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供應(yīng)商維護(hù)管理精選(九篇)

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供應(yīng)商維護(hù)管理

第1篇:供應(yīng)商維護(hù)管理范文

關(guān)鍵詞:項(xiàng)目管理:采購(gòu);供應(yīng)商管理

信息系統(tǒng)行業(yè)是一個(gè)高速變化、新技術(shù)層出不窮的行業(yè),同時(shí)又是人力資源成本相對(duì)較高的行業(yè)。企業(yè)需要采用采購(gòu)形式來(lái)獲取待開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的部件,最大限度地從社會(huì)分工合作、資源共享中獲益。要選擇合適的供應(yīng)商,并依據(jù)合同進(jìn)行有效的管理。

采購(gòu)過(guò)程是項(xiàng)目管理的一部分,是組織對(duì)提品的組織所提供的最終產(chǎn)品的控制,控制的是提品的組織提供的最終產(chǎn)品,考核的是提品的組織提供的產(chǎn)品是否滿足采購(gòu)的要求,提品的組織是否具有提供滿足采購(gòu)要求產(chǎn)品的能力。

對(duì)于信息系統(tǒng)項(xiàng)目采購(gòu)過(guò)程是從多個(gè)候選供應(yīng)商中選擇最合適的供應(yīng)商,與其簽訂采購(gòu)合同,并依據(jù)合同驗(yàn)收產(chǎn)品部件的過(guò)程。

1 采購(gòu)過(guò)程

(1)確定采購(gòu)范圍

項(xiàng)目組根據(jù)項(xiàng)目需求情況,確定項(xiàng)目采購(gòu)范圍,包括所需采購(gòu)設(shè)備的品牌、名稱(chēng)、型號(hào)、配置、數(shù)量等相關(guān)內(nèi)容。一般采購(gòu)內(nèi)容來(lái)源于項(xiàng)目合同、方案、計(jì)劃等。

(2)制訂采購(gòu)計(jì)劃

項(xiàng)目采購(gòu)范圍確定后,要求定義采購(gòu)的接口管理和干系人,包括采購(gòu)人、驗(yàn)收人、安裝人、測(cè)試人,以及相應(yīng)的時(shí)間等的計(jì)劃。

(3)選擇最合適的供應(yīng)商

一般在已建立的合格供方庫(kù)中選擇供方。也可采取采購(gòu)招標(biāo)的方式篩選和推薦新的供方。具體招標(biāo)方式可采取談判招標(biāo)、邀請(qǐng)招標(biāo)方式進(jìn)行。

(4)簽訂采購(gòu)合同

①在簽訂采購(gòu)合同之前需要與供應(yīng)商協(xié)商好的內(nèi)容應(yīng)包括(但不限于)以下主要方面:

采購(gòu)金額和付款方式;

產(chǎn)品部件交付方式和交付日期;

違約處理:

驗(yàn)收計(jì)劃;

維護(hù)計(jì)劃。

②采購(gòu)合同

雙方根據(jù)采購(gòu)合同談判的內(nèi)容,起草好采購(gòu)合同。起草好的合同要通過(guò)評(píng)審,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)解決,問(wèn)題解決后方能簽定采購(gòu)合同。

(5)采購(gòu)物品驗(yàn)收

①產(chǎn)品到貨時(shí),采購(gòu)人通知項(xiàng)目組進(jìn)行產(chǎn)品外觀、數(shù)量、型號(hào)等方面的驗(yàn)收。驗(yàn)收的步驟和內(nèi)容包括(但不僅限于):

檢查產(chǎn)品名稱(chēng)、規(guī)格型號(hào)、數(shù)量、價(jià)格是否與采購(gòu)單相符;

檢查產(chǎn)品外觀有無(wú)破損,磕碰之處;

檢查產(chǎn)品標(biāo)識(shí)是否存在;

檢查產(chǎn)品隨機(jī)附件及數(shù)量;

檢查產(chǎn)品隨機(jī)資料;

產(chǎn)品安裝調(diào)試是否符合要求。

②如果驗(yàn)收人員在驗(yàn)收時(shí)發(fā)現(xiàn)采購(gòu)物品存在缺陷,則項(xiàng)目組應(yīng)當(dāng)視問(wèn)題的嚴(yán)重性與供應(yīng)商,給出合適的處理措施。

如果采購(gòu)物品存在嚴(yán)重的缺陷。則退回給供應(yīng)商。承包商應(yīng)當(dāng)給出糾正缺陷的措施,雙方協(xié)商第二次驗(yàn)收的時(shí)間。如果給驗(yàn)收方帶來(lái)?yè)p失,應(yīng)當(dāng)依據(jù)合同對(duì)供應(yīng)商作出相應(yīng)的處罰。

如果采購(gòu)物品存在一些輕微的缺陷,則供應(yīng)商應(yīng)當(dāng)給出糾正缺陷的措施,雙方協(xié)商是否需要第二次驗(yàn)收。

⑨驗(yàn)收通過(guò)后,需由項(xiàng)目組簽字確認(rèn)通過(guò)。

④如果采購(gòu)項(xiàng)目屬于客戶(hù)資產(chǎn),需要客戶(hù)簽字作為財(cái)務(wù)部付款的依據(jù)。

⑤對(duì)干驗(yàn)收合格的產(chǎn)品,在投入使用后,如果發(fā)現(xiàn)該產(chǎn)品實(shí)為不合格品,應(yīng)將驗(yàn)收過(guò)程視為出現(xiàn)重大質(zhì)量問(wèn)題。

(6)產(chǎn)品遷移

采購(gòu)產(chǎn)品被接受后,需要進(jìn)行安裝調(diào)試并被納入到項(xiàng)目中來(lái)。交接活動(dòng)應(yīng)在項(xiàng)目計(jì)劃中進(jìn)行文檔化,產(chǎn)品驗(yàn)收后的交接工作主要包括:

①配置管理

采購(gòu)合同中必須明確說(shuō)明項(xiàng)目的配置需求,以保證供應(yīng)商所遵循的標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目的配置標(biāo)準(zhǔn)致。產(chǎn)品交付后,應(yīng)根據(jù)項(xiàng)目的cM計(jì)劃置于配置管理下并納入相應(yīng)的基線。

②集成和安裝

主要是產(chǎn)品安裝調(diào)試。采購(gòu)計(jì)劃必須根據(jù)實(shí)際情況定義以下兩類(lèi)可能的任務(wù)和步驟:如何把供應(yīng)商交付的產(chǎn)品與項(xiàng)目自己開(kāi)發(fā)或另外采購(gòu)的組件進(jìn)行集成,或者如何為運(yùn)行使用進(jìn)行產(chǎn)品安裝。

③培訓(xùn)

采購(gòu)計(jì)劃中應(yīng)確定培訓(xùn)需求,如果培訓(xùn)由供應(yīng)商提供,還應(yīng)寫(xiě)入采購(gòu)合同中。

④維護(hù)和支持

根據(jù)雙方簽訂的《采購(gòu)合同》中供應(yīng)商維護(hù)計(jì)劃(如維護(hù)方式與響應(yīng)時(shí)間),應(yīng)在免費(fèi)維護(hù)期內(nèi)對(duì)所提供的產(chǎn)品進(jìn)行維護(hù),供應(yīng)商應(yīng)在項(xiàng)目驗(yàn)收后向項(xiàng)目組保證履行維護(hù)職責(zé)所需的資源和行動(dòng)。一般包括:

必需的維護(hù)設(shè)備,如:設(shè)備,工具等;

必須到位的維護(hù)人員,要確定維護(hù)人員名單和職責(zé);

培訓(xùn)維護(hù)人員。

2 供應(yīng)商管理

(1)供方評(píng)價(jià)的時(shí)機(jī)

①與任何供方進(jìn)行第一次合作之前,必須對(duì)供方進(jìn)行評(píng)價(jià)。

②在出現(xiàn)下列情形時(shí),必須對(duì)該“合格供方”進(jìn)行重新評(píng)價(jià):

供方在提品或服務(wù)中出現(xiàn)重大問(wèn)題:

供方本身發(fā)生重大調(diào)整、業(yè)務(wù)變更;

市場(chǎng)發(fā)生突變或重大變化。

(2)供方評(píng)價(jià)的內(nèi)容和方式

①供方評(píng)價(jià)的內(nèi)容以及需提供的資料,即供應(yīng)商評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),主要評(píng)估因素有:

供應(yīng)商的產(chǎn)品部件的功能是否符合本產(chǎn)品的需求?

供應(yīng)商的產(chǎn)品部件的質(zhì)量是否令人滿意?

供應(yīng)商的產(chǎn)品部件的性能價(jià)格比是否令人滿意?

供應(yīng)商的供貨周期是否可以接受?

供應(yīng)商能否提供較好的服務(wù)(維護(hù))?

供應(yīng)商的信譽(yù)如何?外界對(duì)其評(píng)價(jià)如何?

供應(yīng)商是否已經(jīng)取得業(yè)界認(rèn)可的證書(shū)如ISO質(zhì)量認(rèn)證、CMM 2級(jí)以上認(rèn)證?

②供方評(píng)價(jià)方式

各項(xiàng)目組根據(jù)采購(gòu)需要提出候選供方名單;

第2篇:供應(yīng)商維護(hù)管理范文

為統(tǒng)一管理企業(yè)采購(gòu)業(yè)務(wù),拓展采購(gòu)供應(yīng)方式、控制采購(gòu)成本,建立企業(yè)網(wǎng)上采購(gòu)管理系統(tǒng)。本文詳細(xì)介紹了如何通過(guò)網(wǎng)上采購(gòu)系統(tǒng)建立一個(gè)及采購(gòu)業(yè)務(wù)、供應(yīng)商管理、價(jià)格管理等內(nèi)容于一體的大型綜合電子商務(wù)系統(tǒng)。

【關(guān)鍵詞】網(wǎng)上采購(gòu) 管理系統(tǒng) 電子商務(wù)

1 背景分析

企業(yè)采購(gòu)業(yè)務(wù)隨著信息化和管理的不斷發(fā)展,經(jīng)歷了集成優(yōu)化、專(zhuān)業(yè)化分工與流程制訂、多業(yè)務(wù)系統(tǒng)分步建設(shè)發(fā)展演變,呈現(xiàn)了多管理、多系統(tǒng)并存、獨(dú)立運(yùn)行的局面,嚴(yán)重制約了集中、統(tǒng)一管控需求,拓展采購(gòu)供應(yīng)方式和管理導(dǎo)向已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足市場(chǎng)發(fā)展與有效競(jìng)爭(zhēng)的要求。管理方面,采購(gòu)的數(shù)量、種類(lèi)繁多,對(duì)采購(gòu)質(zhì)量和采購(gòu)成本控制要求嚴(yán)格,對(duì)采購(gòu)準(zhǔn)確、快速性要求更高,基于全面預(yù)算控制與優(yōu)化關(guān)鍵控制節(jié)點(diǎn)的迫切需求,針對(duì)企業(yè)目前的采購(gòu)供應(yīng)鏈需要引入逐漸“代謝”的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制要求。原有的傳統(tǒng)采購(gòu)銷(xiāo)售與采購(gòu)銷(xiāo)售管理方式已不能適應(yīng)這種變化的要求,必須在優(yōu)化內(nèi)部管理系統(tǒng),進(jìn)行業(yè)務(wù)流程和管理職能優(yōu)化,通過(guò)先進(jìn)管理手段整合,發(fā)揮采購(gòu)環(huán)節(jié)的經(jīng)營(yíng)增值貢獻(xiàn)。

2 系統(tǒng)概述

系統(tǒng)研究企業(yè)采購(gòu)業(yè)務(wù)特點(diǎn),拓寬業(yè)務(wù)渠道、拓展采購(gòu)范圍,實(shí)現(xiàn)所有采購(gòu)業(yè)務(wù)集成、高效管控運(yùn)行,滿足業(yè)務(wù)層、管理層、決策層管控需要;規(guī)范業(yè)務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)采購(gòu)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)效益最大化,深化業(yè)務(wù)過(guò)程集成管理;建立一個(gè)集內(nèi)控功能、內(nèi)外業(yè)務(wù)集成、開(kāi)放、統(tǒng)一的信息化支撐平臺(tái)。并對(duì)管理提出組織、流程和業(yè)務(wù)規(guī)則優(yōu)化,建立配套的運(yùn)行管理制度,完善已有并繼續(xù)保留的信息化系統(tǒng)提供充分的管理依據(jù)。

技術(shù)上,結(jié)合企業(yè)原有信息化系統(tǒng)應(yīng)用,并通過(guò)流程、制度、規(guī)則系統(tǒng)固化支撐,準(zhǔn)確提供管理分析與采購(gòu)銷(xiāo)售績(jī)效控制,為供應(yīng)商建立一個(gè)公平、公正、合理公開(kāi)的采購(gòu)環(huán)境,強(qiáng)化制約機(jī)制,充分利用現(xiàn)代計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)現(xiàn)電子化管控,逐步向電子支付與交易過(guò)渡,實(shí)現(xiàn)電子商務(wù)集中管控。

3 系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)

3.1 對(duì)外公示門(mén)戶(hù)網(wǎng)站

主要包括供應(yīng)商(客戶(hù))注冊(cè)、供求信息、采購(gòu)業(yè)務(wù)、管理公告、服務(wù)指南、留言板等內(nèi)容。實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)采購(gòu)需求信息,招標(biāo)項(xiàng)目、中標(biāo)結(jié)果和招標(biāo)業(yè)務(wù)進(jìn)程,提供采購(gòu)業(yè)務(wù)流程及相關(guān)規(guī)則服務(wù)指南,實(shí)現(xiàn)供應(yīng)商(客戶(hù))網(wǎng)上注冊(cè),實(shí)現(xiàn)用戶(hù)意見(jiàn)反饋等功能。

實(shí)現(xiàn)客戶(hù)預(yù)登記、注冊(cè)功能,成為唯一客戶(hù)信息維護(hù)途徑。實(shí)現(xiàn)合作關(guān)系信息延伸與擴(kuò)展,完善客戶(hù)分類(lèi)管理、地點(diǎn)層信息管理和客戶(hù)評(píng)價(jià)規(guī)則(建立客戶(hù)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和評(píng)價(jià)規(guī)則,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)管理)、在線評(píng)價(jià)(關(guān)聯(lián)評(píng)價(jià)準(zhǔn)則中的業(yè)務(wù)信息);建立客戶(hù)分類(lèi)歸口管理,與產(chǎn)品大類(lèi)綁定的業(yè)務(wù)控制,細(xì)化客戶(hù)管理功能與規(guī)則。規(guī)范客戶(hù)信息維護(hù)的職責(zé)、權(quán)限和業(yè)務(wù)流程,控制客戶(hù)掛起、解禁,監(jiān)督信用額度期限,優(yōu)化客戶(hù)開(kāi)通、變更、掛起管理流程和規(guī)則,實(shí)現(xiàn)信息系統(tǒng)支撐;規(guī)范客戶(hù)信息維護(hù)、信用控制與管理的監(jiān)督。

3.2 基礎(chǔ)信息管理

包括用戶(hù)信息、角色信息、物料信息、供應(yīng)商信息、審批流程信息等內(nèi)容,通過(guò)梳理用戶(hù)與角色對(duì)應(yīng)關(guān)系、采購(gòu)業(yè)務(wù)員與物料對(duì)應(yīng)關(guān)系、供應(yīng)商(客戶(hù))與物料對(duì)應(yīng)關(guān)系、物料與審批流程對(duì)應(yīng)關(guān)系等內(nèi)容構(gòu)建出系統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)。系統(tǒng)所有的業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)都是建立在這些信息基礎(chǔ)上的。

3.3 采購(gòu)業(yè)務(wù)管理

首先系統(tǒng)業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)的源頭計(jì)劃是通過(guò)與原有ERP系統(tǒng)進(jìn)行信息交互,系統(tǒng)自動(dòng)將各部門(mén)上報(bào)的采購(gòu)計(jì)劃,在網(wǎng)上采購(gòu)系統(tǒng)中讀取過(guò)來(lái),采購(gòu)員進(jìn)行必要的補(bǔ)充說(shuō)明后形成標(biāo)書(shū),然后,邀請(qǐng)選擇的供應(yīng)商參與報(bào)價(jià),系統(tǒng)會(huì)通過(guò)短信方式,將需報(bào)價(jià)的信息發(fā)送至供應(yīng)商的手機(jī)中,供應(yīng)商登錄網(wǎng)上采購(gòu)系統(tǒng)后,填寫(xiě)報(bào)價(jià)信息。然后,采購(gòu)人員會(huì)在預(yù)先規(guī)定的時(shí)間后開(kāi)標(biāo),下一步進(jìn)入評(píng)標(biāo)審批程序。審批通過(guò)后,系統(tǒng)自動(dòng)生成合同,并通過(guò)接口傳回ERP,以便業(yè)務(wù)人員在ERP中進(jìn)行下一步操作處理。系統(tǒng)會(huì)將所有的報(bào)價(jià)紀(jì)錄、評(píng)標(biāo)、中標(biāo)紀(jì)錄和操作人員、審批人員的意見(jiàn),完全保存下來(lái),便于查閱。

3.4 供應(yīng)商管理

3.4.1 供應(yīng)商自助功能

實(shí)現(xiàn)供應(yīng)商預(yù)登記、注冊(cè)功能,成為唯一供應(yīng)商信息維護(hù)途徑。供應(yīng)商登錄系統(tǒng)后,可以維護(hù)自己的基本信息、修改密碼等內(nèi)容。并可對(duì)公開(kāi)招標(biāo)標(biāo)書(shū)進(jìn)行報(bào)名。還可對(duì)已報(bào)名標(biāo)書(shū)進(jìn)行報(bào)價(jià),報(bào)價(jià)可針對(duì)整個(gè)標(biāo)書(shū),也可以只針對(duì)一個(gè)標(biāo)段、一個(gè)標(biāo)書(shū)行進(jìn)行報(bào)價(jià),提高了供應(yīng)商報(bào)價(jià)的參與度和積極性。供應(yīng)商還可以查詢(xún)已中標(biāo)標(biāo)書(shū)內(nèi)容,中標(biāo)物料、中標(biāo)價(jià)格、交貨周期、合同等內(nèi)容。

3.4.2 供應(yīng)商信息管理

從供應(yīng)商基礎(chǔ)信息錄入到系統(tǒng)開(kāi)始,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行全生命周期管理,建立與供應(yīng)商各生命周期適應(yīng)的審核機(jī)制和流程,并加強(qiáng)關(guān)鍵控制點(diǎn)的控制、建立評(píng)價(jià)體系等。同時(shí)考慮將來(lái)合同管理的需求,允許業(yè)務(wù)拓展。主要包含五部分內(nèi)容,分別是供應(yīng)商基礎(chǔ)管理、供應(yīng)商狀態(tài)變更、供應(yīng)商績(jī)效管理、供應(yīng)商關(guān)鍵點(diǎn)控制、供應(yīng)商綜合查詢(xún)及分析匯總。

3.5 價(jià)格管理與市場(chǎng)信息管理

集成市場(chǎng)價(jià)格信息查詢(xún)、市場(chǎng)價(jià)格分析預(yù)警、價(jià)格查詢(xún)、價(jià)格管理工作于一體的價(jià)格服務(wù)平臺(tái)。方便相關(guān)部門(mén)進(jìn)行價(jià)格查閱,為業(yè)務(wù)操作提供參考信息,為決策層及相關(guān)部門(mén)提供準(zhǔn)確、明了的市場(chǎng)、價(jià)格信息,更好的掌握市場(chǎng)價(jià)格走勢(shì),準(zhǔn)確的進(jìn)行價(jià)格決策,為企業(yè)提供具有建設(shè)性的價(jià)格建議。實(shí)現(xiàn)報(bào)表的動(dòng)態(tài)生成和顯示。通過(guò)柱狀圖、曲線圖、餅狀圖等多種形式靈活的對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總。包括采購(gòu)工作量管理、采購(gòu)成本降低分析,供應(yīng)商供應(yīng)績(jī)效分析,采購(gòu)員采購(gòu)業(yè)績(jī)報(bào)表分析,實(shí)現(xiàn)圖表化分析和報(bào)表導(dǎo)出等功能。

4 結(jié)語(yǔ)

通過(guò)搭建網(wǎng)上采購(gòu)系統(tǒng)建立一個(gè)及采購(gòu)業(yè)務(wù)、供應(yīng)商管理、價(jià)格管理等內(nèi)容于一體的大型綜合電子商務(wù)系統(tǒng),以信息化手段代替原來(lái)的手工操作。增強(qiáng)了采購(gòu)過(guò)程中的監(jiān)督機(jī)制,使得企業(yè)的招標(biāo)及競(jìng)賣(mài)活動(dòng)更加公開(kāi)、公正、公平。拓寬和優(yōu)化了供應(yīng)商渠道, 引進(jìn)更加有效的競(jìng)價(jià)機(jī)制,能夠充分的進(jìn)行價(jià)格比較和競(jìng)爭(zhēng),降低了采購(gòu)成本。

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第3篇:供應(yīng)商維護(hù)管理范文

1.1傳統(tǒng)企業(yè)采購(gòu)關(guān)系特點(diǎn)及產(chǎn)生的問(wèn)題

縱觀目前國(guó)內(nèi)傳統(tǒng)企業(yè)采購(gòu)供應(yīng)商關(guān)系現(xiàn)狀,可以歸納出這幾方面的問(wèn)題:依賴(lài)主觀經(jīng)驗(yàn),攙雜了過(guò)多的人為因素,缺乏客觀依據(jù)和說(shuō)服力。供應(yīng)商的評(píng)估側(cè)重于采購(gòu)價(jià)格和質(zhì)量,而忽視供應(yīng)商在技術(shù)革新、項(xiàng)目執(zhí)行、生產(chǎn)調(diào)整、后續(xù)服務(wù)以及能力增長(zhǎng)上的表現(xiàn);供應(yīng)商的長(zhǎng)期表現(xiàn)不受關(guān)注,企業(yè)往往以成本控制為主要目的,與眾多供應(yīng)商進(jìn)行單宗、短期的交易,這使得企業(yè)頻繁更換供應(yīng)商,采購(gòu)部門(mén)忙于應(yīng)付采購(gòu)日常事物,最終導(dǎo)致對(duì)采購(gòu)、外包決策的制定缺乏長(zhǎng)期的、戰(zhàn)略性的規(guī)劃。以上種種這些問(wèn)題都會(huì)給企業(yè)未來(lái)的發(fā)展帶來(lái)不可預(yù)計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)。通常在滿足一定的條件之后,企業(yè)在某一個(gè)產(chǎn)品上都可能尋找到或擁有一定數(shù)量的供應(yīng)商,但這些供應(yīng)商的實(shí)際情況、能力、與企業(yè)的契合度是千差萬(wàn)別。尋找正確、適合的供應(yīng)商需要認(rèn)真的鑒選,因此對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行動(dòng)態(tài)的有效的績(jī)效管理是十分具有現(xiàn)實(shí)意義的。

1.2動(dòng)態(tài)供應(yīng)商管理與傳統(tǒng)企業(yè)采購(gòu)關(guān)系的區(qū)別

下表顯示了動(dòng)態(tài)供應(yīng)商管理與傳統(tǒng)企業(yè)采購(gòu)關(guān)系的區(qū)別:企業(yè)如果要生存發(fā)展就必須集中力量提高自身核心競(jìng)爭(zhēng)能力,以加強(qiáng)并整合社會(huì)資源,最大程度發(fā)揮其所處供應(yīng)鏈的優(yōu)勢(shì)。因此通過(guò)對(duì)供應(yīng)商的績(jī)效進(jìn)行確切的評(píng)估,發(fā)掘具備良好發(fā)展?jié)摿?yīng)商,將其培養(yǎng)為企業(yè)長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作伙伴是相當(dāng)重要的。

2動(dòng)態(tài)供應(yīng)商管理在西二線管道工程物資采購(gòu)工作中的應(yīng)用

基于這種理念,公司編制了《西氣東輸二線管道工程物資供應(yīng)商管理辦法》,辦法詳細(xì)規(guī)范了動(dòng)態(tài)供應(yīng)商管理體系運(yùn)行的意義、流程、管理方式和考核辦法,全面系統(tǒng)詮釋了動(dòng)態(tài)供應(yīng)商管理理念及長(zhǎng)期構(gòu)想,是由階段性連續(xù)考核體系和動(dòng)態(tài)控制構(gòu)成。這些思路體現(xiàn)在供應(yīng)商管理體系的建立、運(yùn)行和維護(hù)上。

2.1階段性連續(xù)考核體系

眾所周知,好的供應(yīng)商評(píng)價(jià)體系會(huì)對(duì)供應(yīng)商產(chǎn)生積極的激勵(lì)作用。物裝公司采取階段性連續(xù)考核的方式,將供應(yīng)商考核體系分為供應(yīng)商準(zhǔn)入審核、運(yùn)行考核、供應(yīng)商關(guān)系考核幾個(gè)方面。供應(yīng)商的選擇不僅僅是入圍資格的選擇,而且是一個(gè)連續(xù)的可累計(jì)的選擇過(guò)程。

2.2供應(yīng)商準(zhǔn)入審核

對(duì)供貨商的企業(yè)資質(zhì)、生產(chǎn)能力、質(zhì)量管理體系情況、產(chǎn)品質(zhì)量、信譽(yù)情況及銷(xiāo)售情況等方面進(jìn)行評(píng)審和綜合分析,合格的供應(yīng)商則進(jìn)入AA級(jí)供應(yīng)商管理體系。這種考核手段流程透明、操作公開(kāi),所有流程的建立、修訂和都通過(guò)一定的控制程序進(jìn)行,并且評(píng)價(jià)指標(biāo)盡可能量化,從而減少了主觀干擾因素。

2.3動(dòng)態(tài)控制

第4篇:供應(yīng)商維護(hù)管理范文

如果你去買(mǎi)戴爾的電腦,他會(huì)告訴你7天之后出貨。為什么要7天?那是因?yàn)榇鳡枦](méi)有庫(kù)存。當(dāng)你下了訂單之后,戴爾公司才會(huì)去找供應(yīng)商去組織原料,由工廠組裝,然后包裝、快遞到你手中,這個(gè)周期是7天。這一點(diǎn),在全世界只有戴爾能實(shí)現(xiàn),為什么?源于戴爾的身邊有著非常完備的供應(yīng)體系和運(yùn)輸體系,源于戴爾對(duì)供應(yīng)商的有效控制。

什么是供應(yīng)商?供應(yīng)商是為企業(yè)或組織生產(chǎn)提供原材料、部件、設(shè)備及其他資源的企業(yè)。供應(yīng)商既可以是生產(chǎn)性的企業(yè),也可以是流通性的企業(yè)。因此,選擇好的供應(yīng)商是企業(yè)發(fā)展當(dāng)中一項(xiàng)非常重要的工作。這些重要性主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

?供貨商供應(yīng)的物料的順暢:生產(chǎn)不會(huì)因?yàn)榇隙9ぃ?/p>

?進(jìn)料質(zhì)量的穩(wěn)定:保障生產(chǎn)質(zhì)量的穩(wěn)定;

?交貨數(shù)量的符合:使公司生產(chǎn)數(shù)量準(zhǔn)確(貨倉(cāng)數(shù)據(jù)不單是由貨倉(cāng)人員點(diǎn)出來(lái)的);

?交貨的準(zhǔn)確:保障公司出貨期的準(zhǔn)確;

?各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào):良好的配合能促使各方面工作進(jìn)展順利。

因此,對(duì)供應(yīng)商的管控是企業(yè)發(fā)展必須思考的問(wèn)題。一般來(lái)說(shuō),供應(yīng)商管控有三個(gè)重要的流程,即事先、事中、事后階段。事前階段最重要的是制定供應(yīng)商戰(zhàn)略,事中階段要把握非常重要的四個(gè)字――選擇、維護(hù),事后階段還要對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行考核和淘汰。

通過(guò)對(duì)供應(yīng)商事前、事中、事后的流程管理,供應(yīng)商管控可分為供應(yīng)商選擇、供應(yīng)商維護(hù)、供應(yīng)商考核。相應(yīng)地,抓好供應(yīng)商管控就從這三個(gè)方向采取措施。

在抓好供應(yīng)商管控之前,我先問(wèn)讀者十個(gè)問(wèn)題,然后在之后的文章中與讀者詳細(xì)探討如何讓你的供應(yīng)商盡在掌控。先看看對(duì)這十個(gè)問(wèn)題,你有沒(méi)有做到或者有沒(méi)有做好,給自己打個(gè)分,了解自己現(xiàn)在所處的階段。

?你有供應(yīng)商管控重點(diǎn)嗎?

你有供應(yīng)商管控標(biāo)準(zhǔn)嗎?

?你有供應(yīng)商管控措施嗎?

?你有供應(yīng)商管控流程嗎?

?你檢查供應(yīng)商的產(chǎn)品和服務(wù)品質(zhì)嗎?

?你有對(duì)應(yīng)的獎(jiǎng)懲方案嗎?

?你制訂改進(jìn)計(jì)劃并有效落實(shí)到實(shí)處嗎?

?你了解員工對(duì)供應(yīng)商的感覺(jué)嗎?

第5篇:供應(yīng)商維護(hù)管理范文

【關(guān)鍵詞】采購(gòu)供應(yīng)商;開(kāi)發(fā);管理

引言:

近年來(lái),隨著企業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)的不斷深化,如何降低生產(chǎn)成本,謀求長(zhǎng)久發(fā)展,獲得競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì),關(guān)乎企業(yè)是否能夠在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中生存,越來(lái)越多的企業(yè)把目光投入到了采購(gòu)環(huán)節(jié)。企業(yè)已經(jīng)普遍認(rèn)識(shí)到采購(gòu)環(huán)節(jié)的管理對(duì)降低企業(yè)成本的關(guān)鍵性作用,供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)與管理又是采購(gòu)管理的重要環(huán)節(jié),通過(guò)對(duì)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā),為企業(yè)尋求到供應(yīng)鏈核心企業(yè)的合作伙伴,有了穩(wěn)定合作關(guān)系的可靠供應(yīng)商,提升了供應(yīng)商的質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)了供應(yīng)鏈的整體績(jī)效,保證了企業(yè)的供應(yīng)環(huán)節(jié)不會(huì)受阻。通過(guò)對(duì)供應(yīng)商的管理,形成、鞏固和發(fā)展了戰(zhàn)略伙伴關(guān)系,使得與供應(yīng)商的合作能夠維持下去,有利于合作的穩(wěn)定和諧,形成各自的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)共贏的局面。然而,我國(guó)多數(shù)企業(yè)的采購(gòu)管理工作還不完善,需要進(jìn)一步探究,幫助企業(yè)做好對(duì)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)和管理。

一、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與管理

(一)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)的含義

供應(yīng)商開(kāi)發(fā),側(cè)重于對(duì)具有長(zhǎng)久合作潛力的可靠供應(yīng)商的挖掘,與之建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系。要綜合運(yùn)用通信技術(shù),互聯(lián)網(wǎng)等資源,從多方面收集信息,對(duì)與企業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)的供應(yīng)商進(jìn)行考察、分析、評(píng)估等。廣義上的供應(yīng)商開(kāi)發(fā)不僅僅包括對(duì)供應(yīng)商的尋找、挖掘,還包括對(duì)企業(yè)現(xiàn)有供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)的維護(hù),為提升供應(yīng)商能力做出的所有努力。

(二)供應(yīng)商管理的含義

供應(yīng)商的管理,側(cè)重于對(duì)已經(jīng)建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系的供應(yīng)商的關(guān)系維護(hù),產(chǎn)生新的生產(chǎn)能力,提升供應(yīng)環(huán)節(jié)的價(jià)值增值。供應(yīng)商管理是一項(xiàng)綜合性管理工作,包括對(duì)供應(yīng)商的使用維護(hù)和控制等多方面。這是隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提出的新型管理機(jī)制,提倡的是一種互利共贏的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,而不是單純的生產(chǎn)資料的短期供應(yīng)關(guān)系。在供應(yīng)商管理的過(guò)程中首先要最各個(gè)供應(yīng)商展開(kāi)調(diào)查,根據(jù)其信用度、資本水平的進(jìn)行初步的選擇。然后就要進(jìn)入開(kāi)發(fā)環(huán)節(jié),將現(xiàn)有的原型供應(yīng)商轉(zhuǎn)化成一個(gè)基本符合企業(yè)需要的供應(yīng)商。

二、選擇采購(gòu)供應(yīng)商的考慮因素

選擇采購(gòu)供應(yīng)商要綜合考慮眾多因素,權(quán)衡比較,做出最優(yōu)的選擇。

1、供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量。企業(yè)最應(yīng)該注重的就是產(chǎn)品的質(zhì)量,從采購(gòu)環(huán)節(jié)入手就要重視原料質(zhì)量,沒(méi)有好的原料就難以保證有好的產(chǎn)品。因此, 選擇供應(yīng)商時(shí)要特別注意考察供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量,保證備選的潛在供應(yīng)商的質(zhì)量都能達(dá)到比較不錯(cuò)的水平。

2、供應(yīng)商的供應(yīng)能力。所選擇的供應(yīng)商必定要有很高的供應(yīng)能力,為了保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行必須選擇供應(yīng)能力強(qiáng)的供應(yīng)商。保證供應(yīng)能夠及時(shí),不耽誤正常的生產(chǎn)活動(dòng)。供應(yīng)能力體現(xiàn)在方方面面,如供應(yīng)商所占的市場(chǎng)份額,供應(yīng)商的地位,供應(yīng)商的商譽(yù)、財(cái)務(wù)狀況等, 注重供應(yīng)商的短期供應(yīng)能力,更要注重對(duì)供應(yīng)商的長(zhǎng)期供應(yīng)能力的分析。

3、供應(yīng)商提供的價(jià)格。物美價(jià)廉是企業(yè)選擇供應(yīng)商的目標(biāo),以較低的價(jià)格采購(gòu)到優(yōu)質(zhì)商品, 對(duì)企業(yè)的發(fā)展具有重要的意義,在保證質(zhì)量的前提下,價(jià)格越低,企業(yè)的生產(chǎn)成本就越低,對(duì)提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力就越有優(yōu)勢(shì)。當(dāng)然了,也不能一味的追求低價(jià),性?xún)r(jià)比高的產(chǎn)品才是最佳選擇。

4、地理位置。地理位置也是影響供應(yīng)商開(kāi)發(fā)的一個(gè)考慮因素,好的地理位置可以減少運(yùn)輸成本等,還要考慮地域優(yōu)勢(shì),商圈優(yōu)勢(shì)等。

5、售后服務(wù)。售后是采購(gòu)的最后一個(gè)環(huán)節(jié),體現(xiàn)的是供應(yīng)商的服務(wù)水平和商業(yè)素質(zhì),優(yōu)秀的售后服務(wù)不僅會(huì)方便企業(yè),也透露出供應(yīng)商的商業(yè)素質(zhì)。

6、資信水平。供應(yīng)商的資信水平包含了資本資金和信用度兩個(gè)方面。首先,合格的供應(yīng)商必須有充足的資金作為支持,從而才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中屹立不倒。其次,信用是一個(gè)企業(yè)生存的關(guān)鍵,也是能否實(shí)現(xiàn)良好合作的基礎(chǔ),為了合作的安全必須對(duì)供應(yīng)商的信用度進(jìn)行嚴(yán)格的評(píng)估。

三、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)的基本步驟

(一)收集信息,市場(chǎng)調(diào)查

采購(gòu)部門(mén)要充分利用一切公開(kāi)的信息資源,結(jié)合媒體、互聯(lián)網(wǎng)等公開(kāi)渠道,還可以尋求供應(yīng)商的專(zhuān)業(yè)介紹,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行實(shí)地考察等多種途徑,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行調(diào)查分析。通過(guò)制定合適的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系,對(duì)供應(yīng)商的數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析,預(yù)選出潛在的供應(yīng)商名單,做好對(duì)供應(yīng)商的初選工作是供應(yīng)商開(kāi)發(fā)的基礎(chǔ)。

(二)搞好供應(yīng)商考察及審定

采購(gòu)部門(mén)要對(duì)前期收集的真實(shí)數(shù)據(jù),根據(jù)自身的業(yè)務(wù)需要,對(duì)潛在供應(yīng)商進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的、有針對(duì)性的考察和審定。評(píng)估和考察的指標(biāo)選取可以從供應(yīng)商的主要產(chǎn)品、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)能力、供貨能力、服務(wù)水平、管理制度及信譽(yù)等方面入手,對(duì)供應(yīng)商的評(píng)估要重視實(shí)地考察,派專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行考察,出具考核報(bào)告。

(三)做出選擇,選定供應(yīng)商

在對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行考察和審定后,結(jié)合專(zhuān)業(yè)人員的考核報(bào)告,采購(gòu)部門(mén)要對(duì)信息進(jìn)行綜合匯總,做出最后的策略分析,充分考慮多方面因素后,權(quán)衡比較,選定供應(yīng)商。然后要做好后續(xù)的合同談判,簽訂協(xié)議等步驟,合法化供應(yīng)關(guān)系,履行伙伴關(guān)系職能。

四、有效進(jìn)行供應(yīng)商管理的方法

(一)改善供需雙方的關(guān)系

1、積極進(jìn)行溝通和交流。溝通是管理的有效途徑,它能夠及時(shí)解決雙方矛盾,保證雙方信息及時(shí)準(zhǔn)確的交換。通過(guò)不斷的溝通和交流可以建立起供需雙方之間信任的橋梁,緩解傳統(tǒng)的供需雙方那種緊張對(duì)立的關(guān)系。從而降低采購(gòu)成本、提高采購(gòu)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)一個(gè)雙贏的局面。

2、優(yōu)化供應(yīng)商評(píng)估結(jié)構(gòu)。供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、技術(shù)水平等都是采購(gòu)商應(yīng)當(dāng)考慮的問(wèn)題,在對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行績(jī)效評(píng)估的過(guò)程中也是從這幾個(gè)方面入手的,因此優(yōu)化供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估結(jié)構(gòu)也能夠有效的改善雙方的關(guān)系。首先,采購(gòu)商應(yīng)嚴(yán)格的按照評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核工作,為供需雙方的不斷發(fā)展進(jìn)步提供動(dòng)力。其次,采購(gòu)商可以適當(dāng)?shù)氖跈?quán)給供應(yīng)商,給供應(yīng)商一定的自。

(二)建立相應(yīng)的保證制度

1、通過(guò)制度賦予供需雙方基本的權(quán)利保障,例如參與權(quán)、知情權(quán)、質(zhì)疑權(quán)等。采購(gòu)商應(yīng)該給每一個(gè)供應(yīng)商平等的參與機(jī)會(huì),并在不泄漏商業(yè)機(jī)密的基礎(chǔ)上為供應(yīng)商介紹相關(guān)的采購(gòu)信息,面對(duì)供應(yīng)商提出的合理的疑問(wèn)也應(yīng)當(dāng)及時(shí)的進(jìn)行解答。

2、建立監(jiān)督保障制度。建立專(zhuān)門(mén)的相關(guān)部門(mén)對(duì)采購(gòu)的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行實(shí)時(shí)的監(jiān)督,防止行為的發(fā)生。同時(shí)要求供需雙方實(shí)現(xiàn)采購(gòu)過(guò)程透明化,方便調(diào)動(dòng)社會(huì)各界參與到監(jiān)督中去。另外,建立相應(yīng)的投訴系統(tǒng)也能夠強(qiáng)化監(jiān)督體系,能夠?yàn)椴少?gòu)過(guò)程中的正義提供一個(gè)合法的解決途徑。

結(jié)語(yǔ)

綜上所述,本文已經(jīng)了解了供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)和供應(yīng)商的管理含義、實(shí)施步驟等方面的知識(shí),意識(shí)到采購(gòu)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)與管理對(duì)企業(yè)的重要戰(zhàn)略意義,為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展,克服傳統(tǒng)的采購(gòu)關(guān)系,為企業(yè)提供可靠的物資供應(yīng),做好對(duì)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)和管理工作是一項(xiàng)必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的工作,在今后一段時(shí)間需要引起足夠的重視。

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第6篇:供應(yīng)商維護(hù)管理范文

很顯然,需要考核供應(yīng)商的因素有很多,比如供應(yīng)商過(guò)去的經(jīng)營(yíng)記錄、多進(jìn)程或單一進(jìn)程服務(wù)能力、服務(wù)區(qū)域、服務(wù)中心網(wǎng)絡(luò)和文化兼容性等等,但是重點(diǎn)關(guān)注以下5種因素將會(huì)幫助您發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商之間真正的差別。

供應(yīng)商們提供的解決方案

外包供應(yīng)商將提供一個(gè)備選解決方案,該方案基于供應(yīng)商選擇的職能變革方式、技術(shù)能力、支持軟件工具和服務(wù)中心的位置,更重要的是它們集成最佳產(chǎn)品并提供無(wú)缺陷、無(wú)縫服務(wù)的能力。每個(gè)因素都需要經(jīng)過(guò)評(píng)估和審核??蛻?hù)需要了解外包供應(yīng)商是否具有明確、經(jīng)過(guò)檢驗(yàn)的變革方法,是否具備變革所需的技術(shù)能力,所采用的工具是否是市場(chǎng)上最好的,他們的服務(wù)中心是否完善、有效,以及它們的IT合伙企業(yè)是否可靠。

供應(yīng)商在外包集成和過(guò)渡管理方面的記錄

客戶(hù)需要重點(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題包括:供應(yīng)商過(guò)渡小組的經(jīng)驗(yàn)和能力,過(guò)渡小組過(guò)去在外包過(guò)渡管理中的表現(xiàn),完成外包管理流程的標(biāo)準(zhǔn)化和管理體系的交接工作所需要的時(shí)間,過(guò)渡小組轉(zhuǎn)移知識(shí)的方法,和他們掌握客戶(hù)知識(shí)和客戶(hù)接受能力的效率等。

供應(yīng)商的技術(shù)管理能力

對(duì)于不同的關(guān)鍵人力資源ERP系統(tǒng),并不是所有的外包供應(yīng)商都有著相同的管理能力。有些供應(yīng)商更熟悉PepopleSoft公司的系統(tǒng),有些則更精通SAP公司的系統(tǒng)。客戶(hù)需要重點(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題是:供應(yīng)商有多少負(fù)責(zé)管理關(guān)鍵系統(tǒng)管理的員工?供應(yīng)商有多少某個(gè)特定ERP管理系統(tǒng)方面的過(guò)硬專(zhuān)家?供應(yīng)商過(guò)去在集成和管理頂級(jí)工具軟件方面的能力如何?供應(yīng)商在系統(tǒng)維護(hù)、實(shí)施開(kāi)發(fā)、技術(shù)變更和故障恢復(fù)方面的表現(xiàn)如何?供應(yīng)商使用什么樣的第三方合作伙伴?供應(yīng)商在技術(shù)能力和客戶(hù)關(guān)系兩方面的實(shí)力如何?

供應(yīng)商的經(jīng)營(yíng)能力

高效的供應(yīng)商會(huì)對(duì)流程交接、支持技術(shù)、保持卓越運(yùn)營(yíng)狀態(tài)等人力資源外包業(yè)務(wù)有著非常深入的理解,但這類(lèi)供應(yīng)商的數(shù)量很少。在選擇供應(yīng)商的過(guò)程中,了解每個(gè)供應(yīng)商實(shí)際運(yùn)營(yíng)能力至關(guān)重要。

供應(yīng)商過(guò)去的客戶(hù)服務(wù)表現(xiàn)記錄

所有的供應(yīng)商都會(huì)在客戶(hù)面前強(qiáng)調(diào)它們的服務(wù)承諾,但在實(shí)際運(yùn)作中它們無(wú)一例外都不得不面對(duì)服務(wù)要點(diǎn)和交接成本之間的平衡問(wèn)題。作為潛在客戶(hù),你應(yīng)該了解你所獲得的服務(wù)是一分錢(qián)一份貨,你的出價(jià)可能無(wú)法讓你真正獲得所需的服務(wù)等級(jí)。你需要知道供應(yīng)商是否真的能夠兌現(xiàn)承諾,他們是否只是為了“拿到”合同。

很明顯,我們無(wú)法在一頁(yè)紙上列出所有選擇人力資源外包供應(yīng)商的標(biāo)準(zhǔn),而所有的第三方評(píng)估者都會(huì)為你列出通過(guò)它們?cè)趯?shí)踐中得出的全面選擇標(biāo)準(zhǔn)。然而,如果一名潛在的人力資源外包客戶(hù)重點(diǎn)關(guān)注這5個(gè)要素,將有助于它識(shí)破銷(xiāo)售的花言巧語(yǔ),真正分辨出眾多競(jìng)爭(zhēng)供應(yīng)商的優(yōu)劣。

作者:Neil McEwen

第7篇:供應(yīng)商維護(hù)管理范文

關(guān)鍵詞 新課程;教育裝備;戰(zhàn)略合作關(guān)系;供應(yīng)商選擇

中圖分類(lèi)號(hào):F272.3 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1671-489X(2009)06-0001-02

Study on Educational Equipment Strategic Cooperation based on New Curriculum Background//Yin Ende

Abstract Based on the new curriculum background, the paper researches on educational equipment strategic cooperation, gives a description of the existing the relationship between suppliers and educational equipment management departments, put forward a definite of educational equipment strategic cooperation, then analyzes it’s basic character. Finally, it discusses the strategic supplier selection based on the new curriculum background.

Key words new curriculum;educational equipment;strategic cooperation;supplier selection

Author’s address Educational Condition Equipment Station of Zhenhai Bureau, Ningbo, Zhejiang 315200

1 前言

“供應(yīng)商管理”是從制造商的角度提出的,從供應(yīng)商在整個(gè)供應(yīng)鏈中所處的位置,可以看出供應(yīng)商在供應(yīng)鏈上扮演著至關(guān)重要的角色[1]。教學(xué)儀器產(chǎn)品有其獨(dú)特的供應(yīng)鏈,從教育裝備管理的角度看,如何開(kāi)展“供應(yīng)商管理”,如何評(píng)價(jià)與選擇供應(yīng)商是關(guān)鍵因素,因?yàn)檫@是教育裝備管理部門(mén)開(kāi)展教育裝備項(xiàng)目采購(gòu)工作所關(guān)注的重點(diǎn)。而從買(mǎi)方市場(chǎng)的角度來(lái)講,供應(yīng)商則更加關(guān)注教育裝備管理部門(mén)對(duì)其選擇與評(píng)價(jià)的指標(biāo),因?yàn)檫@在一定的區(qū)域內(nèi)具有導(dǎo)向作用。

2 現(xiàn)狀

供應(yīng)關(guān)系主要分為交易關(guān)系和伙伴關(guān)系2種[2]。目前的教育裝備管理部門(mén)與供應(yīng)商的關(guān)系以第一種為主,即以普通交易關(guān)系為主。特別是在當(dāng)前的教育裝備政府采購(gòu)環(huán)境下,供應(yīng)商的選擇范圍日益加大,不同時(shí)段的同類(lèi)設(shè)備采購(gòu)的供應(yīng)商變更更加頻繁,短期合作的可能性也在增大,加之很多地方都以低價(jià)中標(biāo)為策略,間接造成產(chǎn)品質(zhì)量下滑和企業(yè)售后服務(wù)能力的下降。諸如此類(lèi)現(xiàn)象,給教育設(shè)施設(shè)備的日后維護(hù)、管理等造成不少負(fù)面影響。

戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系在基礎(chǔ)教育裝備管理領(lǐng)域還較少見(jiàn)。但是,隨著新課程改革的逐步深入,教育信息化的快速發(fā)展,不少地區(qū)已經(jīng)開(kāi)始探索戰(zhàn)略合作供應(yīng)商的選擇問(wèn)題。

3 戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系

3.1 概念供應(yīng)商和核心企業(yè)之間建立一種新型的合作伙伴關(guān)系,強(qiáng)調(diào)雙方之間信息共享,并主張充分發(fā)揮“協(xié)調(diào)與溝通”的作用來(lái)協(xié)調(diào)雙方的行為,則可能達(dá)到“雙贏”的供應(yīng)鏈管理目標(biāo)[3]。這一概念是從制造商的角度對(duì)戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系的一種闡述,從教育裝備管理部門(mén)(用戶(hù))的角度,這一層戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系又該如何描述?通常情況下,供應(yīng)商和教育用戶(hù)之間,為保障某一教育教學(xué)目標(biāo)的有效達(dá)成,以信息共享、協(xié)同發(fā)展、互利共贏為基礎(chǔ),而開(kāi)展長(zhǎng)期合作的一種新型合作關(guān)系,即可視為教育裝備戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。

3.2 特點(diǎn)在教育裝備戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系中,有3個(gè)重要的特征,分別是“雙贏”“信息共享與協(xié)同能力”和“長(zhǎng)期合作”。

1)雙贏。在傳統(tǒng)的以產(chǎn)品為導(dǎo)向、價(jià)格驅(qū)動(dòng)的供應(yīng)關(guān)系中,供應(yīng)商為獲取更多的商業(yè)利潤(rùn),本能性地提高產(chǎn)品的銷(xiāo)售價(jià)格、夸大產(chǎn)品的性能指數(shù)等現(xiàn)象并不罕見(jiàn);而作為用戶(hù),為提高資金的使用效益,則千方百計(jì)地壓低產(chǎn)品的價(jià)格。雙方均以得到一個(gè)好的價(jià)格作為“取勝”的重要標(biāo)志,這樣甲乙雙方很容易就進(jìn)入“敵對(duì)”的狀態(tài)。而在現(xiàn)實(shí)生活中,這樣的例子屢見(jiàn)不鮮。

在戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系中,用戶(hù)更加看中供應(yīng)商的綜合能力體系,價(jià)格只是其中的一個(gè)方面,甚至已經(jīng)不是最重要的。供應(yīng)商的技術(shù)能力、服務(wù)水平、財(cái)務(wù)狀況、企業(yè)文化等成為用戶(hù)選擇的重要指標(biāo)。用戶(hù)與供應(yīng)商合作以互利共贏為基礎(chǔ),以需求為導(dǎo)向,技術(shù)驅(qū)動(dòng)價(jià)值。所有的關(guān)系都是雙贏關(guān)系[4]。

2)信息共享與協(xié)同能力。信息共享與協(xié)同能力是實(shí)現(xiàn)雙贏的一個(gè)重要前提條件。特別是在某一教育新產(chǎn)品的研發(fā)與生產(chǎn)過(guò)程中(圖1),用戶(hù)與供應(yīng)商應(yīng)該保持充分的溝通、信息共享,以確保教育教學(xué)的真實(shí)需求能得到確切的反映。例如當(dāng)前的高中新課程教學(xué)儀器研發(fā)中,學(xué)校根據(jù)自己的教學(xué)實(shí)際提出需求,供應(yīng)商進(jìn)行有針對(duì)性的需求分析,然后開(kāi)始產(chǎn)品的研制與新產(chǎn)品的試用,待成品不斷改進(jìn)并成熟后,供應(yīng)商便進(jìn)入批量生產(chǎn)階段。在這一系列過(guò)程中,為最大程度地保障新產(chǎn)品符合教學(xué)需求,供應(yīng)商與用戶(hù)必須保持充分的信息共享。

協(xié)同能力反映在信息共享過(guò)程中,是雙方為達(dá)成共同的目標(biāo),所做出的一致努力。它直接決定雙方合作的效率與效益,也是合作取得雙贏的關(guān)鍵。

3)長(zhǎng)期合作。長(zhǎng)期合作是戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系的一個(gè)顯著特征,一個(gè)穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系必定是長(zhǎng)期的,或3年,或5年,甚至更長(zhǎng)。長(zhǎng)期合作不但是對(duì)雙方信譽(yù)度的考驗(yàn),更磨練雙方的創(chuàng)新能力,因?yàn)闆](méi)有持續(xù)的產(chǎn)品(技術(shù))創(chuàng)新的維系,戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系就不會(huì)穩(wěn)定??梢哉f(shuō),供應(yīng)商的新產(chǎn)品(新技術(shù))研發(fā)能力是長(zhǎng)期合作的基礎(chǔ)。

長(zhǎng)期合作另一個(gè)重要的保障條件是供應(yīng)商的經(jīng)營(yíng)管理能力。一個(gè)充滿生機(jī)、蓬勃向上、財(cái)務(wù)健康的企業(yè),就是一個(gè)經(jīng)營(yíng)管理能力強(qiáng)的企業(yè),競(jìng)爭(zhēng)力就強(qiáng),取得的戰(zhàn)略合作機(jī)會(huì)自然就多。

4 戰(zhàn)略合作供應(yīng)商選擇

在當(dāng)前的公共財(cái)政體制改革背景下,如何發(fā)展教育裝備戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系?各地使用的教育裝備資金絕大多數(shù)是財(cái)政性資金,所以教育裝備項(xiàng)目采購(gòu)幾乎都要納入政府采購(gòu)范疇。以政府采購(gòu)的方式去選擇戰(zhàn)略合作供應(yīng)商,這是一種全新的模式,需要進(jìn)行不斷的探索與驗(yàn)證。

在戰(zhàn)略合作供應(yīng)商選擇中,首先要評(píng)估的是供應(yīng)商的綜合能力,而建立基于戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系的供應(yīng)商評(píng)價(jià)指標(biāo)體系(表1),是不可或缺的一個(gè)環(huán)節(jié)。這個(gè)評(píng)價(jià)體系幾乎囊括了供應(yīng)商的各種信息,在不同地區(qū)、不同時(shí)期對(duì)不同產(chǎn)品的供應(yīng)商進(jìn)行選擇評(píng)價(jià)時(shí),各方面的權(quán)重應(yīng)該因地制宜、因人而異,使其既能達(dá)到全面評(píng)估的作用,又能使選擇具有較強(qiáng)的針對(duì)性。

其次,要充分運(yùn)用教育裝備管理中的全系統(tǒng)全壽命全費(fèi)用原理[6],來(lái)選擇戰(zhàn)略合作供應(yīng)商。將采購(gòu)視為整個(gè)教育裝備項(xiàng)目的一個(gè)環(huán)節(jié),將設(shè)備使用中的維護(hù)維修等費(fèi)用有選擇性地計(jì)入采購(gòu)總成本中,系統(tǒng)性地看問(wèn)題。如此選擇的戰(zhàn)略合作供應(yīng)商更具合作意義,還可以避免因供應(yīng)商轉(zhuǎn)換所造成的高成本投入。

5 結(jié)論

雖然,戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系有諸多的優(yōu)點(diǎn),但是它并不是適合于教育裝備所有的產(chǎn)品、所有的領(lǐng)域。在一定區(qū)域,戰(zhàn)略合作供應(yīng)商并不是占多數(shù)的,如果將教育裝備的所有供應(yīng)商描述為一個(gè)金字塔結(jié)構(gòu),戰(zhàn)略合作供應(yīng)商無(wú)疑處在這個(gè)金字塔結(jié)構(gòu)的上層。但值得肯定的是,在教育裝備的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系逐步發(fā)展成熟后,其作用會(huì)得到更大的顯現(xiàn)。屆時(shí),占教育裝備總供應(yīng)商數(shù)20%的戰(zhàn)略合作供應(yīng)商將會(huì)分享80%的總教育裝備經(jīng)費(fèi),經(jīng)濟(jì)學(xué)中的“二八原則”將再次得到驗(yàn)證。

參考文獻(xiàn)

[1]錢(qián)鋒.戰(zhàn)略性供應(yīng)商的選擇與評(píng)價(jià)[D].浙江大學(xué),2002

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第8篇:供應(yīng)商維護(hù)管理范文

關(guān)鍵詞:IT外包 運(yùn)維效率 自主運(yùn)維

中圖分類(lèi)號(hào):F407.6 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1007-3973(2013)003-129-03

一個(gè)企業(yè)的IT基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維是否進(jìn)行外包,如不考慮企業(yè)IT戰(zhàn)略因素,則主要滿足三個(gè)條件:(1)自身運(yùn)維成本比外包大;(2)自身運(yùn)維效率比外包低;(3)外包風(fēng)險(xiǎn)能夠有效控制。

我公司位于云南省,現(xiàn)就云南石油的現(xiàn)狀、自身運(yùn)維等情況進(jìn)行詳盡的分析。

1 云南石油公司是否滿足外包條件

1.1 云南石油公司現(xiàn)狀

(1)應(yīng)用系統(tǒng)多,基礎(chǔ)設(shè)施量大,分布廣。我公司自2004年以來(lái),陸續(xù)上線了加油IC卡系統(tǒng)、ERP系統(tǒng)、零售電子帳表冊(cè)系統(tǒng)、二次物流系統(tǒng)、非油品系統(tǒng)、油庫(kù)數(shù)據(jù)自動(dòng)采集系統(tǒng)等;IT信息化基礎(chǔ)建設(shè)也隨之日新月異,加油站、機(jī)關(guān)辦公電腦已經(jīng)突破3000余臺(tái),包含65條光纖,2個(gè)核心機(jī)房,以及11個(gè)油庫(kù)機(jī)房,17個(gè)分公司小機(jī)房?;A(chǔ)運(yùn)維工作量急劇增加。

(2)維護(hù)力量不足。云南公司信息工作采用的是集中管理的模式,整個(gè)信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、運(yùn)維人員集中在省公司,共有6人;2010年機(jī)構(gòu)調(diào)整,在各地市分公司各增加一人,共增加17人,目前該批人員尚不具備獨(dú)立運(yùn)維能力,預(yù)計(jì)兩年后可成長(zhǎng)為運(yùn)維骨干。我公司省、地市所有運(yùn)維人員合計(jì)23人。但運(yùn)維工作的安排仍然是捉襟見(jiàn)肘,難以保障設(shè)施設(shè)備安全穩(wěn)定的運(yùn)行。

(3)交通環(huán)境制約運(yùn)維效率。云南地處云貴高原,94%的土地面積是山地、丘陵和高原,1000余座加油站呈散列分布,平均400平方公里才有一座我司的加油站;即便不考慮氣候等因素,平均處理一件故障需要在路途上耗費(fèi)的時(shí)間也相當(dāng)長(zhǎng);尤其是部分專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的工作,需要省公司的人員現(xiàn)場(chǎng)處理的,時(shí)間成本更是高昂,平均單故障路途耗時(shí)在24小時(shí)以上。

1.2 云南石油公司自身運(yùn)維與外包比較

(1)基礎(chǔ)運(yùn)維成本比較。選擇有地市分支機(jī)構(gòu)的IT外包商進(jìn)行本地化運(yùn)維能夠有效的降低運(yùn)維的時(shí)間成本和交通成本,而我司技術(shù)人員都集中在中心城市,交通費(fèi)用、交通時(shí)間成本花費(fèi)巨大,以技術(shù)人員從昆明到大理為例簡(jiǎn)要對(duì)比,如表1。

表1 基礎(chǔ)運(yùn)維成本比較

(2)基礎(chǔ)運(yùn)維效率比較。由于經(jīng)營(yíng)方向的不同,絕大部分運(yùn)維商在專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力上較我公司有較大優(yōu)勢(shì),而我公司的主要精力集中在系統(tǒng)的應(yīng)用層面,自主運(yùn)維基礎(chǔ)設(shè)施存在先天的不足。尤其是專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的硬件故障排除,線路故障診斷、排除等方面,外包運(yùn)維較我司自主運(yùn)維有更高的效率。

(3)基礎(chǔ)運(yùn)維風(fēng)險(xiǎn)比較。由于IT經(jīng)營(yíng)規(guī)模的差異,我公司在設(shè)備備件,以及IT基礎(chǔ)設(shè)備周期檢測(cè)上較外包運(yùn)維的風(fēng)險(xiǎn)高,部分關(guān)鍵設(shè)備缺乏24小時(shí)運(yùn)行的保障,存在一定的風(fēng)險(xiǎn)。具體表現(xiàn)如表2。

表2 基礎(chǔ)運(yùn)維風(fēng)險(xiǎn)比較

有相應(yīng)管理、檢測(cè)手段及平臺(tái),有專(zhuān)業(yè)檢測(cè)人員IT基礎(chǔ)設(shè)備外包運(yùn)維與我公司自主運(yùn)維從技術(shù)安全角度來(lái)說(shuō)差異很小,存在的只是數(shù)據(jù)、管理上的安全。在數(shù)據(jù)操控上采用嚴(yán)格的密碼管理、授權(quán)管理。建立完善的審核制度后,IT安全就能夠通過(guò)管理手段有效控制。以我公司加油IC卡兩級(jí)運(yùn)維為例:第一級(jí),加油站站級(jí)運(yùn)維:站級(jí)設(shè)備不保存數(shù)據(jù),設(shè)備由加油站員工管理,外包運(yùn)維和自主運(yùn)維均不存在安全問(wèn)題。第二級(jí),管理中心運(yùn)維:核心設(shè)備,制卡口令,審計(jì)等均由我公司通過(guò)授權(quán)的兩個(gè)A、B角色分別管理,相互有制約。運(yùn)維人員僅有局部查詢(xún)的權(quán)限。外包運(yùn)維與自主運(yùn)維在數(shù)據(jù)安全上均得到了人員、制度的有效監(jiān)控和制約。

綜合以上成本、效率、風(fēng)險(xiǎn)三個(gè)方面的比較,筆者認(rèn)為外包運(yùn)維IT基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備比自主運(yùn)維更適應(yīng)當(dāng)前的環(huán)境,云南石油滿足IT基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備外包的條件。我公司加油IC卡系統(tǒng),零售電子帳表冊(cè)系統(tǒng),非油品應(yīng)用系統(tǒng),包括油庫(kù)監(jiān)控、線路維護(hù)、機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)等一系列點(diǎn)多面廣的應(yīng)用系統(tǒng)都滿足條件。只需要將這些系統(tǒng)應(yīng)用終端的建設(shè)和維護(hù)進(jìn)行外包,我公司把握系統(tǒng)、數(shù)據(jù)應(yīng)用的核心即可。

2 外包目標(biāo)的確定

一旦確定外包后,外包目標(biāo)的確定尤為重要。IT基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備運(yùn)維外包主要有以下三方面的工作目標(biāo):

(1)技術(shù)目標(biāo):保障桌面系統(tǒng)的建設(shè)、維護(hù);維護(hù)解決桌面系統(tǒng)應(yīng)用故障,系統(tǒng)故障;建設(shè)、維護(hù)局域網(wǎng)及基礎(chǔ)配套環(huán)境。

(2)應(yīng)用目標(biāo):最大程度的保障應(yīng)用系統(tǒng)順利的建設(shè)和穩(wěn)定運(yùn)行,能夠幫助培訓(xùn)應(yīng)用系統(tǒng)使用和維護(hù)。能夠幫助管理人員制定、完善相關(guān)系統(tǒng)的實(shí)施、培訓(xùn)、保障方案。

(3)戰(zhàn)略目標(biāo):戰(zhàn)略上建立長(zhǎng)期合作的關(guān)系,能夠?qū)ξ宜竟芾?、技術(shù)人員起到相互學(xué)習(xí),相互促進(jìn)的作用。能夠?yàn)槲宜救藛T培訓(xùn)、降低維護(hù)成本等方面起到積極的作用。

3 外包方式選擇

IT外包有很多種形式,常見(jiàn)的外包有三種,分別是:市場(chǎng)型、中間型、伙伴性。市場(chǎng)型典型案例為:硬件代維外包,線路運(yùn)營(yíng)維護(hù),如長(zhǎng)城證券、日立公司等都采用這種方式為辦公設(shè)備提供硬件檢查,維修、軟件的安裝和調(diào)試、系統(tǒng)的安裝調(diào)試、打復(fù)機(jī)的日常清潔、設(shè)備巡檢及預(yù)保養(yǎng)服務(wù)等,我公司機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)備維護(hù)也可采用這種方式。中間型典型案例為:軟件定制開(kāi)發(fā)外包。如總部加油IC卡系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)就屬于該類(lèi)型?;锇樾缘湫桶咐秊椋篒T基礎(chǔ)架構(gòu)整體外包,這種形式目前外企采用的較多。

與外包目標(biāo)比較選擇合理外包方式是保證實(shí)現(xiàn)外包目標(biāo)的前提。由于我公司主要使用的應(yīng)用系統(tǒng)都是總部統(tǒng)一采購(gòu)或開(kāi)發(fā)的,基本不存在軟件定制開(kāi)發(fā),中間型外包不符合我公司現(xiàn)狀;伙伴型外包和市場(chǎng)型外包都符合我公司外包需求,可單一采用,也可二者結(jié)合。具體到公司的現(xiàn)狀,即可以獨(dú)立采用市場(chǎng)型外包,如機(jī)房、油庫(kù)監(jiān)控的硬件代維外包,線路運(yùn)營(yíng)維護(hù),也可以采用伙伴性外包與IT基礎(chǔ)架構(gòu)整體外包相結(jié)合的方式,如加油IC卡系統(tǒng),將加油站終端的硬件、線路運(yùn)維外包,加油卡系統(tǒng)的中心運(yùn)維則采取基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備外包和應(yīng)用部分外包的形式。

4 外包管理

4.1 管理的主要內(nèi)容

4.1.1 組建外包管理團(tuán)隊(duì)

抽調(diào)相應(yīng)人員,組建各級(jí)外包管理團(tuán)隊(duì),合理搭配隊(duì)伍,搭建溝通平臺(tái)。團(tuán)隊(duì)包含以下崗位及崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)項(xiàng)目的協(xié)調(diào),技術(shù)、業(yè)務(wù)方案的審定,合同的審定,管理制度、團(tuán)隊(duì)管理措施、服務(wù)規(guī)章制度的制定,人員的管理、工作量化考核管理等;

(2)安全管理員:負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估、控制;安全制度的制定、安全措施的執(zhí)行監(jiān)控等。

(3)技術(shù)人員與系統(tǒng)分析師:負(fù)責(zé)技術(shù)實(shí)施方案的審驗(yàn)、評(píng)估;技術(shù)細(xì)節(jié)的把關(guān)以及在技術(shù)方向、技術(shù)前瞻性等方面負(fù)責(zé)。

(4)故障處理監(jiān)控、回訪人員:負(fù)責(zé)故障處理的跟蹤、監(jiān)控;故障類(lèi)型的收集、整理;以及對(duì)外包供應(yīng)商具體服務(wù)項(xiàng)目的服務(wù)指標(biāo)做出考評(píng)。

(5)法律人員,財(cái)務(wù)人員:對(duì)外包供應(yīng)商的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)狀況做出評(píng)估,從法律、財(cái)務(wù)方面對(duì)外包合同的簽訂及執(zhí)行提供參考意見(jiàn),做出法律及財(cái)務(wù)方面的風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避。

4.1.2 明確管理職責(zé):明確管理團(tuán)隊(duì)及外包供應(yīng)商的職責(zé)

管理團(tuán)隊(duì)的職責(zé):

(1)制定外包運(yùn)維管理標(biāo)準(zhǔn):明確外包供應(yīng)商應(yīng)該建立與我公司管理團(tuán)隊(duì)崗位相對(duì)應(yīng)的組織架構(gòu),建立起各個(gè)層面的溝通平臺(tái);確定技術(shù)服務(wù)等級(jí):針對(duì)項(xiàng)目需要的技術(shù)服務(wù)內(nèi)容,建立服務(wù)響應(yīng)標(biāo)準(zhǔn),明確故障響應(yīng)時(shí)間,故障解決限制時(shí)間,備品備件響應(yīng)更換方式,應(yīng)急方案啟動(dòng)條件等;明確外包供應(yīng)商各方面運(yùn)維人員的數(shù)量,保障不同崗位有足夠的運(yùn)維力量;確定運(yùn)維技術(shù)指標(biāo):根據(jù)項(xiàng)目的內(nèi)容,對(duì)不同運(yùn)維崗位運(yùn)維人員要求相應(yīng)的崗位資質(zhì),對(duì)項(xiàng)目實(shí)施的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要依據(jù)國(guó)家和公司的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照?qǐng)?zhí)行;輔助資源的提供:明確相關(guān)車(chē)輛、耗材等輔助資源的提供方式。

(2)制定外包服務(wù)體系:1)明確服務(wù)流程:針對(duì)項(xiàng)目具體的實(shí)施細(xì)節(jié),制定服務(wù)流程,制定發(fā)起、實(shí)施、驗(yàn)收、備檔、匯總等各環(huán)節(jié)的流程標(biāo)準(zhǔn),明確各項(xiàng)管理單據(jù)的內(nèi)容。2)確定服務(wù)類(lèi)別:根據(jù)項(xiàng)目服務(wù)內(nèi)容進(jìn)行服務(wù)分類(lèi),建立與技術(shù)服務(wù)等級(jí)相對(duì)應(yīng)的服務(wù)類(lèi)別響應(yīng)機(jī)制,明確各類(lèi)別服務(wù)處理是否需要現(xiàn)場(chǎng)處理、電話指導(dǎo)、遠(yuǎn)程協(xié)助完成等不同處理模式。服務(wù)執(zhí)行與反饋:對(duì)外包供應(yīng)商的服務(wù)建立督促、反饋,評(píng)分等控制措施。督促外包供應(yīng)商對(duì)服務(wù)進(jìn)行持續(xù)的改進(jìn),同時(shí)對(duì)應(yīng)用中產(chǎn)生的一系列問(wèn)題進(jìn)行收集整理,便于我司持續(xù)不斷的改進(jìn)。

(3)建立外包考核機(jī)制。通過(guò)項(xiàng)目的執(zhí)行,從多渠道,多方面的反饋和記錄建立起對(duì)外包供應(yīng)商各方面的考核機(jī)制:包含技術(shù)能力、服務(wù)能力、管理能力、合同約定的其他事項(xiàng)等方面的內(nèi)容。考核內(nèi)容可幫助我們對(duì)外包供應(yīng)商本身及其相關(guān)崗位人員做出客觀的評(píng)價(jià),有利于項(xiàng)目后期的開(kāi)展。

(4)建立系統(tǒng)安全運(yùn)維體系。主要包括:對(duì)項(xiàng)目涉及的關(guān)鍵環(huán)節(jié)建立起告警、應(yīng)急處理、日常審查,容災(zāi)處理等安全管理措施,同時(shí)對(duì)我公司和外包商相關(guān)崗位人員進(jìn)行培訓(xùn);制定項(xiàng)目應(yīng)急處理預(yù)案,明確響應(yīng)的人員、時(shí)間和各事項(xiàng)處理方法,對(duì)應(yīng)急預(yù)案涉及的內(nèi)容定期培訓(xùn)、演練。

外包供應(yīng)商的職責(zé):

依據(jù)我方要求,外包供應(yīng)商應(yīng)細(xì)化其對(duì)應(yīng)的管理與技術(shù)指標(biāo),主要包含以下三方面:(1)明確外包供應(yīng)商應(yīng)該建立與我公司管理團(tuán)隊(duì)崗位相對(duì)應(yīng)的管理團(tuán)隊(duì),對(duì)我方的技術(shù)、財(cái)務(wù)、法律、項(xiàng)目管理、項(xiàng)目實(shí)施、人員管理等各方面關(guān)心的問(wèn)題提出解決方案,及持續(xù)改進(jìn)方案;同時(shí)建立一只專(zhuān)業(yè)的有項(xiàng)目執(zhí)行能力的基層實(shí)施隊(duì)伍。(2)外包供應(yīng)商應(yīng)該按照遵照?qǐng)?zhí)行雙方約定的基本服務(wù)規(guī)章制度;(3)遵守合同約定的相關(guān)內(nèi)容,及相關(guān)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的量化考核。

4.2 明確外包內(nèi)容

把日常信息工作的內(nèi)容分類(lèi),區(qū)分出業(yè)務(wù)應(yīng)用和保障應(yīng)用;圍繞云南公司的現(xiàn)狀,把業(yè)務(wù)應(yīng)用放在首要位置,保障應(yīng)用適當(dāng)外包。對(duì)外包涉及的內(nèi)容都要明確寫(xiě)入到合同條款中,包括工作的范圍、服務(wù)級(jí)別協(xié)議、定價(jià)、合同有效期、治理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、行業(yè)特定問(wèn)題、合同終止、合同變更、合同轉(zhuǎn)換、爭(zhēng)議的解決、不可抗拒因素的解決等方面的內(nèi)容。

4.3 選擇正確的外包供應(yīng)商

根據(jù)外包內(nèi)容,明確外包方式,調(diào)研外包供應(yīng)商的技術(shù)資質(zhì),財(cái)務(wù)狀況,管理制度,評(píng)估供應(yīng)商的服務(wù)指標(biāo)及持續(xù)性改進(jìn)機(jī)制,選擇出合適的外包供應(yīng)商。

5 管理的主要措施

隨著國(guó)內(nèi)外各種流程、標(biāo)準(zhǔn)的普及和推廣,IT運(yùn)維商越來(lái)越重視運(yùn)維的質(zhì)量。外包服務(wù)的控制和考核也日趨規(guī)范。除了HP提出的《IT外包管理》還可結(jié)合ISO/IEC 20000(ISO/IEC 20000是一個(gè)針對(duì)管理流程系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn),ISO/IEC 20000的認(rèn)證適合IT服務(wù)的提供者,可以是內(nèi)部的IT部門(mén),也可以是外部的服務(wù)提供商。)做如下管理措施:

(1)建立故障等級(jí)劃分,響應(yīng)時(shí)間考核等一整套行之有效的故障處理響應(yīng)、考核辦法,督促外包商持續(xù)優(yōu)化服務(wù)流程,提升服務(wù)水平,提高業(yè)務(wù)滿意度。

(2)提高項(xiàng)目的可提供性并確保如期交付。

(3)通過(guò)滿意度反饋,流程跟蹤,建立持續(xù)改善服務(wù)的監(jiān)督機(jī)制。

(4)通過(guò)建立優(yōu)化、透明的管理流程和權(quán)責(zé)的定義,監(jiān)控管理流程、進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià);降低IT運(yùn)營(yíng)的管理成本和風(fēng)險(xiǎn)。

(5)督促外包商將現(xiàn)有管理體系和業(yè)務(wù)流程整合,提高服務(wù)水平,規(guī)范工作流程,降低由人員變動(dòng)導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)。

總之,本文僅就云南省石油公司的實(shí)際情況從外包的條件、管理等方面與大家探討了IT外包的策略,若有不足之處也僅供大家參考。

參考文獻(xiàn):

第9篇:供應(yīng)商維護(hù)管理范文

關(guān)鍵詞:供應(yīng)商;監(jiān)督;管理

中圖分類(lèi)號(hào):F274 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:B 文章編號(hào):1009-9166(2011)026(C)-0268-02

供應(yīng)商是企業(yè)采購(gòu)的重要當(dāng)事人,企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)離不開(kāi)供應(yīng)商。正因?yàn)樗麄兊姆e極參與和有序進(jìn)入,給陽(yáng)光下的企業(yè)采購(gòu)帶來(lái)了無(wú)限生機(jī)與活力。那么,怎樣加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)的商的管理監(jiān)督,使得企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中準(zhǔn)確選擇并科學(xué)管理監(jiān)督好供應(yīng)商,保證采購(gòu)優(yōu)質(zhì)高效、秩序井然地進(jìn)行,這是我們亟須研究和探索的問(wèn)題。

一、研究方法

(一)召開(kāi)座談會(huì)。召開(kāi)座談會(huì)是了解企業(yè)采購(gòu)成效及供應(yīng)商履約情況的有效途徑。調(diào)研小組召集了辦公室、煙葉基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)辦公室、煙葉科、財(cái)務(wù)審計(jì)科、紀(jì)檢監(jiān)察科的有關(guān)人員召開(kāi)了一次座談會(huì)。座談會(huì)上各部門(mén)對(duì)日常物資采購(gòu)、工程項(xiàng)目建設(shè)實(shí)施以及招投標(biāo)工作中對(duì)供應(yīng)商選擇和管理的方法、原則及程序進(jìn)行了介紹。

(二)實(shí)地調(diào)研。調(diào)研小組選派專(zhuān)人跟隨物資采購(gòu)部門(mén)實(shí)地調(diào)查了解供應(yīng)商選擇的經(jīng)過(guò),共參與采購(gòu)活動(dòng)2次(5月27日參與體育用品采購(gòu)一次;6月15日參與建筑材料采購(gòu)一次)。

(三)發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷。通過(guò)向機(jī)關(guān)各部門(mén)發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷,了解他們對(duì)供應(yīng)商履約情況的滿意程度。共發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷20份,實(shí)際收回20份,有效率達(dá)到100%(其中滿意率75%,基本滿意率15%,不滿意率10%)。

二、調(diào)研結(jié)論

(一)對(duì)供應(yīng)商的選擇很慎重。采購(gòu)需求部門(mén)、財(cái)務(wù)審計(jì)部門(mén)和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)在大宗物資采購(gòu)之前都會(huì)對(duì)其必要性、可行性、費(fèi)用可控制范圍和具體實(shí)施過(guò)程事先進(jìn)行開(kāi)會(huì)研究,對(duì)于供應(yīng)商的確定基本是通過(guò)比價(jià)采購(gòu)的形式,擇優(yōu)而用,盡量避免單一貨源及單一品牌。所以供應(yīng)商是可信賴(lài)的。

(二)對(duì)于長(zhǎng)期固定使用(使用可改為選擇)的供應(yīng)商缺乏有效監(jiān)督。由于信賴(lài)而產(chǎn)生的監(jiān)督惰性使得供應(yīng)商提供的商品或服務(wù)時(shí)好時(shí)壞。

(三)缺乏尊重供應(yīng)商利益的認(rèn)識(shí),由于供應(yīng)商利益得不到保證,曾出現(xiàn)供應(yīng)商毀約現(xiàn)象和不按時(shí)履約現(xiàn)象。

(四)合同中的履約保證措施不夠細(xì)致。合同中對(duì)供應(yīng)商違約或不合格履約的懲罰措施是挽回企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失的最后一道防線,是對(duì)供應(yīng)商管理監(jiān)督不到位而產(chǎn)生不良后果的最后彌補(bǔ)措施,也是促使供應(yīng)商積極、誠(chéng)信履約的有效約束機(jī)制,所以至關(guān)重要。

三、相關(guān)措施

企業(yè)采購(gòu)管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照《山東省煙草專(zhuān)賣(mài)局(公司)系統(tǒng)采購(gòu)管理辦法(試行)》和《臨沂市煙草專(zhuān)賣(mài)局(公司)招標(biāo)采購(gòu)實(shí)施管理辦法(試行)》的要求,狠抓責(zé)任落實(shí),規(guī)范操作程序,對(duì)供應(yīng)商實(shí)施全方位管理與監(jiān)督。對(duì)于應(yīng)當(dāng)怎樣更加有效的對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理監(jiān)督,我談以下五點(diǎn)建議:

(一)將供應(yīng)商的申報(bào)與征集相結(jié)合,積極引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制

只有充足并且合格的供應(yīng)商介入,有公開(kāi)、公正、公平、有序的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,企業(yè)采購(gòu)這一市場(chǎng)才能充滿生機(jī)與活力。財(cái)務(wù)審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察和法規(guī)部門(mén)作為企業(yè)采購(gòu)的監(jiān)督管理部門(mén),必須責(zé)無(wú)旁貸地依法、依規(guī)履行對(duì)供應(yīng)商全方位的管理與監(jiān)督。尤其是對(duì)當(dāng)?shù)毓?yīng)商。通過(guò)調(diào)查可以看出,如果企業(yè)長(zhǎng)時(shí)間固定選擇某一供應(yīng)商,則容易產(chǎn)生監(jiān)督上的惰性,由于缺乏監(jiān)督,供應(yīng)商很容易滋生以次充好,提高報(bào)價(jià)的不誠(chéng)信行為。為此,采購(gòu)責(zé)任人應(yīng)當(dāng)避免長(zhǎng)期選擇某一供應(yīng)商,采購(gòu)上盡量避免單一來(lái)源與單一品牌,要充分利用報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體,企業(yè)需求信息。這樣,便于更多的供應(yīng)商申報(bào)參與,同時(shí),需求企業(yè)也可以采取公開(kāi)征集的形式,讓企業(yè)獲得更多的供應(yīng)商信息,努力誠(chéng)征優(yōu)秀的潛在供應(yīng)商,讓更多的供應(yīng)商參與其中。通過(guò)這種供應(yīng)商申報(bào)與企業(yè)征集相結(jié)合的形式,既可以增強(qiáng)供應(yīng)商之間的競(jìng)爭(zhēng),又可以讓采購(gòu)企業(yè)在享受優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與服務(wù)的基礎(chǔ)上享受更優(yōu)惠的價(jià)格。

與此同時(shí),明確潛在供應(yīng)商的基本條件必須是:具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的法人、其他組織或自然人;具有良好的商業(yè)信譽(yù),健全的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度;具有履行合同所必需的設(shè)備和專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力,有依法繳納稅收和社會(huì)保障資金的良好記錄;參加采購(gòu)活動(dòng)前三年,在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中沒(méi)有重大違法記錄等。潛在供應(yīng)商申請(qǐng)供應(yīng)商資格時(shí),必須提供資格申請(qǐng)書(shū);經(jīng)供應(yīng)商所在地稅務(wù)部門(mén)審核的,三年來(lái)依法納稅證明;供應(yīng)商開(kāi)戶(hù)銀行出具的資信證明;社會(huì)中介機(jī)構(gòu)出具、經(jīng)年檢的資產(chǎn)負(fù)債表和損益表;經(jīng)縣級(jí)以上(含縣級(jí))公安機(jī)關(guān)審核的供應(yīng)商法人代表和財(cái)務(wù)主管在申報(bào)資格前五年內(nèi)沒(méi)有經(jīng)濟(jì)犯罪記錄的證明;供應(yīng)商所在地社會(huì)保障主管部門(mén)出具繳納社保資金的良好記錄證明;供應(yīng)商所品的生產(chǎn)許可證和合格證;近三年來(lái)承攬同類(lèi)型采購(gòu)項(xiàng)目的中標(biāo)通知書(shū)、采購(gòu)合同、建設(shè)單位書(shū)面證明等。

(二)將對(duì)供應(yīng)商的建檔與年審相結(jié)合,為企業(yè)選擇供應(yīng)商提供可靠依據(jù)

對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行科學(xué)管理,最有效的措施就是對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行注冊(cè)和年審。公司應(yīng)當(dāng)對(duì)申報(bào)或征集來(lái)的潛在供應(yīng)商進(jìn)行建檔登記,也就是對(duì)將要進(jìn)入企業(yè)采購(gòu)市場(chǎng)的供應(yīng)商設(shè)立檔案并進(jìn)行分類(lèi)分級(jí)管理,形成一套審查嚴(yán)格、分類(lèi)齊全的供應(yīng)商資料庫(kù)。認(rèn)真做好供應(yīng)商的建檔登記工作,才能保證讓信譽(yù)好、履約能力強(qiáng)的供應(yīng)商參與競(jìng)爭(zhēng),確保企業(yè)采購(gòu)的質(zhì)量。

對(duì)申報(bào)與征集的潛在供應(yīng)商進(jìn)行科學(xué)的建檔對(duì)于企業(yè)日后選擇供應(yīng)商十分重要。財(cái)務(wù)審計(jì)與采購(gòu)責(zé)任部門(mén)要在建檔上嚴(yán)把關(guān)口,科學(xué)設(shè)立表格,組織供應(yīng)商認(rèn)真按項(xiàng)填寫(xiě),裝卷立檔,建立完整規(guī)范的供應(yīng)商檔案。同時(shí)組織有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員,成立供應(yīng)商資格審定小組,對(duì)己申報(bào)與征集到的供應(yīng)商分類(lèi)進(jìn)行資格審查。在審查過(guò)程中,一是看書(shū)面資料,逐項(xiàng)分析。二是組織人員對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行實(shí)地勘察,做好市場(chǎng)調(diào)研,掌握第一手資料。對(duì)審核合格的供應(yīng)商檔案,采取同類(lèi)分級(jí)設(shè)檔,即按項(xiàng)目屬于同類(lèi)性質(zhì)的供應(yīng)商,根據(jù)符合供應(yīng)商基本條件的情況分出上、中、下三級(jí),進(jìn)行歸檔。供應(yīng)商檔案應(yīng)包括如下內(nèi)容:企業(yè)采購(gòu)供應(yīng)商申報(bào)表,工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照(正本)復(fù)印件,稅務(wù)登記證(正本)復(fù)印件,事業(yè)單位法人代碼證(正本)復(fù)印件,擁有生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或辦公場(chǎng)所證明(原件),生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)范圍以及主要產(chǎn)品、商品目錄,符合國(guó)家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)、安全標(biāo)準(zhǔn)的證明材料,參與企業(yè)采購(gòu)活動(dòng)的記錄和信譽(yù)證明材料,從事專(zhuān)賣(mài)銷(xiāo)售和銷(xiāo)售的供應(yīng)商所持有的由生產(chǎn)廠家或銷(xiāo)售總提供的書(shū)面授權(quán)書(shū)、委托書(shū)或證明文件,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)國(guó)家有特殊規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的貨物應(yīng)持有的特殊行業(yè)許可等。經(jīng)注冊(cè)后,可在依據(jù)采購(gòu)需要優(yōu)先選擇注冊(cè)供應(yīng)商。

(三)將供應(yīng)商日常管理與動(dòng)態(tài)考核相結(jié)合,迫使供應(yīng)商高效履約

加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的日常管理,首先要加強(qiáng)聯(lián)系,掌握供應(yīng)商經(jīng)營(yíng)狀況,監(jiān)督小組應(yīng)當(dāng)定期地到供應(yīng)商經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所進(jìn)行調(diào)查了解,對(duì)其提供的商品或服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督檢查,看其提供的商品或服務(wù)是不是質(zhì)優(yōu)價(jià)廉。監(jiān)督小組應(yīng)當(dāng)及時(shí)反饋情況,聽(tīng)取各方面對(duì)供應(yīng)商的反映,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,并將情況登記備案,作為下一年度與供應(yīng)商續(xù)約的重要依據(jù)。對(duì)提供虛假招標(biāo)材料、中標(biāo)后未經(jīng)公司同意發(fā)包、分包的,或不如實(shí)反映情況、單方違約的供應(yīng)商,企業(yè)采購(gòu)管理機(jī)關(guān)要在檔案內(nèi)對(duì)其進(jìn)行降低分類(lèi)等級(jí)或?qū)⑵淞腥牒诿麊巍?/p>

對(duì)中標(biāo)供應(yīng)商實(shí)行動(dòng)態(tài)考核辦法。企業(yè)采購(gòu)需求部門(mén)及監(jiān)督部門(mén)要指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)收集采購(gòu)實(shí)體對(duì)供應(yīng)商的服務(wù)態(tài)度、技術(shù)能力、產(chǎn)品質(zhì)量等信息,實(shí)行動(dòng)態(tài)考核和管理,并將考核情況如實(shí)反應(yīng)給供應(yīng)商。對(duì)于供應(yīng)商工作做得好的一面要鼓勵(lì)其繼續(xù)發(fā)揚(yáng),對(duì)于工作欠佳的一面的要提醒其進(jìn)行改進(jìn),同時(shí),對(duì)于監(jiān)督檢查過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題要在下一次檢查中重點(diǎn)察看。

通過(guò)對(duì)供應(yīng)商定期檢查、不定期抽查,能夠促使供應(yīng)商緊繃高效履約這根弦,同時(shí)也能有效防止供應(yīng)商以次充好,虛假報(bào)價(jià)。

(四)認(rèn)真處理供應(yīng)商的質(zhì)疑和投訴,注重供應(yīng)商的利益,實(shí)現(xiàn)采購(gòu)雙方互利雙贏

對(duì)供應(yīng)商利益的重視也是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的表現(xiàn),如果只顧企業(yè)利益最大化而不顧供應(yīng)商的利益,勢(shì)必會(huì)起到反作用,供應(yīng)商在無(wú)利可圖的情況下會(huì)出現(xiàn)降低工程質(zhì)量、拖延工期、不能提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)等現(xiàn)象,最終也影響到采購(gòu)企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。供應(yīng)商的正當(dāng)利益應(yīng)是采購(gòu)企業(yè)應(yīng)當(dāng)尊重和維護(hù)的,雙方應(yīng)當(dāng)在互惠互利的基礎(chǔ)上展開(kāi)合作。潛在供應(yīng)商是采購(gòu)合同的競(jìng)爭(zhēng)者,獲得企業(yè)采購(gòu)訂單的供應(yīng)商是交易風(fēng)險(xiǎn)和利潤(rùn)的承擔(dān)者,采購(gòu)合同是否公正以及合同條件是否公平,直接關(guān)系到供應(yīng)商切身利益,因此,我們必須對(duì)供應(yīng)商實(shí)施有效的保護(hù),建立科學(xué)的供應(yīng)商質(zhì)疑與投訴措施。

主要體現(xiàn)在:一是應(yīng)嚴(yán)格限制采購(gòu)方單方變更或解除合同的條件;二是必須履行的法定程序,這是防止企業(yè)采購(gòu)方濫用權(quán)利最有效的措施;三是對(duì)因采購(gòu)方單方變更或解除政府采購(gòu)合同給供應(yīng)商造成的損失,應(yīng)給予必要的補(bǔ)償;四是科學(xué)的救濟(jì)機(jī)制保證供應(yīng)商合法的權(quán)利。事實(shí)證明,只有尊重供應(yīng)商的利益需求,嚴(yán)格按照合同約定,才能切實(shí)維護(hù)合同雙方的利益,提升社會(huì)美譽(yù)度,確保采購(gòu)企業(yè)再次招標(biāo)、采購(gòu)時(shí)供應(yīng)商的參與積極性。

(五)明確違規(guī)供應(yīng)商處罰措施,筑起挽回企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失的最后一道防線

誠(chéng)實(shí)信用原則是供需雙方都必須遵守的原則,為了規(guī)范對(duì)供應(yīng)商的管理,應(yīng)當(dāng)在合同中明確違規(guī)供應(yīng)商處罰措施。一方面,在招標(biāo)公告中明確供應(yīng)商應(yīng)當(dāng)符合企業(yè)采購(gòu)要求的行為標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范,使供應(yīng)商按照采購(gòu)企業(yè)采購(gòu)的要求參與企業(yè)采購(gòu)活動(dòng)。另一方面,在采購(gòu)活動(dòng)中不管是招標(biāo)采購(gòu)還是詢(xún)價(jià)采購(gòu),都要簽訂供貨合同或協(xié)議書(shū),以書(shū)面形式規(guī)定供需雙方的權(quán)利和義務(wù),明確違約責(zé)任和處罰標(biāo)準(zhǔn),并且提前向供應(yīng)商說(shuō)明解釋清楚,這樣既能促使供應(yīng)商明確利害關(guān)系,嚴(yán)格履約,又能在供應(yīng)商違約時(shí)拿出依據(jù),進(jìn)行索賠。

供應(yīng)商有下列行為之一的,應(yīng)計(jì)入供應(yīng)商檔案,減低其信用度,情節(jié)嚴(yán)重的將取消其參與資格。(1)提供虛假材料取得中標(biāo)資格的;(2)采取不正當(dāng)手段詆毀、排擠其他供應(yīng)商的;(3)與采購(gòu)人、其他供應(yīng)商或者采購(gòu)機(jī)構(gòu)惡意串通的;(4)向采購(gòu)人、采購(gòu)機(jī)構(gòu)行賄或者提供其他不正當(dāng)利益的;(5)在招標(biāo)采購(gòu)過(guò)程中與采購(gòu)人進(jìn)行協(xié)商談判的;(6)無(wú)正當(dāng)理由中標(biāo)后不按時(shí)簽訂合同或不能按期履約的;(7)拒絕需求方監(jiān)督檢查或提供虛假情況的。以上情形企業(yè)采購(gòu)管理部門(mén)要求供應(yīng)商整改,而拒不整改的,取消供應(yīng)商參與采購(gòu)的資格。

以上就是對(duì)加強(qiáng)供應(yīng)商管理監(jiān)督的一些建議,總的來(lái)說(shuō)就是廣泛引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,通過(guò)潛在供應(yīng)商之間的良性競(jìng)爭(zhēng),使得供應(yīng)商自覺(jué)高效履約,實(shí)現(xiàn)采購(gòu)企業(yè)利益最大化;對(duì)供應(yīng)商建立可供查詢(xún)的檔案,在選擇初期就做到心中有數(shù),避免重復(fù)勞動(dòng),提高招標(biāo)采購(gòu)質(zhì)量;對(duì)供應(yīng)商提高監(jiān)督頻率,迫使供應(yīng)商高效履約;我還特別提到要關(guān)注供應(yīng)商的利益,只有在互惠共贏的前提下才是良性的管理,所以文章中提到要認(rèn)真處理供應(yīng)商的質(zhì)疑和投訴,這也是以往的工作中欠缺和沒(méi)有被關(guān)注的一點(diǎn),所以在以往的工作中有出現(xiàn)供應(yīng)商毀約的現(xiàn)象;最后提到了懲罰措施,這是企業(yè)管理監(jiān)督的最后一道防線,也是企業(yè)挽回經(jīng)濟(jì)損失的最后途徑,所以我們?cè)谥贫ê贤臅r(shí)候要充分考慮供應(yīng)商毀約或不合格履約給企業(yè)造成的損失,防微杜漸,做到萬(wàn)無(wú)一失。

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