精、放等特殊藥品管理。加強高值醫(yī)用耗材臨床應用管理，突出重點科室，完善監(jiān)督管理機制，使高值醫(yī)用耗材的管理使用更加規(guī)范。強化醫(yī)療機構臨床檢驗室間質評，加強臨床檢驗質量控制與督查；推進檢驗結果互認工作，進一步細化互認要求，擴大互認項目；加強臨床實驗室生物安全的監(jiān)管，減少和杜絕生物安全事件的發(fā)生。

（十九）規(guī)范實施醫(yī)院評審評價。健全醫(yī)院評審員庫，開展培訓工作，努力打造專業(yè)化、規(guī)范化、同質化市級醫(yī)院評審員隊伍。全面、規(guī)范開展醫(yī)院評審和復核工作。建立等級醫(yī)院評審跟蹤點評機制，對評審周期內醫(yī)院運營與管理情況開展實時評價，加大日常考核成績在醫(yī)院評審得分中的比重，努力杜絕評審前突擊、評審后松懈的情況出現(xiàn)，確保醫(yī)院規(guī)范管理的穩(wěn)定性與可持續(xù)性，將PDCA循環(huán)管理理念體現(xiàn)在醫(yī)院管理的每個環(huán)節(jié)，做到長效管理，持續(xù)改進。

（二十）實施預防與控制醫(yī)院感染行動計劃。加強醫(yī)院感染重點部門、重點環(huán)節(jié)的管理，落實醫(yī)院感染管理技術標準，降低發(fā)生醫(yī)院感染的風險。完善目標性監(jiān)測制度，加強監(jiān)測結果運用。加強醫(yī)療廢棄物管理，開展醫(yī)療廢棄物管理情況的明查暗訪，嚴格醫(yī)療廢棄物分類、暫貯、收集、運輸?shù)热坦芾硪?guī)范，落實集中處置規(guī)定，嚴防流入非法渠道，規(guī)范未經(jīng)污染的塑料輸液瓶等耗材管理。加強醫(yī)院感染專職人員配備，組織開展崗位培訓、中青年骨干培訓，提高醫(yī)院感染管理專職人員素質。落實《省區(qū)域化集中消毒供應機構建設管理指導意見》，推動建立區(qū)域化集中消毒供應模式。

（二十一）加大醫(yī)療廣告管理力度。加強醫(yī)療廣告的監(jiān)督檢查。完善醫(yī)療廣告監(jiān)測制度，強化廣告審批回訪跟蹤制度，建立醫(yī)療機構不誠信“黑名單”。加強與工商、宣傳、公安等部門信息溝通，及時通報并公示違法違規(guī)醫(yī)療廣告查處信息，形成監(jiān)管合力。繼續(xù)組織開展打擊違法醫(yī)療廣告專項整治行動，嚴肅查處違法醫(yī)療廣告，及時公開查處信息，維護廣大群眾的合法權益。

（二十二）嚴格血液質量安全管理。加強采供血機構服務能力建設。推動無償獻血，完善無償獻血志愿服務機制，動員全社會支持并參與無償獻血工作。拓展無償獻血招募模式。組織開展采供血機構和醫(yī)療機構臨床輸血相關人員無償獻血宣傳招募、新聞輿論引導和臨床合理用血培訓。開展無償獻血宣傳進社區(qū)、進學校活動。強化血液安全管理，落實血液質量安全管理相關制度和規(guī)范。穩(wěn)步推進血站核酸檢測工作，實施采供血機構核酸檢測目標管理。進一步規(guī)范互助獻血工作，嚴厲打擊利用互助獻血組織非法獻血的行為。落實《醫(yī)療機構臨床用血管理辦法》，加強醫(yī)院輸血科能力建設，提高臨床合理用血水平，開展醫(yī)療機構臨床合理用血專項治理活動，力爭全市醫(yī)院臨床用血總量與上年持平。

（二十三）開展糾正醫(yī)藥購銷領域和醫(yī)療服務中不正之風專項治理。大力弘揚“崇德敬業(yè)，守信篤行”無紅包精神。完善長效機制，加大“紅包”行為懲戒力度。貫徹落實醫(yī)療衛(wèi)生行風建設“九不準”，嚴禁醫(yī)務人員利用執(zhí)業(yè)之便謀取不正當利益，嚴禁接受企業(yè)捐贈資助外出旅游，嚴禁開單提成，嚴禁將醫(yī)務人員個人收入與藥品和醫(yī)學檢查收入掛鉤。堅決查處亂收費、大處方、開單提成、因不負責任導致嚴重醫(yī)療質量安全事故和醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂案件。加強醫(yī)德醫(yī)風建設，廣泛開展醫(yī)德醫(yī)風、職業(yè)道德教育。完善衛(wèi)生行風評價機制，強化結果運用，調查結果與醫(yī)院管理評價相融合。規(guī)范院務公開內容，加強科學管理，主動接受社會各界和患者的監(jiān)督。

五、著力深化平安醫(yī)院建設

平安的醫(yī)療環(huán)境是患者和醫(yī)務人員共同的期待，要通過平安醫(yī)院創(chuàng)建，在全社會傳播尊重醫(yī)學科學、尊重醫(yī)護人員的正能量，促進醫(yī)患雙方互相理解、互相尊重、互相信任，推動醫(yī)患關系進一步和諧。

（二十四）開展維護醫(yī)療秩序打擊涉醫(yī)違法犯罪專項行動。聯(lián)合多部門嚴厲打擊傷害醫(yī)護人員的行為，加強醫(yī)療機構治安責任和安全保衛(wèi)工作。健全完善警醫(yī)聯(lián)動、聯(lián)防聯(lián)控機制。加強人防、技防、物防、制度防“四位一體”建設，提高醫(yī)院安全應急防范能力。加強堅決打擊“醫(yī)鬧”行為。與公安機關聯(lián)合開展醫(yī)院安全防范系統(tǒng)建設、醫(yī)院內部安全管理調研督查，提高醫(yī)療機構安保技能，保護醫(yī)務人員人身安全，避免傷害醫(yī)務人員事件發(fā)生。

（二十五）完善醫(yī)患糾紛人民調解工作。嚴格執(zhí)行告知制度，維護患者知情同意權。嚴格投訴管理，落實首訴負責制。繼續(xù)推進醫(yī)患糾紛人民調解工作，加強醫(yī)患糾紛人民調解員專題培訓，完善醫(yī)患糾紛人民調解運行機制，提升醫(yī)患糾紛人民調解能力和水平，提高人民調解成功率。依法、及時、規(guī)范處置醫(yī)患糾紛，涉及賠償或補償金額超萬元的，必須引導至醫(yī)患糾紛人民調解組織或人民法院進行處理。創(chuàng)新完善醫(yī)患溝通機制，加強醫(yī)患溝通談話室建設，組織開展溝通技能培訓和技能競賽，制作溝通技能視頻指南讀本，提高醫(yī)務人員溝通處置能力。

（二十六）進一步完善醫(yī)療風險分擔機制。探索建立醫(yī)療風險基金制度，完善醫(yī)療風險分擔機制，鼓勵和引導醫(yī)療機構在參與醫(yī)療責任保險的同時，投保醫(yī)療場所公眾責任險、醫(yī)務人員意外傷害險等其它險種，提高醫(yī)療責任保險的抗風險能力。一級以上醫(yī)療機構全部參加醫(yī)療責任保險。指導做好醫(yī)療事故技術鑒定和醫(yī)療損害鑒定工作。充分發(fā)揮醫(yī)療糾紛處置專家討論分析機制，對經(jīng)醫(yī)療鑒定、專家分析確實存在管理及質量問題的醫(yī)院和相關人員，落實不良執(zhí)業(yè)行為記分及告誡談話制度，充分吸取教訓，確保質量安全。

六、著力推進其他醫(yī)政工作

（二十七）加強干部健康體檢、醫(yī)療保健工作的動態(tài)管理。健全完善干部保健規(guī)章制度，建立跟蹤服務、電話回訪、信息提醒等便捷服務舉措，不斷促進各類健康體檢機構設備、人員、環(huán)境等條件的改善，提高定點干部保健機構科學保健、健康管理水平。積極配合相關部門做好征兵體檢、招生體檢等工作，規(guī)范開展醫(yī)務人員技能培訓，確保體檢工作質量。加大對醫(yī)療機構體檢工作的規(guī)范管理，定期開展醫(yī)療機構體檢質量抽查評估，健全完善動態(tài)管理和退出機制。

第5篇：醫(yī)保中心工作亮點范文

今晚我們全體同仁歡聚一堂，充滿著歡聲笑語，呈現(xiàn)著一派歡樂祥和的景象，此刻，我的心情非常激動，和大家一樣，喜悅已掛在眉梢。下面是小編為大家整理的關于迎春酒會上致辭，請您閱讀。

迎春酒會上致辭1尊敬的各位嘉賓、女士們、先生們、朋友們：

大家晚上好!

盤點2020年，我們-工業(yè)增、農(nóng)業(yè)穩(wěn)、三產(chǎn)活、民生改善，發(fā)展的成績喜人。工業(yè)增，一是增在規(guī)上工業(yè)企業(yè)數(shù)達205家(經(jīng)普已達239家);二是增在規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值突破170億元，達171.73億元;三是增在工業(yè)總產(chǎn)值躍上200億元的大臺階;四是增在一批工業(yè)大項目已經(jīng)建成投產(chǎn)(福達中板、景坤新能源);五是增在一批大項目正在建設(和誠肉雞屠宰，桑鈮重油深加工、漢川太陽能電池);六是增在一批大項目成功落地(馬合公司鋼材深加工、金安鋼管、海合鋼管);七是增在一批大項目在談;八是增在一大批大項目正在策劃(鹽堿材一體化、多晶硅等)。農(nóng)業(yè)穩(wěn)，一是穩(wěn)在糧食總產(chǎn)68萬噸，穩(wěn)在較高水平;二是油脂產(chǎn)量5萬噸，穩(wěn)居全省第一;三是農(nóng)民人均收入5318元，穩(wěn)穩(wěn)的保持兩位數(shù)增長速度;四是全年引進奶牛3000頭，節(jié)糧型畜牧業(yè)在三鹿奶粉事件發(fā)生后，仍能穩(wěn)步推進;五是新增設施栽培2200畝、露地蔬菜18000畝，城郊型農(nóng)業(yè)穩(wěn)中有增;六是農(nóng)民專業(yè)合作社新增25家，總數(shù)達60家，農(nóng)民經(jīng)濟合作組織穩(wěn)妥轉型;七是完成成片造林11070畝，高標準高質量完成中日友好林三期工程，合肥外環(huán)森林生態(tài)長廊一期工程穩(wěn)獲安徽省綠色長廊精品路段稱號;八是政策性農(nóng)業(yè)保險覆蓋121萬畝，種植業(yè)穩(wěn)定增效有了可靠保證。三產(chǎn)活，一是活在華東最大的農(nóng)機市場建成;二是活在舊城改造帶來了專賣店等過去縣城沒有的新型商業(yè)業(yè)態(tài);三是活在公交開通后，城里人來買鄉(xiāng)下貨，鄉(xiāng)下人去買城里貨，城鄉(xiāng)交易兩旺;四是活在萬村千鄉(xiāng)、新網(wǎng)工程扎實推進，農(nóng)村地區(qū)也出現(xiàn)了名為鄉(xiāng)村華聯(lián)的倉儲式銷售店;五是活在農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀人鄉(xiāng)里收、城里賣，農(nóng)民只管種、不管銷。民生改善，啟動實施了25項民生工程，全年各級財政累計投入超5億元，其中縣財政配套達1.3億元。

縱觀過去的一年，我們工作成績的取得，得益于縣委的正確領導，得益于縣幾個班子的堅強團結，得益于全縣各級各部門的齊抓共管、共同努力;成績的取得，也得益于我們各位企業(yè)家的迎難而上、奮力開拓。特別是各位企業(yè)家，努力克服金融危機帶來的不利影響，千方百計保穩(wěn)定、保發(fā)展，使我們縣的工業(yè)經(jīng)濟實現(xiàn)了穩(wěn)中有增，讓我們站在新的起點上，又朝著新的目標邁出了堅實的一步。借此機會，我也代表縣政府向在座的各位企業(yè)家，向辛勤勞動在生產(chǎn)一線的廣大企業(yè)員工，向長期以來關心支持-經(jīng)濟社會發(fā)展的各界人士，表示衷心的感謝和崇高的敬意!

各位嘉賓、同事們、朋友們!

2020年的成就是我們奮力跨越的新起點。在這個新的起點上，我們確定了到2021年實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值千億元，爭當全省第一個千億元工業(yè)縣的新目標，為此，我們將突出抓好三個方面的工作：

一是繼續(xù)做強園區(qū)平臺。堅持錯位發(fā)展，完善功能配套，提升承載能力，加快-經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、合肥循環(huán)經(jīng)濟示范園及七個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)聚集區(qū)建設，努力打造百億元園區(qū)、百億元鄉(xiāng)鎮(zhèn)、百億元產(chǎn)業(yè)。

二是堅持加強項目推進。超前謀劃項目，扎實開展項目前期工作。對新簽約的招商引資項目實行全程和保姆式服務。加強在談在建項目調度，力促項目快落地、快開工、快投產(chǎn)，力爭新開工超千萬元項目150個。

三是切實做到協(xié)調發(fā)展。加大統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展力度，推進工業(yè)化、城市化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化互聯(lián)互動，協(xié)同發(fā)展。堅持把工業(yè)作為立縣之本、強縣之源，聚集工業(yè)，突破工業(yè)，力爭完成全縣工業(yè)總產(chǎn)值達300億元。以舊城改造為重點，以道路建設為切入點，加快城區(qū)配套設施建設。以涉農(nóng)企業(yè)為重點，做大做強農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，推進農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)。

各位嘉賓、同事們、朋友們!

企業(yè)是-跨越式發(fā)展的重要支撐。企業(yè)的困難就是縣委、縣政府的困難，企業(yè)的呼聲就是我們行動的方向?？h委、縣政府將繼續(xù)以為企業(yè)排憂解難為己任，全心全意為企業(yè)創(chuàng)造最好的發(fā)展環(huán)境，減輕企業(yè)負擔，提高行政效率，與企業(yè)并肩戰(zhàn)斗，共渡難關，成為企業(yè)化解危機、謀求發(fā)展的堅強后盾。

現(xiàn)在，我提議：讓我們共同舉杯，為-的快速發(fā)展、繁榮富強，為在座的各位幸福美滿、大展鴻圖，為我們的友誼地久天長，干杯!

迎春酒會上致辭2中新網(wǎng)1月19日電　據(jù)中國僑聯(lián)網(wǎng)消息，為答謝一年來社會各界對廣大中國僑聯(lián)主席講話中首先向海外僑胞和歸僑僑眷致以節(jié)日的問候和祝福，向一貫關心支持中國僑聯(lián)工作的各界人士表示感謝。他回顧了中國僑聯(lián)--年的主要工作，充分肯定了中國僑商聯(lián)合會和各地僑商會一年來的工作成績。林軍要求中國僑商聯(lián)合會和地方各級僑商會進一步解放思想、更新觀念，堅持為僑商服務的宗旨，深入研究增強僑商組織凝聚力，不斷拓展和創(chuàng)新服務僑商的新領域。同時要求各級僑聯(lián)組織繼續(xù)積極支持僑商會工作，為僑商會的發(fā)展創(chuàng)造有利條件。

他總結了--年中國僑商聯(lián)合會的主要工作和成績，并對僑商會--年的工作進行了展望。

團拜會由中國僑聯(lián)副主席王永樂主持。團拜會上，二炮文工團等單位的國家一級演員還為大家表演了精彩的文藝節(jié)目。來自海內外的僑商會會員、各省區(qū)市僑聯(lián)和僑商會代表以及新聞媒體的朋友260余人歡聚一堂，喜迎新春佳節(jié)。

迎春酒會上致辭3各位領導、同事們、朋友們：

金蛇歡舞辭舊歲，駿馬飛騰報春來。新年的鐘聲即將敲響，我們今天歡聚一堂，共同分享這一美好的時刻。在此，我謹代表區(qū)衛(wèi)計局黨組，并以我個人的名義，向大家拜個早年，祝大家新春愉快、萬事如意、身體健康、合家快樂!

歲月不居，天道酬勤。剛剛過去的--年，對區(qū)衛(wèi)計局來說，是不平凡的一年。一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的大力支持下，區(qū)衛(wèi)計局深入貫徹學習黨的十精神，以開展黨的群眾路線教育活動為載體，統(tǒng)籌謀劃，精心組織，完善機制，強化管理，主攻重點，突破難點，堅持計劃生育基本國策不動搖，大力實施民生工程，突出衛(wèi)生公益性質，著力提高全區(qū)人民群眾健康水平和幸福指數(shù)，服務全區(qū)經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展，促進國家級生態(tài)文明示范區(qū)建設，翻開了梁子湖衛(wèi)計事業(yè)發(fā)展的新一頁。

一是村衛(wèi)生室標準化建設全面完成。區(qū)委、區(qū)政府把此項工程列入為民承諾的“十件實事”之一，舉全區(qū)之力，強力推進。先后投入資金840余萬元，高質量完成了全區(qū)所有村衛(wèi)生室標準化建設，全面實現(xiàn)了“產(chǎn)權公房化”、“配置標準化”、“診療信息化”、“服務規(guī)范化”、“管理一體化”五化要求，同時達到了綠化、美化、亮化，提前2年完成省定標示化建設全覆蓋的目標。省、市村衛(wèi)生室標準化建設現(xiàn)場會相繼在我區(qū)召開，該項工作得到副省長梁惠玲、省衛(wèi)計委黨組書記楊有旺、市主要領導的高度評價。

二是不斷加大衛(wèi)生服務體系建設?？偼顿Y近億元的區(qū)人民醫(yī)院已簽訂協(xié)議，總投資500萬元的區(qū)急救中心項目建設已進入尾聲，總投資220萬元的區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所辦公大樓已建成，總投資200萬元全市一流的沼山鎮(zhèn)住院樓已投入使用，總投資200萬元的梁子鎮(zhèn)衛(wèi)生院住院樓主體工程已封頂，隨著這些項目建設進展順利，我區(qū)醫(yī)療服務能力得到了顯著提高。

三是深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。我區(qū)醫(yī)改五項重點工作受到衛(wèi)生部肯定?；舅幬镏贫确€(wěn)步實施，醫(yī)保報銷政策全面執(zhí)行，公共衛(wèi)生服務均衡開展，衛(wèi)生應急體系日益完善，重點疾病防控卓有成效，醫(yī)療安全事件明顯減少，衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法逐步規(guī)范，食品安全保障切實有力，生態(tài)文明示范創(chuàng)建逐步開展。通過“三好一滿意”和“反對‘’問題，服務群眾”活動，廣大干部職工牢固樹立了“忠于職守、執(zhí)業(yè)為民、樂于奉獻、廉潔行醫(yī)”的行業(yè)新風尚。

四是以創(chuàng)建“陽光計生”示范單位活動為抓手。帶動“陽光管理”、推動“陽光服務“、保障”陽光維權“，著力建設新型人口文化，穩(wěn)步推進流動人口服務管理工作，落實計劃生育獎勵扶助等惠民政策，做好依法行政和性別比綜合治理工作，不斷健全工作機制，使我區(qū)人口和計劃生育工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

成績，來之不易;光榮，屬于大家。這些成績的取得，是區(qū)委、區(qū)政府正確領導的結果，是區(qū)人大、區(qū)政協(xié)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各部門，大力支持的結果，更是全局廣大干部職工共同拼搏的結果。在此，請允許我再次向在座的各位表示最誠摯的問侯和最由衷的感謝!

風正濤平，自當破浪;任重道遠，更需奮蹄加鞭。--年是全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，全面深化改革的開局之年，也是我區(qū)創(chuàng)建“全省綠色示范區(qū)”、“全國生態(tài)文明示范區(qū)”抓落實、見成效的關鍵之年。區(qū)衛(wèi)計局將緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，以保民康、惠民生為重點，以開展生育文明創(chuàng)建和誠信計生活動為抓手，以綠色發(fā)展為目標，抓好“兩大工程“(計生信息化建設工程，優(yōu)生健康惠民工作)，立足“三個服務”(服務重點項目建設、服務“四區(qū)同創(chuàng)“、服務群眾生產(chǎn)生活)，堅持“四項突破”(計生利益導向機制有新突破，計生家庭發(fā)展能力有新突破，陽光計生行動實現(xiàn)新突破、流動人口均等化服務實現(xiàn)新突破)，做好“五大建設“(人才隊伍建設、數(shù)衛(wèi)生建設、衛(wèi)生支農(nóng)建設、綠色衛(wèi)生院室建設、黨風廉政建設)。

攜手并肩辭舊歲，百尺竿頭著新篇。只要我們把握住機遇，沿著既定的發(fā)展思路，堅定不移地走下去;只要我們站在高處看問題，撲下身子抓落實;只要我們始終保持良好的精神狀態(tài)，不抱怨、充滿激情干事業(yè)，不爭論、一以貫之抓發(fā)展，不浮躁、真情為民謀福利，不空談、腳踏實地抓落實;我們就一定能以卓有成效的工作業(yè)績，為梁子湖衛(wèi)計事業(yè)的發(fā)展書寫更加輝煌的詩篇!

最后，再次衷心祝愿在座的各位萬事如意、健康平安、闔家歡樂!

謝謝大家!

迎春酒會上致辭4尊敬的各位領導、各位前輩、兄弟姐妹們：

大家好!

龍年獻祥瑞，大地又一春。今天，我們歡聚一堂共同慶祝中華民族的傳統(tǒng)佳節(jié)。我受局黨委書記、局長---同事委托，謹代表區(qū)教育局向一年來關懷支持全區(qū)教育工作的各位領導、各位前輩表示誠摯的謝意!向辛勤耕耘的各位同仁致以崇高的敬意!向默默奉獻、無私幫助我們的各位家屬表示衷心的感謝!

過去的---年，因為在座諸位的和衷共濟、鼎力支持，在好班長---同事率領下，我區(qū)教育工作成績卓著、亮點頻顯，實現(xiàn)了新突破、新跨越。我們全方位積極推進素質教育，在五年一次---人民政府教育督導檢查評估中，榮獲優(yōu)秀等次;教育目標考評榮獲全市一等獎;災后重建工程優(yōu)質高效，化解大班成效明顯，高考成績攀升，基礎設施，隊伍建設等各方面都取得了有目共睹的驕喜業(yè)績。在區(qū)人大評議各局局長中，---局長全票通過，榮獲“優(yōu)秀”等次，這既是他本人榮譽，也是教育系統(tǒng)的光榮，促進---教育事業(yè)在困境中奮力登上了又一個新臺階。這樣碩大的軍功章，既是全區(qū)教育戰(zhàn)線同事共同努力的結果，更凝結著在座各位領導和同事們的心血和汗水。

為此，請允許我首先向我們家屬朋友們道一聲深深的感謝!向你們拜年了，恭祝你們在新的一年里幸福美滿、健康平安、心想事成、快樂無邊!其次，向我們離退休的老前輩道一個吉祥萬福!百善孝為先，恭祝您們新春快樂，健康長壽!再向辛苦了一年的全體職工將士們問候拜年!感謝大家在--年的汗水與付出，恭祝新的一年事業(yè)如日中天，戀人親密無間，薪水上萬成千，逍遙勝于神仙!

雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越!

在充滿挑戰(zhàn)與希望的里，我們渴望并懇請各位前輩、各位領導和全體家屬朋友們倍加關懷支持--教育事業(yè)。讓我們緊密團結在以---為核心的區(qū)教育局黨委周圍，以團結拼搏、艱苦奮斗、與時俱進、開拓創(chuàng)新的斗志，努力創(chuàng)造---教育新的輝煌。

最后，讓我們斟滿美酒，共同舉杯，道一聲新年好，說一句祝愿話。干杯!

謝謝大家!