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摘要:在的防范中,本院運用了危機管理模式,啟動公共衛(wèi)生應(yīng)急響應(yīng)系統(tǒng),對醫(yī)院工作的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行科學(xué)管理,不斷完善制度和流程,保證了醫(yī)院及科室工作的有序運作,建立了完善的防范體系。
關(guān)鍵詞:危機管理;新型冠狀病毒肺炎;防范體系;應(yīng)用
為了做好新型冠狀病毒肺炎(簡稱“”)的防控工作,控制疫情傳播,保證醫(yī)院及科室工作的有序開展,本院采用了危機管理模式,動員各方力量,部署防控體系,全面開展防控工作。危機管理即“PPRR模式”,是由危機管理科學(xué)家羅森塔爾(u.Rosenthal)提出,其核心內(nèi)容包括危機前的預(yù)防(preven⁃tion)、準(zhǔn)備(preparation)、危機爆發(fā)時的反應(yīng)(response)及危機結(jié)束期的恢復(fù)(recovery)4個部分[1]。針對目前面臨的突發(fā)公共衛(wèi)生事件,就危機防范、處理、管理等行為進(jìn)行了一系列應(yīng)對?,F(xiàn)介紹如下。
1預(yù)防和準(zhǔn)備階段
2003年非典之后本院就突發(fā)公共衛(wèi)生事件建立了詳細(xì)的公共衛(wèi)生事件應(yīng)急響應(yīng)系統(tǒng),具體內(nèi)容包括根據(jù)公共衛(wèi)生事件的性質(zhì)、危害程度、涉及范圍等啟動不同級別的響應(yīng)系統(tǒng);組建了院長領(lǐng)導(dǎo)下的臨床科室、公共衛(wèi)生科、醫(yī)務(wù)處、護(hù)理部、院感科、藥劑科、物資采購供應(yīng)處等組成的應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)小組;每年年初制定基建計劃,重視日常基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)及修葺改造;規(guī)范了應(yīng)急資源存儲的種類、量等;每月進(jìn)行風(fēng)險應(yīng)對能力評估,每季度聯(lián)合臨床科室進(jìn)行1次相關(guān)應(yīng)急預(yù)案演練,建立了完善的防范體系。
2反應(yīng)階段
疫情暴發(fā)后,本院立即啟動公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)系統(tǒng),組建了由呼吸內(nèi)科、重癥醫(yī)學(xué)科、急診科、感染科醫(yī)生組成的醫(yī)院防控專家組,按照上級工作部署和疫情防控需要對相關(guān)工作進(jìn)行調(diào)整,并不斷完善及落實各項工作。
2.1病員收治與管理
2.1.1住院患者①針對節(jié)后就診高峰的到來,各科室預(yù)留足夠的急診床位,保證廣大人民群眾能正??床【驮\,尤其是急危重癥患者。合理、正當(dāng)?shù)乩镁W(wǎng)絡(luò)和新媒體的作用,做好廣大人民群眾的宣傳工作,告知其無特殊情況下不要到醫(yī)院及其他人群聚集的地方,防止交叉感染。②建立隔離病房,隔離病房的患者均單間安置。對于住院發(fā)熱患者和住院不明原因肺炎患者,按醫(yī)院發(fā)布的處置流程和預(yù)案進(jìn)行處理。經(jīng)醫(yī)院防控專家組會診后確認(rèn)需隔離的觀察者,安排非危重患者在隔離病房隔離;在經(jīng)專家組會診并報醫(yī)務(wù)處審批后將危重患者轉(zhuǎn)入重癥醫(yī)學(xué)科。若患者確診為,由醫(yī)務(wù)處協(xié)調(diào)將其轉(zhuǎn)入市指定醫(yī)院,并且做好相關(guān)醫(yī)護(hù)人員、接觸家屬的隔離、排查及后續(xù)消毒工作。2.1.2門急診人員管理①實行出入通道口預(yù)檢分診管理,各入口均設(shè)立預(yù)檢分診崗,由專人進(jìn)行體溫監(jiān)測,體溫≥37.3℃的人員由預(yù)檢分診護(hù)士按照預(yù)檢分診標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行進(jìn)一步的分診;若發(fā)現(xiàn)疑似發(fā)熱患者,要根據(jù)導(dǎo)引標(biāo)識按指定陪送路線,陪送其到發(fā)熱門診。并對需進(jìn)一步排查患者的轉(zhuǎn)運路線也做出了詳細(xì)具體的規(guī)定。②門診就診以預(yù)約掛號、分時段就診為主要管理形式??刂祁A(yù)約號源數(shù)量,優(yōu)先接診急危重癥患者。各科室根據(jù)患者流量,及時調(diào)配出診專家力量,盡量減少患者聚集。候診區(qū)實行半封閉管理,門診患者及家屬須佩戴口罩,在經(jīng)過分診測量體溫后方可進(jìn)入診區(qū)診室,醫(yī)護(hù)人員要嚴(yán)格執(zhí)行“一室一診一患”的管理規(guī)定,避免人群聚集,必要時由保衛(wèi)處負(fù)責(zé)疏導(dǎo)。
2.2病房管理防控體系的建立
2.2.1醫(yī)院進(jìn)出通道。醫(yī)院進(jìn)出通道的規(guī)范管理可以減輕臨床科室陪護(hù)及探視管理的壓力。本院發(fā)布了《毓醫(yī)關(guān)于進(jìn)一步加強疫情期間患者通道及職工通道管理的通知》,加強了患者通道及職工通道的分類管理,對進(jìn)出通道及通道開放的時間均作出了具體規(guī)定,職工持工作證,患者或家屬持身份證、陪護(hù)證進(jìn)入醫(yī)院,入口均設(shè)立體溫監(jiān)測點,嚴(yán)禁無法證明身份或拒絕測量體溫者入內(nèi)。2.2.2外來人員管理。①在疫情形勢依然嚴(yán)峻的情況下,各病區(qū)加強宣教力度,限制人員探視和陪護(hù)人員頻繁更換的情況。②實行外來人員登記制度,確保住院患者和陪護(hù)人員都登記,同時排查本科室工作人員外出情況,重點對疫區(qū)流行病學(xué)史相關(guān)病例做好信息登記和健康管理。③對于排查中發(fā)現(xiàn)的省外返回人員、體溫異常者和疫區(qū)流行病學(xué)史相關(guān)人員,拒絕其進(jìn)入病區(qū),指導(dǎo)其居家隔離14d;對于發(fā)熱人員,指引其到發(fā)熱門診就診排查。④排查中出現(xiàn)以下三種人員即省外地區(qū)返回人員、發(fā)熱人員、有疫區(qū)流行病學(xué)史相關(guān)人員,須單獨填報外來人員信息登記表,每日下午16∶00前上報公共衛(wèi)生處。2.2.3病房管理制度的修訂。發(fā)布《防控新型冠狀病毒期間病區(qū)管理規(guī)定》,各科室結(jié)合實際情況具體細(xì)化。①實行封閉式病房管理模式,實行24h門禁管理,即采用電子門禁或?qū)H斯芾?;②患者住院期間實行“陪護(hù)證”管理,執(zhí)行“一患一陪護(hù)”的規(guī)定,陪護(hù)證正面注明科室、床號、姓名,反面注明陪護(hù)人員的姓名、性別、年齡、當(dāng)日體溫,禁止無證者進(jìn)入病房;③做好患者及陪護(hù)的宣教工作:加強宣教力度,除了口頭、書面宣教形式外,利用“護(hù)士加”等網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)推送的防范知識,最大限度地做好患者及家屬的防范工作。
2.3落實消毒隔離措施
2.3.1新型冠狀病毒屬于。β屬的冠狀病毒,對紫外線和熱敏感,56℃30min、乙醚、75%乙醇、含氯消毒劑、過氧乙酸和氯仿等脂溶劑均可有效滅活該病毒。本院院感科對消毒劑、手消液等的種類根據(jù)病毒的特性作出了具體的規(guī)定,并且對全院人員進(jìn)行了關(guān)于酒精、含氯消毒劑等的安全使用的培訓(xùn)[2]。2.3.2消毒方法①空氣消毒:有通風(fēng)條件的區(qū)域包括門診、病房、其他區(qū)域,盡量保證每日通風(fēng)2次,每次30min,職責(zé)落實到具體班次或個人,或使用流通空氣消毒機消毒30min。一旦發(fā)現(xiàn)疑似或確診病例,立即上報并關(guān)閉所在區(qū)域的空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng),采取有效的清洗消毒措施后方可重新啟用。②紫外線消毒:有紫外線燈的區(qū)域,每天開啟紫外線燈消毒30min。③物體表面消毒:物體表面使用500mg/L的含氯消毒劑噴灑或擦拭消毒。④手消毒:分診護(hù)士負(fù)責(zé)提醒門診的患者和陪同人員進(jìn)入診室前使用速干手消毒劑消毒雙手;自助測血壓前消毒雙手;病房的患者及陪護(hù)人員進(jìn)入病房前和接觸患者前后均應(yīng)消毒雙手[3]。2.3.3重視公共區(qū)域的消毒隔離。公共區(qū)域的消毒工作由保潔人員、電梯值班人員、分診護(hù)士負(fù)責(zé)??倓?wù)處負(fù)責(zé)對保潔人員、電梯值班人員的督導(dǎo)、門診部負(fù)責(zé)對分診護(hù)士、導(dǎo)醫(yī)所負(fù)責(zé)區(qū)域消毒的督導(dǎo),醫(yī)院感染管理控制處負(fù)責(zé)對所有公共區(qū)域消毒的指導(dǎo)與督導(dǎo)。對公共衛(wèi)生區(qū)域進(jìn)行徹底消毒殺菌,對重點部位實行循環(huán)消毒,如電梯按鈕、門禁按鈴等可采用保鮮袋外貼,定時更換、消毒,前提是要配齊必要的防疫物品,消毒人員工作時需戴醫(yī)用外科口罩、穿工作服、戴清潔手套。2.3.4對廢棄防護(hù)用品按照院感要求進(jìn)行規(guī)范處理,集中回收,防止二次污染[4]。院感科發(fā)布了“防護(hù)用品的使用指引”,強化了工作人員對防護(hù)用品的規(guī)范使用的培訓(xùn)。
2.4人員的培訓(xùn)及心理疏導(dǎo)
2.4.1本院職工的培訓(xùn)及心理疏導(dǎo)。①避免聚集性開會學(xué)習(xí),利用醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)和微信群發(fā)布的培訓(xùn)途徑,及時準(zhǔn)確地傳達(dá)新冠肺炎防控的相關(guān)信息及文件。本院內(nèi)網(wǎng)及時創(chuàng)建防控板塊,工作人員可以隨時瀏覽該板塊內(nèi)的信息,相關(guān)部門及時在醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)發(fā)布最新的信息及文件,科主任、護(hù)士長及時督導(dǎo)全體人員進(jìn)行學(xué)習(xí),并貫徹落實。②本院職工培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括醫(yī)院根據(jù)疫情制定的相關(guān)制度、流程及各項通知,根據(jù)不同科室進(jìn)行針對性的重點培訓(xùn)。③汲取社會心理支持力量,幫助更多的醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行心理疏導(dǎo);可以采用微信群或平臺討論內(nèi)心感受等方法尋求支持和安慰;隔離區(qū)工作人員盡量每月輪換一次;合理排班,保證工作人員充分的睡眠和飲食[5]。2.4.2患者及陪護(hù)人員的心理疏導(dǎo)。①醫(yī)護(hù)人員共同做好患者及家屬的健康宣教,主要健康宣教內(nèi)容包括的防范知識、陪護(hù)制度、消毒措施等,指導(dǎo)患者家屬積極、樂觀應(yīng)對,盡量避免出現(xiàn)恐懼、疑病等心理,科學(xué)防范[6]。②指導(dǎo)患者及陪護(hù)人員合理使用手機等電子通信系統(tǒng),避免過多地關(guān)注網(wǎng)絡(luò)有關(guān)疫情的信息而增加心理負(fù)擔(dān);培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣(如看書、養(yǎng)花),進(jìn)行適當(dāng)?shù)倪\動,增加人體正能量的儲備。
2.5物資的儲備及管理
在全國醫(yī)用防護(hù)用品告急的情況下,為了避免浪費,確保醫(yī)用防護(hù)用品能真正用到實處,本院物資采購供應(yīng)處統(tǒng)籌安排物資的領(lǐng)取,做到定量領(lǐng)取、使用,避免浪費。必要時做好使用登記,做到特殊時期特殊管控。
3恢復(fù)階段
在疫情進(jìn)入常態(tài)化防控階段后,防控形勢依然嚴(yán)峻,醫(yī)院各部門仍然要將疫情防控作為當(dāng)前的首要任務(wù),及時發(fā)現(xiàn)疫情防控過程中潛在的危機因素,及時評估環(huán)境設(shè)施、物資儲備、制度流程、心理應(yīng)激等方面有無潛在危機,危機管理團隊進(jìn)行分析、部署,針對其中的高危因素采取相應(yīng)的預(yù)防和準(zhǔn)備措施,為反應(yīng)階段做好充分的準(zhǔn)備。精細(xì)分解各項任務(wù),診療專家、院感防控、后勤保障、宣傳、信息收集等分組落實,壓實責(zé)任。積極恢復(fù)和保障醫(yī)院各項工作的有效落實,既要把好預(yù)檢分診關(guān),落實發(fā)熱患者的篩查、診斷、轉(zhuǎn)診和救治工作,又要把好診療服務(wù)關(guān),可以通過“互聯(lián)網(wǎng)+”,開展遠(yuǎn)程會診、遠(yuǎn)程影像、遠(yuǎn)程檢驗等,為居家患者提供診療服務(wù),解決百姓就診出行難的問題,以最大限度保障人民群眾的安全利益。
4小結(jié)
疫情期間,本院運用危機管理模式對醫(yī)院工作的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行科學(xué)管理,及時建立完善的疫情防范工作體系,加強對醫(yī)護(hù)及其他工作人員的培訓(xùn),做好防護(hù)用具儲備及使用管理、空間區(qū)域的標(biāo)準(zhǔn)劃分,完善了門診及病房收治患者等相關(guān)流程,規(guī)范了消毒隔離及病房管理等相關(guān)制度,及時、有效地發(fā)現(xiàn)和隔離傳染源,切斷傳播途徑,保證了門診及住院患者的安全,并實時整合人力資源和人文關(guān)懷等措施,使醫(yī)院工作有條不紊地開展,降低了在醫(yī)院的傳播風(fēng)險,保障了醫(yī)護(hù)人員和患者的安全,確保了醫(yī)院工作的良性、正常運行。
作者:林甜甜 趙凌燕 衣沈妮 王秀芹 單位:東省煙臺毓璜頂醫(yī)院呼吸與危重醫(yī)學(xué)科