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行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理淺析

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行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理淺析

摘要:行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理極其重要,能夠提升行政事業(yè)單位的工作質(zhì)量,積極落實(shí)各項(xiàng)工作職能。行政事業(yè)單位需要結(jié)合新政府會(huì)計(jì)制度的相關(guān)內(nèi)容,從財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、財(cái)務(wù)信息管理方面,加強(qiáng)內(nèi)部控制管理,進(jìn)而提高財(cái)務(wù)工作的有效性?;诖?,本文對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理進(jìn)行了探討,以供參考。

關(guān)鍵詞:行政事業(yè)單位;會(huì)計(jì)內(nèi)部控制;措施

一、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理的必要性

1.有利于提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量

新時(shí)期,會(huì)計(jì)工作越來(lái)越智能化。行政事業(yè)單位的管理人員已經(jīng)意識(shí)到提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的重要性,并制定了科學(xué)合理的會(huì)計(jì)管理制度,從而提升會(huì)計(jì)工作的有效性。在此過(guò)程中,管理人員需要加強(qiáng)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制工作,從而解決各種會(huì)計(jì)問(wèn)題,提升內(nèi)部管理水平。另外,管理人員還應(yīng)當(dāng)制定有效的內(nèi)部控制工作流程,結(jié)合實(shí)際情況,加強(qiáng)會(huì)計(jì)工作分析與評(píng)估,避免會(huì)計(jì)內(nèi)部控制流于形式,提升內(nèi)部管理工作的可靠性。

2.有利于保證資金使用安全

行政事業(yè)單位需要根據(jù)會(huì)計(jì)管理要點(diǎn),提升資金管理水平,幫助工作人員高效地使用資金。因此,建立科學(xué)合理的會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理體系,不僅能夠提高行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,還能分析財(cái)務(wù)信息、投資信息、稅務(wù)信息,避免資金浪費(fèi)問(wèn)題。通過(guò)建立完善的會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系,能夠保證資金使用安全。

3.有利于促進(jìn)行政事業(yè)單位健康發(fā)展

行政事業(yè)單位建立完善的內(nèi)部控制管理模式,了解會(huì)計(jì)管理的重難點(diǎn),可以促進(jìn)單位快速穩(wěn)定發(fā)展。在此過(guò)程中,管理人員應(yīng)當(dāng)結(jié)合內(nèi)部控制標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)監(jiān)督與管理,發(fā)揮會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的限制和約束作用。

二、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)內(nèi)部控制現(xiàn)狀

1.部分管理人員不重視內(nèi)部控制

內(nèi)部控制是基于成本預(yù)算、成本核算、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、財(cái)務(wù)統(tǒng)籌等項(xiàng)目,確定的控制方案和管理方案。但是,部分管理人員并未全面認(rèn)識(shí)到內(nèi)部控制的重要性和必要性,導(dǎo)致內(nèi)部控制方案不適應(yīng)行政事業(yè)單位的發(fā)展需求。另外,如果管理人員的專業(yè)能力不足,無(wú)法有效地執(zhí)行內(nèi)部控制措施,也會(huì)造成內(nèi)部控制缺乏嚴(yán)謹(jǐn)性。

2.內(nèi)部控制執(zhí)行力不足

為了全面提升內(nèi)部控制的有效性,管理人員需要制訂完善的內(nèi)部控制方案,將內(nèi)部控制措施融入各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。但是,部分項(xiàng)目的內(nèi)部控制執(zhí)行力不足,影響了業(yè)務(wù)工作和會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量。各部門(mén)和各崗位的職能劃分不清晰,造成職責(zé)交叉,無(wú)法相互監(jiān)督、相互制約,影響了內(nèi)部控制工作效率。

3.內(nèi)部控制措施不系統(tǒng)

行政事業(yè)單位涉及的工作內(nèi)容較多,管理人員需要結(jié)合會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的要點(diǎn),以及具體工作情況,制訂可行的內(nèi)部控制方案。但是,部分行政事業(yè)單位在內(nèi)部控制方面的投入不足,內(nèi)部控制措施不合理,影響了內(nèi)部控制工作的全面性和完善性。另外,在日常工作管理中,管理人員沒(méi)有制訂資產(chǎn)管理、資金管理、檔案管理等工作方案,增加了行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),造成信息泄露、資金浪費(fèi)、資產(chǎn)流失等問(wèn)題。內(nèi)部控制措施也沒(méi)有與其他管理工作進(jìn)行有效對(duì)接,既影響了其他管理工作的順利開(kāi)展,也影響了內(nèi)部控制的有效性。

三、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理的原則

1.全面性原則

在內(nèi)部控制管理過(guò)程中,會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)與其他部門(mén)積極溝通,將內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)管理、業(yè)務(wù)工作等結(jié)合起來(lái),實(shí)現(xiàn)內(nèi)部控制的全覆蓋。內(nèi)部控制是一項(xiàng)系統(tǒng)性工作,應(yīng)該覆蓋行政事業(yè)單位的所有部門(mén)、所有崗位、所有業(yè)務(wù),確保內(nèi)部控制的全面性。

2.重要性原則

行政事業(yè)單位制定內(nèi)部控制制度,需要對(duì)工作流程和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行梳理,明確工作重點(diǎn)和重要風(fēng)險(xiǎn)節(jié)點(diǎn),從而制訂完善的內(nèi)部控制方案,關(guān)注高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域,有效降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

3.制衡性原則

在內(nèi)部控制管理中,行政事業(yè)單位需要明確各部門(mén)和崗位的責(zé)任、義務(wù),劃分權(quán)責(zé)關(guān)系;同時(shí),結(jié)合內(nèi)部控制的相關(guān)要求,不斷完善業(yè)務(wù)流程,幫助管理人員更好地監(jiān)督各項(xiàng)工作,統(tǒng)籌和規(guī)范內(nèi)部經(jīng)營(yíng)、日常管理。另外,管理人員需要掌握內(nèi)部控制管理的要點(diǎn),如預(yù)算管理、采購(gòu)管理、合同管理、財(cái)務(wù)管理等,發(fā)揮內(nèi)部控制的制衡作用,避免崗位職責(zé)交叉、重疊,形成互相監(jiān)督的工作模式。

4.適應(yīng)性原則

行政事業(yè)單位需要根據(jù)工作特點(diǎn)和工作規(guī)劃,建立完善的工作模式,并根據(jù)行政事業(yè)單位的內(nèi)外部環(huán)境變化,不斷進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化,避免照抄照搬其他企事業(yè)單位的內(nèi)部控制制度。在此過(guò)程中,行政事業(yè)單位也需要制訂合理的工作方案,結(jié)合內(nèi)外部各種因素,提升內(nèi)部控制工作的適應(yīng)性,避免內(nèi)部控制措施難以落實(shí)。第一,在制定內(nèi)部控制措施時(shí),行政事業(yè)單位需要綜合考慮成本預(yù)算、資產(chǎn)管理、資金管理、合同管理等業(yè)務(wù)需求,提升內(nèi)部控制措施的可操作性。第二,在風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和評(píng)估過(guò)程中,行政事業(yè)單位需要積極應(yīng)用信息技術(shù),建立動(dòng)態(tài)分析模式,及時(shí)識(shí)別和評(píng)估各種風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,為內(nèi)部控制管理工作落實(shí)提供支持。第三,在風(fēng)險(xiǎn)控制過(guò)程中,行政事業(yè)單位需要及時(shí)處理風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,把風(fēng)險(xiǎn)影響控制在可接受范圍內(nèi)。第四,在信息管理過(guò)程中,行政事業(yè)單位需要準(zhǔn)確地收集、分析、匯總現(xiàn)有的財(cái)務(wù)資料和經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),并及時(shí)反饋給財(cái)務(wù)部門(mén)和管理人員。同時(shí),加強(qiáng)財(cái)務(wù)部門(mén)與業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通交流,提升信息分享效率,避免信息不對(duì)稱的情況。

四、行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理的優(yōu)化措施

1.建立內(nèi)部控制管理體系

行政事業(yè)單位需要結(jié)合發(fā)展目標(biāo)、工作規(guī)劃等,不斷完善內(nèi)部控制管理體系,提升內(nèi)部控制工作方案的針對(duì)性和有效性。具體而言,行政事業(yè)單位需要做好以下幾個(gè)方面的工作。(1)加強(qiáng)會(huì)計(jì)管理。行政事業(yè)單位應(yīng)該結(jié)合新政府會(huì)計(jì)制度的相關(guān)要求,明確會(huì)計(jì)工作重點(diǎn),完善會(huì)計(jì)工作模式,加強(qiáng)會(huì)計(jì)管理。各單位需要選拔綜合素質(zhì)較高的會(huì)計(jì)人員,掌握預(yù)算會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作方法,及時(shí)處理財(cái)務(wù)信息,加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算,積極應(yīng)用權(quán)責(zé)發(fā)生制和收付實(shí)現(xiàn)制,提升會(huì)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性。在此過(guò)程中,管理人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)優(yōu)化和調(diào)整業(yè)務(wù)流程,在預(yù)算管理、收支管理、資產(chǎn)管理、合同管理等環(huán)節(jié),進(jìn)行系統(tǒng)分析;針對(duì)不合理的工作流程,以及存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和漏洞,進(jìn)行及時(shí)調(diào)整。加強(qiáng)各部門(mén)之間的協(xié)調(diào),形成管理合力,避免各自為政,從而保障會(huì)計(jì)工作順利開(kāi)展,避免各類風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,促進(jìn)行政事業(yè)單位穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。(2)完善內(nèi)部授權(quán)審批。行政事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)結(jié)合崗位特點(diǎn)和工作需求,明確工作權(quán)限及審批權(quán)限。在此過(guò)程中,管理人員應(yīng)當(dāng)注意區(qū)分各個(gè)崗位的工作內(nèi)容、工作責(zé)任,不斷完善預(yù)算管理、資金管理、采購(gòu)管理、資產(chǎn)管理、項(xiàng)目管理、合同管理等崗位的內(nèi)部授權(quán)審批權(quán)限,及時(shí)排除風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),避免各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作脫離監(jiān)管。(3)強(qiáng)化資金管理。行政事業(yè)單位應(yīng)該緊跟會(huì)計(jì)電算化、會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展趨勢(shì),加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn),從而提升相關(guān)人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。在此過(guò)程中,需要明確財(cái)務(wù)主管、會(huì)計(jì)人員、出納人員的工作內(nèi)容和工作責(zé)任,避免一人多崗的情況。在內(nèi)部控制管理過(guò)程中,會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)利用信息系統(tǒng),提升單據(jù)審核的效率,保證各類單據(jù)的合規(guī)性及完整性。同時(shí),在預(yù)算監(jiān)控和財(cái)務(wù)監(jiān)督之下,會(huì)計(jì)人員需要認(rèn)真履行審批手續(xù),從而提升預(yù)算支出的合規(guī)性、時(shí)效性。此外,行政事業(yè)單位也需要加強(qiáng)國(guó)庫(kù)集中支付管理,重視資金流量表、月度用款計(jì)劃、資金支付的管理,提升資金支付的有效性。管理人員應(yīng)當(dāng)重視票據(jù)、合同、數(shù)據(jù)資料、文件手續(xù)、采購(gòu)清單的管理,要在信息系統(tǒng)中錄入、分析、監(jiān)控各類支付憑證,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)分析和監(jiān)管,從而及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種工作失誤和違規(guī)問(wèn)題。管理人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審核不同項(xiàng)目的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、會(huì)計(jì)報(bào)表,加強(qiáng)分析和審核,避免項(xiàng)目預(yù)算支出偏離目標(biāo),提升資金使用效率。(4)加強(qiáng)資產(chǎn)管理。行政事業(yè)單位應(yīng)該加強(qiáng)資產(chǎn)管理,避免資產(chǎn)流失等問(wèn)題。各單位可以委派專人進(jìn)行資產(chǎn)管理,明確資產(chǎn)管理的內(nèi)容和要點(diǎn),履行資產(chǎn)采購(gòu)申請(qǐng)、資產(chǎn)驗(yàn)收、資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、資產(chǎn)維護(hù)、資產(chǎn)處置等手續(xù),避免資產(chǎn)賬實(shí)不符。在資產(chǎn)管理過(guò)程中,管理人員尤其需要關(guān)注資產(chǎn)的租賃、調(diào)劑、投資和處理等環(huán)節(jié),加強(qiáng)監(jiān)督管理和授權(quán)審批,落實(shí)各部門(mén)的資產(chǎn)管理責(zé)任;將資產(chǎn)信息錄入信息系統(tǒng),與財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)等進(jìn)行有效對(duì)接,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)化管理,避免資產(chǎn)流失。

2.增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的內(nèi)部控制意識(shí)

行政事業(yè)單位需要加大宣傳力度,加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的內(nèi)部控制意識(shí),從而提升會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理水平。行政事業(yè)單位應(yīng)該建立公開(kāi)、透明、科學(xué)、規(guī)范的財(cái)務(wù)管理模式,會(huì)計(jì)人員需要不斷學(xué)習(xí)新的會(huì)計(jì)知識(shí)和內(nèi)部控制知識(shí),提升職業(yè)素養(yǎng),從而更好地推薦會(huì)計(jì)內(nèi)部控制工作。行政事業(yè)單位在對(duì)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)過(guò)程中,培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)該結(jié)合單位的主營(yíng)業(yè)務(wù)、投資方向、財(cái)務(wù)管理要點(diǎn)、內(nèi)部控制要求,同時(shí)建立培訓(xùn)考核機(jī)制,對(duì)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)成果進(jìn)行檢查。只有會(huì)計(jì)人員增強(qiáng)內(nèi)部控制意識(shí),提升業(yè)務(wù)能力,才能推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作規(guī)范開(kāi)展,形成相互制約、相互監(jiān)督的工作模式。

3.完善會(huì)計(jì)監(jiān)督制度

行政事業(yè)單位應(yīng)該建立全面的、系統(tǒng)的會(huì)計(jì)監(jiān)督制度,結(jié)合單位的發(fā)展方向和工作需求,不斷完善內(nèi)部控制體系。會(huì)計(jì)監(jiān)督制度需要結(jié)合內(nèi)部控制的工作內(nèi)容,明確會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作的內(nèi)部控制要點(diǎn),明確工作職責(zé),落實(shí)授權(quán)審批的相關(guān)要求,促進(jìn)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制工作落實(shí)。管理人員應(yīng)當(dāng)明確會(huì)計(jì)監(jiān)督的工作范圍,加大會(huì)計(jì)監(jiān)督力度,落實(shí)內(nèi)部控制的相關(guān)要求。管理人員應(yīng)當(dāng)重視重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、核心流程的監(jiān)督管理,分析相關(guān)業(yè)務(wù)工作是否合規(guī)。各項(xiàng)工作流程必須有據(jù)可依,避免脫離監(jiān)管,以免給行政事業(yè)單位帶來(lái)不必要的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。行政事業(yè)單位可以組織相關(guān)人員,認(rèn)真研究各部門(mén)和各崗位的會(huì)計(jì)監(jiān)督要點(diǎn),明確風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié),并采取相應(yīng)的防范措施,發(fā)揮內(nèi)部控制的制約作用。同時(shí),各單位還可以根據(jù)實(shí)際需求,建立信息系統(tǒng),將會(huì)計(jì)監(jiān)督和內(nèi)部控制的相關(guān)要求落實(shí)到具體工作流程,提升行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理水平。

4.重視信息安全管理

隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展和廣泛應(yīng)用,會(huì)計(jì)信息、財(cái)務(wù)信息、資產(chǎn)信息、資料數(shù)據(jù)等逐步實(shí)現(xiàn)了無(wú)紙化管理,這對(duì)行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)內(nèi)部控制提出了更高的要求。行政事業(yè)單位應(yīng)該運(yùn)用信息技術(shù),建立信息系統(tǒng),重視軟件功能、軟件系統(tǒng)的安全管理工作,避免信息被篡改、信息泄漏等安全隱患。(1)行政事業(yè)單位可以引進(jìn)智能化軟件進(jìn)行安全監(jiān)測(cè),及時(shí)排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和安全隱患,提升信息系統(tǒng)的安全管理效率。(2)加強(qiáng)軟件安全控制,重視各種軟件的更新與優(yōu)化工作。尤其是在軟件使用過(guò)程中,應(yīng)該規(guī)范操作,避免不必要的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。(3)重視核心數(shù)據(jù)、重要數(shù)據(jù)的加密管理,同時(shí)對(duì)現(xiàn)有的資料數(shù)據(jù)進(jìn)行備份;設(shè)定不同層級(jí)的訪問(wèn)權(quán)限,明確不同工作人員的信息調(diào)取、信息查閱、信息錄入等相關(guān)權(quán)限。一旦發(fā)現(xiàn)信息安全問(wèn)題,管理人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)查找原因,根據(jù)應(yīng)急管理方案進(jìn)行處置,避免信息泄露等重大風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。

五、結(jié)語(yǔ)

綜上所述,行政事業(yè)單位需要結(jié)合發(fā)展需求,建立健全會(huì)計(jì)內(nèi)部控制體系。在此過(guò)程中,需要不斷增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的內(nèi)部控制意識(shí),完善會(huì)計(jì)監(jiān)督制度,將內(nèi)部控制措施融入各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,加強(qiáng)信息系統(tǒng)建設(shè)和安全管理,提升會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理水平,促進(jìn)行政事業(yè)單位穩(wěn)定發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

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作者:姚宗穎 單位:臨沂市費(fèi)縣財(cái)政局